蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場！
2015年03月24日(周二)勞務(wù)招聘會(huì)
蘇州泰山房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
置業(yè)顧問 30名 高中以上學(xué)歷，應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生，無需經(jīng)驗(yàn)，帶薪培訓(xùn)。
門店經(jīng)理 5名 兩年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上門店管理經(jīng)理。
文員 2名 負(fù)責(zé)日常考勤，每日工作報(bào)表，每周匯總等日常行政工作。
案場專員 10名 負(fù)責(zé)售樓處案場接待，講解樓盤信息以及周邊環(huán)境地理位置。
文案 1名 大專以上學(xué)歷，需要有房地產(chǎn)文案、策劃工作經(jīng)驗(yàn)。文字表達(dá)能力較強(qiáng)，相關(guān)文案、設(shè)計(jì)、新聞學(xué)專業(yè)。
案場經(jīng)理 5名 兩年房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，一年以上案場管理經(jīng)驗(yàn)
策劃 1名 大專以上學(xué)歷，需要有房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗(yàn)。文字表達(dá)能力較強(qiáng)，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
電銷專員 15名 通過電話溝通，開發(fā)客戶，創(chuàng)造業(yè)績。
蘇州開創(chuàng)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司
銷售精英 20名 有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，要求性格活潑開朗，熱愛房地產(chǎn)事業(yè)，勇于挑戰(zhàn)高薪。
儲(chǔ)備干部 10名 有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有相關(guān)從事銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)流程，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。
運(yùn)營副總 1名 具備多年從事房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，有門店管理經(jīng)驗(yàn)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。
蘇州精科智能科技有限公司
門店銷售（可招實(shí)習(xí)生） 2名 女性，18-28歲，中專以上學(xué)歷，形象端正；熟悉電腦辦公軟件；有較好的溝通能力，工作細(xì)心、有責(zé)任心。
網(wǎng)店客服（可招實(shí)習(xí)生） 2名 大專以上學(xué)歷，18-28歲，一年以上淘寶客服工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；計(jì)算機(jī)操作熟練，中文打字速度每分鐘60個(gè)字以上；具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)、良好的溝通技巧和人際關(guān)系處理能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，做事積極主動(dòng)，樂觀向上，服務(wù)及服從性強(qiáng)，有明確的工作目標(biāo)。
安防技術(shù)員（可招實(shí)習(xí)生） 2名 學(xué)歷大專，計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)或智能化專業(yè)大專學(xué)歷，自學(xué)能力強(qiáng)，上進(jìn)。對弱電行業(yè)感興趣，為人誠實(shí)，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神，好相處，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
店長 1名 女性，22-38歲，形象端正，親和力強(qiáng)，中專以上學(xué)歷；熟悉電腦辦公軟件；有較好的溝通能力及現(xiàn)場營銷能力，工作細(xì)心、耐心、有責(zé)任心；有五金、家電賣場或數(shù)碼專賣店管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
商務(wù)經(jīng)理 2名 女性，22-30歲，電子計(jì)算機(jī)或電子商務(wù)專業(yè)大專以上學(xué)歷；良好的溝通能力，性格外向開朗，工作耐心細(xì)心，責(zé)任感強(qiáng)。
蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會(huì)館
營銷經(jīng)理 2名 2年以上藥品、保健品或快速消費(fèi)品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，并有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，自有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。
健康顧問 10名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪
主持人 1名 有會(huì)銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝特長者優(yōu)先。
人事/文員 2名 勤奮刻苦，有上進(jìn)心，協(xié)助營銷經(jīng)理做好客戶管理，有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有社保，直銷經(jīng)驗(yàn)佳，有學(xué)校渠道者佳。
儲(chǔ)備主管 4名 有藥品，有快速消費(fèi)品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力。
話務(wù)員 5名 形象好，氣質(zhì)佳，口才伶俐，靈活性強(qiáng)，有一定的解說經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
客服代表 5名 普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，有上進(jìn)心。
經(jīng)理助理 1名 口齒伶俐，善于交際，有一定的規(guī)劃宣傳能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，對銷售宣傳感興趣、有進(jìn)取心的。
松下半導(dǎo)體元器件(蘇州)有限公司
檢查員 10名 女性.（常白班，需要看顯微鏡）
作業(yè)員 10名 女性,（上四休二，需要上夜班）
品管檢查員 3名 女性（常白班和夜班）
鍍金作業(yè)員 4名 男性，需要接觸化學(xué)藥品
氣密檢查員 5名 女性（常白班和夜班）
制造倉庫 1名 男性，35周歲左右，本地戶口優(yōu)先
成形保全 1名 男性，（需要熟悉模具相關(guān)內(nèi)容）
焊錫作業(yè)員 1名 女性，需要上夜班 薪資信息: 基本工資: 1800元/月(正式),1700元/月(試用)（試 用 期: 2個(gè)月）績效津貼: 123.2元/月(轉(zhuǎn)正后享受) 廠車津貼: 80元/月(不坐廠車者) 全 勤 獎(jiǎng): 50元/月顯微鏡津貼: 180元 (另外每月考核評(píng)價(jià)后，有50-250的津貼) 鍍金津貼: 160—300元(鍍金部門崗位) 獨(dú)生子女費(fèi): 50元/月班 別: 檢查員 (常白班，8H，需要配合加班)作業(yè)員(上4休2，12H) 加班費(fèi)用：上四休二班按兩倍計(jì)算，節(jié)假日三倍計(jì)算，長日班班按國家規(guī)定計(jì)算中班津貼：9元 晚班津貼：15.7元年度獎(jiǎng)金：原則上一年兩次，根據(jù)公司效益給付 另進(jìn)公司日起滿6個(gè)月的員工，一次性發(fā)放600元獎(jiǎng)金其它津貼：高溫津貼，技術(shù)津貼，保全津貼等按特殊崗位進(jìn)行補(bǔ)貼加薪計(jì)劃：每年四月根據(jù)公司效益進(jìn)行調(diào)整員工生日： 員工生日當(dāng)月可領(lǐng)取價(jià)值100元的生日券 公司地址：新區(qū)何山路360號(hào)
江蘇瑞福祥貴金屬有限公司
市場部工作人員 30名 1. �？萍皩？埔陨蠈W(xué)歷年滿20 周歲，應(yīng)屆畢業(yè)生需在校期間無不良記錄； 2. 五官端正，著裝整齊，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備一定的人際溝通能力即可。
市場部儲(chǔ)備干部 8名 （底薪+獎(jiǎng)金+提成 具體面議） 1. 年滿22周歲，歡迎有過相關(guān)行情從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者； 2. 善于溝通，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心； 3. 服從公司部門領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，對其所在職位的工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
媒體分析師 3名 （具體面議） 1. �？萍皩？埔陨蠈W(xué)歷年滿20 周歲； 2. 有過相關(guān)行業(yè)及分析師助理方面經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
行政人事助理以及客服 3名 1. 年齡22周歲以上，有過相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上者優(yōu)先； 2. 儀容儀表簡潔大方，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具備較好的工作責(zé)任心！
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司
人事助理 2名 年滿22周歲，大專及以上學(xué)歷，通過公司的現(xiàn)有資源負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招募與培訓(xùn)，需要有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
客服專員 5名 年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，利用公司電話呼出系統(tǒng)，為老客戶提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的保險(xiǎn)服務(wù)及相關(guān)理財(cái)服務(wù)，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的邏輯思維和語言表達(dá)能力，有較好的客戶服務(wù)意識(shí)
儲(chǔ)備干部 2名 年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協(xié)調(diào)能力，勇于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力
組訓(xùn)講師 1名 年滿25周歲。全日制本科及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，親和力強(qiáng)，有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的寫作與語言表達(dá)能力，有授課經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
客服主管 2名 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，1年以上市場、銷售或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、有責(zé)任心；負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)執(zhí)行；根據(jù)公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時(shí)招募新人及培訓(xùn)。
保險(xiǎn)顧問 5名 大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲。負(fù)責(zé)宣傳保險(xiǎn)知識(shí)，解釋保險(xiǎn)條款；為客戶設(shè)計(jì)保險(xiǎn)方案，制定保險(xiǎn)計(jì)劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護(hù)老客戶；客戶出險(xiǎn)后，協(xié)助其進(jìn)行理賠；具有較強(qiáng)溝通能力和良好的責(zé)任心。
銷售精英 2名 大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲；根據(jù)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；管理維護(hù)客戶關(guān)系以及長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧和親和力。
蘇州工業(yè)園區(qū)世紀(jì)福科技有限公司
生產(chǎn)計(jì)劃員 若干 女，2年以上制造企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)
部門助理 若干 女，研發(fā)部門助理，工科專業(yè)
CDP工程師 若干 女，細(xì)心細(xì)致，工科專業(yè)優(yōu)先
客戶服務(wù)工程師 若干 （駐廠） 男，電子相關(guān)專業(yè)，吃苦耐勞
文控 DCC 若干 女，2年以上文控經(jīng)驗(yàn)
物控專員 若干 女，3年以上電子或機(jī)械制造業(yè)物控經(jīng)驗(yàn)
電氣安裝技術(shù)員 若干 男，3年以上非標(biāo)設(shè)備接線安裝經(jīng)驗(yàn)
質(zhì)量工程師 若干 男女不限，5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，本科以上學(xué)歷
倉庫管理員 若干 男，2年以上機(jī)械或電子行業(yè)倉庫經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用ERP系統(tǒng)
繞線作業(yè)員 若干 女，細(xì)心細(xì)致，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
接線作業(yè)員 若干 男，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有接線經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
組裝作業(yè)員 若干 男，1年以上非標(biāo)設(shè)備組裝經(jīng)驗(yàn)
CNC作業(yè)員 若干 男，2年以上非標(biāo)加工中心經(jīng)驗(yàn)，北京精雕機(jī)、帥克機(jī)器至少會(huì)一種
蘇州市華翔木業(yè)機(jī)械有限公司
機(jī)械設(shè)計(jì) 2名 男，機(jī)械類大專以上學(xué)歷，50周歲以下，需有相關(guān)機(jī)械設(shè)計(jì)（模具除外）工作經(jīng)驗(yàn)二年以上。
工藝員 1名 男，大專及以上，55周歲以下，需熟練編制機(jī)加工、裝配、鈑金電焊工藝，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)五年以上。
檢驗(yàn)員 2名 男，高中（職高）及以上，50周歲以下，能熟懂機(jī)械制圖，并熟練使用各種量具，相關(guān)機(jī)械制造業(yè)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。
車工 2名 男，高中（職高），45周歲以下，能按圖熟練操作C6180型號(hào)車床，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。
電焊工 5名 男，高中（職高），40周歲以下，能按圖放樣、下料、拼裝、校正、焊接，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。
铇床 2名 男，高中（職高），40周歲以下，能按圖熟練操作B665型號(hào)铇床，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)二年以上。
鉆床 2名 男，高中（職高），40周歲以下，能按圖熟練操作Z-35型號(hào)搖臂鉆床，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)二年以上。
裝配鉗工 5名 男，中專以上學(xué)歷（含職高），熟悉機(jī)械裝配圖紙，吃苦耐勞，需有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。
輔助工 2名 男，初中，戶口不限，55周歲以下，需誠實(shí)可靠、能吃苦耐勞。
銷售助理 2名 性別不限，本科以上，英語四級(jí)以上，具有一定的機(jī)械知識(shí)、較強(qiáng)的交際能力，為人真誠。女性需已婚已育。
銑工 1名 男，高中（職高），40周歲以下，能按圖熟練操作X53k型號(hào)立式銑床，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)三年以上。
國際貿(mào)易出口業(yè)務(wù)員 1名 崗位要求：1、學(xué)本科限，；2、英語或國際貿(mào)易相關(guān)類專業(yè)畢業(yè)，具備進(jìn)出口理論知識(shí)及實(shí)務(wù)技能，熟練的英語應(yīng)用能力，與國外客人溝通無障礙；3、了解市場，把握趨勢，積極挖掘新的商機(jī)（新產(chǎn)品、新應(yīng)用）；進(jìn)行外貿(mào)出口訂單的洽談和簽約，并有效管理應(yīng)收銷售款項(xiàng)；4、熟練掌握產(chǎn)品知識(shí)，為客戶提供售后支持；與其它相關(guān)部門密切合作，全面提升工作績效，完成各項(xiàng)指標(biāo)及公司安排的其他相關(guān)事務(wù)。有報(bào)關(guān)證者優(yōu)先
東泰精密模具(蘇州)有限公司
噴油技工 若干 二年左右塑膠產(chǎn)品手工噴涂經(jīng)驗(yàn)，工作踏實(shí)。
絲印技工 若干 二年左右塑膠產(chǎn)品手工絲印經(jīng)驗(yàn)，工作踏實(shí)。
品檢員 若干 高中以上學(xué)歷，一年以上塑膠產(chǎn)品品質(zhì)檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)看產(chǎn)品圖，熟練使用測量儀器.
模具裝配技術(shù)員 若干 高中學(xué)歷，三年以上塑膠模具制造經(jīng)驗(yàn)。
注塑成型技術(shù)員 若干 高中學(xué)歷，五年以上精密注塑成型經(jīng)驗(yàn)。
產(chǎn)品測量員 若干 高中以上學(xué)歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)看產(chǎn)品圖，熟練使用測量儀器。
物料計(jì)劃員 若干 大專學(xué)歷，二年以上物料計(jì)劃經(jīng)驗(yàn)，有注塑廠相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者佳，熟悉SAP，MRP系統(tǒng)。
機(jī)修技術(shù)員 若干 高中以上學(xué)歷，熟悉車床、鉆床、銑床、磨床等機(jī)床的維修，懂?dāng)?shù)控機(jī)床維修者優(yōu)先考慮。
生產(chǎn)領(lǐng)班 若干 高中以上學(xué)歷，生產(chǎn)企業(yè)3年以上同職工作經(jīng)驗(yàn)，懂印刷、噴涂管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
華寶通訊(南京)有限公司
作業(yè)員 20名 學(xué)歷不限，年齡18-40周歲，男女不限要求：能適應(yīng)兩班制：有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，吃苦耐勞；底薪1850元/月，月獎(jiǎng)金200元/月，全勤獎(jiǎng)200元/月，崗位津貼：500元/月。加班基數(shù)：1850元。不穿無塵服、不戴帽子、坐立式作業(yè)、免費(fèi)提供工作餐及住宿。入職即繳納社保、商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、年度旅游、生日餐蛋糕券、年終獎(jiǎng)、忘年會(huì)抽獎(jiǎng)等。
物料員 5名 高中或中專畢業(yè)，認(rèn)真刻苦。限男性。
倉庫管理員 3名 高中或中專畢業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
儲(chǔ)備干部 10名 大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
設(shè)備技術(shù)員 1名 中專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化/機(jī)電工程/電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；踏實(shí)肯干，不怕吃苦，不怕臟，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神，喜愛本行業(yè)工作。
質(zhì)量管理部檢驗(yàn)員（IQC） 2名 有1年以上電子廠IQC相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；會(huì)簡單操作電腦者優(yōu)先；較強(qiáng)的分析判斷能力、溝通能力、執(zhí)行力；熟悉電子料件的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；中專以上學(xué)歷（含）
現(xiàn)場工程師 1名 本科，3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗(yàn)，電阻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉現(xiàn)場人員管理，品質(zhì)改善，成本控制，5S管理，產(chǎn)量達(dá)成責(zé)任感強(qiáng)，能領(lǐng)到50人以上的團(tuán)隊(duì)，熟悉FMEA、OCAP流程制定。主要負(fù)責(zé)：1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn)，達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo)；2.改善產(chǎn)品的品質(zhì)，良率和成本改善，已達(dá)成工廠目標(biāo)。
研發(fā)工程師 2名 全日制本科以上學(xué)歷，無機(jī)化學(xué)/材料專業(yè)，應(yīng)屆或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，CET-6.熟練操作辦公軟件，溝通能力強(qiáng)。主要負(fù)責(zé)：1.原材料開發(fā)，電子陶瓷材料組成開發(fā)；2.新產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)地變更評(píng)估及新材料導(dǎo)入評(píng)估；3.制程改善，改善重要制程參數(shù)達(dá)到提高傳品質(zhì)量之目的。
蘇州紐威閥門股份有限公司
閥門事業(yè)部鏜工 若干 20~38歲，有一年以上鏜床操作經(jīng)驗(yàn)，能看懂機(jī)械圖紙，服從安排。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門事業(yè)部車工/立車工 若干 20~38歲，會(huì)操作6140、6150、6180、C5116型車床，或有2.5、1.6米數(shù)控立車等型號(hào)車床，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門事業(yè)部鉆工 若干 22~38歲，會(huì)操作Z3050、Z3080大型搖臂鉆,或者數(shù)控鉆床兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門事業(yè)部CNC車工/加工中心操作員 若干 22歲~35歲，有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，會(huì)編程，有法蘭克，西門子操作系統(tǒng)者。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
檢驗(yàn)員 4名 22-39歲中專學(xué)歷，一年以上的機(jī)械機(jī)加工零件，精通機(jī)械知識(shí)、零件檢驗(yàn)的流程及主要工作，懂機(jī)械圖紙，能熟練運(yùn)用機(jī)械行業(yè)常用的測量工具。
電焊工 5名 22-38歲，有IC卡操作證,兩年以上機(jī)械廠、船廠手工焊、汽保焊、氬弧焊相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：泰山路或通安廠或白洋灣廠
機(jī)修工、維修電工 2名 25-40歲，機(jī)修工機(jī)加工設(shè)備或者大型設(shè)備機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)；電工會(huì)維修機(jī)加工設(shè)備等其他設(shè)備的電路維修，具有電工證。
工作材料打磨工 10名 23-50歲主要鑄件打磨工作，能吃苦耐勞，適應(yīng)艱苦環(huán)境，服從安排。轉(zhuǎn)正工資：3500-6500，工作地點(diǎn)：通安或白洋灣。
工業(yè)材料電焊工、氣飽工 若干 22-45歲，有IC卡操作證,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：白洋灣自由路11號(hào)。
工業(yè)材料氣割工 2名 有IC卡操作證，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn)：新區(qū)通安鎮(zhèn)。
操作工(裝配、泵驗(yàn)等） 5名 初中以上學(xué)歷，25-45歲，2年以上機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，服從工作安排。
光機(jī)裝配工 5名 22-45歲，有數(shù)控機(jī)床、線切割機(jī)、電火花機(jī)等光機(jī)部裝或裝配經(jīng)驗(yàn)，會(huì)刮研。
油漆工 2名 22-45歲，有機(jī)械鈑金噴涂經(jīng)驗(yàn)。
電氣裝配 4名 有調(diào)試數(shù)控機(jī)床、自動(dòng)化設(shè)備的電氣方面經(jīng)驗(yàn)。
萬能磨床操作工 1名 25-45歲 有萬能磨、內(nèi)外圓心磨等設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)。
落地鏜床操作工 1名 25-45歲，有鏜床加工經(jīng)驗(yàn)。
木模維修工 若干 25周歲以上，有修模經(jīng)驗(yàn)3年以上，有閥門模具修理或制作經(jīng)驗(yàn)尤佳；
行車工 若干 25-45周歲，持有行車證，有機(jī)械廠行車操作工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；
涂料工 若干 25周歲以上，有涂料工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
工業(yè)材料通安廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應(yīng)機(jī)械廠工作環(huán)境；
白洋灣廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應(yīng)機(jī)械廠工作環(huán)境；
蘇州香格里拉大酒店
職位 若干 1、餐飲部：洗碗工、餐廳服務(wù)員 2、廚房部：中廚房（爐灶、打荷、燒臘、冷菜） 西廚房（冷房、熱廚） 日本料理廚房、餅房廚師 3、人力資源部：員工餐廳廚師 4、財(cái)務(wù)部：文員（大專以上、財(cái)會(huì)專業(yè)） 5、水療健身中心：SPA技師 6、更多崗位請登錄“最佳東方網(wǎng)站”和“高新人才網(wǎng)” 崗位要求：品行端正，熱情大方，待人誠懇，能吃苦耐勞，能適應(yīng)倒班工作。福利待遇： 1、工作時(shí)間和住宿：每天八小時(shí)，每周休息兩天，酒店提供住宿（臨時(shí)工除外）。 2、工作餐：每日提供至少2頓豐盛的工作餐（早餐：牛奶、雞蛋、面條、包子等每日不同特色提供）；午餐/晚餐：除正常葷菜、素菜之外還提供免費(fèi)水果及雪碧、可樂、奶茶等八種冷熱飲料暢飲）； 3、制服和工鞋：酒店提供工作服，并且每天免費(fèi)清洗。提供工作鞋，可免費(fèi)定期更換。每月免費(fèi)發(fā)放2雙襪子。每天免費(fèi)提供浴室使用。 4、其他：以上崗位均按國家規(guī)定繳納社保，帶薪年假，年底發(fā)放年終獎(jiǎng)。 交通路線：地址：蘇州市高新區(qū)塔園路168號(hào) 路線：1、市內(nèi)乘坐公交2路、30路、31路、33路、38路、40路、51路、68路、69路89路到陽光百貨站下,或乘37路、406路、353路至新地中心公交站下。 2、市內(nèi)乘坐地鐵1號(hào)線至塔園路、蘇州樂園等站下，步行800米左右至酒店。面試需攜帶免冠照片1張，身份證原件，從酒店員工通道上四樓人力資源部面試。 聯(lián)系人：張先生 聯(lián)系方式：（0512）68080168 轉(zhuǎn) 6202 更多招聘信息：請登錄最佳東方網(wǎng)站或者蘇州高新人才網(wǎng)
蘇州領(lǐng)先房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
董事長秘書（法務(wù)） 1名 本科及以上法律相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀院校為佳；3年及以上社會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)為佳；為人正直，具備高效執(zhí)行力，抗壓性強(qiáng)，具備良好的時(shí)間管理及情緒管理能力；工作清晰有條理，具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)、高度責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事保持良好的工作關(guān)系；熟練運(yùn)用日常辦公軟件及辦公設(shè)備并有一定創(chuàng)新意識(shí)。
行銷專員/招商專員 20名 中專及以上學(xué)歷，性格開朗，外向，敢于挑戰(zhàn)高薪；從事過房地產(chǎn)銷售或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先錄��；沒有經(jīng)驗(yàn)的塌實(shí)肯干，公司組織一對一培訓(xùn)。
行銷經(jīng)理 4名 �？萍耙陨蠈W(xué)歷，2年以上房地產(chǎn)行銷工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上房地產(chǎn)行銷管理經(jīng)驗(yàn)；能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)行銷管理制度，入職員工培訓(xùn)，有較強(qiáng)的問題處理能力；組織日常的早晚會(huì)，分析解決下屬團(tuán)隊(duì)遇到的突發(fā)性問題；帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成行銷總監(jiān)及營銷中心的各項(xiàng)銷售指標(biāo)。
營銷副總 1名 本科及以上市場營銷相關(guān)專業(yè)；負(fù)責(zé)過獨(dú)立樓盤10億及以上銷售額的銷售經(jīng)驗(yàn)；8年以上地產(chǎn)策劃、銷售管理、企劃工作經(jīng)驗(yàn)；有5年以上企劃、招商推廣實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)；能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)銷售管理制度及方案；較強(qiáng)的市場策劃能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；熟悉房地產(chǎn)銷售和宣傳的法律法規(guī)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有敏銳的市場觀察力和足夠的公關(guān)能力；有獨(dú)立操作50萬平米以上項(xiàng)目的營銷成功案例；具備專業(yè)產(chǎn)品策劃、市場研究及整合營銷能力。
物業(yè)副總 3名 大專以上學(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)、物業(yè)行業(yè)特點(diǎn)，5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)歷；能夠制定企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算方案并組織實(shí)施；協(xié)助總進(jìn)來全面負(fù)責(zé)物業(yè)公司的經(jīng)營管理工作；根據(jù)公司中長期發(fā)展規(guī)劃、重大投資項(xiàng)目及年度經(jīng)營計(jì)劃，擬定公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃及預(yù)決算方案；熟悉商業(yè)綜合體的運(yùn)營管理，3年以上專業(yè)市場招商、客服等工作經(jīng)驗(yàn)，并有一定業(yè)績；負(fù)責(zé)分管部門各項(xiàng)工作，進(jìn)行指導(dǎo)、督促、檢查和協(xié)調(diào)；能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)所轄部門人員配置、薪酬架構(gòu)、監(jiān)督指導(dǎo)、培訓(xùn)等工作；熟悉消防安全知識(shí)，對于故障的排查有一定的經(jīng)驗(yàn)；具有良好組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)額團(tuán)隊(duì)管理能力，作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)。
商管總經(jīng)理 1名 本科及以上物業(yè)管理、市場營銷、工商管理等8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；能夠進(jìn)行企業(yè)投資項(xiàng)目的規(guī)劃、開發(fā)與運(yùn)營，并能對項(xiàng)目做出準(zhǔn)確的分析、預(yù)算和定位；從業(yè)管理多個(gè)物業(yè)公司5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)；熟練房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)流程，豐富的項(xiàng)目管理能力；能夠熟練把控大型市場的業(yè)態(tài)布局；熟悉消防安全、環(huán)境保潔等相關(guān)知識(shí)；較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、策劃力、執(zhí)行力及處理復(fù)雜事物的變通能力，具有高度的企業(yè)責(zé)任感和工作的積極主動(dòng)性。
人事招聘專員 1名 大專及以上人力資源管理、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；1年以上人事招聘工作經(jīng)驗(yàn)；能夠開拓各種招聘渠道，根據(jù)用人需求制定招聘計(jì)劃及方案，并能進(jìn)行有效的招聘效果分析；熟悉各種面試技巧及方法；熟悉《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)法律、法規(guī)；熟練操作word、excel等辦公軟件；良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)。
文案 1名 本科及以上學(xué)歷，廣告中文系專業(yè)畢業(yè)；1-2年房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；較強(qiáng)的文字編輯能力，良好的文字表達(dá)能力，思維敏捷；工作積極，善于表達(dá)，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神。
保安 15名 男性，年齡在40歲以下，身高168cm以上，初中以上學(xué)歷；愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞，身體健康；遵守保安部隊(duì)長之指示，服勤商業(yè)安全，確保業(yè)主與顧客財(cái)產(chǎn)安全；退伍軍人優(yōu)先考慮。
保潔 8名 女性，相貌端正、健康狀況良好；工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)；有保潔工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
保潔班長 1名 女性，年齡45歲以下，身高155cm以上，初中以上學(xué)歷；責(zé)任心強(qiáng)，工作勤奮，有上進(jìn)心；有從事商業(yè)物業(yè)保潔管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有一定的管理協(xié)調(diào)能力。
消防主管 1名 男性45歲以下，中專以上學(xué)歷；持有消防安全資格證書，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。懂消防安全知識(shí)，熟悉圖紙、對于故障的排查有一定的經(jīng)驗(yàn)。對員工進(jìn)行消防培訓(xùn)，制定年度消防計(jì)劃，定期組織消防演練等。
工程維修 2名 男性45歲以下，中專以上學(xué)歷；持有相關(guān)電工證，2年以上電工經(jīng)驗(yàn)；有商場設(shè)備安裝，日常維修及維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的安全意識(shí)和工作責(zé)任制，工作認(rèn)真踏實(shí)，能吃苦耐勞。
客服主管 1名 性別不限，年齡在35歲以下，大專以上學(xué)歷，有從事物業(yè)客服主管經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)物業(yè)管理的相關(guān)法律法規(guī)，有豐富的交房籌備工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)各項(xiàng)工作流程；善于溝通額關(guān)系維護(hù)，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
客服助理 2名 女性，年齡在35歲以下，大專以上學(xué)歷，性格開朗，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)；有從事商業(yè)物業(yè)客服助理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉商業(yè)物業(yè)管理有關(guān)法律，法規(guī)，善于溝通協(xié)調(diào)。
蘇州中京陶瓷有限公司
操作工 若干 女性優(yōu)先，40歲左右。在現(xiàn)場流水線作業(yè)（要求眼睛好，做事麻利，有上進(jìn)心，生活穩(wěn)定有長久工作打算者）。工作時(shí)間：常白班，五天八小時(shí)制，（周一~周五/8:00~17:00）法定節(jié)假日休息。包工作餐午餐一頓，交社保，有年終獎(jiǎng)，每年加薪，有年休，基本無加班要求。
蘇州達(dá)方電子有限公司
作業(yè)員 若干 16-32周歲，初中以上學(xué)歷
倉管員 若干 16-32周歲，中專以上學(xué)歷有電子類工廠工作經(jīng)驗(yàn)者佳
檢驗(yàn)員 若干 16-32周歲，中專以上學(xué)歷有電子類工廠檢驗(yàn)員工作經(jīng)驗(yàn)者佳 以上崗位要求身體健康，能吃苦耐勞，誠實(shí)可靠，遵守公司規(guī)章制度，愿意配合公司加班。
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務(wù)部
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲(chǔ)備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
蘇州福田金屬有限公司
男性操作工 若干 三班工作,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,有叉車證。本市戶口,有勞動(dòng)手冊人事檔案。
女性操作工 若干 三班工作,初中以上,35周歲以下。本市戶口,有勞動(dòng)手冊人事檔案。已婚已育優(yōu)先。
品質(zhì)檢驗(yàn)（操作工） 若干 男，高中以上學(xué)歷, 35周歲以下。能吃苦耐勞，需從事三班檢查工作。本市戶口，有勞動(dòng)手冊及人事檔案。福利待遇： 1、入職體檢費(fèi)用公司承擔(dān) 2、按上年度實(shí)際收入（工資含加班工資、獎(jiǎng)金等）繳納社保與公積金 3、公司為員工投保雇主責(zé)任險(xiǎn)、人身意外傷害險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 4、員工子女醫(yī)藥費(fèi)、保育保教費(fèi)可按比例報(bào)銷 5、生日當(dāng)月發(fā)放蛋糕券150元 6、工會(huì)活動(dòng)豐富（閱覽室、旅游、球類體育運(yùn)動(dòng)、職業(yè)勞動(dòng)技能比賽、安全知識(shí)有獎(jiǎng)問卷） 7、節(jié)日發(fā)放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等） 8、獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益發(fā)放（3.5—6.5個(gè)月工資） 9、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路）
迦豐商務(wù)咨詢(杭州)有限公司
客服（兼職） 若干 每周保證上班兩個(gè)半天以上。崗位要求同上。
儲(chǔ)備干部 若干 年齡20-30周歲，責(zé)任心強(qiáng)有上進(jìn)心，有一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，性別不限（無經(jīng)驗(yàn)須通過基層工作考核）。
人事招聘專員 若干 年齡18-26周歲，性格開朗，語言組織能力強(qiáng)，有一定的招聘經(jīng)驗(yàn)，性別不限（無經(jīng)驗(yàn)須通過基層工作考核）。
攜程網(wǎng)客服 若干 無銷售性質(zhì)；年齡18-30周歲，性格開朗，有上進(jìn)心，能簡單操作電腦，性別學(xué)歷不限
蘇州市天靈中藥飲片有限公司
質(zhì)檢員（QC） 3名 職責(zé)：負(fù)責(zé)質(zhì)檢部QC工作，重點(diǎn)為進(jìn)料檢測和出貨檢驗(yàn)；負(fù)責(zé)相關(guān)實(shí)驗(yàn)的數(shù)據(jù)記錄和報(bào)告撰寫；負(fù)責(zé)日常使用設(shè)備和物品的保管、維護(hù)、保養(yǎng)等。要求：大專及以上學(xué)歷，中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)或具備化驗(yàn)員上崗證，有年齡22-35周歲，一年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
行政文員 1名 職責(zé)：主要負(fù)責(zé)行政日常事務(wù)，項(xiàng)目材料編寫等。要求：35歲以下，女性，形象良好，做事認(rèn)真，能接受加班，有一定的文筆功底，有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)或應(yīng)屆生都可。
導(dǎo)購員 3名 崗位要求： 1. 20-45歲，身高160cm以上，高中以上學(xué)歷；二年以上導(dǎo)購相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2. 形象氣質(zhì)佳，親和力好，溝通表達(dá)能力強(qiáng)，性格外向開朗，熱情自信，善交流； 3. 具有良好的銷售意識(shí)，有一定的陳列技巧及銷售分析能力； 4. 溝通能力強(qiáng)，積極自信，感染力抗壓力強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)管理能力強(qiáng)。
門店管理（店長） 1名 崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理工作，協(xié)調(diào)各門店與公司其他部門關(guān)系；定期與重要客戶保持良好溝通，維護(hù)客戶關(guān)系；任職資格 1、30-45周歲，大專以上學(xué)歷，3-5年門店管理經(jīng)驗(yàn)，醫(yī)藥相關(guān)類門店管理經(jīng)驗(yàn)尤佳； 2、有良好的個(gè)人修養(yǎng)與道德品質(zhì)，有豐富餐飲管理經(jīng)驗(yàn)，有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)與業(yè)務(wù)技能； 3、熟悉相關(guān)法律法規(guī)和各項(xiàng)規(guī)章制度，熟悉醫(yī)藥健康連鎖管理工作方式；
產(chǎn)品研發(fā)（中藥學(xué)專業(yè)） 若干 職責(zé)：參與公司項(xiàng)目申報(bào)、產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目工作；對試驗(yàn)得出的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理統(tǒng)計(jì)分析，寫出報(bào)告；完善現(xiàn)有產(chǎn)品各類標(biāo)準(zhǔn)及制程工藝；任職資格：在天然產(chǎn)物、功能食品等領(lǐng)域有豐富的理論和實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，能夠勝任產(chǎn)品研發(fā)工作。
儲(chǔ)備干部 若干 職責(zé)：基層生產(chǎn)管理崗。任職資格：20周歲以上，藥學(xué)、中藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，專科以上學(xué)歷，有志于從事傳統(tǒng)中藥行業(yè)。從普通員工做起，接受公司安排的輪崗學(xué)習(xí)；能夠服從公司對崗位的安排并配合崗位工作要求；
普工 若干 職責(zé)：能正常完成崗位負(fù)責(zé)的工作，工作崗位有包裝員、配藥員、倉庫管理管員。任職資格：20-50歲，男女不限，初中以上學(xué)歷。
平面設(shè)計(jì)、網(wǎng)頁美工 若干 職責(zé)：網(wǎng)店整體布局裝修，網(wǎng)頁模板設(shè)計(jì)； 產(chǎn)品圖片優(yōu)化處理、店鋪形象設(shè)計(jì)更新、商品描述美化、店鋪產(chǎn)品圖片處理、促銷廣告設(shè)計(jì)等。任職資格：至少1年以上網(wǎng)頁設(shè)計(jì)或平面設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；有淘寶工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟練使用設(shè)計(jì)軟件，能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù)； 會(huì)應(yīng)用DIV+CSS，熟悉html、XML、WEB標(biāo)準(zhǔn)（平面設(shè)計(jì)能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬）；有較強(qiáng)的創(chuàng)意能力，色彩、圖形設(shè)計(jì)能力，了解用戶心理；良好的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
倉庫副主任 若干 職責(zé)：倉庫管理制度的建立與完善；倉庫考核機(jī)制的建立與實(shí)施、改進(jìn)；倉庫人、財(cái)、物的調(diào)配及每日工作安排。任職資格：大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有三年左右倉庫管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；工作態(tài)度認(rèn)真、細(xì)致謹(jǐn)慎、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦在前，以身作則帶動(dòng)部門的工作熱情。
銷售代表 若干 職責(zé)：負(fù)責(zé)公司分配之客戶的售前、售中、售后服務(wù)；負(fù)責(zé)公司分配之區(qū)域內(nèi)行業(yè)信息、市場信息、潛在客戶信息等銷售相關(guān)資料的收集；負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)公司形象的建立和公關(guān)工作等要求：大專及以上學(xué)歷，年齡25-40周歲，良好的形象，熟練的駕駛技能，優(yōu)秀的溝通和社交能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神，高度責(zé)任心及敬業(yè)精神，適應(yīng)民營企業(yè)工作環(huán)境。
采購 若干 職責(zé)：負(fù)責(zé)市場調(diào)研，提供符合公司要求的供應(yīng)商名單，建立合格供應(yīng)商檔案；熟悉市場行情及進(jìn)貨渠道，合理安排采購順序；負(fù)責(zé)簽訂購貨合同，對采購業(yè)務(wù)進(jìn)行匯總；負(fù)責(zé)供應(yīng)商的管理，與供應(yīng)商維持良好的合作關(guān)系，確保貨源充足，供貨質(zhì)量穩(wěn)定，交貨時(shí)間準(zhǔn)確；與供應(yīng)商處理采購異常、退、換貨、補(bǔ)償事宜等；及時(shí)完成上級(jí)安排的其他工作。要求：大專及以上學(xué)歷，中藥學(xué)專業(yè)， 2年以上中藥公司采購工作經(jīng)驗(yàn)；工作思路清晰，責(zé)任心強(qiáng)
蘇州眾聯(lián)行營銷策劃有限公司
置業(yè)顧問 30名 高中以上學(xué)歷，應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生，無需經(jīng)驗(yàn)，帶薪培訓(xùn)。
案場專員 10名 負(fù)責(zé)售樓處案場接待，講解樓盤信息以及周邊環(huán)境地理位置。
案場經(jīng)理 5名 兩年房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，一年以上案場管理經(jīng)驗(yàn)
門店經(jīng)理 5名 兩年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上門店管理經(jīng)理。
策劃 1名 大專以上學(xué)歷，需要有房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗(yàn)。文字表達(dá)能力較強(qiáng)，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
文案 1名 大專以上學(xué)歷，需要有房地產(chǎn)文案、策劃工作經(jīng)驗(yàn)。文字表達(dá)能力較強(qiáng)，相關(guān)文案、設(shè)計(jì)、新聞學(xué)專業(yè)。
文員 2名 負(fù)責(zé)日常考勤，每日工作報(bào)表，每周匯總等日常行政工作。
電銷專員 15名 通過電話溝通，開發(fā)客戶，創(chuàng)造業(yè)績。
蘇州王將商務(wù)咨詢有限公司
接線客服 若干 年齡18-28歲，普通話良好，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；專業(yè)不限，對電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先；企業(yè)帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，常白班、八小時(shí)，提供食宿
儲(chǔ)備干部 5名 20-35歲，大專以上學(xué)歷，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)專業(yè)者及有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗(yàn)者，愿意接受從基層做起亦可。無責(zé)任基本薪資2700+業(yè)績提成（個(gè)人業(yè)績和團(tuán)隊(duì)業(yè)績）+獎(jiǎng)金
蘇州市奇勝電線電纜廠
駕駛員 若干 35歲以下，B照，五年駕齡（本地戶口）
倉庫管理員 若干 45歲以下，已婚優(yōu)先（男）（本地戶口）
文員 若干 女，中專以上，25歲以下（本地戶口）
電腦操作員 若干 男，大專以上學(xué)歷30歲以下（本地戶口）
銷售代表 若干 男，中專以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者，本地戶口優(yōu)先
電工 若干 男，五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，30歲以上，高低壓電工證
操作工 若干 男女不限，本地戶口優(yōu)先
蘇州南之果商貿(mào)有限公司
高級(jí)客服 若干 1、具有交流溝通能力、親和力；2、具有服務(wù)意識(shí)；3、核對客戶信息的準(zhǔn)確性；4、匯總每月的報(bào)表；5、完成上級(jí)交辦的任務(wù)；
銷售助理 若干 1、具有交流溝通能力、親和力；2、具有服務(wù)意識(shí)；3、核對客戶信息的準(zhǔn)確性；4、匯總每月的報(bào)表；5、完成上級(jí)交辦的任務(wù)；
銷售主管 若干 1、制定團(tuán)隊(duì)的每月的KPI 指標(biāo)與實(shí)施；2、制定團(tuán)隊(duì)的員工培訓(xùn)課程；3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理；4、完成上級(jí)交代的任務(wù)；
行政客服 若干 主要負(fù)責(zé)接聽客戶電話與客戶進(jìn)行溝通
儲(chǔ)備干部 若干 1、具有親和力、溝通能力，清楚的職業(yè)規(guī)劃 2、在團(tuán)隊(duì)中積極向上 3、配合、實(shí)施團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)指標(biāo)4、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)主要負(fù)責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成部門業(yè)績，同時(shí)學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理
物流文員 若干 1、核對客戶的信息，進(jìn)行物流配送2、及時(shí)跟蹤客戶的信息3、保證客戶及時(shí)性、準(zhǔn)確性4、具有親和力、溝通能力維護(hù)客戶關(guān)系，主要負(fù)責(zé)市場部單據(jù)核實(shí)，保證準(zhǔn)確性。
蘇州樂園發(fā)展有限公司
歡樂世界/游樂服務(wù)員 15名 男女不限，28歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)樂園項(xiàng)目服務(wù)接待工資。（獅山路西）
糖果世界/游樂服務(wù)員 5名 女，28歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)糖果樂園游客接待服務(wù)工作（玉山路）。
溫泉世界/游樂服務(wù)員 10名 男女不限，25歲以下，男1.72米以上，女1.60米以上，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)溫泉接待和游客服務(wù)。（包食宿 有加班）
歡樂世界/商業(yè)服務(wù)員 3名 女，30歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)歡樂世界商店力商品零售服務(wù)工資。
糖果世界/商業(yè)服務(wù)員 5名 女，30歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)糖果樂園商品零售服務(wù)工作。
歡樂世界/倉庫配送員 1名 男，35歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)樂園倉庫物料的配送工作，有駕照。
歡樂世界/項(xiàng)目服務(wù)員 3名 男，30歲以下，高中以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)歡樂世界游樂項(xiàng)目餓的服務(wù)工作。
中海物業(yè)管理有限公司蘇州分公司
小區(qū)安管員 30名 男性，身高170cm及以上，18-40周歲，裸眼視力1.0以上，無紋身，轉(zhuǎn)正后可參與評(píng)級(jí)，并有級(jí)別獎(jiǎng)金，另有司齡獎(jiǎng)（每年1月、7月發(fā)放兩次）+年終獎(jiǎng)（13薪）+高溫費(fèi)（6-9月）+生日券（轉(zhuǎn)正后）+免費(fèi)在職員工旅游、體檢+節(jié)日購物券，二級(jí)安管員可競聘崗位津貼，免費(fèi)提供住宿和工作餐，繳納乙類社保，無服裝押金。負(fù)責(zé)高檔樓盤小區(qū)安全秩序維護(hù)工作。
維修工 5名 男性，初中以上文化程度,年齡25-50周歲，熟悉物業(yè)小區(qū)，實(shí)操動(dòng)手能力強(qiáng)，具有相關(guān)技能證書，負(fù)責(zé)高檔樓盤物業(yè)小區(qū)日常維修工作，提供免費(fèi)住宿及工作餐，條件優(yōu)秀者工資待遇可面議，繳納園區(qū)社保。
售樓處安管員 1名 男性，凈身高176cm以上，年齡18—30周歲，裸眼視力1.0以上，無刺青紋身疤痕。普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)流利，形象氣質(zhì)好。負(fù)責(zé)高檔樓盤售樓處安全秩序維護(hù)工作，提供免費(fèi)住宿及工作餐（或餐補(bǔ)），繳納園區(qū)乙類社保，待遇福利優(yōu)厚。
管理處收銀 1名 性別不限，大專及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)及會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，持會(huì)計(jì)證，財(cái)務(wù)相關(guān)崗位1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，肯吃苦耐勞，品貌端正，繳納園區(qū)公積金。
物業(yè)管家 5名 性別不限，大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理或酒店管理類相關(guān)專業(yè)，2年以上大型物業(yè)公司物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，提供工作餐，上五休二，繳納園區(qū)公積。工作地點(diǎn)：姑蘇區(qū)、新區(qū)、金閶新城白洋灣、園區(qū)、吳中區(qū)郭巷
艾柯電器(蘇州)有限公司
作業(yè)員（正式工） 10名 男，中專/高中學(xué)歷，40歲以下，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞，主要負(fù)責(zé)接線和裝配工作,有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取薪資福利： 1、試用期底薪1900元/月，2個(gè)月試用期后底薪1950元/月，績效獎(jiǎng)金400元，加班工資按照底薪計(jì)算。 2、入職滿6個(gè)月后考核調(diào)薪 3、13月薪、生日福利、年度旅游、部分法定假日過節(jié)費(fèi)、額外投保商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn) 4、免費(fèi)班車、工作餐、工作服，公司員工享有培訓(xùn)機(jī)會(huì) 5、繳納五險(xiǎn)一金
測試技術(shù)員-變壓器 1名 1、中專/高中以上學(xué)歷，機(jī)電一體化或者電氣專業(yè)，有2年以上電氣性能測試經(jīng)驗(yàn) 2、主要負(fù)責(zé)變壓器產(chǎn)品的成品與半成品電氣性能測試 3、熟悉變壓器國家標(biāo)準(zhǔn) 4、能夠閱讀并理解英文文件，關(guān)于產(chǎn)品性能參數(shù)要求以及測試條件的部分 5、熟悉各種測試設(shè)備.如：耐壓測試設(shè)備，負(fù)載測試設(shè)備，空載測試設(shè)備，電阻測試設(shè)備等。 6、良好的溝通能力，認(rèn)真勤奮的工作態(tài)度 7、能夠使用Excel，word，PPT等基本的軟件工具
測試技術(shù)員-電器柜 1名 1、 在電氣自動(dòng)化領(lǐng)域有至少一年的工作經(jīng)驗(yàn) 2、 熟悉低壓控制的元器件，如：變頻器，接觸器，PLC等 3、 有相關(guān)的電器柜控制知識(shí) 4、 能夠讀懂電路圖.如果能認(rèn)識(shí)一些機(jī)械圖紙。技能加分 5、 獨(dú)立設(shè)置的測試設(shè)備.如果能編程，技能加分良好的溝通能力，認(rèn)真勤奮的工作態(tài)度
設(shè)備維修員 1名 1、 負(fù)責(zé)公司設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)，基礎(chǔ)設(shè)施的維修等 2、 中專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化專業(yè) 3、 1年以上機(jī)械及電器設(shè)備維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn) 4、 有過工裝模具保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)佳 5、 有維修電工證佳
焊接操作員 1名 1、中專及以上學(xué)歷，2年以上生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn) 2、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 3、負(fù)責(zé)完成零件/產(chǎn)品的焊接加工及組裝任務(wù) 4、較強(qiáng)的動(dòng)手操作能力，適應(yīng)能力強(qiáng)，質(zhì)量意識(shí)好，責(zé)任心強(qiáng) 5、必須持有焊工證
倉庫保管員 1名 男，中專/高中及以上學(xué)歷，40歲以下，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞。崗位要求：1、負(fù)責(zé)收料和發(fā)料； 2、較好的倉庫管理知識(shí)； 3、熟悉ERP系統(tǒng)操作 4、熟悉辦公軟件 5、必須有叉車證
蘇州福田高新粉末有限公司
操作工 5名 職位要求：1.江蘇省戶口、 男、 高中/中專學(xué)歷。畢業(yè)證、離職證明等證件齊全。35歲以下，身體素質(zhì)良好，能吃苦耐勞，無色盲色弱。 2、 薪資結(jié)構(gòu)：底薪2150元，（8小時(shí)工作制）。+翻班津貼（4到15元不等）+晚餐補(bǔ)貼（8元）+四班三運(yùn)轉(zhuǎn)津貼（8元/天）+交通補(bǔ)貼（100元/月） 滿一年后+100元精勤工資。每年保底發(fā)放獎(jiǎng)金（4個(gè)月），加班費(fèi)按國家規(guī)定計(jì)算。（每年上漲一次工資，）。免費(fèi)體檢。 福利待遇：職工子女醫(yī)藥費(fèi)、入托費(fèi)、獨(dú)生子女費(fèi)等按公司規(guī)定的相關(guān)比例報(bào)銷 。 每年公司福利旅游，發(fā)放生日禮券、購物券等。 按國家規(guī)定發(fā)放高溫費(fèi) 。 交社保（五金）+住房公積金+團(tuán)意險(xiǎn)+顧主責(zé)任險(xiǎn)+團(tuán)體醫(yī)療保險(xiǎn)
蘇州諧捷貿(mào)易有限公司
電子商務(wù)代表/實(shí)習(xí)生 若干 16-28歲；男女均可、學(xué)歷不限；普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的語言表達(dá)能力和溝通能力；無經(jīng)驗(yàn)者，實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆生均可，企業(yè)帶薪培訓(xùn)。計(jì)算機(jī)基本熟練者，對電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先考慮
物流文員 若干 18-28歲；女性、中專及以上文化、普通話標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)電腦基本操作。良好的服務(wù)意識(shí)、耐心和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
儲(chǔ)備干部 若干 男女不限，20-30歲，大專以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)；有兩年以上管理團(tuán)隊(duì)能力與銷售經(jīng)驗(yàn)；良好的服務(wù)意識(shí)，耐心和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)。
客服專員 若干 18-30歲，男女均可、學(xué)歷不限；普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的語言表達(dá)能力和溝通能力；無經(jīng)驗(yàn)者，實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆生均可，企業(yè)帶薪培訓(xùn)。
培訓(xùn)專員 若干 18-28歲，男女均可，大專及以上文化，有責(zé)任心，普通話標(biāo)準(zhǔn)；無經(jīng)驗(yàn)者，實(shí)習(xí)生，應(yīng)屆生均可，企業(yè)帶薪培訓(xùn)
人事助理 若干 18-28歲，男女均可，中專及以上文化，能熟練使用office辦公軟件，具有語言表達(dá)及溝通協(xié)調(diào)能力，協(xié)助招聘工作
挪度醫(yī)療器械(蘇州)有限公司
操作工 若干 女工 1. 18~36周歲，初中及以上文憑； 2. 能吃苦耐勞，能上三班； 3. 有裝配工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作地點(diǎn)： 蘇州新區(qū)火炬路19號(hào) 薪資福利： 1. 基本工資：1864元/月； 2. 績效獎(jiǎng)金：279元/月； 3. 綜合津貼：300元/月。 4. 每月根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量發(fā)放目標(biāo)獎(jiǎng)金； 5. 每年發(fā)放4個(gè)月高溫補(bǔ)貼，170元/月； 6. 免費(fèi)為員工提供工作餐和晚餐； 7. 公司設(shè)有浴室，免費(fèi)對員工開放； 8. 每年不定期組織一些集體活動(dòng)（如新年晚會(huì)、中秋活動(dòng)、公司旅游、生日聚餐等）； 9. 每年至少兩次部門聚餐活動(dòng)； 10. 每年組織員工進(jìn)行健康體檢。
蘇州通億達(dá)貿(mào)易有限公司
客服專員 若干 年齡16-28周歲，會(huì)基本的電腦操作；普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)
儲(chǔ)備干部 5名 年齡20-28周歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理、國際貿(mào)易等專業(yè)優(yōu)先考慮；有一定語言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；有較強(qiáng)的抗壓能力和服務(wù)意識(shí)。
核單文員 2名 年齡18-28周歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；會(huì)基本的電腦操作；普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開朗，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
產(chǎn)品顧問 3名 年齡18-28周歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；會(huì)基本的電腦操作；普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開朗，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)。
綠點(diǎn)(蘇州)科技有限公司
成型/試模技術(shù)員 50名 中專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，需倒班及加班,需有注塑成型機(jī)臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn),了解注塑成型流程及工藝，有注塑成型不良分析判斷能力,有注塑機(jī)維護(hù)保養(yǎng)能力.
維修電工 15名 中�；蛑屑�,身體健康,無色盲,視力0.8以上,機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),有1年以上工廠水電和機(jī)器維修(注塑成型機(jī))的工作經(jīng)驗(yàn),肯吃苦,能配合倒班,需有低壓電工證.
量測員 32名 中專以上學(xué)歷, .中�；蛑屑籍厴I(yè)；熟悉塑料產(chǎn)品得不良；有一年以上品保量測得工作經(jīng)驗(yàn)；可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測工具, 有三次元量測經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；具有一定識(shí)圖能力；可配合倒班。
CNC技術(shù)員 2名 大專學(xué)歷以上﹐熟悉電子產(chǎn)品CNC加工工藝﹐熟悉加工中心法蘭克系統(tǒng)﹐具備加工中心編程能力﹐懂宏程序加工,態(tài)度認(rèn)真積極﹐服從管理﹐執(zhí)行力較強(qiáng).
組裝技術(shù)專案 2名 大專學(xué)歷以上﹐機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè), 五年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定分析能力,抗壓力強(qiáng),對夾治具,制圖,設(shè)計(jì)等均需熟悉,能熟練使用UG PRE等制圖軟件;對PLC信號(hào)以及編程有一定了解者優(yōu)先,
班/線長 5名 中專以上學(xué)歷,制造企業(yè)2-3年工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),可配合倒班,工作認(rèn)真,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
治具技術(shù)員 10名 中專以上學(xué)歷,制造企業(yè)2-3年工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上治具管理方面工作經(jīng)驗(yàn),可配合倒班,工作認(rèn)真負(fù)責(zé).
QE 2名 本科學(xué)歷,CET-4;機(jī)械類專業(yè),熟練使用質(zhì)量工具,有塑膠加工廠質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.溝通能力強(qiáng).
噴漆帶班干部 1名 大專以上學(xué)歷，化工類相關(guān)專業(yè)，2-3年噴涂管理經(jīng)驗(yàn).有一定的管理能力。溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)�？膳浜霞影嗪偷拱唷�
廢水處理員 2名 中專以上學(xué)歷, 應(yīng)用化學(xué)，環(huán)境工程，水處理相關(guān)專業(yè), 掌握污水和水處理主要工藝流程,熟悉污水和水處理方面的通用設(shè)備,兩年以上工廠廢水/廢氣處理工作經(jīng)驗(yàn)：工廠廢水處理日常操作，污水日常監(jiān)控以及匯報(bào).
設(shè)備管理員 1名 大專,機(jī)械專業(yè)優(yōu)先.英語良好, 善于溝通,做事細(xì)心，有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神；熟悉SAP系統(tǒng),有工廠設(shè)備維護(hù)及日常管理等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先.
檢驗(yàn)員 35名 中專以上學(xué)歷,有1年以上檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)可.
廠長助理 1名 本科,英語優(yōu)秀, 善于溝通,做事細(xì)心，有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神；熟悉SAP系統(tǒng),有工廠行政日常管理等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先.
廣州巨佰生物科技有限公司蘇州分公司
初級(jí)管理 2名 年齡28歲以內(nèi)，大專以上學(xué)歷，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，渴望發(fā)展，愿意從業(yè)務(wù)基層鍛煉，一年之內(nèi)從基層到中層管理。月綜合收入5000元以上。
業(yè)務(wù)員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能吃苦耐勞，事業(yè)心強(qiáng)，喜歡挑戰(zhàn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，前期有公司業(yè)務(wù)主管一對一培訓(xùn)指導(dǎo)，帶薪培訓(xùn)。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入（4500元—6000元），公司提供住宿。
外派員 10名 年齡26歲以內(nèi)，中等以上學(xué)歷，男女不限，能適應(yīng)出差，性格開朗，適應(yīng)能力強(qiáng)，愛好旅游，有無經(jīng)驗(yàn)均可，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。保底工資（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入5500元以上。
文員 2名 喜歡銷售，儀態(tài)大方得體，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，有親和力，責(zé)任心強(qiáng)。年齡25歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷。
業(yè)務(wù)實(shí)習(xí)生 10名 年齡25歲以內(nèi)，男女不限，中等以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，喜歡銷售，具有良好的自我管理意識(shí)。愿意從基層實(shí)習(xí)，帶薪培訓(xùn)，無需經(jīng)驗(yàn)，應(yīng)屆畢業(yè)生，退伍軍人優(yōu)先。一經(jīng)錄用，公司提供住宿，底薪（2000元）+提成+獎(jiǎng)金。月綜合收入4500元以上。
雙喜乳業(yè)(蘇州)有限公司
新品研發(fā)員 2名 大專以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程專業(yè)，男女不限，30歲左右，有相關(guān)工作者優(yōu)。
操作工 15名 初中學(xué)歷，40歲左右，本市戶口、身體健康，吃苦耐勞，認(rèn)真完成每天的任務(wù)。
值班電工 2名 男性，高中學(xué)歷，40歲左右，本市戶口、吃苦耐勞，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，有相關(guān)證照和工作經(jīng)歷者優(yōu)。
品管員 2名 大專以上學(xué)歷，食品科學(xué)與工程專業(yè)，男女不限，30歲左右，有相關(guān)工作者優(yōu)。
名碩電腦(蘇州)有限公司
作業(yè)員 30名 1）工作要求：年滿16周歲，不限男女 2）工作崗位:組裝、測試、包裝、插件等一線生產(chǎn)崗位 3）工作環(huán)境：恒溫車間，舒適干凈，不穿無塵服、不看顯微鏡，白夜兩班倒 4）宿舍環(huán)境：6-10人間，內(nèi)設(shè)獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、24小時(shí)熱水、烹飪間、電視房、洗衣機(jī)（面試當(dāng)天可優(yōu)先安排在公司或景山公寓住宿）薪資福利 1）基本薪資：2110元/月=起薪1680+全勤150+餐補(bǔ)280（工資于每月10號(hào)發(fā)放，遇節(jié)假日提前） 2）加班費(fèi)計(jì)算：平時(shí)1.5倍，周末2倍，法定假日3倍 3）其他津貼：年資津貼150元（工資滿1、3、6個(gè)月各加50元底薪）+夜班津貼8元/天+技能津貼150元（50元/次*3次） 4）公司福利：公司為每位合同制員工繳納五險(xiǎn)：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)（公積金可選交）崗位福利管理崗：員工→分組長→組長→資深組長→課長技術(shù)崗：員工→技術(shù)員→助理工程師→工程師→專員
江蘇叁捌貳叁網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)金融投資顧問（接受應(yīng)屆實(shí)習(xí)生） 15名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，了解客戶需求, 為客戶提供專業(yè)的投資理財(cái)知識(shí)講解； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維靈敏，有一定的語言組織能力，對銷售工作有較高的熱情； 3、工作態(tài)度端正，積極責(zé)任感強(qiáng)，目標(biāo)感強(qiáng)，能夠承擔(dān)工作壓力； 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備良好的應(yīng)變能力和協(xié)作能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；待遇：底薪2500元+餐費(fèi)補(bǔ)貼180元+交通補(bǔ)貼120元+高額提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)福利：五險(xiǎn)+節(jié)日福利+各項(xiàng)法定假日+各項(xiàng)培訓(xùn)+不定期活動(dòng) 員工職業(yè)發(fā)展空間：試用經(jīng)紀(jì)人–經(jīng)紀(jì)人–高級(jí)經(jīng)紀(jì)人–資深經(jīng)紀(jì)人
市場拓展專員（接受應(yīng)屆實(shí)習(xí)生） 15名 崗位職責(zé)： 1、熟練掌握金融知識(shí)，開發(fā)客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的金融理財(cái)投資服務(wù)，并與客戶保持長期良好關(guān)系； 2、性別不限，普通話流利，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具備親和力和執(zhí)行力； 3、對工作充滿激情，勇于挑戰(zhàn)高薪，并付出行動(dòng)，不斷突破自己； 4、有電銷或證券、金融產(chǎn)品、保險(xiǎn)、地產(chǎn)等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；待遇：底薪2500元+餐費(fèi)補(bǔ)貼180元+交通補(bǔ)貼120元+高額提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)福利：五險(xiǎn)+節(jié)日福利+各項(xiàng)法定假日+各項(xiàng)培訓(xùn)+不定期活動(dòng) 員工職業(yè)發(fā)展空間：試用經(jīng)紀(jì)人–經(jīng)紀(jì)人–高級(jí)經(jīng)紀(jì)人–資深經(jīng)紀(jì)人
網(wǎng)站推廣專員SEO/SEM 1名 崗位要求： 1、具有1年以上網(wǎng)絡(luò)推廣營銷的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉百度、谷歌搜索及競價(jià)排名機(jī)制，從事過SEO工作，能將關(guān)鍵詞在百度、谷歌上進(jìn)行優(yōu)化，有成功案例者優(yōu)先； 3、了解新媒體（微信、微博）的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營模式，編寫推廣方案； 4、具有高度的責(zé)任心，做事細(xì)致、認(rèn)真； 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的團(tuán)體合作能力。崗位職責(zé)： 1,.熟悉網(wǎng)站推廣流程，能熟練利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、相關(guān)行業(yè)網(wǎng)絡(luò)媒體、論壇、博客等方式開展網(wǎng)站推廣工作，提高網(wǎng)站訪問量、注冊量及傳播效果，不斷開發(fā)并整合更多更好的推廣資源； 2、根據(jù)公司目標(biāo)確定推廣目標(biāo)，策劃并調(diào)整推廣方案，通過對推廣資源數(shù)據(jù)及客戶反饋的分析，不斷調(diào)整推廣策略，使推廣資源得到最大化利用； 3、負(fù)責(zé)百度、360等搜索引擎推廣管理，能夠評(píng)估、分析網(wǎng)站在主流搜索引擎網(wǎng)站上排名靠前或靠后的原因，以及競爭對手的分析和研究；薪資：五險(xiǎn)+節(jié)日福利+各項(xiàng)法定假日+各項(xiàng)培訓(xùn)+不定期員工活動(dòng)
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部主管 1名 薪資：面議崗位要求： 1、具有網(wǎng)絡(luò)營銷、電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)�？茖W(xué)歷。 2、2年以上網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部管理工作經(jīng)驗(yàn)，且熱愛此項(xiàng)工作。 3、具有敏銳的信息發(fā)現(xiàn)能力、分析能力和創(chuàng)新思維能力。 4、熟悉google、百度、搜狗競價(jià)與推廣技巧。 5、熟悉各種網(wǎng)站推廣渠道，能配合公司產(chǎn)品要求進(jìn)行有效渠道推廣。 6、熟悉辦公軟件，對專業(yè)網(wǎng)站、論壇、社區(qū)、博客的特點(diǎn)有深刻認(rèn)識(shí)。 7、會(huì)簡單的平面設(shè)計(jì)，有一定的文字組織能力。崗位職責(zé)： 1、協(xié)助市場部制定符合公司實(shí)際情況的網(wǎng)絡(luò)推廣方案及費(fèi)用預(yù)算，經(jīng)批準(zhǔn)后，貫徹實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的日常維護(hù)工作，出現(xiàn)問題及時(shí)解決，保證網(wǎng)站正常運(yùn)行。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣，拓展并維護(hù)網(wǎng)絡(luò)媒體渠道，通過各種網(wǎng)絡(luò)商務(wù)平臺(tái)發(fā)布信息，增進(jìn)網(wǎng)站訪問量； 4、不斷開發(fā)使用先進(jìn)的優(yōu)化技術(shù)和方法優(yōu)化企業(yè)網(wǎng)站。 5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站留言、公司郵箱、商務(wù)通等網(wǎng)絡(luò)通訊方式的管理工作。 6、負(fù)責(zé)訪問公司網(wǎng)站客戶的跟蹤、維護(hù)工作。 7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全工作、網(wǎng)站管理權(quán)限保密工作和網(wǎng)站信息保密工作。 8、研究各種電子商務(wù)推廣方式，并不斷創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)推廣手段，增進(jìn)品牌知名度。 9、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)及未盡事宜。
行政前臺(tái) 1名 薪資：面議崗位要求： 1、1年以上前臺(tái)接待、文員、助理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、形象氣質(zhì)佳，語言表達(dá)能力強(qiáng)，良好的服務(wù)意識(shí)，以及優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、能夠熟練使用office、excel等軟件和相關(guān)辦公設(shè)備。 5、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；崗位職責(zé)： 1、接聽電話，接收傳真，記錄留言，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確； 2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)，安排洽談地點(diǎn)，及時(shí)通知被訪人員； 3、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、報(bào)紙、包裹的收發(fā)工作； 4、協(xié)助人事行政經(jīng)理的工作。
名碩電腦(蘇州)有限公司
作業(yè)員 30名 1）工作要求：年滿16周歲，不限男女 2）工作崗位:組裝、測試、包裝、插件等一線生產(chǎn)崗位 3）工作環(huán)境：恒溫車間，舒適干凈，不穿無塵服、不看顯微鏡，白夜兩班倒 4）宿舍環(huán)境：6-10人間，內(nèi)設(shè)獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、24小時(shí)熱水、烹飪間、電視房、洗衣機(jī)（面試當(dāng)天可優(yōu)先安排在公司或景山公寓住宿）薪資福利 1）基本薪資：2110元/月=起薪1680+全勤150+餐補(bǔ)280（工資于每月10號(hào)發(fā)放，遇節(jié)假日提前） 2）加班費(fèi)計(jì)算：平時(shí)1.5倍，周末2倍，法定假日3倍 3）其他津貼：年資津貼150元（工資滿1、3、6個(gè)月各加50元底薪）+夜班津貼8元/天+技能津貼150元（50元/次*3次） 4）公司福利：公司為每位合同制員工繳納五險(xiǎn)：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)（公積金可選交）崗位福利管理崗：員工→分組長→組長→資深組長→課長技術(shù)崗：員工→技術(shù)員→助理工程師→工程師→專員
蘇州華偉倉儲(chǔ)物流管理有限公司
倉管員 6名 高中或物流、倉管類專業(yè)中專及以上學(xué)歷。兩年以上倉儲(chǔ)或物流企業(yè)倉庫工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉庫作業(yè)流程及倉庫日常工作。
司機(jī) 若干 男性，持有道路運(yùn)營證；有團(tuán)隊(duì)合作精神、吃苦耐勞、積極向上，能配合公司加班，熟悉保稅物流園或出口加工區(qū)業(yè)務(wù)流程優(yōu)先，有長途運(yùn)輸經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
琳得科(蘇州)科技有限公司
操作工 5名 男性，上2班或3班，身體健康。
電氣維修工 2名 男性，30歲左右，有相關(guān)電氣操作資格證書，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)！
機(jī)械維修工 1名 男性，30歲以下，3年以上工作經(jīng)驗(yàn).
倉庫出貨員 1名 男性，有叉車證，能吃苦耐勞。
技術(shù)室室員 1名 男性，蘇州本地人，23-25歲左右。福利待遇： 1．按國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。公司另外為全體員工投保公眾責(zé)任險(xiǎn)和雇主責(zé)任險(xiǎn)。 2．安全全勤獎(jiǎng)：500元/月，綜合補(bǔ)貼：300元/月. 3．按國家規(guī)定給予有薪休假，每年另給三天有薪病假，連續(xù)工作滿十年的員工給以獎(jiǎng)金并獎(jiǎng)勵(lì)一天有薪假。 4.有免費(fèi)廠車和工作餐（餐標(biāo)10元/餐）。年終忘年會(huì)及抽獎(jiǎng)；每半年一次部門聚餐。 5.有結(jié)婚禮金、生育禮金、子女入學(xué)禮金、喪事慰問金、傷病補(bǔ)助金等，子女養(yǎng)育費(fèi)100元/月，高溫費(fèi)(6月至9月)。 6.端午節(jié)、中秋、國慶節(jié)及春節(jié)發(fā)放現(xiàn)金或超市禮券。 7.每年一次加薪、年終獎(jiǎng)及晉升。 8.多種定期或不定期的培訓(xùn)。 9.公司每2年組織一次旅游（往年去過：三亞、西安、廈門、北京、浙江、桂林等地） 。 公司地址：蘇州新區(qū)泰山路30號(hào)
蘇州明強(qiáng)塑料有限公司
體系專員 1名 男女不限，熟練掌握ISO9001、ISO14001、TS16949體系文件者優(yōu)先。
線切割 2名 能看懂圖紙 ，懂電腦操作，能獨(dú)立操作慢走絲線割機(jī)，熟練應(yīng)用電子圖版軟件者優(yōu)先。
電火花 1名 男，高中（中專）學(xué)歷，從事塑膠模具電火花加工兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有其他加工特長者優(yōu)先。
鉗工 2名 高中以上學(xué)歷，3年以上塑膠模具相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立進(jìn)行模具裝配，能夠熟練操作電火花機(jī)床者優(yōu)先。
吉事益環(huán)境襯墊科技(蘇州)有限公司
操作工 若干 輪班工作制； 高中以上學(xué)歷，機(jī)電或化工專業(yè)背景優(yōu)先；有機(jī)械或塑料、造紙、化纖、材料等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn), 持有行車證或叉車證優(yōu)先；誠實(shí)、吃苦耐勞，能適應(yīng)高溫作業(yè)環(huán)境
設(shè)備維修技工 若干 1. 8小時(shí)輪班工作制； 2. 中專以上學(xué)歷，機(jī)械、機(jī)電、電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 3. 能看懂機(jī)器機(jī)械構(gòu)造圖紙、電氣圖紙，現(xiàn)場發(fā)生設(shè)備故障能進(jìn)行分析、診斷和處理； 4. 有維修電工上崗證或中級(jí)鉗工證優(yōu)先； 5. 生產(chǎn)設(shè)備維修三年以上經(jīng)驗(yàn)，有注塑類產(chǎn)品或者土工膜生產(chǎn)線維護(hù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 具體職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備的維修工作，及時(shí)做好設(shè)備故障診斷與維修； 2. 按設(shè)備保養(yǎng)手冊和設(shè)備說明書制訂保養(yǎng)計(jì)劃建議，并按計(jì)劃實(shí)施保養(yǎng)工作； 3. 做好預(yù)防性保養(yǎng)、點(diǎn)檢維護(hù)及設(shè)備維修工作，降低設(shè)備故障停機(jī)及設(shè)備原因造成的工時(shí)損失； 4. 根據(jù)庫存情況提交備件采購申購表，負(fù)責(zé)備件的驗(yàn)收與急購備件的提交； 5. 指導(dǎo)操作工完成設(shè)備使用及簡單保養(yǎng)工作； 6. 做好日常設(shè)備的巡視檢查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，處理隱患； 7. 完成上級(jí)委派的任務(wù)； 8. 支持、配合ISO:9001-2000 , ISO 14000的實(shí)施。公司地址： 新區(qū)建林路688號(hào)（出口加工區(qū)），公交319/ 338 /356/ 442/ 443直達(dá)。
國巨電子(中國)有限公司
操作工 50名 50人(本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時(shí)身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達(dá)到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: 工作方式: 12小時(shí)站立,主要工作為操作機(jī)臺(tái) 工作時(shí)間: 輪班工作制.(上6休1) 3. 薪資福利待遇: 底薪1680元,全勤獎(jiǎng)60元,月獎(jiǎng)金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,月綜合工資2700元-3500元,節(jié)假日發(fā)放購物券
品檢員 若干 中專以上學(xué)歷, 有品檢員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(女性佳).
事務(wù)員(生管類) 若干 大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)字概念強(qiáng),電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先.
業(yè)務(wù)助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳.
業(yè)務(wù)代表 若干 大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗(yàn).
設(shè)備維護(hù)技術(shù)員 若干 中專/大專,機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),1年以上自動(dòng)化機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班.
實(shí)驗(yàn)員 若干 :(若干) 大專,電子/化學(xué)相關(guān)專業(yè), 應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),女性優(yōu)先.
水處理技術(shù)員 若干 中專/大專,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),做過純/廢水處理,有電工/空調(diào)/水務(wù)等廠務(wù)專業(yè)證照者優(yōu)先
廠務(wù)技術(shù)員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事積極主動(dòng),熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機(jī),真空泵,抽風(fēng)機(jī)等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。
化學(xué)分析技術(shù)員 若干 中專/(應(yīng)屆畢業(yè)生).化工相關(guān)專業(yè), 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉一般化學(xué)材料的物理性及化學(xué)性；熟悉化學(xué)滴定分析操作；會(huì)使用PH計(jì)，AA,UV，等常見化學(xué)儀器的操作,12小時(shí)輪班.
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機(jī)電、化學(xué)、材料相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).主要負(fù)責(zé): 1.外觀異常模式分析.2.目檢機(jī)退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進(jìn)行定期分析并不斷提高5. 對新進(jìn)作業(yè)人員進(jìn)行訓(xùn)練并考核.
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機(jī)化學(xué)、無機(jī)材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或電子行業(yè)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn).
現(xiàn)場工程師 若干 本科,3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗(yàn),電阻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達(dá)成責(zé)任感強(qiáng),能領(lǐng)導(dǎo)50人以上的團(tuán)隊(duì),熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負(fù)責(zé): 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo);;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達(dá)成工廠目標(biāo).
產(chǎn)品工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，2年以上電子制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品工程師職責(zé)，具備較強(qiáng)項(xiàng)目掌控能力（包括時(shí)間計(jì)劃、資源調(diào)度等），較強(qiáng)分析問題及處理能力，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉PCB或極細(xì)同軸線（RF線）或銅鋁箔背膠等模切類材料或塑料類材料者優(yōu)先。
制程工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，4年（含）以上電子制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制程/制造工程師相關(guān)職責(zé)，熟悉生產(chǎn)異常分析邏輯及處理方法，具備豐富制程改善經(jīng)驗(yàn)，治工具開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
機(jī)電工程師（廠務(wù)） 若干 本科，2年以上機(jī)電、電氣、電力等廠務(wù)設(shè)施相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，溝通能力佳。主要負(fù)責(zé)： 1.配合公司生產(chǎn)車間隔局變動(dòng),規(guī)劃調(diào)整其內(nèi)部裝修、機(jī)電公用系統(tǒng),以滿足車間生產(chǎn)需求. 2.保持公司一般建筑物及其裝修、機(jī)電設(shè)施的安全性、完整性. 確保廠區(qū)環(huán)境的整潔 3.公司電力系統(tǒng)規(guī)劃架構(gòu),電力平衡調(diào)配. 4.公司電力情況分配,電力用量評(píng)估,每月電力相關(guān)費(fèi)用分?jǐn)? 5.按照質(zhì)量政策的要求, 落實(shí)執(zhí)行本崗位各項(xiàng)指標(biāo), 持續(xù)改進(jìn)本崗位的工作質(zhì)量, 達(dá)到使用部門滿意、符合法規(guī)、永續(xù)經(jīng)營之目標(biāo).
設(shè)備工程師 若干 本科, 機(jī)械、電氣、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),1年以上精密機(jī)械設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，5天8小時(shí)工作制。
研發(fā)工程師 若干 碩士以上學(xué)歷, 無機(jī)化學(xué)/材料專業(yè)，應(yīng)屆或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。主要負(fù)責(zé)：1.原材料開發(fā)，電子陶瓷材料組成開發(fā)；2.新產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)地變更評(píng)估及新材料導(dǎo)入評(píng)估；3.制程改善，改善重要制程參數(shù)達(dá)到提高產(chǎn)品質(zhì)量之目的。
采購管理員 若干 本科以上學(xué)歷，電子/機(jī)電專業(yè)佳，應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，Excel操作熟練，英語讀/聽/說熟練，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
IT 副理 若干 本科，8年以上SAP經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)： 1.Analyze and indicate enterprise systems (incl. SAP/WMS/SFC/LPS) programming design and maintenance to enhance system function. 2.Evaluate, develop and setup new add-on programs to meet requests. 3.Co-work with HQ on enterprise system implement projects in new group companies, support on test, implement and integration. 4.Training team members to improve their skills and competence. 5.Support key end users trainings on routine operation. 6.Distribute work tasks to team members. 7.Manage hardware and systems, network and voice, mail system. storage workflow and databases to support business daily operation 8.Identifies and initiate overall infrastructure improvement to bring cost effectiveness and efficiency. 9.Ensure infrastructure security on network, servers and PC are maintained.
業(yè)務(wù)部副理 若干 大專及以上，8年以上電子行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)： 1. 8年以上電子業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 2. 學(xué)歷：大專及以上（工科或商科佳） 3. 有被動(dòng)元器件行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者佳 4. 需要特質(zhì)：具有新客戶開發(fā)能力，獨(dú)立管理客戶的能力，良好的溝通技巧，積極進(jìn)取的態(tài)度
蘇州廣型模具有限公司
磨床、車床、鉆床操作工 3名 2年以上機(jī)械、模具行業(yè)相關(guān)經(jīng)歷，熟練操作相關(guān)機(jī)械設(shè)備，工作態(tài)度積極負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，具有良好的工作能力，能適應(yīng)現(xiàn)場工作，能滿足企業(yè)的生產(chǎn)要求，為人品性端正，
EDM主管 1名 大專學(xué)歷，3年以上相關(guān)經(jīng)歷，管理及機(jī)械相關(guān)專業(yè)；全面負(fù)責(zé)EDM生產(chǎn)日常工作，確保達(dá)成公司生產(chǎn)計(jì)劃；具有較強(qiáng)的生產(chǎn)組織協(xié)調(diào)能力、溝通和表達(dá)能力、計(jì)劃執(zhí)行能力；具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。熟悉和熟練EDM制造設(shè)備及工作管理流程，具備機(jī)械制造、生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、設(shè)備管理、成本管理等知識(shí)
鉗工（師傅） 5名 熟練看懂模具裝配圖和零件圖，熟練操作金屬切削設(shè)備，工作態(tài)度積極負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，具有良好的工作能力，能適應(yīng)現(xiàn)場工作，能滿足企業(yè)的生產(chǎn)要求，為人品性端正，模具專業(yè)者優(yōu)先考慮。
壓鑄模具設(shè)計(jì)工程師 2名 大專以上學(xué)歷，機(jī)械、模具專業(yè)，模具獨(dú)立設(shè)計(jì)2年以上，熟練使用Proe3D進(jìn)行分模,3維工程師，熟練操作模具設(shè)計(jì)軟件，精通模具結(jié)構(gòu)，可以承受工作壓力，滿足公司加班要求，為人品性端正
QC 1名 中專學(xué)歷,2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；熟讀設(shè)計(jì)圖紙，熟練使用各種檢測工具進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn)，可以承受工作壓力，滿足公司加班要求，為人品性端正
CNC操作工 3名 中專學(xué)歷,2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)；能熟練操作法蘭克系統(tǒng)，能配合公司二班制運(yùn)行；為人品性端正；學(xué)徒也可考慮。
CNC編程 2名 中專以上學(xué)歷,3年以上壓鑄模具廠CNC編程工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)POWERMILL、UG編程軟件者優(yōu)先考慮;根據(jù)公司生產(chǎn)工作安排確保2—3臺(tái)CNC加工中心24H正常運(yùn)行的程序編寫工作; 能配合公司加班需求；為人品性端正；
沖壓模模具設(shè)計(jì)（金屬制品） 2名 大專以上學(xué)歷，模具獨(dú)立設(shè)計(jì)3年以上，熟練使用設(shè)計(jì)軟件，精通模具結(jié)構(gòu)，為人品性端正
電火花、線切割師傅 2名 中專學(xué)歷，3年以上經(jīng)歷。電火花：熟練操作北京阿奇夏米爾SA30和數(shù)控臺(tái)一半自動(dòng)火花機(jī)；線切割：會(huì)操作北京阿奇夏米爾，熟悉CaXa、FiKus、Xuire軟件。能配合公司二班制運(yùn)行；為人品性端正（應(yīng)屆生也可考慮）企業(yè)地址：高新區(qū)滸關(guān)鎮(zhèn)滸蓮路66號(hào)
金德精密配件(蘇州)有限公司
培訓(xùn)專員 1名 要求：女性，專科及以上學(xué)歷，有1年以上外企培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
總經(jīng)辦秘書 1名 要求：性別不限，30歲以下，本科以上學(xué)歷，有1年以上商務(wù)接待工作經(jīng)驗(yàn)，英語8級(jí)，能熟練聽、說、寫及翻譯技術(shù)資料，有機(jī)械行業(yè)懂工程優(yōu)先考慮。
工藝工程師 2名 要求：性別不限，�？埔陨蠈W(xué)歷，可從事醫(yī)療產(chǎn)品（骨板、骨釘、微創(chuàng)器械、手術(shù)器械）工藝規(guī)劃及面對客戶技術(shù)支持的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
設(shè)計(jì)工程師 1名 要求：大專以及以上學(xué)歷，模具或機(jī)械專業(yè)，有3年以上模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用AutoCAD2005，PRO-E等軟件。有籃球、足球愛好者優(yōu)先考慮。
生產(chǎn)工程師（PE\\\\\\\\\\\\\\\\IE\\\\\\\\\\\\\\\\ME）（急） 2名 �？埔陨蠈W(xué)歷, 機(jī)械類專業(yè). 會(huì)使用計(jì)算機(jī),有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
人事助理（考勤） 1名 要求：女性，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，計(jì)算機(jī)專業(yè)，形象佳，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
品質(zhì)助理工程師 若干 大專以上，機(jī)械或模具相關(guān)專業(yè)，有兩年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者， 熟練操作AutoCAD,Office等辦公軟件，有鈑金行業(yè)質(zhì)量制程處理，供貨商管理及客訴處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
產(chǎn)品開發(fā)工程師 5名 大專及以上學(xué)歷，模具或機(jī)械專業(yè)，有2年以上鈑金工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用AutoCAD2005，PRO-E等軟件。
技術(shù)工程師 3名 要求：大專及以上學(xué)歷，模具或機(jī)械專業(yè)，對模具有一定的了解,對供貨商扶持有一定的經(jīng)驗(yàn)，對產(chǎn)產(chǎn)品及工藝有一定的了解，熟練使用AutoCAD2005.
文員 1名 要求：大專以及以上學(xué)歷，計(jì)算器操作熟練，熟悉ERP系統(tǒng)操作優(yōu)先考慮。
采購專員 1名 要求：大專及以上學(xué)歷，有3年以上外企相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，英語口語熟練，主要負(fù)責(zé)國外采購 ，能看懂采購部件圖紙。有籃球足球愛好者優(yōu)先考慮。
試模技師 2名 高中以上學(xué)歷，有3年以上五金模具維修及試模經(jīng)驗(yàn)，熟悉使用車床、銑床、鉆床、磨床等設(shè)備，能夠吃苦耐勞，配合上夜班。
計(jì)劃組長 1名 大專及上學(xué)歷，有3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，有5年以上鈑金廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
計(jì)劃專員（PC專員） 2名 中專以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，能夠配合加班，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，熟練運(yùn)用Excel,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
物控專員（MC專員） 2名 中專以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，能夠配合加班，吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，活潑開朗，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。要求在無系統(tǒng)的情況下能熟練運(yùn)用Excel。
生產(chǎn)技術(shù)課技術(shù)組副組長 若干 性別不限，大專及以上學(xué)歷，有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
折彎技師 2名 熟練操作AMADA/FBDIII系列彎板機(jī),有較強(qiáng)的機(jī)械、鈑金識(shí)圖能力。
數(shù)控沖床技師 若干 有2年AMADA2510C或255數(shù)控沖床和彎板機(jī)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮。
維修技師：（架模具） 1名 有2年調(diào)模，修模工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮。
測量員 1名 中專以上文化，20-25歲之間，熟悉機(jī)械圖紙，熟練使用高度尺、卡尺、投影儀等基本的測量工具，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，會(huì)三次元者優(yōu)先考慮。
IPQC 2名 能看懂機(jī)械圖紙，會(huì)使用游標(biāo)卡尺、千分尺、投影儀，懂IPQC流程，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。
IQC 2名 中專學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè),有1年以上五金類產(chǎn)品品控相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
OQC 2名 中專學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè),有1年以上五金類產(chǎn)品品控相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
叉車司機(jī) 1名 高中學(xué)歷，有2年以上外企相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，需持有叉車證，能操作站立式電瓶叉車。
生產(chǎn)組長 1名 要求：高中以上學(xué)歷，2年以上沖壓廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上的現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn)，有一定的組織溝通協(xié)調(diào)能力，熟悉ISO14000。
燒焊技師 5名 男性，高中或中專以上文化 ，須有兩年以上氬弧焊工作經(jīng)驗(yàn)，持有上崗證。
倉管 3名 高中或中專學(xué)歷，有2年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
5軸CNC加工中心技師 1名 要求：性別不限，專科及以上學(xué)歷， 機(jī)械加工科優(yōu)先，具有3年以上同職工作經(jīng)驗(yàn)，具有2年或以上5軸CNC加工中心實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉使用UG或DELCAM作3軸加工編程（如具5軸加工編程經(jīng)驗(yàn)將優(yōu)先考慮），具夾具設(shè)計(jì)有基本認(rèn)識(shí)，有加工醫(yī)療產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。Micro Office 相關(guān)軟件基本使用能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力、責(zé)任心及主動(dòng)性要強(qiáng)。
走蕊式車床技術(shù)員 1名 要求：性別不限，中專以上學(xué)歷，機(jī)械加工科優(yōu)先，具有3年以上同職工作經(jīng)驗(yàn)，3年或以上走蕊式車床加工中心實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理打版任務(wù)，有加工醫(yī)療產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。具有Micro Office 相關(guān)軟件基本使用能力，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力、責(zé)任心及主動(dòng)性要強(qiáng)。
手搖磨床技師 2名 高中或以上學(xué)歷，有從事手搖磨床加工五金模具三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能夠吃苦耐勞，熟悉五金模具結(jié)構(gòu)優(yōu)先考慮。
模具制造技師 4名 高中或以上學(xué)歷，從事五金模具裝配、試模三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠熟練運(yùn)用車床、銑床、鉆床等能夠吃苦耐勞，熟悉五金模具結(jié)構(gòu)優(yōu)先考慮。
線切割技師 1名 高中以上學(xué)歷,30歲以下,男性,具有獨(dú)立編程能力,熟練操作沙迪克AQ550/AQ750,略懂TWINCAD編程軟件(統(tǒng)達(dá)),具備獨(dú)立操機(jī)經(jīng)驗(yàn)，懂五金模優(yōu)先。
IT工程師 1名 計(jì)算機(jī)類專業(yè)，大專及以上學(xué)歷、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、負(fù)責(zé)公司內(nèi)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，桌面支持，熟悉思科交換機(jī)，路由器配置優(yōu)先，有ERP實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有籃球、足球愛好者優(yōu)先考慮。
報(bào)關(guān)專員 1名 女，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，已婚已育，持有報(bào)關(guān)證，有2年以上外企相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮
CNC編程工程師 1名 �？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)、 懂機(jī)械制圖并熟練 AutoCAD、 熟練ProCAM 2006 、Radan 編程軟件或其它數(shù)控編程軟件、 熟練AP100者優(yōu)先
業(yè)務(wù)專員 1名 �？萍耙陨蠈W(xué)歷，英語讀、聽、說、寫流利，機(jī)械類專業(yè)，有鈑金行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。有籃球、足球愛好者優(yōu)先考慮。
電工技師 2名 高中及以上學(xué)歷，有2年以上外企相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，需持有上崗證。
噴涂技師 2名 男性，高中及以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
絲印技師 2名 男性，高中及以上學(xué)歷，有2年以上鈑金噴涂絲印工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。公司地址：蘇州新區(qū)火炬路3號(hào)
雅龍材料科技(蘇州)有限公司
維修技術(shù)員 若干 職位要求: 1.機(jī)械或電氣專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2.熟悉PLC，變頻器（三菱、西門子、臺(tái)達(dá)等） 3.三年以上相關(guān)外企工作經(jīng)驗(yàn)； 4.持有一種以上證書者佳(電焊工，鍋爐,鉗工，機(jī)修工，高/低壓電工) 5.會(huì)焊接技術(shù)優(yōu)先 6.適應(yīng)彈性工作時(shí)間并愿意加班 7.基本的英語讀、寫能力. 職位描述： 1.負(fù)責(zé)所有設(shè)備的維修和定期保養(yǎng)。 2.負(fù)責(zé)完成生產(chǎn)相關(guān)設(shè)備的預(yù)防和保養(yǎng)； 3.能夠安全的操作各種手動(dòng)和電動(dòng)工具； 4.有能力在主管的指導(dǎo)下計(jì)劃和完成設(shè)備改造項(xiàng)目； 5.有能力維修機(jī)械和電氣故障；
則武磨料磨具(蘇州)有限公司
作業(yè)員 10名 ? 人員要求：男性，28-40 歲；初中及以上學(xué)歷；無色盲色弱；2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；能吃苦耐勞，長期穩(wěn)定發(fā)展。 ? 工作環(huán)境：有輕微粉塵及噪音。不適合易對粉塵過敏者。 ? 工資福利： 1) 公司直聘，入職簽訂勞動(dòng)合同，試用期工資與轉(zhuǎn)正工資相等； 2) 基本工資2200元/月 ； 3) （加班工資：平時(shí)1.5倍、雙休2倍、節(jié)日3倍）； 4) 入職繳納社會(huì)保險(xiǎn)（五險(xiǎn)）、住房公積金； 5) 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)：5天8小時(shí)（雙休，常白班）； 6) 免費(fèi)工作餐（餐標(biāo)10元），提供交通補(bǔ)貼（最高250元）； 7) 全勤獎(jiǎng)（150元/月）、年終獎(jiǎng)發(fā)放，每年1次調(diào)薪； 8) 提供年度體檢（普檢、職檢）； 9) 公司福利旅游、聚餐，發(fā)放生日禮券、購物券，婚育喪慰問金等； 10) 按國家規(guī)定發(fā)放高溫費(fèi) （及其他法定津貼）； 11) 入職即享受法定年假，入社第二年開始可享福利年假（1年增加1天）； 12) 入職即投保意外商業(yè)保險(xiǎn)。 13) 入職前需要進(jìn)行職業(yè)病體檢（電測聽）。 ? 工作地址：高新區(qū)泰山路688號(hào)。
羅技科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資1880元（底薪1680元+生產(chǎn)獎(jiǎng)金100元+全勤獎(jiǎng)100元）入職滿兩個(gè)月符合公司晉升規(guī)定，考核合格，基本工資上調(diào)為2040（底薪1700+生產(chǎn)獎(jiǎng)金200元+全勤獎(jiǎng)140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)
行政助理 若干 1．大專及以上學(xué)歷 2. 1年以上助理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，配合度高 4. 熟練使用辦公設(shè)備軟件（EXCEL/WORD/PPT)
IE技術(shù)員 若干 1.大專或以上學(xué)歷； 2.二年以上制造工廠工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉生產(chǎn)線制程，熟練使用電腦Office辦公軟件； 4.工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心。
自動(dòng)化技術(shù)員 若干 1. 大�；蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè). 2. 1年以上自動(dòng)化生產(chǎn)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn). 3. 熟練的使用Office 辦公軟件. 4. 工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心；
蘇州鴻佳電子科技有限公司
品保組長 2名 限女性，大專以上學(xué)歷，熟悉SMT外觀檢查，有PCB板兩年以上檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)品保管理經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，配合公司加班適應(yīng)兩班制。
品質(zhì)工程師 1名 限女性，大專以上學(xué)歷，有三年以上SMT（FPCA檢驗(yàn)）相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的客訴能力，熟悉ISO9001體系，了解品質(zhì)體系及管理方法。
FQC 20名 女性，中專以上學(xué)歷，35歲以下，有PCB/FPC檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者，熟悉SMT外觀檢驗(yàn)，會(huì)看顯微鏡，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)能配合加班適應(yīng)兩班制，有PCB/PPC檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者
FQA 20名 女性，中專以上學(xué)歷，35歲以下，有SMT外觀檢驗(yàn)，會(huì)看顯微鏡，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)能配合公司加班適應(yīng)兩班制，有PCB/FQA檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者
SMT維修 4名 男女不限，有一年以上SMT PCBA 維修經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)對生產(chǎn)測試不良的PCBA板 進(jìn)行分析，維系及改善，精通電路板知識(shí)，且能夠使用加熱平臺(tái)，烙鐵，熱風(fēng)槍。
FQC領(lǐng)班 1名 限女性，中專以上學(xué)歷，會(huì)使用顯微鏡，有一年以上FQC領(lǐng)班經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，適應(yīng)兩班倒。
蘇州華珍寶電子科技有限公司
作業(yè)員 50名 男女，16-40歲，中專，底薪1680+150，不穿無塵衣。兩班制，上五休二，能適應(yīng)加班。公司免費(fèi)提供住宿。
市場招聘專員 5名
網(wǎng)絡(luò)專員 若干 能夠熟練運(yùn)用電腦，上五休二。
蘇州市潤迅電話商務(wù)服務(wù)有限公司
移動(dòng)10086客服 20名 中專以上；普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐，性格開朗，擅于與人溝通； 電腦使用熟練，具備基本辦公軟件的使用能力
AW(蘇州)汽車零部件有限公司
制造部機(jī)加工/組裝/物流（倉庫）作業(yè)員 50名 男女皆可，誠實(shí)、認(rèn)真、性格開朗、肯吃苦耐勞。
品質(zhì)調(diào)查員 1名 （1）對汽車有興趣（2）誠實(shí)、認(rèn)真、性格開朗、肯吃苦耐勞。
設(shè)備維修多能工 1名 1）有汽車用自動(dòng)變速裝置的加工、組裝工程的設(shè)備維修、善經(jīng)驗(yàn)。（2）車床、加工中心、齒輪切割、沖壓、熱處理爐的操作及維修經(jīng)驗(yàn)1年以上。
生產(chǎn)技術(shù)齒車測定技工 2名 （1）理工科專業(yè)（2）男性，18~25歲（3）認(rèn)真仔細(xì)、樂觀開朗 作業(yè)員薪資待遇： 底薪：2050~2450元/月、住房補(bǔ)貼：300元/月、全勤獎(jiǎng)：200元/月、交通補(bǔ)貼：8元/天（不乘廠車情況）、環(huán)境補(bǔ)貼50元/月、高強(qiáng)度補(bǔ)貼50元/月（某些崗位）、夜班補(bǔ)貼：40元、加班：30~40小時(shí)/月。餐標(biāo)：12元/餐廠車、住宿有。住宿：全新4人間，有空調(diào)、熱水器、洗衣房、寬帶。 地址：吳中區(qū)越溪鎮(zhèn)旺山路585號(hào) 工作時(shí)間：白班：8：30~17：15 夜班：21：15~6：00
新美亞通訊設(shè)備(蘇州)有限公司
裝配工 若干 人踏實(shí)，穩(wěn)重，穩(wěn)定性強(qiáng)。有很強(qiáng)的動(dòng)手能力。 基本工資1870(即加班費(fèi)基數(shù))
焊接工 若干 高中學(xué)歷，有工廠工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉TIG(鎢極氬弧焊)，MIG(熔化極惰性氣體保護(hù)焊)，MAG(熔化極活性氣體保護(hù)焊)；懂氣割，等離子切割更佳；有相關(guān)焊接證書（IC卡操作證），有鈑金產(chǎn)品焊接經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
CNC技師 若干 1) 3年以上CNC機(jī)械加工, 熟練操作三菱和法蘭克系統(tǒng)者優(yōu)先； 2) 編程工作經(jīng)驗(yàn) 3) 熟練設(shè)置夾具 4） 熟悉加工工藝 5) 優(yōu)化工作編制
裝配技術(shù)員 若干 大專 學(xué)歷，機(jī)電專業(yè)，人踏實(shí)，穩(wěn)重，穩(wěn)定性強(qiáng)。有很強(qiáng)的動(dòng)手能力。能夠看得懂機(jī)械及電路圖紙。有相關(guān)裝配工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,應(yīng)屆生亦可。
質(zhì)檢員 若干 1 有鈑金或者機(jī)加工產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn) 2 熟練使用各種量具 3 能看懂機(jī)械圖紙
蘇州愛普電器有限公司
流水線裝配工 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，常白班，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)公司安排加班。免費(fèi)提供工作餐。
注塑操作工 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)倒班。免費(fèi)提供工作餐。
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部
區(qū)域收展員 若干 大專以上，22-40周歲；身體健康，五官端正，貪圖清晰；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓(xùn)講師 若干 本科以上學(xué)歷，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先；有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
電話回訪員 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關(guān)系和溝通能力；親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
維順(中國)無紡制品有限公司
操作工 若干 1.35歲以下 2.高中畢業(yè) 3.江蘇戶籍 4.身高不低于170CM 5.能吃苦耐勞 6.需要輪班 7.有交通工具
操作員 若干 （儲(chǔ)備干部—班長） 1.中�；蚣夹Ｎ幕崂頇C(jī) 2.25歲-40歲左右 3.生產(chǎn)線工作3年以上 4.有非織造梳理機(jī)操作經(jīng)驗(yàn)更佳 5.有非織造布制造一線管理經(jīng)驗(yàn) 12小時(shí)制，一白一晚休息2天
廚房阿姨 若干 1. 吃苦耐勞 2.穩(wěn)定性高 3.責(zé)任心強(qiáng) 4.長白班 5.上六天休息一天 6.工作職責(zé)：撿菜、洗菜、衛(wèi)生、洗米、洗碗 等輔助工作
蘇州漢瑞森光電科技有限公司
國際客戶經(jīng)理 國際專員 2名 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，英語四級(jí)以上； 2、1年以上LED外貿(mào)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先， 3、了解進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)優(yōu)先； 4、具備良好的英語聽說讀寫能力，熟練運(yùn)用各種辦公軟件； 5、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對快捷敏銳，責(zé)任心強(qiáng)。 6、應(yīng)屆畢業(yè)生有上述第5條條件者要優(yōu)先。
國內(nèi)營銷總監(jiān) 1名 任職資格 1、 本科學(xué)歷，2年以上LED國內(nèi)營銷相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、 客戶導(dǎo)向、引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新思維、經(jīng)營能力、系統(tǒng)構(gòu)建、節(jié)點(diǎn)計(jì)劃； 3、 誠實(shí)守信、敬業(yè)忠誠、勇于擔(dān)當(dāng)、有奉獻(xiàn)精神、坦誠開放； 4、 .堅(jiān)韌、人際理解力強(qiáng)、務(wù)實(shí)、有成就動(dòng)機(jī)、有激情；
電子商務(wù)運(yùn)營總監(jiān) 1名 崗位職責(zé) 1、5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年及以上阿里巴巴、易購、拍拍網(wǎng)、天貓商城、淘寶網(wǎng)等經(jīng)管管理工作經(jīng)驗(yàn)，了解直通車、網(wǎng)絡(luò)聯(lián)盟、淘寶客、微博、郵件群發(fā)等網(wǎng)絡(luò)營銷工具與方法； 2、熟練操作優(yōu)化直通車和淘客的操作,SEO優(yōu)化,視覺營銷、網(wǎng)絡(luò)推廣、優(yōu)化等技術(shù)； 3、3、思路敏捷，有勇于開拓的精神和強(qiáng)烈的事業(yè)責(zé)任心、上進(jìn)心
電子工程師/技術(shù)員 電子技術(shù)研發(fā)工程師 2名 崗位職責(zé)： 1.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉單片機(jī)原理，并能靈活運(yùn)用，熟悉DMX控制協(xié)議； 2.負(fù)責(zé)公司LED新產(chǎn)品的開發(fā)， 3.解決目前產(chǎn)品存在的缺陷和性價(jià)比不足點(diǎn)，不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量； 4.具備相關(guān)開關(guān)電源或恒流電源的電子知識(shí), 熟練使用Pads或其他設(shè)計(jì)軟件； 5.能熟練操作AUTOCAD繪圖，精通PROTEL 99 SE軟件，會(huì)使用FLASH 、 CoreRraw、3DMAX等軟件者優(yōu)先考慮； 6.較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通能力；
封裝業(yè)務(wù)助理 2名 崗位職責(zé) 1、大專以上學(xué)歷，有兩年任職業(yè)務(wù)助理的經(jīng)驗(yàn)；參與市場潛力調(diào)查及市場情況分析。 2、 提供準(zhǔn)確可靠信息，作為擬訂產(chǎn)品售價(jià)政策，行銷計(jì)劃的依據(jù)。 4、 與客戶購銷合同的簽定，與客戶良好關(guān)系的建立與維護(hù) 5、 辦理有關(guān)銷售的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)與分析，以供管理部門日常參考與業(yè)績的追蹤。 6、 對各用戶采取信用調(diào)查，以保公司帳款的安全。 7、 積極配合各銷售人員對來訪客戶主動(dòng)熱情接待。 8、 根據(jù)與客戶簽定的合同，將款項(xiàng)已收、未收情況及時(shí)與財(cái)務(wù)部溝通、核實(shí)。 9、 密切配合其它部門主管做好銜接工作，認(rèn)真執(zhí)行年度計(jì)劃。
設(shè)備工程師 2名 崗位職責(zé) 1、 負(fù)責(zé)監(jiān)督LED封裝設(shè)備的日常保養(yǎng)； 2、 協(xié)助設(shè)備技術(shù)員做好LED封裝設(shè)備月份、季度保養(yǎng)； 3、 負(fù)責(zé)新設(shè)備引進(jìn)評(píng)估，各種工裝夾具開發(fā)更換； 4、 負(fù)責(zé)LED封裝設(shè)備操作說明書的制定和升級(jí)； 5、 負(fù)責(zé)LED精裝設(shè)備的日常維護(hù)及培訓(xùn)； 6、 從事過LED封裝行業(yè)的優(yōu)先考慮
質(zhì)檢檢驗(yàn)、品管 2名 崗位職責(zé) ： 1、專業(yè)人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、按照公司規(guī)定的品質(zhì)QC圖流程檢驗(yàn)操作； 3、監(jiān)控物料的品質(zhì)； 1、4、有品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄��；
線長 3名 崗位職責(zé) 1、高中文化以上，生產(chǎn)帶線經(jīng)驗(yàn)1年以上，有燈具行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、男女不限
生產(chǎn)計(jì)劃 2名 崗位職責(zé)： 1、大專文化，有生產(chǎn)線長經(jīng)驗(yàn)以及生管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、男女不限
品質(zhì)工程師 1名 崗位職責(zé)： 1.大專學(xué)歷： 2.具備電氣性能、質(zhì)量、計(jì)算機(jī)件等相關(guān)基本知識(shí)。 3.1年以上燈具或2年以上電子行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);熟悉品質(zhì)控制與管理、熟悉ISO9000、ISO14001質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)與運(yùn)作 。 4.具備良好組織、管理、協(xié)調(diào)、溝通、指揮、統(tǒng)籌能力。
封裝業(yè)務(wù)員 2名 任職要求： 1、男女不限，口齒伶俐，思維敏捷，溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神； 2、有強(qiáng)烈的上進(jìn)心，具有積極的處事態(tài)度，富有挑戰(zhàn)精神，有一定的抗壓能力； 3、有電話營銷、網(wǎng)絡(luò)銷售實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。有志于長期從事銷售工作，有較強(qiáng)的自我管理意識(shí)及獨(dú)立開展工作的能力。 4、有LED行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)和一定的客戶資源或社會(huì)關(guān)系者優(yōu)先。
倉庫主管 1名 任職要求： 1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理，協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作； 2、負(fù)責(zé)制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度，完善倉庫管理的各項(xiàng)流程和標(biāo)準(zhǔn)； 3、制定倉庫工作計(jì)劃。制定本月工作計(jì)劃，總結(jié)和分析上月部門工作情況，帶領(lǐng)督促員工完成目標(biāo)任務(wù)； 4、負(fù)責(zé)分配倉管員的日常工作，使日常工作做到高效、準(zhǔn)確、有序； 5、倉別要合理化布局和管理，負(fù)責(zé)制定各倉別的倉位的規(guī)劃。標(biāo)識(shí)、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)； 6、負(fù)責(zé)組織倉庫盤點(diǎn)工作，確�？ā①~、物一致；
生產(chǎn)主管 2名 任職資格： 1、 大專以上學(xué)歷，年齡30-35歲左右，男女不限； 2、從事過LED封裝行業(yè)現(xiàn)場管理3年以上者優(yōu)先考慮； 公司地址：蘇州市高新區(qū)金楓路木橋街25號(hào)；漢瑞森是以生產(chǎn)銷售為一體實(shí)體公司。
蘇州昌富偉電子科技有限公司
市場招聘專員 3名 薪資面議
文員 若干 年齡16-28歲，底薪3000元+獎(jiǎng)金，長白班、上六休一，能服從公司管理上班時(shí)間早上8：30-17:30。
作業(yè)員 50名 16-35歲，底薪1850元+150元全勤獎(jiǎng)，24小時(shí)恒溫車間，不穿無塵衣，不看顯微鏡。兩班制，上五休二，能適應(yīng)加班。公司免費(fèi)提供加班餐和住宿。
明治乳業(yè)(蘇州)有限公司
品質(zhì)檢查員 若干 職位要求：1、性別不限，35歲以下，大專以上學(xué)歷；2、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班工作（兩班倒白夜班）；3、化學(xué)、營養(yǎng)、食品分析、日語等相關(guān)專業(yè)；4、能夠熟練操作日常辦公軟件，能夠進(jìn)行簡單理化微生物分析對應(yīng)。職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)完成公司新產(chǎn)品開發(fā)試制計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、工藝文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)化，采取新工藝、新技術(shù)、新配方以提高產(chǎn)品質(zhì)量；4、產(chǎn)品日常分析業(yè)務(wù)。
倉庫作業(yè)員 若干 職位要求：1、男，35周歲以下，中專及以上學(xué)歷；2、持有叉車證，有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)1-2年，有日企工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳；3、吃苦耐勞，有工作責(zé)任心，適應(yīng)倒班工作。職責(zé)描述：1、倉庫收貨入庫、出庫以及倉庫內(nèi)物料移動(dòng)搬運(yùn)作業(yè)；2、倉庫開捆發(fā)料；3、倉庫盤點(diǎn)工作，日常整理；4、系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)錄入以及其他相關(guān)工作；5、上級(jí)交代的其他工作。
制造作業(yè)員 若干 職位要求：1、男、18周歲以上，高中、中專學(xué)歷；2、身體健康，適應(yīng)早班、夜班的翻班體制3、具備誠實(shí)、踏實(shí)、切實(shí)遵守公司規(guī)定和上司指示的品格；4、具有追求工作品質(zhì)、及時(shí)出聲報(bào)告的意識(shí)；5、有外企制造型工廠的工作經(jīng)驗(yàn)尤佳職責(zé)描述：1、按照翻班計(jì)劃出勤對應(yīng)，并且服從工作分配，高質(zhì)量的完成作業(yè)；2、作業(yè)過程中關(guān)注產(chǎn)品品質(zhì)的變化；3、做好個(gè)人衛(wèi)生、器具衛(wèi)生、職場內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生；4、對設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢和保養(yǎng)，并向職場提出改善、修理意見；5、對于不合理作業(yè)、不安全狀態(tài)、效率提高、品質(zhì)提升等、協(xié)助職場改善
保全擔(dān)當(dāng) 若干 職位要求：1、男性，22-30周歲，大專以上學(xué)歷；2、機(jī)械類機(jī)電專業(yè)，有2-3年日企工作經(jīng)驗(yàn)；3、有登高作業(yè)、低壓電工、電焊等證件者優(yōu)先。4、應(yīng)屆生亦可（2014屆）職責(zé)描述：1、設(shè)備的日常點(diǎn)檢及維護(hù)保養(yǎng)；2、設(shè)備故障維修；3、配合上級(jí)對設(shè)備進(jìn)行改善；4、需從事輪班作業(yè)，能根據(jù)工作情況配合加班。
朋友化妝品(蘇州)有限公司
生產(chǎn)部 包裝操作工 3名 工作內(nèi)容：包裝染發(fā)產(chǎn)品。崗位要求:女，高中及以上學(xué)歷，能配合公司加班工資待遇：基本工資1830，住房補(bǔ)貼200，交通補(bǔ)貼80，綜合獎(jiǎng)金50，12元/餐（給餐貼，飯自帶，也可訂）；加班以基本工資為計(jì)算基數(shù)。 工作時(shí)間：8：30到17：30，周六，日雙休。其它：派遣性質(zhì)半年后，經(jīng)考核轉(zhuǎn)正，試用期1個(gè)月 交社保，住房公積金
蘇州福潤機(jī)械有限公司
機(jī)械類人員 若干 大專以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)或工程力學(xué)專業(yè)，應(yīng)屆生亦可
普車工 若干 有普通車床兩年以上操機(jī)經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
鉆床工 若干 能熟練操作3050，3080搖臂鉆床，有兩年以上經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
數(shù)控操作工 若干 FANUC操作系統(tǒng)，有兩年以上臥式或立式車床操作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立編程，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
銑床工 若干 有兩年以上操作銑床工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
鏜床工 若干 兩年以上操作鏜床工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)
裝配工 若干 工作態(tài)度認(rèn)真，能吃苦耐勞，待遇從優(yōu)
油漆工 若干 男性，工作認(rèn)真，能吃苦耐勞，待遇從優(yōu)
大型立車操作工 若干 男性，有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
蘇州工業(yè)園區(qū)順豐速運(yùn)有限公司
收派員 若干 （一）職責(zé)描述負(fù)責(zé)快件貨物的收取、派送和包裝；運(yùn)單填寫以及維護(hù)客戶、宣傳公司業(yè)務(wù)和向客戶提供優(yōu)良的服務(wù)。（二）工作任務(wù)（1）按照公司要求，安全、快捷、準(zhǔn)確的完成日常收派件工作； （2）確�？蛻艨旒皇軗p失，確保公司利益不受侵害； （3）做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司在客戶心中的良好聲譽(yù)； （4）負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)和維護(hù)工作； （5）負(fù)責(zé)及時(shí)回收散單貨款和月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)入賬； （6）協(xié)助分(點(diǎn))部負(fù)責(zé)人處理其他應(yīng)急事務(wù)。 ? 任職要求：（1）學(xué)歷：高中及以上 能夠吃苦耐勞；（2）數(shù)學(xué)計(jì)算能力較好，思維反應(yīng)敏捷；（3）機(jī)靈開朗，喜歡與人溝通交流，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；（4）服務(wù)意識(shí)好，入職后公司可根據(jù)具體情況提供交通工具（電瓶車）；（5）工作地點(diǎn)：蘇州市區(qū)、太倉、昆山、常熟、吳江、張家港。
埃格霍夫調(diào)節(jié)技術(shù)(蘇州)有限公司
操作工 1 若干 男，初中以上學(xué)歷，從事機(jī)械行業(yè)1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用游標(biāo)卡尺，能上三班及能吃苦耐勞。
操作工 2 若干 女，初中以上學(xué)歷，年齡24-41歲，已婚已育�？炭嗄蛣冢瑒�(dòng)手能力強(qiáng),頭腦靈活，思維敏捷，能上三班優(yōu)先，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。 操作工薪資待遇： ①基本工資：1700元(底薪)、加班費(fèi)以底薪基數(shù)計(jì)算；（加班費(fèi)按國家規(guī)定給付,平日延長加班1.5倍,休息日加班2倍,法定節(jié)假日加班3倍。工作滿一年享有1個(gè)月的年終獎(jiǎng)） ②車貼（按里程算）： 50-350元/月； 全勤獎(jiǎng)金每月： 150 ； 績效考核獎(jiǎng)金每月:100 元 ；工齡工資：按工齡計(jì)算每月3-4元 計(jì)算 。 ③夜班津貼：15元/班，（夜班不提供晚餐）補(bǔ)餐貼：10元/班。中班津貼：10元 ④公司為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金。 ⑤每年有一次旅游。 ⑥每年有一次調(diào)薪
松下電子材料(蘇州)有限公司
現(xiàn)場操作工 10名 正式員工，男、18-40歲、高中以上學(xué)歷、能上十二小時(shí)班，上四休二，能吃苦耐勞。薪資待遇優(yōu)厚，另有住房津貼、車貼、特殊崗位津貼等，歡迎現(xiàn)場咨詢。 倉管：男 18-40歲，初中以上學(xué)歷，叉車證必須，十二小時(shí)班，能吃苦耐勞。 公司地址：高新區(qū)淮海街1號(hào)，近塔園路樂購超市
眾達(dá)光通科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 性別:女18-40周歲,男35周歲以下，學(xué)歷:初中/中專及技校類崗位需穿無塵衣，能接受看顯微鏡，要求身體健康，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的安全意識(shí) 26個(gè)英文字母會(huì)讀寫，能適應(yīng)坐/站立式工作，有制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先上班時(shí)間：白班8:00-20:00，夜班：20:00-8:00,兩周一倒班
品管員 2名 男女不限，18-35周歲，中專及同等學(xué)歷一年以上QC(IPQC)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),會(huì)使用QC測量工具，能配合主管安排能接受穿無塵服及看顯微鏡，能適應(yīng)倒班及加班
測試技術(shù)員 1名 男，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電子產(chǎn)品測試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先有數(shù)字電路及模擬電路的基礎(chǔ)，能看懂電路圖，具有一定的異常分析能力熟悉常規(guī)的測試儀器，具有相關(guān)的測試?yán)碚摶A(chǔ)能熟練焊接貼片元器件及排線等，能看懂設(shè)備接線圖專業(yè)對口的應(yīng)屆生也可（電子類，通信工程，光信息科學(xué)相關(guān)專業(yè)），能適應(yīng)無塵環(huán)境
制程技術(shù)員（助理類） 1名 女，應(yīng)屆生，專業(yè)電子/機(jī)械類，22歲以上，對制程相關(guān)感興趣負(fù)責(zé)產(chǎn)品制程控制及異常改善兼部門助理相關(guān)工作能適應(yīng)無塵環(huán)境及能夠配合加班，熟練使用office軟件（常白班）
封裝技術(shù)員 1名 1.男，應(yīng)屆生優(yōu)先 ，大專以上學(xué)歷，肯學(xué)習(xí)，專業(yè)電子/機(jī)械類，2負(fù)責(zé)貼片，打線相關(guān)熟練使用office軟件，愿從基層做起。
保安 2名 性別男，20-30歲，中專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳有同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)退伍軍人優(yōu)先
SMT工程師 1名 性別男，大專以上學(xué)歷 1-3年SMT工作經(jīng)驗(yàn)，負(fù)責(zé)SMT設(shè)備運(yùn)作，編程，保養(yǎng)，維護(hù)，維修相關(guān)工作
產(chǎn)品工程師 若干 男女不限，大專以上學(xué)歷，專業(yè)電子類相關(guān)有一定的電路分析基礎(chǔ)，會(huì)labview，英語良好，會(huì)使用烙鐵相關(guān)
測試工程師 若干 性別不限，20-30歲，大專以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生也可電子類，通信類相關(guān)專業(yè),熟悉labview等相關(guān)的虛擬儀器編程，有一定的編程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先能吃苦耐勞，服從主管安排
PQE工程師 若干 性別不限，35以下， 大專以上，電子相關(guān)專業(yè)， 三年以上PQE工作經(jīng)驗(yàn)， 英文書寫流利，口語好優(yōu)先考慮 熟練品質(zhì)工具使用（SPC，F(xiàn)MEA，MSA等）和PQE的工作流程 新產(chǎn)品NPI期間的參與和確定, 產(chǎn)品質(zhì)量是否符合客戶或既定的要求 熟悉制程產(chǎn)品品質(zhì)管控，有品質(zhì)分析與改善經(jīng)驗(yàn) 有客戶RMA分析處理和8D回復(fù)經(jīng)驗(yàn) 對QC和產(chǎn)線人員的品質(zhì)教育訓(xùn)練 有做過PQE leader經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄用 公司地址：新區(qū)何山路368號(hào)
蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司
電器類產(chǎn)品檢測市場開拓 若干 專業(yè)：市場營銷或電氣技術(shù)類相關(guān)專業(yè)? 學(xué)歷：大專及以上計(jì)算機(jī)要求：一般普通話要求：基本標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)悟能力強(qiáng)，敢于接受挑戰(zhàn)；熱情積極，性格開朗，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力工作耐心、細(xì)致，誠實(shí)守信有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)工作經(jīng)歷不限
高低壓電器檢測人員 10名 大專以上學(xué)歷（本科學(xué)歷者優(yōu)先）.電氣類相關(guān)專業(yè).能吃苦耐勞，身體健康，可適應(yīng)常加班和三班。
蘇州弗克技術(shù)股份有限公司
裝修工人 2名 男性，吃苦耐勞，身體健康。
蘇州伊索來特耐火纖維有限公司
電工 1名 男，30-45歲；具有電氣設(shè)備維護(hù)故障診斷和日常保養(yǎng)3年以上經(jīng)驗(yàn)，有電工證和維修證；有外資廠工作經(jīng)歷或者有機(jī)械修理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。身體健康，吃苦耐勞，服從工作安排。
品檢 1名 男，20-39歲，上二班，為人誠實(shí)肯干，積極主動(dòng)，有上進(jìn)心，交社保、公積金。
CF操作工 2名 男，20-39歲，上二班，為人誠實(shí)肯干，積極主動(dòng)，有上進(jìn)心，交社保、公積金。
WFS操作工 2名 男，20-39歲，上三班，為人誠實(shí)肯干，積極主動(dòng)，有上進(jìn)心，交社保、公積金。
蘇州優(yōu)客來貿(mào)易有限公司
儲(chǔ)備干部 若干 （可接受應(yīng)屆畢業(yè)生） 1、年齡20-28周歲，可接受應(yīng)屆畢業(yè)生，責(zé)任心強(qiáng) 2、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力 3、有至少一年團(tuán)隊(duì)管理和銷售經(jīng)驗(yàn)
客服 若干 （可接受應(yīng)屆畢業(yè)生）（提供食宿） 1、年齡18-26周歲，普通話標(biāo)準(zhǔn) 2、初、職高以上學(xué)歷，會(huì)基本的電腦操作 3、工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)
物流文員 若干 （可接受應(yīng)屆畢業(yè)生）年齡18-26周歲，要有責(zé)任心；有一定的物流經(jīng)驗(yàn)；會(huì)基本的電腦操作。
蘇州市安新控蟲服務(wù)有限公司
消毒、殺蟲員（普工、領(lǐng)班、主管） 若干 男，18-30歲，會(huì)說普通話；初中或初中以上文化；會(huì)騎單車（自行車、電動(dòng)車）
駕駛員（小型面包車） 若干 男，18-30歲，會(huì)說普通話；初中或初中以上文化；C1即可，但要有1年以上實(shí)際駕駛經(jīng)驗(yàn)。
業(yè)務(wù)員 若干 男女不限，18歲以上；樂觀、對生活有理想的人；樂于溝通、有團(tuán)隊(duì)精神；高中或以上文化（有能力者不限學(xué)歷）
電話銷售 若干 男女不限，18歲以上；具有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力，挑戰(zhàn)高薪；有無經(jīng)驗(yàn)均可，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；吃苦耐勞，積極進(jìn)取，有一定的抗壓能力。
行政助理 2名 男女不限，20-30歲；口齒清楚，普通話流利；做事有條理、有較強(qiáng)責(zé)任心；或操作基本office軟件。
蘇州市敏嘉機(jī)床有限公司
數(shù)控機(jī)床裝配工 10名 男，中專、技校及以上；能看懂機(jī)床裝配圖紙、會(huì)絲杠、導(dǎo)軌、軸承等基本裝配或機(jī)床裝配鏟刮技能有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的不限年齡及學(xué)歷優(yōu)先錄取。大中專院校數(shù)控專業(yè)、鉗工、銑工、車工等機(jī)械相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生愿意從事機(jī)床裝配工作的優(yōu)先錄取。有機(jī)械加工廠干過機(jī)床設(shè)備維修及保養(yǎng)的。有鉗工證并從事機(jī)械裝配相關(guān)工作有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)的。
機(jī)床裝配及維修電工 3名 男，中專、技校及以上；能看懂機(jī)床電氣原理圖、接線表、電氣安裝盤元件布局圖，在機(jī)床廠從事電氣安裝工作一年以上不限學(xué)歷優(yōu)先錄取。大中專院校機(jī)電一體化專業(yè)、電力電子、自動(dòng)化控制等電氣相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生愿意從事數(shù)控機(jī)床電氣裝配工作的優(yōu)先錄取。有電工證并從事機(jī)械裝配設(shè)備電氣安裝，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上的。在從事機(jī)床銷售或維修服務(wù)方面業(yè)務(wù)的公司中干過電氣安裝調(diào)試并有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)的。
蘇州市悅昇商貿(mào)有限公司
儲(chǔ)備干部 若干 20-35歲，大專以上學(xué)歷，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；計(jì)算機(jī)，電子商務(wù)專業(yè)者及有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。無經(jīng)驗(yàn)者，愿意接受從基層做起亦可；無責(zé)任基本薪資2700+業(yè)績提成（個(gè)人業(yè)績和團(tuán)隊(duì)業(yè)績）+獎(jiǎng)金（500-3000）
接線 若干 18-30歲，普通話良好，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；專業(yè)不限，對電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先；企業(yè)帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可。長白班，8小時(shí)，提供食宿。
蘇州樂軒科技有限公司
生產(chǎn)專案課長 若干 1.大專及以上學(xué)歷； 2.至少3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)電子工廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.能夠帶領(lǐng)與指揮單位或部門目標(biāo)達(dá)成之責(zé)任。
QRE技術(shù)員 若干 1.21-28周歲，男性； 2.中專及以上正規(guī)院校畢業(yè)，有機(jī)械或電子方面的知識(shí)背景者佳； 3.大專學(xué)歷，性別不限； 4.有可靠度工程與性能測試，TV/AV功能檢測工作經(jīng)驗(yàn)1-2年經(jīng)驗(yàn)。 5.健康狀況良好，有較好的溝通、理解能力，能服從安排并在緊急情況下能支持晚上加班。
銷售助理 若干 1、中專及以上學(xué)歷，20-26周歲； 2、有銷售及助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、五官端正，外型好，性格開朗大方，可配合出差，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)； 4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 5、簡歷請附近照，無照片請勿投遞，謝謝！
PQA工程師 若干 1. 新機(jī)種及延伸機(jī)種的電路設(shè)計(jì)，解決試產(chǎn)階段問題; 2. 產(chǎn)品電路設(shè)計(jì)、系統(tǒng)架構(gòu)整合、產(chǎn)品測試除錯(cuò)、功能驗(yàn)證及整合測試; 3. 硬件時(shí)序量測分析與設(shè)計(jì)檢討; 4. EMI / ESD測試及驗(yàn)證; 5. 協(xié)助總部機(jī)種開發(fā)與問題分析處理，相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)遷移與承接導(dǎo)入; 6. 電子料件BOM建立與維護(hù).
電子研發(fā)工程師 若干 1. 年齡23-30周歲, 2. 全日制大學(xué)本科學(xué)歷，電子電機(jī)工程類專業(yè)背景; 3. 熟悉影音與顯示屏相關(guān)電路設(shè)計(jì)、零件材料及PCB制程佳; 4. 具EMI / ESD 除錯(cuò)經(jīng)驗(yàn)佳; 5. 熟練運(yùn)用OrCAD電路設(shè)計(jì)軟件佳; 6.電子產(chǎn)業(yè)電子電路方面工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者佳。
SQA工程師 若干 1.全日制大學(xué)本科學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)背景者佳； 2.了解塑膠類、沖壓類及相關(guān)材料的流程及制程管控； 3.有塑膠類機(jī)構(gòu)類廠商工作經(jīng)驗(yàn)，有從事電子系統(tǒng)廠SQE工作優(yōu)先； 4.熟悉ISO相關(guān)體系要求及實(shí)際作業(yè)；
設(shè)備技術(shù)員 若干 1.中專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化/機(jī)電工程/電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)； 2.踏實(shí)肯干，不怕吃苦，不怕臟，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神，喜愛本行業(yè)工作； 3.一年以上電子相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)等工作經(jīng)驗(yàn)，有TV/Monitor行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.熟悉運(yùn)用PLC者優(yōu)先。
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