蘇州園區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場定期舉辦現(xiàn)場招聘會，歡迎參加！
地址：蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號市場大廈 ，時間：上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00
服務熱線：400-600-0600
市場郵箱：market@o-hr.cn
市場傳真：0512-66605859
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變更，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準！
2014年04月25日 (周五)綜合類人才市場-上午場
尊爵餐旅管理(蘇州)有限公司 展位號:C05
保潔員.................... 2名 1.女，50周歲以下
2.身體健康，能吃苦耐勞，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
鐵板燒師傅................ 2名 1.具2年以上鐵板燒實物經(jīng)驗
2.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，責任心強，具有敬業(yè)精神；
3.具親和力，與客戶互動佳
西餐廳廚工................ 2名 1.男女不限，18周歲以上
2.初中以上文化，五官端正，能吃苦耐勞
3.從事廚房工作1年以上，熱愛廚師工作
4.薪資面議
西餐廳服務人員............ 5名 任職要求：
1、年齡18-28周歲，身體健康，男女均可，具備服務熱誠及工作興趣者；
2、品行端正，能吃苦耐勞，高中以上文化程度；
3、有一定服務意識，無服務員工作經(jīng)驗公司可提供免費培訓；
4、公司為工作表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供良好的發(fā)展晉升空間；
5、歡迎廣大應屆生加入。
中海物業(yè)管理有限公司蘇州分公司 展位號:D03
環(huán)境主任.................. 1名 大專及以上學歷，環(huán)境或園林相關專業(yè)，負責高檔樓盤小區(qū)綠化養(yǎng)護及日常保潔管理工作，有2年以上大型物業(yè)公司相關工作經(jīng)驗，上五休二，繳納園區(qū)公積金。
管理處收銀................ 4名（預約面試） 性別不限，大專及以上學歷，財務及相關專業(yè)，持會計證，財務相關崗位1年以上相關工作經(jīng)驗，肯吃苦耐勞，品貌端正，繳納園區(qū)公積金。
物業(yè)管家.................. 5名（預約面試） 性別不限，大專及以上學歷，物業(yè)管理或管理類相關專業(yè)，2年以上大型物業(yè)公司物業(yè)管理經(jīng)驗；提供工作餐，繳納園區(qū)公積金；
售樓處客服................ 1名（預約面試） 女性，大專或以上學歷，凈身高165cm以上，形象氣質(zhì)佳，普通話標準，語言表達流利流暢，服務意識好，親和力佳。負責高檔樓盤售樓處接待指引工作，稅前2650元起，待遇福利優(yōu)厚。
維修技工、三項工、萬能工.. 10名（預約面試） 男性，熟悉物業(yè)小區(qū)，實操動手能力強。負責高檔樓盤物業(yè)小區(qū)工程維修工作；提供免費工作餐，綜合工資2500-4000元，條件優(yōu)秀者工資待遇可面議，繳納園區(qū)公積金。
安管員.................... 20名（預約面試） 安管員：身高170cm及以上，20-35周歲，裸眼視力1.0以上，無紋身，綜合工資3150——3600元，轉(zhuǎn)正后可參與公司的半年評級，級別獎金差150-200元/月不等。免費提供住宿和工作餐，繳納乙類社保，無服裝押金。負責高檔樓盤小區(qū)或安全秩序維護工作。
中國人壽保險股份有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)支公司 展位號:V06
客戶經(jīng)理.................. 10名
中國平安人壽保險股份有限公司蘇州中心支公司A 展位號:T27
客戶經(jīng)理.................. 2名 年滿２５周歲，至４５周歲之間，學歷：大專及以上，能力方面優(yōu)秀者，可以適當放寬要求．待遇：責任底薪2000元＋各類獎金＋提成收入．
保險業(yè)務精英.............. 5名 年滿２５周歲，至４５周歲之間，學歷：高中及以上，能力方面優(yōu)秀者，可以適當放寬要求．待遇：責任底薪2 0００元＋各類獎金＋提成收入．
區(qū)域服務專員.............. 10名 年齡25-45周歲，社會工作經(jīng)驗1年以上，掌握電腦和網(wǎng)絡基礎操作，有較好服務意識，勤勉上進；能夠服從安排，做好規(guī)定區(qū)域的老客戶服務工作，跟隨做好社區(qū)開拓活動；經(jīng)過培訓能夠掌握保險、銀行、投資相關產(chǎn)品銷售技巧；表現(xiàn)優(yōu)異者可培養(yǎng)成為主管或外勤講師
業(yè)務助理.................. 2名 年齡25-35歲，女性優(yōu)先，語言表達流利，掌握電腦和網(wǎng)絡基礎操作，勤勉上進，服從主管工作安排
話務員.................... 2名 年齡20-25周歲，普通話標準，聲音甜美，在校生亦可。
優(yōu)利康聽力技術(蘇州)有限公司 展位號:F05
聽力測試操作工............ 1名 1.確保產(chǎn)品達到質(zhì)量要求
2.平衡工作量以保證不同批次產(chǎn)品的完成符合時間要求，密切跟蹤較緊急的定單
3.確保每個生產(chǎn)行為符合生產(chǎn)操作規(guī)范及質(zhì)量要求
4.維護每天的生產(chǎn)記錄
5.協(xié)助主管通過優(yōu)化生產(chǎn)力控制成本，避免浪費并保持WIP在合理的范圍
6.完成分配的輔助工作
7.完成主管安排的其他工作
焊接操作工................ 10名 有焊接經(jīng)驗優(yōu)先
需使用顯微鏡及烙鐵
Customer Service Clerk .. 1名 1.College degree
2.At least 2 years in customer service or order handling
3.Willingness to take on responsibility
4.Personal organization, efficiency
5.Readiness to cooperate, helpfulness
6.Service orientation
7.Offer support and practice team building
8.Good in written and spoken English.
太平人壽保險有限公司蘇州分公司 展位號:S01
銀行保險理財經(jīng)理.......... 10名 1.達成各項業(yè)務目標和品質(zhì)指標；
2.就公司業(yè)務政策、產(chǎn)品銷售、客戶服務等事宜與銀行網(wǎng)點溝通協(xié)調(diào)，確保業(yè)務順利開展；
3.開展銀行網(wǎng)點早夕會經(jīng)營，對網(wǎng)點人員進行業(yè)務培訓與技能輔導；
4.維護銀行網(wǎng)點銀保業(yè)務的正常開展，做好各種單證收發(fā)工作，核對銀行網(wǎng)點各項手續(xù)費，提供客戶服務；
5.完成公司交辦的其他工作。
泰琪科技(蘇州)有限公司 展位號:F17
焊接作業(yè)員................ 1名 熟練CO2焊及氬弧焊，身高170CM以上，有團隊精神，工作積極，能吃苦耐勞。
沖床作業(yè)員................ 1名 熟練CAD，身高170CM以上，有團隊精神，工作積極，能吃苦耐勞，有沖床經(jīng)驗者。
維修人員.................. 3名 1.年齡18~35歲之間，中專以上學歷；
2.電子、機電、冷凍相關專業(yè)，有電控裝配及空調(diào)制冷工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3.品貌端正，能吃苦耐勞，有良好的團隊合作精神，積極上進，溝通能力。
折床作業(yè)員................ 2名 2年以上折彎經(jīng)驗，身高1.7米以上，能看懂圖紙，能吃苦耐勞，有團隊精神。
組立作業(yè)員................ 2名 有組裝經(jīng)驗，身高1.7米以上，能吃苦耐勞，有團隊精神。
電子作業(yè)員................ 2名 1、年齡在18~30間，中技以上學歷；
2、機電，電器自動化相關專業(yè)；
3、要求品貌端正能吃苦耐勞，能配合加班，有良好的團隊合作精神，積極上進，具有良好的溝通能力。
泰連電子(蘇州)有限公司 展位號:未定
生產(chǎn)領班.................. 2名 工廠經(jīng)驗五年以上，有電子廠產(chǎn)線人員管理經(jīng)驗兩年以上
IPQC/OQC檢查員............ 10名 中專以上學歷，一年以上工廠QC經(jīng)驗，具有良好的溝通能力。
精密焊技工................ 10名 三年以上電子行業(yè)精密焊接操作經(jīng)驗，有無鉛焊接經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
作業(yè)員.................... 50名 中專以上學歷，有工廠工作經(jīng)驗，能接受翻班。
廠務技術員................ 1名 1、中專及以上學歷，機電、暖通空調(diào)制冷及相關專業(yè)；
2、3年廠務工作經(jīng)驗，能適應輪班；
3、對大型高低壓配電，空壓機，發(fā)電機，中央空調(diào)系統(tǒng)，冷卻水系統(tǒng)，無塵室空調(diào)系統(tǒng)等有維護經(jīng)驗；
4、熟悉醫(yī)療電子廠無塵室要求；
制線技術員................ 3名 中專以上學歷，三年以上電線生產(chǎn)技術相關經(jīng)驗，具備以下任一機器操作縔：擠出機、編織機、纏繞機、包帶機。
蘇州璨宇光學有限公司 展位號:G11,G05
助理技術員................ 50名 招聘一線作業(yè)人員：制造類、品保類
1.薪資待遇：綜合工資3500-4500元
基本工資=底薪1780+夜班津貼+績效獎金（100-400）
2.兩班制，一月一輪班；提供宿舍、免費廠車、免費工作餐等
3.招聘條件
1）學歷：初中及以上
2）年齡：16-28周歲
助理技術員................ 50名 招聘一線作業(yè)人員：制造類、品保類
1.薪資待遇：綜合工資3500-4500元
基本工資=底薪1780+夜班津貼+績效獎金（100-400）
2.兩班制，一月一輪班；提供宿舍、免費廠車、免費工作餐等
3.招聘條件
1）學歷：初中及以上
2）年齡：16-28周歲
助理技術員................ 50名 招聘一線作業(yè)人員：制造類、品保類
1.薪資待遇：綜合工資3500-4500元
基本工資=底薪1780+夜班津貼+績效獎金（100-400）
2.兩班制，一月一輪班；提供宿舍、免費廠車、免費工作餐等
3.招聘條件
1）學歷：初中及以上
2）年齡：16-28周歲
助理技術員................ 50名 招聘一線作業(yè)人員：制造類、品保類
1.薪資待遇：綜合工資3500-4500元
基本工資=底薪1780+夜班津貼+績效獎金（100-400）
2.兩班制，一月一輪班；提供宿舍、免費廠車、免費工作餐等
3.招聘條件
1）學歷：初中及以上
2）年齡：16-28周歲
助理技術員................ 50名 招聘一線作業(yè)人員：制造類、品保類
1.薪資待遇：綜合工資3500-4500元
基本工資=底薪1780+夜班津貼+績效獎金（100-400）
2.兩班制，一月一輪班；提供宿舍、免費廠車、免費工作餐等
3.招聘條件
1）學歷：初中及以上
2）年齡：16-28周歲
助理技術員................ 50名 招聘一線作業(yè)人員：制造類、品保類
1.薪資待遇：綜合工資3500-4500元
基本工資=底薪1780+夜班津貼+績效獎金（100-400）
2.兩班制，一月一輪班；提供宿舍、免費廠車、免費工作餐等
3.招聘條件
1）學歷：初中及以上
2）年齡：16-28周歲
助理技術員................ 50名 招聘一線作業(yè)人員：制造類、品保類
1.薪資待遇：綜合工資3500-4500元
基本工資=底薪1780+夜班津貼+績效獎金（100-400）
2.兩班制，一月一輪班；提供宿舍、免費廠車、免費工作餐等
3.招聘條件
1）學歷：初中及以上
2）年齡：16-28周歲
助理技術員................ 50名 招聘一線作業(yè)人員：制造類、品保類
1.薪資待遇：綜合工資3500-4500元
基本工資=底薪1780+夜班津貼+績效獎金（100-400）
2.兩班制，一月一輪班；提供宿舍、免費廠車、免費工作餐等
3.招聘條件
1）學歷：初中及以上
2）年齡：16-28周歲
蘇州住立精工有限公司 展位號:S16
包裝操作工................ 2名 男，中�；蚋咧袑W歷，能上夜班，有叉車證，有倉庫部門工作經(jīng)驗半年以上。
檢驗班長.................. 1名 要求:
1.男女不限,大專學歷,機械類專業(yè).
2.有制造型企業(yè)檢驗工作經(jīng)驗5年以上,有管理人員經(jīng)驗3年以上,能配合生產(chǎn)加班,能上夜班.
制造部部品加工操作工...... 3名 要求:
1.男女不限,大專學歷，機械類專業(yè)。歡迎應屆大專畢業(yè)生前來應聘.
2.工作認真細心，能上夜班，服從領導安排。
3.會使用線切割、火花機、投影磨床。
制造部卷替操作工.......... 1名 男，中專或高中學歷，工作認真細心，能上夜班，身強體壯，無眼疾，可接受長期目視檢查。
制造部電鍍操作工.......... 2名 男性優(yōu)先，中�；蚋咧袑W歷，工作認真細心，能上夜班，服從領導安排，電鍍相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
蘇州中能科微信息科技有限公司 展位號:P09
項目工程師................ 5名 ：1.本科學歷，理工科專業(yè),碩士優(yōu)先，三年年以上的研發(fā)、生產(chǎn)、品質(zhì)、PE、ISO體系等工作經(jīng)驗2.負責撰寫項目建議書及申報材料, 具有良好的文字編輯能力和匯總能力，理解力強3.具有團隊協(xié)作能力及溝通能力，認真嚴謹。 4.負責撰寫客戶分析報告，根據(jù)申報條件進行組織協(xié)調(diào)，并與客戶進行不間斷的分析協(xié)調(diào)、匯報。
項目助理.................. 8名 1.本科學歷，理工科專業(yè),2年年以上的研發(fā)、生產(chǎn)、品質(zhì)、PE、ISO體系等工作經(jīng)驗2.負責撰寫項目建議書及申報材料, 具有良好的文字編輯能力和匯總能力，理解力強3.具有團隊協(xié)作能力及溝通能力，認真嚴謹。 4.負責撰寫客戶分析報告，根據(jù)申報條件進行組織協(xié)調(diào)，并與客戶進行不間斷的分析協(xié)調(diào)、匯報。
銷售助理.................. 5名 要求
1.女性，大專以上學歷，氣質(zhì)形象佳，注重自身形象、氣質(zhì)、修養(yǎng)的培養(yǎng)。
2. 理解能力較強；
3. 頭腦靈活,反應快；
4. 有良好的文案能力,可以根據(jù)客戶提供的素材總結(jié)成的報告, 總結(jié)能力強優(yōu)先；
5.可以很快的學習新知識,并可以及時地轉(zhuǎn)化為能力；
營銷工程師................ 5名 、開發(fā)新客戶，建立客戶關系，及時有效地跟蹤意向客戶，完成銷售任務目標；
2、執(zhí)行銷售管理制度和政策，歸納總結(jié)市場反饋信息，提出合理化建議；
3、收集并向公司反饋客戶、市場信息，及時向現(xiàn)有和潛在客戶推介與傳遞公司新的產(chǎn)品和服務政策及信息；
4、向客戶提供完善的售前、售中和售后服務，接受客戶投訴并妥善處理或及時上報。
客戶咨詢師................ 5名 、理工科專業(yè)本科以上學歷，25歲以上優(yōu)先，碩士優(yōu)先；
2、具有良好的文字編輯和寫作能力；
3、出色的演講能力、語言表達能力和商務洽談能力，精通PPT制作；
4、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和形象氣質(zhì)，高度的職業(yè)責任意識；
5、具有團隊領導、組織協(xié)作及溝通協(xié)調(diào)能力，認真謹慎。
6、有ISO咨詢公司、管理咨詢公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
工裝業(yè)務經(jīng)理.............. 5名 1,大專以上學歷。
2，從事建筑裝飾工作2年以上，有過工裝項目業(yè)務經(jīng)驗者優(yōu)先
銷售主管.................. 3名 、具有一定工作經(jīng)驗,且積極主動,能吃苦耐勞,有責任心和事業(yè)心
2、有良好的溝通能力和銷售團隊建設和管理能力
3、有責任心，良好的團隊精神，做事積極主動，勇于挑戰(zhàn)高薪，有領導能力。
4、有電話銷售工作經(jīng)驗和五年以上營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先
5、年齡27歲以上
后勤助理.................. 1名 職位要求：1.大專學歷；2. 形象氣質(zhì)佳、頭腦靈活、具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)； 3. 良好的文字功底和文字組織能力，能夠熟練使用現(xiàn)代辦公設備； 4. 熟練使用辦公軟件 5. 優(yōu)秀的敬業(yè)精神及團隊合作精神，出色的溝通協(xié)調(diào)與應變能力； 6. 合理安排時間，能同時有效的處理多項業(yè)務，具備優(yōu)良的時間管理和目標管理能力；有會計資格證的優(yōu)先錄用。
專利流程員................ 3名 要求1. 本科以上學歷，有專利事務所工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
2. 負責專利整理歸檔，查詢及繳費工作
3. 頭腦靈活,反應快
4.認同公司文化；具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng);
5.優(yōu)秀應屆生可接受
專利工程師................ 3名 1. 本科以上學歷，專利撰寫經(jīng)驗1年以上，有專利事務所工作經(jīng)驗的優(yōu)先。
2. 負責專利挖掘和撰寫。
3. 頭腦靈活,反應快
4.認同公司文化；具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng);
5.有專利代理人資格證的優(yōu)先
蘇州優(yōu)比速物流有限公司 展位號:F19
快遞員.................... 1名 1. 高中或中專以上學歷,具有兩年以上快遞行業(yè)相關工作經(jīng)驗
2. 持有效駕駛執(zhí)照-B1+B2或A2照, 無不良駕駛記錄
3. 持有效中華人民共和國道路運輸從業(yè)人員資格證（貨運上崗證）
4. 熟悉蘇州當?shù)馗鲄^(qū)道路及交通法規(guī)
6. 蘇州本地戶籍或持有效快遞員資格證書優(yōu)先
7. 具備基本的英語讀寫能力
倉庫操作助理(持有效叉車證,熟練操作堆高機) 3名 .高中或中專以上學歷；
.一年相關工作經(jīng)驗；
.熟練操作叉車堆高機，具SMT原材料倉庫操作經(jīng)驗優(yōu)先。
蘇州新能電力建設工程有限公司 展位號:P19
CAD制圖員................. 5名 1、年齡20-35歲，女性優(yōu)先，高中以上學歷；
2、能熟練使用Auto CAD、Office等辦公軟件及辦公設備；
3、月薪2500-3500，繳納園區(qū)基本社保，公司提供工作餐；
4、責任心強，服從工作安排，能吃苦耐勞并有良好的團隊意識和溝通能力。
蘇州西蒙房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 展位號:G12
房產(chǎn)經(jīng)紀人................ 20名 底薪 2000+提成 ，福利待遇：公積金、年度獎金、年度旅游
英文、韓文經(jīng)紀人.......... 6名 底薪2500+提成 ，福利待遇：公積金、年度獎金、年度旅游
業(yè)務經(jīng)理 ................. 2名 底薪3000+提成 ，福利待遇：公積金、年度獎金、年度旅游
蘇州萬圣和藝術品投資管理有限公司 展位號:S05
業(yè)務經(jīng)理................ 5名 本科以上學歷，三年以上帶領團隊經(jīng)驗底薪3000+提成+獎金綜合8000—20000（同等崗位2013年平均收入）
藝術品經(jīng)紀人.............. 1名 大專以上學歷，應屆畢業(yè)生亦可底薪2000+提成+獎金6000左右（同等崗位2013年平均收入）
蘇州通源電器有限公司 展位號:F11
文員...................... 1名 若干：男女不限， 35周歲以下，大專以上學歷。女需已婚已育，要求做事有條理，口齒清晰，有良好的溝通能力，有責任心，善于團結(jié)協(xié)作。熟練掌握電腦Office軟件。
工作內(nèi)容主要為：制作并整理訂單、報價、合同。與客戶電話溝通解決問題。
技術工程師................ 1名 若干：男女不限，35周歲以下，女需已婚已育。電氣自動化相關專業(yè)。
倉庫管理員................ 1名 若干：男女不限，女需已婚已育，35周歲以下。有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。要求溝通能力強，能熟練操作電腦及Office軟件，有很強的團隊合作能力，能吃苦耐勞。
工作內(nèi)容主要為：清點貨物，電腦輸入到貨、出貨情況等，與客戶和物流溝通。
清潔阿姨.................. 1名 女，45周歲以下，有工作經(jīng)驗。
蘇州市威思登軟件科技開發(fā)有限公司 展位號:S11
藝術類（器樂類、美術類、書法類、棋類、聲樂類）教師 10名 1、專職/兼職，主要負責教學工作；2、要求本人受過相關專業(yè)教育經(jīng)歷；3、有扎實的專業(yè)基礎和功底，有教學或家教經(jīng)驗者優(yōu)先；4、善于和人溝通，有耐心，熱愛教育工作，愛孩子，具備良好的教師職業(yè)道德素養(yǎng)和職業(yè)技能；5、美術及書法類崗位需準備個人作品等資料。
軟件實習生（可應屆） ..... 5名（預約面試） 1、 統(tǒng)招大專及以上學歷，理工科，計算機、通訊、電子及相關專業(yè)優(yōu)先；
2、 熱愛軟件行業(yè)，立志從事軟件事業(yè)，有良好的團隊精神，歡迎優(yōu)秀大學生加入。
Java軟件工程師 .......... 3名（預約面試） 大專、本科學歷，計算機相關專業(yè)，基本工資:3500元左右（應屆生有志于從事軟件行業(yè)，學習能力強也可）
軟件工程師助理............ 5名（預約面試） 大專、本科學歷，計算機相關專業(yè)，基本工資:3000左右（應屆生亦可）
C\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\C++軟件工程師.......... 5名（預約面試） 大專、本科學歷，計算機相關專業(yè)，基本工資:3500元左右（應屆生有志于從事軟件行業(yè)，學習能力強也可）
渠道開發(fā)主管.............. 3名 1、市場營銷、計算機相關專業(yè)，大專及以上學歷，25-40歲，男性優(yōu)先；2、2年以上保險、銷售、渠道開拓開發(fā)經(jīng)驗；3、協(xié)助制定轄區(qū)整體業(yè)績考核及指標，負責轄區(qū)渠道的開發(fā)及業(yè)績指標的實施、制定工作計劃；4、具備良好的溝通能力，邏輯思維清晰，語言表達能力強；5、一經(jīng)錄用公司將給予非常具有競爭力的獎金及福利待遇。
PHP開發(fā)工程師............. 2名 1.大學本科或以上學歷 ( 條件特別優(yōu)秀者可適當放寬 ) 2.兩年以上實際軟件開發(fā)經(jīng)驗或軟件培訓相關經(jīng)驗 3.工作敬業(yè)、認真、耐心、責任心強 4.邏輯思維清晰、口才好，感染力、親和力強 5.良好的管理、溝通和表達能力，良好的團隊合作精神 6.具備較強的學習能力
蘇州市平江區(qū)莎蔓莉莎美容院 展位號:F20
培訓老師.................. 2名 女性, 有資深美容經(jīng)驗，專業(yè)的美容理論知識，有一定的營銷能力，熱愛美容行業(yè)，對時尚敏感。
行政前臺.................. 4名 1.形象氣質(zhì)佳，為人誠實；
2.工作認真、仔細，責任心強；
3.具有良好的協(xié)作、溝通能力和職業(yè)操守
美容學員.................. 20名 女性,1.熱愛美容、儀表大方；2.良好語言表達能力，善于溝通，服務意識強，工作耐心細致；3.愛崗敬業(yè)，良好的個人素質(zhì)、較高的職業(yè)素養(yǎng)和道德；4.性格開朗樂觀、積極向上、團隊協(xié)作能力強。5.無經(jīng)驗者也可（公司本著人才第一的宗旨提供免費帶薪培訓）6.免費提供食宿
保健師.................... 3名 男性優(yōu)先，熱愛美容行業(yè)，有上進心，能吃苦耐勞，有無經(jīng)驗均可，免費帶薪培訓。
人事專員.................. 1名 1、性別不限，25周歲以上，一年以上工作經(jīng)驗
2、有一定的招聘工作經(jīng)驗
3、性格開朗、活潑；
4、親和力較強，語言溝通能力強
5、人力資源專業(yè)畢業(yè)的應屆畢業(yè)生也可
蘇州三巖芯電子科技有限公司 展位號:F14
銷售代表.................. 5名 從事于工業(yè)自動化設備售后服務工作，需有良好的溝通和應變能力，性格開朗樂觀，活躍積極，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，歡迎加入！（八小時，雙休、按國家規(guī)定假日休假）
有駕照優(yōu)先
客服代表.................. 2名 有過工作經(jīng)歷優(yōu)先，要求工作主動，協(xié)調(diào)能力好，能處理好各種急單，應屆生亦可，公司將會為你提供一個優(yōu)越的平臺，期待你的加入歡迎投遞 。
電氣維修工程師............ 5名 大專及以上學歷或三年以上電子行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,精通數(shù)電模電,能看懂電路圖,個人獨立思考能力強,能獨立完成公司安排的任務。
光伏設備業(yè)務工程師........ 2名 從事光伏設備的售后維修服務工作，對光伏制程有一定的了解，專科及以上學歷，電力電子、機電一體化等相關專業(yè)，優(yōu)秀應屆生亦可。能適應出差，有駕照優(yōu)先考慮。
公司將會為你提供一個優(yōu)越的平臺，期待你的加入歡迎投遞 （雙休八小時，按照國家規(guī)定假日休假）
食品灌裝設備業(yè)務工程師.... 2名 從事飲料灌裝設備的售后維修服務工作，對飲料灌裝設備有一定的了解，�？萍耙陨蠈W歷，電力電子、機電一體化等相關專業(yè)，優(yōu)秀應屆生亦可。能適應出差，有駕照優(yōu)先考慮。
公司將會為你提供一個優(yōu)越的平臺，期待你的加入歡迎投遞 （雙休八小時，按照國家規(guī)定假日休假）
印刷設備業(yè)務工程師........ 2名 從事印刷設備的售后維修服務工作，對印刷設備有一定的了解，�？萍耙陨蠈W歷，電力電子、機電一體化等相關專業(yè)，優(yōu)秀應屆生亦可。能適應出差，有駕照優(yōu)先考慮。
公司將會為你提供一個優(yōu)越的平臺，期待你的加入歡迎投遞 （雙休八小時，按照國家規(guī)定假日休假）
紡織印染設備業(yè)務工程師.... 2名 從事紡織印染的售后維修服務工作，對紡織印染有一定的了解，�？萍耙陨蠈W歷，電力電子、機電一體化等相關專業(yè)，優(yōu)秀應屆生亦可。能適應出差，有駕照優(yōu)先考慮。
，公司將會為你提供一個優(yōu)越的平臺，期待你的加入歡迎投遞 （雙休八小時，按照國家規(guī)定假日休假
蘇州三星顯示有限公司 展位號:K02
作業(yè)員.................... 50名 1. 中專、高中或職高學歷
2. 能適應白、晚班工作制
3. 上四休二或上六休二
4. 公司提供宿舍,免費提供工作餐及班車
5. 公司承擔入職體檢費用
6. 底薪2600；
作業(yè)員.................... 50名 1. 中專、高中或職高學歷
2. 能適應白、晚班工作制
3. 上四休二或上六休二
4. 公司提供宿舍,免費提供工作餐及班車
5. 公司承擔入職體檢費用
6. 底薪2600；
作業(yè)員.................... 50名 1. 中專、高中或職高學歷
2. 能適應白、晚班工作制
3. 上四休二或上六休二
4. 公司提供宿舍,免費提供工作餐及班車
5. 公司承擔入職體檢費用
6. 底薪2600；
蘇州如達電子科技有限公司 展位號:T26
普工...................... 50名 人員要求：
1、性別:男女不限 戶籍不限，會26個英文字母;
2、年齡:16-45周歲 吃苦耐勞;
3、無工作經(jīng)驗可在崗位中實踐；
4、工作認真負責 無不良嗜好、傳染性疾病等
薪資結(jié)構(gòu)：1、基本工資：2050元/月；綜合工資3200-4500元/月；
2、全勤獎200元/月；
3、季度獎金600-1000、績效獎400-800元/月；
4、崗位津貼200-400元/月:
普工...................... 50名 男女不限，戶籍不限，年齡16-35周歲，吃苦耐勞，無工作經(jīng)驗可在崗位中實踐。工作認真負責，無不良嗜好、傳染性疾病等�；竟べY：2800-3500元/月，綜合工資4200-5000元/月。全勤獎200元/月。季度獎金600-1000、績效獎金400-800元/月。崗位津貼200-400元/月。
普工...................... 50名 普工 50名 男女不限，戶籍不限，年齡16-45周歲，吃苦耐勞，無工作經(jīng)驗可在崗位中實踐。工作認真負責，無不良嗜好、傳染性疾病等�；竟べY：2800-3500元/月，綜合工資4200-5000元/月。全勤獎200元/月。季度獎金600-1000、績效獎金400-800元/月。崗位津貼200-400元/月。
蘇州羅普斯金鋁業(yè)股份有限公司 展位號:F07
倉儲工程師................ 1名（預約面試） 1、大專以上學歷，25-40歲，3年以上大型倉庫主管經(jīng)驗(人數(shù)不低于10人;包含原材料及成品)(有鋁合金及立體倉倉庫管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮)
2、優(yōu)秀的管理能力及溝通能力
3、良好的執(zhí)行力及一定的抗壓能力
4、良好的成本管控意識
5、熟練操作計算機；接觸過SAP操作系統(tǒng)（使用過條碼系統(tǒng)優(yōu)先考慮)
廠務電工.................. 1名 男，中專及以上學歷，持“電工證”（低壓），身體健康，責任心強，能吃苦耐勞，一年以上廠務維修工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。到手3K左右。
電氣工程師(急）........... 2名 任職要求：
1、25-40歲，大專以上學歷，機電一體化、電氣等相關專業(yè)；
2、5年以上相關工作經(jīng)驗，熟練對設備有電氣部分的維修及調(diào)試及電氣控制的技術改進等技術；
3、在工作中不斷提出新設想、新方案，改進工作方式和方法，開拓新局面的能力；
4、熟悉PLC編程。
環(huán)安專員.................. 1名 1、女，22-30歲，大專以上學歷，安全相關專業(yè)優(yōu)先，1年以上相關工作經(jīng)驗；
2、良好的溝通協(xié)調(diào)及語言/文字表達能力；
3、有獨立組織安全培訓、文化宣傳活動相關經(jīng)驗。
4、協(xié)助安全主管開展安全相關工作。
檢測組長.................. 1名 1、本科及以上學歷，工業(yè)分析與檢驗或相關專業(yè)；
2、良好的溝通表達能力及語言文字組織能力；性格外向開朗；積極的工作態(tài)度；
3、熟悉CNAS相關工作；
4、全面負責公司內(nèi)部實驗室（檢測中心）檢測組各項工作；
業(yè)務員 ........... 10名（預約面試） 男,20-30歲，大專以上學歷，專業(yè)不限，個人形象良好，需具備良好的團隊精神和強烈的上進心，具有挑戰(zhàn)精神，思維敏捷，能吃苦，善于溝通，個性堅定，能承受壓力，熱愛業(yè)務工作，能適應出差，優(yōu)秀應屆生亦可。
倉庫班長.................. 1名 26-45歲,中專以上學歷,物流相關管理專業(yè),二年以上相關工作經(jīng)驗,熟練SAP軟件優(yōu)先，具有較強的協(xié)調(diào)和溝通能力,有團隊合作意識.
修模工.................... 1名（預約面試） 1、男，22-50歲，2年以上相關工作經(jīng)驗（2700T以上修模工作經(jīng)驗），有熱擠壓修模工作經(jīng)驗，熟悉CAD圖紙；
2、具備一定的管理組織能力及責任感，有團隊合作意識。
IQC檢驗員................. 1名 男，大專及以上學歷，機械制造類專業(yè)，有相關品質(zhì)經(jīng)驗
門窗技術人員.............. 1名 1、男，22-35歲。大專及以上學歷，工科相關專業(yè)，良好的溝通協(xié)調(diào)及表達能力。
2、負責門窗測量實施及圖紙出具，特殊窗型放樣。
3、SAP中BOM數(shù)據(jù)維護、建物料庫存件、特殊窗型放樣、新增BOM測算表等。
4、跟蹤車間每日生產(chǎn)，協(xié)調(diào)解決實際生產(chǎn)制作及安裝過程中出現(xiàn)的技術難題。
5、車間內(nèi)人員的工藝培訓與考核。
能源管理專員.............. 1名 1、女，22-35歲。大專及以上學歷，良好的溝通協(xié)調(diào)及表達能力，良好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析及報表制作能力；
2、負責公司節(jié)能降耗具體工作。統(tǒng)計主要能耗設備能效情況，并分析報送相關部門。貫徹執(zhí)行公司能源管理制度。
3、對節(jié)能會議及考核分析工作任務開展情況進行定期督查、考核。開展各項節(jié)能宣傳工作，組織開展節(jié)能宣傳周活動等。
SAP技術員................. 1名 1、大專及以上學歷，精通Java開發(fā)語言；
2、熟悉開發(fā)流程,包括Oracle,SQLServer數(shù)據(jù)庫設計,開發(fā),部署以及維護等；
3、良好的溝通能力、自學能力、團隊合作能力、分析問題、解決問題的能力
4、根據(jù)用戶需求，對公司內(nèi)部信息系統(tǒng)進行開發(fā)完善
蘇州可道網(wǎng)絡科技有限公司 展位號:P10
銷售助理.................. 10名 1、負責售前支持工作，客戶資料的整理、篩選、錄入工作；
2、通過電話/網(wǎng)絡/面談對意向客戶進行初步交流；
3、負責意向客戶的邀約工作；
4、協(xié)助客戶經(jīng)理與客戶進行溝通與洽談；
5、要求具備基本的與人交流能力和良好客戶服務意識； 綜合薪資：2500-3000元/月
大客戶經(jīng)理................ 5名 崗位職責：
1、培訓和提升銷售員的銷售技能，一對一的分析銷售員的意向客戶，并擬定簽訂方案；
2、負責行業(yè)大客戶工作的整體規(guī)劃；制定行業(yè)銷售目標和銷售計劃，落實和完成公司行業(yè)市場銷售任務；
3、負責制定行業(yè)大客戶關系策略，負責客戶高層及周邊關系的建立和維護。
商務代表.................. 30名 崗位職責：
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
以上崗位福利待遇：繳納五險，享受每月旅游福利，享受帶薪年假及年終獎，周末雙休。
底薪2000---4500元 + 提成，年薪5萬—8萬以上
談判客服.................. 3名 任職要求：
1、大專以上學歷，兩年以上相關工作經(jīng)驗，法律相關專業(yè)優(yōu)先考慮，有銷售經(jīng)驗佳；
2、談判經(jīng)驗豐富，適應能力強，團隊合作能力強；
3、熟練使用相關辦公軟件；
4、能承受相應的工作壓力，責任心強。
培訓師.................... 1名 1、負責培訓部的日常工作；
2、負責新員工的培訓和考核 ；
3、制訂公司及各個部門的培訓計劃和培訓大綱，經(jīng)批準后實施；
4、負責公司各種活動(包括文化活動、員工活動、聯(lián)誼活動等)的整體策劃及執(zhí)行；
5、大專以上學歷，二年以上經(jīng)驗，能獨立開展培訓工作；
蘇州聚拓貿(mào)易有限公司 展位號:V03
儲備干部.................. 5名 18-26周歲，獨立性強，良好的溝通能力，有潛質(zhì)，有自我管理能力和團隊責任感，對銷售行業(yè)充滿興趣，對未來發(fā)展有強烈意愿，3個月基礎銷售。
薪資：2500元/月+獎金+提成 綜合4000-8000元/月
業(yè)務代表.................. 10名 18—26周歲，有一定的抗壓及溝通能力，負責市場開發(fā)、客戶維護和銷售管理工作，宣傳、推廣并銷售本公司產(chǎn)品，完成銷售的任務指標。
薪資：2500元/月+獎金+提成 綜合3500—6000元/月
實習銷售.................. 15名 18—26周歲，熱愛銷售，吃苦耐勞，有上進心，負責市場部產(chǎn)品推廣，前期提供實踐培訓，培養(yǎng)銷售能力，學歷不限，有無經(jīng)驗均可。
薪資：2000元/月+獎金+提成 綜合3000—6000元/月
出差代表.................. 5名 18—26周歲，適應出差，良好的溝通能力，抗壓力強，有團隊精神和獨立能力，負責開拓新市場，發(fā)展意識強，可以出差一帶考察作業(yè)。
薪資：2500元/月+獎金+提成 綜合3000—6000元/月
文員...................... 1名 18-25周歲，工作態(tài)度好，樂觀熱情，善于溝通，熟練辦公自動化
蘇州錦潤新能源科技發(fā)展有限公司 展位號:P23
營銷顧問.................. 4名 1、品行端正，舉止大方，思路清晰，靈活應變；
2、語言表達能力強，有親和力，能與客戶進行良好的溝通； 3、具有一定的市場開拓能力，敢于挑戰(zhàn)高薪；
有暖通行業(yè)營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。
銷售工程師................ 2名 1、�？萍耙陨蠈W歷，市場營銷或工科類相關專業(yè)；
2、有銷售經(jīng)驗，熟悉本行業(yè)者優(yōu)先；
、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力，具有良好的團隊協(xié)作精神；
4、性格開朗，思維敏捷，能承受一定的工作壓力，熱愛并敢于挑戰(zhàn)高薪的銷售工作
5、有一定的客戶資源
招聘專員.................. 1名 1、參與公司招聘規(guī)劃和人員編制預算；
2、負責擬定公司招聘方案，并執(zhí)行方案；
3、監(jiān)督執(zhí)行招聘工作，滿足公司各部門的用人需求；
4、負責招聘渠道的建立、開發(fā)及評估；
5、優(yōu)化招聘流程，縮短招聘周期，提高招聘效率。
6、其他領導交辦的工作任務。
人事專員.................. 1名 1、 主要負責招聘、培訓等人力資源管理工作。
2、 負責培訓計劃的制定與實施。
3、 負責應聘人員面試。
4、 辦理員工入職及轉(zhuǎn)正、調(diào)動、離職等異動手續(xù)。
5、 管理公司人事的檔案，公司員工社保的辦理。
6、完成上級領導交辦的其它事項。
安裝工.................... 6名 （1）品行端正，靈活應變，能吃苦耐勞，服從領導安排
（2）愿意從事技術安裝作業(yè)，如空調(diào)安裝、地暖施工等工作；
（3）有空調(diào)安裝、水電配置、裝修施工經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；（4）經(jīng)培養(yǎng)可升至項目經(jīng)理。
蘇州金旺角房產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 展位號:C06
行政專員.................. 1名 崗位要求：
1、22-30周歲，統(tǒng)招大專及以上學歷；
2、主要負責采購、門面裝修進度跟蹤；
3、有較強的執(zhí)行和溝通能力，有誠信，能吃苦，會簡單的網(wǎng)頁設計。
一手盤代理事業(yè)部經(jīng)理（有1年以上經(jīng)驗） 1名 職位描述：
1、 有一手房代理經(jīng)驗，熱愛房產(chǎn)經(jīng)紀事業(yè)；
2、 負責一手房項目房的合作、洽談、結(jié)款等相關事宜；
3、能完成上級領導指派的其它各項工作 。
職位要求：
1、 大專以上學歷；
2、 性格外向，具有談判能力；
3、 做事認真踏實，為人誠懇、能適應高強度、高壓力的工作環(huán)境。
房產(chǎn)經(jīng)紀人................ 10名 崗位要求:
1、統(tǒng)招大專以上學歷，23—35周歲，熱愛銷售，有無同業(yè)工作經(jīng)驗均可
2、有理想、有追求、有強烈的成功欲望、有挑戰(zhàn)高薪的愿望，肯于用雙手改變自己及家人生活，實現(xiàn)自我價值
福利待遇
高額底薪（2500-4000元）+高額提成（最高40%）+五險一金+績效獎金+年資+愛心基金+帶薪年假+免費培訓＝月收入7000元以上
蘇州金陵嘉瓏酒店管理有限公司 展位號:P20
餐飲服務員................ 3名 要求形象良好，女性身高1.62m以上，男性身高1.70m以上，品行端正,能吃苦耐勞，具有親和力,有星級酒店服務經(jīng)驗者優(yōu)先，待遇面議可談，提供住宿。
禮賓員.................... 2名 男，身高1.75M以上，熱衷于本職工作，形象氣質(zhì)佳，熟悉電腦操作，具有較好的親和力和溝通能力，退伍軍人優(yōu)先。
總機話務員................ 3名 女性，身高在1.60M以上，熱衷于酒店工作，聲音甜美，身體健康、五官端正，能吃苦耐勞。
蘇州華冠包裝材料有限公司 展位號:Q06
采購助理.................. 1名 要求：有包裝材料采購工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
業(yè)務員.................... 3名 要求：�？埔陨蠈W歷有業(yè)務經(jīng)驗優(yōu)先，待遇從優(yōu)。
銷售代表.................. 1名 要求：�？埔陨蠈W歷，有銷售經(jīng)驗能適應出差者優(yōu)先。
蘇州合理模具制造有限公司 展位號:P21
線割師傅.................. 3名（預約面試） 有3年工作經(jīng)驗，熟練操作法蘭克機器。
鉗工學徒、火花機學徒...... 50名（預約面試） 18-22歲，能吃苦耐勞，配合領導完成工作任務
火花機師傅................ 5名（預約面試） 懂塑膠模具，懂圖紙，3年以上工作經(jīng)驗
拋光師傅.................. 5名（預約面試） 懂塑膠模具，懂圖紙，3年以上工作經(jīng)驗，限女性。
CNC師傅................... 5名（預約面試） 懂塑膠模具，懂圖紙，3年以上工作經(jīng)驗
模具設計師傅.............. 10名（預約面試） 懂塑膠模具，精通AutoCAD.Pro/E，3年以上工作經(jīng)驗
倉管...................... 2名（預約面試） 中專以上學歷，熟悉office操作軟件，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先（限女性已婚已育）.
蘇州海格新能源汽車電控系統(tǒng)科技有限公司 展位號:T38
控制策略工程師............ 2名 1、汽車電子專業(yè)
2、有汽車電子（如：汽車儀表、車身控制單元等）項目開發(fā)經(jīng)驗
3、掌握C、匯編語言編程，
4、有8、16或32位單片機開發(fā)經(jīng)驗（Infineon，freescale）；
5、熟悉硬件設計基礎，掌握汽車電子軟件代碼編程，
6、熟悉車輛總線網(wǎng)絡知識（如CAN, ,LIN總線）；
7、熟悉常用開發(fā)測試工具如Matlab/Simulink、dSPACE、ETAS、Vector等
制造部科長................ 4名 1、大專及以上學歷
2、具有制造及生產(chǎn)管理3-5年工作經(jīng)驗
3、具有團隊管理經(jīng)驗
4、具有日企、韓企、臺企工作經(jīng)驗者優(yōu)先
5、責任心強、抗壓能力強
售后技術支持.............. 5名 基本要求:
1.了解汽車電氣架構(gòu)、車身電氣及其工作原理；
2.有汽車維修經(jīng)驗；（有客車維修經(jīng)驗優(yōu)先）；
3.熟練使用萬用表、信號發(fā)生器等檢測設備；
4.具有基礎CAN總線知識；
5.能夠?qū)囕v故障進行診斷并維修；
6.較強客戶溝通能力；
7.責任心強、團隊合作精神強；
8.可接受長期出差；
設備程序員................ 2名 1、蘇州本地人
2、全日制大專畢業(yè)
3、能配合加班
4、支持產(chǎn)線生產(chǎn)工作
5、會設備程序編寫及簡單故障處理
軟件研發(fā)工程師............ 3名 1、本科及以上學歷，電氣自動化、電子嵌入式系統(tǒng)等相關專業(yè)
2、掌握數(shù)字電路和模擬電路的設計、分析與仿真；
3、熟練使用各種檢測設備，熟練使用Protel/Pads/Allegro/等EDA軟件進行原圖和PCB設計，掌握Freescale、Infineon MCU或DSP等微處理器的設計；
5、熟悉使用AutoCAD/Pspice/Labview/Matlab軟件；
6、熟悉C語言
蘇州工業(yè)園區(qū)雅可集團有限公司 展位號:Q05
天貓店電子商務客服/店長... 18名 報酬待遇：高底薪+高比例提成，先經(jīng)過專業(yè)培訓，再上崗。
享受園區(qū)社保，提供食宿
必須兩年以及以上工作經(jīng)歷
蘇州工業(yè)園區(qū)新創(chuàng)汽車配件有限公司 展位號:D01
檢驗員.................... 5名 1.性別：女
2.裸眼視力1.0以上
3.年齡：25-38周歲，已婚
4.初中以上文化
5.細心且有責任心
電工...................... 2名 有一定的電工基礎，持有電工上崗證，有機械加工行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。（有高壓值班室經(jīng)驗者佳）
維修人員.................. 3名 機械類畢業(yè)，對機械原理、機械結(jié)構(gòu)有較深的了解，有沖床、內(nèi)外圓磨床實際維修3年以上工作經(jīng)驗，踏實肯干，能因工作需要配合加班者。
倉庫管理員................ 2名 男性。會操作office軟件。責任心強。年齡大于25歲。
蘇州工業(yè)園區(qū)青源物業(yè)管理有限公司 展位號:H08
保安...................... 15名
1.保安（男）年齡18-45歲左右。提供工作餐及住宿，工資2500-3200元。
安全員.................... 15名 男 20-35歲，身體健康 ，服從公司安排，需持有退伍證。
底薪3600.包吃包住
蘇州工業(yè)園區(qū)杰通企業(yè)外包服務有限公司 展位號:P14
400訂購員................. 20名 1.18-28歲，男女均可，中專及以上學歷；
2.有一定的溝通表達能力；
3.懂電腦基本操作；
4.底薪2000-4500元，月綜合3500元以上；
5.提供免費食宿；
6.上班時間9:00-18:00 上六休一
7.不限經(jīng)驗，可提供帶薪培訓；
蘇州工業(yè)園區(qū)豪寶明電子有限公司 展位號:V12
作業(yè)員.................... 5名 1、常白班，五天八小時工作制，薪資1630元/月。加班費另算（加班費計算基數(shù)為1530元，工作日加班1.5倍，周末加班2倍，法定假日加班3倍
2、每月根據(jù)考績發(fā)放0~600元浮動績效獎金
3、交納乙類公積金，為每位員工購買商業(yè)保險
4、免費提供住宿（宿舍配有空調(diào)、熱水器、單獨衛(wèi)生間等）
5、免費提供工作餐，廠車接送
蘇州工業(yè)園區(qū)海威建筑智能化工程有限公司 展位號:P12
商務人員.................. 2名 1、兩年以上招投標工作經(jīng)驗，工程類或商務類專業(yè)大專以上學歷；
2、熟悉施工單位招投標工作流程，熟悉標書制作及管理，公司資質(zhì)的日常維護;
3、保持與合作單位的良好工作聯(lián)絡、溝通、配合及管理工作。
項目經(jīng)理.................. 2名 1. 全面負責施工項目的組織管理和團隊建設，對項目實施的質(zhì)量、進度、成本、安全、文明施工等管理目標的最終實現(xiàn)負總責。
2.5年以上工程項目管理工作經(jīng)驗，熟練使用CAD制圖軟件、辦公自動化軟件，具備機電安裝二級建造師資格證書優(yōu)先考慮.
優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬條件。
辦公行政人員.............. 1名 1.負責公司內(nèi)勤管理，信件、傳真、郵件、電話。
2.員工考勤、入離職、人事異動和檔案管理；
3.熟習運用office辦公自動化，打字速度快，有良好的口頭及
書面表達能力、溝通能力和親和力。
4.部門領導及總經(jīng)理交辦的其它事。
優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬條件。
工程維護人員.............. 2名 1、負責辦公樓自控系統(tǒng)、防盜監(jiān)控系統(tǒng)、消防報警系統(tǒng)、電話通訊系統(tǒng)的日常運行、維修保養(yǎng)和巡視檢查等工作;
2、發(fā)現(xiàn)故障和問題,及時采取措施,盡快排除和解決,作好記錄并匯報上級領導;
3、及時有效地完成各項弱電維修項目的修理工作;
4、中技以上學歷,持相應技術等級證書者優(yōu)先考慮;
優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬條件。
機電造價員................ 1名 1、依據(jù)國家工程概算定額，進行工程項目各專業(yè)造價估算，并進行成本分析和預測
2. 三年以上機電工程建設造價、預算經(jīng)驗，熟悉預算定額及預算系統(tǒng)，熟悉工程量清單報價模式或綜合單價報價模式，熟練操作專業(yè)應用軟件；有注冊造價工程師證書者優(yōu)先考慮。
優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬條件。
安裝施工員................ 2名 1、能獨立編制施工組織設計（方案），熟悉機電安裝工程專業(yè)圖集、規(guī)范。
2、獨立完成審核施工圖紙，能與設計人員完成設計交底工作。
3、按設計要求，操作規(guī)程和驗收規(guī)范向施工班組進行安全、技術交底。
4.1年以上施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗，有施工員上崗證者優(yōu)先；
蘇州工業(yè)園區(qū)國際科技園產(chǎn)業(yè)管理有限公司 展位號:P01
美食廣場事業(yè)部收銀客服.... 1名 1、35周歲以下，大專學歷，有收銀及財務管理經(jīng)驗；
2、偶通話流利，會簡單英語口語；
3、有餐飲或酒店服務等相關經(jīng)驗；
4、熟練使用辦公軟件。
值班電工(臨時)............ 4名 1、退休或內(nèi)退人員。
2、有高低壓值班證。
3、有10年以上工作經(jīng)驗。
4、簽訂臨時用工合同。
商務會所客服.............. 2名 人員要求：
1)性別：男女不限
2)年齡：20-30周歲
3)身高：男性身高170cm以上，女性身高160cm以上
4)學歷：大專及以上學歷（相關條件突出者可適當放寬要求）
5)條件：身體健康，形象好，普通話標準，表達溝通能力強，一定的英語口語能力
工作時間 上二休二 有晚班
體育健身事業(yè)部兼職（水吧，巡場） 0名 崗位要求：
1、兼職崗位
2、中專以上學歷
3、簡單的英文交流
健身俱樂部客服............ 5名 1、大專及以上學歷，25周歲以下，男174cm、女162cm以上；
2、相貌較好，體格勻稱，有窗口單位服務經(jīng)驗者優(yōu)先，蘇州市區(qū)戶口或居住地優(yōu)先；
健身俱樂部美容師 ....... 5名 若干
事業(yè)部教練-iCLUB健身俱樂部 2名 招聘條件：
1、年齡：35周歲以下
2、學歷：大專以上
3、專業(yè)：體育相關專業(yè)或社會體育專業(yè)
4、具備AASFP或國際認證私教專業(yè)證書
5、具備萊美項目至少2項課程的教授能力，且有2-3年集體課授課經(jīng)驗
6、愿意從事基礎教練工作崗位
7、能從事私人指導工作并有一定工作經(jīng)驗
事業(yè)部市場資深銷售-iCLUB健身俱樂部 1名 1、市場營銷、經(jīng)濟管理等相關專業(yè)，大專以上學歷，35周歲以下。
2、2年以上市場營銷及管理工作經(jīng)驗，有外企銷售經(jīng)驗優(yōu)先。
3、良好的中文寫作、表達、閱讀能力。
4、英語優(yōu)秀者優(yōu)先。
5、良好的協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
空調(diào)工.................... 0名 1.擁有制冷等級證書或暖通相關證書。
2. 三年或三年以上相關工作經(jīng)驗。
3. 懂得空調(diào)風管的安裝、清洗。
4. 熟知空調(diào)系統(tǒng)原理，有一定中央空調(diào)、分體式空調(diào)或多聯(lián)商用空調(diào)的維修經(jīng)驗者優(yōu)先。
設備運行管理主管.......... 1名 a、掌握電力系統(tǒng)中變壓器、配電系統(tǒng)等專業(yè)知識。
b、掌握電機與電力拖動知識及技能。
c、對變頻器/UPS 了解其工作原理及正常使用。
d、對空調(diào)/供水/消防系統(tǒng)有一定了解。
e、有外資企業(yè)廠務工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
f、有3年以上工作經(jīng)驗。工業(yè)電氣自動化/暖通等相關專業(yè)本科及以上。
電工...................... 4名 1、機電或相關專業(yè)，工作經(jīng)驗二年以上，40周歲以下。
2、一定要持有高、低壓證。
3、能適應三班工作。
4、有中央空調(diào)、弱電操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5、中專學歷以上。
弱電技術員................ 2名 1、至少熟悉johnson、honeywell、siemens樓控系統(tǒng)中的一種（了解其系統(tǒng)物理架構(gòu)、上位機監(jiān)控軟件的操作、基本故障處理，可以讀懂簡單的DDC程序）；
2、了解空調(diào)系統(tǒng)、冷熱源系統(tǒng)、給排水系統(tǒng)，常用的控制方式；
3、具備基本的電器知識，對于強電的二次回路控制有一定的了解。
建筑物特種設備維保人員（電梯與機械式立體停車系統(tǒng)） 1名 1、 技能要求：熟悉電梯/立體車庫維修作業(yè)安全操作規(guī)程及維護保養(yǎng)電梯/立體車庫的流程。
2、 有一定的溝通能力，工作認真負責。
3、 電梯安裝維修證/立體車庫安裝維修證。
安保隊員.................. 50名 品貌端正，身體健康，紀律嚴明，吃苦耐勞，素質(zhì)過硬，責任心強，無犯罪及不良記錄。黨員、有專業(yè)技能者、退伍軍人將予以優(yōu)先考慮。學歷為高中(含)以上。
標準：男，身高1.73米(含)以上，體重不大于75公斤，年齡不大于30周歲。
蘇州鳳凰投資管理有限公司 展位號:F01,F18
安保...................... 5名 1、男，35周歲以下，高中及以上文化程度； 2、紀律性強，服從管理，工作責任心強，能吃苦耐勞；
3、了解消防安全知識，有相關安保經(jīng)驗或退伍軍人優(yōu)先；
4、能夠適應商業(yè)性企業(yè)工作時間；
書城儲備人員.............. 15名 1.大專及以上學歷，18-35周歲以下；
2.具備一定的語言表達及溝通能力；
3.為人忠誠、踏實、肯干，具備良好的商業(yè)職業(yè)道德；
4.熱愛閱讀、有意愿長期在書店發(fā)展；
5.可配合早、晚輪班。
6.在校大學生均可。
蘇州方為投資管理有限公司 展位號:V27
房產(chǎn)經(jīng)紀人 置業(yè)顧問 二手房銷售代表 15名 年齡18-28周歲，專業(yè)不限，男女不限，且優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可； 具備良好的溝通表達能力，誠實守信、吃苦耐勞，具有良好的團隊精神；高度工作熱情，具有較強觀察能力和應變能力，能有一定的抗壓和抗挫能力； 有志于從事銷售工作，有志于在房地產(chǎn)行業(yè)發(fā)展；歡迎有相關銷售經(jīng)驗者加入，能力突出者，條件可適當放寬；
該崗位待遇：無責任底薪2500元+高額提成（15-40%）+獎金+社保+房補+餐補
綜合工資 5000元以上，挑戰(zhàn)年薪20萬！
人事專員.................. 1名 熟悉園區(qū)社保（公積金）制度及招聘管理制度；熟悉人力資源6大板塊；負責招聘、培訓與員工發(fā)展、績效、薪酬、員工關系等人力資源工作；優(yōu)化公司各項人力資源管理政策、薪酬及福利體系、激勵與約束機制、績效考核體系、培訓體系，并負責落實和執(zhí)行；相關行政事務的處理；上級交付的其它任務。 該崗位待遇：底薪2000元+社保+獎金
融資顧問.................. 3名 20-28周歲， 大專及以上學歷；性別不限； 思維敏捷，溝通能力強；熱愛銷售，抗壓能力強，有良好的團隊合作精神和服務意識，有激情，有賺錢企圖心；負責開發(fā)新客戶維護老客戶，具有客戶跟進與業(yè)務談判能力； 熟悉貸款行業(yè)或有行業(yè)經(jīng)驗及優(yōu)秀應屆畢業(yè)生優(yōu)先。
該崗位待遇：底薪1800-2000元+提成+社保+獎金
門店店長 營業(yè)經(jīng)理 業(yè)務主管 3名 該崗位待遇：底薪3000-4000元+提成+社保+獎金
蘇州凡訊信息科技有限公司 展位號:D05
電話銷售.................. 40名 具體要求如下：
1.學歷不限，只要你敢挑戰(zhàn)，我們就給你平臺！
2. 能創(chuàng)造性地開展工作，做事有激情，有非常強的自信心；
3.遵守職業(yè)道德、善于團隊合作、有一定經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
4.普通話標準、口齒清晰、形象氣質(zhì)佳、善于傾聽、溝通、學習能力強。
崗位職責
1.通過電話、網(wǎng)絡等途徑對目標客戶的開發(fā)； ；
2.積極參加公司的內(nèi)部培訓，以保證專業(yè)知識的不斷更新。
3.通過團隊協(xié)作為公司帶來更大發(fā)展。
任職待遇：
2500+10%提成
周一至周六 早9晚6 周日休息 國假正常休假
蘇州東山精密制造股份有限公司 展位號:G09
LCM生產(chǎn)計劃............... 1名 1、依銷售計劃制定生產(chǎn)計劃；2、依銷售計劃制定物料需求計劃；3、結(jié)合物料狀況制定生產(chǎn)計劃；4、開立生生產(chǎn)制令5、跟進產(chǎn)線生產(chǎn)進度；6、生產(chǎn)排程的安排及調(diào)整；7、客戶急單的生產(chǎn)調(diào)度和安排；8、為滿足客戶交期，出現(xiàn)異常時，主導相關單位開會檢討應對。年齡：25～35歲之間，性別：女性。
LCM生產(chǎn)組長............... 46名 熟練或精通2.4寸~10.1寸 LCM（液晶顯示器）各站生產(chǎn)作業(yè)：1、 新進員工基礎教育訓練。2、 作業(yè)員工作安排。3、 作業(yè)員熟練度、良率提升。4、 依生產(chǎn)計劃生產(chǎn)作業(yè)。5、 生產(chǎn)中異常提報與處理。6、 生產(chǎn)產(chǎn)能達成與管控。7、 生產(chǎn)物料領入退出結(jié)案處理。8、 生產(chǎn)良率報表統(tǒng)計。9、 5S管理。
LCM生產(chǎn)線長............... 6名 熟練或精通2.4寸~10.1寸 LCM（液晶顯示器）各站生產(chǎn)作業(yè)：1、 新進員工基礎教育訓練。2、 作業(yè)員工作安排。3、 作業(yè)員熟練度、良率提升。4、 依生產(chǎn)計劃生產(chǎn)作業(yè)。5、 生產(chǎn)中異常提報與處理。6、 生產(chǎn)產(chǎn)能達成與管控。7、 生產(chǎn)物料領入退出結(jié)案處理。8、 生產(chǎn)良率報表統(tǒng)計。9、 5S管理。在韓系或日系企業(yè)工作過得優(yōu)先考慮。
偏貼技術員................ 4名 1設備異常維修、改善,熟練易天自動偏貼機佳。2新機種試產(chǎn)確認及機臺調(diào)試和參數(shù)確認3。備品、治工具的管理與請購以及耗材評估改善4。制定設備保養(yǎng)計劃表,并按要求進行設備周、月、季度、年度保養(yǎng)。5對新進作業(yè)員、技術員、工程師可進行教育訓練并認證。新設備驗收,設備操作SOP制作。6產(chǎn)品良率，設備妥善率以及產(chǎn)能的提升。
COG FOG技術員............. 4名 1設備調(diào)試、維護、保養(yǎng),熟練松下自動設備線。2良率檢討.3不良品原因分析，尋找問題、確認方向、規(guī)劃對策、驗證、導入生產(chǎn)。4制定制程文件、表單，以及更新維護。5新進的教育訓練及認證。6對消耗性備品提出采購計劃，建立備品安全庫存，每月Update一次；消耗性材料的耗損評估、改善
組裝包裝工程師............ 1名 1制定組裝站作業(yè)指導書2組裝生產(chǎn)制程優(yōu)化3制程異常分析、矯正、預防4治工具設計及維修5新進人員培訓考核6制程良率提升
點膠 錫壓技術員........... 3名 1設備每日異常狀況處理及調(diào)機換線2完成周保養(yǎng)以及協(xié)助工程師完成月.季.年保養(yǎng)3協(xié)助工程師對新進員工進行崗前培訓4協(xié)助工程師異常處理和設備改良5協(xié)助工程師產(chǎn)品良率改善和妥善率提升
不良品解析維修技術員...... 4名 1不良品統(tǒng)計;不良品分析與維修;不良分析異�；仞�、矯正、預防;不良分析報表 報告制作;2維修損耗管控;維修良率提升;維修相關人員教育訓練職能提升
生產(chǎn)作業(yè)員................ 200名 男女不限，16—35周歲，初中以上學歷，身體健康，有LCM相關經(jīng)驗者優(yōu)先
項目經(jīng)理................. 3名 1、本科以上學歷；
2、了解結(jié)構(gòu)物料的行業(yè)動態(tài)信息，有LCM相關的設計經(jīng)驗
3、有項目管理相關經(jīng)驗優(yōu)先考慮
4、有良好的協(xié)調(diào)及溝通能力及抗壓能力強，有較強的項目推動能力，工作責任心強
機構(gòu)工程師................ 3名 1、大專以上學歷，英語四級以上
2、2年以上的小尺寸LCD模組設計開發(fā)工作經(jīng)驗，有大客戶服務經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉AutoCAD，Pro/E等設計軟件，熟悉office辦公軟件
4.熟悉LCM 各材料性能。
5.有團隊精神，能吃苦耐勞。
機構(gòu)工程師................ 3名 1、大專以上學歷，英語四級以上
2、2年以上的小尺寸LCD模組設計開發(fā)工作經(jīng)驗，有大客戶服務經(jīng)驗者優(yōu)先
3、熟悉AutoCAD，Pro/E等設計軟件，熟悉office辦公軟件
4.熟悉LCM 各材料性能。
5.有團隊精神，能吃苦耐勞。
電子工程師................ 3名 1. 熟悉LCM及TFT的設計原理及結(jié)構(gòu)及生產(chǎn)工藝，掌握硬件相關的編程語言、設計工具和調(diào)試工具的使用方法；。
2. 熟悉背光，F(xiàn)PC/PCB，LED,POL 等常用物料規(guī)格。
3. 精通電子電路設計軟件PADS,protel 等。有大客戶服務經(jīng)驗者優(yōu)先
4.熟練運用ARM9、FPGA、RGB、MIPI等測試程序軟件；
5. 熟練使用OFFICE軟件，熟悉ERP系統(tǒng)。
FAE 主管及軟件工程師..... 2名 1. 大專以上學歷，電子或理工類專業(yè)畢業(yè) ，英文水平良好
2. 有3年以上LCD行業(yè)開發(fā)工作經(jīng)驗，有2年以上中小尺寸LCD、LCM產(chǎn)品FAE工作經(jīng)驗。
3、熟悉LCD或TFT Panel及模組產(chǎn)品工藝技術；
4、具有較強的客戶需求分析能力及方案推介能力；
5、 有較強的親和力、表達能力強、善于交際、形象氣質(zhì)佳。
研發(fā)助理.................. 1名 1. 女，有相關類工作經(jīng)驗者二年以上；
2. 熟悉液晶屏研發(fā)工作流程，熟練制作BOM、承認書，對電子零件有一定了解；
3. 熟悉系統(tǒng)；
4. 對樣品所需物料的跟蹤，樣品登記等；
5. 熟練使用各類辦公軟件；
6. 具有良好心理素質(zhì)，表達能力，較強的合作和服務意識。
蘇州得爾夫外包服務有限公司 展位號:G04
駐廠代表（無錫、相城）各1名 2名 1.大專以上學歷；高中或中專以上優(yōu)秀者亦可（女性優(yōu)先）；辦公軟件WORD、EXCLE使用熟練；
2.負責派遣企業(yè)一線員工的報到、合同簽定等日常工作、負責勞動關系調(diào)解和勞動糾紛處理、員工日常交流和工傷處理等日常管理工作；
3.能夠協(xié)調(diào)本公司及派駐企業(yè)工作；與派駐企業(yè)建立良好的合作關系；
人事專員.................. 1名 1、負責公司內(nèi)部員工入、離職手續(xù)的辦理；
2、負責新入職員工培訓；
3、負責員工花名冊、通訊錄更新等；
4、完成領導交代的其他工作。
蘇州德義馨房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 展位號:J03
豪宅銷售<底薪+高額提成+帶薪培訓+晉升空間> 2名 職位要求：
1、 22至32周歲；
2、 學歷：大專及以上；有相關經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、 語言：普通話良好；
4、 有進取心，有目標和動力，具有向高薪挑戰(zhàn)的信心.
5、 表達能力、溝通能力強；
置業(yè)顧問.................. 10名 一、崗位要求：
1、年齡18-32周歲，男女不限，有無經(jīng)驗均可；
2、學歷中專以下免談，同時歡迎應屆專、本科優(yōu)秀人士加入；
3、你可以沒有工作經(jīng)驗，但必須具備吃苦耐勞的精神 ；
4、熱衷于房地產(chǎn)銷售事業(yè)，敢于挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)高薪 ；
5、能吃苦耐勞，扛得住壓力，具有較強的團隊合作精神；
儲備經(jīng)理（底薪4000-6000）. 2名 一、崗位要求：
1、年齡24-30周歲；
2、大專學歷以上、本科優(yōu)秀人士加入；
3、1年以上銷售經(jīng)驗 ；
4、有較強的團隊凝聚力 ；
新樓電話銷售（底薪2200+提成+晉升空間） 6名 應聘條件：
1、年齡20歲以上30歲以下，大專以上學歷；
2、有較強的溝通表達和邏輯思維能力；
3、吃苦耐勞、有上進心、有責任感、有志于不動產(chǎn)行業(yè)發(fā)展；
4、品行端正、無不良嗜好及違法記錄；
5、有電話銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
6、普通話標準，聲音甜美；
高級置業(yè)顧問2名（3000元）. 3名 一、崗位要求：
1、年齡20-30周歲，男女不限，有無經(jīng)驗均可；
2、大專以上學歷，本科優(yōu)先；
3、熱衷于房地產(chǎn)銷售事業(yè)，敢于挑戰(zhàn)自我，挑戰(zhàn)高薪 ；
4、能吃苦耐勞，扛得住壓力，具有較強的團隊合作精神；
銷售經(jīng)理（工資面議）...... 2名 1、大專以上學歷
2、熱愛銷售管理工作，團體感強，懂得付出
3、有事業(yè)心，責任心強。
蘇州大智資訊配件有限公司 展位號:S07
操作工和品檢(正式工)...... 30名 1、工資:工資直接由工廠發(fā)放，吃住體檢都在廠里
2、要求:男女不限,16-40歲,兩班制,上六休一,加班多,不穿無塵衣
3、薪資:基2080,加班基數(shù)按1530計算,全勤150,獎金200-400,崗貼200-400,綜3800-4800元/月,日供三餐,年至少發(fā)14薪
4、包食宿,住宿有空調(diào),直接帶行李,當天安排住宿,第二天直接帶薪上班
蘇州達內(nèi)信息科技有限公司 展位號:V10
.net開發(fā).................. 8名（預約面試） 1.統(tǒng)招大專及以上學歷，理工科專業(yè)，計算機相關專業(yè)優(yōu)先，2.有志從事專業(yè)的軟件開發(fā)及具有軟件天賦的尤佳，有較強的設計思想。4.歡迎應往屆畢業(yè)生投遞
軟件測試工程師/軟件實習生. 5名（預約面試） 1.專科以上學歷，理工科相關專業(yè)；2.熟悉軟件測試流程，掌握軟件測試理論和方法，了解輔助測試工具；3.有較強的邏輯分析能力和學習能力4.歡迎應往屆畢業(yè)生投遞
C++軟件開發(fā)............... 5名（預約面試） 1.�？埔陨蠈W歷，理工科相關專業(yè)2.有一定的程序設計語言基礎（例如：C 語言等）；3.了解常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法，邏輯思路清晰4.歡迎應往屆畢業(yè)生投遞
java軟件開發(fā).............. 10名（預約面試） 1、大專及以上學歷，專業(yè)不限 2、了解java開發(fā)語言，數(shù)據(jù)庫，操作系統(tǒng)的基礎3、很強的上進心，良好的溝通能力4.歡迎應往屆畢業(yè)生投遞
軟件工程師助理............ 5名（預約面試） 1、大專學歷，應屆畢業(yè)生，計算機及理工科相關專業(yè)、有一定的學習能力。2、能吃苦，具備良好的素質(zhì)、歡迎應屆畢業(yè)生；3、有良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團隊的能力，責任心強,邏輯推理能力強。能接受崗前實訓。4.歡迎應往屆畢業(yè)生投遞
C語言開發(fā)................. 3名 1.�？埔陨蠈W歷，理工科相關專業(yè)2.有一定的程序設計語言基礎；3.了解常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)和算法，邏輯思路清晰4.歡迎應往屆畢業(yè)生投遞
蘇州達博思智能電網(wǎng)裝備制造有限公司 展位號:S02
電氣工程師................ 2名 1.大專及以上學歷，電氣等相關類專業(yè)
2.熟悉高低壓電氣產(chǎn)品；
3.工作敬業(yè)、有上進心、有創(chuàng)造力；有較強的良好團隊協(xié)作能力、溝通能力、善于學習，動手能力強。
4.有電力行業(yè)產(chǎn)品設計工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5.優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可考慮
采購主管 ................. 1名 1、本科以上學歷，物流或者采購相關專業(yè)；
2、能熟練操作使用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件；
3、熟悉電力行業(yè)及電子商務行業(yè)操作模式，有電力行業(yè)采購經(jīng)驗優(yōu)先；
4、良好的談判技巧，對市場變化保有敏銳度；
5、為人正直，具有良好的職業(yè)道德；
6、能吃苦耐勞，具有良好的團隊合作精神；
7、熟悉相關質(zhì)量體系標準，精通采購業(yè)務，具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識。
采購專員 ................ 1名 1、訂購單的下達、物料交期的控制；
2、材料市場行情的調(diào)查；
3、材料樣辦的初期制作與更改、替代材料的搜尋；
4、查證進料的品質(zhì)和數(shù)量、進料品質(zhì)和數(shù)量異常的處理；
5、與供應商有關交期、交量等方面的溝通協(xié)調(diào)。
質(zhì)檢員 ................... 2名 1.有高低電工證或高壓作業(yè)證
2.熟悉高低壓槍檢驗方法及檢驗標準
3.吃苦耐勞，有一年及以上工作經(jīng)驗
二次接線員................ 3名 1.有1年及以上工作經(jīng)驗
2.機電一體化或電氣專業(yè)畢業(yè)
3.能看懂電路接線圖
4.女士優(yōu)先
倉管員.................... 2名 1）高中或職業(yè)學校畢業(yè)；
2）有1年以上倉庫管理經(jīng)驗；工作責任心強，仔細認真；
3）能熟練使用Word, Excel,了解ERP系統(tǒng)；
4）監(jiān)控倉庫的物料的準確性，具有良好的問題分析和解決能力；
生產(chǎn)計劃 ................ 1名 1.能夠獨立進行生產(chǎn)計劃編排，熟悉物料控制，能根據(jù)生產(chǎn)進程庫存物料流程進行計劃調(diào)整；2.及時跟單執(zhí)行情況和計劃一場管理；
3.2年以上生產(chǎn)計劃經(jīng)驗，良好的溝通和統(tǒng)籌能力�？箟耗芰�。
人事主管 ................. 1名 1、人力資源相關專業(yè)本科畢業(yè)，從事人力資源工作三年以上。
2、熟悉各類招聘渠道及招聘流程，掌握較好的面試技巧。
3、熟悉國家及企業(yè)關于勞動合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規(guī)及相關政策。
4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力及計劃實施執(zhí)行能力，工作敬業(yè)責任心強，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神。
5、熟悉教育培訓行業(yè)業(yè)務模式及流程，具有教育培訓行業(yè)人力資源工作經(jīng)驗2年及以上。
6、有強烈的職業(yè)發(fā)展欲望，能適應靈活創(chuàng)新的工作氛圍。
人事專員.................. 1名 1、人力資源、勞動經(jīng)濟、心理學、管理學等相關專業(yè)學歷；
2、獲得人力資源相關證書者優(yōu)先考慮；
3、幫助建立積極的員工關系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關系；
4、較強的責任心、人際處理能力；
5、熟練使用相關辦公軟件；
6、熟悉國家相關法律法規(guī)。
出納...................... 1名 1、大學專科及以上學歷，會計學或財務管理專業(yè)畢業(yè)
2、熟悉操作財務軟件、熟悉office辦公軟件；
3、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務。
4、工作認真，態(tài)度端正，記賬要求字跡清晰、準確、及時，賬目日清月結(jié)，報表編制準確、及時；
成本會計.................. 1名 1.2年以上生產(chǎn)型企業(yè)成本會計經(jīng)驗、為人誠實、有責任心。
2.對本職工作完成情況及工作質(zhì)量負責；
3.對所出具的加工產(chǎn)品成本數(shù)據(jù)的準確性負責；
4.對所出具成本表的及時性負責；
5.對提出建議的存在性負責；
6.對主管交代的工作完成情況負責；
7.對分析表的合理性負責；
8.對工廠財務資料保密負責
9.有會計證
商務文員.................. 3名 女，形象氣質(zhì)佳，年齡20—28歲，大專以上學歷，應屆畢業(yè)生亦可。
裝配工 .................. 10名 中專及以上學歷，熟練掌握操作工藝原理，接受過專業(yè)操作培訓，有工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
絲印師傅.................. 1名 有兩年及以上工作經(jīng)驗；善于控制絲印質(zhì)量
激光沖床師傅 ............. 1名 有一年及以上工作經(jīng)驗，熟悉通快激光沖床，會編程；吃苦耐勞，做事認真負責。
蘇州珺彩千姿生物技術有限公司 展位號:F12
業(yè)務員.................... 5名 1、熱愛美容行業(yè)，立志在美容行業(yè)有所作為；
2、為人親和，性格開朗；能吃苦，有團隊精神。
3、開發(fā)新的美容院合作店家，老的美容院合作店后期維護。
4、負責召開各種沙龍會和終端會。
5、領導安排的其他任務。
銷售顧問.................. 5名 1、大專以上學歷，一年以上銷售經(jīng)驗，形象氣質(zhì)佳，活潑開朗，待人謙恭有禮；
2、工作積極主動,具良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。
客服...................... 2名 1、普通話標準，口齒清晰，具有良好的客戶服務意識，有高度的責任感，工作務實，主動。
2、良好的溝通能力與團隊合作精神；有較強的應變能力及問題處理能力。
3、熟練運用辦公軟件。
行政...................... 2名 1、性格活潑開朗，善于溝通。對美容行業(yè)有興趣。
2、熟悉行政事務，人事招聘及倉庫管理。
3、熟練運用辦公軟件。
十全客(蘇州)信息科技有限公司 展位號:P03
銷售崗位.................. 10名 崗位要求：
1. 大專及以上學歷；
2. 一年以上銷售經(jīng)驗，行業(yè)不限，其中有面對面銷售、電商行業(yè)銷售、互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售、廣告從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀的應屆生可以擇優(yōu)錄�。�
3. 性別不限；
4. 具備較強的人際溝通能力，及邏輯思維能力；
5. 認真負責，吃苦耐勞，對工作有激情，有上進心；
6. 熱愛銷售工作，有強烈的成功欲望和企圖心；
7. 形象較好，具備較強的親和力；
8. 精力充沛，具備在較強壓力下出色完成任務的能力。
美工編輯.................. 3名 崗位要求：
1、2年以上專業(yè)攝影經(jīng)驗（具有時尚生活類媒體工作經(jīng)驗的優(yōu)先）；
2、有美術功底，審美能力強，藝術時尚嗅覺敏銳；
3、擅長用photoshop進行圖片處理和編輯；
4、自帶攝影器材優(yōu)先。
施泰力工具(蘇州)有限公司 展位號:F15
來料檢驗員................ 2名（預約面試） 要求：男，高中以上，機械相關背景專業(yè)，3年以上機械廠品檢經(jīng)驗,熟練使用各種通用量具
噴漆作業(yè)員................ 2名（預約面試） 1.男，能吃苦耐勞,配合公司加班
2.能適應機械廠的工作環(huán)境
3.手工粉末噴涂
焊接作業(yè)員................ 4名（預約面試） 1.男，身體健康,誠實守信,吃苦耐勞
2.有焊機操作經(jīng)驗者優(yōu)先，兩班倒
深圳市亞飛電子商務有限公司 展位號:V11
倉庫打包.................. 3名 對待工作有熱情,有責任心,工作踏實，做事認真，有無經(jīng)驗均可；
上海蓄鋒實業(yè)有限公司 展位號:Q07
收藏顧問.................. 120名 任職資格:
（1）高中及以上學歷,喜歡挑戰(zhàn)，18-28周歲
（2）心態(tài)好,積極樂觀,能承受較大的工作壓力;
（3）具備良好的溝通表達技巧和銷售技巧,普通話標準流利 ,反應靈敏;
（4）有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
（5）上班時間為朝九晚六，做五休二
注：銷售類崗位，可能需要加班
賽聞(蘇州)包裝工業(yè)有限公司 展位號:F03
銷售工程師................ 2名 1、男女不限，大專或以上學歷；
2、有銷售相關工作經(jīng)驗二年以上；
2、溝通能力良好，英語或日語水平良好；
3、有駕照（有車）；
4、有包裝行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
工藝員.................... 1名 1、男女不限，年齡22~35歲，大專及以上學歷；
2、1年以上工藝工作經(jīng)驗；
3、溝通能力強，富有創(chuàng)新能力，抗壓能力強；
4、有木制品包裝工藝工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
5、負責根據(jù)圖紙要求，添加二級BOM，制作BOM裁切表并在系統(tǒng)中做備料；
2、負責制作產(chǎn)品SOP、設備SOP;
3、負責木材類的領料；
車輛調(diào)度.................. 1名 1、要求男性,年齡20～30周歲，有叉車證；
2、有車輛調(diào)度工作經(jīng)驗一年以上，懂倉庫流程；
3、吃苦耐勞，穩(wěn)定性強，能夠配合加班；
4、住勝浦附近者優(yōu)先,綜合工資2800～3500元;
倉管...................... 1名 1、要求男性,年齡20～30周歲，有叉車證；
2、有倉庫工作經(jīng)驗一年以上，懂出入庫流程；
3、吃苦耐勞，穩(wěn)定性強，能夠配合加班；
4、住勝浦附近者優(yōu)先,綜合工資2800～3500元;
倉管...................... 1名 1、要求男性,年齡20～30周歲，有叉車證；
2、有倉庫工作經(jīng)驗一年以上，懂出入庫流程；
3、吃苦耐勞，穩(wěn)定性強，能夠配合加班；
4、住勝浦附近者優(yōu)先,綜合工資2800～3500元;
奇模精密工業(yè)(蘇州)有限公司 展位號:P08
工程文員.................. 1名 女性，18周歲以上，高中及同等學歷， 做事細心，有責任心，熟悉操作OFFICE辦公軟件，有外企工作經(jīng)驗一年以上驗者優(yōu)考慮。
工程文員.................. 1名 女性，18周歲以上，高中及同等學歷， 做事細心，有責任心，熟悉操作OFFICE辦公軟件，有外企工作經(jīng)驗一年以上驗者優(yōu)考慮。
采購助理（急聘）.......... 1名 1.女性，做事認真、細心。
2.熟練使用office等辦公軟件，有助理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
產(chǎn)品工程師................ 2名 男女不限 做事認真負責
熟悉辦公軟件
有經(jīng)驗優(yōu)先
應屆生亦可以
歐朗科技(蘇州)有限公司 展位號:D02
手焊，涂層，SMT，物料，手插，QC/QA檢驗員 10名 1. 中專及以上學歷； 2. 熟悉SMT生產(chǎn)工藝流程，熟悉各種電子元器件，有手焊經(jīng)驗3. 有2年以上PCBA檢驗經(jīng)驗，能接受放大鏡全檢；
4. 有PCBA涂層（coating)驗；
5. 熟悉QC七大手法，并能獨立使用其中部分手法 6. 身體健康，能適應兩班輪班，配合公司加班
南京德朔實業(yè)有限公司 展位號:F13
注塑工藝工程師............ 2名 null
壓鑄工藝工程師............ 1名 -大專以上學歷，機械類、鑄造相關專業(yè)，；
-2年以上壓鑄工藝經(jīng)驗，有汽車零部件項目經(jīng)驗；
-具備模具相關知識，熟悉鋁鎂合金壓鑄件關鍵工藝要點；
壓鑄技術員................ 6名 /有三年以上鋁合金壓鑄機操作經(jīng)驗；
/熟悉冷室壓鑄機各部分結(jié)構(gòu)和功能；
/能處理壓鑄鋁合金產(chǎn)品的常見缺陷。
模修技術員................ 1名 -高中以上學歷；
-3年以上壓鑄模具維修經(jīng)驗或制造經(jīng)驗；
-會鉗工基礎知識；
-能夠熟練操作車床、銑床、磨床等；
-對壓鑄件切邊模有一定維修經(jīng)驗；
-能適應夜班工作；
-能夠適應壓鑄車間的工作環(huán)境
滾齒技工.................. 1名 null
磨齒技工.................. 1名 null
熱處理技工................ 1名 null
內(nèi)外圓磨床機構(gòu)改革........ 2名 需要熟練操作內(nèi)外圓磨床，加工能力要能做過0.005以內(nèi)的精度。
男女不限，25-40周歲
數(shù)控加工技工.............. 1名 null
壓鑄生產(chǎn)主管.............. 1名
1. 5年以上鑄造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗
2. 熟悉壓鑄現(xiàn)場管理與生產(chǎn)作業(yè)流程，熟悉壓鑄現(xiàn)場安全作業(yè)要點
3, 熟悉IE 現(xiàn)場改善方法，具備IE持續(xù)改善理念
4 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和較強的創(chuàng)新能力；具備較強的問題解決能力和改善能力和較強的組織與領導能力
質(zhì)量工程師................ 2名 大專以上學歷，機械類、材料類相關專業(yè)；
－3年以上制造業(yè)品質(zhì)管理方面工作經(jīng)驗；
－熟悉ISO9000，TS16949體系，具有汽車行業(yè)管理體系經(jīng)驗；
—熟悉品質(zhì)控制的相關工具，具有品質(zhì)管理及控制能力；
－熟悉壓鑄、機加工等相關產(chǎn)品制造工藝者優(yōu)先考慮；
機加工工藝工程師.......... 2名 1. 熟悉機加工工藝， 能熟練使用UG、CAD等計算機軟件；
2．熟悉TS16949體系要求；
3、熟悉FMEA、SPC、APQP、MSA等常用工具手法；
4、基本英語讀寫能力；
壓鑄模具設計工程師........ 1名 1、�？苹蛞陨蠈W歷,機械或模具專業(yè)；
2、5年以上壓鑄模具設計經(jīng)驗；熟練使用ug軟件；
3、對模具結(jié)構(gòu)有較深的認識，熟悉模具加工工藝流程；
4、對壓鑄成型工藝有非常好的經(jīng)驗；
5、具備良好的團隊合作精神。
直流電機開發(fā)工程師........ 1名 兩年或以上制造業(yè)設計方面工作經(jīng)驗；
2.熟悉產(chǎn)品項目管理，帶領產(chǎn)品組完成產(chǎn)品設計開發(fā)及交付生產(chǎn)的任務；
3.能熟練使用UG、CAD、Ansoft進行產(chǎn)品設計；
4.具有一定的電機方面理論基礎，較強的實驗動手能力。
5.具有一定的英文基礎，能夠閱讀英文資料。
6.熟練操作Office軟件進行產(chǎn)品文件編制。
保安主管.................. 1名 3年以上安保管理經(jīng)驗，5年以上安保從業(yè)經(jīng)驗
2、熟悉安保管理流程，熟悉安防相關設施配備
3、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德，工作嚴謹原則性強，熟練使用辦公軟件
產(chǎn)品工程師................ 2名 1.機械、材料或機電專業(yè)或相關專業(yè)大學本科或以上學歷。
2.1年或以上制造業(yè)設計或工藝方面工作經(jīng)驗，能使用AutoCAD、Pro-E、UG進行制圖，對沖壓或注塑模具有所熟悉，熟悉至少一類電動工具所涉及零件的主要制造工藝，如注塑、壓鑄、機加工等。
IE工程師.................. 1名 兩年或以上制造業(yè)工業(yè)工程或生產(chǎn)工藝控制、改善方面工作經(jīng)驗，有涉及機械專業(yè)知識背景的工業(yè)工程專業(yè)本科畢業(yè)；
2.嫻熟于動作分析、時間分析的方法和流程，有過工裝設計、制作或生產(chǎn)現(xiàn)場工藝控制、改善的工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮
總經(jīng)理秘書................ 1名 英語聽說讀寫流利，熟練操作辦公自動化軟件（尤其是PPT和excle）；
2.具備優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，工作認真細致，有條理性，邏輯思維能力強以及良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
3.個性穩(wěn)重，勤奮，理解力強，工作熱情高.
項目工程師................ 1名 三年或以上工作經(jīng)驗
2.優(yōu)秀的溝通能力.
3.良好的英文聽說讀寫
4.有壓鑄/機加工項目管理經(jīng)驗優(yōu)先
5.熟練使用Project軟件
樓氏電子(蘇州)有限公司 展位號:P07
操作員.................... 50名 1能接受看顯微鏡
2能適應二班制，能接受上夜班
3愿意配合加班、調(diào)崗安排
4美資企業(yè)，全年14薪，福利優(yōu)厚
5提供工作餐、班車
快捷半導體(蘇州)有限公司 展位號:Q08
操作員.................... 0名 1. 年滿18周歲；
2. 初中及以上學歷，有一定的英語基礎；
3. 身體健康，積極向上，吃苦耐勞；
4. 能適應12小時無塵室站立工作；
可勝科技(蘇州)有限公司 展位號:Q19,G08,K04,G07
人事招募助理.............. 2名 1.本科學歷，人力資源管理或管理類相關專業(yè)；
2.對企業(yè)人力資源感興趣，有志于長期從事；
3.男女不限，有無經(jīng)驗均可，2013屆畢業(yè)生優(yōu)先.
醫(yī)務室醫(yī)生................ 1名 男女不限，學歷不限，持內(nèi)科或全科職業(yè)醫(yī)師資格證，薪資面議.
射出成型班/組長........... 10名 1.有成型經(jīng)驗3-5年，有實際操作射出能力；
2.了解并精通射出成型機三菱、新瀉機日鋼、日精、百塑立式機，能及時處理機器異常；
3.具備試模/生產(chǎn)三年以上經(jīng)驗優(yōu)先；
4.管理溝通/處事能力較強/執(zhí)行力/協(xié)作能力，可配合加班.
工務——水電安裝維修...... 2名 1.中專以上, 需電工證;
2.熟悉空壓機/純水機/空調(diào)/鍋爐/冰水機/自動控制線路保養(yǎng)維修/水電安裝等.
焊工—氬弧焊.............. 1名 中專以上，2年以上氬弧焊基礎，需焊工證.
設備維修——廠務.......... 4名 1.中專以上，機電工程/機電一體化/自動化等；
2.能獨立維修一般電器及機械故障，1年經(jīng)驗；
3.壓鑄機/注塑機/射出機/成型機/模溫機/擠型機/機械手/清洗機/噴砂機/鉆孔機/鐳雕機，CNC機臺維修保養(yǎng)；
4.需電工證.
自動化設備開發(fā)/維護....... 2名 1.大專以上，機電/電氣專業(yè)；
2.有ABB連線/Plc編程/線路/電控經(jīng)驗優(yōu)先.
英文翻譯——品質(zhì)部........ 2名 1.熟練的英語聽/說/讀/寫，CET-6、CET-8;
2.能單獨與國外客戶交流，一年以上相關經(jīng)驗；
3.配合工作加班，可短期出差泰州.
QA——品質(zhì)部.............. 2名 1.大專（含）以上學歷，2年以上品保經(jīng)驗；
2.熟悉新產(chǎn)品開發(fā)過程的品質(zhì)管制，能獨立完成品質(zhì)異常處理及分析改善報告，有機構(gòu)件加工品質(zhì)管理經(jīng)驗；
3.有Apple產(chǎn)品客服經(jīng)驗優(yōu)先.
品質(zhì)工程師................ 2名 工作內(nèi)容：
CNC機臺驗證、模具驗證、LoGo/ABB/Lapping制程驗證，客戶事項及DOE等.
職位要求：
1.大專（含）以上學歷，有機構(gòu)件加工品質(zhì)經(jīng)驗 2-3年；
2.熟悉電腦應用、相應的量測儀器使用及品質(zhì)處理流程；
3.溝通能力好，CET-4及以上優(yōu)先.
FQC出貨檢驗班/組長——品質(zhì)處 4名 1.大專及以上學歷，有出貨品質(zhì)管理FQC經(jīng)驗；
2.自動化量測數(shù)據(jù)管理、量測設備管理經(jīng)驗優(yōu)先.
IPQC——品質(zhì)處............ 2名 1.中專及以上學歷；
2.熟悉高度規(guī)、千分尺、卡尺的使用及保養(yǎng)；
3.能看懂二維機械圖.
品管班/組長——品質(zhì)部..... 2名 1.大專含以上，CNC加工QC二年以上干部經(jīng)驗；
2.能夠獨立帶領團隊負責新產(chǎn)品驗證/架車/良率提升等，有Apple系列產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先.
量測助工、工程師——品保部 2名 1大專以上，機電/自動化專業(yè)；
2.三年設備評估/引進/開發(fā)/驗證導入經(jīng)驗.
3.CMM或OMM一年實操經(jīng)驗；熟悉形位公差理論；熟練Auto CAD及office軟件，MSA SPC PDCA.
巡檢、監(jiān)控——保密室...... 3名 稽核保安經(jīng)驗優(yōu)先
1.管制區(qū)物理保密措施、外圍巡檢及改善措施追蹤；
2.管制區(qū)內(nèi)部車間/通道/安檢點24小時監(jiān)控；
3.管制區(qū)外圍一級/二級監(jiān)控內(nèi)容抽查，異常調(diào)查及改善措施追蹤；
4.安檢點保安安檢執(zhí)行狀況稽查；
5.物品現(xiàn)場確認，垃圾確認檢查.
物料追蹤——保密室........ 4名 生物管管理經(jīng)驗優(yōu)先
1.試產(chǎn)期物料每日發(fā)料、物料每日盤點；
2.物料移轉(zhuǎn)過程全程、制程間物料追蹤；
3.現(xiàn)場工件抽測2D碼比對系統(tǒng)與實物站點是否相符，異常及原因調(diào)查追蹤；
4.系統(tǒng)警報問題調(diào)查及改善措施追蹤；
5.出貨現(xiàn)場至倉庫全程陪同，其他料件系統(tǒng)移轉(zhuǎn)等事件處理.
教育訓練/ISO體系文件編寫——保密室 3名 文件編寫1名，教育訓練1名，應對客戶1名
1.廠內(nèi)/廠外人員通行證審查及辦理，Security日/周/月報整理制作；
2.客戶要求的相關報告及資料整理制作；
3.security體系文件編寫發(fā)行,security教育培訓；
4.英文6級優(yōu)先.
體系助工——環(huán)安室........ 2名 1.大專（含）以上，環(huán)境工程或環(huán)境安全相關專業(yè)；
2.有企業(yè)環(huán)安管理經(jīng)驗優(yōu)先，CET-6優(yōu)先.
EHS管理——環(huán)安部......... 3名 1.具有環(huán)境工程、安全工程或化學工程等相關專業(yè)知識，專科及以上；
2.有企業(yè)環(huán)境、健康、安全工作經(jīng)驗優(yōu)先；
職位描述：
1.完善公司各項安全制度及管理流程；
2.負責應急措施，編制職業(yè)病預防計劃進行規(guī)范化管理；
3.主導定期組織現(xiàn)場安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保、危險化學品、特種設備檢查，制止一切違章指揮、違章操作行為.
污水廢水廢氣——環(huán)安部.... 2名 1.男，化學或環(huán)境類相關專業(yè)；
2.企業(yè)污水廢水廢氣處理；
3.熟悉廢水廢氣、化學品、特種設備、水資源和有害廢棄物管理規(guī)定的相關知識，可以獨立編寫中/英文文件.
倉管...................... 2名 1.中專以上，持叉車證或化學品操作證；
2.熟悉倉庫收貨/發(fā)料/出貨/盤點作業(yè)及ERP系統(tǒng)/Office辦公軟件，1年倉庫管理經(jīng)驗.
Sourcing-策略采購......... 3名 1.本科及以上學歷，機電一體化、電子電器或商科等專業(yè)；
2.從事采購2-3年，了解采購作業(yè)的流程及要求，具備基本的商務溝通能力；
3.熟悉設備工程（模具、治具）、電子元器件者優(yōu)先.
Buyer——資材采購......... 3名 1.負責根據(jù)生產(chǎn)計劃采購電子元器件、原材料等；
2.負責跟催到貨進度，制定簡單的采購計劃；
3.懂請修類相關流程，有臺資企業(yè)采購經(jīng)驗優(yōu)先；
4.性格開朗，應變能力強.
化學助工.................. 2名 1.大專及以上學歷，化學、材料相關專業(yè)；
2.有IR,HPLC,ICP,GC相關經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.接受加班、倒班工作；
4.無色盲，對化學試劑不過敏.
資訊助工.................. 2名 硬體：大專,Windows/MES,局域網(wǎng)常見故障排除.
軟體：1.計算機相關專業(yè)，熟悉.NET開發(fā)、Oracle，可使用SQL、存儲過程等數(shù)據(jù)庫技術，有D2K開發(fā)經(jīng)驗、熟悉制造業(yè)人事系統(tǒng)者佳；
2.1-2年軟件開發(fā)經(jīng)驗，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可；
3.良好的團隊合作精神，富有工作激情、創(chuàng)造力和責任感.
助理...................... 2名 1.大專以上學歷，女；
2.頭腦靈活，形象氣質(zhì)佳；
3.負責部門行政類事務.
總務稽查保全.............. 4名 1.高中以上學歷；
2.有消防保全經(jīng)驗優(yōu)先；
3.退伍軍人優(yōu)先.
IE........................ 2名 1.具電子產(chǎn)業(yè)制程、生/物管或IE經(jīng)驗2-3年；
2.大專以上學歷，熟悉產(chǎn)品BOM表結(jié)構(gòu)規(guī)劃；
3.熟悉ERP系統(tǒng)（如鼎新tiptop系統(tǒng).
傳統(tǒng)/數(shù)控磨刀操機......... 2名 1.有傳統(tǒng)磨床相關工作經(jīng)驗，會無芯磨、萬能磨床及激光鐳雕者優(yōu)先
2.有數(shù)控或磨床相關經(jīng)驗，有walter與anca磨刀機加工相關經(jīng)驗者優(yōu)先
3.招學徒：中專/大專以上學歷，有上進心，能吃苦耐勞
模具QC.................... 2名 1.女，有保護膜檢驗/模具量測經(jīng)驗
2.會使用卡尺/千分尺/顯微鏡/投影儀優(yōu)先
磨床/銑床/鉗工............ 2名 1.熟練車/銑/磨/旋臂鉆床操作
2.2年以上傳統(tǒng)母機加工經(jīng)驗
3.2年以上模具鉗工工作經(jīng)驗，熟悉模具加工流程，能獨立作業(yè)
模具生管/物管............. 2名 1.中專學歷，女生優(yōu)先，一年以上模具生管排程經(jīng)驗，能接受白夜輪班
2.中專以上學歷，物管相關工作經(jīng)驗，會使用ERP操作系統(tǒng)者優(yōu)先
CNC操機................... 2名 1.熟練三視圖，會研磨刀具
2.熟練三菱/西門子/海德漢系統(tǒng)
3.2年以上CNC操機經(jīng)驗,熟練塑膠模具加工流程，能獨立作業(yè),有米克朗機臺操作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取
CNC編程................... 2名 1.熟練使用cimatronE10/E11版本軟體，2年以上3C產(chǎn)品塑膠模具編程經(jīng)驗
2.熟練拆電極及編寫模仁刀路
3.熟悉塑膠模具加工流程，能獨立作業(yè)
線割操機/編程............. 2名 1.熟練三視圖，2年以上慢走絲操機經(jīng)驗
2.熟練使用TWINCAD編程軟件，2年以上3C產(chǎn)品塑膠模具編程經(jīng)驗
3.熟悉塑膠模具加工流程，能獨立作業(yè)，有夏米爾機臺操作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取
模具設計技師/高級技師..... 2名 1、熟練使用CAD/Pro-E繪圖軟件
2、有壓鑄模具/塑膠模具繪制經(jīng)驗
3、兩年以上模具設計經(jīng)驗
4、中專學歷，工作地點為蘇州工業(yè)園區(qū)
程式開發(fā)工程師 ........... 1名 1.大專以上學歷，計算機相關專業(yè)
2.熟悉.net程式開發(fā)及C#語言，php，mysql，javascript
3.有圖像編程經(jīng)驗佳，可接受2013屆計算機相關專業(yè)本科畢業(yè)生
伺服電子維修.............. 2名 1.中專以上學歷，電子相關專業(yè)，具有兩年以上的電子維修經(jīng)驗
2.熟悉電路原理分析及維修，懂電子工作原理，較強的事故判斷和處理能力
3.熟悉變頻器、伺服器、I/O板、工控板卡類等設備制造、電子板卡維修者優(yōu)先
機械設計技師.............. 2名 1.熟悉solid work/auto cad
2.有自動化設備設計實務經(jīng)驗2年以上
4.應屆畢業(yè)生可，但需機械科系畢業(yè).
放電...................... 2名 1.熟練自動/傳統(tǒng)放電機操作，熟練三視圖
2.2年以上放電操機經(jīng)驗，有夏米爾/臺一機臺操作經(jīng)驗者優(yōu)先錄取
2.熟悉塑膠模具加工流程，能獨立作業(yè)
模切技師.................. 2名 男，中專及以上學歷，有保護膜類模切經(jīng)驗2年以上
模具設備維修.............. 2名 1.�？疲ê┮陨袭厴I(yè)，機械/自動控制/制冷等相關專業(yè)
2.能獨立完成電氣設備的安裝、調(diào)試、精度檢驗及故障排除，并保證裝配精度，能獨立維修機床/數(shù)控/制冷設備
3.熟悉Fanuc、Siemens、Brother、Hass、海德漢、羅德斯等控制系統(tǒng)，精通鏟花工藝
4.有低壓電工資格作業(yè)證/制冷作業(yè)資格作業(yè)證
軟件開發(fā).................. 2名 1.熟悉VB開發(fā)語言2年以上經(jīng)驗, 熟悉PLC編程（三菱/匯川）
2.熟悉電控線路規(guī)劃/）運動模塊控制經(jīng)驗
3.熟悉CCD運用，影像開發(fā)2年以上經(jīng)驗
設備自動化-制造/售后服務.. 2名 1.大專及以上學歷，機電及相關專業(yè)
2.有自動化電器組裝調(diào)試相關經(jīng)驗者優(yōu)先
3.有2年以上PLC編程經(jīng)驗優(yōu)先, 會CCD影像編程，數(shù)據(jù)處理者優(yōu)先
設備自動化-機械手運用..... 2名 1.大專及以上學歷
2.熟悉ABB機械手編程&機器人導入生產(chǎn)規(guī)劃2年以上經(jīng)驗，熟悉其他歐系機器人編程及規(guī)劃
傳統(tǒng)/數(shù)控磨刀操機......... 2名 1.有傳統(tǒng)磨床相關工作經(jīng)驗，會無芯磨、萬能磨床及激光鐳雕者優(yōu)先
2.有數(shù)控或磨床相關經(jīng)驗，有walter與anca磨刀機加工相關經(jīng)驗者優(yōu)先
3.招學徒：中專/大專以上學歷，有上進心，能吃苦耐勞
作業(yè)員.................... 100名 年齡要求：18至38周歲
基本薪資：1770-2070元/月，在職滿三個月后底薪加100元；
其它津貼：夜班津貼10元/天，環(huán)境津貼50元-300元、關鍵制
程津貼100-300元、特殊工種津貼100元-250元；
綜合薪資：3200元-4500元
公司招正式工，包工作餐及加班餐，提供住宿，有免費廠車；
稽核室.................... 1名 1.本科學歷，財務管理類專業(yè)；
2.有企業(yè)稽核工作經(jīng)驗優(yōu).
凱士林汽車部件(蘇州)有限公司 展位號:S30
SMT操作工................. 2名 1.高中或同等教育及以上
2.至少一年的工作經(jīng)驗,熟悉SMT的制程和關鍵事宜（如防止混料等）
3.熟悉SMT相關流程：印刷，貼片，回流焊，AOI檢查，F(xiàn)CT（功能檢查），裁板等
4.根據(jù)生產(chǎn)計劃并且依據(jù)作業(yè)指導書要求生產(chǎn),有很強的質(zhì)量,成本,6S 意識和自我紀律要求
久光百貨(蘇州)有限公司 展位號:G01
保安員（急）.............. 10名 任職要求：
1、35歲以下，1.72米以上，形象良好，普通話流利；
2、高中以上學歷，有寫簡單報告之能力；
3、需適應翻班工作，具良好的服務意識和團隊精神；
4、有高度責任心、應變能力強、堅持工作原則；
收貨員.................... 1名 1、高中或以上學歷；
2、具有二年以上倉庫管理經(jīng)驗，有超市或大型商場收貨管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、工作認真仔細，具有團隊精神，服務意識強。
禮儀員/前臺接待 .......... 2名 任職要求：
1 大專學歷,身高163cm以上，長相端莊；
2 形象氣質(zhì)佳，語音甜美，善于溝通，表達能力強；
3 辦公軟件操作熟練；
4 有餐飲或酒店禮儀接待經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
收銀員.................... 4名 任職要求：
1、江蘇省內(nèi)戶口或在蘇州買房定居，女性，高中以上學歷，35歲以下；
2、品貌端正，工作細致認真；為人有較好的親和力！
3、有較好的服務意識及應變能力；
4、有收銀工作經(jīng)驗優(yōu)先；
工作時間：上一休一，9:30—21:45，下班有班車送達至住所。
技術支持工程師............ 1名 1）熟悉文件、FTP、EXCHANG、AD、DNS等系統(tǒng)應用管理，以及故障緊急對應；
2）掌握網(wǎng)絡平臺和語音電話基礎布線等維護，以及計算機病毒的防范與清理能力；
3）具備一定的電腦機房設施和服務器管理經(jīng)驗或熟悉Dreamweaver、Fireworks、flash、Photoshop、3dsMax和CAD等優(yōu)先。
營業(yè)員（超市）............ 10名 任職要求：
1、男女不限，高中或以上學歷。
2、品貌端正、親切有禮、性格開朗主動，普通話標準，能吃苦耐勞；
3、有大型超市工作經(jīng)驗優(yōu)先。
庶務課主管................ 2名 1、30歲以下，大專以上學歷；
2、邏輯思維能力強，良好的數(shù)據(jù)分析和報表處理能力；
3、熟練運用各類辦公自動化軟件（Word、Excel、PowerPoint等）；
4、關注細節(jié)、自律，能在壓力下工作；
5、英語閱讀表達能力良好，有外企零售業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
營業(yè)助理(百貨)............ 1名 任職要求：
1、本科或以上學歷，男女不限；端正、形象氣質(zhì)好；
2、具有1年以上工作經(jīng)驗，有大型百貨/零售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、能積極配合上司工作，良好的溝通能力和團隊意識；
4、有上進心，責任心，能吃苦耐勞，工作勤奮；
5、具有良好的電腦操作能力，能熟練運用OFFICE辦公軟件；
系統(tǒng)應用工程師............ 1名 崗位要求：
1）熟悉運用oracle常用sqlplus語法，有ORACLE、DELIPH或其他開發(fā)經(jīng)歷者優(yōu)先；
2）掌握商業(yè)ERP系統(tǒng)等應用業(yè)務環(huán)節(jié)，良好的系統(tǒng)單據(jù)處理、校驗與管理經(jīng)驗
3）了解商業(yè)ERP系統(tǒng)應用項目籌劃、實施與管理經(jīng)驗；
4）熟悉Dreamweaver、Fireworks、flash、Photoshop、3dsMax和CAD等優(yōu)先。
庶務課主管................ 2名 1、30歲以下，大專以上學歷；
2、邏輯思維能力強，良好的數(shù)據(jù)分析和報表處理能力；
3、熟練運用各類辦公自動化軟件（Word、Excel、PowerPoint等）；
4、關注細節(jié)、自律，能在壓力下工作；
5、英語閱讀表達能力良好，有外企零售業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
顧客服務課主管............ 1名 1、大專或以上學歷，3年以上百貨或零售服務性行業(yè)客戶服務工作驗；
2、形象良好，為人和善，反應靈敏，溝通能力，具備團隊合作精神；
3、熟悉商業(yè)相關法規(guī)，掌握處理客訴的各種技巧、方式，親和力及顧客服務意識強；
4、英語良好。
晉合物業(yè)管理(蘇州)有限公司 展位號:S08
油漆工.................... 1名 有油漆工相關工作經(jīng)驗一年以上，為人誠實，能吃苦。
電工...................... 1名 有低壓電工證,懂強電、弱電，1年以上工作經(jīng)驗,服從安排。具有住宅或工廠水電維修經(jīng)驗
保潔...................... 2名 負責水景組水池的清潔工作。
保安...................... 3名 男性優(yōu)先，20-40歲，身高173CM以上，初中以上學歷，身體健康，無犯罪記錄，有退伍證優(yōu)先。
前臺、收銀................ 5名 女，年齡28歲以下，五官端正，氣質(zhì)佳，能吃苦，有服務精神；不懂操作者可培訓后上崗。
薪水：2000－3000元（包食宿）
綠化專員.................. 1名 1.具備園藝/景觀方面專業(yè)知識；
2. 有一定的綠化管理經(jīng)驗；
3. 有較高的主觀能動性和協(xié)調(diào)組織能力，團隊意識強；
4. 會CAD操作者優(yōu)先
5.優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生亦可
客服（物管員）............ 5名 要求：男女不限，物業(yè)管理專業(yè)，善于溝通，計劃與執(zhí)行能力強，有一定的應變能力，有良好的服務意識。主要工作內(nèi)容：熟悉小區(qū)的各方面情況，負責業(yè)主的交房工作,辦理相關的委托事宜,跟進業(yè)戶的入住動態(tài),對維修事項進行及時回訪,保持與業(yè)戶的良好溝通。
商業(yè)街經(jīng)理................ 1名 要求：男女不限，物業(yè)管理相關專業(yè)，2年的現(xiàn)場管理經(jīng)驗，熟悉物業(yè)管理行業(yè)相關的法律法規(guī)，并有一定實踐操作經(jīng)驗，有良好的語言表達能力。工作細致認真，思想積極向上，具有較強的寫作能力和表達能力，具有較強的領導力，善于溝通，計劃與執(zhí)行能力強，有一定的應變能力，有良好的服務意識、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和奉獻精神。
暖通工.................... 2名 具有大型商業(yè)地產(chǎn)、房地產(chǎn)企業(yè)或知名物業(yè)管理公司中央空調(diào)、給排水3年以上工作經(jīng)驗，熟練掌握設備的運行操作及維修知識，可獨立處理日常工作，熟悉項目的前期介入，持有相關崗位操作證書者優(yōu)先
江蘇蘇凈集團有限公司(蘇州凈化設備廠) 展位號:F02
激光、數(shù)沖、折彎、鉗工.... 10名 有編程和操作經(jīng)驗者優(yōu)先。鉗工需懂5s，能讀圖
產(chǎn)品設計、研發(fā)工程師...... 1名 1年以上機械制造企業(yè)產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗；
具有扎實的專業(yè)理論和實踐能力，善于學習，執(zhí)行力強；
獨立工作能力強、應變能力突出；
對團隊實行有效管理，在高效的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)下，組織資源，安排計劃，完成各項任務。
辦事嚴謹，追求成功、精力充沛，可承受較大工作壓力。
項目工程師................ 1名 ◇ 受過質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量體系等知識培訓。英語四、六級
◇ 熟練運用CAD繪圖軟件
品質(zhì)質(zhì)量管理工程師........ 1名 本科以上學歷，機械或機電一體化或質(zhì)量管理相關專業(yè)，碩士以上優(yōu)先。
受過質(zhì)量管理、ISO質(zhì)量體系等知識培訓。
英語四、六級。
熟練運用CAD繪圖軟件。
采購部協(xié)管員.............. 1名 ◇ 大專以上學歷，機械或機電一體化（偏機）等相關專業(yè)
專業(yè)知識：
◇ 熟練使用EXCEL、WORD等辦公軟件；
◇ 對質(zhì)量管理體系、ERP系統(tǒng)了解；熟悉并使用過優(yōu)先；
◇ 做事嚴謹、認真，精力充沛，對本職工作盡心、盡責。
船用空調(diào)產(chǎn)品工程師........ 1名 1、大學本科學歷，暖通空調(diào)、制冷專業(yè)或機械設計專業(yè)畢業(yè)。熟悉空調(diào)設備及相關原理，熟悉船舶結(jié)構(gòu)及相關規(guī)范。
2、具有獨立完成產(chǎn)品設計或系統(tǒng)設計的能力。
3、大學英語四級以上，良好的英文讀、寫能力。
售后服務人員.............. 2名 大專以上學歷，機械或機電一體化專業(yè)，有較強的人際溝通能力，能吃苦，可經(jīng)常出差
電氣工程師................ 1名（預約面試） 電氣或自動控制專業(yè)，本科以上學歷（有非標機械設備設計經(jīng)驗者可適當放寬）
生產(chǎn)管理助理.............. 1名 大專以上學歷，熟練操作計算機，有相關非標機械設備制造管理經(jīng)驗者優(yōu)先
機械工程師................ 2名 機械設計或化工機械專業(yè)，本科以上學歷，能熟練使用CAD等繪圖軟件。（有非標機械設備設計經(jīng)驗者可適當放寬）
質(zhì)檢工程師................ 1名 要求焊接專業(yè)或機電一體化專業(yè)，本科以上學歷，有制造業(yè)質(zhì)檢或非標機械設計經(jīng)驗可適當放寬
營銷人員.................. 2名 有恒心、有進取心、有團隊精神、有較強的人際溝通能力，有創(chuàng)新意識，能夠獨立開拓市場， 能適應出差，大專以上學歷(有實際銷售經(jīng)驗者可適當放寬，產(chǎn)品為氣體設備)
生產(chǎn)工人.................. 10名 需求裝配鉗工、液壓裝配調(diào)試工、鏜床工、普車工（大小車均可勝任者優(yōu)先）、銑磨工、焊工若干名。
外貿(mào)/翻譯................. 1名 1、英語或外貿(mào)相關專業(yè)本科畢業(yè)，英語六級或以上。
2、能流利使用英文和客戶獨立溝通，有同聲譯證書或工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、1年以上相關工作經(jīng)驗。
熱泵車間技工.............. 3名 能吃苦耐勞，有制冷設備相關工作經(jīng)驗。能操作氧氣乙炔氣焊。
江蘇匯誠投資咨詢管理有限公司蘇州海華分公司 展位號:C02
市場營銷 ................. 2名 女性
學歷：大專及以上
專業(yè)要求：營銷等相關專業(yè)
職位描述：
(1) 負責客戶跟進、走訪、洽談、開發(fā)客戶，與客戶敲定合作合同以及合同細節(jié)。
(2) 負責為客戶提供完善的咨詢計劃及相應的咨詢解決方案。
(3) 收集整理客戶信息，定期溝通及維護，能不斷挖掘及跟進潛在客戶和新客戶。
(4) 做好團隊協(xié)作工作，協(xié)同完成市場部的整體目標。
(5) 完成領導交辦的其他工作。
要求：
(1) 30歲以下，身體健康，個人形象氣質(zhì)佳，具有良好的溝通表達能力和團隊合作精神， 有吃苦耐勞、踏實可靠、勇于開拓的心里素質(zhì)；
(2) 具有較強的親和力、工作積極性和主動服務的意識性；
(3) 具備一定的市場營銷知識和技能；
(4) 有市場營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
出納兼行政文員 ........... 1名 女性 若干名
學歷：本科
專業(yè)要求：會計、金融等相關專業(yè)
職位描述：
1、按計劃開具各類發(fā)票；
2、辦理現(xiàn)金、銀行結(jié)算業(yè)務；
3、能夠獨立處理公司后勤保障事務；
4、完成領導交辦的其它行政事項。
5、能完成行政文員所需辦理的各項工作；
6、 協(xié)助維護辦公環(huán)境和秩序；
7、 完成領導交辦的其他工作。
要求：
1、會計、財務等相關專業(yè)大專以上學歷，有會計從業(yè)資格證書者優(yōu)先；
2、了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務；
3、熟悉會計報表的處理，熟練使用財務軟件；
4、善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；
5、身體健康，性格隨和開朗，工作積極、細致、認真且責任心強，有吃苦耐勞的品德。具有良好的溝通能力、團隊協(xié)助精神�！�
一經(jīng)錄用，公司將為其提供優(yōu)良的工作平臺和環(huán)境，薪資待遇面試。
加達利電子(蘇州)有限公司 展位號:C04
制造設備經(jīng)理.............. 1名 男，35-45歲，大專以上學歷，會日本語，有人員管理、ASSY設備、電氣回路及機械相關管理操作經(jīng)驗八年以上
制造主管.................. 1名 女，大專以上學歷，有產(chǎn)線管理能力
電工...................... 1名 男，35歲以下，中專以上學歷，持有高低壓證，有相關經(jīng)驗者優(yōu)先
品證主管.................. 1名 女，大專以上學歷，有品證管理能力
業(yè)務擔當.................. 1名 女，35歲以下，善于溝通，有從事生產(chǎn)計劃或客戶對應相關經(jīng)驗者優(yōu)先
嘉盛半導體(蘇州)有限公司 展位號:F04
作業(yè)員.................... 50名 男女不限，高中以上學歷，愿意上12小時輪班（上四休二），態(tài)度認真，底薪1650，綜合工資3500-4200。
黃山市中顯微電子有限公司 展位號:未定
研發(fā)工程師................ 2名 1、本科及以上學歷；
2、熟悉LCD工藝、具有3年以上車載產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗；
3、熟悉TS16949體系；
4、有較強的責任心及組織協(xié)調(diào)能力；
副總工程師................ 1名 1、 電子、物理、化學或機電專業(yè)，本科及以上學歷，5年以上LCD中大型企業(yè)研發(fā)、工藝相關工作經(jīng)驗；
2、 熟練掌握LCD相關材料知識，精通LCD工作原理，并能靈活運用；
3、 能快速分析、解決LCD生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的工藝、品質(zhì)問題；
華高科技(蘇州)有限公司 展位號:T37
倉務員.................... 10名 無需工作經(jīng)驗，需要提供離職證明，接受背景調(diào)查
SMT領班................... 1名 中專或以上學歷，女性優(yōu)先，兩年以上PCBA行業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉SMT貼片流程。
倉管員.................... 1名 1、中專以上學歷；
2、2年以上倉庫管理經(jīng)驗；
3、有EMS行業(yè)工作經(jīng)驗者佳；
4、蘇州本地叉車證（本子）優(yōu)先考慮。(無叉車證者勿投簡歷)
5、能適應倒班工作。
操作工.................... 50名 1、年滿18周歲
2、初中以上學歷
3、有PCBA行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先
4、能夠接受加班與翻班
5、不穿無塵衣，不看顯微鏡
6、有免費廠車以及免費工作餐
出貨檢驗員................ 2名 中�；蛞陨蠈W歷，女性，一年以上PCBA行業(yè)品檢經(jīng)驗，已婚已育優(yōu)先考慮
MI領班.................... 3名 中�；蛞陨蠈W歷，女性優(yōu)先，兩年以上PCBA行業(yè)管理經(jīng)驗，熟悉MI流程。
和艦科技(蘇州)有限公司 展位號:J04
操作員（正式工）.......... 60名 女性， 18~28周歲， 高中、中專學歷畢業(yè)。半導體機臺操作（非流水線），凈身高153cm以上。適應無塵室工作環(huán)境。班別：工作二天休息二天，12小時/天。底薪：2400元/月 （加班費按此計算）。班別津貼：日班津貼9.45元/天，夜班津貼46.2元/天�？己私蛸N：0 - 280元/月。平日加班費：日班加班 299元/天，夜班加班 335元/天。
頂瑞科技(蘇州)有限公司 展位號:D06
機械裝配工................ 4名 1.有裝配機械產(chǎn)品相關及類似工作經(jīng)驗，能吃苦耐勞。
2.男性、三十五周歲以下。
3.學歷、專業(yè)不限。
4.需求人數(shù)：4位。
電控...................... 2名 1.熟悉機電一體化設備的電氣與自動控制原理，并有實踐經(jīng)驗2.熟悉PLC程式修改、編寫，有相關工作經(jīng)驗一年以上，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。
3.學歷：大專及以上
4.需求：2位
機械設計工程師............ 2名 1.參與公司產(chǎn)品開發(fā)設計、產(chǎn)品功能測試；
2.完成各種圖紙拆分、繪制；
3.完成相關工藝文件的制作及歸檔；
任職資格：大專及以上學歷，機電類相關專業(yè)，掌握基本的機械基礎知識、制圖規(guī)范； 熟練使用CAD及3D（Inventor）繪圖軟件；
有整機設計、拆圖經(jīng)驗，有PCB/FPC行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；
德塔顏色科技(蘇州)有限公司 展位號:F16
實驗室技術員.............. 0名 1.熟悉DOS系統(tǒng)；
2.掌握基礎英語知識。
3.熟練掌握計算機相關技能。
4.一年以上實驗室測試經(jīng)驗。
5.熟悉ISO質(zhì)量體系文件。
測試技術員................ 0名 1.熟悉DOS系統(tǒng)；
2.掌握基礎英語知識。
3.熟練掌握計算機相關技能。
4.一年以上相關產(chǎn)品功能測試經(jīng)驗。
5.兩年以上組裝線相關組裝經(jīng)驗。
裝配操作員................ 1名 1. 中專以上學歷。
2. 機械專業(yè)背景，精通機械裝配過程。
3. 有英語基礎
檢驗員.................... 0名 1.中專或高中以上學歷
2.機械專業(yè)背景優(yōu)先
3.熟悉CAD圖紙，能看懂圖紙的規(guī)格要求。
4.熟練掌握office辦公軟件，具備基本英語閱讀能力
5.熟悉IQC工作流程及異常處理流程.良好的分析問題解決問題能力
6.熟悉檢驗工具，2.5D,卡尺，膜厚儀等
倉庫物料員................ 0名 1.有一定的ERP經(jīng)驗
2.具有團隊合作精神；
3.動手能力強善于學習，有上進心,工作細心、認真；
4.有較好的計算機操作能力
5.有叉車證者優(yōu)先
安盛旅行援助服務(北京)有限公司 展位號:G10
會計...................... 2名 審閱所有付款申請
總部和分公司月結(jié)
在CAS系統(tǒng)編制財務報告
稅務申報及付款
銀行余額調(diào)節(jié)表的編制
統(tǒng)計收入及理賠報告
固定資產(chǎn)的采購及維護
收集理賠材料及申請，提交保險公司
合同管理
財務或會計專業(yè)本科及以上學歷
熟悉Excel及各類財務軟件操作
對數(shù)字較敏感
英語熟練，特別是閱讀和寫作
耐心細心
出納 ..................... 1名 審閱賬單和付款申請
開具及管理各類發(fā)票
準備銀行支票、匯票及現(xiàn)金支取
現(xiàn)金銀行日記賬登記
編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表
統(tǒng)計并編制月度產(chǎn)品報告
與醫(yī)院及供應商協(xié)調(diào)相關事宜
每月申請稅務IC卡
負責所有公司執(zhí)照年檢事宜
財務賬簿裝訂及管理
財務或會計專業(yè)本科及以上學歷
熟悉Excel軟件操作
對數(shù)字較敏感
有基本的英語技能
耐心細心
道路救援協(xié)調(diào)員............ 10名 按照公司規(guī)定的客戶服務人員服務標準禮貌、迅速地處理呼入和呼出電話
根據(jù)客戶要求，提供合理、必要的高品質(zhì)服務
在團隊合作下，保證案件的正確處理
努力達到個人和團隊要求的各項指標
良好的客戶服務意識，耐心、細致、認真，有責任心
較強的理解力和溝通能力
適應24小時輪班制制度，能上夜班
歡迎應屆畢業(yè)生
醫(yī)療救援協(xié)調(diào)員............ 5名 技能要求：優(yōu)秀的客戶服務意識，善于溝通，思維縝密，具有一定抗壓能力，有呼叫中心，緊急救援中心工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
語言要求：中英文呼入呼出電話的處理，郵件溝通，全球各分部事務協(xié)助，能流利接聽英文來電，全英文工作環(huán)境。
工作時間：運營中心工作時間為7*24小時，能接受倒班安排，公司提供具有競爭力的薪資和職業(yè)發(fā)展機會。
安德魯電信器材(中國)有限公司 展位號:C07,D04,F06
操作員(正式工)............ 100名 男女不限，18周歲以上，中專、高中學歷，身體健康，能吃苦耐勞、有電子、機械等相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。
愛發(fā)科電子材料(蘇州)有限公司 展位號:K08
機加工（CNC)操作人員...... 3名 1、1-2年機加工作業(yè)經(jīng)驗
2、能使用CAD軟件
3、會編程、有磨床經(jīng)驗的優(yōu)先
4、視力良好，無色弱色盲
5、吃苦耐勞
6、年齡23-32歲
倉管...................... 1名 要求：
1.會開叉車，有叉車證
2.2年以上倉庫工作經(jīng)驗
3.會熟練運用計算機
4.能配合加班，吃苦耐勞
工作內(nèi)容：
1.倉庫物料收發(fā)
2.5S整理
3.帳目處理
廠務維修技術員............ 1名 要求：
1.男性 31-35歲左右
2.持有高低壓電工維修證
3.懂PLC控制，能看懂電氣及機械圖紙，會工業(yè)控制線路維修 經(jīng)驗優(yōu)先
4.吃苦耐勞
職責：
1.廠務設備運行、維護、點檢、預防、保養(yǎng)
2.機械設備、電氣故障排除，修理
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