蘇州人才市場
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注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
建筑房產(chǎn)類企業(yè)專場（建筑建材、房產(chǎn)物業(yè)、裝潢設(shè)計類企業(yè)） 日期：2014-03-04
A01: 南京甌江房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù):6
1.案場經(jīng)理、主管:6名, 大專以上學(xué)歷；精通房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、銷售管理流程；善于把控案場銷售各個環(huán)節(jié)的要點與內(nèi)容；能妥善處理案場的各類突發(fā)事件并具備承受業(yè)績壓力的能力。
2.文案策劃、平面設(shè)計師（蘇州）:6名, 大專以上學(xué)歷；有2年以上房產(chǎn)工作相關(guān)經(jīng)驗。
3.儲備干部（蘇州）:5名, 大專及以上學(xué)歷；吃苦耐勞，有一定的抗壓性；形象氣質(zhì)佳，優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
4.置業(yè)顧問（蘇州）:5名, 高職, 具備優(yōu)秀的溝通技巧、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利；富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有很強的學(xué)習(xí)和溝通能力。
5.售樓處接待（蘇州）:6名, 形象大方、儀表良好、口齒清晰、有良好的表達溝通能力，性格外向、有親和力。
6.行銷專員（蘇州）:2名, 年齡22-30周歲，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；表達能力佳，商務(wù)談判能力強;學(xué)習(xí)能力強，有事業(yè)心，勤于向高薪努力，熱愛營銷類行業(yè)。
A02: 深圳市美術(shù)裝飾工程有限公司 職位數(shù):1
1.男性資料員:工程相關(guān)類專業(yè)大專及以上學(xué)歷，應(yīng)有吃苦耐勞精神，具備較強自身心理素質(zhì)、人際交往能力及工作熱情，有獨立處理本職工作中所遇問題的能力，具有相關(guān)工作經(jīng)驗一年以上，能熟練操作CAD制圖優(yōu)先考慮。
A03: 吳江中源地產(chǎn)有限公司 職位數(shù):5
1.項目經(jīng)理:有5年以上房地產(chǎn)經(jīng)驗，年齡在30歲以上，大專及以上學(xué)歷，具有強力責(zé)任感，良好的協(xié)調(diào)溝通能力和商務(wù)談判技巧，懂公司開發(fā)流程及項目報建、驗收等工作，懂圖紙會審、設(shè)計交底工作，會審查施工設(shè)計和方案，熟悉有關(guān)土建、水電的國家規(guī)范和專業(yè)的技術(shù)發(fā)展趨勢以及本專業(yè)圖紙及有關(guān)設(shè)計依據(jù)和驗收標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，工作地點在：吳江區(qū)
2.水電工程師:有5年以上房地產(chǎn)水電工程經(jīng)驗，大專以上學(xué)歷，年齡在30歲以上，懂圖紙會審、設(shè)計交底工作，會審查施工設(shè)計和方案熟悉有關(guān)水電的國家規(guī)范和專業(yè)的技術(shù)發(fā)展趨勢以及本專業(yè)圖紙及有關(guān)設(shè)計依據(jù)和驗收標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范，工作地點在：吳江區(qū)
3.物業(yè)水電工:有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，大專以上學(xué)歷，工作地點在：吳江區(qū)
4.房產(chǎn)銷售經(jīng)理:1. 負(fù)責(zé)具體銷售工作落實：接待流程、制度執(zhí)行落實、銷控管理、銷售部日常來電來訪詳細(xì)記錄、疑難客戶洽談、客戶資源管理與維護、現(xiàn)場氣氛布置、工作日志檢查落實、人員情緒調(diào)動、相關(guān)報表整理上報、客戶檔案管理、日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)、銷售回款等；2. 負(fù)責(zé)做好銷售現(xiàn)場考勤、排班、休假、安全衛(wèi)生等日常管理工作；3. 協(xié)調(diào)制定銷售任務(wù)，同時負(fù)責(zé)項目銷售任務(wù)組織實施及推進；4. 負(fù)責(zé)可類比項目市場調(diào)研工作，同時負(fù)責(zé)整理一線反饋信息，為廣告策劃提供依據(jù)；5. 負(fù)責(zé)價格審核、合同審核及網(wǎng)上簽約、合同備案和注銷的審核工作；6. 協(xié)助按揭專員辦理銀行按揭工作；7. 負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場銷售問題并及時上報。 工作地點在：吳江區(qū)
5.房產(chǎn)銷售人員:1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；2、了解客戶需求，提供合適房源，進行商務(wù)談判；3、 協(xié)助業(yè)務(wù)跟進及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作；4、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系；5、 能完成上級領(lǐng)導(dǎo)指派的其它各項工作 。 6、男女不限，工作地點在：吳江區(qū)
A04: 江蘇鵬圖建設(shè)工程有限公司蘇州分公司 職位數(shù):7
1.項目經(jīng)理:2名, 有3年以上管理市政項目經(jīng)驗；熟悉施工工藝，各類儀器操作；能夠協(xié)調(diào)安排各項工種，能力要全面，特別強調(diào)善于跟業(yè)主、監(jiān)理方溝通，思想成熟，品行端正，積極上進，吃苦耐勞。
2.市政預(yù)算員:1名, 工程管理或類似專業(yè)畢業(yè)，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，2年以上相關(guān)經(jīng)驗；熟悉蘇州及周邊地區(qū)商務(wù)標(biāo)、技術(shù)標(biāo)的制作；能獨立進行工程的造價成本分析（參與招、投標(biāo)）預(yù)、決算等相關(guān)工作；熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價管理和成本控制流程，了解相關(guān)規(guī)定和政策.
3.市政工程項目資料員:熟悉市政項目上全套資料；工地計量簽證資料；能夠獨立勝任工作崗位的工作，持有執(zhí)業(yè)證著優(yōu)先考慮。
4.市政工程項目技術(shù)員:5名, 具備市政工程專業(yè)，會AutoCAD使用程序；熟悉大型小區(qū)路、給排水、等市政配套工程施工、技術(shù)管理工作； 具有同等崗位4年以上工作經(jīng)驗。
5.市政工程項目施工員:3名, 大專以上學(xué)歷，土木工程、道路與橋梁方向相關(guān)專業(yè)，具有2年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 熟悉市政行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)圖集規(guī)范，能夠熟練操作使用各類儀器； 具有較強的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，積極樂觀、吃苦耐勞，工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守。
6.人力資源部主管:1名, 工程管理、人力資源或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，；熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策，并能實際操作運用；工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好領(lǐng)導(dǎo)團隊合作精神和職業(yè)操守；卓越的執(zhí)行能力，獨立工作能力及領(lǐng)導(dǎo)能力。
7.司機:有B照，有6年以上的開車經(jīng)驗 ，熟悉蘇州路線，遵守交通法規(guī)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有安全意識。
A05: 蘇州百安居房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):5
1.房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:10名, 1、年齡21歲-31歲之間； 2、具有良好的溝通能力和學(xué)習(xí)能力，有親和力，工作積極主動，樂觀開朗； 3、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力；愿意挑戰(zhàn)高薪； 4、做事認(rèn)真踏實；高度的工作意識，誠實守信，吃苦耐勞，具有良好的團隊精神
2.儲備干部:5名, 男女不限，本科以上學(xué)歷，具有市場營銷、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)，對營銷工作有強烈興趣和自信心勇于承受壓力；喜歡并擅長與人溝通，富有團隊協(xié)作精神，適用能力強。
3.儲備經(jīng)理:2名, 具有市場營銷、房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)，大�；虮究埔陨蠈W(xué)歷；有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力，邏輯性強和良好的語言表達能力；愿意從基層做起。
4.店長助理:1名, 1、大專及以上學(xué)歷，年齡21歲-28歲之間，女生優(yōu)先； 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 3、具有解決復(fù)雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力； 4、很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強。
5.行政助理:1名, 1、大專及以上學(xué)歷，年齡21歲-28歲之間，女生優(yōu)先； 2、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)； 3、具有解決復(fù)雜問題的能力；很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力； 4、具備高度的責(zé)任心及理性、客觀，團隊協(xié)作能力強，溝通能力強。
A07: 蘇州美源電力工程設(shè)備有限公司 職位數(shù):8
1.技術(shù)工程師:4名, 男, 1、�？埔陨蠈W(xué)歷，機水電一體化等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上機電水電工程、消防工程、智能一體化現(xiàn)場安裝、調(diào)試和運營工作經(jīng)驗； 具備工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮/從事高低壓設(shè)計制造2年以上的工作經(jīng)驗，熟悉高低壓配電盤的技術(shù)規(guī)范流程，能指導(dǎo)和解決現(xiàn)場相關(guān)技術(shù)和生產(chǎn)問題。
2.營銷經(jīng)理:2名, 1、大專以上學(xué)歷，市場營銷類專業(yè)或機電相關(guān)專業(yè) 2、 3年以上營銷經(jīng)驗，機電水電、消防設(shè)備等相關(guān)行業(yè)；2年以上帶領(lǐng)團隊的工作經(jīng)驗。有電力工程市場銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
3.營銷工程師:6名, 1、大專以上學(xué)歷； 2、2年以上營銷經(jīng)驗，機電水電、設(shè)備等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先； 3、能獨立洽談業(yè)務(wù)，有一定市場關(guān)系資源優(yōu)先。
4.預(yù)算員:2名, 1、配電盤、工程造價或工民建等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，兩年以上電力和機電工程預(yù)算工作經(jīng)驗 2、具有較強項目成本控制、管理能力，對招投標(biāo)合同審核有豐富經(jīng)驗 3、熟悉國家有關(guān)定額及市場行情，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
5.采購助理/商務(wù)助理:1名, 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)限。 2、年齡28歲以上，女性優(yōu)先，已婚已育優(yōu)先。 3、協(xié)助部門經(jīng)理的部門工作。
6.副總經(jīng)理:1名, 男, 1、大�？埔陨蠈W(xué)歷，機水電一體化等相關(guān)專業(yè)，年齡在35-45歲左右 2、良好的管理、溝通、理解和協(xié)調(diào)能力，具備符合企業(yè)高級管理人員的職業(yè)素養(yǎng)和綜合素質(zhì)； 3、工程設(shè)備相關(guān)企業(yè)擔(dān)任高級管理崗位經(jīng)驗 5 年以上；有一定的社會資源關(guān)系。
7.財務(wù)經(jīng)理:1名, 1、大�？埔陨蠈W(xué)歷，財務(wù)相關(guān)專業(yè)； 2、參與公司重要事項的分析和決策，為公司的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展等事項提供財務(wù)分析和決策依據(jù)。
8.組裝工:5名, 1、責(zé)任心強，服從管理，節(jié)約能源及材料，降低成本 2、熟悉電氣規(guī)范及原理，動手能力強，具備高低壓配電盤一次及二次配電盤技能，熟悉銅排制作，包括銅排切割、孔定位、沖孔、折彎等過程。
A08: 永旺永樂蘇房（蘇州）物業(yè)服務(wù)有限公司 職位數(shù):21
1.現(xiàn)場主管:1名, 1.40歲以下，男女不限，大專以上學(xué)歷，有物業(yè)管理員上崗證優(yōu)先考慮； 2.二年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗和同崗位工作經(jīng)驗； 3.性格開朗、善于溝通、責(zé)任心強，有良好的服務(wù)意識，能吃苦耐勞； 4.具有良好的服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度。
2.保安主管:1名, 1.年齡28—40歲，身高1.75米以上，退伍軍人優(yōu)先考慮，高中以上學(xué)歷； 2.三年以上物業(yè)治安秩序維護工作經(jīng)驗，兩年以上同崗位工作經(jīng)驗； 3.熟悉物業(yè)治安秩序維護方面的法律法規(guī)、治安防范設(shè)施設(shè)備技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 4.具有一定的組織、協(xié)調(diào)、溝通、預(yù)見和應(yīng)變能力； 5.熟練使用電腦辦公軟件，有物業(yè)管理崗位資格證書者優(yōu)先考慮。
3.拓展部文員:1名, 1.35歲以下，女，蘇州本地戶籍，已婚已育者優(yōu)先考慮 2.有從事物業(yè)有投標(biāo)工作經(jīng)驗 3.漢語言文學(xué)專業(yè)，有扎實的文字功底，良好的溝通能力 4.工作細(xì)心，善于資料整理
4.日語翻譯兼文秘:1名, 1.35歲以下，女性，形象佳，戶籍不限，本科及以上學(xué)歷； 2.日語精通，能勝任會議、客戶接待等場合的日語口頭翻譯和各種文件、資料的書面翻譯工作； 3.具有良好的中文書面表達能力和語言表達能力； 4.性格開朗、品性端正，善于溝通、責(zé)任心強，有良好的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識； 5.熟練使用Office等辦公軟件。
5.品質(zhì)部文員:1名, 1.男女不限，25-40歲，戶籍不限，大專及以上學(xué)歷； 2.協(xié)助品質(zhì)經(jīng)理完成各項工作； 3.根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn)，定期進行現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題，并幫助提出解決措施； 4.制定檢查計劃，并按計劃進行檢查，制作檢查周報、月報； 5.掌握學(xué)習(xí)最新的物業(yè)管理法律法規(guī)； 6.有物業(yè)管理工作經(jīng)驗，認(rèn)同企業(yè)文化和理念，能較快的適應(yīng)新環(huán)境。
6.暖通技工:1.大專或以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷； 2.具有3年以上設(shè)施維修經(jīng)驗，具專業(yè)技能； 3.熟悉住宅或商業(yè)樓宇空調(diào)、電梯、鍋爐等設(shè)備日常維修和保養(yǎng)工作； 4. 具有暖通相關(guān)職稱或證書者優(yōu)先。
7.客服:1名, 1.女性，20-35歲，形象好，口齒伶俐，有較好的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識 2.大專以上學(xué)歷； 3.掌握物業(yè)客戶服務(wù)各種操作流程及手續(xù)辦理程序；
8.水電維修工:3名, 1.男性，初中及以上學(xué)歷，持有低壓電工操作證書； 2.工作踏實，思路清晰，注重細(xì)節(jié)，執(zhí)行力強； 3.兩年以上維修及保養(yǎng)工作經(jīng)驗，有物業(yè)公司工作經(jīng)驗優(yōu)先。
9.客服主管:1名, �？埔陨蠈W(xué)歷，三年以上大型零售業(yè)、服務(wù)業(yè)客服相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少一年以上主管級別工作經(jīng)驗。
10.管家:2名, 1、45歲以下，男女不限，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、有物業(yè)管理從業(yè)資格證書，從事高檔別墅區(qū)工作經(jīng)驗一年以上； 3、精通物業(yè)管理的法規(guī)，政策，熟悉物業(yè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，及相關(guān)工作流程； 4、具有良好的服務(wù)意識、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、控制能力和處理突發(fā)事件的能力。
11.市場拓展專員:2名, 1.40歲以下，戶籍不限，男女不限，大專及以上學(xué)歷； 2.2-3年以上大型購物中心或商業(yè)街區(qū)招商經(jīng)驗； 3.對商業(yè)地產(chǎn)項目業(yè)態(tài)規(guī)劃組合及租戶組合有一定理解； 4.解商業(yè)地產(chǎn)各業(yè)態(tài)商戶經(jīng)營模式及租金模式； 5.有較好的寫作能力和理論水平。
12.物業(yè)管理員:2名, 男, 45歲以下，大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；有高檔別墅區(qū)酒店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先；了解物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)、政策、操作經(jīng)驗；具有良好的服務(wù)意識、溝通能力。
13.中央空調(diào)、暖通專員:1名, 男, 48歲以下，中專以上學(xué)歷，有專業(yè)上崗證書，有相關(guān)工作經(jīng)驗2年以上
14.行政外聯(lián):1名, 1.35歲以下，，形象佳，戶籍不限，大專及以上學(xué)歷 2.具有扎實的文字功底和良好的語言表達能力； 3.性格開朗、善于溝通、責(zé)任心強，有良好的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識； 4.具有一定的公關(guān)能力。
15.項目經(jīng)理:1名, 1.50歲以下，男女不限，吳江本地人，已婚已育者優(yōu)先考慮 2.物業(yè)管理相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷； 3.有物業(yè)管理從業(yè)資格證書（項目經(jīng)理上崗證），從事業(yè)管理服務(wù)工作5年以上，獨立項目管理工作3年以上； 4.精通物業(yè)管理的法規(guī)、政策，熟悉物業(yè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)工作流程； 5.具有良好的服務(wù)意識、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、控制能力和處理突發(fā)事件的能力。
16.秩序維護員:5名, 1.男性，19-45歲，身高1.70以上，初中以上學(xué)歷； 2.退伍軍人優(yōu)先，無紋身，無不良記錄； 3.有至于在本行業(yè)發(fā)展；
17.培訓(xùn)專員:1名, �？埔陨蠈W(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)，數(shù)學(xué)，公司管理專業(yè)優(yōu)先，國家三級助理培訓(xùn)師資格優(yōu)先，2年以上培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗，有品質(zhì)部QCC活動運作經(jīng)驗亦可。工作態(tài)度正面，積極，責(zé)任心強，對經(jīng)手的工作事務(wù)保證達到3西格瑪?shù)乃剑恰按笪r級”的辦公軟件（word，ppt，excel，windows live）操作能力，有較強的親和力，對于參加過培訓(xùn)同事記得住其姓名，修習(xí)過邏輯學(xué)，語言及書面的表達思路清晰，有較佳的文稿撰寫能力，具備持續(xù)學(xué)力能力，愿意每月堅持閱讀一本專業(yè)類書籍，能與團隊一起合作，共同達致一級戰(zhàn)斗能力。
18.監(jiān)控:女性，40-48歲，蘇州本地戶籍，初中以上學(xué)歷；
19.機電工程師:1.機電一體化相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大�；蛞陨蠈W(xué)歷； 2.具有3年以上大型住宅項目或高層商業(yè)項目機電施工管理、維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗； 3. 熟悉國家、蘇州的機電設(shè)計和施工規(guī)范； 4.擁有專項設(shè)備管理的能力，受過專項技術(shù)培訓(xùn)； 5.具有機電專業(yè)相關(guān)職稱或證書者優(yōu)先。
20.高壓值班電工:2名, 男, 有從事物業(yè)小區(qū)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，有高壓電工證件。
21.保潔主管:1名, 大專以上學(xué)歷，男女不限，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，形象氣質(zhì)佳，有較強的管理和溝通能力。
A09: 蘇州市銀海房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):5
1.置業(yè)顧問:參與房屋買賣與租賃，為客戶提供置業(yè)咨詢服務(wù)；18-26歲，會基本網(wǎng)絡(luò)操作。
2.權(quán)證專員:為客戶提供權(quán)證咨詢服務(wù)，協(xié)助客戶辦理社保、產(chǎn)權(quán)、稅費業(yè)務(wù)；20-26歲，大專以上學(xué)歷。
3.儲備干部:參與公司的業(yè)務(wù)運營與日常管理；20-26歲，大專以上學(xué)歷。
4.培訓(xùn)專員:建立健全公司培訓(xùn)管理體系，組織員工培訓(xùn)與員工活動，協(xié)助人力資源部經(jīng)理處理其他人力資源事務(wù)；23-26歲，大專以上學(xué)歷，房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗半年以上，培訓(xùn)經(jīng)驗半年以上，具備房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.工作地址:總部：萬寶商業(yè)廣場908 分部： ①滄浪區(qū)吳中西路②園區(qū)東港新村 ③平江區(qū)三新路④平江區(qū)平川路 ⑤平江區(qū)錦荷苑⑥相城區(qū)香城花園
A10: 蘇州柯利達裝飾股份有限公司 職位數(shù):20
1.檔案室文員:1名, 女, 本科, 本科及以上學(xué)歷，建筑工程專業(yè)為佳，接受應(yīng)屆生。
2.業(yè)務(wù)助理:3名, 女, 本科, 本科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，性格開朗外向。
3.業(yè)務(wù)員:10名, 市場營銷等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。
4.法務(wù)專員:1名, 本科, 性別不限，學(xué)歷本科及以上學(xué)歷，一至兩年相關(guān)工作經(jīng)驗，專業(yè)法學(xué)類。
5.NC系統(tǒng)運維:1名, 本科，計算機信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)，一年以上用友NC系統(tǒng)維護經(jīng)驗。
6.公共關(guān)系專員:1名, 本科及以上學(xué)歷，掌握金融、經(jīng)濟和證券等專業(yè)知識，處理日常證券事務(wù)工作。
7.主案設(shè)計師:3名, 建筑學(xué)、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)歷。
8.采購員:1名, 本科以上學(xué)歷，材料或工程管理等相關(guān)專業(yè)。
9.幕墻設(shè)計:8名, 本科及以上學(xué)歷，工民建、機械工程等建筑類相關(guān)專業(yè)
10.合約助理:3名, 本科, 本科及以上學(xué)歷，建筑類專業(yè)，合同審批系統(tǒng)建檔、施工合同的備案。
11.建筑電工:3名, 一年以上建筑工地現(xiàn)場實際操作經(jīng)驗，必須持有電工證。
12.投標(biāo)助理:2名, 男, 建筑工程等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。
13.資料員:30名, 本科以上學(xué)歷，土木工程及建筑工程相關(guān)專業(yè)(應(yīng)屆生亦可）。
14.裝飾/幕墻施工員:10名, 工程管理、工民建等建筑類相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。
15.裝飾/幕墻預(yù)算員:5名, 工民建或工程造價等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，男性。
16.技術(shù)標(biāo)專員:2名, 建筑工程等相關(guān)專業(yè)，�？萍耙陨蠈W(xué)歷。
17.項目經(jīng)理:10名, 男, 工程管理、工民建等建筑類相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。
18.審計專員:2名, 本科及以上學(xué)歷，財經(jīng)類，男性優(yōu)先。
19.施工圖設(shè)計:10名, 建筑、室內(nèi)設(shè)計或美術(shù)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
20.效果圖設(shè)計:8名, 建筑、室內(nèi)設(shè)計或美術(shù)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
A11: 江蘇魯班建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.前臺:1名, 女性，高中及以上學(xué)歷，30歲以下，品貌端正，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能吃苦耐勞，有前臺相關(guān)文職工作經(jīng)驗者或者蘇州本地人優(yōu)先錄用。
2.主案設(shè)計師:5名, 大專及以上學(xué)歷，裝飾設(shè)計類專業(yè)畢業(yè)，2年以上家裝相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練使用AutoCAD、3dmax、photosho等繪圖軟件，有較強的溝通能力，良好的團隊合作精神。
3.業(yè)務(wù)員:10名,高中及以上學(xué)歷，40歲以下，品貌端正，有廣告或者市場營銷專業(yè)及經(jīng)驗者優(yōu)先，能勤奮刻苦學(xué)習(xí)，能吃苦耐勞，能承受工作壓力，有良好的語言親和力及溝通能力。
4.網(wǎng)絡(luò)文員:2名，中專及以上學(xué)歷，30歲以下，熟悉電腦基礎(chǔ)軟件應(yīng)用，能勤奮刻苦學(xué)習(xí)，能承受工作壓力，有良好的親和力及溝通能力，計算機專業(yè)、市場營銷和網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄用。發(fā)展方向：網(wǎng)絡(luò)銷售、專業(yè)客服、網(wǎng)絡(luò)運營seo。
A12: 蘇州市旭陽機電設(shè)備有限公司 職位數(shù):4
1.文秘、助理:1名, 大專以上學(xué)歷，工程管理專業(yè)。
2.預(yù)算員:大專以上學(xué)歷，預(yù)（決）算專業(yè)。
3.施工員:男, 大專以上學(xué)歷，機電安裝/給排水專業(yè)。
4.倉管:男, 大專以上學(xué)歷，倉庫管理專業(yè)。
A13: 蘇州工業(yè)園區(qū)杰達通訊工程有限公司 職位數(shù):6
1.營業(yè)員:女性，高中以上文化，熟悉OFFICE辦公軟件。工作細(xì)心，責(zé)任心強，吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)溝通。(工作地點：何山花園)。
2.資料員(昆山):1名, 女, 大專, 電子、計算機、通信工程類等專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷；能熟練使用EXCEL、WORD、AUTOCAD等軟件；招收應(yīng)屆畢業(yè)生，昆山本地或定居昆山優(yōu)先，配合項目經(jīng)理完成項目的資料，繪圖，勘查現(xiàn)場。工作地點：昆山。
3.建筑智能化項目經(jīng)理:1名, 男, 大專, 熟悉弱電工程各個系統(tǒng)及常用設(shè)備的性能，熟悉項目管理流程，對智能化項目有一定的施工經(jīng)驗，能獨立完成項目籌備、施工、調(diào)試、維護工作，會駕駛。
4.網(wǎng)改、分配網(wǎng):4名, 男, 30歲以下，中專以上學(xué)歷；安裝調(diào)試光機、放大器、分支、分配器；有線電視整轉(zhuǎn)；穿外部電纜、室內(nèi)光纜等。通信、機電或做過有線電視工程、同行業(yè)經(jīng)驗佳；吃苦耐勞，動手能力強；有駕照者優(yōu)先。表現(xiàn)優(yōu)秀者優(yōu)先派往分部工作或作為儲備項目經(jīng)理。本崗位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。
5.倉管:1名, 男, 高中(職高), 熟悉電腦操作，會使用辦公軟件；熟悉倉庫管理流程，有2年以上倉庫管理經(jīng)驗，責(zé)任心強，工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，熟悉通信行業(yè)，精通賬務(wù)處理者優(yōu)先；倉庫地點在園區(qū)勝浦。
6.廣電有線電視、寬帶維修（何山花園、三元二村）:2名, 男, 中專, 有線電視、寬帶安裝維護，熟悉電腦操作，有一定電腦維護能力，有營銷工作 或業(yè)務(wù)類工作經(jīng)驗。本崗位提供住宿，工作地點：何山花園、三元二村。
A14: 蘇州高新區(qū)卡昂家具商行 職位數(shù):5
1.衣柜設(shè)計師:8名, 1．相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷； 2．熟練運用AUTOCAD等相關(guān)設(shè)計軟件； 3．對家居建材有一定專業(yè)知識，能夠深度解析客戶的需求； 5．工作細(xì)心，責(zé)任心強，有創(chuàng)意，能夠獨立設(shè)計相關(guān)衣柜方案； 6．2年以上的設(shè)計從業(yè)經(jīng)驗，有熟練的裝飾、衣柜、廚柜行業(yè)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.門店導(dǎo)購:18名, 1.�？埔陨蠈W(xué)歷，形象氣質(zhì)佳； 2.性格開朗、積極、自信、敬業(yè)、親和力強； 3.具有良好的溝通技巧和說服能力； 4.較強的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、能獨立接待客戶； 5.富有激情和團隊精神，對工作有強烈的成功欲望； 6.有建材企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.家裝服務(wù)顧問:10名, 1.�？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2.富有激情和團隊精神，對工作有強烈的成功欲望； 3.具有良好的溝通技巧和說服能力； 4.具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績良好者優(yōu)先。
4.安裝工人:5名, 1.限男性，初中以上學(xué)歷； 2.能吃苦耐勞，有良好的溝通能力； 3.有木工或家具行業(yè)相關(guān)安裝工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.理貨員:1名, 1.限男性，初中以上學(xué)歷； 2.能吃苦耐勞，工作有條理。
A15: 蘇州鼎豐房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):7
1.置業(yè)顧問:1、�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷，提供住宿； 2、性別不限、專業(yè)不限； 3、為人踏實、吃苦耐勞，積極進取，抗壓能力強，有銷售經(jīng)驗尤佳； 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有志長期從事銷售工作。
2.人事專員:1、公司日常人事事務(wù)管理； 2、能夠吃苦耐勞，做事細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心； 3、具有良好的溝通能力。 4、有人事經(jīng)驗優(yōu)先。
3.市場開發(fā):1、溝通能力好； 2、聲音甜美，形象好，氣質(zhì)佳，吃苦耐勞； 3、年齡在23歲~28歲之間，有車有駕駛證者優(yōu)先。 4、�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷。
4.總經(jīng)理秘書:1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)法律法規(guī)，具有較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。 2、擅長公文寫作及起草相關(guān)文件，熟練掌握計算機操作，熟悉CAD、word 、excel。3、有較強的組織協(xié)調(diào)、人際交往能力以及較強的應(yīng)變能力。 4、為人誠實守則、品行端正、普通話標(biāo)準(zhǔn)形象氣質(zhì)佳。
5.培訓(xùn)講師:1、大專以上學(xué)歷，三年以上培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗； 2、能獨立組織安排培訓(xùn)活動，講授部分課程，有一定課程研發(fā)能力； 3、具有較強的親和力和敬業(yè)精神，為人正直、誠實，性格開朗； 4、思維敏捷，具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通及分析能力，良好的文字和語言表達能力。
6.策劃:1.項目策劃，制定具體方案，并跟進方案的推進與執(zhí)行; 2.獨立撰寫各類策劃執(zhí)行報告，并且配合銷售經(jīng)理完成銷售類報告； 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作； 4.有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮.
7.文員:1. 熟悉日常辦公軟件; 2. 做好日常會議記錄; 3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作; 4. 應(yīng)屆生亦可，限女性.
A16: 蘇州市佳翰建設(shè)監(jiān)理咨詢有限公司 職位數(shù):4
1.高級管理人才:1名, 工民建專業(yè)，有國家注冊監(jiān)理工程師崗位證書，監(jiān)理工作經(jīng)驗5年以上，有較強的組織協(xié)調(diào)能力和語言表達能力，如果同時具有：大學(xué)本科畢業(yè)證書、高級職稱、注冊造價師證書或一級建造師、做過大型工程項目者將高薪錄用。如做過總師室或工程部管理工作者，一經(jīng)錄用將作為公司后備干部培養(yǎng)。
2.總監(jiān)理工程師:2名, 大專及以上學(xué)歷，土建、電氣、市政等相關(guān)專業(yè)，中級及以上職稱，有較強的組織協(xié)調(diào)能力和語言表達能力，從事監(jiān)理工作3年以上，有國家注冊監(jiān)理工程師崗位證者優(yōu)先。
3.監(jiān)理工程師:3名, 大專及以上學(xué)歷，土建、電氣、市政等相關(guān)專業(yè)，中級職稱，從事監(jiān)理工作2年以上，有江蘇省監(jiān)理工程師崗位證書者優(yōu)先。
4.監(jiān)理員:4名, 大專及以上學(xué)歷，土建、電氣、市政等相關(guān)專業(yè)，有江蘇省監(jiān)理員崗位證書者優(yōu)先。
A17: 蘇州市恒銘機電工程有限公司 職位數(shù):8
1.人事行政主管:本科以上學(xué)歷，三年以上人事主管管理工作經(jīng)驗，熟悉招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬福利、社會保險等勞動人事各項業(yè)務(wù)工作。較強的組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制、表達能力，善于溝通，具有親和力；負(fù)責(zé)公司行政制度的維護及執(zhí)行，負(fù)責(zé)辦公室其他行政事務(wù)，為公司提供有效的后勤保障。
2.渠道推廣專員:1名, 理解公司商業(yè)銷售模式，負(fù)責(zé)公司有渠道的建設(shè)、維護、更新、管理，及時溝通，反饋渠道商信息，作出處理意見；負(fù)責(zé)公司渠道點銷售的訂單、出貨，配合公司其他團隊完成渠道銷售任務(wù)，負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的渠道建設(shè)，懂網(wǎng)絡(luò)推廣者優(yōu)先。
3.技術(shù)人員:5名, 大專以上學(xué)歷；熟悉弱電或者強電系統(tǒng)者優(yōu)先。電氣自動化、機電專業(yè)優(yōu)先；能夠熟練的運用cad制圖軟件，看懂配電系統(tǒng)圖。負(fù)責(zé)項目的方案設(shè)計；施工圖的繪制及設(shè)備安裝的現(xiàn)場施工指導(dǎo)、現(xiàn)場調(diào)試；新進員工，公司會給予產(chǎn)品培訓(xùn)和編程調(diào)試的學(xué)習(xí)。
4.出納:財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；編制會計報表，做出編表說明，及時報送上級和有關(guān)部門；負(fù)責(zé)分析商營部銷售費用及毛利；能夠熟練使用相關(guān)財務(wù)軟件；完成公司及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
5.室內(nèi)燈光設(shè)計師:建筑設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計類相關(guān)專業(yè)；思路寬廣，創(chuàng)意新穎，不拘形式，有良好的審美觀；有較強的設(shè)計方案能力、效果圖繪制能力及口頭與書面表達能力；熟練操作dialux，3dmax，cad等軟件；具有照明行業(yè)工作經(jīng)驗，能獨立與客戶交流，制定設(shè)計方案者優(yōu)先。
6.導(dǎo)購:�？茖W(xué)歷，性格開朗，形象氣質(zhì)佳；親和力強；有良好的溝通能力及服務(wù)意識，負(fù)責(zé)店內(nèi)的日常接待，產(chǎn)品介紹等工作；工作責(zé)任心強，有一定的計算機基礎(chǔ)；有商場導(dǎo)購、相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
7.銷售內(nèi)勤:協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析，負(fù)責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作，同時開據(jù)出庫單，按進做好日報、月報、年報，報銷售經(jīng)理。完成本部門的行政事務(wù)性工作，為本部人員提供后勤服務(wù)。
8.倉儲理貨員:有一定倉儲理貨工作經(jīng)驗，負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗收，入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作；負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選、復(fù)核及運發(fā)工作；負(fù)責(zé)保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；吃苦耐勞及團隊合作精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強。
A18: 蘇州市清風(fēng)裝飾工程營造有限公司 職位數(shù):12
1.人事部培訓(xùn)經(jīng)理:1名, 1.有人力資源部門培訓(xùn)經(jīng)驗3-5年； 2.具有一定的團隊管理能力和能夠培養(yǎng)團隊凝聚力與戰(zhàn)斗力； 3.具有很強的親和力和溝通能力； 4.有同行工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；工作地址：園區(qū)。
2.工地監(jiān)察專員:1名, 1.男性 20-25歲 身體健康無不良嗜好； 2.學(xué)習(xí)能力強，對建筑裝潢有一定了解； 3.有現(xiàn)場施工經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 4.應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。工作地點：園區(qū)。
3.行政客服店長:1名, 1.女性，中專及以上學(xué)歷； 2.形象氣質(zhì)佳，性格開朗隨和，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的服務(wù)意識； 3.熟練使用電腦、打印機、傳真機、復(fù)印機等辦公設(shè)備，熟練操作辦公軟件； 4.具有良好的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，懂得常規(guī)的接待與商務(wù)禮儀； 5.踏實有進取心，工作細(xì)心、認(rèn)真、有條理，責(zé)任心及執(zhí)行力強。（已婚已育者優(yōu)先考慮），工作地點：園區(qū)。
4.企劃部經(jīng)理:1名, 1、五年以上企業(yè)營銷策劃工作經(jīng)驗，至少三年以上大型企業(yè)營銷管理經(jīng)驗，有多項產(chǎn)品成功策劃案例 2、熟悉室內(nèi)裝飾及相關(guān)產(chǎn)品的市場行情；了解廣告業(yè)務(wù)操作流程；熟練操作Coreldraw、Photoshop、Illustrator等軟件； 3、具有敏銳的市場眼光；獨立工作能力和團隊合作精神，具有較強的表達、理解與公關(guān)能力，積極主動、性格開朗、講效率、樂于接受挑戰(zhàn)，良好的團隊合作精神。工作地點：園區(qū)。
5.企劃專員:1名, 1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、新聞傳播、廣告設(shè)計專業(yè)優(yōu)先； 2、一年以上企劃工作經(jīng)驗，具有較強的廣告策劃、大型活動組織安排能力和執(zhí)行能力； 3、精通Coreldraw、Photoshop、Illustrator等設(shè)計軟件； 4、對家裝市場、裝飾材料和房地產(chǎn)市場有一定的熟悉。（有各類現(xiàn)場活動策劃經(jīng)驗者優(yōu)先錄�。�，工作地點：園區(qū)。
6.平面設(shè)計:1名, 1.�？埔陨蠈W(xué)歷，1年以上網(wǎng)站設(shè)計經(jīng)驗，有較強的網(wǎng)頁設(shè)計和平面設(shè)計創(chuàng)意能力。 2.美術(shù)、網(wǎng)頁設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，具有良好的美術(shù)功底以及審美觀 3. 熟練使用Dreamweaver、Flash、Fireworks及Photoshop等網(wǎng)頁設(shè)計、圖像處理工具；對視覺效果有較好的認(rèn)識； 4.審美觀強，并具有豐富的創(chuàng)意，對于色彩/動畫效果有較強的把握能力，能設(shè)計出不同主題的作品； 5.有強烈的責(zé)任心，良好的溝通能力和團隊合作精神。深刻理解互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用技術(shù)，有大型網(wǎng)站設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先。工作地點：園區(qū)。
7.項目經(jīng)理/售后服務(wù)部經(jīng)理:1.工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé) 2.從事家裝5年以上,具備一定得溝通能力,懂室內(nèi)裝修流程,有一定的現(xiàn)場組織及協(xié)調(diào)能力。 3.具備一定得施工人員管理能力。（售后服務(wù)部經(jīng)理有駕照、有電工證優(yōu)先考慮；項目經(jīng)理需要交納押金有固定工程團隊）工作地點：蘇州全市。
8.材料管理中心總監(jiān):1名, 1、3年以上建筑裝飾行業(yè)工作經(jīng)驗； 2、熟悉采購流程，熟悉材料現(xiàn)場管理流程，了解采購相關(guān)質(zhì)量管理體系； 3、熟悉建筑、裝飾材料市場，了解材料價格、性能，熟知國內(nèi)材料品牌和廠商熟悉各類材料的特性； 4、具有良好的心理素質(zhì)，頭腦靈活，吃苦耐勞，責(zé)任心強，較好的溝通能力及成本控制能力。工作地點：蘇州市區(qū)。
9.軟裝設(shè)計部助理:2名, 1、裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等軟件； 3、學(xué)習(xí)能力強、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神； 4、善于溝通，表達能力強，有團隊精神； 5、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達能力強。（蘇州本地，有駕照者優(yōu)先考慮），工作地點：園區(qū)。
10.設(shè)計師:1.全面了解項目的基本情況； 2.從方案圖、效果圖到施工圖的全程設(shè)計制作； 3.設(shè)計前期提供整體風(fēng)格，設(shè)計參考意見，方案階段配合方案設(shè)計，施工階段配合設(shè)計并審查施工圖，全程為項目提供及時有效服務(wù)； 4.根據(jù)圖紙，配合裝修材料選材，負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督現(xiàn)場施工及后期的驗收工作； 5.負(fù)責(zé)對設(shè)計效果的跟蹤、修訂、優(yōu)化工作，解決項目上的有關(guān)技術(shù)問題。 6.熟練操作各種設(shè)計軟件； 7.有較強的視覺搭配能力及空間感，懂得設(shè)計為人服務(wù)的本質(zhì)； 8.學(xué)習(xí)能力強、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新意識； 9.富有創(chuàng)意及執(zhí)行能力強，有責(zé)任感、表達能力強； 10.具備一定的現(xiàn)場施工經(jīng)驗，對材料工藝、節(jié)點、打樣有深入的了解； 11.具有施工圖制圖標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范方面的知識。工作地點：吳江。
11.設(shè)計師助理:2名, 1、裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、、PowerPoint、Photoshop、等軟件； 3、學(xué)習(xí)能力強、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神； 4、善于溝通，表達能力強，有團隊精神； 5、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達能力強；（女性優(yōu)先），工作地點：吳江。
12.市場部專員:年滿18周歲,高中及同等(中專,技校)以上學(xué)歷,吃苦耐勞,服從上級安排。工作地點：蘇州全市。
A19: 蘇州鑫豪房產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù):3
1.銷售主管:5名, 22-28歲，大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，有同行業(yè)兩年以上管理經(jīng)驗。具備較強的市場洞察力、客戶開發(fā)能力，能承受工作壓力，帶領(lǐng)團隊完成公司的銷售指標(biāo)。
2.置業(yè)顧問:15名, 兩年以上案場工作經(jīng)驗，并具備優(yōu)秀的溝通與表達能力，良好的營銷才能與獨立拓展業(yè)務(wù)的能力。較強的團隊合作精神，愿意承擔(dān)工作壓力，對銷售工作有足夠的熱愛并希望在銷售領(lǐng)域有所發(fā)展者。
3.營銷專員:15名, 負(fù)責(zé)指定區(qū)域銷售，口齒清晰，良好的客戶服務(wù)意識。做事積極主動，抗壓能力強，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
A21: 上海維祥建筑工程設(shè)計有限公司 職位數(shù):3
1.項目管理員:20名, 22~28歲，大專以上學(xué)歷，建筑工程管理類相關(guān)專業(yè)，具備工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗者優(yōu)先。（本崗位接受應(yīng)屆畢業(yè)生培養(yǎng)）均需長期派駐項目工程現(xiàn)場（全國范圍），公司提供住宿，并享受所屬項目利潤分配。
2.生產(chǎn)經(jīng)理:10名, 3年以上工程施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗，對施工現(xiàn)場工作安排有較好的把握，有良好的施工資源及施工管理經(jīng)驗。均需長期派駐項目工程現(xiàn)場（全國范圍），公司提供住宿，并享受所屬項目利潤分配。
3.項目經(jīng)理:10名, 大專以上學(xué)歷，5年以上工程施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗，2年以上建筑外墻保溫、涂料施工管理經(jīng)驗，具備較強的現(xiàn)場管控意識。持二級建造師者優(yōu)先。均需長期派駐項目工程現(xiàn)場（全國范圍），公司提供住宿，并享受所屬項目利潤分配。
A22: 常熟市華盛建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.外墻保溫及涂裝工程項目經(jīng)理:15名, 大專以上，工程類、土建等相關(guān)專業(yè)；1、精通外墻保溫和外墻涂料工程施工工藝，能夠識讀施工圖紙，獨立承擔(dān)施工現(xiàn)場的技術(shù)管理工作； 2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的質(zhì)量、安全管理，應(yīng)急處置，實施規(guī)范作業(yè)；控制與協(xié)調(diào)工程進度；解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題； 3、協(xié)調(diào)甲方、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)勞務(wù)之間的關(guān)系； 4、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項工程初驗和組織竣工驗收 5、配合負(fù)責(zé)人展開商務(wù)談判、合同管理工作，維護與甲方、總包、監(jiān)理等各方商務(wù)關(guān)系； 6、落實、跟進工程實施過程中所有款項的回款工作（預(yù)付款、進度款、結(jié)算款、維�？畹龋�； 7、監(jiān)控項目施工人員情況、材料用量及損耗、施工質(zhì)量等信息，根據(jù)公司制度進行工作總結(jié)，并與相關(guān)人員進行有效溝通和協(xié)調(diào)； 8、有土建或外墻工程施工管理經(jīng)驗； 9、善于溝通、交流、協(xié)調(diào)關(guān)系； 10、具有很強的責(zé)任心和事業(yè)心；性別：男；年齡：28－40；工作地點：華東地區(qū)各城市
2.外墻保溫及涂裝工程項目經(jīng)理助理:15名, 大專以上，工程管理相關(guān)專業(yè)，此崗位接受應(yīng)屆畢業(yè)生，1熟悉各涂料體系如真石漆、多彩漆、外墻高級彈性涂料的施工工藝流程；2有土建或外墻工程施工管理經(jīng)驗；3掌握現(xiàn)場施工進度、施工質(zhì)量、施工安全等各項指標(biāo)要求，并對項目施工人員做好安全技術(shù)交底；4及時掌握各項目施工現(xiàn)場的情況，根據(jù)實際需要合理調(diào)配人員、設(shè)備等各項工作 ；5協(xié)助項目經(jīng)理完成工程管理；性別：男；年齡：25－40；工作地點：華東地區(qū)各城市
3.裝修預(yù)結(jié)算員:3名, 大專以上，工程造價管理相關(guān)專業(yè)；有一定工作經(jīng)驗，專業(yè)基礎(chǔ)扎實，有責(zé)任心，細(xì)心認(rèn)真，吃苦耐勞，能熟練運用一點智慧、世紀(jì)勝算、Excel、Word、CAD、Ps等軟件，能獨立完成裝飾工程的預(yù)決算；年齡：25－40；（預(yù)算員在本公司工作）
4.室內(nèi)外裝潢項目經(jīng)理:5名, 1、大專以上，設(shè)計類、工程類、土建等相關(guān)專業(yè)；負(fù)責(zé)對整個項目包括設(shè)計、施工等各環(huán)節(jié)，進行獨立、系統(tǒng)的協(xié)調(diào)和管理，較強的組織協(xié)調(diào)能力； 2、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與公司管理層、施工班組、各協(xié)作單位、業(yè)主、總包和監(jiān)理工程師等協(xié)調(diào)工作，解決項目中出現(xiàn)的問題，保持好各方面的關(guān)系，解決問題，處理矛盾； 3、熟知裝飾預(yù)決算，并具有豐富的施工管理經(jīng)驗，精通建筑/裝飾施工和管理的各個環(huán)節(jié)；負(fù)責(zé)組織項目實施； 4、擬定設(shè)計合同，負(fù)責(zé)與對口設(shè)計單位的聯(lián)系； 5、制定設(shè)計施工計劃，完成設(shè)計施工任務(wù)書的編制、參與確定設(shè)計單位、組織設(shè)計方案的評審、設(shè)計圖紙的計劃等組織協(xié)調(diào)工作； 6、配合相關(guān)部門完成對材料的選擇； 7、負(fù)責(zé)室內(nèi)專業(yè)設(shè)計效果的監(jiān)控，審查裝修施工圖，審核設(shè)計變更； 8、收集、整理專業(yè)室內(nèi)設(shè)計資料，了解當(dāng)前設(shè)計潮流，并及時了解新材料及供應(yīng)商； 9、貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行企業(yè)的管理制度，維護公司的合法權(quán)益。性別：男；年齡：26－40；工作地點：華東地區(qū)各城市
A23: 蘇州新源整合營銷有限公司 職位數(shù):8
1.置業(yè)顧問（房產(chǎn)銷售）:1、 性別不限，大專(含)以上學(xué)歷； 2、 形象氣質(zhì)佳，思路清晰、親和力強、綜合素質(zhì)高；普通話標(biāo)準(zhǔn)、較強的語言表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、具有團隊合作精神以及高度敬業(yè)精神，能吃苦耐勞； 4、具有一定的銷售經(jīng)驗和銷售技巧，有房產(chǎn)項目置業(yè)顧問經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 5、本崗位可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，公司將提供全面系統(tǒng)的培訓(xùn)機會和晉升平臺
2.資深置業(yè)顧問（高級房產(chǎn)銷售）:1、性別不限，大專(含)以上學(xué)歷； 2、1年以上房地產(chǎn)開發(fā)或經(jīng)紀(jì)公司銷售經(jīng)驗； 3、良好的表達溝通及協(xié)調(diào)能力，能吃苦，抗壓能力強； 4、工作富有激情、熱情度高； 5、了解周邊市場情況,熟悉案場的銷售流程及簽約流程。有獨立銷售和逼定能力。
3.銷售主任:1、性別不限，大專(含)以上學(xué)歷； 2、個人明星意識明顯，有很強的個人魅力； 3、2年以上房地產(chǎn)開發(fā)或經(jīng)紀(jì)公司銷售經(jīng)驗； 4、熟悉案場的銷售流程及簽約流程； 5、優(yōu)秀的團隊管理能力和服務(wù)意識。
4.專案助理:1、女性，大專(含)以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗； 2、性格開朗、大方、穩(wěn)重，待人接物周到； 3、工作勤奮、細(xì)致、有條理，能適應(yīng)加班要求； 4、能熟練掌握OFFICE辦公軟件。
5.行政人事文員（前臺）:1.大專以上學(xué)歷，女性，本市戶籍優(yōu)先 2.具有良好的語言、文字表達能力，熟練使用辦公軟件及辦公自動化設(shè)備 3.具有前臺先關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 4.身高160cm以上，外貌端正、聲音甜美；性格開朗，工作認(rèn)真細(xì)心，責(zé)任心強，具有良好的服務(wù)意識和溝通能力
6.平面設(shè)計師助理:1、專業(yè)美術(shù)院校畢業(yè)，有較強的工作責(zé)任心與團隊意識; 2、較好的溝通的能力與技巧 3、 廣告平面設(shè)計資歷優(yōu)先
7.平面設(shè)計師:1、專業(yè)美術(shù)院校畢業(yè),有較強的工作責(zé)任心與團隊意識; 2、有房地產(chǎn)或廣告平面設(shè)計資歷，具有提報能力； 3、對操作項目有成熟的統(tǒng)籌經(jīng)驗，具有與客戶獨立溝通的能力與技巧。
8.文案:1、兩年以上房地產(chǎn)文案或策劃類工作經(jīng)驗，有整合推廣成功案例者優(yōu)先； 2、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實，語言表達能力強； 3、能獨立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫； 4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團隊精神，擅于溝通。
A25: 蘇州英騰信息技術(shù)有限公司 職位數(shù):5
1.客服文員:3名, 大專以上學(xué)歷，1年及以上電子商務(wù)客戶服務(wù)經(jīng)歷者優(yōu)先。良好的計算機操作能力，熟練使用OFFICE辦公軟件；良好的團隊合作意識，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任感。具備優(yōu)秀的電話溝通技巧、表達技巧；會簡單運用PS優(yōu)先。
2.行政人事助理:1名, 大專以上學(xué)歷，1年及以上行政人事工作經(jīng)歷者優(yōu)先；溝通能力強，親和力強，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力；有一定的電腦基礎(chǔ)，善于溝通；具備強烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。
3.客戶代表:5名, 形象氣質(zhì)佳，大專及以上學(xué)歷；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 具備良好的溝通能力、表達能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利；能吃苦耐勞，勤奮學(xué)習(xí)，積極主動，有上進心，有一定的抗壓能力；有挑戰(zhàn)精神和良好的團隊合作意識，較強的學(xué)力能力，良好的協(xié)調(diào)能力。
4.銷售工程師:2名, �？埔陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限（有營銷或同行經(jīng)驗者優(yōu)先）；性格外向，語言表達能力、溝通能力、工作協(xié)調(diào)能力、說服能力、反應(yīng)能力強， 具有強烈的團隊榮辱觀，時刻以團隊利益至上， 有夢想，能吃苦，立志通過自身努力獲取社會的認(rèn)可，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，具有親和力。
5.銷售顧問:15名, 中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限（有營銷經(jīng)驗者優(yōu)先），應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；心態(tài)良好，思維敏捷，語言表達流利，有良好的綜合素質(zhì)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力；能吃苦耐勞，勤奮學(xué)習(xí)，積極主動，有上進心，敢于嘗試挑戰(zhàn)，有一定的抗壓能力；有良好的職業(yè)道德，責(zé)任心強，具備一定的團隊協(xié)作精神與持續(xù)學(xué)習(xí)的能力。
A26: 蘇州市易高設(shè)計營造有限公司 職位數(shù):4
1.室內(nèi)設(shè)計師:3名, 大專以上學(xué)歷，建筑、室內(nèi)設(shè)計類專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，工作踏實，團隊性強，能熟練操作AUTOCAD等制圖相關(guān)軟件，熟悉工程報價。
2.空調(diào)、暖通、機電工程師:3名, 大專以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗；能熟練操作AutoCAD等制圖相關(guān)軟件，能做施工設(shè)計，預(yù)決算及施工現(xiàn)場管理等工作，具有良好的責(zé)任感和動手能力，工作熱情主動。
3.現(xiàn)場管理:3名, 有2年以上施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗，具有現(xiàn)場協(xié)調(diào)能力及溝通能力，具有良好的職業(yè)道德，高度的責(zé)任心及管理能力，有良好的團隊合作精神。
4.項目經(jīng)理:3名, 男, 相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有二級建造師證書者優(yōu)先，有較強的組織管理協(xié)調(diào)能力，具備良好的職業(yè)道德，工作責(zé)任心強，能吃苦，有耐力，人品較好，5年以上工裝項目管理經(jīng)驗，管理水電全面，獨立承擔(dān)過300萬以上的項目管理，能勝任各種消防工程的管理，有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，熟悉圖紙，精通室內(nèi)裝飾的各種施工工藝，能獨立編制施工工序，工程施工預(yù)算，能有效控制施工費用及成本，能獨立核算材料需求數(shù)量并協(xié)調(diào)好材料供應(yīng)工作，善于與甲方及監(jiān)理溝通，能及時有效解決現(xiàn)場人員管理，技術(shù)指導(dǎo)及進度管理等問題，負(fù)責(zé)管理好現(xiàn)場的安全、文明施工，控制工程的質(zhì)量，達到業(yè)主的要求。
A27: 蘇州共聯(lián)房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù):9
1.銷售經(jīng)理:2名, 具有三年以上招商工作經(jīng)驗，大專以上學(xué)歷；為人正直坦誠，具有高度的職業(yè)精神，強烈的事業(yè)心；帶領(lǐng)團隊開拓客戶，完善客戶檔案管理。
2.銷售助理:3名, 女性，高中以上學(xué)歷，年齡18-26歲；五官端正，形象氣質(zhì)佳，思維敏捷，溝通能力強；熟練操作電腦，對Office軟件能熟練運用；好學(xué)上進，細(xì)心，有耐心，責(zé)任心，配合和協(xié)助市場部的工作；有經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.電話銷售:10名, 大專以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、廣告、市場營銷、建筑學(xué)、工商管理等專業(yè)；形象較好，性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達及溝通能力強，具良好的服務(wù)意識、親和力和吃苦耐勞的精神；具有良好的團隊合作意識，適應(yīng)團隊作業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪；有房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
4.置業(yè)顧問:大專以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、廣告、市場營銷、建筑學(xué)、工商管理等專業(yè)；形象較好，性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達及溝通能力強，具良好的服務(wù)意識、親和力和吃苦耐勞的精神；具有良好的團隊合作意識，適應(yīng)團隊作業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪；有房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
5.儲備干部:10名, 男女不限，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；形象氣質(zhì)佳，性格開朗，反應(yīng)靈敏，較強的語言表達能力；在學(xué)校有當(dāng)過班干部或?qū)W生會干事；公司管理層培養(yǎng)對象，需從基層做起，愿意從事房地產(chǎn)銷售行業(yè)。
6.業(yè)務(wù)員:10名, 沒有房產(chǎn)工作經(jīng)驗人員，公司提供免費帶薪培訓(xùn)，男女不限，年齡18—35歲，形象良好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，高中畢業(yè)人員均可。
7.銷售主管:5名, 大專以上學(xué)歷；1年商業(yè)地產(chǎn)、購物中心、零售企業(yè)等商業(yè)項目招商和運營管理經(jīng)驗；具備良好的商務(wù)談判和營銷策劃能力；熟悉國家有關(guān)商業(yè)地產(chǎn)、購物中心、零售企業(yè)等商業(yè)項目營銷理念和法律法規(guī)；熟練使用辦公軟件，具備較強的執(zhí)行力，能夠承擔(dān)工作壓力；本崗位應(yīng)屆畢業(yè)生可以培養(yǎng)。
8.話務(wù)員:50名, 沒有房產(chǎn)工作經(jīng)驗人員，公司提供免費帶薪培訓(xùn)，男女不限，年齡18—35歲，形象良好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，高中畢業(yè)人員均可。
9.案場接待:大專以上學(xué)歷，男女不限，專業(yè)不限；形象氣質(zhì)好，熱情非凡，具有開拓精神與創(chuàng)業(yè)精神；普通話標(biāo)準(zhǔn)，嗓音動聽；語言流暢、說話引人入勝；具有高度的團隊合作精神，一切行動聽指揮；熟悉房產(chǎn)知識、房產(chǎn)政策；了解房產(chǎn)市場情況；熟悉工作流程，并不斷地改進工作技巧。
A28: 蘇州寶幢貿(mào)易有限公司 職位數(shù):6
1.銷售人員:10名, 有相關(guān)銷售經(jīng)驗，能吃苦耐勞，為人正直、樂觀、刻苦耐勞、勤奮，有較強的市場開拓和溝通協(xié)調(diào)能力，具有一定的商務(wù)談判能力，有建材相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.導(dǎo)購:5名, 高中(職高)，40歲以下，性格樂觀開朗、溝通表達能力強，具有良好的團隊合作精神； 有銷售、服務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.駐店設(shè)計師:3名, 具備1年以上家居設(shè)計經(jīng)驗，能吃苦耐勞，有較強的客戶溝通能力，熟練掌握AutoCAD、Coredraw等計算機應(yīng)用軟件，具有一定的商務(wù)談判能力，有建材銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.工程業(yè)務(wù)員:5名, 具備1年以上相關(guān)銷售經(jīng)驗，具有良好的客戶服務(wù)意識，良好的工作熱情及吃苦耐勞精神，有建材相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先.
5.小區(qū)推廣:10名, 能吃苦耐勞，有較強的市場開拓和溝通協(xié)調(diào)能力，具有一定的商務(wù)談判能力，有建材相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗者或家裝公司業(yè)務(wù)或電話營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先。
6.駐店繪圖員:5名, 平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)，具有較好的審美能力，能吃苦耐勞，有較強的客戶溝通能力，熟練掌握AutoCAD、Coredraw、ps等計算機應(yīng)用軟件，有建材銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
A29: 蘇州正峰建設(shè)工程有限公司 職位數(shù):4
1.公裝項目經(jīng)理:2名, 男, 大專,項目經(jīng)理，40歲以下，具有大專以上學(xué)歷、多年以上建筑裝飾工程項目管理經(jīng)驗，有較強的組織、協(xié)調(diào)、管理能力與專業(yè)實踐經(jīng)驗。有二級建造師證、B類安全員證優(yōu)先。
2.公裝施工員:2名, 男, 大專,建筑工程專業(yè)，大專以上學(xué)歷，有兩年以上公裝管理經(jīng)驗，具有施工員上崗證，能吃苦耐勞，服從公司安排。
3.公裝資料員:5名, 大專, 男，建筑或相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練使用OFFICE等辦公軟件以及CAD等專業(yè)制圖軟件，熟悉施工管理的工作流程，能獨立完成全套竣工資料的搜集和整理，工作細(xì)致，責(zé)任心強，能吃苦耐勞，可隨工地，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先 。
4.裝飾工程預(yù)決算員:1-2名，大專以上學(xué)歷, 工程造價等相關(guān)專業(yè)，二年以上裝飾行業(yè)預(yù)決算工作經(jīng)驗，熟練使用預(yù)決算軟件，了解施工工序及常用建筑材料價格，熟悉工程量計算規(guī)則，掌握計算技巧，了解建筑裝飾行業(yè)經(jīng)濟法規(guī)，并持有造價員證。
A31: 蘇州華緯工程管理有限公司 職位數(shù):1
1.造價員:1.土建、水電安裝專業(yè)； 2.具有兩年以上工作經(jīng)驗； 3.有中級造價員編審資格優(yōu)先。
A32: 蘇州萬鵬裝飾材料有限公司 職位數(shù):3
1.銷售經(jīng)理:2名, 1.為人勤奮，待人熱情，具有較好的業(yè)務(wù)能力和較強的責(zé)任心； 2.從事裝修行業(yè)銷售工作3年以上，有從事跟單行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.有良好的語言表達能力及溝通能力； 4.大專以上學(xué)歷，男女不限。
2.行政專員:1名, 1.為人勤奮，待人熱情，具有較好的業(yè)務(wù)能力和較強的責(zé)任心； 2.從事裝修行業(yè)2年以上； 3.有良好的語言表達能力及溝通能力； 4.大專學(xué)歷以上。
3.業(yè)務(wù)助理:6名, 1.為人勤奮，待人熱情，具有較好的業(yè)務(wù)能力和較強的責(zé)任心； 2.從事裝修行業(yè)的銷售工作2年以上，有從事跟單行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.有良好的語言表達能力及溝通能力； 4.高中學(xué)歷以上，男女不限。
A33: 蘇州錦宇鋼結(jié)構(gòu)有限公司 職位數(shù):4
1.工程造價:2名, 男, 大專以上 建筑工程、造價、預(yù)算相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，兩年以上預(yù)算工作經(jīng)驗；負(fù)責(zé)組織、編制開發(fā)項目的施工圖預(yù)算，審核開發(fā)項目的竣工結(jié)算和審計，參與工程施工、材料和設(shè)備招標(biāo)、投資控制 、審核招標(biāo)活動和合同條款中的標(biāo)的；參與材料、設(shè)備考察詢價、原材料采購審核把關(guān)，審核設(shè)計圖紙、握施工現(xiàn)場進展情況，不斷建立和完善建設(shè)項目的竣工結(jié)算制度；有預(yù)算員資格或注冊造價師資格，有鋼結(jié)構(gòu)造價工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.幕墻設(shè)計師:2名, 大專及大專以上；幕墻工程師,有從業(yè)經(jīng)驗,會相應(yīng)結(jié)構(gòu)圖,節(jié)點圖
3.銷售經(jīng)理:2名, 有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；建筑業(yè)領(lǐng)域者優(yōu)先
4.結(jié)構(gòu)師:1名, 男, 1.工民建相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2.有5年以上鋼結(jié)構(gòu)建筑工程設(shè)計經(jīng)驗； 3.能夠熟練使用Autocad、sts、3d3s、STAAD、PKPM等鋼結(jié)構(gòu)設(shè)計計算軟件； 4.有在外企鋼結(jié)構(gòu)公司工作經(jīng)歷并具有鋼結(jié)構(gòu)公司的設(shè)計理念； 5.一級注冊結(jié)構(gòu)工程師或高級技術(shù)職稱者優(yōu)先。
A34: 金新城置業(yè)集團有限公司 職位數(shù):10
1.土建工程師/水電工程師（各項目部）（10名/5名）:30-45周歲，工民建/土木工程等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，3年以上本專業(yè)施工單位現(xiàn)場工程管理經(jīng)驗，工民建專業(yè)中級以上職稱； 熟悉房屋開發(fā)項目工作程序，嚴(yán)格掌握各項施工工藝，質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2.2、 工程項目部副經(jīng)理、經(jīng)理（各項目部）:2名, 男，30-45周歲，大專及以上學(xué)歷，工民建/土木工程等相關(guān)專業(yè)，中級以上職稱，6年以上管理經(jīng)驗；
3.土建預(yù)算員:1名, 28-35周歲，大專及以上學(xué)歷，土木、工程造價管理等相關(guān)專業(yè)，5年以上施工單位預(yù)算經(jīng)驗，中級編審資格、中級以上職稱，工作細(xì)致、耐心。
4.成本控制專員:1名, 大專以上工程類相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。有在標(biāo)桿房產(chǎn)企業(yè)任職相同職位經(jīng)歷，精通成本管理流程，熟悉相關(guān)法律法規(guī)
5.招標(biāo)專員:1名, 大專以上學(xué)歷工程相關(guān)類專業(yè)，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉房地產(chǎn)行業(yè)，精通招標(biāo)工作流程，熟悉相關(guān)法律法規(guī)。
6.設(shè)計管理師（各項目部）:1名, 30-40周歲，工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。熟悉工程管理及建筑設(shè)計流程；
7.采購專員:1名, 建筑相關(guān)類專業(yè)（暖通、電氣專業(yè)優(yōu)先）大專以上學(xué)歷，3年以上房地產(chǎn)、建筑行業(yè)招投標(biāo)、采購管理經(jīng)驗。
8.物業(yè)管理經(jīng)理:1名, 年齡28－40歲，全日制大專及以上學(xué)歷；有豐富的物業(yè)管理或商業(yè)配套項目管理經(jīng)驗.有5年以上物業(yè)管理經(jīng)驗； 持有物業(yè)經(jīng)理上崗證，有助理物業(yè)管理師、物業(yè)管理師證書者優(yōu)先
9.裝飾項目經(jīng)理:1名, 年齡30~45歲，大專及以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，本崗位5年以上管理經(jīng)驗，具有良好的組織能力、現(xiàn)場管理能力、對外及內(nèi)部溝通能力，有大型酒店及工程裝飾的管理經(jīng)驗；熟悉行業(yè)的相關(guān)工藝及驗收標(biāo)準(zhǔn)； 有二級建造師或者項目經(jīng)理證優(yōu)先；
10.園林項目經(jīng)理:1名, 1)園林工程專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2)具有6年以上園林景觀施工管理工作經(jīng)歷； 3)熟悉各種植物的特性，栽植方法、定點放線，一般養(yǎng)護常識、普通修剪。 4)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗，5個以上項目經(jīng)驗，吃苦耐勞，良好的協(xié)調(diào)能力，團隊合作精神。
B01: 蘇州市平江區(qū)乾坤房屋中介服務(wù)部 職位數(shù):6
1.業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名, 高中及以上學(xué)歷，有一定的組織、溝通能力，團隊意識強，有責(zé)任心，愿意接受挑戰(zhàn)高薪，有相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗、房產(chǎn)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
2.儲備干部:5名, 中專及以上學(xué)歷，性格開朗，團隊意識強，有責(zé)任心，敢于挑戰(zhàn)。
3.自由經(jīng)紀(jì)人:10名,
4.置業(yè)顧問:10名, 高中及以上學(xué)歷，有團隊精神，組織紀(jì)律性良好，善于溝通，靈活性強，愛學(xué)習(xí)，有進取心，男女不限。
5.房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:10名, 有團隊精神，會說普通話，個性活躍，有上進心，喜歡挑戰(zhàn)，服從安排，男女不限！
6.經(jīng)理助理:5名, 高中及以上學(xué)歷，熟練電腦操作，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有責(zé)任心和耐心，女士優(yōu)先。
B02: 蘇州愛美家裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.市場銷售:1.有無房產(chǎn)經(jīng)驗者均可。定期組織培訓(xùn)。 2.高中（含高中，職高，中專，技校等）以上學(xué)歷，五官端正，19-28周歲，身體健康，語言表達能力及溝通能力強，積極上進，團隊意識強，勇于挑戰(zhàn)高薪，做事有耐心能吃苦，學(xué)習(xí)力強。 3.不滿足現(xiàn)狀渴望挑戰(zhàn)高薪，愿意在房產(chǎn)行業(yè)有所發(fā)展。 4.市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先，有進取心的應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
2.電話營銷人員:1.女性優(yōu)先，市場營銷專業(yè)為佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美、柔和，具親和力。 2.1年以上相關(guān)電話銷售經(jīng)驗，1年以上家裝行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。 3.有較強的責(zé)任心，良好的團隊精神，能吃苦耐勞，抗壓性較強。 4.有較強的溝通能力。 5.做事踏實、細(xì)心、耐性。
3.主案設(shè)計師:1.室內(nèi)外設(shè)計，裝潢相關(guān)專業(yè)�？茖W(xué)歷以上； 2.具有兩年以上家具設(shè)計工作經(jīng)驗：熟練掌握常用軟件CAD,3DMAX,PHOTOSHOP,LIGHTSCAP等； 3.熟悉施工工藝流程和工程材料預(yù)決算；有較強方案溝通能力、設(shè)計組織能力、設(shè)計時間的分配能力； 4.能夠準(zhǔn)確把握客戶心理，性格外向，專業(yè)技能整合能力強； 5.具備高度責(zé)任心和職業(yè)道德，服務(wù)意識強，吃苦耐勞；有別墅設(shè)計和繪圖相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
4.實習(xí)設(shè)計師:相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，能吃苦耐勞。
B03: 蘇州威利士建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):11
1.施工員:2名, 1、大專（含）以上學(xué)歷； 2、兩年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗； 3、獨立承擔(dān)過項目； 4、有施工員證更佳。
2.資料員:2名, 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉國家、地區(qū)裝飾行業(yè)關(guān)于裝修質(zhì)量規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)。了解定額、工藝對裝飾施工圖的節(jié)點深化的能力，熟悉操作CAD和其他相關(guān)辦公軟件； 2、精通裝飾單位運行管理、裝修資料專業(yè)知識； 3、優(yōu)秀的口頭表達能力和良好的公文寫作能力； 4、參與工程竣工資料的收集審查，具有一定的檔案管理能力
3.設(shè)計人員:2名, 熟練掌握3DMAX、VR、lightscape、photoshop、CAD，1年以上工作經(jīng)驗，有建筑工程工作經(jīng)驗優(yōu)先，有較好的藝術(shù)修養(yǎng)。
4.造價員:2名, 工程造價相關(guān)專業(yè)大專畢業(yè)，熟悉預(yù)案算軟件“一點智慧”，熟悉江蘇省施工定額，有造價員證，能獨立完成安裝工程量預(yù)算為佳。
5.項目經(jīng)理:1名, 從事工程裝飾行業(yè)3年以上，有較強的組織協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的溝通能力，較強的工作責(zé)任心，有相關(guān)資格證書優(yōu)先考慮。
6.市場部經(jīng)理:1名, 大專以上學(xué)歷，從事相同行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗，具有較強的組織和協(xié)調(diào)能力。
7.材料員:2名, 能吃苦耐勞，從事建筑行業(yè)材料管理2年以上工作經(jīng)驗
8.采購助理:1名, 女, 有責(zé)任感，做事細(xì)心認(rèn)真。
9.工程部助理:女, 有責(zé)任感，做事細(xì)心認(rèn)真。
10.測量員:2名, 男，有責(zé)任感，做事細(xì)心認(rèn)真，從事建筑行業(yè)材料管理1年以上工作經(jīng)驗。
11.保安:1名, 男性，工作有責(zé)任心，警惕性高，堅持原則，從事保安工作三年以上經(jīng)驗。
B05: 蘇州金座實業(yè)有限公司 職位數(shù):2
1.置業(yè)顧問（百腦匯科技中心項目）:1、外向開朗，上進積極。具有親和力，熱愛銷售工作，能承受一定的工作壓力； 2、勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞、樂觀向上、有創(chuàng)造力，愿意接受工作挑戰(zhàn)； 3、具有良好的語言表達能里、溝通技巧、團隊精神和客戶服務(wù)意識，渴望挑戰(zhàn)高薪； 4、有無經(jīng)驗均可，公司提供完善的培訓(xùn)課程，有銷售、房地產(chǎn)或保險公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入！
2.商場電工 （百腦匯商場）:4名, 1、掌握商場水、電、空調(diào)、扶梯、基建設(shè)施等運行情況 2、具有強電，中央空調(diào)、基礎(chǔ)排水等方面的專業(yè)知識 3、高壓電工證或底壓電工證 4、一年以上工作經(jīng)驗或相關(guān)專業(yè)的大專應(yīng)屆畢業(yè)生。
B06: 蘇州夢想家房地產(chǎn)綜合服務(wù)有限公司 職位數(shù):3
1.房地產(chǎn)銷售（置業(yè)顧問/經(jīng)紀(jì)人）:20名, 1.男女不限，20-30歲，高中、中專、大專及以上學(xué)歷； 2.能吃苦耐勞，有責(zé)任感，富有激情，能夠承受工作壓力，能服從公司安排； 3.有較強的服務(wù)意識； 4.有無行業(yè)經(jīng)驗、工作經(jīng)驗不限，專業(yè)不限，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加盟。
2.儲備店經(jīng)理（店長）:2名, 1、男女不限，年齡24-30周歲；大專、本科及以上學(xué)歷； 2、具有本行業(yè)工作經(jīng)歷1年以上，具有在本行業(yè)知名企業(yè)從業(yè)或一線城市從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先；具有本行業(yè)帶團隊經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、對行業(yè)有獨特的見解，有志于在本行業(yè)長期發(fā)展；能借助公司平臺，獨立帶領(lǐng)團隊執(zhí)掌一方。
3.經(jīng)理助理/金融權(quán)證專員/文員:2名, 1、女生，大專、本科及以上學(xué)歷；年齡20-30周歲； 2、能熟練使用各種辦公軟件；細(xì)心，富有責(zé)任感和強烈的團隊合作精神； 3、專業(yè)不限，有無工作經(jīng)驗不限，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加盟。
B07: 蘇州安達信技術(shù)工程有限公司 職位數(shù):6
1.消防設(shè)計工程師:1名, 建筑電氣與智能化、建筑環(huán)境與設(shè)備工程，工程類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；能熟練使用CAD軟件、辦公自動化軟件、及其他設(shè)計類軟件；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抗壓性強；有相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先。工作地點：蘇州市。
2.消防維保工程師:10名, 男, 22-45歲，大專以上學(xué)歷，消防、電子、自動化、弱電、工程等相關(guān)專業(yè)；了解西門子、諾蒂菲爾等消防系統(tǒng)的調(diào)試與編程；熟悉消防火災(zāi)自動報警系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)、消防栓系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)、消防電話系統(tǒng)、消防廣播系統(tǒng)、疏散指示和應(yīng)急照明系統(tǒng)等各子系統(tǒng)的功能，具備消防系統(tǒng)故障的判定、修復(fù)技能；具備良好的交流溝通技能，吃苦耐勞，積極進取，有較強的抗壓能力和較好的團隊合作精神；有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.消防調(diào)試工程師:10名, 男, 22-45歲，大專以上學(xué)歷，消防、電子、自動化、弱電、工程等相關(guān)專業(yè)；了解西門子、諾蒂菲爾等消防系統(tǒng)的調(diào)試與編程；熟悉消防火災(zāi)自動報警系統(tǒng)、噴淋系統(tǒng)、消防栓系統(tǒng)、防排煙系統(tǒng)、消防電話系統(tǒng)、消防廣播系統(tǒng)、疏散指示和應(yīng)急照明系統(tǒng)等各子系統(tǒng)的功能，具備消防系統(tǒng)故障的判定、修復(fù)技能；具備良好的交流溝通技能，吃苦耐勞，積極進取，有較強的抗壓能力和較好的團隊合作精神；有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.產(chǎn)品銷售工程師:5名, 大專以上學(xué)歷，技術(shù)經(jīng)濟管理、市場營銷、工程類相關(guān)專業(yè)；負(fù)責(zé)公司代理產(chǎn)品的市場拓展、商務(wù)洽談。合約簽訂及售后服務(wù)等；具備一定得抗壓能力，善于溝通和交流，熱愛消防和銷售行業(yè)，有較強的親和力和個人魅力。
5.辦公室人事專員:1名, 大專以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)；誠實守信、品行端正；在人員招募、引進、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵、職稱評審等方面具有實際操作能力；具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力；工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)，熱愛行政人事工作，積極性強；熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式；有強烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神，能承受較大的工作壓力，能以主人翁的工作態(tài)度和戰(zhàn)略思維提出有利于公司發(fā)展的戰(zhàn)略計劃；良好的計算機水平，熟練操作office辦公軟件，員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜。
6.財務(wù)部出納:1名, 大專以上學(xué)歷，財務(wù)管理、會計與統(tǒng)計核算專業(yè)；負(fù)責(zé)公司的日常資金、現(xiàn)金和銀行存款；負(fù)責(zé)公司的應(yīng)收應(yīng)付工作；懂相關(guān)稅務(wù)知識，能開具和抵扣增值稅發(fā)票；在工程公司工作過的優(yōu)先；能完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項。
B08: 江蘇振利節(jié)能環(huán)�？萍脊煞萦邢薰� 職位數(shù):8
1.銷售經(jīng)理:15名, 管理、建工等相關(guān)專業(yè)；�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；具有外墻保溫或外裝飾行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.施工員:2名, 中�；蛞陨蠈W(xué)歷，建筑工程管理、工民建或木工程專業(yè)，1年或以上土木工程方面經(jīng)驗，有施工員資格證書。
3.建筑預(yù)算工程師:1名, 大�；蛞陨蠈W(xué)歷，工民建、工程預(yù)算、土木工程或工程造價1年或以上土建項目預(yù)決算工作經(jīng)驗；熟悉OFFICE、CAD繪圖，有造價員資格證者優(yōu)先。
4.技術(shù)工程師:1名, 大�；蛞陨蠈W(xué)歷，建筑工程管理、工民建或土木工程專業(yè)，2年或以上，建筑企業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗；熟悉OFFICE和CAD，有CAD證書。
5.現(xiàn)場項目經(jīng)理:2名, 大�；蛞陨蠈W(xué)歷，建筑工程管理或土木工程專業(yè)，3年或以上，有總包或施工單位經(jīng)驗；熟悉OFFICE和CAD；二級建造師優(yōu)先。
6.銷售部經(jīng)理:1名, 管理、營銷、建工等相關(guān)專業(yè)；�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；三年以上建材行業(yè)同崗位經(jīng)驗；具有建材銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
7.市場經(jīng)理:1名, 管理、營銷等相關(guān)專業(yè)；專科（含）以上學(xué)歷；3年以上同崗位工作經(jīng)驗；具有建材行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。有參加技術(shù)交流會、專家會的人脈關(guān)系者優(yōu)先
8.區(qū)域經(jīng)理:4名, �？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；2年以上建材行業(yè)銷售經(jīng)驗；具體較強的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力；能適應(yīng)長期出差。
B09: 中國建筑第八工程局有限公司 職位數(shù):5
1.土木工程（路橋方向）:5名, 本科以上學(xué)歷；擁有三年以上同崗位海外工作經(jīng)驗、留學(xué)經(jīng)驗；同行業(yè)五年以上大型國企工作經(jīng)驗、二個以上國內(nèi)完整項目或外企工作經(jīng)驗；能吃苦耐勞，愿意長期駐外工作。工作地點：國內(nèi)/國外
2.土木工程(房建方向):5名, 本科以上學(xué)歷；擁有三年以上同崗位海外工作經(jīng)驗、留學(xué)經(jīng)驗；同行業(yè)五年以上大型國企工作經(jīng)驗、二個以上國內(nèi)完整項目或外企工作經(jīng)驗；能吃苦耐勞，愿意長期駐外工作。工作地點：國內(nèi)/國外
3.合約造價工程師:5名, 本科以上學(xué)歷；擁有三年以上同崗位海外工作經(jīng)驗、留學(xué)經(jīng)驗；同行業(yè)五年以上大型國企工作經(jīng)驗、二個以上國內(nèi)完整項目或外企工作經(jīng)驗；能吃苦耐勞，愿意長期駐外工作。工作地點：國內(nèi)/國外
4.機電工程師:5名, 本科以上學(xué)歷；擁有三年以上同崗位海外工作經(jīng)驗、留學(xué)經(jīng)驗；同行業(yè)五年以上大型國企工作經(jīng)驗、二個以上國內(nèi)完整項目或外企工作經(jīng)驗；能吃苦耐勞，愿意長期駐外工作。工作地點：國內(nèi)/國外
5.財務(wù)管理:5名, 本科, 相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；擁有三年以上同崗位海外工作經(jīng)驗、留學(xué)經(jīng)驗；同行業(yè)五年以上大型國企工作經(jīng)驗、二個以上國內(nèi)完整項目或外企工作經(jīng)驗；能吃苦耐勞，愿意長期駐外工作。工作地點：國內(nèi)/國外
B11: 蘇州建華建設(shè)監(jiān)理有限責(zé)任公司 職位數(shù):3
1.國家注冊工程師:10名, 有國家注冊監(jiān)理工程師資格證書的優(yōu)先；工民建、給水排水、電氣、機電安裝、路橋、暖通、熱氣燃?xì)狻⑼ㄐ殴こ虒I(yè)；55歲以下，有責(zé)任心，無不良行為記錄。
2.監(jiān)理工程師:10名, 有江蘇省注冊監(jiān)理工程師證的優(yōu)先；土木工程、建筑工程技術(shù)、工民建、給水排水、電氣、機電安裝、暖通、通信工程專業(yè)；55歲以下，有責(zé)任心，無不良行為記錄。
3.監(jiān)理員:10名, 有江蘇省注冊監(jiān)理員的優(yōu)先，土木工程、建筑工程技術(shù)、工民建、給水排水、電氣、機電安裝、暖通專業(yè)；55歲以下，有責(zé)任心，無不良行為記錄。
B12: 蘇州道普實驗室系統(tǒng)工程有限公司 職位數(shù):4
1.設(shè)計師:3名, 1.室內(nèi)設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，三年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具有現(xiàn)場施工設(shè)計經(jīng)驗； 2.具備成熟的方案設(shè)計能力，能獨立完成設(shè)計方案，熟練掌握相關(guān)設(shè)計軟件； 3.溝通能力強，同事具備較強的語言表達能力，男士優(yōu)先，能配合安排去現(xiàn)場； 4.具有較強的責(zé)任心及團隊協(xié)作精神，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.業(yè)務(wù)代表:1-2年銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；反應(yīng)敏捷，表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧；有責(zé)任心，能吃苦，能堅持，抗壓性等較好，有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
3.施工員:建筑業(yè)專業(yè)以上學(xué)歷，能具體安排工程的現(xiàn)場施工，編制并下達施工作業(yè)計劃書。在技術(shù)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下，按照各工種各班主的大樣圖施工，并對工程進度，工程質(zhì)量負(fù)責(zé)，施工前熟悉圖紙，并提出有關(guān)圖紙設(shè)計意見。對工程施工質(zhì)量實施跟蹤檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施整改。
4.主辦會計:會計專業(yè)大專以上學(xué)歷，3年以上主辦會計工作經(jīng)驗，蘇州本地人優(yōu)先；具有獨立操作全盤財務(wù)能力，并做好納稅申報。
B13: 蘇州三聯(lián)建設(shè)顧問有限公司 職位數(shù):3
1.省注冊監(jiān)理工程師:大專及以上學(xué)歷，水利水電、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、風(fēng)景園林、林業(yè)園藝、建筑電氣與智能化、給水排水、建筑環(huán)境等工程建筑類相關(guān)專業(yè)。
2.國家注冊監(jiān)理工程師:大專及以上學(xué)歷，水利水電、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、風(fēng)景園林、林業(yè)園藝、建筑電氣與智能化、給水排水、建筑環(huán)境等工程建筑類相關(guān)專業(yè)。
3.現(xiàn)場監(jiān)理員:大專及以上學(xué)歷，建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、風(fēng)景園林、林業(yè)園藝、建筑電氣與智能化、給水排水、建筑環(huán)境等工程建筑類相關(guān)專業(yè)。
B15: 蘇州英華美建筑科技有限公司 職位數(shù):3
1.銷售工程師:1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，工科相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售工作經(jīng)驗； 3、具備較強的客戶溝通能力，具有良好的團隊協(xié)作精神。 4、學(xué)習(xí)能力強，有挑戰(zhàn)精神。35歲以下，公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗，有建筑領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先(有信心、有激情 應(yīng)屆生可以考慮），知識結(jié)構(gòu)較全面，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識，有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力及人際交往能力以及敏銳的洞察力，具有很強的判斷與決策能力，計劃和執(zhí)行能力，良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正。
2.工裝繪圖員:1、室內(nèi)設(shè)計相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，2年以上工裝室內(nèi)裝飾繪圖工作經(jīng)驗 2、熟練操作CAD、3dmax、Photoshop等操作軟件 3、正確理解設(shè)計師的方案設(shè)計意圖，準(zhǔn)確出圖，表現(xiàn)能力強 4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力，積極的工作態(tài)度，吃苦耐勞的精神 5、男性優(yōu)先考慮
3.施工員:1、建筑類相關(guān)專業(yè)，2年以上實際房建施工員工作經(jīng)驗。 2、能吃苦耐勞，業(yè)務(wù)精通，熟練運用各類測量儀器、CAD制圖軟件，熟練操作電腦 3、持二級建造師證，男性優(yōu)先考慮 4、有較強的施工計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)能力，能組織好各班組按質(zhì)量規(guī)范施工，統(tǒng)籌安排好施工現(xiàn)場人、機、料等生產(chǎn)要素。
B16: 蘇州錦辰裝飾設(shè)計工程有限公司 職位數(shù):5
1.業(yè)務(wù)員:20名, 從事建筑裝飾及室內(nèi)裝飾業(yè)務(wù)營銷活動，有良好的語言表達能力及談判能力，良好的人際交往能力和團隊協(xié)作精神，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或熟悉裝飾行業(yè)業(yè)務(wù)流程者可優(yōu)先錄用。
2.設(shè)計師:30名, 性別不限，大專以上學(xué)歷，裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)資深設(shè)計師，熟悉裝飾材料及施工工藝，掌握相關(guān)室內(nèi)設(shè)計規(guī)范，有2年以上相關(guān)設(shè)計工作經(jīng)驗。工作的主動性和適應(yīng)性強，具有較強的創(chuàng)新能力和團隊合作精神。
3.網(wǎng)絡(luò)營銷:3名, 從事建筑裝飾及室內(nèi)裝飾營銷活動3年以上，有高度的遠見及預(yù)見力，能在同行業(yè)中，將營銷策劃工作推進到最高亮點。
4.市場營銷經(jīng)理:3名, 從事建筑裝飾及室內(nèi)裝飾營銷活動5年以上，有相當(dāng)高的攻關(guān)能力；能從多方面，多渠道獲取營銷信息，能帶動整個團隊扎根市場每一個角落，為公司獵取到更多資源的佼佼者。
5.行政主管:1名, 人力資源或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，人力資源工程師資格證書或接受過正規(guī)人力資源培訓(xùn)，人事行政管理崗位3年以上工作經(jīng)驗，負(fù)責(zé)人員的招聘、人員社保關(guān)系等相關(guān)人事關(guān)系的辦理，有良好的溝通協(xié)調(diào)及組織協(xié)調(diào)能力，負(fù)責(zé)處理辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的其他事宜，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，熟練使用各類辦公軟件等。
B19: 蘇州萬恒墻體節(jié)能有限公司 職位數(shù):1
1.業(yè)務(wù)員:6名, 有敬業(yè)、愛業(yè)與團隊合作精神；能吃苦耐勞，務(wù)實；品貌端正，無慢性疾�。挥旭{駛證優(yōu)先。
B21: 蘇州文其裝飾設(shè)計工程有限公司 職位數(shù):6
1.主案設(shè)計師:5名, 具有獨立完成家裝設(shè)計方案的能力和經(jīng)驗，對家裝材料及施工工藝熟悉，具有較強的談判能力，善于與甲方溝通協(xié)調(diào)解決問題；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD等軟件。
2.主任設(shè)計師:3名, 具有獨立完成家裝設(shè)計方案的能力和經(jīng)驗，對家裝材料及施工工藝熟悉，根據(jù)客戶需求，構(gòu)思創(chuàng)意設(shè)計方案，完成初步設(shè)計，深化設(shè)計確定方案，繪制施工圖，審核圖紙，現(xiàn)場答疑，具有較強的談判能力，善于與甲方溝通協(xié)調(diào)解決問題，做事情踏實努力，吃苦耐勞，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有大中型項目設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD等軟件，善于溝通，表達能力強，有團隊精神。
3.家裝實習(xí)生:5名, 品行端正，責(zé)任心強，有團隊精神，服從管理，能吃苦耐勞，具備良好的銷售技巧及較強的市場開拓意識，吐字明確，口齒伶俐，通過小區(qū)現(xiàn)場活動及電話營銷，工地營銷接觸客戶，可承受工作壓力，接洽能力和協(xié)作意識強，應(yīng)屆裝修裝飾類專業(yè)優(yōu)先錄用，無經(jīng)驗亦可，要求上進，公司有集體培訓(xùn)。
4.行政前臺:1名, 女，形象好，氣質(zhì)佳，年齡18-24歲，身高1.65以上，大專及以上學(xué)歷，設(shè)計，文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮，較強的服務(wù)意識，熟練使用電腦辦公軟件，具備良好的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，富有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力，普通話準(zhǔn)確流利，具備一定商務(wù)禮儀知識。
5.網(wǎng)絡(luò)營銷:2名, 有一定的設(shè)計基礎(chǔ)，負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站客戶的前期溝通及設(shè)計；性格開朗、活潑；善于溝通，能夠完整的與客戶在網(wǎng)上溝通；裝修裝飾性格專業(yè)優(yōu)先考慮。
6.家裝項目經(jīng)理:10名, 1.根據(jù)公司要求，承接裝修工程施工工作； 2.能夠負(fù)責(zé)工程施工人員組織和調(diào)度； 3.能夠負(fù)責(zé)工程質(zhì)量檢查； 4.能夠協(xié)調(diào)與客戶、設(shè)計師、材料商的關(guān)系，確保工程按期完工； 5.能夠負(fù)責(zé)與客戶間的工程量核算與督促結(jié)賬； 6.接受公司各項培訓(xùn)，和規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行； 7.有自己的施工班組； 8.有車。
B23: 蘇州瑞麗飾家裝飾設(shè)計工程有限公司 職位數(shù):6
1.市場銷售:8名, 有無房產(chǎn)經(jīng)驗均可，公司會有專人一對一教授，定期組織培訓(xùn)；高中（含高中，職高，中專，技校等）以上學(xué)歷，五官端正，19-28周歲，身體健康，語言表達能力及溝通能力強，積極上進，團隊意識強，勇于挑戰(zhàn)高薪，做事有耐心，能吃苦，學(xué)習(xí)能力強；不滿足于現(xiàn)狀，渴望挑戰(zhàn)高薪，愿意在房產(chǎn)行業(yè)有所發(fā)展；市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先，有進取心的應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
2.電話營銷人員:12名, 高中（職高），女性優(yōu)先，市場營銷專業(yè)為佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美、柔和、具有親和力；相關(guān)電話銷售經(jīng)驗，家裝行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有較強的責(zé)任心，良好的團隊精神，能吃苦耐勞，抗壓能力強；有較強的溝通能力；做事踏實、細(xì)心、耐心。
3.主任設(shè)計師:5名, 具有家裝方案設(shè)計三年以上工作經(jīng)驗，具有一定管理經(jīng)驗；中專以上學(xué)歷背景，建筑藝術(shù)、環(huán)境藝術(shù)、工藝美術(shù)、室內(nèi)設(shè)計等專業(yè)畢業(yè)，熟悉材料及公司報價流程，工藝流程；有良好的繪畫基礎(chǔ)，手繪能力強，并熟練運用autocad及3dmax等設(shè)計軟件，具有獨立完成整體設(shè)計方案及施工圖的能力；熟悉業(yè)務(wù)操作的基本流程；已婚育者優(yōu)先。
4.主案設(shè)計師:5名, 室內(nèi)外設(shè)計，裝潢相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷；具有兩年以上家具設(shè)計工作經(jīng)驗，熟練掌握常用軟件擦掉、photoshop等；熟悉施工工藝流程和工程材料預(yù)決算，有較強方案溝通能力、設(shè)計組織能力、設(shè)計時間的分配能力；能夠準(zhǔn)確把握客戶心理，性格外向，專業(yè)技能整合能力強；具備高度責(zé)任心和職業(yè)道德，服務(wù)意識強，吃苦耐勞。
5.實習(xí)設(shè)計師:3名, 大專及以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計或相關(guān)專業(yè)；能夠熟練掌握autocad、3d等設(shè)計軟件；有較強的溝通能力，能夠很好的和業(yè)主、現(xiàn)場施工人員溝通，完成工程目標(biāo)要求；工作態(tài)度端正，勤奮上進。
6.項目經(jīng)理:6名, 室內(nèi)裝潢專業(yè)，5年以上工作經(jīng)驗，熟悉施工工藝流程，有大型項目管理經(jīng)驗；具備3套以上各工種施工班組；有大型公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有較強的溝通能力，能夠很好的和業(yè)主、現(xiàn)場施工人員溝通，完成工程目標(biāo)要求；工作態(tài)度端正，勤奮上進。
B24: 上海星湖展覽服務(wù)有限公司 職位數(shù):6
1.市場/營銷/拓展主管:3名, 工作地點：蘇州吳中區(qū)
2.主案設(shè)計師:2名, 工作地點：蘇州吳中區(qū)
3.施工圖深化設(shè)計:2名, 工作地點：蘇州吳中區(qū)
4.文案/策劃:2名, 工作地點：蘇州吳中區(qū)
5.預(yù)結(jié)算員:2名, 工作地點：蘇州吳中區(qū)
6.招投標(biāo)資料員:1名, 工作地點：蘇州吳中區(qū)
C+1: 蘇州市滄浪區(qū)怡邦櫥柜經(jīng)營部 職位數(shù):4
1.市場推廣部主管:熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣手段；熟悉各種網(wǎng)絡(luò)銷售、網(wǎng)站聯(lián)盟、網(wǎng)站推廣、社區(qū)論壇、軟文推廣的操作流程及相關(guān)經(jīng)驗；成熟的管理心態(tài)，熟悉管理技能；溝通能力、學(xué)習(xí)能力強，能承受壓力。
2.市場推廣部專員:熟悉各種網(wǎng)絡(luò)推廣手段；熟悉各種網(wǎng)絡(luò)銷售、網(wǎng)站聯(lián)盟、網(wǎng)站推廣、社區(qū)論壇、軟文推廣的操作流程及相關(guān)經(jīng)驗；成熟的管理心態(tài)，熟悉管理技能；溝通能力、學(xué)習(xí)能力強，能承受壓力。
3.櫥柜設(shè)計師:平面設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷；性格開朗、愛好廣泛、善于觀察生活；熟練掌握CAD等設(shè)計軟件；具有很好的團隊精神；應(yīng)聘時請務(wù)必提供個人作品，有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.櫥柜安裝售后主管:有較為成熟的櫥柜安裝售后經(jīng)驗；能處理櫥柜售后問題；有較強的責(zé)任心，為人誠實可靠；能合理安排客戶的安裝售后時間；能熟練操作CAD以及辦公軟件。
C+3: 蘇州新港物業(yè)服務(wù)有限公司 職位數(shù):3
1.客服:3名, 女, 30歲左右，已婚已育，有酒店客服工作經(jīng)驗，形象氣質(zhì)佳。
2.維修工:2名, 男性，45歲左右，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有低壓電工證。
3.高壓值班:2名, 男性，45歲左右，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有高壓電工證。
C02: 蘇州市方勝裝飾工程有限公司 職位數(shù):3
1.主案設(shè)計師:5名, 裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷，3年以上裝飾行業(yè)設(shè)計工作經(jīng)驗，能獨立完成設(shè)計相關(guān)工作。熟練使用設(shè)計相關(guān)軟件，有很好的溝通談判能力，能較快融入團隊中，有良好的職業(yè)道德。了解施工工藝，對家居設(shè)計有獨到的見解，對相關(guān)裝飾材料的特點性能有較深的理解。
2.資深設(shè)計師:5名, 2年以上裝飾裝修行業(yè)工作經(jīng)驗，能獨立完成圖紙及報價，熟練操作CAD軟件及其他相關(guān)軟件。熟悉裝飾相關(guān)的材料及施工工藝，能夠準(zhǔn)確做出方案的價格預(yù)算。溝通能力強，善于表達自己，能獨立談單、簽單。
3.客戶經(jīng)理:8名, 男女不限，大專及以上學(xué)歷，能力優(yōu)秀者條件可放寬。有2年以上工作經(jīng)驗，能熟練掌握辦公軟件、喜歡家裝行業(yè)，了解家裝業(yè)務(wù)流程，有較強的組織能力和團隊意識。有較強的溝通能力及執(zhí)行力。主要工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)客戶接待、回訪、跟蹤和維護客戶，協(xié)同設(shè)計師服務(wù)客戶，提高企業(yè)品牌美譽度，了解家裝市場，分析樓市動態(tài)，有強烈的事業(yè)心和抗壓能力。
C03: 蘇州貝克沃德家居有限公司 職位數(shù):2
1.業(yè)務(wù)員:3名, 1、男女不限 有激情 能吃苦 熟悉蘇州區(qū)域 2、中專以上學(xué)歷；
2.銷售顧問:2名, 1、女性 年齡35歲以下 2、中專以上學(xué)歷； 3、蘇州本地或者會說蘇州話優(yōu)先； 4、能吃苦、有親和力、能服從管理、有很好的服務(wù)意識者優(yōu)先；
C04: 沈陽高逸工程有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.電氣工程師:2名, 男, 大專及以上學(xué)歷，30歲以下，建筑電氣、電氣技術(shù)、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、制冷與空調(diào)工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，且希望以后在建筑電氣施工管理方面發(fā)展的，反應(yīng)靈敏，吃苦耐勞，具有團隊合作精神，能運用OFFICE辦公軟件處理日常工作，熟悉AUTOCAD繪圖軟件。需派駐外地。
C05: 江蘇旭日裝飾工程有限公司 職位數(shù):14
1.法務(wù):1.法學(xué)、法律相關(guān)專業(yè)； 2.法律相關(guān)基礎(chǔ)知識過硬，有1年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗； 3.踏實、誠信，能夠協(xié)助公司處理相關(guān)法務(wù)事項，如對外訴訟及應(yīng)訴等事宜； 4.優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮。
2.平面設(shè)計師/平面策劃師:1名, 1、 大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，美術(shù)、平面設(shè)計相關(guān)專業(yè)； 2、 熟練掌握Photoshop、Coreldraw等設(shè)計軟件； 3、 平面美術(shù)功底強，對廣告制作行業(yè)了解； 4、 2年以上工作經(jīng)驗，有實際性的推廣策劃經(jīng)驗為佳。
3.室內(nèi)設(shè)計師:3名, 1.室內(nèi)設(shè)計、建筑或美術(shù)等相關(guān)專業(yè)，有2年以上工作經(jīng)驗； 2.性格開朗，富有團隊合作、誠信與敬業(yè)精神，有較強的溝通及談判能力； 3.精通家裝材料與施工工藝，能獨立完成整套方案設(shè)計； 4.工作地點：蘇州/昆山/無錫，可接受異地調(diào)動者優(yōu)先考慮。
4.維修主管:1名, 1. 限男性，20-45歲； 2. 設(shè)計、建筑、工程相關(guān)專業(yè)，中專及以上學(xué)歷； 3. 了解家裝工藝，或有工程施工經(jīng)驗1年以上； 4. 心態(tài)好，做事踏實，善于溝通協(xié)調(diào)并及團隊協(xié)作； 5. 優(yōu)秀畢業(yè)生/退伍軍人可培養(yǎng)。
5.勘察員:1名, 1.男性，25-35周歲； 2、熟悉工程裝飾施工工藝、建筑構(gòu)造和施工流程； 3、踏實本分，善于溝通協(xié)調(diào)，工作積極主動； 4、有裝飾工程施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
6.油漆工:1名, 1.、男性，30-45周歲； 2、精通施工工藝，熟練油漆施工技能； 3、踏實本分，熟悉蘇州地形，無不良行為習(xí)慣； 4、相關(guān)工作經(jīng)驗3年以上
7.木制品（家具、樓梯、木門、櫥柜等）設(shè)計師:1名, 1.中專及以上學(xué)歷、專業(yè)不限； 2、兩年以上木制品設(shè)計經(jīng)驗，熟練操作各種制圖軟件,如：CAD\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\3DMAX等； 2. 對木制品的材質(zhì)、制作工藝流程以及功能的實現(xiàn)有較為深入的了解，熟悉現(xiàn)場安裝； 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受一定的工作壓力，具有高度的責(zé)任心、較強溝通能力和團隊意識； 4.有墻裙掛板、樓梯、木門、吊頂、櫥柜、家具等設(shè)計經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 5. 工作地點：蘇州/昆山，可接受異地調(diào)動者優(yōu)先考慮。
8.拆單員（圖紙深化）:2名, 1. 中專及以上學(xué)歷、專業(yè)不限； 2、熟悉CAD繪圖，懂家具結(jié)構(gòu)和圖紙構(gòu)造； 3、有家具、櫥柜（尤其是板式類）拆單經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、工作地點：常熟辛莊
9.居家顧問（導(dǎo)購/展廳銷售）:2名, 1.形象良好，善于溝通，有1年以上賣場、柜臺等銷售經(jīng)驗； 2.有建材、家具、裝飾行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 3.工作地點：蘇州/昆山/無錫，可接受異地調(diào)動者優(yōu)先。
10.前臺接待/業(yè)務(wù)專員:1.專科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有1年以上前臺、客戶服務(wù)等經(jīng)驗； 2.熟悉業(yè)務(wù)接待流程，精通使用各種辦公軟件和辦公設(shè)備； 3.形象佳，有親和力； 4.溝通能力良好，工作耐心細(xì)致，有責(zé)任心； 5.設(shè)計相關(guān)專業(yè)、已婚育優(yōu)先。
11.電話營銷員:1名, 1、性別不限，20-35歲； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、熱情有親和力； 3、有家裝、建材或房產(chǎn)類電銷經(jīng)驗者優(yōu)先。
12.研發(fā)設(shè)計師助理:2名, 1、性別不限，22-35歲，設(shè)計相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、熟練使用PS、3DMAX、CAD等繪圖軟件； 3、做事踏實，善于團隊協(xié)作，并富有創(chuàng)新精神； 4、優(yōu)先畢業(yè)生可培養(yǎng)。
13.工程助理:1名, 1.性別不限，中專及以上學(xué)歷； 2.辦公自動化熟練，踏實認(rèn)真，做事有條理； 3.女性已婚育優(yōu)先，工作地點：養(yǎng)育巷 。
14.倉管員:1名, 1.男性，25-35歲，中專及以上學(xué)歷； 2、熟悉裝修、建筑材料，倉管相關(guān)工作2年以上； 3、踏實誠信，有責(zé)任心； 4、工作地點：相城區(qū)/滸關(guān)
C07: 蘇州新地建設(shè)工程質(zhì)量檢測有限公司 職位數(shù):2
1.檢測人員:6名, 土木工程、建筑測繪、建筑水電、道路橋梁、環(huán)境檢測等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，有一定工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。熱愛工作，責(zé)任心強，能吃苦耐勞，語言表達流利，性格外向，善于溝通。
2.抄表員:2名, 高中以上學(xué)歷，除下雨天外需一直上班，有一定工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。熱愛工作，責(zé)任心強，能吃苦耐勞。
C08: 蘇州五常建材有限公司 職位數(shù):1
1.工程及零售業(yè)務(wù)人員:8名, 男女不限，男性，28-35歲，女性，25-32歲，中專以上學(xué)歷，在建筑，裝飾，建材行業(yè)中有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
C09: 蘇州紫歡地產(chǎn)營銷有限公司 職位數(shù):3
1.資深店長:5名, 從業(yè)一年以上，有良好的團隊管理經(jīng)驗和豐富的談判溝通能力；有良好的抗壓能力，帶領(lǐng)團隊完成公司制定指標(biāo)。
2.職業(yè)顧問:20名, 熱愛房地產(chǎn)工作，能吃苦耐勞，做事認(rèn)真，初中以上學(xué)歷，能熟練打字。
3.資深策劃經(jīng)理:3名, 有良好的營銷策劃能力，從業(yè)兩年以上，獨立策劃兩個樓盤以上，有良好的抗壓能力，思維活躍，創(chuàng)意新穎。
C10: 蘇州城市建設(shè)項目管理有限公司 職位數(shù):4
1.國家注冊監(jiān)理工程師:專業(yè)：房屋建筑、市政公用、農(nóng)林工程、機電安裝等10名，長期從事施工、工程管理等工作，有監(jiān)理從業(yè)經(jīng)歷或有監(jiān)理崗位證書，個人綜合能力突出或可勝任外地工作崗位者優(yōu)先。
2.省注冊監(jiān)理工程:專業(yè)：土建、道橋、水電、園林綠化等15名。長期從事施工、工程管理等工作，有監(jiān)理從業(yè)經(jīng)歷或有監(jiān)理崗位證書，個人綜合能力突出或可勝任外地工作崗位者優(yōu)先。
3.監(jiān)理員:有兩年以上工作經(jīng)驗，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)為工程系列。
4.辦公室主任或文員:1名, 大專及以上學(xué)歷，有工程類專業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
C11: 蘇州飛耀建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):6
1.電話預(yù)約員:4名, 高中或以上學(xué)歷，待人誠懇；具有較強的服務(wù)意識，為人樂觀、善于交流；能服從公司統(tǒng)一安排，管理；有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2.工程部經(jīng)理:1名, 有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
3.項目經(jīng)理:有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4.設(shè)計總監(jiān):1名, 有一定的團隊管理能力；良好的溝通能力和談判能力，善于把握客戶需求，知識面廣，善于交流；有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
5.設(shè)計師:2名, 有團隊協(xié)作精神，責(zé)任心強，待人誠懇，做事認(rèn)真負(fù)責(zé),善于交流；有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮.
6.施工員:3名, 熟悉裝飾行業(yè)規(guī)范，了解現(xiàn)場工藝流程；有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
C12: 蘇州市建筑科學(xué)研究院有限公司 職位數(shù):1
1.業(yè)務(wù)主管/經(jīng)理:3名, 25-45歲，市場營銷或相近專業(yè)，全日制大專以上學(xué)歷，3年以上銷售工作經(jīng)驗，誠實守信，責(zé)任心強，口才上佳，具備較強的市場分析，營銷，推廣能力和良好的人際溝通，協(xié)調(diào)能力，熟悉建筑材料銷售模式，能獨立操作完成整個銷售流程，適應(yīng)出差，吃苦耐勞，抗壓性強，有建筑材料銷售經(jīng)驗或背景，有從事過向設(shè)計院或相關(guān)前期設(shè)計部門進行業(yè)務(wù)推廣經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
C13: 蘇州齊爾富房地產(chǎn)綜合服務(wù)有限公司 職位數(shù):2
1.置業(yè)顧問:1、年齡在18-35周歲，男女不限，大專以上學(xué)歷 2、工作積極主動，服務(wù)意識強，能吃苦耐勞，待遇從優(yōu) 3、熱愛房產(chǎn)銷售行業(yè)，愿意挑戰(zhàn)高薪 4、無需相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗，公司有完善的培訓(xùn)機制，讓你快速融入工作，迅速成長；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力
2.分行經(jīng)理:1、年齡20-35周歲，大專以上學(xué)歷，品貌端正，具有親和力； 2、從事過房產(chǎn)行業(yè)銷售工作或有其它銷售工作經(jīng)驗一年以上； 3、業(yè)績優(yōu)秀者，且具備一定的管理經(jīng)驗； 4、較強的談判能力，較強的分析與解決問題能力；
C14: 江蘇云牛裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.預(yù)算員:1、大專及以上，土木工程建筑類專業(yè)，二年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗； 2、熟悉現(xiàn)場施工管理流程，溝通能力強； 3、綜合素質(zhì)好，愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞，工作認(rèn)真細(xì)致，有較強的溝通協(xié)調(diào)和團隊合作能力； 4、優(yōu)秀應(yīng)屆生也可。
2.資料員:1、檔案管理、建筑工程類專業(yè)，專科及以上學(xué)歷，持有資料員崗位證書； 2、1年以上建筑工程資料管理工作經(jīng)驗，熟悉建筑施工相關(guān)工藝流程，能熟練運用相關(guān)建筑設(shè)計軟件進行建筑設(shè)計及審核； 3、具有良好的組織協(xié)調(diào)和溝通能力、綜合協(xié)調(diào)能力、責(zé)任心和工作熱情 4.為人誠信、具備責(zé)任心、工作認(rèn)真細(xì)致、有較好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及執(zhí)行能力。
3.幕墻設(shè)計師:大專及以上，土木工程建筑類專業(yè)，工作經(jīng)驗2年以上，有二級建筑師者優(yōu)先
4.設(shè)計師助理:1、土木工程建筑類專業(yè)，男女不拘，室內(nèi)外設(shè)計、建筑系或機電一體化專業(yè)； 2、大學(xué)專科以上； 3、CAD熟練 4、優(yōu)秀應(yīng)屆生也可
C15: 蘇州鼎豐房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):7
1.置業(yè)顧問:1、�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷，提供住宿； 2、性別不限、專業(yè)不限； 3、為人踏實、吃苦耐勞，積極進取，抗壓能力強，有銷售經(jīng)驗尤佳； 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有志長期從事銷售工作。
2.人事專員:1、公司日常人事事務(wù)管理； 2、能夠吃苦耐勞，做事細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心； 3、具有良好的溝通能力。 4、有人事經(jīng)驗優(yōu)先。
3.市場開發(fā):1、溝通能力好； 2、聲音甜美，形象好，氣質(zhì)佳，吃苦耐勞； 3、年齡在23歲~28歲之間，有車有駕駛證者優(yōu)先。 4、專科（含）以上學(xué)歷。
4.總經(jīng)理秘書:1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)法律法規(guī)，具有較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。 2、擅長公文寫作及起草相關(guān)文件，熟練掌握計算機操作，熟悉CAD、word 、excel。3、有較強的組織協(xié)調(diào)、人際交往能力以及較強的應(yīng)變能力。 4、為人誠實守則、品行端正、普通話標(biāo)準(zhǔn)形象氣質(zhì)佳。
5.培訓(xùn)講師:1、大專以上學(xué)歷，三年以上培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗； 2、能獨立組織安排培訓(xùn)活動，講授部分課程，有一定課程研發(fā)能力； 3、具有較強的親和力和敬業(yè)精神，為人正直、誠實，性格開朗； 4、思維敏捷，具有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通及分析能力，良好的文字和語言表達能力。
6.策劃:1.項目策劃，制定具體方案，并跟進方案的推進與執(zhí)行; 2.獨立撰寫各類策劃執(zhí)行報告，并且配合銷售經(jīng)理完成銷售類報告； 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作； 4.有經(jīng)驗者優(yōu)先考慮.
7.文員:1. 熟悉日常辦公軟件; 2. 做好日常會議記錄; 3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作; 4. 應(yīng)屆生亦可，限女性.
C16: 江蘇宏凱建筑工程有限公司 職位數(shù):10
1.銷售主管:3名, 1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷； 2、具有3年以上大中型房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗，擔(dān)任過項目銷售經(jīng)理同類職位2年以上； 3、有主持過大型項目（住宅、商業(yè)、工業(yè)地產(chǎn)項目）的銷售管理的經(jīng)驗； 4、具有良好的語言表達能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。本科以上學(xué)歷。
2.銷售經(jīng)理:1名, 1、房地產(chǎn)營銷、市場營銷策劃、建筑等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷； 2、具有3年以上大中型房地產(chǎn)項目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗，擔(dān)任過項目銷售經(jīng)理同類職位2年以上； 3、有主持過大型項目（住宅、商業(yè)、工業(yè)地產(chǎn)項目）的銷售管理的經(jīng)驗； 4、具有良好的語言表達能力、組織、溝通、協(xié)調(diào)、判斷與決策的能力。大專及以上學(xué)歷。。
3.前臺文員:2名, 工作熱情積極、細(xì)致耐心，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，性格開朗，相貌端正，待人熱誠。大專以上學(xué)歷。
4.水電工程師:3名, 水電相關(guān)專業(yè)，3年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗；熟悉水、電工程施工管理流程和規(guī)范，具備扎實的專業(yè)知識，有地產(chǎn)現(xiàn)場水電工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先。大專及本科以上學(xué)歷。
5.財務(wù)會計（房地產(chǎn)開發(fā)/置業(yè)）:2名, 1、男女不限，財會專業(yè)，大專以上學(xué)歷,持有會計證； 2、熟悉會計報表的處理,會計法規(guī)和稅法,熟練使用財務(wù)軟件； 3、良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力； 4、需要有2年以上房地產(chǎn)開放、置業(yè)公司財務(wù)會計工作經(jīng)驗，財務(wù)會計工作3-5年以上經(jīng)驗。
6.保安:3名, 退伍軍人優(yōu)先。
7.董事長助理:1名, 1、全日制本科及以上學(xué)歷； 2、經(jīng)濟、工商管理、文秘等相關(guān)專業(yè)； 3、具有戰(zhàn)略眼光、文筆好。
8.資料員:6名, 有工作者優(yōu)先，有二建造師優(yōu)先考慮。
9.預(yù)決算專員:2名, 有3年以上市政預(yù)決算經(jīng)驗，能熟練使用預(yù)決算軟件，有工程師證書及二級建造師證書者優(yōu)先考慮。
10.施工員:5名, 有3年以上工作經(jīng)驗，熟悉市政工程工藝，有建造師及工程師證書者優(yōu)先考慮。
C17: 蘇州恩維鋼結(jié)構(gòu)有限公司 職位數(shù):2
1.項目管理:3名, 男，大專以上學(xué)歷，40歲以下，工民建，土木工程專業(yè)，有2年工作經(jīng)驗。
2.設(shè)計工程師:5名, 大專以上學(xué)歷，40歲以下，工民建，土木工程專業(yè)。
C18: 陜西碧煌裝飾工程有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3
1.裝飾預(yù)決算員:大專以上學(xué)歷，預(yù)決算專業(yè)畢業(yè),有相關(guān)預(yù)決算經(jīng)驗優(yōu)先。
2.室內(nèi)設(shè)計師:熟練操作Auto-CAD相關(guān)軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，會Photoshop和3D-Max軟件更佳。
3.繪圖員:熟練操作Auto-CAD相關(guān)軟件，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可。
C19: 蘇州市新源建設(shè)工程有限公司 職位數(shù):3
1.給排水工程師:2名, 男, 28周歲以上，本專業(yè)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，3年以上本專業(yè)工程施工管理經(jīng)驗。熟悉本專業(yè)系統(tǒng)工程，有豐富的施工現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗；了解材料及準(zhǔn)確計算工程量；熟練使用autoCAD，會進行施工圖紙深化，有較強的施工組織、協(xié)調(diào)能力，較強的敬業(yè)精神和團隊協(xié)作意識。
2.暖通工程師:3名, 男性，28周歲以上，大專及以上學(xué)歷，暖通專業(yè)；3年以上現(xiàn)場通風(fēng)、空調(diào)設(shè)備的施工及工程管理經(jīng)驗。熟練使用CAD、Office等軟件操作；熟悉建設(shè)項目相關(guān)的法律法規(guī)及政策，具有較高的專業(yè)技術(shù)水平、較強的綜合協(xié)調(diào)能力和團體合作精神。
3.裝飾預(yù)決算員:2名, 大專以上學(xué)歷，裝飾預(yù)算、工程造價等相關(guān)專業(yè)，2年以上建筑裝飾工程預(yù)決算工作經(jīng)驗。熟悉建筑裝飾工程的材料、施工工藝及流程等，并掌握預(yù)決算相關(guān)軟件，能夠獨立計算裝飾工程量并報價，溝通協(xié)作能力強，具有責(zé)任感和團隊合作精神。
C20: 蘇州蟠龍實業(yè)有限公司 職位數(shù):4
1.石材裝飾業(yè)務(wù)代表:根據(jù)公司整體銷售戰(zhàn)略及目標(biāo)，制定市場銷售計劃并開發(fā)空白市場；與客戶的商務(wù)洽談和戰(zhàn)略合作，完成新項目的計劃、投標(biāo)、競標(biāo)、商務(wù)洽談、合同的簽署；工程訂單的進度追蹤與匯總；市場開發(fā)和售后服務(wù)及對同行業(yè)的市場調(diào)研。
2.會計:財務(wù)、審計、金融等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，3年以上會計工作經(jīng)驗，有會計證，熟悉相關(guān)工商、稅務(wù)辦事流程，具有較強的財務(wù)信息統(tǒng)計、預(yù)測、分析能力。
3.預(yù)決算員:企業(yè)內(nèi)部成本的統(tǒng)計、匯總以及對賬、結(jié)賬工作，配合財務(wù)部統(tǒng)計有關(guān)材料核算方面的各項財務(wù)數(shù)據(jù)，并制作相關(guān)財務(wù)報表，配合項目部對工程石材量統(tǒng)計、核算、預(yù)決算。
4.倉管員:身體健康，清廉敬業(yè)，職業(yè)道德良好，能熟練操作計算機以及熟練使用Office辦公軟件，頭腦清晰，記憶力良好，能夠做好物料的進銷存管理，有建筑類輔材管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
C22: 宜興市太湖地基工程有限公司 職位數(shù):2
1.項目經(jīng)理:6名，男，大專以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗；精通施工工藝，有豐富的項目管理經(jīng)營和優(yōu)秀的協(xié)調(diào)統(tǒng)籌能力，能吃苦耐勞，能駐現(xiàn)場。（有一、二級建造師證者優(yōu)先）。
2.預(yù)算員:1名，有預(yù)算工作經(jīng)驗，能熟練操作預(yù)算軟件，懂招投標(biāo)流程，懂施工工藝，能吃苦耐勞，性別不限。應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
C24: 上海久住曉寶工程建設(shè)總承包有限公司 職位數(shù):2
1.應(yīng)屆畢業(yè)生:在校期間，品學(xué)兼優(yōu)，形象氣質(zhì)佳，語言溝通能力強；為人正直、誠信，具有吃苦耐勞的精神；土木工程、工民建、土建安裝等相關(guān)專業(yè)。
2.施工員、預(yù)算員、質(zhì)量員、安全員、資料員、技術(shù)員、放線員:中專及以上學(xué)歷，建筑工程或土木類相關(guān)專業(yè)；3-5年以上同等崗位工作經(jīng)驗，熟悉現(xiàn)場管理和建筑施工技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程；了解有關(guān)技術(shù)資料和工程質(zhì)量要求；能夠獨立勝任相關(guān)工作崗位的工作；持有施工員上崗證、安全員證等相關(guān)證件者優(yōu)先。
C25: 蘇州工業(yè)園區(qū)國發(fā)國際建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.財務(wù)人員:1、財務(wù)、會計、經(jīng)濟等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會計任職資格； 2、具有扎實的會計基礎(chǔ)知識和兩年以上財會工作經(jīng)驗； 3、熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算，熟悉用友或其他財務(wù)軟件的操作； 4、具備建筑裝飾等相關(guān)行業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
2.決算員:1、本科以上學(xué)歷，工程造價相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉本行業(yè)業(yè)務(wù)流程及相關(guān)軟件； 3、了解國家稅務(wù)、審計等相關(guān)法律法規(guī)； 4、有較強的敬業(yè)精神，良好的溝通能力，適合男性。
3.施工員:1、本科以上學(xué)歷，工程管理、土木、工民建類相關(guān)專業(yè)； 2、一年以上建筑類相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、具有一定的溝通及計算機操作能力； 4、勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強、有較強的溝通能力，適合男性。
4.質(zhì)量專員:1、大專以上學(xué)歷，工程管理、工民建等建筑相關(guān)專業(yè)； 2、按照國家有關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、法規(guī)，對公司工程項目進行監(jiān)督、檢查和培訓(xùn)； 3、熟悉裝飾行業(yè)安全和質(zhì)量法規(guī)、驗評標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)安全和質(zhì)量管理方面的規(guī)定； 4、1年以上建筑施工企業(yè)工作經(jīng)驗，有裝飾施工或監(jiān)理經(jīng)驗者佳； 5、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，應(yīng)急處理問題能力，責(zé)任心和原則性強，適合男性。
C26: 蘇州峰格匯裝飾有限公司 職位數(shù):5
1.市場部主管:1.學(xué)歷：市場營銷及相關(guān)專業(yè)，�？埔陨蠈W(xué)歷； 2.經(jīng)驗：三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，同崗位一年以上工作經(jīng)驗，熟悉家裝知識，精通營銷策略； 3.能力：具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析能力、管理能力及較強的洞察能力與市場敏感性； 4.素質(zhì)：能承受一定的壓力，有團隊合作意識和奉獻精神
2.銷售人員/家裝顧問:1、大專以上學(xué)歷，市場營銷或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè) 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗（最佳）； 3、具有親和力，善于溝通協(xié)調(diào)，表達能力強，具有團隊合作精神； 4、優(yōu)秀的市場拓展、項目協(xié)調(diào)、談判能力； 5、熟悉家裝行業(yè)者優(yōu)先考慮
3.網(wǎng)銷員:1. 計算機相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有家居裝飾行業(yè)網(wǎng)絡(luò)營銷推廣經(jīng)驗 2. 具有良好的文字駕馭能力，有網(wǎng)絡(luò)推廣和新聞稿撰寫等豐富經(jīng)驗，具有豐富的網(wǎng)絡(luò)活動策劃及文案經(jīng)驗 3. 熟悉電腦軟件維護優(yōu)先
4.設(shè)計師:1、藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。 2、具有一定的家裝相關(guān)工作經(jīng)驗，能熟練運用photoshop、AUTOcad、3dsmax等相關(guān)設(shè)計軟件. 具備良好的美術(shù)基礎(chǔ)及手繪能力。 3、能獨立從事家裝設(shè)計工作，懂得施工工藝及施工預(yù)算。 4、良好的談判和客戶心理把握能力，表達溝通能力強，具有獨立處理項目的能力；
5.店面助理/前臺:形象氣質(zhì)佳；有相關(guān)文職工作經(jīng)驗；有耐心、細(xì)心、責(zé)任心；熟練操作辦公軟件。
C27: 蘇州漢瓴建材有限公司 職位數(shù):5
1.業(yè)務(wù)員:4名, 要求了解建材行業(yè)，對業(yè)務(wù)感興趣，懂CAD，溝通能力強。
2.設(shè)計深化員:2名, 有石材、瓷磚現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗，精通CAD，有一定協(xié)調(diào)能力。
3.項目經(jīng)理:2名, 有石材、瓷磚現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗，有統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，有良好的溝通能力。
4.倉庫助理:1名, 有倉管管理經(jīng)驗，熟悉出入庫流程，精于統(tǒng)計、協(xié)調(diào)能力佳者優(yōu)先。
5.行政助理:1名, 熟悉公司行政事務(wù)管理，有較強的協(xié)調(diào)能力。
C28: 蘇州市職稱評價中心 職位數(shù):1
1.評審信息審核員（公益性崗位）:1名, 本科，財會專業(yè)（有會計人員從業(yè)資格證）、計算機專業(yè)優(yōu)先，從事職稱評審信息審核、兼日常事務(wù)。（招聘程序詳見簡章）
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