蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：·公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
·公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車(chē)后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)！
2014年02月09日(周日)人才招聘
攤位號(hào) A01 蘇州旭隆模具制造有限公司
工程主管 1名 男，30歲以上，本科及以上學(xué)歷，10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上管理經(jīng)驗(yàn)；模具或機(jī)械相關(guān)專業(yè)，熟悉汽車(chē)配件、鋁鎂合金等設(shè)計(jì)，了解注塑產(chǎn)品的工藝流程，熟練CAD、UG軟件，責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的溝通能力和表達(dá)能力，執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)。
業(yè)務(wù)員 3名 男女不限，高中以上學(xué)歷，有2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，能承受工作壓力，適合長(zhǎng)期出差，服從管理。
模具設(shè)計(jì) 4名 男，22歲以上，大專及以上學(xué)歷，模具或機(jī)械相關(guān)專業(yè)；二年以上模具設(shè)計(jì)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，有手機(jī)按鍵、汽車(chē)配件、鎂鋁合金等設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，服從管理，有良好的溝通能力；熟練操作AutoCAD\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\UG等繪圖軟件。
模具編程 2名 男，22歲以上，大專及以上學(xué)歷，善于溝通，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，了解橡膠成型工藝。會(huì)使用 CAD和UG軟件，能獨(dú)立完成整套橡膠模具設(shè)計(jì)和出圖，并會(huì)拆電極和編寫(xiě)刀路。
CNC技術(shù)員 4名 男，20-25歲，高中（含）以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)看圖紙，會(huì)用量具，會(huì)操作FANUC系統(tǒng)優(yōu)先。
鉗工 6名 男，23-30歲，高中（含）以上學(xué)歷，有三至五年以上塑料模具廠鉗工工作經(jīng)驗(yàn)。
機(jī)修 1名 要求：男性，22-30歲，高中以上學(xué)歷，3年以上維修經(jīng)驗(yàn)，有百塑臥式極，天行機(jī)械手、精銳機(jī)械手維修經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
模具品保 1名 男，20歲以上，中專及以上學(xué)歷，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，懂模具結(jié)構(gòu)及模具加工工藝，會(huì)操作二次元，能看懂3視圖，能吃苦耐勞。
倉(cāng)管員 1名 男女不限，23-28歲以上，要求高中以上文化，熟計(jì)算機(jī)，有相關(guān)倉(cāng)庫(kù)、物料、統(tǒng)計(jì)及財(cái)務(wù)等做賬工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，責(zé)任心強(qiáng)，有一定的協(xié)調(diào)管理能力，配合度佳。
倉(cāng)務(wù)員 1名 男，年齡不限，有相關(guān)倉(cāng)庫(kù)及物料等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，服從管理，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，配合度佳。
攤位號(hào) A02 飛宏電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 男女不限, 滿18周歲.能配合公司加班,服從公司管理. 不穿無(wú)塵服,不看顯微鏡,公司提供住宿,廠車(chē)，長(zhǎng)白班,.有崗位津貼,品質(zhì)津貼,員工工作滿一年另加薪一次.（于１２月底前入職的有３００元反鄉(xiāng)車(chē)貼）
SMT 作業(yè)員 若干 女 (男:有經(jīng)驗(yàn)也可) 白夜班12小時(shí)制. 每月綜合薪資3500元左右
SMT班長(zhǎng) 若干 女有電子廠帶線工作經(jīng)驗(yàn) 白夜班12小時(shí)制.
維修技術(shù)員 若干 限男，中專以上學(xué)歷，精通電子模電，有開(kāi)關(guān)電源廠維修經(jīng)?1年以上，有一定的線路分析能力。熟練使用office?件。
IE工業(yè)工程師 若干 大專以上,工業(yè)工程專業(yè),熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入,機(jī)種工時(shí)評(píng)估,產(chǎn)能提升,異常處理,制程改善,英語(yǔ)熟練,本職工作一年以上.
總機(jī)文員 若干 女，中專以上，普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象氣質(zhì)佳
攤位號(hào) A03 世聯(lián)汽車(chē)內(nèi)飾(蘇州)有限公司
作業(yè)員（公司直招） 若干 男女均可,22-45歲,初中及以上學(xué)歷； 無(wú)色盲色弱,能適應(yīng)站立工作及兩班制工作,態(tài)度端正,無(wú)不良嗜好,能吃苦耐勞；試用期后基本工資2000元/月(其中底薪1600元,試用期考核合格后1600-1700元，全勤獎(jiǎng)100元,交通補(bǔ)貼100元,住房補(bǔ)貼100元).夜班補(bǔ)貼12元/夜，免費(fèi)提供工作餐，加班基數(shù)1600元。
電氣維修技術(shù)員 若干 中專以上學(xué)歷，電氣自動(dòng)化或機(jī)電相關(guān)專業(yè)，年齡在25-35歲； 具備兩年以上大型設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)，能看懂電氣圖紙，熟練掌握三菱、歐姆龍PLC系統(tǒng)；必須具有維修電工證，有中級(jí)以上電工證優(yōu)先考慮。
廠務(wù)維修技術(shù)員 若干 中專以上學(xué)歷，年齡在25-35歲之間，身體健康，能吃苦耐勞； 有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，服從工作安排，動(dòng)手能力強(qiáng)。專業(yè)要求：水電維修：從事水暖電工維修工作1年以上，持有電工證優(yōu)先考慮，了解辦公區(qū)/工廠區(qū)電力配置，可獨(dú)立排除低壓電力異常故障。土建維修：有土建維修經(jīng)驗(yàn)，可對(duì)門(mén)窗/墻面/地面等建筑物附屬設(shè)備進(jìn)行維修。 有基礎(chǔ)設(shè)施維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
生產(chǎn)計(jì)劃擔(dān)當(dāng) 若干 大專及以上學(xué)歷； 一年以上生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，根據(jù)客戶訂單制定日生產(chǎn)計(jì)劃； 熟練使用office辦公軟件,有日企工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；每日需再車(chē)間確認(rèn)生產(chǎn)實(shí)績(jī)，需要適應(yīng)現(xiàn)場(chǎng)高溫、有氣味的生產(chǎn)環(huán)境。
儲(chǔ)備干部 若干 男性,25-35歲,大專及以上學(xué)歷,紡織工程專業(yè)；愿意從基層崗位學(xué)習(xí)，擁有較強(qiáng)的抗壓能力；紡織印染行業(yè)生產(chǎn)技術(shù)一年以上工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
攤位號(hào) A04 蘇州可碩電子科技有限公司
一線作業(yè)員 若干 試用期底薪：1530.全勤獎(jiǎng)：50-300元。季度獎(jiǎng)金：100-500元。夜班津貼：10元1天。加班費(fèi)按勞動(dòng)法規(guī)定（1:1.5,1:2，1:3之標(biāo)準(zhǔn)另算），月平均收入月2800-3800元/月，上不封頂。繳納五金：基本養(yǎng)老金、醫(yī)療保險(xiǎn)金、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金及生育保險(xiǎn)金。免費(fèi)提供正常的工作餐，加班費(fèi)。上下班有廠車(chē)接送。公司為員工舉辦豐富多彩的大型活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余生活，如籃球、足球等；提供公平、公正之晉升機(jī)會(huì)，可通過(guò)內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升。16-40周歲，男女不限，能吃苦耐勞，配合公司加班，無(wú)傳染性疾病，無(wú)煙疤紋身，認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母。公司提供食宿。
攤位號(hào) A05 職呼直通信息科技(江蘇)有限公司
客服 若干 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，任職要求：初中以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的抗壓能力，有意愿挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先。福利：工資2000元+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金，針對(duì)于無(wú)經(jīng)驗(yàn)者保底3000元； 有銷售經(jīng)驗(yàn)或?qū)︿N售有興趣的5000元~8000以上月薪。
儲(chǔ)備干部 5名 （大專學(xué)歷） （核單及物流文員）電腦打字五筆每分鐘100字以上工作職責(zé)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)營(yíng)銷隊(duì)伍的建設(shè)和日常管理；負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員的面授輔導(dǎo)與贏單能力的提升，團(tuán)隊(duì)人員業(yè)務(wù)分析；有一定的管理能力，領(lǐng)導(dǎo)力、責(zé)任感，負(fù)責(zé)組建團(tuán)隊(duì)。綜合薪資4000元—6000元。
業(yè)務(wù)部長(zhǎng) 2名 確保銷售計(jì)劃達(dá)成， 團(tuán)隊(duì)管理，公司信息的上傳下達(dá)； 業(yè)務(wù)員銷售技能培訓(xùn)、品質(zhì)管理、情緒管理，業(yè)務(wù)員銷售量統(tǒng)計(jì)， 協(xié)助處理內(nèi)部關(guān)系、客戶關(guān)系。底薪3000加獎(jiǎng)金，綜合薪資5000元-8000元。
業(yè)務(wù)經(jīng)理 若干 （本科學(xué)歷）工作職責(zé)負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；確定銷售部門(mén)目標(biāo)體系和銷售配額；制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；負(fù)責(zé)電銷團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理，調(diào)節(jié)好團(tuán)隊(duì)的氛圍；負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)員工的培訓(xùn)、指導(dǎo)、監(jiān)督 和業(yè)務(wù)考核。企業(yè)文化的宣導(dǎo)和公司制度的執(zhí)行；帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷售目標(biāo)。底薪4000加獎(jiǎng)金,綜合薪資6000元-12000元。福利待遇：長(zhǎng)白班、8小時(shí)、早上9:00—下午6:00月休4日公司提供舒適的辦公環(huán)境，能力優(yōu)秀者可跨級(jí)晉升法定節(jié)假日帶薪休假，組織員工活動(dòng)，購(gòu)物卡發(fā)放，抽獎(jiǎng)等公司免費(fèi)提供食宿+免費(fèi)專業(yè)性培訓(xùn)地址：蘇州市高新區(qū)人才市場(chǎng)九樓.職呼直通信息科技（江蘇）有限公司
文員 1名 辦公軟件熟練，打字速度較快。
人事助理 3名 計(jì)算機(jī)辦公軟件熟練，熟悉人力資源六大模塊，或擅長(zhǎng)其中一模塊亦可，
攤位號(hào) A06 蘇州晟成新能源科技有限公司
電氣工程師 2名 大專以上學(xué)歷，電氣技術(shù)自動(dòng)化專業(yè)；至少具備兩個(gè)主流品牌的PLC 、觸摸屏、伺服、變頻器獨(dú)立編程能力。熟練繪制控制系統(tǒng)的原理圖。有三年以上設(shè)備電控系統(tǒng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。熟悉光電、接近、磁簧、編碼器等選型。適合經(jīng)常出差。
配線電工 20名 中專以上學(xué)歷，電氣技術(shù)自動(dòng)化專業(yè)， 20—35周歲。熟悉PLC 、觸摸屏、伺服、變頻器等配線。能看懂控制系統(tǒng)的原理圖。有一年以上設(shè)備電控系統(tǒng)配線經(jīng)驗(yàn)。熟悉光電、接近、磁簧、編碼器等應(yīng)用。熟悉配電盤(pán)內(nèi)、外配線。適應(yīng)出差。
機(jī)械裝配工 30名 有一定機(jī)械知識(shí)，看得懂簡(jiǎn)單的圖紙。吃苦耐勞，能適應(yīng)加班，服從組織。能適應(yīng)出差。
攤位號(hào) A07 蘇州如達(dá)電子科技有限公司
人事專員（招聘方向） 若干 18-35周歲，中專及以上學(xué)歷，性格開(kāi)朗、自信具備良好的表達(dá)能力和溝通技巧，善于與人交流。身體健康，談吐清晰，思維活躍。有服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的責(zé)任感及事業(yè)心。有熟練的操作電腦技巧。沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)可以在工作中實(shí)踐，我們更看重員工愿意與我們共同發(fā)展。共同進(jìn)取。
普工 若干 男女不限，戶籍不限。年齡16-45周歲，吃苦耐勞。無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)可在崗位中實(shí)踐。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，無(wú)不良嗜好、傳染性疾病等�；竟べY：2800-3500元/月，綜合工資4200-5000元/月。全勤獎(jiǎng)200元/月。季度獎(jiǎng)金600-1000、績(jī)效獎(jiǎng)金400-800元/月。崗位津貼200-400元/月。
電子工程師 若干 汽車(chē)電子、電子工程、自動(dòng)控制相關(guān)專業(yè)，掌握電子元件基本知識(shí)，具有較強(qiáng)的動(dòng)手能力，熟練掌握至少一種PCB制圖軟件，掌握C，匯編語(yǔ)言編程，能熟練進(jìn)行嵌入式系統(tǒng)的分析、設(shè)計(jì)、編碼和調(diào)試。具有8位、16位或32位單片機(jī)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉車(chē)輛總線網(wǎng)絡(luò)制式（如CAN線），熟悉模擬電子、數(shù)字電子。
攤位號(hào) A09 百碩電腦(蘇州)有限公司
作業(yè)員 50名 男女不限，能適應(yīng)兩班倒，公司底薪1600元，月獎(jiǎng)金160元，加班費(fèi)基數(shù)為1600元，月綜合工資3500左右，提供食宿及廠車(chē) （廠車(chē)路線：馬澗、楓津新村、康佳花園、華通一區(qū)二區(qū)、陽(yáng)山四區(qū)、木瀆、南浜）。
PCB防焊課長(zhǎng) 1名 大專及以上學(xué)歷.5年以上PCB工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上防焊制程管理經(jīng)驗(yàn).熟悉防焊，文字制程相關(guān)生產(chǎn)及質(zhì)量重點(diǎn)，了解質(zhì)量及生產(chǎn)管理手法，可完成部門(mén)生產(chǎn)及質(zhì)量任務(wù).熟悉Excel，PowerPoint等辦公軟件的使用，可獨(dú)立完成生產(chǎn)及質(zhì)量分析報(bào)告。抗壓力及工作責(zé)任心強(qiáng)，可適應(yīng)生產(chǎn)加班需求及公司生產(chǎn)相關(guān)責(zé)任制度."
日語(yǔ)客服工程師 1名 本科及以上學(xué)歷，日語(yǔ)專業(yè)二級(jí)及以上等級(jí)，有客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工業(yè)工程師 1名 大專及以上學(xué)歷，一年以上制造業(yè)IE、物控工作經(jīng)驗(yàn)，工業(yè)工程專業(yè)應(yīng)屆生亦可。
采購(gòu)賬務(wù)管理師 1名 全日制本科學(xué)歷，熟練運(yùn)用辦公軟件，應(yīng)屆生亦可。
廠務(wù)技術(shù)員 1名 中專及以上學(xué)歷，熟悉電路電控知識(shí)，持電工證，有電工類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
廠務(wù)工程師 2名 大專及以上學(xué)歷，制冷與空調(diào)技術(shù)類專業(yè)，一年以上中央空調(diào)維修維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
維護(hù)技術(shù)員 3名 中專及以上學(xué)歷，三年以上電子制造行業(yè)設(shè)備維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)。
軟件工程師 3名 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)；熟悉 VB.NET 或 C#.NET 及T-SQL，大型企業(yè)MIS軟件開(kāi)發(fā)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；具獨(dú)立開(kāi)發(fā)及架構(gòu)網(wǎng)站經(jīng)驗(yàn)者佳；懂愉進(jìn) ERP 或 財(cái)務(wù)系統(tǒng)流程者佳； 應(yīng)屆生亦可。公司地址：蘇州市高新區(qū)出口加工區(qū)大同路20號(hào)1區(qū)30號(hào)（滸墅關(guān)鎮(zhèn)）
攤位號(hào) A10 騰輝電子(蘇州)有限公司
生產(chǎn)部作業(yè)員 50名 40歲以下男性,高中或中專以上（中專電子、機(jī)械、化工專業(yè)優(yōu)先），二班作業(yè)，能配合加班。（每天4小時(shí)加班，不扣吃飯時(shí)間，住宿免費(fèi)）
倉(cāng)管員 2名 30歲以下女性,高中或中專以上學(xué)歷，二班作業(yè)，能配合加班，有一年以上叉車(chē)駕駛經(jīng)驗(yàn)。
測(cè)試員（品保） 5名 35歲以下女性,高中或中專以上，電腦熟練，二班作業(yè)，能配合加班。
攤位號(hào) A11 蘇州訟碩電子科技有限公司
文員 若干 男女不限，上六休一，常白班。
普工 若干 男女不限，底薪1530，做滿一個(gè)月加150，合計(jì)1680.適應(yīng)期工資3200-4500.公司不穿無(wú)塵衣，不看顯微鏡，坐立時(shí)上班。公司主要生產(chǎn)筆記本電腦，主做電腦主板，電腦鍵盤(pán)。初中以上文憑，會(huì)26英文字母均可進(jìn)入本公司。廠車(chē)在新區(qū)，園區(qū)，吳中區(qū)等各地。
攤位號(hào) A12 萬(wàn)都底盤(pán)部件(蘇州)有限公司
作業(yè)員 20名 男性，30歲以內(nèi)，身體健康，無(wú)色盲色弱，聽(tīng)力正常。 有長(zhǎng)期在蘇州工作發(fā)展意向，能吃苦耐勞，能配合公司加班，公司崗位分配，適應(yīng)倒班（二班倒）。機(jī)電一體化、機(jī)械、汽車(chē)相關(guān)專業(yè)（高中或中專以上學(xué)歷）工廠環(huán)境： 大部分產(chǎn)線無(wú)空調(diào)，車(chē)間高溫。有噪音。薪資福利：標(biāo)準(zhǔn)工資：基本工資1600+生產(chǎn)補(bǔ)貼70+住房補(bǔ)貼350=2020元，每年3月調(diào)薪。全勤獎(jiǎng)：120元/月；夜班補(bǔ)貼15/夜，夏季6-9月高溫費(fèi)：200元/月；工齡補(bǔ)貼（滿一年后）：200元/月。節(jié)日費(fèi)：基本工資的250%（五一：50%、十一：100%；春節(jié)：100%）獎(jiǎng)金：根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)狀況和考核結(jié)果，每年發(fā)放2次。�？ǎ荷�、各類節(jié)日時(shí)發(fā)放繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、綜合商業(yè)保險(xiǎn)。免費(fèi)提供廠車(chē)、工作餐、洗浴等。提供年度健康檢查。各類社團(tuán)、娛樂(lè)活動(dòng)
攤位號(hào) A13 昆山仁寶電子科技有限公司
作業(yè)員 若干 吃苦耐勞，沒(méi)有紋身，煙疤
攤位號(hào) A14 蘇州卓越房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
資源開(kāi)發(fā)專員 若干 中專（含）以上學(xué)歷，提供住宿；性別不限、專業(yè)不限；為人踏實(shí)、吃苦耐勞，積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神。具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有抱負(fù)不甘于平凡，想實(shí)現(xiàn)生活價(jià)值，改變生活現(xiàn)狀者
Call客專員 20名 普通話良好，聲音純正、甜美，有親和力。熟練使用辦公軟件，具備客服文檔的撰寫(xiě)能力。較好的領(lǐng)悟能力，有責(zé)任心，具備良好的服務(wù)意識(shí)。
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問(wèn) 若干 中專（含）以上學(xué)歷，提供住宿；性別不限、專業(yè)不限；為人踏實(shí)、吃苦耐勞，積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)尤佳；具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有志長(zhǎng)期從事銷售工作。
權(quán)證專員 5名 女性，大專以上學(xué)歷，能夠吃苦耐勞，做事細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心；負(fù)責(zé)房屋貸款簽約推介服務(wù)、業(yè)務(wù)流程跟進(jìn)、負(fù)責(zé)網(wǎng)上簽約及交易權(quán)證辦理等手續(xù)。工作細(xì)致認(rèn)真，有耐心，具有良好的溝通能力。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
人事行政專員 1名 了解招聘、培訓(xùn)、薪酬福利等六大模塊； 了解行政辦公、文秘等辦公室基本工作； 工作勤懇、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，表達(dá)溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
總經(jīng)理助理、經(jīng)理助理 1名 工作勤懇、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，表達(dá)溝通能力強(qiáng)，了解行政辦公、文秘等辦公室基本工作
攤位號(hào) A16 蘇州樂(lè)軒科技有限公司
IE工程師 1名 1.大學(xué)本科學(xué)歷,理工科專業(yè)背景,工業(yè)工程專業(yè)為佳; 2.有相關(guān)電子廠IE工程經(jīng)驗(yàn)2年以上;3.熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入的基本流程;4.熟悉AutoCAD制圖;5.有相關(guān)的車(chē)間線體的Layout經(jīng)驗(yàn);6.英文讀寫(xiě)熟練;
機(jī)構(gòu)研發(fā)工程師 3名 1.大學(xué)本科學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè);2.對(duì)塑膠模具，沖壓模具及塑膠成型知識(shí)有一定的基礎(chǔ);3.對(duì)外觀處理有一定的了解（表面噴漆，表面陽(yáng)極，表面拉絲，拋光等）; 4.熟練運(yùn)用Creo三維設(shè)計(jì)軟件;5.電子產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)方面工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;
資深環(huán)安衛(wèi)管理師 1名 1.本科以上學(xué)歷，環(huán)境工程、安全工程、工業(yè)安全專業(yè)優(yōu)先；2. 3年以上，1000人以上環(huán)安衛(wèi)管理經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)審員/安全員資質(zhì)；3.獨(dú)立運(yùn)行ISO140001，OHSAS180001經(jīng)驗(yàn)，熟悉內(nèi)審，外審，管理評(píng)審；4.了解EICC，SA8000，ESD，CTPAT等；5.了解消防系統(tǒng)；6.安保管理經(jīng)驗(yàn)；7.良好的管理及溝通；8.出色的office辦公軟技能；9.英語(yǔ)可交流；10.工作經(jīng)歷 5年以上的制造行業(yè)EHS從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，電子行業(yè)佳；11. 有注冊(cè)安全師資格優(yōu)先考慮
QRE技術(shù)員 3名 1.大專學(xué)歷，性別不限；2.有可靠度工程與性能測(cè)試、光學(xué)測(cè)試、TV/AV功能檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；3.熟悉辦公自動(dòng)化，電子電氣；4.優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；
體系管理師 1名 1.本科以上學(xué)歷，化學(xué)專業(yè)優(yōu)先；2.熟悉ROHS/REACH/溫室氣體等環(huán)保法規(guī)的要求；3.英語(yǔ)四級(jí)以上；4.具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力；5.具有QC080000體系內(nèi)審員證書(shū)；6.具有HSF體系推行與維護(hù)經(jīng)驗(yàn)至少3年以上
總經(jīng)理助理 1名 1.本科以上學(xué)歷，秘書(shū)、外語(yǔ)或管理類專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利，CET-6以上；3.具備一定的龔文寫(xiě)作功底，熟練應(yīng)用辦公軟件及辦公硬件；4.有較好的組織協(xié)調(diào)、溝通能力，有一定的親和力和應(yīng)變能力；5.個(gè)性熱情、細(xì)心，有客戶導(dǎo)向與服務(wù)意識(shí)。
SQA工程師 1名 1.男女不拘，本科學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.一年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的品質(zhì)意識(shí)；3.精通供應(yīng)商管理的技能和技巧，有豐富品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)和材料技術(shù)的知識(shí)；4.韓語(yǔ)或英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)者優(yōu)先考慮； 5.有PCBA相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；6.良好的溝通規(guī)劃能力，強(qiáng)烈的工作責(zé)任心與使命感；7.具有系統(tǒng)思考能力。
攤位號(hào) A17 蘇州凱得龍實(shí)驗(yàn)設(shè)備有限公司
總經(jīng)理助理 1名 女，大學(xué)以上學(xué)歷，英語(yǔ)三級(jí)以上，會(huì)開(kāi)車(chē)，至少有兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
業(yè)務(wù)助理 2名 男女不限，大專以上學(xué)歷，英語(yǔ)三級(jí)以上，熟練辦公軟件，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
CAD設(shè)計(jì)、暖通設(shè)計(jì) 2名 男女不限，大專以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用CAD/3DMAX等制圖軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，暖通設(shè)計(jì)至少有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
出納 1名 性別女，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先考慮
木工 10名 會(huì)排轉(zhuǎn)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
業(yè)務(wù)員 20名 男女不限，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
攤位號(hào) A18 神商精密器材(蘇州)有限公司
技工 1名 能獨(dú)讀懂機(jī)械加工圖紙；有MC操機(jī)經(jīng)驗(yàn)3年以上；懂G代碼；身體健康，能配合加班、倒班；有行車(chē)證優(yōu)先 薪資待遇面議
作業(yè)員 1名 高中/技校/中專以上學(xué)歷；男，35歲以下,可加班(包括夜班)；吃苦耐勞，身體健康；有叉車(chē)證、行車(chē)證優(yōu)先
攤位號(hào) A19 蘇州森璀工藝品有限公司
終端銷售員 若干 櫥柜、衣柜、木門(mén)、樓梯實(shí)木定制家具小區(qū)銷售
終端銷售經(jīng)理 若干 櫥柜、衣柜、木門(mén)、樓梯小區(qū)銷售，要能帶團(tuán)，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
樓梯、櫥/衣柜設(shè)計(jì)師 若干 現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量、設(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)、拆單
售后服務(wù) 若干 男，有C證駕駛，一年以上駕齡，會(huì)簡(jiǎn)單安裝櫥、衣柜，服從安排，頭腦靈活
工程部經(jīng)理 若干 項(xiàng)目協(xié)調(diào)，工程監(jiān)督
電話銷售 若干 女，普通話標(biāo)準(zhǔn)，較強(qiáng)的溝通能力，有親和力
渠道銷售經(jīng)理 若干 木制樓梯招商，有激情，能出差，需要有樓梯行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能帶隊(duì)
團(tuán)購(gòu)銷售經(jīng)理 若干 有團(tuán)購(gòu)，小區(qū)銷售，展會(huì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能策劃
攤位號(hào) A21 蘇州達(dá)方電子有限公司
業(yè)務(wù)助理 1名 市場(chǎng)營(yíng)銷 本科, 英語(yǔ)CET-4以上；能熟練使用office軟件，特別是excel報(bào)表制作，溝通表達(dá)能力較好,踏實(shí)沉穩(wěn)
產(chǎn)品管理師 1名 專業(yè)不限 本科 英語(yǔ)CET-4以上；能熟練使用office軟件溝通能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，時(shí)間觀念強(qiáng)，能適應(yīng)短期出差
工業(yè)工程師 1名 工業(yè)工程 本科 英語(yǔ)CET-4以上，邏輯思維能力強(qiáng),溝通表達(dá)能力較好,踏實(shí)沉穩(wěn)
自動(dòng)化工程師 2名 機(jī)械制造與設(shè)計(jì)、機(jī)械工程與自動(dòng)化、機(jī)電一體化 本科 英語(yǔ)CET-4以上，邏輯思維能力強(qiáng),溝通表達(dá)能力較好,踏實(shí)沉穩(wěn)
產(chǎn)品工程師 2名 化學(xué)材料、機(jī)械等專業(yè) 本科 英語(yǔ)CET-4以上，邏輯思維能力強(qiáng),溝通表達(dá)能力較好,踏實(shí)沉穩(wěn)
攤位號(hào) B01 蘇州韓京姬科技有限公司
倉(cāng)管員 4名 高中以上學(xué)歷，22～35歲，吃苦耐勞，能配合加班。有1年以上倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)。
作業(yè)員 50名 初中以上學(xué)歷，18～40歲，吃苦耐勞，能配合加班。女性優(yōu)先。待遇： 起薪1610元， 一年后加150元，二年后加250元，三年后加350元。加班時(shí)間超過(guò)60小時(shí)，100元補(bǔ)貼，超過(guò)80小時(shí)，200元補(bǔ)貼。綜合工資：2800～3800元（含加班費(fèi)）。福利：工作環(huán)境舒適（車(chē)間有空調(diào)）提供工作餐和加班餐。免費(fèi)班車(chē)。
攤位號(hào) B02 蘇州歐菲光科技有限公司
制成工藝 若干 MOD事業(yè)部、OGS事業(yè)部、IR事業(yè)部、LCM事業(yè)部；招聘范圍：中�；虼髮�(yīng)屆畢業(yè)生；理工科-專業(yè)機(jī)械設(shè)計(jì)、電子信息等相關(guān)專業(yè)。招聘條件：年齡：16-35周歲。無(wú)法定傳染疾病，精神性疾病，無(wú)色盲、色弱等。必須持有本人2代身份證。招聘崗位：操機(jī)技術(shù)員、儲(chǔ)干。工作時(shí)間及地點(diǎn)：兩班制（一個(gè)月轉(zhuǎn)一次），假日及平時(shí)視為生產(chǎn)任務(wù)安排加班；蘇州歐菲光科技有限公司所屬<南昌廠、深圳廠>，同時(shí)根據(jù)生產(chǎn)需要相互調(diào)配。薪資福利：儲(chǔ)干：工資：1830元/月，加班基數(shù)1530元/元，每滿三個(gè)月工資加50元津貼。操機(jī)技術(shù)員：2030元/月，加班基數(shù)1530元/元，每滿三個(gè)月工資加50元津貼；加班費(fèi)：平時(shí)加班13.19元/小時(shí)，雙休日加班17.59元/小時(shí)，法定假日加班26.38元/小時(shí)；公司增設(shè)全勤獎(jiǎng)300元/月；每月過(guò)生日員工提供30元生日禮物；津貼：針對(duì)不同的工種還存在相應(yīng)的崗位津貼120-400元左右的津貼，一周后合格上崗享有100元/月待遇，同事公司發(fā)放優(yōu)秀員工、績(jī)效等獎(jiǎng)金（100-300）。年終有神秘大獎(jiǎng)最高1W元；入職滿3個(gè)月的人員，每月補(bǔ)貼50元；入職滿6個(gè)月的人員，每月補(bǔ)貼100元；入職滿12個(gè)月(1年)的人員，每月補(bǔ)貼150元；入職滿24個(gè)月(2年)的人員，每月補(bǔ)貼200元；入職滿30個(gè)月（2年半）的人員, 每月補(bǔ)貼250元；年終獎(jiǎng)：根據(jù)公司的盈利狀況及員工表現(xiàn)，核發(fā)年終獎(jiǎng)金；月綜合薪資：4200元左右；公司廠車(chē)：新滸三區(qū)--華潤(rùn)萬(wàn)家--文昌花園--陽(yáng)山一區(qū)至四區(qū)—華通一區(qū)；活動(dòng)：公司不定期組織員工聚餐、旅游、節(jié)日抽獎(jiǎng)獎(jiǎng)活動(dòng)、體育娛樂(lè)比賽等。晉升：公司為員工提供方便寬廣的晉升渠道，每年會(huì)提升3次升值加薪機(jī)會(huì)；公司每年2次年度調(diào)薪，5%-10%；管理職晉升方向：操作工-帶線干部-班長(zhǎng)-組長(zhǎng)-課級(jí)；技術(shù)職晉升方向：操作工-技術(shù)員-助理工程師-工程師-課級(jí)。衣食住行：廠 服：公司每年免費(fèi)發(fā)放四件工作服。食宿：食宿免費(fèi)
攤位號(hào) B03 蘇州晨瑞精密機(jī)械有限公司
數(shù)控車(chē)床操作工 6名 應(yīng)屆畢業(yè)生或有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者，機(jī)械類專業(yè)，能識(shí)機(jī)械圖，熟悉FANUC，廣數(shù)系統(tǒng)，有操作CNC車(chē)床加工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
加工中心操作員 1名 有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者、機(jī)械類專業(yè)，能識(shí)機(jī)械圖，熟悉系統(tǒng)。
檢驗(yàn)員 1名 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠識(shí)圖，動(dòng)手能力強(qiáng)，并能熟練使用常規(guī)測(cè)量工具。
輔助工 2名 男女不限，吃苦耐勞，有一定工作經(jīng)驗(yàn)，能識(shí)圖，動(dòng)手能力強(qiáng)，并能熟練使用常規(guī)測(cè)量工具。
攤位號(hào) B05 蘇州市威思登軟件科技開(kāi)發(fā)有限公司
軟件實(shí)習(xí)生 5名 大專及以上學(xué)歷，理工科，計(jì)算機(jī)、通訊、電子及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
Java軟件開(kāi)發(fā) 3名 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
C/C++軟件開(kāi)發(fā) 6名 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
手機(jī)開(kāi)發(fā): 5名 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
招聘專員 2名 1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷，師范類專業(yè)優(yōu)先2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，懂溝通技巧，應(yīng)變能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)自我;3、1年以上業(yè)務(wù)或銷售類工作經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)市場(chǎng)開(kāi)拓、獵頭從業(yè)者優(yōu)先;4、良好的說(shuō)服能力，條理清晰，思維敏捷;5、薪資： 不低于3000元
攤位號(hào) B06 國(guó)巨電子(中國(guó))有限公司
操作工50人(本公司不穿無(wú)塵服) 若干 (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時(shí)身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達(dá)到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說(shuō)明: 工作方式: 12小時(shí)站立,主要工作為操作機(jī)臺(tái) 工作時(shí)間: 輪班工作制.(上6休1) 3. 薪資福利待遇: 底薪1530元,全勤獎(jiǎng)60元,月獎(jiǎng)金0-200元,雙休2倍加班工資,國(guó)假3倍加班工資,月綜合工資2700元-3500元,節(jié)假日發(fā)放購(gòu)物券
品檢員 若干 中專以上學(xué)歷, 有品檢員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(女性佳)
實(shí)驗(yàn)員 若干 中專以上,電子專業(yè), 2年以上實(shí)驗(yàn)室相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),懂電氣方面知識(shí)佳, 男女不限(女性已婚已育者優(yōu)先).主要負(fù)責(zé): 實(shí)驗(yàn)員主要負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備保養(yǎng)及維修兼實(shí)驗(yàn)室測(cè)試相關(guān)工作.
業(yè)務(wù)助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳.
事務(wù)員(生管類) 若干 大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)字概念強(qiáng),電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
業(yè)務(wù)代表 若干 大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場(chǎng)行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗(yàn)。
化學(xué)分析技術(shù)員 若干 中專/(應(yīng)屆畢業(yè)生).化工相關(guān)專業(yè), 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉一般化學(xué)材料的物理性及化學(xué)性；熟悉化學(xué)滴定分析操作；會(huì)使用PH計(jì)，AA,UV，等常見(jiàn)化學(xué)儀器的操作,12小時(shí)輪班,女性優(yōu)先。
設(shè)備維護(hù)技術(shù)員 若干 中專/大專,機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),1年以上自動(dòng)化機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班。
廠務(wù)技術(shù)員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事積極主動(dòng),熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機(jī),真空泵,抽風(fēng)機(jī)等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國(guó)家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
設(shè)備工程師 若干 本科, 機(jī)械、電氣、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),3年以上精密機(jī)械設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，5天8小時(shí)工作制。
工程師(工程部) 若干 本科,無(wú)機(jī)化學(xué)/無(wú)機(jī)材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或電子行業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn).
機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 若干 大專/本科,機(jī)械/電氣自動(dòng)化/機(jī)電相關(guān)專業(yè),有3年以上機(jī)械設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)和改善經(jīng)驗(yàn),熟練掌握電氣配件,受過(guò)QCC,QC七工具等相關(guān)培訓(xùn),掌握FMEA精通CAD或solidwork,Pro-E等相關(guān)軟件.同類企業(yè)佳.
清潔工 1名 要求吃苦耐勞、做事積極主動(dòng)、態(tài)度認(rèn)真，能接受上12小時(shí)常白班。
業(yè)務(wù)客服工程師 若干 本科，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，電腦操作熟練，具備較強(qiáng)的溝通能力及適應(yīng)能力，女性優(yōu)先。
生產(chǎn)技術(shù)工程師 若干 本科，3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，機(jī)械/電氣或者電控類專業(yè)，對(duì)PLC等電氣控制方式有所了解，具備非標(biāo)設(shè)備（如流水線等傳輸設(shè)備）開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備治工具開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
成本工程師 若干 本科，財(cái)務(wù)、工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)，5年以上制造業(yè)成本管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉成本架構(gòu)分析，毛利分析。工作地點(diǎn)：天線工廠
磨床技師 若干 高中以上學(xué)歷, 5年以上磨床操作經(jīng)驗(yàn)，2年以上鎢鋼研磨經(jīng)驗(yàn)
攤位號(hào) B08 歐姆龍精密電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 1.基本工資（底薪）： 1680元（加班按照1680元計(jì)算） 2.綜合津貼405元（ 全勤津貼50元/月，車(chē)貼50元/月，夜班津貼15元/夜班，無(wú)塵室津貼80元/月，崗位津貼20、40、60不等） 3.其他津貼（熟練度津貼）（入社滿半年50元/月、入社滿1年100元/月、入社滿2年200元/月、入社滿3年及以上者300元/月） 4.綜合到手工資：①3000元/月---3400元/月（含加班）②3200—4500元（含加班、績(jī)效） 5.提供女生免費(fèi)住宿（環(huán)保產(chǎn)業(yè)園） 6.每年1次加薪、 每年14個(gè)月工資、 每月工會(huì)各類福利 7.其他： ⑴出勤體制： 5勤2休 08:30 --20:15 20:30--08:15 12H出勤制 ⑵工作環(huán)境: 無(wú)塵環(huán)境(座式) ⑶年齡要求： 18周歲—35歲 （僅限女性） ⑷其他要求： 身高153CM-170CM
營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng) 1名 女，具備生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)通關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí)有一定了解，具備較強(qiáng)的抗壓能力，能配合公司加班以及出差，有日資廠工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉光電行業(yè)者佳，營(yíng)業(yè)、業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)經(jīng)驗(yàn)3年以上者佳。
日語(yǔ)翻譯（女） 若干 1.日語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)熟練（日語(yǔ)二級(jí)以上）；2.做事有責(zé)任心、工作積極主動(dòng)；3.對(duì)數(shù)字敏感，能熟練操作辦公軟件；
機(jī)械設(shè)計(jì)擔(dān)當(dāng) 若干 機(jī)械專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；1年自動(dòng)化行業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)立完成自動(dòng)化項(xiàng)目設(shè)計(jì)； 熟悉氣動(dòng)元器件、自動(dòng)化設(shè)備的控制原理和方法；了解金屬加工特性以及具備現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；熟悉Solid Works、CAD 軟件制圖，能夠準(zhǔn)確快速進(jìn)行測(cè)繪； 工作認(rèn)真、細(xì)心、吃苦耐勞、有責(zé)任感，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通能力；（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可）
電氣設(shè)計(jì)擔(dān)當(dāng) 若干 自動(dòng)控制、電子電氣工程等專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；1年以上自動(dòng)化設(shè)備電氣系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、安裝、調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉歐姆龍、三菱PLC以及能使用VB、VC等語(yǔ)言進(jìn)行編程；熟悉各種伺服馬達(dá)及驅(qū)動(dòng)器的控制與運(yùn)用；掌握各類傳感器（Omron、Autonics等）工作原理，并能熟練運(yùn)用；吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)；（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可）
部品調(diào)達(dá)系擔(dān)當(dāng) 若干 1、性別：男；2、有采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)，熟悉采購(gòu)流程；3、熟練使用office辦公軟件；、誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重、責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦，能配合公司加班；5、有日語(yǔ)能力（二級(jí)相當(dāng)）優(yōu)先。
攤位號(hào) B09 蘇州泰山房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
二手房產(chǎn)置業(yè)顧問(wèn) 50名 職位要求:年齡18-30歲，高中以上學(xué)歷，應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生； 具備較強(qiáng)溝通能力及表達(dá)能力，品質(zhì)佳； 勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，熱愛(ài)銷售工作；充滿激情，勇于接受挑戰(zhàn)，能承受工作壓力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
前臺(tái)文員 1名 職位要求:年齡18-22歲，大專以上學(xué)歷，應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生； 蘇州本地人優(yōu)先。具備較強(qiáng)溝通能力及表達(dá)能力，品質(zhì)佳； 勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及配合能力強(qiáng)。 形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)。
儲(chǔ)備干部 10名 職位要求:年齡20-30歲，大專以上學(xué)歷，有銷售方面工作經(jīng)驗(yàn)1年以上優(yōu)先。具備較強(qiáng)溝通能力及表達(dá)能力，品質(zhì)佳； 勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，熱愛(ài)銷售工作；充滿激情，勇于接受挑戰(zhàn)，能承受工作壓力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
總經(jīng)理助理 1名 職位要求:年齡23-40歲，大專以上學(xué)歷。具備很好的溝通協(xié)調(diào)能力，語(yǔ)言和書(shū)面表達(dá)能力強(qiáng)。 勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，能承受工作壓力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。有房產(chǎn)中介公司的銷售工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)職位經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
會(huì)計(jì) 1名 年齡25-40歲，大專以上學(xué)歷 ，財(cái)會(huì)專業(yè)，熟悉國(guó)家的會(huì)計(jì)法規(guī)，了解稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策。熟練掌握財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件的應(yīng)用，3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有房產(chǎn)銷售類公司財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，蘇州本地人，已婚育優(yōu)先。
攤位號(hào) B10 蘇州智邦勞務(wù)派遣有限公司
副總經(jīng)理 1名 對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)、協(xié)助總經(jīng)理抓好各項(xiàng)工作。熟悉和掌握公司情況并及時(shí)向總經(jīng)理反映；提出建議或意見(jiàn)，當(dāng)好總經(jīng)理的參謀和助手。具體抓好公司的管理、招聘、服務(wù)和經(jīng)營(yíng)及組員業(yè)績(jī)的考核工作。主管資源部，適時(shí)協(xié)助客服部、人事部、行政部等部門(mén)。負(fù)責(zé)規(guī)范管理工作的組織、實(shí)施、檢查和考核工作。協(xié)調(diào)主管部門(mén)與其他部門(mén)之間的關(guān)系，協(xié)助總經(jīng)理建立健全公司統(tǒng)一、高效。三年以上經(jīng)驗(yàn) 。有駕駛經(jīng)驗(yàn)。完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)事項(xiàng)
總經(jīng)理特助 1名 22歲以上男女不限 ；三年以上經(jīng)驗(yàn) ；有駕駛經(jīng)驗(yàn)；總經(jīng)理的日常行程提醒；總經(jīng)理室的管理�？偨�(jīng)理的日常行政事務(wù)；總經(jīng)理室訪客接待；臨時(shí)交代的其它事項(xiàng)。
業(yè)務(wù)部經(jīng)理 1名 28歲以上男女不限 ；三年以上經(jīng)驗(yàn)，有客戶資源者優(yōu)先考慮；熟悉辦公軟件；一經(jīng)錄用待遇從優(yōu) ；有駕駛經(jīng)驗(yàn)；性格開(kāi)朗，善于交際，抗壓能力強(qiáng)；�？埔陨蠈W(xué)歷
招聘專員 5名 20歲以上男女不限；有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可；積極聯(lián)系學(xué)校資源、中介和勞務(wù)輸出機(jī)構(gòu)宣傳公司，尋求合作；資源的日常維護(hù)；合作伙伴的拜訪及接待招聘計(jì)劃的實(shí)施；熟悉辦公軟件；對(duì)人力資源六大塊有一定認(rèn)識(shí)；對(duì)勞務(wù)用工的相關(guān)法律有一定認(rèn)識(shí)
作業(yè)員 100名 16－35歲男女。有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
攤位號(hào) B11 昆山圣美精密工業(yè)有限公司
作業(yè)員 若干 男18-35周歲，女18-40周歲，身體健康，視力較好，無(wú)色盲色弱，無(wú)紋身、煙疤，無(wú)傳染病、精神疾病。矯正視力1.0以上，男165cm以上，女150cm以上，遵守公司規(guī)章制度、服從管理、配合加班�；竟べY1530元/月，5天8小時(shí)以外算加班，加班費(fèi)按國(guó)家規(guī)定給付，平時(shí)13.19元/小時(shí)，周六、周日17.58元/小時(shí)，法定節(jié)假日26.37元/小時(shí)。公司免費(fèi)提供每日三餐，含休息日及節(jié)假日，公司提供住宿，8人/間，配有風(fēng)扇，空調(diào)，衣柜，冷熱水，淋浴室，洗衣房等配套生活設(shè)施。同時(shí)配有員工福利社、籃球場(chǎng)、醫(yī)務(wù)室等設(shè)施，有專業(yè)的員工關(guān)系專員，全天候?yàn)閱T工提供生活、工作中的協(xié)助，定期組織員工召開(kāi)座談會(huì)，解決員工在生活與工作中的問(wèn)題。
攤位號(hào) B13 常州市易爾通電子有限公司
軟件工程師 2名 28-38歲，年薪10—25萬(wàn)；有直流、交流無(wú)刷控制器，他勵(lì)、串勵(lì)有刷大功率控制器軟件成功開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，電子專業(yè)大專以上學(xué)歷，熟練使用Protel99se等工作軟件；精通單片機(jī)開(kāi)發(fā)，如51,ST等，熟悉匯編語(yǔ)言，精通單片機(jī)C語(yǔ)言；熟悉電機(jī)工作原理或變頻器工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
硬件工程師 2名 28-45歲，年薪10—25萬(wàn)；有直流、交流無(wú)刷控制器，他勵(lì)、串勵(lì)有刷大功率控制器硬件成功開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，精通電子元器件；電子專業(yè)大專以上學(xué)歷，八年以上的電子產(chǎn)品硬件開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；熟練使用protel99se等；
品保部長(zhǎng) 1名 28-40歲，待遇面議，電子專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有四年以上電子產(chǎn)品制造型企業(yè)過(guò)程質(zhì)量控制管理能力與同崗位經(jīng)驗(yàn)，精通質(zhì)量體系文件及質(zhì)量管控制度、操作流程、規(guī)范的編寫(xiě)，精通產(chǎn)品工藝、有相近產(chǎn)品相同工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
SMT生產(chǎn)主管 1名 24-38歲，薪酬面議；電子或機(jī)械類專業(yè)大專以上學(xué)歷，有三年以上SMT產(chǎn)品生產(chǎn)主管經(jīng)驗(yàn)，熟悉SMT制程的SOP及SIP的編寫(xiě)，制造現(xiàn)場(chǎng)管理，制程不良分析改善及制程能力提升及人員培訓(xùn)；熟悉貼片機(jī)、回焊爐的編程、優(yōu)化、維修、維護(hù)等；熟悉JUKI-KE2070或JUKI-KE、FX系列優(yōu)先。
生產(chǎn)總監(jiān) 1名 28-45歲，薪酬面議；在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對(duì)公司技術(shù)、質(zhì)量、采購(gòu)、生產(chǎn)部門(mén)管理；全面達(dá)成公司在技術(shù)開(kāi)發(fā)、質(zhì)量控制、成本效率等方面的指標(biāo)；
生產(chǎn)線長(zhǎng) 2名 22-35歲，薪酬面議；高、中專及以上學(xué)歷，懂電子元器件，有組裝線DIP線或cable線等生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有精益生產(chǎn)的管理理念，待遇面議。
IQC 、IPQC 4名 女，20-35歲，薪酬面議；高、中專及以上學(xué)歷，應(yīng)用電子專業(yè)，熟悉來(lái)料控制或制程控制檢驗(yàn)流程，溝通能力良好，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者。
技術(shù)儲(chǔ)備 4名 22-26歲，薪酬面議；電子信息工程、電機(jī)控制、應(yīng)用電子專業(yè)大專以上學(xué)歷，熟練使用專業(yè)軟件，有一年以上電子領(lǐng)域硬件及軟件產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀畢業(yè)生。
攤位號(hào) B14 松下系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)科技(蘇州)有限公司
制造部裝配工 若干 用工性質(zhì)：勞務(wù)派遣。招聘要求：學(xué)歷：初中畢業(yè)以上或中專以上實(shí)習(xí)生；從事制造現(xiàn)場(chǎng)裝配工作，需站立作業(yè)；身體健康，體檢正常，能吃苦耐勞、為人正直；能從事早、中、晚班工作。薪資體系：固定部分：基本工資1590元/月[加班基數(shù)]，福利補(bǔ)貼：150元/月，浮動(dòng)部分：輪班貼 [早、中班：10元/班；晚班：15元/班] 加班工資[按1590元/月計(jì)]，出勤獎(jiǎng)：200元/月的出勤獎(jiǎng)[缺勤2天以上沒(méi)有] [其中100元,做滿6個(gè)月一次發(fā)給]，實(shí)習(xí)期間公司購(gòu)買(mǎi)意外險(xiǎn)；非實(shí)習(xí)期間繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)等各項(xiàng)保險(xiǎn)；福利待遇：公司提供宿舍 [在高新區(qū)獅山新苑內(nèi)]24小時(shí)熱水供應(yīng)/淋浴/洗衣房/空調(diào)]公司免費(fèi)提供12元/餐標(biāo)準(zhǔn)的工作餐[含加班餐]工作滿3個(gè)月開(kāi)始享受110元/月的車(chē)貼及公司福利（如1500元旅游、450元家屬同慶、購(gòu)物券以及忘年會(huì)等項(xiàng)目）
攤位號(hào) B15 蘇州勤南人力資源服務(wù)有限公司
外包合作單位：達(dá)昌電子科技(蘇州)有限公司 若干 外包合作單位：達(dá)昌電子科技(蘇州)有限公司
環(huán)境工程師 1名 男性,25-45歲,本科以上學(xué)歷,環(huán)保工程專業(yè), 需持有廢水操作資格證,熟悉國(guó)家環(huán)保法規(guī)、高標(biāo)要求,能管理整個(gè)廢水處理站,獨(dú)立運(yùn)行廢水站設(shè)備。具有三年以上廢水處理工作經(jīng)驗(yàn)。
業(yè)務(wù)助理 若干 女性,20-35歲,大專以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)和語(yǔ)言表達(dá)能力,熟悉進(jìn)出口操作流程,協(xié)助業(yè)務(wù)處理客戶相關(guān)需求事項(xiàng),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
工程助理 若干 女性，20-35歲,中專以上學(xué)歷，熟練使用office辦公軟件等，有工程助理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
IE助理工程師 1名 性別不限,22-30歲,大專以上學(xué)歷,工業(yè)工程或機(jī)電專業(yè),熟練掌握IE基本作業(yè)流程,負(fù)責(zé)新產(chǎn)品試產(chǎn)、SOP、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能、SPC分析等.
設(shè)備電控工程師 若干 男性,20-35歲,大專以上學(xué)歷,機(jī)電專業(yè),精通電路及PLC.會(huì)三菱,松下,奧姆龍PLC者,三年以上電控工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
設(shè)備助理工程師 若干 男性,20-35歲,大專以上學(xué)歷,機(jī)電專業(yè),有低壓配線及檢修能力，負(fù)責(zé)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及優(yōu)化,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)者。
設(shè)備組立技術(shù)員 2名 男性,20-35歲,機(jī)電專業(yè),精通機(jī)械制圖,機(jī)械組立,設(shè)備維修等。
沖模組立技術(shù)員 2名 男性,22-35歲, 機(jī)械或模具專業(yè),負(fù)責(zé)模具拆架模,上下機(jī)臺(tái),新模打樣,試產(chǎn)移轉(zhuǎn)等,有沖壓機(jī)器調(diào)機(jī)試模能力,熟練使用CAD軟件,有二年以上模具修配、組立經(jīng)驗(yàn)。
沖壓修模技術(shù)員 若干 男性，22-35歲，高中或中專以上學(xué)歷,(1)能看懂模具零件圖紙,能獨(dú)立操作磨床進(jìn)行模仁零件維修；(2)能獨(dú)立上下模,模具調(diào)整及組立模具；(3)能維修端子連續(xù)模具；從事維修端子連續(xù)模具一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
塑型修模技術(shù)員 若干 男性,18-35歲,高中以上學(xué)歷,模具維修,二年以上經(jīng)驗(yàn)。
注塑成型技術(shù)員 若干 男性,18-35歲,高中以上學(xué)歷,調(diào)機(jī)二年以上經(jīng)驗(yàn)。
倉(cāng)管員 2名 男性, 20-30歲，高中以上學(xué)歷, 負(fù)責(zé)進(jìn)料收貨，不良品退貨,出貨備貨等.能配合上夜班。
作業(yè)員 若干 性別不限,18-35歲，初中以上學(xué)歷。
攤位號(hào) B16 西諾威閥門(mén)控制(蘇州)有限公司
技術(shù)員 若干 5-6名，本科。機(jī)械專業(yè) ；男，英語(yǔ)四級(jí)以上，能熟練使用各種制圖軟件，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
現(xiàn)場(chǎng)管理員 1名 大專，機(jī)械專業(yè)。男，40歲以下，有機(jī)械行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)開(kāi)叉車(chē)者優(yōu)先
行政經(jīng)理 1名 本科；工商管理/人力資源。能進(jìn)行簡(jiǎn)單的英語(yǔ)交流
焊接工程師 1名 大專及以上，機(jī)械專業(yè)。能熟練操作CAD
工藝工程師 1名 大專及以上；機(jī)械專業(yè)。能熟練操作CAD
熱處理工程師 1名 大專及以上，機(jī)械專業(yè)；能熟練操作CAD
車(chē)工 2名 大專
鉆床工 1名 大專
油漆工 1名 大專
裝箱工 1名 大專
攤位號(hào) B17 蘇州日本電波工業(yè)有限公司
作業(yè)員 若干 底薪：1550元、每6月/底薪上調(diào)50元、全勤80/月、車(chē)貼80/月、獎(jiǎng)金100/月、夜勤津貼22.5/天、崗位津貼：200/月、加班另計(jì)、平時(shí)加班1.5倍，休日2倍，國(guó)假3倍，綜合薪資3000～3500元兩班制，上四休二，公司免費(fèi)提供工作餐，且公司提供廠車(chē)
機(jī)器操作員 5名 能適應(yīng)站立工作，吃苦耐勞，已婚已育優(yōu)先考慮
作業(yè)員2 若干 站立工作，防塵服
攤位號(hào) B18 蘇州華飛汽車(chē)銷售服務(wù)有限公司
銷售顧問(wèn) 3名 高中以上學(xué)歷，有駕照，汽車(chē)，營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先，頭腦靈活，有良好的與客戶溝通能力，良好的服務(wù)與團(tuán)隊(duì)合作精神，服從管理，公司將提供良好的發(fā)展平臺(tái)和參加SGMW的培訓(xùn)機(jī)會(huì)
銷售主管 2名 中專或大專以上學(xué)歷，有4S店銷售和較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有專業(yè)的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，熟悉電腦及相關(guān)軟件的應(yīng)用，能吃苦耐勞，服從公司的統(tǒng)一安排，有駕照和相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有良好的語(yǔ)言溝通能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力，公司將提供良好的發(fā)展平臺(tái)和參加SGMW的培訓(xùn)機(jī)會(huì)
續(xù)保專員 1名 高中、大專以上學(xué)歷，有營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先，頭腦靈活，有良好的與客戶溝通能力，熟悉電腦及相關(guān)軟件的應(yīng)用，能吃苦耐勞，服從公司的統(tǒng)一安排，熟悉保險(xiǎn)流程，了解車(chē)輛保險(xiǎn)，有良好的語(yǔ)言溝通能力和較強(qiáng)的執(zhí)行力。
人事專員 1名 負(fù)責(zé)日常事務(wù)的辦理，負(fù)責(zé)各部門(mén)員工考勤及文檔資料管理，負(fù)責(zé)公司設(shè)備、辦公用品的采購(gòu)、申領(lǐng)、登記、保管、發(fā)放，負(fù)責(zé)員工情況的記錄、更新、員工詳情表并作匯總記錄，負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)人交辦的其他臨時(shí)任務(wù)，工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)書(shū)面和口頭表達(dá)能力
市場(chǎng)主管 1名 負(fù)責(zé)制定年、季、月度廣告費(fèi)用計(jì)劃，負(fù)責(zé)企業(yè)各項(xiàng)產(chǎn)品、公關(guān)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行，制定市場(chǎng)促銷活動(dòng)計(jì)劃的擬定和實(shí)施，負(fù)責(zé)對(duì)廠家和總公司的市場(chǎng)信息溝通和報(bào)表反饋工作，SI、SST滿意度調(diào)查分析，定期提交客戶滿意度分析報(bào)告，展廳整體規(guī)劃布置
服務(wù)主管 2名 男女不限，大專及以上學(xué)歷，汽車(chē)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉汽車(chē)相關(guān)知識(shí)，了解售后服務(wù)流程，兩年以上售后服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，為人正直，熟悉電腦及相關(guān)軟件的應(yīng)用，能吃苦耐勞，服從公司的統(tǒng)一安排，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有專業(yè)的營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，有駕照，能獨(dú)立熟練駕駛，公司將提供良好的發(fā)展平臺(tái)和參加SGMW培訓(xùn)機(jī)會(huì)
技術(shù)主管 2名 大專及以上學(xué)歷，汽車(chē)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟悉汽車(chē)相關(guān)知識(shí)，熟悉4S店售后流程，兩年以上售后服務(wù)、維修的工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，公司將提供良好的發(fā)展平臺(tái)和參加SGMW的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，有駕照，能獨(dú)立熟練駕駛。
維修技師 3名 男性，中專或高中以上學(xué)歷，20-35周歲，相關(guān)汽車(chē)維修經(jīng)驗(yàn)，為人正直，能用普通話交流，熟悉掌握品牌相關(guān)機(jī)修組長(zhǎng)工作內(nèi)容，公司將提供良好的發(fā)展平臺(tái)和參加SGMW的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，公司將提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資福利，有駕照者優(yōu)先
機(jī)修學(xué)徒 3名 可應(yīng)屆畢業(yè)生，能吃苦耐勞，積極肯干，有相關(guān)的維修行業(yè)的證書(shū)，品德端正，責(zé)任心強(qiáng)，公司將提供良好的發(fā)展平臺(tái)和參加SGMW培訓(xùn)機(jī)會(huì)
索賠員 1名 中�；虼髮Ｒ陨蠈W(xué)歷，熟悉電腦及相關(guān)軟件的應(yīng)用，能吃苦耐勞，服從公司的統(tǒng)一安排，有駕照和相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，公司將提供良好的發(fā)展平臺(tái)和參加SGMW的培訓(xùn)機(jī)會(huì)
攤位號(hào) B19 蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司
高低壓電器檢測(cè)人員 10名 大專以上學(xué)歷（本科學(xué)歷者優(yōu)先）.電氣類相關(guān)專業(yè).能吃苦耐勞，身體健康，可適應(yīng)常加班和三班。
工程施工/設(shè)備制造人員 15名 中專以上學(xué)歷.年齡不限.機(jī)械、鉗工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電工證、電焊工證等相關(guān)證書(shū)者優(yōu)先錄用。能吃苦耐勞，身體健康，可以適應(yīng)經(jīng)常加班和三班倒。
化學(xué)檢測(cè)工程師 若干 熟練掌握相關(guān)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)； 根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的要求進(jìn)行操作； 協(xié)助項(xiàng)目主管完成檢測(cè)任務(wù)；獨(dú)立完成崗位任務(wù)，并能通過(guò)考核；負(fù)責(zé)化學(xué)測(cè)試備樣、消解、分析等工作。大專及以上學(xué)歷，化學(xué)、環(huán)境、醫(yī)學(xué)類相關(guān)專業(yè)； 動(dòng)手能力強(qiáng)，扎實(shí)的化學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，熟悉化學(xué)實(shí)驗(yàn)操作，具有實(shí)驗(yàn)室化學(xué)分析、環(huán)境檢測(cè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉ICP、AAS、UV、IR、GC-MS、LC-MAS-MAS、XRF等設(shè)備操作者優(yōu)先；英語(yǔ)讀寫(xiě)良好，電腦操作熟練；有良好的學(xué)習(xí)能力、協(xié)調(diào)溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 能承受一定的工作壓力，能接受三班倒工作制；熟悉ISO9000、IEC17025者優(yōu)先。
環(huán)境檢測(cè)銷售人員 若干 負(fù)責(zé)RoHS、環(huán)境、職業(yè)衛(wèi)生等化學(xué)類檢測(cè)業(yè)務(wù)的開(kāi)發(fā)；負(fù)責(zé)正確簽訂委托檢測(cè)合同；負(fù)責(zé)搜集、反饋市場(chǎng)信息；及時(shí)準(zhǔn)確的反饋客戶的投訴和建議；依據(jù)客戶要求，清晰、完整地向?qū)嶒?yàn)室提供檢測(cè)信息；完成部門(mén)主管下達(dá)的各項(xiàng)工作�；瘜W(xué)、環(huán)境、醫(yī)學(xué)或銷售相關(guān)專業(yè)；�？萍耙陨蠈W(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；熟悉電子產(chǎn)品、玩具、環(huán)境、職業(yè)衛(wèi)生等檢測(cè)要求，對(duì)相關(guān)法規(guī)有較深認(rèn)知；具有較強(qiáng)的營(yíng)銷、溝通能力，能快速反映客戶需求，有責(zé)任心，能適應(yīng)快節(jié)奏工作方式 ；具有良好的職業(yè)道德，務(wù)實(shí)、能吃苦耐勞，個(gè)人形象氣質(zhì)佳。
攤位號(hào) B20 蘇州佳世達(dá)電通有限公司
倉(cāng)庫(kù)管賬員 若干 女，中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷有3年以上庫(kù)房管賬經(jīng)驗(yàn)，能熟練操作倉(cāng)庫(kù)ERP系統(tǒng)
叉車(chē)司機(jī) 若干 中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，有叉車(chē)證能熟練使用各類叉車(chē)進(jìn)行集裝箱裝卸貨；
作業(yè)員 若干 男女不限，能提供本人真實(shí)之有效身份證件能適應(yīng)站立式作業(yè)，能配合加班；
SMT作業(yè)職技術(shù)員 若干 17-30歲，高中及以上學(xué)歷，電子、機(jī)電類專業(yè)一年以上SMT設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn)
攤位號(hào) B21 名碩電腦(蘇州)有限公司
作業(yè)員 50名 16周歲以上；會(huì)26個(gè)英文字母及簡(jiǎn)單基礎(chǔ)文化知識(shí)；持二代有效期內(nèi)的身份證或戶籍證明。底薪1530元（加班基數(shù)），入職滿1個(gè)月1680元，餐貼280元/月,綜合薪資：3200-3800元/月 ，上不封頂；公司依國(guó)家規(guī)定繳納社保，住房公積金自愿繳納，工作滿1年可享受帶薪年休假；工作環(huán)境舒適、干凈，標(biāo)準(zhǔn)廠房，24小時(shí)恒溫，不穿無(wú)塵服，不看顯微鏡；公司提供住宿、工作服、工作餐及加班餐；廠車(chē)遍布蘇州市區(qū)、新區(qū)、園區(qū)、吳中區(qū)等地。
作業(yè)員 50名 16周歲以上；會(huì)26個(gè)英文字母及簡(jiǎn)單基礎(chǔ)文化知識(shí)；持二代有效期內(nèi)的身份證或戶籍證明。底薪1530元（加班基數(shù)），入職滿1個(gè)月1680元，餐貼280元/月,綜合薪資：3200-3800元/月 ，上不封頂；公司依國(guó)家規(guī)定繳納社保，住房公積金自愿繳納，工作滿1年可享受帶薪年休假；工作環(huán)境舒適、干凈，標(biāo)準(zhǔn)廠房，24小時(shí)恒溫，不穿無(wú)塵服，不看顯微鏡；公司提供住宿、工作服、工作餐及加班餐；廠車(chē)遍布蘇州市區(qū)、新區(qū)、園區(qū)、吳中區(qū)等地。
攤位號(hào) C03 蘇州中資聯(lián)投資管理有限公司
信貸專員 若干 若干名，28歲內(nèi)，中等以上學(xué)歷，熱愛(ài)銷售，敢于挑戰(zhàn)，工作踏實(shí)、勤奮、具有良好的職業(yè)道德，不限工作經(jīng)驗(yàn)，前期工作會(huì)有主管進(jìn)行一對(duì)一的培訓(xùn)和指導(dǎo)。
儲(chǔ)備干部 5名 28歲內(nèi)，大專以上學(xué)歷，工作認(rèn)真，誠(chéng)實(shí)守信，能夠吃苦耐勞，有發(fā)展意識(shí)，愿意從基層做起，一年內(nèi)可以從基層進(jìn)入中層管理。
銷售助理 5名 28歲內(nèi)，大專以上學(xué)歷，前期輔助銷售主管開(kāi)展銷售工作，后期獨(dú)立從事銷售。
業(yè)務(wù)部實(shí)習(xí)生 5名 25歲內(nèi)，中等以上，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，為人真誠(chéng)，虛心好學(xué)，能夠吃苦耐勞，想鍛煉自己，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
人事專員 2名 20-30歲之間，女，大專以上學(xué)歷，反應(yīng)靈敏端正，口齒伶俐，形象氣質(zhì)佳，提供崗前培訓(xùn)，不限專業(yè)及工作經(jīng)驗(yàn)。
攤位號(hào) C04 威蘭閥門(mén)(蘇州)有限公司
加工中心作業(yè)員 2名 年齡25—40歲之間，中專（或高中）以上學(xué)歷，數(shù)控專業(yè)畢業(yè)；個(gè)人素質(zhì)較強(qiáng)，能吃苦耐勞，有積級(jí)進(jìn)取和團(tuán)隊(duì)合作的精神；能熟練操作FANUC 系統(tǒng) ； 能閱讀加工圖紙，熟練使用測(cè)量工具；勤奮好學(xué)，積極上進(jìn)，服從工作安排；薪資待遇從優(yōu)（面議）；操作過(guò)韓國(guó)斗山HM8000臥式加工中心、韓國(guó)起亞KBN135C數(shù)控銑鏜床者優(yōu)先；從事過(guò)閥門(mén)制造業(yè)及操作3-5年臥式加工中心者優(yōu)先
數(shù)控車(chē)床作業(yè)員 4名 年齡25—40歲之間，中專（或高中）以上學(xué)歷，數(shù)控專業(yè)畢業(yè)；個(gè)人素質(zhì)較強(qiáng)，能吃苦耐勞，有積級(jí)進(jìn)取和團(tuán)隊(duì)合作的精神；能熟練操作FANUC 系統(tǒng) ； 能閱讀加工圖紙，熟練使用測(cè)量工具； 勤奮好學(xué)，積極上進(jìn)，服從工作安排；薪資待遇從優(yōu)（面議）；操作過(guò)韓國(guó)斗山PUMA V550或韓國(guó)起亞LV800R數(shù)控立式車(chē)床者優(yōu)先；從事過(guò)閥門(mén)制造業(yè)及操作3-5年立式數(shù)控車(chē)床者優(yōu)先
裝配鉗工 1名 年齡22—35歲之間，中專（或高中、中技）以上學(xué)歷；具有操作平面磨床&研磨機(jī)和搖臂鉆床者尤佳；（從事過(guò)閥門(mén)制造業(yè)者優(yōu)先錄用）；能熟練、正確地看懂機(jī)械零件圖；技術(shù)熟練，能獨(dú)立操作；勤奮好學(xué)，積極上進(jìn)；
技術(shù)員 1名 年齡25—35歲之間，中專以上學(xué)歷，數(shù)控專業(yè)畢業(yè)；有車(chē)床加工調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練操作FANUC 系統(tǒng)； 能夠閱讀加工圖紙，熟練使用測(cè)量工具；個(gè)人素質(zhì)較強(qiáng)，能吃苦耐勞，有積級(jí)進(jìn)取和團(tuán)隊(duì)合作的精神； 勤奮好學(xué)，積極上進(jìn)，服從工作安排；薪資待遇從優(yōu)（面議）；
焊接技師 1名 年齡25—40歲之間，中專（或高中、中技）以上學(xué)歷；焊接專業(yè)畢業(yè)；持質(zhì)監(jiān)局核發(fā)焊工證（TS），并能獨(dú)立開(kāi)展焊接工作。取得ASME/PED焊工證書(shū)者優(yōu)先。（主要內(nèi)容包括角焊、平焊及對(duì)接焊）（從事過(guò)閥門(mén)制造業(yè)者優(yōu)先錄用）；刻苦耐勞，服從工作安排； 勤奮好學(xué)，積極上進(jìn)。（要求在閥門(mén)廠從事過(guò)高磅級(jí)閥門(mén)閥體補(bǔ)焊、閥體兩端流道焊接短管、閥體焊接平衡閥和閥座、閥蓋及閘板上堆焊鎢鉻鈷合金（stellite6)等工作尤佳；另對(duì)美標(biāo)鍛件A1O5N、F22、F91及F92材質(zhì)焊接特性和美標(biāo)鑄件WCB、WC9、及WC6材質(zhì)焊接特性較熟悉。）
檢驗(yàn)員 1名 年齡20—35歲之間，中專（或高中、中技）以上學(xué)歷；機(jī)械專業(yè)； 能基本看懂簡(jiǎn)單圖紙；勤奮好學(xué)，積極上進(jìn)。 有1年左右相關(guān)機(jī)械類產(chǎn)品的檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)。
攤位號(hào) C05 蘇州順馳不動(dòng)產(chǎn)網(wǎng)絡(luò)有限公司
置業(yè)顧問(wèn) 10名 年齡18-35歲，大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，熱愛(ài)銷售工作。
管理培訓(xùn)生 5名 年齡20-35歲，大專及以上學(xué)歷，三個(gè)月以上房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，熱愛(ài)銷售工作
財(cái)務(wù)人員 1名 有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
區(qū)域助理 1名 大專及以上學(xué)歷，刻苦耐勞，積極樂(lè)觀，誠(chéng)信務(wù)實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、溝通與談判能力
營(yíng)業(yè)經(jīng)理 2名 大專以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、市場(chǎng)營(yíng)銷或法律相關(guān)專業(yè)，1年以上房地產(chǎn)管理銷售工作經(jīng)驗(yàn)
攤位號(hào) C06 蘇州德億志地產(chǎn)綜合服務(wù)有限公司
大客戶經(jīng)理 10名 23-35周歲，大專以上學(xué)歷，品貌端正，性格外向，有一年以上商務(wù)、銷售、接待類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備談判交流技巧。
合伙人 2名 男女不限，25-45周歲，大專以上學(xué)歷，勤奮品貌端莊，有獨(dú)自經(jīng)營(yíng)生意或三年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)者（所擔(dān)任的管理崗位是商業(yè)商務(wù)及個(gè)體戶經(jīng)營(yíng)者優(yōu)先）實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富著學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
職業(yè)經(jīng)理人 3名 25-40歲，男女不限，大專以上學(xué)歷，品貌端正，有兩年以上管理帶團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)，取得相關(guān)證書(shū)者、黨員、積極分子優(yōu)先。
宣傳專員 1名 本科以上學(xué)歷，文科專業(yè)生，從事過(guò)媒體、宣傳或策劃類工作者優(yōu)先
攤位號(hào) C13 蘇州三星電子有限公司
叉車(chē)工 若干 崗位要求：有叉車(chē)證，18-29歲，初中以上學(xué)歷
作業(yè)員（正式） 若干 招聘要求：初中以上學(xué)歷 能吃苦，無(wú)不良嗜好等。薪資待遇：底薪2800RMB/月(前兩個(gè)月2600RMB/月)，加班費(fèi)按底薪計(jì)算。包吃，有廠車(chē)接送。夜班津貼18元/班，績(jī)效獎(jiǎng)金0-460元，特殊崗位和重要崗位津貼100-400
攤位號(hào) C21 蘇州孚汰人力資源服務(wù)有限公司
由達(dá)昌電子委托招作業(yè)員 若干 性別不限，18-35歲，初中以上學(xué)歷。基本綜合薪資為1530元每月（不含加班費(fèi)），含假班費(fèi)綜合薪在3000-3500元每月左右，加班基數(shù)按1530元計(jì)算，平時(shí)加班費(fèi)為13.2元/時(shí)，休息日為17.6元/時(shí)，節(jié)日加班為26.4元/時(shí)，夜班津貼為10元/天，免費(fèi)提供住宿（包水電費(fèi)），不住宿舍給與住房補(bǔ)貼300元/月，提供廠車(chē)。
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