蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)！
2014年12月19日(周五)人才招聘會(huì)
攤位號(hào) A01 蘇州中楊物流有限公司
行政（總務(wù)）專員 2名 �？埔陨蠈W(xué)歷，行政管理類相關(guān)專業(yè)，一年以上行政、總務(wù)、后勤類工作經(jīng)驗(yàn)，做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，有條理性，責(zé)任心強(qiáng)，善于與人溝通，有親和力，有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和敬業(yè)精神
車輛調(diào)度員 1名 �？埔陨蠈W(xué)歷，有較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，會(huì)使用常用辦公軟件，有車輛調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
倉(cāng)管兼叉車工 3名 初中以上學(xué)歷，兩年以上叉車、倉(cāng)管崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
行政人事主管 1名 30—45歲之間，�？埔陨蠈W(xué)歷，三年以上行政人事主管崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
物流專員 5名 男性，20—28歲，�？埔陨蠈W(xué)歷，負(fù)責(zé)客戶日常訂單的受理和跟蹤工作，執(zhí)行提貨、發(fā)運(yùn)、反饋等工作，物流專業(yè)畢業(yè)或有物流行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
跟單客服 2名 女性，20—26歲，�？埔陨蠈W(xué)歷，聲音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，物流專業(yè)或有物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
儲(chǔ)備干部 5名 本科以上學(xué)歷，物流管理或企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，一年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)及駕照者優(yōu)先。
駕駛員 4名 9.6m箱車， B照，三年以上貨車實(shí)際駕齡經(jīng)驗(yàn)，從業(yè)資格證須滿2年。
主辦會(huì)計(jì) 1名 財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，3年以上同等崗位會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。
銷售代表 若干 有較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，懂銷售技巧，善于溝通，具備開發(fā)潛在客戶的能力，有物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
商務(wù)車司機(jī) 2名 男性，25—35歲，中專以上學(xué)歷，三年以上實(shí)際駕齡，退伍軍人優(yōu)先。
人事專員 1名 男性，�？埔陨蠈W(xué)歷，1年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮提供食宿，上六休一
攤位號(hào) A02 南野金屬材料(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 男，初中以上文化，誠(chéng)實(shí)、認(rèn)真、性格開朗、肯吃苦耐勞。 薪資待遇：基礎(chǔ)工資3000元；學(xué)歷津貼：150 -500元/月、工齡津貼滿1年100元遞增； 夜班補(bǔ)貼：10元，品質(zhì)效率工資600—6000元之間浮動(dòng)，綜合工資：4000--5500元/月；每年發(fā)13個(gè)月薪資。 福利：每年9月份組織員工健康體檢，每年8月份組織員工旅游，端午、中秋、年終發(fā)放禮券及年終活動(dòng)等。 公司提供宿舍，上班期間提供工作餐
機(jī)械加工管理 2名 男性，30歲以上，大專以上學(xué)歷。 五年以上機(jī)加工，加工中心，機(jī)械制造經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)具備一線生產(chǎn)工藝拆解，工時(shí)，派單等現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉非標(biāo)件精密加工流程；熟練普車，數(shù)車，銑床，磨床、加工中心等加工設(shè)備，并能夠親自操作，必要時(shí)給員工進(jìn)行示范。 工作內(nèi)容： 1、機(jī)加工，裝配間等生產(chǎn)一線生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的管理，人員調(diào)度； 2、對(duì)加工零件的車間生產(chǎn)工藝進(jìn)行分解，工時(shí)制訂，派單，并對(duì)機(jī)加工技術(shù)人員的工作情況進(jìn)行跟蹤，并匯成報(bào)表上報(bào)；3、能夠?qū)囬g技術(shù)操作人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，協(xié)助他們解決生產(chǎn)過程中的相關(guān)問題。
攤位號(hào) A03 蘇州吉達(dá)房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司
銷售人員 15名 工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)職位要求：1.熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷知識(shí)，了解房地產(chǎn)領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí)；2.具有優(yōu)秀的溝通能力和談判能力富有激情，敢于挑戰(zhàn)高薪；3.薪資待遇：底薪+全勤獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+個(gè)人傭金+績(jī)效獎(jiǎng)金+高額獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金。
新房置業(yè)顧問 5名 工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)職位要求：1.熱愛房地產(chǎn)事業(yè)，具備強(qiáng)烈進(jìn)取精神，能積極主動(dòng)地完成工作；2.具備良好的學(xué)歷和溝通能力，表達(dá)能力強(qiáng)、形象好、氣質(zhì)佳；3.性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承受能力。4.有敏銳地市場(chǎng)洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。5.薪資待遇：底薪+全勤獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+個(gè)人傭金+績(jī)效獎(jiǎng)金+高額獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金。
客服專員 6名 高中以上學(xué)歷，男女皆可，女性優(yōu)先錄取；口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)；具有優(yōu)秀溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪；具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；有興趣從事商業(yè)地產(chǎn)銷售工作者優(yōu)先錄取
儲(chǔ)備銷售主管 2名 1.從事房地產(chǎn)行業(yè)一線銷售工作1-2年以上；2.擅長(zhǎng)主持本部門日常工作，部門計(jì)劃、總結(jié)、考核及培訓(xùn)；3.協(xié)助銷售經(jīng)理有效把控本部門的各個(gè)環(huán)節(jié)，落實(shí)上級(jí)下達(dá)地銷售指標(biāo)和細(xì)節(jié)執(zhí)行；4.具備較強(qiáng)的學(xué)歷能力，較強(qiáng)的人際溝通能力；5. 薪資待遇：底薪+全勤獎(jiǎng)金+話費(fèi)補(bǔ)貼+個(gè)人傭金+績(jī)效獎(jiǎng)金+高額獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)金。
攤位號(hào) A04 晶端顯示精密電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 主要從事手機(jī)用液晶顯示屏的流水線作業(yè)工作；24小時(shí)恒溫中央空調(diào)環(huán)境工作；加班嚴(yán)格按照勞動(dòng)法規(guī)定，延長(zhǎng)加班1.5倍，休日加班2倍，國(guó)假加班3倍；免費(fèi)工作餐，免費(fèi)班車，節(jié)假日禮品等
品質(zhì)檢驗(yàn) 若干 主要從事手機(jī)用液晶顯示屏的品質(zhì)檢查工作；24小時(shí)恒溫中央空調(diào)環(huán)境工作；檢查員津貼：100元/月~500元/月；免費(fèi)工作餐，免費(fèi)班車，節(jié)假日禮品等；
倉(cāng)庫(kù)保管員 若干 主要從事產(chǎn)品及生產(chǎn)原料的出入貨工作；主要從事倉(cāng)庫(kù)相關(guān)產(chǎn)品及生產(chǎn)原料的文書錄入工作；免費(fèi)工作餐，免費(fèi)班車，節(jié)假日禮品等；
攤位號(hào) A05 智富金融信息服務(wù)(上海)有限公司蘇州分公司
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理（理財(cái)部門） 若干 1.大�；蛞陨�，營(yíng)銷、保險(xiǎn)、證券及私人銀行等從業(yè)人員， 2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有P2P理財(cái)同行和銀行理財(cái)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先， 3.良好的客戶溝通，人際交往和維護(hù)客戶關(guān)系的能力，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和準(zhǔn)確的客戶分析能力，能有效開發(fā)客戶資源，強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)和時(shí)間觀念，靈活熟練的談判技巧，為人誠(chéng)實(shí)可信，認(rèn)同企業(yè)文化和價(jià)值觀，有較強(qiáng)的合作意識(shí)。
理財(cái)經(jīng)理（理財(cái)部門） 若干 1.大專以上學(xué)歷，年齡不限，營(yíng)銷、管理、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮，條件優(yōu)秀者學(xué)歷不限； 2.有保險(xiǎn)、證券、信托等金融產(chǎn)品推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 3.能夠有效開發(fā)客戶資源。
硬件工程師（貸款部門） 若干 1.計(jì)算機(jī)/通信相關(guān)專業(yè)，專科以上學(xué)歷 2.熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、服務(wù)器、小型機(jī)的安裝、調(diào)試、維護(hù)； 3.熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)和網(wǎng)絡(luò)安全的調(diào)試； 4.具備網(wǎng)絡(luò)故障的分析、判斷、解決能力； 5.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，對(duì)人接物隨和友善，具備良好的工作態(tài)度及高度責(zé)任心上進(jìn)心；
攤位號(hào) A06 蘇州傳香餐飲管理有限公司
儲(chǔ)備干部 若干 男女不限，大專及以上學(xué)歷，有很強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、學(xué)習(xí)能力和工作責(zé)任心，具有良好的職業(yè)道德，熱愛餐廳管理，有一定的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，關(guān)注團(tuán)隊(duì)協(xié)作，熟悉計(jì)算機(jī)操作辦公軟件，1-2年同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
服務(wù)員 若干 男女不限，18-40歲，五官端正，無不良嗜好，吃苦耐勞，有無經(jīng)驗(yàn)均可
傳菜生 若干 男，18-40歲，五官端正，無不良嗜好，吃苦耐勞，有無經(jīng)驗(yàn)均可
迎賓員 若干 女，18-30歲，五官端正，口齒清晰，工作細(xì)心，需實(shí)習(xí)服務(wù)員崗位工作
收銀員 若干 女，20-30歲，五官端正，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，需實(shí)習(xí)服務(wù)員崗位工作
保潔/勤雜工 若干 男女不限，55歲以下， 吃苦耐勞
廚師長(zhǎng) 若干 男，30—35歲，有兩年以上在連鎖中餐企業(yè)擔(dān)任廚師長(zhǎng)/副廚的工作經(jīng)驗(yàn)，人品端正、自律性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、有強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)意愿、較強(qiáng)的溝通能力，具備一定的電腦操作能力，能授受公司外派
面點(diǎn)師/涼菜廚師 若干 男，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)， 薪資面議
打荷/切配 若干 男，18歲以上，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)， 薪資面議
廚房學(xué)徒 若干 男，18-26歲，吃苦耐勞， 薪資面議
水吧吧員 若干 男女不限，18-25歲，無不良嗜好，吃苦耐勞，薪資面議
市場(chǎng)營(yíng)銷策劃專員 若干 男女不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類檔期活動(dòng)的策劃流程，優(yōu)質(zhì)高效完成撰寫各類檔期活動(dòng)的策劃書，并具有獨(dú)立統(tǒng)籌執(zhí)行活動(dòng)能力，有廣告公司工作經(jīng)驗(yàn)者
培訓(xùn)經(jīng)理 若干 男女不限，有兩年以上培訓(xùn)內(nèi)容相關(guān)工作經(jīng)歷，熟悉員工培訓(xùn)制度建設(shè)、方式方法及操作流程，能依需求情況制定培訓(xùn)計(jì)劃，并開發(fā)設(shè)計(jì)培訓(xùn)課程和編寫教材，熟練運(yùn)用ppt等辦公軟件
采購(gòu)員 若干 男女不限，善于溝通，誠(chéng)實(shí)可信，自控能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的上進(jìn)心，1年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)（以超市、餐飲采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)尤佳），持駕照
產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)理 若干 男女不限，本科及以上學(xué)歷，生物工程或食品科學(xué)專業(yè)畢業(yè)，要求專業(yè)知識(shí)良好；有食品廠或?qū)嶒?yàn)室工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上者。
餐廳經(jīng)理 若干 男女不限，25-35歲，大專以上學(xué)歷，人品好，形象氣質(zhì)佳，三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有大型連鎖餐飲等管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有較強(qiáng)的管理能力和溝通、協(xié)調(diào)能力，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，培訓(xùn)能力，責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)公司各個(gè)連鎖店間的調(diào)遣，能接受公司外派。
高級(jí)爐灶 若干 年齡25-35歲，有8年從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有5年?duì)t灶經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)川菜，湘菜，有大中型連鎖中餐工作經(jīng)驗(yàn)，人品端正，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)、培訓(xùn)能力、責(zé)任心強(qiáng)，能適應(yīng)公司各個(gè)連鎖店間的調(diào)遣，能接受公司外派。
人事主管 若干 男女不限，大專及以上學(xué)歷，人力資源及行政管理等相關(guān)專業(yè)，具備五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，二年以上人士主管崗位經(jīng)驗(yàn)；熟練使用辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件，高度的敬業(yè)精神及高漲的工作熱情，工作態(tài)度積極樂觀。
攤位號(hào) A07 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷服務(wù)部
區(qū)域收展員 若干 大專以上，22-40周歲；身體健康，五官端正，貪圖清晰；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓(xùn)講師 若干 本科以上學(xué)歷，22-40周歲；具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先；有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
電話回訪員 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關(guān)系和溝通能力；親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
攤位號(hào) A08 蘇州優(yōu)客來貿(mào)易有限公司
儲(chǔ)備干部 若干 （可接受應(yīng)屆畢業(yè)生） 1、年齡20-28周歲，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，責(zé)任心強(qiáng) 2、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 3、有至少一年團(tuán)隊(duì)管理和銷售經(jīng)驗(yàn)
客服 若干 （可接受應(yīng)屆畢業(yè)生）（提供食宿） 1、年齡18-26周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn) 2、初、職高以上學(xué)歷，會(huì)基本的電腦操作 3、工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)
物流文員 若干 （可接受應(yīng)屆畢業(yè)生）年齡18-26周歲，要有責(zé)任心；有一定的物流經(jīng)驗(yàn)；會(huì)基本的電腦操作。
攤位號(hào) A09 蘇州王將商務(wù)咨詢有限公司
接線客服 若干 年齡18-28歲，普通話良好，有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力和組織能力；專業(yè)不限，對(duì)電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先；企業(yè)帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，常白班、八小時(shí)，提供食宿
儲(chǔ)備干部 5名 20-30歲，大專以上學(xué)歷，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)專業(yè)者及有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗(yàn)者，愿意接受從基層做起亦可。無責(zé)任基本薪資2700+業(yè)績(jī)提成（個(gè)人業(yè)績(jī)和團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)）+獎(jiǎng)金
攤位號(hào) A10 廣州巨佰生物科技有限公司蘇州分公司
初級(jí)管理 2名 年齡28歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，渴望發(fā)展，愿意從業(yè)務(wù)基層鍛煉，一年之內(nèi)從基層到中層管理。
業(yè)務(wù)員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能吃苦耐勞，事業(yè)心強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，前期有公司業(yè)務(wù)主管一對(duì)一培訓(xùn)指導(dǎo)，帶薪培訓(xùn)。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。公司提供住宿。
外派員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能適應(yīng)出差，性格開朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，愛好旅游，有無經(jīng)驗(yàn)均可，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。
文員 2名 喜歡銷售，儀態(tài)大方得體，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，有親和力，責(zé)任心強(qiáng)。年齡25歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷。
業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)生 10名 年齡25歲以內(nèi)，男女不限，中等以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，喜歡銷售，具有良好的自我管理意識(shí)。愿意從基層實(shí)習(xí)，帶薪培訓(xùn)，無需經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生，退伍軍人優(yōu)先。一經(jīng)錄用，公司提供住宿，底薪（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。
攤位號(hào) A11 蘇州鑫盛康包裝材料有限公司
倉(cāng)庫(kù)管理 若干 1、持有叉車證 2、有較強(qiáng)數(shù)據(jù)觀念； 3、工作態(tài)度、配合度佳、責(zé)任心強(qiáng)； 4、規(guī)劃能力佳、有一定的管理能力。工作地址：蘇州高新區(qū)滸墅關(guān)開發(fā)區(qū)中虹路3號(hào)
廂車駕駛員 若干 男性，年齡25-45歲，需持B2駕駛證和貨車從業(yè)資格證書，駕齡3年以上，身體健康，五管端正。有廂車工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。駕駛員工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)長(zhǎng)江路610號(hào)
攤位號(hào) A12 蘇州飛華鋁制工業(yè)有限公司
人事助理 1名 女，中專以上學(xué)歷，電腦操作熟練，從事過人事助理或體系文控，較強(qiáng)的親和力、善于與人溝通、有上進(jìn)心，可以配合加班，如優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
項(xiàng)目申報(bào) 1名 女，性格開朗，具備良好的溝通能力與親和力，做事細(xì)心，總結(jié)分析能力強(qiáng)，邏輯力強(qiáng)，具有一定的文字功底，如有項(xiàng)目申報(bào)經(jīng)驗(yàn)的人才優(yōu)先考慮，優(yōu)秀的應(yīng)屆生也可考慮。
業(yè)務(wù)跟單 1名 男女不限，負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)部生產(chǎn)訂單的接收至內(nèi)部轉(zhuǎn)化再至出貨，溝通能力佳，類似工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，上六休一提供工作餐，繳納社保。
采購(gòu)助理 1名 女，18-35歲左右，思路清晰，做事靈活，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
焊工 8名 有氬弧焊方面工作經(jīng)驗(yàn)，無經(jīng)驗(yàn)亦可內(nèi)部培養(yǎng)。 提供免費(fèi)住宿，當(dāng)天入住。
普通操作工 20名 男女不限，做事靈活，服從生產(chǎn)安排，年紀(jì)：18-45周歲，提供工作餐，繳納社保、高溫費(fèi)。
食堂普工 2名 女，年紀(jì)35-45歲左右，能吃苦耐勞，做事靈活，公司提供食宿，負(fù)責(zé)公司小餐廳一些傳菜工作及一些食堂輔助工作。
裝卸工 1名 男，年齡40-55歲，能吃苦耐勞，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)裝卸工作，上六休一，公司提供工作餐。
倉(cāng)庫(kù)輔助 1名 男，年齡40-55歲，能吃苦耐勞，負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)輔助及日常通道整潔工作，上六休一，公司提供工作餐。
花木工 1名 男女不限，年紀(jì)40-55歲左右，能吃苦耐勞，有相關(guān)種植花木經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
水電安裝工 若干 男，25-40左右，2年以上水電安裝經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，服從安排，上六休一，公司提供工作餐。
沖床工 5名 男女不限，做事靈活，有腳踩沖無經(jīng)驗(yàn)有意向?qū)W習(xí)的也可以培養(yǎng)，年紀(jì)：18-45周歲，沖床工住宿免費(fèi)，（夫妻均在公司工作可提供夫妻房，一個(gè)人住宿提供員工宿舍），公寓宿舍內(nèi)有熱水器、空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間，繳納社保、高溫費(fèi)。
倉(cāng)庫(kù)發(fā)貨員 2名 男女不限，熟悉成品倉(cāng)庫(kù)收發(fā)流程，有先進(jìn)先出理念，對(duì)數(shù)字敏感，配合倉(cāng)庫(kù)有簡(jiǎn)單的搬運(yùn)工作，管理倉(cāng)庫(kù)原則性強(qiáng)。（踏實(shí)努力，做事有原則無經(jīng)驗(yàn)者也可以考慮）上班制度：長(zhǎng)白班。
兩班倒檢驗(yàn)員 4名 對(duì)鋁型材行業(yè)有一定的興趣，能識(shí)別圖紙，熟練運(yùn)用卡尺，有品質(zhì)意識(shí)。公司免費(fèi)提供住宿，空調(diào)、網(wǎng)線、獨(dú)立衛(wèi)生間等。上班制度：兩班倒，內(nèi)部有很好的晉升空間，檢驗(yàn)員→資深檢驗(yàn)員→領(lǐng)班→助理工程師→工程師。
工程檢驗(yàn)員 4名 男女不限，能識(shí)別圖紙，熟練運(yùn)用卡尺，配合加班，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，積極向上的優(yōu)秀應(yīng)屆生也可。
進(jìn)貨檢驗(yàn)員 1名 男女不限，能熟練運(yùn)用卡尺，設(shè)別圖紙，配合加班，做事認(rèn)真仔細(xì)，上班制度：長(zhǎng)白班，薪資面談。
設(shè)備工程師助理 2名 男，年齡25-40歲左右，熟悉模具工裝設(shè)計(jì)，熟練使用CAD、3D的制作，能吃苦耐勞，服從安排，有設(shè)計(jì)設(shè)備、工裝等1-3年工作經(jīng)驗(yàn)。上班制度：長(zhǎng)白班，薪資面談。
電子商務(wù)文員 1名 男女不限，電腦操作熟練，有相關(guān)電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。計(jì)算機(jī)等專業(yè)的應(yīng)屆生也可考慮。
維修小工 2名 男，50-55歲，長(zhǎng)白班，能吃苦耐勞，服從安排，本地優(yōu)先，100元/天。
攤位號(hào) A13 蘇州濱特爾水處理有限公司
普通作業(yè)員（公司直招） 若干 上班全是站立式工作，夏天無空調(diào)，有高溫費(fèi)，環(huán)境較差的會(huì)有崗位補(bǔ)貼。初中以上學(xué)歷；（45歲以下均可考慮）（男女不限）；學(xué)習(xí)能力：在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)達(dá)到安排工位規(guī)定的質(zhì)量及產(chǎn)量標(biāo)準(zhǔn)；在60天內(nèi)通過第一項(xiàng)技能考核，取得技能分；規(guī)章制度及紀(jì)律：無任何違紀(jì)行為發(fā)生；無犯罪記錄及行政處罰記錄；服從工作安排，吃苦耐勞.能上三班和兩班。薪資：底薪: 1750元/月，績(jī)效獎(jiǎng):200元/月，全勤獎(jiǎng)：100元/月；輪班津貼: 中班(8元) 夜班(10元) 大夜班(13.5元)；崗位津貼: 根據(jù)規(guī)定，某些特殊崗位可享受0.75-2元/小時(shí)（以月實(shí)際出勤168小時(shí)為例，每月可享受崗位津貼126-336元）技能津貼: 通過技能考核后，可享受120-400元/月高溫津貼（6-9月）：根據(jù)國(guó)家規(guī)定發(fā)放；一年有13薪（另算加班、輪班和其他津貼）福利: 1、提供免費(fèi)的工作餐(標(biāo)準(zhǔn)為15元);2、員工子女六一兒童節(jié)，三八婦女節(jié)，新年，中秋節(jié)福利券,生日蛋糕券,開門紅包等;3、員工結(jié)婚及生育禮金 ;4、享受國(guó)家法定節(jié)假日及公司圣誕節(jié)假期; 5、繳納社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)及公積金；6、免費(fèi)享受年度體檢及入職體檢。
攤位號(hào) A14 眾達(dá)光通科技(蘇州)有限公司
測(cè)試技術(shù)員 2名 男，18歲以上，中專以上學(xué)歷，有電子產(chǎn)品測(cè)試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有數(shù)字電路及模擬電路的基礎(chǔ)，能看懂電路圖；會(huì)使用烙鐵等測(cè)試儀器；負(fù)責(zé)設(shè)備維修與測(cè)試；專業(yè)對(duì)口的大專應(yīng)屆生也可（電子類相關(guān)專業(yè)），對(duì)測(cè)試感興趣；能適應(yīng)無塵環(huán)境、倒班及加班
品管員 3名 男女不限，18-40周歲（女性可接受到40周歲）中專及同等學(xué)歷一年以上QC(IPQC)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),會(huì)使用QC測(cè)量工具能配合主管安排，能適應(yīng)無塵環(huán)境、倒班及加班
設(shè)備技術(shù)員 3名 1.男，20歲以上，大專以上學(xué)歷，專業(yè)電子/機(jī)械相關(guān)專業(yè) 2.對(duì)維修設(shè)備相關(guān)感興趣，對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)。簡(jiǎn)單的英文須看懂 3.能適應(yīng)無塵環(huán)境及夜班，服從領(lǐng)導(dǎo)安排 4.本崗位是基層崗位
作業(yè)員 若干 性別:女18-45周歲,男35歲以下，學(xué)歷:初中/中專及技校類崗位需穿無塵衣，能接受看顯微鏡，要求身體健康，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的安全意識(shí) 26個(gè)英文字母會(huì)讀寫，能適應(yīng)坐/站立式工作，有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先上班時(shí)間：白班8:00-20:00，夜班：20:00-8:00,兩周一倒班
攤位號(hào) A15 蘇州華旃航天電器有限公司
操作員 50名 年滿18周歲以上（實(shí)習(xí)生16周歲以上）、身體健康、無不良嗜好，女生為主；公司為花園式工廠，工作環(huán)境干凈、整潔、中央空調(diào)，無塵車間，不穿無塵服，進(jìn)車間穿拖鞋。每天工作八小時(shí)，根據(jù)生產(chǎn)實(shí)際情況安排加班長(zhǎng)白班、無夜班。工資實(shí)行計(jì)件制，多勞多得，上不封頂。工資實(shí)行計(jì)件制，多勞多得，上不封頂。民品生產(chǎn)員工平均工資3600-3900元；軍品生產(chǎn)員工平均工資3800-4200元。計(jì)件工資比計(jì)時(shí)工資高，公司實(shí)施崗位改善，改善獎(jiǎng)金30-7000不等。免費(fèi)提供工作日早、中、晚工作用餐。公司免費(fèi)提供單身公寓5-6人間，配有液晶電視、無線網(wǎng)、空調(diào)，每月收取60元管理費(fèi)。每月組織員工開展文體活動(dòng)，有卡拉OK廳。公司為新員工設(shè)計(jì)有技術(shù)、技能、管理、生產(chǎn)等多條職業(yè)發(fā)展通道。崗位人員補(bǔ)充采用內(nèi)部招聘提拔制，確保員工與企業(yè)協(xié)同發(fā)展。公司地址：蘇州高新區(qū)嵩山路268號(hào)航天電器。
攤位號(hào) A17 蘇州市威思登軟件科技開發(fā)有限公司
java軟件工程師（上海交行項(xiàng)目組） 若干 職位要求：1.全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；具有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神；較好的溝通能力、表達(dá)能力2.能夠適應(yīng)出差和工作壓力；有銀行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。福利待遇：五險(xiǎn)一金+雙休+單位宿舍+全勤工資+差補(bǔ)+績(jī)效獎(jiǎng)金。工作地點(diǎn)：上海，綜合薪下資6000元起。
軟件實(shí)習(xí)生 5名 大專及以上學(xué)歷，理工科，計(jì)算機(jī)、通訊、電子及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
Java軟件開發(fā) 3名 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）；
手機(jī)開發(fā) 5名 大專、本科學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，基本工資:3500元左右（應(yīng)屆生有志于從事軟件行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)也可）；
游戲?qū)T 5名 ，統(tǒng)招大專以上學(xué)歷，熱愛游戲者優(yōu)先考慮，上崗薪資不低于3500元
平面設(shè)計(jì)師 6名 大中專學(xué)歷，了解ps，有良好的審美能力，有意向從事設(shè)計(jì)工作優(yōu)先，上崗薪資3000左右
網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)師 5名 大中專學(xué)歷，熟悉網(wǎng)頁(yè)三劍客，有意向從事網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)工作優(yōu)先，上崗薪資4000左右
動(dòng)漫設(shè)計(jì)師 6名 大中專學(xué)歷，有一定的美術(shù)素描功底，有一定的創(chuàng)意能力，熱愛游戲動(dòng)漫行業(yè)，上崗薪資4000左右工作時(shí)間及待遇朝九晚五，上五休二，轉(zhuǎn)正后繳納蘇州市五險(xiǎn)一金工作滿一年可有學(xué)歷上升機(jī)會(huì)，有薪年假，公費(fèi)旅游
經(jīng)理助理 若干 1.�？埔陨蠈W(xué)歷，年齡28歲以上，已婚已育者優(yōu)先； 2.親和力強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通及應(yīng)變能力，能獨(dú)立完成工作，執(zhí)行力強(qiáng)； 3.辦公軟件應(yīng)用熟練，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.有良好的服務(wù)意識(shí)，有耐心和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)熱情； 5.有銷售及人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
攤位號(hào) A18 蘇州三星電子有限公司
作業(yè)員 若干 （組裝、品質(zhì)、倉(cāng)庫(kù)）主要從事洗衣機(jī)、冰箱、空調(diào)、壓縮機(jī)的組裝。工資待遇：底薪：3060元（前2個(gè)月底薪2860元）加班按底薪計(jì)算，全勤100元，夜班津貼22元/班，特殊崗位和重要崗位津貼100—400元�？�(jī)效獎(jiǎng)0-450元。福利待遇：為員工繳納園區(qū)乙類社保+住房公積金（公積金離職后可一次性全額提取），年終有年終獎(jiǎng)，提供免費(fèi)工作餐、免費(fèi)廠車接送（廠車到新區(qū)、吳中區(qū)、市區(qū)、園區(qū)）。上班時(shí)間：上五休二，兩班倒，八小時(shí)以外算加班。雙休配合加班。廠址：蘇虹路501號(hào)。注：錄用人員免費(fèi)參加體檢。
攤位號(hào) A19 蘇州璨宇光學(xué)有限公司
作業(yè)員 若干 若干（男女不限，女性優(yōu)先）任職要求：16—30周歲； 無煙疤紋身； 熟悉26個(gè)英文字母（讀、寫）； 可接受無塵衣；薪資：綜合薪資3800—4500元（稅后） 底薪1980元，試用期2個(gè)月（1930元） 崗位津貼100—400元（特殊崗位），全勤績(jī)效100—400元 夜班津貼260—280元 入職后每半年調(diào)一次薪（每年4月和10月份）福利：工作餐、加班餐 員工宿舍（6人間，空調(diào)、獨(dú)衛(wèi)、衣柜、洗衣房、茶水間） 廠車（斜塘線、青劍湖跨塘線、唯亭線、勝浦線、化肥廠線、吳中線、凌港線） 公積金（園區(qū)乙類公積金，不含住房，個(gè)人251元，公司477元） 入職滿2個(gè)月，公司報(bào)銷體檢費(fèi)； 另：女性入職（僅限正式工）滿30天獎(jiǎng)勵(lì)200元，連續(xù)獎(jiǎng)勵(lì)6個(gè)月，共計(jì)1200元！備注：不看顯微鏡，不看放大鏡！招募熱線：夏先生 座機(jī) 0512—62888838—5055 手機(jī)18013103077
攤位號(hào) A20 達(dá)豐(上海)電腦有限公司
作業(yè)員 若干 初中（含）以上學(xué)歷，身高符合機(jī)臺(tái)操作要求，年滿18歲，基本工資1850，綜合收入3200---4500，公司提供食宿，每月薪資中扣除150元；
維修技術(shù)訓(xùn)練班 若干 大專學(xué)歷，機(jī)電一體化、電子，電氣自動(dòng)化等理工類相關(guān)專業(yè)，會(huì)使用烙鐵，示波器，萬用表等，對(duì)筆記本維修感興趣，入職后有為期三周的帶薪培訓(xùn)（優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可）；
攤位號(hào) A21 蘇州健宇醫(yī)療科技有限公司
急聘操作工 10名 初中以上學(xué)歷，18-40歲，能吃苦耐勞，負(fù)責(zé)產(chǎn)品一系列生產(chǎn)操作，如裁剪、包裝等基礎(chǔ)工作。長(zhǎng)白班，公司為正式員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
銷售代表 6名 1、全日制大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，熱愛銷售服務(wù)工作，有醫(yī)院銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉醫(yī)療器械銷售的工作流程者優(yōu)先； 2、有一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
生產(chǎn)管理 1名 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，服裝、醫(yī)藥、管理相關(guān)專業(yè)； 2、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上服裝、醫(yī)療器械生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運(yùn)作和流程，擅長(zhǎng)生產(chǎn)控制及現(xiàn)場(chǎng)管理，精通生產(chǎn)制造的各個(gè)環(huán)節(jié)；
生產(chǎn)儲(chǔ)備干部 1名 1、有服裝廠或無紡布廠3年以上車間工作管理經(jīng)驗(yàn)；熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量 標(biāo)準(zhǔn)； 2、28-35歲女性已婚已育優(yōu)先考慮，企業(yè)管理、理工類或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷，受過生產(chǎn)作業(yè)管理、管理技能、產(chǎn)品知識(shí)等方面的培訓(xùn)。
行政專員 1名 負(fù)責(zé)公司后勤、車輛、檔案管理；一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，英語(yǔ)熟練，具備良好的文字功底，擅長(zhǎng)PPT制作已婚已育優(yōu)先；
銷售內(nèi)勤、輸單員 2名 專科以上學(xué)歷，女性已婚已育優(yōu)先；有過銷售內(nèi)勤或業(yè)務(wù)助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
質(zhì)檢員 2名 1、大�？埔陨蠈W(xué)歷，25~35歲，女性已婚已育； 2、化學(xué)或分析檢驗(yàn)專業(yè)，至少藥廠或醫(yī)療器械公司3年以上經(jīng)驗(yàn)，有上崗證優(yōu)先；
技術(shù)支持員 2名 1、生物制藥、藥學(xué)、護(hù)理、醫(yī)學(xué)、檢驗(yàn)專業(yè)； 2、有實(shí)驗(yàn)室或醫(yī)院經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可以考慮，能適應(yīng)出差。 3、工作內(nèi)容: 醫(yī)院檢驗(yàn)科，試劑檢測(cè)試驗(yàn)；
統(tǒng)計(jì)會(huì)計(jì) 若干 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)成本的核算，認(rèn)真進(jìn)行成本、開支的事前審核；負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)督和管理； 2、財(cái)會(huì)相關(guān)專業(yè)，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證，已婚已育優(yōu)先；
機(jī)修工 1名 負(fù)責(zé)機(jī)電維修工作，大專以上學(xué)歷，有五年以上機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn)。
技術(shù)員 2名 男性、已婚已育，負(fù)責(zé)產(chǎn)品消毒滅菌，中專以上學(xué)歷，會(huì)電腦操作。綜合工資四千以上。
裁剪組長(zhǎng) 若干 年齡28-28，性別不限 ，學(xué)歷中專以上
廚師阿姨 1名 40歲左右，有在工廠食堂做過飯菜經(jīng)驗(yàn)；
保潔阿姨 1名 45歲左右，有保潔經(jīng)驗(yàn)、本地人優(yōu)先；
實(shí)驗(yàn)研究員 若干 1、高分子材料、材料科學(xué)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 2、有實(shí)驗(yàn)室課題研究、專利申請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
攤位號(hào) B01 蘇州國(guó)上精密塑料有限公司
電工 若干 22歲—45歲，兩年以上經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，有高、低壓電工證，能值班服從上級(jí)安排。
品保窗口對(duì)應(yīng) 1名 女，18歲—35歲，工作認(rèn)真，視力好，需有品保經(jīng)驗(yàn)，能較好的與客戶溝通，
作業(yè)員 若干 女，不穿無塵服，站立式工作，長(zhǎng)白班要求：18-38周歲，視力1.0，有責(zé)任心、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，誠(chéng)實(shí)。
攤位號(hào) B07 蘇州優(yōu)科豪馬輪胎有限公司
制造作業(yè)員 若干 工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，能適應(yīng)12H倒班工作制；薪資待遇：底薪：1870元/月（加班基數(shù)）; 全勤獎(jiǎng)：100元/月; 車貼：100元/月; 倒班津貼：白班5元/班，夜班10元/班; 現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境津貼：0-400元/月; 多能工津貼：40-150元/月; 安全津貼：20-100元/月；品質(zhì)津貼：100元/月; 福利待遇：（1）工齡津貼：入社滿1年增加60元/月，2年120元/月……， 600元/月封頂；（2）防暑降溫津貼：現(xiàn)場(chǎng)200元/月（6-9月）；（3）每年發(fā)放年終獎(jiǎng)，每年1次加薪機(jī)會(huì)，公司、工會(huì)逢年過年發(fā)放各類福利；（4）繳納社保五金、住房公積金；（5）住宿：4人/間（有空調(diào)）；（6）提供免費(fèi)工作餐、班車。
機(jī)械技術(shù)員 2名 機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，具備設(shè)備維修、點(diǎn)檢、保養(yǎng)等實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，了解氣動(dòng)、液壓基本知識(shí)。
判定室作業(yè)員 1名 主擔(dān)當(dāng)半制品膠料的品質(zhì)判定，會(huì)操作實(shí)驗(yàn)設(shè)備，能吃苦耐勞適應(yīng)倒班工作制；
入庫(kù)檢查員 3名 主擔(dān)當(dāng)入庫(kù)前成品輪胎的外觀檢測(cè)，能適應(yīng)倒班工作制，有品質(zhì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
UF擔(dān)當(dāng) 1名 2年以上品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，主擔(dān)當(dāng)制造現(xiàn)場(chǎng)故障處理與對(duì)策實(shí)施，數(shù)據(jù)收集與分析；
叉車工 1名 中專，1年以上制造業(yè)出入庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟練叉車駕駛；
成本會(huì)計(jì) 1名 本科，會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，有企業(yè)成本核算2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通與組織協(xié)調(diào)能力；
安全衛(wèi)生擔(dān)當(dāng) 1名 大專，一年以上制造業(yè)安全衛(wèi)生相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，良好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力。
攤位號(hào) B08 蘇州領(lǐng)先房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
行銷經(jīng)理 6名 要求： 1、專科及以上學(xué)歷有2年以上的房地產(chǎn)行銷經(jīng)驗(yàn)，1年以上的房地產(chǎn)行銷管理經(jīng)驗(yàn) 2、能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)行銷管理制度，入職員工培訓(xùn)，有解決問題能力 3、組織日常的早晚會(huì)，分析解決下屬團(tuán)隊(duì)遇到的突發(fā)性的問題 4、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成行銷總監(jiān)及營(yíng)銷中心的各項(xiàng)銷售指標(biāo)
行銷專員 40名 要求： 1、中專及以上學(xué)歷，性格開朗，外向，敢于挑戰(zhàn)高薪 2、從事過房地產(chǎn)銷售或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先錄取 3、沒有經(jīng)驗(yàn)的塌實(shí)肯干，公司組織一對(duì)一培訓(xùn)
文案 1名 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，會(huì)CAD/PS廣告中文系專業(yè)畢業(yè)；1—2年房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、較強(qiáng)的策劃能力，良好的文字表達(dá)能力，思維敏捷； 3、工作積極，善于表達(dá)，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神；
案場(chǎng) 4名 女性，房地產(chǎn)行業(yè)任職2年以上；有團(tuán)隊(duì)的管理經(jīng)驗(yàn)和成功案例積累；工作積極，責(zé)任心強(qiáng)，能力優(yōu)先。
策劃 2名 營(yíng)銷策劃。房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)管理等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)專科及以上學(xué)歷；2年以上策劃工作經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗(yàn)，有1個(gè)大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目獨(dú)立策劃經(jīng)歷；具備較好的文稿采編、處理能力及優(yōu)秀的品牌管理、企業(yè)文化建設(shè)等能力；熟悉市場(chǎng)研究的方法，有敏銳的洞察力、靈活的思維、豐富的創(chuàng)意、良好的邏輯思維能力和表達(dá)能力。
銷助 1名 女性，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟練操作Office辦公軟件，文秘工作崗位；會(huì)CAD，PS，文字編輯能力強(qiáng)。
保安 10名 要求： 1、男性，40以下，有從事過保安工作或退伍軍人優(yōu)先 2、有從事大型商場(chǎng)，商業(yè)街經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、長(zhǎng)白班，12小時(shí)制
保安隊(duì)長(zhǎng) 2名 要求： 1、男性，身高1.75米以上，年齡在35歲以下，高中以上學(xué)歷或復(fù)員軍人； 2、相貌端正，身材均勻，健康情況良好，符合崗位值班要求； 3、有保安隊(duì)長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上； 4、能根據(jù)上級(jí)要求完成崗位工作； 5、工作積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)； 6、有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性，反應(yīng)敏捷，有處理緊急情況的能力。
攤位號(hào) B09 江蘇華潤(rùn)萬家超市有限公司
理貨員 若干 18-48周歲，男女不限，身體健康
全職計(jì)時(shí)工（不招兼職） 若干 18-48周歲，14.5元/小時(shí)
實(shí)習(xí)生 若干 接受大中專院校學(xué)生實(shí)習(xí)
儲(chǔ)備標(biāo)超店經(jīng)理 若干 中專及以上學(xué)歷、服從調(diào)配；有1年超市零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（大賣場(chǎng)自身員工、主管、標(biāo)超店長(zhǎng)等同職位工作經(jīng)驗(yàn)）
儲(chǔ)備標(biāo)超主管 若干 中專及以上學(xué)歷，服從調(diào)配；有1年以上超市零售行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
攤位號(hào) B10 信音電子(中國(guó))股份有限公司
磨床技術(shù)員 2名 1.中�；蚋咧袑W(xué)歷，男性，年齡22-28歲﹔ 2.三年以上手搖磨床加工經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立使用各種測(cè)量工具和對(duì)工件進(jìn)行自檢﹔ 3.人品端正，能吃苦耐勞，工作配合度佳。
慢走絲技術(shù)員 2名 1.中專學(xué)歷,男性,年齡22-30歲; 2.三年以上慢走絲相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉塑模/沖模及工裝治具的慢絲加工要求; 3.能配合公司加班和倒班,工作責(zé)任心強(qiáng),配合度高.
放電技術(shù)員 1名 1．2年以上放電工作經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉電子企業(yè)作業(yè)流程 3.能配合公司加班和倒班,工作責(zé)任心強(qiáng),配合度高.
產(chǎn)線維護(hù)技術(shù)員 2名 1.2年以上電子企業(yè)生產(chǎn)線維護(hù)技術(shù)經(jīng)驗(yàn) 2. 中�；蚋咧袑W(xué)歷,男性,年齡22-40歲; 3.工作責(zé)任心強(qiáng),配合度佳.
連接器研發(fā)助理工程師 1名 1.大專以上學(xué)歷 2.Pro/E或CAD熟練 3.有過1年以上工廠設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),應(yīng)屆畢業(yè)生需繪圖熟練
注塑調(diào)機(jī)技術(shù)員 1名 1.熟知注塑機(jī)及生產(chǎn)流程 2.有注塑調(diào)機(jī)理經(jīng)驗(yàn)2年以上 3.待遇優(yōu)厚
沖壓修模技術(shù)員 2名 1.3年以上五金模修模經(jīng)驗(yàn) 2. 中專或高中學(xué)歷,男性,年齡22-40歲; 3.工作責(zé)任心強(qiáng),配合度佳.
水電工 若干 8.1.水電工經(jīng)驗(yàn)豐富 2. 中�；蚋咧袑W(xué)歷,男性,年齡22-40歲; 3.工作責(zé)任心強(qiáng),配合度佳.有電工高低壓證
攤位號(hào) B11 蘇州怡家樂超市有限公司
儲(chǔ)備干部 若干 招聘要求：高中及以上學(xué)歷，年齡：18歲-40歲上班時(shí)間：做2休1（1天白班（8小時(shí)），1天夜班（晚8點(diǎn)到早8點(diǎn)），1天休息，夜班有25元補(bǔ)貼）做3休1（2個(gè)白班（8小時(shí)），1個(gè)夜班（晚8點(diǎn)到早8點(diǎn)），1天休息，夜班有25元補(bǔ)貼）基本工資：1750 每月上滿174小時(shí)后，超出部分按1.5倍加班工資計(jì)算，法定節(jié)假日3倍工資福利待遇：一年內(nèi)1000元門急診報(bào)銷工作地點(diǎn)：就近安排
招商員（采購(gòu)部） 5名 1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，年齡：23歲—40歲男女均可 2.市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)招聘崗位職責(zé)： 1、與供應(yīng)商談判各類促銷、商品引進(jìn)、淘汰、合同、協(xié)議等 2、了解市場(chǎng)信息，合理商品定價(jià) 3、完成商品銷售指標(biāo)，關(guān)注商品庫(kù)存 4、對(duì)因商品滯銷、缺貨做出對(duì)應(yīng)的處理方案 5：有快消品、食品、消耗品采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)基本工資：3000 工作地點(diǎn)：吳中區(qū)東吳南路137號(hào)
鮮食主管 1名 1.學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷，年齡：28歲—50歲 2.有相關(guān)連鎖中央廚房管理或供應(yīng)鏈管理經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上 3.為人正直，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力招聘崗位職責(zé)： 1.執(zhí)行鮮食類新產(chǎn)品研發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品改善計(jì)劃以及產(chǎn)品供應(yīng)鏈管理； 2.主導(dǎo)鮮食產(chǎn)品的配方確定，原料及工藝流程制定，供應(yīng)商選擇，合作細(xì)節(jié)和價(jià)格談判； 3.相關(guān)產(chǎn)品的配方，原料及工藝流程的實(shí)驗(yàn)和確定，產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)成本和標(biāo)準(zhǔn)工藝流程的制訂，產(chǎn)品資料庫(kù)的建立和維護(hù)； 4.產(chǎn)品試制期間生產(chǎn)情況記錄，原料消耗和報(bào)廢情況記錄，產(chǎn)品復(fù)制及日常質(zhì)量監(jiān)控；生產(chǎn)成本和毛利的核算；基本工資：3000
鮮食開發(fā)員 1名 1.熟悉食品生產(chǎn)，具有相關(guān)專業(yè)知識(shí)，能獨(dú)立進(jìn)行各種實(shí)驗(yàn)操作。 2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，.大專以上學(xué)歷 3.良好的溝通能力，抗壓能力強(qiáng)。 招聘崗位職責(zé)： 1、并按開發(fā)計(jì)劃進(jìn)行工作。 2、對(duì)公司現(xiàn)有產(chǎn)品與營(yíng)運(yùn)部溝通，進(jìn)行銷售跟蹤并對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行改良，調(diào)整不理想因素，使產(chǎn)品適應(yīng)市場(chǎng)需求，增加競(jìng)爭(zhēng)力；對(duì)產(chǎn)品的開發(fā)作市場(chǎng)調(diào)查。 3、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、操作、銷售等過程的銜接與溝通；新產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)規(guī)程的擬定。 4、開發(fā)過程中所有技術(shù)文件的收集、整理、存檔�；竟べY：2000
主管級(jí)儲(chǔ)備干部 若干 1.本科學(xué)歷畢業(yè)，專業(yè)不限 2.男女不限，年齡：20—30歲 3.能吃苦耐勞，愿意在一線實(shí)習(xí)鍛煉 4.有系統(tǒng)，開創(chuàng)性思維，有一定的創(chuàng)業(yè)欲望 5.應(yīng)屆，往屆（在學(xué)校擔(dān)任過學(xué)生干部的）畢業(yè)生，優(yōu)先考慮 6.前期在各基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)，鍛煉，后期根據(jù)個(gè)人能力安排到相應(yīng)崗位基本工資：3000
工程類（監(jiān)理、設(shè)計(jì)、繪圖）儲(chǔ)備干部 若干 1.�？萍耙陨蠈W(xué)歷 男女不限，年齡：20—30 2.能吃苦耐勞，有耐心，思路清晰 3.應(yīng)屆，往屆學(xué)相關(guān)專業(yè)的優(yōu)先考慮 4.愿意再在一線實(shí)習(xí)鍛煉基本工資：3000
集團(tuán)會(huì)計(jì)經(jīng)理 若干 １） 組織各公司會(huì)計(jì)核算工作，監(jiān)督和管理日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)；２） 負(fù)責(zé)總公司收入、應(yīng)付帳務(wù)處理工作；３） 負(fù)責(zé)總公司會(huì)計(jì)報(bào)表及集團(tuán)合并會(huì)計(jì)報(bào)表工作；４） 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)信息化建設(shè)（金蝶軟件）；５） 負(fù)責(zé)與中介機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)，完成審計(jì)工作；６） 建設(shè)、管理會(huì)計(jì)團(tuán)隊(duì)； 7 ） 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。 任職資格 1 ） 會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2 ） 三年以上總帳崗位工作經(jīng)驗(yàn)；二年以上會(huì)計(jì)主管工作經(jīng)驗(yàn)； 3 ） 精通金蝶財(cái)務(wù)軟件，有實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4 ） 擁有CPA證書優(yōu)先，至少已通過會(huì)計(jì)、審計(jì)單科； 5 ） 優(yōu)秀的溝通、領(lǐng)悟及獨(dú)立處理事務(wù)的能力； 6 ） 工作與學(xué)習(xí)積極主動(dòng)、認(rèn)真細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)。
攤位號(hào) B12 國(guó)巨電子(中國(guó))有限公司
操作工 50名 (本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時(shí)身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達(dá)到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: 工作方式: 12小時(shí)站立,主要工作為操作機(jī)臺(tái) 工作時(shí)間: 輪班工作制.(上6休1) 3. 薪資福利待遇: 底薪1680元,全勤獎(jiǎng)60元,月獎(jiǎng)金0-200元,雙休2倍加班工資,國(guó)假3倍加班工資,節(jié)假日發(fā)放購(gòu)物券
倉(cāng)管班長(zhǎng) 若干 中專及以上學(xué)歷，有一年及以上倉(cāng)管工作經(jīng)驗(yàn)，有班長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)猩鷥?yōu)先。
品檢員 若干 中專以上學(xué)歷, 有品檢員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(女性佳).
事務(wù)員(生管類) 若干 大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)字概念強(qiáng),電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
業(yè)務(wù)助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳.
業(yè)務(wù)代表 若干 大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場(chǎng)行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗(yàn).
設(shè)備維護(hù)技術(shù)員 若干 中專/大專,機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),1年以上自動(dòng)化機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班.
測(cè)包技術(shù)員 若干 中專/大專, 機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),2年以上測(cè)包機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班，蘇州本地人佳。主要負(fù)責(zé):設(shè)備故障排除,設(shè)備保養(yǎng),機(jī)構(gòu)拆組裝順序及試機(jī)校正,辨識(shí)機(jī)械加工件圖面及管理,加工件精度量測(cè)及判定,機(jī)件拆裝程序?qū)嵶鞯?
廠務(wù)技術(shù)員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事積極主動(dòng),熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機(jī),真空泵,抽風(fēng)機(jī)等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國(guó)家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機(jī)電、化學(xué)、材料相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).主要負(fù)責(zé): 1.外觀異常模式分析.2.目檢機(jī)退貨模式分析與程序管理.3.電測(cè)條件分析管理.4.對(duì)制程能力進(jìn)行定期分析并不斷提高5. 對(duì)新進(jìn)作業(yè)人員進(jìn)行訓(xùn)練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機(jī)化學(xué)、無機(jī)材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或電子行業(yè)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn).
現(xiàn)場(chǎng)工程師 若干 本科,3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗(yàn),電阻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場(chǎng)人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達(dá)成責(zé)任感強(qiáng),能領(lǐng)導(dǎo)50人以上的團(tuán)隊(duì),熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負(fù)責(zé): 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo);;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達(dá)成工廠目標(biāo).
產(chǎn)品工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，2年以上電子制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品工程師職責(zé)，具備較強(qiáng)項(xiàng)目掌控能力（包括時(shí)間計(jì)劃、資源調(diào)度等），較強(qiáng)分析問題及處理能力，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉PCB或極細(xì)同軸線（RF線）或銅鋁箔背膠等模切類材料或塑料類材料者優(yōu)先。
制程工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，4年（含）以上電子制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制程/制造工程師相關(guān)職責(zé)，熟悉生產(chǎn)異常分析邏輯及處理方法，具備豐富制程改善經(jīng)驗(yàn)，治工具開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
儀校工程師 若干 本科,計(jì)量/儀校/儀器儀表專業(yè),2年及以上儀校方面工作經(jīng)驗(yàn),并具有相關(guān)電子學(xué)基礎(chǔ).精通計(jì)量基本知識(shí),儀校作業(yè)流程和方法;熟練掌握電子和電路基本知識(shí).具有相關(guān)儀校資格證書.
工程師 若干 本科，應(yīng)屆或者1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，理工科相關(guān)專業(yè)，熟練掌握AUTOCAD，熟練掌握SFC&SAP，做事認(rèn)真細(xì)心，溝通能力佳，女性佳。
機(jī)電工程師（廠務(wù)） 若干 本科，2年以上機(jī)電、電氣、電力等廠務(wù)設(shè)施相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，溝通能力佳。主要負(fù)責(zé)： 1.配合公司生產(chǎn)車間隔局變動(dòng),規(guī)劃調(diào)整其內(nèi)部裝修、機(jī)電公用系統(tǒng),以滿足車間生產(chǎn)需求. 2.保持公司一般建筑物及其裝修、機(jī)電設(shè)施的安全性、完整性. 確保廠區(qū)環(huán)境的整潔 3.公司電力系統(tǒng)規(guī)劃架構(gòu),電力平衡調(diào)配. 4.公司電力情況分配,電力用量評(píng)估,每月電力相關(guān)費(fèi)用分?jǐn)? 5.按照質(zhì)量政策的要求, 落實(shí)執(zhí)行本崗位各項(xiàng)指標(biāo), 持續(xù)改進(jìn)本崗位的工作質(zhì)量, 達(dá)到使用部門滿意、符合法規(guī)、永續(xù)經(jīng)營(yíng)之目標(biāo).
水處理技術(shù)員 若干 中專/大專,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),做過純/廢水處理,有電工/空調(diào)/水務(wù)等廠務(wù)專業(yè)證照者優(yōu)先
設(shè)備工程師 若干 本科, 機(jī)械、電氣、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),1年以上精密機(jī)械設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，5天8小時(shí)工作制。
研發(fā)工程師 若干 碩士以上學(xué)歷, 無機(jī)化學(xué)/材料專業(yè)，應(yīng)屆或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。主要負(fù)責(zé)：1.原材料開發(fā)，電子陶瓷材料組成開發(fā)；2.新產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)地變更評(píng)估及新材料導(dǎo)入評(píng)估；3.制程改善，改善重要制程參數(shù)達(dá)到提高產(chǎn)品質(zhì)量之目的。
攤位號(hào) B13 天津金裕道貴金屬經(jīng)營(yíng)有限公司
前臺(tái)/文員 若干 身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳。2、熟練辦公軟件，做事踏實(shí)認(rèn)真。
售后客服 若干 限女性，中專-大專學(xué)歷，年齡20-25歲；對(duì)客戶服務(wù)工作感興趣，擅長(zhǎng)溝通；3想挑戰(zhàn)自己，目標(biāo)性明確。
銷售/投資顧問 若干 公司提供客戶資源，負(fù)責(zé)開發(fā)客戶，吃苦耐勞，抗壓性強(qiáng)，善于溝通，善于挑戰(zhàn)。
話務(wù)員 若干 中�！髮W(xué)歷，年齡23歲-27歲優(yōu)先，有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司帶薪培訓(xùn)。工作態(tài)度要端，有責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)新知識(shí)的能力，抗壓能力強(qiáng)；
儲(chǔ)備干部 若干 大專以及以上學(xué)歷，有過銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮，樂于挑戰(zhàn)，敢于拼搏，對(duì)未來有明確的規(guī)劃，有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)新知識(shí)的能力，抗壓能力強(qiáng)；
質(zhì)檢專員 若干 年齡21~25歲，大專及以上學(xué)歷；做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)；主要負(fù)責(zé)日常錄音抽聽，及時(shí)發(fā)現(xiàn)錄音中存在的問題向業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提出提升及改進(jìn)的措施；
培訓(xùn)專員 若干 23-40歲，有兩年以上給銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)2、對(duì)人力資源管理工作有一定的處理能力
攤位號(hào) B14 騰輝電子(蘇州)有限公司
生產(chǎn)部作業(yè)員 30名 40歲以下男性,高中或中專以上（中專電子、機(jī)械、化工專業(yè)優(yōu)先），二班作業(yè)，能配合加班。（基本工資1980元，每天4小時(shí)加班，不扣吃飯時(shí)間，住宿免費(fèi)）
警衛(wèi) 1名 男,28歲以上40歲以下,高中以上學(xué)歷,能上二班,有保安工作經(jīng)驗(yàn),品質(zhì)端正,無不良記錄,退伍軍人優(yōu)先.
設(shè)備部?jī)x電技術(shù)員 2名 45歲以下男性，高中以上學(xué)歷；持電工證，有二年以上設(shè)備維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
客戶經(jīng)理 2名 男女不限（女性需已婚已育），專科以上學(xué)歷（本科優(yōu)先） 1、有覆銅板、印刷電路板產(chǎn)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、有規(guī)劃，執(zhí)行能力，執(zhí)行力度強(qiáng)； 3、活沷外向，能帶動(dòng)氣氛 4、英語(yǔ)4級(jí)水平公司地址：泰山路308號(hào).
制程改善工程師 若干 本科以上學(xué)歷，化學(xué)化工，高分子相關(guān)專業(yè)；有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，具有團(tuán)隊(duì)的意識(shí)，能吃苦耐勞；負(fù)責(zé)產(chǎn)品異常分析及改善；協(xié)助完成專案；新產(chǎn)品導(dǎo)入；對(duì)生產(chǎn)工藝的改善及維護(hù)相應(yīng)的SOP；應(yīng)屆生亦可
資深研發(fā)工程師 1名 男性，本科以上學(xué)歷，化學(xué)相關(guān)專業(yè)。5年以上覆銅板研發(fā)經(jīng)驗(yàn)
技服工程師 1名 男性，大專以上學(xué)歷，化學(xué)化工，高分子相關(guān)專業(yè)(優(yōu)先)；有較強(qiáng)的溝通能力，具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能吃苦耐勞；負(fù)責(zé)產(chǎn)品客戶端的推廣；處理客戶端的產(chǎn)品性能問題；有PCB及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
研究員 1名 男，本科學(xué)歷；可查閱英文文獻(xiàn)者優(yōu)先；思維活躍,對(duì)新事物新技術(shù)有興趣；可獨(dú)立完成實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì),具獨(dú)立分析問題能力; 化工及高分子專業(yè)優(yōu)先,對(duì)熱固性樹脂有一定的了解；有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力。負(fù)責(zé)推行工廠環(huán)保日常工作,年度監(jiān)測(cè),固廢申報(bào)及應(yīng)付環(huán)保檢查.負(fù)責(zé)推行工廠安全日常工作,進(jìn)行安全檢查,職業(yè)健康申報(bào)及應(yīng)付安全檢查.配合推行工廠１４００１及１８０００的相關(guān)工作
值班科長(zhǎng) 1名 男性，具有較強(qiáng)的組織管理能力；3年以上CCL或PCB現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)者；能倒班，12小時(shí)制；大專及以上（應(yīng)屆生勿投，有較強(qiáng)經(jīng)驗(yàn)的中專生可考慮），機(jī)械類專業(yè)優(yōu)先。
品保部工程師 1名 女（需已婚已育），本科以上學(xué)歷（化工專業(yè)），2年以上品保工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用EXCEL、 WORD、 PPT等辦公軟件及SPC、MSA、QC 7大手法等品保工具。 有組織品質(zhì)改善及品質(zhì)異常的經(jīng)驗(yàn)及經(jīng)歷 具備一定的分析及解決問題能力 。熟練制作各類品質(zhì)報(bào)告
攤位號(hào) B16 蘇州歐松機(jī)電設(shè)備有限公司
超市收銀 2名 初中以上文化；年齡20-45歲，男女不限；吃苦耐勞、服從管理；具有良好的紀(jì)律性，愛崗敬業(yè)，能適應(yīng)適當(dāng)加班；蘇州本地人優(yōu)先，家住新區(qū)附近優(yōu)先；薪資：底薪2100+提出+全勤。
超市營(yíng)業(yè)員 4名 年齡20-45歲，男女不限；吃苦耐勞，服從管理；具有良好的紀(jì)律性，愛崗敬業(yè)，能適應(yīng)適當(dāng)加班；蘇州本地人優(yōu)先，家住新區(qū)附近優(yōu)先；薪資2000+全勤
超市管理員 1名 年齡30-50歲，男女不限；有財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；學(xué)歷大專以上；具有良好的紀(jì)律性，愛崗敬業(yè)，能適應(yīng)適當(dāng)加班；薪資面議。
攤位號(hào) B18 毅嘉電子(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 毅嘉自1983年成立以來，專注于手機(jī)零組件之研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)，多年來憑借著關(guān)鍵技術(shù)的掌握與客戶滿意度，毅嘉已經(jīng)躍升為全球前五大的手持式通訊設(shè)備零組件供貨商，我們的客戶群囊括NOKIA、SONY ERICSSON、MOTOROALA、SAMSUNG、RIM等知名大廠，全球每十支手機(jī)中就有一支使用[ichia insid]的零組件產(chǎn)品，在全球通訊產(chǎn)業(yè)供應(yīng)鏈中，早已成為不可或缺的一角。招工要求：身體健康，善于思考，品行端正，有良好的自律性及團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞，能配合加班。公司待遇薪資結(jié)構(gòu)：底薪（1530元/月）+全勤獎(jiǎng)(60)+夜班補(bǔ)貼正常出勤：公司實(shí)行8小時(shí)兩班制，每月轉(zhuǎn)班一次，7：30-16：30為白班，19：30-4：30為夜班，額外加班費(fèi)用另計(jì)。(吃飯+休息1小時(shí)) 其他獎(jiǎng)勵(lì)：公司提供環(huán)境津貼(視崗位不同50-350元不等) 公司福利吃飯：公司免費(fèi)提供中/晚兩餐工作餐，工作餐為一個(gè)大葷，兩個(gè)小葷，一個(gè)素菜，每周一/周五提供飯后水果；住宿：公司擁有一流的住宿環(huán)境，8人/間，配有空調(diào)及淋浴間，電視房，洗衣房；其他配套設(shè)施：公司內(nèi)設(shè)福利社，小吃店，空調(diào)餐廳及運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所/休閑場(chǎng)所，每年舉辦數(shù)次活動(dòng)(如籃球賽等)；公司有暢通的晉升管道，每年兩次考核薪資提升機(jī)會(huì)；培訓(xùn)：公司有完整的培訓(xùn)體系，給于所有員工同等的培訓(xùn)機(jī)會(huì)(含月度培訓(xùn)/年度培訓(xùn)及海外嚴(yán)修機(jī)會(huì))。
攤位號(hào) C05 萊克電氣股份有限公司
檢驗(yàn)員 若干 ：限女性，年齡在20-35周歲，中專以上學(xué)歷，注塑廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（注六）
模修工 若干 三年模具維修經(jīng)驗(yàn)，中專以上學(xué)歷（精密機(jī)械）
噴油工 若干 一年以上塑膠噴涂工作經(jīng)驗(yàn)；對(duì)生產(chǎn)過程簡(jiǎn)單異常問題能獨(dú)立處理；（注二）
塑膠鉗工師傅 5名 男，25-30歲，中技，三年以上塑膠機(jī)殼模制作經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用制圖知識(shí)看圖與畫圖。
塑膠鉗工補(bǔ)師 5名 男，22-28歲，中技，一年以上塑膠模制作經(jīng)驗(yàn)，能應(yīng)用制圖知識(shí)看圖與畫圖。
模具設(shè)計(jì)工程師 3名 熟用pro/E/UG6.0、CAD軟件，專業(yè)塑膠模具廠三年以上塑膠模設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
CNC編程工程師 2名 熟用cimatronIT版軟件，專業(yè)塑膠模具廠兩年以上CNC刀路編程經(jīng)驗(yàn)。
銑床技術(shù)員 2名 男，中技，一年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗(yàn)；
磨床技術(shù)員 1名 男，中技，二年以上磨床工作經(jīng)驗(yàn)。
電火花操機(jī)技術(shù)員 2名 中專以上學(xué)歷，兩年以上塑膠模具廠電火花操作經(jīng)驗(yàn)，主要熟練操作臺(tái)一、群基、夏米爾等機(jī)床。
拋光技術(shù)員 5名 初中以上學(xué)歷，兩年以上塑膠模具省模拋光經(jīng)驗(yàn).
電子工程師 若干 ：本科以上學(xué)歷，電子類專業(yè)，精通單片機(jī)C語(yǔ)言、PROTEL、 AUTOCAD等軟件進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)，2年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
學(xué)徒 若干 中專以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，主要從事模具工作（鉗工、銑床、CNC、電火花、線切割、拋光、試模）
注塑成型技術(shù)科長(zhǎng) 若干 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上（總部統(tǒng)一）
工藝科長(zhǎng) 若干 從事至少3年以上的塑模設(shè)計(jì)（外觀模具）或工程（新模移轉(zhuǎn)，制成改善）的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉CAD
CNC操作技術(shù)員 3名 中專以上學(xué)歷，專業(yè)塑膠模具廠加工中心操作一年以上，熟練使用法那克系統(tǒng)。
樣機(jī)員 若干 男，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2013、2014屆大學(xué)生 若干 銷售類崗位，待遇優(yōu)厚，包吃住。
400客服員 1名 女，20-35歲，中專以上學(xué)歷，聲音甜美，普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟練運(yùn)用office及word等辦公軟件.
硬件工程師 3名 男，本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；有電路板設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉Protell等相關(guān)軟件；熟悉模擬電路、數(shù)字電路；
軟件工程師 3名 男，本科以上學(xué)歷，5年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉嵌入式linux開發(fā)系統(tǒng)和C/C++語(yǔ)言，熟練操作keil應(yīng)用軟件；有機(jī)器人吸塵器軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
車床技術(shù)員 2名 男，中技，二年以上塑膠模具廠工作經(jīng)驗(yàn)
凈水器安裝工 5名 男，35歲以下，有水暖工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
設(shè)備維修 2名 男，中專以上學(xué)歷，22-35周歲，具有在組裝制造行業(yè)有維修經(jīng)驗(yàn)2年以上（流水線、超聲波設(shè)備等）熟悉PLC查詢?cè)O(shè)備故障與簡(jiǎn)單修改程序。
計(jì)劃員 1名 女，中專以上學(xué)歷，24-35周歲，已婚已育，熟練操作office辦公軟件。
攤位號(hào) C09 佳能(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 女18-30周歲，身體健康，1.50米以上，無色盲色弱，經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。 薪資待遇：基本工資2110元，績(jī)效獎(jiǎng)50-250元，兩班倒，2個(gè)禮拜換班，夜班津貼20元/夜。 平時(shí)18.84元/小時(shí)、雙休25.12元/小時(shí)、國(guó)假37.68元/小時(shí)福利：交5險(xiǎn)1金。工作餐免費(fèi)。 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費(fèi)用全免，住宿費(fèi)用為40元/月。 廠車：由公司免費(fèi)提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請(qǐng)150元的交通津貼。廠車路線： 1、木瀆、南浜（新區(qū)水廠）、 新升西門、 2、橫塘、馬莊、西跨塘、長(zhǎng)浜、沈巷、珠江小區(qū) 3、華通、陽(yáng)山花苑、馬澗面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆
攤位號(hào) C11 蘇州奧凱材料技術(shù)有限公司
維修工 3名 男性，年齡20-50周歲，有電工證或焊工證，有一定鉗工作業(yè)，做過水電安裝，對(duì)液壓、氣動(dòng)、溫控熟悉，了解變頻、司服，直流PLC控制者優(yōu)先。
操作工 若干 初中以上學(xué)歷，男，年齡18-40周歲，能吃苦耐勞，滿勤22天，兩班倒12小時(shí)制，無違紀(jì)現(xiàn)象，保底工資3200元，另計(jì)工齡工資、夜班津貼、生活津貼等福利，月綜合工資3300元-5000元左右，公司免費(fèi)提供工作餐及宿舍。廠址：新區(qū)石陽(yáng)路68號(hào)（臨近馬澗、陽(yáng)山）
統(tǒng)計(jì)員 1名 女性，年齡20-30周歲，中專以上學(xué)歷，熟練操作辦公軟件，具有良好的溝通能力，有會(huì)計(jì)證優(yōu)先考慮。（木瀆）
銷售 6名 男性，年齡20-35周歲，大專以上學(xué)歷，需膽大、心細(xì)、務(wù)實(shí)，及具備良好的溝通能力，能接受出差，喜歡挑戰(zhàn)，有從事銷售工作一年以上，或營(yíng)銷專業(yè)畢業(yè)生均可。
攤位號(hào) C12 名碩電腦(蘇州)有限公司
電子工程師 若干 大專、本科，電子/通信/計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，具有電子路線分析能力，英文熟練，應(yīng)屆生亦可。
機(jī)械工程師 若干 大專、本科，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，具基本電子電路分析能力及機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)能力，懂AutoCAD繪圖，了解材料科學(xué)基本知識(shí)，對(duì)自動(dòng)化設(shè)備開發(fā)有興趣，應(yīng)屆生亦可。
產(chǎn)品工程師 若干 大專、本科，電子類專業(yè)，對(duì)計(jì)算機(jī)功能測(cè)試及設(shè)備有廣泛認(rèn)識(shí)，熟悉電腦。
SMT工程師 若干 大專、本科，電子/通信/計(jì)算機(jī)/自動(dòng)化專業(yè)，英語(yǔ)水平四級(jí)以上。
物控/生管 若干 大專、本科，國(guó)貿(mào)/工商/物流及相關(guān)專業(yè)，CET4級(jí)，熟悉ERP/SAP優(yōu)先。
FPM/OEM 若干 大專、本科，英語(yǔ)專業(yè)八級(jí)或懂德語(yǔ)、日語(yǔ)國(guó)際一級(jí)或韓語(yǔ)六級(jí)均可。
PD帶線組長(zhǎng) 若干 大專，或中專有大型電子廠生產(chǎn)制造相關(guān)帶線經(jīng)驗(yàn)三年以上。
供應(yīng)商管理師: 若干 大專、本科，電子/通信/機(jī)械相關(guān)專業(yè)，CET4級(jí)及以上。
供應(yīng)商管理師 若干 大專、本科，電子/通信/機(jī)械相關(guān)專業(yè)，CET4級(jí)及以上。
品保工程師 若干 大專、本科，電子類相關(guān)專業(yè)，具有基本電腦與周邊設(shè)備知識(shí)，邏輯思維能力強(qiáng)，具有良好的溝通技巧。
（研發(fā)）機(jī)械設(shè)計(jì)工程師 若干 本科，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，熟悉電子產(chǎn)品機(jī)構(gòu)開發(fā)流程，熟練使用Autocad, Pro/e等軟件，對(duì)塑料/鈑金模具、注塑/沖壓成形有一定的了解，熟悉各種表面處理工藝，英語(yǔ)聽說讀寫流利，有機(jī)構(gòu)研發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)2年以上者佳。
（研發(fā)）硬件工程師 若干 本科，電子/計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè)，對(duì)硬體電路設(shè)計(jì)有較強(qiáng)的興趣，具備扎實(shí)的電子專業(yè)基礎(chǔ)，英語(yǔ)CET-4級(jí)以上。
（研發(fā)）軟件工程師 若干 本科，計(jì)算機(jī)/通信/電子類專業(yè)，精通C/C++ 等計(jì)算機(jī)編程語(yǔ)言，英語(yǔ)CET-4級(jí)以上，有軟件設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者佳。
（研發(fā)）測(cè)試工程師 若干 本科，電子/計(jì)算機(jī)/信息類相關(guān)專業(yè)，計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí)，對(duì)測(cè)試有一定的邏輯概念，英語(yǔ)CET-4級(jí)以上，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
攤位號(hào) C13 羅技科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 1.年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件） 2.底薪1680元+生產(chǎn)獎(jiǎng)金100元+全勤獎(jiǎng)100元 3.上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚 4.入職后符合公司晉升規(guī)定，考核合格。給予晉級(jí)加薪，幅度從80-1450 不等； 5.其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)
宿舍管理員 1名 1.中�；蛑屑家陨蠈W(xué)歷； 2.有良好的組織協(xié)調(diào)溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作精神； 3.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心； 4.熟練的使用辦公軟件； 5.能配合倒班。
倉(cāng)庫(kù)管理員 若干 1.中專或中技以上學(xué)歷； 2.1年以上物料相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有叉車證優(yōu)先； 3.熟練使用辦公軟件； 4.工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心；
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