蘇州人才市場(chǎng)
現(xiàn)場(chǎng)招聘電話：65221911
傳真：65221915、65221993
軌道交通1號(hào)線至養(yǎng)育巷站2號(hào)、3號(hào)出口
直達(dá)公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學(xué)士街站
臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時(shí)間：上午8：30―下午12：45 集市地點(diǎn)：干將西路288號(hào)，蘇州市人力資源市場(chǎng)一樓(設(shè)A、B、C區(qū))、二樓(設(shè)E、F、G、K區(qū))、三樓(設(shè)H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！
綜合人才集市現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì) 日期：2014-05-16
A02: 中國(guó)外運(yùn)長(zhǎng)江有限公司蘇州分公司 職位數(shù):5
1.空運(yùn)操作:1名, 1.大專及以上學(xué)歷，國(guó)貿(mào)、物流等相關(guān)專業(yè)； 2.一年以上物流空運(yùn)操作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心。工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)
2.海運(yùn)出口操作:1名, 1.大專及以上學(xué)歷，國(guó)貿(mào)、物流、運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)； 2.一年以上海運(yùn)出口操作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定英文基礎(chǔ)。工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)
3.海運(yùn)出口運(yùn)調(diào):1名, 1.大專及以上學(xué)歷，國(guó)貿(mào)、物流、運(yùn)輸?shù)认嚓P(guān)專業(yè)； 2.一年以上海運(yùn)出口運(yùn)調(diào)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心。工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)
4.單證:1名, 1.大專及以上學(xué)歷，國(guó)貿(mào)、物流等專業(yè)優(yōu)先； 2.一年以上關(guān)務(wù)/駐廠單證操作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn)：蘇州工業(yè)園區(qū)博世廠
5.IT/開發(fā)工程師:1名, 1.大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)； 2.二年以上IT、軟件開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉JavaScript/HTML/sqlserver數(shù)據(jù)庫(kù)等優(yōu)先。
A03: 蘇州歐尚超市有限公司南門店 職位數(shù):1
1.網(wǎng)購(gòu)員工:高中或中專以上學(xué)歷，良好的溝通技巧，團(tuán)隊(duì)精神，誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心，反應(yīng)靈敏，對(duì)電子商務(wù)行業(yè)有一定的興趣，有基本食品知識(shí)和法律常識(shí)優(yōu)先，有食品健康證
A06: 蘇州達(dá)內(nèi)信息科技有限公司 職位數(shù):6
1..net軟件開發(fā):5名, 統(tǒng)招及大專及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。有志從事專業(yè)的軟件開發(fā)及具有軟件天賦的尤佳。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.java軟件開發(fā):10名, 大專, 軟件工程/計(jì)算機(jī)/電子/通信等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，統(tǒng)招及大專及以上學(xué)歷�；A(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，專業(yè)技能優(yōu)秀，熱愛軟件開發(fā)工作。熟練掌握J(rèn)AVA語(yǔ)言和面向?qū)ο笏枷�，具有J2EE設(shè)計(jì)和三大對(duì)象開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。熟悉Struts、spring、JSP、hml等相關(guān)技術(shù)。
3.項(xiàng)目助理:10名, 5名，大專學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生，計(jì)算機(jī)及理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，有一定學(xué)習(xí)能力；能吃苦，具備良好的素質(zhì)；良好的溝通、協(xié)調(diào)合作團(tuán)隊(duì)的能力，責(zé)任心強(qiáng)；認(rèn)同公司企業(yè)文化，有良好的學(xué)習(xí)精神，邏輯推理能力強(qiáng)；能夠接受崗前培訓(xùn)。歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生。
4.C++軟件開發(fā):10名, 大專, 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子信息工程、自動(dòng)化等理工科相關(guān)專業(yè)，有志從事軟件開發(fā)及具有軟件天賦的尤佳。2013年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
5.軟件測(cè)試工程師:10名, 大專, 熟悉軟件工程理論，熟知常見軟件測(cè)試的概念和方法，有實(shí)際軟件測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有系統(tǒng)化問題分析的能力和解決問題的能力。熟悉測(cè)試用例和測(cè)試分析，編寫質(zhì)量報(bào)告等文檔。較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和鉆研能力。
6.嵌入式硬件開發(fā):8名, 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電子信息工程、自動(dòng)化等理工科相關(guān)專業(yè)，會(huì)PLC，51單片機(jī)，C語(yǔ)言等，有志于從事硬件開發(fā)。2013年優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
A07: 蘇州市威思登軟件科技開發(fā)有限公司 職位數(shù):5
1.渠道開發(fā)主管:2名, 大專, 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，25-40歲，男性優(yōu)先；2、2年以上保險(xiǎn)、銷售、渠道開拓開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；3、協(xié)助制定轄區(qū)整體業(yè)績(jī)考核及指標(biāo)，負(fù)責(zé)轄區(qū)渠道的開發(fā)及業(yè)績(jī)指標(biāo)的實(shí)施、制定工作計(jì)劃；4、及時(shí)做好數(shù)據(jù)、信息統(tǒng)計(jì)的反饋工作，保持與領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的溝通；5、具備良好的溝通能力，邏輯思維清晰，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；
2.JAVA軟件工程師:3名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
3.C/C++軟件開發(fā):6名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
4.軟件工程師助理:5名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生亦可）
5.手機(jī)開發(fā):5名, 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）
A08: 蘇州宏業(yè)軟件有限公司 職位數(shù):7
1.財(cái)務(wù):1名, 應(yīng)往屆畢業(yè)生均可；要求有上進(jìn)心，責(zé)任心強(qiáng)。
2.人事助理:2名, 1、大專以上學(xué)歷，有獨(dú)立的管理決策能力；2、能熟練使用常用辦公軟件，有較好的文字處理能力；3、有一定管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉證券行業(yè)；4、無證券知識(shí)者，需要從事基層崗位1-3個(gè)月。
3.產(chǎn)品顧問:10名, 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，具有一定的親和力； 2、有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)能力； 3、性格開朗，為人熱情，有責(zé)任心； 4、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；
4.派駐海外專員:2名, 開拓海外市場(chǎng)，宣傳公司品牌。本科學(xué)歷，金融證券、市場(chǎng)營(yíng)銷、英語(yǔ)專業(yè)、工商管理等相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)6級(jí)或?qū)I(yè)4級(jí)。一年以上同類行業(yè)或銷售工作經(jīng)歷者以及有海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先。
5.客服專員:10名, 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)，自律性強(qiáng)，工作積極主動(dòng)；2、大專以上學(xué)歷，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力、細(xì)心踏實(shí)；3、熟悉常用辦公軟件。
6.技術(shù)支持:10名, 1、大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力；2、對(duì)計(jì)算機(jī)軟硬件熟練操作及維護(hù)；3、通過培訓(xùn)能結(jié)合證券知識(shí)講解產(chǎn)品功能。
7.儲(chǔ)備干部:6名, 1、大專以上學(xué)歷，敢于挑戰(zhàn)；2、積極樂觀具備獨(dú)立思考能力，敢于創(chuàng)新；3、工作熱情，從基層崗位的做起。
A09: 蘇州博居冷暖設(shè)備工程有限公司 職位數(shù):2
1.行政文員:2名, 女，20歲，性格外向，待人熱情大方，專業(yè)不限，大專以上學(xué)歷，無工作經(jīng)驗(yàn)要求，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件，要求懂CAD軟件，打字熟練，強(qiáng)烈責(zé)任心，強(qiáng)烈學(xué)習(xí)意愿，追求自我發(fā)展，具有團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力良好。
2.銷售精英:20歲以上，性格外向，待人熱情大方，專業(yè)不限，�？埔陨蠈W(xué)歷，銷售經(jīng)驗(yàn)要求一年以上。強(qiáng)烈責(zé)任心，強(qiáng)烈學(xué)習(xí)意愿，追求自我發(fā)展，具有團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力良好。
A10: 博思堂地產(chǎn)綜合服務(wù)股份有限公司 職位數(shù):8
1.案場(chǎng)助理:1名, 大專及以上學(xué)歷，有房地產(chǎn)銷售或管理工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，熟悉房地產(chǎn)業(yè)務(wù)運(yùn)作流程；熟練操作各類辦公軟件，電腦運(yùn)用熟練；工作細(xì)致認(rèn)真，謹(jǐn)慎細(xì)心，條理性強(qiáng)；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，能吃苦耐勞、抗壓能力強(qiáng)，有良好的溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作能力；
2.項(xiàng)目經(jīng)理:2名, 本科學(xué)歷，5年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)歷，3個(gè)以上地產(chǎn)類大型項(xiàng)目專案工作經(jīng)歷。具備相應(yīng)的管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、房地產(chǎn)專業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)策劃學(xué)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)。
3.培訓(xùn)主管:1名, 房地產(chǎn)、人力資源等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；五年以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少三年培訓(xùn)管理工作經(jīng)歷； 熟悉員工培訓(xùn)制度建設(shè)、方式方法及操作流程；熟悉內(nèi)外部培訓(xùn)組織作業(yè)流程，有培訓(xùn)規(guī)劃課程開發(fā)等經(jīng)驗(yàn)； 熟知人力資源各項(xiàng)模塊，能依據(jù)公司實(shí)際情況有效制定中長(zhǎng)期培訓(xùn)計(jì)劃，依據(jù)不同職位系統(tǒng)開發(fā)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程和編寫教材，具有員工職業(yè)生涯設(shè)計(jì)的實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)； 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力、較好的文字功底和英語(yǔ)水平，熟練運(yùn)用辦公軟件。
4.資深市場(chǎng)研究員:1名, 本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)；有房產(chǎn)行業(yè)市場(chǎng)研究工作兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的文字功底、數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的前瞻思維能力和敏銳的房地產(chǎn)市場(chǎng)分析能力；有較強(qiáng)的抗壓能力，并能經(jīng)常出差；有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有過團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)。
5.設(shè)計(jì)師:1名, 美術(shù)科班出身，有一定手繪能力；大專以上學(xué)歷，熟練掌握設(shè)計(jì)工具；熟悉廣告制作及印刷工藝，能夠監(jiān)督把控廣告制作質(zhì)量；熱愛設(shè)計(jì)，有執(zhí)著和進(jìn)取心，具有創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；有攝影愛好、迷戀文字者更佳。
6.文案:6名, 大專, 漢語(yǔ)言、新聞傳播等人文社科類專業(yè)均可；文學(xué)素養(yǎng)較高，表現(xiàn)能力和思維想象能力強(qiáng)；有相關(guān)文案工作經(jīng)驗(yàn)，有新聞行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或廣告創(chuàng)意和撰寫經(jīng)驗(yàn)；具有的文字處理能力、溝通能力、執(zhí)行能力。
7.策劃師:5名, 大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)；房地產(chǎn)策劃1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)能力。
8.置業(yè)顧問:20名, 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；形象氣質(zhì)佳，性格開朗，普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)，具良好的服務(wù)意識(shí)、親和力和吃苦耐勞的精神；具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，適應(yīng)團(tuán)隊(duì)作業(yè)，敢于挑戰(zhàn)高薪。
A13: 蘇州函數(shù)集團(tuán)有限責(zé)任公司蘇州美羅商城 職位數(shù):13
1.營(yíng)業(yè)柜長(zhǎng):6名, 本科或以上；1年以上零售管理經(jīng)驗(yàn)或知名院校營(yíng)銷管理類畢業(yè)生；熱愛零售行業(yè)，有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力及數(shù)字分析能力，富有團(tuán)隊(duì)精神，工作熱情高，能調(diào)動(dòng)一線員工的積極性。
2.客服專員:4名, 本科或以上；有零售百貨工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；氣質(zhì)優(yōu)雅、笑容甜美、儀容儀表得體；口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)；具有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)理念；性格開朗、樂觀，善與人溝通，做事細(xì)心、謹(jǐn)慎。
3.秘書:4名, 本科或以上；有零售百貨工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉使用各類辦公軟件，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和數(shù)字分析能力，具一定的文字功底和語(yǔ)言組織能力。
4.平面設(shè)計(jì):2名, 本科或以上；2年以上平面設(shè)計(jì)經(jīng)歷；精通CorelDRAW 、photoshop、illustrator等設(shè)計(jì)排版軟件，能夠獨(dú)立完成版面的設(shè)計(jì)工作。對(duì)視覺設(shè)計(jì)有準(zhǔn)確的把握，創(chuàng)新的意識(shí)，能融會(huì)各種表現(xiàn)形式。
5.人事經(jīng)理:1名, 本科或以上；40歲以下，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要制訂并適時(shí)修訂公司人力資源發(fā)展戰(zhàn)略，具體負(fù)責(zé)公司既訂人力資源發(fā)展戰(zhàn)略的實(shí)施；依據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，協(xié)助各職能部門進(jìn)行人力資源規(guī)劃，擬定公司年度人力資源管理目標(biāo)與工作計(jì)劃，配合公司推行目標(biāo)管理，確保人力資源目標(biāo)及人力資源規(guī)劃目標(biāo)的達(dá)成；其他人力資源的各項(xiàng)相關(guān)工作
6.企劃經(jīng)理:1名, 本科或以上；40歲以下；五年以上百貨行業(yè)零售行業(yè)企劃、設(shè)計(jì)、廣告或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉活動(dòng)策劃/廣告/媒體/公關(guān)等；對(duì)國(guó)際國(guó)內(nèi)奢侈品、精品的了解和認(rèn)識(shí)具有一定的前瞻性 ；對(duì)百貨零售行業(yè)、高端奢侈品、精品的活動(dòng)推廣、產(chǎn)品推介、活動(dòng)組織等具有一定的經(jīng)驗(yàn)；對(duì)公司各類促銷活動(dòng)方案的策劃、執(zhí)行、組織與協(xié)調(diào)、各門店具體執(zhí)行情況的監(jiān)督以及活動(dòng)總結(jié)分析。各類促銷廣告的策劃、發(fā)布。公司重大事件、活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)策劃和組織 "
7.維修經(jīng)理:2名, 5年以上百貨行業(yè)工作經(jīng)歷；大�；蛞陨�；具有大型物業(yè)公司或百貨物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，掌握商業(yè)物業(yè)的機(jī)電、物業(yè)設(shè)備的安裝、維修、保養(yǎng)等工作，熟悉有關(guān)物業(yè)管理?xiàng)l例及相關(guān)法律法規(guī)，具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
8.綜合維修工:2名, 高中或以上；3年以上維修經(jīng)歷；熟悉水電施工及維修工作，具有電工操作證；熟悉暖通設(shè)備維護(hù)、修理的專業(yè)技能。
9.現(xiàn)場(chǎng)管理員:6名, 高中或以上；有零售百貨工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉安全、消防以及防盜知識(shí)，具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力，退伍軍人優(yōu)先。
10.收銀員:6名, 高中或以上；有零售百貨工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；端莊大方、口齒清楚、思維較靈活，熟悉零售業(yè)收銀流程，工作認(rèn)真，較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和親和力。
11.儲(chǔ)運(yùn)員:2名, 高中或以上；有零售百貨工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有商場(chǎng)或超市工作經(jīng)驗(yàn)、對(duì)收發(fā)貨流程熟悉者優(yōu)先。
12.專柜營(yíng)業(yè)員:高中或以上；有零售百貨工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 熟悉零售業(yè)管理流程，具有一定銷售技巧和專業(yè)技能，較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和親和力。
13.簡(jiǎn)餐廚師:4名, 高中(職高), 高中或以上；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；兩年以上簡(jiǎn)餐廚師工作經(jīng)驗(yàn)。
A14: 冠博軟件技術(shù)（蘇州）有限公司 職位數(shù):4
1.測(cè)試中級(jí)工程師:5名, 1、有1-3年手機(jī)軟件測(cè)試經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練掌握軟件測(cè)試測(cè)試流程及方法； 3、熟悉測(cè)試用例的設(shè)計(jì)及缺陷管理工具使用； 4、負(fù)責(zé)過項(xiàng)目的測(cè)試工作優(yōu)先考慮。
2.測(cè)試初級(jí)工程師:14名, 1、有1-2年測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有互聯(lián)網(wǎng)移動(dòng)產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握軟件測(cè)試測(cè)試流程及方法； 4、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)良好，能夠看懂英文測(cè)試要求。
3.測(cè)試助理工程師（二級(jí)）:28名, 1、軟件技術(shù)、軟件開發(fā)、軟件測(cè)試、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、通信工程等相關(guān)專業(yè)最佳； 2、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)良好，CET-4，能夠看懂英文測(cè)試要求； 3、具有善于學(xué)習(xí)，分析問題，解決問題能力； 4、工作責(zé)任心強(qiáng)，做事仔細(xì)，有耐心。
4.測(cè)試助理工程師(一級(jí)）:1、軟件技術(shù)、軟件開發(fā)、軟件測(cè)試、計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、通信工程等相關(guān)專業(yè)最佳； 2、本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)良好，CET-4，能夠看懂英文測(cè)試要求； 3、具有善于學(xué)習(xí)，分析問題，解決問題能力； 4、工作責(zé)任心強(qiáng)，做事仔細(xì)，有耐心。
A16: 美格爾橄欖油業(yè)（蘇州）有限公司 職位數(shù):13
1.管理培訓(xùn)生:10名, 形象佳、能力強(qiáng)的大學(xué)應(yīng)、應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)不限。
2.產(chǎn)品助理:2名, 形象佳、能力強(qiáng)的大學(xué)應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，食品、營(yíng)銷、廣告類專業(yè)優(yōu)先。
3.品牌助理:2名, 形象佳、能力強(qiáng)的大學(xué)應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，藝術(shù)設(shè)計(jì)類、品牌策劃管理類專業(yè)優(yōu)先。
4.總監(jiān)助理:3名, 形象佳、能力強(qiáng)的大學(xué)應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，專業(yè)不限。
5.活動(dòng)執(zhí)行:5名, 形象佳、能力強(qiáng)的大學(xué)應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，有商超、專賣、餐飲酒店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
6.出納:2名, 形象佳、能力強(qiáng)的大學(xué)應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，金融類、財(cái)務(wù)類、管理類專業(yè)優(yōu)先。
7.采購(gòu):2名, 形象佳、能力強(qiáng)的大學(xué)應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，供應(yīng)鏈、物流管理專業(yè)優(yōu)先。
8.網(wǎng)上推廣及交易主管:10名, 電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，善于溝通、賦予熱情、工作細(xì)心的應(yīng)、歷屆畢業(yè)生。
9.平面設(shè)計(jì):3名, 應(yīng)、歷屆大學(xué)畢業(yè)生，廣告、策劃專業(yè)，從事化妝品或品牌管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
10.總裁秘書:4名, 形象和能力優(yōu)秀的應(yīng)、歷屆大學(xué)生、研究生和博士生，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和人生抱負(fù)者優(yōu)先錄用。
11.項(xiàng)目總監(jiān)助理:10名, 形象佳、能力強(qiáng)的大學(xué)應(yīng)、歷屆畢業(yè)生，專業(yè)不限。
12.總裁助理:3名, 本科, 男女不限，形象和氣質(zhì)較好，有行政管理、營(yíng)銷管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
13.營(yíng)銷中心渠道總監(jiān):4名, 具備商超、專賣、禮品、酒店、母嬰等渠道任何一個(gè)或多個(gè)行業(yè)開發(fā)和管理經(jīng)驗(yàn)5年以上者優(yōu)先。
A17: 蘇州量健生物技術(shù)有限公司 職位數(shù):15
1.市場(chǎng)部專員:8名, 大專以上，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，有產(chǎn)品市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.售后服務(wù):
3.行政助理:大專以上。
4.店長(zhǎng):
5.文員:
6.大區(qū)經(jīng)理（高薪誠(chéng)聘）:2名, 身體健康，從事保健品營(yíng)銷3年以上，管理過15人以上的團(tuán)隊(duì)。
7.儲(chǔ)備干部:15名, 中專以上，身體健康，普通話標(biāo)準(zhǔn)，勤奮實(shí)干，有夢(mèng)想有創(chuàng)業(yè)激情者優(yōu)先。
8.客服專員:3名, 大專以上學(xué)歷，音質(zhì)優(yōu)美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有耐心，善良文靜，蘇州本地人優(yōu)先。
9.會(huì)議主持人:3名, 相關(guān)專業(yè)大專以上，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，音質(zhì)優(yōu)美，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
10.旅游事業(yè)部專員:5名, 中專及以上，性格外向活潑，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事細(xì)心，有耐心及服務(wù)意識(shí)者優(yōu)先。
11.營(yíng)銷代表:10名, 中專以上學(xué)歷，身體健康，普通話標(biāo)準(zhǔn)，吃苦耐勞，喜歡從事營(yíng)銷，有創(chuàng)業(yè)夢(mèng)想者優(yōu)先。
12.咨詢醫(yī)師:2名, 大專以上學(xué)歷，有從醫(yī)經(jīng)歷，醫(yī)學(xué)知識(shí)豐富，溝通能力強(qiáng)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，會(huì)說蘇州話者優(yōu)先。
13.人事助理:2名, 大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事細(xì)心，女性優(yōu)先。
14.外聯(lián)部專員:
15.健康管理師:6名, 醫(yī)藥學(xué)，營(yíng)養(yǎng)學(xué)，生物技術(shù)等專業(yè)本科以上，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，五官端正，有講師或醫(yī)師工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A18: 北京友寶科斯科貿(mào)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):2
1.業(yè)務(wù)員:大專以上學(xué)歷，性格開朗大方，洽談能力強(qiáng)，形象好，具有親和力，待人真誠(chéng)，熱情，態(tài)度積極向上，具有兩年以上的銷售經(jīng)驗(yàn)，有拓展快消品或辦公設(shè)備，機(jī)電產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有開拓創(chuàng)新精神，高度的責(zé)任心和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心，對(duì)個(gè)人的職業(yè)發(fā)展有追求，能夠適應(yīng)嚴(yán)格的流程管理工作方式，應(yīng)忠于職守，不得從事第二職業(yè)或銷售公司產(chǎn)品以外的產(chǎn)品，應(yīng)遵守本行職業(yè)道德，有私家車優(yōu)先。
2.運(yùn)維工程師:大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)或機(jī)械類專業(yè)，有較強(qiáng)的組織與協(xié)調(diào)能力，良好的溝通能力，善于交際，有團(tuán)隊(duì)合作精神，精通OFFICE軟件，較好的口頭表達(dá)能力，C1駕照優(yōu)先。
A20: 強(qiáng)世精密（蘇州）電子有限公司 職位數(shù):15
1.成本會(huì)計(jì): 大專以上學(xué)歷，女性，具有原物料生產(chǎn)，三年以上成本作帳經(jīng)驗(yàn)者。(提供住宿配有空調(diào))
2.模具設(shè)計(jì)工程師:大專以上學(xué)歷，男性，年齡45歲以下，具塑膠模具設(shè)計(jì)，熟練使用PRO/E、AUTOCAD，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者。
3.業(yè)務(wù)專員:大專及以上學(xué)歷，男女不限，年齡35歲以下，一年以上注塑與模具業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。(女性提供住宿配有空調(diào))
4.模具助理:女性，年齡35歲以下，大專及以上學(xué)歷，有模具管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公自動(dòng)化軟件，提供住宿。
5.業(yè)務(wù)助理:女性，年齡35歲以下，大專及以上學(xué)歷，能夠熟練操作辦公自動(dòng)化軟件，提供住宿。
6.文員:女性，年齡35歲以下，大專及以上學(xué)歷，能夠熟練操作辦公自動(dòng)化軟件，提供住宿。
7.射出成型技術(shù)員:初中以上學(xué)歷，男性，年齡30歲至45歲，注塑成型調(diào)機(jī)，試模等五年以上工作經(jīng)驗(yàn)者。
8.品管工程師:大專及以上學(xué)歷，男女不限，年齡三十五歲以下，具塑料產(chǎn)品與塑料模具配件等檢查，三年以上經(jīng)驗(yàn)者。
9.巡檢員:男女不限，年齡三十八歲以下，高中以上學(xué)歷，具塑膠產(chǎn)品檢查經(jīng)驗(yàn)?zāi)茌啺嗾摺?br />
10.鉗工技術(shù)員:男性，年齡40歲以下，初中及以上學(xué)歷，塑膠模具維修、組裝等三年以上經(jīng)驗(yàn)者。
11.磨床技術(shù)員:男性，年齡40歲以下，初中及以上學(xué)歷，成型研磨三年以上經(jīng)驗(yàn)者。
12.放電技術(shù)員:男性，年齡40歲以下，初中及以上學(xué)歷，具放電模具加工三年以上經(jīng)驗(yàn)者。
13.品檢員:男女不限，年齡三十五歲以下，高中及以上學(xué)歷，一年以上塑膠廠經(jīng)驗(yàn)。
14.司機(jī):男性，年齡四十歲以下，高中及以上學(xué)歷，具駕駛證B照，從業(yè)資格證且三年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)者。
15.倉(cāng)管員:女性，高中及以上學(xué)歷，35歲以下，數(shù)字觀念強(qiáng)，能刻苦耐勞者。
A23: 蘇州華眾文化傳播有限公司 職位數(shù):3
1.運(yùn)營(yíng)總監(jiān):本科及以上學(xué)歷；廣告、新聞、媒體傳播、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；5年以上策劃工作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，文字功底深厚，并具有較強(qiáng)的創(chuàng)意策劃能力，擅長(zhǎng)軟文、廣告、活動(dòng)策劃案的撰寫，邏輯思維能力和創(chuàng)新能力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，以及發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力，具有良好的客戶溝通協(xié)調(diào)，計(jì)劃、談判技巧，能夠把握項(xiàng)目進(jìn)程與流程控制；工作細(xì)致，善于溝通，協(xié)調(diào)；有地產(chǎn)策劃，網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷策劃等行業(yè)成功策劃案例優(yōu)先，善于溝通，協(xié)調(diào)，且具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。
2.企劃專員:大專及以上學(xué)歷，有網(wǎng)絡(luò)策劃、運(yùn)營(yíng)推廣、市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者優(yōu)先，具備良好的溝通能力，語(yǔ)言表達(dá)能力，邏輯思維能力及文案創(chuàng)作能力，熟悉微博，微信，博客等產(chǎn)品，對(duì)廣義社區(qū)和社會(huì)媒體營(yíng)銷平臺(tái)有一定的理解，能熟練使用PHOTOSHOP，OFFICE辦公軟件；良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，富有責(zé)任心，具備良好的學(xué)習(xí)能力，能承受工作壓力。
3.銷售專員:大專及以上學(xué)歷，熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè);熱愛營(yíng)銷行業(yè)，對(duì)營(yíng)銷工作有一定的認(rèn)知，積極自信的生活態(tài)度，開朗樂觀的個(gè)性，良好的適應(yīng)能力，具備一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
A24: 蘇州寶捷洗滌化妝用品有限公司 職位數(shù):8
1.倉(cāng)管員:2名, 男, 吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)，適應(yīng)適當(dāng)加班。
2.銷售助理:3名, 熟練掌握EXCEL、WORD表格，靈活運(yùn)用相關(guān)計(jì)算公式；可以獨(dú)立完成報(bào)表，對(duì)數(shù)字敏感；邏輯性強(qiáng)；責(zé)任心強(qiáng)，對(duì)工作一絲不茍。
3.化妝品專柜:女性，18歲以上，五官端正，形象氣質(zhì)佳，對(duì)化妝品和彩妝有濃厚興趣，學(xué)習(xí)過化妝課程、參加過化妝及禮儀培訓(xùn)者尤佳。
4.銷售代表:良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能吃苦耐勞，獨(dú)立解決問題。
5.送貨員:男, 良好的身體素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；服從領(lǐng)導(dǎo)安排和適應(yīng)適當(dāng)加班。
6.促銷員:女, 招聘幫寶適促銷員，工作地點(diǎn)：愛嬰島湖東店1名，嬰知島道前街店1名，園區(qū)歐尚店等蘇州相關(guān)母嬰店；工作環(huán)境好，工作也較為輕松；要求有一定的親和力與溝通能力，有任何品牌促銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
7.理貨員:吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)。
8.促銷督導(dǎo):2名, 女, 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、適應(yīng)適當(dāng)加班，具有一定管理能力。
A26: 新中物業(yè)管理（中國(guó)）有限公司蘇州分公司 職位數(shù):10
1.強(qiáng)電專業(yè)工程師:5名, 男, 本科, 男，55歲以下，大學(xué)本科以上學(xué)歷，有工程師職稱，5年以上電氣施工或變配電運(yùn)行、維修經(jīng)驗(yàn)。
2.弱電、消防/安防系統(tǒng)專業(yè)工程師:5名, 男, 本科, 男，55歲以下，自動(dòng)化控制、電子技術(shù)或相關(guān)弱電專業(yè)本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，勤于技術(shù)工作，具備協(xié)調(diào)工作能力。
3.土建裝修專業(yè)工程師:5名, 男, 本科, 男，55歲以下，建筑學(xué)或建筑施工類本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷，具備與機(jī)電協(xié)調(diào)工作能力。
4.高級(jí)服務(wù)員:女，162CM以上，五官端正，形象好、氣質(zhì)佳、親和力強(qiáng)，熱愛服務(wù)行業(yè)；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
5.服務(wù)員:2名, 男, 中專, 男，身高175cm以上，26歲以下，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠服從領(lǐng)導(dǎo)的安排；有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.餐飲服務(wù)員:4名, 女, 女，身高165CM以上，26歲以下，高中以上學(xué)歷，相貌端正，有健康證，有餐飲經(jīng)驗(yàn)一年以上，旅游類學(xué)校應(yīng)屆生優(yōu)先考慮。
7.暖通空調(diào)專業(yè)、給排水（廚房設(shè)備）工程師:5名, 男, 本科, 男，55歲以下，大學(xué)本科以上學(xué)歷，有工程師職稱，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的各部門、專業(yè)綜合協(xié)調(diào)能力。
8.會(huì)議服務(wù)員:4名, 女, 中專, 女性，26歲以下，中專及以上學(xué)歷，身高165CM以上，具一年以上會(huì)議服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；形象良好，舉止得體，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，性格開朗，儀表端莊，儀態(tài)得體具有一定的親和力，良好的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。
9.咖啡吧吧員:2名, 男, 男，28歲以下，身高175cm以上，有調(diào)制飲料經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
10.中銀培訓(xùn)前臺(tái)接待:2名, 女, 中專, 26歲以下，身高162cm以上，聲音甜美，形象好、氣質(zhì)佳、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，可接受輪班（有夜班）。旅游及酒店管理專業(yè)優(yōu)先。
A27: 蘇州中生健康生物制品有限公司 職位數(shù):5
1.客服文員:5名, 女, 大專, 30歲以內(nèi)，擅長(zhǎng)電話溝通，服務(wù)意識(shí)及親和力佳。
2.品牌商場(chǎng)導(dǎo)購(gòu):3名, 中專, 形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，身高要求：男170cm以上，女160cm以上，有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。工作地點(diǎn)：蘇州美羅商城（新區(qū)）、上海
3.銷售助理:5名, 女, 大專, 28歲以內(nèi)，協(xié)助銷售精英辦理跟單、客戶數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)、銷售分析及跟蹤等工作，熟練操作辦公軟件，細(xì)心，有責(zé)任心。
4.銷售專員:10名, 中專, 35歲以內(nèi)，熱愛營(yíng)銷專業(yè)，開朗大方，綜合溝通能力佳，有團(tuán)隊(duì)精神，敢于挑戰(zhàn)高薪。入司新員工，公司提供客戶資源。
5.市場(chǎng)部專員:5名, 大專, 35歲以內(nèi)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)推廣，有極強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。能適應(yīng)出差。
A28: 蘇州和易普文化傳媒有限公司 職位數(shù):2
1.行政文員:2名, 女, 會(huì)辦公自動(dòng)化軟件，中專以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2.銷售人員:5名, 男女不限，25歲以上，中專及以上學(xué)歷。
A29: 蘇州市七欣天餐飲管理連鎖有限公司 職位數(shù):5
1.儲(chǔ)備干部:1.大專以上學(xué)歷或在餐飲行業(yè)有1年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用； 2.形象好，氣質(zhì)佳，熱愛餐飲行業(yè)并希望在產(chǎn)業(yè)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展； 3.吃苦耐勞，具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力； 4.以分店經(jīng)理為培訓(xùn)目標(biāo)的發(fā)展方向。
2.考核員:1.大專以上學(xué)歷或在餐飲行業(yè)有1年以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用； 2.熱愛餐飲行業(yè)并希望在餐飲行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展； 3.具有較好的觀察和判斷能力，思想端正有較高的原則性； 4.吃苦耐勞，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差； 5.發(fā)展方向：學(xué)習(xí)期→考核員→考核組長(zhǎng)→考核經(jīng)理。
3.分店經(jīng)理:1.餐飲行業(yè)同等崗位一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及突發(fā)事件處理能力； 3.具有良好的服務(wù)意識(shí)與協(xié)調(diào)，管理能力； 4.能夠及時(shí)貫徹公司制度，準(zhǔn)確執(zhí)行相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)工作安排； 5.熱愛餐飲行業(yè)，希望與企業(yè)共同發(fā)展。
4.分店領(lǐng)班:1.餐飲行業(yè)同等崗位一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.具有良好的服務(wù)意識(shí)，熱愛餐飲行業(yè)并希望在餐飲行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展； 3.具有良好的執(zhí)行力，能積極配合經(jīng)理完成日常管理工作； 4.吃苦耐勞能較好帶領(lǐng)員工并合理安排本班次工作； 5.具有較好的溝通能力，能較好處理日常客訴問題。
5.IT專員:1.根據(jù)公司需求提供專業(yè)的IT技術(shù)支持，判斷并解決故障； 2.具備硬件測(cè)試以及軟件調(diào)試能力； 3.能熟練安裝操作系統(tǒng),各種應(yīng)用軟件, 4.能熟練調(diào)試網(wǎng)絡(luò)路由器,網(wǎng)絡(luò)共享,快速準(zhǔn)確判斷電腦硬件故障； 5.具備打印機(jī)、簡(jiǎn)單維修能力； 6.懂得監(jiān)控安裝，維護(hù)，以及一些基本操作。 7.吃苦耐勞，能出差的。包食宿。
A31: 上�？的晟锟萍加邢薰� 職位數(shù):12
1.營(yíng)銷經(jīng)理（高薪誠(chéng)聘）:1名, 有2年以上會(huì)銷工作經(jīng)驗(yàn)；有一定的客戶資源；做事認(rèn)真、踏實(shí)、管理過10人以上的團(tuán)隊(duì)或自有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先；工作區(qū)域（蘇州市區(qū)）.提供住宿。
2.營(yíng)銷部主管:1名, 有1年以上，快速消費(fèi)品或保健品、藥品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，能承受一定工作壓力，并有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，自有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。提供住宿。
3.儲(chǔ)備干部（營(yíng)銷方向）:3名, 1、思想積極進(jìn)取，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)； 2、有快速消費(fèi)品或保健品、藥品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)。有夢(mèng)想有創(chuàng)業(yè)激情者優(yōu)先。提供住宿。
4.儲(chǔ)備店長(zhǎng):2名, 做事認(rèn)真、踏實(shí)、積極上進(jìn)，有挑戰(zhàn)高薪的欲望，有創(chuàng)業(yè)精神，有開拓市場(chǎng)的能力，能吃苦，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有一定的自我管理和管理團(tuán)隊(duì)能力。 工作地點(diǎn)：蘇州市區(qū)。提供住宿。
5.銷售代表:5名, 思想積極進(jìn)取, 普通話標(biāo)準(zhǔn)、熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪，新員工，公司提供客戶資源。提供住宿。
6.客服文員:2名, 3名，女, 大專, 30歲以內(nèi)，負(fù)責(zé)會(huì)員的前期基本資料收集與后期的維護(hù)跟蹤，擅長(zhǎng)電話溝通，服務(wù)意識(shí)及親和力佳。 提供住宿。
7.人事助理:1名, 女, 熟悉人事的幾大模板并靈活運(yùn)用；大專及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，做事細(xì)心，女性優(yōu)先。提供住宿。
8.主持人:1名, 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)；形象氣質(zhì)佳，音質(zhì)優(yōu)美，專業(yè)不限。 2、有主持會(huì)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。提供住宿。
9.應(yīng)屆畢業(yè)實(shí)習(xí)生:3名, 男女不限、有理想、有追求、踏實(shí)、愿意從基層做起。服從管理。往銷售和管理方向培養(yǎng)。提供住宿。
10.派單員:2名, 大專, 性別不限， 口齒伶俐，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，為人踏實(shí)勤奮，對(duì)銷售宣傳感興趣，有進(jìn)取心，優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可。
11.電話營(yíng)銷:2名, 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)、聲音甜美，親和力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)； 2、善于與人溝通，有上進(jìn)心。提供住宿。
12.健康顧問:2名, 男女不限，醫(yī)學(xué)或營(yíng)養(yǎng)學(xué)優(yōu)先考慮；能吃苦耐勞，積極向上做事認(rèn)真；較強(qiáng)的語(yǔ)言溝通能力，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，熟悉環(huán)境。學(xué)歷高中、中�；蛲葘W(xué)歷及以上。工作地點(diǎn)：蘇州市區(qū)。
A33: 蘇州埃涅加克電子信息科技有限公司 職位數(shù):5
1.技術(shù)支持工程師:1、技術(shù)類大專及以上學(xué)歷；熟悉計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù) 2、有責(zé)任心，適應(yīng)能力強(qiáng)，樂觀進(jìn)取，高度的工作熱情，思路敏捷。
2.運(yùn)維專員:任職要求： 1、 技術(shù)類專業(yè)大專及以上學(xué)歷 2、 熟練使用計(jì)算機(jī)及相關(guān)軟硬件 3、 IT業(yè)一年及以上經(jīng)驗(yàn)，有責(zé)任心，樂觀進(jìn)取，高度的工作熱情。 人員條件： 1、技術(shù)類大專及以上學(xué)歷；熟悉計(jì)算機(jī)及配套設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)技術(shù) 2、踏實(shí)穩(wěn)重，適應(yīng)能力強(qiáng)，樂觀進(jìn)取，思路清晰。
3.營(yíng)銷專員(銷售):1、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)大專以上學(xué)歷，1-2年以上服務(wù)經(jīng)驗(yàn)； 2、有責(zé)任心，坦誠(chéng)自信，樂觀進(jìn)取，高度的工作熱情，能承受較大的工作壓力。 3、講究管理思路的有效和創(chuàng)新。
4.JAVA軟件工程師:4名, 1、一年及以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、精通Java語(yǔ)言，具有在J2EE標(biāo)準(zhǔn)下從事B/S項(xiàng)目開發(fā)的具體經(jīng)驗(yàn)； 3、精通B/S項(xiàng)目所需各項(xiàng)綜合技術(shù)，包括JSP、HTML、CSS、Ajax、XML等； 4、精通Struts，Hibernate，Spring等開源框架； 5、熟悉Oracle關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)的配置與部署技術(shù)； 6、精通SQL語(yǔ)言，熟練掌握數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)常用技術(shù)； 7、熟悉WebSphere、Weblogic、Tomcat、JBOSS等常見應(yīng)用服務(wù)器、具有相關(guān)部署、配置技術(shù)與具體工作經(jīng)驗(yàn)； 8、具有在Eclipse、WSAD、RAD等常用Java開發(fā)平臺(tái)上開發(fā)Java Web項(xiàng)目的具體經(jīng)驗(yàn)。
5.Anroid軟件工程師:2名, 1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，有1~2年Android開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，并且開發(fā)過1~2款成熟產(chǎn)品； 2、熟悉Java開發(fā)語(yǔ)言和環(huán)境，熟悉面向?qū)ο缶幊淘O(shè)計(jì)，熟悉Android 平臺(tái)UI設(shè)計(jì)及技術(shù)實(shí)現(xiàn)； 3、對(duì)基于TCP/IP協(xié)議的網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用編程有所了解，熟悉Android下網(wǎng)絡(luò)通信機(jī)制，對(duì)Socket通信TCP/Http有深刻的理解，熟悉Sqlite數(shù)據(jù)庫(kù)！ 4、 熟悉Android多線程開發(fā)； 5、有責(zé)任心，好學(xué)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，能承擔(dān)較大工作壓力； 6、掌握Html 5/JS相關(guān)技術(shù)者或有IOS平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考。
B06: 杭州高信金融信息咨詢服務(wù)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):6
1.外訪員:4名, 男, 高中(職高), 1、20歲以上，高中/中專以上學(xué)歷； 2、吃苦耐勞，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，應(yīng)變能力較強(qiáng) 3、能承受較強(qiáng)的工作壓力，有良好的學(xué)習(xí)能力； 4、有兩年以上駕齡，熟悉江浙滬交通路線 5、自帶車輛優(yōu)先
2.部門經(jīng)理:4名, 1、大專學(xué)歷以上，專業(yè)不限；2、熟悉團(tuán)隊(duì)管理，有兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；3、做好團(tuán)隊(duì)內(nèi)部工作管理，監(jiān)察團(tuán)隊(duì)工作進(jìn)展及績(jī)效考核；4、組建團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司既定目標(biāo)，執(zhí)行總經(jīng)理布置的各項(xiàng)任務(wù)；5、以上條件優(yōu)秀者有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
3.儲(chǔ)備干部:2名, 法律專業(yè)優(yōu)先，有一定的法律基礎(chǔ)知識(shí)，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；良好的抗壓性，良好的執(zhí)行力。
4.信控專員:10名, 從事銀行信用卡逾期帳款的通知與談判，維護(hù)客戶的信用，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)資產(chǎn)進(jìn)行有效的管理。大專，有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；善于與不同人群溝通、對(duì)話，具良好的心理素質(zhì)；條理清晰，思維敏捷，做事果斷；抗壓能力強(qiáng)，性格好強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.電話談判專員:5名, 主要從事信用卡催收相關(guān)的工作，協(xié)助信用卡法律研究分析專員進(jìn)行電話調(diào)查、電話談判的工作；大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有特殊能力者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；普通話標(biāo)準(zhǔn)，懂電話溝通技巧與電話禮儀，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有耐心，善與人溝通。
6.電話客服:從事銀行信用卡逾期賬款的通知服務(wù)，維護(hù)客戶的信用，高中以上學(xué)歷，有客服經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，善于與不同人群溝通、對(duì)話，具良好的心理素質(zhì)，富有挑戰(zhàn)意識(shí)，抗壓能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
B08: 江蘇瑞福祥貴金屬有限公司 職位數(shù):6
1.總經(jīng)理助理:1名, 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)企業(yè)具體管理工作的布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。相關(guān)助理工作經(jīng)驗(yàn)2年以上
2.行政人事專員:2名, 人力資源、行政管理類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷 ，從事過人事行政工作1年以上，有同崗位的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 ，熟悉人事、行政的工作內(nèi)容，協(xié)助經(jīng)理完成其他工作事項(xiàng)。
3.儲(chǔ)備干部:10名, 刻苦上進(jìn)、有團(tuán)隊(duì)合作精神，處理好維持客戶和公司友好的合作關(guān)系。有親和力和較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。
4.渠道專員:8名, 利用公司提供的平臺(tái)和資料進(jìn)行客戶開發(fā)和維護(hù),解決客戶日常所產(chǎn)生的問題。并處理好維持客戶和公司友好的合作關(guān)系。必須要敬業(yè)精神,完成公司下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo)。有清晰的邏輯思維和語(yǔ)言組織能力。
5.業(yè)務(wù)經(jīng)理:5名, 大�；虮究埔陨蠈W(xué)歷；從事金融行業(yè)3年以上；優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)，善于協(xié)調(diào)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的工作；有敏銳的市場(chǎng)意識(shí)、應(yīng)變能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和獨(dú)立開拓市場(chǎng)的能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；邏輯性強(qiáng)和良好的語(yǔ)言表達(dá)能力；具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，精力充沛，身體健康，樂觀豁達(dá)，富有開拓精神。
6.投資顧問:20名, 具有強(qiáng)烈進(jìn)取精神和敢于挑戰(zhàn)高薪的欲望；刻苦上進(jìn)、有團(tuán)隊(duì)合作精神；具備良好的職業(yè)操守，工作踏實(shí)穩(wěn)定、為人誠(chéng)實(shí)守信；招聘人數(shù)若干，年齡18歲-28歲，性別和戶籍不限；擁有相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
B09: 南京紫金財(cái)富企業(yè)管理有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.理財(cái)經(jīng)理:1)�？埔陨蠈W(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)或財(cái)經(jīng)院校營(yíng)銷專業(yè); 2)現(xiàn)任銀行個(gè)人理財(cái)部客戶經(jīng)理、證券公司經(jīng)紀(jì)人、保險(xiǎn)代理人等職位,并具有2年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);有證券、保險(xiǎn)、理財(cái)師等資格證書者優(yōu)先,有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3)熟悉金融、信托業(yè)務(wù),具有扎實(shí)的金融、財(cái)務(wù)、投資等知識(shí),了解國(guó)內(nèi)外理財(cái)發(fā)展概況,熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策; 4)具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳快捷的市場(chǎng)反應(yīng)能力及較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),良好的家庭背景和個(gè)人職業(yè)形象、為人正直誠(chéng)信,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;能承受工作壓力。
B12: 達(dá)飛微金商務(wù)咨詢（北京）有限公司 職位數(shù):5
1.信貸審批專員:1.大專及以上，專業(yè)不限，金融、財(cái)經(jīng)及市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先； 2.具備1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮） 3.具良好的溝通影響力、團(tuán)隊(duì)合作力和自我激勵(lì)能力； 4.工作積極、能吃苦耐勞，有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。
2.客戶經(jīng)理:1.大專及以上，專業(yè)不限，金融、財(cái)經(jīng)及市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先； 2.具備1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮） 3.具良好的溝通影響力、團(tuán)隊(duì)合作力和自我激勵(lì)能力； 4.工作積極、能吃苦耐勞，有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。
3.業(yè)務(wù)主管:1、 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，金融、財(cái)經(jīng)及市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先； 2、 有銷售實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)，或有金融產(chǎn)品銷售實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、 具良好的溝通影響力、團(tuán)隊(duì)合作力和自我激勵(lì)能力； 4、 工作積極、能吃苦耐勞，有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。
4.移動(dòng)支付推廣專員:1、 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，金融、財(cái)經(jīng)及市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先；性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有親和力，有信用卡推廣經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 2、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，能夠很好的完成工作指標(biāo)，有著很高的工作熱情，有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，有上進(jìn)心； 4、經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先，條件可適當(dāng)放寬。
5.渠道專員/銀行專員:1、 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，金融、財(cái)經(jīng)及市場(chǎng)營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先； 2、 具良好的溝通影響力、團(tuán)隊(duì)合作力和自我激勵(lì)能力； 3、工作積極、能吃苦耐勞，有高度的責(zé)任心和職業(yè)操守。 4、 具備1年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5、具較強(qiáng)親和力、溝通能力、表達(dá)能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。為人性格開朗，積極向上，勤奮好學(xué)， 做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，勇于開拓，并有較強(qiáng)的成就欲望、
B14: 中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3
1.社區(qū)服務(wù)專員:5名, 高中(職高), 24歲到50歲；1年以上 ；具有良好的語(yǔ)言組織及溝通能力,能接受公司培育 ,有企圖心有志者加入
2.區(qū)域籌備經(jīng)理:25-45周歲，本科以上，在蘇州工作3年以上且上年度年收入超過4萬(wàn)，有2年以上保險(xiǎn)銷售管理經(jīng)驗(yàn)。
3.區(qū)域儲(chǔ)備經(jīng)理人:25-45周歲，大專以上，在蘇州工作2年以上且上年度年收入超過3萬(wàn)，有2年以上銷售或管理經(jīng)驗(yàn)。
B17: 上海易帕珂資產(chǎn)管理有限公司蘇州分公司 職位數(shù):7
1.前臺(tái):1名, 1、文秘、行政管理及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉前臺(tái)工作流程，熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備； 4、工作熱情積極、細(xì)致耐心，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力，性格開朗，相貌端正，待人熱誠(chéng)； 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件。
2.物業(yè)經(jīng)理:1名, 1、本科或以上學(xué)歷，物業(yè)管理或行政管理等相關(guān)專業(yè)，具有物業(yè)管理經(jīng)理人上崗證優(yōu)先； 2、五年以上大型物業(yè)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，且在管理崗位上工作三年以上； 3、能夠組織協(xié)調(diào)開展物業(yè)管理工作，協(xié)助提升項(xiàng)目品牌知名度； 4、參與前期策劃工作，協(xié)助提出項(xiàng)目定位方案； 5、熟悉物業(yè)管理操作流程且掌握有關(guān)物業(yè)管理相關(guān)法律、法規(guī)； 6、執(zhí)行力和規(guī)劃能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作及敬業(yè)精神；制定物業(yè)管理計(jì)劃并協(xié)調(diào)實(shí)施； 7、具有較強(qiáng)的社交網(wǎng)絡(luò)和能力。 8、有酒店式公寓管理方面的經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.物業(yè)管理專員:1名, 1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷；物業(yè)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上； 有酒店公寓管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、同類物業(yè)項(xiàng)目管理總經(jīng)驗(yàn)豐富；有管理安管、客服、清潔團(tuán)隊(duì)的基層工作經(jīng)驗(yàn)； 3、實(shí)際工作執(zhí)行力強(qiáng)，效率高；在工作面前，肯犧牲自我利益； 4、能獨(dú)立完成物業(yè)各項(xiàng)制度制訂，文筆優(yōu)秀；現(xiàn)場(chǎng)走動(dòng)能力強(qiáng)，工作落實(shí)效率高； 5、對(duì)本職工作有不斷改進(jìn)的想法和推動(dòng)能力，實(shí)操工作能力很強(qiáng)； 6、對(duì)服務(wù)需求應(yīng)主動(dòng)想辦法給予實(shí)現(xiàn)，實(shí)現(xiàn)需求時(shí)，應(yīng)主動(dòng)與需求方進(jìn)行溝通；熟悉物業(yè)預(yù)算控制； 7、熱愛物業(yè)行業(yè)，對(duì)物業(yè)現(xiàn)場(chǎng)管理有獨(dú)特見解。
4.保安:1、35歲以下，一年以上保衛(wèi)工作經(jīng)驗(yàn)。 有寫字樓酒店保衛(wèi)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、中專以上學(xué)歷，受過一年的保衛(wèi)培訓(xùn)及退伍軍人優(yōu)先。 3、責(zé)任心強(qiáng)，服從公司管理，有較強(qiáng)的安全意識(shí)。 4、人品端正，愛崗敬業(yè)，工作態(tài)度細(xì)致，踏實(shí)，能吃苦耐勞。
5.主辦會(huì)計(jì):1名, 1、財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證； 2、有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 4、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 5、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。 6、有中級(jí)財(cái)務(wù)職稱者優(yōu)先。
6.酒店前臺(tái)領(lǐng)班:1名, 1、協(xié)助前臺(tái)主管檢查、督導(dǎo)前臺(tái)員工按照工作程序和標(biāo)準(zhǔn)為客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、客人的要求及投訴，遇不能解決的問題及時(shí)報(bào)告主管。 3、確保入住登記單詳細(xì)、準(zhǔn)確、清晰、符合有關(guān)部門的規(guī)定。 4、通知有關(guān)部門關(guān)于換房、VIP房和特殊安排房等情況。 5、每天檢查和準(zhǔn)確控制客房狀態(tài)。 ①每日定時(shí)根據(jù)客房部提供的房態(tài)表核對(duì)客房狀態(tài)。 ②每天定時(shí)認(rèn)真檢查已經(jīng)結(jié)賬的房間是否已從計(jì)算機(jī)中消號(hào)； ③如有換房或調(diào)價(jià)情況，應(yīng)及時(shí)記錄存盤。 6、詳細(xì)記錄交接班事項(xiàng)，如有重要事件或需下一班繼續(xù)完成的事情都應(yīng)詳細(xì)記錄，并在交班時(shí)簽上自己的名字。 7、準(zhǔn)確發(fā)送、存放和記錄所有的信件、郵包和留言。 ①每天定時(shí)檢查郵件、信件、留言； ②若發(fā)現(xiàn)有未送出的郵件、信件，應(yīng)及時(shí)通知或檢查。 8、遇特殊情況，如客人不按期到達(dá)、延長(zhǎng)住房日、提前離店、客人投訴以及其它緊急事件，處理不了的要及時(shí)上報(bào)主管。 9、完成經(jīng)理分派的其它工作。
7.酒店客房領(lǐng)班:1根據(jù)具體的接待任務(wù)，合理組織調(diào)配好人員，做好排班表和考勤的檢查工作。 2掌握員工的思想和工作情況，充分發(fā)揮領(lǐng)班的作用，善于說服動(dòng)員，作耐心細(xì)致的思想工作。 3掌握每天的客情、房間的出租及預(yù)定情況，有效控制成本，節(jié)約能源。 4按照接待程序、清掃程序每天做好檢查工作，使服務(wù)質(zhì)量、清潔衛(wèi)生、客房布置質(zhì)量保持正常、穩(wěn)定水平。 5檢查員工的儀表、儀容，做好領(lǐng)班工作日記（員工服務(wù)態(tài)度、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率）。 6認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)店內(nèi)、部門內(nèi)的各項(xiàng)工作指示和決議。 7定期對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)和業(yè)務(wù)考核，督導(dǎo)員工為住店客人提供各項(xiàng)服務(wù)。 8服務(wù)員處理不了的客人要求或疑難問題，主動(dòng)幫助解決和幫助聯(lián)絡(luò)處理一般性的住客投訴，事后向部門匯報(bào)。 9VIP的接待，按等級(jí)來落實(shí)和布置，并認(rèn)真做好檢查工作。 10保證客房日常工作的正常運(yùn)作，完成部門交給的任務(wù)。
B18: 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司 職位數(shù):5
1.職場(chǎng)經(jīng)理助理:7名, 22-35周歲，大專以上學(xué)歷；有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，曾在學(xué)校或企業(yè)擔(dān)當(dāng)過管理工作者優(yōu)先，有事業(yè)心，做事認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有條理，有良好的溝通能力，能及時(shí)處理各項(xiàng)專業(yè)事務(wù)，有創(chuàng)業(yè)精神，立志在壽險(xiǎn)事業(yè)謀發(fā)展，能積極提升自我，有創(chuàng)新思維。
2.企劃:2名, 本科, 24-30周歲，本科以上學(xué)歷，能熟練運(yùn)用各種圖文軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能熟練掌握電腦各項(xiàng)操作技能，能及時(shí)緊跟公司節(jié)拍出臺(tái)相應(yīng)配套措施，及時(shí)掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)發(fā)展的信息及外部市場(chǎng)的動(dòng)態(tài)，并作出相應(yīng)的規(guī)劃，思維清晰，做實(shí)謹(jǐn)密
3.個(gè)險(xiǎn)區(qū)域收展人員:10名, 25～40周歲，大�；蛞陨蠈W(xué)歷，身體健康，五官端正，體態(tài)端莊，較好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力，進(jìn)取精神與自我管理能力及學(xué)習(xí)力，有銷售、服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.電話客戶服務(wù)專員:5名, 大專, 22-40周歲之內(nèi),身體健康，五官端正，體態(tài)端莊，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)，提供培訓(xùn)；有志于電話銷售工作，立志于金融服務(wù)行業(yè)發(fā)展； 人品端正，處事積極，目標(biāo)感強(qiáng)，能夠承受工作壓力； 口齒清晰、聲音甜美，口才較佳，思維敏捷；有耐心，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，自律性較強(qiáng)，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排；計(jì)算機(jī)技能熟。
5.職業(yè)經(jīng)理人:10名, 25-45歲，大專以上學(xué)歷，有銷售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有良好的溝通能力，有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的信心。
B19: 廣發(fā)銀行股份有限公司蘇州分行 職位數(shù):1
1.信用卡營(yíng)銷員:6名, 大專, 35歲以內(nèi)、大專或以上學(xué)歷 （有能力者可適當(dāng)放寬條件）歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生加入;喜歡從事有挑戰(zhàn)性的工作,對(duì)營(yíng)銷具濃厚興趣;反應(yīng)靈活,善于人際交流;有（無）營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者均可。
B20: 蘇州尚誠(chéng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理有限公司 職位數(shù):5
1.商務(wù)經(jīng)理:1、大專以上學(xué)歷、性別不限。有團(tuán)隊(duì)經(jīng)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2、具有管理類、銷售類方面的基本知識(shí)，對(duì)電話營(yíng)銷、面談技巧有一定的理解； 3、具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、合作意識(shí)；自信、樂觀豁達(dá)、勇于創(chuàng)新、富有開拓精神，具有敏銳的市場(chǎng)嗅覺、較好的抗壓力，責(zé)任心強(qiáng)，強(qiáng)烈的進(jìn)取心。 5、有企業(yè)管理培訓(xùn)，互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷及同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。
2.儲(chǔ)備干部:1、大專以上學(xué)歷、性別不限。應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 2、具有管理類、銷售類方面的基本知識(shí)，對(duì)電話營(yíng)銷、面談技巧有一定的理解； 3、具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、合作意識(shí)；自信、樂觀豁達(dá)、勇于創(chuàng)新、富有開拓精神，具有敏銳的市場(chǎng)嗅覺、較好的抗壓力，責(zé)任心強(qiáng)，強(qiáng)烈的進(jìn)取心。
3.商務(wù)代表:
4.項(xiàng)目工程師/項(xiàng)目助理:1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，碩士、研究生以上學(xué)歷優(yōu)先考慮；； 2、理工科專業(yè)，電子、化工、機(jī)械等專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、具備較好的語(yǔ)言組織、溝通學(xué)習(xí)能力及良好的應(yīng)變能力，愿意長(zhǎng)期從事知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)；
5.培訓(xùn)經(jīng)理:
B22: 太平人壽保險(xiǎn)有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.銀行保險(xiǎn)理財(cái)經(jīng)理:20名, 1.大專及以上學(xué)歷； 2.具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力； 3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和客戶服務(wù)技能； 4.形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)； 5.有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
B24: 蘇州市名思教育咨詢有限公司 職位數(shù):7
1.培訓(xùn)老師:5名, 本科以上學(xué)歷，溝通能力強(qiáng)，形象氣質(zhì)好，能吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有銷售或教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
2.銷售主管:有銷售、咨詢等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；敢于挑戰(zhàn)、勇于創(chuàng)新、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的自律性；耐心細(xì)致，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神、善于溝通，親和力好；有教育相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先
3.教育咨詢師:普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)、擅于溝通交流，個(gè)性開朗活潑，樂觀向上，獨(dú)立自信，勇于挑戰(zhàn)。專業(yè)，學(xué)歷不限。女性，師范類或營(yíng)銷類專業(yè)優(yōu)先
4.班主任:大專以上學(xué)歷，形象好，善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有良好的協(xié)調(diào)管理能力及溝通技巧，，認(rèn)真細(xì)心，熱愛教育事業(yè)。女性，文史師范類專業(yè)優(yōu)先。
5.語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)、物理、化學(xué)專職教師:有愛心、耐心，愿意從事教育行業(yè)，樂于與學(xué)生交往，師范類有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.市場(chǎng)專員:中專以上學(xué)歷，吃苦耐勞，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排，能認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成上級(jí)交待的工作任務(wù)。
7.行政助理:1名, 本科, 語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，有好的學(xué)習(xí)、溝通和協(xié)調(diào)能力。認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心謹(jǐn)慎， 有耐性，有很好的親和力。�？埔陨蠈W(xué)歷，熟練使用辦公設(shè)備。
C+1: 蘇州和聯(lián)偉碩電子科技有限公司 職位數(shù):3
1.操作技工:50名, 初中以上；工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上；男女不限，初中以上學(xué)歷，有電子行業(yè)的相關(guān)知識(shí)，能吃苦耐勞精神者優(yōu)先；組裝，包裝，測(cè)試，插件，物料。
2.倉(cāng)庫(kù)管理:具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，半年以上，具備良好的責(zé)任心，執(zhí)行力。
3.人事專員:具備人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，形象氣質(zhì)佳，具備良好的溝通能力
C01: 蘇州博丹網(wǎng)絡(luò)科技服務(wù)有限公司 職位數(shù):3
1.市場(chǎng)項(xiàng)目咨詢專員:1、對(duì)銷售工作有較高的熱情；口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)音富有感染力；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 2、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 3、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.網(wǎng)絡(luò)推廣seo/sem/網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷/網(wǎng)站運(yùn)營(yíng):5名, 1、具有1年以上網(wǎng)絡(luò)推廣營(yíng)銷的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉百度、谷歌搜索及競(jìng)價(jià)排名機(jī)制，從事過SEO工作，能將關(guān)鍵詞在百度、谷歌上進(jìn)行優(yōu)化，有成功案例者優(yōu)先； 3、了解新媒體（微信、微博）的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)模式，編寫推廣方案； 4、具有高度的責(zé)任心，做事細(xì)致、認(rèn)真； 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的團(tuán)體合作能力。 6.熟悉網(wǎng)站推廣流程，能熟練利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、相關(guān)行業(yè)網(wǎng)絡(luò)媒體、論壇、博客等方式開展網(wǎng)站推廣工作，提高網(wǎng)站訪問量、注冊(cè)量及傳播效果，不斷開發(fā)并整合更多更好的推廣資源；
3.PHP程序員/IT技術(shù)專員/網(wǎng)絡(luò)工程師:3名, 1、熟悉LAMP開發(fā)環(huán)境 2、3年以上PHP開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)的使用 4、有HTML、Javascript以及DIV+CSS經(jīng)驗(yàn) 5、對(duì)微信及app等移動(dòng)終端產(chǎn)品有來發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 6、熟練使用流行的JS框架（JQUERY，PROTOTYPE)，熟練使用AJAX 7、SQL數(shù)據(jù)庫(kù)索引優(yōu)化、查詢優(yōu)化和存儲(chǔ)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先其他要求： - 能獨(dú)立開發(fā)、制作整站（企業(yè)網(wǎng)站、商城網(wǎng)站、門戶網(wǎng)站）或獨(dú)立完成局部程序 - 良好的編程習(xí)慣、閱讀能力、理解能力、學(xué)習(xí)能力,思路清晰,工作規(guī)范 - 手寫代碼，代碼簡(jiǎn)潔，有良好的代碼書寫、注釋和單元測(cè)試習(xí)慣,熟練運(yùn)用多種軟件設(shè)計(jì)模式 - 具備良好的溝通合作能力，有耐心，和較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí) - 了解美工相關(guān)知識(shí),充分與設(shè)計(jì)師及人員合作
C03: 蘇州三幸美潔服務(wù)有限公司 職位數(shù):4
1.綜合物管經(jīng)理:1名, 男性，35-55歲，大專以上，具有工廠、大廈、大樓等各種設(shè)備、后勤服務(wù)等綜合管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備獨(dú)立策劃工作、組織實(shí)施的能力，具備良好的工作方法、應(yīng)變能力，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和敬業(yè)精神，能適應(yīng)日資企業(yè)管理工作要求。
2.項(xiàng)目客服經(jīng)理:2名, 男, 30-50歲，�？萍耙陨�，五年以上企事業(yè)單位總務(wù)后勤等相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通協(xié)調(diào)能力、良好的工作方法和處理解決問題的能力，具備認(rèn)真踏實(shí)，務(wù)實(shí)頂真的工作作風(fēng)，良好的工作責(zé)任心和執(zhí)行力。
3.業(yè)務(wù)督導(dǎo)（人事教導(dǎo)員）:1名, 35-55歲，�？萍耙陨�，五年以上企事業(yè)人事總務(wù)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟知?jiǎng)趧?dòng)法規(guī)，為人正派，處事公正，立場(chǎng)堅(jiān)定，具備良好的說服能力，能以理服人，良好的工作方法和組織實(shí)施管理的能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，和非常強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具備強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，能獨(dú)立擔(dān)當(dāng)各項(xiàng)管理工作。
4.現(xiàn)場(chǎng)總務(wù)擔(dān)當(dāng):1名, 男，35-55歲，高中文化，有一定的班組管理經(jīng)驗(yàn)，會(huì)小修理，動(dòng)手能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)，工作主動(dòng)，積極肯干，工作地點(diǎn)：湖西，常日班。
C05: 蘇州新蘇天地商業(yè)發(fā)展有限公司 職位數(shù):11
1.專柜裝潢設(shè)計(jì)/規(guī)劃設(shè)計(jì):36歲以下，性別不限；大�；蛞陨蠈W(xué)歷；3年以上本行業(yè)裝潢設(shè)計(jì)經(jīng)歷；3DMAX,photoshop,Corldraw,CAD等制圖軟件熟練掌握，具有較強(qiáng)的三維繪圖能力。
2.營(yíng)業(yè)經(jīng)理:1.五年以上大中型零售企業(yè)相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn)， 其中三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)；2.對(duì)百貨營(yíng)運(yùn)管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，對(duì)百貨營(yíng)運(yùn)管理各模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各模塊的工作；3.具備現(xiàn)代百貨管理理念和扎實(shí)的理論基礎(chǔ)；4.有很好的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心強(qiáng)5.能接受市區(qū)范圍門店間崗位調(diào)動(dòng)。
3.團(tuán)購(gòu)專員:1、男女不限；年齡：35歲左右，有兩年以上的團(tuán)購(gòu)銷售經(jīng)驗(yàn)；
4.收銀員:1、高中級(jí)以上學(xué)歷，性別不限；2、端莊大方、口齒清楚、思維較靈活，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；3、熟悉零售行業(yè)收銀管理流程，較強(qiáng)的執(zhí)行能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神’4、能接受市區(qū)范圍門店間崗位調(diào)動(dòng)。
5.平面設(shè)計(jì):1、了解廣告制作、媒體運(yùn)作文案撰寫、平面廣告和刊物設(shè)計(jì)等；較強(qiáng)的平面設(shè)計(jì)、布局能力；精通市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)、市場(chǎng)調(diào)查知識(shí)、營(yíng)銷常用手段和媒體推廣方式；熟練使用常用的PHOTOSHOP、IN DESIGN、Illustrator、 PPT 等辦公軟件和平面設(shè)計(jì)軟件；2、美術(shù)、平面設(shè)計(jì)、廣告等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，�？埔陨蠈W(xué)歷。對(duì)設(shè)計(jì)有敏銳的悟性和創(chuàng)造力，效果圖后期經(jīng)驗(yàn)者 優(yōu)先錄用。3、優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)意能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力；良好的信息收集能力、分析判斷能力；良好的計(jì)劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力；深厚的美術(shù)設(shè)計(jì)功底，畫面表現(xiàn)力極強(qiáng)，較高的藝術(shù)修養(yǎng)；4、工作細(xì)心，有條理，效率高，配合度強(qiáng)；有責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)精神，為人誠(chéng)實(shí)，吃苦耐勞。5、擅長(zhǎng)VI設(shè)計(jì)，畫冊(cè)、折頁(yè)、海報(bào)、廣告宣傳片等版式設(shè)計(jì)；對(duì)設(shè)計(jì)行業(yè)的制作流程有一定的了解，在設(shè)計(jì)和制作上能夠有效的控制成本。
6.電工:1、高中及以上學(xué)歷，二年以上大型企業(yè)、商場(chǎng)、酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉水電工程設(shè)計(jì)及施工工作，有電工操作證；3、電梯工持有效電梯維修保養(yǎng)操作證，電工證；空調(diào)工具有中級(jí)空調(diào)工制冷操作證‘4、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，協(xié)調(diào)溝通能力，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)有責(zé)任心，踏踏實(shí)實(shí)，動(dòng)手能力強(qiáng)’5、能接受市區(qū)范圍門店間崗位調(diào)動(dòng)。
7.現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理:中專, 1．大專及以上學(xué)歷；2．五年以上大型現(xiàn)場(chǎng)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，且在管理崗位上工作三年以上；3．能夠組織協(xié)調(diào)開展現(xiàn)場(chǎng)管理工作，協(xié)助提升項(xiàng)目品牌知名度；4．執(zhí)行力和規(guī)劃能力強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作及敬業(yè)精神；5．具有零售百貨行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者和退伍軍人優(yōu)先。
8.營(yíng)業(yè)秘書:1年以上文秘經(jīng)歷或知名院校文秘、中文專業(yè)畢業(yè)生；熟悉使用各類辦公軟件，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和數(shù)字分析能力，原則性強(qiáng)，具一定的文字功底和語(yǔ)言組織能力，熟悉營(yíng)銷管理流程，對(duì)部門各項(xiàng)工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。
9.專柜裝潢設(shè)計(jì)/規(guī)劃設(shè)計(jì):36歲以下，性別不限；大�；蛞陨蠈W(xué)歷；3年以上本行業(yè)裝潢設(shè)計(jì)經(jīng)歷；3DMAX,photoshop,Corldraw,CAD等制圖軟件熟練掌握，具有較強(qiáng)的三維繪圖能力。
10.接報(bào)員:1、中專及以上學(xué)歷，性別不限；2、一年以上文秘助理工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的人際溝通能力；3、熟練使用word，excel，ppt,等辦公軟件4、能接受市區(qū)范圍各門店調(diào)動(dòng)。
11.企劃經(jīng)理:1、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，在國(guó)內(nèi)外大型知名百貨企劃或客服管理崗位3年以上； 3、熟悉百貨行業(yè)經(jīng)營(yíng)動(dòng)態(tài)及品牌情況，具備一定的戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)理論和營(yíng)銷企劃經(jīng)驗(yàn)； 4、熟悉零售企業(yè)客戶服務(wù)管理流程，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、敬業(yè)精神和豐富的管理工作經(jīng)驗(yàn)； 5、良好的決策、分析、管理和協(xié)調(diào)能力。
C07: 蘇州金禾通軟件有限公司 職位數(shù):2
1.高級(jí)商務(wù)專員:10名, 女, 大專, 1、市場(chǎng)營(yíng)銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、性格開朗活潑，溝通能力強(qiáng)，熱愛銷售工作； 3、執(zhí)行力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。
2.銷售經(jīng)理:2名, 女, 大專, 1、女，大專以上學(xué)歷，年齡30歲以上，3年以上銷售主管或管理銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)； 2、熱愛銷售工作，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 3、善于處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部與外部關(guān)系，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、過往銷售業(yè)績(jī)突出。
C08: 上海生錦電子有限公司 職位數(shù):3
1.業(yè)務(wù)員:10名, 大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先；熟悉運(yùn)營(yíng)商內(nèi)部結(jié)構(gòu)與工作流程，與運(yùn)營(yíng)商有成功項(xiàng)目合作經(jīng)驗(yàn)，有悟性、會(huì)思考，行動(dòng)力強(qiáng)，吃苦耐勞，有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；對(duì)銷售充滿極度熱忱，愿意在銷售行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。
2.產(chǎn)品培訓(xùn)專員、網(wǎng)絡(luò)推廣:3名, 大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷，電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，通信數(shù)碼行業(yè)優(yōu)先，善于學(xué)習(xí)，熱愛培訓(xùn)工作，熱情有親和力，愿意挑戰(zhàn)自我，希望在此崗位長(zhǎng)期發(fā)展，解說能力強(qiáng)，有一定應(yīng)變能力，愿意挑戰(zhàn)自我，有良好的溝通協(xié)調(diào)及執(zhí)行力，及較強(qiáng)的活動(dòng)組織能力，有較強(qiáng)的人格魅力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，對(duì)培訓(xùn)活動(dòng)的策劃、組織等有獨(dú)到見解或?qū)崙?zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
3.技術(shù)人員（售后維修）:5名, 男, 年齡20-35歲，高中以上學(xué)歷，電子技術(shù)專業(yè)和有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。會(huì)操作電腦，有悟性、會(huì)思考，行動(dòng)力與責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。工作地點(diǎn)：昆山、上海。
C09: 蘇州盛世美家房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司 職位數(shù):2
1.豪宅房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:20名, 1、高中、中專以上學(xué)歷，�？萍耙陨蠈W(xué)歷優(yōu)先，專業(yè)不限； 2、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先； 3、年輕有激情，抗壓能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
2.儲(chǔ)備干部:10名, 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬； 2、工作積極主動(dòng)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能吃苦耐勞，有銷售行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、熱愛房產(chǎn)銷售行業(yè)，能承受較大的工作壓力，敢于挑戰(zhàn)高薪。
C11: 蘇州市第一文化用品商店有限公司 職位數(shù):3
1.業(yè)務(wù)督導(dǎo):4名, 男女不限，戶口不限；年齡35周歲以下，大專以上學(xué)歷；語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，能吃苦耐勞；有數(shù)碼電子教育產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.店長(zhǎng):1名, 男女不限，本地戶口；年齡35周歲以下，大專以上學(xué)歷；語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通和協(xié)調(diào)；有相關(guān)數(shù)碼電子教育產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.營(yíng)業(yè)員:6名, 男女不限，本地戶口；年齡40歲以下，高中以上學(xué)歷；善于溝通，有親和力，學(xué)習(xí)新產(chǎn)品能力強(qiáng)；有相關(guān)數(shù)碼電子教育產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
C12: 蘇州森璀工藝品有限公司 職位數(shù):7
1.導(dǎo)購(gòu):�？埔陨蠈W(xué)歷，形象氣質(zhì)佳；性格開朗、積極、自信、敬業(yè)、親和力強(qiáng)；具有良好的溝通技巧和說服力；較強(qiáng)的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力、能獨(dú)立接待客戶；富有激情和團(tuán)隊(duì)精神，對(duì)工作有強(qiáng)烈的成功欲望。
2.店長(zhǎng):本科以上學(xué)歷，綜合素質(zhì)高者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求；2年以上店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的管理意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉店鋪運(yùn)作流程，較強(qiáng)的管理能力及服務(wù)意識(shí)，包括店鋪陳列、庫(kù)存管理、員工溝通，激勵(lì)和培訓(xùn)、客戶管理和溝通；豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)及較強(qiáng)的銷售技能，會(huì)基本的電腦操作；具有較強(qiáng)的組織領(lǐng)導(dǎo)能力，性格開朗，待人熱情，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；形象穩(wěn)重大方，善于溝通，親和力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
3.銷售經(jīng)理:大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；口齒清晰，表達(dá)能力強(qiáng)，五官端正；思維敏捷、反應(yīng)快，有良好的溝通技巧和服務(wù)意識(shí)，熱愛銷售，工作積極主動(dòng)，勤奮努力，有責(zé)任心，樂于接受挑戰(zhàn)；愿意長(zhǎng)期在家具行業(yè)發(fā)展，有無經(jīng)驗(yàn)均可嘗試，有完善的晉升和培訓(xùn)體。
4.儲(chǔ)備干部:年齡在18-26周歲，中等學(xué)歷，不限工作經(jīng)驗(yàn)；獨(dú)立性強(qiáng)，有事業(yè)心；工作踏實(shí)、勤奮；具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，勇于挑戰(zhàn)困難；能夠與公司長(zhǎng)期共同發(fā)展。
5.銷售助理:專科及以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可；性格外向，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
6.終端銷售員:櫥柜、衣柜、木門、樓梯實(shí)木定制家具小區(qū)銷售。
7.終端銷售經(jīng)理:櫥柜、衣柜、木門、樓梯小區(qū)銷售，要能帶團(tuán)，有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
C13: 蘇州華洋汽車銷售服務(wù)有限公司 職位數(shù):16
1.網(wǎng)絡(luò)管理員:本科1名、大專1名；23-35歲；；計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)相關(guān)專業(yè)；本科學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可），大專學(xué)歷，2-3年工作經(jīng)驗(yàn)；精通各種操作系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)；耐心、仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
2.市場(chǎng)專員（主管）:3名, 本科1名、大專1名；廣告或設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；具有良好的平面設(shè)計(jì)理念，熟練掌握主要平面設(shè)計(jì)軟件如coreldraw、illustrator、photoshop等；具有相當(dāng)?shù)幕顒?dòng)策劃能力、溝通能力、語(yǔ)言及文字表達(dá)能力；本科學(xué)歷，一年工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可），大專學(xué)歷，兩年工作經(jīng)驗(yàn)。
3.財(cái)務(wù)部經(jīng)理（主辦會(huì)計(jì)）:2名, 蘇州戶籍，財(cái)經(jīng)、金融類相關(guān)專業(yè)，本科1名，大專1名；有5年以上企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)歷，有2年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷；原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，敬業(yè)精神、溝通能力；汽車行業(yè)優(yōu)先考慮。
4.行政經(jīng)理、主管、專員:2名, 行政人事類相關(guān)專業(yè)，本科1名，大專1名；一年以上行政人事類工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉行政、人事、檔案、總務(wù)、后勤、考勤、薪資結(jié)算等工作；有很強(qiáng)的文字寫作和處理能力，熟練使用電腦及常用辦公設(shè)備；工作勤奮，敢于承擔(dān)責(zé)任原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神，敬業(yè)精神、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；本地戶口、已婚已育者優(yōu)先考慮；有汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
5.出納會(huì)計(jì)（結(jié)算員）:3名, 蘇州戶籍，財(cái)經(jīng)、金融類相關(guān)專業(yè)，本科1名，大專1名，中專1名；熟悉財(cái)務(wù)軟件及office辦公軟件；原則性、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、敬業(yè)精神、溝通能力；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
6.文員:2名, 大專以上學(xué)歷，工作主動(dòng)性強(qiáng)，踏實(shí)穩(wěn)重；親和力，具備較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)；熟練操作電腦，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
7.汽車售后客戶經(jīng)理（業(yè)務(wù)接待、服務(wù)顧問）:3名, 性別不限，23-35歲；大專學(xué)歷，半年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，中專學(xué)歷，一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；具有對(duì)車輛故障進(jìn)行檢查和判斷的能力；有一定的溝通能力，熟悉電腦操作，持有駕照。
8.汽車維修工:15名, 男性，23-35歲，有較強(qiáng)的動(dòng)手和學(xué)習(xí)能力；本科5名，大專5名，中專5名；具備對(duì)車輛故障進(jìn)行檢查和判斷的能力；能接受和服從規(guī)章制度，具有愛崗敬業(yè)精神。歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生投遞；
9.駕駛員:2名, 男性，中專以上學(xué)歷，23-45歲，有服務(wù)意識(shí)和較強(qiáng)溝通能力。5年以上駕齡，工作踏實(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。本地人優(yōu)先考慮。
10.汽車油漆工、鈑金工、裝潢工:男性，40歲以下，高中以上學(xué)歷；具有一年以上的同崗位經(jīng)驗(yàn)；身體健康，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)。
11.二手車銷售客戶經(jīng)理:5名, 性別不限，年齡20-35歲，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。有駕照，一年以上駕齡。
12.備件管理員、倉(cāng)庫(kù)管理員:3名, 性別不限，年齡35歲以下，具有中專以上學(xué)歷。有3年以上備件件倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)，有很強(qiáng)的組織能力。熟練使用計(jì)算機(jī)，能公正、公平的待人處事。
13.裝潢工:5名, 性別不限，年齡40歲以下。一年以上汽車裝潢工作經(jīng)驗(yàn)。有愛崗敬業(yè)精神和較高的企業(yè)忠誠(chéng)度。
14.汽車銷售顧問:10名, 男性5名，女性5名，年齡23-35歲；形象佳，表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，有團(tuán)隊(duì)合作精神；本科學(xué)歷，4名；大專學(xué)歷，4名；中專學(xué)歷，2名；歡迎廣大應(yīng)屆畢業(yè)生投遞；有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
15.展廳保險(xiǎn)專員 、融資專員:3名, 男性1名，女性2名，年齡20-35歲，為集團(tuán)購(gòu)車客戶提供汽車及相關(guān)保險(xiǎn)的銷售和服務(wù)工作；本科學(xué)歷，1名；大專學(xué)歷，1名；中專學(xué)歷，1名；形象佳，責(zé)任心強(qiáng)，有一定的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 ；
16.總裁高級(jí)秘書:1名, 男女不限，中文、文秘、經(jīng)濟(jì)、管理類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級(jí)以上，熟練應(yīng)用EXCEL、PPT等辦公軟件；一年以上文秘行政類崗位工作經(jīng)驗(yàn)，中共黨員優(yōu)先，優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；擅長(zhǎng)寫作，較強(qiáng)的人際交往和溝通能力；優(yōu)秀的內(nèi)部協(xié)調(diào)能力和外部溝通能力；做事認(rèn)真、仔細(xì)，具有高度的責(zé)任心、事業(yè)心和成長(zhǎng)愿望；較強(qiáng)的計(jì)劃性和排程能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力與抗壓能力。
C14: 蘇州順一網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司 職位數(shù):3
1.聯(lián)通客戶經(jīng)理:20名, 大專以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心、進(jìn)取心，具備良好的溝通、銷售能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，品行端正，身體健康，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.聯(lián)通客服:5名, 女, 大專及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的溝通和表達(dá)能力，有客服經(jīng)驗(yàn)的可優(yōu)先考慮。
3.駕駛員:2名, 良好的服務(wù)意識(shí)，身體健康，為人正直，踏實(shí)，工作積極主動(dòng)，3年以上駕齡，較熟悉市區(qū)路線。
C15: 蘇州工業(yè)園區(qū)順豐速運(yùn)有限公司 職位數(shù):6
1.快遞員:6名, 男, 高中(職高), 高中，身體強(qiáng)健，能夠吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)好，自備交通工具（電瓶車、摩托車、汽車）。
2.自帶車快遞員:10名, 男, 高中(職高), 身體健康、體格強(qiáng)壯，吃苦耐勞，能承受工作壓力。駕駛技能熟練，駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富，遵紀(jì)守法意識(shí)強(qiáng)。自帶面包車及以上車型，具備快遞收、派的業(yè)務(wù)能力，能熟練的按公司規(guī)范程序?qū)嶋H操作，為此公司提供此方面的培訓(xùn)。
3.駕駛員:5名, 高中，持A1A2照和貨運(yùn)從業(yè)資格證，5年以上駕齡，技術(shù)熟練，能吃苦耐勞，能夠服從公司安排。
4.客服文員:10名, 大專（含）以上學(xué)歷 ；普通話標(biāo)準(zhǔn)，音色佳；理解能力強(qiáng)，思維清晰；有較強(qiáng)的分析能力及語(yǔ)言組織和歸納能力、獨(dú)立工作和解決問題的能力；；熟練掌握電腦操作技能，打字速度快；；具有良好的人際溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有親和力,反應(yīng)能力快，有耐性，能承受較大的工作壓力。
5.運(yùn)作員:10名, 高中(職高), 高中學(xué)歷，分揀掃描快件，能夠吃苦耐勞、上夜班，服從安排，在蘇州吳中區(qū)上班。
6.倉(cāng)管員:5名, 大專, 大專及以上學(xué)歷，1年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，為人誠(chéng)信正直。
C16: 蘇州銘德鋁業(yè)有限公司 職位數(shù):5
1.產(chǎn)品工程師（急）:2名, 男, 30-35歲；大專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造專業(yè)；同行業(yè)或者相關(guān)行業(yè)3年及以上經(jīng)驗(yàn)；有獨(dú)立新品開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)有汽車產(chǎn)品開發(fā)同等經(jīng)驗(yàn)熟練操作CAD 1. 根據(jù)企業(yè)總體規(guī)劃和業(yè)務(wù)需要，擬定各專案產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃; 2. 根據(jù)相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及市場(chǎng)推廣的需要，擬定專案新產(chǎn)品開發(fā)標(biāo)準(zhǔn); 3.依據(jù)產(chǎn)品工程規(guī)范要求執(zhí)行生產(chǎn)/品質(zhì)/技術(shù)控制人員的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn); 4. 執(zhí)行產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃及開發(fā)標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)成本與實(shí)際成本的有效控制; 5. 組織產(chǎn)品開發(fā)成果的鑒定和評(píng)審; 6. 分析總結(jié)開發(fā)過程的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn); 7.專案產(chǎn)品文件(APQP/PPAP中所需文件資料)的正確/合理/完整擬定; 8.依據(jù)公司產(chǎn)品發(fā)展方向有效控制成本增長(zhǎng)并擬定對(duì)策; 9.主動(dòng)學(xué)習(xí)國(guó)際/國(guó)內(nèi)/行業(yè)鋁工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及加工技術(shù);
2.作業(yè)員（銑床、沖床）:5名, 高中(職高), 男性，裸視1.0以上，18~45周歲，能吃苦耐勞，無紋身有沖床、銑床經(jīng)驗(yàn)
3.（外銷處）業(yè)務(wù)員:1名, 能夠獨(dú)立完成市場(chǎng)拓展工作；通過分析市場(chǎng)拓展過程中收集的信息；能夠與客戶、經(jīng)銷商等建立比較穩(wěn)固的關(guān)系。善于溝通及較好的英語(yǔ)口頭表達(dá)能力（優(yōu)秀畢業(yè)生也可）。大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 年齡：23-35歲
4.品檢員（OQC）:1名, 相關(guān)表單填寫；完成部門年度培訓(xùn)計(jì)劃內(nèi)容，做好自身范圍內(nèi)的5S工作等。任職要求：性別：男高中或中專以上同等學(xué)歷；20--28歲；一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 能適應(yīng)出差，會(huì)簡(jiǎn)單操作電腦。
5.品技課長(zhǎng):1名, 男, 30-45歲；大專以上；金屬壓力加工、有色金屬材料、機(jī)械制造、表面處理；相關(guān)行業(yè)6年（含）以上（鋁擠壓行業(yè)或熔鑄行業(yè)者優(yōu)先。）；精通鋁擠壓表面處理；有TS16949的導(dǎo)入和推動(dòng)經(jīng)驗(yàn)。
C17: 蘇州佳值電子工業(yè)有限公司 職位數(shù):12
1.電工/機(jī)修工:男, 高中(職高), 有企業(yè)電工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)修理設(shè)備機(jī)器，有電工操作證，能配合公司加班。
2.品管QE工程師:大專, 有相關(guān)品管QE工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，性格活潑開朗，有駕照者優(yōu)先。
3.模具部作業(yè)員:男, 大專, 能夠刻苦耐勞，有意愿學(xué)習(xí)者。
4.模具部技術(shù)員:男, 大專, 有沙迪克或五金落料模具設(shè)計(jì)、組立等經(jīng)驗(yàn)兩年，服從工作安排，配合公司加班。
5.制造部助理:女, 大專, 能有一年以上文員工作經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用辦公軟件，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)，能配合公司加班。
6.業(yè)務(wù)部開發(fā)助理:大專, 英語(yǔ)四級(jí)以上，一年以上客戶樣品跟蹤工作及廠內(nèi)相關(guān)作業(yè)流程，形象氣質(zhì)佳，能熟練操作辦公軟件,有駕照者優(yōu)先。
7.體系管理資源部文員:大專, 了解相關(guān)體系知識(shí)，英語(yǔ)四級(jí)，能配合公司加班，優(yōu)秀應(yīng)屆生也可。
8.總務(wù)課司機(jī):男, 高中學(xué)歷，有進(jìn)入海關(guān)送貨經(jīng)驗(yàn)，熟悉長(zhǎng)三角洲路線及汽車保養(yǎng)等問題，有B2汽車駕駛資格證及貨運(yùn)道路資格通行證，能吃苦耐勞，配合公司加班。有企業(yè)司機(jī)經(jīng)驗(yàn)兩年經(jīng)驗(yàn)以上。
9.業(yè)務(wù)部商務(wù)助理:大專, 有跟單等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
10.資材部倉(cāng)庫(kù)助理:1名, 女, 大專, 會(huì)使用ERP系統(tǒng)，有倉(cāng)庫(kù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
11.制程工程師:大專, 有制程改善、產(chǎn)線異常處理、作業(yè)指導(dǎo)書制作經(jīng)驗(yàn)佳，能熟練使用相關(guān)制圖軟件，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
12.工程部工程助理:女, 大專, 文科類專業(yè)優(yōu)先;工作經(jīng)驗(yàn)不限定本行業(yè)，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;性格開朗，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;熟練CAD及OFFICE軟件操作。
C20: 蘇州澤潤(rùn)堂生物科技有限公司 職位數(shù):6
1.營(yíng)銷經(jīng)理:1名, 有2年以上快速消費(fèi)品管理經(jīng)驗(yàn)；做事認(rèn)真踏實(shí)，管理10人以上的團(tuán)隊(duì)。
2.經(jīng)理助理:2名, 女性，大專以上學(xué)歷，熟悉相關(guān)辦公軟件，人事、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；應(yīng)屆畢業(yè)生黨員、學(xué)生干部?jī)?yōu)先。
3.部門見習(xí)主管:4名, 大專以上學(xué)歷，有上進(jìn)心，有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理和協(xié)調(diào)能力；應(yīng)屆畢業(yè)生黨員、學(xué)生干部?jī)?yōu)先。
4.文員:2名, 大專及以上學(xué)歷，女性，30歲以下；熟悉相關(guān)辦公軟件，服務(wù)意識(shí)及親和力佳；做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，思路清晰。應(yīng)屆畢業(yè)生可錄用
5.客服:6名, 大專及以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)，反應(yīng)靈活，思維清晰，工作能積極主動(dòng)，有耐心、有較強(qiáng)的溝通能力，應(yīng)屆畢業(yè)生可錄用。
6.宣傳推廣員:20名, 大專及以上學(xué)歷，做事認(rèn)真、踏實(shí)；主要負(fù)責(zé)公司活動(dòng)的宣傳推廣，來訪客戶的信息登記。
C21: 上海高壽康生物制品有限公司 職位數(shù):7
1.市場(chǎng)經(jīng)理:1名, 大專, 30-42歲，2-3年銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力并獨(dú)立操作過市場(chǎng)；積極向上，品行端正，為人正直誠(chéng)信；良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，做事雷利風(fēng)行，敢為人先。有從事過保健食品會(huì)議營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.銷售部長(zhǎng):3名, 為人誠(chéng)信正直，有責(zé)任心，追求上進(jìn)；有良好的溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理能力；1-2-年銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，從事會(huì)議營(yíng)銷較佳。
3.儲(chǔ)備干部:6名, 大專及以上學(xué)歷，自信心強(qiáng)，不安于現(xiàn)狀，有挑戰(zhàn)高薪的欲望，有志于營(yíng)銷事業(yè)及培養(yǎng)潛力；誠(chéng)信勤奮，能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，有開拓市場(chǎng)的精神；退伍軍人或已婚女性可優(yōu)先。
4.健康顧問:10名, 中專/高中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，不安于現(xiàn)狀，敢于挑戰(zhàn)，對(duì)銷售工作有興趣；有愛心和孝心。提供住宿。
5.應(yīng)屆生:10名, 大專院校應(yīng)屆畢業(yè)生，性格開朗, 吃苦耐勞，勤于學(xué)習(xí)，執(zhí)行力強(qiáng)，談吐親切，有很強(qiáng)的親和力，良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
6.客服文員:2名, 大專及以上學(xué)歷，女，形象良好，性格較活潑；有良好的親和力、溝通能力；做事耐心、細(xì)致；有服務(wù)于他人的意識(shí)。
7.企劃兼主持:2名, 大專及以上學(xué)歷，形象良好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟悉平面處理、編輯軟件；工作責(zé)任心強(qiáng)，有創(chuàng)新意識(shí)，能靈活調(diào)節(jié)會(huì)場(chǎng)氛圍，愛好廣泛，男女不限，年齡三十歲以下；有過主持經(jīng)驗(yàn)。（應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間做過播音、主持可優(yōu)先）
C23: 蘇州市蘭陵辦公設(shè)備有限公司 職位數(shù):6
1.客服專員:2名, 大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，具有客戶關(guān)系管理、營(yíng)銷管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，積極樂觀，相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。
2.人事經(jīng)理:1名, 本科及以上學(xué)歷，具有人力資源管理、企業(yè)管理、勞動(dòng)法等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，一年以上人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，思維敏捷，具有良好的溝通能力。
3.出納:1名, 女，大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，具有會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、會(huì)計(jì)電算化等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，做事積極，細(xì)致，耐心，思維敏捷，為人誠(chéng)實(shí)，一年以上出納工作經(jīng)驗(yàn)，具有初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱者優(yōu)先。
4.主辦會(huì)計(jì):1名, 大學(xué)本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)或金融專業(yè)，具有財(cái)務(wù)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，熟練使用各種財(cái)務(wù)辦公軟件，具有基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，做事積極，細(xì)心，為人真誠(chéng)，五年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，具有高級(jí)會(huì)計(jì)師資格。
5.贏銷經(jīng)理:3男2女，大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，具有市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，挑戰(zhàn)高薪，愿結(jié)識(shí)高端人脈，性格外向，思維敏捷，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
6.售后服務(wù)工程師:5名, 大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷，具有計(jì)算機(jī)，電子技術(shù)，網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有局域網(wǎng)的規(guī)劃，實(shí)施及維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，有良好的溝通能力。
C24: 蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會(huì)館 職位數(shù):8
1.營(yíng)銷經(jīng)理:2名, 有兩年以上藥品，保健品或快速消費(fèi)品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，并有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),自有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。
2.儲(chǔ)備主管:4名, 有藥品、保健品或快速消費(fèi)品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力.
3.健康顧問:10名, 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪。
4.話務(wù)員、客服代表:5名, 普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，有上進(jìn)心。
5.主持人:1名, 有會(huì)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝特長(zhǎng)者優(yōu)先。
6.人事/文員:2名, 刻苦勤奮，有上進(jìn)心，協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理做好客戶管理，有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有社保、直銷經(jīng)驗(yàn)佳，有學(xué)校渠道者佳。
7.品牌宣傳員:5名, 口齒伶俐，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，為人踏實(shí)勤奮，對(duì)銷售宣傳感興趣，有進(jìn)取心，優(yōu)秀的應(yīng)屆生優(yōu)先。
8.店員:5名, 形象好，氣質(zhì)佳，有店員銷售經(jīng)驗(yàn)，口齒伶俐，靈活性強(qiáng)。
C26: 蘇州環(huán)宇人力資源服務(wù)有限公司 職位數(shù):9
1.網(wǎng)絡(luò)招聘專員:學(xué)歷不限，能吃苦耐勞、思維敏捷，對(duì)人力資源行業(yè)有濃厚興趣。具備一定網(wǎng)絡(luò)搜索能力和電話營(yíng)銷能力，較強(qiáng)的談判和交流技巧。有網(wǎng)絡(luò)招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)有熱情有能力者同樣歡迎�。�
2.招聘助理（蘇州、南京、煙臺(tái)）:有一年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，全日制大專或以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
3.駐廠人事:全日制大�；蛞陨蠈W(xué)歷，有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有一定的人際關(guān)系處理技巧
4.人事經(jīng)理:女性，大專及以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，人力資源相關(guān)專業(yè)；熟悉人力資源各大模塊工作（人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓(xùn)與開發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理）；熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪資制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策
5.總經(jīng)理助理:1、女性，文秘/行政管理、企業(yè)管理、銷售管理等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷。2、具有兩年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)；工作認(rèn)真細(xì)致，有條理性、具有良好書面寫作及表達(dá)能力。能接受工作需要出差處理事務(wù)工作
6.市場(chǎng)開發(fā)經(jīng)理:本科及以上學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)，開拓更多的潛在合作機(jī)會(huì)，充分挖掘已有資源，擴(kuò)大公司影響力。
7.資源開發(fā)經(jīng)理:本科及以上學(xué)歷；具有人力資源行業(yè)資源開發(fā)或大中型企業(yè)人力資源部主管不低于三年的經(jīng)驗(yàn)；具有同行業(yè)成功案例或相應(yīng)資源條件可放寬。根據(jù)公司要求，獨(dú)立開發(fā)及維護(hù)客戶資源；
8.市場(chǎng)開發(fā)專員:大專以上學(xué)歷、市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)，同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可
9.資源部開發(fā)專員:市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)，有學(xué)校資源或從事過人力資源服務(wù)行業(yè)者優(yōu)先考慮；有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；能夠配合公司出差，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可。
C27: 寧波亞德客自動(dòng)化工業(yè)有限公司 職位數(shù):6
1.研發(fā)中心-產(chǎn)品研發(fā)部 設(shè)計(jì)員:8名, 本科以上機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)，2年以相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)及加工工藝流程
2.研發(fā)中心-開發(fā)部 設(shè)計(jì)員:2名, 本科，機(jī)械、模具相關(guān)專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
3.研發(fā)中心-系統(tǒng)工程部 電控工程師:4名, �？埔陨希瑱C(jī)械、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
4.品管部 品檢員:2名, 20-26歲，大專及以上，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
5.研發(fā)中心-產(chǎn)品研發(fā)部 事務(wù)員:1名, 女，大專及以上學(xué)歷，管理類專業(yè)，1年以上經(jīng)驗(yàn)
6.研發(fā)中心-開發(fā)部 事務(wù)員:1名, 女，大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程、管理類專業(yè)，1年以上經(jīng)驗(yàn)
C28: 蘇州沃克人力資源服務(wù)有限公司 職位數(shù):2
1.市場(chǎng)專員:1、正規(guī)大專及以上學(xué)歷，有1年以上直接銷售（比如：保險(xiǎn)公司、體檢中心等）或人力資源公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、具備良好的項(xiàng)目管理能力和溝通技巧，具有較強(qiáng)的談判能力和協(xié)調(diào)能力； 3、擁有良好的溝通表達(dá)能力及良好人際交往能力，有一定的客戶資源； 4、積極熱情、敬業(yè)愛崗、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，良好的抗壓能力； 5、熟練掌握WORD\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\EXCEL等辦公軟件。
2.市場(chǎng)企劃:1、 正規(guī)大學(xué)本科學(xué)歷，包括但不限于中文、廣告設(shè)計(jì)、新聞學(xué)類等相關(guān)專業(yè)，文字表達(dá)能力及邏輯思維較強(qiáng)； 2、 三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)可獨(dú)立進(jìn)行文案創(chuàng)作及推廣； 3、知識(shí)面廣，較強(qiáng)的文字功底、有創(chuàng)意、能進(jìn)行宣傳資料和新聞稿件的撰寫工作有良好的表達(dá)及溝通的能力； 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心和耐心，富有激情和創(chuàng)造力，善于團(tuán)隊(duì)合作。 5、有綜合運(yùn)用包括廣告策劃、軟文宣傳、公關(guān)活動(dòng)等在內(nèi)的各種營(yíng)銷方式進(jìn)行市場(chǎng)宣傳、品牌推廣的能力。
E+1: 江蘇顧家暖通舒適工程有限公司蘇州分公司 職位數(shù):3
1.銷售主管:2名, 1、制定團(tuán)隊(duì)銷售計(jì)劃，擬定銷售目標(biāo)； 2、帶領(lǐng)完成公司部署的銷售任務(wù)，業(yè)績(jī)目標(biāo)； 3、制定公司產(chǎn)品的營(yíng)銷策略； 4、下屬員工的培訓(xùn)、管理，相關(guān)制度的制定、落實(shí)、監(jiān)督； 5、定期召開例會(huì)，傳達(dá)、布置任務(wù)，提升團(tuán)隊(duì)的學(xué)習(xí)氛圍，隨時(shí)把握員工的心里動(dòng)態(tài)； 6、對(duì)產(chǎn)品、市場(chǎng)具備操控能力； 7、具備與客戶、員工、老板的溝通與協(xié)調(diào)能力； 8、具備優(yōu)秀的職業(yè)道德； 9、具有兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 10、大專及以上學(xué)歷，具有優(yōu)秀公司管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.銷售代表:8名, 1、男女不限，大專以上學(xué)歷，具有兩年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者或有一年以上同行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有保險(xiǎn)、電器、家裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、素質(zhì)好，性格外向，形象較好； 3、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力，做事認(rèn)真仔細(xì)，吃苦耐勞，勇于挑戰(zhàn)高薪； 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有敬業(yè)精神，有良好的職業(yè)道德； 5、工作勤奮、積極主動(dòng)，善于學(xué)習(xí)，能夠承受一定的工作壓力。
3.暖通工程主管:2名, 1、具備統(tǒng)管工地項(xiàng)目的能力，達(dá)到中級(jí)技工水平； 2、下屬員工管理能力； 3、具備協(xié)調(diào)能力，溝通能力，組織能力； 4、具備培養(yǎng)與篩選人才的能力； 5、對(duì)工程進(jìn)度，質(zhì)量，成本，安全進(jìn)行控制； 6、具備制定工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)工作流程能力； 7、暖通行業(yè)3年及以上主管工作經(jīng)驗(yàn)；
E02: 江蘇中科智能工程有限公司 職位數(shù):2
1.工程技術(shù)人員:1、樓宇智能化、自動(dòng)化、通信工程、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷 2、有一定的計(jì)算機(jī)軟、硬件及網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)基礎(chǔ)知識(shí)及電工、電子基礎(chǔ)知識(shí) 3、熟練使用AutoCAD制圖軟件及辦公軟件。 4、熟悉樓宇智能化各系統(tǒng)工程相關(guān)知識(shí)。 5、有安排項(xiàng)目計(jì)劃和協(xié)調(diào)計(jì)劃的能力，并有很強(qiáng)的成本管理意識(shí)。 6、有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力，熟悉溝通技巧和現(xiàn)場(chǎng)管理能力。 7、身體健康，能承受較大工作壓力，有良好的職業(yè)道德，有良好的書面和口頭表達(dá)能力，富有敬業(yè)精神。 8、工作認(rèn)真踏實(shí)，有責(zé)任心，能吃苦耐勞、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通和管理能力。 9、應(yīng)屆生均可
2.助理:2名, 1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限，女性 2、身體健康，吃苦耐勞，已婚已育者優(yōu)先考慮 3、對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度高，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真細(xì)心 4、能熟練操作OFFICE辦公軟件 5、應(yīng)屆生均可
E03: 蘇州大智精密科技有限公司 職位數(shù):4
1.CNC操作員:2名, 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2.CNC調(diào)機(jī):2名, 熟練操作哈斯加工中心者優(yōu)先。
3.CNC學(xué)徒工:3名, 能服從安排，能吃苦。
4.見習(xí)生:3名, 肯吃苦，能服從安排。
E06: 江蘇卡威汽車工業(yè)集團(tuán)有限公司 職位數(shù):20
1.總工程師:負(fù)責(zé)汽車總體技術(shù)把關(guān)及審核，有汽車整車制造廠研發(fā)工程師資質(zhì)，八年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2.項(xiàng)目管理工程師:負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃，成本、質(zhì)量、風(fēng)險(xiǎn)、績(jī)效等方面管控；具有研發(fā)項(xiàng)目并對(duì)過程進(jìn)行協(xié)調(diào)和技術(shù)支持；3年以上汽車項(xiàng)目研發(fā)經(jīng)驗(yàn)
3.產(chǎn)品規(guī)劃，策劃工程師:負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)劃，策劃工作；市場(chǎng)調(diào)研和分析；前言技術(shù)信息收集整理；相關(guān)工作3年以上經(jīng)驗(yàn)
4.車身總布置工程師:本科以上學(xué)歷，汽車工程專業(yè)；10年以上整車設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；整車綜合項(xiàng)目跟蹤管理；產(chǎn)品說明書制定
5.轉(zhuǎn)向系統(tǒng)工程師:機(jī)械、汽車類本科學(xué)歷；3年以上地盤設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；熟悉CATIA或者UG軟件；有整車開發(fā)和地盤工藝制造經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.車架系統(tǒng)工程師:本科以上學(xué)歷汽車、機(jī)械類專業(yè)；3年以上底盤設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；熟悉CATIA和UG
7.變速箱工程師:本科及以上學(xué)歷機(jī)械或汽車類相關(guān)專業(yè)；5年以上底盤設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；熟悉整車開發(fā)流程和動(dòng)力工藝；熟悉CATIA或UG
8.發(fā)動(dòng)機(jī)工程師:本科汽車及機(jī)械類專業(yè)；五年以上底盤設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；有動(dòng)力系統(tǒng)設(shè)計(jì)制造經(jīng)驗(yàn)；
9.懸架系統(tǒng)工程師:機(jī)械及汽車類本科學(xué)歷；了解整車開發(fā)和底盤設(shè)計(jì)開發(fā)者；3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
10.電器附件工程師:汽車電器、電子�？飘厴I(yè)；3年以上主機(jī)廠電器系統(tǒng)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)；有駕駛證優(yōu)先
11.造型設(shè)計(jì)工程師（2D）:本科學(xué)歷，工業(yè)設(shè)計(jì)或藝術(shù)類專業(yè)；4年汽車造型設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；熟悉PHOTOSHOP制圖軟件；具有一定的手繪能力；能熟練的運(yùn)用辦公軟件完成設(shè)計(jì)方案說明
12.白車身工程師:本科汽車類專業(yè)；有4年以上的車身設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；有一款及以上的車身設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
13.外飾工程師:本科學(xué)歷，從事汽車設(shè)計(jì)工作4年；有參與過一款或者以上的車型外飾系統(tǒng)的總成設(shè)計(jì)；對(duì)外飾系統(tǒng)模具了解
14.車身附件工程師:本科學(xué)歷汽車相關(guān)專業(yè)；4年以上車身附件設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；熟悉車身附件設(shè)計(jì)；熟悉制圖軟件
15.可靠性試驗(yàn)工程師:本科汽車類專業(yè)；三年以上整車試驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)；有可靠性能測(cè)試經(jīng)驗(yàn)；
16.人事總監(jiān):本科以上學(xué)歷，人力資源工商類專業(yè)；五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
17.財(cái)務(wù)經(jīng)理:本科財(cái)經(jīng)類畢業(yè)；有5年以上大型集團(tuán)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，制造業(yè)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；
18.ERP經(jīng)理:熟悉ERP軟件系統(tǒng)者
19.項(xiàng)目管理部:項(xiàng)目經(jīng)理:具有整車制造和設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的，有一定項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的項(xiàng)目管理工程師：具有整車技改和技術(shù)支持經(jīng)驗(yàn)者
20.質(zhì)量改進(jìn)公車師:本科汽車專業(yè)；3年以上主機(jī)廠工作經(jīng)驗(yàn)
E08: 山東省洪昭光·張永國(guó)際養(yǎng)生中心 職位數(shù):9
1.銷售代表:50名, 1、勤奮認(rèn)真、吃苦耐勞、思想端正；2、有志于銷售行業(yè)并敢于挑戰(zhàn)高薪者；3、大專或大專以上學(xué)歷；4、有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可是當(dāng)放寬條件。
2.一級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理:5名, 1、有5年以上會(huì)銷行業(yè)管理+銷售經(jīng)驗(yàn)；2、有良好的溝通能力+親和能力；3、思想積極向上，對(duì)所在公司忠誠(chéng)度高；4、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)豐富；5、有市場(chǎng)方案制定策劃能力。
3.二級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理:5名, 1、有3年以上會(huì)銷行業(yè)管理+銷售經(jīng)驗(yàn)；2、有良好的溝通能力+親和能力；3、有正確的大局觀+良好的執(zhí)行能力；、4、思想積極向上，對(duì)所在公司忠誠(chéng)度高；5、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)豐富。
4.一級(jí)業(yè)務(wù)主管:10名, 1、有2年以上會(huì)銷行業(yè)帶隊(duì)(5人以上團(tuán)隊(duì))銷售經(jīng)驗(yàn)；2、有良好的溝通能力+親和能力；3、有正確的大局觀+良好的執(zhí)行能力；4、思想積極向上，對(duì)所在公司忠誠(chéng)度高。
5.二級(jí)業(yè)務(wù)主管:10名, 1、有帶團(tuán)隊(duì)銷售經(jīng)驗(yàn)；2、執(zhí)行能力強(qiáng)；3、思想積極樂觀。4、忠誠(chéng)度高。
6.客服代表:5名, 1、勤奮認(rèn)真、吃苦耐勞、思想端正；2、有志于銷售行業(yè)并敢于挑戰(zhàn)高薪者；3、大�；虼髮Ｒ陨蠈W(xué)歷；4、有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可是當(dāng)放寬條件。
7.店員:10名, 1、普通話標(biāo)準(zhǔn)；2、善于溝通，學(xué)歷中專以上。
8.招待文員:10名, 女, 1、能熟練運(yùn)用各種辦公軟件；2、性格開朗活潑，相貌端正；3、工作認(rèn)真。
9.財(cái)務(wù):2名, 1、工作認(rèn)真；2、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
E09: 蘇州麗柿源商貿(mào)有限公司 職位數(shù):4
1.傳統(tǒng)業(yè)務(wù)員:4名, 中專及以上學(xué)歷，年齡25-35歲，1年以上快速消費(fèi)品行業(yè)（涼茶、飲料、酒水）相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的渠道和客戶管理經(jīng)驗(yàn)和執(zhí)行能力，較強(qiáng)的溝通能力，積極上進(jìn)，樂觀、自信、可承受一定的壓力、工作踏實(shí)，能吃苦耐勞。有駕照者優(yōu)先。
2.KA業(yè)務(wù)員:1名, 中專及以上學(xué)歷，年齡25-35歲，1年以上快速消費(fèi)品行業(yè)（涼茶、飲料、酒水）KA系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的溝通能力，積極上進(jìn)，樂觀、自信、可承受一定的壓力、工作踏實(shí)，能吃苦耐勞。
3.推廣促銷主管:1名, 大專及以上學(xué)歷，女士?jī)?yōu)先，年齡25-35歲，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，有一年以上快速消費(fèi)品（特別是涼茶、飲料、酒水）行業(yè)促銷工作經(jīng)驗(yàn)或快速消費(fèi)品市場(chǎng)相關(guān)的促銷經(jīng)驗(yàn)。
4.區(qū)域主管:2名, 大專及以上學(xué)歷，年齡25-35歲，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，有一年以上快速消費(fèi)品（特別是涼茶、飲料、酒水）行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)或快速消費(fèi)品市場(chǎng)相關(guān)的管理工作經(jīng)驗(yàn)。
E10: 蘇州蘇苑飯店有限公司 職位數(shù):7
1.銷售員:年齡20歲-35歲，身體健康，有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，有相關(guān)酒店銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.行李員:男性，年齡18歲-28歲，身高1.75米以上，職高以上文化程度，身體健康，有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)
3.收銀員:女性，年齡18歲-30歲，身高1.6米以上，職高以上文化程度，身體健康，工作細(xì)致，有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)。
4.餐廳服務(wù)員、傳菜生:年齡18歲-28歲，女性，1.6米以上。男性,1.7米以上。身體健康，有服務(wù)意識(shí)。
5.總機(jī)監(jiān)控:女性，年齡20歲-40歲，身體健康，有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，并有一定的外語(yǔ)聽說基礎(chǔ)。
6.客房清掃:年齡20歲-40歲，女性，初中以上文化程度，身體健康，能吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
7.總臺(tái)接待:年齡20歲-25歲，大專以上文化程度，身體健康，，有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，有一定的外語(yǔ)聽說基礎(chǔ)。
E11: 圣鹿（蘇州）環(huán)保新材料科技有限公司 職位數(shù):3
1.板式家具（衣柜、櫥柜）設(shè)計(jì)師:3名, 23歲以上 ；家具、藝術(shù)、裝飾設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè) ；熟練操作各種設(shè)計(jì)軟件AutoCAD 、Photoshop 、3D MAX，辦公軟件等； 善于學(xué)習(xí)，良好的適應(yīng)性，有較強(qiáng)的視覺搭配能力；良好的溝通表達(dá)能力，工作責(zé)任心強(qiáng)，富于團(tuán)隊(duì)合作精神。設(shè)計(jì)、美術(shù)或相關(guān)專業(yè)，�？埔陨蠈W(xué)歷，具有較高的藝術(shù)設(shè)計(jì)能力和審美觀點(diǎn)和創(chuàng)新思維。工作努力，積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)出色的人際溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力。有家具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上者優(yōu)先。
2.招商專員:男, 有銷售方面工作經(jīng)驗(yàn)，從事過建材銷售方面的優(yōu)先錄用，積極進(jìn)取、責(zé)任心強(qiáng)，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、組織開拓能力
3.財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì):女, 有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，做過商業(yè)會(huì)計(jì)，批發(fā)零售業(yè)優(yōu)先
E12: 蘇州工業(yè)園區(qū)掌尚時(shí)代科技有限公司 職位數(shù):4
1.市場(chǎng)開發(fā):5名, 1、有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，有敬業(yè)精神，能夠吃苦耐勞； 2、有良好的溝通能力和應(yīng)變能力，獨(dú)立的分析和解決問題的能力； 3、坦誠(chéng)自信，樂觀進(jìn)取，對(duì)銷售工作有高度的熱情；
2.招商經(jīng)理:5名, 1、有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；或有相關(guān)行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、有豐富的人脈資源；有責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)，能吃苦； 3、具備良好的文字表達(dá)能力和溝通能力； 4、善于思考，積極進(jìn)��；具備很好的溝通技巧；做事雷厲風(fēng)行。
3.銷售:5名, 1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
4.安卓開發(fā):1，大專及以上學(xué)歷， 2年以上手機(jī)軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)； 2，熟悉C,C++,JAVA語(yǔ)言中的一種或多種編程語(yǔ)言. 3，熟悉Android SDK開發(fā)環(huán)境,具有基于Android SDK開發(fā)完成的軟件項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn). 4，了解圖像處理及常用的視頻格式 5，具有openGL 3D 編程能力者優(yōu)先 6，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有工作熱情和接受工作強(qiáng)度。
E20: 蘇州市君閣餐飲有限公司 職位數(shù):5
1.廚師:年齡18歲-45歲，男女不限，吃苦耐勞，工作積極。
2.廚工:年齡18-45歲，男女不限，吃苦耐勞，工作積極。
3.服務(wù)員:年齡18-45歲，男女不限，吃苦耐勞，工作積極。
4.洗碗工:年齡18-45歲，男女不限，吃苦耐勞，工作積極。
5.清潔工:年齡18-45歲，男女不限，吃苦耐勞，工作積極。
E21: 蘇州道格拉斯酒業(yè)有限公司 職位數(shù):5
1.銷售代表:5名, 20-35歲，有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，反應(yīng)敏捷，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力以及良好的商務(wù)素質(zhì)，吃苦耐勞；具備一定的市場(chǎng)分析和判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，能承受較強(qiáng)的工作壓力；有過相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)或了解酒類相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先。
2.銷售經(jīng)理:1名, 2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，知識(shí)面廣泛，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心、上進(jìn)心強(qiáng)，了解酒類相關(guān)知識(shí)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，具備敏銳的市場(chǎng)分析和判斷能力。
3.行政助理:2名, 有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)佳，熱情大方，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)。熟悉公司人事各項(xiàng)辦理流程！
4.葡萄酒銷售專員:1名, 一年以上葡萄酒銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉葡萄酒知識(shí)，業(yè)務(wù)拓展能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，上進(jìn)心強(qiáng)，具備敏銳的市場(chǎng)分析和判斷能力。
5.會(huì)務(wù)會(huì)展?fàn)I銷策劃:2名, 2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，
E22: 蘇州力誠(chéng)包裝制品有限公司 職位數(shù):2
1.業(yè)務(wù)助理:2名, 大專以上學(xué)歷，有一年以上業(yè)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn)，工作踏實(shí)，工作態(tài)度好，細(xì)心，有上進(jìn)心。
2.平面設(shè)計(jì):中專以上學(xué)歷，會(huì)CORELDRAW,AI、PS等繪圖軟件基礎(chǔ)，能吃苦耐勞，態(tài)度認(rèn)真，有上進(jìn)心。
E23: 可勝科技（蘇州）有限公司 職位數(shù):53
1.模具生管:女，1年以上生管排程經(jīng)驗(yàn)，可適應(yīng)兩班倒.
2.銑床/磨床:熟練車/銑/磨/旋臂鉆床操作，2年以上傳統(tǒng)母機(jī)加工經(jīng)驗(yàn)
3.鉗工:中專及以上學(xué)歷，2年以上模具鉗工工作經(jīng)驗(yàn)
4.放電:1.熟練自動(dòng)/傳統(tǒng)放電機(jī)操作，熟練三視圖，2年以上放電操機(jī)經(jīng)驗(yàn)； 2.有夏米爾/臺(tái)一機(jī)臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取.
5.模具QC:女，模具量測(cè)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用卡尺/千分尺/顯微鏡，投影儀優(yōu)先
6.線割操機(jī):1.熟練三視圖，2年以上慢走絲操機(jī)經(jīng)驗(yàn)； 2.有夏米爾機(jī)臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取.
7.線割編程:1.熟練使用TWINCAD編程軟件，2年以上3C產(chǎn)品塑膠模具編程經(jīng)驗(yàn)； 2.有夏米爾機(jī)臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取.
8.CNC操機(jī):1.熟練三視圖，會(huì)研磨刀具，2年以上經(jīng)驗(yàn)； 2.熟練三菱/西門子/海德漢系統(tǒng)，有米克朗機(jī)臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取.
9.CNC編程:1.熟練使用cimatronE10/E11版本軟體； 2.熟練拆電極及編寫模仁刀路.
10.模具設(shè)計(jì):熟練操作pro/E，CAD. 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
11.程式開發(fā):熟練php，mysql，javascript
12.模切技師/模切QC:1.男，有保護(hù)膜類模切經(jīng)驗(yàn)2年以上； 2.女，有保護(hù)膜檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn).
13.電子維修:1.中專以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，具有兩年以上的電子維修經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉電路原理分析及維修，懂電子工作原理，較強(qiáng)的事故判斷和處理能力； 3.熟悉變頻器、伺服器、I/O板、工控板卡類等設(shè)備制造、電子板卡維修者優(yōu)先.
14.模具設(shè)備維修:1.�？萍耙陨�，機(jī)械/自動(dòng)控制等相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉數(shù)控系統(tǒng)的電氣裝配、檢查及維修，能獨(dú)立完成設(shè)備的安裝、調(diào)試、精度檢驗(yàn)及故障排除，并保證裝配精度； 3.五年以上機(jī)床維修改造經(jīng)驗(yàn)熟悉并精通鏟花工藝.
15.制冷設(shè)備維修工程師:1.�？萍耙陨�，機(jī)械/自動(dòng)控制/制冷等專業(yè)； 2.熟悉空調(diào)/冰水機(jī)管路改造，兩年以上經(jīng)驗(yàn)； 3.有制冷作業(yè)資格作業(yè)證
16.機(jī)械手運(yùn)用:熟悉ABB機(jī)械手編程＆機(jī)器人導(dǎo)入生產(chǎn)規(guī)劃，及其他歐系機(jī)器人編程及規(guī)劃，2年以上經(jīng)驗(yàn)
17.機(jī)械設(shè)計(jì):熟練solidworks，CAD，有自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)2年以上； 應(yīng)屆可，但需機(jī)械科系畢業(yè).
18.軟件開發(fā):1.熟悉PLC編程（三菱/匯川），熟悉VB； 2.熟悉電控線路規(guī)劃、運(yùn)動(dòng)模塊控制； 3.熟悉CCD運(yùn)用、影像開發(fā)，2年以上經(jīng)驗(yàn).
19.制造/售后服務(wù):1.機(jī)電及相關(guān)專業(yè)，有自動(dòng)化電器組裝調(diào)試相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.有2年以上PLC編程經(jīng)驗(yàn)、會(huì)CCD影像編程/數(shù)據(jù)處理者優(yōu)先.
20.物管:物管相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用ERP操作系統(tǒng)者優(yōu)先
21.傳統(tǒng)研磨:有傳統(tǒng)磨床相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)無芯磨、萬(wàn)能磨床及激光鐳雕者優(yōu)先，招學(xué)徒中專以上
22.數(shù)控磨刀:1.有數(shù)控或磨床相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有walter與anca磨刀機(jī)加工相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.招學(xué)徒：大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè).
23.英文翻譯——品保部:1.熟練的英語(yǔ)聽/說/讀/寫，CET-8; 2.能單獨(dú)與國(guó)外客戶交流，一年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3.配合工作加班，可短期出差支援泰州.
24.FQC班/組長(zhǎng)——出貨檢驗(yàn)課:1.大專及以上，有出貨品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)一年； 2.有自動(dòng)化量測(cè)數(shù)據(jù)管理、設(shè)備管理等經(jīng)驗(yàn).
25.QA——品保部:1.大專（含）以上，2年以上品保經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉新產(chǎn)品開發(fā)過程的品質(zhì)管制，獨(dú)立完成品質(zhì)異常處理及分析改善，有機(jī)構(gòu)件加工品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，Apple產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu).
26.IPQC:高度規(guī)/千分尺/卡尺/二維機(jī)械加工圖紙
27.品質(zhì)工程師:1.大專及以上,機(jī)構(gòu)件加工品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)2-3年； 2.熟悉電腦應(yīng)用、相應(yīng)的量測(cè)儀器使用及品質(zhì)處理流程，CET-4及以上優(yōu)先； 3.負(fù)責(zé)CNC機(jī)臺(tái)、模具驗(yàn)證、LoGo、ABB/Lapping制程驗(yàn)證，客戶事項(xiàng)等.
28.總務(wù)稽查:消防保全經(jīng)驗(yàn)2年，退伍軍人優(yōu)先
29.品保班長(zhǎng)/組長(zhǎng):1.大專及以上，CNC加工QC 二年以上干部經(jīng)驗(yàn)，有Apple系列產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.能夠獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)新產(chǎn)品驗(yàn)證/架車/良率提升等.
30.三次元量測(cè)——品保助工/技術(shù)員:1.中專以上，機(jī)電/自動(dòng)化專業(yè)； 2.3年設(shè)備評(píng)估/引進(jìn)/開發(fā)/驗(yàn)證導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn). 3.CMM或OMM一年實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；熟悉形位公差理論；熟練Auto CAD及office軟件.
31.業(yè)務(wù):大專,CET-4,抗壓性高/積極外向,相關(guān)經(jīng)驗(yàn).
32.總經(jīng)理室IE:1.大專以上，電子產(chǎn)業(yè)生/物管/IE經(jīng)驗(yàn)2年； 2.熟悉產(chǎn)品BOM表結(jié)構(gòu)規(guī)劃、ERP系統(tǒng).
33.化學(xué)分析:1.大專以上，化工化學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2.無色盲，對(duì)化學(xué)藥劑不過敏； 3.可配合加班，白夜2班倒.
34.焊工:中專以上，2年以上氬弧焊基礎(chǔ)，需焊工證.
35.設(shè)備維修:1.中專以上，機(jī)電工程/機(jī)電一體化/自動(dòng)化等； 2.能獨(dú)立維修一般電器及機(jī)械故障，1年經(jīng)驗(yàn)； 3.壓鑄機(jī)/注塑機(jī)/模溫機(jī)/擠型機(jī)/機(jī)械手/清洗機(jī)/噴砂機(jī)/鉆孔機(jī)/鐳雕機(jī).
36.自動(dòng)化設(shè)備開發(fā)/維護(hù):1.大專以上，機(jī)電/電氣專業(yè)； 2.有ABB連線/Plc編程/線路/電控經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
37.工務(wù)部:1.中專以上, 需電工證; 2.熟悉空壓機(jī)/純水機(jī)/空調(diào)/鍋爐/冰水機(jī)/自動(dòng)控制線路保養(yǎng)維修/水電安裝等
38.射出成型班/組長(zhǎng):1.有成型經(jīng)驗(yàn)3-5年，有實(shí)際操作射出能力； 2.了解并精通射出成型機(jī)三菱、新瀉機(jī)日鋼、日精、百塑立式機(jī)，能及時(shí)處理機(jī)器異常； 3.具備試模/生產(chǎn)三年以上經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4.管理溝通/處事能力較強(qiáng)/執(zhí)行力/協(xié)作能力；5.可配合加班.
39.EHS管理——環(huán)安:1.大專以上，環(huán)境或安全等相關(guān)專業(yè)，了解職 健康相關(guān)知識(shí)，有企業(yè)環(huán)安管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn). 2.大專以上，化學(xué)/環(huán)境類相關(guān)專業(yè)，有廢水廢氣處理/實(shí)驗(yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)，略懂機(jī)械.
40.醫(yī)務(wù)室醫(yī)生:學(xué)歷不限，持全科或內(nèi)科職業(yè)醫(yī)生證
41.采購(gòu)——Sourcing/Buyer:1.大專及以上，2年以上制造業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉ERP及Office軟件.
42.倉(cāng)管:1.中專以上，持叉車證或化學(xué)品操作證； 2.熟悉倉(cāng)庫(kù)收貨/發(fā)料/出貨/盤點(diǎn)作業(yè)及ERP系統(tǒng)/Office辦公軟件，1年倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn).
43.資訊助工:1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，熟悉.NET開發(fā)、Oracle，可使用SQL、存儲(chǔ)過程等數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)，有D2K開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、熟悉制造業(yè)人事系統(tǒng)者佳； 2.1-2年軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可； 3.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，富有工作激情、創(chuàng)造力和責(zé)任感.
44.巡檢稽查—總務(wù)或保安經(jīng)驗(yàn)相關(guān):1.管制區(qū)物理保密措施巡檢及改善措施追蹤； 2.管制區(qū)外圍保密措施巡檢及改善措施追蹤； 3.管制區(qū)內(nèi)部車間/通道/安檢點(diǎn)24小時(shí)監(jiān)控； 4.管制區(qū)外圍一級(jí)/二級(jí)監(jiān)控內(nèi)容抽查，異常調(diào)查及改善措施追蹤； 5.安檢點(diǎn)保安安檢執(zhí)行狀況稽查； 6.其他突發(fā)事件調(diào)查處理（機(jī)臺(tái)搬運(yùn)等）； 7.物品現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)，垃圾確認(rèn)檢查
45.物料追蹤—生管物管經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先:1.試產(chǎn)期物料每日發(fā)料、物料每日盤點(diǎn)； 2.物料移轉(zhuǎn)過程全程追蹤； 3.制程間物料追蹤； 4.現(xiàn)場(chǎng)工件抽測(cè)2D碼比對(duì)系統(tǒng)與實(shí)物站點(diǎn)是否相符，異常及原因調(diào)查追蹤； 5.系統(tǒng)警報(bào)問題調(diào)查及改善措施追蹤； 6.其他料件系統(tǒng)移轉(zhuǎn)等事件處理； 7.出貨：現(xiàn)場(chǎng)至倉(cāng)庫(kù)全程陪同；
46.教育訓(xùn)練——體系文件/教育培訓(xùn)相關(guān):1.廠內(nèi)/廠外人員通行證審查及辦理； 2.Security日/周/月報(bào)整理制作； 3.客戶要求的相關(guān)報(bào)告及資料整理制作； 4.security體系文件編寫發(fā)行； 5.security教育培訓(xùn).
47.內(nèi)部審計(jì):1.本科學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理等財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)； 2.有企業(yè)內(nèi)部審計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
48.人事招募助理:1.本科，人力資源管理或其他管理類專業(yè)； 2.對(duì)人力資源管理感興趣，有志于長(zhǎng)期從事； 3.吃苦耐勞，無經(jīng)驗(yàn)可.
49.部門助理文員:1.大專，負(fù)責(zé)部門行政類事務(wù)及報(bào)表Key in; 2.頭腦靈活，形象氣質(zhì)佳.
50.CNC加工技術(shù)員:1.機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，一年以上機(jī)械工作經(jīng)驗(yàn)； 2.懂?dāng)?shù)控機(jī)床，能依圖紙手工編程，吃苦耐勞.
51.現(xiàn)場(chǎng)管理:有組裝段現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)1年優(yōu)先
52.自動(dòng)化設(shè)備維護(hù):維修/ABB調(diào)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
53.鐳雕/鐳焊:有鐳雕、鐳焊相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
E24: 蘇州全毅源科技有限公司 職位數(shù):1
1.品質(zhì)課長(zhǎng):1名, 熟悉品質(zhì)管理手法和應(yīng)用，品質(zhì)不良處理流程與跟進(jìn)，能建立健全公司質(zhì)量管理體系和質(zhì)量檢驗(yàn)體系，分析能力強(qiáng)，工作效率高，執(zhí)行能力強(qiáng)，較強(qiáng)的人際溝通能力，能承受較大壓力。
E25: 蘇州大榮電子有限公司 職位數(shù):5
1.綜合管理?yè)?dān)當(dāng):1名, 男, 中專, 男性，能熟練使用power point制作文檔、教材， 對(duì)沖壓操作特性掌握，了解5S活動(dòng)，并能夠獨(dú)立推進(jìn)部門5S改善。
2.電焊工:1名, 男，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)二年以上。
3.模具工:6名, 懂五金沖壓模具修理，能看懂圖紙，會(huì)使用磨床、冼床、車床，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
4.電工（PLC）:2名, 高中以上學(xué)歷，持電工證，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能加班，懂PLC者優(yōu)先。
5.文員:2名, 女, 中專, 女性，中專及以上學(xué)歷，熟悉辦公自動(dòng)化，2年以上工廠工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)助理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者，已婚已育者優(yōu)先考慮。
E26: 蘇州美勝餐飲管理有限公司 職位數(shù):3
1.儲(chǔ)備干部:大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，3年以上快餐連鎖店管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，精通團(tuán)隊(duì)管理，客戶管理，商品管理，陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定，執(zhí)行，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力。
2.門店?duì)I業(yè)員（收銀員、營(yíng)業(yè)員、外場(chǎng)服務(wù)等崗位）:18-40周歲，品貌端正，反應(yīng)靈活，良好的溝通能力，服從工作安排，工作熱情，細(xì)致，耐心，有進(jìn)取心，品貌端正，親和力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，銷售意識(shí)。
3.內(nèi)場(chǎng)后廚:18-40周歲，男女不限，沒有工作經(jīng)驗(yàn)的，也可帶薪培訓(xùn)；品貌端正，勤奮，努力，對(duì)餐飲服務(wù)有興趣的。
E28: 蘇州華展工業(yè)設(shè)備制造有限公司 職位數(shù):4
1.數(shù)控車床工:2名, 男, 要求3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，會(huì)編程及手工磨刀，嚴(yán)格按工藝要求獨(dú)立操作。
2.普車車工:男, 要求能看懂圖紙，嚴(yán)格按照工藝要求加工產(chǎn)品，連續(xù)工作3年以上。
3.貨車司機(jī):1名, 男, 高中(職高), 要求5年以上的駕齡及貨運(yùn)資格證，B2駕照，熟悉蘇州周邊線路，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛惜車輛
4.門衛(wèi)及食堂燒飯阿姨:各1名，最好是夫妻檔的本地人，年齡50-60歲左右。有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
F01: 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份公司蘇州市分公司第二營(yíng)銷服務(wù)部 職位數(shù):6
1.保險(xiǎn)代理人:23周歲以上，大專及以上學(xué)歷，做人誠(chéng)實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，有一定的自我管理意識(shí)，五官端正，吐字清晰，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.銷售經(jīng)理:25周歲以上，大專及以上學(xué)歷，有一定的抗壓能力，有銷售經(jīng)歷，帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.銷售助理:23周歲以上，大專及以上學(xué)歷，辦公軟件操作熟練，工作細(xì)心認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象氣質(zhì)佳。
4.電話銷售人員:23周歲以上，大專及以上學(xué)歷，普通話二級(jí)乙等以上，思維敏捷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有電話銷售從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。
5.社區(qū)代表:25-50周歲之間，大專及以上學(xué)歷，有固定小區(qū)居住滿2年以上，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，為人誠(chéng)實(shí)大方。
6.組訓(xùn)內(nèi)勤人員:25周歲以上，本科及以上學(xué)歷，品行端正，溝通能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，曾擔(dān)任學(xué)生干部者優(yōu)先。
F04: 江蘇亞龍貴金屬有限公司 職位數(shù):3
1.渠道專員/理財(cái)顧問:1、心態(tài)積極，工作勤奮踏實(shí)；有志于從事金融行業(yè)及銷售工作，敢于挑戰(zhàn)自己； 2、有金融、房產(chǎn)、培訓(xùn)、汽車銷售行業(yè)優(yōu)先。歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆生。
2.渠道總監(jiān):1、大專及以上學(xué)歷，五年以上金融、證券、期貨、房產(chǎn)、貴金屬等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，兩年以上渠道拓展、渠道管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、清晰的語(yǔ)言表達(dá)能力、邏輯思維能力，良好的市場(chǎng)發(fā)展遠(yuǎn)見、統(tǒng)籌拓展能力、控制力和大局觀； 3、負(fù)責(zé)制定整個(gè)渠道市場(chǎng)開發(fā)、選擇、管理方案，參與公司的決議與決策；
3.客服專員:1、大專以上學(xué)歷畢業(yè)； 2、有金融行業(yè)客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、性格開朗，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎，執(zhí)行力強(qiáng)、善于溝通，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，一定抗壓能力和自我調(diào)節(jié)能力。
F05: 融宜寶積家投資管理（北京）有限公司 職位數(shù):6
1.行政前臺(tái):1、大專以上相關(guān)專業(yè)畢業(yè)（條件優(yōu)秀者可放寬要求）； 2、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，做事靈活主動(dòng)，懂電話與接待禮儀； 3、做事有條理耐心細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)，愿意接受瑣碎事宜； 4、善于溝通，性格溫和；熟練使用辦公軟件；完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
2.理財(cái)顧問:1、無學(xué)歷要求； 2、具有在證券公司、投資公司、銀行、保險(xiǎn)等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具有廣泛的客戶資源和金融營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力； 5、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系； 6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力。
3.見習(xí)理財(cái)顧問:1、應(yīng)屆畢業(yè)生，金融、證券、投資、財(cái)務(wù)專業(yè)者優(yōu)先； 2、對(duì)金融行業(yè)有興趣，有較強(qiáng)的責(zé)任心，較高的自我要求； 3、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定工作壓力； 4、具有一定開發(fā)客戶、維護(hù)客戶的能力。
4.團(tuán)隊(duì)經(jīng)理:1.專科以上學(xué)歷；（金融、營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先） 2.有保險(xiǎn)、證劵、外匯、期貨、房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人銷售等銷售 經(jīng)驗(yàn)者，社會(huì)資源豐富人脈廣者優(yōu)先。 3.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和良好的人際關(guān)系，能承受一定的工作壓力。 4.身體健康、親和力強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)守信、勤奮努力，具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情； 5.有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)。
5.銷售支持:1、大專及以上學(xué)歷； 2、金融專業(yè)優(yōu)先 （有保險(xiǎn)、證券、銀行等客服類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）； 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，有一定的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)； 4、1年工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、靈活、細(xì)致、耐心，善人際溝通，有一定法律意識(shí)。
6.市場(chǎng)渠道專員:1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融類等相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先； 2、具有在證券公司、投資公司、銀行、保險(xiǎn)等金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具有廣泛的客戶資源和金融營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4、具有較強(qiáng)的溝通能力和客戶開發(fā)能力； 5、具有很強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的人際關(guān)系； 6、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受一定的工作壓力。
F06: 蘇州匯思人力資源有限公司 職位數(shù):3
1.駐廠客服:1、對(duì)人力資源感興趣；2、熟悉OFFICE辦公軟件；3、具備服務(wù)意識(shí)；4 、吃苦耐勞；5、實(shí)習(xí)生亦可；6、主要涉及HR的培訓(xùn)、招聘
2.培訓(xùn)專員:1.具備良好的服務(wù)意識(shí) 2.善于溝通和具備事務(wù)性工作的梳理能力3.未來職業(yè)發(fā)展方向可以向其他部門晉升 4.實(shí)習(xí)生亦可
3.日語(yǔ)銷售:學(xué)歷、性別不限，具有一定的日語(yǔ)交流和書寫能力；具有市場(chǎng)開發(fā)潛能，優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識(shí)和客戶維護(hù)技巧，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和服務(wù)意識(shí)，能夠充分理解公司戰(zhàn)略指導(dǎo)思想，并貫徹執(zhí)行；充滿熱情，積極向上，誠(chéng)實(shí)正真，責(zé)任心強(qiáng)，能在壓力下工作。
F13: 蘇州卓盛投資管理有限公司 職位數(shù):1
1.客戶代表:50名, 有從事過電話營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熱愛金融行業(yè)，希望以此為職業(yè)發(fā)展方向，喜愛與人溝通；經(jīng)培訓(xùn)后能夠理解、認(rèn)同價(jià)值投資理念；能夠通過網(wǎng)絡(luò)、電話等方式與客戶進(jìn)行溝通；大專以上學(xué)歷，男女不限，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，接受新事物快，敢于挑戰(zhàn)自我。
F14: 深圳市中安信業(yè)創(chuàng)業(yè)投資有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.信貸客戶經(jīng)理:20名, 1.男女不限，大專及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.良好的銷售技巧、溝通影響力、信息收集力、數(shù)據(jù)分析力和團(tuán)隊(duì)合作力； 3.目標(biāo)、市場(chǎng)和服務(wù)導(dǎo)向強(qiáng)；工作積極、主動(dòng)，有高度的責(zé)任心和良好的職業(yè)操守。工作地點(diǎn)：高新區(qū)。
F15: 深圳市摩根盛通投資顧問有限公司 職位數(shù):2
1.銷售顧問:10名, 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶； 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力； 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
2.學(xué)習(xí)顧問:5名, 1、大專以上學(xué)歷，優(yōu)秀者、有經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬學(xué)歷； 2、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，有責(zé)任心和有耐心，應(yīng)變能力強(qiáng)； 3、有夢(mèng)想、有活力，做事目標(biāo)性強(qiáng)，有企圖心； 4、性格開朗，善于溝通；心理素質(zhì)較好，能承受一定的壓力； 5、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦，心性好，樂于幫助別人； 6、認(rèn)同公司企業(yè)文化及產(chǎn)品； 7、有夢(mèng)想，想通過自己雙手創(chuàng)造屬于自己一片天地的人； 8、想迅速完善自己，提升個(gè)人各方面能力及學(xué)識(shí)的人。
F16: 沈陽(yáng)永富投資管理有限公司蘇州分公司 職位數(shù):5
1.理財(cái)講師:2名, 有3-5年相關(guān)金融產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)，有理財(cái)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，理財(cái)規(guī)劃師職稱或有基金從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，熱愛金融行業(yè)，懂經(jīng)濟(jì)，懂市場(chǎng)，并對(duì)金融產(chǎn)品有濃厚的興趣，具備良好的溝通能力，較強(qiáng)的客戶異議解決能力和銷售促成能力，同時(shí)具備良好的演講表達(dá)能力，并能公開做項(xiàng)目推介演示。
2.銷售經(jīng)理:2名, 大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先，具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)，有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
3.理財(cái)顧問:有2-3年的銷售經(jīng)驗(yàn)，對(duì)金融產(chǎn)品有一定的了解，能夠有自己的見解，性格外向，開朗，熱愛銷售工作，追求高薪者，具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)精神，協(xié)調(diào)能力，客戶開發(fā)能力，善于表達(dá)，有較強(qiáng)的溝通能力，擁有高度的敬業(yè)精神，強(qiáng)烈的責(zé)任心，進(jìn)取心和抗壓能力。
4.出納:1名, 會(huì)計(jì)，財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)，稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)，熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件，工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力，團(tuán)隊(duì)精神。
5.業(yè)務(wù)員:中專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)，管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求，吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有良好的溝通和表達(dá)能力。
F17: 蘇州市波嚕嚕教育咨詢中心 職位數(shù):5
1.教育顧問:1高中以上學(xué)歷，口齒伶俐，談話大方有度，素質(zhì)高，良好的禮儀禮節(jié)，很強(qiáng)的企圖心，能吃苦，自律性強(qiáng); 2有一定的業(yè)務(wù)溝通能力，喜歡挑戰(zhàn)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。招生宣傳工作主要在蘇州,吳江地區(qū)，能適應(yīng)外地出差; 3有未來發(fā)展觀，有建設(shè)性能力，能獨(dú)擋一面;
2.銷售主管:1 大專以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2善于承受壓力。熟悉教育培訓(xùn)行業(yè)尤佳； 3管理銷售團(tuán)隊(duì)日常事宜，培訓(xùn)帶訓(xùn)新銷售； 4 普通話標(biāo)準(zhǔn)，吐字清晰，較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)變能力，能夠始終保持專業(yè)的形象； 5 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，積極進(jìn)取的工作態(tài)度 ，不斷提升自身能力； 6.具備幼兒培訓(xùn)學(xué)校相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熱愛兒童教育事業(yè)，有親和力；
3.少兒英語(yǔ)老師:1英語(yǔ)要求6級(jí)以上,喜歡小朋友。 2大專以上學(xué)歷，具有親和力及較強(qiáng)的溝通能力； 3性格外向，富有愛心、耐心、責(zé)任心以及良好的師德； 4英語(yǔ)口語(yǔ)流利，有唱歌、舞蹈、等相關(guān)技能者優(yōu)先考慮； 5形象好，氣質(zhì)佳，熱愛教育事業(yè)，從事過幼兒教育工作者優(yōu)先。 6師范類或有教師資格證者優(yōu)先； 7有相關(guān)工作者優(yōu)先
4.幼少兒語(yǔ)、數(shù)老師:1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷，有教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉幼少兒學(xué)生的生活和學(xué)習(xí)特點(diǎn)以及幼少兒教材、課程設(shè)置 3、對(duì)教育工作有熱情，認(rèn)真敬業(yè)，有極強(qiáng)的責(zé)任心 4、維敏捷，表達(dá)能力優(yōu)秀，具有良好的親和力、溝通能力和教學(xué)能力 5、師范類或有教師資格證者優(yōu)先
5.幼少兒美術(shù)、書法老師:1、大學(xué)專科及以上學(xué)歷， 2、要求精通少兒美術(shù)、素描，最好同時(shí)能夠教授書法（硬筆和軟筆）； 2、為人踏實(shí)，熱愛教育事業(yè)，工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)； 3、性格開朗，表達(dá)能力強(qiáng)，善于溝通，有少兒教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
F18: 蘇州德毅弘投資咨詢有限公司 職位數(shù):2
1.客戶經(jīng)理:5名, 大專及以上學(xué)歷，公司提供專業(yè)的營(yíng)銷培訓(xùn)；對(duì)自己有強(qiáng)烈信心，愿意挑戰(zhàn)高薪，富有熱情，愿意為今后的出人頭地投入100%的精力，具備單獨(dú)開發(fā)客戶的能力；有著良好的學(xué)習(xí)能力，有1-2年銷售工作經(jīng)驗(yàn)。
2.銷售專員:5名, 大專及以上學(xué)歷，公司提供專業(yè)的營(yíng)銷培訓(xùn)；對(duì)自己有強(qiáng)烈信心，愿意挑戰(zhàn)高薪，富有熱情，有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具備市場(chǎng)觀察和分析能力。
G+1: 江蘇匯天商務(wù)有限公司 職位數(shù):5
1.客戶專員:10名, 大專, 1、20-30歲，普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，語(yǔ)音富有感染力，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯思維較好，條理清晰； 2、專業(yè)不限，一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)或客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，性格堅(jiān)韌、思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度，有電話銷售和客服相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
2.客戶代表:10名, 大專, 1、專業(yè)不限，一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)或渠道拓展工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有親和力，反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧； 3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力和良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 5、具備熟練操作辦公軟件的能力；能夠按照規(guī)范的公文格式迅速進(jìn)行信息處理；
3.ps文員:2名, 大專, 1、形象好，氣質(zhì)佳，年齡在20-30歲，女性； 2、可以熟練使用office辦公軟件，精通Photoshop平面設(shè)計(jì)軟件，并有成功作品； 3、工作態(tài)度積極認(rèn)真，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有強(qiáng)烈的崗位責(zé)任感； 4、設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)，有行政，文員，售后等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
4.招商專員:2名, 大專, 1、專業(yè)不限，一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)或渠道拓展工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧； 3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力和良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 5、具備熟練操作辦公軟件的能力；能夠按照規(guī)范的公文格式迅速進(jìn)行信息處理；
5.渠道專員:3名, 1. 大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先； 2. 反應(yīng)敏捷，表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧； 3. 有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 4. 具有親和力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5. 負(fù)責(zé)開發(fā)客戶，開拓市場(chǎng)； 6. 有駕照，駕駛經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先考慮；
G01: 蘇州安澤電子有限公司 職位數(shù):1
1.業(yè)務(wù)銷售:4名, 1.大專及以上學(xué)歷，性別不限； 2.具有良好的表達(dá)能力和溝通能力、責(zé)任心強(qiáng)； 3.能吃苦，能承受銷售壓力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 4.熟練使用電腦及相關(guān)辦公軟件； 5.有被動(dòng)元器件或IC等產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
G02: 南京零號(hào)線電子商務(wù)有限公司 職位數(shù):3
1.物流儲(chǔ)備干部:大專及以上學(xué)歷，蘇州生活3年以上或熟悉姑蘇區(qū)，本地戶口者優(yōu)先；吃苦耐勞，較強(qiáng)的上進(jìn)心，愿意學(xué)習(xí)愿意成長(zhǎng), 會(huì)使用安卓手機(jī)操作系統(tǒng)，會(huì)騎電動(dòng)車.
2.物流配送專員:男，18—35周歲，會(huì)使用安卓手機(jī)操作系統(tǒng)，會(huì)騎電動(dòng)車，本地人或在當(dāng)?shù)厣?-5年以上者，熟悉蘇州姑蘇區(qū)地形，從事過物流配送、快遞工作者優(yōu)先.
3.快遞員:男，18—35周歲，會(huì)使用安卓手機(jī)操作系統(tǒng)，會(huì)騎電動(dòng)車，能吃苦耐勞.
G03: 蘭亭集勢(shì)貿(mào)易（深圳）有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.駐廠質(zhì)檢員:5名, 高中及以上學(xué)歷，男女不限，35歲以下，工作認(rèn)真仔細(xì)，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有服裝質(zhì)檢相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
G04: 富裕注塑制模（蘇州）有限公司 職位數(shù):11
1.品質(zhì)經(jīng)理:1名, 本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)口語(yǔ)流利，要求具備系統(tǒng)管理思維，對(duì)于品質(zhì)管理有自己的獨(dú)特理解，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力與溝通能執(zhí)行力，懂得如何處理客戶投訴與提高客戶滿意度，同等工作經(jīng)驗(yàn)五年以上。
2.項(xiàng)目經(jīng)理:1名, 本科及以上學(xué)歷，英語(yǔ)口語(yǔ)流利，熟悉注塑產(chǎn)品行業(yè)動(dòng)態(tài)，了解注塑成型與二次加工相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)，熟悉辦公軟件與基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，具備較強(qiáng)的管理能力、判斷與決策能力、交際能力、溝通能力與執(zhí)行力，同等工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。英語(yǔ)口語(yǔ)流利者其它要求可適當(dāng)放寬松。
3.項(xiàng)目工程師:1名, 本科及以上學(xué)歷，了解注塑行業(yè)，熟悉注塑成型與二次加工工藝，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)口語(yǔ)能力強(qiáng)者其它要求可適當(dāng)降低。
4.設(shè)備維修:1名, 熟悉注塑機(jī)及周邊設(shè)備的維修與保養(yǎng)，有電工證，有注塑機(jī)維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5.檢驗(yàn)員:2名, 中專及以上學(xué)歷，熟練注塑成型產(chǎn)品及不良，會(huì)使用簡(jiǎn)單的測(cè)量工具。
6.品質(zhì)工程師:1名, �？萍耙陨蠈W(xué)歷，英文能力良好，對(duì)注塑行業(yè)有相關(guān)了解，溝通能力強(qiáng)，有客訴填寫8D報(bào)告工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
7.噴涂領(lǐng)班:1名, 中專及以上學(xué)歷，熟練使用噴槍，有塑膠件噴涂工作經(jīng)驗(yàn)。
8.CMM測(cè)量:1名, �？茖W(xué)歷，熟悉注塑產(chǎn)品與注塑模具的相關(guān)測(cè)量技巧，熟悉三豐三次元，兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
9.倉(cāng)管:1名, 男, 中專及以上學(xué)歷，熟練使用SAP系統(tǒng)，熟悉成品倉(cāng)工作流程，兩年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
10.注塑技術(shù)員:3名, 高中及以上學(xué)歷，35周歲以下，熟悉了解恩格爾、日精、東芝、海天、注友等機(jī)臺(tái)調(diào)試與操作，兩年以上調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)。
11.維修主管:1名, 男, �？萍耙陨蠈W(xué)歷，公司內(nèi)供用電、生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)行，能夠及時(shí)快速組織技術(shù)員處理排除公司內(nèi)設(shè)備的故障 ，兩年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
G05: 羅馬瓷磚有限公司 職位數(shù):3
1.儲(chǔ)備干部:5名, 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，能夠與企業(yè)共同發(fā)展，想改變現(xiàn)狀的有志青年； 2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于整合資源、調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)氛圍； 3、有良好的心理素質(zhì)調(diào)解外界壓力，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有一定的組織能力； 4、能勝任長(zhǎng)期駐外地工作。 5、性格開朗，有無經(jīng)驗(yàn)均可，態(tài)度決定一切。 招聘說明： 1、本崗位旨在為公司選拔培養(yǎng)銷售管理階層人員； 2、公司會(huì)提供全方位的帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)幫助迅速轉(zhuǎn)換角色，投入工作。
2.美工設(shè)計(jì):1、本一及以上學(xué)歷，美工設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)應(yīng)、往屆畢業(yè)生； 2、具備平面設(shè)計(jì)、消費(fèi)者心理學(xué)、廣告裝潢方面的知識(shí)技能，對(duì)美術(shù)及設(shè)計(jì)有一定見解； 3、具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟練操作辦公軟件以及CAD，PHOTOSHOP，F(xiàn)LASH，DREAMWEAVER等設(shè)計(jì)軟件； 4、具有一定的創(chuàng)新精神和創(chuàng)意策劃及設(shè)計(jì)能力； 5、熱愛設(shè)計(jì)，善于溝通，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 6、工作地點(diǎn)：蘇州。
3.業(yè)務(wù)員:1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；年齡24-40歲左右，身體健康，形象氣質(zhì)佳。 2、為人正直，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。 3、熟練使用辦公軟件。 4、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先。 5、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力。 6、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。 7、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。 8、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 9、工作地點(diǎn)：蘇州、南京、上海；對(duì)銷售行業(yè)充滿熱情，有建材方面銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有駕照者優(yōu)先。
G07: 深圳市金倫科技有限公司蘇州分公司 職位數(shù):1
1.業(yè)務(wù)員:2名, 1.性格開朗，溝通能力和適應(yīng)能力強(qiáng)； 學(xué)習(xí)能力和應(yīng)變能力強(qiáng)； 2.有房地產(chǎn)，金融，通信，電話營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
G08: 陜西千秋電子科技有限公司 職位數(shù):4
1.市場(chǎng)部經(jīng)理助理:3名, 1、能獨(dú)立開拓和運(yùn)作市場(chǎng)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力，敏銳的把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、市場(chǎng)方向的能力。 2、具備較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，組織協(xié)調(diào)能力，銷售團(tuán)隊(duì)管理能力，能培訓(xùn)人員。 3、具備判斷與決策能力，人際溝通能力，影響力，計(jì)劃與執(zhí)行能力。
2.儲(chǔ)備干部:5名, 1、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有志于從事銷售管理工作，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，有較強(qiáng)的責(zé)任心、事業(yè)心，有高度的使命感，有強(qiáng)烈的成功愿望。 2、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具有管理能力，有良好的服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行能力。 3、具有良好的學(xué)習(xí)能力，市場(chǎng)營(yíng)銷及工商管理專業(yè)優(yōu)先。
3.銷售代表:5名, 1、語(yǔ)言表達(dá)暢流，思維敏捷，有敬業(yè)精神，積極進(jìn)取，有較強(qiáng)的溝通能力！ 2、有較強(qiáng)的自控能力，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)。 3、渴望金錢與事業(yè)，勇于挑戰(zhàn)自我。 4，熱愛營(yíng)銷工作，專業(yè)不限！
4.人事助理:2名, 1、形象氣質(zhì)佳，態(tài)度積極向上，會(huì)辦公自動(dòng)化.，有一定書寫功底，行政管理、人力資源、文秘類優(yōu)先； 2、溝通能力強(qiáng)，語(yǔ)言表達(dá)流暢，思維敏捷，有上進(jìn)心，有一定的交際能力； 3、有志于從事人事招聘管理、人事培訓(xùn)工作。
G09: 蘇州新屹置業(yè)發(fā)展有限公司 職位數(shù):4
1.辦公室副主任:男性，本科學(xué)歷，年齡30-40周歲，熟悉人力資源流程管理、行政管理流程、具備多年人事行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，良好的文字功底，各類規(guī)章制度能夠獨(dú)立編撰；抗壓能力及適應(yīng)能力強(qiáng)；具備良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力；敬業(yè)、極強(qiáng)的責(zé)任心、為人正直，務(wù)實(shí)；熟悉《勞動(dòng)法》，多年人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握工業(yè)園區(qū)用人政策，
2.人事行政助理:本科學(xué)歷，年齡25-35周歲，熟悉人力資源流程管理，協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同，溝通能力強(qiáng)，親和力強(qiáng)，善于溝通，有一定的組織協(xié)調(diào)能力，有一定的管理經(jīng)驗(yàn)。
3.前臺(tái)接待:20周歲以上，身高160cm以上，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。具有一定的服務(wù)意識(shí)，交園區(qū)公積金。
4.銷售:22-35歲，大專以上，一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，性格開朗，表達(dá)能力強(qiáng)，熱愛銷售工作，能承受較大的工作壓力。
G10: 浙江東明不銹鋼制品股份有限公司 職位數(shù):6
1.分公司業(yè)務(wù):3名, 20-30歲，男，中專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生或兩年以下工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，五。工作地點(diǎn)：杭州（下城區(qū)），鄭州，重慶（高新區(qū)），（均可提供住宿）
2.分公司客服:4名, 20-30歲，女，中專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生或兩年以下工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工作地點(diǎn)：重慶（高新區(qū)），中山（石岐東區(qū)），廈門（湖里區(qū)），鄭州。（均可提供住宿）
3.銷售課業(yè)助:1名, 工作地點(diǎn)：嘉興（可提供住宿）；工作特性：分公司支援人員，需出差，年齡：20-30歲，性別：女，大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生或兩年以下工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4.貿(mào)易課業(yè)助:1名, 工作地點(diǎn)：嘉興（可提供住宿），學(xué)習(xí)能力，適應(yīng)性強(qiáng)，穩(wěn)定性好，溝通表達(dá)能力佳，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者，且能熟練使用辦公軟件，有客服類工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.市場(chǎng)助理:1名, 工作地點(diǎn):嘉興（可提供住宿），以市場(chǎng)營(yíng)銷，工商管理，廣告策劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，善于思考分析并勇于創(chuàng)新，性格開朗，能吃苦耐勞，對(duì)自己有要求，能接受長(zhǎng)期出差外派。
6.營(yíng)管課人資專員:1名, 工作地點(diǎn)：嘉興（可提供住宿），大專以上學(xué)歷，人力資源專業(yè)，能熟練使用WORD,EXCEL,POWER POINT辦公軟件，具有良好的職業(yè)道德，頭腦靈活，邏輯思維能力佳，工作細(xì)心 ，有責(zé)任感。
G13: 蘇州通源電器有限公司 職位數(shù):4
1.文員:男女不限， 35周歲以下，大專以上學(xué)歷。女需已婚已育，要求做事有條理，口齒清晰，有良好的溝通能力，有責(zé)任心，善于團(tuán)結(jié)協(xié)作。熟練掌握電腦Office軟件。
2.銷售:男女不限（女需已婚已育）， 35周歲以下，大專以上學(xué)歷。要求做事有條理，口齒清晰，有良好的溝通能力，有責(zé)任心，善于團(tuán)結(jié)協(xié)作，能吃苦耐勞。熟練掌握電腦Office軟件。
3.倉(cāng)庫(kù)管理員:男女不限，女需已婚已育，35周歲以下。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。要求溝通能力強(qiáng)，能熟練操作電腦及Office軟件，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力，能吃苦耐勞。
4.清潔阿姨:1名, 女，45周歲以下，有工作經(jīng)驗(yàn)。
G14: 蘇州工業(yè)園區(qū)創(chuàng)偉報(bào)關(guān)有限公司 職位數(shù):3
1.結(jié)算員:2名, 女, 大專以上學(xué)歷，良好的工作責(zé)任心，做事條理清晰，溝通能力佳，熟練運(yùn)用EXCEL，已婚已育，應(yīng)屆生優(yōu)先考慮。
2.客服/報(bào)關(guān)員:3名, 物流或國(guó)貿(mào)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。工作地點(diǎn)：新區(qū)
3.司機(jī):5名, 初中以上學(xué)歷，無不良駕駛記錄，持有B類及以上駕駛執(zhí)照，持有貨物道路運(yùn)輸許可證，3年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)。
G15: 蘇州禾田物業(yè)管理有限公司 職位數(shù):1
1.形象崗（儲(chǔ)備干部）:8名, 男, 1.品質(zhì)優(yōu)秀，形象端正，形體勻稱； 2.高中以上學(xué)歷，32歲以下，身高170-180cm； 3.身體健康，體能充沛； 4.無犯罪記錄，無不良從業(yè)記錄；退伍軍人、黨員及具有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.蘇州城區(qū)以外單身員工，提供住宿；
G17: 蘇州理想眼科醫(yī)院 職位數(shù):10
1.人事專員:1、人力資源相關(guān)專業(yè)大�；蛞陨蠈W(xué)歷，兩年以上HR工作經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)HR的各個(gè)模塊有一定的認(rèn)識(shí)和了解，熟練操作招聘、檔案管理、用工管理等相關(guān)工作； 3、有良好的公文書寫能力，具備草擬HR的制度、規(guī)范、流程的能力； 4、有良好的部門協(xié)調(diào)及溝通能力，對(duì)工作有創(chuàng)新意識(shí)，不斷優(yōu)化工作流程，提高工作效率； 5、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能積極配合部門工作開展。能承受一定的工作壓力，可以接受加班； 6、熟悉操作辦公較件。
2.導(dǎo)診:1、中�；蛞陨蠈W(xué)歷，形象較好，身高160CM以上； 2、良好的語(yǔ)言溝通能力，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
3.護(hù)士:1、大專及以上學(xué)歷，護(hù)理學(xué)專業(yè)； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的溝通、學(xué)習(xí)能力及服務(wù)意識(shí)，服從上級(jí)工作安排； 3、執(zhí)有相關(guān)執(zhí)業(yè)證書并有眼科�？漆t(yī)院或二甲（含）以上綜合醫(yī)院工作背景者優(yōu)先； 4、根據(jù)醫(yī)院實(shí)際情況按科室（門診、手術(shù)室、病房、供應(yīng)室）進(jìn)行分配。
4.收銀員:1、中專以上學(xué)歷，年齡22—28歲，藥學(xué)或財(cái)會(huì)專業(yè)者佳； 2、形象好、氣質(zhì)佳并注重團(tuán)隊(duì)合作； 3、為人真誠(chéng)、老實(shí)，工作細(xì)致、認(rèn)真，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力； 4、有人民幣辨別的基本常識(shí)，有一年以上收費(fèi)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過醫(yī)院收銀工作者優(yōu)先。
5.視覺健康顧問:1、大專以上學(xué)歷，眼視光專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者佳 2、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力及客戶服務(wù)理念，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí)。
6.客服專員:1、醫(yī)學(xué)類或護(hù)理類專業(yè)，大專或以上學(xué)歷； 2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，工作仔細(xì)有耐心； 3、有類似工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.保安:1、20歲以上，有良好的溝通能力、紀(jì)律性、服從管理； 2、身體素質(zhì)良好，可以接受值夜班，對(duì)緊急危險(xiǎn)事件有良好的處理能力，退伍軍人優(yōu)先。
8.眼科醫(yī)師:1、眼科學(xué)研究生或以上學(xué)歷，具備系統(tǒng)的眼科學(xué)知識(shí)基礎(chǔ)； 2、有二甲或以上醫(yī)院的工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)歷，具備眼科住院醫(yī)師基本的技能要求； 3、具備良好的培養(yǎng)潛質(zhì)，有積極學(xué)習(xí)的心態(tài)； 4、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從科室管理，對(duì)工作具備高度的責(zé)任心； 5、已具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證者優(yōu)先考慮。
9.住院醫(yī)師:1、碩士（含）以上學(xué)歷，眼科學(xué)專業(yè)，持有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證者優(yōu)先； 2、在三甲醫(yī)院從事眼科臨床工作三年以上（含實(shí)習(xí)、博士培養(yǎng)單位工作經(jīng)歷）； 3、很強(qiáng)的工作條理性及實(shí)施執(zhí)行能力； 4、配合本科室各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作開展，具有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 5、很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。 6、住院醫(yī)師根據(jù)專業(yè)組進(jìn)行分配：白內(nèi)障、眼視光、青光眼、眼底�。úＡw、視網(wǎng)膜）、斜視與小兒眼科、眼表與角膜病、眼外傷與眼整形、準(zhǔn)分子激光等8大專業(yè)組。
10.心內(nèi)科醫(yī)生:1、本科以上學(xué)歷，心內(nèi)科相關(guān)專業(yè)，中級(jí)職稱以上； 2、心內(nèi)科臨床工作經(jīng)驗(yàn)豐富，參與眼科手術(shù)前患者會(huì)診，熟練掌握常見病的診治和急救工作； 3、具有良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，善協(xié)作，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)良好。
G20: 中格復(fù)合材料（南通）有限公司 職位數(shù):5
1.研發(fā)經(jīng)理:一名，男，本科及以上學(xué)歷，高分子材料、復(fù)合材料、化工、建筑工程設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)，從事復(fù)合材料研發(fā)、設(shè)計(jì)等工作五年以上經(jīng)驗(yàn)，在玻璃鋼復(fù)合材料領(lǐng)域有相關(guān)研究課題成果、專利、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、論文等優(yōu)先錄用。
2.研發(fā)工程師:多名，男女不限，本科以上學(xué)歷，高分子材料、復(fù)合材料、化工、建筑工程設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)，條件優(yōu)秀者學(xué)歷要求放寬至大專，應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生均可。
3.項(xiàng)目經(jīng)理:五名，男女不限，本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、項(xiàng)目管理、國(guó)際營(yíng)銷及理工相關(guān)專業(yè)均可，條件優(yōu)秀者學(xué)歷要求放寬至大專，有研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷于一體的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)三年以上，有相關(guān)行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。
4.銷售經(jīng)理和銷售專員（分國(guó)際和國(guó)內(nèi)）:多名，男女不限，大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)管理等相關(guān)專業(yè)，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。
5.科技項(xiàng)目申報(bào)專員:一名，男女不限，本科以上學(xué)歷，文學(xué)、公文寫作、工商行政管理等相關(guān)文科專業(yè)，熟悉知識(shí)產(chǎn)權(quán)和科技申報(bào)流程，有兩年以上申報(bào)經(jīng)驗(yàn)，有案例者優(yōu)先錄用。
G21: 吳江區(qū)松陵鎮(zhèn)品元家居商行 職位數(shù):3
1.設(shè)計(jì)總監(jiān):1名, 1.大專以上學(xué)歷，家具設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、裝潢設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè), 2.3年以上實(shí)木櫥柜、實(shí)木定制家具或家裝設(shè)計(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉實(shí)木生產(chǎn)工藝，高檔別墅、會(huì)所等整體家居的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)； 3.溝通能力強(qiáng)、較強(qiáng)的客戶洽談能力和團(tuán)隊(duì)管理。工作地點(diǎn)：吳江。
2.實(shí)木定制家具設(shè)計(jì)師:4名, 1.大專以上學(xué)歷，家具設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、裝潢設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷； 2.1年以上櫥柜、定制家具或家裝設(shè)計(jì)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練制作CAD平面圖/立面圖，了解實(shí)木生產(chǎn)工藝、有實(shí)木家具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.溝通能力強(qiáng)、較強(qiáng)的客戶洽談能力和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。工作地點(diǎn)：吳江。
3.吳江店店長(zhǎng):1名, 1.大專以上學(xué)歷，熱愛銷售,性格開朗,良好的服務(wù)意識(shí),對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能積極完成公司交給的任務(wù)； 2.從事過木門、櫥柜、入墻衣柜銷售工作者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：吳江。
G22: 江蘇蜂云供應(yīng)鏈管理有限公司 職位數(shù):7
1.蘇州分公司物流主管:1名, 1、管理類、物流等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、3年以上倉(cāng)儲(chǔ)和物流管理經(jīng)驗(yàn)，有大型物流公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、熟練使用計(jì)算機(jī)及辦公軟件。4、接受過項(xiàng)目管理、生產(chǎn)作業(yè)管理或?yàn)榈谌轿锪鞣降扰嘤?xùn)或經(jīng)歷；5、優(yōu)秀的溝通能力，具有一定的計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；6、積極的工作態(tài)度，愿意承受高強(qiáng)度的工作壓力。
2.倉(cāng)庫(kù)管理員:10名，中專以上學(xué)歷，1年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，掌握基本的電腦操作；手機(jī)通訊、電子產(chǎn)品行業(yè)倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠吃苦，有上進(jìn)心。
3.倉(cāng)庫(kù)理貨員:10名，中專以上學(xué)歷，1年以上倉(cāng)庫(kù)分揀、理貨工作經(jīng)驗(yàn)；手機(jī)通訊、電子產(chǎn)品行業(yè)倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠吃苦，有上進(jìn)心。
4.運(yùn)營(yíng)主管:1名，男女不限，中專以上學(xué)歷，熟悉電腦操作，能夠熟練使用辦公軟件word,excel，工作有條理，細(xì)致認(rèn)真，吃苦耐勞，有責(zé)任心，及客戶服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的組織、計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和人際交往能力、應(yīng)變能力，良好的協(xié)調(diào)和溝通能力，善于處理突發(fā)事件、投訴等問題，按時(shí)完成公司指標(biāo)。有移動(dòng)營(yíng)業(yè)廳、手機(jī)銷售、商城、通信行業(yè)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.售后專員:2名，男女不限，中專以上學(xué)歷，熟悉電腦操作，工作有條理，細(xì)致認(rèn)真，吃苦耐勞，有耐心、責(zé)任心，及客戶服務(wù)意識(shí)，親和力強(qiáng)，較強(qiáng)的應(yīng)變能力和溝通能力，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)，能接受輪班作息時(shí)間。有移動(dòng)營(yíng)業(yè)廳、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6.商務(wù)專員:4名：男女不限，中專以上學(xué)歷，熟悉電腦操作，能夠熟練使用辦公軟件word,excel，工作有條理，細(xì)致認(rèn)真，吃苦耐勞，有責(zé)任心，按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù)，能接受輪班作息時(shí)間。有移動(dòng)營(yíng)業(yè)廳、商務(wù)、銷售助理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
7.軟件預(yù)裝工:5名，男女不限,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心，懂電腦及手機(jī)基本操作。
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