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（1）年齡在20—30周歲，全日制普通高等學(xué)校�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限（金融、經(jīng)濟(jì)、財會等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先），五官端正、身體健康； 
（2）有親和力，擅長與人溝通； 
（3）邏輯思維能力強(qiáng)，心理素質(zhì)好，反應(yīng)靈敏； 
（4）既往無犯罪違法違紀(jì)紀(jì)錄，能嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度、保密制度、服務(wù)規(guī)范等。
2、崗位主要職責(zé)： 
(1) 受理全行微小企業(yè)貸款業(yè)務(wù)，進(jìn)行貸前調(diào)查工作 
(2) 在全市范圍內(nèi)開展微小貸款、理財營銷工作 
(3) 貸款發(fā)放后的管理工作 
(4) 進(jìn)行業(yè)務(wù)宣傳并接受客戶咨詢

3、薪酬福利 
1、薪酬為基本工資（2300元/月）+高額提成+績效福利300，目標(biāo)薪酬：10萬元/年
2、福利=五險一金+其他各項津貼福利，參照當(dāng)?shù)亟鹑谕瑯I(yè)，不低于平均水平津貼福利制度發(fā)放各項津貼福利。
3、員工的薪資與績效成績直接掛鉤，員工績效工資將根據(jù)績效成績進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。 
職業(yè)發(fā)展 
業(yè)績突出、具備一定管理能力的將晉升為專職主管及以上職務(wù)。