蘇州人才市場
現(xiàn)場招聘電話：65221911
傳真：65221915、65221993
軌道交通1號線至養(yǎng)育巷站2號、3號出口
直達(dá)公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學(xué)士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時間：上午8：30—下午12：45 集市地點(diǎn)：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設(shè)A、B、C區(qū))、二樓(設(shè)E、F、G、K區(qū))、三樓(設(shè)H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
建筑房產(chǎn)類企業(yè)專場（建筑建材、房產(chǎn)物業(yè)、裝潢設(shè)計類企業(yè)） 日期：2014-03-18
A02: 常熟市華盛建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.外墻保溫及涂裝工程項(xiàng)目經(jīng)理:15名, 大專以上，工程類、土建等相關(guān)專業(yè)；1、精通外墻保溫和外墻涂料工程施工工藝，能夠識讀施工圖紙，獨(dú)立承擔(dān)施工現(xiàn)場的技術(shù)管理工作； 2、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的質(zhì)量、安全管理，應(yīng)急處置，實(shí)施規(guī)范作業(yè)；控制與協(xié)調(diào)工程進(jìn)度；解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題； 3、協(xié)調(diào)甲方、施工單位和監(jiān)理單位之間以及與其他各專業(yè)勞務(wù)之間的關(guān)系； 4、組織人員審查竣工資料和對單位工程及單項(xiàng)工程初驗(yàn)和組織竣工驗(yàn)收 5、配合負(fù)責(zé)人展開商務(wù)談判、合同管理工作，維護(hù)與甲方、總包、監(jiān)理等各方商務(wù)關(guān)系； 6、落實(shí)、跟進(jìn)工程實(shí)施過程中所有款項(xiàng)的回款工作（預(yù)付款、進(jìn)度款、結(jié)算款、維保款等）； 7、監(jiān)控項(xiàng)目施工人員情況、材料用量及損耗、施工質(zhì)量等信息，根據(jù)公司制度進(jìn)行工作總結(jié)，并與相關(guān)人員進(jìn)行有效溝通和協(xié)調(diào)； 8、有土建或外墻工程施工管理經(jīng)驗(yàn)； 9、善于溝通、交流、協(xié)調(diào)關(guān)系； 10、具有很強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心；性別：男；年齡：28－40；工作地點(diǎn)：華東地區(qū)各城市
2.外墻保溫及涂裝工程項(xiàng)目經(jīng)理助理:15名, 大專以上，工程管理相關(guān)專業(yè)，此崗位接受應(yīng)屆畢業(yè)生，1熟悉各涂料體系如真石漆、多彩漆、外墻高級彈性涂料的施工工藝流程；2有土建或外墻工程施工管理經(jīng)驗(yàn)；3掌握現(xiàn)場施工進(jìn)度、施工質(zhì)量、施工安全等各項(xiàng)指標(biāo)要求，并對項(xiàng)目施工人員做好安全技術(shù)交底；4及時掌握各項(xiàng)目施工現(xiàn)場的情況，根據(jù)實(shí)際需要合理調(diào)配人員、設(shè)備等各項(xiàng)工作 ；5協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成工程管理；性別：男；年齡：25－40；工作地點(diǎn)：華東地區(qū)各城市
3.裝修預(yù)結(jié)算員:3名, 大專以上，工程造價管理相關(guān)專業(yè)；有一定工作經(jīng)驗(yàn)，專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)，有責(zé)任心，細(xì)心認(rèn)真，吃苦耐勞，能熟練運(yùn)用一點(diǎn)智慧、世紀(jì)勝算、Excel、Word、CAD、Ps等軟件，能獨(dú)立完成裝飾工程的預(yù)決算；年齡：25－40；（預(yù)算員在本公司工作）
4.室內(nèi)外裝潢項(xiàng)目經(jīng)理:5名, 1、大專以上，設(shè)計類、工程類、土建等相關(guān)專業(yè)；負(fù)責(zé)對整個項(xiàng)目包括設(shè)計、施工等各環(huán)節(jié)，進(jìn)行獨(dú)立、系統(tǒng)的協(xié)調(diào)和管理，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力； 2、在授權(quán)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)與公司管理層、施工班組、各協(xié)作單位、業(yè)主、總包和監(jiān)理工程師等協(xié)調(diào)工作，解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的問題，保持好各方面的關(guān)系，解決問題，處理矛盾； 3、熟知裝飾預(yù)決算，并具有豐富的施工管理經(jīng)驗(yàn)，精通建筑/裝飾施工和管理的各個環(huán)節(jié)；負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目實(shí)施； 4、擬定設(shè)計合同，負(fù)責(zé)與對口設(shè)計單位的聯(lián)系； 5、制定設(shè)計施工計劃，完成設(shè)計施工任務(wù)書的編制、參與確定設(shè)計單位、組織設(shè)計方案的評審、設(shè)計圖紙的計劃等組織協(xié)調(diào)工作； 6、配合相關(guān)部門完成對材料的選擇； 7、負(fù)責(zé)室內(nèi)專業(yè)設(shè)計效果的監(jiān)控，審查裝修施工圖，審核設(shè)計變更； 8、收集、整理專業(yè)室內(nèi)設(shè)計資料，了解當(dāng)前設(shè)計潮流，并及時了解新材料及供應(yīng)商； 9、貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、方針、政策和強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)，執(zhí)行企業(yè)的管理制度，維護(hù)公司的合法權(quán)益。性別：男；年齡：26－40；工作地點(diǎn)：華東地區(qū)各城市
A03: 蘇州金座實(shí)業(yè)有限公司 職位數(shù):5
1.置業(yè)顧問（百腦匯科技中心項(xiàng)目）:1、外向開朗，上進(jìn)積極。具有親和力，熱愛銷售工作，能承受一定的工作壓力； 2、勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞、樂觀向上、有創(chuàng)造力，愿意接受工作挑戰(zhàn)； 3、具有良好的語言表達(dá)能里、溝通技巧、團(tuán)隊(duì)精神和客戶服務(wù)意識，渴望挑戰(zhàn)高薪； 4、有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供完善的培訓(xùn)課程，有銷售、房地產(chǎn)或保險公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生加入！
2.維修電工(百腦匯商務(wù)寫字樓群泰物業(yè)):1名, 1、高中以上學(xué)歷，年齡20-40歲，身體健康，品行端正； 2、水電專業(yè)，持有相關(guān)證件； 3、2-3年以上工廠,酒店,商場,物業(yè)等維修經(jīng)驗(yàn)，會看圖紙的優(yōu)先錄用； 4、負(fù)責(zé)大樓機(jī)電維修,電氣設(shè)備設(shè)施及上下水管道維修、日常保養(yǎng),巡視和應(yīng)急處理各項(xiàng)事務(wù)。
3.全能工(百腦匯商務(wù)寫字樓群泰物業(yè)):2名, 1、高中以上學(xué)歷，年齡20-45歲，身體健康，品行端正； 2、二年以上工廠,酒店,商場,物業(yè)等維修經(jīng)驗(yàn)，會看圖紙的優(yōu)先錄用； 3、負(fù)責(zé)大樓上下水及管道維修,樓層墻面修補(bǔ)粉刷，公共設(shè)施的日常保養(yǎng),巡視和應(yīng)急處理各項(xiàng)事務(wù)。
4.消/監(jiān)控員(百腦匯商務(wù)寫字樓群泰物業(yè)):3名, 1、高中以上學(xué)歷； 年齡20-45歲；身體健康,矯正視力1.5； 2、能夠適應(yīng)翻班； 3、負(fù)責(zé)公司消防控制設(shè)備及監(jiān)控設(shè)備的日常監(jiān)控； 4、有建（構(gòu)）筑物消防員證者尤佳。無證者，公司可提供培訓(xùn)機(jī)會。
5.商場電工 （百腦匯商場）:4名, 1、掌握商場水、電、空調(diào)、扶梯、基建設(shè)施等運(yùn)行情況 2、具有強(qiáng)電，中央空調(diào)、基礎(chǔ)排水等方面的專業(yè)知識 3、高壓電工證或低壓電工證 4、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)或相關(guān)專業(yè)的大專應(yīng)屆畢業(yè)生。
A04: 蘇州鼎豐房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):7
1.置業(yè)顧問:1、�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷，提供住宿； 2、性別不限、專業(yè)不限； 3、為人踏實(shí)、吃苦耐勞，積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)尤佳； 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有志長期從事銷售工作。
2.人事專員:1、公司日常人事事務(wù)管理； 2、能夠吃苦耐勞，做事細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心； 3、具有良好的溝通能力。 4、有人事經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.市場開發(fā):1、溝通能力好； 2、聲音甜美，形象好，氣質(zhì)佳，吃苦耐勞； 3、年齡在23歲~28歲之間，有車有駕駛證者優(yōu)先。 4、�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷。
4.總經(jīng)理秘書:1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。 2、擅長公文寫作及起草相關(guān)文件，熟練掌握計算機(jī)操作，熟悉CAD、word 、excel。3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、人際交往能力以及較強(qiáng)的應(yīng)變能力。 4、為人誠實(shí)守則、品行端正、普通話標(biāo)準(zhǔn)形象氣質(zhì)佳。
5.培訓(xùn)講師:1、大專以上學(xué)歷，三年以上培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、能獨(dú)立組織安排培訓(xùn)活動，講授部分課程，有一定課程研發(fā)能力； 3、具有較強(qiáng)的親和力和敬業(yè)精神，為人正直、誠實(shí)，性格開朗； 4、思維敏捷，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通及分析能力，良好的文字和語言表達(dá)能力。
6.策劃:1.項(xiàng)目策劃，制定具體方案，并跟進(jìn)方案的推進(jìn)與執(zhí)行; 2.獨(dú)立撰寫各類策劃執(zhí)行報告，并且配合銷售經(jīng)理完成銷售類報告； 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作； 4.有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮.
7.文員:1. 熟悉日常辦公軟件; 2. 做好日常會議記錄; 3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作; 4. 應(yīng)屆生亦可，限女性.
A05: 蘇州拓誠冷暖設(shè)備裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.業(yè)務(wù)經(jīng)理:1.男女不限，形象好，親和力強(qiáng)； 2.行銷人員是流動的銷售部，需具備較強(qiáng)的戶外工作能力，客戶接待能力，解說能力； 3.具有良好的營銷才能與獨(dú)立拓展業(yè)務(wù)的能力； 4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識，有較強(qiáng)的心理調(diào)節(jié)能力，能承受工作壓力、刻苦耐勞，完成銷售目標(biāo)。
2.業(yè)務(wù)員:1、要性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力，又主動開發(fā)客戶對產(chǎn)品的激情； 2、能吃苦耐勞，較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，思維敏捷； 3、具有良好的隊(duì)意識，敢于挑戰(zhàn)高薪，敢于拼搏和付出； 4、具有良好的心態(tài)，積極向上。
3.銷售助理:1、可以通過短期培訓(xùn)進(jìn)行客戶電話溝通，推薦公司產(chǎn)品； 2、輔助銷售工作，協(xié)調(diào)與其他部門的合作； 3、熟練操作辦公軟件；大專以上學(xué)歷，具備銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；具備較強(qiáng)的工作積極性和主動服務(wù)的意識。
4.前臺導(dǎo)購:女, 五官端正，有親和力；良好的溝通能力和語言表達(dá)能力；有同類行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A06: 博思堂地產(chǎn)綜合服務(wù)股份有限公司 職位數(shù):10
1.策劃師:5名, 大專及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)；房地產(chǎn)策劃1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力。
2.文案:6名, 大專, 漢語言、新聞傳播等人文社科類專業(yè)均可；文學(xué)素養(yǎng)較高，表現(xiàn)能力和思維想象能力強(qiáng)；有相關(guān)文案工作經(jīng)驗(yàn)，有新聞行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或廣告創(chuàng)意和撰寫經(jīng)驗(yàn)；具有的文字處理能力、溝通能力、執(zhí)行能力。
3.設(shè)計師:1名, 美術(shù)科班出身，有一定手繪能力；大專以上學(xué)歷，熟練掌握設(shè)計工具；熟悉廣告制作及印刷工藝，能夠監(jiān)督把控廣告制作質(zhì)量；熱愛設(shè)計，有執(zhí)著和進(jìn)取心，具有創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；有攝影愛好、迷戀文字者更佳。
4.資深市場研究員:1名, 本科以上學(xué)歷，市場營銷、統(tǒng)計學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)；有房產(chǎn)行業(yè)市場研究工作兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的文字功底、數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的前瞻思維能力和敏銳的房地產(chǎn)市場分析能力；有較強(qiáng)的抗壓能力，并能經(jīng)常出差；有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有過團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)。
5.置業(yè)顧問:50名, 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；形象氣質(zhì)佳，性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，具良好的服務(wù)意識、親和力和吃苦耐勞的精神；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，適應(yīng)團(tuán)隊(duì)作業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪。
6.項(xiàng)目經(jīng)理:2名, 本科學(xué)歷，5年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)歷，3個以上地產(chǎn)類大型項(xiàng)目專案工作經(jīng)歷。具備相應(yīng)的管理知識、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識、房地產(chǎn)專業(yè)知識、市場策劃學(xué)知識、財務(wù)知識。
7.案場助理:1名, 大專及以上學(xué)歷，有房地產(chǎn)銷售或管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)作流程；熟練操作各類辦公軟件，電腦運(yùn)用熟練；工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，條理性強(qiáng)；有較強(qiáng)的服務(wù)意識，能吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力；
8.前臺文員:2名, 女, 大專及以上學(xué)歷；形象氣質(zhì)佳，具有良好的語言表達(dá)能力，熟練操作辦公自動化設(shè)備；具有一定的親和力、團(tuán)隊(duì)合作能力、協(xié)調(diào)溝通能力、客戶服務(wù)導(dǎo)向能力；
9.拓展專員:1名, 大專, 大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；具有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力，能協(xié)助主管編寫項(xiàng)目計劃書及合作洽談工作；具有較強(qiáng)的公關(guān)能力和抗壓能力；具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及較強(qiáng)的主動性和保密意識；有豐富的人脈資源和能接受五縣市出差的人員優(yōu)先考慮。
10.培訓(xùn)主管:1名, 房地產(chǎn)、人力資源等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；五年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少三年培訓(xùn)管理工作經(jīng)歷； 熟悉員工培訓(xùn)制度建設(shè)、方式方法及操作流程；熟悉內(nèi)外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程，有培訓(xùn)規(guī)劃課程開發(fā)等經(jīng)驗(yàn)； 熟知人力資源各項(xiàng)模塊，能依據(jù)公司實(shí)際情況有效制定中長期培訓(xùn)計劃，依據(jù)不同職位系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計培訓(xùn)課程和編寫教材，具有員工職業(yè)生涯設(shè)計的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)； 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力、較好的文字功底和英語水平，熟練運(yùn)用辦公軟件。
A07: 蘇州江安機(jī)電設(shè)備安裝工程有限公司 職位數(shù):5
1.財務(wù)助理:能吃苦耐勞，適應(yīng)外出開票。
2.給排水工程師:2名, 熟悉工程圖紙，精通預(yù)算，會CAD制圖，具有吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)精神。
3.電氣工程師:2名, 熟悉工程圖紙，精通預(yù)算，會CAD制圖，具有吃苦耐勞、愛崗敬業(yè)精神。
4.暖通工程師:2名, 熟悉工程圖紙，會CAD制圖，具有吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)精神。
5.預(yù)算員:3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，精通CAD制圖，設(shè)計，熟悉空調(diào)，給排水，電氣圖紙，有一定施工現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，熟練操作定額軟件，能愛崗敬業(yè)。
A08: 永旺永樂蘇房（蘇州）物業(yè)服務(wù)有限公司 職位數(shù):19
1.現(xiàn)場主管:1名, 1.40歲以下，男女不限，大專以上學(xué)歷，有物業(yè)管理員上崗證優(yōu)先考慮； 2.二年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)和同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.性格開朗、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識，能吃苦耐勞； 4.具有良好的服務(wù)意識和服務(wù)態(tài)度。
2.保安主管:1名, 1.年齡28—40歲，身高1.75米以上，退伍軍人優(yōu)先考慮，高中以上學(xué)歷； 2.三年以上物業(yè)治安秩序維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉物業(yè)治安秩序維護(hù)方面的法律法規(guī)、治安防范設(shè)施設(shè)備技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)； 4.具有一定的組織、協(xié)調(diào)、溝通、預(yù)見和應(yīng)變能力； 5.熟練使用電腦辦公軟件，有物業(yè)管理崗位資格證書者優(yōu)先考慮。
3.拓展部文員:1名, 1.35歲以下，女，蘇州本地戶籍，已婚已育者優(yōu)先考慮 2.有從事物業(yè)有投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn) 3.漢語言文學(xué)專業(yè)，有扎實(shí)的文字功底，良好的溝通能力 4.工作細(xì)心，善于資料整理
4.日語翻譯兼文秘:1名, 1.35歲以下，女性，形象佳，戶籍不限，本科及以上學(xué)歷； 2.日語精通，能勝任會議、客戶接待等場合的日語口頭翻譯和各種文件、資料的書面翻譯工作； 3.具有良好的中文書面表達(dá)能力和語言表達(dá)能力； 4.性格開朗、品性端正，善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識； 5.熟練使用Office等辦公軟件。
5.品質(zhì)部文員:1名, 1.男女不限，25-40歲，戶籍不限，大專及以上學(xué)歷； 2.協(xié)助品質(zhì)經(jīng)理完成各項(xiàng)工作； 3.根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn)，定期進(jìn)行現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題，并幫助提出解決措施； 4.制定檢查計劃，并按計劃進(jìn)行檢查，制作檢查周報、月報； 5.掌握學(xué)習(xí)最新的物業(yè)管理法律法規(guī)； 6.有物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，認(rèn)同企業(yè)文化和理念，能較快的適應(yīng)新環(huán)境。
6.暖通技工:1.大專或以上相關(guān)專業(yè)學(xué)歷； 2.具有3年以上設(shè)施維修經(jīng)驗(yàn)，具專業(yè)技能； 3.熟悉住宅或商業(yè)樓宇空調(diào)、電梯、鍋爐等設(shè)備日常維修和保養(yǎng)工作； 4. 具有暖通相關(guān)職稱或證書者優(yōu)先。
7.客服:1名, 1.女性，20-35歲，形象好，口齒伶俐，有較好的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識 2.大專以上學(xué)歷； 3.掌握物業(yè)客戶服務(wù)各種操作流程及手續(xù)辦理程序；
8.水電維修工:3名, 1.男性，初中及以上學(xué)歷，持有低壓電工操作證書； 2.工作踏實(shí)，思路清晰，注重細(xì)節(jié)，執(zhí)行力強(qiáng)； 3.兩年以上維修及保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，有物業(yè)公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
9.客服主管:1名, 專科以上學(xué)歷，三年以上大型零售業(yè)、服務(wù)業(yè)客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少一年以上主管級別工作經(jīng)驗(yàn)。
10.管家:2名, 1、45歲以下，男女不限，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、有物業(yè)管理從業(yè)資格證書，從事高檔別墅區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上； 3、精通物業(yè)管理的法規(guī)，政策，熟悉物業(yè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，及相關(guān)工作流程； 4、具有良好的服務(wù)意識、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、控制能力和處理突發(fā)事件的能力。
11.市場拓展專員:2名, 1.40歲以下，戶籍不限，男女不限，大專及以上學(xué)歷； 2.2-3年以上大型購物中心或商業(yè)街區(qū)招商經(jīng)驗(yàn)； 3.對商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目業(yè)態(tài)規(guī)劃組合及租戶組合有一定理解； 4.解商業(yè)地產(chǎn)各業(yè)態(tài)商戶經(jīng)營模式及租金模式； 5.有較好的寫作能力和理論水平。
12.物業(yè)管理員:2名, 男, 45歲以下，大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；有高檔別墅區(qū)酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；了解物業(yè)管理相關(guān)法規(guī)、政策、操作經(jīng)驗(yàn)；具有良好的服務(wù)意識、溝通能力。
13.中央空調(diào)、暖通專員:1名, 男, 48歲以下，中專以上學(xué)歷，有專業(yè)上崗證書，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上
14.行政外聯(lián):1名, 1.35歲以下，，形象佳，戶籍不限，大專及以上學(xué)歷 2.具有扎實(shí)的文字功底和良好的語言表達(dá)能力； 3.性格開朗、善于溝通、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識； 4.具有一定的公關(guān)能力。
15.項(xiàng)目經(jīng)理:1名, 1.50歲以下，男女不限，吳江本地人，已婚已育者優(yōu)先考慮 2.物業(yè)管理相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷； 3.有物業(yè)管理從業(yè)資格證書（項(xiàng)目經(jīng)理上崗證），從事業(yè)管理服務(wù)工作5年以上，獨(dú)立項(xiàng)目管理工作3年以上； 4.精通物業(yè)管理的法規(guī)、政策，熟悉物業(yè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)工作流程； 5.具有良好的服務(wù)意識、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、控制能力和處理突發(fā)事件的能力。
16.秩序維護(hù)員:5名, 1.男性，19-45歲，身高1.70以上，初中以上學(xué)歷； 2.退伍軍人優(yōu)先，無紋身，無不良記錄； 3.有至于在本行業(yè)發(fā)展；
17.培訓(xùn)專員:1名, �？埔陨蠈W(xué)歷，統(tǒng)計學(xué)，數(shù)學(xué)，公司管理專業(yè)優(yōu)先，國家三級助理培訓(xùn)師資格優(yōu)先，2年以上培訓(xùn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有品質(zhì)部QCC活動運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)亦可。工作態(tài)度正面，積極，責(zé)任心強(qiáng)，對經(jīng)手的工作事務(wù)保證達(dá)到3西格瑪?shù)乃�，是“大蝦級”的辦公軟件（word，ppt，excel，windows live）操作能力，有較強(qiáng)的親和力，對于參加過培訓(xùn)同事記得住其姓名，修習(xí)過邏輯學(xué)，語言及書面的表達(dá)思路清晰，有較佳的文稿撰寫能力，具備持續(xù)學(xué)力能力，愿意每月堅持閱讀一本專業(yè)類書籍，能與團(tuán)隊(duì)一起合作，共同達(dá)致一級戰(zhàn)斗能力。
18.監(jiān)控:女性，40-48歲，蘇州本地戶籍，初中以上學(xué)歷；
19.暖通、設(shè)備工程師:大專以上學(xué)歷，工程土建裝飾或機(jī)電類專業(yè)；其中具有兩年以上商業(yè)工程設(shè)計經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)平面規(guī)劃、設(shè)備安裝、維護(hù)、保養(yǎng)及管理工作；熟練使用CAD、PHOTOSHOP及常用辦公軟件。
A09: 蘇州市銀海房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):5
1.置業(yè)顧問:參與房屋買賣與租賃，為客戶提供置業(yè)咨詢服務(wù)；18-26歲，會基本網(wǎng)絡(luò)操作。
2.權(quán)證專員:為客戶提供權(quán)證咨詢服務(wù)，協(xié)助客戶辦理社保、產(chǎn)權(quán)、稅費(fèi)業(yè)務(wù)；20-26歲，大專以上學(xué)歷。
3.儲備干部:參與公司的業(yè)務(wù)運(yùn)營與日常管理；20-26歲，大專以上學(xué)歷。
4.培訓(xùn)專員:建立健全公司培訓(xùn)管理體系，組織員工培訓(xùn)與員工活動，協(xié)助人力資源部經(jīng)理處理其他人力資源事務(wù)；23-26歲，大專以上學(xué)歷，房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)半年以上，培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)半年以上，具備房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.工作地址:總部：萬寶商業(yè)廣場908 分部： ①滄浪區(qū)吳中西路②園區(qū)東港新村 ③平江區(qū)三新路④平江區(qū)平川路 ⑤平江區(qū)錦荷苑⑥相城區(qū)香城花園
A10: 蘇州柯利達(dá)裝飾股份有限公司 職位數(shù):17
1.業(yè)務(wù)助理:3名, 女, 本科, 本科及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)，性格開朗外向。
2.業(yè)務(wù)員:10名, 市場營銷等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。
3.主案設(shè)計師:3名, 建筑學(xué)、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)歷。
4.幕墻設(shè)計:8名, 本科及以上學(xué)歷，工民建、機(jī)械工程等建筑類相關(guān)專業(yè)
5.合約助理:3名, 本科, 本科及以上學(xué)歷，建筑類專業(yè)，合同審批系統(tǒng)建檔、施工合同的備案。
6.建筑電工:3名, 一年以上建筑工地現(xiàn)場實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，必須持有電工證。
7.投標(biāo)助理:2名, 男, 建筑工程等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷。
8.資料員:30名, 本科以上學(xué)歷，土木工程及建筑工程相關(guān)專業(yè)(應(yīng)屆生亦可）。
9.裝飾/幕墻施工員:10名, 工程管理、工民建等建筑類相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。
10.裝飾/幕墻預(yù)算員:5名, 工民建或工程造價等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，男性。
11.技術(shù)標(biāo)專員:2名, 建筑工程等相關(guān)專業(yè)，�？萍耙陨蠈W(xué)歷。
12.項(xiàng)目經(jīng)理:10名, 男, 工程管理、工民建等建筑類相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。
13.施工圖設(shè)計:10名, 建筑、室內(nèi)設(shè)計或美術(shù)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
14.效果圖設(shè)計:8名, 建筑、室內(nèi)設(shè)計或美術(shù)等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。
15.司機(jī)（急招）:1名, 職高學(xué)歷，B照，三年以上安全駕駛經(jīng)驗(yàn)
16.信息技術(shù)員:1名, 本科，計算機(jī)信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)專業(yè)，男女不限.
17.檔案室文員:1名, 女, 本科, 本科及以上學(xué)歷，建筑工程專業(yè)為佳，接受應(yīng)屆生。
A11: 蘇州市科正工程管理咨詢有限公司 職位數(shù):3
1.總監(jiān)理工程師:2名, 土建、市政、給排水、暖通等相關(guān)專業(yè)。
2.專業(yè)監(jiān)理工程師:6名, 土建、市政、建筑電氣等相關(guān)專業(yè)。
3.監(jiān)理員:10名, 土建、市政、建筑電氣、給排水、暖通等相關(guān)專業(yè)。
A12: 東易日盛家居裝飾集團(tuán)股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù):8
1.客戶經(jīng)理:1.2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 良好的溝通能力和合作精神，抗壓性強(qiáng)，能吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神 。
2.網(wǎng)銷專員:1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)背景尤佳； 2、熟練掌握常用辦公軟件，有較強(qiáng)的PPT撰寫及提案表達(dá)能力者優(yōu)先 3、文字功底扎實(shí)，具有較強(qiáng)的廣告文案寫作能力， 4、熟悉各大信息分類網(wǎng)站、論壇，博客、微薄、QQ、郵件、問答等網(wǎng)絡(luò)推廣渠道。 5、了解百度、Google、搜狗等搜索引擎相關(guān)關(guān)鍵字排名情況，了解SEO網(wǎng)站搜索優(yōu)化、關(guān)鍵詞優(yōu)化。 6、熟悉電腦操作，熟悉常用辦公軟件，熟悉互聯(lián)網(wǎng)的使用。 7、為人誠信，積極向上，富有激情，做事細(xì)致認(rèn)真。
3.電話營銷專員:1、市場營銷專業(yè)為佳，有相關(guān)電話銷售經(jīng)驗(yàn)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音具親和力 2、有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，抗壓性較強(qiáng) 3、有較強(qiáng)的溝通能力，做事踏實(shí)、細(xì)心、耐性 5、良好的晉升空間，可向門店客戶經(jīng)理、店面經(jīng)理發(fā)展
4.小區(qū)拓展專員（蘇州）:1、大專以上學(xué)歷； 2、具有1年以上家裝或者家居產(chǎn)品（瓷磚衛(wèi)浴、地板、門業(yè)、櫥柜、家居飾品）市場拓展經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉蘇州市房產(chǎn)、樓盤分布情況，具有成功的小區(qū)拓展經(jīng)歷； 4、能夠獨(dú)立策劃和組織市場活動，開發(fā)武漢市高端樓盤，組織業(yè)主活動，進(jìn)行社區(qū)廣告包裝和品牌推廣； 5、具有較強(qiáng)的市場調(diào)查能力，善于搜索市場與客戶需求； 6、具有高度責(zé)任心和職業(yè)道德，較強(qiáng)的溝通能力，吃苦耐勞； 7、性格開朗，普通話流利，身體健康； 8、工作地點(diǎn)：蘇州、吳江、昆山
5.水電工程師:1、水電相關(guān)專業(yè)，有中級以上職稱者優(yōu)先，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有大型建筑裝飾工程施工管理方面的工作經(jīng)歷，及豐富的工程技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作和拼搏精神，有上進(jìn)心，能熟練運(yùn)用相關(guān)軟件繪圖，能及時并獨(dú)立完成手中作業(yè)： 4、職業(yè)素養(yǎng)高，品德好，能與公司共成長； 5、智能化、弱電、空調(diào)等其它室內(nèi)小型設(shè)備有一定了解。
6.工程監(jiān)理:1、工程類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉裝飾工程中的質(zhì)量驗(yàn)收規(guī)范，施工工藝要求，施工資料匯編； 4、精通工藝及流程，能夠指導(dǎo)工長解決工藝難題，了解各項(xiàng)工程檢驗(yàn)質(zhì)量參數(shù)，熟悉木、瓦、油、電、水等工種施工要領(lǐng)，有極強(qiáng)的現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn)； 5、熟悉安全生產(chǎn)管理和現(xiàn)場應(yīng)急情況的處理； 6、具有高度責(zé)任心和職業(yè)道德，服務(wù)意識強(qiáng)，較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力 7、身體健康；
7.家裝預(yù)算員:1、熟練掌握常用軟件CAD； 2、熟悉施工工藝流程和工程材料、預(yù)決算； 3、具有高度責(zé)任心和職業(yè)道德，服務(wù)意識強(qiáng)，吃苦耐勞。 4、工作地點(diǎn)：蘇州
8.木作/家居設(shè)計師:2名, 大專以上學(xué)歷，設(shè)計類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；具有1年以上櫥柜或板式家具設(shè)計經(jīng)驗(yàn)；對櫥柜、木作的材質(zhì)、制作工藝以及功能的實(shí)現(xiàn)有較深的了解，熟悉櫥柜、木作的現(xiàn)場安裝；熟練應(yīng)用CAD、3DMAX、Photoshop、2020等多種設(shè)計軟件，具備基本的手繪表現(xiàn)能力；具有高度責(zé)任心和職業(yè)道德，服務(wù)意識強(qiáng)，較強(qiáng)的溝通能力；有大型、名優(yōu)企業(yè)設(shè)計背景，或知名品牌相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。工作地點(diǎn)：蘇州、吳江、昆山
A13: 蘇州工業(yè)園區(qū)杰達(dá)通訊工程有限公司 職位數(shù):4
1.營業(yè)員:女性，高中以上文化，熟悉OFFICE辦公軟件。工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)溝通。(工作地點(diǎn)：何山花園)。
2.建筑智能化項(xiàng)目經(jīng)理:1名, 男, 大專, 熟悉弱電工程各個系統(tǒng)及常用設(shè)備的性能，熟悉項(xiàng)目管理流程，對智能化項(xiàng)目有一定的施工經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成項(xiàng)目籌備、施工、調(diào)試、維護(hù)工作，會駕駛。
3.網(wǎng)改、分配網(wǎng):4名, 男, 30歲以下，中專以上學(xué)歷；安裝調(diào)試光機(jī)、放大器、分支、分配器；有線電視整轉(zhuǎn)；穿外部電纜、室內(nèi)光纜等。通信、機(jī)電或做過有線電視工程、同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)佳；吃苦耐勞，動手能力強(qiáng)；有駕照者優(yōu)先。表現(xiàn)優(yōu)秀者優(yōu)先派往分部工作或作為儲備項(xiàng)目經(jīng)理。本崗位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。
4.廣電有線電視、寬帶維修（何山花園、三元二村）:2名, 男, 中專, 有線電視、寬帶安裝維護(hù)，熟悉電腦操作，有一定電腦維護(hù)能力，有營銷工作 或業(yè)務(wù)類工作經(jīng)驗(yàn)。本崗位提供住宿，工作地點(diǎn)：何山花園、三元二村。
A14: 蘇州市真龍房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 職位數(shù):1
1.房地產(chǎn)項(xiàng)目現(xiàn)場代表:土建專業(yè)，年齡30-45歲；工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上施工現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)；職稱：初級工程師以上；學(xué)歷：大專及以上；熟練掌握CAD、OFFICE等軟件，會預(yù)決算者優(yōu)先。
A19: 蘇州三聯(lián)建設(shè)顧問有限公司 職位數(shù):3
1.省注冊監(jiān)理工程師:大專及以上學(xué)歷，水利水電、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、風(fēng)景園林、林業(yè)園藝、建筑電氣與智能化、給水排水、建筑環(huán)境等工程建筑類相關(guān)專業(yè)。
2.國家注冊監(jiān)理工程師:大專及以上學(xué)歷，水利水電、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、風(fēng)景園林、林業(yè)園藝、建筑電氣與智能化、給水排水、建筑環(huán)境等工程建筑類相關(guān)專業(yè)。
3.現(xiàn)場監(jiān)理員:大專及以上學(xué)歷，建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、風(fēng)景園林、林業(yè)園藝、建筑電氣與智能化、給水排水、建筑環(huán)境等工程建筑類相關(guān)專業(yè)。
A20: 南京甌江房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù):5
1.案場經(jīng)理、主管:6名, 大專以上學(xué)歷；精通房地產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、銷售管理流程；善于把控案場銷售各個環(huán)節(jié)的要點(diǎn)與內(nèi)容；能妥善處理案場的各類突發(fā)事件并具備承受業(yè)績壓力的能力。
2.文案策劃、平面設(shè)計師（蘇州）:6名, 大專以上學(xué)歷；有2年以上房產(chǎn)工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
3.儲備干部（蘇州）:5名, 大專及以上學(xué)歷；吃苦耐勞，有一定的抗壓性；形象氣質(zhì)佳，優(yōu)秀畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
4.置業(yè)顧問（蘇州）:5名, 高職, 具備優(yōu)秀的溝通技巧、普通話標(biāo)準(zhǔn)流利；富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力。
5.售樓處接待（蘇州）:6名, 形象大方、儀表良好、口齒清晰、有良好的表達(dá)溝通能力，性格外向、有親和力。
A21: 蘇州新源整合營銷有限公司 職位數(shù):6
1.置業(yè)顧問（房產(chǎn)銷售）:1、 性別不限，大專(含)以上學(xué)歷； 2、 形象氣質(zhì)佳，思路清晰、親和力強(qiáng)、綜合素質(zhì)高；普通話標(biāo)準(zhǔn)、較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神以及高度敬業(yè)精神，能吃苦耐勞； 4、具有一定的銷售經(jīng)驗(yàn)和銷售技巧，有房產(chǎn)項(xiàng)目置業(yè)顧問經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 5、本崗位可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，公司將提供全面系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)會和晉升平臺
2.資深置業(yè)顧問（高級房產(chǎn)銷售）:1、性別不限，大專(含)以上學(xué)歷； 2、1年以上房地產(chǎn)開發(fā)或經(jīng)紀(jì)公司銷售經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的表達(dá)溝通及協(xié)調(diào)能力，能吃苦，抗壓能力強(qiáng)； 4、工作富有激情、熱情度高； 5、了解周邊市場情況,熟悉案場的銷售流程及簽約流程。有獨(dú)立銷售和逼定能力。
3.銷售主任:1、性別不限，大專(含)以上學(xué)歷； 2、個人明星意識明顯，有很強(qiáng)的個人魅力； 3、2年以上房地產(chǎn)開發(fā)或經(jīng)紀(jì)公司銷售經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉案場的銷售流程及簽約流程； 5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和服務(wù)意識。
4.平面設(shè)計師助理:1、專業(yè)美術(shù)院校畢業(yè)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)意識; 2、較好的溝通的能力與技巧 3、 廣告平面設(shè)計資歷優(yōu)先
5.平面設(shè)計師:1、專業(yè)美術(shù)院校畢業(yè),有較強(qiáng)的工作責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)意識; 2、有房地產(chǎn)或廣告平面設(shè)計資歷，具有提報能力； 3、對操作項(xiàng)目有成熟的統(tǒng)籌經(jīng)驗(yàn)，具有與客戶獨(dú)立溝通的能力與技巧。
6.文案:1、兩年以上房地產(chǎn)文案或策劃類工作經(jīng)驗(yàn)，有整合推廣成功案例者優(yōu)先； 2、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強(qiáng)，文字功底扎實(shí)，語言表達(dá)能力強(qiáng)； 3、能獨(dú)立完成項(xiàng)目、廣告等推廣文案的撰寫； 4、較高的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)精神，擅于溝通。
A22: 蘇州嘉盛建設(shè)工程有限公司第二分公司 職位數(shù):1
1.施工現(xiàn)場專職資料員:1-2人，有20-40歲，中專以上學(xué)歷，大專學(xué)歷者優(yōu)先，從事本工作三年及以上有此經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A23: 蘇州金億安機(jī)電設(shè)備有限公司 職位數(shù):1
1.銷售工程師:大專以上學(xué)歷，具有2-3的工作經(jīng)驗(yàn)；性格開朗富有愛心及高度責(zé)任心；勇于迎接挑戰(zhàn)，有吃苦耐勞的精神。
A24: 蘇州萬眾房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù):2
1.置業(yè)顧問:10名, 大專及以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先，熱愛銷售行業(yè)，口齒清晰，五官端正，能夠承受壓力及積極主動。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.銷售主管:3名, 22-35歲，大專及以上學(xué)歷，有銷售及管理經(jīng)驗(yàn)，市場營銷及管理類專業(yè)優(yōu)先，形象氣質(zhì)佳，能夠完成公司的銷售指標(biāo)，抗壓性強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識.
A25: 沈陽高逸工程有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.電氣工程師:2名, 男, 大專及以上學(xué)歷，30歲以下，建筑電氣、電氣技術(shù)、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、制冷與空調(diào)工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，且希望以后在建筑電氣施工管理方面發(fā)展的，反應(yīng)靈敏，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能運(yùn)用OFFICE辦公軟件處理日常工作，熟悉AUTOCAD繪圖軟件。需派駐外地。
A27: 蘇州藝隆木業(yè)有限公司 職位數(shù):5
1.圖紙深化設(shè)計師:6名, 能獨(dú)立完成圖紙深化及現(xiàn)場尺寸測量，并要有很好的溝通能力。
2.銷售:3名, 男女不限，30歲以下，本科以上學(xué)歷。廣告設(shè)計、營銷類、管理類、商務(wù)類專業(yè)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；一年以上工作經(jīng)驗(yàn)；工作積極主動，耐心細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，富于團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具備綜合、系統(tǒng)分析駕馭能力，善于溝通；具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)力、統(tǒng)籌力、執(zhí)行力；熟悉各種辦公設(shè)備及常用的辦公軟件。
3.行政:2名, 女性，23至26歲，本科以上學(xué)歷。工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)；熟練電腦操作及Office辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識；熟悉運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)發(fā)布信息，具有良好的書面表達(dá)能力及溝通能力；優(yōu)秀的執(zhí)行能力；強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)意識，認(rèn)真踏實(shí)；能快速融入團(tuán)隊(duì)，性格外向，親和力佳；計算機(jī)專業(yè)且有行政相關(guān)工作者優(yōu)先考慮。
4.駕駛員:1名, 男，25至30周歲，高中學(xué)歷，身體健康；持C1以上駕照，3年以上實(shí)際駕齡，有長途駕駛經(jīng)驗(yàn)，熟悉市區(qū)和周邊道路，退伍軍人優(yōu)先。
5.會計:2名, 女性,30至45歲，本科以上學(xué)歷。能獨(dú)立處理公司帳務(wù)、會計核算、報表編報、稅務(wù)處理及其他相關(guān)日常財務(wù)工作;熟悉國家及所在地的財務(wù)、稅務(wù)及法律法規(guī),熟悉企業(yè)財務(wù)制度及流程,熟練使用日常辦公軟件、財務(wù)軟件和網(wǎng)上報稅等常規(guī)業(yè)務(wù); 具備良好的領(lǐng)悟和溝通能力、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、較強(qiáng)的責(zé)任心;全面掌握公司運(yùn)營狀況,為公司總經(jīng)理的經(jīng)營決策提供信息和建議。
A28: 蘇州蘇滸置業(yè)有限公司 職位數(shù):3
1.土建工程師:年齡35歲以上，土木工程相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，中級以上職稱；熟悉相關(guān)工程驗(yàn)收及施工規(guī)范，有較強(qiáng)的現(xiàn)場施工管理能力、執(zhí)行能力和綜合協(xié)調(diào)能力；5年以上房地產(chǎn)建筑工程工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的審圖及現(xiàn)場解決問題的能力，熟練使用CAD；敬業(yè)踏實(shí)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；具有良好的溝通、理解及團(tuán)隊(duì)管理能力；工作認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心，為人誠實(shí)。
2.水電工程師:年齡在35歲以上，強(qiáng)弱電、給排水、暖通相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，中級以上職稱；熟悉相關(guān)驗(yàn)收及施工規(guī)范；有較強(qiáng)的現(xiàn)場施工管理能力、執(zhí)行能力和綜合協(xié)調(diào)能力；5年以上房地產(chǎn)建筑工程工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的審圖及現(xiàn)場解決問題的能力，熟練使用CAD；敬業(yè)踏實(shí)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；負(fù)責(zé)相關(guān)工程材料的質(zhì)量控制，解決施工中出現(xiàn)的具體專業(yè)技術(shù)問題。
3.成本工程師:年齡35歲以上，造價、建筑經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；3年以上房地產(chǎn)或建筑公司造價、結(jié)算工作經(jīng)驗(yàn)；精通土建預(yù)結(jié)算、工程招標(biāo)、合同管理工作；具備高度的成本控制意識；工作踏實(shí)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；持《注冊造價工程師證》者優(yōu)先。
A29: 英才網(wǎng)聯(lián)（北京）科技有限公司 職位數(shù):1
1.建筑設(shè)計實(shí)習(xí)編輯:1、建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、熟悉建筑設(shè)計相關(guān)工作流程，了解行業(yè)動態(tài)及最新設(shè)計理念； 3、具有實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者有限考慮； 4、具備一定的文學(xué)素養(yǎng)
A30: 蘇州致峰建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.裝修設(shè)計師:室內(nèi)設(shè)計，環(huán)藝設(shè)計或建筑設(shè)計相關(guān)專業(yè)；有良好的綜合素質(zhì)及創(chuàng)意思維，能很好的把握色彩及燈光；精通電腦繪圖，熟悉應(yīng)用Auto CAD、3DMAX、Photoshop等相關(guān)的計算機(jī)軟件；具有一定的方案深化能力及良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識和執(zhí)行能力。具有五年以上酒店賓館會所等裝修項(xiàng)目設(shè)計經(jīng)驗(yàn)（蘇州優(yōu)先）。
2.建造師:工程管理相關(guān)專業(yè)畢業(yè)大專以上學(xué)歷，中級職稱以上，有五年以上完整的批量精裝住宅或高品質(zhì)酒店項(xiàng)目裝修經(jīng)驗(yàn)，精通大型房地產(chǎn)項(xiàng)目精裝修施工的組織與管理、裝修質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝，竣工驗(yàn)收流程；具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通控制能力,熟練使用本專業(yè)軟件，二級或一級，能通曉工程預(yù)決算優(yōu)先。
3.總經(jīng)理助理:相關(guān)行政管理或者文秘專業(yè)大專及以上學(xué)歷女性（有二年以上工作經(jīng)驗(yàn)），優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)應(yīng)變能力；良好的協(xié)調(diào)溝通能力，較強(qiáng)的分析處理能力；具有較強(qiáng)的責(zé)任意識和奉獻(xiàn)精神，形象氣質(zhì)較好，具有較好的綜合素養(yǎng)，優(yōu)雅新和（附近期生活照一張），具有良好的國語表達(dá)書寫能力，并具有較好的英語讀寫會話能力者優(yōu)先，性格開朗，才思敏捷，辦事果斷，蘇州本地人優(yōu)先。
4.業(yè)務(wù)營銷:善于接觸并有效影響潛在客戶，有豐富的談判技巧/溝通把握能力，較強(qiáng)的邏輯判斷能力及吃苦耐勞的精神；熟悉裝飾合同的簽訂與管理流程；具備工程及銷售相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。
B01: 蘇州工業(yè)園區(qū)同明裝飾工程有限公司 職位數(shù):7
1.建筑業(yè)務(wù)員:10名, 工程類、土建等相關(guān)專業(yè)；熱愛銷售工作，善于溝通，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，有較強(qiáng)的進(jìn)取心；負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)；負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目資源的開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；應(yīng)屆生亦可，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.工程管理員:8名, 負(fù)責(zé)公司評獎工作，主要對市文明工地、省文明工地、市優(yōu)省優(yōu)國優(yōu)的申報；負(fù)責(zé)中標(biāo)工程安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)、施工許可證的申報及工程合同管理的相關(guān)工作；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.技術(shù)標(biāo)專員:5名, 負(fù)責(zé)工程技術(shù)標(biāo)制作；要求工作認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)，吃苦耐勞的敬業(yè)精神；有從事相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.CAD繪圖員:6名, 兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，服從上級安排，勤奮好學(xué)，適應(yīng)力強(qiáng)。
5.方案設(shè)計師:1名, 四年以上方案設(shè)計實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成方案或施工圖的深化，有團(tuán)隊(duì)精神，責(zé)任心強(qiáng)。
6.設(shè)計助理:1名, 兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，工作熱情積極、細(xì)致耐心，熟練使用相關(guān)辦公軟件。
7.一級建造師:若干名
B02: 蘇州兔寶寶裝飾材料有限公司 職位數(shù):7
1.家具、衣柜、板材銷售業(yè)務(wù)員:3名, 大專及本科以上學(xué)歷；一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售方面工作經(jīng)驗(yàn)，從事過建材銷售方面的優(yōu)先錄用，積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力
2.電腦開票員（急招）:2名, 女, 大專, 財務(wù)相關(guān)專業(yè)；熟悉EXCEL處理，熟練使用OFFICE的操作；有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財務(wù)分析能力；能適應(yīng)財務(wù)公司工作環(huán)境，服務(wù)意識強(qiáng)。
3.家居/衣柜設(shè)計總監(jiān)（急招）:2名, 40歲以下 ；大專及本科以上；在家具設(shè)計，衣柜設(shè)計類工作經(jīng)驗(yàn)2年以上或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先考慮，工作努力，積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力；
4.家居/衣柜設(shè)計師（急招）:2名, 大專及本科以上 ；在家具設(shè)計，衣柜設(shè)計類工作經(jīng)驗(yàn)1年以上或相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先考慮，工作努力，積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力；
5.平面設(shè)計師（急招）:10名, 設(shè)計、美術(shù)或相關(guān)專業(yè)，專科以上學(xué)歷，具有較高的藝術(shù)設(shè)計能力和審美觀點(diǎn)和創(chuàng)新思維。創(chuàng)作思維活躍，美術(shù)功底過硬，電腦平面設(shè)計經(jīng)驗(yàn)豐富且有成功的設(shè)計作品，制作過大量廣告商業(yè)設(shè)計。具有廣告公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。熟練操作PC及MAC，精通PHOTOSHOP、ILLUSTRATOR等相關(guān)電腦設(shè)計軟件。請務(wù)必附上成功的平面設(shè)計案例作品。
6.淘寶店長（急招）:2名, 大專以上學(xué)歷，兩年以上淘寶網(wǎng)店綜合運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)；精通淘寶商城網(wǎng)上交易流程，熟悉淘寶各項(xiàng)規(guī)則；精通淘寶直通車、淘寶客等淘寶推廣工具的應(yīng)用，有較強(qiáng)的結(jié)果意識及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；熟悉聚劃算、淘金幣、試用中心、第三方應(yīng)用等淘寶活動規(guī)則，有實(shí)際操作及成功經(jīng)驗(yàn)； 有淘寶店運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)
7.倉儲發(fā)貨員（急招）:2名, 男, 年齡：22-45；工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上；身體健康，能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)。身體健康，吃苦耐勞，頭腦靈活，執(zhí)行力強(qiáng)，服從安排。物流、倉儲專業(yè)優(yōu)先。
B03: 中石化工建設(shè)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):7
1.機(jī)械工程師:20名, 男性，本科學(xué)歷，35歲左右，過程裝備與控制工程、化學(xué)工程與工藝、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、給水排水工程等專業(yè)。五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；會熟練使用辦公軟件、CAD軟件；提供住宿。
2.電氣工程師:20名, 男性，本科學(xué)歷；35歲左右，電氣工程及其自動化、自動化等專業(yè)，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會熟練使用辦公軟件、CAD軟件；提供住宿。
3.技術(shù)員:40名, 男, 本科學(xué)歷，20-30歲左右，過程裝備與控制工程，化學(xué)工程與工藝、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、電氣工程及其自動化、自動化、給水排水工程等專業(yè)。三年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮；會熟練使用辦公軟件、CAD軟件；提供住宿。
4.采購部文員:5名, 女, 本科學(xué)歷，20-30歲左右；一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮；會熟練使用辦公軟件、cad軟件；提供住宿。
5.辦公室文員:2名, 男, 本科學(xué)歷；人力資源管理，行政管理，工商管理，英語等專業(yè)；撰寫能力優(yōu)秀者，優(yōu)先考慮。兩年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮；提供住宿。
6.出納:3名, 本科學(xué)歷，會計類相關(guān)專業(yè)；五年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（已婚已育者優(yōu)先）；如無工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮）；提供住宿。
7.業(yè)務(wù)經(jīng)理:2名, 本科學(xué)歷，三年以上相關(guān)銷售電纜產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)；提供住宿。
B05: 蘇州坤泰建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):2
1.室內(nèi)設(shè)計師:設(shè)計類等相關(guān)專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷，2年以上室內(nèi)設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)軟裝搭配經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。有較強(qiáng)的視覺搭配能力，能熟練操作autocad、photoshop等軟件；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計工作，有創(chuàng)新精神；工作認(rèn)真細(xì)致。對色彩搭配敏感，有良好的美術(shù)基礎(chǔ)，良好的表達(dá)能力，能講解和描述搭配效果。
2.效果圖設(shè)計師:大專及以上學(xué)歷，具備2年以上效果圖繪制經(jīng)驗(yàn)，熟悉施工工藝，性格溫和，吃苦耐勞，能有效率的積極配合工作。有家裝效果圖相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。從事別墅等3D室內(nèi)效果設(shè)計經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。能夠熟練操作3DMAX,Vray，Photoshop，AutoCAD等相關(guān)專業(yè)軟件。
B07: 蘇州天平建設(shè)監(jiān)理有限公司 職位數(shù):4
1.國家注冊監(jiān)理工程師:55歲以下，可提供住宿。
2.江蘇省注冊監(jiān)理工程師:55歲以下，可提供住宿。
3.工程師:50歲以下，工民建、電氣、給排水、暖通、裝飾等專業(yè)，大專學(xué)歷，5年以上從業(yè)經(jīng)歷�？商峁┳∷�。
4.江蘇省監(jiān)理員:持江蘇省監(jiān)理員上崗證，建筑相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，可提供住宿。
B08: 中聯(lián)世紀(jì)建設(shè)集團(tuán)有限公司 職位數(shù):6
1.分公司總工程師:1名, 男性，大學(xué)或以上學(xué)歷，工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè)，一級建造師、高級工程師職稱， 10年以工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)。精通工程項(xiàng)目管理知識，通曉行業(yè)先進(jìn)的工程管理技術(shù)與業(yè)務(wù)流程，熟悉相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范。有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、書面表達(dá)能力，熟練使用計算機(jī)。
2.項(xiàng)目副經(jīng)理:2名, 男性，大學(xué)或以上學(xué)歷，工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè)，工程師職稱， 8年以工作經(jīng)驗(yàn)，其中4年以上工程管理工作經(jīng)驗(yàn)。精通工程項(xiàng)目管理知識，通曉行業(yè)先進(jìn)的工程管理技術(shù)與業(yè)務(wù)流程，熟悉相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范。有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)、書面表達(dá)能力，熟練使用計算機(jī)。協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理、分包管理工作、內(nèi)外部關(guān)系協(xié)調(diào)與管理工作、生產(chǎn)管理等。
3.生產(chǎn)經(jīng)理:2名, 男性，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，房屋建筑類相關(guān)專業(yè)。6年以上的建筑企業(yè)工作經(jīng)歷，2年以上的生產(chǎn)經(jīng)理崗位管理經(jīng)驗(yàn)。了解建筑業(yè)行業(yè)政策和標(biāo)準(zhǔn)，掌握工程管理的流程。具備吃苦耐勞精神，責(zé)任感強(qiáng)，做事踏實(shí)，有較強(qiáng)的組織、溝通、執(zhí)行能力和文字表達(dá)能力。
4.技術(shù)質(zhì)量經(jīng)理:2名, 男性，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，工程師以上職稱，建筑類相關(guān)專業(yè)。6年以上的建筑企業(yè)技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)歷。掌握行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及建筑業(yè)較先進(jìn)的技術(shù)，精通工程管理的流程。有較強(qiáng)的組織能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力和文字表達(dá)能力，熟練使用計算機(jī)。
5.技術(shù)員:男性，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，建筑類相關(guān)專業(yè)。2年以上的建筑企業(yè)技術(shù)類崗位工作經(jīng)驗(yàn)。掌握建筑業(yè)技術(shù)規(guī)范，熟悉工程管理的流程。有較強(qiáng)的識圖、繪圖能力、組織、溝通、執(zhí)行能力和文字表達(dá)能力。熟練使用項(xiàng)目管理、繪圖軟件。
6.質(zhì)量員:男性，中�；蛞陨蠈W(xué)歷，建筑或工程管理等相關(guān)專業(yè)3年以上的工作經(jīng)歷，2年以上的質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，掌握建筑業(yè)行業(yè)質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)，熟悉工程管理的流程，原則性、責(zé)任心強(qiáng)，有一定的組織、溝通、執(zhí)行能力和文字表達(dá)能力。（持證最佳）
B09: 蘇州巢藝裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.家裝事業(yè)部銷售總監(jiān):1名, 男女不限，具有較強(qiáng)的溝通能力，執(zhí)行力，親和力好，豐富的家裝銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2.銷售部經(jīng)理:1名, 形象好，氣質(zhì)佳，大專以上學(xué)歷，三年以上同行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力，語言表達(dá)能力及分析解決問題的能力，具有極佳的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
3.家裝設(shè)計師:室內(nèi)外設(shè)計相關(guān)專業(yè)(男女不限)熟練操作CAD,3DMAX,PS等相關(guān)設(shè)計制圖軟件,較強(qiáng)的項(xiàng)目跟蹤,管理,協(xié)調(diào)能力,熟悉設(shè)計項(xiàng)目運(yùn)作流程,熟悉掌握施工圖制作,熟悉室內(nèi)裝飾材料及施工工藝,對設(shè)計后續(xù)的施工工藝,結(jié)構(gòu)及材料材質(zhì)有豐富的運(yùn)用經(jīng)驗(yàn),有較好的發(fā)展?jié)摿?有一定的創(chuàng)造性,具備獨(dú)立處理方案能力及施工現(xiàn)場的跟蹤把控能力,具備良好的項(xiàng)目的推介能力,2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),儀表端正,性格開朗,樂觀向上。
4.客戶代表、業(yè)務(wù)經(jīng)理:3名, �？萍耙陨蠈W(xué)歷，23-35歲，形象良好，溝通能力佳，一年以上同行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力，語言表達(dá)能力及分析解決問題的能力。具有極佳的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神。
B11: 蘇州高凱殷房地產(chǎn)投資管理有限公司 職位數(shù):5
1.房產(chǎn)電話銷售（萬達(dá)）:1、要求年齡在18歲---30歲之間,學(xué)歷不限。 2、形象大方,口齒清晰,有良好的表達(dá)溝通能力,樂觀開朗,有親和力。 3、對房產(chǎn)銷售充滿熱情。學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng)。 4、吃苦耐勞,勤奮好學(xué),勇于挑戰(zhàn)高薪,超越自我,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生。
2.銷售精英（木瀆）:1、大專以上學(xué)歷，年齡23周歲以上，男女不限，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有商業(yè)地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生。 2、形象氣質(zhì)佳，良好的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 3、誠實(shí)守信、能吃苦耐勞，具有親和力。 4、有一定抗壓能力。
3.外聯(lián)主管（園區(qū)）:1、大專以上學(xué)歷，年齡25周歲以上，男女不限，熟悉房地產(chǎn)銷售流程及房地產(chǎn)專業(yè)知識，具備一定的渠道開發(fā)和管理運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)； 2、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場開拓能力，具有較強(qiáng)的組織、計劃、控制和協(xié)調(diào)能力； 3、具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌、執(zhí)行及溝通能力。熟悉外聯(lián)渠道管理。
4.房產(chǎn)外聯(lián)專員（園區(qū)）:1、年齡23以上，大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2、形象好，氣質(zhì)佳，具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3、有一定的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.酒店客房保潔員（觀前街）:1、初中以上學(xué)歷，年齡在40-50歲之間； 2、五官端正，身體健康； 3、具有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神； 4、具有酒店客房保潔工作經(jīng)歷優(yōu)先。
B12: 蘇州達(dá)文房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):2
1.客服專員:10名, 1.年齡18-35歲，高中或中專以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)，會簡單的電腦操作 2.誠實(shí)可信，工作勤奮主動，有責(zé)任心，有自信心，有團(tuán)隊(duì)精神，愿意接受高薪挑戰(zhàn) 3.性格外向，喜歡與人打交道，有良好的溝通能力，有較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力，有吃苦耐勞，敢挑戰(zhàn)的精神。
2.置業(yè)顧問:10名, 1.年齡18-30歲，性別不限，中專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)； 2.熱愛銷售工作，協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服從性強(qiáng)； 3.有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
B13: 江蘇省消防工程有限公司蘇州分公司 職位數(shù):6
1.項(xiàng)目經(jīng)理:1、相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,有三年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉安裝類規(guī)范，全面管理水、電，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力；能勝任各種消防工程的管理，有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。 2、有三年以上施工管理經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立完成工程制圖、工程資料、熟練掌握計算機(jī)CAD、EX等辦公軟件；能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。
2.安全員:2名, 男，年齡25-45歲，大專以上學(xué)歷，有公司、工程安全管理工作經(jīng)驗(yàn)，持相關(guān)資格證書者優(yōu)先。
3.銷售員:2名, 男女不限，電子電器專業(yè)大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，性格開朗，熱愛銷售工作，有無工作經(jīng)驗(yàn)皆可。
4.消防維保員:1、男，年齡不限；會開車。 2、機(jī)械/機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 3、熟悉消防的各個系統(tǒng)，了解各系統(tǒng)的原理及運(yùn)行，具有電廠、大型超市商場的維修管理經(jīng)驗(yàn)，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)， 4、能吃苦耐，動手能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.水電施工員:1、男，年齡不限； 2、建筑電氣、給排水、暖通類相關(guān)專業(yè)�？萍耙陨蠈W(xué)歷； 3、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，對證書沒要求，主要看實(shí)際能力；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 4、熟悉施工程序，掌握本專業(yè)的基本理論知識，了解相關(guān)專業(yè)知識；熟練運(yùn)用Office、Auto、CAD等計算機(jī)軟件系統(tǒng)； 5、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力。 6、能適應(yīng)長駐工程現(xiàn)場。
6.倉庫管理員:1、女，高中以上學(xué)歷，有一年以上倉庫工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉辦公軟件、熟悉倉儲物流管理。 3、具有良好的敬業(yè)精神和道德操守，責(zé)任心強(qiáng)。
B15: 蘇州錦辰裝飾設(shè)計工程有限公司 職位數(shù):5
1.業(yè)務(wù)員:20名, 從事建筑裝飾及室內(nèi)裝飾業(yè)務(wù)營銷活動，有良好的語言表達(dá)能力及談判能力，良好的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或熟悉裝飾行業(yè)業(yè)務(wù)流程者可優(yōu)先錄用。
2.設(shè)計師:30名, 性別不限，大專以上學(xué)歷，裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)資深設(shè)計師，熟悉裝飾材料及施工工藝，掌握相關(guān)室內(nèi)設(shè)計規(guī)范，有2年以上相關(guān)設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)。工作的主動性和適應(yīng)性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
3.網(wǎng)絡(luò)營銷:3名, 從事建筑裝飾及室內(nèi)裝飾營銷活動3年以上，有高度的遠(yuǎn)見及預(yù)見力，能在同行業(yè)中，將營銷策劃工作推進(jìn)到最高亮點(diǎn)。
4.市場營銷經(jīng)理:3名, 從事建筑裝飾及室內(nèi)裝飾營銷活動5年以上，有相當(dāng)高的攻關(guān)能力；能從多方面，多渠道獲取營銷信息，能帶動整個團(tuán)隊(duì)扎根市場每一個角落，為公司獵取到更多資源的佼佼者。
5.行政主管:1名, 人力資源或企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)，人力資源工程師資格證書或接受過正規(guī)人力資源培訓(xùn)，人事行政管理崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)人員的招聘、人員社保關(guān)系等相關(guān)人事關(guān)系的辦理，有良好的溝通協(xié)調(diào)及組織協(xié)調(diào)能力，負(fù)責(zé)處理辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的其他事宜，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)，熟練使用各類辦公軟件等。
B16: 蘇州仲棠機(jī)電工程有限公司 職位數(shù):4
1.電氣工程師:3名, 1、22-28周歲，大專及以上水平，電氣相關(guān)專業(yè)； 2、熟練使用CAD,熟悉工地現(xiàn)場電氣安裝管理，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能隨時上崗者佳； 3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.暖通工程師:3名, 1、22-28周歲，大專及以上水平，暖通、給排水相關(guān)專業(yè)； 2、熟練使用CAD, 熟悉現(xiàn)場通風(fēng)空調(diào)設(shè)備的施工及規(guī)范，能根據(jù)施工圖紙編制材料清單,熟悉系統(tǒng)設(shè)計者優(yōu)先； 3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
3.給排水工程師:3名, 1、22-28周歲，大專及以上水平，給排水相關(guān)專業(yè)； 2、熟練使用CAD,熟悉給排水管道及工藝工業(yè)管道施工工藝及規(guī)范，能根據(jù)施工圖紙編制材料清單；熟悉系統(tǒng)設(shè)計者優(yōu)先；3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
4.電氣/暖通/制程/無塵室設(shè)計人員:5名, 男女不限，年齡22-35周歲，大專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)，有設(shè)計院工作經(jīng)驗(yàn)者佳。
B17: 蘇州飛耀建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):4
1.市場專員:3名, 中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷；誠實(shí)守信，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于溝通交流；服從公司統(tǒng)一管理、安排
2.設(shè)計助理:2名, 熟練掌握3D、CAD等制圖軟件；能獨(dú)立完成全套家裝施工圖、會做效果圖；做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從公司的統(tǒng)一安排，形象佳
3.工程管理:2名, 初中或以上學(xué)歷；熟悉家裝施工整體流程，有一定的管控工程能力；了解家裝主輔材、人工單價等；積極上進(jìn)、有責(zé)任心，能吃苦耐勞、人品佳
4.設(shè)計師:2名, 中專或高中以上學(xué)歷，兩年或以上工作經(jīng)驗(yàn)；熟練掌握CAD、3D等辦公設(shè)計軟件；獨(dú)立完成家裝整體方案、善溝通、了解客戶心理；有較強(qiáng)的責(zé)任心、上進(jìn)心，能完成公司下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)。
B18: 蘇州君泰建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù):8
1.行政:大專以上學(xué)歷，企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力；熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備；男女不限，本地優(yōu)先；
2.財務(wù):財務(wù)，會計，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，具有會計任職資格；熟悉現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算；具有較強(qiáng)的獨(dú)立學(xué)習(xí)和工作的能力，工作踏實(shí)，認(rèn)真細(xì)心，積極主動；具有良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、理解和分析能力。男女不限，本地優(yōu)先；同行業(yè)3年以上經(jīng)驗(yàn)。必須已婚已育
3.主案設(shè)計師:裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷、具備3年以上裝修設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)
4.首席設(shè)計師:裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷；五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型項(xiàng)目設(shè)計經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；有較強(qiáng)的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、、PowerPoint、Phot負(fù)責(zé)對項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督oshop、等軟件；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神；善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感、表達(dá)能力強(qiáng)。
5.項(xiàng)目經(jīng)理:從事室內(nèi)外裝潢 經(jīng)驗(yàn)2-3年,踏實(shí)穩(wěn)重,做過別墅,會所,大型工裝,有穩(wěn)定的施工團(tuán)隊(duì), 有責(zé)任心。
6.網(wǎng)絡(luò)銷售:大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)網(wǎng)絡(luò)銷售經(jīng)驗(yàn)，會美工 PS 等相關(guān)制圖軟件 維護(hù)公司的網(wǎng)站，網(wǎng)絡(luò)推廣，信息發(fā)布，在線咨詢等。
7.銷售:大專及以上學(xué)歷，男女不限，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；1-2年以上家裝銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
8.電話營銷:年齡18-30，男女不限 中專及以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)、聲音甜美，語言表達(dá)能力強(qiáng)；性格開朗、外向，思維反應(yīng)靈敏；熱愛銷售工作、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；1-2年以上電話銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)
B19: 蘇州方為投資管理有限公司 職位數(shù):4
1.房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問:10名, 大專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；具備良好的溝通表達(dá)能力，誠實(shí)守信、吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，具有較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力，能有一定的抗壓和抗挫能力，有志于房地產(chǎn)行業(yè)的發(fā)展，能力突出者，條件適當(dāng)放寬。
2.人事專員:1名, 大專及以上學(xué)歷，做事細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，具有良好的溝通能力，熟悉國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.銷售經(jīng)理:2名, 大專及以上學(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)市場，具有兩年以上二手房銷售成功管理經(jīng)驗(yàn)，具備良好的客戶開發(fā)和維護(hù)能力，具備良好的職業(yè)道德，敏銳的創(chuàng)造思維，具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力，計劃于執(zhí)行力和優(yōu)秀的組織管理、承受工作壓力的能力。
4.融資顧問:3名, 大專及以上學(xué)歷，男女不限，開發(fā)新客戶維護(hù)老客戶，積極的客戶跟進(jìn)及良好的業(yè)務(wù)談判能力，有相關(guān)貸款經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B20: 高揚(yáng)投資控股有限公司 職位數(shù):6
1.設(shè)計類：結(jié)構(gòu)設(shè)計師、裝修設(shè)計師、機(jī)電設(shè)計師:建筑設(shè)計等相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；有房地產(chǎn)行業(yè)同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；有甲級設(shè)計院同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者有限考慮；
2.工程類：土建工程師、電氣工程師、安裝工程師:結(jié)構(gòu)、土建、土木工程等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備中級職稱；5年及以上工程管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上房地長開發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.成本合約類：土建造價師、安裝造價師、采購工程師:工民建、工程造價等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。3年以上造價、預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn)，持有造價師資格證書優(yōu)先；
4.營銷管理類：市場部經(jīng)理、銷售部經(jīng)理:有商業(yè)房地產(chǎn)行業(yè)同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
5.資金類：資金經(jīng)理、資金專員:財務(wù)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；2年以上同行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
6.審計類：審計經(jīng)理、審計專員（工程）、審計專員（財務(wù)）:財務(wù)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，具有審計資格證；2年以上商業(yè)地產(chǎn)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)或2個以上商業(yè)房地產(chǎn)項(xiàng)目主審經(jīng)驗(yàn)。
B21: 江蘇華創(chuàng)建設(shè)工程有限公司 職位數(shù):1
1.工程試驗(yàn)員:2名, 男性，應(yīng)屆畢業(yè)生,中專學(xué)歷以上，工程方面專業(yè)(土木、公路、市政)。能吃苦，有一定的溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識；工作地:南京。
B22: 蘇州工業(yè)園區(qū)新鴻嘉投資顧問有限公司 職位數(shù):7
1.營銷部-專案經(jīng)理:3名，大專以上學(xué)歷；3年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，至少1年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
2.營銷部-置業(yè)顧問（一手房，項(xiàng)目銷售中心工作）:20名，中專以上學(xué)歷，大專以上優(yōu)先，有無銷售經(jīng)驗(yàn)均可，提供在崗培訓(xùn)。
3.市場部-副經(jīng)理:1名，本科學(xué)歷，建筑工程、城市規(guī)劃、設(shè)計裝潢類專業(yè)，3年以上房地產(chǎn)行業(yè)市場分析、產(chǎn)品規(guī)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
4.市場部-市場專員:2名，本科學(xué)歷，建筑工程、城市規(guī)劃、設(shè)計裝潢類專業(yè)，1年以上房地產(chǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
5.市場部-客戶專員（非銷售崗位）:5名，大專以上學(xué)歷，有商場、酒店、物業(yè)客戶服務(wù)（管理）類崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
6.企劃部-文案/策劃:3名，大專以上學(xué)歷，本科優(yōu)先，文學(xué)類、新聞傳播學(xué)、廣告學(xué)專業(yè)優(yōu)先，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
7.企劃部-平面設(shè)計師:2名，大專以上學(xué)歷，藝術(shù)設(shè)計類專業(yè)優(yōu)先，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
B23: 江蘇華拓市政園林工程有限公司 職位數(shù):3
1.招投標(biāo)專員/預(yù)算員:2名, 相關(guān)專業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，能吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
2.市政施工員:4名, 相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；熟悉施工過程的各項(xiàng)環(huán)節(jié)的流程；熟悉現(xiàn)場施工組織設(shè)計及現(xiàn)場施工方案的編制；具有良好的語言表達(dá)能力；具備一定的團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)能力；責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具有良好的敬業(yè)精神。
3.項(xiàng)目經(jīng)理（市政）:2名, 相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；熟悉施工過程的各項(xiàng)環(huán)節(jié)的流程；具有良好的語言表達(dá)能力；具備團(tuán)隊(duì)溝通和協(xié)調(diào)能力；責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，具有良好的敬業(yè)精神。
B24: 蘇州中本碩機(jī)電工程有限公司 職位數(shù):2
1.電氣設(shè)備施工管理:大專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2.機(jī)電安裝施工項(xiàng)目助理:大專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
C01: 蘇州鼎豐房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):7
1.置業(yè)顧問:1、專科（含）以上學(xué)歷，提供住宿； 2、性別不限、專業(yè)不限； 3、為人踏實(shí)、吃苦耐勞，積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)尤佳； 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有志長期從事銷售工作。
2.人事專員:1、公司日常人事事務(wù)管理； 2、能夠吃苦耐勞，做事細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心； 3、具有良好的溝通能力。 4、有人事經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.市場開發(fā):1、溝通能力好； 2、聲音甜美，形象好，氣質(zhì)佳，吃苦耐勞； 3、年齡在23歲~28歲之間，有車有駕駛證者優(yōu)先。 4、�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷。
4.總經(jīng)理秘書:1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)相關(guān)法律法規(guī)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。 2、擅長公文寫作及起草相關(guān)文件，熟練掌握計算機(jī)操作，熟悉CAD、word 、excel。3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、人際交往能力以及較強(qiáng)的應(yīng)變能力。 4、為人誠實(shí)守則、品行端正、普通話標(biāo)準(zhǔn)形象氣質(zhì)佳。
5.培訓(xùn)講師:1、大專以上學(xué)歷，三年以上培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、能獨(dú)立組織安排培訓(xùn)活動，講授部分課程，有一定課程研發(fā)能力； 3、具有較強(qiáng)的親和力和敬業(yè)精神，為人正直、誠實(shí)，性格開朗； 4、思維敏捷，具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通及分析能力，良好的文字和語言表達(dá)能力。
6.策劃:1.項(xiàng)目策劃，制定具體方案，并跟進(jìn)方案的推進(jìn)與執(zhí)行; 2.獨(dú)立撰寫各類策劃執(zhí)行報告，并且配合銷售經(jīng)理完成銷售類報告； 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作； 4.有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮.
7.文員:1. 熟悉日常辦公軟件; 2. 做好日常會議記錄; 3. 完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作; 4. 應(yīng)屆生亦可，限女性.
C02: 深圳市美術(shù)裝飾工程有限公司 職位數(shù):1
1.男性資料員:工程相關(guān)類專業(yè)大專及以上學(xué)歷，應(yīng)有吃苦耐勞精神，具備較強(qiáng)自身心理素質(zhì)、人際交往能力及工作熱情，有獨(dú)立處理本職工作中所遇問題的能力，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，能熟練操作CAD制圖優(yōu)先考慮。
C03: 蘇州景緣春裝飾設(shè)計工程有限公司 職位數(shù):1
1.設(shè)計師助理:2名, 相關(guān)專業(yè)，能熟練操作辦公軟件，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，溝通能力強(qiáng)。
C04: 蘇州名尊商貿(mào)有限公司 職位數(shù):3
1.業(yè)務(wù)主管:5-7名，有優(yōu)秀的銷售技巧以及溝通協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心，能夠承受較大的工作壓力。性格開朗，能吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的進(jìn)取意識及團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.客服主管:3-4名，精通電話銷售技巧，熟悉使用網(wǎng)絡(luò)交流工具，有較強(qiáng)的溝通能力，工作積極，有親和力，有過銷售客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.駐店設(shè)計師:2名, 有本行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練運(yùn)用CAD,PS,等制圖軟件，男女不限。
C05: 江蘇東建投資建設(shè)有限公司 職位數(shù):4
1.儲備施工員:1、市政、路橋或土木工程等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、綜合素質(zhì)良好，能吃苦耐勞，服從工作安排，責(zé)任心強(qiáng)； 3、實(shí)習(xí)期間，要求遵守公司的各種規(guī)章制度。
2.質(zhì)檢員:1、市政、路橋或土木工程等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、2年以上市政材料管理經(jīng)驗(yàn)，對所進(jìn)材料的質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)； 3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)；
3.監(jiān)管專員:1、大專以上學(xué)歷，有無工作經(jīng)驗(yàn)均可； 2、負(fù)責(zé)工程進(jìn)度監(jiān)督管理和抽查等工程監(jiān)管工作，公司制度的執(zhí)行情況監(jiān)督管理和督促； 3、男性、工程類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮；
4.采購專員:1、有工程采購工作經(jīng)驗(yàn)或渠道1-2年經(jīng)驗(yàn)； 2、有較強(qiáng)的溝通能力，性格開朗； 3、性別不限，女性已婚已育為佳； 4、大專以上文化； 5、有工程采購工作經(jīng)驗(yàn)和駕照者優(yōu)先考慮
C06: 蘇州卓越房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):4
1.房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人/置業(yè)顧問:1、性別不限、專業(yè)不限； 2、為人踏實(shí)、吃苦耐勞，積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)尤佳； 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有志長期從事銷售工作。
2.資源開發(fā)專員:1、中專（含）以上學(xué)歷，提供住宿； 2、性別不限、專業(yè)不限； 3、為人踏實(shí)、吃苦耐勞，積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神。 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有抱負(fù)不甘于平凡，想實(shí)現(xiàn)生活價值，改變生活現(xiàn)狀者。
3.Call客專員:20名, 1、普通話良好，聲音純正、甜美，有親和力。 2、熟練使用辦公軟件，具備客服文檔的撰寫能力。 3、較好的領(lǐng)悟能力，有責(zé)任心，具備良好的服務(wù)意識。
4.總經(jīng)理助理:1名,
C07: 九鼎裝飾股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù):5
1.公司副總:1名, 1、五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、與設(shè)計部，工程部，業(yè)務(wù)部主管進(jìn)行溝通，全面了解創(chuàng)意設(shè)計的可執(zhí)行性以及實(shí)體部分與創(chuàng)意部分的所存在表現(xiàn)差距是否在可控范圍。3、明確目標(biāo)，具有完美的管理能力及協(xié)調(diào)能力，安排好各部門的業(yè)績及業(yè)務(wù)拓展方向。4、對公司進(jìn)行市場定位和可行性分析。
2.設(shè)計師:5名, 1、能熟練操作CAD施工圖，3D，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2、工作認(rèn)真細(xì)心，有良好的溝通能力，要有團(tuán)隊(duì)精神。3、思維敏捷，善于表達(dá)，敢于挑戰(zhàn)自我。
3.業(yè)務(wù)主管:2名, 1、性別不限，年齡21-35歲，有裝修公司業(yè)務(wù)主管相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、協(xié)助制定部門銷售任務(wù)指標(biāo)、計劃與策略，確保部門業(yè)務(wù)的有效拓展。3、制定該業(yè)務(wù)階段性目標(biāo)和總體控制計劃，確保業(yè)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)。4、要有抗壓精神，明確目標(biāo)，堅定信念，克服困難，能調(diào)動團(tuán)隊(duì)積極性。
4.家裝顧問:12名, 1、學(xué)歷不限，形象氣質(zhì)佳，表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，主觀能動性強(qiáng)。2、愛崗敬業(yè)，能服從上級領(lǐng)導(dǎo)的指揮，要有吃苦耐勞的精神。3、熱愛銷售，工作要有激情，要有創(chuàng)造力，具有挑戰(zhàn)及抗壓精神。4、前期公司有統(tǒng)一的崗前培訓(xùn)。
5.效果圖:3名, 1、能熟練操作3D.VARY,CAD,PHOTOSHOP等相關(guān)軟件，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、工作認(rèn)真細(xì)心，能與設(shè)計師良好的溝通，配合設(shè)計師完成相關(guān)工作。3、思維敏捷，善于表達(dá)，敢于挑戰(zhàn)自我，樂于學(xué)習(xí)新鮮事物。
C08: 蘇州信誼行房地產(chǎn)土地評估咨詢有限公司 職位數(shù):1
1.房地產(chǎn)估價員:2名, 要求做事踏實(shí)、成績良好、工作認(rèn)真、素質(zhì)高、具有團(tuán)隊(duì)合作精神的員工，房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)如工程管理專業(yè)，本科，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
新蘇州人才網(wǎng)客服咨詢：
服務(wù)熱線
1876-1997884