9月23日蘇州園區(qū)人才市場勞務(wù)與服務(wù)類人才現(xiàn)場招聘會蘇州園區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息蘇州工業(yè)園區(qū)人力資源市場定期舉辦現(xiàn)場招聘會，歡迎參加！ 地址：蘇州工業(yè)園區(qū)旺墩路168號市場大廈 ，時間：上午場(周一至周六) 8:30-12:30 下午場(周一至周五) 13:30-16:00 服務(wù)熱線：400-600-0600 市場郵箱：market@o-hr.cn 市場傳真：0512-66605859 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時變更，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！ 2020年9月23日 (周三)勞務(wù)與服務(wù)類人才市場 卓郎(江蘇)紡織機械有限公司蘇州賜來福分公司 展位號: B01 檢驗員 3名 任職要求： 1. 中專及以上學(xué)歷 2. 1年質(zhì)量相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 3. 能看懂機械圖紙，并有良好的測量技能 4. 有機械加工方面工作經(jīng)驗優(yōu)先 5. 良好的溝通技巧和團隊合作精神 6. 工作積極，認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位職責(zé)： 1. 按要求執(zhí)行產(chǎn)品檢驗，做相應(yīng)記錄并存檔 2. 協(xié)助工程師的工作，進行相應(yīng)的改進個落實相應(yīng)措施 3. 識別并處理不良和不良品，并及時反饋相應(yīng)的質(zhì)量問題，積極拖動改進 4. 維護測量工具，保持在合格狀態(tài) 5. 上司安排的其他工作 機械裝配工 100名 1.遵守公司的各項規(guī)章制度和部門各項規(guī)定； 2.嚴(yán)格按照裝配作業(yè)指導(dǎo)書進行規(guī)范操作; 3.控制裝配質(zhì)量和提高生產(chǎn)效率； 4.整理工具，打掃現(xiàn)場，保持工作環(huán)境整齊、清潔； 5.參加5S活動； 6.佩戴必要的防護用品，注意生產(chǎn)現(xiàn)場操作安全; 7.參加培訓(xùn)，提高自己的裝配技能和個人素養(yǎng)； 8.配合生產(chǎn)領(lǐng)班完成各項指定的生產(chǎn)任務(wù)。 數(shù)控車床工 30名 職位描述： 1. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書，進行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)或操作相關(guān)的設(shè)備。 2. 根據(jù)圖紙要求測量工件，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 3. 根據(jù)產(chǎn)量要求，完成生產(chǎn)任務(wù)。 4. 執(zhí)行5S活動。 5. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作安排。 崗位要求： 1. 高中或技術(shù)畢業(yè)。 2. 有一年以上機械廠工作經(jīng)驗， 會使用通用量具者優(yōu)先。 3. 具有團隊合作精神， 愿意輪班工作及能吃苦耐勞。 倉庫管理員 20名 崗位要求： 1.高中或中技學(xué)歷 2.熟悉倉庫發(fā)料流程，至少1年倉庫發(fā)料經(jīng)驗 3.持有蘇州本地有效叉車證 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從管理，吃苦耐勞，具有團隊協(xié)作精神 崗位職責(zé)： 1.對所需入庫的物料根據(jù)入庫單進行實物和數(shù)量的確認(rèn)； 2.對所需入庫上架的物料負(fù)責(zé)存貨分類賬的登記； 3.負(fù)責(zé)對入庫之物料進行歸位的同時進行歸類整理工作； 4.根據(jù)發(fā)貨單和領(lǐng)料單進行備貨并選擇釋放的包裝方式； 5.負(fù)責(zé)本人5S區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作； 6.主管交代的其他工作任務(wù) 蘇州圓才企業(yè)管理服務(wù)有限公司 展位號: C06 暫未發(fā)布崗位。 蓋茨優(yōu)霓塔傳動系統(tǒng)(蘇州)有限公司 展位號: C07 普通作業(yè)員(男、女) 60名 工廠直招正式員工，全額繳納園區(qū)社保、公積金�。� 高中、中專或同等學(xué)歷，吃苦耐勞，接受三班倒； 入職滿三個月可享受700元購物卡； 公司提供免費工作餐、班車、帶薪休假，年度體檢，旅游，過節(jié)費，生日會等各項福利， 加班基數(shù)為：2300-2500； 月度獎金930-1155，各類補貼700-1000；1.8個月年終獎金；按全額月工資繳納園區(qū)社保公積金，綜合稅前年收入大于6萬，公司地址：一廠區(qū)：蘇州工業(yè)園區(qū)海棠街15號； 二廠區(qū)：蘇州工業(yè)園區(qū)鐘園路128號 資深電氣技術(shù)員 1名 工作內(nèi)容： • 執(zhí)行公司電氣安全規(guī)定,檢查和糾正設(shè)備電氣不安全行為； • 在維修主管領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)設(shè)備/設(shè)施電氣方面的維修工作； • 做好設(shè)備/設(shè)施保養(yǎng)及維修的記錄工作，需輪班； • 能處理設(shè)備的大部分電氣故障； • 在相關(guān)工程師的指導(dǎo)下，做好設(shè)備/設(shè)施的安裝和改進工作； • 做好GUPS工作：5S, TPM, 標(biāo)準(zhǔn)化等； • 新技術(shù)員的培訓(xùn)； • 貫徹執(zhí)行各項適用的環(huán)境健康安全法律法規(guī)及《現(xiàn)場作業(yè)環(huán)境健康安全須知》； • 其它安排的任務(wù)和職責(zé)。 任職要求： • 有低壓電工操作證；有高壓電工操作證/電焊證/叉車證/司爐工證者優(yōu)先； • 熟練閱讀電氣圖紙，可獨立進行簡單的電氣系統(tǒng)設(shè)計或改善； • 熟悉AB或三菱Q系列PLC，有2年以上實踐經(jīng)驗，可獨立進行故障診斷，局部程序修改； • 掌握溫度、壓力等模擬量傳感器的控制、校準(zhǔn)； • 熟悉觸摸屏、伺服電機、變頻器等各種電氣裝置的安裝、參數(shù)設(shè)置； • 有機械設(shè)備、氣動、液壓系統(tǒng)維修保養(yǎng)的工作經(jīng)驗，會閱讀氣動液壓圖紙； 高德(蘇州)電子有限公司 展位號: C08 操作工 30名 能上輪班，包吃，住，行 首諾高功能薄膜(蘇州)有限公司 展位號: D01 包裝作業(yè)員 3名 工廠直招。 中�；蛲葘W(xué)歷，有較好的安全意識，具有良好的團隊合作精神。三班倒輪班。需要穿無塵服。溫度8-10度。公司提供棉衣棉褲。底薪3700（加班基數(shù)），績效獎金850左右，中班補貼20，夜班補貼30，夜班餐貼20。提供工作餐和班車，無住宿。 偉創(chuàng)力電子技術(shù)(蘇州)有限公司 展位號: D02 作業(yè)員 30名 1、中專或職高以上學(xué)歷。 2、18-35周歲，有電子廠工作經(jīng)驗優(yōu)先 檢驗員 10名 一年以上相關(guān)檢驗PCBA的工作經(jīng)驗，熟悉電子元器件的相關(guān)檢驗標(biāo)準(zhǔn) 億滋食品(蘇州)有限公司 展位號: D03 一線生產(chǎn)技術(shù)員 30名 要求： 1、高中及中�；蛞陨蠈W(xué)歷，機械背景或食品廠經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、能適兩班/三班倒班； 3、工作態(tài)度良好端正，能接受加班； 4、較強的學(xué)習(xí)能力，愿意學(xué)習(xí)設(shè)備的操作、維護保養(yǎng)、維修等技能。 主要工作： 1、 操作生產(chǎn)設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、生產(chǎn)設(shè)備的日常維護保養(yǎng)、點檢、潤滑，生產(chǎn)過程中的故障排除和簡單的維修； 3、關(guān)注生產(chǎn)過程中的安全和產(chǎn)品質(zhì)量； 4、關(guān)注各系統(tǒng)工作在生產(chǎn)線上的正常運轉(zhuǎn)。 薪資福利： 基本工資（加班基數(shù)）3500元，轉(zhuǎn)正4000元，績效獎金250-400元。 蘇州圓才企業(yè)管理服務(wù)有限公司 展位號: D06 暫未發(fā)布崗位。 卓郎(江蘇)紡織機械有限公司蘇州賜來福分公司 展位號: F01 檢驗員 3名 任職要求： 1. 中專及以上學(xué)歷 2. 1年質(zhì)量相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 3. 能看懂機械圖紙，并有良好的測量技能 4. 有機械加工方面工作經(jīng)驗優(yōu)先 5. 良好的溝通技巧和團隊合作精神 6. 工作積極，認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位職責(zé)： 1. 按要求執(zhí)行產(chǎn)品檢驗，做相應(yīng)記錄并存檔 2. 協(xié)助工程師的工作，進行相應(yīng)的改進個落實相應(yīng)措施 3. 識別并處理不良和不良品，并及時反饋相應(yīng)的質(zhì)量問題，積極拖動改進 4. 維護測量工具，保持在合格狀態(tài) 5. 上司安排的其他工作 機械裝配工 100名 1.遵守公司的各項規(guī)章制度和部門各項規(guī)定； 2.嚴(yán)格按照裝配作業(yè)指導(dǎo)書進行規(guī)范操作; 3.控制裝配質(zhì)量和提高生產(chǎn)效率； 4.整理工具，打掃現(xiàn)場，保持工作環(huán)境整齊、清潔； 5.參加5S活動； 6.佩戴必要的防護用品，注意生產(chǎn)現(xiàn)場操作安全; 7.參加培訓(xùn)，提高自己的裝配技能和個人素養(yǎng)； 8.配合生產(chǎn)領(lǐng)班完成各項指定的生產(chǎn)任務(wù)。 數(shù)控車床工 30名 職位描述： 1. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書，進行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)或操作相關(guān)的設(shè)備。 2. 根據(jù)圖紙要求測量工件，保證產(chǎn)品質(zhì)量。 3. 根據(jù)產(chǎn)量要求，完成生產(chǎn)任務(wù)。 4. 執(zhí)行5S活動。 5. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作安排。 崗位要求： 1. 高中或技術(shù)畢業(yè)。 2. 有一年以上機械廠工作經(jīng)驗， 會使用通用量具者優(yōu)先。 3. 具有團隊合作精神， 愿意輪班工作及能吃苦耐勞。 倉庫管理員 20名 崗位要求： 1.高中或中技學(xué)歷 2.熟悉倉庫發(fā)料流程，至少1年倉庫發(fā)料經(jīng)驗 3.持有蘇州本地有效叉車證 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從管理，吃苦耐勞，具有團隊協(xié)作精神 崗位職責(zé)： 1.對所需入庫的物料根據(jù)入庫單進行實物和數(shù)量的確認(rèn)； 2.對所需入庫上架的物料負(fù)責(zé)存貨分類賬的登記； 3.負(fù)責(zé)對入庫之物料進行歸位的同時進行歸類整理工作； 4.根據(jù)發(fā)貨單和領(lǐng)料單進行備貨并選擇釋放的包裝方式； 5.負(fù)責(zé)本人5S區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生保潔工作； 6.主管交代的其他工作任務(wù) 蘇州市全創(chuàng)人力資源有限公司 展位號: F02 作業(yè)員（閥耐彈性體部件） 10名 崗位名稱 閥耐彈性體部件制造(蘇州)有限公司 企業(yè)介紹 閥耐公司是一家至今有64年歷史的美國公司，是精密彈性流體控制設(shè)備設(shè)計、開發(fā)、銷售及制造的全球領(lǐng)導(dǎo)者。公司在創(chuàng)新中不斷發(fā)展，精密鴨嘴逆止閥，雙向控制閥，組合閥等創(chuàng)新產(chǎn)品已經(jīng)被采納為工業(yè)標(biāo)準(zhǔn)多年。公司致力于提供和開發(fā)“從概念到生產(chǎn)”的服務(wù)，通過動態(tài)模擬，材料開發(fā)，功能測試，快速模型及各種生產(chǎn)工藝來滿足客戶的需求。 招聘人數(shù) 10 用工/服務(wù)方式 臨時工 工作地點 工業(yè)園區(qū)港田路港田工業(yè)坊 招聘要求 男女不限，18-40周歲，電子廠機械廠工作經(jīng)驗優(yōu)先。 崗位職責(zé) 作業(yè)員 其他信息(可選) 八小時，上六休一。 得爾夫科技集團有限公司 展位號: F03 項目負(fù)責(zé)人 4名 工作地點 園區(qū)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 招聘要求 1、負(fù)責(zé)項目人員管理，生產(chǎn)異常； 2、負(fù)責(zé)客戶維護對接； 崗位職責(zé) 1、 有工廠管理經(jīng)驗以及項目管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2、 能接受項目調(diào)配； 3、 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。 工資福利 8000左右/月 面議 領(lǐng)班 3名 會基本的辦公軟件即可，學(xué)歷不限，有工廠經(jīng)驗優(yōu)先。 薪資 6000/月 超市營業(yè)員 2名 1.學(xué)歷不限，年齡18-35歲； 2.吃苦耐勞； 3.有無相關(guān)經(jīng)驗均可。 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)超市的收銀、擺貨補貨、倉庫盤點、打掃衛(wèi)生等工作 工資福利 5000左右/月。 艾利(蘇州)有限公司 展位號: F04 普工（正式工） 20名 1.全額繳納五險一金 2.底薪2450+全勤獎+績效獎+夜班津貼30元+加班費 綜合稅前5000-5500 物料員 2名 能通過電測聽體檢 妥思空調(diào)設(shè)備(蘇州)有限公司 展位號: F05 廠務(wù)技術(shù)員 1名 1. 機電相關(guān)專業(yè)，大專以上文化水平 2. 2年以上廠務(wù)，設(shè)施維護管理工作經(jīng)驗，動手能力強 3. 須有高壓值班進網(wǎng)證，低壓電工證， 4. 廠務(wù)系統(tǒng)設(shè)備維護保養(yǎng)和維修，有新廠房裝修經(jīng)歷優(yōu)先錄用 5. 良好的團隊合作，高度的責(zé)任心，與良好的工作態(tài)度。 CNC操作員 3名 1.有機械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗，操作過通快數(shù)控機床的優(yōu)先考慮； 2.能看懂機械圖紙，并能根據(jù)圖紙進行加工； 3.有較強的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強的安全意識； 5.工作積極主動并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 焊工 2名 1.有機械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗，并有焊接雙證（上崗證，技能等級證）; 2.能看懂機械圖紙，并能根據(jù)圖紙進行加工； 3.有較強的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強的安全意識； 5.工作積極主動并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 注塑/擠出操作員 3名 1．中專及以上學(xué)歷，機械或制造工藝專業(yè)（或在注塑領(lǐng)域具有豐富的專業(yè)經(jīng)驗） 2．1-2年以上注塑成型經(jīng)驗. 3．良好的溝通能力及品質(zhì)意識。 4．能配合加班 （上六休一 ，二班倒 8:30-20:30） 折彎操作員 2名 1.有機械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗，有折彎經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 2.能看懂機械圖紙，并能根據(jù)圖紙進行加工； 3.有較強的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強的安全意識； 5.工作積極主動并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 防火閥組裝 2名 能吃苦耐勞 型材切割 2名 1.有機械或鈑金行業(yè)工作經(jīng)驗，有型材切割經(jīng)驗的優(yōu)先考慮； 2.能看懂機械圖紙，并能根據(jù)圖紙進行加工； 3.有較強的學(xué)習(xí)能力； 4.有較強的安全意識； 5.工作積極主動并能吃苦耐勞； 6.高中及以上學(xué)歷 。 AHU裝配檢驗員 1名 1.懂過程檢驗 2.有裝配經(jīng)驗 3.熟練使用測量工具 蘇州圓才企業(yè)管理服務(wù)有限公司 展位號: F06 暫未發(fā)布崗位。 京隆科技(蘇州)有限公司 展位號: F07 設(shè)備工程師/技術(shù)員 10名 電子/機電/機械/自動化相關(guān)專業(yè)；.有意愿從事設(shè)備維修、維護工作；上五休二，日夜輪班；無色盲色弱；應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 產(chǎn)品/制程工程師 3名 工作職責(zé)： 1、能夠順利導(dǎo)入新產(chǎn)品，解決導(dǎo)入時出現(xiàn)的問題； 2、測試制程的維護和改善，對測試低良率產(chǎn)品分析改善； 3、協(xié)助客戶完成工程分析驗證； 任職資格： 1、本科學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)； 2、語言表達能力佳； 3、可配合加班或輪班，無色盲色弱。 生產(chǎn)工程師 2名 1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷,電子信息類專業(yè)； 2.有較強的組織分析能力,邏輯思考能力 ； 3.良好的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力； 4.有生產(chǎn)管理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 作業(yè)員 20名 1、基本要求：18~35周歲，體檢合格，無色弱色盲。 2、學(xué)歷要求：初中以上，正式就業(yè)(短期實習(xí)不可)。 3、其他要求：能適應(yīng)無塵室工作環(huán)境，可配合日夜輪班。 4、工作內(nèi)容：機臺操作，產(chǎn)品檢驗，可站可坐，上五休二，加班基數(shù)2450-2550元，試用期滿加班基數(shù)：2500-2800元，平均薪資4500-6000元。 QC 20名 1、基本要求：18~35周歲，體檢合格，無色弱色盲。 2、學(xué)歷要求：初中以上，正式就業(yè)(短期實習(xí)不可)。 3、其他要求：能適應(yīng)無塵室工作環(huán)境，可配合日夜輪班。 4、工作內(nèi)容：機臺操作，產(chǎn)品檢驗，可站可坐，上五休二，日夜輪班，加班基數(shù)2450-2550元，試用期滿加班基數(shù)：2500-2800元，平均薪資4500-6000元。 蘇州日月新半導(dǎo)體有限公司 展位號: F08 暫未發(fā)布崗位。 上海壹佰米網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 展位號: F09 叮咚買菜食品打包 10名 公司直招包吃住 薪資待遇：6000-8000，計件提成多勞多得，包吃住，10-15度環(huán)境舒適！ 工作內(nèi)容： 蔬菜與水果的稱重、裹膜、貼標(biāo)簽，工作簡單有人帶。 上班時間：每天10-12個小時，兩班倒，每個月工作26天，調(diào)休(白晚班半個月調(diào)換一次） 工資發(fā)放：每個月12號 要求： 1、年齡18-35（有經(jīng)驗放寬至45） 2、身體健康、責(zé)任心強，能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班、加班、夜班； 3、為人正直、踏實，工作積極主動，會說普通話； 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗、有健康證優(yōu)先錄用。 【分揀員】 一、薪資待遇： 綜合薪資6000-9000元，提供食宿！ 二、崗位要求： 1、年齡20-40周歲 ； 2、身體健康、責(zé)任心強，能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班、加班、夜班； 3、為人正直、踏實，工作積極主動，會說普通話； 4、有物流分揀相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 三、工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)倉庫內(nèi)貨物分揀、打包； 2、負(fù)責(zé)維護日常倉儲貨物安全，品質(zhì)把控； 3、協(xié)助其它部門及崗位做好倉儲任務(wù)。 四、工作時間： 彈性工作時間大致范圍：早班8：00-20:00/夜班18:00-6:00（早晚班一個月調(diào)換一次），每月工作26天； 綠點(蘇州)科技有限公司 展位號: F10 暫未發(fā)布崗位。 瑞薩半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 展位號: F11 作業(yè)員 50名 年滿18周歲，中�；蚋咧型葘W(xué)歷，吃苦耐勞，能適應(yīng)無塵室空調(diào)工作環(huán)境，能適應(yīng)倒班。 免費提供工作餐，免費提供宿舍，免費廠車接送，免費提供私家車位，免費旅游，工會福利，高溫補貼等。 博世汽車部件(蘇州)有限公司 展位號: F12 倉庫管理員 5名 1.18-32周歲,三班倒 2.有相關(guān)倉庫工作經(jīng)驗，愿意吃苦耐勞 3.必須要有叉車證！當(dāng)天面試，地址長陽街368號博世 Machine Leader（開機器）作業(yè)員 5名 1.男女不限, 18-32周歲 2.有半導(dǎo)體工作經(jīng)驗 3.能夠負(fù)責(zé)機臺的正常的運轉(zhuǎn)，解除警報，上料下料 SMT操機員 15名 1.18~35周歲 2.有過相關(guān)SMT（印刷，貼片，AOI）工作經(jīng)驗優(yōu)先 3.適應(yīng)兩班倒 歐朗電子科技有限公司 展位號: F13 組裝/測試/手焊/分板/SMT/Coating 20名 正式員工，公司直招，平均月薪稅后4500元左右，兩班12小時制； 中專及以上學(xué)歷，熟悉各種電子元器件，一到兩年以上手焊，包裝，物料，QC質(zhì)量檢驗經(jīng)驗；身體健康，能適應(yīng)兩班輪班，配合公司加班 橫河電機(蘇州)有限公司 展位號: F14 倉庫作業(yè)員 若干 1）中專以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗 2）吃苦耐勞、有工作責(zé)任心 3）動手能力強，能主動與各個部門及本部門人員進行溝通 4）長白班作業(yè)。 沖壓工 5名 中專及相當(dāng)學(xué)歷，機械相關(guān)專業(yè). 注塑工 5名 1、身體健康狀況，無噪聲禁忌，無皮膚過敏； 2、熟悉成型機操作、一年以上工作經(jīng)驗； 3、良好的合作能力、工作認(rèn)真、細(xì)致、有責(zé)任感。 機加工學(xué)徒 10名 踏實肯干，愿意學(xué)習(xí)。 焊接 15名 高中或技校畢業(yè)（焊接專業(yè)），有焊接安全操作證，能看懂機械加工相關(guān)圖紙，吃苦耐勞，有團隊精神，有日資企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，一年以上焊接作業(yè)經(jīng)驗。 涂裝工 10名 中專以上學(xué)歷，有良好的團隊合作精神，一年以上鋁合金噴涂（手噴）操作經(jīng)驗、調(diào)漆及檢查經(jīng)驗，具有解析噴涂不良的能力，掌握涂裝作業(yè)過程中的基本安全隱患和防范措施，掌握涂裝作業(yè)中的相關(guān)安全操作規(guī)程，掌握涂裝作業(yè)中涉及到的職業(yè)危害因素（如甲苯、二甲苯），并知道基本的防護方法。 組裝工 10名 能吃苦耐，踏實肯干。會微焊錫者優(yōu)先。 數(shù)控車床/加工中心操作工 6名 機械專業(yè)一年以上從事NC，CNC加工工作經(jīng)驗，能看懂相關(guān)加工圖紙，吃苦耐勞，有團隊精神，適應(yīng)3班3倒，有日資企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，高中以上學(xué)歷或?qū)I(yè)技校畢業(yè)。 焊錫工 5名 1.有PCB板焊錫經(jīng)驗優(yōu)先 2.愿意學(xué)習(xí)也可 蘇州沃特維自動化系統(tǒng)有限公司 展位號: F15 裝配電工 4名 崗位職責(zé)： 1.配合電氣工程師，參與電氣工藝布局規(guī)劃。 2.根據(jù)裝配工藝要求，負(fù)責(zé)公司的自動化設(shè)備組裝、調(diào)試。 3.對裝配/調(diào)試存在問題填寫調(diào)試反饋表，并配合電氣工程師做調(diào)節(jié)改進。 4.對存在問題點與設(shè)計人員進行討論，提出改進意見。 5.負(fù)責(zé)本裝配區(qū)域5S現(xiàn)場。 6.完成主管安排的臨時任務(wù)。 崗位要求： 1.從事過設(shè)備接線組裝或設(shè)備電氣維修工作，1-3年以上。 2.具備中級電工證。電氣相關(guān)專業(yè)，中專及以上 3.具備一定的機械相關(guān)知識，具備與鉗工配合作業(yè)能力。接受過電工作業(yè)安全培訓(xùn)，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范。具備基礎(chǔ)的5S知識。堅決服從團隊管理。 4.熟悉電氣接線圖紙及工藝要求，能熟練識圖并獨立接線，熟練操作焊錫設(shè)備。 5.具有設(shè)備制造企業(yè)電氣作業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 裝配鉗工 4名 崗位職責(zé)： 1.配合機械工程師，參與機械零件驗收。 2.根據(jù)裝配工藝要求，負(fù)責(zé)公司的自動化設(shè)備組裝、調(diào)試。 3.對裝配/調(diào)試存在問題填寫調(diào)試反饋表，并配合機械工程師做調(diào)節(jié)改進。 4.對存在問題點與機械設(shè)計人員進行討論，提出改進意見。 5.負(fù)責(zé)本裝配區(qū)域5S現(xiàn)場。 6.完成主管安排的臨時任務(wù)。 崗位要求： 1.中專以上學(xué)歷，機械制造相關(guān)專業(yè)，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟悉機械裝配圖紙及工藝要求，能熟練識圖并獨立裝配，了解焊接和鉗工工藝。 3.具有大型工廠鉗工技師職稱者優(yōu)先。 4.具備基礎(chǔ)的機械傳動，氣動，液壓基礎(chǔ)知識； 5.具備鉗工作業(yè)安全常識；具備基礎(chǔ)的5S知識； EHS工程師 1名 1、持有安全管理員及相關(guān)證書，有危廢、固廢管理相關(guān)工作經(jīng)驗； 2、2年左右機械制造行業(yè)安全管理經(jīng)驗 ； 3、熟悉OHSAS18001環(huán)境、安全體系建設(shè)、運行、維護和持續(xù)改進，熟悉安全生產(chǎn)法法律法規(guī)。 蘇州長城開發(fā)科技有限公司 展位號: F16 SMT設(shè)備技工 2名 技能要求： 1. 有FUJI NXT 或Siemens X4設(shè)備工作經(jīng)驗。 2. 有DEK/BTU/Heller 等設(shè)備工作經(jīng)驗。 3. 了解FUJI Flexa / Siemens Pro 系統(tǒng)編程。 4. 有經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 崗位職責(zé)： 1.SMT帶線，處理設(shè)備日常故障，設(shè)備的日常維護、保養(yǎng)。 2.根據(jù)生產(chǎn)計劃對線體進行轉(zhuǎn)換。 3.根據(jù)工程師的安排，完成工作事項。 裝配組長(SEBU) 2名 1. 具備裝配或組裝線1年以上帶線經(jīng)驗; 2. 根據(jù)生產(chǎn)計劃提前安排人員、冶工具、IC卡準(zhǔn)備確保生產(chǎn)順利進行; 3. 根據(jù)現(xiàn)場WIP情況合理安排員工加班; 4. 跟蹤下屬按照生產(chǎn)工藝及品質(zhì)要求進行生產(chǎn); 5. 與其它輔助部門溝通，解決生產(chǎn)線異常; 6. 控制產(chǎn)品報廢、物料損耗率; 7. 新員工技能培訓(xùn)及跟蹤、員工考勤制作及加班控制; 8. 協(xié)助主管完成精益生產(chǎn)、區(qū)域管理; IE工程師 1名 職位描述： 1. 負(fù)責(zé)公司KCA項目的管理并承擔(dān)關(guān)鍵項目，進行KCA項目的輔導(dǎo)及技術(shù)支持。 2. 負(fù)責(zé)KCA數(shù)據(jù)的管理及激勵措施的實施和優(yōu)化及KCA知識宣傳、培訓(xùn)及交流活動的組織。 3. 負(fù)責(zé)對接總部管理系統(tǒng)要求在地方公司的宣貫及推進。 4、負(fù)責(zé)公司精益人才梯隊建設(shè)以及公司BSC指標(biāo)定義合理性評估。 任職資格： 1. 大專及以上學(xué)歷，工業(yè)工程/項目管理等專業(yè)。 2. 5年以上工作經(jīng)驗，有精益系統(tǒng)理論學(xué)習(xí)經(jīng)歷，通過綠帶資格認(rèn)證。 3. 較好的系統(tǒng)思維、溝通、協(xié)調(diào)、組織能力。 4. 熟練使用CAD、Visio等軟件，熟練運用Excel、PPT等辦公軟件。 生產(chǎn)主管 1名 職位描述： 1、 協(xié)調(diào)生產(chǎn)線的日常運作，確保日常生產(chǎn)運作的順暢 2、協(xié)助并配合生產(chǎn)經(jīng)理完成生產(chǎn)指標(biāo)的監(jiān)控、達成和改善 3、制定并完善生產(chǎn)內(nèi)部控制系統(tǒng)，同時監(jiān)控系統(tǒng)在生產(chǎn)的執(zhí)行情況 4、 制定并協(xié)調(diào)生產(chǎn)各區(qū)域生產(chǎn)計劃和人力配備計劃，并落實執(zhí)行情況 5、制定并落實生產(chǎn)員工培訓(xùn)、考評及獎罰細(xì)則 招聘要求： 1、大專及以上學(xué)歷，機械、電子、管理、工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、具有三年以上生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗； 3、了解大型電子企業(yè)運作流程；熟悉ISO9000、ISO14000及OAS18000的控制流程； 4、對工作有強烈的責(zé)任心和主動性，有很好的團隊意識，具備良好的溝通表達能力、協(xié)調(diào)能力、抗壓能力。 返修技工(SMT) 5名 1、有一年以上PCBA維修經(jīng)驗 2、會使用烙鐵、熱風(fēng)槍、能看懂絲印圖 3、及時反饋在維修過程中遇到的異常不良到相關(guān)部門，使異常不良能及時的得到控制和再次發(fā)生 4、個性開朗善于和其他員工溝通工作技巧 5、規(guī)范生產(chǎn)操作，保持崗位6S SMT生產(chǎn)主管 1名 職位描述： 1.合理安排、計劃協(xié)調(diào)，提高工作效率，完成每日的生產(chǎn)任務(wù) 2. 定期收集、報告生產(chǎn)數(shù)據(jù)，對產(chǎn)品質(zhì)量進行有效控制,完善品質(zhì)管理系統(tǒng) 3. 及時發(fā)現(xiàn)、反饋、解決生產(chǎn)中存在的問題 4. 每月檢討內(nèi)部KPI考核指標(biāo)達成 5. 制定培訓(xùn)計劃、提高下屬的管理能力和操作技能、品質(zhì)意識和素養(yǎng) 6. 利用精益思想進行持續(xù)不斷的改善，節(jié)約成本，提升團隊競爭力 招聘要求： 1.大專及以上學(xué)歷，電子、機械或管理類相關(guān)專業(yè)； 2.兩年以上SMT生產(chǎn)管理經(jīng)驗，熟悉SIEMENS,NXT等設(shè)備； 3.良好的溝通能力及團隊協(xié)作意識； 4.可接受輪班 設(shè)備維護方向 2名 職位描述： 1、產(chǎn)線各類設(shè)備維護與保養(yǎng)； 2、控制DT，達成設(shè)備效率指標(biāo)； 3、物料損耗控制、產(chǎn)品品質(zhì)管控； 4、負(fù)責(zé)設(shè)備5S管理。 崗位要求： 1、2020屆大專生，電氣工程、自動化、機械制造等相關(guān)專業(yè)； 2、工作認(rèn)真勤快，學(xué)習(xí)能力強，愿意在設(shè)備技術(shù)領(lǐng)域長期發(fā)展； 3、敬業(yè)精神好，富有團隊精神，積極主動。 測試工程師 1名 職位描述： 1、根據(jù)日常工作內(nèi)容，分配工作，跟進并及時關(guān)閉問題點； 2、規(guī)劃長短期工作內(nèi)容，并按計劃執(zhí)行達到預(yù)定目標(biāo)； 3、效率改進方案并推行； 4、成本控制與降低； 5、分析測試異常，并及時反饋和改進。 招聘要求： 1、本科及以上學(xué)歷，電子信息等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上電路測試，ICT FCT相關(guān)經(jīng)驗； 3、2年以上團隊管理經(jīng)驗； 4、測試軟件開發(fā)相關(guān)經(jīng)驗； 5、精通精益相關(guān)知識并推動改善。 倉管 1名 1、初中及以上學(xué)歷，愿意從事倉庫工作，吃苦耐勞，服從工作安排； 2、工作地點在蘇虹中路綜合保稅區(qū)西區(qū)，要求能盡快上崗。 返修工長 1名 1、大專及以上學(xué)歷，熟悉SMT電子元器件知識，了解SMT作業(yè)流程及制程管控點，能看懂線路圖； 2、了解烙鐵維修焊接作業(yè)流程，熟悉焊接工具的使用（烙鐵、風(fēng)槍、BGA返修臺、萬用表等； 3、具有不良PCBA板分析與維修的能力； 4、有SMT生產(chǎn)線管理經(jīng)驗，曾任職過SMT班組長或領(lǐng)班，具有2年返修帶班經(jīng)驗優(yōu)先； 5、具有帶領(lǐng)和指導(dǎo)現(xiàn)場人員解決班次內(nèi)部質(zhì)量問題，并進行跟蹤，培訓(xùn)員工操作，提高作業(yè)技能的能力； 6、了解IPC610標(biāo)準(zhǔn)并具有判斷能力； 7、能熟練使用計算機，熟練操作辦公自動化等軟件。 普工 30名 薪資福利：底薪：2120元，績效工資130元，全勤獎60元，崗位星級補貼0-320元，夜班補貼20元，凈化間補貼200元，廠齡補貼50-150（全勤獎、崗位星級補貼、廠齡補貼計入加班基數(shù)綜合工資：4500-5000。免費住宿（有空調(diào)、有彩電、獨立衛(wèi)生間），餐補180元，免費廠車接送 柿沼制冷(蘇州)有限公司 展位號: F17 作業(yè)員 10名 1、能上夜班 2、能進行簡單計算報表填寫，身體健康，無疾病 3、無職業(yè)健康禁忌癥（噪音） 蘇州美迪斯醫(yī)療運動用品有限公司 展位號: G01 機修工 1名 職高或中專以上學(xué)歷，有1年左右機修經(jīng)驗，加班底薪2020元，綜合工資：5500-6500元。 操作工 5名 常白班，12小時上六休一，操作小型機臺，多勞多得。提供廠車和住宿。綜合工資5000~6500元。 工藝技術(shù)員 1名 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品生產(chǎn)導(dǎo)入工作； 2、負(fù)責(zé)編寫、更新作業(yè)指導(dǎo)書； 艾杰旭汽車玻璃(蘇州)有限公司 展位號: G02 暫未發(fā)布崗位。 和艦芯片制造(蘇州)股份有限公司 展位號: G03 暫未發(fā)布崗位。 蘇州三星電子有限公司 展位號: G04 暫未發(fā)布崗位。 博世汽車部件(蘇州)有限公司 展位號: G05 倉庫管理員 5名 1.18-32周歲,三班倒 2.有相關(guān)倉庫工作經(jīng)驗，愿意吃苦耐勞 3.必須要有叉車證！當(dāng)天面試，地址長陽街368號博世 Machine Leader（開機器）作業(yè)員 5名 1.男女不限, 18-32周歲 2.有半導(dǎo)體工作經(jīng)驗 3.能夠負(fù)責(zé)機臺的正常的運轉(zhuǎn)，解除警報，上料下料 SMT操機員 15名 1.18~35周歲 2.有過相關(guān)SMT（印刷，貼片，AOI）工作經(jīng)驗優(yōu)先 3.適應(yīng)兩班倒 惠氏制藥有限公司 展位號: G06 生產(chǎn)作業(yè)員 10名 工作內(nèi)容： 1.為了滿足市場對產(chǎn)品產(chǎn)量和質(zhì)量的需求，按照SOP要求進行生產(chǎn)操作 2.確保生產(chǎn)過程中各環(huán)節(jié)符合國家GMP要求，公司總部GMP要求，操作按標(biāo)準(zhǔn)、操作程序執(zhí)行，使產(chǎn)品質(zhì)量得到有效保證 3.有效進行日常的設(shè)備使用、清潔、維護與模具更換工作，并對設(shè)備進行自主維護，使設(shè)備處于有效運行與管理之中 4.為了保證生產(chǎn)的安全進行，保證生產(chǎn)現(xiàn)場清潔衛(wèi)生，符合國家及公司要求，遵守相應(yīng)的管理措施 5.為保證新產(chǎn)品、新設(shè)備與新工藝再生產(chǎn)及包裝過程的順利實施，參與新產(chǎn)品試制；協(xié)助主管制定相關(guān)操作規(guī)程 6.為維護良好的生產(chǎn)次序，保證生產(chǎn)正常運行，遵守相關(guān)的員工守則，并使之實施 7.遵守公司有關(guān)EHS的政策和規(guī)定，并完成EHS相關(guān)工作 8.確保行為符合國家法律、法規(guī)政策的要求 任職要求： 1.學(xué)歷&專業(yè)證書：相關(guān)專業(yè)中專、職高或與其相當(dāng)?shù)穆殬I(yè)院校以上 2.特別知識：制藥專業(yè)知識，制藥行業(yè)GMP專門知識，國家藥品法規(guī)，勞動法、環(huán)保法等 3.崗位技能：能熟練掌握工作流程，熟練運用機器設(shè)備進行日常生產(chǎn)，并具備其它該工作所需的崗位技能 4.溝通能力：具備一定的溝通，表達能力；和同事交流/向上級匯報工作時能做到?jīng)]有溝通障礙 5.知識分享：積極和同事交流，學(xué)習(xí)并分享經(jīng)驗/技巧以及遇到的問題 6.團隊合作：對部門/小組的人員和各職位的工作內(nèi)容有清晰的認(rèn)識，能很好的和同一生產(chǎn)組的同事協(xié)同工作，具備團隊意識及相互幫助的精神 夢達馳汽車系統(tǒng)(蘇州工業(yè)園區(qū))有限公司 展位號: G07 設(shè)備維修技術(shù)員 2名 技能要求： 1、職業(yè)技術(shù)學(xué)校中專畢業(yè)； 2、5年以上外資企業(yè)電工職歷； 3、具有高、低壓電工證； 4、熟悉電路圖，具有英文閱讀能力； 5、了解廠房的基本共用設(shè)施運轉(zhuǎn)原理，會簡單維修； 崗位要求： 1、操作空壓機，配電房，水泵房等設(shè)施，并定時巡檢， 2、負(fù)責(zé)維護生產(chǎn)設(shè)備如注塑機，焊接機，裝配線等， 3、定時對生產(chǎn)設(shè)備進行巡檢，并做好PM記錄， 4、安裝調(diào)試新設(shè)備，在必要時對設(shè)備進行改造， 5、設(shè)備的持續(xù)改善， 6、主管安排的其他工作。 GP12 初級檢驗 2名 塑料件產(chǎn)品線上檢驗 作業(yè)員 20名 操作工，年齡22-40周歲，初中以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，站立工作，能適應(yīng)12小時輪班。 檢驗員（進料） 1名 1. 進料檢驗2年以上工作經(jīng)驗； 2. 會使用2D、游標(biāo)卡尺、二次元等檢驗工具，會看圖紙，會使用電腦； 3. 負(fù)責(zé)進料檢驗； 4. 整理相關(guān)數(shù)據(jù)； 5. 新項目全尺寸測量。 長白班 8:30-20:30 可接受長白班。 大金機電設(shè)備(蘇州)有限公司 展位號: G11 測量擔(dān)當(dāng) 5名 正式工 1、大專、高職等學(xué)歷； 2、熟悉游標(biāo)卡尺、千分尺、高度規(guī)、輪廓儀等測量工具； 3、機械相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，有一定機械制圖基礎(chǔ)； 4、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。1、按計劃地對不平進行檢測，填寫相關(guān)報告書 2、對不良項目改善進行跟蹤 3、按要求委托部品進行檢測 4、上級安排的其他事項 叉車工 2名 1、底薪 3150元/月+補貼約500元（含全勤獎、住房補貼、叉車津貼、安全達成獎）； 2、持有效叉車證，試用期六個月。 3、正式工、有廠車、繳納五險一金。 操作工 30名 底薪 3150元/月(試用期6個月， 2990元/月)+補貼約400元（含全勤獎、住房補貼、安全、達成獎）； 正式工、有宿舍、有廠車。 電氣運行操作員 若干 任職要求： 1、中專以上學(xué)歷； 2、有2年以上電氣運行的經(jīng)驗； 3、熟悉機械制造工廠工作流程； 4、持有有效低壓電工證。 工作內(nèi)容： 1、配電、空壓設(shè)備、鍋爐運行點檢； 2、生產(chǎn)活動中發(fā)生異常狀況時，及時處理異�；蚣皶r報告上司； 3、上級安排的其他相關(guān)事宜。 試驗員 2名 能吃苦耐勞, 有電工，焊工證優(yōu)先。 哈曼汽車電子系統(tǒng)(蘇州)有限公司 展位號: G12 作業(yè)員 SMT/組裝/測試/手插/檢驗 50名 1.工作時間:兩班倒； 2.薪資架構(gòu)：基本工資+加班工資+班次津貼+全勤獎金+月度績效+崗位津貼+工齡獎金，綜合稅后到手4000-6000元； 3.免費工作餐、免費班車/交通津貼（300元/月）； 4.帶薪年假、免費健康體檢、節(jié)日福利、生日福利等； 5.福利優(yōu)厚，人性化管理，不穿無塵服 億滋食品(蘇州)有限公司 展位號: J03 一線生產(chǎn)技術(shù)員 30名 要求： 1、高中及中�；蛞陨蠈W(xué)歷，機械背景或食品廠經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、能適兩班/三班倒班； 3、工作態(tài)度良好端正，能接受加班； 4、較強的學(xué)習(xí)能力，愿意學(xué)習(xí)設(shè)備的操作、維護保養(yǎng)、維修等技能。 主要工作： 1、 操作生產(chǎn)設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、生產(chǎn)設(shè)備的日常維護保養(yǎng)、點檢、潤滑，生產(chǎn)過程中的故障排除和簡單的維修； 3、關(guān)注生產(chǎn)過程中的安全和產(chǎn)品質(zhì)量； 4、關(guān)注各系統(tǒng)工作在生產(chǎn)線上的正常運轉(zhuǎn)。 薪資福利： 基本工資（加班基數(shù)）3500元，轉(zhuǎn)正4000元，績效獎金250-400元。 康美包(蘇州)有限公司 展位號: J04 暫未發(fā)布崗位。 晉合物業(yè)管理(蘇州)有限公司 展位號: P01 寫字樓保安 10名 要求：20-35歲，身高170cm以上，初中以上學(xué)歷，身體健康，無犯罪記錄，退伍軍人優(yōu)先。綜合工資：5000-5500元左右，包吃包住。福利：年終獎、全勤獎、過節(jié)費、旅游費帶薪年假等。 電工 1名 有高、低壓電工證，1年以上工作經(jīng)驗,服從安排。具有寫字樓或住宅水電維修經(jīng)驗 負(fù)責(zé)公司水電，機械方面的日常維修和維護 空調(diào)工 2名 22-50歲，空調(diào)上崗證（制冷協(xié)會），動手能力強（約克機組） 蘇州阿諾精密切削技術(shù)有限公司 展位號: P03 理貨員 2名 1.40歲以下 2.踏實肯干，有責(zé)任心 3.服從公司安排，配合加班（長白班） 4.家住唯亭、跨塘、青劍湖優(yōu)先 餐廳倉庫管理 1名 1. 性別不限，中�；蛑屑籍厴I(yè)； 2. 具有一年以上的餐廳理貨經(jīng)驗優(yōu)先； 3. 能夠接受加班，會基本辦公軟件操作； 4. 本崗位會配合餐廳打餐； 5. 有責(zé)任心，溝通能力良好。 CNC操作技工（五軸磨床） 10名 1.中專及以上學(xué)歷，機械類、數(shù)控類、模具類專業(yè)優(yōu)先 2.能看懂機械圖紙 3.吃苦耐勞，有責(zé)任心 4.服從工作安排，能接受兩班倒（有夜班），上四休二。 5.應(yīng)屆畢業(yè)生佳 手動操作工 5名 1、中技及以上學(xué)歷； 2、能看懂機械圖紙，會簡單的測量儀器； 3、有磨床工作經(jīng)驗優(yōu)先； 4、能配合加班和輪班； 5、聽力和肺功能體檢正常。 普工 5名 1，初中以上學(xué)歷； 2，能吃苦耐勞，身體健康，能服從管理； 3，能配合公司加班（長白班），遵守公司各項規(guī)章制度； 4，家住唯亭、青劍湖優(yōu)先考慮。 樂扣樂扣日用品(蘇州)有限公司 展位號: P05 注塑作業(yè)員 10名 1）18周歲以上，38周歲以下，初中及以上學(xué)歷，身體健康，性格活潑開朗。 2）適應(yīng)兩班到、誠實可靠，吃苦耐勞，能夠穩(wěn)定的在公司長久工作。 工資： 基本工資: 2430元/月，全勤獎金: 100元/月，補貼工資300元/月，績效獎金300元~500元/月,夜班津貼30元/天，加班費另計（2430基數(shù)），工作滿半年者，根據(jù)機臺操作熟練程度再給予300元/月的技術(shù)津貼；滿一年者，技術(shù)津貼提高至600元/月 綜合工資約為5000~6500元/月 福利： -公司免費提供三餐及宿舍，并且在跨塘、唯亭、勝浦設(shè)有廠車； 跨塘�？奎c：高浜公交站臺、錦豐廣場、 唯亭停靠點：東亭公交站臺、摩爾尚城；暢苑三區(qū)東門、青苑六區(qū)公交站、青苑五區(qū)； 勝浦�？奎c：勝浦公交首末站、濱江苑、星勝客、冠園宿舍 -員工享有帶薪年假、法定節(jié)假日按國家規(guī)定執(zhí)行； -員工享有五險一金、生日券、節(jié)假日福利、員工結(jié)婚禮金、年終獎金等福利； 中新蘇州和喬物業(yè)服務(wù)有限公司 展位號: P07 物業(yè)項目主管 2名 40歲以內(nèi)，同崗位經(jīng)驗2年以上，條件優(yōu)秀學(xué)歷可放寬至高中。 空調(diào)維保 1名 55周歲以內(nèi)，持有制冷證，中央空調(diào)維保經(jīng)驗2年以上。 保安 7名 45周歲以下，168㎝以上，品行端正，無紋身、帶薪年假、節(jié)日生日福利、年終等 高低壓值班維修 2名 55周歲以內(nèi)，同崗位工作經(jīng)驗1年以上，持證高壓證。 中消控（看監(jiān)控） 2名 45周歲以內(nèi)，身高165以上，持有消防證，品行端正，無紋身，薪資5000-5600，帶薪年假、節(jié)日生日福利、年終等 保潔 5名 58周歲以內(nèi)，品行端正，勤勞。薪資2300-2500左右，上五休二八小時 前臺客服 2名 40歲以內(nèi)，身高158以上，會簡單辦公軟件。 衛(wèi)材(中國)藥業(yè)有限公司 展位號: P09 制劑操作員 10名 1.中專及以上學(xué)歷，藥學(xué)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 2.有藥廠制劑生產(chǎn)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉制藥行業(yè)稱量、混合、壓片、包衣、目檢任一工序； 3.態(tài)度積極主動，能配合公司早中班，有較強的學(xué)習(xí)能力。 制品操作員 10名 1、20周歲以上； 2、中專及中專以上； 3、機械自動化、機電一體化或制藥相關(guān)； 4、有藥品生產(chǎn)經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉制藥行業(yè)藥品包裝設(shè)備操作流程優(yōu)先； 5、熱情、隨和、接受能力強、與同事關(guān)系融洽； 6、良好的溝通能力.制品生產(chǎn)現(xiàn)場的操作. 制劑工藝技術(shù)員 若干 崗位需求： 1.全日制本科學(xué)歷，制藥相關(guān)專業(yè)； 2.30歲以內(nèi)，2-3年化藥行業(yè)固體制劑工藝員工作經(jīng)驗，熟悉固體制劑工藝流程； 3.樂觀積極，責(zé)任心強，能承受工作壓力。 崗位描述： 1.掌握固體制劑工藝知識（如工藝流程、關(guān)鍵工藝控制點、關(guān)鍵工藝參數(shù)及其允許波動范圍、關(guān)鍵質(zhì)量屬性），獨立進行制劑生產(chǎn)過程的日常監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)并及時報告制劑生產(chǎn)中的異常事件以減少偏差，解決制劑生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)問題； 2.收集制劑生產(chǎn)批記錄中的實際工藝參數(shù)以供持續(xù)工藝確認(rèn)報告使用，并確認(rèn)工藝參數(shù)穩(wěn)定性； 3.修訂正式用制劑生產(chǎn)批記錄，并對相關(guān)的人員進行培訓(xùn)； 4.負(fù)責(zé)制劑日常生產(chǎn)中的偏差/OOS的調(diào)查和處理，CAPA措施的制定和完成，并跟蹤所有制劑相關(guān)的CAPA措施的執(zhí)行情況，整理回顧； 5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品存放時限、連續(xù)生產(chǎn)周期、設(shè)備PQ驗證等工作，協(xié)助進行產(chǎn)能提升、成本優(yōu)化項目的實施； 6.其他上級交付的工作。 挪拉通科技(蘇州)有限公司 展位號: P11 X-ray技術(shù)員 2名 會使用X-Ray產(chǎn)品檢驗設(shè)備優(yōu)先考慮 IPQA技術(shù)員 2名 1、高中及以上學(xué)歷 2、2年以上PCBA制造業(yè)工作經(jīng)歷，有IPQA管理工作背景 3、熟悉應(yīng)用質(zhì)量管理工具，了解IPC相關(guān)標(biāo)準(zhǔn) 可以考慮學(xué)生 FQC檢驗 2名 有PCBA線路板檢驗經(jīng)驗的，熟悉IPC610檢驗標(biāo)準(zhǔn) SMT操機 1名 中專以上學(xué)歷，一年以上SMT操機經(jīng)驗，熟悉SMT生產(chǎn)流程，能配合加班，工作態(tài)度端正，有責(zé)任心，無不良雇傭記錄。 倉管員 1名 有叉車證，懂ERP系統(tǒng)者優(yōu)先、原料及成品的收發(fā)存，倉庫的帳務(wù)處、ERP系統(tǒng)內(nèi)的帳務(wù)操作和循環(huán)盤點等 QA 1名 熟悉IPC檢驗標(biāo)準(zhǔn)2.熟悉電子元器件或機構(gòu)件元件的成品檢驗，有一定抗壓能力 多能工 2名 1.有相關(guān)電子行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗 2.有基礎(chǔ)的電腦操作和英語溝通能力 3.工作態(tài)度端正，細(xì)心踏實、責(zé)任心強，長期穩(wěn)定。 QC 4名 有電子廠PCBA檢驗工作，能配合加班，工作態(tài)度端正，有責(zé)任心，無不良雇傭記錄。 Hand Soldering 手工焊接員 4名 中專以上學(xué)歷，至少一年以上電子廠相關(guān)工作經(jīng)驗， 能夠熟練使用維修相關(guān)工具能配合加班， 工作態(tài)度端正，有責(zé)任心 普工 15名 工作踏實、認(rèn)真細(xì)致，可以配合白夜班翻班，配合加班。 蘇州恒基機電工程有限公司 展位號: P13 項目經(jīng)理、給排水工程師、電氣工程師 3名 1.大專及以上學(xué)歷，電氣自動化、給排水、消防工程專業(yè) 2.熟悉CAD、Office等軟件操作，能看懂圖紙 3.可以常駐工地現(xiàn)場，可以出差 4.有一級機電建造師證書或注冊消防工程師證書者優(yōu)先 消防設(shè)施維護技術(shù)員 10名 任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷； 2、弱電、建筑智能化工程技術(shù)、樓宇智能化工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè); 3、肯吃苦耐勞，有不怕臟、不怕累、迎難而上的精神; 4、善于學(xué)習(xí)，勇于探索，有較強的動手能力; 5、具備較好的親和力，有較強的團隊協(xié)作意識，顧全大局; 6、工作細(xì)心謹(jǐn)慎，有較強的責(zé)任心和上進心，能夠承受一定的工作壓力; 7、有消防維�；蛳嚓P(guān)從業(yè)經(jīng)驗、有建（構(gòu)）筑物消防員職業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮； 商務(wù)駕駛員 1名 1.30歲以下，具有高中或中專以上文化程度，具備禮儀常識及司機服務(wù)規(guī)范，退伍軍人優(yōu)先。 2. C1或以上駕照，三年以上駕駛經(jīng)驗，熟悉蘇州市及周邊城市主要道路。開車穩(wěn)重、熟練。無重大交通違規(guī)記錄，熟悉車輛保養(yǎng)及維護常識。 3. 吃苦耐勞，服從工作安排（主要為銷售副總專職駕駛員）。 4.身體健康，相貌端正，無不良嗜好；具備禮儀常識及司機服務(wù)規(guī)范。 蘇州美集供應(yīng)鏈管理股份有限公司 展位號: Q01 調(diào)度文員 2名 技能要求： 對賬，excel 1、車隊回單上傳并整理歸檔； 2、發(fā)票收集整理，登記明細(xì)； 3、派車單關(guān)聯(lián)； 4、收集司機月度對賬單； 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 快件操作員 2名 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)快遞倉庫所有快件物品的收發(fā)貨、入庫、分揀、復(fù)核、二次包裝等工作； 2、操作電腦快件系統(tǒng)，錄入信息，打印標(biāo)簽并張貼； 3、 完成領(lǐng)導(dǎo)交代其他臨時性工作。 任職要求： 1、有過電商、快遞分揀經(jīng)驗； 2、對數(shù)字敏感、吃苦耐勞，能適應(yīng)快節(jié)奏工作； 3、具備基本電腦操作、條碼標(biāo)簽打印技能； 4、具備服從意識和團隊合作精神，執(zhí)行力強，具備一定應(yīng)變能力。 倉庫主管 3名 1、負(fù)責(zé)倉庫整體工作日常管理，協(xié)調(diào)部門與其它部門之間的工作。 2、負(fù)責(zé)制定和完善倉庫管理的各項流程和標(biāo)準(zhǔn)。 3、負(fù)責(zé)倉庫員工的日常工作安排與調(diào)配。 4、負(fù)責(zé)倉庫合理化布局和管理。制定各倉庫的規(guī)化、標(biāo)識、防火、防盜、防潮及物料的準(zhǔn)確性管理標(biāo)準(zhǔn)。 5、負(fù)責(zé)盤點工作，確�？�、賬、物一致。 6、對倉庫人員進行工作指導(dǎo)、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。 7、定期對倉庫人員進行考核。 8、對倉庫現(xiàn)場6S、目視化管理的執(zhí)行狀況進行監(jiān)督管理。 9、簽發(fā)倉庫各級文件和單據(jù)。 10、及時完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)。 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷 2、年齡28-40歲 3、有3-5年的物流倉庫管理工作經(jīng)驗 4、在物流企業(yè)工作、有特種作業(yè)操作證（叉車證）優(yōu)先考慮 5、薪資待遇：面議 6、工作地點：蘇州 倉管員 5名 1、負(fù)責(zé)倉庫每日訂單的配貨、檢查、打包出庫，及庫存清點； 2、負(fù)責(zé)入庫貨物的擺放和整理分類； 3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，手腳麻利，肯吃苦耐勞； 4、部門主管交辦的其它事宜 任職資格： 1、持有叉車證； 2、 接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有工作經(jīng)驗者亦可； 3、 吃苦耐勞、誠實穩(wěn)重、責(zé)任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。 工作地點：園區(qū)淞北路77號和啟明路95號 頎中科技(蘇州)有限公司 展位號: S07 暫未發(fā)布崗位。 |
