8月5日蘇州園區(qū)人才市場勞務(wù)與服務(wù)類人才現(xiàn)場招聘會蘇州園區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場定期舉辦現(xiàn)場招聘會，歡迎參加！ 地址：蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號市場大廈 ，時間：上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00 服務(wù)熱線：400-600-0600 市場郵箱：market@o-hr.cn 市場傳真：0512-66605859 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變更，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！ 億滋食品(蘇州)有限公司 展位號: B01 技術(shù)員 40名 注：前兩個月為派遣，底薪3100，兩個月后可轉(zhuǎn)正，底薪3600起，底薪均為加班基數(shù)，轉(zhuǎn)正后薪資待遇如下： ①底薪：3100-3600元； ②績效獎金250-400元； ③倒班津貼10-25元/班； ④社保+五險一金； ⑤商業(yè)保險，子女保險、托費； ⑥TCP技術(shù)員職業(yè)發(fā)展通道，考核通過后可升級加薪 ⑦免費班車（市區(qū)線+婁葑斜塘線+勝浦線+唯亭線）/免費工作餐/年度體檢/節(jié)假日福利/生日福利/年度旅游。 嘉盛半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 展位號: B02 DA技術(shù)員 4名 解決設(shè)備主要故障，新設(shè)備設(shè)置跟蹤，保證設(shè)備正常運行。不良率分析，協(xié)助工程師進行工藝改善。收集及分析相關(guān)設(shè)備數(shù)據(jù)以提高設(shè)備的可利用率。大專，2年以上半導(dǎo)體Die attach工作經(jīng)驗。有固晶機ASM AD828/838/8312系列或ESEC2100者優(yōu)先。具有團隊合作精神及良好的溝通協(xié)調(diào)能力。 WB技術(shù)員 6名 解決設(shè)備主要故障，新設(shè)備設(shè)置跟蹤，保證設(shè)備正常運行。有良好的品質(zhì)意識,保持生產(chǎn)區(qū)整潔。大專， 2年以上半導(dǎo)體相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉ASM 或KNS設(shè)備者優(yōu)先考慮。會做一些數(shù)據(jù)分析和使用office軟件。 倉管員 1名 年齡18-35周歲。適應(yīng)輪班工作，接受上四休二的上班制度，繳交五險一金。勞動關(guān)系必須解除，要有離職證明。 作業(yè)員(企業(yè)直招) 20名 男女不限，初中以上學(xué)歷，愿意上12小時輪班（上四休二），態(tài)度端正，工作認(rèn)真。底薪2430，全勤獎150，績效獎金0-500，津貼0-300，綜合工資4500-5500. 質(zhì)檢員（QA） 5名 1.高中以上學(xué)歷 2.愿意接受長時間看顯微鏡或放大鏡 3.愿意接受無塵車間 4.簡單英文基礎(chǔ) 明基材料有限公司 展位號: C04 檢驗/裁切操機/磨邊操機/清包/包裝/裝箱/ES客服/領(lǐng)班/培訓(xùn)員/文員 40名 年滿18-40歲，加急招聘月薪4500-6000，,平時加班穩(wěn)定上六休一。 有體檢單的1個月之內(nèi)有效。園區(qū)體檢中心 !包吃住！ 克萊伯格橡膠(蘇州)有限公司 展位號: C05 目檢（外包） 5名 1、 中專以上學(xué)歷； 2、 身體健康、視力好（1.0以上）； 3、 工作耐心、細(xì)心； 4、 愿意倒班。 薪酬福利： A,底薪2275(即加班基數(shù)，含崗位工資360)，全勤獎100元，5S獎金250元，績效獎金550元; B,無班車及住宿，提供車貼300元; C,白班提供工作餐,夜班自己帶飯公司相應(yīng)提供用餐補貼(15~25元)； D,夜班津貼25元; E,每年6月至9月，高溫補貼200/月，9月加發(fā)高溫補貼150/月（如6月至9月都全勤的話，有額外高溫補貼 600）； F,按照圓才的制度繳納園區(qū)社保以及住房公積金（個人繳納18.5%）; G,享有與正式工一樣的法定節(jié)假日購物券福利； H,根據(jù)公司業(yè)績與個人工作表現(xiàn)，享受本公司年終獎福利，每年5月發(fā)放。 I,其他福利按照圓才的制度。 諾萊特電池材料(蘇州)有限公司 展位號: C06 生產(chǎn)輔助工 5名 高中或中專以上學(xué)歷培訓(xùn)考核合格后，能獨立操作本崗位工作包括車間5S、清洗桶、桶清洗設(shè)備狀態(tài)監(jiān)控、洗桶廢水取樣及相應(yīng)記錄等，能完成與其他生產(chǎn)操作人員配合性工作等。 妥思空調(diào)設(shè)備(蘇州)有限公司 展位號: C07 AHU裝配檢驗員 1名 1.懂過程檢驗 2.有裝配經(jīng)驗 3.熟練使用測量工具 電工 2名 1.有電工證 2能看懂電路圖 型材切割 2名 1.有機械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗，有型材切割經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 2.能看懂機械圖紙，并能根據(jù)圖紙進行加工； 3.有較強的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強的安全意識； 5.工作積極主動并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 防火閥組裝 2名 能吃苦耐勞 折彎操作員 2名 1.有機械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗，有折彎經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 2.能看懂機械圖紙，并能根據(jù)圖紙進行加工； 3.有較強的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強的安全意識； 5.工作積極主動并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 注塑/擠出操作員 3名 1．中專及以上學(xué)歷，機械或制造工藝專業(yè)（或在注塑領(lǐng)域具有豐富的專業(yè)經(jīng)驗） 2．1-2年以上注塑成型經(jīng)驗. 3．良好的溝通能力及品質(zhì)意識。 4．能配合加班 （上六休一 ，二班倒 8:30-20:30） 焊工 2名 1.有機械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗，并有焊接雙證（上崗證，技能等級證）; 2.能看懂機械圖紙，并能根據(jù)圖紙進行加工； 3.有較強的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強的安全意識； 5.工作積極主動并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 斯達克聽力技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: C08 助聽器制作員 / 白班 / 中班 10名 底薪即加班基數(shù)2400 績效獎金0-1000（根據(jù)每月的績效考核） 另，中班提供（餐貼13元/天，津貼10元/班） 提供廠車 中班 14:45-23:15 白班 8:30-17:00 助聽器外殼設(shè)計員 白/夜班（8:30-17:00/22:00-6:30） 5名 1.高中及以上學(xué)歷，有計算機操作經(jīng)驗優(yōu)先 2.愿意適應(yīng)夜班（因為制作國外訂單) 白夜倒班（8:30-17:00/22:00-6:30） 底薪2600 ，月績效獎（0-1000元 根據(jù)每月績效考核） 白班提供廠車 夜班提供（夜班餐貼 13元/天，夜班車貼 13元/天，夜班津貼35元/班） 比比電子(蘇州)有限公司 展位號: D01 SMT作業(yè)員 10名 1.具備5S知識，有一般元器件知識，熟悉SMT機器操作，有MPN/FUJI貼片機/AOI等操作檢驗 2.工作認(rèn)真積極，適應(yīng)輪班工作，上班時間7:00-19:00,19:00-7:00，服從加班安排。 3.提供青劍湖/跨塘/唯亭方向的班車。需自行解決住宿。 4.正式工，繳納五險一金，要有最近一份工作的離職證明。 吳江市建設(shè)工程質(zhì)量檢測中心有限公司 展位號: D02 維益食品(蘇州)有限公司 展位號: D03 R & D Assistant (研發(fā)助理） 1名 General responsibilities： 1.Be responsible for all customs &inspection of import and export product, assist to provide R&D various inspection files for government and customers； 2.Be responsible for PLM & ERP system from R&D side, participates in open dialogue with China R&D associates to understand current and future needs to support NPD and PMP project; 3. Assist QA to update or apply for company standard. Make sure new products comply with laws and regulations of the requirements, assist QA to proceed relevant certificates of product quality； 4.Assist government & customers to get relevant documents 5.Assist manager to maintain UHT pilot and R&D lab equipment. 6.Assist manager for R&D capital assets management. Required： 1.College degree or above, Fluent spoken/written English, MS-office skills; 2.Strong abilities of organizing, and systematical analysis; 3.Strong teamwork spirit and communicational skill. 維蘇威高級陶瓷(中國)有限公司 展位號: D04 生產(chǎn)作業(yè)員 10名 1.有工廠工作經(jīng)驗 2.吃苦耐勞 3.工作地點：常熟（包吃包住） 阿斯頓強生技紡(蘇州)有限公司 展位號: D05 作業(yè)員 8名 高中或以上學(xué)歷 機械或工業(yè)自動化相關(guān)專業(yè) 良好的溝通能力 會簡單英語會話、閱讀及書寫 非色盲 會計算機基本操作 能上三班 擅長解決問題 具體團隊合作精神 有織造行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 友達光電(蘇州)有限公司 展位號: D06 作業(yè)員（正式工） 100名 正式工，男女不限，初中以上學(xué)歷，無紅綠色盲色弱； 能適應(yīng)無塵室工作環(huán)境； 現(xiàn)場面試，有廠車有住宿，當(dāng)天錄用當(dāng)天即可入住宿舍。 蘇州匯起云企業(yè)管理咨詢有限公司 展位號: F01 值班(外包) 1名 崗位名稱 值班 企業(yè)介紹 合資企業(yè)，主要生產(chǎn)芯片 招聘人數(shù) 1人 用工/服務(wù)方式 外包用工 工作地點 蘇州通富超威半導(dǎo)體有限公司（蘇桐路88號） 招聘要求 年齡18—38周歲，體檢：60元普通入職體檢 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)管理工廠公共設(shè)施系統(tǒng)及其設(shè)備（空壓機、冰機、熱泵），及時發(fā)現(xiàn)和處理潛在問題和故障隱患。 任職資格： 1.持有效的低壓電工證（有高壓電工證者優(yōu)先） 2.有廠務(wù)工作經(jīng)驗，熟悉設(shè)施設(shè)備的安裝和維護 3.中專以上學(xué)歷 工資福利 底薪2800元/月，全勤獎150元/月，崗位津貼1700元/月，績效0-500元/月，長期服務(wù)獎50-150元/月，夜班補貼20元/班，白班補貼8元/班 其他信息(可選) 廠車覆蓋范圍廣，提供2頓免費工作餐，繳納社保 蘇州中源服務(wù)外包有限公司 展位號: F02 明宇非凡叉車工 2名 明宇非凡叉車工 底薪2880，加班基數(shù)2020，崗位津貼430，績效津貼430，餐補10元/餐，叉車補貼200，夜班津貼30，綜合5-7k 工作地點：淞北路218號 繳納五險一金 寶連通作業(yè)員 30名 崗位1：寶連通作業(yè)員（長白班） 底薪3320，加班基數(shù)2020，崗位津貼650，績效津貼650，餐補10元/餐，綜合5-6k 工作地點：港田工業(yè)坊 繳納五險一金 蘇州祥利勞務(wù)服務(wù)有限公司 展位號: F03 行政專員 3名 用工/服務(wù)方式 直接用工 工作地點 鳳里街336號人力資源產(chǎn)業(yè)園A 幢118-119室 招聘要求 18-30歲，大專以上學(xué)歷，已婚已育者優(yōu)先 崗位職責(zé) 五官端正，氣質(zhì)佳，抗壓能力強，熟練使用辦公軟件 工資福利 薪資面議 其他信息(可選) 有宿舍 會計 1名 用工/服務(wù)方式 直接用工 工作地點 鳳里街336號人力資源產(chǎn)業(yè)園A 幢118-119室 招聘要求 18-30歲，大專以上學(xué)歷，已婚已育者及相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 崗位職責(zé) 財務(wù)憑證處理，銀行事務(wù)對接等業(yè)務(wù)范圍 工資福利 面議 其他信息(可選) 有宿舍 業(yè)務(wù)助理 2名 招聘人數(shù) 1名 用工/服務(wù)方式 直接用工 工作地點 鳳里街336號人力資源產(chǎn)業(yè)園A 幢118-119室 招聘要求 18-30歲，大專以上學(xué)歷，已婚已育者及相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 崗位職責(zé) 熟練使用辦公軟件，抗壓能力強等 工資福利 面議 其他信息(可選) 有宿舍 蘇州羅信精密零部件有限公司 展位號: F04 質(zhì)量部檢驗員 10名 長白班，視力正常，質(zhì)量意識強，有汽車領(lǐng)域車削零部件檢驗相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先、能看顯微鏡者優(yōu)先。 數(shù)控機床操作員 10名 男女不限，18—38周歲,操作數(shù)控機床及自動化設(shè)備,服從班組長安排，能吃苦耐勞，按照定額保質(zhì)保量完成任務(wù)。綜合稅后5000-5500. 清洗員 1名 有機械類產(chǎn)品清洗經(jīng)驗優(yōu)先，能吃苦耐勞，長白班,年齡不超過45歲 邁銳精密科技(蘇州)有限公司 展位號: F06 普工（正式工） 100名 年滿18周歲，初中及以上學(xué)歷；有電子廠工作經(jīng)驗，能吃苦耐勞，服從崗位分配。 1.外觀檢查（目檢）底薪：2525-2625元； 2.機器作業(yè)員 底薪：2600-2800元； 3.倉管 底薪：2600-2800元； 上六休一，每天十小時，兩班倒，夜班津貼20元/天；可選擇無塵室，無塵衣補貼500元/月； 公司提供免費班車及工作餐，員工享有旺季激勵獎、季度獎、年終獎及長期服務(wù)獎； 綜合工資：4500元/月-6000元/月（基本薪資+加班費+月績效+夜補+無塵衣補貼） 乳山市鵬圖旅游開發(fā)有限公司 展位號: F07 職業(yè)顧問 20名 性別不限，年齡18周歲以上，對房地產(chǎn)事業(yè)有高度的熱情，較強的執(zhí)行力和團隊合作精神，積極樂觀，誠信可靠。工作經(jīng)歷不限 綠點(蘇州)科技有限公司 展位號: F08 CNC技術(shù)專案 4名 CNC專案要求： １大專以上學(xué)歷，３年以上工作經(jīng)驗。 ２，英語讀寫流利，４級以上。 ３，有cnc制程相關(guān)經(jīng)驗。會用ＵＧ軟件編寫刀路,，熟悉Fanuc,三菱系統(tǒng),一定分析能力。 QE 工程師 1名 本科學(xué)歷，機械類相關(guān)專業(yè)，英語四級，讀寫熟練，至少兩年質(zhì)量管控，質(zhì)量管理方面工作經(jīng)驗，溝通能力強，有塑料行業(yè)QE工作經(jīng)驗者佳。 檢驗員 20名 中專以上學(xué)歷,有制造企業(yè)1-2年產(chǎn)品檢驗工作經(jīng)驗. 自動化打磨拋光技術(shù)員 15名 ①五金，塑膠手機中框，耳機蓋，平板打磨。 ②熟練操作并調(diào)試打磨機器人。 ③能獨立操作程序切換以及程序編寫。 ④能獨立處理機器異常故障以及生產(chǎn)異常。 ⑤機臺日常保養(yǎng)和維護。 ⑥有一定的工作壓力，吃苦耐勞。 作業(yè)員 30名 中專以上學(xué)歷，男女不限，吃苦耐勞，需配合倒班。 CNC技術(shù)員 5名 1.負(fù)責(zé)機臺設(shè)備日常維護保養(yǎng)與點檢 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品尺寸及外觀，首件及制程送測 3.巡線，定時對機臺產(chǎn)品尺寸及外觀進行判定 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)前治具架設(shè),調(diào)機,生產(chǎn)參數(shù)設(shè)置及記錄 5負(fù)責(zé)品質(zhì)異常的處理（換刀、調(diào)機） 6.負(fù)責(zé)刀具實際使用壽命記錄 自動化技術(shù)員 5名 大專以上學(xué)歷, 有1-2年自動化調(diào)試維護相關(guān)工作經(jīng)驗. 有編程經(jīng)驗者優(yōu)先. 班/線長 10名 中專以上學(xué)歷，1-2 年制造企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗。良好的溝通能力，可獨立處理異常。 量測檢驗員 5名 1.中�；蛑屑籍厴I(yè)； 2.有一年以上品保量測得工作經(jīng)驗； 3.可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測工具, 有三次元量測經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4.具有一定識圖能力； 5.可配合倒班。 大專及以上應(yīng)屆生亦可。 成型技術(shù)員 5名 成型技術(shù)員職位說明和要求如下： 1. 協(xié)助工程師、高技解決生產(chǎn)中所發(fā)生的問題； 2. 執(zhí)行工程師與技師的工作安排； 3. 確認(rèn)報表中的產(chǎn)品顏色和型號，異常時間等； 4. 能獨立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所屬區(qū)域5S； 6. 服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 試模技術(shù)員 15名 1. 協(xié)助工程師、高技解決生產(chǎn)中所發(fā)生的問題； 2. 執(zhí)行工程師與技師的工作安排； 3. 確認(rèn)報表中的產(chǎn)品顏色和型號，異常時間等； 4. 能獨立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所屬區(qū)域5S； 6. 服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 京隆科技(蘇州)有限公司 展位號: F09 作業(yè)員(廠家直招) 20名 1、基本要求：18~35周歲，體檢合格，無色弱色盲。 2、學(xué)歷要求：初中以上，正式就業(yè)(短期實習(xí)不可)。 3、其他要求：能適應(yīng)無塵室工作環(huán)境，可配合日夜輪班。 4、工作內(nèi)容：機臺操作，產(chǎn)品檢驗，可站可坐，上三休一，加班基數(shù)2450-2550元，試用期滿加班基數(shù)：2500-2800元，平均薪資4500-6000元。 生產(chǎn)工程師 2名 1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷,電子信息類專業(yè)； 2.有較強的組織分析能力,邏輯思考能力 ； 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力； 4.有生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 軟件開發(fā)工程師 5名 工作職責(zé)： 1、 廠內(nèi)MES/CIM系統(tǒng)二次開發(fā)及維護; 2、 相關(guān)客戶報表及廠內(nèi)EIS報表開發(fā)； 任職資格： 1、 本科學(xué)歷，計算機/軟件類相關(guān)專業(yè)； 2、 熟練操作VB，JAVA，DONET等開發(fā)工具； 3、 了解Oracle，SQL Server數(shù)據(jù)庫,熟練使用SQL語句； 4、 熟悉CS/BS架構(gòu)。 設(shè)備工程師/技術(shù)員 10名 電子/機電/機械/自動化相關(guān)專業(yè)；.有意愿從事設(shè)備維修、維護工作；無色盲色弱；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 品質(zhì)管理師 1名 崗位要求: 1.本科學(xué)歷； 2.英語四級或以上； 3.具備制造業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可； 4.具備較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，抗壓力強； 5.無色盲色弱職位描述: 1.客戶來料異常的確認(rèn)和處理； 2.客戶訴怨的處理和異常改善的追蹤； 3.客戶稽核的準(zhǔn)備和主導(dǎo)； 4.客戶需求的配合和處理； 5.廠內(nèi)異常的處理和異常改善的追蹤； 6.根據(jù)客戶要求制定廠內(nèi)檢驗標(biāo)準(zhǔn)，判定產(chǎn)品出貨品質(zhì)； 7.完成上級指派的其他任務(wù) 生產(chǎn)計劃技術(shù)員/工程師 2名 Job Requirment 1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷，工業(yè)工程等相關(guān)管理專業(yè)； 2.Word，Excel和PPT操作熟練； 3.熟悉ERP&MES系統(tǒng)； 4.熟悉生產(chǎn)排程，生產(chǎn)計劃等相關(guān)工作； 5.積極主動，有責(zé)任心，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力； 6.有制造業(yè)生產(chǎn)計劃經(jīng)驗優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可 Job Description 1. 根據(jù)客戶訂單合理安排生產(chǎn)及各站排程,并確定交期 2. 生產(chǎn)進度跟催與管控 3. Cycle Time、CLIP及CVP管控 4. 生產(chǎn)相關(guān)報表閱讀與制作 5. ERP系統(tǒng)相關(guān)操作及MES系統(tǒng)報表使用 6.產(chǎn)品料號簡歷及工單開立 7. 異常處理 8. 外包作業(yè) 廠務(wù)工程師 2名 1.大專及以上學(xué)歷（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入）； 2.空調(diào)、暖通、機電、環(huán)境工程及相關(guān)專業(yè)； 3.能配合日夜輪班(控制室值班),公司備有宿舍； 4.無色盲色弱 QC(廠家直招) 20名 1、基本要求：18~35周歲，體檢合格，無色弱色盲。 2、學(xué)歷要求：初中以上，正式就業(yè)(短期實習(xí)不可)。 3、其他要求：能適應(yīng)無塵室工作環(huán)境，可配合日夜輪班。 4、工作內(nèi)容：機臺操作，產(chǎn)品檢驗，可站可坐，上三休一，加班基數(shù)2450-2550元，試用期滿加班基數(shù)：2500-2800元，平均薪資4500-6000元。 產(chǎn)品/制程工程師 5名 工作職責(zé)： 1、 能夠順利導(dǎo)入新產(chǎn)品，解決導(dǎo)入時出現(xiàn)的問題； 2、 測試制程的維護和改善，對測試低良率產(chǎn)品分析改善； 3、 協(xié)助客戶完成工程分析驗證； 任職資格： 1、 本科學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)； 2、 語言表達能力佳； 3、 可配合加班或輪班，無色盲色弱。 橫河電機(蘇州)有限公司 展位號: F10 焊錫工 5名 1.有PCB板焊錫經(jīng)驗優(yōu)先 2.愿意學(xué)習(xí)也可 數(shù)控車床/加工中心操作工 6名 機械專業(yè)一年以上從事NC，CNC加工工作經(jīng)驗，能看懂相關(guān)加工圖紙，吃苦耐勞，有團隊精神，適應(yīng)3班3倒，有日資企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，高中以上學(xué)歷或?qū)I(yè)技校畢業(yè)。 組裝工 10名 能吃苦耐，踏實肯干。會微焊錫者優(yōu)先。 涂裝工 10名 中專以上學(xué)歷，有良好的團隊合作精神，一年以上鋁合金噴涂（手噴）操作經(jīng)驗、調(diào)漆及檢查經(jīng)驗，具有解析噴涂不良的能力，掌握涂裝作業(yè)過程中的基本安全隱患和防范措施，掌握涂裝作業(yè)中的相關(guān)安全操作規(guī)程，掌握涂裝作業(yè)中涉及到的職業(yè)危害因素（如甲苯、二甲苯），并知道基本的防護方法。 焊接 15名 高中或技校畢業(yè)（焊接專業(yè)），有焊接安全操作證，能看懂機械加工相關(guān)圖紙，吃苦耐勞，有團隊精神，有日資企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，一年以上焊接作業(yè)經(jīng)驗。 機加工學(xué)徒 10名 踏實肯干，愿意學(xué)習(xí)。 蘇州昌晉勞務(wù)派遣有限公司 展位號: F11 運營專員 5名 辦公地點1：江蘇省蘇州市吳中區(qū)太湖東路9號武珞科技園17樓1701室 辦公地點2：江蘇省常熟市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)賢士路88號5幢702A 招聘要求 1、本科以上學(xué)歷，管理類、市場營銷等相關(guān)專業(yè) 2、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，喜歡社交，自學(xué)能力強 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)協(xié)助部門經(jīng)理完成項目運營目標(biāo)； 2、掌握部門各項操作流程及標(biāo)準(zhǔn)，完成崗位各項數(shù)據(jù)整理匯總； 3、協(xié)助完成項目開發(fā)，并予以推進； 4、跟進客戶關(guān)系維護，做好員工關(guān)系管理。 5、競爭品牌新媒體信息的搜集、整理及分析 工資福利 薪資：3500-5500元； 保險：社會保險、公積金 假期：國家法定假期 招聘專員 5名 辦公地點1：江蘇省蘇州市吳中區(qū)太湖東路9號武珞科技園17樓1701室 辦公地點2：江蘇省常熟市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)賢士路88號5幢702A 招聘要求 1、大專以上學(xué)歷 2、出色的人際理解力，有較強的分析判斷能力、創(chuàng)新能力和文字表達能力； 3、具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力；較強的項目管理和推動能力。 崗位職責(zé) 1、 招聘宣傳材料的設(shè)計和制作； 2、 建立數(shù)據(jù)庫（供應(yīng)商、特殊工種、離職員工、面試記錄等）； 3、 招聘信息發(fā)布、更新，日常招聘活動的執(zhí)行； 4、 接送、安排工人面試，面試情況反饋部門及供應(yīng)商，未錄用工人做好后續(xù)安置工作； 5、 走訪關(guān)懷員工，做好跟蹤工作，定期反饋供應(yīng)商； 6、 分析市場行情，提供招聘建議，合理控制招聘支出；7、 完成上級交代的其他工作任務(wù)，配合其他部門工作。 工資福利 薪資：4500-6500元； 保險：社會保險、公積金 假期：國家法定假期 其他信息(可選) 蘇州市全創(chuàng)人力資源有限公司 展位號: F12 中遠(yuǎn)機電 操作工 80名 派遣用工。交通：軌道交通3號/4號線 年齡45歲以下，有強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感，有吃苦和敬業(yè)精神，身體條件能適應(yīng)崗位工作要求。 主要負(fù)責(zé)軌道交通運營設(shè)備維護、檢修、車站行車及服務(wù)工作。 大專工資3000元/月，參加維修電工，登高作業(yè)證以及施工負(fù)責(zé)人考試，考試合格發(fā)放定崗工資3500元/月、餐補390元/月。有經(jīng)驗的維修人員工資5000-8000元/月，持有建造師證及管理崗位人員工資7000-10000元/月，提供住宿、五險、餐補、班車、帶薪年假等福利；入司后綜合工資6-12萬，實習(xí)生亦可。 工班長-專業(yè)工程師-主管-項目經(jīng)理。 實行輪班制、以白班為主，需上夜班；提供住宿，上六休一 8:00-11:30,13:00-17:00；兩班倒，12小時，上四休二，8:00-8:00。 蘇州英格瑪人力資源有限公司 展位號: F13 電氣接線員（格蘭富水泵） 10名 用工/服務(wù)方式 委托招聘外包用工 工作地點 蘇州工業(yè)園區(qū)青丘街72號 招聘要求 看懂電路圖紙，男女不限，18-40歲，只有早班 中班 沒有夜班 崗位職責(zé) 接線員 工資福利 底薪2900元（加班基數(shù)），輪班費200元（長白班倒班，沒有大夜班），月獎金800，保留獎450，每周最少加班一天，綜合工資4500—5500元 蘇州英格瑪人力資源有限公司園區(qū)分公司 展位號: F14 IPQC 技術(shù)員（安華） 5名 企業(yè)介紹 安華精密成立于2002年9月，全額投資設(shè)立。專業(yè)為半導(dǎo)體行業(yè)、電子工業(yè)、醫(yī)療器材業(yè)、光學(xué)設(shè)備等諸多行業(yè)提供精密機械零部件加工，并通過ISO9001：2000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)認(rèn)證。公司擁有德國、日本等目前先進的CNC數(shù)控機床系列，產(chǎn)品以精度高，品種多的中小批量生產(chǎn)為特色，在用戶中享有盛譽。 我們實行人性化管理模式，強調(diào)團隊合作精神、創(chuàng)造性和突破性的思維方式。為獲取進一步發(fā)展，我們的員工時刻迎接逃戰(zhàn)。 招聘人數(shù) 5 用工/服務(wù)方式 直接用工 工作地點 蘇州工業(yè)園區(qū)蘇虹西路 CNC調(diào)試員（安華） 5名 企業(yè)介紹 安華精密成立于2002年9月，全額投資設(shè)立。專業(yè)為半導(dǎo)體行業(yè)、電子工業(yè)、醫(yī)療器材業(yè)、光學(xué)設(shè)備等諸多行業(yè)提供精密機械零部件加工，并通過ISO9001：2000質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)認(rèn)證。公司擁有德國、日本等目前先進的CNC數(shù)控機床系列，產(chǎn)品以精度高，品種多的中小批量生產(chǎn)為特色，在用戶中享有盛譽。 我們實行人性化管理模式，強調(diào)團隊合作精神、創(chuàng)造性和突破性的思維方式。為獲取進一步發(fā)展，我們的員工時刻迎接逃戰(zhàn)。 招聘人數(shù) 5 用工/服務(wù)方式 直接用工 工作地點 蘇州工業(yè)園區(qū)蘇虹西路 泰科電子(蘇州)有限公司 展位號: F15 作業(yè)員（正式工） 30名 1.一年以上大型制造工廠工作經(jīng)驗 2.能夠倒班 基本工資：2700（加班基數(shù)），綜合稅后4000-5000. 得爾夫科技集團有限公司 展位號: F16 作業(yè)員（邦卓精密） 30名 工作地點 蘇州工業(yè)園區(qū)東景工業(yè)坊19幢 招聘要求 18-40周歲，男女不限 崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)相應(yīng)產(chǎn)品的生產(chǎn)作業(yè)，檢驗產(chǎn)品外觀，貼條碼，包裝2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中使用的設(shè)備、工具的自主性維護 工資福利 基本薪資2200，加班基數(shù)2200，全勤200，夜補15元/天，績效津貼50-150元， 綜合工資4300-5500 其他信息(可選) 宿舍4-8人間，空調(diào)、熱水器、獨立衛(wèi)生間，包吃，提供免費廠車，廠車較廣，斜塘、跨塘、唯亭、勝浦、凌港、板橋、紅莊、郭巷等。 得爾夫服務(wù)外包蘇州有限公司 展位號: F17 現(xiàn)場管理 2名 工作地點 園區(qū)揚清路7號 招聘要求 1、學(xué)歷不限，12H制，上六休一 2、工作積極主動，有全局觀；溝通能力強； 3、具備一定的抗壓能力； 崗位職責(zé) 1、新員工面試，報道，處理員工異常，提高員工在職率； 2、完成與客戶和其他部門的工作銜接及溝通；物料整理，鑰匙管理，辦理員工離職等； 3、負(fù)責(zé)團隊建設(shè)，維護員工穩(wěn)定性； 4、公司需配合執(zhí)行的其他所有事項； 工資福利 5000+/月 其他信息(可選) 五險一金 5500/月 歐朗電子科技有限公司 展位號: F18 組裝/手焊/QC/插件/SMT/Coating 20名 正式員工，公司直招，平均月薪稅后4500元左右，兩班12小時制； 中專及以上學(xué)歷，熟悉各種電子元器件，一到兩年以上手焊，包裝，物料，QC質(zhì)量檢驗經(jīng)驗；身體健康，能適應(yīng)兩班輪班，配合公司加班 蓋茨優(yōu)霓塔傳動系統(tǒng)(蘇州)有限公司 展位號: G01 模具技術(shù)員 1名 • 具有基本的機械行業(yè)工作經(jīng)驗； • 具有基本的鉗工技術(shù)，會使用一般的鉆床進行打孔、攻絲等基本工作； • 能看懂簡單的機械圖紙，能測繪簡單的零部件，會使用普通量具進行尺寸測量、檢查； • 吃苦耐勞，工作勤奮、主動積極，善于溝通，有獨立自主的工作意識和良好的團隊合作精神； 具有中技以上學(xué)歷 1年以上機械行業(yè)工作經(jīng)驗 資深電氣技術(shù)員 1名 工作內(nèi)容： 1.執(zhí)行公司電氣安全規(guī)定,檢查和糾正設(shè)備電氣不安全行為； 2.在維修主管領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)設(shè)備/設(shè)施電氣方面的維修工作；負(fù)責(zé)配電房、工廠動力線路、配電箱、照明線路等工作，保證動力線路、照明線路無故障； 3.做好輪班設(shè)備/設(shè)施的定期保養(yǎng)及日常保養(yǎng)工作； 4.做好設(shè)備/設(shè)施保養(yǎng)及維修的記錄工作； 5.能處理機器控制電路一般性故障； 6.在設(shè)備工程師的指導(dǎo)下，進行簡單電控箱制作，及設(shè)備/設(shè)施安裝工作； 7.安全生產(chǎn)與維修，保持清潔的維修環(huán)境； 8.做好GUPS工作：5S、標(biāo)準(zhǔn)化等； 9.生產(chǎn)設(shè)備附屬計量元器件管理； 10.新電氣技術(shù)員的培訓(xùn)； 11.貫徹執(zhí)行各項適用的環(huán)境健康安全法律法規(guī)及《現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境健康安全須知》； 12.其它安排的任務(wù)和職責(zé)。 任職要求： 1.能接受倒班作業(yè) 2.機電一體化或電氣中專/職高以上學(xué)歷 4年以上設(shè)備維修保養(yǎng)經(jīng)驗 3.能看懂機械圖紙，能測繪零部件，熟練使用Auto CAD或Solid Works； 4.能看懂一般的電氣圖紙，能進行簡單的電路設(shè)計； 5.有大型機械設(shè)備拆裝經(jīng)驗力； 6.熟悉三菱、AB PLC，會簡單編程。 機械維修技術(shù)員(倒三班） 1名 主要職責(zé)： 負(fù)責(zé)設(shè)備機械方面的維修保養(yǎng)工作 1. 貫徹執(zhí)行各項適用的環(huán)境健康安全法律法規(guī)及《現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境健康安全須知》 2. 按照公司的機械安全方針及機械操作的通用規(guī)定,檢查并糾正設(shè)備機械的不安全狀態(tài) 3. 在維修主管的領(lǐng)導(dǎo)下，做好設(shè)備/設(shè)施開啟、關(guān)機、維護保養(yǎng)及機械部分維修工作 4. 做好設(shè)備/設(shè)施保養(yǎng)及維修的記錄工作 5. 能處理設(shè)備的一般機械故障 6. 在相關(guān)工程師的指導(dǎo)下，做好設(shè)備/設(shè)施的安裝和改進工作 7. 做好GUPS工作：5S, TPM, 標(biāo)準(zhǔn)化等 8. 新機械技術(shù)員的培訓(xùn) 有電工證、有電焊證 任職要求： 1. 在機械設(shè)備和氣動、液壓系統(tǒng)方面的有維修保養(yǎng)的工作經(jīng)驗； 2. 具備分析故障的基礎(chǔ)能力和技巧； 3. 能看懂一般的機械圖紙，能測繪簡單的零部件； 4. 有獨立工作能力和良好的團隊精神 5. 有壓力容器焊接證，有3年以上壓力管道焊接經(jīng)驗； 6. 有電工證，可以處理常規(guī)電氣故障； 7. 有叉車證優(yōu)先考慮 8. 能熟練使用Auto Cad或Solid Works優(yōu)先考慮 工作地點： 二廠區(qū)：工業(yè)園區(qū)鐘園路128號 普通作業(yè)員（正式工） 15名 公司直招正式工！！ 初中或以上學(xué)歷，吃苦耐勞，接受三班倒；公司提供免費工作餐、班車、帶薪休假，年度體檢，旅游，過節(jié)費，生日會等各項福利， 加班基數(shù)為2300-2500；按全額月工資繳納園區(qū)甲類公積金或乙類社保+公積金， 公司地址：二廠區(qū)：蘇州工業(yè)園區(qū)鐘園路128號 艾杰旭汽車玻璃(蘇州)有限公司 展位號: G02 印刷技工 5名 底薪/加班基數(shù) 3666，綜合工資6500-7500，可接受無經(jīng)驗，有師傅帶 任職要求 1.高中以上或技校學(xué)歷 2.有無塵室作業(yè)、印刷作業(yè)相關(guān)經(jīng)驗 3.有玻璃相關(guān)工作經(jīng)驗、印刷經(jīng)驗者優(yōu)先 4.能吃苦耐勞 工作職責(zé) 1.根據(jù)車間生產(chǎn)計劃確保印刷工序的正常運轉(zhuǎn) 2.確保印刷工序本班工作效率、質(zhì)量 3.負(fù)責(zé)印刷工序設(shè)備日常保養(yǎng)和點檢，確保設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。 4.負(fù)責(zé)印刷室環(huán)境的保持、清理、點檢，確保印刷品質(zhì)合格 CNC技工 5名 底薪/加班基數(shù)：3666，綜合薪資6000-7000 配合新品開發(fā)準(zhǔn)備各類工裝、了解CNC相應(yīng)應(yīng)用程序設(shè)定；管理CNC應(yīng)用的相應(yīng)工裝、耗材、輔材，確保生產(chǎn)順利有序進行，接受無經(jīng)驗 叉車司機 5名 底薪/加班基數(shù)：3271，獎金650，津貼450，綜合6000-7000； 叉車經(jīng)驗2年以上，有叉車證 根據(jù)領(lǐng)班的每天工作安排，完成主副資材、原片和產(chǎn)成品的搬運作業(yè)，及時填寫各類相關(guān)報表 每天對物流設(shè)備進行點檢、確保使用的設(shè)備（叉車）完好 和艦芯片制造(蘇州)股份有限公司 展位號: G03 操作工（正式工） 60名 適應(yīng)無塵室工作，有較強抗壓能力，無工作經(jīng)驗要求 蘇州三星電子有限公司 展位號: G04 艾默生環(huán)境優(yōu)化技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: G05 操作工 15名 職位要求：初中以上學(xué)歷，良好的動手能力，具備機械組裝行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，接受倒班。 薪資福利：基本工資3097元，全勤獎475元，中班津貼22元，夜班津貼26元，全年14薪。入職后報銷體檢費。 公司免費提供廠車和工作餐，以及工作服洗滌服務(wù)。 公司福利包括旅游、家庭日、節(jié)假日禮品健身等項目。 叉車司機 2名 職位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)原材料的卸貨、送檢及入庫； 2.每日按照生產(chǎn)計劃向生產(chǎn)線發(fā)送原料，及時補充生產(chǎn)線上不足的原料，并將產(chǎn)線上剩余的物料及時退回倉庫； 3.安全駕駛，負(fù)責(zé)車輛的日常安全檢查； 4.維護倉庫的5S； 5.每日清理生產(chǎn)線上的垃圾箱，保持清潔； 6.每日與下一班的物料搬運員進行工作交接，說明當(dāng)班的備料狀況； 7.及時向主管匯報工作中發(fā)現(xiàn)的問題，并協(xié)助處理； 8.主管安排的其它工作。 職位要求： 1.高中或以上學(xué)歷； 2.持有有效的叉車駕駛證； 3.至少1年以上叉車駕駛工作經(jīng)驗； 4.能簡單使用Microsoft辦公軟件； 5.無紅、綠色盲； 6.可以輪班。 惠氏制藥有限公司 展位號: G06 生產(chǎn)作業(yè)員 38名 工作內(nèi)容： 1.為了滿足市場對產(chǎn)品產(chǎn)量和質(zhì)量的需求，按照SOP要求進行生產(chǎn)操作 2.確保生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)符合國家GMP要求，公司總部GMP要求，操作按標(biāo)準(zhǔn)、操作程序執(zhí)行，使產(chǎn)品質(zhì)量得到有效保證 3.有效進行日常的設(shè)備使用、清潔、維護與模具更換工作，并對設(shè)備進行自主維護，使設(shè)備處于有效運行與管理之中 4.為了保證生產(chǎn)的安全進行，保證生產(chǎn)現(xiàn)場清潔衛(wèi)生，符合國家及公司要求，遵守相應(yīng)的管理措施 5.為保證新產(chǎn)品、新設(shè)備與新工藝再生產(chǎn)及包裝過程的順利實施，參與新產(chǎn)品試制；協(xié)助主管制定相關(guān)操作規(guī)程 6.為維護良好的生產(chǎn)次序，保證生產(chǎn)正常運行，遵守相關(guān)的員工守則，并使之實施 7.遵守公司有關(guān)EHS的政策和規(guī)定，并完成EHS相關(guān)工作 8.確保行為符合國家法律、法規(guī)政策的要求 任職要求： 1.學(xué)歷&專業(yè)證書：相關(guān)專業(yè)中專、職高或與其相當(dāng)?shù)穆殬I(yè)院校以上 2.特別知識：制藥專業(yè)知識，制藥行業(yè)GMP專門知識，國家藥品法規(guī)，勞動法、環(huán)保法等 3.崗位技能：能熟練掌握工作流程，熟練運用機器設(shè)備進行日常生產(chǎn)，并具備其它該工作所需的崗位技能 4.溝通能力：具備一定的溝通，表達能力；和同事交流/向上級匯報工作時能做到?jīng)]有溝通障礙 5.知識分享：積極和同事交流，學(xué)習(xí)并分享經(jīng)驗/技巧以及遇到的問題 6.團隊合作：對部門/小組的人員和各職位的工作內(nèi)容有清晰的認(rèn)識，能很好的和同一生產(chǎn)組的同事協(xié)同工作，具備團隊意識及相互幫助的精神 金龍聯(lián)合汽車工業(yè)(蘇州)有限公司 展位號: G07 司機 2名 男，A1駕照，40歲以下，駕駛廠內(nèi)動車 焊工 30名 有二保焊工作經(jīng)驗，能調(diào)試電流電壓，有焊工證者優(yōu)先 百得(蘇州)科技有限公司 展位號: G08 操作工（正式工） 20名 1、 基本薪資：2366元（享受蘇州工業(yè)園區(qū)社保政策）； 2、 勞保洗補費2（全勤）：100元；無違紀(jì)及績效獎0～130元；勞保洗補費：150元； 3、 工齡工資根據(jù)工作年限0～400元； 4、 中班津貼：8元，夜班津貼：23.3元（其中包含8.3元的餐貼）； 5、 加班計算標(biāo)準(zhǔn)：平時加班1.5倍，雙休加班2倍，國假加班3倍； 6、 綜合薪資： 4500~5500； 蘇州百特醫(yī)療用品有限公司 展位號: G09 作業(yè)員（正式工） 7名 一、公司地址：園區(qū)白榆路27號（東環(huán)歐尚附近） 二、薪資福利 美資企業(yè)，加班基數(shù)3000元，補貼700-900/月，全年15薪；年假至少10天/年；入職就交五險一金+商業(yè)保險（個人+子女）；恒溫車間 環(huán)境干凈整潔；上六休二，8小時；早中班提供工作餐。 三、崗位要求 1.43周歲以下，中專及以上相關(guān)學(xué)歷， 2.有工廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3.能吃苦耐勞，穩(wěn)定性強，能倒三班 4.能適應(yīng)潔凈室工作環(huán)境 5.身體健康，無手部皮膚疾�。ㄈ缡滞懫�、濕疹、多汗等癥狀）。 鼎科醫(yī)療技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: G10 凈化車間操作工 6名 ★崗位要求：年齡20-35歲，高中以上學(xué)歷； ★崗位職責(zé)：凈化車間中從事醫(yī)療器械的組裝加工。 ★具體要求： 1. 服從上級領(lǐng)導(dǎo)的安排，工作認(rèn)真，吃苦耐勞，具有較強原則性和團隊精神。 2. 對待工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強。 3. 有醫(yī)療器械或醫(yī)藥企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 蘇州新銳發(fā)科技有限公司 展位號: G11 測試技術(shù)員 1名 1、測試墨水和噴頭性能； 2、操作打印機，完成打印實驗； 3、收集整理測試數(shù)據(jù)和打印樣品； 4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事宜。 封裝作業(yè)員 4名 1、按照SOP 作業(yè)，完成整個芯片的封裝過程 2、會使用點膠機等一般芯片封裝設(shè)備 吳江市深記設(shè)備搬運安裝有限公司 展位號: G12 財務(wù)經(jīng)管 2名 崗位職責(zé)： 1、擬定各項政策，推行、分析、改善問題； 2、各部門經(jīng)營分析、成本分析，推動經(jīng)營檢討改善模式； 3、推行各季度預(yù)算，執(zhí)行與查核； 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，會計相關(guān)專業(yè)，有會計事務(wù)所執(zhí)業(yè)經(jīng)歷或中級會計師以上職稱； 2、財務(wù)工作經(jīng)驗2年以上，有企業(yè)內(nèi)控管理咨詢工作經(jīng)驗1年以上優(yōu)先； 3、精通金融、審計、稅務(wù)、證券等相關(guān)專業(yè)知識和政策法規(guī)； 4、具有良好的職業(yè)操守，為人干練、細(xì)致、踏實、忠誠、專注、認(rèn)真，事業(yè)心和責(zé)任感強，遵守國家各項法律法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)規(guī)章制度，嚴(yán)守公司和客戶商業(yè)秘密； 5、對企業(yè)財務(wù)管理及會計核算中的重點工作有較深刻的認(rèn)識和駕馭能力，具有較好的財務(wù)預(yù)測、分析和資金運作規(guī)劃能力，熟悉國家財政、稅收和工商等法律法規(guī)政策； 保潔 1名 1、儀容端正、著裝整齊，服從公司的統(tǒng)一調(diào)度和工作安排， 2、按公司要求高標(biāo)準(zhǔn)做好責(zé)任區(qū)內(nèi)的清掃保潔工作 3、上班時間文明服務(wù)，自覺養(yǎng)成良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣 4、身體健康，無不良愛好者優(yōu)先。 跟單員 6名 崗位職責(zé) 1、文職類崗位，報表制作 2、跟蹤訂單的進度，處理相應(yīng)問題； 任職資格 1、熟練掌握WORD、EXCEL、PPT軟件使用； 2、有跟單員或業(yè)務(wù)員工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、工作積極，有良好的團隊合作精神，應(yīng)變能力強，有組織能力，執(zhí)行力強； 4、較強的學(xué)習(xí)能力，工作態(tài)度端正，認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強。 業(yè)務(wù)員 6名 要求：1、性格開朗，表達能力、邏輯思維能力較強者，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，辦公軟件熟練，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可 2、主要電話銷售。底薪+提成，具體薪資面議。 協(xié)理助理 3名 專業(yè)要求：電腦熟練，PPT及美圖都會運用熟練 工作經(jīng)驗要求：1.對外客戶溝通能力強， 2.有助理工作經(jīng)驗兩年以上經(jīng)驗優(yōu)先 3.對應(yīng)客戶突發(fā)事項處理 4.部門內(nèi)部文件整理 業(yè)務(wù)助理 6名 1.客戶發(fā)報價單，先報價. 2.客戶確認(rèn)OK,下單.接收客戶訂單再安排施工單施工.將客戶訂單的信息傳達給相關(guān)部門. 3.根據(jù)客戶的施工期排期，制作計劃并分發(fā)給相關(guān)部門. 4.跟進客戶訂單的施工進度，有異常狀況及時向上級報告.施工時準(zhǔn)備工程排期計劃給客戶確認(rèn)，有問題及時通知工程部改進. 5.客戶投訴時，積極處理投訴事項. 6.月底已施工完的工程與客戶對賬，通知財務(wù)開票，并對所開票的款項跟進. 7.統(tǒng)計當(dāng)月的訂單明細(xì)及出貨明細(xì)，制作月報表. 8.熟悉并熟練使用辦公軟件. 9.試用期4500，轉(zhuǎn)正后5500，另加800，績效獎金. 總經(jīng)理助理 1名 任職資格 1、女25-35歲，男28-38，公關(guān)、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗，有本領(lǐng)域工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、知識結(jié)構(gòu)較全面，具有豐富的管理經(jīng)驗，了解法律及財務(wù)方面的知識，能夠迅速掌握與公司業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識； 4、良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正； 業(yè)務(wù)經(jīng)理 3名 專業(yè)要求：有營銷經(jīng)驗或團隊管理者優(yōu)先 工作經(jīng)驗要求：市場營銷推廣、業(yè)務(wù)團隊管理經(jīng)驗或區(qū)域經(jīng)理負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗也可 崗位描述： 1、根據(jù)部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃； 2、全面掌握本市場的變化和競爭對手情況，了解客源市場布置的流量，注意市場結(jié)構(gòu)的變化。 3、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況，隨時關(guān)注其變化并適時做出應(yīng)對。 4、組織本組組員對新市場進行開發(fā)。 5、管理開發(fā)好自己的客戶。 6、負(fù)責(zé)組織銷售計劃的審定及落實，并進行督查。 7、掌握每位銷售人員每日銷售接待活動，并審核銷售記錄卡。 協(xié)助部門經(jīng)理做好本市場客戶的建立及升級管理工作，保持客戶檔案的完整。 8、組織銷售員召開會，布置當(dāng)日工作重點；參加部門銷售會議，匯報工作進行情況及工作重點。 9、能適應(yīng)經(jīng)常出差（省內(nèi)/外）。 包裝工/木工 20名 工作職責(zé)：生產(chǎn)木箱； 能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排。身體健康。 18-45周歲。包吃住 搬運工/包裝員 20名 年齡22-45周歲，身體健康，適應(yīng)室外作業(yè)、出差者。 營運部運營總監(jiān) 5名 1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先； 2.具備3-5年的進出口、工程公司、外企、運營管理工作經(jīng)驗； 3.具備運營統(tǒng)籌及戰(zhàn)略規(guī)劃方面的相關(guān)知識； 4.具備成本控制能力； 5.具備豐富的團隊管理及領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗，有較強的領(lǐng)導(dǎo)能力； 6.具備相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗者，優(yōu)先考慮！ 項目經(jīng)理 2名 1.負(fù)責(zé)稽查公司工程項目執(zhí)行預(yù)算； 2.發(fā)現(xiàn)工程項目項目執(zhí)行過程中問題，匯報總部； 3.有機電工程項目管理經(jīng)驗、熟知工程采購預(yù)算及成本分析； 4.工資面議。 水電工 20名 1.有相關(guān)經(jīng)驗；要有證 2.熟悉電力系統(tǒng)，內(nèi)裝系統(tǒng)； 3.能吃苦耐勞。 焊工、管道工 20名 1.熟悉工藝管道安裝工藝； 2.有自動焊接經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉塑材工藝； 4.能吃苦耐勞。 物流調(diào)度員 5名 崗位要求：1、懂車輛調(diào)度，有無經(jīng)驗者都可以， 2、處理突發(fā)工作，與其他物流公司保持緊密聯(lián)系。 3、堅守工作崗位，嚴(yán)禁擅離職守，做好車輛每日派送記錄。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強的責(zé)任心。 行政/人事專員 3名 1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作； 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作； 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程； 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜； 5、其他人事日常工作； (急招)半掛司機 5名 任職要求：30-45 周歲；有A2以上駕照，實際駕齡3-5年,有貨運資格證; 無不良駕駛記錄,無重大事故及交通違章,具有較強的安全意識；熟悉江浙滬路線，入職繳社保。 倉管（深圳和武漢兩地） 2名 1、熟悉倉庫作業(yè)流程和作業(yè)操作規(guī)范； 2、盤點倉庫貨物，搬運貨物、并入庫； 3、負(fù)責(zé)倉庫的保管工作，做好物品出入庫的登記管理； 4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項； 任職資格 1、男女不限，25-40歲，有相關(guān)倉管經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、能熟練使用電腦及office相關(guān)軟件 3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)、細(xì)心，性格開朗，有一定的協(xié)調(diào)能力； 4、有簡單的叉車操作。 工作地：深圳或武漢 文員（深圳和武漢） 2名 任職要求：1、熟悉辦公室軟件 2、會制作PPT，靈活演講； 3、長相端正； 2、有辦公室文員工作，建筑公司工作，制作投標(biāo)經(jīng)驗者優(yōu)先； 工作地：深圳 和武漢 叉車司機 20名 任職要求：1. 身體健康，能適應(yīng)室外霧天作業(yè)，要有叉車證 2. 能配合公司安排出差， 3. 有7噸、10噸柴油車駕駛經(jīng)驗者優(yōu)先， 4. 安全文明駕駛，懂叉車原理和維修者優(yōu)先。 5. 工資結(jié)構(gòu)＝基本工資+崗位工資+全勤獎+安全獎+績效獎 電話銷售 20名 任職要求：1、中專以上學(xué)歷，電子商務(wù)行業(yè)、市場營銷經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、性格開朗，有上進心，充滿激情，具有團隊精神，勇于挑戰(zhàn)，不畏困難； 3、思維清晰，口齒伶俐，對電子商務(wù)行業(yè)感興趣，能承受一定的工作壓力； 4、有激情，熱愛銷售工作，有無銷售經(jīng)驗均可； 5、具有高度執(zhí)行力，不怕吃苦； 6、行為自律、渴望成功、歡迎喜愛電話營銷類工作的應(yīng)屆畢業(yè)生投遞簡歷。 賽特福德(常熟)制冷設(shè)備有限公司 展位號: J03 倉管員/倉庫組長 1名 25-36歲，高中及以上學(xué)歷，有倉庫組長工作經(jīng)驗3年及以上，有叉車操作資格證且叉車駕駛經(jīng)歷3年以上，熟悉叉車的日常保養(yǎng)工作；具備良好的素質(zhì)和修養(yǎng)，能吃苦耐勞、有責(zé)任心和進取心；會操作ERP系統(tǒng)和一般的電腦操作，例：excel、word 。熟悉倉庫管理和物料流轉(zhuǎn)的過程；日常班前會的主持，隔天工作的匯總；當(dāng)天工作的開展及宣傳注意事項、安全操作事項；根據(jù)倉庫實際情況合理調(diào)配人員進行工作；對倉庫物料定時抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決并上報；遵守公司規(guī)章制度，團隊中起到表率作用，提高員工素質(zhì)和工作效率；負(fù)責(zé)現(xiàn)場管理的督導(dǎo)執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理或上報； 規(guī)范下屬人員應(yīng)承擔(dān)的工作任務(wù)、職責(zé)、權(quán)限和工作計劃；嚴(yán)格把控成品出貨錯誤率，客戶零投訴；負(fù)責(zé)與內(nèi)庫物料的交接工作；按要求定期做好盤庫工作。 焊工 3名 25-35歲左右，持有焊工證，初中及以上學(xué)歷，有3年以上焊工經(jīng)驗，對焊接1MM左右的管件有相關(guān)經(jīng)驗，會調(diào)試及熟練運用氣保焊機，對焊機有一定的了解。吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從上級安排，能配合工作進行加班。 預(yù)裝組組長 1名 30-36歲，高中及以上學(xué)歷，有外資生產(chǎn)上管理經(jīng)驗，熟悉各項生產(chǎn)管理上的流程，有管理人員的經(jīng)驗，抗壓能力強，有團隊合作意識；有安全方面的意識；能統(tǒng)籌人員安排及分配工作，監(jiān)督及跟蹤并提高生產(chǎn)效率；善于溝通生產(chǎn)上出現(xiàn)的各項問題，匯報上級并提出相關(guān)解決方案。 包裝組組長 1名 25-35歲，高中以上學(xué)歷，有外資生產(chǎn)上管理經(jīng)驗，有包裝管理經(jīng)驗，抗壓能力強，有團隊合作意識；有安全方面的意識；能統(tǒng)籌人員安排及分配工作，監(jiān)督及跟蹤并提高生產(chǎn)效率；善于溝通生產(chǎn)上出現(xiàn)的各項問題，匯報上級并提出相關(guān)解決方案。 高級質(zhì)量檢驗員(Senior QC inspector ) 1名 25-35歲，高中及以上學(xué)歷，3年以上工作經(jīng)驗嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，做好自己的本職工作和部門領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作；根據(jù)主管安排，按圖紙、檢驗規(guī)程等實施零部件來料檢驗，生產(chǎn)過程檢驗，成品（尺寸、表面質(zhì)量和測試等）和包裝、出貨檢驗，按要求填寫檢驗記錄并及時上交;來料/過程/成品檢驗，記錄，轉(zhuǎn)換（紙質(zhì)檔變電子檔）；負(fù)責(zé)對來料和生產(chǎn)品質(zhì)異常進行判定，協(xié)助主管對不合格原因進行調(diào)查和改善措施的落實和效果進行追蹤；負(fù)責(zé)組織檢驗試驗狀態(tài)標(biāo)識的實施與管理；負(fù)責(zé)按《不合格品控制》程序?qū)Σ缓细衿窐?biāo)識與報告；負(fù)責(zé)產(chǎn)品測試和相關(guān)實驗的操作，結(jié)論和報告發(fā)布；負(fù)責(zé)檢驗工作區(qū)域的清潔和5S工作。負(fù)責(zé)檢驗員日常的工作調(diào)配和休息事務(wù)。監(jiān)督指導(dǎo)檢驗人員的工作，使之提高業(yè)務(wù)水平。在工作中遇到問題要及時與領(lǐng)導(dǎo)溝通，商討解決辦法，服從工作安排。 彎管工 1名 25-35歲左右， 中專及以上學(xué)歷，數(shù)控或機電一體化相關(guān)專業(yè)，熟悉彎管機主要機構(gòu)的工作原理及換模技巧，有彎管機或車床相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。能配合工作進行加班。 沖壓工 3名 25-40歲，初中及以上學(xué)歷，有沖床或模具及機械加工類相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。吃苦耐勞，有責(zé)任心，能配合工作進行加班。 機器人操作工 2名 25-35歲左右，中專及以上學(xué)歷，數(shù)控及編程專業(yè)最好，有相關(guān)數(shù)控及機器人操作經(jīng)驗者優(yōu)先；吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從上級安排，能配合工作進行加班。 包裝操作工 1名 30-40歲左右，初中及以上學(xué)歷，有包裝經(jīng)驗者為佳；吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從上級安排，能配合工作進行加班。 噴粉操作工 2名 30-40歲左右，初中及以上學(xué)歷，有噴粉經(jīng)驗者或數(shù)控專業(yè)者為佳； 吃苦耐勞，有責(zé)任心，服從上級安排，能配合工作進行加班。 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部 展位號: P01 瑞聲聲學(xué)科技(蘇州)有限公司 展位號: P03 質(zhì)量技術(shù)員 8名 1.高中以上學(xué)歷，理工類專業(yè)優(yōu)先 2.有質(zhì)量類相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 3.接受夜班和倒班 4.接受無塵服 外觀檢驗員 15名 薪資5500-6000元/月，包吃住。 1.需看顯微鏡, 2.需穿無塵服 3.能接受加班及倒班 蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 展位號: P05 作業(yè)員/品檢員 50名 職位要求： 1、18-35歲，會簡單英語。 2、能接受輪班（上四休二，上四天白班休兩天，上四天夜班休兩天，循環(huán)） 中新蘇州和喬物業(yè)服務(wù)有限公司 展位號: P09 保安領(lǐng)班 2名 40周歲以下，身體健康無紋身，有保安證消防證優(yōu)先 物業(yè)客服管理 2名 40歲以內(nèi)，有二年以上物業(yè)客服或者服務(wù)業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，條件優(yōu)秀學(xué)歷可放寬至高中。 前臺接待 3名 40歲以內(nèi)，身高160以上，會簡單辦公軟件。 保潔 2名 55周歲以內(nèi)，品行端正，勤勞。工作地：蘇春工業(yè)坊、蘇虹工業(yè)坊 中消控（看監(jiān)控） 3名 40周歲以內(nèi)，女身高155㎝以上，男身高170以上，持有建構(gòu)筑消防證。 商務(wù)司機 2名 40歲以內(nèi)，高中以上學(xué)歷，持有A1照,，蘇州嘉善兩地通勤。 高低壓值班維修 1名 55周歲以內(nèi)，同崗位工作經(jīng)驗1年以上，持證。 保安 10名 40周歲以下，170㎝以上，品行端正，無紋身。 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部 展位號: P13 蘇州市貴翔精密機械有限公司 展位號: S01 打磨工 4名 1、50歲以下，能吃苦耐勞，配合加班 2、無不良嗜好，工作穩(wěn)定性好 外協(xié)采購 1名 1、有兩年以上機械行業(yè)采購工作經(jīng)驗，男女不限； 2、有較強的溝通能力、抗壓能力； 3、懂電鍍、噴涂、機加工等相關(guān)行業(yè)； 4、有C1駕照。 噴搶手 3名 工作經(jīng)驗2年以上，熟練使用噴涂器材，身體健康 焊接師傅/焊接學(xué)徒 5名 兩年或兩年以上工作經(jīng)驗，能氣保焊，氬弧焊，有焊工證者優(yōu)先能配合公司加班，服從領(lǐng)導(dǎo)安排有團隊合作精神，抗壓能力強 學(xué)徒（激光、數(shù)沖、折彎） 10名 要求： 1、年齡35歲以下，初中及以上學(xué)歷 ，勤奮好學(xué)，優(yōu)秀應(yīng)屆生最佳 2、有一定機械基礎(chǔ)，能看懂機械圖紙 3、有想學(xué)習(xí)、想提升更高技能的心態(tài) 4、能配合生產(chǎn)需求加班，服從上級領(lǐng)導(dǎo)安排，有較強的團隊精神，能吃苦耐勞。 檢驗員 2名 1.男女不限，35歲以下，應(yīng)屆生亦可； 2.熟悉使用鈑金行業(yè)通用的各種規(guī)檢及測量工具，能看懂機械制圖 3.責(zé)任心強，能堅持原則，有團隊合作精神 普工（裝配、噴涂） 8名 初中以上學(xué)歷，男女不限，無紋身不良嗜好，反應(yīng)靈活，身體健康，能配合加班、服從上級領(lǐng)導(dǎo)管理優(yōu)先考慮 電工 1名 1.高低壓電工證，精通各項水電維修，工程規(guī)劃等； 2.熟練操作電腦，辦公自動化，溝通良好； 3.抗壓力強，配合崗位調(diào)整，做事踏實認(rèn)真； 4.具有較強的服務(wù)意識。 文控文員 1名 18-35周歲，中專以上學(xué)歷，熟練使用辦公自動化軟件，做事細(xì)心認(rèn)真，容易溝通，有團隊協(xié)作精神 伊利蘇州乳業(yè)有限責(zé)任公司 展位號: S05 頎中科技(蘇州)有限公司 展位號: S07 作業(yè)員 100名 工作內(nèi)容： 1.每日站長下達的生產(chǎn)任務(wù)之達成； 2.每日FAB 8S之執(zhí)行； 3.機臺清潔 ； 4.機臺操作（非流水線）。 福利待遇： 正式員工； 提供住宿（4人間，配有空調(diào)、洗衣機等）， 免費工作餐及免費宿舍交通車； 新合力(蘇州)醫(yī)療滅菌有限公司 展位號: S11 生產(chǎn)操作工 3名 1.上五休二，無夜班，以中班為主（14:30上班，23:00左右下班），也有適量早班（8：30上班，17:00下班）。 2.生產(chǎn)效率高、質(zhì)量達標(biāo)的人會獲得更多的獎金和周末加班機會和晉升機會。 3.月基本薪資： 2500元，車貼：200元，全勤獎：150元，中班津貼:20元/班，目標(biāo)獎金：1000元，學(xué)歷補貼 4.年底13薪。 5.工作餐、年度免費體檢、免費旅游、生日中秋春節(jié)購物卡、婚喪生育慰問金、年會、團建聚餐、年假、帶薪病假等福利。 6.月綜合工資稅前：5500-7000元，全額繳納社保和公積金。 銷售助理 2名 1、服從公司領(lǐng)導(dǎo)，確保公司客戶滿意度，完善專業(yè)知識和能力的同時，專業(yè)有效處理各類客戶投訴。 2、負(fù)責(zé)客戶管理，收集并分類整理客戶信息。具體包括客戶來訪參觀事宜、客戶回訪事宜、客戶異議處理，提高客戶滿意度，了解客戶面臨的問題并幫助他們解決問題。 3、積極溝通客戶、相關(guān)職能部門人員以確�？蛻舻男枨蟮玫綕M足。在發(fā)現(xiàn)客戶服務(wù)方面存在任何問題之后能給出培訓(xùn)建議和補救措施提議。 4、根據(jù)需要協(xié)助公司和財務(wù)部跟進客戶付款事宜，以確保準(zhǔn)確、及時、妥善地安排開具賬單、和客戶對賬及款項到賬。 5、負(fù)責(zé)新合作的客戶轉(zhuǎn)移前準(zhǔn)備事宜，包括：服務(wù)轉(zhuǎn)移前培訓(xùn)、通過追溯系統(tǒng)完成新建客戶、客戶器械信息錄入、修改工作。 6、市場信息調(diào)研，跟蹤新的潛在客戶需求，初步報價。 7、積極配合市場推廣活動，例如展會等，策劃，準(zhǔn)備和實施。 8、具備專業(yè)知識和商業(yè)敏感度等。 庫力索法半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 展位號: T23 作業(yè)員 2名 正式工、廠家直招 美資企業(yè)，無流水線壓力，報銷體檢費。 底薪/加班基數(shù)：2500元。 崗位+特殊津貼：50元——600元。 輪班津貼：中班 10元/次；夜班 24元/次。 月度績效獎金：250元。 新員工留任獎：入職做滿1個月300元；做滿2個月300元；做滿3個月250元；做滿4個月250元。 季度全勤：200元。 13薪，一年10天年假，年度旅游，年度體檢，節(jié)假日福利，13條免費班車路線，優(yōu)厚的補充醫(yī)療保險。 園區(qū)公積金：甲類，乙類，乙類+住房 綜合工資：4500元——5500元 化學(xué)實驗室研究員 1名 1.實驗室日常的分析作業(yè) 2.協(xié)助實驗室工程師做好部門作業(yè)流程的執(zhí)行及維護。 3.化學(xué)藥品的配置。 4.其他主管分配的工作。 職位要求： 1.有機化學(xué)、應(yīng)用化學(xué)、藥物化學(xué)等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.勤勞踏實，虛心好學(xué)，具有責(zé)任心和團隊合作精神。 蘇州工業(yè)園區(qū)恒泰第一太平物業(yè)管理有限公司 展位號: T24 物業(yè)客服文員 2名 1.上五休二八小時工作制； 2.負(fù)責(zé)辦理入駐、退租手續(xù)，負(fù)責(zé)客戶各類費用的收繳管理工作； 3.負(fù)責(zé)客戶檔案管理，各類資料歸檔工作，處理所管轄區(qū)域客戶的訴求，及時處理跟蹤反饋。 4.五險一金+商業(yè)保險+年底13薪+過節(jié)費+飯貼。 物業(yè)保安（監(jiān)控崗） 2名 1、35歲及以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、12小時工作制，綜合薪資5000-5500； 3、五險一金+商業(yè)保險+年底13薪+過節(jié)費+飯貼。 綜合維修 2名 1、上五休二8小時工作制； 2、持低壓電工證，有物業(yè)相關(guān)維修經(jīng)驗優(yōu)先； 3、五險一金+商業(yè)保險+年底13薪+過節(jié)費+飯貼。 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部 展位號: V10 中國人壽保險股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部 展位號: V15 |
