9月16日蘇州園區(qū)人才市場(chǎng)勞務(wù)與服務(wù)類人才現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)蘇州園區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場(chǎng)定期舉辦現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)，歡迎參加！ 地址：蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號(hào)市場(chǎng)大廈 ，時(shí)間：上午場(chǎng)(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(chǎng)(周一至周五) 13:30-16:00 服務(wù)熱線：400-600-0600 市場(chǎng)郵箱：market@o-hr.cn 市場(chǎng)傳真：0512-66605859 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變更，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！ 2020年9月16日 (周三)勞務(wù)與服務(wù)類人才市場(chǎng) 億滋食品(蘇州)有限公司 展位號(hào): B01 生產(chǎn)技術(shù)員 30名 要求： 1、高中及中�；蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)械背景或食品廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、能適兩班/三班倒班； 3、工作態(tài)度良好端正，能接受加班； 4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，愿意學(xué)習(xí)設(shè)備的操作、維護(hù)保養(yǎng)、維修等技能。 主要工作： 1、 操作生產(chǎn)設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)、點(diǎn)檢、潤(rùn)滑，生產(chǎn)過(guò)程中的故障排除和簡(jiǎn)單的維修； 3、關(guān)注生產(chǎn)過(guò)程中的安全和產(chǎn)品質(zhì)量； 4、關(guān)注各系統(tǒng)工作在生產(chǎn)線上的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 薪資福利： 基本工資3200~3500元（加班基數(shù)），8-12月短期激勵(lì)5000-5500元，績(jī)效獎(jiǎng)金250~400元，輪班津貼8~25元，繳納園區(qū)乙類社保。 技術(shù)員 40名 注：前兩個(gè)月為派遣，底薪3100，兩個(gè)月后可轉(zhuǎn)正，底薪4000起，底薪均為加班基數(shù)，轉(zhuǎn)正后薪資待遇如下： ①底薪：3100-4000元； ②績(jī)效獎(jiǎng)金250-400元； ③倒班津貼10-25元/班； ④社保+五險(xiǎn)一金； ⑤商業(yè)保險(xiǎn)，子女保險(xiǎn)、托費(fèi)； ⑥TCP技術(shù)員職業(yè)發(fā)展通道，考核通過(guò)后可升級(jí)加薪 ⑦免費(fèi)班車（市區(qū)線+婁葑斜塘線+勝浦線+唯亭線）/免費(fèi)工作餐/年度體檢/節(jié)假日福利/生日福利/年度旅游。 蘇州利華科技股份有限公司 展位號(hào): C04 招聘熟練的技能工，SMT的操機(jī)， NXT 20名， ASM 3名。 SMT和BE段的QC 27名， 合計(jì)50名。 20名 SMT 操機(jī)人員能力需求： 1. 能夠熟練操作NXT,(富士貼片機(jī))； ASM（西門子貼片機(jī)）DEK （印刷機(jī)） 2. 能夠處理設(shè)備報(bào)警（拋料，吸取位置等） 3. 能夠使用防錯(cuò)料系統(tǒng) 4. 能夠熟練區(qū)分材料極性，對(duì)材料了解 5. 能夠做到發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)反饋 6. 能夠使用正確使用夾具， 7. 能夠熟練產(chǎn)品靜電防護(hù)，產(chǎn)品拿取注意事項(xiàng) SMT 利華工作特點(diǎn)： 1. 站立作業(yè) 2. 每月翻班，每班工作時(shí)間：12 小時(shí)（月加班大約：126H） 3. 每?jī)芍苄菹⒁惶?br /> 4. SMT操機(jī)的工作屬于特殊工作崗位，薪資要高于公司其他工作崗位。針對(duì)具體能力表現(xiàn)會(huì)設(shè)定多個(gè)技能等級(jí)，提升技能等級(jí)會(huì)相應(yīng)增加工資（一個(gè)等級(jí)100元補(bǔ)貼） 5. 工作表現(xiàn)優(yōu)秀會(huì)優(yōu)先提拔至管理部門 后道領(lǐng)班 2名 DIP或組測(cè)包電子廠實(shí)際生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)2年以上，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度。熟悉IPC標(biāo)準(zhǔn). 職位職責(zé)： 1.依照生產(chǎn)計(jì)劃安排人力、物力，以保證及時(shí)交貨； 2.產(chǎn)線巡線，人員的溝通，協(xié)調(diào)勞動(dòng)力、物料、設(shè)備、治具等資源，確保生產(chǎn)有序進(jìn)行； 3.對(duì)生產(chǎn)線異常分析改善以及突發(fā)事件的及時(shí)處理； 4.物料和生產(chǎn)達(dá)成情況跟進(jìn),全面降低成本； 5.進(jìn)行技術(shù)和方法的創(chuàng)新改善，提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量； 6.生產(chǎn)線員工的培養(yǎng)及人員積極性提高,人力需求評(píng)估提報(bào)和績(jī)效； 7.生產(chǎn)耗材請(qǐng)購(gòu)和管控，主管其它交辦事宜。 波峰焊技術(shù)員 2名 1、熟練單獨(dú)操作波峰焊設(shè)備3年以上，會(huì)測(cè)試波峰焊爐溫曲線； 2、熟練對(duì)波峰焊設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)； 3、對(duì)波峰焊接常見(jiàn)的不良可以自行調(diào)試解決； 4、熟練操作分板機(jī)并可以制作優(yōu)化程序； 工作要求： 1、會(huì)ERSA波峰焊/選擇焊優(yōu)先考慮； 2、使用過(guò)易立分板機(jī)優(yōu)先考慮； 3、使用過(guò)ASYMTEK,安達(dá)涂覆機(jī)優(yōu)先考慮； 4、使用過(guò)快克自動(dòng)焊接機(jī)優(yōu)先考慮； 2020屆應(yīng)屆畢業(yè)生 10名 1、2020屆應(yīng)屆畢業(yè)生 2、理工類，經(jīng)管類專業(yè) 3、有一定的英語(yǔ)基礎(chǔ) 4、學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強(qiáng)。 5、愿意從基礎(chǔ)工作做起。 培養(yǎng)方向：助理工程師，一般管理崗位。 廠務(wù)技術(shù)員 2名 廠務(wù)技術(shù)員 1）高低壓電工證 2）負(fù)責(zé)執(zhí)行公共設(shè)施設(shè)備（房屋，空壓機(jī)，消防，電梯，空調(diào)，水電氣，排風(fēng)）日常點(diǎn)檢維護(hù)，保證公共設(shè)施安全運(yùn)行 3）負(fù)責(zé)生產(chǎn)的二次配（水電氣）安裝 4）配合值班，加班 插件、包裝、測(cè)試、Wave插件、割板、焊接、檢驗(yàn) 30名 具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，不抽煙。 蘇州長(zhǎng)城開(kāi)發(fā)科技有限公司 展位號(hào): C05 普工 30名 薪資福利：底薪：2120元，績(jī)效工資130元，全勤獎(jiǎng)60元，崗位星級(jí)補(bǔ)貼0-320元，夜班補(bǔ)貼20元，凈化間補(bǔ)貼200元，廠齡補(bǔ)貼50-150（全勤獎(jiǎng)、崗位星級(jí)補(bǔ)貼、廠齡補(bǔ)貼計(jì)入加班基數(shù)綜合工資：4500-5000。免費(fèi)住宿（有空調(diào)、有彩電、獨(dú)立衛(wèi)生間），餐補(bǔ)180元，免費(fèi)廠車接送 返修工長(zhǎng) 1名 1、大專及以上學(xué)歷，熟悉SMT電子元器件知識(shí)，了解SMT作業(yè)流程及制程管控點(diǎn)，能看懂線路圖； 2、了解烙鐵維修焊接作業(yè)流程，熟悉焊接工具的使用（烙鐵、風(fēng)槍、BGA返修臺(tái)、萬(wàn)用表等； 3、具有不良PCBA板分析與維修的能力； 4、有SMT生產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)，曾任職過(guò)SMT班組長(zhǎng)或領(lǐng)班，具有2年返修帶班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、具有帶領(lǐng)和指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)人員解決班次內(nèi)部質(zhì)量問(wèn)題，并進(jìn)行跟蹤，培訓(xùn)員工操作，提高作業(yè)技能的能力； 6、了解IPC610標(biāo)準(zhǔn)并具有判斷能力； 7、能熟練使用計(jì)算機(jī)，熟練操作辦公自動(dòng)化等軟件。 倉(cāng)管 1名 1、初中及以上學(xué)歷，愿意從事倉(cāng)庫(kù)工作，吃苦耐勞，服從工作安排； 2、工作地點(diǎn)在蘇虹中路綜合保稅區(qū)西區(qū)，要求能盡快上崗。 測(cè)試工程師 1名 職位描述： 1、根據(jù)日常工作內(nèi)容，分配工作，跟進(jìn)并及時(shí)關(guān)閉問(wèn)題點(diǎn)； 2、規(guī)劃長(zhǎng)短期工作內(nèi)容，并按計(jì)劃執(zhí)行達(dá)到預(yù)定目標(biāo)； 3、效率改進(jìn)方案并推行； 4、成本控制與降低； 5、分析測(cè)試異常，并及時(shí)反饋和改進(jìn)。 招聘要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電子信息等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上電路測(cè)試，ICT FCT相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4、測(cè)試軟件開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 5、精通精益相關(guān)知識(shí)并推動(dòng)改善。 2020屆應(yīng)屆大專生—設(shè)備維護(hù)方向 2名 職位描述： 1、產(chǎn)線各類設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)； 2、控制DT，達(dá)成設(shè)備效率指標(biāo)； 3、物料損耗控制、產(chǎn)品品質(zhì)管控； 4、負(fù)責(zé)設(shè)備5S管理。 崗位要求： 1、2020屆大專生，電氣工程、自動(dòng)化、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)； 2、工作認(rèn)真勤快，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，愿意在設(shè)備技術(shù)領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展； 3、敬業(yè)精神好，富有團(tuán)隊(duì)精神，積極主動(dòng)。 SMT生產(chǎn)主管 1名 職位描述： 1.合理安排、計(jì)劃協(xié)調(diào)，提高工作效率，完成每日的生產(chǎn)任務(wù) 2. 定期收集、報(bào)告生產(chǎn)數(shù)據(jù)，對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行有效控制,完善品質(zhì)管理系統(tǒng) 3. 及時(shí)發(fā)現(xiàn)、反饋、解決生產(chǎn)中存在的問(wèn)題 4. 每月檢討內(nèi)部KPI考核指標(biāo)達(dá)成 5. 制定培訓(xùn)計(jì)劃、提高下屬的管理能力和操作技能、品質(zhì)意識(shí)和素養(yǎng) 6. 利用精益思想進(jìn)行持續(xù)不斷的改善，節(jié)約成本，提升團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)力 招聘要求： 1.大專及以上學(xué)歷，電子、機(jī)械或管理類相關(guān)專業(yè)； 2.兩年以上SMT生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉SIEMENS,NXT等設(shè)備； 3.良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)； 4.可接受輪班。 返修技工(SMT) 5名 1.有一年以上PCBA維修經(jīng)驗(yàn) 2，會(huì)使用烙鐵、熱風(fēng)槍、能看懂絲印圖 3、及時(shí)反饋在維修過(guò)程中遇到的異常不良到相關(guān)部門，使異常不良能及時(shí)的得到控制和再次發(fā)生 4、個(gè)性開(kāi)朗善于和其他員工溝通工作技巧 5、規(guī)范生產(chǎn)操作，保持崗位6S 生產(chǎn)組長(zhǎng)（SMT） 2名 1. 2年生產(chǎn)一線基層管理，有SMT工作經(jīng)驗(yàn); 2. 按照PPC計(jì)劃合理安排人力出勤及生產(chǎn)，注意人員著裝及精神面貌; 3. 監(jiān)控生產(chǎn)員工作業(yè)規(guī)范，嚴(yán)格按照工藝標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，保證品質(zhì)與產(chǎn)量達(dá)成情況，異常及時(shí)反饋上級(jí); 4. 完成組長(zhǎng)KPI各項(xiàng)工作考核指標(biāo)（HPU達(dá)成、錯(cuò)料控制、客訴控制、安全事故控制等）; 5. 新上崗人員作業(yè)教導(dǎo)及規(guī)范作業(yè)監(jiān)控; 6. 能很好的與對(duì)班做好交接班，注意生產(chǎn)線5S，積極配合并完成上級(jí)安排的其它工作； 7. 生產(chǎn)線人員離職率監(jiān)控; 8. 完成各項(xiàng)改善任務(wù)指標(biāo). 生產(chǎn)主管 1名 職位描述： 1、 協(xié)調(diào)生產(chǎn)線的日常運(yùn)作，確保日常生產(chǎn)運(yùn)作的順暢 2、協(xié)助并配合生產(chǎn)經(jīng)理完成生產(chǎn)指標(biāo)的監(jiān)控、達(dá)成和改善 3、制定并完善生產(chǎn)內(nèi)部控制系統(tǒng)，同時(shí)監(jiān)控系統(tǒng)在生產(chǎn)的執(zhí)行情況 4、 制定并協(xié)調(diào)生產(chǎn)各區(qū)域生產(chǎn)計(jì)劃和人力配備計(jì)劃，并落實(shí)執(zhí)行情況 5、制定并落實(shí)生產(chǎn)員工培訓(xùn)、考評(píng)及獎(jiǎng)罰細(xì)則 招聘要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、管理、工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、具有三年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、了解大型電子企業(yè)運(yùn)作流程；熟悉ISO9000、ISO14000及OAS18000的控制流程； 4、對(duì)工作有強(qiáng)烈的責(zé)任心和主動(dòng)性，有很好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具備良好的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。 IE工程師 1名 職位描述： 1. 負(fù)責(zé)公司KCA項(xiàng)目的管理并承擔(dān)關(guān)鍵項(xiàng)目，進(jìn)行KCA項(xiàng)目的輔導(dǎo)及技術(shù)支持。 2. 負(fù)責(zé)KCA數(shù)據(jù)的管理及激勵(lì)措施的實(shí)施和優(yōu)化及KCA知識(shí)宣傳、培訓(xùn)及交流活動(dòng)的組織。 3. 負(fù)責(zé)對(duì)接總部管理系統(tǒng)要求在地方公司的宣貫及推進(jìn)。 4、負(fù)責(zé)公司精益人才梯隊(duì)建設(shè)以及公司BSC指標(biāo)定義合理性評(píng)估。 任職資格： 1. 大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程/項(xiàng)目管理等專業(yè)。 2. 5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有精益系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)經(jīng)歷，通過(guò)綠帶資格認(rèn)證。 3. 較好的系統(tǒng)思維、溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。 4. 熟練使用CAD、Visio等軟件，熟練運(yùn)用Excel、PPT等辦公軟件。 裝配組長(zhǎng)(SEBU) 2名 1. 具備裝配或組裝線1年以上帶線經(jīng)驗(yàn); 2. 根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃提前安排人員、冶工具、IC卡準(zhǔn)備確保生產(chǎn)順利進(jìn)行; 3. 根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)WIP情況合理安排員工加班; 4. 跟蹤下屬按照生產(chǎn)工藝及品質(zhì)要求進(jìn)行生產(chǎn); 5. 與其它輔助部門溝通，解決生產(chǎn)線異常; 6. 控制產(chǎn)品報(bào)廢、物料損耗率; 7. 新員工技能培訓(xùn)及跟蹤、員工考勤制作及加班控制; 8. 協(xié)助主管完成精益生產(chǎn)、區(qū)域管理; SMT設(shè)備技工 2名 技能要求： 1. 有FUJI NXT 或Siemens X4設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn)。 2. 有DEK/BTU/Heller 等設(shè)備工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 了解FUJI Flexa / Siemens Pro 系統(tǒng)編程。 4. 有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 崗位職責(zé)： 1.SMT帶線，處理設(shè)備日常故障，設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)。 2.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃對(duì)線體進(jìn)行轉(zhuǎn)換。 3.根據(jù)工程師的安排，完成工作事項(xiàng)。 蘇州圓才企業(yè)管理服務(wù)有限公司 展位號(hào): C06 暫未發(fā)布崗位。#117.82.43.97 蓋茨優(yōu)霓塔傳動(dòng)系統(tǒng)(蘇州)有限公司 展位號(hào): C07 普通作業(yè)員 60名 工廠直招正式員工，全額繳納園區(qū)社保、公積金�。� 高中、中�；蛲葘W(xué)歷，吃苦耐勞，接受三班倒； 入職滿三個(gè)月可享受1000元購(gòu)物卡； 公司提供免費(fèi)工作餐、班車、帶薪休假，年度體檢，旅游，過(guò)節(jié)費(fèi)，生日會(huì)等各項(xiàng)福利， 加班基數(shù)為：2300-2500； 月度獎(jiǎng)金930-1155，各類補(bǔ)貼700-1000；1.8個(gè)月年終獎(jiǎng)金；按全額月工資繳納園區(qū)社保公積金，綜合稅前年收入大于6萬(wàn)，公司地址：一廠區(qū)：蘇州工業(yè)園區(qū)海棠街15號(hào)； 二廠區(qū)：蘇州工業(yè)園區(qū)鐘園路128號(hào) 資深電氣技術(shù)員 1名 工作內(nèi)容： • 執(zhí)行公司電氣安全規(guī)定,檢查和糾正設(shè)備電氣不安全行為； • 在維修主管領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)設(shè)備/設(shè)施電氣方面的維修工作； • 做好設(shè)備/設(shè)施保養(yǎng)及維修的記錄工作，需輪班； • 能處理設(shè)備的大部分電氣故障； • 在相關(guān)工程師的指導(dǎo)下，做好設(shè)備/設(shè)施的安裝和改進(jìn)工作； • 做好GUPS工作：5S, TPM, 標(biāo)準(zhǔn)化等； • 新技術(shù)員的培訓(xùn)； • 貫徹執(zhí)行各項(xiàng)適用的環(huán)境健康安全法律法規(guī)及《現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)環(huán)境健康安全須知》； • 其它安排的任務(wù)和職責(zé)。 任職要求： • 有低壓電工操作證；有高壓電工操作證/電焊證/叉車證/司爐工證者優(yōu)先； • 熟練閱讀電氣圖紙，可獨(dú)立進(jìn)行簡(jiǎn)單的電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)或改善； • 熟悉AB或三菱Q系列PLC，有2年以上實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，可獨(dú)立進(jìn)行故障診斷，局部程序修改； • 掌握溫度、壓力等模擬量傳感器的控制、校準(zhǔn)； • 熟悉觸摸屏、伺服電機(jī)、變頻器等各種電氣裝置的安裝、參數(shù)設(shè)置； • 有機(jī)械設(shè)備、氣動(dòng)、液壓系統(tǒng)維修保養(yǎng)的工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)閱讀氣動(dòng)液壓圖紙； 普通作業(yè)員(男、女) 60名 工廠直招正式員工，全額繳納園區(qū)社保、公積金��！ 高中、中專或同等學(xué)歷，吃苦耐勞，接受三班倒； 入職滿三個(gè)月可享受1000元購(gòu)物卡； 公司提供免費(fèi)工作餐、班車、帶薪休假，年度體檢，旅游，過(guò)節(jié)費(fèi)，生日會(huì)等各項(xiàng)福利， 加班基數(shù)為：2300-2500； 月度獎(jiǎng)金930-1155，各類補(bǔ)貼700-1000；1.8個(gè)月年終獎(jiǎng)金；按全額月工資繳納園區(qū)社保公積金，綜合稅前年收入大于6萬(wàn)，公司地址：一廠區(qū)：蘇州工業(yè)園區(qū)海棠街15號(hào)； 二廠區(qū)：蘇州工業(yè)園區(qū)鐘園路128號(hào) 高德(蘇州)電子有限公司 展位號(hào): C08 操作工 30名 能上輪班，包吃，住，行 銷售專員 1名 要求： 1) 本科學(xué)歷，專業(yè)不限， 2）1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 3）英語(yǔ)六級(jí)，聽(tīng)說(shuō)讀寫熟練 4）工作細(xì)致、負(fù)責(zé) 職責(zé)： 1） 報(bào)價(jià)，掌握項(xiàng)目進(jìn)度，拜訪客戶 2） 維護(hù)與開(kāi)發(fā)新客戶，商務(wù)合同審核 卓郎(江蘇)紡織機(jī)械有限公司蘇州賜來(lái)福分公司 展位號(hào): C09 檢驗(yàn)員 3名 任職要求： 1. 中專及以上學(xué)歷 2. 1年質(zhì)量相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3. 能看懂機(jī)械圖紙，并有良好的測(cè)量技能 4. 有機(jī)械加工方面工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5. 良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神 6. 工作積極，認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位職責(zé)： 1. 按要求執(zhí)行產(chǎn)品檢驗(yàn)，做相應(yīng)記錄并存檔 2. 協(xié)助工程師的工作，進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)個(gè)落實(shí)相應(yīng)措施 3. 識(shí)別并處理不良和不良品，并及時(shí)反饋相應(yīng)的質(zhì)量問(wèn)題，積極拖動(dòng)改進(jìn) 4. 維護(hù)測(cè)量工具，保持在合格狀態(tài) 5. 上司安排的其他工作 檢驗(yàn)員-蘇州工廠 3名 任職要求： 1. 中專及以上學(xué)歷 2. 1年質(zhì)量相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3. 能看懂機(jī)械圖紙，并有良好的測(cè)量技能 4. 有機(jī)械加工方面工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5. 良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神 6. 工作積極，認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位職責(zé)： 1. 按要求執(zhí)行產(chǎn)品檢驗(yàn)，做相應(yīng)記錄并存檔 2. 協(xié)助工程師的工作，進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)個(gè)落實(shí)相應(yīng)措施 3. 識(shí)別并處理不良和不良品，并及時(shí)反饋相應(yīng)的質(zhì)量問(wèn)題，積極拖動(dòng)改進(jìn) 4. 維護(hù)測(cè)量工具，保持在合格狀態(tài) 5. 上司安排的其他工作 機(jī)械裝配工 100名 1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和部門各項(xiàng)規(guī)定； 2.嚴(yán)格按照裝配作業(yè)指導(dǎo)書(shū)進(jìn)行規(guī)范操作; 3.控制裝配質(zhì)量和提高生產(chǎn)效率； 4.整理工具，打掃現(xiàn)場(chǎng)，保持工作環(huán)境整齊、清潔； 5.參加5S活動(dòng)； 6.佩戴必要的防護(hù)用品，注意生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)操作安全; 7.參加培訓(xùn)，提高自己的裝配技能和個(gè)人素養(yǎng)； 8.配合生產(chǎn)領(lǐng)班完成各項(xiàng)指定的生產(chǎn)任務(wù)。 數(shù)控車床工 30名 職位描述： 1. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)或操作相關(guān)的設(shè)備。 2. 根據(jù)圖紙要求測(cè)量工件，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 3. 根據(jù)產(chǎn)量要求，完成生產(chǎn)任務(wù)。 4. 執(zhí)行5S活動(dòng)。 5. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作安排。 崗位要求： 1. 高中或技術(shù)畢業(yè)。 2. 有一年以上機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)， 會(huì)使用通用量具者優(yōu)先。 3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神， 愿意輪班工作及能吃苦耐勞。 倉(cāng)庫(kù)管理員 20名 崗位要求： 1.高中或中技學(xué)歷 2.熟悉倉(cāng)庫(kù)發(fā)料流程，至少1年倉(cāng)庫(kù)發(fā)料經(jīng)驗(yàn) 3.持有蘇州本地有效叉車證 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從管理，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 崗位職責(zé)： 1.對(duì)所需入庫(kù)的物料根據(jù)入庫(kù)單進(jìn)行實(shí)物和數(shù)量的確認(rèn)； 2.對(duì)所需入庫(kù)上架的物料負(fù)責(zé)存貨分類賬的登記； 3.負(fù)責(zé)對(duì)入庫(kù)之物料進(jìn)行歸位的同時(shí)進(jìn)行歸類整理工作； 4.根據(jù)發(fā)貨單和領(lǐng)料單進(jìn)行備貨并選擇釋放的包裝方式； 5.負(fù)責(zé)本人5S區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作； 6.主管交代的其他工作任務(wù) 蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 展位號(hào): D01 作業(yè)員/品檢員/技術(shù)員 50名 薪酬福利： 1、有廠車（停靠斜塘、跨塘、唯亭、青劍湖、宿舍），包吃�。ㄋ奚嵩谒吻f路1號(hào)）。 2、一年15個(gè)月工資。 3、底薪2460，白班補(bǔ)貼11元/天，夜班補(bǔ)貼19元/天，交通補(bǔ)貼6元/天，獎(jiǎng)工200-1050/月，品質(zhì)獎(jiǎng)金0-500/月。 滿一年有評(píng)鑒獎(jiǎng)金0-600/月，月綜合稅前5000~6500/月。 職位要求： 能接受輪班（上四休二，上四天白班休兩天，上四天夜班休兩天，循環(huán)） 偉創(chuàng)力電子技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號(hào): D02 倉(cāng)庫(kù)作業(yè)員 3名 1．中�；蚵毟咭陨蠈W(xué)歷。 2．1年以上電子制造業(yè)或相關(guān)行業(yè)倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn) 3．能熟練使用電腦，有較好的電子產(chǎn)品知識(shí)，熟悉MRPII 系統(tǒng)操作者優(yōu)先考慮 4．誠(chéng)實(shí)，勤奮，責(zé)任心強(qiáng)，愿意上三班或者二班。 5．有叉車證有先。 6．略懂英文,能夠讀寫簡(jiǎn)單的英文材料。 作業(yè)員 30名 1、中�；蚵毟咭陨蠈W(xué)歷。 2、18-35周歲，有電子廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 檢驗(yàn)員 10名 一年以上相關(guān)檢驗(yàn)PCBA的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子元器件的相關(guān)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn) 金紅葉紙業(yè)集團(tuán)有限公司 展位號(hào): D03 微生物檢驗(yàn)員 若干 1. 大專以上文化程度，生物、醫(yī)療器械、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè) 2. 一年以上微生物檢測(cè)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開(kāi)展微生物檢驗(yàn)工作 3.優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，專業(yè)對(duì)口亦可 4. 具備微生物及相關(guān)專業(yè)理論知識(shí)，熟悉微生物檢測(cè)專業(yè)技術(shù) 5.了解醫(yī)療器械生產(chǎn)管理規(guī)范，ISO13485質(zhì)量體系等 6.熟悉了解醫(yī)療器械相關(guān)法律法規(guī) 7.熟練醫(yī)療器械、藥典等的各檢測(cè)方法和標(biāo)準(zhǔn)依據(jù) 8.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力 紙機(jī)作業(yè)員 2名 1、中專、高中以上學(xué)歷； 2、18—35周歲； 3、一年以上有行車工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 操作工 50名 1. 高中、中專學(xué)歷; 2. 年齡18-40周歲; 3. 吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)工作安排； 復(fù)卷作業(yè)員 5名 1.高中及以上學(xué)歷 2.能吃苦，服從主管安排 3.接受倒班。 上海壹佰米網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 展位號(hào): D04 叮咚買菜-包吃住-食品打包 10名 公司直招包吃住 薪資待遇：6000-8000，計(jì)件提成多勞多得，包吃住，10-15度環(huán)境舒適！ 工作內(nèi)容： 蔬菜與水果的稱重、裹膜、貼標(biāo)簽，工作簡(jiǎn)單有人帶。 上班時(shí)間：每天10-12個(gè)小時(shí)，兩班倒，每個(gè)月工作26天，調(diào)休(白晚班半個(gè)月調(diào)換一次） 工資發(fā)放：每個(gè)月12號(hào) 要求： 1、年齡18-35（有經(jīng)驗(yàn)放寬至45） 2、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班、加班、夜班； 3、為人正直、踏實(shí)，工作積極主動(dòng)，會(huì)說(shuō)普通話； 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、有健康證優(yōu)先錄用。 【分揀員】 一、薪資待遇： 綜合薪資6000-9000元，提供食宿！ 二、崗位要求： 1、年齡20-40周歲 ； 2、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班、加班、夜班； 3、為人正直、踏實(shí)，工作積極主動(dòng)，會(huì)說(shuō)普通話； 4、有物流分揀相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 三、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)貨物分揀、打包； 2、負(fù)責(zé)維護(hù)日常倉(cāng)儲(chǔ)貨物安全，品質(zhì)把控； 3、協(xié)助其它部門及崗位做好倉(cāng)儲(chǔ)任務(wù)。 四、工作時(shí)間： 彈性工作時(shí)間大致范圍：早班8：00-20:00/夜班18:00-6:00（早晚班一個(gè)月調(diào)換一次），每月工作26天； 蘇州圓才企業(yè)管理服務(wù)有限公司 展位號(hào): D06 暫未發(fā)布崗位。#117.82.43.97 卓郎(江蘇)紡織機(jī)械有限公司蘇州賜來(lái)福分公司 展位號(hào): F01 檢驗(yàn)員 3名 任職要求： 1. 中專及以上學(xué)歷 2. 1年質(zhì)量相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3. 能看懂機(jī)械圖紙，并有良好的測(cè)量技能 4. 有機(jī)械加工方面工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5. 良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神 6. 工作積極，認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位職責(zé)： 1. 按要求執(zhí)行產(chǎn)品檢驗(yàn)，做相應(yīng)記錄并存檔 2. 協(xié)助工程師的工作，進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)個(gè)落實(shí)相應(yīng)措施 3. 識(shí)別并處理不良和不良品，并及時(shí)反饋相應(yīng)的質(zhì)量問(wèn)題，積極拖動(dòng)改進(jìn) 4. 維護(hù)測(cè)量工具，保持在合格狀態(tài) 5. 上司安排的其他工作 檢驗(yàn)員-蘇州工廠 3名 任職要求： 1. 中專及以上學(xué)歷 2. 1年質(zhì)量相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3. 能看懂機(jī)械圖紙，并有良好的測(cè)量技能 4. 有機(jī)械加工方面工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5. 良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神 6. 工作積極，認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位職責(zé)： 1. 按要求執(zhí)行產(chǎn)品檢驗(yàn)，做相應(yīng)記錄并存檔 2. 協(xié)助工程師的工作，進(jìn)行相應(yīng)的改進(jìn)個(gè)落實(shí)相應(yīng)措施 3. 識(shí)別并處理不良和不良品，并及時(shí)反饋相應(yīng)的質(zhì)量問(wèn)題，積極拖動(dòng)改進(jìn) 4. 維護(hù)測(cè)量工具，保持在合格狀態(tài) 5. 上司安排的其他工作 機(jī)械裝配工 100名 1.遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和部門各項(xiàng)規(guī)定； 2.嚴(yán)格按照裝配作業(yè)指導(dǎo)書(shū)進(jìn)行規(guī)范操作; 3.控制裝配質(zhì)量和提高生產(chǎn)效率； 4.整理工具，打掃現(xiàn)場(chǎng)，保持工作環(huán)境整齊、清潔； 5.參加5S活動(dòng)； 6.佩戴必要的防護(hù)用品，注意生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)操作安全; 7.參加培訓(xùn)，提高自己的裝配技能和個(gè)人素養(yǎng)； 8.配合生產(chǎn)領(lǐng)班完成各項(xiàng)指定的生產(chǎn)任務(wù)。 數(shù)控車床工 30名 職位描述： 1. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)或操作相關(guān)的設(shè)備。 2. 根據(jù)圖紙要求測(cè)量工件，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 3. 根據(jù)產(chǎn)量要求，完成生產(chǎn)任務(wù)。 4. 執(zhí)行5S活動(dòng)。 5. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作安排。 崗位要求： 1. 高中或技術(shù)畢業(yè)。 2. 有一年以上機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)， 會(huì)使用通用量具者優(yōu)先。 3. 具有團(tuán)隊(duì)合作精神， 愿意輪班工作及能吃苦耐勞。 倉(cāng)庫(kù)管理員 20名 崗位要求： 1.高中或中技學(xué)歷 2.熟悉倉(cāng)庫(kù)發(fā)料流程，至少1年倉(cāng)庫(kù)發(fā)料經(jīng)驗(yàn) 3.持有蘇州本地有效叉車證 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從管理，吃苦耐勞，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 崗位職責(zé)： 1.對(duì)所需入庫(kù)的物料根據(jù)入庫(kù)單進(jìn)行實(shí)物和數(shù)量的確認(rèn)； 2.對(duì)所需入庫(kù)上架的物料負(fù)責(zé)存貨分類賬的登記； 3.負(fù)責(zé)對(duì)入庫(kù)之物料進(jìn)行歸位的同時(shí)進(jìn)行歸類整理工作； 4.根據(jù)發(fā)貨單和領(lǐng)料單進(jìn)行備貨并選擇釋放的包裝方式； 5.負(fù)責(zé)本人5S區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作； 6.主管交代的其他工作任務(wù) 蘇州圓才企業(yè)管理服務(wù)有限公司 展位號(hào): F06 暫未發(fā)布崗位。#117.82.43.97 京隆科技(蘇州)有限公司 展位號(hào): F07 設(shè)備工程師/技術(shù)員 10名 電子/機(jī)電/機(jī)械/自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；.有意愿從事設(shè)備維修、維護(hù)工作；上五休二，日夜輪班；無(wú)色盲色弱；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 QC(廠家直招) 20名 1、基本要求：18~35周歲，體檢合格，無(wú)色弱色盲。 2、學(xué)歷要求：初中以上，正式就業(yè)(短期實(shí)習(xí)不可)。 3、其他要求：能適應(yīng)無(wú)塵室工作環(huán)境，可配合日夜輪班。 4、工作內(nèi)容：機(jī)臺(tái)操作，產(chǎn)品檢驗(yàn)，可站可坐，上五休二，日夜輪班，加班基數(shù)2450-2550元，試用期滿加班基數(shù)：2500-2800元，平均薪資4500-6000元。 產(chǎn)品/制程工程師 3名 工作職責(zé)： 1、能夠順利導(dǎo)入新產(chǎn)品，解決導(dǎo)入時(shí)出現(xiàn)的問(wèn)題； 2、測(cè)試制程的維護(hù)和改善，對(duì)測(cè)試低良率產(chǎn)品分析改善； 3、協(xié)助客戶完成工程分析驗(yàn)證； 任職資格： 1、本科學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)； 2、語(yǔ)言表達(dá)能力佳； 3、可配合加班或輪班，無(wú)色盲色弱。 廠務(wù)工程師 2名 1.大專及以上學(xué)歷（歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入）； 2.空調(diào)、暖通、機(jī)電、環(huán)境工程及相關(guān)專業(yè)； 3.能配合日夜輪班(控制室值班),公司備有宿舍； 4.無(wú)色盲色弱 生產(chǎn)工程師 2名 1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷,電子信息類專業(yè)； 2.有較強(qiáng)的組織分析能力,邏輯思考能力 ； 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力； 4.有生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 作業(yè)員(廠家直招) 20名 1、基本要求：18~35周歲，體檢合格，無(wú)色弱色盲。 2、學(xué)歷要求：初中以上，正式就業(yè)(短期實(shí)習(xí)不可)。 3、其他要求：能適應(yīng)無(wú)塵室工作環(huán)境，可配合日夜輪班。 4、工作內(nèi)容：機(jī)臺(tái)操作，產(chǎn)品檢驗(yàn)，可站可坐，上五休二，加班基數(shù)2450-2550元，試用期滿加班基數(shù)：2500-2800元，平均薪資4500-6000元。 妥思空調(diào)設(shè)備(蘇州)有限公司 展位號(hào): F08 AHU裝配檢驗(yàn)員 1名 1.懂過(guò)程檢驗(yàn) 2.有裝配經(jīng)驗(yàn) 3.熟練使用測(cè)量工具 型材切割 2名 1.有機(jī)械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有型材切割經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 2.能看懂機(jī)械圖紙，并能根據(jù)圖紙進(jìn)行加工； 3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強(qiáng)的安全意識(shí)； 5.工作積極主動(dòng)并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 防火閥組裝 2名 能吃苦耐勞 折彎操作員 2名 1.有機(jī)械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有折彎經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮； 2.能看懂機(jī)械圖紙，并能根據(jù)圖紙進(jìn)行加工； 3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強(qiáng)的安全意識(shí)； 5.工作積極主動(dòng)并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 注塑/擠出操作員 3名 1．中專及以上學(xué)歷，機(jī)械或制造工藝專業(yè)（或在注塑領(lǐng)域具有豐富的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)） 2．1-2年以上注塑成型經(jīng)驗(yàn). 3．良好的溝通能力及品質(zhì)意識(shí)。 4．能配合加班 （上六休一 ，二班倒 8:30-20:30） 焊工 2名 1.有機(jī)械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，并有焊接雙證（上崗證，技能等級(jí)證）; 2.能看懂機(jī)械圖紙，并能根據(jù)圖紙進(jìn)行加工； 3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強(qiáng)的安全意識(shí)； 5.工作積極主動(dòng)并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 CNC操作員 3名 1.有機(jī)械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，操作過(guò)通快數(shù)控機(jī)床的優(yōu)先考慮； 2.能看懂機(jī)械圖紙，并能根據(jù)圖紙進(jìn)行加工； 3.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強(qiáng)的安全意識(shí)； 5.工作積極主動(dòng)并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 快捷半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 展位號(hào): F09 產(chǎn)線操作員（正式工） 20名 1. 達(dá)到法定年齡 2. 初中以上學(xué)歷； 3. 身體健康，積極向上，吃苦耐勞； 4. 兩班制（上四休二），能適應(yīng)12小時(shí)輪班站立工作； 產(chǎn)線操作員 20名 正式工 1. 達(dá)到法定年齡 2. 初中以上學(xué)歷； 3. 身體健康，積極向上，吃苦耐勞； 4. 兩班制（上四休二），能適應(yīng)12小時(shí)輪班站立工作； 綠點(diǎn)(蘇州)科技有限公司 展位號(hào): F10 二次加工技術(shù)員（清洗/拋光/打磨/研磨） 10名 中專以上學(xué)歷，2年以上二次加工設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗(yàn)，熟練使用噴砂，研磨，拋光設(shè)備的參數(shù)調(diào)整，藥劑配比及設(shè)備點(diǎn)檢；可配合倒班 CNC技術(shù)專案 4名 CNC專案要求： １大專以上學(xué)歷，３年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 ２，英語(yǔ)讀寫流利，４級(jí)以上。 ３，有cnc制程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。會(huì)用ＵＧ軟件編寫刀路,，熟悉Fanuc,三菱系統(tǒng),一定分析能力。 量測(cè)檢驗(yàn)員 5名 1.中�；蛑屑籍厴I(yè)； 2.有一年以上品保量測(cè)得工作經(jīng)驗(yàn)； 3.可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測(cè)工具, 有三次元量測(cè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 4.具有一定識(shí)圖能力； 5.可配合倒班。 大專及以上應(yīng)屆生亦可。 班/線長(zhǎng) 10名 中專以上學(xué)歷，1-2 年制造企業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。良好的溝通能力，可獨(dú)立處理異常。 自動(dòng)化技術(shù)員 5名 大專以上學(xué)歷, 有1-2年自動(dòng)化調(diào)試維護(hù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn). 有編程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. 檢驗(yàn)員 20名 中專以上學(xué)歷,有制造企業(yè)1-2年產(chǎn)品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn). QE 工程師 1名 本科學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，英語(yǔ)四級(jí)，讀寫熟練，至少兩年質(zhì)量管控，質(zhì)量管理方面工作經(jīng)驗(yàn)，溝通能力強(qiáng)，有塑料行業(yè)QE工作經(jīng)驗(yàn)者佳。 CNC技術(shù)員 5名 1.負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)與點(diǎn)檢 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品尺寸及外觀，首件及制程送測(cè) 3.巡線，定時(shí)對(duì)機(jī)臺(tái)產(chǎn)品尺寸及外觀進(jìn)行判定 4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)前治具架設(shè),調(diào)機(jī),生產(chǎn)參數(shù)設(shè)置及記錄 5負(fù)責(zé)品質(zhì)異常的處理（換刀、調(diào)機(jī)） 6.負(fù)責(zé)刀具實(shí)際使用壽命記錄 成型技術(shù)員 5名 成型技術(shù)員職位說(shuō)明和要求如下： 1. 協(xié)助工程師、高技解決生產(chǎn)中所發(fā)生的問(wèn)題； 2. 執(zhí)行工程師與技師的工作安排； 3. 確認(rèn)報(bào)表中的產(chǎn)品顏色和型號(hào)，異常時(shí)間等； 4. 能獨(dú)立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所屬區(qū)域5S； 6. 服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 試模技術(shù)員 15名 1. 協(xié)助工程師、高技解決生產(chǎn)中所發(fā)生的問(wèn)題； 2. 執(zhí)行工程師與技師的工作安排； 3. 確認(rèn)報(bào)表中的產(chǎn)品顏色和型號(hào)，異常時(shí)間等； 4. 能獨(dú)立操作上下模及上下原料； 5. 管理好所屬區(qū)域5S； 6. 服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。 鼎科醫(yī)療技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號(hào): F11 凈化車間操作工 5名 ★崗位要求：年齡20-35歲，高中以上學(xué)歷； ★崗位職責(zé)：凈化車間中從事醫(yī)療器械的組裝加工。 ★具體要求： 1. 服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排，工作認(rèn)真，吃苦耐勞，具有較強(qiáng)原則性和團(tuán)隊(duì)精神。 2. 對(duì)待工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)。 3. 有醫(yī)療器械或醫(yī)藥企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 橫河電機(jī)(蘇州)有限公司 展位號(hào): F14 倉(cāng)庫(kù)作業(yè)員 若干 1）中專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2）吃苦耐勞、有工作責(zé)任心 3）動(dòng)手能力強(qiáng)，能主動(dòng)與各個(gè)部門及本部門人員進(jìn)行溝通 4）長(zhǎng)白班作業(yè)。 沖壓工 5名 中專及相當(dāng)學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè) 注塑工 5名 1、身體健康狀況，無(wú)噪聲禁忌，無(wú)皮膚過(guò)敏； 2、熟悉成型機(jī)操作、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、良好的合作能力、工作認(rèn)真、細(xì)致、有責(zé)任感。 機(jī)加工學(xué)徒 10名 踏實(shí)肯干，愿意學(xué)習(xí) 焊接 15名 高中或技校畢業(yè)（焊接專業(yè)），有焊接安全操作證，能看懂機(jī)械加工相關(guān)圖紙，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，有日資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，一年以上焊接作業(yè)經(jīng)驗(yàn) 涂裝工 10名 中專以上學(xué)歷，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，一年以上鋁合金噴涂（手噴）操作經(jīng)驗(yàn)、調(diào)漆及檢查經(jīng)驗(yàn)，具有解析噴涂不良的能力，掌握涂裝作業(yè)過(guò)程中的基本安全隱患和防范措施，掌握涂裝作業(yè)中的相關(guān)安全操作規(guī)程，掌握涂裝作業(yè)中涉及到的職業(yè)危害因素（如甲苯、二甲苯），并知道基本的防護(hù)方法 組裝工 10名 能吃苦耐，踏實(shí)肯干。會(huì)微焊錫者優(yōu)先 數(shù)控車床/加工中心操作工 6名 機(jī)械專業(yè)一年以上從事NC，CNC加工工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂相關(guān)加工圖紙，吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)精神，適應(yīng)3班3倒，有日資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，高中以上學(xué)歷或?qū)I(yè)技校畢業(yè) 焊錫工 5名 1、有PCB板焊錫經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、愿意學(xué)習(xí)也可 艾利(蘇州)有限公司 展位號(hào): G01 操作工 70名 正式工 崗位要求： 1. 18歲以上；初中以上學(xué)歷；無(wú)色盲色弱 2. 勤奮能吃苦，接受兩班倒、一周倒一次班 薪資待遇： 1.工資：底薪2450 + 全勤獎(jiǎng)100 + 績(jī)效獎(jiǎng)金300-600 + 夜班津貼 30元/晚 +加班費(fèi) （每天3小時(shí)，周六11小時(shí)） ＝ 綜合稅前5000-5500 2.全額繳納五險(xiǎn)一金、再補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)和企業(yè)年金 3.恒溫恒濕車間，不穿無(wú)塵衣。 4.兩班倒，一周倒一次班（上六休一；8：30-20：30 ； 20：30 - 8：30） 5.免費(fèi)班車和免費(fèi)工作餐 6.十三薪、年終獎(jiǎng)、生日福利、節(jié)假日福利。每年至少10天年假福利假。 艾杰旭汽車玻璃(蘇州)有限公司 展位號(hào): G02 設(shè)備調(diào)試/操作員 20名 底薪/加班基數(shù)：3271，月度獎(jiǎng)金650，綜合月薪5500-6500 要求：18-35周歲，有設(shè)備維護(hù)/調(diào)試相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 工作內(nèi)容：自動(dòng)化工序機(jī)臺(tái)操作；新產(chǎn)線，有晉升空間 叉車司機(jī) 5名 底薪/加班基數(shù)：3271，獎(jiǎng)金650，津貼450，綜合6000-7000； 叉車經(jīng)驗(yàn)2年以上，有叉車證 根據(jù)領(lǐng)班的每天工作安排，完成主副資材、原片和產(chǎn)成品的搬運(yùn)作業(yè)，及時(shí)填寫各類相關(guān)報(bào)表 每天對(duì)物流設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢、確保使用的設(shè)備（叉車）完好 作業(yè)員 50名 底薪/加班基數(shù)：3271 ，月度獎(jiǎng)金700左右，中班津貼16.5；綜合薪資5000-6000；無(wú)夜班，中央空調(diào)車間，無(wú)夜班 要求：18-40歲，男女不限，吃苦耐勞 早班：7：00-15：00 中班：15：00-23：00 和艦芯片制造(蘇州)股份有限公司 展位號(hào): G03 操作工（正式工） 60名 正式工，適應(yīng)無(wú)塵室工作，有較強(qiáng)抗壓能力，無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)要求 蘇州三星電子有限公司 展位號(hào): G04 暫未發(fā)布崗位。#117.82.43.97 哈曼汽車電子系統(tǒng)(蘇州)有限公司 展位號(hào): G05 作業(yè)員 SMT/組裝/測(cè)試/手插/檢驗(yàn) 50名 1、工作時(shí)間:兩班倒； 2、薪資架構(gòu)：基本工資+加班工資+班次津貼+全勤獎(jiǎng)金+月度績(jī)效+崗位津貼+工齡獎(jiǎng)金，綜合稅后到手4000-6000元； 3、免費(fèi)工作餐、免費(fèi)班車/交通津貼（300元/月）； 4、帶薪年假、免費(fèi)健康體檢、節(jié)日福利、生日福利等； 5、福利優(yōu)厚，人性化管理，不穿無(wú)塵服 艾默生環(huán)境優(yōu)化技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號(hào): G06 操作工 30名 要求： 初中以上學(xué)歷，良好的動(dòng)手能力，具備機(jī)械組裝行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，接受倒班。 待遇： 基本工資3097元，全勤獎(jiǎng)475元，中班津貼22元，夜班津貼26元，全年14薪。免費(fèi)廠車、工作餐、工作服洗滌，入職后報(bào)銷體檢費(fèi)，每年安排旅游、家庭日等活動(dòng)，免費(fèi)健身、游泳，可帶家人。 工作地點(diǎn)園區(qū)龍?zhí)堵?5號(hào) 叉車司機(jī) 2名 職位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)原材料的卸貨、送檢及入庫(kù)； 2.每日按照生產(chǎn)計(jì)劃向生產(chǎn)線發(fā)送原料，及時(shí)補(bǔ)充生產(chǎn)線上不足的原料，并將產(chǎn)線上剩余的物料及時(shí)退回倉(cāng)庫(kù)； 3.安全駕駛，負(fù)責(zé)車輛的日常安全檢查； 4.維護(hù)倉(cāng)庫(kù)的5S； 5.每日清理生產(chǎn)線上的垃圾箱，保持清潔； 6.每日與下一班的物料搬運(yùn)員進(jìn)行工作交接，說(shuō)明當(dāng)班的備料狀況； 7.及時(shí)向主管匯報(bào)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，并協(xié)助處理； 8.主管安排的其它工作。 職位要求： 1.高中或以上學(xué)歷； 2.持有有效的叉車駕駛證； 3.至少1年以上叉車駕駛工作經(jīng)驗(yàn)； 4.能簡(jiǎn)單使用Microsoft辦公軟件； 5.無(wú)紅、綠色盲； 6.可以輪班。 惠氏制藥有限公司 展位號(hào): G07 生產(chǎn)作業(yè)員 10名 工作內(nèi)容： 1.為了滿足市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品產(chǎn)量和質(zhì)量的需求，按照SOP要求進(jìn)行生產(chǎn)操作 2.確保生產(chǎn)過(guò)程中各環(huán)節(jié)符合國(guó)家GMP要求，公司總部GMP要求，操作按標(biāo)準(zhǔn)、操作程序執(zhí)行，使產(chǎn)品質(zhì)量得到有效保證 3.有效進(jìn)行日常的設(shè)備使用、清潔、維護(hù)與模具更換工作，并對(duì)設(shè)備進(jìn)行自主維護(hù)，使設(shè)備處于有效運(yùn)行與管理之中 4.為了保證生產(chǎn)的安全進(jìn)行，保證生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)清潔衛(wèi)生，符合國(guó)家及公司要求，遵守相應(yīng)的管理措施 5.為保證新產(chǎn)品、新設(shè)備與新工藝再生產(chǎn)及包裝過(guò)程的順利實(shí)施，參與新產(chǎn)品試制；協(xié)助主管制定相關(guān)操作規(guī)程 6.為維護(hù)良好的生產(chǎn)次序，保證生產(chǎn)正常運(yùn)行，遵守相關(guān)的員工守則，并使之實(shí)施 7.遵守公司有關(guān)EHS的政策和規(guī)定，并完成EHS相關(guān)工作 8.確保行為符合國(guó)家法律、法規(guī)政策的要求 任職要求： 1.學(xué)歷&專業(yè)證書(shū)：相關(guān)專業(yè)中專、職高或與其相當(dāng)?shù)穆殬I(yè)院校以上 2.特別知識(shí)：制藥專業(yè)知識(shí)，制藥行業(yè)GMP專門知識(shí)，國(guó)家藥品法規(guī)，勞動(dòng)法、環(huán)保法等 3.崗位技能：能熟練掌握工作流程，熟練運(yùn)用機(jī)器設(shè)備進(jìn)行日常生產(chǎn)，并具備其它該工作所需的崗位技能 4.溝通能力：具備一定的溝通，表達(dá)能力；和同事交流/向上級(jí)匯報(bào)工作時(shí)能做到?jīng)]有溝通障礙 5.知識(shí)分享：積極和同事交流，學(xué)習(xí)并分享經(jīng)驗(yàn)/技巧以及遇到的問(wèn)題 6.團(tuán)隊(duì)合作：對(duì)部門/小組的人員和各職位的工作內(nèi)容有清晰的認(rèn)識(shí)，能很好的和同一生產(chǎn)組的同事協(xié)同工作，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)及相互幫助的精神 蘇州沃特維自動(dòng)化系統(tǒng)有限公司 展位號(hào): G08 倉(cāng)管 1名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料的收發(fā)貨，成品出庫(kù)； 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料的庫(kù)存管理、盤點(diǎn)； 3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)賬務(wù)處理、日常6S等。 4.能熟練操作ERP系統(tǒng)。 任職要求： 1、一年以上倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Office辦公軟件； 2、能熟練操作ERP系統(tǒng)； 3、吃苦耐勞，能配合生產(chǎn)適度加班。 裝配電工 4名 崗位職責(zé)： 1.配合電氣工程師，參與電氣工藝布局規(guī)劃。 2.根據(jù)裝配工藝要求，負(fù)責(zé)公司的自動(dòng)化設(shè)備組裝、調(diào)試。 3.對(duì)裝配/調(diào)試存在問(wèn)題填寫調(diào)試反饋表，并配合電氣工程師做調(diào)節(jié)改進(jìn)。 4.對(duì)存在問(wèn)題點(diǎn)與設(shè)計(jì)人員進(jìn)行討論，提出改進(jìn)意見(jiàn)。 5.負(fù)責(zé)本裝配區(qū)域5S現(xiàn)場(chǎng)。 6.完成主管安排的臨時(shí)任務(wù)。 崗位要求： 1.從事過(guò)設(shè)備接線組裝或設(shè)備電氣維修工作，1-3年以上。 2.具備中級(jí)電工證。電氣相關(guān)專業(yè)，中專及以上 3.具備一定的機(jī)械相關(guān)知識(shí)，具備與鉗工配合作業(yè)能力。接受過(guò)電工作業(yè)安全培訓(xùn)，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范。具備基礎(chǔ)的5S知識(shí)。堅(jiān)決服從團(tuán)隊(duì)管理。 4.熟悉電氣接線圖紙及工藝要求，能熟練識(shí)圖并獨(dú)立接線，熟練操作焊錫設(shè)備。 5.具有設(shè)備制造企業(yè)電氣作業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 裝配鉗工 4名 崗位職責(zé)： 1.配合機(jī)械工程師，參與機(jī)械零件驗(yàn)收。 2.根據(jù)裝配工藝要求，負(fù)責(zé)公司的自動(dòng)化設(shè)備組裝、調(diào)試。 3.對(duì)裝配/調(diào)試存在問(wèn)題填寫調(diào)試反饋表，并配合機(jī)械工程師做調(diào)節(jié)改進(jìn)。 4.對(duì)存在問(wèn)題點(diǎn)與機(jī)械設(shè)計(jì)人員進(jìn)行討論，提出改進(jìn)意見(jiàn)。 5.負(fù)責(zé)本裝配區(qū)域5S現(xiàn)場(chǎng)。 6.完成主管安排的臨時(shí)任務(wù)。 崗位要求： 1.中專以上學(xué)歷，機(jī)械制造相關(guān)專業(yè)，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟悉機(jī)械裝配圖紙及工藝要求，能熟練識(shí)圖并獨(dú)立裝配，了解焊接和鉗工工藝。 3.具有大型工廠鉗工技師職稱者優(yōu)先。 4.具備基礎(chǔ)的機(jī)械傳動(dòng)，氣動(dòng)，液壓基礎(chǔ)知識(shí)； 5.具備鉗工作業(yè)安全常識(shí)；具備基礎(chǔ)的5S知識(shí)； 蘇州市久坤電子科技有限公司 展位號(hào): G09 線長(zhǎng) 1名 男女不限，有線束帶線經(jīng)驗(yàn) IPQC 5名 1、兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)、已婚已育者優(yōu)先。 2、熟悉本崗位工藝流程、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)重點(diǎn)和物料使用標(biāo)準(zhǔn)。 3、對(duì)所使用的檢驗(yàn)工具（如：游標(biāo)卡尺、千分尺、直尺等）、量具的精度進(jìn)行確認(rèn)。必須定期對(duì)量具進(jìn)行校驗(yàn)，以保證制程品質(zhì)的準(zhǔn)確度、一致性。 作業(yè)員 20名 廠方直招，初中以上學(xué)歷，18-45周歲，薪資：底薪2020+全勤100+車補(bǔ)100+崗位300-500不等，繳納五險(xiǎn)，滿一年可以繳納公積金，享受帶薪年假，工齡獎(jiǎng)等。 操機(jī)員 2名 有夜班，夜班補(bǔ)助40元 西藏新城悅物業(yè)服務(wù)股份有限公司蘇州分公司 展位號(hào): G10 暫未發(fā)布崗位。#117.82.43.97 大金機(jī)電設(shè)備(蘇州)有限公司 展位號(hào): G11 測(cè)量擔(dān)當(dāng) 5名 正式工 1、大專、高職等學(xué)歷； 2、熟悉游標(biāo)卡尺、千分尺、高度規(guī)、輪廓儀等測(cè)量工具； 3、機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有一定機(jī)械制圖基礎(chǔ)； 4、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。1、按計(jì)劃地對(duì)不平進(jìn)行檢測(cè)，填寫相關(guān)報(bào)告書(shū) 2、對(duì)不良項(xiàng)目改善進(jìn)行跟蹤 3、按要求委托部品進(jìn)行檢測(cè) 4、上級(jí)安排的其他事項(xiàng) 叉車工 2名 1、底薪 3150元/月+補(bǔ)貼約500元（含全勤獎(jiǎng)、住房補(bǔ)貼、叉車津貼、安全達(dá)成獎(jiǎng)）； 2、持有效叉車證，試用期六個(gè)月。 3、正式工、有廠車、繳納五險(xiǎn)一金。 操作工 30名 底薪 3150元/月(試用期6個(gè)月， 2990元/月)+補(bǔ)貼約400元（含全勤獎(jiǎng)、住房補(bǔ)貼、安全、達(dá)成獎(jiǎng)）； 正式工、有宿舍、有廠車。 電氣運(yùn)行操作員 若干 任職要求： 1、中專以上學(xué)歷； 2、有2年以上電氣運(yùn)行的經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉機(jī)械制造工廠工作流程； 4、持有有效低壓電工證。 工作內(nèi)容： 1、配電、空壓設(shè)備、鍋爐運(yùn)行點(diǎn)檢； 2、生產(chǎn)活動(dòng)中發(fā)生異常狀況時(shí)，及時(shí)處理異�；蚣皶r(shí)報(bào)告上司； 3、上級(jí)安排的其他相關(guān)事宜。 試驗(yàn)員 2名 能吃苦耐勞, 有電工，焊工證優(yōu)先。 蘇州抖街信息科技有限公司 展位號(hào): G12 暫未發(fā)布崗位。#117.82.43.97 億滋食品(蘇州)有限公司 展位號(hào): J03 生產(chǎn)技術(shù)員 30名 要求： 1、高中及中專或以上學(xué)歷，機(jī)械背景或食品廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 2、能適兩班/三班倒班； 3、工作態(tài)度良好端正，能接受加班； 4、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，愿意學(xué)習(xí)設(shè)備的操作、維護(hù)保養(yǎng)、維修等技能。 主要工作： 1、 操作生產(chǎn)設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng)、點(diǎn)檢、潤(rùn)滑，生產(chǎn)過(guò)程中的故障排除和簡(jiǎn)單的維修； 3、關(guān)注生產(chǎn)過(guò)程中的安全和產(chǎn)品質(zhì)量； 4、關(guān)注各系統(tǒng)工作在生產(chǎn)線上的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 薪資福利： 基本工資3200~3500元（加班基數(shù)），8-12月短期激勵(lì)5000-5500元，績(jī)效獎(jiǎng)金250~400元，輪班津貼8~25元，繳納園區(qū)乙類社保。 技術(shù)員 40名 注：前兩個(gè)月為派遣，底薪3100，兩個(gè)月后可轉(zhuǎn)正，底薪4000起，底薪均為加班基數(shù)，轉(zhuǎn)正后薪資待遇如下： ①底薪：3100-4000元； ②績(jī)效獎(jiǎng)金250-400元； ③倒班津貼10-25元/班； ④社保+五險(xiǎn)一金； ⑤商業(yè)保險(xiǎn)，子女保險(xiǎn)、托費(fèi)； ⑥TCP技術(shù)員職業(yè)發(fā)展通道，考核通過(guò)后可升級(jí)加薪 ⑦免費(fèi)班車（市區(qū)線+婁葑斜塘線+勝浦線+唯亭線）/免費(fèi)工作餐/年度體檢/節(jié)假日福利/生日福利/年度旅游。 博世汽車部件(蘇州)有限公司 展位號(hào): J04 暫未發(fā)布崗位。#117.82.43.97 蘇州工業(yè)園區(qū)高爾夫有限公司金雞湖高爾夫俱樂(lè)部分公司 展位號(hào): P01 西餐服務(wù)生 3名 男女不限，中專以上學(xué)歷，有良好的服務(wù)意識(shí)，有酒店服務(wù)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 更衣室服務(wù)員 2名 相貌端正,有良好的服務(wù)意識(shí) 球童 13名 30歲以下；160cm以上，身體健康，個(gè)性溫和，待人友好；會(huì)外語(yǔ)者優(yōu)先。 有相關(guān)球童工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 接包員 2名 身高172以上,相貌端正,口齒清楚,有良好的服務(wù)意識(shí). 設(shè)備操作員（景觀草坪維護(hù)） 2名 能適應(yīng)戶外工作，有意從事景觀綠化行業(yè)。 衛(wèi)材(中國(guó))藥業(yè)有限公司 展位號(hào): P05 QC理化分析師 1名 崗位要求： 學(xué)歷：全日制本科以上學(xué)歷、英語(yǔ)四級(jí) 專業(yè)：制藥、分析相關(guān)專業(yè) 經(jīng)驗(yàn)：至少5年制藥行業(yè)理化實(shí)驗(yàn)室分析工作經(jīng)驗(yàn)；有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 其他：熟練使用辦公軟件；有良好的溝通技巧、跨部門合作能力 崗位職責(zé)： 1.理化檢驗(yàn)工作 2.原輔料、包材等取樣工作 3.清潔驗(yàn)證、方法學(xué)驗(yàn)證 4.檢驗(yàn)相關(guān)文件的制作 5.偏差、OOS的調(diào)查；變更管理 注射劑工程師 若干 職位要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，制藥工程等相關(guān)專業(yè)； 2.30歲以內(nèi)，兩年以上非最終滅菌注射劑生產(chǎn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有PIC/s或EU GMP認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.性格開(kāi)朗，團(tuán)隊(duì)協(xié)助能力強(qiáng)，穩(wěn)重，上進(jìn)心強(qiáng)； 4.英文讀寫能力熟練 工作描述： 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝驗(yàn)證、設(shè)備驗(yàn)證、模擬灌裝試驗(yàn)等的方案起草，組織實(shí)施及總結(jié)； 2.負(fù)責(zé)進(jìn)行注射劑車間生產(chǎn)文件的起草、修改與實(shí)施； 3.協(xié)助注射劑車間的偏差、變更、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等文件的處理，流程跟蹤； 4.解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題； 5.協(xié)助開(kāi)展員工的培訓(xùn)工作； 6.彩玉PIC/s認(rèn)證準(zhǔn)備及認(rèn)證工作 7.其他主管安排的工作 制劑工藝技術(shù)員 若干 崗位需求： 1.全日制本科學(xué)歷，制藥相關(guān)專業(yè)； 2.30歲以內(nèi)，2-3年化藥行業(yè)固體制劑工藝員工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉固體制劑工藝流程； 3.樂(lè)觀積極，責(zé)任心強(qiáng)，能承受工作壓力。 崗位描述： 1.掌握固體制劑工藝知識(shí)（如工藝流程、關(guān)鍵工藝控制點(diǎn)、關(guān)鍵工藝參數(shù)及其允許波動(dòng)范圍、關(guān)鍵質(zhì)量屬性），獨(dú)立進(jìn)行制劑生產(chǎn)過(guò)程的日常監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)并及時(shí)報(bào)告制劑生產(chǎn)中的異常事件以減少偏差，解決制劑生產(chǎn)過(guò)程中遇到的技術(shù)問(wèn)題； 2.收集制劑生產(chǎn)批記錄中的實(shí)際工藝參數(shù)以供持續(xù)工藝確認(rèn)報(bào)告使用，并確認(rèn)工藝參數(shù)穩(wěn)定性； 3.修訂正式用制劑生產(chǎn)批記錄，并對(duì)相關(guān)的人員進(jìn)行培訓(xùn)； 4.負(fù)責(zé)制劑日常生產(chǎn)中的偏差/OOS的調(diào)查和處理，CAPA措施的制定和完成，并跟蹤所有制劑相關(guān)的CAPA措施的執(zhí)行情況，整理回顧； 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品存放時(shí)限、連續(xù)生產(chǎn)周期、設(shè)備PQ驗(yàn)證等工作，協(xié)助進(jìn)行產(chǎn)能提升、成本優(yōu)化項(xiàng)目的實(shí)施； 6.其他上級(jí)交付的工作。 制品操作員 10名 1、20周歲以上； 2、中專及中專以上； 3、機(jī)械自動(dòng)化、機(jī)電一體化或制藥相關(guān)； 4、有藥品生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉制藥行業(yè)藥品包裝設(shè)備操作流程優(yōu)先； 5、熱情、隨和、接受能力強(qiáng)、與同事關(guān)系融洽； 6、良好的溝通能力.制品生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的操作. 制劑操作員 10名 1.中專及以上學(xué)歷，藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.有藥廠制劑生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉制藥行業(yè)稱量、混合、壓片、包衣、目檢任一工序； 3.態(tài)度積極主動(dòng)，能配合公司早中班，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。 設(shè)備工程師 若干 職位描述： 1. 對(duì)于制藥生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)，維修，電氣，控制方面故障的排除。 2. 熟悉制藥行業(yè)包裝設(shè)備文件和驗(yàn)證文件 3. 文件體系的維護(hù)，新文件的書(shū)寫，申請(qǐng) 4. EHS工作的協(xié)助，內(nèi)部培訓(xùn)管理，協(xié)調(diào) 5. 年度維護(hù)計(jì)劃的制作，實(shí)施跟蹤。內(nèi)部變更，措施和實(shí)施跟蹤，維護(hù)記錄的檢查。 職位要求 學(xué)歷：全日制本科以上學(xué)歷，機(jī)械或電氣相關(guān)專業(yè)（必須） 經(jīng)驗(yàn)：具有兩年以上制藥工廠設(shè)備維修類似經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，熟悉設(shè)備電氣維修，態(tài)度積極肯學(xué)； 性格：良好的溝通合作協(xié)調(diào)能力 其他：良好英文讀寫能力，能配合生產(chǎn)三班倒 中新蘇州和喬物業(yè)服務(wù)有限公司 展位號(hào): P07 會(huì)計(jì) 1名 男女不限、蘇州戶籍、40歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，初級(jí)及以上職稱，3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉金蝶財(cái)務(wù)軟件 前臺(tái)接待 2名 35歲以內(nèi)，身高160以上，會(huì)簡(jiǎn)單辦公軟件。 保潔 5名 58周歲以內(nèi)，品行端正，勤勞。薪資2300-2500左右，上五休二八小時(shí) 中消控（看監(jiān)控） 2名 45周歲以內(nèi)，男身高170以上，持有消防證，品行端正，無(wú)紋身，薪資5000-5600，帶薪年假、節(jié)日生日福利、年終等 高低壓值班維修 2名 55周歲以內(nèi)，同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上，持證高壓證。 保安 7名 40周歲以下，170㎝以上，品行端正，無(wú)紋身，薪資5000，包吃住，帶薪年假、節(jié)日生日福利、年終等 空調(diào)維保 1名 55周歲以內(nèi)，持有制冷證，中央空調(diào)維保經(jīng)驗(yàn)2年以上。 健力美運(yùn)動(dòng)用品(蘇州)有限公司 展位號(hào): P09 高低壓電工 2名 廠務(wù)電工需高、低壓電工證，工作認(rèn)真，遵守公司安排及規(guī)定。 歡迎中專，高中畢業(yè)生 普工 20名 1、上班時(shí)間早八晚八，長(zhǎng)白班沒(méi)有夜班； 2、免費(fèi)提供三餐住宿。 廚師 2名 有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)做大鍋菜，有責(zé)任心 物控 2名 負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)的物料保管、驗(yàn)收、入庫(kù)、出庫(kù)等工作；定期對(duì)倉(cāng)庫(kù)物料進(jìn)行盤點(diǎn)清倉(cāng)，做到帳、物相符。 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)即可 品檢 3名 1.負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品質(zhì)量管理工作，嚴(yán)格監(jiān)督執(zhí)行公司各類質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確保及提升產(chǎn)品質(zhì)量； 2. 保障產(chǎn)品質(zhì)量，控制制程錯(cuò)誤、減少損耗、降低生產(chǎn)成本； 3. 負(fù)責(zé)本部門的職員管理及各項(xiàng)事務(wù)管理工作；制定制程檢查標(biāo)準(zhǔn)，并稽核檢查質(zhì)檢人員是否確實(shí)實(shí)施； 4. 配合技術(shù)部門（部分檢驗(yàn)指引由本部門自行制定）制定各類來(lái)料、半成品及成品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)制定工作； 5.負(fù)責(zé)公司的原料進(jìn)貨檢驗(yàn)、制程檢驗(yàn)以及成品檢驗(yàn)三個(gè)檢驗(yàn)環(huán)節(jié)的指導(dǎo)工作； 6. 建立原材料、在制品、外協(xié)品和成品檢驗(yàn)記錄及質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表，分析和評(píng)審各類檢驗(yàn)報(bào)告，每月進(jìn)行質(zhì)量總結(jié)分析，提出改進(jìn)意見(jiàn)； 7. 及時(shí)收集材料和配件在使用過(guò)程中質(zhì)量異常反應(yīng)信息，對(duì)影響產(chǎn)品質(zhì)量的設(shè)計(jì)、制造、審核結(jié)果、質(zhì)量記錄和顧客投訴進(jìn)行分析，以查明并消除不合格的潛在原因并商議解決辦法； 8.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量信息反饋的統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)與公司領(lǐng)導(dǎo)及其它部門相互溝通，共同解決各類質(zhì)量問(wèn)題； 9.參加公司內(nèi)部質(zhì)量審核，協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正和預(yù)防措施，跟蹤驗(yàn)證； 10.質(zhì)量異常及客戶退貨等的處理工作；并作改善，預(yù)防等再發(fā)防止措施，鑒定報(bào)廢品 電商物流 3名 1、熟練掌握公司經(jīng)營(yíng)商品名稱、規(guī)格等相關(guān)信息； 2、負(fù)責(zé)天貓、京東等電商平臺(tái)快遞單的打印及配貨工作； 3、通過(guò)ERP統(tǒng)計(jì)進(jìn)出商品的數(shù)據(jù)，清點(diǎn)入庫(kù)及發(fā)貨數(shù)據(jù)工作； 4、熟練掌握各平臺(tái)訂單發(fā)貨流程及活動(dòng)發(fā)貨限制時(shí)效； 5、負(fù)責(zé)每月定期與快遞公司核對(duì)費(fèi)用并匯報(bào)； 品管 2名 熟悉電腦操作、對(duì)品質(zhì)檢驗(yàn)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先、有駕照、可配合出差； 淘寶美工 2名 負(fù)責(zé)公司淘寶、天貓、京東微店等B2網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的店鋪專修工作，平面設(shè)計(jì)及網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟練應(yīng)用平面設(shè)計(jì)相關(guān)軟件，熟悉淘寶店鋪基礎(chǔ)DW代碼制造的優(yōu)先 電商運(yùn)營(yíng) 3名 1、負(fù)責(zé)公司淘寶、天貓、京東等B2網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)管理工作；熟練運(yùn)用網(wǎng)店內(nèi)部推廣工具進(jìn)行有效的網(wǎng)絡(luò)推廣； 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)店整體規(guī)劃、營(yíng)銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)運(yùn)營(yíng)性工作； 船務(wù)（報(bào)關(guān)） 5名 英語(yǔ)聽(tīng)寫能力4級(jí)以上、熟悉電腦操作及office辦公軟件、熟悉貿(mào)易條款、海關(guān)商品編碼，有相關(guān)船務(wù)、關(guān)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 國(guó)貿(mào)銷售英文 3名 英語(yǔ)四六級(jí)以上，口語(yǔ)能力可，熟悉電腦及office辦公軟件， 有國(guó)貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，英語(yǔ)及國(guó)際貿(mào)易相關(guān)經(jīng)驗(yàn)佳； 成本會(huì)計(jì) 2名 1.會(huì)計(jì)專業(yè)，有會(huì)計(jì)證； 2.能夠接受輪崗：成本會(huì)計(jì)/出納/會(huì)計(jì)； 3.歡迎中專，高中畢業(yè)生； 部門/行政助理 2名 負(fù)責(zé)部門間的業(yè)務(wù)工作對(duì)接，領(lǐng)取和換領(lǐng)各種辦公用品，有耐心，熟練使用office辦公軟件； 蘇州默力服務(wù)外包有限公司 展位號(hào): Q03 暫未發(fā)布崗位。 |
