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蘇州高新區(qū)人才市場現(xiàn)場招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號  
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米   
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會現(xiàn)場！

2015年03月25日(周三)綜合招聘會
 

 
攤位號  A01    蘇州高新商旅發(fā)展有限公司清山酒店分公司

 
餐飲部儲備干部 若干 男女不限，年齡18~30歲，高中畢業(yè)或具有同等學(xué)歷，經(jīng)過餐飲服務(wù)培訓(xùn)，有一定的日常外語會話能力尤佳。繳納五險(xiǎn)一金，包吃住。 
禮賓員 若干 男，年齡18~30歲，身高170CM以上，高中學(xué)歷或同等文化程度；普通話標(biāo)準(zhǔn)，身體健康。繳納五險(xiǎn)一金，包吃住。 
前臺接待 若干 年齡18~30歲，大專以上文化程度，懂得英語；相貌端正、身體健康、性格開朗、頭腦靈活、工作踏實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識；能接受夜班工作安排；繳納五險(xiǎn)一金，包吃住。 
保安員 若干 男，45周歲以下，高中以上學(xué)歷，有良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)精神，能服從安排，工作踏實(shí)，吃苦耐勞，退伍軍人優(yōu)先錄用；繳納五險(xiǎn)一金，包吃住。 
高級銷售經(jīng)理 若干 大專以上學(xué)歷，形象良好，有從事酒店銷售5年以上的工作經(jīng)歷；具有市場調(diào)查和預(yù)測能力，能及是掌握市場動(dòng)態(tài)，并能綜合分析；有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力，能撰寫市場調(diào)研報(bào)告，具有起草工作計(jì)劃、總結(jié)及業(yè)務(wù)匯報(bào)的能力；對蘇州團(tuán)隊(duì)市場熟悉者尤佳。繳納五險(xiǎn)一金，包吃住 
機(jī)修工 若干 有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，且對業(yè)務(wù)精益求精，具有較強(qiáng)的分析能力和動(dòng)手能力；了解酒店廚房設(shè)備、空調(diào)機(jī)組、PA設(shè)備等機(jī)電設(shè)備的日常維修保養(yǎng)；具有機(jī)電、水暖等方面知識，具備一專多能的技術(shù)技巧，能夠承擔(dān)起綜合維修任務(wù)；具有高中文化或中技畢業(yè)學(xué)歷，從事維修工作2年以上；繳納五險(xiǎn)一金，包吃住。 
綜合維修工 若干 高中及以上學(xué)歷，二年綜合物業(yè)維修經(jīng)驗(yàn)或一年以上酒店綜合維修經(jīng)驗(yàn)；有一定的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；熟悉木工、油漆等的施工工藝和操作技能；繳納五險(xiǎn)一金，包吃住。 
美工策劃 若干 大專以上文化程度；1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，美術(shù)/廣告設(shè)計(jì)專業(yè)；具有高品質(zhì)的設(shè)計(jì)并創(chuàng)作酒店所有宣傳品；網(wǎng)頁制作能力；具有一定的繪畫及美術(shù)制作能力；繳納五險(xiǎn)一金，包吃住。 
 

攤位號  A02    蘇州開創(chuàng)房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

 
銷售精英 20名 有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，要求性格活潑開朗，熱愛房地產(chǎn)事業(yè)，勇于挑戰(zhàn)高薪。
儲備干部 10名 有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有相關(guān)從事銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)流程，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。
運(yùn)營副總 1名 具備多年從事房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，有門店管理經(jīng)驗(yàn)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。
 

攤位號  A03    蘇州中德汽車信息服務(wù)有限公司

 
客服專員 若干 1、年齡18-30周歲； 2、具有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的責(zé)任感，良好的服務(wù)意識以及團(tuán)隊(duì)精神； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有進(jìn)取心、談判能力和壓力承受能力；薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)任底薪2500元+提獎(jiǎng)+績效獎(jiǎng)金+飯貼+年終紅包上班時(shí)間：上五休二；周末雙休；一天八小時(shí)制； 
銷售專員 若干 1、高中及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀者可放寬條件（應(yīng)屆生優(yōu)先考慮）。 2、30周歲以下，對銷售工作有較高的熱情,普通話標(biāo)準(zhǔn)，語言表達(dá)清晰流暢 3、愿意從事銷售工作，抗壓能力強(qiáng)，有很好的自我心態(tài)調(diào)整能力。 
儲備干部 若干 1、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮； 2、具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力； 3、具有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的責(zé)任感；
財(cái)務(wù)經(jīng)理 若干 1、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、具有8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上的大中型企業(yè)擔(dān)任過財(cái)務(wù)管理職位； 地址：高新區(qū)長江路556號（長江路與華山路交界處）港龍城市商業(yè)廣場5號樓 11F；
 

攤位號  A04    蘇州市金閶區(qū)盈福聚鑫保健會館

 
營銷經(jīng)理 2名 2年以上藥品、保健品或快速消費(fèi)品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，并有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，自有團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。 
健康顧問 10名 熱愛銷售類工作，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪 
主持人 1名 有會銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有文藝特長者優(yōu)先。
人事/文員 2名 勤奮刻苦，有上進(jìn)心，協(xié)助營銷經(jīng)理做好客戶管理，有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有社保，直銷經(jīng)驗(yàn)佳，有學(xué)校渠道者佳。
儲備主管 4名 有藥品，有快速消費(fèi)品等相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)，較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力。
話務(wù)員 5名 形象好，氣質(zhì)佳，口才伶俐，靈活性強(qiáng)，有一定的解說經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
客服代表 5名 普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，善于與人溝通，有上進(jìn)心。
經(jīng)理助理 1名 口齒伶俐，善于交際，有一定的規(guī)劃宣傳能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，對銷售宣傳感興趣、有進(jìn)取心的。
 

攤位號  A05    蘇州泉屋百貨有限公司

 
理貨員 若干 高中及以上學(xué)歷；20～40歲，性別不限；一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有超市理貨相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先對百貨零售行業(yè)感興趣；有較好的溝通能力，服務(wù)意識強(qiáng) 
收銀員 若干 高中及以上學(xué)歷； 20～35歲；一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有收銀或服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）；有較好的溝通能力，服務(wù)意識強(qiáng)；有百貨零售業(yè)經(jīng)驗(yàn)者佳 
檢品專員 若干 .高中及以上學(xué)歷；40歲以下，男性優(yōu)先； 1年以上倉庫管理經(jīng)驗(yàn)，有大型商場超市檢品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟練操作商品的檢驗(yàn)、入庫等流程；吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng) 
營業(yè)員 若干 高中及以上學(xué)歷；20～30歲，性別不限；一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；能吃苦耐勞，有責(zé)任心，上進(jìn)心，對銷售有興趣；對流行，時(shí)尚比較敏感 
運(yùn)營擔(dān)當(dāng) 若干 大專及以上學(xué)歷；20～28歲，男性；1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可）；對百貨零售業(yè)感興趣，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，對應(yīng)能力，對流行、時(shí)尚比較敏感；會日語者優(yōu)先 
女裝販賣臨時(shí)工 若干 高中及以上學(xué)歷；20~35歲，女性；有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 
 

攤位號  A06    蘇州高創(chuàng)房地產(chǎn)投資咨詢有限公司

 
人事/行政助理 3名 任職要求： 1.組織制定公司人事規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行。 2.組織設(shè)計(jì)和完善公司的組織結(jié)構(gòu)，做好定崗定編，合理有效配置人力資源。 3.組織開展崗位（工作）分析，編制職位說明書與崗位規(guī)范，建立健全崗位責(zé)任制。 4.進(jìn)行人力資源開發(fā)，制定員工職業(yè)生涯規(guī)劃和人才梯隊(duì)計(jì)劃。 5.負(fù)責(zé)人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 6.負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn)，評估培訓(xùn)效果。 7.負(fù)責(zé)組織實(shí)施績效考核，統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果。 
銷售精英 20名 1.要求年齡在20歲--30歲之間，學(xué)歷不限； 2.形象大方、口齒清晰、有良好的表達(dá)溝通能力、樂觀開朗、有親和力； 3.對房產(chǎn)銷售充滿熱情，學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力強(qiáng)； 4.吃苦耐勞、勤奮好學(xué)、勇于挑戰(zhàn)高薪、超越自我、歡迎應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生亦可。 
置業(yè)顧問 10名 1.現(xiàn)場接待，樓盤推薦講解，完成銷售目標(biāo)； 2.客戶資料建檔接待以及服務(wù)情況的記錄匯總； 3.銷售合同的執(zhí)行和完成；參加市場調(diào)查，做好信息收集及反饋工作。有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。 
見習(xí)主管 5名 1.男女不限，20-30歲，大專以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)優(yōu)先； 2.有較強(qiáng)的語言組織能力、人員協(xié)調(diào)能力、親和力、為人誠實(shí)穩(wěn)重。 3.開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務(wù)，建立和維護(hù)客戶檔案； 4.通過與客戶的溝通交流，了解客戶需求，尋求銷售機(jī)會并挖掘意向客戶跟進(jìn)； 5.做好客戶信息的更新和維護(hù)； 
 

攤位號  A07    姑蘇區(qū)修生養(yǎng)心健康信息咨詢部

 
分公司總經(jīng)理 若干 強(qiáng)烈的企圖心，渴望改變命運(yùn)，較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)才能，有班長、團(tuán)支書任職經(jīng)歷或有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，抗壓能力強(qiáng)，有個(gè)人小微創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
銷售 若干 做營銷來修生，線上呼叫中心、線下店面接待雙選。無責(zé)任底薪+高提成
營養(yǎng)師視光學(xué) 若干 視光學(xué)、中醫(yī)、臨床醫(yī)學(xué)、營養(yǎng)學(xué)、護(hù)理類專業(yè)，較強(qiáng)的溝通能力，有營養(yǎng)師證書的其他專業(yè)可培養(yǎng)。
管理培訓(xùn)生 若干 2015年畢業(yè)生，市場營銷、經(jīng)濟(jì)管理、廣告策劃、生物、食品、電子商務(wù)、人力資源、財(cái)務(wù)專業(yè)的應(yīng)屆生。
 

攤位號  A08    蘇州市聚成鑫海企業(yè)管理顧問有限公司

 
總經(jīng)理助理 1名 5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，1年以上客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，善于交際，有企圖心，形象好，有較強(qiáng)的責(zé)任心，善于溝通，22-30歲女性，大專及以上學(xué)歷；
業(yè)務(wù)主管 2名 2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有過培訓(xùn)行業(yè)者優(yōu)先，25歲以上，男女不限，高中以上學(xué)歷
銷售顧問 5名 具有銷售熱情，善于溝通可獨(dú)立開發(fā)客戶；工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊(duì)合作意識強(qiáng)，具有奉獻(xiàn)精神，愛學(xué)習(xí)，有企圖心希望挑戰(zhàn)高新；大專及以上學(xué)歷，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，男女不限，軍人、應(yīng)屆生優(yōu)先。
經(jīng)理助理 3名 具有客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)，善于交際，有企圖心，形象好，有較強(qiáng)的責(zé)任心，善于溝通，年齡22-30歲，大專及以上學(xué)歷，男女不限。
行政經(jīng)理 若干 工作自信認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，思維敏捷，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，親和力強(qiáng)，熟練運(yùn)用office等辦公軟件，年齡22-30歲，女性、應(yīng)屆生優(yōu)先。
人事經(jīng)理 若干 工作嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)、勞動(dòng)法規(guī)以及所在省市相關(guān)法律法規(guī)，人力資源相關(guān)管理專業(yè)，熟練運(yùn)用office等辦公軟件，年齡22-30歲，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，女性。
咨詢師助理 2名 有較強(qiáng)的輔導(dǎo)能力、分析能力和管理能力；強(qiáng)烈的責(zé)任感、抗壓力強(qiáng)和進(jìn)取心；熟練運(yùn)用office等辦公軟件，具備報(bào)表分析能力；有電話銷售經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮。大專（含）以上學(xué)歷；年齡22-30歲，男女不限。
 

攤位號  A09    松下半導(dǎo)體元器件(蘇州)有限公司

 
檢查員 10名 女性.（常白班，需要看顯微鏡）
作業(yè)員 10名 女性,（上四休二，需要上夜班）
品管檢查員 3名 女性（常白班和夜班）
鍍金作業(yè)員 4名 男性，需要接觸化學(xué)藥品
氣密檢查員 5名 女性（常白班和夜班）
制造倉庫 1名 男性，35周歲左右，本地戶口優(yōu)先
成形保全 1名 男性，（需要熟悉模具相關(guān)內(nèi)容）
焊錫作業(yè)員 1名 女性，需要上夜班 薪資信息: 基本工資: 1800元/月(正式),1700元/月(試用)（試 用 期: 2個(gè)月）績效津貼: 123.2元/月(轉(zhuǎn)正后享受) 廠車津貼: 80元/月(不坐廠車者) 全 勤 獎(jiǎng): 50元/月顯微鏡津貼: 180元 (另外每月考核評價(jià)后，有50-250的津貼) 鍍金津貼: 160—300元(鍍金部門崗位) 獨(dú)生子女費(fèi): 50元/月班 別: 檢查員 (常白班，8H，需要配合加班)作業(yè)員(上4休2，12H) 加班費(fèi)用：上四休二班按兩倍計(jì)算，節(jié)假日三倍計(jì)算，長日班班按國家規(guī)定計(jì)算中班津貼：9元 晚班津貼：15.7元年度獎(jiǎng)金：原則上一年兩次，根據(jù)公司效益給付 另進(jìn)公司日起滿6個(gè)月的員工，一次性發(fā)放600元獎(jiǎng)金其它津貼：高溫津貼，技術(shù)津貼，保全津貼等按特殊崗位進(jìn)行補(bǔ)貼加薪計(jì)劃：每年四月根據(jù)公司效益進(jìn)行調(diào)整員工生日： 員工生日當(dāng)月可領(lǐng)取價(jià)值100元的生日券 公司地址：新區(qū)何山路360號
 

攤位號  A10    蘇州吉宏汽車服務(wù)有限公司

 
客戶專員（坐席代表） 若干 崗位描述： 1、維護(hù)公司客戶關(guān)系，做好電話接待及回訪工作；為客戶提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的咨詢服務(wù)，辦理相關(guān)業(yè)務(wù)； 2、依托公司資源，提高公司業(yè)務(wù)，無需外出，無需本人開發(fā)客戶資源； 3、寫字樓工作方式（八小時(shí)工作制，享受國家法定節(jié)假日）；注：【想提高自我能力，體現(xiàn)人生價(jià)值的你！期待你的加入】 
儲備干部 若干 崗位描述：需要從客戶專員做起，深入熟悉了解其公司業(yè)務(wù)職位要求：1，女性，年齡18-30周歲；男性，18-26周歲，高中及以上學(xué)歷 2，有責(zé)任心，富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)意識，有擔(dān)當(dāng)、能吃苦耐勞，有一定的承壓能力，善于學(xué)歷，擅長與人溝通，積極樂觀 3，普通話標(biāo)準(zhǔn)，能熟練操作電腦，excel，word等辦公軟件 4，從事過電話銷售及保險(xiǎn)個(gè)人代理工作的優(yōu)先 5，非常歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生，沒有經(jīng)驗(yàn)者也可以，公司安排帶薪培訓(xùn)薪資待遇：試用期： 基本工資+滿勤獎(jiǎng)+交通補(bǔ)貼+通信補(bǔ)貼+餐費(fèi)+崗位工資+績效獎(jiǎng)?wù)�式員工：基本工資+滿勤獎(jiǎng)+交通補(bǔ)貼+通信補(bǔ)貼+餐費(fèi)+崗位工資+績效獎(jiǎng)+社保+年終獎(jiǎng)福利待遇： 1、餐費(fèi)，交通，通信的各種補(bǔ)貼 2、繳納社保，按照國家法定節(jié)假日休息，七天超長帶薪年假 3、周末雙休，白班八小時(shí)，8：30--17：30 4、團(tuán)隊(duì)月度與季度激勵(lì)獎(jiǎng)，公司郊游和聚餐 5、公司正在發(fā)展階段，提供公平公正的職位晉升空間 
 

攤位號  A11    華寶通訊(南京)有限公司

 
作業(yè)員 20名 學(xué)歷不限，年齡18-40周歲，男女不限要求：能適應(yīng)兩班制：有較強(qiáng)的品質(zhì)意識，吃苦耐勞；底薪1850元/月，月獎(jiǎng)金200元/月，全勤獎(jiǎng)200元/月，崗位津貼：500元/月。加班基數(shù)：1850元。不穿無塵服、不戴帽子、坐立式作業(yè)、免費(fèi)提供工作餐及住宿。入職即繳納社保、商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)、年度旅游、生日餐蛋糕券、年終獎(jiǎng)、忘年會抽獎(jiǎng)等。
物料員 5名 高中或中專畢業(yè)，認(rèn)真刻苦。限男性。
倉庫管理員 3名 高中或中專畢業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
儲備干部 10名 大專及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。
設(shè)備技術(shù)員 1名 中專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化/機(jī)電工程/電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)；踏實(shí)肯干，不怕吃苦，不怕臟，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神，喜愛本行業(yè)工作。
質(zhì)量管理部檢驗(yàn)員（IQC） 2名 有1年以上電子廠IQC相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；會簡單操作電腦者優(yōu)先；較強(qiáng)的分析判斷能力、溝通能力、執(zhí)行力；熟悉電子料件的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；中專以上學(xué)歷（含）
現(xiàn)場工程師 1名 本科，3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗(yàn)，電阻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉現(xiàn)場人員管理，品質(zhì)改善，成本控制，5S管理，產(chǎn)量達(dá)成責(zé)任感強(qiáng)，能領(lǐng)到50人以上的團(tuán)隊(duì)，熟悉FMEA、OCAP流程制定。主要負(fù)責(zé)：1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn)，達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo)；2.改善產(chǎn)品的品質(zhì)，良率和成本改善，已達(dá)成工廠目標(biāo)。
研發(fā)工程師 2名 全日制本科以上學(xué)歷，無機(jī)化學(xué)/材料專業(yè)，應(yīng)屆或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，CET-6.熟練操作辦公軟件，溝通能力強(qiáng)。主要負(fù)責(zé)：1.原材料開發(fā)，電子陶瓷材料組成開發(fā)；2.新產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)地變更評估及新材料導(dǎo)入評估；3.制程改善，改善重要制程參數(shù)達(dá)到提高傳品質(zhì)量之目的。
 

攤位號  A12    東麗塑料科技(蘇州)有限公司

 
機(jī)械維修 4名 男 1.男性，35周歲以下，大專或以上 2.機(jī)械維護(hù)相關(guān)3年或以上工作經(jīng)驗(yàn) 3.有焊工證者優(yōu)先 4.有日本企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先稅前3000-3500元/月，2倒班，8：30-20：30?（白班3.5h算加班，夜班4h算加班，按稅前折算），7月1日開始變成3班倒。公司提供三餐與住宿（100元/月），加班按稅前工資計(jì)算，有夜班津貼，不住宿有交通費(fèi)，入社后繳納五險(xiǎn)一金，綜合工資3500-4000元/月 
電工 4名 男 1.男性，35周歲以下，大�；蛞陨蠈W(xué)歷 2.電氣相關(guān)3年工作經(jīng)驗(yàn) 3.有高低壓工作證者優(yōu)先 5.有日本企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)稅前3000-3500元/月，2倒班，8：30-20：30 （白班3.5h算加班，夜班4h算加班，按稅前折算），7月1日開始變成3班倒。公司提供三餐與住宿（100元/月），加班按稅前工資計(jì)算，有夜班津貼，不住宿有交通費(fèi)，入社后繳納五險(xiǎn)一金，綜合工資3500-4000元/月 
叉車工 若干 1.男性，20-30周歲,高中或者以上學(xué)歷。 2.有一年或以上叉車工作經(jīng)驗(yàn)。 3.有叉車證 工作時(shí)間：8：30-17：30 試用期后平日及周末有加班，稅前2300-2500元/月，到手工資3000~4000元/月，7月1日開始變成3班倒。 
配色員 若干 （男，有夜班） （每天下午14：00到廠面試） 1.熟悉ABS/PBT/PA/PC等塑料顆粒染色 2.染色行業(yè)三年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3.稅前工資2600元/月（試用期一個(gè)月底薪相同，加班按照稅前工資折算）公司提供三餐與住宿（100元/月），有夜班津貼，不住宿有交通費(fèi)，繳納五險(xiǎn)一金 4、轉(zhuǎn)正后到手工資3500-4500元，7月1日變成3班倒。公司地址：吳中區(qū)胥口鎮(zhèn)東欣路318號（公交507.508可到）
 

攤位號  A13    深圳萬乘聯(lián)合投資有限公司蘇州分公司

 
信控主管（信用卡催收） 若干 1、男女不限，本科以上學(xué)歷（專業(yè)不限、能力出眾可適應(yīng)放寬學(xué)歷要求）； 2、普通話流利， 能熟練掌握常用電腦辦公軟件； 3、具良好的心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的溝通能力，具有良好的電話溝通技巧；具有電話銷售或同等崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
信用卡催收專員（電催人員） 若干 1、男女不限，中專以上學(xué)歷（專業(yè)不限、能力出眾可適應(yīng)放寬學(xué)歷要求）； 2、普通話流利， 能熟練掌握常用電腦辦公軟件； 3、具良好的心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的溝通能力，具有良好的電話溝通技巧；具有電話銷售或同等崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
外訪主管 若干 1、僅招男性，大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限） 2、流利普通話﹐具備良好的溝通能力。 3、能夠獨(dú)立駕駛車輛，至少具有一年以上安全駕齡有C1照優(yōu)先。
外訪專員 若干 1、僅招男性，大專以上學(xué)歷（專業(yè)不限） 2、流利普通話﹐具備良好的溝通能力。 3、能夠獨(dú)立駕駛車輛，至少具有一年以上安全駕齡有C1照優(yōu)先。
客服經(jīng)理 若干 1.能熟悉運(yùn)用excel，word等辦公軟件 2.具有良好的溝通能力，專科以上學(xué)歷 3 來賓接待以及處理公司文件的存檔 4.電話的轉(zhuǎn)接做好來電咨詢，認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員 5.聲音甜美，能與銀行工作人員溝通流暢，能及時(shí)提供給銀行專業(yè)的報(bào)告報(bào)表總結(jié).
客服專員 若干 1.能熟悉運(yùn)用excel，word等辦公軟件 2.具有良好的溝通能力，�？埔陨蠈W(xué)歷。 3 來賓接待以及處理公司文件的存檔 4.電話的轉(zhuǎn)接做好來電咨詢，認(rèn)真記錄并傳達(dá)給相關(guān)人員 5.聲音甜美，能與銀行工作人員溝通流暢，能及時(shí)提供給銀行專業(yè)的報(bào)告報(bào)表總結(jié)
綜合稽核專員 若干 1.能熟悉運(yùn)用excel，word等辦公軟件 2.具有良好的溝通能力，�？埔陨蠈W(xué)歷。 3.負(fù)責(zé)公司的管理制度和內(nèi)部控制制度的推導(dǎo)與維護(hù)。 4．?dāng)M定年度稽核計(jì)劃書，進(jìn)行確實(shí)執(zhí)行，據(jù)以檢查公司之內(nèi)部控制制度，并建附工作底稿及相關(guān)資料等作為稽核報(bào)告。 　 　 　 　 　 　 　 　 　 5.負(fù)責(zé)對于檢查所發(fā)現(xiàn)之內(nèi)部控制制度缺失及異�，F(xiàn)象，據(jù)實(shí)揭露于稽核報(bào)告，并與該報(bào)告陳核加以追蹤，定期作成追蹤報(bào)告。
行政經(jīng)理 若干 1、男女不限，�？埔陨蠈W(xué)歷（專業(yè)不限、能力出眾可適應(yīng)放寬學(xué)歷要求）； 2、普通話流利， 能熟練掌握常用電腦辦公軟件； 3、具良好的心理素質(zhì)，有較強(qiáng)的溝通能力，具有良好溝通能力； 4、抗壓能力強(qiáng)。 
公司地址 若干 周一至周五（8:30——12:00 13:00——17：30）蘇州高新區(qū)獅山路76號華福大廈13樓1302室 
 

攤位號  A14    中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司

 
人事助理 2名 年滿22周歲，大專及以上學(xué)歷，通過公司的現(xiàn)有資源負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員招募與培訓(xùn)，需要有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，具備一定的招聘渠道開拓能力和想法、有人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
客服專員 5名 年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，利用公司電話呼出系統(tǒng)，為老客戶提供快速、準(zhǔn)確、專業(yè)的保險(xiǎn)服務(wù)及相關(guān)理財(cái)服務(wù)，口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的邏輯思維和語言表達(dá)能力，有較好的客戶服務(wù)意識
儲備干部 2名 年滿22周歲、大專及以上學(xué)歷，責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，具有良好的邏輯思維和溝通協(xié)調(diào)能力，勇于挑戰(zhàn)，具備一定的市場分析及開拓能力
組訓(xùn)講師 1名 年滿25周歲。全日制本科及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，具有良好的個(gè)人品質(zhì)，親和力強(qiáng)，有敬業(yè)精神和較強(qiáng)的寫作與語言表達(dá)能力，有授課經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
客服主管 2名 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，1年以上市場、銷售或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、有責(zé)任心；負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)執(zhí)行；根據(jù)公司提供的客戶資源，向老客戶做好回訪工作；定時(shí)招募新人及培訓(xùn)。
保險(xiǎn)顧問 5名 大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲。負(fù)責(zé)宣傳保險(xiǎn)知識，解釋保險(xiǎn)條款；為客戶設(shè)計(jì)保險(xiǎn)方案，制定保險(xiǎn)計(jì)劃；協(xié)助客戶辦理相關(guān)投保手續(xù)；根據(jù)客戶的需要，為其提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；定期回訪維護(hù)老客戶；客戶出險(xiǎn)后，協(xié)助其進(jìn)行理賠；具有較強(qiáng)溝通能力和良好的責(zé)任心。
銷售精英 2名 大專及以上學(xué)歷，年滿22周歲；根據(jù)營銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行；管理維護(hù)客戶關(guān)系以及長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。具有較強(qiáng)的溝通能力以及交際技巧和親和力。
 

攤位號  A15    蘇州優(yōu)科豪馬輪胎有限公司

 
制造作業(yè)員 若干 工作責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，能適應(yīng)12H倒班工作制；薪資待遇：底薪：1870元/月（加班基數(shù)）; 全勤獎(jiǎng)：100元/月; 車貼：100元/月; 倒班津貼：白班5元/班，夜班10元/班; 現(xiàn)場環(huán)境津貼：0-400元/月; 多能工津貼：40-150元/月; 安全津貼：20-100元/月；品質(zhì)津貼：100元/月; 福利待遇：（1）工齡津貼：入社滿1年增加60元/月，2年120元/月……，600元/月封頂；（2）防暑降溫津貼：現(xiàn)場200元/月（6-9月）；（3）每年發(fā)放年終獎(jiǎng)，每年1次加薪機(jī)會，公司、工會逢年過年發(fā)放各類福利；（4）繳納社保五金、住房公積金；（5）住宿：4人/間（有空調(diào)）；（6）提供免費(fèi)工作餐、班車。 
機(jī)械技術(shù)員 1名 具備設(shè)備維修、點(diǎn)檢、保養(yǎng)等實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，了解氣動(dòng)、液壓基本知識。 
電氣技術(shù)員 2名 機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，具備設(shè)備電氣維修、點(diǎn)檢、保養(yǎng)等實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，有PLC調(diào)試經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
動(dòng)力技術(shù)員 1名 有動(dòng)力設(shè)備維護(hù)、運(yùn)行、保養(yǎng)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)2年以上，能源節(jié)減活動(dòng)實(shí)施；會使用OFFICE 軟件。 
材料加工技術(shù)職員 2名 大專（含）以上學(xué)歷，橡膠或高分子專業(yè)，或有輪胎工廠工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；工作積極主動(dòng)，抗壓性強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；熟練使用office辦公軟件。 
構(gòu)造技術(shù)試作擔(dān)當(dāng) 1名 主擔(dān)當(dāng)輪胎試做、量試、量產(chǎn)業(yè)務(wù)的實(shí)施、跟蹤及結(jié)果分析等；良好的溝通協(xié)調(diào) 能力。 
品保判定室員工 2名 主擔(dān)當(dāng)半制品膠料的品質(zhì)判定，會操作實(shí)驗(yàn)設(shè)備，能吃苦耐勞適應(yīng)倒班工作制。
機(jī)械工程師 1名 大專（含）以上學(xué)歷，機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，3年以上設(shè)備維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上管理經(jīng)驗(yàn)；熟練識圖，包括零件圖、裝配圖、液壓和氣動(dòng)原理圖等。
 

攤位號  A16    蘇州達(dá)方電子有限公司

 
作業(yè)員 若干 16-32周歲，初中以上學(xué)歷 
倉管員 若干 16-32周歲，中專以上學(xué)歷有電子類工廠工作經(jīng)驗(yàn)者佳 
檢驗(yàn)員 若干 16-32周歲，中專以上學(xué)歷有電子類工廠檢驗(yàn)員工作經(jīng)驗(yàn)者佳 以上崗位要求身體健康，能吃苦耐勞，誠實(shí)可靠，遵守公司規(guī)章制度，愿意配合公司加班。 
 

攤位號  A17    蘇州紐威閥門股份有限公司

 
閥門事業(yè)部鏜工 若干 20~38歲，有一年以上鏜床操作經(jīng)驗(yàn)，能看懂機(jī)械圖紙，服從安排。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門事業(yè)部車工/立車工 若干 20~38歲，會操作6140、6150、6180、C5116型車床，或有2.5、1.6米數(shù)控立車等型號車床，有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門事業(yè)部鉆工 若干 22~38歲，會操作Z3050、Z3080大型搖臂鉆,或者數(shù)控鉆床兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
閥門事業(yè)部CNC車工/加工中心操作員 若干 22歲~35歲，有兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，會編程，有法蘭克，西門子操作系統(tǒng)者。轉(zhuǎn)正綜合薪資：4000-6000/月
檢驗(yàn)員 4名 22-39歲中專學(xué)歷，一年以上的機(jī)械機(jī)加工零件，精通機(jī)械知識、零件檢驗(yàn)的流程及主要工作，懂機(jī)械圖紙，能熟練運(yùn)用機(jī)械行業(yè)常用的測量工具。
電焊工 5名 22-38歲，有IC卡操作證,兩年以上機(jī)械廠、船廠手工焊、汽保焊、氬弧焊相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：泰山路或通安廠或白洋灣廠
機(jī)修工、維修電工 2名 25-40歲，機(jī)修工機(jī)加工設(shè)備或者大型設(shè)備機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)；電工會維修機(jī)加工設(shè)備等其他設(shè)備的電路維修，具有電工證。
工作材料打磨工 10名 23-50歲主要鑄件打磨工作，能吃苦耐勞，適應(yīng)艱苦環(huán)境，服從安排。轉(zhuǎn)正工資：3500-6500，工作地點(diǎn)：通安或白洋灣。
工業(yè)材料電焊工、氣飽工 若干 22-45歲，有IC卡操作證,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工作地點(diǎn)：白洋灣自由路11號。
工業(yè)材料氣割工 2名 有IC卡操作證，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。工作地點(diǎn)：新區(qū)通安鎮(zhèn)。 
操作工(裝配、泵驗(yàn)等） 5名 初中以上學(xué)歷，25-45歲，2年以上機(jī)械廠工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞，服從工作安排。 
光機(jī)裝配工 5名 22-45歲，有數(shù)控機(jī)床、線切割機(jī)、電火花機(jī)等光機(jī)部裝或裝配經(jīng)驗(yàn)，會刮研。
油漆工 2名 22-45歲，有機(jī)械鈑金噴涂經(jīng)驗(yàn)。
電氣裝配 4名 有調(diào)試數(shù)控機(jī)床、自動(dòng)化設(shè)備的電氣方面經(jīng)驗(yàn)。
萬能磨床操作工 1名 25-45歲 有萬能磨、內(nèi)外圓心磨等設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)。
落地鏜床操作工 1名 25-45歲，有鏜床加工經(jīng)驗(yàn)。
木模維修工 若干 25周歲以上，有修模經(jīng)驗(yàn)3年以上，有閥門模具修理或制作經(jīng)驗(yàn)尤佳； 
行車工 若干 25-45周歲，持有行車證，有機(jī)械廠行車操作工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 
涂料工 若干 25周歲以上，有涂料工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮； 
工業(yè)材料通安廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應(yīng)機(jī)械廠工作環(huán)境； 
白洋灣廠操作工 若干 造型、制芯、烘烤、熔煉、合箱等崗位，25周歲以上，能吃苦耐勞，能適應(yīng)機(jī)械廠工作環(huán)境； 
 

攤位號  A18    蘇州市嘉裕太陽城物業(yè)管理有限公司

 
工程部經(jīng)理 1名 工資待遇面議 1． 大專及以上學(xué)歷，持物業(yè)管理或工程相關(guān)資質(zhì)證書； 2． 五年以上物業(yè)工程工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上中層管理經(jīng)驗(yàn)； 3． 有大型商場、購物中心物業(yè)設(shè)施設(shè)備管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉電梯、供配電、給排水、暖通/空調(diào)等設(shè)備設(shè)施系統(tǒng)設(shè)計(jì)、運(yùn)行和維保工作經(jīng)驗(yàn)； 4． 有較強(qiáng)的資源運(yùn)用能力和組織、計(jì)劃、執(zhí)行、控制和溝通能力； 5． 具有較強(qiáng)的突發(fā)事件及綜合事務(wù)處理能力。 
人事副經(jīng)理 1名 工資待遇面議 1.人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2.從事人力資源工作5年以上，具備hr專業(yè)知識，有三級證書者優(yōu)先考慮； 3..具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排； 4.熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；了解國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策 
人事主管 1名 工資待遇面議 5.人力資源管理、行政管理、中文、文秘、漢語言文學(xué)及相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 6.從事人力資源工作5年以上，具備hr專業(yè)知識，有三級證書者優(yōu)先考慮； 7..具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)的安排； 8.熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件； 9.了解國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策。 
會所領(lǐng)班 1名 工資待遇面議 1.性別不限，年齡24歲到30歲，中專以上學(xué)歷； 2.有酒店行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店籌建及制度的建立； 3.形象好氣質(zhì)佳； 4.能適應(yīng)倒班，有基本的電腦操作經(jīng)驗(yàn)。 
商場空調(diào)技工 1名 工資待遇面議 1.男，大專及以上�？茖W(xué)歷； 2.需要有空調(diào)操作證及兩年以上暖通、制冷工作經(jīng)驗(yàn)； 3.需要接觸過螺桿式風(fēng)冷熱泵機(jī)組。 
行政前臺 2名 工資待遇面議 1、學(xué)歷：大專及以上，應(yīng)屆畢業(yè)生及以上； 2、性別：女，年齡18-28，形象佳； 3、熟悉前臺工作流程，熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備； 
客服前臺 2名 工資待遇面議 1. 普通話良好，溝通表達(dá)能力良好； 2. 具備良好的服務(wù)意識； 3. 中專以上學(xué)歷； 4. 1年以上商場工作經(jīng)歷； 5. 細(xì)心穩(wěn)重、遇事不慌亂，為人誠懇，有耐心； 
安全員 5名 工資待遇面議 1、男,22—35周歲,身高1.70米以上,高中以上文化; 2、貌端體健,品行良好,溝通表達(dá)能力較強(qiáng),無違法犯罪記錄,身上無紋身、刺青,無傳染性疾病; 3、退伍軍人優(yōu)先錄用。 
會所吧臺長 1名 工資待遇面議 1、男女不限，形象佳； 2、學(xué)歷中專以上； 3、三年以上咖啡廳、西餐廳吧臺管理經(jīng)驗(yàn)。 
 

攤位號  A19    中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營銷服務(wù)部

 
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專及以上學(xué)歷，本地戶籍，會電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲備干部 若干 25-40周歲，大專及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識者優(yōu)先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
 

攤位號  A21    蘇州福田金屬有限公司

 
男性操作工 若干 三班工作,高中或相當(dāng)學(xué)歷,35周歲以下,有叉車證。本市戶口,有勞動(dòng)手冊人事檔案。 
女性操作工 若干 三班工作,初中以上,35周歲以下。本市戶口,有勞動(dòng)手冊人事檔案。已婚已育優(yōu)先。 
品質(zhì)檢驗(yàn)（操作工） 若干 男，高中以上學(xué)歷, 35周歲以下。能吃苦耐勞，需從事三班檢查工作。本市戶口，有勞動(dòng)手冊及人事檔案。福利待遇： 1、入職體檢費(fèi)用公司承擔(dān) 2、按上年度實(shí)際收入（工資含加班工資、獎(jiǎng)金等）繳納社保與公積金 3、公司為員工投保雇主責(zé)任險(xiǎn)、人身意外傷害險(xiǎn)、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn) 4、員工子女醫(yī)藥費(fèi)、保育保教費(fèi)可按比例報(bào)銷 5、生日當(dāng)月發(fā)放蛋糕券150元 6、工會活動(dòng)豐富（閱覽室、旅游、球類體育運(yùn)動(dòng)、職業(yè)勞動(dòng)技能比賽、安全知識有獎(jiǎng)問卷） 7、節(jié)日發(fā)放購物券（端午、夏季、中秋、元旦春節(jié)200－500元不等） 8、獎(jiǎng)金根據(jù)公司經(jīng)濟(jì)效益發(fā)放（3.5—6.5個(gè)月工資） 9、主干道有班車接送上下班（三班、日班各3條線路） 
 

攤位號  B01    天津金裕道貴金屬經(jīng)營有限公司

 
前臺/文員 若干 身高160cm以上，形象氣質(zhì)佳。2、熟練辦公軟件，做事踏實(shí)認(rèn)真。 
售后客服 若干 限女性，中專-大專學(xué)歷，年齡20-25歲；對客戶服務(wù)工作感興趣，擅長溝通；3想挑戰(zhàn)自己，目標(biāo)性明確。 
銷售/投資顧問 若干 公司提供客戶資源，負(fù)責(zé)開發(fā)客戶，吃苦耐勞，抗壓性強(qiáng)，善于溝通，善于挑戰(zhàn)。
話務(wù)員 若干 中專—大專學(xué)歷，年齡23歲-27歲優(yōu)先，有無經(jīng)驗(yàn)均可，公司帶薪培訓(xùn)。工作態(tài)度要端，有責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)新知識的能力，抗壓能力強(qiáng)； 
儲備干部 若干 大專以及以上學(xué)歷，有過銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮，樂于挑戰(zhàn)，敢于拼搏，對未來有明確的規(guī)劃，有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)新知識的能力，抗壓能力強(qiáng)； 
質(zhì)檢專員 若干 年齡21~25歲，大專及以上學(xué)歷；做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，原則性強(qiáng)；主要負(fù)責(zé)日常錄音抽聽，及時(shí)發(fā)現(xiàn)錄音中存在的問題向業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提出提升及改進(jìn)的措施； 
培訓(xùn)專員 若干 23-40歲，有兩年以上給銷售培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)2、對人力資源管理工作有一定的處理能力 
 

攤位號  B08    蘇州華紗服飾有限公司

 
銷售顧問 3名 具有一年以上直銷經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，能承受較大的工作壓力，具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
銷售助理 1名 具備優(yōu)秀的溝通技巧、良好的合作意識、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)力，應(yīng)屆生優(yōu)先。
銷售經(jīng)理 2名 三年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)、兩年以上營銷團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；具有親和力，具備一定的市場分析及判斷能力，適應(yīng)能力和抗壓能力強(qiáng)。
儲備店長 5名 三年以上門店銷售工作經(jīng)驗(yàn)、兩年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)，有高端服裝品牌專賣店經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
禮服顧問 6名 形象氣質(zhì)較佳，具備門店銷售技巧，有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力。
市場推廣 1名 熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣渠道、方式，具有市場分析、策劃能力，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
市場美編 1名 兩年以上市場宣傳、美術(shù)編輯、網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)等經(jīng)驗(yàn)，熟練操作相關(guān)平面設(shè)計(jì)和排版軟件。
設(shè)計(jì)師 3名 三年以上服飾設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)、婚紗禮服設(shè)計(jì)優(yōu)先。
設(shè)計(jì)師助理 3名 熱愛服裝行業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，不拖延，熟悉office辦公軟件；精通繪圖軟件；邏輯思維縝密，抗壓力強(qiáng)、創(chuàng)新精神、有良好的溝通能力。
生產(chǎn)助理 2名 有一定的服裝知識，熟悉操作電腦；做事細(xì)心，考慮問題全面，具備強(qiáng)有力的執(zhí)行力；二年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn)。
制版 1名 婚紗、禮服制版。
車位 10名 
縫珠 5名 
裝飾 5名 
 

攤位號  B09    中國太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市吳中區(qū)支公司

 
綜合金融理財(cái)顧問 若干 年齡要求：25歲—45歲任職要求：本科及以上學(xué)歷，勇于挑戰(zhàn)自我，有較強(qiáng)的進(jìn)取心。
培訓(xùn)導(dǎo)師 若干 年齡要求：25歲—45歲任職要求：本科及以上學(xué)歷，勇于挑戰(zhàn)自我，有較強(qiáng)的進(jìn)取心。
業(yè)務(wù)經(jīng)理 儲備干部 主管助理 若干 年齡要求：25歲—38歲任職要求：大專及以上學(xué)歷，活潑、開朗、熱心、樂于助人，人緣好 
電話銷售 若干 年齡要求：25歲—40歲任職要求：大專及以上學(xué)歷，吃苦耐勞，有進(jìn)取心，在蘇州有一年以上電銷經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
社區(qū)服務(wù)專員 客戶經(jīng)理 若干 年齡要求：25歲—45歲任職要求：大專及以上學(xué)歷，在蘇州居住滿二年以上者優(yōu)先，在當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ挠绊懥Α?nbsp;
 

攤位號  B10    蘇州高原高寒商貿(mào)有限公司

 
司機(jī) 2名 男，26~32周歲；高中以上文化；有駕齡5年以上；熟悉蘇州道路；本市戶口或外市戶口找到擔(dān)保人；做事吃苦耐勞；為人主動(dòng)熱情；服從公司的工作安排。
銷售代表 3名 25-32周歲，高中以上文化；做事吃苦耐勞；為人主動(dòng)熱情；性格積極開朗；善于主動(dòng)解決工作中的問題；服從公司的工作安排。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
營銷專員 1名 25-32周歲，大專以上文化；對市場有分析能力，能根據(jù)市場情況制定營銷方案；為人主動(dòng)熱情；性格積極開朗；善于主動(dòng)解決工作中的問題；服從公司的工作安排。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
 

攤位號  B11    蘇州領(lǐng)先房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

 
董事長秘書（法務(wù)） 1名 本科及以上法律相關(guān)專業(yè)，優(yōu)秀院校為佳；3年及以上社會工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)為佳；為人正直，具備高效執(zhí)行力，抗壓性強(qiáng)，具備良好的時(shí)間管理及情緒管理能力；工作清晰有條理，具備優(yōu)秀的服務(wù)意識、高度責(zé)任感及團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事保持良好的工作關(guān)系；熟練運(yùn)用日常辦公軟件及辦公設(shè)備并有一定創(chuàng)新意識。
行銷專員/招商專員 20名 中專及以上學(xué)歷，性格開朗，外向，敢于挑戰(zhàn)高薪；從事過房地產(chǎn)銷售或其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先錄取；沒有經(jīng)驗(yàn)的塌實(shí)肯干，公司組織一對一培訓(xùn)。 
行銷經(jīng)理 4名 �？萍耙陨蠈W(xué)歷，2年以上房地產(chǎn)行銷工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上房地產(chǎn)行銷管理經(jīng)驗(yàn)；能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)行銷管理制度，入職員工培訓(xùn)，有較強(qiáng)的問題處理能力；組織日常的早晚會，分析解決下屬團(tuán)隊(duì)遇到的突發(fā)性問題；帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成行銷總監(jiān)及營銷中心的各項(xiàng)銷售指標(biāo)。
營銷副總 1名 本科及以上市場營銷相關(guān)專業(yè)；負(fù)責(zé)過獨(dú)立樓盤10億及以上銷售額的銷售經(jīng)驗(yàn)；8年以上地產(chǎn)策劃、銷售管理、企劃工作經(jīng)驗(yàn)；有5年以上企劃、招商推廣實(shí)戰(zhàn)工作經(jīng)驗(yàn)；能夠獨(dú)立完成各項(xiàng)銷售管理制度及方案；較強(qiáng)的市場策劃能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；熟悉房地產(chǎn)銷售和宣傳的法律法規(guī)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有敏銳的市場觀察力和足夠的公關(guān)能力；有獨(dú)立操作50萬平米以上項(xiàng)目的營銷成功案例；具備專業(yè)產(chǎn)品策劃、市場研究及整合營銷能力。
物業(yè)副總 3名 大專以上學(xué)歷，熟悉房地產(chǎn)、物業(yè)行業(yè)特點(diǎn)，5年以上物業(yè)管理工作經(jīng)歷；能夠制定企業(yè)年度經(jīng)營計(jì)劃和預(yù)算方案并組織實(shí)施；協(xié)助總進(jìn)來全面負(fù)責(zé)物業(yè)公司的經(jīng)營管理工作；根據(jù)公司中長期發(fā)展規(guī)劃、重大投資項(xiàng)目及年度經(jīng)營計(jì)劃，擬定公司年度生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃及預(yù)決算方案；熟悉商業(yè)綜合體的運(yùn)營管理，3年以上專業(yè)市場招商、客服等工作經(jīng)驗(yàn)，并有一定業(yè)績；負(fù)責(zé)分管部門各項(xiàng)工作，進(jìn)行指導(dǎo)、督促、檢查和協(xié)調(diào)；能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)所轄部門人員配置、薪酬架構(gòu)、監(jiān)督指導(dǎo)、培訓(xùn)等工作；熟悉消防安全知識，對于故障的排查有一定的經(jīng)驗(yàn)；具有良好組織協(xié)調(diào)能力，較強(qiáng)額團(tuán)隊(duì)管理能力，作風(fēng)踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)。
商管總經(jīng)理 1名 本科及以上物業(yè)管理、市場營銷、工商管理等8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；能夠進(jìn)行企業(yè)投資項(xiàng)目的規(guī)劃、開發(fā)與運(yùn)營，并能對項(xiàng)目做出準(zhǔn)確的分析、預(yù)算和定位；從業(yè)管理多個(gè)物業(yè)公司5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)；熟練房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)流程，豐富的項(xiàng)目管理能力；能夠熟練把控大型市場的業(yè)態(tài)布局；熟悉消防安全、環(huán)境保潔等相關(guān)知識；較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、策劃力、執(zhí)行力及處理復(fù)雜事物的變通能力，具有高度的企業(yè)責(zé)任感和工作的積極主動(dòng)性。
人事招聘專員 1名 大專及以上人力資源管理、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；1年以上人事招聘工作經(jīng)驗(yàn)；能夠開拓各種招聘渠道，根據(jù)用人需求制定招聘計(jì)劃及方案，并能進(jìn)行有效的招聘效果分析；熟悉各種面試技巧及方法；熟悉《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)法律、法規(guī)；熟練操作word、excel等辦公軟件；良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的抗壓能力，責(zé)任心強(qiáng)。
文案 1名 本科及以上學(xué)歷，廣告中文系專業(yè)畢業(yè)；1-2年房地產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；較強(qiáng)的文字編輯能力，良好的文字表達(dá)能力，思維敏捷；工作積極，善于表達(dá)，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神。
保安 15名 男性，年齡在40歲以下，身高168cm以上，初中以上學(xué)歷；愛崗敬業(yè)，能吃苦耐勞，身體健康；遵守保安部隊(duì)長之指示，服勤商業(yè)安全，確保業(yè)主與顧客財(cái)產(chǎn)安全；退伍軍人優(yōu)先考慮。 
保潔 8名 女性，相貌端正、健康狀況良好；工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)；有保潔工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
保潔班長 1名 女性，年齡45歲以下，身高155cm以上，初中以上學(xué)歷；責(zé)任心強(qiáng)，工作勤奮，有上進(jìn)心；有從事商業(yè)物業(yè)保潔管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；有一定的管理協(xié)調(diào)能力。
消防主管 1名 男性45歲以下，中專以上學(xué)歷；持有消防安全資格證書，有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)。懂消防安全知識，熟悉圖紙、對于故障的排查有一定的經(jīng)驗(yàn)。對員工進(jìn)行消防培訓(xùn)，制定年度消防計(jì)劃，定期組織消防演練等。
工程維修 2名 男性45歲以下，中專以上學(xué)歷；持有相關(guān)電工證，2年以上電工經(jīng)驗(yàn)；有商場設(shè)備安裝，日常維修及維修保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)；具有較強(qiáng)的安全意識和工作責(zé)任制，工作認(rèn)真踏實(shí)，能吃苦耐勞。
客服主管 1名 性別不限，年齡在35歲以下，大專以上學(xué)歷，有從事物業(yè)客服主管經(jīng)驗(yàn)；熟悉商業(yè)物業(yè)管理的相關(guān)法律法規(guī)，有豐富的交房籌備工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)各項(xiàng)工作流程；善于溝通額關(guān)系維護(hù)，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力。
客服助理 2名 女性，年齡在35歲以下，大專以上學(xué)歷，性格開朗，服務(wù)意識強(qiáng)；有從事商業(yè)物業(yè)客服助理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；熟悉商業(yè)物業(yè)管理有關(guān)法律，法規(guī)，善于溝通協(xié)調(diào)。
 

攤位號  B12    迦豐商務(wù)咨詢(杭州)有限公司

 
客服（兼職） 若干 每周保證上班兩個(gè)半天以上。崗位要求同上。
儲備干部 若干 年齡20-30周歲，責(zé)任心強(qiáng)有上進(jìn)心，有一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，性別不限（無經(jīng)驗(yàn)須通過基層工作考核）。
人事招聘專員 若干 年齡18-26周歲，性格開朗，語言組織能力強(qiáng)，有一定的招聘經(jīng)驗(yàn)，性別不限（無經(jīng)驗(yàn)須通過基層工作考核）。
攜程網(wǎng)客服 若干 無銷售性質(zhì)；年齡18-30周歲，性格開朗，有上進(jìn)心，能簡單操作電腦，性別學(xué)歷不限
 

攤位號  B13    蘇州斯坦雷電氣有限公司

 
作業(yè)員 30名 性別不限，初中以上文化；年齡在18-35周歲，雙眼裸視0.8以上；無煙疤紋身，身體健康，手動(dòng)靈活；站立式作業(yè)，無塵車間，能服從生產(chǎn)安排 
技術(shù)工程師 1名 本科以上學(xué)歷，機(jī)械電子類相關(guān)專業(yè)，精通結(jié)構(gòu)力學(xué)；燈具行業(yè)三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；具備獨(dú)立設(shè)計(jì)能力，能熟練使用PRO-E/UG等3D設(shè)計(jì)軟件；對電子，電氣，力學(xué)，材料等基本物理概念清晰。 
成型班長 1名 大專以上學(xué)歷，電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；同崗位班長2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理能力；熟悉注塑成型機(jī)操作流程，有導(dǎo)光板產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立處理機(jī)器品質(zhì)異常；執(zhí)行部門生產(chǎn)計(jì)劃，追蹤生產(chǎn)進(jìn)度，調(diào)配生產(chǎn)人員與現(xiàn)場資源；協(xié)助上司工作，能夠聽從上司指示。 
產(chǎn)線班長 8名 性別不限，大專以上學(xué)歷；有2年以上年產(chǎn)線班長、領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉背光源產(chǎn)品，負(fù)責(zé)現(xiàn)場人員生產(chǎn)管理工作；能適應(yīng)無塵室，有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力，能吃苦耐勞，能配合加班，愿意服從安排。 
成型技術(shù)員 2名 2年以上注塑成型工作經(jīng)驗(yàn)； 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦；必須有導(dǎo)光板工作經(jīng)驗(yàn)和懂JSW成形機(jī)優(yōu)先；熟悉成形機(jī)和金型進(jìn)行定期保養(yǎng)操作優(yōu)先；高中及以上學(xué)歷；身體健康 
模具保養(yǎng)技術(shù)員 1名 大專以上學(xué)歷；負(fù)責(zé)模具組立、調(diào)模、修理、維護(hù)、保養(yǎng)、清洗和點(diǎn)檢等，確保車間生產(chǎn)的正常進(jìn)；參與制定模具維修區(qū)域的工作計(jì)劃并完成車間下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)；具有為生產(chǎn)服務(wù)的意識，高效率高質(zhì)量的完成模具問題的處理。按計(jì)劃、按質(zhì)量要求完成新產(chǎn)品模具的調(diào)試及試產(chǎn)任務(wù)，并完成模具參數(shù)記錄、新模修改記錄表、新模試產(chǎn)記錄表、模具驗(yàn)收確認(rèn)表。" 
品質(zhì)擔(dān)當(dāng) 1名 女，大專及以上學(xué)歷；日語1一級以上，能夠熟練與日本出差者進(jìn)行溝通交流；熟悉品質(zhì)方面工作的相關(guān)流程及知識。 
日語翻譯 若干 女性，日語二級以上，實(shí)習(xí)生亦可；能服從安排，愿意學(xué)習(xí)，積極完成領(lǐng)導(dǎo)交代的事項(xiàng)。 
SNAP推進(jìn)文員 1名 女性，大專以上學(xué)歷，會日語，有日資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能熟練操作office辦公軟件，制作相關(guān)的工時(shí)報(bào)表； " 
生產(chǎn)管理 3名 .女性優(yōu)先；熟悉相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上； 會日語者優(yōu)先。 
營業(yè)擔(dān)當(dāng) 1名 大專以上學(xué)歷，日語口語流利。 25周歲至35周歲，形象好氣質(zhì)佳，已婚已育優(yōu)先。 二年以上營業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 工作仔細(xì)、認(rèn)真、堅(jiān)持原則，責(zé)任心強(qiáng)，誠實(shí)，職業(yè)忠誠度高，能承受較強(qiáng)的工作壓力。 具備分析、解決問題的能力，思路清晰。 性格開朗，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力。 熟練操作OFFICE相關(guān)辦公軟件。 " 
環(huán)境擔(dān)當(dāng) 1名 女，大專以上學(xué)歷，已婚已育優(yōu)先；熟悉環(huán)境體系相關(guān)（有害物質(zhì)調(diào)查）；熟練掌握office辦公軟件，工作細(xì)心；日語二級及以上； 
副資材管理擔(dān)當(dāng) 1名 女，大專以上學(xué)歷；日語能力（日語二級及以上、口語流利、書面理解和讀寫能力強(qiáng)）必備 ；Excel操作能力（熟練）必備 ；1-2年左右工作經(jīng)驗(yàn) ；熟練操作日常辦公軟件，一定的數(shù)字統(tǒng)計(jì)、分析能力；責(zé)任心強(qiáng)，做事細(xì)心。 
 

攤位號  B14    蘇州泰山房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

 
置業(yè)顧問 30名 高中以上學(xué)歷，應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生，無需經(jīng)驗(yàn)，帶薪培訓(xùn)。
門店經(jīng)理 5名 兩年以上房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上門店管理經(jīng)理。
文員 2名 負(fù)責(zé)日常考勤，每日工作報(bào)表，每周匯總等日常行政工作。
文案 1名 大專以上學(xué)歷，需要有房地產(chǎn)文案、策劃工作經(jīng)驗(yàn)。文字表達(dá)能力較強(qiáng)，相關(guān)文案、設(shè)計(jì)、新聞學(xué)專業(yè)。
案場專員 10名 負(fù)責(zé)售樓處案場接待，講解樓盤信息以及周邊環(huán)境地理位置。
案場經(jīng)理 5名 兩年房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，一年以上案場管理經(jīng)驗(yàn)
策劃 1名 大專以上學(xué)歷，需要有房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗(yàn)。文字表達(dá)能力較強(qiáng)，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
電銷專員 15名 通過電話溝通，開發(fā)客戶，創(chuàng)造業(yè)績。
 

攤位號  B15    吳中區(qū)木瀆威仕盾健身器材經(jīng)營部

 
會籍經(jīng)理 20名 有一年創(chuàng)業(yè)的經(jīng)驗(yàn)和兩年銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，待遇底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成+績效+獎(jiǎng)勵(lì)（包�。�
會籍顧問 60名 有過相關(guān)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，如沒經(jīng)驗(yàn)，夠吃苦，對錢有欲望可來面試（包�。�
教練 10名 有相關(guān)專業(yè)證書。待遇：底薪+提成+福利（包住）
美工 2名 18-25周歲，擅長網(wǎng)絡(luò)，待遇面談（包�。�
保潔 4名 男女各兩名，有一年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，50-60，身體健康，工資面議。
前臺 4名 有一年相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，形象好，氣質(zhì)佳，底薪+提成+福利（包�。�
 

攤位號  B16    蘇州鼎豐房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

 
置業(yè)顧問 15名 1、性別不限、專業(yè)不限，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 2、肯吃苦耐勞，能接受一定的工作壓力； 3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有志長期從事銷售工作。 4、無責(zé)任底薪+高提成+高額獎(jiǎng)金 
店長助理 2名 1、女性，年齡在23-45歲，高中以上（含）學(xué)歷； 2、有良好的溝通及表達(dá)能力，能夠熟練運(yùn)用辦公軟件； 3、有較強(qiáng)的責(zé)任心和一定的團(tuán)隊(duì)合作能力； 4、薪水：底薪+獎(jiǎng)金+提成，公司繳納五險(xiǎn)及提供房產(chǎn)專業(yè)知識培訓(xùn)及其它完善福利等。
 

攤位號  B17    靖能精密機(jī)械(蘇州)有限公司

 
CNC技術(shù)員或產(chǎn)品工程助理 2名 學(xué)歷高中以上；一年以上調(diào)機(jī)經(jīng)驗(yàn)；熟悉三菱，法蘭克的系統(tǒng)者優(yōu)先；能夠適應(yīng)二班制，工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)。 
CNC領(lǐng)班 若干 會看機(jī)械圖紙，送檢產(chǎn)品，管理人員,二班制 
CNC操作人員 10名 男女不限,學(xué)歷不限,工作態(tài)度認(rèn)真,二班制,吃苦耐勞,三菱和法蘭克系統(tǒng);如在半年至一年內(nèi)勤奮,塌實(shí)表現(xiàn)不錯(cuò)的話,將提升儲備干部或技術(shù)員;薪資待遇：基本工資2550元，加班費(fèi)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)，夜班津貼10元/天，公司福利發(fā)放生日禮券等，按國家規(guī)定交社保（五金），應(yīng)屆生可考慮；績效獎(jiǎng)金：一個(gè)月四周連續(xù)累計(jì)最高拿到2400元，每周是以現(xiàn)金形式發(fā)放。 
制造技術(shù)員（品質(zhì)方面工作經(jīng)驗(yàn)） 若干 會看機(jī)械圖紙，會使用品質(zhì)方面的簡單檢測量具即可。 
零部件組裝技術(shù)員或助理（應(yīng)屆生可考慮） 1名 高中學(xué)歷, 男生/女生不限，工作經(jīng)驗(yàn)一年或一年以上為技術(shù)員；高中學(xué)歷, 男生/女生不限，工作經(jīng)驗(yàn)二年或二年以上為助理級別；薪資待遇：加班費(fèi)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)，每年公司福利發(fā)放生日禮券等； 按國家規(guī)定交納社保（五金），提升機(jī)會較大。 
倉管員 1名 男，高中學(xué)歷,工作態(tài)度認(rèn)真,吃苦耐勞，對倉庫工作感興趣; 
人事助理 1名 女生，做事細(xì)心，有責(zé)任心，相關(guān)人力資源專業(yè)畢業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮。 
品質(zhì) 檢測員 若干 男女不限，會用千分尺，游標(biāo)卡尺，投影儀等基本檢測工具；薪資待遇：二班制，加班費(fèi)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)，夜班10元/天.每年公司福利發(fā)放生日禮券、節(jié)假日購物券等；按國家規(guī)定交納社保（五金），提升機(jī)會較大。（應(yīng)屆生可考慮） 
出納文員 1名 有會計(jì)從業(yè)資格證書，做事細(xì)心、有責(zé)任心，相關(guān)專業(yè)優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先考慮。 地址：馬來西亞外資企業(yè) 蘇州市新區(qū)湘江路101號（鄰近金山路） 
廠務(wù)操作員 若干 中專學(xué)歷，有做過設(shè)備維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，能對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，能對常用工具進(jìn)行維修，服從管理，具有良好的服務(wù)意識。 
 

攤位號  B18    浙江森森汽車零部件有限公司

 
設(shè)計(jì)員 若干 一、要求：大專以上文化程度，機(jī)械制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè)； 二、具備職能：熟練使用AUTO CAD 及至少一種三維軟件；有一定的機(jī)械制圖基礎(chǔ)。 三、有減振器設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 四、工作職責(zé)：負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)、工藝設(shè)計(jì) 五、待遇：面議，單休，提供宿舍，食堂。 
繪圖員 2名 一、 要求：機(jī)械相關(guān)專業(yè)、大專以上文化。 二、具備技能：1、機(jī)械設(shè)計(jì)、制造及相關(guān)專業(yè)2、能吃苦、耐勞。 三、待遇：面議 
外貿(mào)業(yè)務(wù)員 2名 （英語） 一、要求：男，大專以上， 二、英語四級以上、英語口頭交流流利。了解國際貿(mào)易流程者優(yōu)先。有汽配行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 三、待遇：面議 
內(nèi)銷業(yè)務(wù)員 1名 一、要求：男、大專以上二、具備技能：有汽車減震器內(nèi)銷經(jīng)驗(yàn)3年以上、有良好的口頭溝通能力三、待遇：面議 
體系工程師 1名 一、要求：男女不限，大專以上二、具備技能：對TS16949體系流程比較熟悉，能編制相關(guān)體系文件，有內(nèi)審員資格證書，具備體系推行經(jīng)驗(yàn)的。三、待遇：面議 
工藝人員 若干 工業(yè)工程專業(yè)優(yōu)先，有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者對學(xué)歷不做具體要求 
質(zhì)量主管 2名 對機(jī)械加工行業(yè)有實(shí)際管控經(jīng)驗(yàn)，熟悉TS16949 
生產(chǎn)計(jì)劃員 2名 中專及高中學(xué)歷，掌握WORD，EXCEL等辦公軟件，1年以上相關(guān)崗經(jīng)驗(yàn)。 
 

攤位號  B19    蘇州淼升軌道交通設(shè)備有限公司

 
造價(jià)員（核算專員） 若干 1、自動(dòng)控制、機(jī)電一體化、電子技術(shù)、計(jì)算機(jī)、通信及其相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、具備較強(qiáng)的人際溝通技能，較強(qiáng)的信息收集和分析綜合能力； 3、有3年以上安裝工程（給排水、電氣、消防、暖通）預(yù)結(jié)算經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目的預(yù)決算、標(biāo)書的編制工作； 4、熟練使用新點(diǎn)、廣聯(lián)達(dá)等造價(jià)軟件、圖形算量軟件，熟悉本地區(qū)現(xiàn)行定額、清單及規(guī)范性技術(shù)文件； 5、掌握水、電、暖通、弱電等各類安裝專業(yè)施工規(guī)范、工藝要求； 6、熟悉（安裝、裝飾）本地區(qū)市場材料設(shè)備的價(jià)格； 7、有工程師證且具有（建造師證/造價(jià)員證/工程施工管理員證/技術(shù)工人證書）者優(yōu)先錄用。 8、有駕照有車，已婚已孕優(yōu)先 
商務(wù)專員/助理 若干 1、大專及以上學(xué)歷，至少3年以上項(xiàng)目商務(wù)管理相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，具備財(cái)務(wù)、法務(wù)、稅務(wù)等方面的知識優(yōu)先錄用； 2、熟悉項(xiàng)目商務(wù)管理流程及相關(guān)注意事項(xiàng)，熟悉招投標(biāo)管理，擅長商務(wù)談判，有撰寫各類合同和項(xiàng)目招投標(biāo)書的經(jīng)驗(yàn)； 3、具有（有形市場、政府采購）投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成投標(biāo)報(bào)名、開標(biāo)及中標(biāo)后的合同談判工作，如會制作標(biāo)書更佳； 4、有IT行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；有了解合同類型、發(fā)票種類、合同條款等知識； 5、具備談判能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、辨別能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、快速處理事物的能力、管理能力、處理突發(fā)事情的能力； 6、具備熟練的文檔處理和編輯能力（word、excel、ppt等）；具備商貿(mào)和物流方面的管理知識和能力； 7、具有（建造師證/造價(jià)員證/工程施工管理員證/技術(shù)工人證書）者優(yōu)先錄用 8、有駕照有車，已婚已孕優(yōu)先 
商務(wù)經(jīng)理/主管 若干 1、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、市場營銷、商務(wù)管理類相關(guān)專業(yè)，通信、電子、智能化等公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉財(cái)務(wù)、商務(wù)、合同、采購運(yùn)作模式； 3、善于有效溝通、協(xié)調(diào)相關(guān)部門； 4、工作積極、主動(dòng)、熱情，能很好的承擔(dān)壓力并心態(tài)成熟，負(fù)有強(qiáng)烈的責(zé)任心； 5、具有優(yōu)秀文字表達(dá)能力、談判能力、創(chuàng)新意識和協(xié)調(diào)能力；具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、開拓創(chuàng)新能力； 6、良好的溝通與協(xié)調(diào)的能力、分析與解決問題的能力，熟練使用各種辦公軟件； 7、較強(qiáng)的談判技巧，耐心、思路清晰，能承受一定的工作壓力。 8、熟悉了解IT及弱電市場行情，有相關(guān)本地弱電，機(jī)電總包和機(jī)房網(wǎng)絡(luò)能源設(shè)備廠家相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 9、有駕照有車，已婚已孕優(yōu)先。 
行政專員/助理 若干 1、25—35歲， 3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)專業(yè)，電力，弱點(diǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、有良好的文字表達(dá)能力，熟練使用辦公軟件，熟練使用辦公軟件及辦公OA系統(tǒng)； 3、工作細(xì)致認(rèn)真，積極熱情主動(dòng)； 4、工作效率高，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，學(xué)習(xí)能力、有較強(qiáng)的分析和突發(fā)事件應(yīng)急能力； 5、保密意識及安全意識較強(qiáng)； 6、有駕照有車，已婚已孕優(yōu)先； 
人事行政主管/經(jīng)理 若干 1、30—45歲大專以上學(xué)歷，6年以上正規(guī)公司人事及行政主管工作經(jīng)驗(yàn)，人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)，電力，弱點(diǎn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、有良好的文字表達(dá)能力，熟練使用辦公軟件，熟練使用辦公軟件及辦公OA系統(tǒng)； 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉行政工作流程，辦公用品采購流程，企業(yè)資產(chǎn)管理； 4、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力 5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策； 6、較強(qiáng)的職業(yè)化程度和職業(yè)發(fā)展理解能力； 7、有駕照有車，已婚已孕優(yōu)先； 
人事主管/經(jīng)理 若干 1、大專以上學(xué)歷, 有過6年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好邏輯思維與溝通能力，有一定的事業(yè)心 熱情有夢想，具有較強(qiáng)的適應(yīng)能力； 2、對人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識，熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī)； 3、很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；有親和力，很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心； 4、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力以及解決復(fù)雜問題的能力； 5、熟悉計(jì)算機(jī)操作辦公軟件，善于分析解決問題，數(shù)據(jù)分析 6、有駕照，有車已婚已孕優(yōu)先； 
人事專員 若干 1、人力資源、管理類專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、三年及以上工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、有駕照，有車已婚已孕優(yōu)先； 
UPS安裝維護(hù)工程師 若干 職位類別：售前/售后技術(shù)支持工程師 1、25歲以上，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用； 2、�？苹�?qū)？埔陨贤�等學(xué)歷，電源、電力、電子等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 3、成熟穩(wěn)重，有良好的語言表達(dá)能力，熟悉與用戶或設(shè)計(jì)院溝通，善于處理客戶關(guān)系； 4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和服務(wù)意識，有駕照者優(yōu)先。 5、有駕照，有車已婚已孕優(yōu)先； 
銷售代表 若干 （UPS電源、機(jī)房精密空調(diào)等） 職位類別：銷售代表，銷售工程師 1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷電源、電力、電子等相關(guān)專業(yè)（優(yōu)秀者可放寬）； 2、3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績突出者優(yōu)先； 3、具有艾默生能源產(chǎn)品、系統(tǒng)集成、網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品等的銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 4、從事機(jī)房一體化工程類、IT設(shè)備行業(yè)銷售者優(yōu)先； 5、了解機(jī)房網(wǎng)絡(luò)工程、弱電、綜合布線者優(yōu)先； 6、熟悉工業(yè)電氣產(chǎn)品的銷售流程，可以獨(dú)立為客戶制定并展示計(jì)算機(jī)機(jī)房產(chǎn)品、精密空調(diào)、UPS 電源等相關(guān)產(chǎn)品的解決方案優(yōu)先，熟練使用WORD,EXCELL，PPT等工具進(jìn)行方案制作，報(bào)價(jià)等，標(biāo)書的撰寫，以及負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程的跟蹤及后期的維護(hù)；； 7、有本行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，客戶資源者優(yōu)先考慮； 8、具備良好的與客戶溝通協(xié)調(diào)能力以及優(yōu)秀的談判技巧，能獨(dú)力開發(fā)客戶； 9、熱愛銷售工作，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力； 10、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 11、有較強(qiáng)的責(zé)任心，能吃苦耐勞，能承受較大的工作壓力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神，可適應(yīng)短期出差； 12、能快速通過公司培訓(xùn)很好地掌握產(chǎn)品相關(guān)知識和行業(yè)相關(guān)技術(shù)，展示公司專業(yè)形象 13、有駕照，有車已婚已孕優(yōu)先； 
售前技術(shù)支持工程師 若干 （整體機(jī)房設(shè)計(jì)、UPS、機(jī)房空調(diào)等）職位類別：售前/售后技術(shù)支持工程師 1、�？埔陨蠈W(xué)歷，電氣電子、計(jì)算機(jī)、自動(dòng)控制、空調(diào)暖通等專業(yè)， 2、從事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有UPS、精密空調(diào)、發(fā)電機(jī)組產(chǎn)品工程師資格認(rèn)證者優(yōu)先； 3、熟悉電路知識、CAD制圖，熟悉UPS、精密空調(diào)的基本原理； 4、熟悉配電或裝飾工程，產(chǎn)品方案講解； 5、能夠熟練掌握計(jì)算機(jī)軟件，對Word、Excel、CAD制圖熟練操作，書寫詳盡專業(yè)的UPS項(xiàng)目方案； 6、曾經(jīng)獨(dú)立或配合制作過項(xiàng)目的產(chǎn)品解決方案及標(biāo)書的制； 7、熟悉行業(yè)動(dòng)態(tài)，從事過艾默生、梅蘭、世圖茲、海洛斯、愛克賽等網(wǎng)絡(luò)能源產(chǎn)品售前技術(shù)支持者優(yōu)先； 8、做過UPS/空調(diào)產(chǎn)品售前技術(shù)支持優(yōu)先； 9、待人誠實(shí)可信，具有親和力，語言表達(dá)能力和動(dòng)手能力強(qiáng)； 10、能適應(yīng)短期出差； 11、需要應(yīng)聘者具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力不斷適應(yīng)公司的業(yè)務(wù)發(fā)展需要； 12、認(rèn)可公司文化，對挑戰(zhàn)高薪充滿激情、混底薪的免談； 13、有電工證暖通證優(yōu)先 14、有駕照，有車已婚已孕優(yōu)先； 
售后技術(shù)工程師 若干 （UPS 精密空調(diào)） 職位類別：售前/售后技術(shù)支持工程師 1、�？埔陨侠砉た茖�業(yè)，具有一定的電子、電工基礎(chǔ)，了解強(qiáng)電工程及弱電控制原理； 2、具備機(jī)房專用精密空調(diào)的安裝、維護(hù)經(jīng)驗(yàn)； 3、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力； 4、具有不間斷電源與機(jī)房精密空調(diào)工程安裝項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、已婚已育，有駕照，有車； 6、有電工證暖通證優(yōu)先 7、有駕照，有車已婚已孕優(yōu)先； 
采購專員 若干 1、大專及以上學(xué)歷，管理類、物流類相關(guān)專業(yè)， 3年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉IT及弱電市場行情，IT、電子或生產(chǎn)類采購業(yè)務(wù)知識有相關(guān)供貨商及相關(guān)采購經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉采購流程及供應(yīng)商評估、考核標(biāo)準(zhǔn)，積累優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商資源，熟悉產(chǎn)品性能，具備良好的溝通能力、談判技巧和成本意識； 4、了解機(jī)房建設(shè)相關(guān)產(chǎn)品，有項(xiàng)目工程采購經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、良好采購談判能力和協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)精神強(qiáng)； 6、規(guī)范、協(xié)調(diào)采購政策，確保公司利益； 7、具有一定的英文應(yīng)用能力，熟練操作計(jì)算機(jī)，熟悉ERP系統(tǒng)； 8、品德優(yōu)良、忠實(shí)可靠、責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)韌性。 9、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神； 10.有駕照，有車已婚已孕優(yōu)先； 
 

攤位號  B20    江蘇圓泰貴金屬有限公司

 
行政前臺 1名 1、年齡：18歲至24歲 2、教育背景:行政文秘類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。 3、能熟練操作辦公軟件，excel能力佳者優(yōu)先。 4、外形氣質(zhì)佳，有良好的溝通能力。 5、2015屆應(yīng)屆生優(yōu)先考慮 
人事助理 2名 1、年齡：20歲至26歲 2、教育背景:人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。 3、有一年左右的招聘以及培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn) 4、能熟練操作辦公軟件，excel能力佳者優(yōu)先。 5、能獨(dú)立工作，抗壓能力較強(qiáng)。 
電話銷售（客戶代表） 10名 1、中專以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)或財(cái)經(jīng)院校營銷專業(yè)優(yōu)先； 2、3個(gè)月以上P2P、信托、證券基金等行業(yè)或1年以上其他行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；有一定客戶資源或銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉金融、信托業(yè)務(wù)，具有扎實(shí)的金融、財(cái)務(wù)、投資等知識，了解國內(nèi)外理財(cái)發(fā)展概況，熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策； 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、敏銳快捷的市場反應(yīng)能力及較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識，良好的家庭背景和個(gè)人職業(yè)形象、為人正直誠信，具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；能承受工作壓力。 
理財(cái)顧問 5名 1、 中專學(xué)歷以上，市場營銷和金融專業(yè)優(yōu)先 2、 對白銀等金融投資有一定認(rèn)識和較高的溝通談判能力 3、 至少半年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 
儲備主管 3名 1、 優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，電子商務(wù)、財(cái)務(wù)、市場營銷、金融、經(jīng)濟(jì)管理等專業(yè)優(yōu)先； 2、 對金融投資有濃厚興趣，并渴望在此行業(yè)長久發(fā)展 3、 吃苦耐勞，能承受銷售類工作壓力 4、 能從基礎(chǔ)崗位做起，3-6個(gè)月后晉升為經(jīng)理 
網(wǎng)絡(luò)銷售 10名 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可； 3、精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧，有網(wǎng)上開店等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各大門戶網(wǎng)站及各網(wǎng)購網(wǎng)站； 4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件； 5、有較強(qiáng)的溝通能力。 
市場主管 2名 1、年齡：22歲至32歲 2、教育背景:市場營銷等專業(yè)大�？埔陨蠈W(xué)歷。 3、2年以上銷售、金融市場營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)。 4、自身有很強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，能激發(fā)團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)人員的工作能力 5、愿意持續(xù)在金融行業(yè)服務(wù) 福利待遇： 1、 內(nèi)部培訓(xùn)，外部拓展訓(xùn)練 2、 每年升職，加薪機(jī)會 3、 每年公司集體旅游 4、 節(jié)日獎(jiǎng)金，年終獎(jiǎng)金 
 

攤位號  B21    名碩電腦(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 30名 1）工作要求：年滿16周歲，不限男女 2）工作崗位:組裝、測試、包裝、插件等一線生產(chǎn)崗位 3）工作環(huán)境：恒溫車間，舒適干凈，不穿無塵服、不看顯微鏡，白夜兩班倒 4）宿舍環(huán)境：6-10人間，內(nèi)設(shè)獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、24小時(shí)熱水、烹飪間、電視房、洗衣機(jī)（面試當(dāng)天可優(yōu)先安排在公司或景山公寓住宿）薪資福利 1）基本薪資：2110元/月=起薪1680+全勤150+餐補(bǔ)280（工資于每月10號發(fā)放，遇節(jié)假日提前） 2）加班費(fèi)計(jì)算：平時(shí)1.5倍，周末2倍，法定假日3倍 3）其他津貼：年資津貼150元（工資滿1、3、6個(gè)月各加50元底薪）+夜班津貼8元/天+技能津貼150元（50元/次*3次） 4）公司福利：公司為每位合同制員工繳納五險(xiǎn)：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)（公積金可選交）崗位福利管理崗：員工→分組長→組長→資深組長→課長技術(shù)崗：員工→技術(shù)員→助理工程師→工程師→專員 
 

攤位號  C01    蘇州市東吳物業(yè)管理有限公司

 
保安 若干 45周歲以下；身高172CM以上；無紋身、無前科，退伍軍人優(yōu)先。 
保潔 若干 50周歲以下，女士優(yōu)先考慮。 
客服文員 若干 35周歲以下，身高162CM以上，中專及以上學(xué)歷。 
維修 若干 40周歲以下，有電工證。 
 

攤位號  C02    蘇州尚誠知識產(chǎn)權(quán)代理有限公司

 
商務(wù)總監(jiān) 1名 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，企業(yè)管理、財(cái)務(wù)、市場營銷、產(chǎn)權(quán)、法律等相關(guān)專業(yè)；2、具有管理企業(yè)8年以上高管經(jīng)歷，具有5年以上知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。3、通曉知識產(chǎn)權(quán)及相關(guān)行業(yè)的組織架構(gòu)及業(yè)務(wù)；4、具有極強(qiáng)的協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌、領(lǐng)導(dǎo)、管理、組織和業(yè)務(wù)能力，具有良好團(tuán)隊(duì)合作精神，良好的前瞻性和高端決策能力，有豐富的自有人脈和業(yè)務(wù)渠道。 
市場總監(jiān) 1名 1.市場拓展能力強(qiáng)！！25-35歲，大學(xué)本科以上學(xué)歷； 2. 3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2年以上同等職位相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn)，且業(yè)績優(yōu)良。 3.對人才的培訓(xùn)培養(yǎng)具有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)； 4、了解國家科技政策及省、市級科技政策，負(fù)責(zé)相關(guān)科技部門的關(guān)系維護(hù)； 5、負(fù)責(zé)提供、規(guī)劃、整合、編寫、溝通企業(yè)申請的國家項(xiàng)目材料 6.有良好的語言溝通及公關(guān)能力； 7.具有良好的品德及職業(yè)道德。 
銷售經(jīng)理 1名 1、大專以上學(xué)歷，性別不限； 2、有良好的職業(yè)素質(zhì)、合作意識； 3、具有管理類、銷售類方面的基本知識，具有一年以上的銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；自信、樂觀豁達(dá)、 勇于創(chuàng)新，富有開拓精神、市場嗅覺敏銳、心理承受能力極強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)，強(qiáng)烈的進(jìn)取心。 
儲備干部 5名 1、大專以上學(xué)歷、性別不限； 2、具有管理類、銷售類方面的基本知識，對電話營銷、面談技巧有一定的理解； 3、具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)、合作意識；自信、樂觀豁達(dá)、勇于創(chuàng)新、富有開拓精神，具有敏銳的市場嗅覺、較好的抗壓力，責(zé)任心強(qiáng)，強(qiáng)烈的進(jìn)取心； 4、有志于在知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域開創(chuàng)佳績的； 5、應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 
商務(wù)代表 5名 1、中專以上學(xué)歷、性別不限，具有較好的語言表達(dá)組織能力，樂于并善于與人溝通； 2、樂觀開朗，抗壓力較好； 3、有志于在知識產(chǎn)權(quán)領(lǐng)域開創(chuàng)佳績的。 
項(xiàng)目工程師 2名 1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，碩士、研究生以上學(xué)歷優(yōu)先考慮； 2、理工科專業(yè)，電子、化工、機(jī)械等專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、具備較好的語言組織、溝通學(xué)習(xí)能力及良好的應(yīng)變能力，愿意長期從事知識產(chǎn)權(quán)行業(yè)； 4、細(xì)心、耐心、責(zé)任心強(qiáng)，有良好的文字功底； 5、熟練使用辦公軟件； 6、該職位歡迎廣大理工科類應(yīng)屆生投遞； 7、具有一年以上知識產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目工程師從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，待遇從優(yōu)。 
專利工程師 2名 1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，理工科畢業(yè)； 2、有過專利撰寫的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、了解專利申請流程，與客戶溝通，解決材料撰寫中的問題，順利提交申報(bào)材料； 4、負(fù)責(zé)找尋客戶申報(bào)專利中的技術(shù)點(diǎn)。 
 

攤位號  C03    蘇州路之遙科技股份有限公司

 
綜合管理部 總臺 1名 "1.大專以上學(xué)歷,文秘相關(guān)專業(yè),有一定英語基礎(chǔ)； 2.二年以上總臺工作經(jīng)驗(yàn),身高：160cm及以上，形象氣質(zhì)佳,聲音甜美,善于待人接物； 3.能熟練操作辦公自動(dòng)化設(shè)備,條理性強(qiáng)、有團(tuán)隊(duì)合作精神。" 
PCBA品質(zhì)部 客服品質(zhì)工程師 2名 "1.本科及以上學(xué)歷,電子相關(guān)專業(yè)，英語精通； 2.三年以上PCBA行業(yè)客服品質(zhì)工程師工作經(jīng)驗(yàn),有基本電路分析維修能力，能配合公司短途出差，有駕照者優(yōu)先考慮； 3.良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通、應(yīng)變能力,良好的職業(yè)操守。" 
PCBA品質(zhì)部 維修技術(shù)員 1名 "1.大專以上學(xué)歷，電子信息相關(guān)專業(yè)； 2.二年以上PCBA維修工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉含BGA線路板分析維修工作； 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，服從安排，有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。" 
PCBA工程技術(shù)部 測試工程師 2名 "1、本科以上學(xué)歷，電子類相關(guān)專業(yè)，英語讀寫能力良好; 2、二年以上PCBA ICT及FT測試相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品基本原理、測試項(xiàng)目、測試方法及測試流程，熟悉TR518-FE ICT操作及程式編寫，有芯片燒錄及BGA返修相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的承壓能力，工作責(zé)任心強(qiáng)。" 
線束制造部 文員 1名 "1.本科以上學(xué)歷，英語良好； 2.二年以上制造企業(yè)文員工作經(jīng)驗(yàn)，熟練操作辦公軟件（Word、Excel、PPT),熟悉生產(chǎn)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、考勤統(tǒng)計(jì)工作； 3.工作細(xì)致認(rèn)真，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力，高度的5S意識和工作責(zé)任心，敬業(yè)愛崗。" 
線束工程技術(shù)部 工藝工程師 1名 "1.本科及以上學(xué)歷,工業(yè)工程、機(jī)電一體化、電子工程相關(guān)專業(yè); 2.三年以上電子行業(yè)工藝工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉線束產(chǎn)品作業(yè)流程，熟練運(yùn)用Office/CAD相關(guān)軟件的能力； 3.為人正直、性格沉穩(wěn)、辦事公正,心態(tài)平和。" 
線束工程技術(shù)部 調(diào)模技術(shù)員 2名 "1.大專以上學(xué)歷，模具相關(guān)專業(yè)； 2.二年以上線束產(chǎn)品調(diào)模工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉端子模具架設(shè),模具調(diào)試,熟悉KET、JST端子，對JAM自動(dòng)機(jī)臺較熟；對塑膠模具有一定了解； 3.良好的團(tuán)隊(duì)合同精神，能配合工作安排。 " 
線束品質(zhì)部 品質(zhì)工程師 1名 "1.本科以上學(xué)歷,電子電機(jī)相關(guān)專業(yè)，英語四級以上； 2.三年以上線束行業(yè)現(xiàn)場品質(zhì)管理或供應(yīng)商品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉ISO9001、ISO14001、TS16949體系以及品質(zhì)管制工具、統(tǒng)計(jì)分析工具，有內(nèi)審員資格證； 3.良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，良好的職業(yè)操守；具有團(tuán)隊(duì)合作意識； " 
綜合管理部 廚師 2名 "1.高中以上學(xué)歷，有廚師資格證書；有健康證。 2.五年以上烹飪行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，精通淮揚(yáng)菜或蘇幫菜烹飪技術(shù)； 3.有責(zé)任心、能吃苦耐勞，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。" 
制造部 作業(yè)員 50名 "1.高中、中專及以上學(xué)歷，電子相關(guān)專業(yè)，男女不限； 2.一年以上電子企業(yè)操作工作經(jīng)驗(yàn)，了解企業(yè)生產(chǎn)流程； 3.頭腦靈活，接收能力強(qiáng)，能服從管理，責(zé)任心強(qiáng)。" 
PCBA生產(chǎn)計(jì)劃 生管 1名 大專以上學(xué)歷，英語讀寫能力良好；二年以上SMT、DIP、ASS相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉PCBA生產(chǎn)流程；有責(zé)任心、能吃苦耐勞，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。" 
線束制造部 生產(chǎn)班長 2名 大專以上學(xué)歷；二年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉線束產(chǎn)品生產(chǎn)流程；有責(zé)任心、能吃苦耐勞，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。" 
 

攤位號  C04    蘇州市博信人力資源開發(fā)服務(wù)有限公司

 
客服助理 4名 （新區(qū)2名、昆山2名）任職要求：外勤工作，男女不限，大專以上學(xué)歷，能吃苦耐勞、負(fù)責(zé)派遣員工的面試、體檢、培訓(xùn)、報(bào)到等工作，責(zé)任心較強(qiáng)，合作意識、溝通能力強(qiáng)，能熟練操作電腦，有自備交通工具者，居住在新區(qū)或昆山附近優(yōu)先。 
分公司負(fù)責(zé)人 1名 任職要求： 男女不限，大專以上學(xué)歷，28歲以上，有人力資源團(tuán)隊(duì)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，市場開拓能力。 
客戶經(jīng)理 3名 任職要求： 男女不限，28歲以上，大專以上學(xué)歷，有人力資源客戶開發(fā)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力。 
客戶主管 2名 任職要求：男女不限，25歲以上，大專以上學(xué)歷，有2年以上在蘇州地區(qū)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具備市場營銷、市場策劃等方面工作經(jīng)驗(yàn)；具有與客戶溝通的專門經(jīng)驗(yàn)；對營銷工作有較深認(rèn)知；職業(yè)素質(zhì)高；性格開朗、熱情敬業(yè)。 
客戶專員 4名 任職要求：男女不限，23歲以上，大專以上學(xué)歷，性格開朗、熱情敬業(yè)，有較強(qiáng)的溝通能力。 
項(xiàng)目主管 2名 任職要求： 男女不限，大專以上學(xué)歷，有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)工作2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，了解人力資源公司的基本流程。責(zé)任心較強(qiáng)，合作意識、溝通能力強(qiáng)。 
 

攤位號  C05    哈崎精密機(jī)械制造(蘇州)有限公司

 
機(jī)械操作員 4名 1.中專技校及以上學(xué)歷 （初中需要有機(jī)械廠經(jīng)驗(yàn);無機(jī)械經(jīng)驗(yàn)需要已婚）. 2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.能夠基本看懂機(jī)械圖紙. 4.能夠使用測量工具對產(chǎn)品尺寸進(jìn)行測量. 5.身體健康，吃苦耐勞,服從上級安排,愿意加班及其輪班. 6.底薪：2300元，加班另計(jì)。繳納養(yǎng)老，住房五金。綜合到手3600以上。（加班工資按照1950元計(jì)算）。 
檢驗(yàn)員 1名 學(xué) 歷：中�；蛑袑Ｒ陨�，性別：男 年齡：22周歲以上。具體要求：1、有一定的機(jī)械識圖能力，會熟練使用卡尺、千分尺等測量儀器； 2、從事檢驗(yàn)兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、個(gè)人穩(wěn)重、踏實(shí)、有責(zé)任心，能夠配合公司工作安排。注：會�？怂箍等�次元編程的優(yōu)先。薪資待遇：交完5金后綜合工資3600以上。 
CNC調(diào)試技術(shù)員 1名 相關(guān)CNC 調(diào)試經(jīng)驗(yàn)(FANUC 系統(tǒng))叁年以上,且有森精機(jī)臥式加工中心經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。能夠使用量具進(jìn)行首件自檢。 能熟讀圖紙。能夠使用英語簡單交流。有濾波器腔體加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先. 
 

攤位號  C06    蘇州奧凱材料技術(shù)有限公司

 
業(yè)務(wù)員 10名 男女不限，年齡20-35周歲，大專以上學(xué)歷，需膽大、心細(xì)、務(wù)實(shí)，及具備良好的溝通能力，喜歡挑戰(zhàn)，敢于承擔(dān)責(zé)任，組織能力強(qiáng)，有在學(xué)校做過班干部領(lǐng)導(dǎo)或營銷專業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先。 
業(yè)務(wù)助理 5名 女性，年齡20-35周歲，大專以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件，工作細(xì)心，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及良好的團(tuán)體合作能力。 
操作工 20名 男性，年齡18-35周歲，初中以上學(xué)歷，月綜合收入3700-5500元。廠址：高新區(qū)石陽路68號（臨近馬澗、陽山）
 

攤位號  C07    蘇州南之果商貿(mào)有限公司

 
高級客服 若干 1、具有交流溝通能力、親和力；2、具有服務(wù)意識；3、核對客戶信息的準(zhǔn)確性；4、匯總每月的報(bào)表；5、完成上級交辦的任務(wù)； 
銷售助理 若干 1、具有交流溝通能力、親和力；2、具有服務(wù)意識；3、核對客戶信息的準(zhǔn)確性；4、匯總每月的報(bào)表；5、完成上級交辦的任務(wù)； 
銷售主管 若干 1、制定團(tuán)隊(duì)的每月的KPI 指標(biāo)與實(shí)施；2、制定團(tuán)隊(duì)的員工培訓(xùn)課程；3、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理；4、完成上級交代的任務(wù)； 
行政客服 若干 主要負(fù)責(zé)接聽客戶電話與客戶進(jìn)行溝通 
儲備干部 若干 1、具有親和力、溝通能力，清楚的職業(yè)規(guī)劃 2、在團(tuán)隊(duì)中積極向上 3、配合、實(shí)施團(tuán)隊(duì)的各項(xiàng)指標(biāo)4、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)主要負(fù)責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)完成部門業(yè)績，同時(shí)學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理
物流文員 若干 1、核對客戶的信息，進(jìn)行物流配送2、及時(shí)跟蹤客戶的信息3、保證客戶及時(shí)性、準(zhǔn)確性4、具有親和力、溝通能力維護(hù)客戶關(guān)系，主要負(fù)責(zé)市場部單據(jù)核實(shí)，保證準(zhǔn)確性。 
 

攤位號  C08    國巨電子(中國)有限公司

 
操作工 50名 50人(本公司不穿無塵服) 1. 總體要求: (1)年滿18周歲 (2)證件齊全(身份證/畢業(yè)證),(臨時(shí)身份證/戶籍證明除外) (3)女性身高155cm以上.裸視達(dá)到0.8以上,(若近視需自戴眼鏡參加面試) 2. 工作情況說明: 工作方式: 12小時(shí)站立,主要工作為操作機(jī)臺 工作時(shí)間: 輪班工作制.(上6休1) 3. 薪資福利待遇: 底薪1680元,全勤獎(jiǎng)60元,月獎(jiǎng)金0-200元,雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,月綜合工資2700元-3500元,節(jié)假日發(fā)放購物券 
品檢員 若干 中專以上學(xué)歷, 有品檢員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(女性佳). 
事務(wù)員(生管類) 若干 大專,1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),數(shù)字概念強(qiáng),電腦操作熟練.8h工作制,女性優(yōu)先. 
業(yè)務(wù)助理 若干 大專(2年以上企業(yè)業(yè)務(wù)助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)),電腦操作熟練,善于溝通,反應(yīng)敏捷.已婚已育佳. 
業(yè)務(wù)代表 若干 大專以上學(xué)歷,商業(yè)及管理學(xué)科/市場行銷相關(guān)專業(yè),2年以上業(yè)務(wù)行銷經(jīng)驗(yàn). 
設(shè)備維護(hù)技術(shù)員 若干 中專/大專,機(jī)械/機(jī)電/電氣專業(yè),1年以上自動(dòng)化機(jī)器設(shè)備維修/組裝經(jīng)驗(yàn),動(dòng)手能力強(qiáng),需12H輪班. 
實(shí)驗(yàn)員 若干 :(若干) 大專,電子/化學(xué)相關(guān)專業(yè), 應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),女性優(yōu)先. 
水處理技術(shù)員 若干 中專/大專,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),做過純/廢水處理,有電工/空調(diào)/水務(wù)等廠務(wù)專業(yè)證照者優(yōu)先 
廠務(wù)技術(shù)員 若干 中專/大專,有電氣維修或暖通/制冷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1年以上,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做事積極主動(dòng),熟悉10KV高壓供電系統(tǒng),了解空壓機(jī),真空泵,抽風(fēng)機(jī)等設(shè)備,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能保證在節(jié)假日正常輪班,持有高壓電工證(國家電監(jiān)委頒發(fā))。熟悉中央空調(diào)系統(tǒng),了解空調(diào)箱,氣體管路,冷卻水系統(tǒng)等,能夠適應(yīng)輪班作業(yè),并能夠保證在節(jié)假日正常輪班,持有空調(diào)操作證。 
化學(xué)分析技術(shù)員 若干 中專/(應(yīng)屆畢業(yè)生).化工相關(guān)專業(yè), 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉一般化學(xué)材料的物理性及化學(xué)性；熟悉化學(xué)滴定分析操作；會使用PH計(jì)，AA,UV，等常見化學(xué)儀器的操作,12小時(shí)輪班. 
工程師(電容廠) 若干 本科, 電子、機(jī)電、化學(xué)、材料相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).主要負(fù)責(zé): 1.外觀異常模式分析.2.目檢機(jī)退貨模式分析與程序管理.3.電測條件分析管理.4.對制程能力進(jìn)行定期分析并不斷提高5. 對新進(jìn)作業(yè)人員進(jìn)行訓(xùn)練并考核. 
工程師(工程部) 若干 本科,電子、無機(jī)化學(xué)、無機(jī)材料專業(yè),3年以上制程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或電子行業(yè)項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn). 
現(xiàn)場工程師 若干 本科,3年以上生產(chǎn)線主管經(jīng)驗(yàn),電阻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;熟悉現(xiàn)場人員管理,品質(zhì)改善,成本控制,5S管理,產(chǎn)量達(dá)成責(zé)任感強(qiáng),能領(lǐng)導(dǎo)50人以上的團(tuán)隊(duì),熟悉FMEA,OCAP 流程制定. 主要負(fù)責(zé): 1.組織產(chǎn)品的生產(chǎn),達(dá)成產(chǎn)量目標(biāo);;2.改善產(chǎn)品的品質(zhì),良率和成本改善,以達(dá)成工廠目標(biāo). 
產(chǎn)品工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，2年以上電子制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品工程師職責(zé)，具備較強(qiáng)項(xiàng)目掌控能力（包括時(shí)間計(jì)劃、資源調(diào)度等），較強(qiáng)分析問題及處理能力，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉PCB或極細(xì)同軸線（RF線）或銅鋁箔背膠等模切類材料或塑料類材料者優(yōu)先。 
制程工程師（天線） 若干 本科，理工科系背景，4年（含）以上電子制造業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉制程/制造工程師相關(guān)職責(zé)，熟悉生產(chǎn)異常分析邏輯及處理方法，具備豐富制程改善經(jīng)驗(yàn)，治工具開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，具備筆記本天線行業(yè)或無線射頻行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 
機(jī)電工程師（廠務(wù)） 若干 本科，2年以上機(jī)電、電氣、電力等廠務(wù)設(shè)施相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，溝通能力佳。主要負(fù)責(zé)： 1.配合公司生產(chǎn)車間隔局變動(dòng),規(guī)劃調(diào)整其內(nèi)部裝修、機(jī)電公用系統(tǒng),以滿足車間生產(chǎn)需求. 2.保持公司一般建筑物及其裝修、機(jī)電設(shè)施的安全性、完整性. 確保廠區(qū)環(huán)境的整潔 3.公司電力系統(tǒng)規(guī)劃架構(gòu),電力平衡調(diào)配. 4.公司電力情況分配,電力用量評估,每月電力相關(guān)費(fèi)用分?jǐn)? 5.按照質(zhì)量政策的要求, 落實(shí)執(zhí)行本崗位各項(xiàng)指標(biāo), 持續(xù)改進(jìn)本崗位的工作質(zhì)量, 達(dá)到使用部門滿意、符合法規(guī)、永續(xù)經(jīng)營之目標(biāo). 
設(shè)備工程師 若干 本科, 機(jī)械、電氣、自動(dòng)化相關(guān)專業(yè),1年以上精密機(jī)械設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，5天8小時(shí)工作制。 
研發(fā)工程師 若干 碩士以上學(xué)歷, 無機(jī)化學(xué)/材料專業(yè)，應(yīng)屆或1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，CET-6.，熟練操作辦公軟件，溝通能力佳。主要負(fù)責(zé)：1.原材料開發(fā)，電子陶瓷材料組成開發(fā)；2.新產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)地變更評估及新材料導(dǎo)入評估；3.制程改善，改善重要制程參數(shù)達(dá)到提高產(chǎn)品質(zhì)量之目的。 
采購管理員 若干 本科以上學(xué)歷，電子/機(jī)電專業(yè)佳，應(yīng)屆畢業(yè)生或1年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，Excel操作熟練，英語讀/聽/說熟練，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 
IT 副理 若干 本科，8年以上SAP經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)： 1.Analyze and indicate enterprise systems (incl. SAP/WMS/SFC/LPS) programming design and maintenance to enhance system function. 2.Evaluate, develop and setup new add-on programs to meet requests. 3.Co-work with HQ on enterprise system implement projects in new group companies, support on test, implement and integration. 4.Training team members to improve their skills and competence. 5.Support key end users trainings on routine operation. 6.Distribute work tasks to team members. 7.Manage hardware and systems, network and voice, mail system. storage workflow and databases to support business daily operation 8.Identifies and initiate overall infrastructure improvement to bring cost effectiveness and efficiency. 9.Ensure infrastructure security on network, servers and PC are maintained. 
業(yè)務(wù)部副理 若干 大專及以上，8年以上電子行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。工作職責(zé)： 1. 8年以上電子業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，有項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 2. 學(xué)歷：大專及以上（工科或商科佳） 3. 有被動(dòng)元器件行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者佳 4. 需要特質(zhì)：具有新客戶開發(fā)能力，獨(dú)立管理客戶的能力，良好的溝通技巧，積極進(jìn)取的態(tài)度 
 

攤位號  C09    蘇州華珍寶電子科技有限公司

 
作業(yè)員 50名 男女，16-40歲，中專，底薪1680+150，不穿無塵衣。兩班制，上五休二，能適應(yīng)加班。公司免費(fèi)提供住宿。
市場招聘專員 5名 
網(wǎng)絡(luò)專員 若干 能夠熟練運(yùn)用電腦，上五休二。
 

攤位號  C10    蘇州通億達(dá)貿(mào)易有限公司

 
客服專員 若干 年齡16-28周歲，會基本的電腦操作；普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識 
儲備干部 5名 年齡20-28周歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；大專及以上學(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理、國際貿(mào)易等專業(yè)優(yōu)先考慮；有一定語言表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力；有較強(qiáng)的抗壓能力和服務(wù)意識。
核單文員 2名 年齡18-28周歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；會基本的電腦操作；普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開朗，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。
產(chǎn)品顧問 3名 年齡18-28周歲，接受應(yīng)屆畢業(yè)生；會基本的電腦操作；普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開朗，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；工作耐心細(xì)致，性格開朗，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。
 

攤位號  C11    達(dá)昌電子科技(蘇州)有限公司

 
客服品保工程師 2名 性別不限，22-35歲，大專以上學(xué)歷，可英文或日文書寫及簡單溝通，負(fù)責(zé)公司客訴事務(wù)處理，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
環(huán)境工程師 1名 性別不限，23-35歲，大專以上學(xué)歷，熟悉健康、安全和環(huán)境管理體系，負(fù)責(zé)公司環(huán)境因子監(jiān)測及管理，環(huán)保設(shè)施日常運(yùn)行監(jiān)督，危險(xiǎn)廢棄物的申報(bào)及委外處理監(jiān)督等。 
技術(shù)員 若干 男性，25~35歲，熟練CAD軟件與自動(dòng)化機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)，3年以上連接器設(shè)備維修操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,設(shè)備故障﹑產(chǎn)品不良分析能力強(qiáng)。 
設(shè)備工程師(設(shè)備開發(fā)) 若干 男性，25~35歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)電專業(yè)，三~五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練CAD軟件與自動(dòng)化機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)，組裝、測試。 
設(shè)備技術(shù)員(設(shè)備開發(fā)) 若干 男性，22~30歲，中專以上學(xué)歷，機(jī)電專業(yè)，熟練CAD軟件，機(jī)臺組裝與零件追蹤等。優(yōu)秀應(yīng)屆生可。 
塑模繪圖員 若干 性別不限，大專以上學(xué)歷，機(jī)械或模具專業(yè)，熟練運(yùn)用CAD軟件，能看懂零件產(chǎn)品圖；能獨(dú)立模具設(shè)計(jì)、繪制、標(biāo)注、出圖；樣品確認(rèn)量測；項(xiàng)目進(jìn)度追蹤、記錄等。 
助理 1名 女性,年齡20-28歲,大專以上學(xué)歷,熟練OFFICE辦公軟件,有部門助理及生產(chǎn)助理一年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
沖模設(shè)計(jì)工程師 1名 男性，25-35歲，大專以上學(xué)歷，模具或機(jī)械專業(yè)，熟練運(yùn)用office﹑CAD軟件，熟悉零件加工工藝，6年以上連接器﹑端子﹑手機(jī)彈片等連續(xù)模設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。 
沖模組立工程師 1名 男性，25-35歲，大專以上學(xué)歷，模具或機(jī)械專業(yè)，熟練運(yùn)用office﹑CAD軟件，熟悉零件加工工藝，熟練操作磨床及制作簡單零件，5年以上連接器﹑端子﹑手機(jī)彈片等模具組立經(jīng)驗(yàn)。 
電工 若干 男性,25-35歲,高中以上學(xué)歷,有電工證,負(fù)責(zé)廠內(nèi)水電氣安裝,維護(hù)等。 
CCD儲備 若干 性別不限，大專以上學(xué)歷，會PLC編程，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可。 
塑模技術(shù)員 2名 男性, 18-25歲,高中以上學(xué)歷, (1) 新開發(fā)模具之試模調(diào)試,試產(chǎn) (2)成型機(jī)日常保養(yǎng)維護(hù) (3) 簡單故障維修 
采購 2名 女性，20-32歲，大專及以上學(xué)歷，開發(fā)委外供貨商,詢價(jià)議價(jià),熟悉excel word辦公軟件,有一年以上采購經(jīng)驗(yàn)。 
業(yè)務(wù)助理 1名 性別不限,有業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 
IE助理工程師 1名 性別不限,大專以上,機(jī)械或工業(yè)工程專業(yè), 負(fù)責(zé)SOP制作,標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能建立,新產(chǎn)品試產(chǎn)主導(dǎo),制程改善,專案處理等。 
 

攤位號  C12    北京銀海之星商貿(mào)有限公司蘇州分公司

 
自動(dòng)飲料機(jī)加貨人員（加盟商儲備） 若干 要求：一、初中以上學(xué)歷，有駕照二、服從管理，能吃苦耐勞， 能獨(dú)立完成工作，按照公司要求維護(hù)機(jī)器三、35周歲以下，男性四、能接受在蘇州大市及周邊城市工作者優(yōu)先加盟試用期：1500元（1-2月）轉(zhuǎn)正：2000元+提成 工作地點(diǎn)：新區(qū)珠江路與鹿山路交叉口往北300米，銅墩街99號其它待遇：交六險(xiǎn)一金外加意外傷害險(xiǎn)。上五休二，朝八晚五八小時(shí)工作制。 公司地址：蘇州高新區(qū)銅墩街99號（珠江路/金楓路與鹿山路高架交叉口向北300米）公交站臺：珠江路泰山路南、金楓路泰山路南公交車：326,319,335，報(bào)關(guān)2等 聯(lián)系電話：0512-66901966/2 
 

攤位號  C13    羅技科技(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資1880元（底薪1680元+生產(chǎn)獎(jiǎng)金100元+全勤獎(jiǎng)100元）入職滿兩個(gè)月符合公司晉升規(guī)定，考核合格，基本工資上調(diào)為2040（底薪1700+生產(chǎn)獎(jiǎng)金200元+全勤獎(jiǎng)140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng) 
行政助理 若干 1．大專及以上學(xué)歷 2. 1年以上助理的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力，配合度高 4. 熟練使用辦公設(shè)備軟件（EXCEL/WORD/PPT) 
IE技術(shù)員 若干 1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷； 2.二年以上制造工廠工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉生產(chǎn)線制程，熟練使用電腦Office辦公軟件； 4.工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心。 
自動(dòng)化技術(shù)員 若干 1. 大�；蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè). 2. 1年以上自動(dòng)化生產(chǎn)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn). 3. 熟練的使用Office 辦公軟件. 4. 工作積極主動(dòng)，有責(zé)任心； 
 

攤位號  C14    江蘇叁捌貳叁網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

 
互聯(lián)網(wǎng)金融投資顧問（接受應(yīng)屆實(shí)習(xí)生） 15名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，了解客戶需求, 為客戶提供專業(yè)的投資理財(cái)知識講解； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維靈敏，有一定的語言組織能力，對銷售工作有較高的熱情； 3、工作態(tài)度端正，積極責(zé)任感強(qiáng)，目標(biāo)感強(qiáng)，能夠承擔(dān)工作壓力； 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具備良好的應(yīng)變能力和協(xié)作能力； 5、有敏銳的市場洞察力，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度；待遇：底薪2500元+餐費(fèi)補(bǔ)貼180元+交通補(bǔ)貼120元+高額提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)福利：五險(xiǎn)+節(jié)日福利+各項(xiàng)法定假日+各項(xiàng)培訓(xùn)+不定期活動(dòng) 員工職業(yè)發(fā)展空間：試用經(jīng)紀(jì)人–經(jīng)紀(jì)人–高級經(jīng)紀(jì)人–資深經(jīng)紀(jì)人 
市場拓展專員（接受應(yīng)屆實(shí)習(xí)生） 15名 崗位職責(zé)： 1、熟練掌握金融知識，開發(fā)客戶，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的金融理財(cái)投資服務(wù)，并與客戶保持長期良好關(guān)系； 2、性別不限，普通話流利，語言表達(dá)能力強(qiáng)，具備親和力和執(zhí)行力； 3、對工作充滿激情，勇于挑戰(zhàn)高薪，并付出行動(dòng)，不斷突破自己； 4、有電銷或證券、金融產(chǎn)品、保險(xiǎn)、地產(chǎn)等銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；待遇：底薪2500元+餐費(fèi)補(bǔ)貼180元+交通補(bǔ)貼120元+高額提成+獎(jiǎng)金+五險(xiǎn)福利：五險(xiǎn)+節(jié)日福利+各項(xiàng)法定假日+各項(xiàng)培訓(xùn)+不定期活動(dòng) 員工職業(yè)發(fā)展空間：試用經(jīng)紀(jì)人–經(jīng)紀(jì)人–高級經(jīng)紀(jì)人–資深經(jīng)紀(jì)人 
網(wǎng)站推廣專員SEO/SEM 1名 崗位要求： 1、具有1年以上網(wǎng)絡(luò)推廣營銷的工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉百度、谷歌搜索及競價(jià)排名機(jī)制，從事過SEO工作，能將關(guān)鍵詞在百度、谷歌上進(jìn)行優(yōu)化，有成功案例者優(yōu)先； 3、了解新媒體（微信、微博）的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營模式，編寫推廣方案； 4、具有高度的責(zé)任心，做事細(xì)致、認(rèn)真； 5、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，具有良好的團(tuán)體合作能力。崗位職責(zé)： 1,.熟悉網(wǎng)站推廣流程，能熟練利用各種互聯(lián)網(wǎng)資源、相關(guān)行業(yè)網(wǎng)絡(luò)媒體、論壇、博客等方式開展網(wǎng)站推廣工作，提高網(wǎng)站訪問量、注冊量及傳播效果，不斷開發(fā)并整合更多更好的推廣資源； 2、根據(jù)公司目標(biāo)確定推廣目標(biāo)，策劃并調(diào)整推廣方案，通過對推廣資源數(shù)據(jù)及客戶反饋的分析，不斷調(diào)整推廣策略，使推廣資源得到最大化利用； 3、負(fù)責(zé)百度、360等搜索引擎推廣管理，能夠評估、分析網(wǎng)站在主流搜索引擎網(wǎng)站上排名靠前或靠后的原因，以及競爭對手的分析和研究；薪資：五險(xiǎn)+節(jié)日福利+各項(xiàng)法定假日+各項(xiàng)培訓(xùn)+不定期員工活動(dòng) 
網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部主管 1名 薪資：面議崗位要求： 1、具有網(wǎng)絡(luò)營銷、電子商務(wù)、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)�？茖W(xué)歷。 2、2年以上網(wǎng)絡(luò)技術(shù)部管理工作經(jīng)驗(yàn)，且熱愛此項(xiàng)工作。 3、具有敏銳的信息發(fā)現(xiàn)能力、分析能力和創(chuàng)新思維能力。 4、熟悉google、百度、搜狗競價(jià)與推廣技巧。 5、熟悉各種網(wǎng)站推廣渠道，能配合公司產(chǎn)品要求進(jìn)行有效渠道推廣。 6、熟悉辦公軟件，對專業(yè)網(wǎng)站、論壇、社區(qū)、博客的特點(diǎn)有深刻認(rèn)識。 7、會簡單的平面設(shè)計(jì)，有一定的文字組織能力。崗位職責(zé)： 1、協(xié)助市場部制定符合公司實(shí)際情況的網(wǎng)絡(luò)推廣方案及費(fèi)用預(yù)算，經(jīng)批準(zhǔn)后，貫徹實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的日常維護(hù)工作，出現(xiàn)問題及時(shí)解決，保證網(wǎng)站正常運(yùn)行。 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的網(wǎng)絡(luò)推廣，拓展并維護(hù)網(wǎng)絡(luò)媒體渠道，通過各種網(wǎng)絡(luò)商務(wù)平臺發(fā)布信息，增進(jìn)網(wǎng)站訪問量； 4、不斷開發(fā)使用先進(jìn)的優(yōu)化技術(shù)和方法優(yōu)化企業(yè)網(wǎng)站。 5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站留言、公司郵箱、商務(wù)通等網(wǎng)絡(luò)通訊方式的管理工作。 6、負(fù)責(zé)訪問公司網(wǎng)站客戶的跟蹤、維護(hù)工作。 7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全工作、網(wǎng)站管理權(quán)限保密工作和網(wǎng)站信息保密工作。 8、研究各種電子商務(wù)推廣方式，并不斷創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)推廣手段，增進(jìn)品牌知名度。 9、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)及未盡事宜。 
行政前臺 1名 薪資：面議崗位要求： 1、1年以上前臺接待、文員、助理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、形象氣質(zhì)佳，語言表達(dá)能力強(qiáng)，良好的服務(wù)意識，以及優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、能夠熟練使用office、excel等軟件和相關(guān)辦公設(shè)備。 5、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；崗位職責(zé)： 1、接聽電話，接收傳真，記錄留言，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確； 2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)，安排洽談地點(diǎn)，及時(shí)通知被訪人員； 3、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、報(bào)紙、包裹的收發(fā)工作； 4、協(xié)助人事行政經(jīng)理的工作。 
 

攤位號  C15    明治乳業(yè)(蘇州)有限公司

 
品質(zhì)檢查員 若干 職位要求：1、性別不限，35歲以下，大專以上學(xué)歷；2、身體健康、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，適應(yīng)倒班工作（兩班倒白夜班）；3、化學(xué)、營養(yǎng)、食品分析、日語等相關(guān)專業(yè)；4、能夠熟練操作日常辦公軟件，能夠進(jìn)行簡單理化微生物分析對應(yīng)。職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)完成公司新產(chǎn)品開發(fā)試制計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、工藝文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品優(yōu)化，采取新工藝、新技術(shù)、新配方以提高產(chǎn)品質(zhì)量；4、產(chǎn)品日常分析業(yè)務(wù)。 
倉庫作業(yè)員 若干 職位要求：1、男，35周歲以下，中專及以上學(xué)歷；2、持有叉車證，有倉庫管理經(jīng)驗(yàn)1-2年，有日企工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳；3、吃苦耐勞，有工作責(zé)任心，適應(yīng)倒班工作。職責(zé)描述：1、倉庫收貨入庫、出庫以及倉庫內(nèi)物料移動(dòng)搬運(yùn)作業(yè)；2、倉庫開捆發(fā)料；3、倉庫盤點(diǎn)工作，日常整理；4、系統(tǒng)相關(guān)數(shù)據(jù)錄入以及其他相關(guān)工作；5、上級交代的其他工作。 
制造作業(yè)員 若干 職位要求：1、男、18周歲以上，高中、中專學(xué)歷；2、身體健康，適應(yīng)早班、夜班的翻班體制3、具備誠實(shí)、踏實(shí)、切實(shí)遵守公司規(guī)定和上司指示的品格；4、具有追求工作品質(zhì)、及時(shí)出聲報(bào)告的意識；5、有外企制造型工廠的工作經(jīng)驗(yàn)尤佳職責(zé)描述：1、按照翻班計(jì)劃出勤對應(yīng)，并且服從工作分配，高質(zhì)量的完成作業(yè)；2、作業(yè)過程中關(guān)注產(chǎn)品品質(zhì)的變化；3、做好個(gè)人衛(wèi)生、器具衛(wèi)生、職場內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生；4、對設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢和保養(yǎng)，并向職場提出改善、修理意見；5、對于不合理作業(yè)、不安全狀態(tài)、效率提高、品質(zhì)提升等、協(xié)助職場改善 
保全擔(dān)當(dāng) 若干 職位要求：1、男性，22-30周歲，大專以上學(xué)歷；2、機(jī)械類機(jī)電專業(yè)，有2-3年日企工作經(jīng)驗(yàn)；3、有登高作業(yè)、低壓電工、電焊等證件者優(yōu)先。4、應(yīng)屆生亦可（2014屆）職責(zé)描述：1、設(shè)備的日常點(diǎn)檢及維護(hù)保養(yǎng)；2、設(shè)備故障維修；3、配合上級對設(shè)備進(jìn)行改善；4、需從事輪班作業(yè)，能根據(jù)工作情況配合加班。 
 

攤位號  C16    蘇州王將商務(wù)咨詢有限公司

 
接線客服 若干 年齡18-28歲，普通話良好，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；專業(yè)不限，對電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先；企業(yè)帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可，常白班、八小時(shí)，提供食宿
儲備干部 5名 20-35歲，大專以上學(xué)歷，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)專業(yè)者及有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，無經(jīng)驗(yàn)者，愿意接受從基層做起亦可。無責(zé)任基本薪資2700+業(yè)績提成（個(gè)人業(yè)績和團(tuán)隊(duì)業(yè)績）+獎(jiǎng)金
 

攤位號  C17    綠點(diǎn)(蘇州)科技有限公司

 
成型/試模技術(shù)員 50名 中專以上學(xué)歷，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)，需倒班及加班,需有注塑成型機(jī)臺操作經(jīng)驗(yàn),了解注塑成型流程及工藝，有注塑成型不良分析判斷能力,有注塑機(jī)維護(hù)保養(yǎng)能力. 
維修電工 15名 中�；蛑屑�,身體健康,無色盲,視力0.8以上,機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè),有1年以上工廠水電和機(jī)器維修(注塑成型機(jī))的工作經(jīng)驗(yàn),肯吃苦,能配合倒班,需有低壓電工證. 
量測員 32名 中專以上學(xué)歷, .中�；蛑屑籍厴I(yè)；熟悉塑料產(chǎn)品得不良；有一年以上品保量測得工作經(jīng)驗(yàn)；可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測工具, 有三次元量測經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；具有一定識圖能力；可配合倒班。 
CNC技術(shù)員 2名 大專學(xué)歷以上﹐熟悉電子產(chǎn)品CNC加工工藝﹐熟悉加工中心法蘭克系統(tǒng)﹐具備加工中心編程能力﹐懂宏程序加工,態(tài)度認(rèn)真積極﹐服從管理﹐執(zhí)行力較強(qiáng). 
組裝技術(shù)專案 2名 大專學(xué)歷以上﹐機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè), 五年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定分析能力,抗壓力強(qiáng),對夾治具,制圖,設(shè)計(jì)等均需熟悉,能熟練使用UG PRE等制圖軟件;對PLC信號以及編程有一定了解者優(yōu)先, 
班/線長 5名 中專以上學(xué)歷,制造企業(yè)2-3年工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),可配合倒班,工作認(rèn)真,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力 
治具技術(shù)員 10名 中專以上學(xué)歷,制造企業(yè)2-3年工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上治具管理方面工作經(jīng)驗(yàn),可配合倒班,工作認(rèn)真負(fù)責(zé). 
QE 2名 本科學(xué)歷,CET-4;機(jī)械類專業(yè),熟練使用質(zhì)量工具,有塑膠加工廠質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.溝通能力強(qiáng). 
噴漆帶班干部 1名 大專以上學(xué)歷，化工類相關(guān)專業(yè)，2-3年噴涂管理經(jīng)驗(yàn).有一定的管理能力。溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。可配合加班和倒班。 
廢水處理員 2名 中專以上學(xué)歷, 應(yīng)用化學(xué)，環(huán)境工程，水處理相關(guān)專業(yè), 掌握污水和水處理主要工藝流程,熟悉污水和水處理方面的通用設(shè)備,兩年以上工廠廢水/廢氣處理工作經(jīng)驗(yàn)：工廠廢水處理日常操作，污水日常監(jiān)控以及匯報(bào). 
設(shè)備管理員 1名 大專,機(jī)械專業(yè)優(yōu)先.英語良好, 善于溝通,做事細(xì)心，有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神；熟悉SAP系統(tǒng),有工廠設(shè)備維護(hù)及日常管理等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先. 
檢驗(yàn)員 35名 中專以上學(xué)歷,有1年以上檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)可. 
廠長助理 1名 本科,英語優(yōu)秀, 善于溝通,做事細(xì)心，有責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神；熟悉SAP系統(tǒng),有工廠行政日常管理等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先. 
 

攤位號  C18    蘇州惠美建材有限公司

 
人事行政人員 2名 做事細(xì)心、耐心、有條理，性格溫和、親切，溝通能力強(qiáng)；能夠在高壓下有效的完成多項(xiàng)工作；熟練使用辦公軟件（word、excel、PPT）；熟悉勞動(dòng)合同法相關(guān)條款，良好的溝通協(xié)調(diào)能力及解決問題的能力，具有較強(qiáng)的交往能力。
培訓(xùn)人員 2名 人品端正，性格外向，熱愛人力資源培訓(xùn)工作，能夠接受公司安排的出差工作（范圍在上海、蘇州、無錫和南京），相關(guān)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮錄用。
銷售代表 10名 高中以上學(xué)歷，2年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，積極肯干，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，能挑戰(zhàn)高薪的業(yè)務(wù)人員，有建材行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
導(dǎo)購員 10名 高中以上學(xué)歷，有業(yè)務(wù)導(dǎo)購類工作經(jīng)驗(yàn)，形象氣質(zhì)佳、有較強(qiáng)的服務(wù)意識，負(fù)責(zé)本公司產(chǎn)品品牌退產(chǎn)，業(yè)務(wù)的維護(hù)等，有建材行業(yè)導(dǎo)購工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
 

攤位號  C19    上海華電電力發(fā)展有限公司望亭發(fā)電廠

 
專職消防員 若干 初中及以上學(xué)歷，25周歲以下（退伍軍人優(yōu)先）；五官端正，170以上；身體健康，無妨礙本崗位工作的慢性疾病；無違法犯罪記錄；集體住宿（特殊情況需請假批準(zhǔn)）
經(jīng)警隊(duì)員 若干 初中及以上學(xué)歷，25周歲以下（退伍軍人優(yōu)先）；五官端正，170以上；身體健康，無妨礙本崗位工作的慢性疾�。粺o違法犯罪記錄；集體住宿（特殊情況需請假批準(zhǔn)）
 

攤位號  C20    中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部

 
區(qū)域收展員 若干 大專以上，22-40周歲；身體健康，五官端正，貪圖清晰；有較強(qiáng)的服務(wù)意識，良好的溝通能力；具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
組訓(xùn)講師 若干 本科以上學(xué)歷，22-40周歲；具有良好的組織能力與語言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先；有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
電話回訪員 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美；有較強(qiáng)的服務(wù)意識，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專以上學(xué)歷，22-40周歲；具有一定的社會閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關(guān)系和溝通能力；親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
 

攤位號  C21    江蘇吳中地產(chǎn)集團(tuán)有限公司環(huán)秀曉筑養(yǎng)生度假村

 
銷售經(jīng)理 若干 男女不限，大專及以上學(xué)歷，善于溝通，親和力強(qiáng)，一年以上酒店銷售工作經(jīng)歷。
培訓(xùn)主管 若干 男女不限，大專及以上學(xué)歷，40周歲以下，熟悉酒店培訓(xùn)體系，善于溝通，兩年以上酒店培訓(xùn)工作經(jīng)歷。
PA主管 若干 大專以上學(xué)歷，40周歲以下，男女不限，三年以上PA工作經(jīng)驗(yàn)，一年以上PA管理工作經(jīng)驗(yàn)，有一定的管理能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。
總臺接待領(lǐng)班 若干 大專以上學(xué)歷，40周歲以下，身材勻稱，品貌端莊，身高女1.65米以上，男1.75米以上，有親和力，善于溝通，原則性強(qiáng)，一年以上酒店前臺工作經(jīng)歷，有一定的組織能力及管理能力。
總臺接待員 若干 大專以上學(xué)歷，35周歲以下，身材勻稱，品貌端莊，有親和力，身高女1.65米以上，男1.75米以上，善于溝通，原則性強(qiáng)
行李員 若干 專業(yè)不限，身材勻稱，品貌端莊，有親和力，男1.72米以上
客房中心服務(wù)員 若干 專業(yè)不限，身材勻稱，品貌端莊，有親和力，身高女1.60米以上，男1.72米以上
天頤溫泉服務(wù)員 若干 專業(yè)不限，身材勻稱，品貌端莊，有親和力，身高女1.60米以上，男1.72米以上
天頤溫泉吧員 若干 熟悉酒水，會制作水果拼盤，身高女1.60米以上，男1.72米以上
挹翠軒茶苑茶藝師 若干 專業(yè)不限，品貌端正，形象氣質(zhì)佳，女身高1.60米以上，有茶藝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
高爾夫練習(xí)場服務(wù)員 若干 專業(yè)不限，身材勻稱，品貌端莊，有親和力，女身高1.60米以上，男1.72米以上
餐飲宴會師 若干 專業(yè)不限，身材勻稱，品貌端莊，有親和力，身高女1.68米以上，男1.75米以上
餐廳服務(wù)員 若干 專業(yè)不限，學(xué)歷不限，身材均勻，品貌端正，有親和力，身高女1.60米以上，男1.70米以上
跑菜員 若干 專業(yè)不限，學(xué)歷不限，男女不限，45周歲以下，身材均勻，品貌端正，有親和力，男1.65米以上，女1.55米以上
水電工 若干 身體健康，男，45歲以下，有高壓、維修電工證優(yōu)先。
掌柜 若干 大專以上學(xué)歷，35周歲以下，男女不限，五官端正，有一定的親和力及執(zhí)行力，溝通能力及應(yīng)變能力強(qiáng)，有一年以上餐飲、客房工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
財(cái)務(wù)應(yīng)收賬款 若干 大專以上學(xué)歷，35周歲以下，男女不限，持有會計(jì)上崗證，熟悉電腦操作流程，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
天頤溫泉收銀員 若干 專業(yè)不限，男女不限，熟悉電腦操作，有收銀工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
 

攤位號  C22    AW(蘇州)汽車零部件有限公司

 
制造部機(jī)加工/組裝/物流（倉庫）作業(yè)員 50名 男女皆可，誠實(shí)、認(rèn)真、性格開朗、肯吃苦耐勞。
品質(zhì)調(diào)查員 1名 （1）對汽車有興趣（2）誠實(shí)、認(rèn)真、性格開朗、肯吃苦耐勞。
設(shè)備維修多能工 1名 1）有汽車用自動(dòng)變速裝置的加工、組裝工程的設(shè)備維修、善經(jīng)驗(yàn)。（2）車床、加工中心、齒輪切割、沖壓、熱處理爐的操作及維修經(jīng)驗(yàn)1年以上。
生產(chǎn)技術(shù)齒車測定技工 2名 （1）理工科專業(yè)（2）男性，18~25歲（3）認(rèn)真仔細(xì)、樂觀開朗 作業(yè)員薪資待遇： 底薪：2050~2450元/月、住房補(bǔ)貼：300元/月、全勤獎(jiǎng)：200元/月、交通補(bǔ)貼：8元/天（不乘廠車情況）、環(huán)境補(bǔ)貼50元/月、高強(qiáng)度補(bǔ)貼50元/月（某些崗位）、夜班補(bǔ)貼：40元、加班：30~40小時(shí)/月。餐標(biāo)：12元/餐廠車、住宿有。住宿：全新4人間，有空調(diào)、熱水器、洗衣房、寬帶。 地址：吳中區(qū)越溪鎮(zhèn)旺山路585號 工作時(shí)間：白班：8：30~17：15 夜班：21：15~6：00
 

攤位號  C23    蘇州康銘誠業(yè)醫(yī)用科技有限公司

 
生產(chǎn)技術(shù)人員 若干 大專以上學(xué)歷，生物學(xué)或化學(xué)類等相關(guān)專業(yè)。歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
銷售人員 若干 男女不限，大專以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有團(tuán)隊(duì)意識。歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。提供食宿及工作裝，提供優(yōu)秀崗前培訓(xùn)。
外貿(mào)銷售人員 若干 大專以上學(xué)歷，英語六級以上。英語、漢語言文學(xué)、國際貿(mào)易等與英語相關(guān)專業(yè)；歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。
行政助理 若干 本科以上學(xué)歷，有1年以上社會工作經(jīng)驗(yàn)。熱情開朗，喜歡讀書，穿衣得體，有責(zé)任感，能服從公司安排。 
采購 若干 女性，生物或化學(xué)類專業(yè)。工作不拖沓，有談判或極強(qiáng)溝通能力，愿意從基層做起，知道獨(dú)當(dāng)一面。
 

攤位號  C24    名碩電腦(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 30名 1）工作要求：年滿16周歲，不限男女 2）工作崗位:組裝、測試、包裝、插件等一線生產(chǎn)崗位 3）工作環(huán)境：恒溫車間，舒適干凈，不穿無塵服、不看顯微鏡，白夜兩班倒 4）宿舍環(huán)境：6-10人間，內(nèi)設(shè)獨(dú)立衛(wèi)生間、空調(diào)、24小時(shí)熱水、烹飪間、電視房、洗衣機(jī)（面試當(dāng)天可優(yōu)先安排在公司或景山公寓住宿）薪資福利 1）基本薪資：2110元/月=起薪1680+全勤150+餐補(bǔ)280（工資于每月10號發(fā)放，遇節(jié)假日提前） 2）加班費(fèi)計(jì)算：平時(shí)1.5倍，周末2倍，法定假日3倍 3）其他津貼：年資津貼150元（工資滿1、3、6個(gè)月各加50元底薪）+夜班津貼8元/天+技能津貼150元（50元/次*3次） 4）公司福利：公司為每位合同制員工繳納五險(xiǎn)：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)（公積金可選交）崗位福利管理崗：員工→分組長→組長→資深組長→課長技術(shù)崗：員工→技術(shù)員→助理工程師→工程師→專員 
 

攤位號  E02    蘇州朔海電子科技有限公司

 
銷售 1名 男女不限品貌端正，熱愛銷售工作，性格開朗，善于人際溝通。有極強(qiáng)的工作責(zé)任心，敬業(yè)以及團(tuán)隊(duì)合作精神。有SMT設(shè)備銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
 

攤位號  E03    蘇州信達(dá)光電科技有限公司

 
檢驗(yàn)員 若干 1、機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有一年以上品管工作經(jīng)驗(yàn)，會使用基本測量儀器； 2、制程巡檢，以及配合生產(chǎn)線管控產(chǎn)品品質(zhì)； 3、產(chǎn)品品質(zhì)異常處理、不良品的追蹤與分析。
絲網(wǎng)印刷 若干 1、男， 1年以上絲網(wǎng)印刷工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握機(jī)器印刷和手工印刷的技能； 2、吃苦耐勞，勤學(xué)肯干，并具備分析問題和解決問題的能力； 3、能制作網(wǎng)版，調(diào)制油墨者優(yōu)先考慮。
銑工 若干 1、能看懂機(jī)械圖紙、會使用卡尺及常用測量工具； 2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
車工 若干 1、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具備機(jī)械制圖、工程配合、技術(shù)測量、機(jī)械加工知識； 3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能夠正確使用量具； 4、主要配合工程設(shè)計(jì)打樣加工鋁質(zhì)類產(chǎn)品。
電子工程助理 若干 1、大專及電子類相關(guān)專業(yè)； 2、熟練運(yùn)用AutoCAD制圖； 3、具有一定的電路識別能力； 4、能夠使用電焊鐵制作測試工裝； 5、蘇州培訓(xùn)后，就職于南通新工廠. 地址：蘇州高新區(qū)玉山路65號。 
 

攤位號  E04    蘇州光宜信電子有限公司

 
業(yè)務(wù)員 4名 中專，高中或以上學(xué)歷，從事銷售工作1年或以上，有電子行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。有毅力，有恒心，能吃苦耐勞。言談舉止得體，有上進(jìn)心。有駕照。待遇：底薪+提成
 

攤位號  E05    基杰五金制品(蘇州)有限公司

 
作業(yè)員 9名 男性，年齡18-35歲，學(xué)歷不限，身高165cm以上，責(zé)任心良好，肯吃苦耐勞，具備上進(jìn)心、團(tuán)隊(duì)合作觀念優(yōu)先錄用，不可紋身。 
食堂廚工 2名 女性，年齡50歲以下，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，可配合燒夜宵。 
MIS 1名 男性，年齡18-27歲，大專以上計(jì)算器專業(yè)畢業(yè)，精通計(jì)算器硬件，對軟件有一定了解。辦公軟件操作熟練，語言表達(dá)及溝通能力強(qiáng)。維護(hù)公司網(wǎng)絡(luò)，設(shè)備管理與技術(shù)維護(hù)。工作積極主動(dòng)、責(zé)任心強(qiáng)、學(xué)習(xí)意識強(qiáng)。 
保安 1名 男性，年齡22-28歲，初中以上文化，退伍軍人，持有退伍證，身高170cm以上，身體健康，無不良嗜好，熟練使用計(jì)算機(jī)，服從管理，有敬業(yè)精神。 
文 員 2名 男性，年齡18-27歲，大專以上學(xué)歷，能夠熟練使用Word、Exeel等辦公軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，需在車間培訓(xùn)1~2月，培訓(xùn)完成調(diào)入寫字樓工作。 
業(yè)務(wù)助理 2名 女性，年齡25-30歲，中專及以上學(xué)歷，能夠熟練使用Word、Exeel等辦公軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。員工待遇： 1、作業(yè)員底薪1713元/21.75天，平時(shí)加班15元/小時(shí)，周六日20元/小時(shí)。 2、公司無沖床、無危險(xiǎn)。 3、年底雙薪，根據(jù)公司盈利狀況發(fā)放年終獎(jiǎng)金。 4、繳納五險(xiǎn)，包中餐、免費(fèi)住宿、免費(fèi)無線網(wǎng)絡(luò)。 5、每4人一間宿舍，配備空調(diào)、風(fēng)扇、網(wǎng)絡(luò)、24小時(shí)熱水供應(yīng)、單獨(dú)衛(wèi)生間。 6、發(fā)放夏、秋季工作服各2套。 公司地址：蘇州市吳中區(qū)胥口鎮(zhèn)孫武路1050號公司名稱：基杰五金制品(蘇州)有限公司聯(lián)系人：周小姐電 話：0512—66210431轉(zhuǎn)3163 乘車路線：公交63路、58路、691路、 692路、583路、 69路(區(qū)間車除外)到太湖游客中心東下向后30米 
 

攤位號  E06    蘇州昌富偉電子科技有限公司

 
市場招聘專員 3名 薪資面議
文員 若干 年齡16-28歲，底薪3000元+獎(jiǎng)金，長白班、上六休一，能服從公司管理上班時(shí)間早上8：30-17:30。
作業(yè)員 50名 16-35歲，底薪1850元+150元全勤獎(jiǎng)，24小時(shí)恒溫車間，不穿無塵衣，不看顯微鏡。兩班制，上五休二，能適應(yīng)加班。公司免費(fèi)提供加班餐和住宿。 
 

攤位號  E07    蘇州市大方起重吊裝有限公司

 
電話銷售、業(yè)務(wù)代表 10名 各5名招聘要求： 1、男女不限20-30歲，口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力； 2、對銷售工作有較高的熱情； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力； 4、性格開朗，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮薪資待遇：底薪+提成+獎(jiǎng)金 
起重工人員 10名 崗位要求： 1、有起重吊裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2、工作內(nèi)容是協(xié)助吊車、叉車，幫助掛鋼絲繩等工作任職資格： 1、25-45歲，身體健康，吃苦耐勞，服務(wù)管理，工作認(rèn)真。 2、服從上級安排的任務(wù)薪資待遇：會有加班 
 

攤位號  E08    蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司

 
高低壓電器檢測人員 10名 大專以上學(xué)歷（本科學(xué)歷者優(yōu)先）.電氣類相關(guān)專業(yè).能吃苦耐勞，身體健康，可適應(yīng)常加班和三班。 
電器類產(chǎn)品檢測市場開拓 若干 專業(yè)：市場營銷或電氣技術(shù)類相關(guān)專業(yè)? 學(xué)歷：大專及以上計(jì)算機(jī)要求：一般普通話要求：基本標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)悟能力強(qiáng)，敢于接受挑戰(zhàn)；熱情積極，性格開朗，具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力工作耐心、細(xì)致，誠實(shí)守信有團(tuán)隊(duì)合作意識工作經(jīng)歷不限
 

攤位號  E09    迅達(dá)（中國）電梯有限公司蘇州制造分公司

 
焊工 若干 30歲左右，身體健康，有焊接EN287操作證，能看懂圖紙，掌握氣保焊技能，能上三班。 
數(shù)控折彎（鈑金）工 若干 有2年以上折彎工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉鈑金加工工藝，熟悉機(jī)械圖紙，熟練使用相關(guān)量具：游標(biāo)卡尺，萬能量角器，塞尺，高度尺；了解相關(guān)的質(zhì)量控制要求，了解折彎機(jī)的操作和保養(yǎng)要求。 
數(shù)控沖床工 若干 中技、中專以上學(xué)歷，數(shù)控或機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有1年以上數(shù)控沖床實(shí)際操作工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能看懂CAD圖紙，能上3班，服從工作安排。 
激光切割工 若干 有1年以上CNC操作工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械圖紙，中技或以上學(xué)歷。 
生產(chǎn)作業(yè)員 若干 有2年以上機(jī)械生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞。 
檢驗(yàn)員 若干 有3年以上機(jī)械生產(chǎn)企業(yè)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，能看懂圖紙，使用各類檢驗(yàn)工具。 
物料員 若干 有1年以上物料員工作經(jīng)驗(yàn)，使用過SAP系統(tǒng)優(yōu)先。 
叉車工 若干 有2年以上叉車駕駛經(jīng)驗(yàn)，有叉車證。 
 

攤位號  E10    蘇州雙馬機(jī)電有限公司

 
美工 2名 年齡20-30歲之間，美術(shù)或者藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè). 熟悉Photoshop，flash等平面設(shè)計(jì)軟件；具有良好地溝通與協(xié)作能力。 
電機(jī)技術(shù)員 3名 本科及以上學(xué)歷，電機(jī)、電氣工程或電機(jī)相關(guān)技術(shù)專業(yè)。具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作及溝通能力。 
 

攤位號  E11    蘇州佑樺光電科技有限公司

 
作業(yè)員、品質(zhì) 10名 各5名 要求：男女不限，初中學(xué)歷，能配合加班，能倒班。不穿無塵服。操作機(jī)器工作時(shí)間：白班和夜班， 兩周一倒班；薪資待遇：底薪（1680）+加班+車貼（50）+全勤（60）+夜貼（27.5/班）+崗貼（50~200）+房貼（174或交金） 交五險(xiǎn)一金 有工作餐 加班工資：以1680計(jì)算 平時(shí)加班14.48 周末加班 19.31 法定加班：28.96 
采購 1名 要求：大學(xué)及以上學(xué)歷，熟悉ERP，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 
業(yè)務(wù)助理 2名 要求：高中及以上學(xué)歷，熟悉電腦操作、辦公軟件及相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 
財(cái)務(wù)助理 1名 要求：有會計(jì)證，應(yīng)屆生亦可。 
 

攤位號  E12    蘇州雙金實(shí)業(yè)有限公司

 
數(shù)控車床 1名 能看懂圖紙，會使用常用的測量工具，數(shù)控車床專業(yè)，1-2年數(shù)控車床工作經(jīng)驗(yàn)，會簡單的程序編寫，會編寫簡單的零件工藝，數(shù)控車型號6136，廣州980軟件
人事 1名 男，主要從事招工、入職、退職、社保、公積金、薪資計(jì)算、績效考核、會KPI、ERP，臺資企業(yè)優(yōu)先。
包裝 1名 40-50歲，26英文字母要認(rèn)識。
場地 1名 30-40歲。
內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù)員&外貿(mào)業(yè)務(wù)員 若干 男女不限，年齡不限，主要銷售閥門、鋼管、不銹鋼；熟悉國際貿(mào)易業(yè)務(wù)，有一年以上實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；英語四級及四級以上，并能熟練運(yùn)用。具有高度自覺警惕性、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；應(yīng)變能力強(qiáng)，具有主動(dòng)的工作積極性和挑戰(zhàn)性；具有良好的團(tuán)隊(duì)精神、靈活的溝通和變通技巧及管理經(jīng)驗(yàn)。
叉車工 1名 除了會叉運(yùn)、裝、卸載以外，會簡單操作熱處理裝爐、吊爐工作。
 

攤位號  E13    蘇州萊特復(fù)合材料有限公司

 
前工序操作工 若干 
后工序操作工 若干 
女性包裝工 若干 招聘要求： 1、 職業(yè)高中或中專以上學(xué)歷，機(jī)械制造專業(yè)優(yōu)先 2、 熟練使用辦公軟件 3、 能上三班 薪資待遇：薪資構(gòu)成 基本工資+中、夜班補(bǔ)貼+加班費(fèi)+績效獎(jiǎng)金+其他各項(xiàng)補(bǔ)貼基本工資 1、前工序操作工：1950元/月 2、后工序操作工/女性包裝工：1900元/月住房補(bǔ)貼 200元/月中、夜班補(bǔ)貼 中班補(bǔ)貼：20元/班；夜班補(bǔ)貼：42元/班加班費(fèi) 根據(jù)國家政策發(fā)放（平時(shí)1.5倍；周末2倍；法定假日3倍）績效獎(jiǎng)金 根據(jù)個(gè)人績效，每月發(fā)放獎(jiǎng)金（400元/月左右），包括試用期員工薪資增長 滿一年的員工，根據(jù)公司業(yè)績情況與個(gè)人績效，每年進(jìn)行年度薪資增長工齡工資 滿一年的員工，每年發(fā)放工齡工資（第1年加100元；第2至第5年，每年增長50元） 福利待遇： 1、 社保、公積金：按國家規(guī)定繳納社保和公積金 2、 補(bǔ)充醫(yī)療待遇：提供補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)待遇（若員工的子女是蘇州戶口也可享受） 3、 年休假：每年帶薪年休假10天（若休不完可折算現(xiàn)金） 4、 員工活動(dòng)：每年安排員工旅游活動(dòng)；公司年會；生日禮物；節(jié)假日禮物等 5、 健康保障：每年全面的健康體檢 6、 免費(fèi)工作餐 
 

攤位號  E14    巴開吉(蘇州)工業(yè)設(shè)備包裝有限公司

 
操作工 15名 性別：男。職位要求：18~40周歲，學(xué)歷不限，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有服務(wù)意識；吃苦耐勞，積極性高；有安裝捆包經(jīng)驗(yàn)者先備注：工作地點(diǎn)在蘇州，需配合出差。試用期3個(gè)月，基本薪資1700元/月，加班費(fèi)和出差補(bǔ)貼另算。 一年一次旅游和體檢，生日100元，一年兩次獎(jiǎng)金，高溫津貼4個(gè)月，每月200元公司地址：蘇州工業(yè)園區(qū)陽浦路151號 
 

攤位號  E15    蘇州華新達(dá)飲品技術(shù)有限公司

 
機(jī)修/電工 若干 22-38周歲，高中以上學(xué)歷，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有高低壓上崗資格證，懂電路圖，能上夜班。
倉管/叉車 若干 男性，25-38周歲，高中以上學(xué)歷，1年以上倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)，有叉車證，會ERP系統(tǒng)，適應(yīng)兩班倒工作。
QC檢驗(yàn)員 若干 大專以上學(xué)歷，食品專業(yè)，有食品行業(yè)檢驗(yàn)員經(jīng)驗(yàn)，有食品檢驗(yàn)工證優(yōu)先，能上夜班，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可。
倉庫統(tǒng)計(jì) 若干 女性，已婚已育，年齡22-35周歲，大專及以上學(xué)歷，熟悉計(jì)算機(jī)操作，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。上六休一，家住滸關(guān)附近優(yōu)先。 
普工 若干 20~35周歲，男女不限，中專及以上學(xué)歷，機(jī)械機(jī)電相關(guān)專業(yè)或從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，做事認(rèn)真，適應(yīng)兩班倒工作
 

攤位號  E16    蘇州雅園物業(yè)管理有限公司

 
前臺接待 若干 1.大�；蛞陨蠈W(xué)歷，性別不限； 2.有一定的觀察能力和溝通能力，有星級酒店或相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可； 
房間保潔員 若干 1.能吃苦耐勞，有從事相關(guān)的同等職位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。年齡40歲左右 2.薪資面議 
保安員 若干 1.高中/中專以上學(xué)歷，年齡45歲以下，限 男性； 2.有保安工作經(jīng)驗(yàn)者； 3.退伍軍人優(yōu)先考慮； 4 薪資面議。 
會所服務(wù)員 若干 1.高中/中專以上學(xué)歷，有酒店管理或服務(wù)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 3.薪資面議。 
 

攤位號  E17    蘇州鍵飛投資咨詢有限公司

 
行政文員 1名 1、女，形象好，氣質(zhì)佳，年齡18~24歲，身高1.65以上； 2、大專及以上學(xué)歷，1年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
銷售助理 5名 1、具有良好的學(xué)習(xí)能力和理解能力； 2、熱愛金融行業(yè)，有上進(jìn)心、進(jìn)取心，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有親和力。
經(jīng)理助理 3名 1、女，形象好，氣質(zhì)佳，年齡18~24歲，身高1.65以上； 2、熱愛金融行業(yè)，有上進(jìn)心、進(jìn)取心，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有親和力。
網(wǎng)銷專員 5名 1、熱愛銷售，想挑戰(zhàn)自己，愿意吃苦； 2、會上網(wǎng)，打字快。 3、想拿高工資，有生活壓力，想賺取人生第一桶金者優(yōu)先考慮。
部門經(jīng)理 2名 1、要有相關(guān)貴金屬公司任職一年以上； 2、能獨(dú)立完成團(tuán)隊(duì)建設(shè)以及工作任務(wù)； 3、最好有資源或團(tuán)隊(duì)者優(yōu)先。
 

攤位號  E18    蘇州市敏嘉機(jī)床有限公司

 
數(shù)控機(jī)床裝配工 10名 男，中專、技校及以上；能看懂機(jī)床裝配圖紙、會絲杠、導(dǎo)軌、軸承等基本裝配或機(jī)床裝配鏟刮技能有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的不限年齡及學(xué)歷優(yōu)先錄取。大中專院校數(shù)控專業(yè)、鉗工、銑工、車工等機(jī)械相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生愿意從事機(jī)床裝配工作的優(yōu)先錄取。有機(jī)械加工廠干過機(jī)床設(shè)備維修及保養(yǎng)的。有鉗工證并從事機(jī)械裝配相關(guān)工作有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)的。
機(jī)床裝配及維修電工 3名 男，中專、技校及以上；能看懂機(jī)床電氣原理圖、接線表、電氣安裝盤元件布局圖，在機(jī)床廠從事電氣安裝工作一年以上不限學(xué)歷優(yōu)先錄取。大中專院校機(jī)電一體化專業(yè)、電力電子、自動(dòng)化控制等電氣相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生愿意從事數(shù)控機(jī)床電氣裝配工作的優(yōu)先錄取。有電工證并從事機(jī)械裝配設(shè)備電氣安裝，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上的。在從事機(jī)床銷售或維修服務(wù)方面業(yè)務(wù)的公司中干過電氣安裝調(diào)試并有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)的。
 

攤位號  E19    蘇州凱晟達(dá)通訊科技有限公司

 
客服專員 20名 20名(無責(zé)任底薪2600+提成+獎(jiǎng)金) 崗位要求：16-28歲，男女不限，學(xué)歷不限，有無經(jīng)驗(yàn)均可（可帶薪培訓(xùn)）。 1、電話與客戶溝通，負(fù)責(zé)介紹公司相關(guān)產(chǎn)品，解答客戶提出的問題； 2、做好客戶咨詢記錄，持續(xù)對咨詢客戶進(jìn)行有計(jì)劃地跟進(jìn)； 3、認(rèn)真完成每天職責(zé)工作，確保按公司要求執(zhí)行相應(yīng)流程 
儲備干部 5名 （無責(zé)任底薪3000+提成+獎(jiǎng)金）崗位要求：責(zé)任心強(qiáng)，誠信、細(xì)致，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識；具備處理問題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問題服務(wù)的意識跟能力，最大限度的提高客戶滿意度。 
統(tǒng)計(jì)員/核單員 5名 各5名（無責(zé)任底薪2600+提成+獎(jiǎng)金）崗位要求：學(xué)歷：中專以上，年齡：18~25歲;熟練使用辦公軟件；有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 
銷售經(jīng)理 1名 薪資：6000元+提成崗位要求：3年以上相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，大專以上學(xué)歷；熟悉市場活動(dòng)、網(wǎng)絡(luò)銷售等運(yùn)作模式；有很強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力，能快速融入新環(huán)境并在高強(qiáng)壓力下工作；優(yōu)秀的文字能力和策劃能力；豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)和組織協(xié)調(diào)能力。以上崗位一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)厚，公司可提供食宿！
 

攤位號  E20    蘇州易呼百應(yīng)通訊科技有限公司

 
4G客服專員 10名 男女不限；16-35周歲；中專以上學(xué)歷；普通話標(biāo)準(zhǔn)，具有良好的邏輯思維能力和溝通能力；計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、物流、國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、工商管理、通信工程、信息技術(shù)等專業(yè)優(yōu)先；思維活躍，反應(yīng)靈敏，有良好的執(zhí)行力；企業(yè)提供帶薪培訓(xùn)，接受實(shí)習(xí)生，有無經(jīng)驗(yàn)均可； 
辦公室客服 若干 男女不限；16-35周歲；對計(jì)算機(jī)的基本操作有所了解，工作務(wù)實(shí)、穩(wěn)重、踏實(shí)；口齒清晰；根據(jù)公司提供的客戶電話，為客戶講解、推廣公司的產(chǎn)品； 
儲備干部 若干 男女不限；28周歲以下；學(xué)歷不限；有強(qiáng)烈的事業(yè)心和積極的工作態(tài)度；喜歡挑戰(zhàn)性的工作，具有持續(xù)飽滿的工作熱情；具有吃苦耐勞和團(tuán)隊(duì)合作的精神； 
銷售代表 2名 男女不限；中專以上學(xué)歷；立志在銷售行業(yè)長期發(fā)展，勤奮刻苦，有上進(jìn)心，敢于挑戰(zhàn)高薪；有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 
辦公室實(shí)習(xí)代表 若干 男女不限；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧，能夠承受工作壓力；接受2015年畢業(yè)實(shí)習(xí)生； 
物流文員 1名 男女不限；了解物流專業(yè)知識，熟練實(shí)用各種辦公軟件，為人勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，善于團(tuán)隊(duì)合作；有過物流公司、網(wǎng)購跟單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 
人事助理 1名 男女不限； 熟悉人力資源六大模塊，負(fù)責(zé)公司招聘工作，維護(hù)并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘信息、參加各種招聘會，組織面試流程等； 
銷售主管 1名 男女不限；大專以上學(xué)歷；了解電子商務(wù)；具有2年以上銷售及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；具有職業(yè)帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)及抗壓能力； 擁有高度責(zé)任感和事業(yè)心。薪酬待遇： 1、公司為員工提供帶薪培訓(xùn)，100元/天； 2、底薪3000+提成+獎(jiǎng)金+月度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+各項(xiàng)福利，平均月收入4000以上。工作環(huán)境： 1、常白班，8小時(shí)，無須外訪客戶 2、公司統(tǒng)一為員工繳納社會保險(xiǎn) 3、公司提供不定期旅游、聚餐等各項(xiàng)活動(dòng) 4、公司為員工提供帶薪培訓(xùn)、年終獎(jiǎng)及廣闊的發(fā)展空間和晉升機(jī)制 5、提供標(biāo)準(zhǔn)公寓住宿（空調(diào)+獨(dú)立衛(wèi)生間） 6、職級每季度評定一次，一年4次晉升機(jī)會。 
 

攤位號  E21    全球物流(蘇州)有限公司

 
倉庫管理員（有叉車證） 若干 地點(diǎn)：蘇州西門子電器有限公司應(yīng)聘要求：（勞務(wù)派遣） 1.中專/高中以上學(xué)歷； 2.持有效叉車證并熟練操作，會操作堆高機(jī)者優(yōu)先； 3.有倉管經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.住新區(qū)、市區(qū)、木瀆者佳。崗位描述： 1.貨物出庫、入庫等實(shí)物操作； 2.倉儲貨物的日常保管和貨物的日常巡視 3.盤點(diǎn)計(jì)劃的具體實(shí)施，保證盤點(diǎn)結(jié)果的正確性； 4.貨物上、下架叉車操作和出貨復(fù)核操作； 6.其他出入操作，如打托、清點(diǎn)操作、倉庫6S整理。上班時(shí)間及班次：早班06：30-15：00 中班15：00-23：30 上五休二薪資及福利待遇：績效獎(jiǎng)金300元/月中班補(bǔ)貼10元/天晚班補(bǔ)貼15元/天車貼200元/月 公司提供免費(fèi)的工作餐每年13個(gè)月薪水繳納園區(qū)乙類社保（不含住房公積金）
 

攤位號  F01    蘇州全佳金屬制品有限公司

 
數(shù)控員 2名 性別不限，身體健康，高中專以上學(xué)歷，有通快數(shù)控沖床和通快激光工作的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，工作踏實(shí)，上進(jìn)心強(qiáng)，服從公司安排，工資面談 
預(yù)算員 若干 中專以上學(xué)歷，對工程管理、工程造價(jià)，建筑裝修，土木工程專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練運(yùn)用CAD軟件，辦公軟件，做事細(xì)致，吃苦耐勞，能適應(yīng)出差，出差有額外補(bǔ)貼，薪資面議。
深化設(shè)計(jì) 2名 鈑金展開，熟悉使用Solidworks、AutoCAD軟件，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（提供免費(fèi)工作餐和住宿）。
不銹鋼焊工 5名 性別不限，身體健康，有1年氬弧電焊工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，服從公司安排，有電焊證。(提供免費(fèi)工作餐和住宿)
 

攤位號  F02    蘇州旭隆模具制造有限公司

 
CNC 4名 男，高中（含）以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)，會看圖紙，會用量具，能操作FANUC系統(tǒng)者優(yōu)先 
鉗工 8名 男，高中（含）以上學(xué)歷，有三至五年以上塑料模具廠鉗工工作經(jīng)驗(yàn)，能配合上晚班。 
業(yè)務(wù)員 2名 男女不限，高中以上學(xué)歷，有2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，能承受工作壓力，服從管理。 
測量員 1名 女,做事勤勤懇懇,吃苦耐勞,會使用測量設(shè)備. 
注塑技術(shù)員 1名 男，23-30周歲，高中/中專以上學(xué)歷，吃苦耐勞，有五年以上成型調(diào)機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)，具備模具成型異常分析能力。 
模具設(shè)計(jì) 2名 24歲以上，大專以上學(xué)歷，3年以上塑膠模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉UG、CAD等常用辦公軟件，能熟悉制作檢討報(bào)告，能獨(dú)立完成整套新模的設(shè)計(jì)，熟悉塑膠產(chǎn)品結(jié)構(gòu)并能在修模時(shí)提供及時(shí)有效的對策，熟悉模具加工流程。能配合工廠加班，服從按排。 
 

攤位號  F03    蘇州萬購電子商務(wù)有限公司

 
話務(wù)員+客服 若干 （初中學(xué)歷均可）職位描述：公司每天每小時(shí)在媒體投放廣告，由于大量進(jìn)線廣告客戶，所以用系統(tǒng)接聽，然后讓電子商務(wù)專員按照公司提供的話術(shù)負(fù)責(zé)一對一進(jìn)行服務(wù)，每小時(shí)進(jìn)行用電腦或手工電腦打字錄客戶的溝通信息，最終讓客戶無論是企業(yè)還是個(gè)人均可終身實(shí)現(xiàn)打電話長途市話終身4分功能推廣（入職員工均可實(shí)現(xiàn)）無需外出，無需找客戶資源，無需上夜班，每周至少調(diào)休一日，基薪100元每天+提成+獎(jiǎng)金=月薪3000~5000每月、 繳納五險(xiǎn)一金 
電子商務(wù)專員 若干 （計(jì)算機(jī)、物流管理、市場營銷、金融、房產(chǎn)、客服、大專實(shí)習(xí)生優(yōu)先考慮）要求：男女不限（16-26歲），有工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)挲g不限、中專及以上學(xué)歷，具有良好的溝通、表達(dá)能力，熟悉基本的辦公軟件。上班時(shí)間：早9:00 -- 晚6:00（8小時(shí)） 每周調(diào)休一日薪資： 基薪3000元/月（含無責(zé)任固定福利補(bǔ)貼） 提供： 工作餐 + 住宿 繳納五險(xiǎn)一金 舒適優(yōu)雅的辦公環(huán)境【3】萬購公司扶持： 1：最行業(yè)最優(yōu)秀的培訓(xùn)師 2：行業(yè)最優(yōu)秀的管理人員 3：以專業(yè)化，細(xì)心化，無壓力化的方案滿足大眾需求的管理方式，讓員工開開心心、輕輕松松賺錢上下班福利：所有入職的員工均可實(shí)現(xiàn)終身打電話長途和市話4分功能每分鐘每月組織一次集體戶外活動(dòng)；每年組織一次戶外旅游；公司為員工提供完善的培訓(xùn)體制；原則上每年度具有一次調(diào)薪制度； 
文員 若干 （物流文員、核單文員、錄單文員、追單文員）各一名要求：熟練辦公軟件，表格制作等，對數(shù)字敏感，溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 
儲備主管 若干 （業(yè)務(wù)部管理及人事部管理）20~29歲有經(jīng)驗(yàn)的考核通過直接可以晉升為管理保底5000月薪起步要求：大專以上學(xué)歷，能夠快速理解公司的業(yè)務(wù)狀況和客戶的需求，積極配合業(yè)務(wù)部做好客戶發(fā)展及維護(hù)工作，與客戶保持良好的溝通與聯(lián)絡(luò)，收集客戶信息并定期回訪客戶，有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識及獨(dú)立解決問題的能力。晉升（每季度/次）：中、高級商務(wù)專員 或 主管 、 經(jīng)理崗 （能力優(yōu)秀者可跨級晉升）公司地址：蘇州市 高新區(qū) 濱河路1276號（金師大廈 站臺后面即到 電信呼叫中心基地205室） 
 

攤位號  F04    蘇州云算電子商務(wù)有限公司

 
電子商務(wù)專員 若干 計(jì)算機(jī)、物流管理、市場營銷、金融、房產(chǎn)、客服、大專實(shí)習(xí)生優(yōu)先考慮）要求：男女（16-26歲），有工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)挲g不限、中專以上學(xué)歷，熟悉基本的辦公軟件。上班時(shí)間：早9:00 -- 晚6:00（8小時(shí)） 每周調(diào)休一日薪資： 基薪3000元/月（含無責(zé)任固定福利補(bǔ)貼） + 月度績效 = 試用期3000~4000左右，轉(zhuǎn)正后4000~8000每月。提供： 工作餐 + 住宿 舒適優(yōu)雅的辦公環(huán)境 繳納五險(xiǎn)一金 
話務(wù)員+客服（初中學(xué)歷均可） 若干 職位描述：公司每天每小時(shí)在媒體投放廣告，由于大量進(jìn)線廣告客戶，所以用系統(tǒng)接聽，無需外出，無需找客戶資源，無需上夜班，每周至少調(diào)休一日，基薪100元/天+提成+獎(jiǎng)金=月薪3000~5000每月、3個(gè)月簽收額4.1萬繳納五險(xiǎn)一金 【3】云算公司扶持：1：最行業(yè)最優(yōu)秀的培訓(xùn)師2：行業(yè)最優(yōu)秀的管理人員 3：以專業(yè)化，細(xì)心化，無壓力化的方案滿足大眾需求的管理方式，讓員工開開心心、輕輕松松賺錢上下班福利：所有入職的員工均可實(shí)現(xiàn)終身打電話長途和市話4分功能每分鐘 
文員 若干 物流文員、核單文員、錄單文員、追單文員）各一名 
儲備主管 若干 （業(yè)務(wù)部管理及人事部管理）20~30歲
 

攤位號  H07    蘇州民健醫(yī)藥連鎖有限公司

 
執(zhí)業(yè)藥師 若干 最低學(xué)歷要求：中專工作經(jīng)驗(yàn)：1年以上 1、男女不限； 2、年齡25~60； 3、有執(zhí)業(yè)藥師資格證； 4、較好的語言溝通能力及較強(qiáng)的主動(dòng)服務(wù)意識。
藥師 若干 最低學(xué)歷要求：高中 工作經(jīng)驗(yàn)要求：1年以上 1、男女不限； 2、年齡25~60； 3、有藥師資格證； 4、較好的語言溝通能力及較強(qiáng)的主動(dòng)服務(wù)意識。
中醫(yī)師 若干 最低學(xué)歷要求：高中工作經(jīng)驗(yàn)要求：五年以上具有執(zhí)業(yè)中醫(yī)師證
業(yè)務(wù)員 若干 最低學(xué)歷要求：高中工作經(jīng)驗(yàn)要求：一年以上 1、男女不限； 2、年齡25~45； 3、有醫(yī)藥學(xué)背景的，從事過保健品藥品營銷行業(yè)優(yōu)先； 4、有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷亦可。
倉庫保管員 若干 最低學(xué)歷要求：高中工作經(jīng)驗(yàn)要求：不限 1、具有藥學(xué)相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，電腦操作熟練，身體健康，能吃苦； 2、具備藥品批發(fā)企業(yè)保管員崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
藥店店長 若干 最低學(xué)歷要求：高中工作經(jīng)驗(yàn)要求：一年以上 1、要求23~40歲之間，大專以上學(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2、熟悉藥店經(jīng)營管理流程，熟練操作計(jì)算機(jī)，具有一定的數(shù)據(jù)分析能力，負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的日常管理工作； 3、負(fù)責(zé)門店月度、季度、年度的銷售計(jì)劃，并督導(dǎo)落實(shí)； 4、制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，加強(qiáng)員工的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)考核； 5、為顧客營造熱情、禮貌、舒適、整潔便利的購物環(huán)境； 6、有連鎖藥店或藥店管理的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
藥店?duì)I業(yè)員 若干 最低學(xué)歷要求：高中工作經(jīng)驗(yàn)：不限 1、高中以上學(xué)歷 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、較好的語言溝通能力及服務(wù)意識，吃苦耐勞； 4、年齡18~35歲，身體健康。 
藥店收營員 若干 最低學(xué)歷要求：高中工作經(jīng)驗(yàn)：不限 1、熟悉收銀工作程序，熟練掌握電腦收銀工作； 2、品行端正，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，原則性強(qiáng)，能吃苦耐勞，自覺完成每日收銀工作； 3、具有良好的敬業(yè)精神，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力； 4、有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，會計(jì)或財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)先。
 

攤位號  H08    創(chuàng)意塑膠工業(yè)(蘇州)有限公司

 
模具設(shè)計(jì) 4名 基本要求： 1、大專以上學(xué)歷，學(xué)機(jī)械或機(jī)電專業(yè)畢業(yè)。 2、有塑膠模具加工及設(shè)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)五年以上。 3、能熟練使用UG，AutoCAD及Mold Flow軟件。 4、有團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦、有責(zé)任心，遵守廠紀(jì)廠規(guī)。職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對客戶技術(shù)資料保密。 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)模具圖紙，圖紙要簡單、明了。所標(biāo)數(shù)據(jù)要正確，清楚，齊全。盡量按現(xiàn)有設(shè)備、工具來設(shè)計(jì)，降低加工成本。 3、和編程及現(xiàn)場人員溝通，盡可能簡化及解決加工上的問題。 4、負(fù)責(zé)從出圖到試模及樣品確認(rèn)的整個(gè)過程。 5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)客戶及生產(chǎn)需要的修改模和跟蹤 6、負(fù)責(zé)維護(hù)和保存好設(shè)計(jì)圖檔。 
產(chǎn)品工藝/制程工程師 2名 要求： 1.大專以上學(xué)歷，電腦操作熟練，男女不限； 2.機(jī)械電子或通訊相關(guān)專業(yè)，2年以上PIE工程師工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練產(chǎn)品的相關(guān)國家和國際標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)； 4.熟練使用常規(guī)檢測儀器，制作工裝、夾具； 5.具備獨(dú)立分析和解決生產(chǎn)產(chǎn)品品質(zhì)異常的能力； 6.性格開朗，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng), 認(rèn)真負(fù)責(zé)、敬業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；有較強(qiáng)的責(zé)任心，能吃苦耐勞。工作職責(zé) 1.制定產(chǎn)品工藝流程； 2.產(chǎn)品生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書編制； 3.生產(chǎn)設(shè)備工藝參數(shù)科學(xué)設(shè)定與日常有效性驗(yàn)證； 4.對制定的工藝進(jìn)行實(shí)施過程輔導(dǎo)、可操作性驗(yàn)證，及時(shí)對工藝作出優(yōu)化或完善； 5.生產(chǎn)過程工藝隱患的排查與整改； 6.新產(chǎn)品試產(chǎn)組織與提交產(chǎn)品試產(chǎn)工藝問題及改善建議的總結(jié)報(bào)告； 7.工裝/夾具的設(shè)計(jì)與管理； 8.協(xié)助處理領(lǐng)導(dǎo)分配的其它事項(xiàng)。 
二次加工技術(shù)員 若干 要求 1、高中/中專以上學(xué)歷，機(jī)械及相關(guān)專業(yè)，1-2年塑膠行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2、能獨(dú)立完成機(jī)器的調(diào)試工作；會使用超聲波焊接 3、工作主動(dòng)負(fù)責(zé)﹐具有問題分析及反饋能力，良好的執(zhí)行力及態(tài)度積極。 
品檢員(QC) 4名 要求： 1.中專以上學(xué)歷, 2.熟悉QC七大手法, 3.能上夜班,有1年以上注塑巡檢工作經(jīng)驗(yàn). 職責(zé)： 1、首件的檢驗(yàn)，前班首件之驗(yàn)證。 2、根據(jù)檢驗(yàn)指導(dǎo)書執(zhí)行對產(chǎn)品尺寸、外觀、性能、數(shù)量、包裝等項(xiàng)目之檢驗(yàn)。 3、對不良品開具質(zhì)量信息反饋單，不合格評審報(bào)告，返工通知單，不良品之標(biāo)示，返工產(chǎn)品之品質(zhì)驗(yàn)證并及時(shí)反饋QC領(lǐng)班。 4、做好相關(guān)質(zhì)量記錄。 5、工序檢查，確認(rèn)操作工是否按照操作指導(dǎo)書作業(yè)。對關(guān)鍵崗位操作工監(jiān)督。 
鉗工 2名 基本要求： 1、高中以上學(xué)歷。 2、有三年以上實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。。 3、有團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦、有盡責(zé)性。 
CNC操機(jī) 若干 基本要求： 1、大專以上學(xué)歷，學(xué)機(jī)械或機(jī)電專業(yè)畢業(yè)。 2、有CNC操機(jī)及CNC編程經(jīng)驗(yàn)五年以上實(shí)踐。 3、能熟練使用UG軟件拆銅公、編刀路、拆電極、出加工圖（程序單，放電數(shù)）。 4、有團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦、有盡責(zé)性。 5、精通CNC加工工藝、能正確選用刀具。 
CNC編程 若干 基本要求： 1、高中以上學(xué)歷。 2、有三年以上實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。。 3、有團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦、有盡責(zé)性。 
銷售后勤 2名 要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、CET-4以上，口語流利； 3、1年以上客服經(jīng)驗(yàn), 以及相應(yīng)的塑膠及行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 4、有較好的對外溝通協(xié)調(diào)能力； 6、有較強(qiáng)溝通能力以及親和力；職責(zé)： 1、客戶訂單的處理（確認(rèn)、回復(fù)等）和交期協(xié)調(diào)，跟蹤； 2、與客戶保持良好溝通，了解并盡量滿足客戶需求；； 3、客戶來訪的準(zhǔn)備工作安排； 4、定期拜訪客戶，了解反饋，做好相關(guān)的信息反饋以及協(xié)調(diào)工作； 5、上司要求的其他工作完成。 
 

攤位號  H09    久玖辦公設(shè)備(蘇州)有限公司

 
業(yè)務(wù)代表 6名 男女不限，中專以上學(xué)歷，形象好，語言表達(dá)能力強(qiáng)，勤奮敬業(yè)，勇于接受自我挑戰(zhàn)，敢于挑戰(zhàn)高薪。
安裝技工 3名 男，45歲以下，工作認(rèn)真，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，有家具安裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
業(yè)務(wù)助理 6名 男女不限，中專以上學(xué)歷，形象好，語言表達(dá)能力強(qiáng)，勤奮敬業(yè)，有較強(qiáng)的服務(wù)意識。
木工 2名 男，工作認(rèn)真，能吃苦耐勞，有2年以上木工工作經(jīng)驗(yàn)。
木工學(xué)徒 2名 男，工作認(rèn)真，能吃苦耐勞，無經(jīng)驗(yàn)者可。
 

攤位號  H10    蘇州市悅昇商貿(mào)有限公司

 
儲備干部 若干 20-35歲，大專以上學(xué)歷，有良好的表達(dá)溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；計(jì)算機(jī)，電子商務(wù)專業(yè)者及有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。無經(jīng)驗(yàn)者，愿意接受從基層做起亦可；無責(zé)任基本薪資2700+業(yè)績提成（個(gè)人業(yè)績和團(tuán)隊(duì)業(yè)績）+獎(jiǎng)金（500-3000）
接線 若干 18-30歲，普通話良好，有一定的語言表達(dá)能力和組織能力；專業(yè)不限，對電子商務(wù)、貿(mào)易感興趣者優(yōu)先；企業(yè)帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可。長白班，8小時(shí)，提供食宿。
 

攤位號  H11    蘇州天馬醫(yī)藥集團(tuán)天吉生物制藥有限公司

 
綜合制劑車間技術(shù)人員 10名 任職要求： 1、技工學(xué)校及中專以上學(xué)歷，制藥工程、化工工藝、機(jī)電等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、身體健康、無傳染病和皮膚病，無色盲色弱、矯正視力在4.9以上； 3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有吃苦耐勞的精神，執(zhí)行力及責(zé)任心強(qiáng)； 4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力與動(dòng)手能力，有藥廠制劑生產(chǎn)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識，服從上級的工作分配。（5天8小時(shí)，長日班/雙休）薪資福利：底薪1680元，交五險(xiǎn)一金。 
多肽合成、純化技術(shù)員 10名 1、大專及以上學(xué)歷； 2、藥學(xué)、藥物制劑、生物工程、生物制藥等相關(guān)專業(yè)； 3、熟練操作HPLC、凍干機(jī)、離心機(jī)，旋轉(zhuǎn)蒸發(fā)紫外等儀器。 2．熟練掌握多肽純化、合成相關(guān)操作。 3．熟悉多肽、純化涉及相關(guān)譜圖解析能力。 4．英語4級或以上，較強(qiáng)的專業(yè)英語讀寫能力，能夠熟練閱讀各種文獻(xiàn)并應(yīng)用。 
電工 1名 1、大專以上學(xué)歷，機(jī)電一體化或電氣工程、電氣自動(dòng)化、工業(yè)自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2、三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉三菱、歐姆龍等PLC程序控制器的編程，維護(hù)及故障診斷，編制自動(dòng)設(shè)備的管理方法和維護(hù)方法； 3、熟練繪制控制系統(tǒng)原理圖及接線圖，熟練運(yùn)用相關(guān)軟件程序（CAD、編程軟件及辦公自動(dòng)化軟件）能參與電子電氣的設(shè)計(jì)開發(fā)； 4、具有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)電路、調(diào)試設(shè)備、分析機(jī)器動(dòng)作的能力； 5、熟悉模擬電路、熟悉傳感器及儀表的應(yīng)用； 6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神。能夠承受壓力，能獨(dú)立完成非標(biāo)設(shè)備的電氣研發(fā)設(shè)計(jì)任務(wù)。 
驗(yàn)證工程師 1名 ? 1、大專及以上學(xué)歷，制藥工程、機(jī)電一體化、制藥裝備與自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； ? 2、熟悉cGMP規(guī)范，至少有2年以上的驗(yàn)證工作經(jīng)驗(yàn)。曾主持或參與藥品的工藝驗(yàn)證、清潔驗(yàn)證、設(shè)備的確認(rèn)、環(huán)境的確認(rèn)等相關(guān)工作； ? 3、掌握中國、歐盟和美國c GMP的驗(yàn)證要求，熟悉無菌制劑的生產(chǎn)設(shè)備，了解ASME BPE標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先考慮； ? 4、有較強(qiáng)的寫作能力、交流溝通能力、分析、判斷能力，有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識； ? 5、具備良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)體精神，服從上級的工作分配。 
 

攤位號  H12    蘇州海納人力資源有限公司

 
招聘專員 10名 女，20歲以上，中專及以上學(xué)歷，性格開朗，頭腦靈活，有良好的溝通能力和語言表達(dá)能力，抗壓能力強(qiáng)，能專注于資源開發(fā)，具有高度的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，有電話銷售經(jīng)驗(yàn)或保險(xiǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
市場部代表 2名 女，20歲以上，大專及以上學(xué)歷。形象好氣質(zhì)佳、性格開朗，頭腦靈活，有良好的溝通能力和語言表達(dá)能力，抗壓能力強(qiáng)，有志于從事人力資源工作者優(yōu)先。
 

攤位號  增05    蘇州樂軒科技有限公司

 
生產(chǎn)專案課長 若干 1.大專及以上學(xué)歷； 2.至少3年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)電子工廠經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.能夠帶領(lǐng)與指揮單位或部門目標(biāo)達(dá)成之責(zé)任。
QRE技術(shù)員 若干 1.21-28周歲，男性； 2.中專及以上正規(guī)院校畢業(yè)，有機(jī)械或電子方面的知識背景者佳； 3.大專學(xué)歷，性別不限； 4.有可靠度工程與性能測試，TV/AV功能檢測工作經(jīng)驗(yàn)1-2年經(jīng)驗(yàn)。 5.健康狀況良好，有較好的溝通、理解能力，能服從安排并在緊急情況下能支持晚上加班。
銷售助理 若干 1、中專及以上學(xué)歷，20-26周歲； 2、有銷售及助理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、五官端正，外型好，性格開朗大方，可配合出差，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)； 4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可； 5、簡歷請附近照，無照片請勿投遞，謝謝！
PQA工程師 若干 1. 新機(jī)種及延伸機(jī)種的電路設(shè)計(jì)，解決試產(chǎn)階段問題; 2. 產(chǎn)品電路設(shè)計(jì)、系統(tǒng)架構(gòu)整合、產(chǎn)品測試除錯(cuò)、功能驗(yàn)證及整合測試; 3. 硬件時(shí)序量測分析與設(shè)計(jì)檢討; 4. EMI / ESD測試及驗(yàn)證; 5. 協(xié)助總部機(jī)種開發(fā)與問題分析處理，相關(guān)技術(shù)數(shù)據(jù)遷移與承接導(dǎo)入; 6. 電子料件BOM建立與維護(hù).
電子研發(fā)工程師 若干 1. 年齡23-30周歲, 2. 全日制大學(xué)本科學(xué)歷，電子電機(jī)工程類專業(yè)背景; 3. 熟悉影音與顯示屏相關(guān)電路設(shè)計(jì)、零件材料及PCB制程佳; 4. 具EMI / ESD 除錯(cuò)經(jīng)驗(yàn)佳; 5. 熟練運(yùn)用OrCAD電路設(shè)計(jì)軟件佳; 6.電子產(chǎn)業(yè)電子電路方面工作經(jīng)驗(yàn)一年以上者佳。
SQA工程師 若干 1.全日制大學(xué)本科學(xué)歷，機(jī)械類專業(yè)背景者佳； 2.了解塑膠類、沖壓類及相關(guān)材料的流程及制程管控； 3.有塑膠類機(jī)構(gòu)類廠商工作經(jīng)驗(yàn)，有從事電子系統(tǒng)廠SQE工作優(yōu)先； 4.熟悉ISO相關(guān)體系要求及實(shí)際作業(yè)； 
設(shè)備技術(shù)員 若干 1.中專及以上學(xué)歷，機(jī)電一體化/機(jī)電工程/電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)； 2.踏實(shí)肯干，不怕吃苦，不怕臟，有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作精神，喜愛本行業(yè)工作； 3.一年以上電子相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)設(shè)備維護(hù)等工作經(jīng)驗(yàn)，有TV/Monitor行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.熟悉運(yùn)用PLC者優(yōu)先。