蘇州人才市場 現(xiàn)場招聘電話：65221911
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臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站
集市時間：上午8：30--下午12：45 集市地點：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設A、B、C區(qū))、二樓(設E、F、G、K區(qū))、三樓(設H區(qū))
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變動，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準！
建筑房產(chǎn)類企業(yè)專場（建筑建材、房產(chǎn)物業(yè)、裝潢設計類企業(yè)） 日期：10-13 (周二)
攤位數(shù)：14 職位數(shù)：29 崗位數(shù)：177
A01:博思堂地產(chǎn)綜合服務股份有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：60
1.儲備干部:職位要求： 1、20歲以上，大專以上學歷（優(yōu)秀都可適當放寬學歷要求），戶籍、專業(yè)、性別不限； 2、有無工作經(jīng)驗均可，只招 2016屆畢業(yè)； 3、溝通能力強，普通話標準，可承受壓力，面對挑戰(zhàn)能靈活處理，有潛在的領導潛質。在校進擔任過學生會主席可優(yōu)先考慮； 4、做事認真踏實，為人正直誠懇；高度的工作意識，具有良好的團隊精神。 5、工作地點：培養(yǎng)期蘇州，后續(xù)可全國發(fā)展。
2.置業(yè)顧問:職位要求： 1、男女不限，大專以上學歷，市場營銷相關專業(yè)； 2、有較強的表達、溝通能力，外表形象佳； 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，注重團隊合作； 4、有較強的自我管理及自我激勵能力，踏實、積極主動； 5、有房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
3.房產(chǎn)分銷經(jīng)紀人:崗位職責： 1、獨立開發(fā)房產(chǎn)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標； 2、獨立完成高端房產(chǎn)意向客戶的開發(fā)、跟進； 3、定期完成量化工作指標，能獨立處理和解決所負責的任務； 4、從銷售和客戶需求角度出發(fā)，對分銷作業(yè)模式提供建議。職位要求： 1、25至35周歲，�？埔陨蠈W歷（能吃苦者高中學歷也可考慮），普通話良好； 2、2年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗，具有一定的客戶網(wǎng)絡及營銷網(wǎng)絡； 3、有較強的溝通力、進取心和目標感，具有向高薪挑戰(zhàn)的信心； 4、熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，熟悉客戶帶看及銷售合同簽定流程； 5、房產(chǎn)獨立經(jīng)紀人優(yōu)先考慮。
4.資深市場研究員:職位要求： 1、本科以上學歷，市場營銷、統(tǒng)計學、工商管理等相關專業(yè)； 2、有房產(chǎn)行業(yè)市場研究工作兩年及以上工作經(jīng)驗； 3、具有較強的文字功底、數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強的前瞻思維能力和敏銳的房地產(chǎn)市場分析能力； 4、有較強的抗壓能力，并能經(jīng)常出差；有較強的組織協(xié)調(diào)能力，有過團隊管理的經(jīng)驗。
5.平面設計師:崗位職責： 1、操作對公司現(xiàn)行項目的設計工作； 2、參與公司提報項目的設計配合部分； 3、建立項目設計的系列性、完整性； 4、配合執(zhí)行公司重點、難點項目； 5、熟悉房地產(chǎn)項目前中后期運作，具有一定的全案把控能力。職位要求： 1、美術學，藝術設計學，視覺傳達學等相關大學本科學歷以上； 2、 一年以上廣告設計經(jīng)驗，有房地產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先考慮； 3、 具較強的創(chuàng)意能力，具有獨立操作項目，解決問題的能力； 3、 具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強、想象力豐富； 4、 積極肯干，吃苦耐勞；具有創(chuàng)新精神及團隊協(xié)作精神； 5、 責任心強，有團隊合作精神，有良好的溝通能力； 6、 熟練運用Photoshop、Illustrator、Coraldraw、CAD等軟件 。
6.案場助理:職位要求： 1、大專及以上學歷，有房地產(chǎn)銷售或管理工作經(jīng)驗1年以上，熟悉房地產(chǎn)業(yè)務運作流程； 2、熟練操作各類辦公軟件，電腦運用熟練；工作細致認真，謹慎細心，條理性強； 3、有較強的服務意識，能吃苦耐勞、抗壓能力強，有良好的溝通協(xié)調(diào)、團隊合作能力；
A02:蘇州首創(chuàng)嘉凈環(huán)境工程有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：30
1.項目經(jīng)理:市政、土建等專業(yè)；大專以上學歷；任職要求：1.市政、環(huán)境工程、給排水、工民建等專業(yè)； 2.八年以上工程項目管理經(jīng)驗，三年以上大型市政工程、污水處理工程項目管理經(jīng)驗； 3.市政、土建二級建造師以上資質，并可以注冊到公司，具備工程師職稱； 4.對工程項目的定額審計程序熟悉，具備相應的法律、財務知識； 5.熟悉BT/BOT/PPP工程項目的運作流程。薪資范圍：8-10K
2.運營技術員:環(huán)境或給排水專業(yè)，中專以上學歷；任職要求：1.環(huán)境或給排水專業(yè)； 2.C1及以上駕駛證、中級工程師； 3.5年以上污水處理廠生產(chǎn)主管工作經(jīng)歷或3年以上污水處理廠廠長工作經(jīng)歷； 4、熟悉環(huán)保基礎知識，熟悉污水處理技術、生產(chǎn)工藝流程、污水處理相關的國家法律法規(guī)和化學分析方法，熟悉與污水處理有關的設備設施構造、原理、維護要點； 5.熟悉污水處理設備的基本工作原理，日常維修保養(yǎng)的基本常識；8、了解自動控制技術，熟悉基本電氣操作； 6.掌握污水處理相關的處理總量、處理質量和處理成本的控制技巧。薪資范圍：7-9K
3.環(huán)保工程師:市政、給排水、環(huán)境工程相關專業(yè)，本科及以上學歷；1.CAD熟練，能適應不定期出差； 2.能獨立完成生活污水，工業(yè)廢水方案設計、成本估算以及施工設計，并具有生活污水的調(diào)試經(jīng)驗； 3.熟悉招投標相關流程； 4.了解廢水處理設備的日常運行，熟悉環(huán)保相關法律法規(guī)及技術規(guī)范；薪資范圍：5-7K 公司福利：工作時間：9:00-17:00（朝九晚五），雙休。人才培養(yǎng)：公司具有清晰的員工發(fā)展通道，明確的培養(yǎng)機制。公司福利：公司除依法依規(guī)繳納社保保險公積金以外，在元旦、五一、中秋、十一、春節(jié)發(fā)放購物券；元宵節(jié)、三八婦女節(jié)、清明節(jié)、立夏節(jié)、端午節(jié)、兒童節(jié)、冬至節(jié)發(fā)放禮品。而且公司還特別注重感恩員工家屬：在結婚紀念日、母親節(jié)、父親節(jié)時，專門給家屬發(fā)放慰問金。假期：依法享受各類假期：如帶薪年休假（在公司工齡滿五年，從第六年開始帶薪年休除法律規(guī)定天數(shù)以外，帶薪年休假的天數(shù)再增加一天；公司工齡滿十年，從十一年開始，再增加三天；公司工齡十五年，從十六年開始，再增加五天）。
A03:日照鋼鐵有限公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：10
1.鋼鐵銷售經(jīng)理/業(yè)務員:任職要求 1、1-3年銷售經(jīng)驗優(yōu)先；任何銷售經(jīng)驗，銷售領域不限,男女不限; 2、�？萍耙陨蠈W歷，國際貿(mào)易、市場營銷等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 3、性格外向、反應敏捷、表達能力強； 4、能夠承受較大工作壓力，有較好的團隊合作意識； 5、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；薪資待遇：基本薪資（包含底薪+業(yè)務補助）6000左右+提成+五險一金；年薪可達20萬元；工作地點全國范圍內(nèi)根據(jù)個人居住地就近分配工作地點
A04:蘇州安緯盛建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：15
1.室內(nèi)設計師:5名, 3000-4500元; 提成另計 1、相關專業(yè)畢業(yè)； 2、有1年以上室內(nèi)設計相關工作經(jīng)驗（優(yōu)秀畢業(yè)生也可）； 3、熟悉常用裝修材料，對施工工藝有基本認識； 4、溝通、理解能力強，具有團隊意識和較強的工作責任心； 5、能夠獨立完成客戶溝通、量房、完成方案設計和預算。
2.主案室內(nèi)設計師:3名, 3300-5000元; 提成另計 1、相關專業(yè)畢業(yè)； 2、有2年以上室內(nèi)設計相關工作經(jīng)驗 3、能夠利用公司現(xiàn)有資源獨立完成從客戶接洽至項目竣工的量房、設計、預算、溝通、監(jiān)督、回款工作； 4、除了有較強的親和力和溝通力外，還要有團隊意識能夠幫助新人技術上迅速成長，思想上融入公司工作氛圍； 5、 有很強的工作責任心和抗壓能力。
3.資深室內(nèi)設計師:2名, 3800-5500元;提成另計 1、相關專業(yè)畢業(yè)； 2、有3年以上室內(nèi)設計相關工作經(jīng)驗 3、能夠引導客戶需求獨立完成全案設計并執(zhí)行 4、有較強的團隊意識能夠指導其他設計師工作，參與團隊管理； 5、有較強的工作責任心和抗壓能力；
4.設計部總監(jiān):1名, 6000-8000元;提成另計 1、設計相關專業(yè)； 2、能夠達到資深設計師的要求； 3、管理設計師的日常工作并對部門績效負責；
5.商務專員:4名, 2200-3500元; 提成另計 1、大專以上學歷； 2、有較強的溝通表達能力和理解能力； 3、親和力強，有主觀能動性； 4、有較強的團隊意識和工作責任感； 5、有主動協(xié)助設計師溝通、服務客戶的意識； 6、能夠歸檔、整理客戶資料、設計資料、跟蹤項目應收應付進度； 7、熟悉WORD/EXCLE/PPT等辦公處理軟件 8、有駕照者優(yōu)先考慮
A06:蘇州萬眾房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：20
1.案場置業(yè)顧問:任職要求： 1.中專以上學歷，形象好，氣質佳； 2.敢于挑戰(zhàn)，有強烈的掙錢欲望，遇到困難挫折不輕易放棄的精神，具有較強的溝通領悟和應變能力！ 3.做事踏實，認真，肯吃苦，愿意從事房產(chǎn)銷售者。 4、熱情接待，細致講解，耐心服務，為客戶提供滿意的服務； 5、負責客戶簽約，追繳房款及后期維護。崗位需求： 1、男女不限，專業(yè)不限； 2、富有工作激情，抗壓能力強； 3、具有獨立工作能力及團隊合作精神； 4、有良好的溝通能力和積極的心態(tài)，有較強的責任心 5、渴望高薪，敢于挑戰(zhàn)。
2.客服文員:5名, 主要負責與客戶電話溝通，口齒清晰，表達能力強
3.儲備干部:5名, 親和力強，具有團隊合作精神和服務意識，能承受工作壓力。（也招應屆生）
A08:蘇州盛通市政園林工程有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：8
1.預算造價員:2名, 1、造價、預算等相關專業(yè)大專以上學歷； 2、三年以上相關工作經(jīng)驗，能熟練使用各種預算編制軟件，能獨立承擔預決算的編制工作，具有市政中級造價員資格以上優(yōu)先考慮； 3、熟練掌握相關領域工程造價管理和成本控制流程，了解相關規(guī)定和政策； 4、工作嚴謹，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守； 5、卓越的執(zhí)行能力，學習能力和獨立工作能力。
2.資料員:2名, 1、大學�？萍耙陨蠈W歷，工程管理、工民建等相關專業(yè)； 2、從事相關工作3年以上，具備一定的施工現(xiàn)場工程資料管理經(jīng)驗； 3、熟練使用CAD、WORD、EXCEL等繪圖及辦公軟件； 4、具有良好的團隊合作精神，責任心強； 5、工作有條理，有較強協(xié)調(diào)能力。
3.招投標專員:2名, 1、工程類專業(yè)大專以上學歷，有一年以上相關工作經(jīng)驗； 2、熟練操作辦公軟件，熟悉建筑市場招投標流程，能獨立或協(xié)助部門完成投標文件的編制、整體投標文件的排版、打印、復印、裝訂等工作。 3、具有良好的團隊合作精神，責任心強，能吃苦耐勞，有C1以上駕照，蘇州本地人優(yōu)先考慮。
4.施工員:2名, 1、大學專科以上學歷，建筑、土木、工民建類相關專業(yè)； 2、三年以上市政施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，須持有建筑專業(yè)相關崗位證書； 3、精通施工圖紙，熟練使用各種測量儀器，了解各類施工材料，準確計算工程量，了解質量驗收規(guī)范，熟悉相關施工程序和施工工藝； 4、對建筑施工的質量、安全和文明施工管理有深刻認識，熟練運用CAD及其他計算機工作軟件；擁有良好的人際關系處理能力，會開車。
A20:蘇州市福潤不動產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：20
1.置業(yè)顧問:10名, 中專及以上學歷，應屆畢業(yè)生優(yōu)先，有志于房產(chǎn)領域的發(fā)展，勇于挑戰(zhàn)高薪，做事認真踏實、為人誠懇；自我心理和調(diào)整能力強，有較強的團隊合作精神。 基本薪資3600，最高提成可達60% +五險+獎金+住宿！ 轉正員工薪資3000-5000 入職一年后薪資6000-8000
2.儲備店長:5名, 大專及以上的學歷，男生優(yōu)先，有相關房產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先，工作認真負責，對房地產(chǎn)有一定的了解，組織能力強，態(tài)度端正，頭腦靈活，溝通協(xié)調(diào)管理能力強，能服從公司內(nèi)部安排。基本薪資3000+提成+五險+獎金+住宿！
3.人事文員:2名, 女，大專及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業(yè)，熟悉招聘、培訓、勞資、績效、員工關系等模塊的管理，有一定的親和力、善于溝通，溝通協(xié)調(diào)能力強，能服從公司內(nèi)部安排�；拘劫Y2250+五險+獎金+住宿！
4.業(yè)務助理:3名, 女，大專及以上學歷，主要負責各門店的店務管理和行政后勤的支持工作。形象氣質佳，思維靈活，為人正直，有較強的語言表達能力和溝通能力；熟練運用office辦公軟件及辦公設備�；拘劫Y2200+五險+獎金+住宿！
A22:蘇州永聯(lián)行土地房地產(chǎn)評估有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：4
1.估價員:2名, 男女不限，專科以上學歷有3年經(jīng)驗者、本科學歷無經(jīng)驗相關專業(yè)者優(yōu)先,工資面議;
2.估價師:2名, 男女不限，有房地產(chǎn)估價師執(zhí)業(yè)資格證書或房地產(chǎn)估價師執(zhí)業(yè)資格證書和注冊證書,工資面議；
A23:蘇州甲方乙方信息科技有限公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：10
1.業(yè)務員:（助房寶項目） 1、工作內(nèi)容：負責客戶跟蹤，完成整套房屋買賣流程。 2、招聘條件：應屆畢業(yè)生或往屆。只要能吃苦，有、無經(jīng)驗者均可。 3、招聘人數(shù)：5-10人底薪2800(2500+300)/月+提成
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