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學(xué)歷要求:高中  |  工作經(jīng)驗(yàn):1年以下  |  工作地點(diǎn):平江區(qū)/平江  |  招聘人數(shù):5人  |  薪資待遇:5000~10000元/月  |  2023-08-07發(fā)布

崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作...

學(xué)歷要求:中專(zhuān)  |  工作經(jīng)驗(yàn):無(wú)經(jīng)驗(yàn)  |  工作地點(diǎn):平江區(qū)/平江  |  招聘人數(shù):5人  |  薪資待遇:3000~5000元/月  |  2023-08-07發(fā)布

1、通過(guò)電話與客戶(hù)進(jìn)行前期溝通及約訪,并負(fù)責(zé)公司內(nèi)部電話的接聽(tīng)及記錄; 2、整理客戶(hù)資料,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)通道發(fā)布公司信息; 3、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售合同等文件資料的管理、歸類(lèi)、整理、建檔和保管; 4、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情,提出分析報(bào)告; 5、協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理做好電話來(lái)訪工作; 任...

學(xué)歷要求:本科  |  工作經(jīng)驗(yàn):3-5年  |  工作地點(diǎn):高新區(qū)/獅山  |  招聘人數(shù):2人  |  薪資待遇:5000~10000元/月  |  2023-08-07發(fā)布

崗位職責(zé): 1.分析產(chǎn)品市場(chǎng)、確定目標(biāo)客戶(hù),聯(lián)系拜訪客戶(hù),建立客戶(hù)關(guān)系。 2.掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),利用公司平臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)等資源開(kāi)發(fā)及維護(hù)國(guó)外客戶(hù),積極開(kāi)拓市場(chǎng)。 3.制定并實(shí)施計(jì)劃建議書(shū),進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂銷(xiāo)售合同。 4.貫徹公司銷(xiāo)售政策,完成公司下達(dá)的年度銷(xiāo)售目標(biāo)。 5.負(fù)責(zé)客戶(hù)的各種投...

學(xué)歷要求:本科  |  工作經(jīng)驗(yàn):5-10年  |  工作地點(diǎn):高新區(qū)/獅山  |  招聘人數(shù):1人  |  薪資待遇:5000~10000元/月  |  2023-08-07發(fā)布

崗位職責(zé): 1、完成品質(zhì)部年度規(guī)劃方案執(zhí)行(品質(zhì)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)率98%以上) 2、完善品質(zhì)體系建設(shè)(標(biāo)準(zhǔn)、流程與管理制度) 3、負(fù)責(zé)檢查下屬員工的品檢記錄(資料完整率100%),并匯總存檔。 4、負(fù)責(zé)建立品質(zhì)異常及事故案例庫(kù)(每月更新) 5、監(jiān)控質(zhì)量控制方案設(shè)施情況,組織檢驗(yàn)員做好各環(huán)節(jié)...

學(xué)歷要求:本科  |  工作經(jīng)驗(yàn):5-10年  |  工作地點(diǎn):高新區(qū)/獅山  |  招聘人數(shù):1人  |  薪資待遇:5000~10000元/月  |  2023-08-07發(fā)布

1、銷(xiāo)售業(yè)務(wù)管理:根據(jù)客戶(hù)需求與公司流程,接收并管理客戶(hù)訂單,跟蹤生產(chǎn)、計(jì)劃、庫(kù)存、發(fā)貨執(zhí)行、客戶(hù)資信與回款等情況,完成銷(xiāo)售服務(wù); 2、客戶(hù)關(guān)系管理:通過(guò)客戶(hù)拜訪、客戶(hù)培訓(xùn)和推動(dòng)客戶(hù)意見(jiàn)、建議與投訴的處理等服務(wù)活動(dòng)提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立、鞏固均衡的客戶(hù)關(guān)系平臺(tái),逐漸滲透終端...

學(xué)歷要求:高中  |  工作經(jīng)驗(yàn):無(wú)經(jīng)驗(yàn)  |  工作地點(diǎn):工業(yè)園區(qū)/工業(yè)園周邊  |  招聘人數(shù):50人  |  薪資待遇:3000~5000元/月  |  2023-08-07發(fā)布

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶(hù); 2、通過(guò)電話與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通了解客戶(hù)需求, 尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 3、維護(hù)老客戶(hù)的業(yè)務(wù),挖掘客戶(hù)的最大潛力; 4、定期與合作客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 崗位要求: 1、20-30歲,口齒清晰,普通...

學(xué)歷要求:大專(zhuān)  |  工作經(jīng)驗(yàn):1-3年  |  工作地點(diǎn):高新區(qū)/獅山  |  招聘人數(shù):10人  |  薪資待遇:5000~10000元/月  |  2023-08-07發(fā)布

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合...

學(xué)歷要求:大專(zhuān)  |  工作經(jīng)驗(yàn):1-3年  |  工作地點(diǎn):高新區(qū)/獅山  |  招聘人數(shù):5人  |  薪資待遇:3000~5000元/月  |  2023-08-07發(fā)布

1、口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力; 2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

學(xué)歷要求:大專(zhuān)  |  工作經(jīng)驗(yàn):1-3年  |  工作地點(diǎn):高新區(qū)/獅山  |  招聘人數(shù):10人  |  薪資待遇:3000~5000元/月  |  2023-08-07發(fā)布

1.形象氣質(zhì)佳;有上進(jìn)心,工作積極主動(dòng); 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),性格開(kāi)朗,溝通能力強(qiáng),善于交流,反應(yīng)敏捷,思維活躍; 3.懂電腦,熟悉互聯(lián)網(wǎng),熟悉Office辦公軟件,有客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄取; 4.責(zé)任心強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)

學(xué)歷要求:本科  |  工作經(jīng)驗(yàn):3-5年  |  工作地點(diǎn):吳中區(qū)/龍西  |  招聘人數(shù):2人  |  薪資待遇:1萬(wàn)以上/月  |  2023-04-24發(fā)布

1、 做好本部門(mén)招商人員的招商管理及日常管理工作; 2、 及時(shí)掌握本組招商人員的客戶(hù)情況; 3、 招商情況以及準(zhǔn)確的市場(chǎng)信息; 4、 制定本部門(mén)招商計(jì)劃和部門(mén)總體任務(wù)的分解方案,并上報(bào)完成情況及未完成原因; 5、 組織本部門(mén)招商人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn), 提高招商人員專(zhuān)業(yè)水平;6、 及時(shí)處理招商...
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