12月14日太倉開發(fā)區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

太倉比泰科自動(dòng)化設(shè)備有限公司   職位數(shù): 1
1.普工（組裝）  3人, 25歲以上 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用.

老虎粉末涂料制造（太倉）有限公司   職位數(shù): 1
1.生產(chǎn)操作工  5人, 25~35歲之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班，無色盲色弱

蘇州威斯伯特篷房制造有限公司   職位數(shù): 4
4.縫紉工  1人, 20~30之間 不限
限男性，有電動(dòng)縫紉機(jī)

太倉海林汽車配件有限公司   職位數(shù): 1
1.操作工  10人, 18~35歲之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州矽美仕綠色新能源有限公司   職位數(shù): 2
2.質(zhì)檢員  10人, 不限 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州艾邁實(shí)業(yè)有限公司   職位數(shù): 3
3.操作工  5人, 20~30之間 不限
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，吃苦耐勞，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州紅壹佰照明有限公司   職位數(shù): 4
4.食堂阿姨  1人, 不限 不限
有食堂燒飯工作經(jīng)驗(yàn)。

歐亞瑟水藝（太倉）有限公司   職位數(shù): 2
2.裝配車間派遣工  多人, 18~35歲之間 初中及以上
1、女，裝配生產(chǎn)線輔助工，初中以上學(xué)歷； 2、主要負(fù)責(zé)裝配（組裝）線操作； 3、長(zhǎng)白班；能適應(yīng)加班）。

眾華電子科技（太倉）有限公司   職位數(shù): 3
3.作業(yè)員  10人, 不限 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

蘇州裕豐塑膠科技有限公司   職位數(shù): 2
2.普工  12人, 18~35歲之間 高中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用，吃苦耐勞，能適應(yīng)三班倒．

昊誠光電（太倉）有限公司   職位數(shù): 1
1.質(zhì)檢員  5人, 20~30之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

美固龍金屬制品（中國）有限公司   職位數(shù): 1
1.操作工  10人, 不限 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

合興集團(tuán)汽車電子（太倉）有限公司   職位數(shù): 3
3.儲(chǔ)備  1人, 18~25之間 不限
一、大專及以上學(xué)歷； 二、機(jī)械類、自動(dòng)化、模具、電子信息化等專業(yè)； 三、在校專業(yè)課成績(jī)良好，誠實(shí)、開朗、能吃苦； 四、喜歡、熱愛電器電子、機(jī)械制造相關(guān)行業(yè)； 五、培養(yǎng)周期：車間實(shí)習(xí)3-12個(gè)月（含試用期），視實(shí)習(xí)效果調(diào)整實(shí)習(xí)周期；1-1.5年本崗位幫帶培養(yǎng)；

上海泰坦體育用品有限公司太倉分公司   職位數(shù): 4
4.機(jī)修  1人, 25歲以上 高中及以上
主要負(fù)責(zé)車間各種縫紉機(jī)的維修與保養(yǎng)，能配合加班

太倉麥騰資訊科技有限公司   職位數(shù): 1
1.客服專員  20人, 18~35歲之間 初中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

法可賽（太倉）汽車配件有限公司   職位數(shù): 4
4.SMT 普工  多人, 20~30之間 初中及以上
1.SMT 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.吃苦耐勞適用兩班（8:00-20:00） 3.有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

和承汽車配件（太倉）有限公司   職位數(shù): 2
2.叉車  2人, 25~35歲之間 高中及以上
有良好的團(tuán)隊(duì)精神，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用

太倉信隆車料有限公司   職位數(shù): 7
7.研發(fā)工程師  2人, 25~45歲之間 大專及以上
一、工作描述： 1.負(fù)責(zé)自行車零配件（車把、立管、前叉等）開發(fā)； 2.新品導(dǎo)入生產(chǎn)時(shí)調(diào)機(jī)試模、協(xié)助生產(chǎn)改善問題點(diǎn)； 3.產(chǎn)品生產(chǎn)流程、品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)等技術(shù)參數(shù)與文件建立； 4.量產(chǎn)問題點(diǎn)優(yōu)化改善。 5.組織完成新產(chǎn)品開發(fā)，老產(chǎn)品優(yōu)化項(xiàng)目的調(diào)研，分析和項(xiàng)目產(chǎn)品管理及研發(fā)工藝流程。 二、應(yīng)聘要求： 1.研發(fā)工程師：具備機(jī)械加工類產(chǎn)品研發(fā)相關(guān)工作5年以上，且具有成功經(jīng)驗(yàn)者。具備自行車行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.熟練操作辦公軟件，會(huì)打字，制表，會(huì)使用CAD繪圖軟件； 3.必須看懂各類圖紙，熟機(jī)械加工知識(shí)，與實(shí)作能力； 4.熟練掌握自行車生產(chǎn)、研發(fā)知識(shí)，有參與自行車研發(fā)生產(chǎn)者優(yōu)先； 5.具備獨(dú)立作業(yè)能力，能獨(dú)立完成新品設(shè)計(jì)、開發(fā)至量產(chǎn)導(dǎo)入成功。 6.高EQ與溝通表達(dá)能力，抗壓力強(qiáng)，對(duì)開發(fā)產(chǎn)品有濃烈興趣。

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