蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)！
2015年07月14日(周二)勞務(wù)招聘會(huì)
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務(wù)部
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲(chǔ)備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司
社區(qū)服務(wù)代表 若干 18-45周歲 大專及以上學(xué)歷 本地戶籍、會(huì)電腦操作、有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先
電話服務(wù)助理 若干 18-40周歲 高中及以上學(xué)歷 思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先
儲(chǔ)備干部 若干 20-45周歲 大專及以上學(xué)歷 具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心、有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先
綜合文員 若干 25-45周歲 高中及以上學(xué)歷 為人正直熱情、具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 22-35 周歲 本科及以上學(xué)歷 具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先
防癌險(xiǎn)宣傳員 若干 18-45 周歲 高中及以上學(xué)歷 思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先
人事專員 若干 18-45 周歲 高中及以上學(xué)歷 思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先，負(fù)責(zé)人事相關(guān)工作
維順(中國)無紡制品有限公司
操作工 若干 1.一年以上機(jī)修經(jīng)驗(yàn)（噴絲板） 2.35歲以下 3.高中畢業(yè) 4.江蘇戶籍 5.身高不低于170CM 6.能吃苦耐勞 7.需要輪班 8.有交通工具
維修工程師 若干 1.機(jī)電專業(yè)或自動(dòng)化專業(yè)�？埔陨蠈W(xué)歷 2.具有設(shè)備維護(hù)管理工作5年以上工作經(jīng)歷 3. 英語水平達(dá)到6級(jí) 4. 具備較強(qiáng)的動(dòng)手能力工作職責(zé)： 1. 維修管理系統(tǒng)的管理和完善 2. 設(shè)備PM管理 3. 給予同事技術(shù)支持 4. 與國外供應(yīng)商及集團(tuán)兄弟公司進(jìn)行郵件或電話會(huì)議溝通。
質(zhì)量工程師 若干 專科以上學(xué)歷，主修化學(xué)纖維或相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗(yàn)至少3~5年質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉ISO9000和投訴處理工作。技能/能力熟練掌握統(tǒng)計(jì)技術(shù)、SPC和QC工具，熟練使用Minitab進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。計(jì)算機(jī)、 英語應(yīng)用能力強(qiáng)，具備ISO9000內(nèi)審員資格。具有良好的人際關(guān)系及溝通能力。態(tài)度高度的責(zé)任感，工作認(rèn)真、勤奮。
蘇州市良啟精密金屬有限公司
技工 5名
機(jī)械工程師 2名 男性，35歲以內(nèi)；有機(jī)械加工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉聯(lián)合拉拔機(jī)、剝皮機(jī)、矯直機(jī)操作者優(yōu)先
蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司
工程部施工人員 若干 1. 參與工程建設(shè)； 2. 電線電纜排放； 3. 設(shè)備安裝； 4. 器具電焊加工； 5. 管道排放； 6. 上級(jí)安排的其他工程任務(wù)。職位要求： 1. 大專以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、電氣等相關(guān)專業(yè)； 2. 吃苦耐勞，適應(yīng)加班； 3. 有電焊證、叉車證、鉗工證、電工證等相關(guān)技能證書者中專亦可考慮。
前臺(tái)接待 若干 1. 接聽電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確， 2. 對(duì)來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時(shí)通知被訪人員。 3. 保持前臺(tái)清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象。 4. 協(xié)助上級(jí)完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作。職位要求： 1.本科及以上學(xué)歷 2.文秘類相關(guān)專業(yè) 3.一年以上外企前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn) 4.五官端正，形象氣質(zhì)佳
項(xiàng)目工程師 若干 1. 根據(jù)3C任務(wù)與企業(yè)確認(rèn)送樣方案； 2. 校對(duì)試驗(yàn)原始記錄； 3. 編制電器試驗(yàn)報(bào)告。任職條件： 1. 本科及以上學(xué)歷，電器類相關(guān)專業(yè)； 2. 大學(xué)英語六級(jí)者優(yōu)先錄用； 3. 熟悉低壓電器檢測(cè)方法、校準(zhǔn)； 4. 知識(shí)面廣，工作細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)； 5. 能吃苦耐勞，能承受一定壓力； 6. 能熟練使用CAD者優(yōu)先錄用。
電器檢測(cè)員 若干 1. 根據(jù)國家、國際和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)完成對(duì)低壓電器產(chǎn)品的檢測(cè)和分析； 2. 確保測(cè)試結(jié)果準(zhǔn)確，測(cè)試流程符合ISO/IEC17025和本公司質(zhì)量體系文件的要求； 3. 實(shí)驗(yàn)室的內(nèi)務(wù)管理、檢測(cè)設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)； 4. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和試驗(yàn)方法的要求編制相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書和試驗(yàn)文件。任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，電氣類相關(guān)專業(yè)； 2. 接受三班工作制度。
樣品庫管理員 若干 職位描述： 1. 負(fù)責(zé)電器檢測(cè)各類型樣品的接收、記錄、入庫和管理； 2. 負(fù)責(zé)樣品庫日常維護(hù)工作； 3. 輔助各檢測(cè)試驗(yàn)室的領(lǐng)樣、退樣等安排，根據(jù)試驗(yàn)進(jìn)度及時(shí)記錄與管控。任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，電氣類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2. 工作態(tài)度認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通。 3. 具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作能力。 * 有叉車證，會(huì)開叉車者優(yōu)先。
安全保障部民兵 若干 職位描述： 1.協(xié)助管理公司的安全秩序、消防安全、交通指揮； 2.協(xié)助開展公司現(xiàn)場(chǎng)管理工作； 3.協(xié)助開展公司的民兵組織建設(shè)、政治教育、軍事訓(xùn)練等； 4.完成執(zhí)勤任務(wù)，配合相關(guān)部門維護(hù)治安； 5.公司上班統(tǒng)一著武裝部迷彩服，實(shí)行半軍事化管理。任職要求： 1.退伍軍人優(yōu)先，身高173cm以上，身體健康； 2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，具有良好品行； 3.大專以上文化程度。
蘇州愛普電器有限公司
流水線裝配工 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，常白班，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)公司安排加班。免費(fèi)提供工作餐。
注塑操作工 50名 年滿18周歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，能適應(yīng)倒班。免費(fèi)提供工作餐。
迦豐商務(wù)咨詢(杭州)有限公司
攜程網(wǎng)客服 若干 無銷售性質(zhì)；年齡18-30周歲，性格開朗，有上進(jìn)心，能簡單操作電腦，性別學(xué)歷不限
客服（兼職） 若干 每周保證上班兩個(gè)半天以上。崗位要求同上。
儲(chǔ)備干部 若干 年齡20-30周歲，責(zé)任心強(qiáng)有上進(jìn)心，有一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，性別不限（無經(jīng)驗(yàn)須通過基層工作考核）。
人事招聘專員 若干 年齡18-26周歲，性格開朗，語言組織能力強(qiáng)，有一定的招聘經(jīng)驗(yàn)，性別不限（無經(jīng)驗(yàn)須通過基層工作考核）。
南通中集特種運(yùn)輸設(shè)備制造有限公司
焊工 300名 年齡18-38，學(xué)歷初中，男性，裸眼視力0.5以上，有二氧化碳?xì)怏w保護(hù)焊基礎(chǔ)，能吃苦耐勞即可。
一般普工（噴漆、噴砂、打磨、沖壓、等輔助工） 200名 年齡18-38，學(xué)歷初中，男性，裸眼視力0.5以上，能吃苦耐勞即可。福利待遇 1、工資收入：試用期1-2個(gè)月，每個(gè)月給予一定的出勤、安全等達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)，年末根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)績給予年終獎(jiǎng)金。） 2、社會(huì)保險(xiǎn)：公司給予每位員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五大社會(huì)保險(xiǎn)。 3、其他福利：過年過節(jié)費(fèi)、高溫費(fèi)、夏令用品、過年返鄉(xiāng)路費(fèi)、旅游費(fèi)、生日禮品、電影票等。 4、后勤保障：提供免費(fèi)公寓式住宿（空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間、淋浴房、床柜等）、免費(fèi)提供一日三餐（含水果點(diǎn)心），兩次工作點(diǎn)心餐。新員工預(yù)充400元餐費(fèi)。宿舍區(qū)設(shè)有員工餐廳，提供三餐服務(wù)。籃球場(chǎng)、臺(tái)球室、乒乓球室、棋牌室、卡拉OK房、放映室、超市、洗衣房等休閑娛樂生活設(shè)施齊全，周邊還設(shè)有網(wǎng)吧、特色餐館、賓館等。 5、業(yè)余活動(dòng)：公司離市區(qū)、汽車站、火車站僅10分鐘車程，出行方便快捷。生產(chǎn)間隙組織南通一日游、年度旅游、各類球賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK賽、月末舞會(huì)等。過年過節(jié)時(shí)組織各類聯(lián)誼活動(dòng)、文藝晚會(huì)等。
綠點(diǎn)(蘇州)科技有限公司
成型/試模技術(shù)員 25名 中專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，需倒班及加班,需有注塑成型機(jī)臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn),了解注塑成型流程及工藝，有注塑成型不良分析判斷能力,有注塑機(jī)維護(hù)保養(yǎng)能力.
維修電工 15名 中�；蛑屑�,機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),有1年以上工廠水電和機(jī)器維修(注塑成型機(jī))的工作經(jīng)驗(yàn),肯吃苦,能配合倒班,需有低壓電工證.
量測(cè)員 32名 中專以上學(xué)歷, .中�；蛑屑籍厴I(yè)；熟悉塑料產(chǎn)品得不良；有一年以上品保量測(cè)得工作經(jīng)驗(yàn)；可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測(cè)工具, 有三次元量測(cè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；具有一定識(shí)圖能力；可配合倒班。
CNC技術(shù)專案 2名 大專學(xué)歷以上﹐機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè), 五年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定分析能力,抗壓力強(qiáng),能熟練使用UG PRE等制圖軟件;
班/線長 35名 中專以上學(xué)歷,制造企業(yè)2-3年工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),可配合倒班,工作認(rèn)真,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
QE 4名 本科學(xué)歷,CET-4;機(jī)械類專業(yè),熟練使用質(zhì)量工具,有塑膠加工廠質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.溝通能力強(qiáng).
經(jīng)理助理 2名 本科,機(jī)械類專業(yè),溝通能力強(qiáng).英文流利者優(yōu)先考慮.熟練使用辦公自動(dòng)化軟件.應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生可.
帶班干部 2名 大專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，2-3年管理經(jīng)驗(yàn).有一定的管理能力。溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。可配合加班和倒班。
專案管理 3名 大專學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè),有兩年以上新產(chǎn)品開發(fā)/試制工作經(jīng)驗(yàn).有試模工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮.
組裝技術(shù)員 18名 中專學(xué)歷以上﹐機(jī)械相關(guān)專業(yè),制造企業(yè)組裝工作經(jīng)驗(yàn)三年以上.熟悉組裝相關(guān)流程.
印刷技術(shù)員 17名 中專以上學(xué)歷.兩年網(wǎng)印工作經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)印工藝的經(jīng)驗(yàn),懂得維修一般的機(jī)臺(tái)故障,能吃苦耐勞,有責(zé)任心有一定的組織協(xié)調(diào)能力,要配合加班及倒班,
治具技術(shù)員 5名 大專以上學(xué)歷,機(jī)械/自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),有1-2年自動(dòng)化設(shè)備安裝調(diào)試和維護(hù)保養(yǎng)的經(jīng)驗(yàn),有異常分析及處理經(jīng)驗(yàn). 可配合倒班及加班.
自動(dòng)化技術(shù)員 10名 大專以上學(xué)歷,1年以上產(chǎn)品調(diào)試/異常處理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).
安保 4名 中專以上學(xué)歷, 有消防相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,可配合加班和倒班.
Cnc技術(shù)員 5名 中專以上學(xué)歷, 制作企業(yè)產(chǎn)品調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn),熟悉法蘭克系統(tǒng),熟練手動(dòng)編程. 可獨(dú)立處理異常.可倒班.
蘇州福田金屬有限公司
男性操作工 若干 三班工作,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,有叉車證優(yōu)先。本市戶口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。
產(chǎn)品研發(fā)員 若干 男女不限，本科學(xué)歷，金屬材料或化學(xué)專業(yè)。應(yīng)屆生可應(yīng)聘。
水處理操作工 若干 男，三班工作,高中或相當(dāng)學(xué)歷,有設(shè)備維護(hù)維修經(jīng)驗(yàn)、上進(jìn)心及責(zé)任心，具有吃苦耐勞精神，有水處理操作證、叉車證優(yōu)先考慮。35周歲以下。本市戶口,有勞動(dòng)手冊(cè)人事檔案。福利待遇： 1、入職體檢費(fèi)用公司承擔(dān) 2、按上年度實(shí)際收入（工資含加班工資、獎(jiǎng)金等）繳納社保與公積金 3、公司為員工投保雇主責(zé)任險(xiǎn)、人身意外傷害險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 4、員工子女醫(yī)藥費(fèi)、保育保教費(fèi)可按比例報(bào)銷 5、生日當(dāng)月發(fā)放蛋糕券150元 6、工會(huì)活動(dòng)豐富（閱覽室、旅游、球類體育運(yùn)動(dòng)、職業(yè)勞動(dòng)技能比賽、安全知識(shí)有獎(jiǎng)問卷） 7、節(jié)日發(fā)放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等） 8、獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益發(fā)放（3.5—6.5個(gè)月工資） 9、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路）
中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部
組訓(xùn)講師 若干 本科以上，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先；有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具一定團(tuán)隊(duì)管理能力；具有銷售團(tuán)隊(duì)的輔導(dǎo)能力，有文藝類特長者優(yōu)先。
電話回訪員 若干 大專以上，22-40周歲；普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關(guān)系和溝通能力；親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
區(qū)域收展員 若干 大專以上學(xué)歷，22~40周歲身體健康，五官端正，談吐清新有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
蘇州市悅港醫(yī)療廢物處置有限公司
維修技術(shù)員 2名 要求： 1.中專以上學(xué)歷,30歲-45歲之間，機(jī)械及相關(guān)專業(yè) 2.具有5年以上設(shè)備維修及廠務(wù)維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3.水電氣基礎(chǔ)設(shè)備與生產(chǎn)設(shè)備維修握動(dòng)力設(shè)備和基礎(chǔ)設(shè)備知識(shí),全面掌握動(dòng)力設(shè)備和基礎(chǔ)設(shè)備運(yùn)行; 4.持有維修電工證、服從工作安排，積極主動(dòng)且責(zé)任心強(qiáng)
分選員 2名 要求: 1.女性30至45歲之間,動(dòng)手能力強(qiáng) 2.二年以上生產(chǎn)型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) 3.吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、團(tuán)隊(duì)合作精神佳
蘇州德爾特機(jī)電科技有限公司
磨床工 2名 任職要求：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立看懂圖紙
加工中心編程操機(jī) 4名 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立看懂圖紙，獨(dú)立編程，有單一零件加工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
銑床工 2名 任職要求：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立看懂圖紙。
車床工 1名 任職要求：3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立看懂圖紙。 有單一零件加工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
琳得科(蘇州)科技有限公司
操作工 10名 男性，上2班或3班，身體健康,蘇州本地人。
機(jī)械維修工 2名 男性，30歲以下，3年以上工作經(jīng)驗(yàn).
生產(chǎn)管理文員 若干 男女不限，30歲以下，懂電腦，辦事仔細(xì)，有責(zé)任觀，已婚已育者優(yōu)先，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，蘇州本地人。福利待遇： 1．按國家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。公司另外為全體員工投保公眾責(zé)任險(xiǎn)和雇主責(zé)任險(xiǎn)。 2．安全全勤獎(jiǎng)：500元/月，綜合補(bǔ)貼：300元/月. 3．按國家規(guī)定給予有薪休假，每年另給三天有薪病假，連續(xù)工作滿十年的員工給以獎(jiǎng)金并獎(jiǎng)勵(lì)一天有薪假。 4.有免費(fèi)廠車和工作餐（餐標(biāo)10元/餐）。年終忘年會(huì)及抽獎(jiǎng)；每半年一次部門聚餐。 5.有結(jié)婚禮金、生育禮金、子女入學(xué)禮金、喪事慰問金、傷病補(bǔ)助金等，子女養(yǎng)育費(fèi)100元/月，高溫費(fèi)(6月至9月)。 6.端午節(jié)、中秋、國慶節(jié)及春節(jié)發(fā)放現(xiàn)金或超市禮券。 7.每年一次加薪、年終獎(jiǎng)及晉升。 8.多種定期或不定期的培訓(xùn)。 9.公司每2年組織一次旅游（往年去過：三亞、西安、廈門、北京、浙江、桂林、香港等地） 。 公司地址：蘇州新區(qū)泰山路30號(hào)
蘇州高新區(qū)世紀(jì)�？萍加邢薰�
機(jī)加工作業(yè)員 若干 男，2年以上機(jī)加工經(jīng)驗(yàn)，會(huì)使用機(jī)加工機(jī)器，使用炮塔銑床會(huì)普銑優(yōu)先
銑床作業(yè)員 若干 男，熟練操作炮塔銑床，有非標(biāo)零件加工經(jīng)驗(yàn)
電氣安裝技術(shù)員 若干 男，2年以上非標(biāo)設(shè)備電氣安裝經(jīng)驗(yàn)
設(shè)備安裝技術(shù)員 若干 男，2年以上非標(biāo)設(shè)備機(jī)械安裝經(jīng)驗(yàn)
功能測(cè)試集成主管 若干 本科以上學(xué)歷，8年以上工業(yè)電子或消費(fèi)電子領(lǐng)域功能測(cè)試、自動(dòng)化測(cè)試或硬件測(cè)試相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師 若干 3年以上非標(biāo)設(shè)備機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)
實(shí)習(xí)生-電子 若干 男，本科以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，基礎(chǔ)扎實(shí)
客戶服務(wù)工程師 若干 男，本科以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，有售后服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會(huì)館
健康顧問 10名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪。底薪2000+高額提成+豐厚獎(jiǎng)金+福利旅游+帶薪培訓(xùn)+提供住宿。
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后勤文員 3名 勤奮刻骨，有上進(jìn)心，協(xié)助營銷經(jīng)理做好客戶管理，底薪2500+豐厚獎(jiǎng)金，提供住宿。
網(wǎng)絡(luò)招聘 2名 人力資源專業(yè)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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行政、文員 若干 底薪3000+福利 1、身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳。2、熟練辦公軟件，做事踏實(shí)認(rèn)真。
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儲(chǔ)備干部 若干 （無責(zé)底薪5000+高額提成+獎(jiǎng)金+福利） 1、大專以及以上學(xué)歷，有過銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮 2、樂于挑戰(zhàn)，敢于拼搏，對(duì)未來有明確的規(guī)劃 3、有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)新知識(shí)的能力，抗壓能力強(qiáng)；
質(zhì)檢專員 若干 1、年齡21-25歲，大專及以上學(xué)歷；2、做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)； 3 、主要負(fù)責(zé)日常錄音抽聽，及時(shí)發(fā)現(xiàn)錄音中存在的問題向業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提出提升及改進(jìn)的措施；
培訓(xùn)專員 若干 1、23-40歲，有兩年以上給銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 2、對(duì)人力資源管理工作有一定的處理能力
仁寶電子科技(昆山)有限公司
作業(yè)員 若干 18-35周歲，男女不限，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)兩班制，有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班。不穿無塵服，不戴帽子，坐立式作業(yè)。免費(fèi)提供工作餐及住宿。入職繳納五險(xiǎn)一金
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