1、 營(yíng)銷服務(wù)部經(jīng)理:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 5年以上壽險(xiǎn)銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立經(jīng)營(yíng)且規(guī)劃營(yíng)業(yè)部發(fā)展，待遇從優(yōu)，薪資面議。
2、 業(yè)務(wù)人員:
50名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 性別年齡經(jīng)驗(yàn)不限、大專學(xué)歷、全職，薪資面議：新人底薪+傭金提成+全勤獎(jiǎng)勵(lì)。
3、 營(yíng)業(yè)部陽(yáng)光員工:
50名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 性別年齡經(jīng)驗(yàn)不限，全職、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力、一年試用期考核達(dá)標(biāo)即推薦轉(zhuǎn)為內(nèi)勤編制。
4、 鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)儲(chǔ)備干部:
10名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 性別年齡經(jīng)驗(yàn)不限、全職、通過(guò)培訓(xùn)負(fù)責(zé)鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點(diǎn)的經(jīng)營(yíng)與發(fā)展，薪資面談。
5、 業(yè)務(wù)經(jīng)理:
30名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 性別年齡不限、全職、1年以上壽險(xiǎn)或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)、有一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)、薪資面議。
1、 招聘助理:
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-35周歲，有工作經(jīng)驗(yàn)。
2、 經(jīng)理助理:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡28-40周歲，精管理，懂銷售，并有組織能力。
3、 銷售主管:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-40周歲，同業(yè)直接定級(jí)，有優(yōu)秀的人才也可定級(jí)，有事業(yè)心，有責(zé)任感，薪水面談。
4、 銷售代理服務(wù)員:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-45周歲，學(xué)習(xí)津貼2000元+傭金+底薪+獎(jiǎng)勵(lì)。
5、 講師助理:
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡25-35周歲，有工作經(jīng)驗(yàn)。
1、 客戶經(jīng)理:
3名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 任職資格： 1、22-45周歲，大專以上學(xué)歷； 2、形象端正，性格開(kāi)朗，善于并且敢于與人溝通交流； 3、工作風(fēng)格簡(jiǎn)潔干練，高效率高質(zhì)量； 4、具備較強(qiáng)的解決問(wèn)題能力和分析能力，協(xié)調(diào)和表達(dá)能力，具有戰(zhàn)略洞察力； 5、具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能承受工作壓力； 6、具有市場(chǎng)開(kāi)拓、銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
2、 客服專員:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 崗位職責(zé)：1、及時(shí)跟蹤及處理客戶反饋，維護(hù)客戶關(guān)系； 2、收集客戶有關(guān)信息和需求，相關(guān)市場(chǎng)訊息的挖掘與整理收集；3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶，建立客戶資料及檔案；5、完成上級(jí)安排的其他工作。任職資格： 1、22-35周歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷； 2、形象端正，性格開(kāi)朗，善于并且敢于與人溝通交流； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力較強(qiáng)，有責(zé)任心，態(tài)度端正，有較強(qiáng)的抗壓能力； 4、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和積極向上的學(xué)習(xí)態(tài)度； 5、服從管理，有較強(qiáng)的執(zhí)行力； 6、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者可優(yōu)先考慮。工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
3、 儲(chǔ)備干部:
3名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 任職資格： 1、22-35周歲，大專及以上學(xué)歷； 2、形象端正，性格開(kāi)朗，善于并且敢于與人溝通交流； 3、認(rèn)同企業(yè)文化，較強(qiáng)責(zé)任心，誠(chéng)信、穩(wěn)重、積極、進(jìn)取、善于創(chuàng)新； 4.良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、服務(wù)意識(shí)，組織策劃和溝通協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和自我激勵(lì)能力； 5、具有市場(chǎng)開(kāi)拓、銷售及管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
4、 業(yè)務(wù)助理:
3名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管； 2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)匯報(bào)銷售動(dòng)態(tài)； 3、負(fù)責(zé)收集、整理、歸納市場(chǎng)行情，提出分析報(bào)告； 4、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來(lái)訪工作，在銷售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理； 5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作。任職資格： 1、22-45周歲，大專及以上學(xué)歷； 2、從事過(guò)銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮； 3、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)； 4、熟練使用office等辦公軟件； 5、具有服務(wù)意識(shí)，能適應(yīng)較大的工作壓力； 6、機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
5、 電話銷售:
6名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開(kāi)發(fā)新客戶； 2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)； 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶的最大潛力；任職資格： 1、20-45周歲，大專及以上學(xué)歷 2、對(duì)銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格堅(jiān)韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力；工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
6、 人事專員:
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 崗位職責(zé)： 1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作； 2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會(huì)； 3、組織、安排面試，并且進(jìn)行人力資源初試； 4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職，以及安排體檢； 5、候選人進(jìn)入公司后，對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通； 6、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)（報(bào)到，轉(zhuǎn)正，調(diào)動(dòng)，離職）； 7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。任職資格： 1、22-45周歲，大專及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理等相關(guān)專業(yè)； 2、熟練使用辦公軟件；熟悉人力資源系統(tǒng)以及了解勞動(dòng)合同法及相關(guān)人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮； 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感，事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力，耐心、細(xì)心，以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：面議
7、 銷售代表:
8名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 任職資格： 1、22-45周歲，大專及以上學(xué)歷； 2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；工作時(shí)間：周一至周五，國(guó)家法定節(jié)假日及公休日休息；福利待遇：薪資+提成
1、 儲(chǔ)備干部:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，2年以上壽險(xiǎn)或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
2、 業(yè)務(wù)人員:
10名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，有開(kāi)拓精神，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力 。
3、 職業(yè)經(jīng)理人:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，2年以上壽險(xiǎn)或其他行業(yè)的銷售經(jīng)驗(yàn)，有一定團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
4、 區(qū)域?qū)T:
10名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡22-45周歲，本地居住1年以上，已婚已育女性優(yōu)先。
1、 業(yè)務(wù)部:
1名,
性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 年齡在20歲以上，中專及以上學(xué)歷，熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)，心態(tài)健康，普通話標(biāo)準(zhǔn)，從事電話銷售工作優(yōu)先。（銷售助理）
2、 市場(chǎng)部首席代表:
2名,
性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 年齡在20歲以上，中專及以上學(xué)歷，無(wú)不良之工作記錄；心態(tài)健康、思路清晰、不怕吃苦、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)學(xué)歷優(yōu)先，從事電話營(yíng)銷者優(yōu)先，從事GPS/LED工作的優(yōu)先。（銷售專員）
3、 市場(chǎng)部首席運(yùn)營(yíng)官:
1名,
性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 年齡在25歲以上，中專及以上學(xué)歷，無(wú)不良之工作記錄，有較強(qiáng)的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和超強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；有較好的心態(tài)、有清晰的營(yíng)銷思路、敏銳的市場(chǎng)洞察力；有較好的市場(chǎng)策劃能力、有跟進(jìn)、開(kāi)發(fā)重點(diǎn)客戶或項(xiàng)目的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)；能夠獨(dú)立完成對(duì)團(tuán)隊(duì)成員的培訓(xùn)工作和對(duì)市場(chǎng)的調(diào)研工作，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)，有從事過(guò)GPS/LED工作的優(yōu)先。（市場(chǎng)部經(jīng)理）
4、 技術(shù)部:
1名,
男, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 年齡在20歲以上，中專及以上學(xué)歷，身體健康，不怕吃苦，會(huì)熟練操作應(yīng)用計(jì)算機(jī)，有電工電器修理基礎(chǔ)工作的優(yōu)先，有汽車修理畢業(yè)生的優(yōu)先。
5、 商務(wù)部:
1名,
性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 年齡在20歲以上，中專及以上學(xué)歷，身心健康，普通話良好，熟練操作運(yùn)用計(jì)算機(jī)，有電話營(yíng)銷或業(yè)務(wù)助理文員等工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
6、 增值服務(wù)部:
2名,
男, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 兼職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 年齡在20歲以上，身體健康，不怕吃苦，空調(diào)安裝維修熟練工。
1、 計(jì)劃員:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 大型機(jī)械加工工廠工作背景，計(jì)劃或PMC類工作，能適應(yīng)多品種，小批量生產(chǎn)模式。
2、 檢驗(yàn)員:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 看懂機(jī)械圖紙，會(huì)使用測(cè)量用具，機(jī)械類行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。
3、 折彎技工:
4名,
性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 能識(shí)圖，熟練操作德國(guó)通快機(jī)床或金方圓機(jī)床，機(jī)械類應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，能看懂機(jī)械。
4、 外協(xié)采購(gòu):
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 大型機(jī)械加工工廠工作背景，有委外加工工作經(jīng)驗(yàn)，有良好的溝通能力。
5、 廚師:
1名,
性別不限, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25-45周歲，最好是有廚師資格證，本地人優(yōu)先。
1、 業(yè)務(wù)跟單員:
2名,
女, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,
2、 采購(gòu)工程師:
1名,
男, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 電子料的采購(gòu),具有采購(gòu)能力,熟悉電子料的進(jìn)貨渠道,外面采購(gòu)渠道寬廣
1、 操作工:
1名,
男, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 復(fù)合公司交五險(xiǎn)，綜合工資約2850-6450元含全勤，績(jī)效，節(jié)約，年資等其它項(xiàng)，及加班。車間操作工年齡20—38歲，初高中文化水平。
2、 制袋女工:
2名,
女, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡20—28歲，要求無(wú)色盲，身體健康，無(wú)不良犯罪記錄，擇優(yōu)錄取，公司交五險(xiǎn)，綜合工資約2850-6450元含全勤，績(jī)效，節(jié)約，年資等其它項(xiàng)，及加班。
1、 品質(zhì)部長(zhǎng):
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)5年以上, 年齡30～45歲，有較強(qiáng)的對(duì)應(yīng)客戶的能力，精通ISO9000質(zhì)量體系要求并能在實(shí)際工作中嫻熟運(yùn)用，有現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)糾正的能力以及良好的領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力。薪資面議。
2、 技術(shù)員:
1名,
男, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 22～35歲，機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，熟練操作CAD、3D等制圖軟件，懂得EPS模具者優(yōu)先。歡迎心態(tài)良好、愿意從基層做起，優(yōu)秀、有沖勁的應(yīng)屆畢業(yè)生加入。
3、 檢驗(yàn)員:
2名,
性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 20—35周歲，工作認(rèn)真仔細(xì)、責(zé)任心強(qiáng)、原則性強(qiáng)，能吃苦耐勞，有注塑方面檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、 生產(chǎn)計(jì)劃員:
1名,
女, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 22～35歲，溝通協(xié)調(diào)能力好，熟悉辦公軟件，能承受壓力，有相關(guān)生管、生產(chǎn)計(jì)劃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、 品質(zhì)科長(zhǎng):
1名,
男, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 年齡28～40歲，有較強(qiáng)的對(duì)應(yīng)客戶的能力，處理客戶投訴，會(huì)開(kāi)車優(yōu)先。薪資面議。
1、 質(zhì)量檢驗(yàn)部員工:
2名,
性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 中專及以上學(xué)歷，,要求能吃苦耐勞、耐心細(xì)致，有質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
2、 技術(shù)部文員:
2名,
性別不限, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 1、熟練掌握CAD、Office等軟件的使用； 2、配合銷售人員做好技術(shù)溝通， 3、要求能吃苦耐勞、耐心細(xì)致，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，蘇州本地人優(yōu)先。
3、 倉(cāng)管:
1名,
女, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 女，已婚已育，本地人，有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
1、 材料結(jié)算員:
1名,
女, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 配件材料結(jié)算
2、 結(jié)算員:
1名,
女, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 負(fù)責(zé)收款，結(jié)算
3、 客服員:
1名,
女, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 登記客戶資料，回訪客戶
1、 現(xiàn)場(chǎng)機(jī)電工程安裝管理人員:
2名,
男, 中專學(xué)歷, 薪水4500 - 5999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 三年以上正規(guī)專業(yè)公司的機(jī)電工程安裝管理經(jīng)驗(yàn)，或者五年以上中大型工廠的廠務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)（強(qiáng)悍的技術(shù)背景出身），具備嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、專業(yè)的工作作風(fēng)。工程繪圖熟練，電腦辦公軟件基本熟練。溝通能力很強(qiáng)，年齡不限，學(xué)歷不限。有駕照者優(yōu)先。
2、 電氣工程師:
2名,
男, 大專學(xué)歷, 薪水4500 - 5999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)5年以上, 有工廠供配電設(shè)計(jì)施工經(jīng)驗(yàn)，熟悉工廠電路系統(tǒng)，具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)勘察能力，繪圖能力強(qiáng)，熟悉國(guó)家相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。工作細(xì)致，負(fù)責(zé)，人品正派，學(xué)習(xí)能力以及溝通能力強(qiáng)。
3、 安裝電工領(lǐng)班:
3名,
男, 不限學(xué)歷, 薪水4500 - 5999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 有安裝電工經(jīng)驗(yàn)，必須持有效電工證，電氣設(shè)備安裝經(jīng)驗(yàn)豐富，工作細(xì)致，為人正派，責(zé)任心強(qiáng)。
4、 機(jī)電工程師:
2名,
男, 中專學(xué)歷, 薪水4500 - 5999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 至少五年在中大型工廠從事廠務(wù)技術(shù)工作或?qū)I(yè)機(jī)電工程公司安裝技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，精通廠務(wù)設(shè)施設(shè)備安裝以及維修技術(shù)或者電氣自動(dòng)化技術(shù)(精通液壓技術(shù)者優(yōu)先)，具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)監(jiān)管經(jīng)驗(yàn)，繪圖能力強(qiáng)，熟悉國(guó)家相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。工作細(xì)致，負(fù)責(zé)，人品正派，學(xué)習(xí)能力以及溝通能力強(qiáng)。有駕照者優(yōu)先。
5、 安裝電工:
2名,
男, 不限學(xué)歷, 薪水4500 - 5999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 三年以上專業(yè)安裝電工的工作經(jīng)驗(yàn)，有電工證。責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度積極好學(xué)。
6、 經(jīng)理助理:
1名,
女, 中專學(xué)歷, 薪水3000 - 4499, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 兩年以上工作經(jīng)歷，性格穩(wěn)重，熱情，做事細(xì)致，人品正直，有人事以及財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，辦事勤快，不注重所謂的學(xué)歷。
1、 銷售顧問(wèn):
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，氣質(zhì)佳。
2、 客服專員:
2名,
女, 中專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)。
3、 4S店休息室茶水接待員:
1名,
女, 初中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 年齡18到40周歲，有服務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，形象佳，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
4、 服務(wù)顧問(wèn):
2名,
女, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 汽車相關(guān)專業(yè)，表達(dá)能力強(qiáng)。
1、 銷售主管:
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 1. 性別不限，大專以上學(xué)歷，有同類品牌汽車銷售工作經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)。 2. 完成部門下達(dá)的銷售指標(biāo)任務(wù)。 3. 制定、執(zhí)行、監(jiān)督部門管理制度、商務(wù)政策、業(yè)務(wù)流程，防范銷售風(fēng)險(xiǎn)； 4. 負(fù)責(zé)組織開(kāi)展銷售培訓(xùn)工作，反饋培訓(xùn)結(jié)果，提升營(yíng)銷人員技能水平； 5. 支援營(yíng)銷人員促成訂單，解除客戶疑慮、投訴、抱怨； 6. 協(xié)助銷售經(jīng)理提升客戶滿意度； 7. 確保銷售、各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、回訪及時(shí)性和網(wǎng)站信息更新、維護(hù)工作； 8. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)銷售數(shù)據(jù)的收集、核對(duì)、分析；
2、 客戶關(guān)系專員:
2名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 1. 大專以上學(xué)歷，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2. 熟練使用office軟件（Word、Excel、PPT）。 3. 普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言溝通親和力強(qiáng)、流暢。 4. 形象氣質(zhì)佳，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，能承受較大的工作壓力。 5. 實(shí)施/交流/監(jiān)督客戶滿意度標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)助解決客戶投訴。
3、 服務(wù)經(jīng)理:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上, 1. 良好的服務(wù)營(yíng)銷技能，豐富的汽車專業(yè)知識(shí)和汽車維修經(jīng)驗(yàn)； 2. 具備專業(yè)管理水平，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力； 3. 較強(qiáng)的成本管控能力和培訓(xùn)能力； 4. 三年以上售后服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)。
4、 維修人員（機(jī)修、電工）:
8名,
性別不限, 高中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 1. 高中或中專學(xué)歷，年齡在20-35周歲 。 2. 熟悉車輛性能、結(jié)構(gòu)。 3. 有相關(guān)工作經(jīng)歷和崗位技能資質(zhì)。
5、 服務(wù)顧問(wèn):
4名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 1. 大專以上學(xué)歷； 2. 同職工作經(jīng)驗(yàn)一年以上； 3. 熟悉業(yè)務(wù)接待流程； 4. 電腦操作熟練； 5. 持駕駛證，并熟練駕駛。
6、 銷售顧問(wèn):
8名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 1. 20-30歲，大專以上學(xué)歷，歡迎優(yōu)秀的應(yīng)界畢業(yè)前來(lái)應(yīng)聘實(shí)習(xí)。 2. 女，身高160cm以上，男，身高170cm以上，形象氣質(zhì)佳，語(yǔ)言溝通能力強(qiáng)。 3. 有一年以上品牌汽車銷售經(jīng)驗(yàn)或特別優(yōu)秀者優(yōu)先考慮，對(duì)于汽車行業(yè)有一定的認(rèn)知程度。 4. 對(duì)于汽車的結(jié)構(gòu)和性能有一定的了解并能夠有效的傳達(dá)給客戶。 5. 對(duì)于當(dāng)?shù)氐钠囀袌?chǎng)有一定的了解和認(rèn)識(shí)，有一定的中端汽車客戶群。 6. 有較強(qiáng)的汽車精品銷售能力，有自己獨(dú)特的銷售方式和銷售技巧。 7. 有良好的客戶及團(tuán)隊(duì)服務(wù)意識(shí)，能吃苦耐勞，不斷學(xué)習(xí)。 8. 持C1牌以上駕駛，可熟練駕駛。 9. 有強(qiáng)烈的責(zé)任心，良好的職業(yè)操守，有很強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
7、 維修主管:
2名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 1. 中專/高中以上學(xué)歷，從事汽車銷售工作5年以上，汽車銷售主管2年以上。 2. 熟悉汽車銷售品及用途，接待車主，傾聽(tīng)并記錄客戶要求，對(duì)車輛的故障作初步判斷； 3. 準(zhǔn)確估算維修價(jià)格用維修時(shí)間，給客戶報(bào)價(jià)； 4. 隨時(shí)掌握車輛的維修進(jìn)度及維修動(dòng)態(tài)，及時(shí)向用戶反饋車輛維修信息，做好維修客戶確認(rèn)的跟蹤工作； 5. 積極主動(dòng)與客戶有效溝通，保證客戶滿意度并及時(shí)回訪； 6. 推銷服務(wù)項(xiàng)目，汽車美容產(chǎn)品、精品等； 7. 具有教學(xué)知識(shí)，有效有帶動(dòng)下屬去學(xué)習(xí)、培訓(xùn)； 8. 具有現(xiàn)場(chǎng)管理能力，擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào)發(fā)展； 9. 能帶領(lǐng)屬下員工按時(shí)保質(zhì)保量完成工作任務(wù)； 10. 具有團(tuán)隊(duì)精神，服從店長(zhǎng)/總經(jīng)理工作工作。
1、 主管:
10名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
2、 講師組訓(xùn):
10名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
3、 售后服務(wù):
50名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
4、 網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25—45歲之間，有企圖心、有事業(yè)心，福利待遇：享受公司的商業(yè)醫(yī)療、意外保險(xiǎn)及養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受公司的各種業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)和旅游獎(jiǎng)勵(lì)，享受公司的各種層次的免費(fèi)培訓(xùn)。
1、 房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人:
8名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水8000 - 9999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 崗位要求：善于溝通，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)精神，無(wú)需房產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，公司會(huì)進(jìn)行帶薪培訓(xùn)。
2、 業(yè)務(wù)精英:
8名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水8000 - 9999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 崗位要求：善于溝通，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)精神，無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)，公司會(huì)進(jìn)行帶薪培訓(xùn)。薪資待遇：無(wú)責(zé)任底薪2000-3000+高額提成+五險(xiǎn)+優(yōu)秀獎(jiǎng)金+旅游獎(jiǎng)金+其他獎(jiǎng)金，優(yōu)秀的員工薪資都是過(guò)萬(wàn)的，提供完善的福利，免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)，寬闊的晉升空間，在我們公司你可以實(shí)現(xiàn)兩年買房，三年買車，五年住別墅。
3、 一手房置業(yè)顧問(wèn):
8名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水8000 - 9999, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為顧客提供滿意的置業(yè)咨詢服務(wù)（公司有系統(tǒng)性的培訓(xùn)），了解客戶需求，給客戶提供合適房源，和客戶進(jìn)行有效溝通,進(jìn)行商務(wù)談判，負(fù)責(zé)公司客源開(kāi)發(fā)與維護(hù)，并與合作商、客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系，積極參與公司學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，努力提升自己，遵守公司的規(guī)章制度。薪資：無(wú)責(zé)任底薪2000-3000+高額提成+保險(xiǎn)+優(yōu)秀獎(jiǎng)勵(lì)+旅游獎(jiǎng)勵(lì)+其他獎(jiǎng)金，提供完善的福利、免費(fèi)帶薪培訓(xùn)，寬闊的晉升空間。
1、 平面磨:
2名,
男, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 不限, 工作經(jīng)驗(yàn)不限,
2、 CNC編程:
2名,
男, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 不限, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 加工中心編程、加工中心調(diào)機(jī)
3、 鉗工:
3名,
男, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 不限, 工作經(jīng)驗(yàn)不限,
4、 儲(chǔ)備技術(shù)員:
2名,
男, 高中學(xué)歷, 薪水面議, 不限, 工作經(jīng)驗(yàn)不限,
1、 代理人:
7名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 責(zé)任底薪1800-3400+提成+季度獎(jiǎng)+公司獎(jiǎng)+營(yíng)業(yè)區(qū)獎(jiǎng)+營(yíng)業(yè)部獎(jiǎng)+營(yíng)業(yè)組獎(jiǎng)工作范圍：保險(xiǎn)、銀行、信托投資、股票基金、平安好房、平安好車、平安信貸、平安車抵貸等。
2、 主管私人業(yè)務(wù)助理、招聘助理:
4名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 25歲以上。責(zé)任底薪1800-3400+提成+季度獎(jiǎng)+績(jī)效獎(jiǎng)。
3、 平安外勤講師:
5名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 有講課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。責(zé)任底薪1800-3400+提成+季度獎(jiǎng)+公司獎(jiǎng)+營(yíng)業(yè)區(qū)獎(jiǎng)+營(yíng)業(yè)部獎(jiǎng)+營(yíng)業(yè)組獎(jiǎng)+課時(shí)費(fèi)。
1、 財(cái)務(wù)科:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)公司的備用金管理和日常費(fèi)用報(bào)銷管理、單位賬務(wù)處理、報(bào)稅、成本核算、內(nèi)部審計(jì)等。認(rèn)真細(xì)致，愛(ài)崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)操守和優(yōu)良的職業(yè)道德。
2、 總務(wù)科:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)單位采購(gòu)、單位資產(chǎn)管理，單位車輛管理等，穩(wěn)重、踏實(shí)、勤勉、敬業(yè)，具有優(yōu)秀的分析問(wèn)題、解決問(wèn)題能力，及良好的外聯(lián)、公關(guān)能力。
3、 圖書開(kāi)發(fā)部:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)教材征訂單管理及校對(duì)工作，教材追蹤管理、出版社發(fā)票追蹤管理、教材到庫(kù)發(fā)貨和學(xué)校教材退貨管理等，具有良好的形象，抗壓能力強(qiáng)和情緒管理強(qiáng)，具有較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感和自主管理意識(shí)。
4、 人事:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 責(zé)職工招聘，辦理職工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)和其他人事相關(guān)工作，事認(rèn)真踏實(shí)，具有良好的職業(yè)道德，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律精神，服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。
5、 招聘管理部:
5名,
性別不限, 不限學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)組織和執(zhí)行規(guī)模招聘計(jì)劃；負(fù)責(zé)聯(lián)系和管理外部智力資源供應(yīng)商；負(fù)責(zé)聯(lián)系和對(duì)接大中專院校人力資源供應(yīng)；負(fù)責(zé)職工職業(yè)技能培訓(xùn)和考核。為人熱誠(chéng)，善于學(xué)習(xí)、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語(yǔ)言組織能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)；良好的身體條件，抗壓能力強(qiáng)，較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感。
6、 管理科:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)管理倉(cāng)庫(kù)安全責(zé)任工作：不得損失庫(kù)房貨物，否則按價(jià)賠償、責(zé)管理物流運(yùn)送工作、負(fù)責(zé)管理物流信息工作等，具有高尚的職業(yè)道德、優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)職業(yè)知識(shí)、吃苦耐勞，熟練應(yīng)用操作電腦辦公，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力。
7、 出版銷售部:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)管理高等院校和中職院校等客戶信息的管理，尋找二級(jí)學(xué)院任課教師的聯(lián)系方式并與專業(yè)老師取得聯(lián)系，制定銷售目標(biāo)，并與院校教材的決策人、經(jīng)辦人員進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通聯(lián)系等，具有較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感和自主管理意識(shí)，具有較強(qiáng)的溝通能力和口頭表達(dá)能力，具有良好的身體條件和聲音條件。
8、 營(yíng)運(yùn)服務(wù)部:
6名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)與人社系統(tǒng)相關(guān)部門聯(lián)系和接洽；上門聯(lián)系企業(yè)；對(duì)接機(jī)關(guān)和事業(yè)單位進(jìn)行業(yè)務(wù)外包等，為人熱誠(chéng)，善于學(xué)習(xí)、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語(yǔ)言組織能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)；良好的身體條件，抗壓能力強(qiáng)，較強(qiáng)的目標(biāo)責(zé)任感。
9、 營(yíng)銷規(guī)劃部:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)校資源進(jìn)行客戶分析，進(jìn)行電話聯(lián)系，約請(qǐng)拜訪，負(fù)責(zé)聯(lián)系學(xué)校的負(fù)責(zé)人、經(jīng)辦人和分管校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)；對(duì)客戶的需求進(jìn)行分析和整理，建立客戶關(guān)系圈，進(jìn)行新業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)等，有較強(qiáng)的創(chuàng)造性思維能力、創(chuàng)意概念及良好的溝通能力；了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)；具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和抗壓能力。
10、 職業(yè)培訓(xùn)部:
5名,
性別不限, 本科學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 負(fù)責(zé)課務(wù)管理，負(fù)責(zé)師資管理，負(fù)責(zé)檔案管理，整理開(kāi)班材料、鑒定材料等，為人熱誠(chéng)，善于學(xué)習(xí)、外表形象氣質(zhì)好、思維敏捷、溝通能力及語(yǔ)言組織能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)、自主管理意識(shí)。
11、 營(yíng)運(yùn)科:
5名,
性別不限, 高中學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)不限, 專職駕駛員：做到遵紀(jì)守、30萬(wàn)公里無(wú)違章、無(wú)責(zé)任事故，無(wú)違紀(jì)違法檔案記錄。動(dòng)手能力強(qiáng)，情緒管理強(qiáng)，性格溫和，庫(kù)房師傅：搬運(yùn)圖書、將校驗(yàn)好的圖書打包完成，管理庫(kù)房秩序和清潔衛(wèi)生工作，專職駕駛員：本地人及退伍軍人優(yōu)先。身體健康，無(wú)不良嗜好，庫(kù)房打包師傅：本地人優(yōu)先。吃苦耐勞，踏實(shí)肯干。
1、 銷售代表:
3名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)1年以上, 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、維護(hù)客戶關(guān)系。
2、 市場(chǎng)部主管:
1名,
性別不限, 大專學(xué)歷, 薪水面議, 全職, 工作經(jīng)驗(yàn)2年以上, 1、對(duì)銷售團(tuán)隊(duì)有一定管理及考核技能； 2、有市場(chǎng)分析能力，對(duì)企業(yè)的產(chǎn)品推廣有豐富的經(jīng)
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