蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：·公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
·公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車(chē)后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)！
2014年04月22日(周二)勞務(wù)招聘會(huì)
中國(guó)平安人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州中心支公司
客戶經(jīng)理 10名
業(yè)務(wù)主管 5名
信用卡專員 10名
話務(wù)員 10名
蘇州愛(ài)普電器有限公司
流水線裝配工 50名 月薪約2500-3500 50名；年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，常白班，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)公司安排加班。免費(fèi)提供工作餐。
注塑操作工 50名 月薪約2500 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)倒班。免費(fèi)提供工作餐。
蘇州仁碩電腦科技有限公司
作業(yè)員 20名 男女不限，1-40歲，中專，底薪1530，滿一個(gè)月1680，綜合3200-3800，不穿無(wú)塵衣，靜電服，兩班制，上五休二，能適應(yīng)加班，公司免費(fèi)提供吃住
網(wǎng)絡(luò)專員 2名 女，16-28，大專，能夠熟練運(yùn)用辦公軟件，能適應(yīng)加班，上五休二，底薪2000元
蘇州賽碩電子五金有限公司
操作工 若干 初中學(xué)歷，18-30周歲，有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，可當(dāng)天安排住宿，崗位職責(zé)鎖螺絲、貼膠布、貼標(biāo)簽、包裝、運(yùn)貨、測(cè)試、組裝、崗位隨機(jī)分配，進(jìn)公司體檢費(fèi)自己承擔(dān)。
品保 品檢 3名 男女不限，18-25歲之間 有過(guò)電子廠品質(zhì)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
倉(cāng)庫(kù)管理員 2名 男女不限，18-30歲之間 有半成品倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
儲(chǔ)備干部 5名 大專學(xué)歷，18-25歲之間 有過(guò)產(chǎn)線管理工作經(jīng)歷的優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可從基層做起.
人事招聘專員 5名 女生優(yōu)先，18-25歲之間 有人事工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先，應(yīng)屆生優(yōu)先崗位職責(zé)：1、通過(guò)網(wǎng)上發(fā)布招聘消息；打電話通知求職者進(jìn)公司面試2、組織、安排面試，并且進(jìn)行人員面試3、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試
物料 3名 男女不限，18-25歲之間 有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲(chǔ)備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
蘇州阿特斯陽(yáng)光電力科技有限公司
作業(yè)員 若干 為人誠(chéng)實(shí)肯干，積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)。面試時(shí)需提供身份證、畢業(yè) 證書(shū)原件。工作時(shí)間：正常情況上4休2，即工作4天、休息2天，8：30-20：30（工作日加班費(fèi)1.5倍、休息日加班費(fèi)2倍）；工作環(huán)境：無(wú)塵室作業(yè)，常年恒溫；工作條件：公司全年不停產(chǎn)，生產(chǎn)員工白夜班倒班工作，上四休二即四白休兩天，四夜休兩天；工作著裝：分體無(wú)塵服即防靜電服，需佩戴口罩、手套、穿無(wú)塵鞋；工作內(nèi)容：公司為全自動(dòng)化設(shè)備作業(yè)，生產(chǎn)員工站立操作為主薪資待遇：基本工資：前三個(gè)月1650元(底薪)、滿三個(gè)月后1700元(底薪)加班費(fèi)以底薪基數(shù)計(jì)算;薪資津貼：基本工資：前三個(gè)月1650元(底薪)、滿三個(gè)月后1700元(底薪)加班費(fèi)以底薪基數(shù)計(jì)算; 技能工資：通過(guò)LEVEL0 工資加50元，LEVEL1工資加 150元、LEVEL2工資加 300元；全 勤 獎(jiǎng)： 100元/月；生產(chǎn)獎(jiǎng)金：平均500元左右，夜班津貼：15元/班，工 齡 獎(jiǎng)： 0—500元；（每季度初核定調(diào)整，＞0.5年即50元/月，＞1年即100元/月，＞2年 即260元/ 月，＞3年即360元/月，＞5年即500元/月）；綜合薪資：稅前3100左右福利待遇：免費(fèi)工作餐（一日兩餐，兩葷兩素一湯,或水餃、面條等，餐餐有水果）免費(fèi)班車(chē)接送（新區(qū)滸關(guān)、陽(yáng)山、萬(wàn)楓家園、南浜、竹園小區(qū)、東浜、林楓苑、康佳花園、馨泰花園、金獅大廈等多條路線）提供宿舍，（獨(dú)立衛(wèi)生間、24小時(shí)熱水、空調(diào)、洗衣機(jī)、電視卡拉OK活動(dòng)室、家屬臨時(shí)探親宿舍）免費(fèi)提供工作服兩套，每周免費(fèi)清洗繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金，同時(shí)額外為員工購(gòu)買(mǎi)商業(yè)保險(xiǎn)按國(guó)家法規(guī)休假，同時(shí)每年至少5天帶薪年休假、10天帶薪病假、婚假、產(chǎn)假等各大節(jié)日、生日均有禮品或禮金、新年開(kāi)門(mén)紅包、留守獎(jiǎng)勵(lì)、紅白喜事禮金工作滿一年公司免費(fèi)安排健康體檢為每位員工提供固定經(jīng)費(fèi)用于旅游或組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
廣州巨佰生物科技有限公司蘇州分公司
初級(jí)管理 2名 年齡28歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，渴望發(fā)展，愿意從業(yè)務(wù)基層鍛煉，一年之內(nèi)從基層到中層管理。月綜合收入5000元以上。
業(yè)務(wù)員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能吃苦耐勞，事業(yè)心強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，前期有公司業(yè)務(wù)主管一對(duì)一培訓(xùn)指導(dǎo)，帶薪培訓(xùn)。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入（4500元—6000元），公司提供住宿。
外派員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能適應(yīng)出差，性格開(kāi)朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，愛(ài)好旅游，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入5500元以上。
文員 2名 喜歡銷(xiāo)售，儀態(tài)大方得體，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，有親和力，責(zé)任心強(qiáng)。年齡25歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷。
業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)生 10名 年齡25歲以內(nèi)，男女不限，中等以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，喜歡銷(xiāo)售，具有良好的自我管理意識(shí)。愿意從基層實(shí)習(xí)，帶薪培訓(xùn)，無(wú)需經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生，退伍軍人優(yōu)先。一經(jīng)錄用，公司提供住宿，底薪（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入4500元以上。
蘇州福田金屬有限公司
女性操作工 若干 三班工作,初中以上學(xué)歷,18--35周歲，已婚已育優(yōu)先，本市戶口，有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。
男性操作工 若干 三班工作,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,本市戶口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。
設(shè)備維修工 若干 男，三班工作,高中或相當(dāng)學(xué)歷,40周歲以下。有設(shè)備、管道維護(hù)、維修經(jīng)驗(yàn)，具有吃苦耐勞精神。有叉車(chē)、行車(chē)、電焊各類(lèi)機(jī)床作業(yè)證等優(yōu)先考慮。本市戶口優(yōu)先。福利待遇：入職體檢費(fèi)用公司承擔(dān)按上年度實(shí)際收入（工資含加班工資、獎(jiǎng)金等）繳納社保與公積金公司為員工投保雇主責(zé)任險(xiǎn)、人身意外傷害險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)員工子女醫(yī)藥費(fèi)、保育保教費(fèi)可按比例報(bào)銷(xiāo)生日當(dāng)月發(fā)放蛋糕券150元工會(huì)活動(dòng)豐富（閱覽室、旅游、球類(lèi)體育運(yùn)動(dòng)、職業(yè)勞動(dòng)技能比賽、安全知識(shí)有獎(jiǎng)問(wèn)卷）節(jié)日發(fā)放購(gòu)物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等）獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益發(fā)放（2006年5.8個(gè)月、2007年5個(gè)月、2008年3個(gè)月、2009年6.2個(gè)月、2010年6.5個(gè)月、2011年3.5個(gè)月、2012年3.5個(gè)月、2013年3.3個(gè)月） 主干道有班車(chē)接送上下班（三班、日班各3條線路）
深圳萬(wàn)乘聯(lián)合投資有限公司蘇州分公司
信用卡電話催收專員 若干 1、35歲以下，男女不限，中專以上學(xué)歷（專業(yè)不限）； 2、普通話流利， 能熟練掌握常用電腦辦公軟件； 3、具良好的心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的溝通能力，具有良好的電話溝通技巧；
信用卡外勤專員 若干 1、以專業(yè)﹑規(guī)范程序協(xié)助銀行核實(shí)信用卡客戶住址數(shù)據(jù)﹐獲取準(zhǔn)確聯(lián)絡(luò)信息。 2、通過(guò)上門(mén)拜訪﹑信函通知等方式與相關(guān)客戶聯(lián)絡(luò)﹐提醒客戶及時(shí)還款。 3、熟悉當(dāng)?shù)亟煌窙r，愿意外勤工作。 4、流利普通話﹐具備良好的溝通能力。 有C1照優(yōu)先
海狼光學(xué)科技(蘇州)有限公司
拋光 1名 2年以上手工拋光經(jīng)驗(yàn)，對(duì)鏡面拋光熟練，新模及修模拋光。
品質(zhì)副主管 若干 大專以上學(xué)歷；3-5年以上相關(guān)行業(yè)品保主管經(jīng)驗(yàn)（IQC、IPQC）；了解塑料產(chǎn)品特性和質(zhì)量要求；熟悉ISO質(zhì)量管理體系；熟悉 ERP, 及熟稔的電腦文書(shū)技巧.
檢驗(yàn)員 若干 女性，18-30周歲；有製造型企業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
液態(tài)硅膠注塑成型儲(chǔ)備主管 1名 中專以上學(xué)歷。熟悉液態(tài)硅膠產(chǎn)業(yè)，具備機(jī)臺(tái)維修保養(yǎng)能力；熟悉液態(tài)硅膠模具及原料，具備液態(tài)硅膠製品領(lǐng)導(dǎo)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
液態(tài)硅膠注塑成型技術(shù)人員 1名 學(xué)歷不限。熟悉液態(tài)硅膠產(chǎn)業(yè)，具備機(jī)臺(tái)維修保養(yǎng)能力。熟悉液態(tài)硅膠模具及原料，具備液態(tài)硅膠製品生產(chǎn)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
關(guān)務(wù) 10名 女性，1名。有1-2年左右加工區(qū)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀畢業(yè)生也可，有責(zé)任心。
電工（機(jī)修工） 若干 男，年齡40歲以下。有製造型企業(yè)電工經(jīng)驗(yàn)；水電氣證件齊全，有高低壓證優(yōu)先。有注塑機(jī)維修經(jīng)驗(yàn)；
塑膠成型部技術(shù)員 若干 高中以上學(xué)歷；男女不限；具有三年以上塑膠成型生產(chǎn)管理或生產(chǎn)技術(shù)經(jīng)驗(yàn) ；熟悉立式/臥式注塑成型、機(jī)臺(tái)維護(hù)保養(yǎng)，精通配料，配色，熟練調(diào)機(jī)，了解塑膠模具特性及分模；具備試模經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)佳；獨(dú)立上模、換料。
文員 若干 有1年生產(chǎn)製造助理工作經(jīng)驗(yàn)；做事認(rèn)真負(fù)責(zé)；最好有TIPTOP系統(tǒng)操作工作經(jīng)驗(yàn)；高中以上學(xué)歷，有過(guò)制造業(yè)文員經(jīng)驗(yàn)。
蘇州上銳精密工具有限公司
CNC工具磨床作業(yè)員 10名 男，滿18周歲，高中以上學(xué)歷，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，身體健康，能夠吃苦耐勞，配合公司生產(chǎn)加班
蘇州可碩電子科技有限公司
員工 若干 16~40周歲，男女不限；要求能吃苦耐勞，配合公司加班，無(wú)傳染性疾病；無(wú)煙疤紋身刺青，認(rèn)識(shí)26個(gè)英文字母。
華寶通訊(南京)有限公司
作業(yè)員 若干 身體健康，能配合加班
蘇州市集美廚具有限公司
氬弧焊具 3名 有2年以上從事氬弧工作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；要有對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵守工廠各項(xiàng)規(guī)章制度的自覺(jué)性；具有“氬弧工資格證書(shū)”優(yōu)先；
排煙管道制造安裝工 3名 具有相關(guān)工作經(jīng)歷3年以上；要有獨(dú)立丈量、制作、安裝廚房通風(fēng)管道的技能；能服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任心強(qiáng)，有很好溝通協(xié)調(diào)能力，吃苦耐勞，做事積極主動(dòng)。
工程現(xiàn)場(chǎng)安裝工 2名 男，45歲以下；有電工證，并且有一定的設(shè)備水電安裝工作經(jīng)驗(yàn)；
剪、折板落料學(xué)徒工 3名 能遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，能吃苦耐勞，積極工作；有從事剪、折板機(jī)的操作工作經(jīng)驗(yàn)，具有一定的技能者優(yōu)先。
駕駛員 3名 B照，有從業(yè)資格證書(shū)；駕齡三年以上；熟悉蘇州及周邊城鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）的路況。
業(yè)務(wù)員 5名 學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；年齡：23周歲以上；吃苦耐勞、積極主動(dòng)，有責(zé)任感；具一定溝通，協(xié)調(diào)能力；服從公司及上司工作安排，能承受工作壓力。
維修工程師 3名 男，50歲以下；有電工證并且有一定的設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)；有電工證并且有一定的設(shè)備維修工作經(jīng)驗(yàn)；能維修制冷設(shè)備，有廚具設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)三年以上者優(yōu)先；
靖能精密機(jī)械(蘇州)有限公司
研發(fā)工程助理 /技術(shù)員 若干 中專學(xué)歷; 有兩到三年CNC加工中心現(xiàn)場(chǎng)調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，二班制;.懂簡(jiǎn)單的手工編程;為人勤奮好學(xué),服從管理.
CNC操作人員 10名 相關(guān)機(jī)械或數(shù)控專業(yè)的應(yīng)屆生優(yōu)先考慮，男女不限,學(xué)歷不限,工作態(tài)度認(rèn)真,輪班,吃苦耐勞,三菱和法蘭克系統(tǒng);如在半年至一年內(nèi)勤奮,塌實(shí)表現(xiàn)不錯(cuò)的話,將提升儲(chǔ)備干部或技術(shù)員;薪資待遇：（二班制），基本工資1771元，加班費(fèi)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)，中班5元/天，夜班10元/天，月工資綜合。收入約3500元，每年公司福利發(fā)放生日禮券、節(jié)假日購(gòu)物券等； 按國(guó)家規(guī)定交納社保（五金），提升機(jī)會(huì)較大。
組裝操作人員 2名 相關(guān)機(jī)械或數(shù)控專業(yè)的應(yīng)屆生優(yōu)先考慮
CNC技術(shù)員 若干 熟悉CNC加工中心的三菱，法蘭克系統(tǒng)；會(huì)基本的機(jī)器維修保修和加工刀具的選擇；調(diào)試CNC機(jī)械加工中心經(jīng)驗(yàn)。
產(chǎn)品工程師 2名 能用Master CAM 或 Cimatron 軟件編程， 2D 和 3D 加工；三年調(diào)試 CNC 機(jī)械加工中心經(jīng)驗(yàn)， 加工鐵件和壓鑄件；能獨(dú)立調(diào)試樣品和自檢能力；ISO 作業(yè)知識(shí)； 工裝畫(huà)圖.
數(shù)控車(chē)床技術(shù)員 若干 .中專學(xué)歷，工作態(tài)度認(rèn)真，吃苦耐勞，服從管理，能適應(yīng)倒班，做過(guò)斜軌的經(jīng)驗(yàn)。
項(xiàng)目/業(yè)務(wù)助理 若干 中專學(xué)歷，女,年齡21周歲及以上左右，熟悉業(yè)務(wù)跟單和客服相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng)，機(jī)械相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生優(yōu)先考慮.
品質(zhì) IPQA 2名 會(huì)用千分尺，游標(biāo)卡尺，投影儀等基本檢測(cè)工具；薪資待遇：基本工資2300元，二班制。加班費(fèi)按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)，中班5元/天，夜班10元/天，每年公司福利發(fā)放生日禮券、節(jié)假日購(gòu)物券等； 按國(guó)家規(guī)定交納社保（五金），提升機(jī)會(huì)較大。
蘇州華辰電氣有限公司
電控柜產(chǎn)品操作工 5名 男女不限，年齡在20-40歲之間。有一定的動(dòng)手能力，能看懂電控柜圖紙，具有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。工作內(nèi)容：根據(jù)電氣控制柜裝配圖進(jìn)行裝配、接線。試用期1—3個(gè)月，基本工資1800元——2000元，加班工資另計(jì)，只要努力工作，月總收入一般可達(dá)3000元左右。正式錄用后實(shí)行計(jì)件制，多勞多得，另有崗位補(bǔ)貼、工齡工資、全勤獎(jiǎng)等，只要努力工作，累計(jì)可超4000元/月。
電氣控制柜電氣設(shè)計(jì)人員 若干 大專，3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；本科2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；研究生1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。熟悉電氣專業(yè)日語(yǔ)者優(yōu)先。男女不限，年齡在28-45歲左右，身體健康，已婚已育者。熟悉電氣控制柜及各種低壓電氣元器件、CAD制圖熟練，電氣工程及其自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)。熟悉西門(mén)子、三菱及其它品牌PLC編程者優(yōu)先。熟悉高壓開(kāi)關(guān)柜成套技術(shù)。主要工作為電氣控制柜的柜體設(shè)計(jì)、電路圖設(shè)計(jì)、清單編制、PLC編程。
中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部
區(qū)域收展員 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；身體健康，五官端正，談吐清晰；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先。
組訓(xùn)講師 若干 本科以上學(xué)歷，22-40周歲；具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先；有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
電話回訪員 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關(guān)系和溝通能力；親和力強(qiáng)，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會(huì)館
營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理 2名 2年以上藥品、保健品或快速消費(fèi)品等相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，并有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，自有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。
儲(chǔ)備主管 4名 有藥品、保健品或快速消費(fèi)品等相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力。
健康顧問(wèn) 10名 熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪。
話務(wù)員、客服代表 5名 普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，有上進(jìn)心。限女性。
主持人 1名 有會(huì)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝特長(zhǎng)者優(yōu)先。
人事/文員 2名 勤奮刻苦，有上進(jìn)心，協(xié)助營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理做好客戶管理，有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有社保，直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)佳，有學(xué)校渠道者佳。
品牌宣傳員 5名 口才好，善于溝通協(xié)調(diào)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，抗壓能力強(qiáng)，有耐力踏實(shí)。
店員 5名 形象好，氣質(zhì)佳，有店員銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，口才流利，靈活性強(qiáng)。
蘇州樂(lè)軒科技有限公司
機(jī)構(gòu)研發(fā)工程師 1名 1. 大學(xué)本科學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)專業(yè);2.對(duì)塑膠模具，沖壓模具及塑膠成型知識(shí)有一定的基礎(chǔ);3. 對(duì)外觀處理有一定的了解（表面噴漆，表面陽(yáng)極，表面拉絲，拋光等）;4. 熟練運(yùn)用Creo三維設(shè)計(jì)軟件;5. 電子產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)方面工作經(jīng)驗(yàn)1年以上;
資深環(huán)安衛(wèi)管理師 1名 1. 5年以上，1000人以上環(huán)安衛(wèi)管理經(jīng)驗(yàn)，內(nèi)審員/安全員資質(zhì)；2.獨(dú)立運(yùn)行ISO140001，OHSAS180001經(jīng)驗(yàn)，熟悉內(nèi)審，外審，管理評(píng)審；3.了解EICC，SA8000，ESD，CTPAT等；4.了解消防系統(tǒng)；5.安保管理經(jīng)驗(yàn)；6.良好的管理及溝通；7.出色的office辦公軟技能；8.英語(yǔ)可交流；9.工作經(jīng)歷 5年以上的制造行業(yè)EHS從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，電子行業(yè)佳；10. 有注冊(cè)安全師資格優(yōu)先考慮
QRE工程師 1名 1. 電子,電機(jī),信息等相關(guān)專業(yè), 本科學(xué)歷. 2. 3年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn), 具有質(zhì)量意識(shí) ；3. 2年以上QRE實(shí)務(wù)工作或有消費(fèi)性電子產(chǎn)品新產(chǎn)品評(píng)估,可靠性測(cè)試 等實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn).( 顯示類(lèi)產(chǎn)品 TV, Monitor, Pad, NB 等QRE, EE, TE, QE 等職務(wù)尤佳 ).4. 懂得操作與喜歡3C電子與家電產(chǎn)品, 會(huì)使用可靠度測(cè)試設(shè)備, 示波器, 萬(wàn)用表等測(cè)試儀器, 參與產(chǎn)品失效原因分析.5. 具備較強(qiáng)的分析能力與問(wèn)題解決能力, 具備工作熱忱, 強(qiáng)烈責(zé)任心和獨(dú)立運(yùn)作能力.6. 具有良好跨部門(mén)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力
Safety工程師 1名 1. 電子,電機(jī),信息 等相關(guān)專業(yè), 本科學(xué)歷. 2. 3年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn), 具有質(zhì)量意識(shí)；3. 2年以上 產(chǎn)品安規(guī)與體系類(lèi) 實(shí)務(wù)工作 或 有消費(fèi)性電子產(chǎn)品 Safety工程師 等實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn). ( 顯示類(lèi)產(chǎn)品 TV, Monitor, Pad, NB 等QRE, EE, TE, QE 等職務(wù)尤佳 ).4. 懂得操作與喜歡3C電子與家電產(chǎn)品, 會(huì)使用 安規(guī)測(cè)試設(shè)備, 示波器, 萬(wàn)用表 等測(cè)試儀器, 參與產(chǎn)品失效原因分析.5. 具備較強(qiáng)的分析能力 與 問(wèn)題解決能力, 具備工作熱忱, 強(qiáng)烈責(zé)任心和 獨(dú)立運(yùn)作能力.6. 具有良好跨部門(mén)溝通能力 及 團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力
SQA工程師 1名 1. 電子專業(yè),本科學(xué)歷； 2. 5年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn), 具有質(zhì)量意識(shí)；3. 4年以上PE(EE) 工作經(jīng)驗(yàn)for PCBA電子產(chǎn)品；4. 須看懂電路圖, 使用示波器/萬(wàn)用表等測(cè)試設(shè)備, 找出產(chǎn)品失效原因；5. 具備問(wèn)題解決能力, 工作熱忱, 強(qiáng)烈責(zé)任心, 良好跨部門(mén)溝通能力
客服工程師 2名 1. 全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心；2. 英語(yǔ)水平CET-6 及以上，能熟練用英語(yǔ)溝通；3. 有客服 / 銷(xiāo)售 / 進(jìn)出口/ 采購(gòu) 單位工作經(jīng)驗(yàn) 2年以上 ；4. 工作細(xì)致認(rèn)真，忙而不亂，做事思路清晰，能在短期內(nèi)（1個(gè)月）獨(dú)立工作 ；5. 男女不限，女需已婚已育
QRE技術(shù)員 若干 1.大專學(xué)歷，性別不限；2.有可靠度工程與性能測(cè)試、光學(xué)測(cè)試、TV/AV功能檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上；3.熟悉辦公自動(dòng)化，電子電氣；4.優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；
設(shè)備技術(shù)員 3名 1.中專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.自動(dòng)化流水線設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)一年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；3.有自動(dòng)化控制有興趣；
蘇州森森醫(yī)療用品有限公司
操作工 10名 女性，年齡18~35歲；初中學(xué)歷；視力1.0以上；薪資待遇：基本工資1530元/月，住房補(bǔ)貼100元/月，交通補(bǔ)貼100元/月，全勤獎(jiǎng)50元/月，繳納社保，綜合工資2000~3500元/月；標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間：早上8：30~11：30，下午12：00~5：00，每周5天。加班報(bào)酬按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。
檢驗(yàn)員 3名 年齡18~30歲；初中及以上學(xué)歷；視力1.0以上；有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
蘇州和聯(lián)偉碩電子科技有限公司
一線作業(yè)員 若干 吃苦耐勞，身體健康，能配合加班。
蘇州紐威閥門(mén)股份有限公司
閥門(mén)事業(yè)部鏜工 若干 男，20~38歲，有一年以上鏜床操作經(jīng)驗(yàn)，能看懂機(jī)械圖紙，服從安排。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門(mén)事業(yè)部車(chē)工/立車(chē)工 若干 男，20~38歲，會(huì)操作6140、6150、6180、C5116型車(chē)床，或有2.5、1.6米數(shù)控立車(chē)等型號(hào)車(chē)床，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門(mén)事業(yè)部鉆工 若干 男，22~38歲，會(huì)操作Z3050、Z3080大型搖臂鉆,或者數(shù)控鉆床兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門(mén)事業(yè)部CNC車(chē)工/加工中心操作員 若干 男，22歲~35歲，有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，會(huì)編程，有法蘭克，西門(mén)子操作系統(tǒng)者。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門(mén)配門(mén)工 5名 男22-38歲，有6136等小車(chē)床操作或者有機(jī)械廠經(jīng)驗(yàn)?zāi)芸炊畧D紙，會(huì)使用卡尺也可以，應(yīng)屆機(jī)電專業(yè)的中專生愿意學(xué)習(xí)技術(shù)的也可以考慮。
檢驗(yàn)員 4名 男，22-39歲中專學(xué)歷，一年以上的機(jī)械機(jī)加工零件，精通機(jī)械知識(shí)、零件檢驗(yàn)的流程及主要工作，懂機(jī)械圖紙，能熟練運(yùn)用機(jī)械行業(yè)常用的測(cè)量工具。
電焊工 5名 男，22-38歲，有IC卡操作證,兩年以上機(jī)械廠、船廠手工焊、汽保焊、氬弧焊相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：泰山路或通安廠或白洋灣廠
機(jī)修工、維修電工 2名 25-40歲，機(jī)修工機(jī)加工設(shè)備或者大型設(shè)備機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)；電工會(huì)維修機(jī)加工設(shè)備等其他設(shè)備的電路維修，具有電工證。
工作材料打磨工 10名 男、23-50歲主要鑄件打磨工作，能吃苦耐勞，適應(yīng)艱苦環(huán)境，服從安排。轉(zhuǎn)正工資：3500-6500，工作地點(diǎn)：通安或白洋灣。
數(shù)控廠機(jī)械裝配（車(chē)床/立臥加/龍門(mén)/鏜銑部裝及總成） 若干 男，23~35歲，3年以上數(shù)控機(jī)床或加工中心的裝配經(jīng)驗(yàn)，熟悉立車(chē)床/立臥加/龍門(mén)/鏜銑等產(chǎn)品（或掌握其中一種機(jī)型）的裝配方法/技巧，能吃苦；工作地點(diǎn)新區(qū)科技城，靠近通安陽(yáng)山
數(shù)控廠機(jī)械裝配（實(shí)習(xí)生） 若干 男，數(shù)控/機(jī)械/機(jī)電相關(guān)專業(yè)，大專學(xué)歷（2013、2014畢業(yè)生亦可），愿意投身機(jī)床行業(yè)，能吃苦，工作地點(diǎn)新區(qū)科技城，靠近通安陽(yáng)山
數(shù)控廠機(jī)械裝配（刮研） 若干 男，23~35歲，2年以上機(jī)床鏟刮工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦；工作地點(diǎn)新區(qū)科技城，靠近通安陽(yáng)山
數(shù)控廠電氣裝配 若干 男，23~35歲，3年以上機(jī)床電氣裝配經(jīng)驗(yàn)，熟悉法蘭克/西門(mén)子/三菱系統(tǒng)（或精通任一種），能吃苦；工作地點(diǎn)新區(qū)科技城，靠近通安陽(yáng)山
數(shù)控廠售后服務(wù) 若干 男，23~35歲，中專/中技/高中及以上學(xué)歷；3年以上數(shù)控車(chē)床/立式/臥式/龍門(mén)加工中心等機(jī)床的安裝/調(diào)試/維修經(jīng)驗(yàn)。注：擬派駐湖北、湖南、廣州、深圳、北京、天津，可根據(jù)戶籍情況就近安排；
數(shù)控加工中心、數(shù)控車(chē) 若干 男，22歲~35歲，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，會(huì)手工編程，有法蘭克，西門(mén)子等操作系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)，工作地點(diǎn)新區(qū)科技城，靠近通安陽(yáng)山
工業(yè)材料電焊工、氣飽工 若干 男，22-45歲，有IC卡操作證,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：白洋灣自由路11號(hào)。
工業(yè)材料氣割工 2名 男，有IC卡操作證，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn)：新區(qū)通安鎮(zhèn)。
食堂廚師 2名 男30-48歲 會(huì)做大鍋菜，能吃苦，最好有廚師證；
保安隊(duì)長(zhǎng) 1名 男，中專學(xué)歷，25-45歲，3年以上大型企業(yè)保安隊(duì)長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)，退伍軍人優(yōu)先。
程序員 3名 男，中專學(xué)歷，3年以上機(jī)床操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉數(shù)控系統(tǒng)，機(jī)加工工藝，會(huì)調(diào)試工裝。
操作工(裝配、泵驗(yàn)等） 5名 男，初中以上學(xué)歷，25-45歲，2年以上機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，服從工作安排。
輔料保管員 1名 女，已婚育，熟練使用電腦，有一定的倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
試驗(yàn)員 1名 男，中專、大專學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，了解加工工藝，熟悉材料相關(guān)知識(shí)。
江蘇華潤(rùn)萬(wàn)家超市有限公司
理貨員 若干 18-48周歲，男女不限，身體健康
理貨員 若干 18-48周歲，男女不限，身體健康
全職計(jì)時(shí)工（不招兼職） 若干 18-48周歲，13元/小時(shí)，滿勤月綜合工資2200元以上
全職計(jì)時(shí)工（不招兼職） 若干 18-48周歲，13元/小時(shí)，滿勤月綜合工資2200元以上
實(shí)習(xí)生 若干 接受大中專院校學(xué)生實(shí)習(xí)
實(shí)習(xí)生 若干 接受大中專院校學(xué)生實(shí)習(xí)
儲(chǔ)備標(biāo)超店經(jīng)理 若干 中專及以上學(xué)歷，、服從調(diào)配；有1年超市零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（大賣(mài)場(chǎng)自身員工、主管、標(biāo)超店長(zhǎng)等同職位工作經(jīng)驗(yàn)）
儲(chǔ)備標(biāo)超店經(jīng)理 若干 中專及以上學(xué)歷，、服從調(diào)配；有1年超市零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（大賣(mài)場(chǎng)自身員工、主管、標(biāo)超店長(zhǎng)等同職位工作經(jīng)驗(yàn)）
儲(chǔ)備標(biāo)超主管 若干 中專及以上學(xué)歷，服從調(diào)配；有1年以上超市零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
儲(chǔ)備標(biāo)超主管 若干 中專及以上學(xué)歷，服從調(diào)配；有1年以上超市零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
國(guó)巨電子(中國(guó))有限公司
事務(wù)員(生管類(lèi)) 若干 大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)字概念強(qiáng),電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
業(yè)務(wù)助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳.
業(yè)務(wù)代表 若干 大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場(chǎng)行銷(xiāo)相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn).
化學(xué)分析技術(shù)員 若干 中專/(應(yīng)屆畢業(yè)生).化工相關(guān)專業(yè), 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉一般化學(xué)材料的物理性及化學(xué)性；熟悉化學(xué)滴定分析操作；會(huì)使用PH計(jì)，AA,UV，等常見(jiàn)化學(xué)儀器的操作,12小時(shí)輪班.
設(shè)備維護(hù)技術(shù)員 若干 中專/大專,機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),1年以上自動(dòng)化機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班.
測(cè)包技術(shù)員 若干 中專/大專, 機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),2年以上測(cè)包機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班，蘇州本地人佳。主要負(fù)責(zé):設(shè)備故障排除,設(shè)備保養(yǎng),機(jī)構(gòu)拆組裝順序及試機(jī)校正,辨識(shí)機(jī)械加工件圖面及管理,加工件精度量測(cè)及判定,機(jī)件拆裝程序?qū)嵶鞯?
水處理技術(shù)員 若干 中專/大專,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)純/廢水處理,有電工/空調(diào)/水務(wù)等廠務(wù)專業(yè)證照者優(yōu)先
廠務(wù)技術(shù)員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事積極主動(dòng),熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機(jī),真空泵,抽風(fēng)機(jī)等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國(guó)家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
現(xiàn)場(chǎng)工程師 若干 本科,3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗(yàn),電阻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場(chǎng)人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達(dá)成責(zé)任感強(qiáng),能領(lǐng)導(dǎo)50人以上的團(tuán)隊(duì),熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負(fù)責(zé): 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo);;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達(dá)成工廠目標(biāo).
廠務(wù)工程師 若干 本科學(xué)歷, 暖通/機(jī)電/自動(dòng)控制專業(yè), 2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有電工/空調(diào)/空壓及純/廢水處理等廠務(wù)設(shè)備相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳,持有廠務(wù)相關(guān)工種證件(照),大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)計(jì)算機(jī)二級(jí).
品保工程師 若干 本科，電子類(lèi)相關(guān)專業(yè)，3年以上從事電子類(lèi)產(chǎn)品的生產(chǎn)\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\品保工作、有CQE 經(jīng)驗(yàn)和SMT生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)佳，具備良好的動(dòng)手以及溝通能力，英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)順暢，接受過(guò)SPC的訓(xùn)練，有CQE / 6sigma證書(shū)佳，CET-6。主要負(fù)責(zé)：負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量疑問(wèn)， 失效產(chǎn)品分析， 追蹤現(xiàn)場(chǎng)不良原因及改善對(duì)策確認(rèn)；.負(fù)責(zé)客戶質(zhì)量回饋8D報(bào)告完成及客戶溝通確認(rèn)；負(fù)責(zé)客戶在產(chǎn)品使用過(guò)程中的質(zhì)量技術(shù)問(wèn)題支持；負(fù)責(zé)客戶要求之項(xiàng)目數(shù)據(jù)的準(zhǔn)備及整合；負(fù)責(zé)客戶現(xiàn)場(chǎng)稽核，溝通協(xié)調(diào)以及問(wèn)題回饋；結(jié)合質(zhì)量缺陷項(xiàng)目，建立質(zhì)量項(xiàng)目，降低質(zhì)量不良再發(fā)率；了解實(shí)驗(yàn)室基本運(yùn)作以及測(cè)試報(bào)告的輸出。
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、化學(xué)、機(jī)械、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).主要負(fù)責(zé): 外觀異常模式分析.目檢機(jī)退貨模式分析與程序管理.電測(cè)條件分析管理.對(duì)制程能力進(jìn)行定期分析并不斷提高對(duì)新進(jìn)作業(yè)人員進(jìn)行訓(xùn)練并考核.
設(shè)備工程師 若干 本科, 機(jī)械、電氣、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),1年以上精密機(jī)械設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，5天8小時(shí)工作制。
工程師(工程部) 若干 本科,無(wú)機(jī)化學(xué)/無(wú)機(jī)材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或電子行業(yè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn).
研發(fā)工程師 若干 碩士以上學(xué)歷, 無(wú)機(jī)化學(xué)/材料專業(yè)，應(yīng)屆或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。主要負(fù)責(zé)：原材料開(kāi)發(fā)，電子陶瓷材料組成開(kāi)發(fā)；新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)，產(chǎn)地變更評(píng)估及新材料導(dǎo)入評(píng)估；制程改善，改善重要制程參數(shù)達(dá)到提高產(chǎn)品質(zhì)量之目的。
制程工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，4年（含）以上電子制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制程/制造工程師相關(guān)職責(zé)，熟悉生產(chǎn)異常分析邏輯及處理方法，具備豐富制程改善經(jīng)驗(yàn)，治工具開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備筆記本天線行業(yè)或無(wú)線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
產(chǎn)品工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，2年以上電子制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品工程師職責(zé)，具備較強(qiáng)項(xiàng)目掌控能力（包括時(shí)間計(jì)劃、資源調(diào)度等），較強(qiáng)分析問(wèn)題及處理能力，具備筆記本天線行業(yè)或無(wú)線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉PCB或極細(xì)同軸線（RF線）或銅鋁箔背膠等模切類(lèi)材料或塑料類(lèi)材料者優(yōu)先。
設(shè)備工程師（天線） 若干 本科，4年以上筆記本計(jì)算機(jī)天線或路由器內(nèi)置PCB天線類(lèi)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉自動(dòng)裁剝線機(jī)（索尼格9500）、打頭機(jī)（IPEX等）以及安捷倫網(wǎng)絡(luò)分析儀使用及相關(guān)原理，豐富設(shè)備改善及生產(chǎn)治工具設(shè)計(jì)與導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)。
QC工程師 若干 本科, 電子,機(jī)械,材料和工業(yè)工程相關(guān)科系，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解品管七工具使用、品管分析量測(cè)儀器的使用，熟悉8D分析解決問(wèn)題的步驟方法、MS-OFFICE及相關(guān)計(jì)算機(jī)操作、TS16949/ISO14001/EICC相關(guān)知識(shí)。
蘇州工業(yè)園區(qū)順豐速運(yùn)有限公司
倉(cāng)管員 若干 職位描述：負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)快件貨物的搬運(yùn)、分揀、及收、入倉(cāng)管理。工作任務(wù)：作好出入倉(cāng)庫(kù)快件的交接驗(yàn)收工作；作好分部?jī)?nèi)物料的管理工作；上崗條件：40周歲以下，大專及以上學(xué)歷。工作地點(diǎn)：蘇州大市范圍（含昆山、吳江、太倉(cāng)、張家港、常熟）收入待遇：試用期1-2月待遇2000元/月,轉(zhuǎn)正后按績(jī)效發(fā)放，目前全區(qū)平均月薪3300-3500元左右。
司機(jī) 若干 崗位職責(zé)：職責(zé)描述：完成車(chē)輛駕駛、維護(hù)工作，保證運(yùn)輸準(zhǔn)時(shí)、安全。工作任務(wù)：遵守《道路交通管理?xiàng)l例》，完成各項(xiàng)運(yùn)輸保障任務(wù)；在各種復(fù)雜條件下認(rèn)真做好安全行車(chē)工作，做好事故預(yù)防，努力減少事故的發(fā)生，保護(hù)車(chē)輛、貨物、人身安全；講究良好的交通公德和職業(yè)道德，文明駕駛、禮貌行車(chē)，愛(ài)護(hù)公司車(chē)輛裝備和財(cái)物，嚴(yán)格執(zhí)行順豐公司車(chē)輛管理相關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格按照車(chē)輛技術(shù)性能使用和維護(hù)車(chē)輛，經(jīng)常保持車(chē)容車(chē)貌的整潔；認(rèn)真完成車(chē)輛的各項(xiàng)登記統(tǒng)計(jì)工作；任職要求：年齡：45周歲以內(nèi) 學(xué)歷：初中以上學(xué)歷。具有A2、B2牌以上車(chē)輛駕駛資格，熟悉和掌握車(chē)輛經(jīng)驗(yàn)；駕駛技術(shù)熟練，掌握車(chē)輛構(gòu)造基本常識(shí)；基本熟悉汽車(chē)構(gòu)造和維修知識(shí)，掌握本地區(qū)道路交通狀況；熟悉車(chē)輛交通事故處理流程。身體健康，能吃苦耐勞，無(wú)職業(yè)病，無(wú)不良嗜好。工作地點(diǎn)：蘇州吳中區(qū)、昆山、張家港
收派員 若干 按照公司要求，安全、快捷、準(zhǔn)確的完成日常收派件工作； 確�？蛻艨旒皇軗p失，確保公司利益不受侵害；做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司在客戶心中的良好聲譽(yù)； 負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作； 上崗條件：40周歲以下，高中/中專以上學(xué)歷、接受區(qū)域調(diào)配。蘇州大市范圍（含昆山、吳江、太倉(cāng)、張家港、常熟）收入待遇：試用期1-2個(gè)月待遇2000元/月；試用期結(jié)束后轉(zhuǎn)考核，合格后拿提成工資，六個(gè)月后蘇州地區(qū)平均月薪5000元左右。
自帶車(chē)收派員 若干 上崗條件：身體健康、體格強(qiáng)壯，吃苦耐勞，能承受工作壓力。駕駛技能熟練，駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富，遵紀(jì)守法意識(shí)強(qiáng)。并能提供有效的A2駕駛證收入待遇：先期試用期1-2月，按試用期薪資2000元/月。參考目前在線重貨收派員的收入，預(yù)計(jì)收入在5000元左右。
蘇州長(zhǎng)安居餐飲管理有限公司
領(lǐng)班 2名 18-30歲，女，全職，會(huì)日語(yǔ)優(yōu)先，可長(zhǎng)期工作，穩(wěn)定發(fā)展
收銀員 2名 18-30歲，女，全職，會(huì)日語(yǔ)優(yōu)先，可長(zhǎng)期工作，穩(wěn)定發(fā)展
洗碗工 2名 女，全職，28-45歲
服務(wù)員 20名 女性優(yōu)先，18-30周歲，形象良好，工作勤懇，服從管理，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，符合公司的要求并提供良好的培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)
儲(chǔ)備干部 若干 18-28歲，有餐廳管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)可以從基層做起，高中以上學(xué)歷，普通話流利，反應(yīng)敏捷，能吃苦耐勞，有主見(jiàn)性，具有團(tuán)隊(duì)精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，對(duì)新員工進(jìn)行培訓(xùn)
餐廳店長(zhǎng) 2名 25-40歲，有三年以上連鎖餐廳管理經(jīng)驗(yàn)，會(huì)日語(yǔ)者優(yōu)先
日料廚師 若干 年齡不限，從事日料廚房三年以上者，會(huì)鐵板燒，烤臺(tái)、炸臺(tái)、拉面、刺身、壽司
廚房學(xué)徒 若干 有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
公司文員 若干 男女不限，計(jì)算機(jī)二級(jí)以上，C語(yǔ)言，熟練應(yīng)用word辦公軟件，懂市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)優(yōu)先
蘇州高新區(qū)獅山泰好食餐廳
高級(jí)西餐廳服務(wù)員 若干 ,18至28周歲,要求:品貌端正,靈活勤快,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先.男女均可
跑菜員 若干 18至35周歲,男生，包吃住,不收取任何費(fèi)用,報(bào)酬面議，工作環(huán)境佳,福利待遇好，聯(lián)系電話:徐小姐:13052885088,吳小姐:15850048099
上海炎營(yíng)電子科技有限公司蘇州分公司
正式員工 5名 女，18-35歲，有電子廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
生產(chǎn)領(lǐng)班 1名 女，20-35歲，三年以上電子廠生產(chǎn)領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn)。
倉(cāng)管員 2名 男女不限，20-35歲，有倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
品質(zhì)工程師 1名 男，2年以上電子廠品質(zhì)工程師同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
霍丁格·包爾文(蘇州)電子測(cè)量技術(shù)有限公司
普通操作工 20名 初中以上學(xué)歷，18周歲以上40周歲以下。 有一年以上外企工作經(jīng)驗(yàn)。
焊接作業(yè)員 10名 初中以上學(xué)歷； 有兩年以上手工焊經(jīng)驗(yàn)（面試需要現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試） 能適應(yīng)上早中班。
OQC檢驗(yàn)員 3名 高中及以上學(xué)歷， 3年以上電子、制造相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能夠使用萬(wàn)用表\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\絕緣儀\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\耐壓測(cè)試儀等測(cè)試設(shè)備， 溝通能力強(qiáng)，靈活應(yīng)變能力強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)者優(yōu)先
光檢員（常白班且有顯微鏡津貼） 若干 中專（或高中）及以上學(xué)歷； 品德優(yōu)良、吃苦耐勞且具有良好的工作責(zé)任心和執(zhí)行力；趨向于技能類(lèi)且工作一年以上者（會(huì)顯微鏡者優(yōu)先考慮）
銑床操作員 5名 中技或中專學(xué)歷。能熟練操作普通銑床，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。能看懂機(jī)械圖紙，會(huì)對(duì)刀具簡(jiǎn)單修磨。 做好首檢，過(guò)程檢驗(yàn)，質(zhì)量意識(shí)較強(qiáng)，有責(zé)任心。具有良好的團(tuán)隊(duì)合作與自主能動(dòng)性。能吃苦耐勞，適應(yīng)三班。
倉(cāng)庫(kù)管理員 5名 具有1年以上倉(cāng)庫(kù)實(shí)際操作管理經(jīng)驗(yàn)。具有1年以上叉車(chē)實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)。中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷，能熟練操作SAP者優(yōu)先。
IQC檢驗(yàn)員 3名 兩年以上來(lái)料檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)彈性體、電纜線、PCB組件及安裝附件的檢驗(yàn)有一定了解。熟練使用千分尺、卡尺、硬度計(jì)等檢驗(yàn)工具，有三坐標(biāo)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有質(zhì)量意識(shí)，能看懂機(jī)械圖紙。
艾柯電器(蘇州)有限公司
作業(yè)員—電器柜（正式工） 12名 男，中專/高中及以上學(xué)歷，40歲以下，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。有基本的電器元件知識(shí)，熟悉電器柜的裝配標(biāo)準(zhǔn)及裝配工藝，能看懂電器柜裝備圖紙及接線表。綜合工資在3500元以上。
作業(yè)員—變壓器（正式工） 5名 男，中專/高中學(xué)歷，40歲以下，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞，主要負(fù)責(zé)接線和裝配工作,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取，綜合工資在3500元以上
倉(cāng)庫(kù)保管員 1名 男女不限，中專/高中及以上學(xué)歷，40歲以下，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。負(fù)責(zé)收料和發(fā)料；較好的倉(cāng)庫(kù)管理知識(shí)；熟悉ERP系統(tǒng)操作；熟悉辦公軟件；男生須有叉車(chē)證
眾達(dá)光通科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 10名 性別:女18-45周歲,男35歲以下學(xué)歷:初中/中專及技校類(lèi)崗位需穿無(wú)塵衣; 能接受看顯微鏡要求:身體健康,吃苦耐勞,具有較強(qiáng)的安全意識(shí);有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先能適應(yīng)坐/站立式工作上班時(shí)間：白班8:00-20:00，夜班：20:00-8:00,兩周一倒班
SQE工程師 1名 男女不限，大專以上（含）學(xué)歷，1年以上IC/SMT 相關(guān)的SQE工作經(jīng)驗(yàn)； 熟悉電子物料的制造工藝與檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、方法，熟悉ISO9001標(biāo)準(zhǔn)，了解常用品質(zhì)工具； 有基本的供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)，供應(yīng)商的導(dǎo)入、維護(hù)、考評(píng)和稽核經(jīng)歷； 良好的溝通協(xié)調(diào)能力。有滿足工作需求的英文讀寫(xiě)能力，跟進(jìn)來(lái)料異常，總結(jié)來(lái)料情況,供應(yīng)商的輔導(dǎo)和持續(xù)改善狀況追蹤；優(yōu)化IQC檢驗(yàn)，內(nèi)部產(chǎn)線電子材料異常的分析和處理
儲(chǔ)備干部 6名 性別不限，年齡20-25歲，學(xué)歷大專以上，專業(yè)電子類(lèi)相關(guān)2014年-2015年應(yīng)屆生，對(duì)生產(chǎn)管理感興趣，有意向從事生產(chǎn)管理方向工作office軟件熟練，懂基本英文能適應(yīng)無(wú)塵環(huán)境，能配合加班及夜班此崗位需從基層做起
設(shè)備技術(shù)員 2名 2名性別不限，20歲以上，中專以上學(xué)歷，專業(yè)電子/機(jī)械相關(guān)專業(yè)；具有電子廠設(shè)備如鐳射機(jī)，點(diǎn)膠機(jī)，DB/WB維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)；能適應(yīng)無(wú)塵環(huán)境4.能配合上夜班，服從領(lǐng)導(dǎo)安排；應(yīng)屆生也可，簡(jiǎn)單的英文必須看懂及讀寫(xiě)
品管員 若干 男女不限，中專及同等學(xué)歷，18-30周歲；能配合主管安排，能適應(yīng)上夜班；能接受穿無(wú)塵服及看顯微鏡；有QC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
業(yè)務(wù)助理 若干 女性，生物管或業(yè)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，專業(yè)英語(yǔ)/日語(yǔ)；英文六級(jí)或日文一級(jí)，辦公軟件使用熟練，性格外向；有較強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)能力，有高度責(zé)任心，做事認(rèn)真細(xì)致有條理
測(cè)試技術(shù)員 若干 女，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電子產(chǎn)品測(cè)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有數(shù)字電路及模擬電路的基礎(chǔ)，能看懂電路圖，具有一定的異常分析能力；熟悉常規(guī)的測(cè)試儀器，具有相關(guān)的測(cè)試?yán)碚摶A(chǔ)；能熟練焊接貼片元器件及排線等，能看懂設(shè)備接線圖；專業(yè)對(duì)口的應(yīng)屆生也可（電子類(lèi)，通信工程，光信息科學(xué)相關(guān)專業(yè)），常白班
制程技術(shù)員 若干 男，應(yīng)屆生，專業(yè)電子/機(jī)械類(lèi)，22歲以上，對(duì)制程相關(guān)感興趣負(fù)責(zé)制程控制及異常改善，并制作相關(guān)的SOP或MOI文件，BOM表制作；能適應(yīng)無(wú)塵環(huán)境及能夠配合加班，熟練使用office軟件
蘇州西門(mén)子電器有限公司
作業(yè)員 （男女不限） 若干 初中及以上，早中班為主，上5休2，一班8小時(shí)，每一周換班一次，周六加班一天。早班 6：30-15：00，中班 15：00-23：30，晚班 23：30-6：30 薪資待遇：綜合收入：3000-3300 元/月(1) 包括：底薪 1747 元/月（加班計(jì)算基數(shù)）； 各類(lèi)津貼：固定津貼 140 元/月；派遣津貼 150 元/月；中班津貼 6 元/班；夜班津貼 24 元/班；加班工資和超產(chǎn)獎(jiǎng)：加班平均 640 元/月，超產(chǎn)平均 400 元/月免費(fèi)工作午餐、加班餐；生日蛋糕券50元；早中班免費(fèi)班車(chē)接送； 嚴(yán)格按照國(guó)家規(guī)定繳納社保，公積金按10%比例繳納（個(gè)人可選擇不繳，公司繳納部分 217 元，打入個(gè)人工資）。公司地址：新區(qū)珠江路455號(hào)（何山路與珠江路交界口）
雅馬哈電子(蘇州)有限公司
MI作業(yè)員 10名 具體要求：女，年齡年齡18～35歲，初中以上學(xué)歷；1年以上電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子元器件，吃苦耐勞，服從公司安排；有插件工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，站立式作業(yè)；基本工資1800元，全勤獎(jiǎng)100元，加班基數(shù)1800元，早班津貼7元，夜班津貼12元，不坐廠車(chē)車(chē)貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時(shí)兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時(shí)算1.5倍加班），一周一倒班。
FA作業(yè)員 5名 具體要求：女，年齡18～35歲，初中及以上學(xué)歷；有1～2年電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，視力良好、熟悉電子元器件，吃苦耐勞，服從公司安排；有鎖螺絲、點(diǎn)焊工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，站立式作業(yè)；基本工資1800元，全勤獎(jiǎng)100元，加班基數(shù)1800元，早班津貼7元，夜班津貼12元，不坐廠車(chē)車(chē)貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時(shí)兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時(shí)算1.5倍加班），一周一倒班。
AI/SMT作業(yè)員 2名 女，年齡18～35歲，初中及以上學(xué)歷；有1～2年電子廠工作經(jīng)驗(yàn)，視力良好、熟悉電子元器件，吃苦耐勞，服從公司安排；有SMT工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，站立式作業(yè)；基本工資1700元，全勤獎(jiǎng)100元，加班基數(shù)1700元，早班津貼7元，夜班津貼12元，不坐廠車(chē)車(chē)貼100元；公司根據(jù)產(chǎn)量制定每月班別，12小時(shí)兩班（早班7：00～19：00，夜班19：00～７：00，3小時(shí)算1.5倍加班），一周一倒班。
蘇州群鑫電子有限公司
操作工 若干 年滿18周歲40周歲以下，身體健康，能適應(yīng)兩班工作制（白班：8:00-20:00，夜班：20:00-8:00，上六休一，一星期一倒班）。工資1830元（加班按1530元計(jì)算），夜班津貼14元/天，崗位津貼0-230元，各崗位開(kāi)展生產(chǎn)競(jìng)賽，設(shè)置超產(chǎn)獎(jiǎng)，最高可達(dá)800元/月。
蘇州新發(fā)展投資有限公司蘇州萬(wàn)豪酒店
餐飲部中餐廳服務(wù)員 2名 女，162以上，品貌端正，高中以上學(xué)歷
工程部空調(diào)工/機(jī)修工/裝修工 若干 態(tài)度良好，能吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
客房部樓層服務(wù)員 若干 有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，45周歲以下
管事部洗碗工 2名 品貌端正，吃苦耐勞，45周歲以下
員工餐廳幫工 1名 女，能吃苦耐勞，45周歲以下
廣式點(diǎn)心廚師 2名 有相關(guān)畢業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
蘇州意碩滿電子科技有限公司
操作員 若干 正面積極，小學(xué)、初中、技校、中專、職高、普高及以上學(xué)歷在校學(xué)生或畢業(yè)生亦可；男女不限，26-40周歲，身體健康，無(wú)紋身（紋身不得在手臂上）、煙疤（個(gè)數(shù)不得超過(guò)三個(gè)）
江蘇吳中地產(chǎn)集團(tuán)有限公司黃金水岸大酒店
前臺(tái) 2名 大專以上學(xué)歷，品貌端正；會(huì)簡(jiǎn)單的外語(yǔ)交流，喜愛(ài)酒店行業(yè)
禮賓員 1名 身高170以上，大專以上學(xué)歷，品貌端正；會(huì)簡(jiǎn)單的外語(yǔ)交流，喜愛(ài)酒店行業(yè)；
客服服務(wù)員 2名 40歲以下，有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
餐飲服務(wù)員 4名 男女不限，品貌端正，有親和力，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可。
收銀員（樂(lè)活中心） 2名 女性，25歲以下，高中以上學(xué)歷，有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
保安 4名 能適應(yīng)酒店工作，身高170cm以上，有責(zé)任心，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
工程部綜合維修員 3名 年齡45歲以下，能適應(yīng)酒店工作，持有高壓證，有同工作40小時(shí)，交納社保，包食宿。
蘇州煊盛房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司
一手房置業(yè)顧問(wèn) 20名 18-30歲，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力；對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。職業(yè)發(fā)展方向：營(yíng)銷(xiāo)主管、經(jīng)理；公司分部小組層級(jí)負(fù)責(zé)人。
銷(xiāo)售部?jī)?chǔ)備干部 5名 18-30歲，大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情，有相關(guān)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、大局觀及決策參與意識(shí)，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定的任務(wù)目標(biāo)，并以沖擊更高層次崗位為目標(biāo)；職業(yè)發(fā)展方向：營(yíng)銷(xiāo)主管、經(jīng)理、總監(jiān)；公司分部層級(jí)負(fù)責(zé)人。
助理 2名 負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)各類(lèi)通知、文件和信息的傳達(dá)； 負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)、整理并核對(duì)各種業(yè)績(jī)信息； 負(fù)責(zé)領(lǐng)用、保管并分發(fā)日常辦公用品、合同、收據(jù)等各種業(yè)務(wù)資料； 協(xié)助人力資源部做好員工的日�？记�、入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動(dòng)、離職手續(xù)及店面員工日常行為紀(jì)律的考核； 協(xié)助經(jīng)理執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度；協(xié)助經(jīng)理做好公司文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作；
蘇州美爾麗精密機(jī)械有限公司
NCT技工 2名 高中/中專同等以上學(xué)歷，機(jī)械、數(shù)控專業(yè)優(yōu)先；有2年以上該崗位的工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)識(shí)產(chǎn)品展開(kāi)圖；能獨(dú)立操作數(shù)沖加工設(shè)備，有YAWEI和ACCUR系列折彎設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，
折彎技工 2名 機(jī)械/數(shù)控專業(yè)優(yōu)先，有2年以上上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)，折彎識(shí)圖能力強(qiáng)，能夠獨(dú)立完成產(chǎn)品折彎和指導(dǎo)普工完成折彎加工，有YAWEI HOI3048系列設(shè)備和TAILLIFTHPI3048設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先有鈑金工廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先能獨(dú)立操作數(shù)沖加工設(shè)備，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，
普工 4名 中專及以上學(xué)歷，有1年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，
采購(gòu)員 1名 男女不限，20-35周歲，大專及以上學(xué)歷，2年以上鈑金廠工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用ERP系統(tǒng)，工作認(rèn)真細(xì)心，，有較強(qiáng)的語(yǔ)言組織能力，具備一定的溝通技巧
折彎組長(zhǎng) 1名 男，20-35周歲，高中/中專同等以上學(xué)歷，機(jī)械/數(shù)控專業(yè)；有3年以上鈑金工廠工作經(jīng)驗(yàn)，折彎識(shí)圖能力強(qiáng)，能獨(dú)立完成折彎產(chǎn)品，責(zé)任心強(qiáng)，有一定的溝通能力；有YEWEI和ACCUR系列折彎設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
品檢 4名 男女不限，18-35周歲，中專及以上學(xué)歷，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，懂基本的測(cè)量工具，工作踏實(shí)認(rèn)真，有責(zé)任心
發(fā)貨員 1名 男，18-35周歲，中專及以上學(xué)歷，有一年以上該崗位工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)叉車(chē)，工作認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心
蘇州馳科電子科技有限公司
注塑部作業(yè)員 若干 女生優(yōu)先，初中及以上學(xué)歷，有注塑機(jī)臺(tái)操作優(yōu)先。兩班倒(8:00-20:00，20:00-8:00)。
粉料員 若干 男，注塑成型粉料員1年以上經(jīng)驗(yàn)。
模具設(shè)計(jì) 若干 3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用UG,CAD等工具。
項(xiàng)目工程師 若干 3年以上注塑/模具行業(yè)工程經(jīng)驗(yàn)，熟悉TS16949體系。
埃格霍夫調(diào)節(jié)技術(shù)(蘇州)有限公司
操作工 若干 男，初中以上學(xué)歷，從事機(jī)械行業(yè)1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用游標(biāo)卡尺，能上三班及能吃苦耐勞。綜合工資：3000-4000元/月
操作工2 若干 女，初中以上學(xué)歷，年齡24-41歲，已婚已育�？炭嗄蛣冢瑒�(dòng)手能力強(qiáng),頭腦靈活，思維敏捷，能上三班優(yōu)先，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。綜合工資：2500-3000元/月
加工中心技術(shù)員 若干 中專以上學(xué)歷，具有三年以上編制和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，精通各種測(cè)量量具；會(huì)西門(mén)子系統(tǒng)者優(yōu)先考慮，具有良好的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞。薪資待遇： ①基本工資：1600元(底薪)、加班費(fèi)以底薪基數(shù)計(jì)算；（加班費(fèi)按國(guó)家規(guī)定給付,平日延長(zhǎng)加班1.5倍,休息日加班2倍,法定節(jié)假日加班3倍。工作滿一年享有1個(gè)月的年終獎(jiǎng)） ②車(chē)貼（按里程算）： 50-350元/月； 績(jī)效獎(jiǎng)金：200 環(huán)境補(bǔ)貼：250 ③夜班津貼：15元/班，（夜班不提供晚餐）補(bǔ)餐貼：10元/班。中班津貼：10元 ④公司為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。 ⑤每年有一次旅游。 ⑥每年有一次調(diào)薪。
蘇州王將商務(wù)咨詢有限公司
客服專員 若干 男女不限，18-30歲，職高以上文化，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，普通話良好，有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力和組織能力，對(duì)電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先，企業(yè)帶薪培訓(xùn)，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可
儲(chǔ)備干部 5名 男女不限，20-35歲，中專以上學(xué)歷，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)專業(yè)者及有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，愿意接受從基層做起亦可。
蘇州通佳義貿(mào)易有限公司
客服專員 若干 18-28周歲，初職高以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)基本的電腦操作；工作耐心、負(fù)責(zé)，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，企業(yè)提供帶薪培訓(xùn)
儲(chǔ)備干部 10名 20-30周歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有相關(guān)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者接受從基層做起；有一定語(yǔ)言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；有較強(qiáng)的抗壓能力和服務(wù)意識(shí)
實(shí)習(xí)生 若干 大、中專等應(yīng)屆畢業(yè)生，男女不限，公司提供實(shí)習(xí)崗位試用期一個(gè)月，合格者可轉(zhuǎn)正
明治乳業(yè)(蘇州)有限公司
質(zhì)量檢驗(yàn)員 若干 1、性別不限，35歲以下，大專以上學(xué)歷；2、身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，能適應(yīng)倒班；3、化學(xué)、營(yíng)養(yǎng)、食品分析等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，有食品檢驗(yàn)員證；4、能夠熟練操作日常辦公軟件，熟悉日常理化、微生物檢測(cè)，對(duì)精密分析（原子吸收、熒光、氣相、液相色譜 等） 精通者優(yōu)先；5、對(duì)于食品相關(guān)法律法規(guī)有一定了解。職責(zé)描述：1、原料、半成品、成品等相關(guān)檢測(cè)分析；2、實(shí)驗(yàn)室日常事務(wù)管理；3、品質(zhì)管理相關(guān)業(yè)務(wù)內(nèi)容。
倉(cāng)庫(kù)作業(yè)員 若干 職位要求：1、男性，25周歲以下，中專及以上學(xué)歷；2、持有叉車(chē)證，有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)1-2年，有日企工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳；3、吃苦耐勞，有工作責(zé)任心，適應(yīng)倒班工作。職責(zé)描述：1、倉(cāng)庫(kù)收貨入庫(kù)、出庫(kù)以及倉(cāng)庫(kù)內(nèi)物料移動(dòng)搬運(yùn)作業(yè)；2、盤(pán)點(diǎn)工作；3、系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)錄入以及其他相關(guān)工作；4、上級(jí)交代的其他工作。
工務(wù)擔(dān)當(dāng) 若干 職位要求： 1、25歲以上，男性 安全管理系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)2年以上，有相關(guān)管理證書(shū)優(yōu)先（例如：安全責(zé)任人資格證書(shū)、安全生產(chǎn)管理員資格證書(shū)）。2、對(duì)工廠設(shè)施設(shè)備有一定的基礎(chǔ)知識(shí)。如特種設(shè)備，動(dòng)力管路，消防設(shè)施等。3、有事故預(yù)防及分析能力。能進(jìn)行安全教育培訓(xùn)工作。4、有日語(yǔ)基礎(chǔ)，能從事翻譯工作。 職責(zé)描述 1、公司安全活動(dòng)展開(kāi)，協(xié)助安全負(fù)責(zé)人建立安全體系。2、特種設(shè)備及特種作業(yè)管理。3、其他設(shè)備管理工作。4、安全相關(guān)及事務(wù)翻譯工作。
職呼直通信息科技(江蘇)有限公司
電視購(gòu)物客服 若干 要求：初中以上學(xué)歷（要求1年以上的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)），高中，中專，大專，本科（無(wú)社會(huì)經(jīng)驗(yàn)均可），會(huì)聊qq，會(huì)上網(wǎng)會(huì)電腦打字，會(huì)說(shuō)普通話即可
電子商務(wù)客服 若干 有客服工作經(jīng)驗(yàn)，溝通及表達(dá)能力強(qiáng)，最好是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)，及銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
物流人員（總裁助理） 若干 電腦打字100字左右，會(huì)辦公自動(dòng)化
儲(chǔ)備干部（招商助理） 若干 大專以上及本科以上學(xué)歷，（專業(yè)不限）【5】組長(zhǎng)-【6】培訓(xùn)師-【7】主管-【8】經(jīng)理-【9】總監(jiān)【10】CEO 要求：最低1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，有事業(yè)心。上班時(shí)間：9:00~18:00（8小時(shí)長(zhǎng)白班），上六休一，恒溫空間入職當(dāng)天公司即可提供免費(fèi)工作餐+免費(fèi)宿舍福利待遇：無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)員工入職當(dāng)天薪資按照基薪3000計(jì)算（獎(jiǎng)金+飯貼200+住宿補(bǔ)貼200+全勤200）+5萬(wàn)營(yíng)業(yè)額就5個(gè)點(diǎn)的提成，10萬(wàn)就10個(gè)點(diǎn)的提成方案 +保險(xiǎn)員工綜合工資：4000~8000左右職責(zé)描述：公司提供的廣告進(jìn)線數(shù)據(jù)客戶，員工按照公司提供的話術(shù)腳本，給予客戶介紹，讓客戶免費(fèi)體驗(yàn)公司節(jié)費(fèi)系統(tǒng)軟件產(chǎn)品，然后把客戶的需求及相關(guān)信息記錄在電腦中即可。公司人事部電話：0512-60857888 面試管理層直線：15895635888職呼直通面試基層請(qǐng)直線： 地址：蘇州市高新區(qū)、獅山路22號(hào)，國(guó)際人才市場(chǎng)901-908室 路線：蘇州任何地理位置打114咨詢公交到蘇州新區(qū)新城花園酒店或到金獅大廈下車(chē)；地鐵站-濱河路站向南到獅山路交叉口即可即可。
歐姆龍精密電子(蘇州)有限公司
營(yíng)業(yè)管理?yè)?dān)當(dāng) 1名 性別不限，年齡25歲以上，大專以上學(xué)歷，已婚育者更佳，有營(yíng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)、熟悉日系企業(yè)的營(yíng)業(yè)流程，有電子廠經(jīng)驗(yàn)者佳，韓語(yǔ)熟練（口譯、筆譯），能獨(dú)立完成業(yè)務(wù)談判、能吃苦耐勞、能配合加班，韓語(yǔ)專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生也可，韓語(yǔ)熟練、懂日語(yǔ)者更佳
CNC治具加工、磨床加工 2名 1、男女不限，年齡：20周歲以上，2、大專以上學(xué)歷、模具相關(guān)專業(yè)，3、有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，4、能操作一般機(jī)床設(shè)備及看懂圖紙
模具保養(yǎng)與維修 1名 男,20周歲以上, 大專及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)社內(nèi)模具保全工作，有模具保全相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，精密模具的維修經(jīng)驗(yàn)3年以上，對(duì)精密鑲件確保緊密度在0.02mm激光焊接，擅于進(jìn)行25倍~40倍顯微鏡下手動(dòng)修理，小缺陷可以用簡(jiǎn)單方法修理（敲打式），能配合公司加班、倒班、協(xié)助上司完成各項(xiàng)工作。
商品技術(shù)科 設(shè)計(jì)擔(dān)當(dāng) 若干 性別不限，年齡25歲以上，理工科大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)辦公軟件操作熟練。有設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)（光電行業(yè)優(yōu)先），熟練使用3D、2D軟件（3D solidworks ,2D AUto CAD），有治具設(shè)計(jì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，懂日語(yǔ)者優(yōu)先，性格穩(wěn)重，品行端正，溝通能力強(qiáng)，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力
金型成形科 成形技術(shù)員 若干 男，年齡23~30歲，中專以上學(xué)歷，有2年以上成形注塑工作經(jīng)驗(yàn)，懂發(fā)那科成形機(jī)操作設(shè)計(jì)，能自行保養(yǎng)、維護(hù)，有較強(qiáng)的成形品質(zhì)改善意識(shí)、分析能力和解決能力，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力，有導(dǎo)光板工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，有責(zé)任心，能適應(yīng)無(wú)塵室及白夜班輪班工作
測(cè)定擔(dān)當(dāng) 若干 性別不限，年齡：20~28歲，機(jī)械專業(yè)大專以上學(xué)歷，熟練使用電腦，機(jī)械制圖能看懂，懂CAD者優(yōu)先，熟練使用3次元，2.5次元，千分尺，游標(biāo)卡尺等測(cè)量工具，手腳靈活，做事認(rèn)真細(xì)致，能適應(yīng)無(wú)塵室倒班，有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作凈勝，遵守公司相關(guān)規(guī)定，服從上司安排，應(yīng)屆生也可
商品技術(shù)科 試作擔(dān)當(dāng) 若干 新機(jī)種試作全過(guò)程的追蹤 報(bào)告書(shū)類(lèi)文件的制作 試作全過(guò)程的提案，檢證以及具體改善結(jié)果追蹤 客戶端異常的處理 性別：男 ，理工類(lèi)大專及以上學(xué)歷 有新機(jī)種導(dǎo)入工作經(jīng)驗(yàn)（光電行業(yè)優(yōu)先） 會(huì)使用Auto CAD軟件，且能看懂2D、3D圖紙 熟練使用Office等軟件 有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力
SQE 擔(dān)當(dāng) 若干 部材供應(yīng)商品質(zhì)管理 部材品質(zhì)異常處理（含協(xié)力廠）和品質(zhì)改善的主導(dǎo)及追蹤 部材供應(yīng)商的月度評(píng)價(jià) 供應(yīng)商日常現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)察和年度監(jiān)察 新機(jī)種試作部材問(wèn)題改善 部材改善品投入主導(dǎo)及改善報(bào)告作成 性別：男，年齡：25~30歲 有品質(zhì)管理或供應(yīng)商管理經(jīng)驗(yàn)2年以上 大專及以上學(xué)歷，有耐心，有責(zé)任心，溝通能力強(qiáng) 對(duì)異常有很好的主導(dǎo)、分析、改善、處理能力 有很好的溝通能力，特別是外部門(mén)交流，團(tuán)隊(duì)合作精神 熟練操作電腦word ,excel等辦公軟件 熟練運(yùn)用QC7大手法解決問(wèn)題 有從事背光板行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
品質(zhì)保證科 客服擔(dān)當(dāng) 5名 客戶端駐在窗口日常聯(lián)絡(luò)對(duì)應(yīng) 客戶端不良品的確認(rèn)、商議、代納 客訴報(bào)告等客戶資料的作成 解析產(chǎn)品并查找初步原因 性別不限，年齡22~40歲，大專及以上學(xué)歷 身體健康，有3年以上品質(zhì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)無(wú)塵室工作 熟悉品質(zhì)改善流程，并具備良好的報(bào)告作成能力 具備良好的各戶溝通能力 有日資、臺(tái)資電子廠從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 可適應(yīng)長(zhǎng)期出差
生產(chǎn)技術(shù)科 改善擔(dān)當(dāng) 4名 作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書(shū)的作成、修訂新機(jī)種導(dǎo)入跟蹤、試驗(yàn)初期流動(dòng)管理生產(chǎn)線產(chǎn)能提高改善工程內(nèi)不良削減改善（工程內(nèi)不良品解析）性別不限，年齡22歲~29歲，大專以上學(xué)歷熟悉生產(chǎn)背光板的組裝流程，了解QC七大手法，能運(yùn)用ＰＤＣＡ進(jìn)行改善，能適應(yīng) 無(wú)塵室工作環(huán)境工作積極、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排、能配合加班，能?chē)?yán)格遵守公司的規(guī)章制度能熟練運(yùn)用EXCEL，WORD等會(huì)日語(yǔ)者優(yōu)先優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可
生產(chǎn)技術(shù) 治具技術(shù)員 2名 保證滿足根據(jù)安排的生產(chǎn)線治具需求，確保生產(chǎn)線治具的安定負(fù)責(zé)治工具的安裝、維護(hù)、日常點(diǎn)檢以及生產(chǎn)線損壞的治工具維修（主要有組裝、點(diǎn)燈治具等）負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)使用設(shè)備日常維護(hù)（主要有離子風(fēng)機(jī)、凈化單元、真空系統(tǒng)、靜電管理等）及一般修理負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境的定期監(jiān)測(cè)（如：光照度、靜電壓等）及一般修理完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作事項(xiàng)，負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)設(shè)備的管理性別不限，年齡：20~27歲，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)了解基本電氣常識(shí)，能識(shí)別常見(jiàn)電子零件（如：LED、電阻）及常見(jiàn)治具配件并了解其功能會(huì)使用常用測(cè)量?jī)x器（如：萬(wàn)用表），常用工具（如：剝線鉗）有一定的焊接工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)芾斫庀嚓P(guān)手順（SOP）內(nèi)容，并依照手順進(jìn)行安裝和維修治工具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對(duì)治工具及小型機(jī)械設(shè)備有一定的興趣能適應(yīng)無(wú)塵室工作，誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重，責(zé)任心強(qiáng)，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能配合公司加班及白夜班交替工作。
品質(zhì)管理科 品質(zhì)改善擔(dān)當(dāng) 若干 量產(chǎn)品的客訴，工程異常的不良品解析對(duì)應(yīng)根據(jù)不良品的解析結(jié)果，推進(jìn)品質(zhì)改善實(shí)施負(fù)責(zé)品質(zhì)相關(guān)改善活動(dòng)跟蹤確認(rèn) .配合上級(jí)進(jìn)行工程品質(zhì)改善的推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施狀況確認(rèn)專業(yè)技能要求有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上現(xiàn)場(chǎng)改善經(jīng)驗(yàn)有較強(qiáng)的責(zé)任感，協(xié)調(diào)能力和溝通能力，能夠進(jìn)行全面管理和安排身體健康，能適應(yīng)無(wú)塵室工作已經(jīng)白、夜輪班工作了解QC七大手法，能運(yùn)用PDCA進(jìn)行改善有背光板或液晶組裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
蘇州環(huán)碩電子科技有限公司
組裝，包裝，測(cè)試，物料，品檢，SMT 若干 男女不限，16—40周歲，無(wú)紋身煙疤。3200—4500元/月（上不封頂）
蘇州鼎豐房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
商業(yè)地產(chǎn)置業(yè)顧問(wèn) 若干 �？疲ê┮陨蠈W(xué)歷，免費(fèi)提供住宿； 性別不限、專業(yè)不限； 為人踏實(shí)、吃苦耐勞，積極進(jìn)取，抗壓能力強(qiáng)，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)尤佳； 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有志長(zhǎng)期從事銷(xiāo)售工作。無(wú)責(zé)任底薪+高提成+高額獎(jiǎng)金
一手房置業(yè)顧問(wèn) 若干 專科（含）以上學(xué)歷，免費(fèi)提供住宿； 性別不限、專業(yè)不限，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 肯吃苦耐勞，能接受一定的工作壓力； 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有志長(zhǎng)期從事銷(xiāo)售工作。無(wú)責(zé)任底薪+高提成+高額獎(jiǎng)金
市場(chǎng)開(kāi)發(fā) 若干 溝通能力好；聲音甜美，形象好，氣質(zhì)佳，吃苦耐勞；年齡在23歲~28歲之間，有車(chē)有駕駛證者優(yōu)先。�？疲ê┮陨蠈W(xué)歷。
文員 若干 熟悉日常辦公軟件做好日常會(huì)議記錄完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作應(yīng)屆生亦可，限女性
江蘇蘇州地質(zhì)工程勘察院
測(cè)量工 5名 20-40歲，身體健康，性格開(kāi)朗，善于溝通，服從工作安排，常白班。
蘇州訟碩電子科技有限公司
作業(yè)員 20名 底薪1530，做滿一個(gè)月加150合計(jì)1680，包吃包住不穿無(wú)塵服不看顯微鏡，績(jī)效獎(jiǎng)50-150，環(huán)境補(bǔ)貼100.基本工資2000以上，月綜合工資2800-5000概不封頂，有廠車(chē)
人事專員 10名 男女不限
蘇州雅泛迪鋁業(yè)有限公司
作業(yè)員 若干 男，20-40周歲，身高165CM以上，初中學(xué)歷，能吃苦耐勞，可以配合公司加班及倒班。
理貨員 若干 男，20-35歲，有物流倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
品檢員 若干 男，20-35周歲，有機(jī)械工廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，會(huì)使用測(cè)量工具，能適應(yīng)倒班。
物料員 若干 男，25-35周歲，持叉車(chē)證，有倉(cāng)管，物料工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
東泰精密模具(蘇州)有限公司
品檢員 若干 高中以上學(xué)歷，一年以上塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)看產(chǎn)品圖，熟練使用測(cè)量?jī)x器。
數(shù)據(jù)處理員 若干 男女不限，會(huì)應(yīng)用EXCEL，能上倒班，工作細(xì)心。
內(nèi)保 若干 高中以上學(xué)歷，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，執(zhí)行力強(qiáng)。
機(jī)器保養(yǎng)員 若干 機(jī)電專業(yè)畢業(yè)生，能吃苦，上進(jìn)心強(qiáng)，適應(yīng)倒班。
廠務(wù)維修電工 若干 高中學(xué)歷，三年以上廠務(wù)維修電工經(jīng)驗(yàn)，有上崗資格證。
初級(jí)計(jì)劃員 若干 專科以上學(xué)歷，抗壓性強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)。
生產(chǎn)跟單員 若干 高中學(xué)歷，適應(yīng)倒班，溝通能力強(qiáng)，會(huì)基本OFFICE應(yīng)用操作。
模具保養(yǎng)領(lǐng)班 若干 高中學(xué)歷，六年以上塑膠模具制造保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，一年以上帶班經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理能力。
品質(zhì)助理工程師 若干 �？埔陨蠈W(xué)歷，機(jī)械/材料成型類(lèi)專業(yè)，二年左右品質(zhì)客服經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，英語(yǔ)良好。
項(xiàng)目助理工程師 若干 本科學(xué)歷，機(jī)械/模具類(lèi)專業(yè)，英語(yǔ)良好，溝通能力強(qiáng)。
蘇州速邁醫(yī)療設(shè)備有限公司
電氣工程師 若干 男性，或女性，已婚已育，年齡35以下，中專以上學(xué)歷，電子、電氣相關(guān)專業(yè)，一年以上電子產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；熟悉模擬及數(shù)字電路技術(shù)，能理解產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)要求，運(yùn)用C語(yǔ)言編寫(xiě)單片機(jī)程序，熟悉51、AVR等系列單片機(jī)，熟悉電路設(shè)計(jì)，進(jìn)行版圖制作，能熟練使用英語(yǔ)，有較強(qiáng)的溝通能力，有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠獨(dú)自完成自己領(lǐng)域的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)；良好的心理素質(zhì)、適應(yīng)及學(xué)習(xí)能力，吸收新事物能力強(qiáng)，能較快地自覺(jué)地適應(yīng)工作環(huán)境。
裝配工 若干 男女不限，35歲以下；工作細(xì)心，主動(dòng)積極，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞。
噴漆打磨工 若干 男性，40周歲以下；工作細(xì)心，主動(dòng)積極，責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞。
檢驗(yàn)員 若干 女，35歲以下，中專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)或從事機(jī)械行業(yè)相關(guān)工作，熟悉金加工零件圖紙，有很好的視圖能力，做事認(rèn)真，有責(zé)任心，積極主動(dòng)，有工作經(jīng)驗(yàn)或本地人優(yōu)先
創(chuàng)新精密(蘇州)有限公司
作業(yè)員 5名 初中以上學(xué)歷，年齡20-35歲；為人勤奮、誠(chéng)實(shí)、做事認(rèn)真且有上進(jìn)心；肯吃苦，服從上司安排，會(huì)用量具者優(yōu)先。底薪1740(基本工資1530元+全勤100元+夜班補(bǔ)貼110元），加班費(fèi)另算，崗位津貼50～500不等，另有績(jī)效獎(jiǎng)，綜合工資3400元至4000元。公司提供住宿，一日三餐免費(fèi)提供。
全檢作業(yè)員 3名 初中以上學(xué)歷，年齡25-35歲，視力良好，基本工資1530元，全勤100元，崗位津貼50～500不等，綜合工資3400元至3600元。公司提供住宿，一日三餐免費(fèi)提供。
倉(cāng) 管 1名 男高中以上學(xué)歷；有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉ERP相關(guān)流程；熟悉倉(cāng)庫(kù)的流程；數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力強(qiáng)；電腦操作熟練。
搬運(yùn)工 1名 男；初中以上學(xué)歷；年齡30-45歲；為人勤奮、誠(chéng)實(shí)、做事認(rèn)真且有上進(jìn)心；服從上司安排。
IPQC 4名 高中以上學(xué)歷，年齡：20-35歲；能熟練使用卡尺、千分尺、投影儀、二次元、測(cè)量?jī)x等簡(jiǎn)單測(cè)量工具；會(huì)看圖紙；對(duì)工作具有責(zé)任心。底薪1740(基本工資1530元+全勤100元+夜班補(bǔ)貼110元），加班費(fèi)另算，崗位津貼50～500不等，綜合工資3400元至3600元。公司提供住宿，一日三餐免費(fèi)提供。
QA班長(zhǎng) 1名 高中以上學(xué)歷，有五金、車(chē)削行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上；電腦操作熟練；負(fù)責(zé)QA組的日常管理工作，QA組《品質(zhì)異常單》的聯(lián)絡(luò)、匯報(bào)、跟蹤及確認(rèn)，協(xié)助部門(mén)課長(zhǎng)處理部門(mén)內(nèi)部事宜及臨時(shí)交代的工作。
跟樣員 1名 25歲以上，已婚；1、中專以上學(xué)歷；2、有五金廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、底薪：1530，全勤100，崗位津貼50～200不等，加班費(fèi)另算。公司提供住宿，一日三餐免費(fèi)提供；4、有上進(jìn)心，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
營(yíng)業(yè)擔(dān)當(dāng) 若干 男女不限，大專以上學(xué)歷；二年以上維護(hù)客戶經(jīng)驗(yàn)；具有五金行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)；優(yōu)秀的交互式的溝通和協(xié)調(diào)能力；能適應(yīng)出差；逐步形成進(jìn)心，能服從工作安排；請(qǐng)附上近照一張；已婚已育者優(yōu)先；
IE工程師 1名 本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、機(jī)械制造、機(jī)械加工、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)；一年以上IE工作經(jīng)驗(yàn)，有外企IE工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)預(yù)置，工程分析等IE基本方法，精通產(chǎn)線設(shè)計(jì)與平衡，效率提升，人力優(yōu)化，精益生產(chǎn)等相關(guān)知識(shí)；具有作業(yè)指導(dǎo)書(shū)制訂經(jīng)驗(yàn)，對(duì)機(jī)械加工有足夠認(rèn)識(shí)，有現(xiàn)場(chǎng)規(guī)劃及改善能力，熟練運(yùn)用AutoCAD；有堅(jiān)定的工作原則和較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。
品質(zhì)工程師 若干 大專及以上學(xué)歷，3年以上質(zhì)量制程工作經(jīng)驗(yàn)， 熟練使用常用品質(zhì)分析工具和方法，熟悉APQP、PPAP、FMEA、SPC及MSA，熟悉品質(zhì)異常處理流程，具備專案推進(jìn)及解決能力，有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和抗壓能力，負(fù)責(zé)監(jiān)督生產(chǎn)過(guò)程按規(guī)定要求進(jìn)行，確�？刂撇⒊掷m(xù)改善制程品質(zhì)，協(xié)助質(zhì)量主管做好第二方、第三方的現(xiàn)場(chǎng)審核及產(chǎn)品深化工作，對(duì)個(gè)質(zhì)量控制點(diǎn)的異常情況及時(shí)分析原因，組織相關(guān)人員制定糾正預(yù)防措施，并驗(yàn)證實(shí)施效果，負(fù)責(zé)評(píng)審在制品，并修改制程質(zhì)量檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)和相關(guān)報(bào)表，培訓(xùn)相關(guān)人員，協(xié)助客戶質(zhì)量投訴的相關(guān)測(cè)試數(shù)據(jù)整理及分析，并追蹤驗(yàn)證改善措施，負(fù)責(zé)主要檢測(cè)設(shè)備定期的測(cè)量系統(tǒng)分析（MSA），建立健全的質(zhì)量記錄，按月上報(bào)相關(guān)質(zhì)量月報(bào)表。
行政課長(zhǎng) 若干 35歲以上，本科及以上學(xué)歷，人力資源管理或行政管理相關(guān)專業(yè)；5年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，2年人事行政主管工作經(jīng)驗(yàn)；制訂工廠人事管理制度，人事管理權(quán)限與工作流程；完成工廠人力資源日常管理工作，營(yíng)造企業(yè)文化氛圍，組織企業(yè)文化的學(xué)習(xí)； 制定全年招聘計(jì)劃，并選擇合適的招聘渠道以滿足部門(mén)人員需求，建立儲(chǔ)備人才庫(kù)； 完成員工晉升、離職、調(diào)動(dòng)等管理工作及員工的薪酬調(diào)整、薪酬管理等工作； 解決日常員工糾紛，車(chē)間協(xié)調(diào)工作； 協(xié)助完成工廠年度培訓(xùn)計(jì)劃的制訂與實(shí)施，制訂培訓(xùn)預(yù)算，做好培訓(xùn)的后期管理工作； 完成工廠行政管理工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)，包括車(chē)輛管理、保安管理、工廠環(huán)境管理等。組織員工日�；顒�(dòng)的管理工作； 根據(jù)工廠的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定合理的團(tuán)隊(duì)職業(yè)規(guī)劃。
品證課長(zhǎng) 若干 大專以上學(xué)歷；五金車(chē)削行業(yè)的現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)三年以上；能主導(dǎo)推行制程品質(zhì)改善；能對(duì)檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)提升崗位技能；熟悉ISO9000/ISO14000的運(yùn)作流程并能獨(dú)立完成三階文件的編寫(xiě)；
制造課長(zhǎng) 若干 大專機(jī)械專業(yè)以上學(xué)歷；五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有在大型五金企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)；溝能能力強(qiáng)；懂技術(shù)。
特新電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 10名 男女不限，年齡18-35歲，身體健康，無(wú)色盲，無(wú)紋身、煙疤。視力要求1.0以上，中技等學(xué)歷以上，工作態(tài)度端正，細(xì)心、有責(zé)任感，能從事輪班工作。公司提供工作餐，免費(fèi)體檢，年終雙薪。繳納社保滿一年可享受帶薪年休假7天，有薪病假12天。社會(huì)保險(xiǎn)：按國(guó)家規(guī)定繳納，住房公積金：按10%比例繳納，綜合收入：3200-3800元。
羅技科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 初中以上學(xué)歷專業(yè)不限，計(jì)算機(jī)、電子專業(yè)優(yōu)先考慮 16周歲以上（需提供二代身份證原件）綜合工資約2800-3500元/月 月工資1730元/月（基本工資1530元、全勤獎(jiǎng)金100元、生產(chǎn)獎(jiǎng)金100元），夜班給付夜班津貼10元/班（月初換班）。晉升加給：入職滿6個(gè)月晉升一級(jí)（根據(jù)技能考核），月工資上調(diào)至1810元/月。年終獎(jiǎng)金：發(fā)放年終獎(jiǎng)金日之前在職，且年資達(dá)一年以上者，可領(lǐng)年終獎(jiǎng)金。按國(guó)家勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)用，平時(shí)加班按底薪工資1.5倍，周末按2倍，國(guó)定假日按3倍標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；工作環(huán)境：公司車(chē)間為非無(wú)塵車(chē)間，不穿防塵服，不接觸化學(xué)藥品和有害物質(zhì)，車(chē)間常年恒溫。從事流水線組裝、功能檢測(cè)、品質(zhì)檢驗(yàn)、儀器操控等工作。繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及工傷保險(xiǎn)；實(shí)習(xí)生投保意外商業(yè)險(xiǎn)。免費(fèi)提供工作餐和加班餐。提供廠車(chē)上下班接送。提供住宿（宿舍費(fèi)30元，水電費(fèi)20元，共50元），每間宿舍配有空調(diào)，獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)。配有洗手間及沐浴設(shè)施，每棟樓均配有洗衣機(jī)等配套設(shè)施。公司設(shè)有醫(yī)務(wù)室，在公司醫(yī)務(wù)室就診，藥費(fèi)公司承擔(dān)90%，員工只需要承擔(dān)10%。體檢費(fèi)男生55元/人，女生60元/人，工作滿月憑發(fā)票，由公司統(tǒng)一報(bào)銷(xiāo)。
品保檢驗(yàn)員 若干 中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷；工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心；基本電腦操作及英語(yǔ)閱讀能力；有品保相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
倉(cāng)庫(kù)管理員 若干 中�；蚋咧幸陨蠈W(xué)歷；工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心；基本電腦操作及英語(yǔ)閱讀能力；有叉車(chē)證者優(yōu)先。
蘇州森六科技塑業(yè)有限公司
生產(chǎn)技術(shù)員 2名 高中/中專以上學(xué)歷，25至35周歲。精通注塑機(jī)工藝調(diào)整，積極主動(dòng)，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神。有注塑行業(yè)三年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
IPQC 1名 高中/中專及以上學(xué)歷，女性，18至35周歲以下，能看懂簡(jiǎn)單圖紙，會(huì)使用游標(biāo)卡尺等測(cè)量工具，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能配合公司加班。有注塑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
作業(yè)員 10名 女，常白班，初中以上學(xué)歷，18至40周歲。身體健康，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能配合公司加班，適應(yīng)站立式工作。熟悉注塑機(jī)操作及產(chǎn)品修邊，有注塑行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。戶口不限。
蘇州捷碩光電有限公司
產(chǎn)線作業(yè)員 若干 男，職高或以上，35歲以下，科系不限，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，工作認(rèn)真，無(wú)色盲色弱會(huì)簡(jiǎn)單操作電腦，能配合加班，可搬重物（約15KG）個(gè)性外向，負(fù)責(zé)生產(chǎn)領(lǐng)料，組裝，測(cè)試，包裝，配合庫(kù)房，收料出貨
制造主管 1名 男，電子工程等，�？埔陨�，有良好溝通能力，個(gè)性開(kāi)朗，有制造部的經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)QC經(jīng)驗(yàn)，多工，35歲左右，2年以上經(jīng)驗(yàn)
愛(ài)普生精密電子(蘇州)有限公司
機(jī)臺(tái)作業(yè)員 50名 基本要求：18~35周歲，初中及以上學(xué)歷，女性優(yōu)先。 ：非流水線作業(yè)，上四休二，能適應(yīng)防塵間工作。薪資福利：底薪：1770元/月 ； 住房補(bǔ)貼：100元/月；全勤獎(jiǎng)：100元/月；出勤津貼：200元/月；夜班津貼：120元/月；月度獎(jiǎng)：50~100元/月；崗位補(bǔ)貼：50~80元/月。加班按1770元計(jì)算（平時(shí)1.5倍，休日2倍，國(guó)假3倍）；以上綜合工資約3200~3600元/月每年發(fā)放2次獎(jiǎng)金（ 2個(gè)月工資）提供免費(fèi)工作餐、上下班免費(fèi)班車(chē)、24小時(shí)醫(yī)務(wù)室對(duì)應(yīng)、逢年過(guò)節(jié)發(fā)放禮品、每年組織旅游、新員工入職免費(fèi)體檢等等。
光榮電子工業(yè)(蘇州)有限公司
倉(cāng)管員 若干 人數(shù)： 若干 學(xué)歷：高中以上學(xué)歷 年齡：18-40周歲工作內(nèi)容：收入、儲(chǔ)存管理原材料，日常配料、點(diǎn)料、分料，確認(rèn)及領(lǐng)退料，倉(cāng)庫(kù)盤(pán)點(diǎn)。有一年以上倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)；吃苦耐勞，能配合加班；有叉車(chē)證者優(yōu)先錄用薪資待遇：基本薪資：1800元/月；住房貼津200元/月，全勤獎(jiǎng)200元/月，車(chē)貼 44～88元/月，加班基數(shù)：1800元（平時(shí)15.52 元/小時(shí)，周末20.69元/小時(shí)）以上招聘崗位不穿無(wú)塵服、不看顯微鏡、不戴帽子、站立式作業(yè)、常白班8小時(shí)工作制，繳納社保、公積金，福利從優(yōu)。廠址：蘇州新區(qū)湘江路1458號(hào)（鹿山路與湘江路交叉，湘江路往北）
普立萬(wàn)聚合體(蘇州)有限公司
操作工 若干 初中以上學(xué)歷，男，28-40歲，上五休二，八小時(shí)三班制，吃苦耐勞，為人誠(chéng)實(shí)勤勞，工作認(rèn)真，能在高強(qiáng)度下工作，身體狀況良好，有在化工塑料行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
蘇州力克士機(jī)電工業(yè)有限公司
鑄造工 3名 男，初中學(xué)歷，身體健康能上夜班聽(tīng)力正常，裸眼視力0.8以上。
機(jī)械加工 2名 男，中專學(xué)歷，有普通車(chē)床操作2年工作經(jīng)驗(yàn)。
杭州港億房產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃有限公司
銷(xiāo)售主管 10名 要求男女不限，學(xué)歷不限，負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理管理小組團(tuán)隊(duì)提升小組業(yè)績(jī)；搞好小組管理，完成小組目標(biāo)。月薪8000以上（2500～3500+個(gè)人提成+團(tuán)隊(duì)提成）
置業(yè)顧問(wèn) 50名 要求男女不限，學(xué)歷不限，負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)發(fā)維護(hù)，接待咨詢，提供全方位、專業(yè)房地產(chǎn)置業(yè)服務(wù)。月薪6000以上（2000～3000+個(gè)人提成）
人事助理 3名 女性，大專以上學(xué)歷，會(huì)用電腦，懂一些基本辦公軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（2000+獎(jiǎng)金）
蘇州天工軸承有限公司
沖壓巡檢員 1名 男性，25-50歲，高中文化，有檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械加工五金件的尺寸檢驗(yàn)，會(huì)使用量具，會(huì)看圖紙，責(zé)任心強(qiáng)。
沖壓校模工 2名 男，有二到三年的工作經(jīng)驗(yàn)，勞動(dòng)態(tài)度端正，服從安排，熟練工優(yōu)先。
蘇州愛(ài)格愛(ài)杰商務(wù)咨詢有限公司
接聽(tīng)客服 若干 高中以上學(xué)歷，男女不限；實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆生，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者企業(yè)可培訓(xùn)；對(duì)計(jì)算機(jī)基本操作要有了解；具備職業(yè)素質(zhì)，擁有良好的溝通能力和縝密的的邏輯思維能力，注重團(tuán)隊(duì)合作，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識(shí)。
實(shí)習(xí)生 若干 高中以上學(xué)歷，男女不限；實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆生，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者企業(yè)可培訓(xùn)；對(duì)計(jì)算機(jī)基本操作要有了解；具備職業(yè)素質(zhì)，擁有良好的溝通能力和縝密的的邏輯思維能力，注重團(tuán)隊(duì)合作，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識(shí)。
主管 若干 高中以上學(xué)歷，男女不限；實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆生，無(wú)經(jīng)驗(yàn)者企業(yè)可培訓(xùn)；對(duì)計(jì)算機(jī)基本操作要有了解；具備職業(yè)素質(zhì)，擁有良好的溝通能力和縝密的的邏輯思維能力，注重團(tuán)隊(duì)合作，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心、敬業(yè)精神和創(chuàng)新意識(shí)。
科朗設(shè)備(蘇州)有限公司
裝配操作員 若干 （1）至少一年以上機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有機(jī)械裝配相關(guān)知識(shí) （2）高中及以上學(xué)歷 （3）強(qiáng)烈的質(zhì)量和安全意識(shí) （4）主動(dòng)性強(qiáng)、有一定團(tuán)隊(duì)精神 （5）知道機(jī)器日常維護(hù)保養(yǎng) （6）知道液壓產(chǎn)品裝配將優(yōu)先 （7）必須知道7S （8）愿意進(jìn)行輪班工作
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