太倉人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
機(jī)械、電子行業(yè)專場(chǎng)招聘會(huì) 展位圖 日期：2015/3/10 上午
公交路線: 太倉客運(yùn)站乘107/109/201/115/125至社保局站下車。 招聘單位: 中心人力資源市場(chǎng)
地 址: 江蘇省太倉市柳州路38號(hào) 郵 箱: tcjg@mail.tchrss.gov.cn
電 話: 0512-53955680 說 明:
蘇州東南碳制品有限公司 職位數(shù): 2
1. 普工 10人, 25~45歲之間 初中及以上 能吃苦耐勞，適應(yīng)加班
2. 檢驗(yàn)員 1人, 20~30之間 中專及以上 吃苦耐勞，中專以上學(xué)歷，能適應(yīng)加班
椿中島機(jī)械（太倉）有限公司 職位數(shù): 3
1. 操作工 10人, 25~35歲之間 中技及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 品管員 2人, 25~35歲之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用,質(zhì)量管理或機(jī)械專業(yè)
3. 營業(yè)擔(dān)當(dāng) 1人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
盟迪（中國）薄膜科技有限公司 職位數(shù): 3
1. 生產(chǎn)機(jī)臺(tái)操作員 多人, 不限 中專及以上 崗位職責(zé)： · 獨(dú)立帶領(lǐng)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)運(yùn)行寬幅卷材式復(fù)合材料生產(chǎn)線進(jìn)行生產(chǎn) · 按照既定的生產(chǎn)訂單和規(guī)定的操作規(guī)范進(jìn)行生產(chǎn) · 根據(jù)生產(chǎn)規(guī)劃進(jìn)行物料的預(yù)定并核對(duì) · 對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題進(jìn)行初步排查并及時(shí)向上級(jí)或向維修人員反饋 · 在生產(chǎn)過程中能夠秉持良好的成本意識(shí)，避免不必要的物料浪費(fèi) · 勝任生產(chǎn)線各道工序的操作 · 在生產(chǎn)過程中對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行審核管控 · 分享經(jīng)驗(yàn)，教導(dǎo)新進(jìn)生產(chǎn)員工 崗位要求： · 完成職業(yè)技術(shù)教育（職高或職高以上） · 三年以上的卷材（如薄膜、無紡布、紙等材料）生產(chǎn)相關(guān)行業(yè)機(jī)臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn) · 具備較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)和知識(shí) · 對(duì)于新技術(shù)有著良好的理解和接受能力并愿意不斷提升自己 · 吃苦耐勞、誠實(shí)可靠、具有團(tuán)隊(duì)精神，并且有一定的團(tuán)隊(duì)組織能力以及經(jīng)驗(yàn) · 能夠獨(dú)立工作并且具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力 · 具備較好的溝通能力 · 能夠并愿意接受輪班工作制度 · 具備一定的IT知識(shí)，例如打字，電腦操作以及Office等 · 有叉車證者優(yōu)先 盟迪中國將提供： - 具吸引力的薪酬福利 - 源于德國的跨國公司企業(yè)文化背景 - 在一個(gè)成長型公司內(nèi)的發(fā)展機(jī)會(huì) - 定期培訓(xùn)包括入職后在德國2至3個(gè)月的崗位培訓(xùn) - 相互尊重支持的工作范圍 - 和個(gè)人能力和業(yè)績(jī)掛鉤的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制
2. 倉庫管理員 多人, 25~35歲之間 高中及以上 1. 貨物出入庫管理； 2. 熟悉使用SAP系統(tǒng)； 3. 正確使用叉車； 4.有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 倒班維修工程師（電工） 1人, 不限 中專及以上 學(xué)歷: 中專及以上，電氣自動(dòng)化背景 技能: 電工證，對(duì)各類傳感器有一定的了解， 熟悉西門子S7系統(tǒng)，能看懂電路圖。有一定外文資料閱讀能力。 知識(shí): 公司目標(biāo)和綱領(lǐng)，質(zhì)量方針目標(biāo)，公司生產(chǎn)流程等 任務(wù)： 1. 負(fù)責(zé)當(dāng)班各類設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作的實(shí)施； 2. 與生產(chǎn)線緊密合作解決生產(chǎn)中的電氣問題，輔助故障排查，實(shí)施電氣部件的更換維修，以確保生產(chǎn)線的順利運(yùn)作； 3. 實(shí)施技術(shù)改造； 4. 負(fù)責(zé)公司各類生產(chǎn)設(shè)備運(yùn)行情況的檢查、記錄及當(dāng)班匯報(bào)工作； 5. 輔助建立并實(shí)施設(shè)備維修安全操作規(guī)程； 6. 協(xié)助上級(jí)處理突發(fā)事件 7. 與其它部門相互溝通、協(xié)調(diào)； 8. 上級(jí)主管交代的其他事項(xiàng)。
太倉易初蓮針織制衣有限公司 職位數(shù): 5
1. 毛衫套口工 5人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 服裝平車工 10人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 服裝檢驗(yàn)工 5人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 服裝裁剪工 2人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
5. 服裝制版 1人, 25~35歲之間 中技及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
國藥集團(tuán)致君（蘇州）制藥有限公司 職位數(shù): 6
1. 機(jī)修工/維修工 2人, 25~45歲之間 中專及以上 1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備機(jī)械維修工作，按維修單及時(shí)做好問題診斷與維修； 2、根據(jù)計(jì)劃對(duì)設(shè)備實(shí)施日常保養(yǎng)和潤滑工作； 3、做好日常設(shè)備檢查、巡視工作，并做好詳細(xì)記錄，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，處理隱患； 4、嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)定，切實(shí)防止事故； 5、輕松完成上級(jí)交辦的其他事項(xiàng)。
2. 現(xiàn)場(chǎng)QA 1人, 25~35歲之間 大專及以上 1、成品等取樣工作 2、車間環(huán)境監(jiān)測(cè) 3、生產(chǎn)過程質(zhì)量控制和工藝查證 4、批生產(chǎn)記錄的收集、整理和審核
3. 驗(yàn)證專員 4人, 不限 本科及以上 應(yīng)屆畢業(yè)生,優(yōu)異的文字表達(dá)和組織能力；英語相當(dāng)于四級(jí)水平 熟悉GMP及制藥行業(yè)法規(guī)要求，熟悉行業(yè)驗(yàn)證工作流程。
4. 人事專員 2人, 25歲以上 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
5. 操作工 13人, 25~45歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
6. 電焊工 2人, 25~35歲之間 高中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有焊工證，能吃苦耐勞
慕貝爾汽車部件（太倉）有限公司 職位數(shù): 2
1. 沖壓/噴丸技術(shù)工 5人, 不限 中專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 普通操作工 多人, 不限 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
玖龍紙業(yè)（太倉）有限公司 職位數(shù): 20
1. 保安 5人, 20~30之間 高中及以上 1、負(fù)責(zé)公司的安全巡檢和消防工作； 2、負(fù)責(zé)來訪人員的檢查登記； 3、負(fù)責(zé)進(jìn)出公司車輛管理； 4、負(fù)責(zé)進(jìn)出公司物資檢查登記； 5、負(fù)責(zé)公司組織各項(xiàng)大型活動(dòng)的安保工作； 6、負(fù)責(zé)突發(fā)事件的應(yīng)急
2. 過磅員 5人, 不限 高中及以上 任職要求： 1、性別不限，22-35歲； 2、中專以上學(xué)歷； 3、熟練操作辦公軟件，對(duì)數(shù)據(jù)有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度； 4、能吃苦耐勞，敢于承擔(dān)責(zé)任，具備一定的親和力，穩(wěn)重、公正、有活力。 5、能適應(yīng)
3. 集卡司機(jī) 10人, 不限 高中及以上 任職要求： 1、男性，20-45周歲； 2、一年以上半掛、集卡車駕駛經(jīng)驗(yàn)； 3、持有a2駕照和貨運(yùn)資格證 4、吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排
4. 維修鉗工 多人, 不限 高中及以上 任職要求： 1、男性，20-45歲； 2、熟悉大型機(jī)械的設(shè)備維修； 3、具有大中型企業(yè)2年以上機(jī)械維修工作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)造紙企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳； 4、責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度端正，吃苦耐勞。
5. 汽車修理 多人, 不限 高中及以上 任職要求： 1、25-45周歲，高中、中專學(xué)歷，2年以上汽車維修工作經(jīng)驗(yàn)；有汽修證者優(yōu)先； 2、大車（斯太爾、奧龍、歐曼等）的維修和保養(yǎng)有較豐富的工作經(jīng)驗(yàn) 3、叉車：林德及杭叉的維修和保養(yǎng)有較為
6. 污水處理 多人, 不限 中專及以上 任職要求： 1、男性優(yōu)先，35歲以下 2、中專以上學(xué)歷； 3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有造紙廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可； 4、熟悉污水處理的流程，各項(xiàng)指標(biāo)，負(fù)責(zé)公司污水處理管理、操作
7. 倉管員 3人, 18~35歲之間 高中及以上 任職要求： 1、22-40周歲，中專、高中學(xué)歷 2、二年以上倉儲(chǔ)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、有一定的溝通能力，吃苦耐勞，能夠承受較大的工作壓力 4、有外資企業(yè)倉管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
8. 普工 多人, 25~45歲之間 初中及以上 1、45歲以下，初中以上學(xué)歷。 2、吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能適應(yīng)倒班要求。
9. 微機(jī)管理員 1人, 25歲以上 大專及以上 任職要求： 1、男性優(yōu)先，35歲以下； 2、大專及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)； 3、2年以上計(jì)算機(jī)軟、硬件維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀本科應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 4、熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，tcp/ip各層的工作原理，能熟練的組建局域網(wǎng)（lan/wan)、并能配置和維護(hù)以太網(wǎng)交換機(jī)和路由器； 5、熟悉計(jì)算機(jī)、打印機(jī)的組裝維護(hù)和保養(yǎng)工作； 職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)sap系統(tǒng)、mes系統(tǒng)運(yùn)營和維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)電腦硬件安裝與維護(hù)，網(wǎng)絡(luò)安裝與維護(hù)，打印機(jī)的安裝與維護(hù)和辦公軟件的維護(hù)； 3、負(fù)責(zé)工地網(wǎng)絡(luò)布線工程現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督、管理和施工； 4、負(fù)責(zé)公司臺(tái)賬建立，負(fù)責(zé)管理視頻會(huì)議。
10. 儀表維修 多人, 25~45歲之間 中技及以上 任職要求： 1、基本要求：身體健康；能夠閱讀本部門的英文專業(yè)資料，熟悉常用儀表(abb、plc、西門子)的性能。優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織能力，良好的表達(dá)及冷靜判斷能力。 2、專業(yè)要求：中專以上學(xué)歷，儀表自動(dòng)化專業(yè)，二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 職位職責(zé)： 1、對(duì)自己分管的設(shè)備進(jìn)行定期的點(diǎn)檢和維修，保證開機(jī)臺(tái)時(shí)，降低物料消耗，完成班組下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)， 2、每天負(fù)責(zé)做好所維修儀表的維修記錄。 3、在儀表安裝、維修時(shí)做好安全防護(hù)工作，
11. 叉車工 5人, 18~35歲之間 高中及以上 任職要求： 1、男性優(yōu)先，22-35歲； 2、高中及以上學(xué)歷，1年以上叉車駕駛經(jīng)驗(yàn)； 3、要求有叉車證；有抱車駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮； 4、工作勤懇，能夠適應(yīng)倒班工作； 5、充分認(rèn)可玖龍文化，服從管理； 職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)當(dāng)班成品紙的出入庫、轉(zhuǎn)運(yùn)、理庫工作； 2、負(fù)責(zé)當(dāng)班時(shí)間叉車的日常檢查、保養(yǎng)、維護(hù)及衛(wèi)生工作； 3、負(fù)責(zé)所駕駛叉車的安全、消防工作； 4、做好叉車及有關(guān)工作事宜的交接班工作； 5、負(fù)責(zé)工作庫區(qū)消防設(shè)施的維護(hù)、衛(wèi)生工作、達(dá)到公司規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。
12. 檢驗(yàn)員 5人, 不限 高中及以上 1、取樣有代表性，按要求取樣，留樣，對(duì)成品進(jìn)行檢測(cè)與等級(jí)判定； 2、對(duì)不合格項(xiàng)和邊緣項(xiàng)進(jìn)行復(fù)測(cè)。按照iso要求準(zhǔn)確填寫各種記錄，做好質(zhì)量檢測(cè)工作； 3、積極、主動(dòng)協(xié)調(diào)解決工作中臨時(shí)出現(xiàn)的問題，與部門內(nèi)人員密切配合，完成領(lǐng)導(dǎo)布置得各項(xiàng)工作； 4、及時(shí)完成本部門安排的臨時(shí)性工作； 5、嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，堅(jiān)持文明衛(wèi)生工作；
13. 消防員 5人, 18~25之間 高中及以上 工作描述： 1、 負(fù)責(zé)公司的安全巡檢和消防工作； 2、 負(fù)責(zé)來訪人員的檢查登記； 3、 負(fù)責(zé)進(jìn)出公司車輛管理； 4、 負(fù)責(zé)進(jìn)出公司物資檢查登記； 5、 負(fù)責(zé)公司組織各項(xiàng)大型活動(dòng)的安保工作； 6、 負(fù)責(zé)突發(fā)事件的應(yīng)急處理。 任職資格： 1、男性優(yōu)先，20-30周歲； 2、持退伍證或保安證，身體健康； 3、人品正直，服從領(lǐng)導(dǎo)安排； 4、高度認(rèn)同玖龍企業(yè)文化。 5、工作地點(diǎn)：太倉港區(qū)。
14. 廚師 2人, 25~45歲之間 初中及以上 1、按照公司食堂菜譜計(jì)劃制作相應(yīng)的菜肴； 2、根據(jù)員工口味調(diào)整菜肴制作方法； 3、根據(jù)廚師長的要求安排相應(yīng)的工作； 4、負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)域的衛(wèi)生工作。 5、男性優(yōu)先，40歲以下； 6、初中以上學(xué)歷，3年以上廚師工作經(jīng)驗(yàn)； 7、熟悉各地菜系，擅長川、魯及本幫菜； 8、良好的服務(wù)意思； 9、需辦理健康證（太倉市疾病預(yù)防控制中心）； 10、有廚師證者優(yōu)先.
15. 維修焊工 2人, 不限 初中及以上 1、負(fù)責(zé)車間管道、設(shè)備等焊接； 2、負(fù)責(zé)工作區(qū)域6s； 3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作； 4、男性，45歲以下； 5、初中及以上學(xué)歷； 6、持焊工證； 7、能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班；
16. 行車工 2人, 不限 高中及以上 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間行車起重當(dāng)班工作任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域的衛(wèi)生清潔； 3、負(fù)責(zé)值長安排的事務(wù)性工作； 4、男性優(yōu)先，25-40歲； 5、持有起重機(jī)操作資格證，2年以上行車操作經(jīng)驗(yàn)； 6、適應(yīng)性強(qiáng)，能夠適應(yīng)高溫環(huán)境； 7、身體健康，抗壓能力強(qiáng)；
17. 化驗(yàn)員（新） 2人, 20~30之間 大專及以上 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電廠運(yùn)營中水質(zhì)化驗(yàn)/取樣/分析/監(jiān)督工作； 2、完成合乎規(guī)范的研究分析報(bào)告； 3、負(fù)責(zé)分析儀器的日常維護(hù)。 4、需要倒班 任職要求： 1、女性優(yōu)先，制漿造紙、化學(xué)相關(guān)等專業(yè)畢業(yè)。 2、對(duì)化驗(yàn)室設(shè)備、流程、數(shù)據(jù)熟悉； 3、身體健康，無過敏性癥狀； 3、吃苦耐勞，能適應(yīng)倒班，工作有責(zé)任心；
18. 空調(diào)維修 3人, 25歲以上 不限 高中以上學(xué)歷，3年以上空調(diào)維修工作經(jīng)驗(yàn)。有電工證。
19. 普工. 6人, 25歲以上 初中及以上 1、45歲以下，初中以上學(xué)歷。 2、吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能適應(yīng)倒班要求。
20. 污水處理. 3人, 18~35歲之間 高中及以上 任職要求： 1、男性優(yōu)先，35歲以下 2、中專以上學(xué)歷； 3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有造紙廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可； 4、熟悉污水處理的流程，各項(xiàng)指標(biāo)，負(fù)責(zé)公司污水處理管理、操作等
瑞好聚合物（蘇州）有限公司 職位數(shù): 3
1. 擠出技術(shù)員 8人, 不限 中專及以上 中專學(xué)歷以上，機(jī)械專業(yè)。有擠出、注塑、印刷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
2. 生產(chǎn)計(jì)劃助理 2人, 不限 大專及以上 ?process bom and routine (tvk) definition and documentation for ut products ?process bom and routine (tvk) definition and documentation for bg and gt products ?article number application for local products or accessories ? file establish and keeping for technical documentation ?translation / translation review for technical documents ?support the ct engineer for the communication ?project schedule control ?sample management ?training course organization, administration ?manage the reporting
3. 擠出助理操作工 4人, 不限 高中及以上 在生產(chǎn)區(qū)域?yàn)橹鞑偬峁┤轿坏闹С帧?•在生產(chǎn)線上，助理操作工是受主操的直接管理，而主操則須負(fù)責(zé)實(shí)際生產(chǎn)和所有生產(chǎn)的相關(guān)事宜。 •助理操作工要根據(jù)相關(guān)的生產(chǎn)文檔全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)用原料（包括PVC和印刷用原料）的準(zhǔn)備工作。他必須確保擠出機(jī)正常工作，不會(huì)導(dǎo)致生產(chǎn)停頓，給公司造成損失 •助理操作工要負(fù)責(zé)準(zhǔn)備所有的包裝物料（按照生產(chǎn)定單的具體要求），并且對(duì)成品進(jìn)行包裝。包裝物料包括紙箱，托盤，膠帶等。有關(guān)生產(chǎn)定單的具體要求也必須嚴(yán)格執(zhí)行。 •所有其它不被需要，但會(huì)導(dǎo)致阻礙或影響當(dāng)下或即將生產(chǎn)的物料和配件必須被挪走至最初的儲(chǔ)存地或其它合適的地方。諸如包裝物料，油料及其它（機(jī)器旁只允許存放生產(chǎn)所需的適量的物料）。 •助理操作工要與主操一起負(fù)責(zé)擠出生產(chǎn)線上的衛(wèi)生工作。
奈森克林（蘇州）日用品有限公司 職位數(shù): 2
1. 機(jī)器操作員 3人, 18~35歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 包裝工 5人, 25~35歲之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
廣州神崎壓鑄有限公司太倉分公司 職位數(shù): 4
1. 品質(zhì)主任 1人, 20~30之間 大專及以上 社內(nèi)品質(zhì)異常的處理；客戶投訴的跟蹤及對(duì)應(yīng)處理；上級(jí)交辦的其它事項(xiàng)。
2. 班長 2人, 不限 大專及以上 現(xiàn)場(chǎng)盤點(diǎn)、協(xié)調(diào)員工內(nèi)部關(guān)系，配合直屬上司的工作，能適應(yīng)加班！ 基本工資：2080元。加班另算
3. 日語文員 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 操作工 30人, 18~35歲之間 初中及以上 產(chǎn)品外觀毛刺處理
蘇州隆祥電子有限公司 職位數(shù): 5
1. 物料 1人, 18~25之間 中專及以上 1.高中或中專以上學(xué)歷。 2.有物料管理經(jīng)驗(yàn)一年以上。 3.能適應(yīng)加班及倒班。 4.數(shù)字觀念強(qiáng)。
2. 普工 20人, 不限 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 物料部物料員 3人, 20~30之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 品質(zhì)部IQC 4人, 20~30之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
5. 生產(chǎn)部錫爐 3人, 25~35歲之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
太倉信隆車料有限公司 職位數(shù): 16
1. 業(yè)務(wù)員 2人, 20~30之間 中專及以上 職位描述：負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)訂單輸入，跟單出貨，對(duì)帳及外銷英文需求處理。 職位要求：1.有英語基礎(chǔ)，能正常與客人書面交流（郵件等）。 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或銷售相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2. 開發(fā)員 1人, 不限 中專及以上 職位描述：1.樣品制作。 2.產(chǎn)品工藝流程制定。 3.產(chǎn)品開發(fā)導(dǎo)入及輔導(dǎo)生產(chǎn)改善。 職位要求：熟悉機(jī)器設(shè)備操作方法，熟悉圖紙各相關(guān)尺寸要求。
3. 拋光麻輪工 多人, 25~45歲之間 不限 能吃苦，不怕臟。
4. 業(yè)務(wù)代表 3人, 20~30之間 大專及以上 職位描述：維持/開發(fā)市場(chǎng)，客戶接洽，售后服務(wù)。 職位要求：有相關(guān)業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，或銷售專業(yè)畢業(yè)者，具有親和力，能與小朋 友互動(dòng)。性格開朗，能吃苦耐勞。
5. 生技員 2人, 20~30之間 中專及以上 職位描述：生產(chǎn)改善，標(biāo)準(zhǔn)制作，工時(shí)測(cè)定。 職位要求：1.會(huì)辦公自動(dòng)。 2.會(huì)cad操作優(yōu)先。
6. 繪圖員 1人, 不限 中技及以上 職位描述：1.客戶圖面轉(zhuǎn)換，產(chǎn)品設(shè)計(jì)。 2.產(chǎn)品設(shè)計(jì)，有現(xiàn)產(chǎn)品圖面變更維護(hù)。 3.sap，bom創(chuàng)建，產(chǎn)品開發(fā)等。 職位要求：熟練操作：auto ca
7. 自行車零配件噴漆工 多人, 25歲以上 不限 自行車零配件：如前叉、車把，座管，立管等上漆作業(yè)。
8. 鋁焊工 多人, 不限 不限 滑板車焊接，車把、底板補(bǔ)焊。
9. 鍛造工 5人, 不限 初中及以上 崗位名稱：鍛造機(jī)操作工 崗位內(nèi)容：自行車零配件通過鍛造機(jī)加工成型，加工過程中配合機(jī)器操作。 崗位要求：1.能適應(yīng)站立工作，能吃苦耐勞。 2.愿意兩班倒。
10. 保安 4人, 25~35歲之間 初中及以上 職務(wù)名稱：公司內(nèi)保 職務(wù)內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司門禁管控，車輛進(jìn)出登記，貨物過磅，公司規(guī)章制度落實(shí) 度要求與稽核，公司財(cái)產(chǎn)保護(hù)等。 職務(wù)要求：身高170ＣＭ，長像標(biāo)準(zhǔn)，普通話流利，有一定的溝通能力，愿意兩 班工作制。 有保安工作經(jīng)驗(yàn)及退伍軍人優(yōu)先
11. 鉗工 2人, 不限 初中及以上 一、崗位內(nèi)容： 1.機(jī)械加工行業(yè)（車料廠）模治具、銑床、車床、麿床加工。 2.模治具維修，下料等。 二、崗位要求： 1.能夠熟練操作銑床、車床、磨床等模治具工序。 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
12. 車工 1人, 不限 不限 一、崗位內(nèi)容： 1.普通車床操作、模治具配件、維修制作等。 二、崗位要求： 1.能夠熟練操作車床，有一年以上車床工作經(jīng)驗(yàn)。
13. 品管員 3人, 不限 高中及以上 一、職位內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)公司各類品質(zhì)(如制程，來料等）管控工作。 二、職位要求： 1.能看懂圖紙，熟練使用各種量測(cè)檢具。 2.如有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，初中學(xué)歷也可。
14. 氬焊工 5人, 不限 不限 一、工作描述： 1.負(fù)責(zé)自行車零配件、車把、前叉等焊接工作。 二、應(yīng)聘要求： 1.氬焊熟手，有焊工工作證者優(yōu)先。 2.能適應(yīng)企業(yè)文化。 3.有半年以上相關(guān)氬焊工工作經(jīng)驗(yàn)。
15. 業(yè)務(wù)主辦 1人, 18~35歲之間 大專及以上 崗位名稱:業(yè)務(wù)主辦 崗位內(nèi)容：1，負(fù)責(zé)客戶訂單及時(shí)下單，并跟蹤訂單。2，與客戶協(xié)調(diào)交流，并詳知訂單的流程，及時(shí)通知業(yè)務(wù)主管及客戶。3，及時(shí)完成上級(jí)下達(dá)的業(yè)務(wù)任務(wù)。 崗位要求：有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，能承受一定的工作壓力，愿意配合加班（有加班費(fèi)）。
16. 行銷企劃（員） 1人, 25~35歲之間 大專及以上 一、職位內(nèi)容： 1.品牌營銷計(jì)劃及產(chǎn)品銷售活動(dòng)規(guī)劃 2.產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查及分析 3.競(jìng)品及消費(fèi)目標(biāo)族群分析 4.渠道營銷內(nèi)容主題規(guī)劃及執(zhí)行管理。 5.活動(dòng)企劃發(fā)想、活動(dòng)議題規(guī)劃。 6.媒體營銷計(jì)劃。 7.網(wǎng)絡(luò)營銷及活動(dòng)成效追蹤 8.招商展覽活動(dòng)策劃執(zhí)行 二、職們要求： 1.行銷策劃類專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.具備一定的溝通協(xié)調(diào)能力。 3.有一定的市場(chǎng)規(guī)劃能力。
太倉麥騰資訊科技有限公司 職位數(shù): 1
1. 客服專員 20人, 18~35歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
蘇州市萬松電氣有限公司 職位數(shù): 2
1. 出納 1人, 25~35歲之間 大專及以上 1、了解國家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)； 2、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 3、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。 4、持有會(huì)計(jì)上崗證 5、沙溪本地人有限考慮 6、已婚已育
2. 操作員 10人, 不限 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
蘇州朗格電動(dòng)車有限公司 職位數(shù): 4
1. 電氣工程師 3人, 20~30之間 大專及以上 1、電氣自動(dòng)化/汽車相關(guān)專業(yè)； 2、吃苦耐勞。
2. 操作工 2人, 不限 不限 1、吃苦耐勞； 2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排； 3、有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
3. 焊工 1人, 不限 初中及以上 配合生產(chǎn)主管工作，工作效率高； 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄��；
4. 電工 2人, 不限 初中及以上 初中以上文憑； 有低壓電工證； 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。
新中聯(lián)物流設(shè)施（蘇州）有限公司 職位數(shù): 12
1. 自動(dòng)焊接工 多人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 銷售報(bào)價(jià)員 多人, 25歲以上 中專及以上 工作職責(zé): 1.銷售報(bào)價(jià)的審核，必要時(shí)計(jì)算最終的銷售單價(jià)； 2.與銷售和項(xiàng)目部溝通, 為他們提供必要的支持； 3.與相關(guān)部門合作, 從采購部、生產(chǎn)部和設(shè)計(jì)部收集好所有的生產(chǎn)價(jià)格和必要的信息； 4.保持與銷售團(tuán)隊(duì)在主要客戶市場(chǎng)的聯(lián)系； 5.分析和評(píng)估項(xiàng)目報(bào)價(jià)； 6.銷售訂單的控制； 7.控制每個(gè)訂單不超過既定的成本 8.及早發(fā)現(xiàn)既定成本無法達(dá)成, 目的是及時(shí)反饋,并實(shí)施更改以獲得項(xiàng)目的成功開展 9.主管分配的其他工作。 任職要求: 大學(xué)或以上學(xué)歷，機(jī)械、工程建筑或相關(guān)專業(yè)； 1年以上報(bào)價(jià)或者成本核算經(jīng)驗(yàn)，從事貨架行業(yè)的優(yōu)先； 工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé)、忠誠；良好的工作管理能力；能獨(dú)立完成工作； 良好的領(lǐng)導(dǎo)能力，人際交往和協(xié)調(diào)的技能； 優(yōu)秀的英語口語、書面表達(dá)能力； 熟練操作辦公自動(dòng)化如word, excel，能使用CAD，看懂圖紙。
3. 銷售報(bào)價(jià)員 多人, 25~35歲之間 不限 1、身體健康。 2、工作認(rèn)真仔細(xì)。 3、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心。 4、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，服從管理。 5、大專以上學(xué)歷，機(jī)械加工專業(yè)。 6、會(huì)熟悉操作辦公軟件。
4. 焊工 多人, 25~45歲之間 不限 1、身體健康，能吃苦耐勞，持焊工證。 2、二氧化碳?xì)獗：�，服從安排，有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
5. 折彎工 多人, 25~45歲之間 不限 1、身體健康，能吃苦耐勞，服從安排。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
6. 沖床工 多人, 25~45歲之間 不限 1、身體健康，能吃苦耐勞。 2、服從安排，有良好的團(tuán)隊(duì)精神， 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
7. 噴粉工 多人, 25~45歲之間 不限 1、身體健康，能吃苦耐勞， 2、服從安排，有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
8. 半成品倉管 1人, 25~35歲之間 高中及以上 1、懂電腦基本操作， 2、會(huì)使用金蝶K3軟件， 3、能看得懂秤。 4、能吃苦耐勞，服從安排。 5、具備良好的職業(yè)操守和對(duì)安全操作的強(qiáng)烈責(zé)任心。 6、有倉庫工作經(jīng)驗(yàn)者、已婚已育優(yōu)先
9. 報(bào)價(jià)員 多人, 25~35歲之間 大專及以上 主要職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司貨架招投標(biāo)項(xiàng)目標(biāo)書的制作和校對(duì)，認(rèn)真制作，努力提高中標(biāo)率； 2、負(fù)責(zé)公司的報(bào)價(jià)和校對(duì)工作，努力保證報(bào)價(jià)準(zhǔn)確率；3、參與公司有關(guān)報(bào)價(jià)方面管理文件的編寫和修訂； 4、參與公司招投標(biāo)和報(bào)價(jià)信息、資料的整理和歸檔，保護(hù)公司機(jī)密； 5、根據(jù)自身的工作經(jīng)驗(yàn)，提供給銷售經(jīng)理價(jià)格方面和應(yīng)標(biāo)方面的合理建議；6、完成上級(jí)交辦的其它事項(xiàng)。 7、熟練運(yùn)用正確、快速的報(bào)價(jià)方法，掌握標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品的技術(shù)要求，非標(biāo)產(chǎn)品經(jīng)技術(shù)部門指導(dǎo)后及時(shí)掌握； 8、能及時(shí)發(fā)現(xiàn)投標(biāo)過程和報(bào)價(jià)過程中出現(xiàn)的異常情況，并及時(shí)向報(bào)價(jià)負(fù)責(zé)人匯總。 9、為客戶提供基本的技術(shù)信息支持，根據(jù)客戶要求協(xié)助銷售工程改進(jìn)工作圖紙，為招投標(biāo)和報(bào)價(jià)進(jìn)行基本核算； 10、在報(bào)價(jià)負(fù)責(zé)人安排下及時(shí)做好招投標(biāo)工程和報(bào)價(jià)工程的后續(xù)分析工作，特別是價(jià)格異常項(xiàng)目，能并進(jìn)行詳細(xì)的分析和比較，打好長期競(jìng)爭(zhēng)的基礎(chǔ)。 11、及時(shí)與采購部溝通，獲取準(zhǔn)確的材料價(jià)格信息，建立并更新常用材料價(jià)格信息庫 具體要求 1、對(duì)企業(yè)忠誠，愛崗敬業(yè)，開拓進(jìn)取，無私奉獻(xiàn)， 2、領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)指示務(wù)必準(zhǔn)確無誤，報(bào)告工作務(wù)必及時(shí)有效； 3、熟悉業(yè)務(wù)流程，熟悉成套產(chǎn)品圖紙，熟練掌握公司銷售產(chǎn)品的技術(shù)配置；根據(jù)報(bào)價(jià)圖紙要求和用戶要求獨(dú)立完成報(bào)價(jià)清單（特殊產(chǎn)品除外）； 4、報(bào)價(jià)工作認(rèn)真細(xì)致，準(zhǔn)確及時(shí)； 5、能及時(shí)處理緊急事件和突發(fā)事件； 6、嚴(yán)守公司的商業(yè)秘密，不得擅自向外界提供或者泄露公司的銷售信息。 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)有落實(shí)、有反饋。 應(yīng)具備條件 1、具有�？萍吧蠈W(xué)歷，具有貨架行業(yè)一年報(bào)價(jià)經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)經(jīng)歷， 2、熟悉貨架行業(yè)相關(guān)知識(shí)，有較好的配合能力； 3、有豐富的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)和很強(qiáng)的溝通能力； 4、具有很強(qiáng)的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟練使用計(jì)算機(jī)辦公軟件和機(jī)械加工軟件； 5、具備優(yōu)秀的職業(yè)道德。
10. 叉車工 多人, 25~45歲之間 初中及以上 身體健康，能嚴(yán)格服從工作安排，能加班，有熟練的叉車操作技術(shù)。 有貨架集裝箱裝卸經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
11. 普工 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
12. 沖床工 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
太倉經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)高爾夫凱博健身會(huì)所 職位數(shù): 2
1. 服務(wù)員 5人, 18~35歲之間 不限 三班倒，包食宿，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 收銀員 5人, 20~30之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
太倉市沃爾得信息咨詢有限公司 職位數(shù): 9
1. 戶外推廣顧問（兼職） 10人, 不限 不限 1.向目標(biāo)客戶派發(fā)宣傳資料及禮品； 2.推廣沃爾得品牌，介紹學(xué)校的活動(dòng)； 3.留下意向客戶的資料； 4.盡可能直接帶意向客戶來學(xué)�，F(xiàn)場(chǎng)咨詢； 5.完成上級(jí)交辦的其他工作。
2. 電話客服精彩人生 2人, 20~30之間 高中及以上 1.接聽顧客電話，記錄信息，給客戶安排預(yù)約； 2.負(fù)責(zé)預(yù)約反饋的調(diào)查，包括對(duì)取消預(yù)約的客戶地詢問； 3.負(fù)責(zé)學(xué)員滿意度電話調(diào)查； 4.電話預(yù)約客戶到中心參觀。
3. 英語教師：（Tutor） 3人, 20~30之間 本科及以上 加入沃爾得的優(yōu)勢(shì)及福利（Choose World Win the World ）： 1.薪資：無責(zé)任底薪+高獎(jiǎng)金提成+餐補(bǔ)（薪資4000-5000以上） 2.福利：繳納保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）、帶薪年假、每月部門聚餐、豐厚的年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、專屬生日Party、戶外拓展和員工旅游 3.入職滿半年，免費(fèi)提供一個(gè)學(xué)期英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì) 4.帶薪培訓(xùn)：系統(tǒng)化、正規(guī)化的崗前、在職培訓(xùn)，保證你的職業(yè)生涯發(fā)展 5.發(fā)展途徑：普通級(jí)--高級(jí)--資深級(jí)--教學(xué)經(jīng)理 我們立志提供最舒適工作環(huán)境，最佳學(xué)習(xí)平臺(tái)，以及免費(fèi)英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)！我們?nèi)Υ蛟焯珎}最優(yōu)質(zhì)最高端英語培訓(xùn)學(xué)校！ 崗位職責(zé)： 1.教授英語課程，準(zhǔn)備授課計(jì)劃； 2.管理口語測(cè)驗(yàn)； 3.及時(shí)反饋學(xué)生意見，解答學(xué)員問題，促進(jìn)學(xué)員英語進(jìn)步； 4.協(xié)助舉辦包括課外活動(dòng)在內(nèi)的學(xué)校各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)； 5.完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求： 1. 大學(xué)英語專業(yè)本科畢業(yè)，擁有專八證書或國外留學(xué)經(jīng)驗(yàn)，五官端正； 2. 有良好的服務(wù)意識(shí)，熱情，開朗； 3. 工作認(rèn)真、有耐心，有一定授課經(jīng)驗(yàn)背景者尤佳。
4. 市場(chǎng)督導(dǎo) 1人, 20~30之間 高中及以上 1. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，在指定活動(dòng)地點(diǎn)尋找目標(biāo)客戶群，并積極介紹我們的市場(chǎng)推廣活動(dòng)； 2. 支持市場(chǎng)部門與培訓(xùn)中心的其它宣傳活動(dòng)，完成市場(chǎng)部門要求的其他工作； 3. 每月、每周進(jìn)行工作總結(jié)并回顧，對(duì)于問題部分提出改進(jìn)意見 4. 協(xié)助主管管理團(tuán)隊(duì)
5. 萬達(dá)品牌推廣專員 10人, 不限 不限 我們立志提供最舒適工作環(huán)境，最佳學(xué)習(xí)平臺(tái)，以及免費(fèi)英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)！我們?nèi)Υ蛟焯珎}最優(yōu)質(zhì)最高端英語培訓(xùn)學(xué)校！ 工作要求： 1.喜歡與陌生人溝通； 2.熱愛從事戶外工作； 3.不看學(xué)歷，只看能力 加入沃爾得的優(yōu)勢(shì)及福利（Choose World Win the World ）： 1.入職滿半年，免費(fèi)提供一個(gè)學(xué)期英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)職場(chǎng)規(guī)劃，成就完美人生 2.薪資：無責(zé)任底薪(底薪2000-2500）+高額獎(jiǎng)金提成+餐補(bǔ)（薪資4000以上） 3.福利：繳納保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）、帶薪年假（一年5天）、帶薪病假（一年7天）、每月市場(chǎng)部門聚餐、節(jié)日福利、專屬生日Party、戶外拓展和員工旅游 4.帶薪培訓(xùn)： 為期一周的專業(yè)崗前培訓(xùn)； 每月一次市場(chǎng)部網(wǎng)絡(luò)Webx培訓(xùn)； 入職滿3-6個(gè)月可參加沃商學(xué)院培訓(xùn)（針對(duì)儲(chǔ)備人員的管理培訓(xùn)）； 你將得到人員排班管理、專業(yè)的推廣技巧培訓(xùn)、教育等市場(chǎng)知識(shí)方面的課程、及領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)及職業(yè)生涯規(guī)劃方面的學(xué)習(xí) 5.職業(yè)發(fā)展：推廣顧問--推廣督導(dǎo)--推廣主管--市場(chǎng)經(jīng)理--中心校長
6. 市場(chǎng)督導(dǎo) 1人, 20~30之間 中專及以上 加入沃爾得的優(yōu)勢(shì)及福利（Choose World Win the World ）： 1.薪資：無責(zé)任底薪+高額獎(jiǎng)金提成+餐補(bǔ)（薪資4000-5000以上） 2.福利：繳納保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）、帶薪年假、每月部門聚餐、豐厚的年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、專屬生日Party、戶外拓展和員工旅游 3.入職滿半年，免費(fèi)提供一個(gè)學(xué)期英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì) 4.帶薪培訓(xùn)：系統(tǒng)化、正規(guī)化的崗前、在職培訓(xùn)，保證你的職業(yè)生涯發(fā)展 5.發(fā)展途徑：市場(chǎng)督導(dǎo)--推廣主管--市場(chǎng)經(jīng)理 我們立志提供最舒適工作環(huán)境，最佳學(xué)習(xí)平臺(tái)，以及免費(fèi)英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)！我們?nèi)Υ蛟焯珎}最優(yōu)質(zhì)最高端英語培訓(xùn)學(xué)校！ 崗位職責(zé)： 1. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)，在指定活動(dòng)地點(diǎn)尋找目標(biāo)客戶群，并積極介紹我們的市場(chǎng)推廣活動(dòng)； 2. 支持市場(chǎng)部門與培訓(xùn)中心的其它宣傳活動(dòng)，完成市場(chǎng)部門要求的其他工作； 3. 每月、每周進(jìn)行工作總結(jié)并回顧，對(duì)于問題部分提出改進(jìn)意見 4. 協(xié)助主管管理團(tuán)隊(duì)
7. 超高薪銷售經(jīng)理 1人, 25~45歲之間 本科及以上 加入沃爾得的優(yōu)勢(shì)及福利（Choose World Win the World ）： 1.薪資：無責(zé)任底薪+高額獎(jiǎng)金提成+餐補(bǔ)（薪資8000以上） 2.福利：繳納保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）、帶薪年假、每月部門聚餐、豐厚的年終獎(jiǎng)、節(jié)日福利、專屬生日Party、戶外拓展和員工旅游 3.入職滿半年，免費(fèi)提供一個(gè)學(xué)期英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì) 4.帶薪培訓(xùn)：系統(tǒng)化、正規(guī)化的崗前、在職培訓(xùn)，保證你的職業(yè)生涯發(fā)展 我們立志提供最舒適工作環(huán)境，最佳學(xué)習(xí)平臺(tái)，以及免費(fèi)英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)！我們?nèi)Υ蛟焯珎}最優(yōu)質(zhì)最高端英語培訓(xùn)學(xué)校！ 崗位要求： 1.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的管理，監(jiān)督、招聘及培訓(xùn)； 2.負(fù)責(zé)接待到訪客戶并銷售本中心課程內(nèi)容； 3.負(fù)責(zé)向客戶解釋本中心的學(xué)習(xí)方法并回答客戶提出的問題； 4.負(fù)責(zé)安排簽約學(xué)員的電腦英語水平測(cè)試； 5.協(xié)助校方管理，包括學(xué)生的招收及學(xué)生情況跟蹤； 6.協(xié)助處理學(xué)生事宜。
8. 前臺(tái)接待（急招） 1人, 20~30之間 中專及以上 1. 負(fù)責(zé)到訪客戶的接待及對(duì)前臺(tái)電話的處理； 2. 負(fù)責(zé)向客戶介紹學(xué)校的服務(wù)和設(shè)施； 3. 協(xié)助日常辦公室事務(wù)，如接聽電話、文件打印及復(fù)��； 4. 為上課學(xué)生作課程安排及提供相應(yīng)的服務(wù)； 5. 完成上級(jí)交辦的其他工作。 任職要求： 1、女性，五官端正，有服務(wù)業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷佳，應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮； 2、外表甜美、普通話標(biāo)準(zhǔn)、親和力強(qiáng)，能經(jīng)常保持微笑； 3、有一定的英語口語交流能力，溝通能力好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 1. 負(fù)責(zé)到訪客戶的接待及對(duì)前臺(tái)電話的處理； 2. 負(fù)責(zé)向客戶介紹學(xué)校的服務(wù)和設(shè)施； 3. 協(xié)助日常辦公室事務(wù)，如接聽電話、收發(fā)傳真、文件打印及復(fù)�。� 4. 為上課學(xué)生作課程安排及提供相應(yīng)的服務(wù)； 5. 完成上級(jí)交辦的其他工作。 有餐貼！我們立志提供最舒適工作環(huán)境，最佳學(xué)習(xí)平臺(tái)，入職滿半年即可獲得免費(fèi)英語學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)！我們?nèi)Υ蛟焯珎}最優(yōu)質(zhì)最高端英語培訓(xùn)學(xué)校！
9. 網(wǎng)絡(luò)推廣經(jīng)理 1人, 20~30之間 大專及以上 崗位描述： 1.百度賬戶3年操作經(jīng)驗(yàn) 2.策劃開發(fā)新的網(wǎng)絡(luò)營銷渠道,并逐一落實(shí),達(dá)成目標(biāo) 3.熟悉各大搜索引擎的推廣,論壇,郵件推廣,博客,sns網(wǎng)絡(luò)平臺(tái) 4.了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品的動(dòng)態(tài)信息 其他要求： 1.大專及以上學(xué)歷,熟悉互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),有網(wǎng)站推廣經(jīng)驗(yàn),熟練掌握各種網(wǎng)絡(luò)推廣方式,有大型網(wǎng)站工作經(jīng)驗(yàn)或個(gè)人網(wǎng)站推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2.能利用各種網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),通過信息發(fā)布、論壇、博客及其它特殊的推廣方式; 3.良好的溝通協(xié)作能力和文案水平;工作踏實(shí)、認(rèn)真,有韌性和創(chuàng)新能力； 4.策劃、執(zhí)行計(jì)劃方案與推廣活動(dòng),并逐一落實(shí),達(dá)成目標(biāo)。
蘇州天順新能源科技有限公司 職位數(shù): 7
1. 起重工 2人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 行車工 5人, 不限 初中及以上 會(huì)開行車
3. 內(nèi)裝工 6人, 不限 初中及以上 男，初中以上學(xué)歷，年齡45周歲以下，基本的識(shí)圖能力，會(huì)使用葫蘆等工作，體能好。 工作內(nèi)容：風(fēng)塔平臺(tái)、爬梯等機(jī)械內(nèi)件安裝。 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 機(jī)修工 2人, 25~45歲之間 不限 有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉液壓設(shè)備維修。
5. 黑塔檢驗(yàn)員 2人, 25歲以上 大專及以上 能看懂機(jī)械圖紙，能適應(yīng)倒班。有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
6. 叉車工 2人, 不限 初中及以上 有叉車證，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
7. 電工 2人, 25~45歲之間 不限 1.兩年以上制造業(yè)電氣維修工作經(jīng)驗(yàn)； 2.能看懂電路圖紙； 3.能適應(yīng)倒班； 4.有電工上崗證。
凡甲電子（蘇州）有限公司 職位數(shù): 4
1. 業(yè)務(wù)助理 3人, 18~25之間 高中及以上 反應(yīng)靈活，能適應(yīng)加班，會(huì)操作辦公軟件，溝通能力強(qiáng)，有一定的抗壓力。
2. 研發(fā)助理工程師 5人, 18~25之間 大專及以上 機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，懂三視圖，會(huì)操作CAD和辦公軟件，有一定的責(zé)任心和較好的協(xié)調(diào)能力，能接受加班。
3. 會(huì)計(jì) 1人, 18~25之間 大專及以上 有三到五年出口退稅相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
4. 工程設(shè)計(jì)工程師 1人, 20~30之間 大專及以上 機(jī)電類專業(yè)，有兩到三年設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)都優(yōu)先，能接受加班，抗壓能力強(qiáng)。
太倉博特精工機(jī)械設(shè)備有限公司 職位數(shù): 5
1. 數(shù)控沖床（NCT） 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 折床技術(shù)員/學(xué)徒 1人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 業(yè)務(wù)員 1人, 不限 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 氣保焊工 5人, 不限 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
5. 學(xué)徒工、普工 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
蘇州矽美仕綠色新能源有限公司 職位數(shù): 7
1. 倉管員 2人, 不限 大專及以上 負(fù)責(zé)倉庫原材料、成品等收發(fā)料，確保賬物一致。 單休常白班。 實(shí)習(xí)生、應(yīng)屆生亦可培養(yǎng)儲(chǔ)備干部。
2. 設(shè)備工程師 5人, 不限 大專及以上 自動(dòng)化、機(jī)械
3. 工藝工程師 5人, 不限 大專及以上 自動(dòng)化、化學(xué)專業(yè)
4. 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 5人, 不限 本科及以上 國際貿(mào)易、英語、商務(wù)日語專業(yè)，英文聽說讀寫熟練
5. 普工 10人, 不限 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
6. 質(zhì)檢員 10人, 不限 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
7. 設(shè)備工程師 4人, 不限 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
蘇州金緯機(jī)械制造有限公司 職位數(shù): 7
1. 車工 2人, 不限 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 銑床工 2人, 25~35歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 拋光工 1人, 25~35歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 倉管員 3人, 25~35歲之間 高中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
5. 銑床工 2人, 18~35歲之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦，能長久穩(wěn)定服務(wù)于公司，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
6. 油漆工 1人, 35~55歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦，能長久穩(wěn)定服務(wù)于公司，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
7. 氬焊工 1人, 18~35歲之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
太倉威格瑪機(jī)械設(shè)備有限公司 職位數(shù): 4
1. 銷售助理 2人, 不限 本科及以上 男性，本科，機(jī)械、電氣相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)秀；可頻繁出差，學(xué)習(xí)相關(guān)銷售技術(shù)，協(xié)助銷售總監(jiān)工作，完成銷售總監(jiān)交待的任務(wù)。
2. 研發(fā)服務(wù)工程師（電氣） 3人, 不限 本科及以上 1.大學(xué)本科2本以上，電氣或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大學(xué)英語四級(jí)級(jí)以上。2.能看懂和分析電氣路圖，會(huì)運(yùn)用CAD。3.有半年以上電氣裝配類車間實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)；有電氣設(shè)計(jì)及研發(fā)相關(guān)工作經(jīng)歷；可以出差。4.熱衷于電氣設(shè)計(jì)研發(fā)技術(shù)方面的工作、有刻苦鉆研精神；5.了解PLC編程技術(shù)。6.會(huì)EPLAN P8，有相關(guān)加工中心數(shù)控設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3. 裝配鉗工 5人, 不限 不限 性別男性，職高或以上學(xué)歷，年齡25-45歲，合同制，有2年機(jī)電設(shè)備安裝經(jīng)驗(yàn)，能從事售后服務(wù)者。
4. 裝配電工 3人, 不限 不限 2年以上機(jī)電裝配工作經(jīng)驗(yàn)。
蘇州紅壹佰照明有限公司 職位數(shù): 5
1. 檢驗(yàn)員 3人, 25歲以上 大專及以上 1、原則性較強(qiáng)；2、抗壓能力較好；3、能配合生產(chǎn)加班。
2. 電子技術(shù)員 1人, 不限 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 外貿(mào)業(yè)務(wù)員 2人, 不限 本科及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. LED技術(shù)員 2人, 不限 本科及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
5. 普工 20人, 不限 不限 1、實(shí)行流水線計(jì)件制工資，多勞多得；前兩個(gè)月實(shí)行保底工資3000元/月以上，加班按照勞動(dòng)法計(jì)算（平時(shí)1.5倍，周末2倍），綜合工資3000----5000元，并設(shè)有滿勤獎(jiǎng)50元、工齡工資30-100元、高溫費(fèi)200元、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等； 2、公司提供食宿（獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水）； 3、有意者請(qǐng)周一至周五下午1點(diǎn)在公司門口集合面試。
太倉鄺德-友聯(lián)電訊設(shè)備有限公司 職位數(shù): 8
1. 質(zhì)檢員 多人, 25~45歲之間 不限 負(fù)責(zé)產(chǎn)品外觀檢驗(yàn)及功能檢驗(yàn)
2. 數(shù)控操作工 多人, 25~45歲之間 不限 根據(jù)圖紙完成編程、操機(jī)及產(chǎn)品自檢
3. 模具工 1人, 25~45歲之間 高中及以上 根據(jù)圖紙完成模具制作，可熟練操作車銑刨磨鉆等機(jī)床
4. 鉗工 多人, 25~45歲之間 初中及以上 根據(jù)圖紙加工產(chǎn)品并完成自檢
5. 銑床工 多人, 25~45歲之間 初中及以上 根據(jù)圖紙完成產(chǎn)品加工及自檢
6. 機(jī)械設(shè)計(jì)助理 多人, 25~35歲之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
7. 普工 多人, 25~45歲之間 不限 能吃苦耐勞，配合加班，有一年以上機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)，能識(shí)圖者優(yōu)先考慮
8. 外協(xié)員 1人, 25~45歲之間 高中及以上 熟知鈑金加工的相關(guān)流程及工藝，能吃苦，配合加班。
太倉市凱豐置業(yè)有限責(zé)任公司華旭假日酒店 職位數(shù): 45
1. 西廚房廚師 5人, 不限 大專及以上 – 1.協(xié)助進(jìn)行飯菜的制作、裝盤、裝飾和存儲(chǔ)工作; 2.與上級(jí)交流疑難問題，客人或內(nèi)部客戶的意見以及其它相關(guān)信息 3.與員工建立并保持良好的工作關(guān)系 4.按計(jì)劃參加培訓(xùn)活動(dòng) 5.事先準(zhǔn)備服務(wù)所需的食品、飲料、材料和設(shè)備 6.清潔并整理工作區(qū)域 7.實(shí)施酒店和部門的規(guī)定、政策和工作程序 8.執(zhí)行被分派的相關(guān)任務(wù)和特殊項(xiàng)目
2. 弱電工 1人, 20~30之間 不限 工作職責(zé) 財(cái)務(wù)回報(bào)： 對(duì)音頻和視頻設(shè)備、電話交換機(jī)、CCTV、有線電視、消防設(shè)備和所有弱電相關(guān)的工作和活動(dòng)提供相關(guān)的專業(yè)支持和維修保養(yǎng) 負(fù)責(zé)對(duì)各種類型的電子設(shè)備，如，功放、麥克風(fēng)、揚(yáng)聲器、錄音和錄像機(jī)及所有其他弱電設(shè)備和設(shè)施提供維修和相關(guān)服務(wù) 對(duì)音頻和視頻面板和設(shè)備進(jìn)行修理和維護(hù) 需要時(shí)在宴會(huì)廳/會(huì)議室和客房安裝音頻和視頻設(shè)備 需要時(shí)進(jìn)行音頻、視頻和電視設(shè)備的操作
3. 保安 1人, 25~35歲之間 初中及以上 工作職責(zé) 負(fù)責(zé)酒店賓客、員工及設(shè)施的安全保衛(wèi)工作 執(zhí)行安全和緊急事件處理程序 發(fā)生火災(zāi)時(shí)，應(yīng)熟知并按照酒店應(yīng)急事件處理程序要求進(jìn)行操作 熟悉消防報(bào)警及滅火器材的位置及使用方法 掌握有關(guān)酗酒及犯罪管理?xiàng)l理 保持定期的在公共區(qū)域或所負(fù)責(zé)的崗位值勤 禁止在酒店內(nèi)賭博行為 禁止毀壞酒店設(shè)施的行為 巡視酒店的所有區(qū)域，包括員工更衣室、廚房、餐飲庫房、停車場(chǎng)及其他偏僻區(qū)域 按照要求協(xié)助維持人群的正常秩序 確保所有未被使用的電源插座、冰箱、廚柜等的安全 根據(jù)保安管理員通過閉路監(jiān)視系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)的異常情況采取相應(yīng)行動(dòng) 確保不受歡迎的人員不在酒店內(nèi)或酒店周圍出現(xiàn) 確保裝卸區(qū)無障礙，未經(jīng)批準(zhǔn)的車輛不得入內(nèi) 協(xié)調(diào)與其它保安人員、公安人員及政府其它安全部門的職能關(guān)系，并與他們發(fā)展良好的關(guān)系 執(zhí)行酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和人事部通報(bào)執(zhí)行情況 直接向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)并詳細(xì)解釋發(fā)現(xiàn)的問題或損壞財(cái)產(chǎn)設(shè)備的情況或在工作日志中記錄相關(guān)事宜 正確、安全、禮貌地處理各類違規(guī)及犯罪案件 建立并保持良好的員工關(guān)系 對(duì)于異常的行李、客人或車輛保持高度警惕，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)相關(guān)情況 熟悉酒店布局、設(shè)計(jì)及出入口的情況 按照酒店人事部的要求檢查員工儲(chǔ)物柜及其隨身攜帶物品 按照指示對(duì)酒店重要客人及重要官員提供護(hù)衛(wèi)，保證大堂及其它繁雜區(qū)域的交通秩序正常 確保安全控制辦公室無缺崗情況 按照要求對(duì)酒店與銀行之間的現(xiàn)金轉(zhuǎn)移提供護(hù)衛(wèi)
4. 餅房廚師 1人, 不限 不限 工作職責(zé) 主要職責(zé)﹣(職務(wù)的主要工作) 按照標(biāo)準(zhǔn)菜譜制作高質(zhì)量的食品 協(xié)助進(jìn)行以下飯菜的制作、裝盤、裝飾和存儲(chǔ)工作： 西餅、蛋糕和發(fā)酵食品 法式小點(diǎn)心 甜點(diǎn) 面包 亞洲菜 液體和固體甜點(diǎn) 甜米加甜點(diǎn) 烤制甜點(diǎn) 點(diǎn)心 可口甜點(diǎn) 油炸點(diǎn)心 自助餐 制作 儲(chǔ)存 與客人和內(nèi)部客戶禮貌、友好的交流。
5. 賓客服務(wù)接待員Guest Service 2人, 不限 大專及以上 工作職責(zé) 任何時(shí)候以友善，好客的態(tài)度和方式迎候致意客人，努力學(xué)習(xí)，盡可能的稱呼客人的名字 根據(jù)制定的程序?yàn)樗腥胱【銟凡繕菍拥目腿宿k理入住手續(xù)并引領(lǐng)客人至房間 熟知部門的標(biāo)準(zhǔn)和程序 執(zhí)行入住登記，退房結(jié)帳和換房程序并確保依照預(yù)訂將所有的數(shù)據(jù)資料完整地輸入酒店系統(tǒng) 保持現(xiàn)金流并確保所有收入準(zhǔn)確入賬 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備早餐餐桌的擺臺(tái)工作 負(fù)責(zé)準(zhǔn)備下午茶和歡樂時(shí)光的出品和擺臺(tái)
6. 服務(wù)中心員工Guest Service 1人, 不限 大專及以上 工作職責(zé) 正確并禮貌地處理所有打進(jìn)和打出酒店的電話。 準(zhǔn)確記錄并管理叫早服務(wù)。 與相關(guān)部門合作，對(duì)客人進(jìn)行呼叫。 將所有條目記錄到電話單上。 協(xié)助客人處理國際長途和號(hào)碼查詢。 盡量稱呼客人的姓名 。 如有需要，對(duì)工作人員進(jìn)行呼叫。 遵守保護(hù)客人隱私的原則 滿足客人的需要或請(qǐng)求，并向總機(jī)主管匯報(bào)投訴情況。 每日記下工作日志。 提供電話費(fèi)單據(jù)。
7. 大堂吧 吧員 1人, 20~30之間 大專及以上 工作職責(zé) 確保任何時(shí)間工作區(qū)域整潔。 準(zhǔn)備酒吧展示柜。 準(zhǔn)備足夠的酒水。 處理玻璃器皿 / 刀、叉、匙等餐具及瓷器餐具。 服務(wù)柜臺(tái)準(zhǔn)備工作。 檢查設(shè)備。 菜單、酒水知識(shí)。 了解并熟知所有食品準(zhǔn)備的標(biāo)準(zhǔn)和程序。 酒水服務(wù)知識(shí)。 提供酒吧服務(wù)。 開展酒吧服務(wù)。 為客人建議并銷售飲料。 接收飲料定單。 準(zhǔn)備并為客人提供飲料。 使用托盤。 處理現(xiàn)金。
8. 迎賓員Hostess / Host 3人, 20~30之間 大專及以上 工作職責(zé) 在餐廳的前部迎接所有賓客和有可能的賓客，確保完成以下工作： 確保在開始營業(yè)前餐廳準(zhǔn)備就緒，侍應(yīng)生和餐桌服務(wù)員都遵守開始營業(yè)規(guī)范。 確保餐廳運(yùn)營設(shè)備的清潔并正常工作。 按照酒店的規(guī)定保持工服和個(gè)人儀表的最高標(biāo)準(zhǔn)。 迎客人光臨餐廳，使用餐廳的名稱。 詢問客人是否有預(yù)訂，如有預(yù)定在預(yù)訂冊(cè)上做記錄。 為客人登記預(yù)訂并注有用餐喜好，如客人沒有預(yù)訂則在預(yù)訂冊(cè)上記錄。 周到的滿足客人要求。
9. 行李員 Bellman 3人, 20~30之間 大專及以上 工作職責(zé) 主動(dòng)協(xié)助客人提重包裹、拿衣服、提手提箱等，向客人提供禮貌和迅速的協(xié)助。 保持令人愉悅的態(tài)度并專心接待每位到來的客人。 在與行李相關(guān)的問題上，遵守客人入住和退房工作程序。 在正門處歡迎客人，按具體時(shí)間段向客人發(fā)出合適的問候，特別要注意常客和憂悅會(huì)會(huì)員。 為來店和離店的客人開關(guān)汽車及出租車門。 保持車輛門道和車道的清潔。
10. 強(qiáng)電工 3人, 不限 不限 duties and responsibilities工作職責(zé) financial returns:財(cái)務(wù)回報(bào)： • provide special expertise and handle all repair and maintenance of various electrical systems • 為各類電氣系統(tǒng)提供專業(yè)支持并處理所有相關(guān)的維修和保養(yǎng) • provide special expertise and handle high voltage electrical systems as required. • 需要時(shí)，為強(qiáng)電電氣系統(tǒng)提供專業(yè)支持和維修。 • attends to repairs and maintenance of electrical circuits in all areas of hotel control. • 酒店所有區(qū)域電路的維修和保養(yǎng) • attends preventive maintenance on electrical panels/ equipment. • 配電板/電氣設(shè)備的預(yù)防性維修 • attends to all types of repair and maintenance work in the hotel premises including any new additions / extensions to the hotel or any other properties maintained by the hotel. • 處理酒店范圍內(nèi)的各類維修和保養(yǎng)工作，包括酒店的新增和延伸設(shè)施或由酒店提供維修保養(yǎng)的任何其他物業(yè)。 • advises improvements to the present system in order to optimize the operating efficiency and economy of the said system. • 對(duì)現(xiàn)有的系統(tǒng)提出改進(jìn)建議，從而優(yōu)化該系統(tǒng)
11. Storekeeper 倉庫保管員 3人, 不限 高中及以上 DUTIES AND RESPONSIBILITIES工作職責(zé) • Ensures all merchandise are stored under optimal conditions and are ready for issuing 確保所有商品都在最佳狀態(tài)下存儲(chǔ)，隨時(shí)可以發(fā)貨。 • Ensures that all storage areas are clean and maintains high hygienic standards 確保倉庫區(qū)的清潔，保持高度衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。 • Verifies quantities of arriving materials destined for store room, signs for same on receiving stamp 當(dāng)物資入庫時(shí)驗(yàn)收數(shù)量，在收貨章上簽字。 • Maintains merchandises bin labels identifying lack item’s code, number, name, issue unit and minimum and maximum stock levels 商品貨柜上設(shè)有標(biāo)簽，能夠確定缺乏物品的代碼，編號(hào)，名稱，出貨單位，最多和最少存貨級(jí)別。 • Ensures that all issues from stores are made against properly completed, ruled off/approved store room requisitions, all code numbers are clearly indicated next to each item being issued, signs the “issued by” portion of the requisition 確保倉庫依照填寫完整，經(jīng)審批的發(fā)貨單發(fā)貨，所有代碼編號(hào)清楚的標(biāo)注在所發(fā)出的物品旁，在發(fā)貨單上簽注“發(fā)貨人姓名”。 • Records consecutive numbers on all store room requisitions before giving the copy of the req
12. 餐飲服務(wù)員 多人, 20~30之間 大專及以上 工作職責(zé) 準(zhǔn)備食品 協(xié)助接收和存儲(chǔ)物品 清潔并保持設(shè)備和物資的清潔 遵守衛(wèi)生規(guī)范和程序 協(xié)助職責(zé)和服務(wù)的準(zhǔn)備工作 協(xié)助酒窖的工作 協(xié)助餐廳的服務(wù)準(zhǔn)備工作： 清潔設(shè)備 清潔并保持餐具的清潔以備使用 清潔并保持瓷器的清潔以備使用 準(zhǔn)備服務(wù)臺(tái) 準(zhǔn)備自助餐臺(tái) 準(zhǔn)備服務(wù)設(shè)備和材料 協(xié)助餐臺(tái)的準(zhǔn)備工作
13. 客房主管 1人, 不限 不限 工作職責(zé) 監(jiān)督客房部各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)和工作程序的執(zhí)行 ： 臥室服務(wù) 衛(wèi)生間服務(wù) 洗衣服務(wù) 清潔服務(wù) 布巾維護(hù) 就這些標(biāo)準(zhǔn)和培訓(xùn)需求提供持續(xù)性的改進(jìn)建議。 對(duì)客房部所有系統(tǒng)有最新和完整的知識(shí)。 負(fù)責(zé)管理接班和交班工作，以確保交接班過程的有效進(jìn)行 。 分發(fā)和收集鑰匙。 管理所有的呼入和呼出電話。 解決員工受到的不公正待遇問題。 分配客房 檢查客房 排列抵店客人客房的優(yōu)先順序。
14. 采購員 1人, 不限 不限 工作職責(zé) 協(xié)助采購部經(jīng)理確保收到的采購申請(qǐng)單有人負(fù)責(zé)跟進(jìn)，并留意送抵的貨品是否符合酒店要求。 如發(fā)生不能按時(shí)交貨，應(yīng)通報(bào)采購部經(jīng)理，引起他的注意，以便他采取必要的措施敦促盡快到貨。 將完成和未完成訂單分別歸檔保存。 及時(shí)更新采購記錄，建立良好的檔案管理系統(tǒng)，以便查找和追蹤。 建立和保持與財(cái)務(wù)部及其他部門間的文件傳遞程序。 根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查價(jià)格，協(xié)助采購經(jīng)理準(zhǔn)備采購月報(bào)表，比較分析同期供貨商報(bào)價(jià)和酒店實(shí)際支付的采購價(jià)。 按照酒店政策規(guī)定參加由成本控制總監(jiān)組織，有行政總廚，成本控制總監(jiān)，餐飲經(jīng)理或其助手參與的市場(chǎng)調(diào)查。 熟悉當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)進(jìn)口貨物的政策，文件以及審批程序。 與市場(chǎng)的革新及價(jià)值保持一致。 處理部門采購需求。 獲得有競(jìng)爭(zhēng)力的報(bào)價(jià)和投標(biāo)書。 確保按計(jì)劃進(jìn)行庫存實(shí)物盤點(diǎn)。 將訂購需求輸入系統(tǒng)的存貨模塊，并在實(shí)際收物時(shí)從系統(tǒng)中調(diào)出相關(guān)的采購訂單，與實(shí)物核對(duì)。 接收批準(zhǔn)的采購定單。 建立標(biāo)準(zhǔn)的采購規(guī)則。 確保物品準(zhǔn)確的分發(fā)到部門并相應(yīng)入帳。 管理酒店的印刷店以確保及時(shí)的提供印刷服務(wù)。
15. 西廚房廚師 3人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
16. 行政主管 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
17. 銷售主管 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
18. 特級(jí)銷售 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
19. 收銀員 1人, 不限 中專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
20. 餐飲服務(wù)員 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
21. 西廚房廚師 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
22. 行政酒廊接待 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
23. 行李員 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
24. 工程主管 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
25. 出納 多人, 不限 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
26. 銷售協(xié)調(diào)員 多人, 20~30之間 大專及以上 有一定的英語基礎(chǔ)，英語口語交流流利。按照要求準(zhǔn)備各種行政文件，及時(shí)答復(fù)各種詢問，處理銷售部的郵件。有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
27. 機(jī)修管道工 多人, 不限 高中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用.協(xié)助工程主管進(jìn)行酒店和建筑的整體維修保養(yǎng)，確保在你的專業(yè)領(lǐng)域中高標(biāo)準(zhǔn)完成工作，得到顧客的滿意。負(fù)責(zé)各類設(shè)備的檢修和相關(guān)服務(wù)。
28. 水電工 多人, 25~45歲之間 高中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
29. 應(yīng)收文員 多人, 不限 高中及以上 保持對(duì)酒店所有應(yīng)收賬款的合理和有效的記錄。確保賬務(wù)和報(bào)表及時(shí)提供。掌握每天各個(gè)賬戶的準(zhǔn)確性。及時(shí)回應(yīng)顧客和債權(quán)人的疑問。有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
30. 司機(jī) 1人, 不限 高中及以上 有A2駕照，為客人和酒店提供交通服務(wù)，熟知城市路線和地點(diǎn)。有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
31. 禮賓員 多人, 18~35歲之間 高中及以上 擁有與他人交往時(shí)大多數(shù)時(shí)間所使用的溝通技能，完全代表酒店和品牌。能夠流利的讀寫英文。有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
32. 銷售代表 多人, 不限 高中及以上 負(fù)責(zé)酒店邀請(qǐng)工作，有無經(jīng)驗(yàn)都可。男女不限，高中以上學(xué)歷。有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
33. 餐飲服務(wù)員 多人, 18~35歲之間 不限 負(fù)責(zé)酒店餐廳的服務(wù)工作。有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
34. 禮賓員 多人, 18~35歲之間 高中及以上 形象良好，了解酒店入住的流程，對(duì)客人保持熱情的態(tài)度，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
35. 水電工 多人, 不限 高中及以上 協(xié)助工程主管進(jìn)行酒店和大廈的維護(hù)和檢修，確保在你的專業(yè)領(lǐng)域中高標(biāo)準(zhǔn)完成工作，滿足客戶的需要和要求。有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
36. 人事文員 多人, 不限 大專及以上 有一定的人事工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神優(yōu)先錄用，有一定的英語基礎(chǔ)。
37. 服務(wù)員 2人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
38. 行政酒廊接待 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
39. 預(yù)訂員 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有一定英語基礎(chǔ)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
40. 收銀員 多人, 18~35歲之間 高中及以上 負(fù)責(zé)及時(shí)完成現(xiàn)金存儲(chǔ)的準(zhǔn)備工作，準(zhǔn)備總出納單和處理零用現(xiàn)金。 每日進(jìn)行補(bǔ)足出納備用金的工作。 一年出納，收銀員或相似的工作經(jīng)驗(yàn)；或與此相當(dāng)?shù)慕逃拖嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)結(jié)合的背景
41. 收銀員 2人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
42. 行政酒廊接待 2人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，18-35歲之間
43. 招聘主管 1人, 不限 不限 主要負(fù)責(zé)日常招聘工作與校園招聘，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
44. 培訓(xùn)主管 1人, 25~35歲之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
45. 審計(jì)主管 1人, 25~35歲之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
太倉冠聯(lián)高分子材料有限公司 職位數(shù): 3
1. 普工 5人, 25~35歲之間 初中及以上 1.有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 2.25-40歲，男，能適應(yīng)兩班倒，無高血壓，無近視
2. 業(yè)務(wù)員 3人, 25~35歲之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 文員 10人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
財(cái)榮金屬制品（太倉）有限公司 職位數(shù): 6
1. 操作工 多人, 18~35歲之間 初中及以上 現(xiàn)場(chǎng)操作工，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。如能晉升為技工類，薪資將以此調(diào)整。
2. 品保 2人, 不限 初中及以上 1.熟練使用游標(biāo)卡尺、高度規(guī)等測(cè)量工具 2.能看懂機(jī)械圖紙 3.從事五金行業(yè)一年以上假 4.具體薪資面議 #*不愿意加班者請(qǐng)勿投遞簡(jiǎn)歷！謝謝配合...*#
3. 繪圖員 2人, 不限 不限 會(huì)CAD制圖，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 倉管 1人, 不限 不限 會(huì)開叉車，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
5. 沖壓技術(shù)員 3人, 不限 不限 能看懂圖紙，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
6. 模具工 3人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用（五金模）
蘇州沿江物業(yè)管理有限公司 職位數(shù): 5
1. 客服 5人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 管理人員 2人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 保潔 10人, 35~55歲之間 不限 身體健康，能吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 保安員 10人, 25~45歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
5. 項(xiàng)目經(jīng)理 2人, 25~45歲之間 高中及以上 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 形象良好、個(gè)性開朗、具備較強(qiáng)地組織、協(xié)調(diào)和溝通能力
江蘇愛粵建筑粉末涂料有限公司 職位數(shù): 2
1. 調(diào)色技術(shù)員 3人, 18~35歲之間 高中及以上 高中或大專以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，無色盲色弱。
2. 操作員 8人, 不限 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，身體健康，能吃苦耐勞。
塞尚低碳科技有限公司 職位數(shù): 3
1. 操作工 6人, 35~55歲之間 不限 吃苦耐勞、能配合加班、有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 網(wǎng)店客服 2人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 涂料車間主操 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
太倉市世海計(jì)算機(jī)系統(tǒng)集成有限公司 職位數(shù): 3
1. 會(huì)計(jì) 1人, 25~35歲之間 不限 要求熟悉賬務(wù)的處理，熟練填制憑證、熟練開具增值稅發(fā)票，有用友軟件使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2. 銷售工程師 3人, 20~30之間 大專及以上 為客戶提供專業(yè)的IT信息化解決方案。公司從基礎(chǔ)開始培養(yǎng)，成為IT精英人才，成長空間大。
3. 服務(wù)工程師 3人, 20~30之間 大專及以上 從事IT的實(shí)施和維護(hù)工作，要求計(jì)算機(jī)專業(yè)畢業(yè)，熟悉計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
蘇州太倉寶龍大酒店有限公司 職位數(shù): 10
1. 電工 2人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 糕點(diǎn)房員工 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 洗碗工 2人, 35~55歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 保潔員 多人, 35~55歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
5. 人力資源部協(xié)調(diào)員 1人, 不限 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
6. 健身中心服務(wù)員 多人, 20~30之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
7. 公區(qū)清潔員 2人, 35~55歲之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
8. 廚房幫工 4人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
9. 保安員 多人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
10. 禮賓員 2人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
美固龍金屬制品（中國）有限公司 職位數(shù): 2
1. 警衛(wèi)安保 1人, 20~30之間 初中及以上 負(fù)責(zé)公司門禁管控、維護(hù)公司財(cái)產(chǎn)物品安全、監(jiān)督執(zhí)行公司的規(guī)章制度等。 戶籍要求為非太倉籍，初中以上學(xué)歷，身高達(dá)1.75cm，身體健康，五官端正，為人正直，退伍軍人優(yōu)先。
2. 設(shè)備維修工 2人, 20~30之間 大專及以上 具電工證，有金屬制品加工制造行業(yè)相關(guān)設(shè)備維保養(yǎng)經(jīng)歷，動(dòng)手能力強(qiáng)，能看懂電氣控制圖紙優(yōu)先。
辛柏機(jī)械技術(shù)（太倉）有限公司 職位數(shù): 11
1. 焊工 2人, 不限 中技及以上 1、操作過焊接機(jī)器人，能夠獨(dú)立編程和調(diào)試，操作過OTC機(jī)器人，優(yōu)先考慮。 2、熟悉氣保焊、氬弧焊等技術(shù)，有焊工證 3、相關(guān)崗位2年以上工作時(shí)間，能獨(dú)立完成產(chǎn)品的焊接，能讀簡(jiǎn)單圖紙。 4、中專、中技及以上學(xué)歷
2. 螺柱焊機(jī)操作工 1人, 不限 中技及以上 1.有二年以上鈑金工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能看懂鈑金圖紙； 3、工作責(zé)任心強(qiáng) 4、中專、中技及以上學(xué)歷
3. 鉸鏈焊工 1人, 不限 中專及以上 1.有二年以上鈑金工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能看懂鈑金圖紙； 3、工作責(zé)任心強(qiáng) 4、中專、中技及以上學(xué)歷
4. 粉房操作工 4人, 不限 中技及以上 1.中�；蚋咧袑W(xué)歷，男性； 2.兩年以上粉末噴涂經(jīng)驗(yàn)，熟悉噴槍操作及噴涂流程，能適應(yīng)噴涂車間環(huán)境； 3.吃苦耐勞，踏實(shí)穩(wěn)重，能服從公司管理；
5. 點(diǎn)膠工 2人, 25~45歲之間 中技及以上 1、中專以及高中以上學(xué)歷 2、有相關(guān)點(diǎn)膠機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)1-2年 3、吃苦耐勞，踏實(shí)穩(wěn)重，能服從公司管理； 4、能看懂機(jī)械圖，有數(shù)控設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)；
6. 裝配/包裝工 10人, 不限 初中及以上 1、具有初中或以上文化水平。 2、有包裝及機(jī)柜裝配操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、努力認(rèn)真工作，保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)任務(wù)。
7. 噴涂工藝工程師 1人, 不限 大專及以上 1、 為噴涂生產(chǎn)線提供技術(shù)支持； 2、 執(zhí)行新工藝、新產(chǎn)品的引進(jìn)，持續(xù)改善，確保生產(chǎn)良性循環(huán)； 3、 對(duì)新近相關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，包括生產(chǎn)、工藝、設(shè)備等方面； 4、 相關(guān)設(shè)備、夾具與工具設(shè)計(jì)，并與供應(yīng)商進(jìn)行溝通，為IQC提供相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)； 5、配合生產(chǎn)線做好質(zhì)量，產(chǎn)能，合格率的提升工作； 6、編制作業(yè)指導(dǎo)書，負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的工藝制定，PPAP文件編制發(fā)放，新樣品制作提交。 7、負(fù)責(zé)改進(jìn)生產(chǎn)工藝，調(diào)研涂裝設(shè)備，設(shè)計(jì)治具，節(jié)約能源，控制成本； 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、5年以上噴涂工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉前處理、電泳及靜電粉末噴涂工藝； 3、熟悉涂裝工藝參數(shù)的調(diào)整； 4、能有效分析現(xiàn)場(chǎng)問題并及時(shí)提出解決措施。
8. 維修工 1人, 25~45歲之間 高中及以上 1.中�；蚋咧袑W(xué)歷，男性； 2.三年以上機(jī)械維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3.有電工證；
9. 折彎機(jī)操作工 4人, 不限 不限 1.有二年以上折彎工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能看懂鈑金折彎圖紙； 3、工作責(zé)任心強(qiáng) 4、中專、中技及以上學(xué)歷
10. 滾壓線操作工 4人, 不限 中技及以上 1、能看懂機(jī)械類產(chǎn)品的圖紙和工藝 2、工作責(zé)任心強(qiáng) 3、中專、中技及以上學(xué)歷 4、有滾壓型材線操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮
11. 焊接工藝工程師 1人, 25~45歲之間 大專及以上 1、負(fù)責(zé)制定骨架焊接、裝配工藝流程、平面布局，編制焊接工藝文件； 2、選擇合理的焊接技術(shù)和設(shè)備，開發(fā)和制定具體的焊接工藝，滿足產(chǎn)品技術(shù)的要求； 3、負(fù)責(zé)焊接設(shè)備的技術(shù)討論、選型，提出工裝夾具的制作技術(shù)要求，負(fù)責(zé)工裝夾具的技術(shù)驗(yàn)收； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中焊接的技術(shù)支持、技術(shù)服務(wù)、進(jìn)行質(zhì)量跟蹤； 5、配合相關(guān)部門，參與焊接工裝的報(bào)價(jià)，做好焊接方面生產(chǎn)人員的崗位培訓(xùn)和指導(dǎo)； 6、針對(duì)生產(chǎn)過程中發(fā)生的和反饋的質(zhì)量及工藝問題，及時(shí)進(jìn)行分析和總結(jié)，不斷提高和完善焊接工藝； 7、做好焊接工裝及設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)電、機(jī)械或焊接等設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)； 2、熟練掌握SolidWorks、CAD計(jì)算機(jī)繪圖； 3、熟悉焊接（氬弧焊、氣保焊）加工工藝； 4、有鈑金焊接加工操作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 5、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通能力
太倉市婁東賓館有限公司 職位數(shù): 3
1. 餐廳服務(wù)員 5人, 20~30之間 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 餐廳傳菜員 6人, 25~35歲之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 電工 2人, 25~45歲之間 中技及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
太倉神明電子有限公司 職位數(shù): 1
1. 自動(dòng)機(jī)操作工 6人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，需加班
歐亞馬自行車（太倉）有限公司 職位數(shù): 5
1. 氬焊技術(shù)工 6人, 不限 初中及以上 1、具備自行車行業(yè)氬焊工工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。 2、持有氬焊工上崗證者優(yōu)先。
2. 車床工 1人, 不限 高中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 1、熟練操作普車車床。 2、具備自行車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
3. CNC多能工 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 1、能熟練操作三菱M70系統(tǒng)CNC。 2、能根據(jù)加工程式調(diào)試出相對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品。
4. 銑床多能工 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 1、能熟練操作普通銑床、鉆床。 2、會(huì)磨鉆頭、銑刀。
5. 數(shù)車多能工 1人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用 1、能熟練操作廣州數(shù)控GSK980TDB數(shù)控車床。 2、能根據(jù)產(chǎn)品2D圖，自動(dòng)編程加工出相對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品。
歐亞瑟水藝（太倉）有限公司 職位數(shù): 2
1. 注塑技術(shù)員 1人, 不限 高中及以上 1、公司有工作餐，無宿舍； 男，22歲-38歲，高中以上學(xué)歷； 工資：4000-4500元左右； 2、有2年以上注塑技術(shù)員經(jīng)驗(yàn)或2年以上調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn)； 3、了解抽芯、絞牙產(chǎn)品的注塑工藝者優(yōu)先，對(duì)設(shè)備、原料、塑膠模具有一定了解； 4、會(huì)上下模，能夠處理簡(jiǎn)單的機(jī)器問題； 5、熟悉5S管理，配合度佳； 6、吃苦耐勞，服從管理，有較強(qiáng)的安全意識(shí)、品質(zhì)觀念； 適應(yīng)兩班制（12小時(shí)/班）并配合公司加班； 7、主要負(fù)責(zé)：設(shè)備的日常點(diǎn)檢、上下模及簡(jiǎn)單問題處理； 8、有意者也可以先電話聯(lián)系，了解公司詳細(xì)情況。
2. 模具技術(shù)員 1人, 25~35歲之間 高中及以上 一、工作內(nèi)容 1、塑膠模具的維修、保養(yǎng)； 2、機(jī)械零部件加工； 3、車間5S管理。 二、任職要求： 1、男，高中以上； 2、熟練機(jī)臺(tái)車的銑、磨操作； 3、3年以上塑膠模具維修。 面試時(shí)需要上機(jī)臺(tái)操作。
太倉派恩機(jī)械有限公司 職位數(shù): 3
1. 車工 2人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 電焊工 2人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 操作工 2人, 不限 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
招商局物流集團(tuán)（蘇州）有限公司 職位數(shù): 3
1. 現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)裝員 5人, 不限 高中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 叉車工 30人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
3. 倉管員 5人, 不限 不限 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
巨浪凱龍機(jī)床（太倉）有限公司 職位數(shù): 1
1. 裝配技工 多人, 25~35歲之間 高中及以上 完成機(jī)床的安裝調(diào)試工作； 填寫各類生產(chǎn)實(shí)績(jī)統(tǒng)計(jì)報(bào)表和質(zhì)量檢測(cè)記錄； 如果裝配中出現(xiàn)各類問題及時(shí)向上級(jí)主管匯報(bào)； 服從加班、輪班、臨時(shí)調(diào)崗工作安排； 完成公司安排的其他任務(wù) 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
太倉市南豐汽車附件有限公司 職位數(shù): 7
1. 壓鑄工 8人, 25~35歲之間 初中及以上 無病史，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
2. 機(jī)電機(jī)修 1人, 25~45歲之間 高中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有壓鑄機(jī)機(jī)電機(jī)修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上者優(yōu)先錄用
3. 機(jī)修 1人, 35~55歲之間 中技及以上 男，30-45歲，三年以上壓鑄機(jī)機(jī)修工作經(jīng)驗(yàn)
4. 清理工 15人, 35~55歲之間 不限 身體健康、踏實(shí)肯干、有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
5. 巡檢 多人, 25~45歲之間 高中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用.
6. 貨車司機(jī) 1人, 25歲以上 高中及以上 太倉戶籍，有駕駛證，有開大型貨車工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。
7. 模修 2人, 25~45歲之間 初中及以上 有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
富樂壓鑄（太倉）有限公司 職位數(shù): 5
1. 電火花技術(shù)員（EDM操作） 多人, 18~35歲之間 中專及以上 熟悉放電機(jī)床加工原理及使用，熟悉放電參數(shù)調(diào)整及放電加工作業(yè)流程，掌握放電加工機(jī)操作技能及放電參數(shù)使用 通用技能，具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及學(xué)習(xí)能力。
2. CNC技術(shù)員 1人, 不限 初中及以上 2年以上CNC操作經(jīng)驗(yàn)
3. 壓鑄機(jī)操作 2人, 不限 不限 有壓鑄或注塑機(jī)操作經(jīng)驗(yàn)，有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
4. 壓鑄領(lǐng)班 1人, 不限 中技及以上 有壓鑄管理經(jīng)驗(yàn)
5. 倉庫管理員 2人, 不限 中專及以上 有叉車證，有倉庫經(jīng)驗(yàn)，本地人優(yōu)先考慮。
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