太倉人才市場現(xiàn)場招聘信息
專技、管理崗位招聘會 展位圖 日期：2015/6/12 上午
公交路線: 太倉客運站乘107/109/201/115/125至社保局站下車。 招聘單位: 中心人力資源市場
地 址: 江蘇省太倉市柳州路38號 郵 箱: tcjg@mail.tchrss.gov.cn
電 話: 0512-53955680 說 明:
太倉諾曼樓光電科技有限公司 職位數(shù): 3
1. 數(shù)控車床調試員 5人, 不限 中專及以上 1、機械專業(yè)，中專以上學歷，熟悉現(xiàn)場5S 2、具有2年以上發(fā)那科、西門子或者馬扎克等數(shù)控車床調試經(jīng)驗 3、需上夜班
2. 普車操作工 2人, 不限 高中及以上 1. 吃苦耐勞，愿意學習。 2.有過普車工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
3. 加工中心技術員 3人, 不限 中技及以上 1、機械專業(yè)，中專以上學歷 2、能獨立調試，獨立操作 3、需上夜班
辛柏機械技術（太倉）有限公司 職位數(shù): 6
1. 滾壓線操作工 4人, 不限 中技及以上 1、能看懂機械類產(chǎn)品的圖紙和工藝 2、工作責任心強 3、中專、中技及以上學歷 4、有滾壓型材線操作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
2. 粉房操作工 4人, 不限 中技及以上 1.中�；蚋咧袑W歷，男性； 2.兩年以上粉末噴涂經(jīng)驗，熟悉噴槍操作及噴涂流程，能適應噴涂車間環(huán)境； 3.吃苦耐勞，踏實穩(wěn)重，能服從公司管理；
3. 倉庫管理員 2人, 不限 大專及以上 1. 依據(jù)日常工作流程完成物料及成品的入庫、出庫、盤點等工作； 2. 根據(jù)訂單信息審查入庫、出庫手續(xù)完整性，清點實物入庫、出庫；數(shù)據(jù)及時、準確地錄入ERP系統(tǒng)； 3. 遵循公司規(guī)定的先進先出的會計原則及時、準確發(fā)貨； 4. 按公司的財務制度定期盤點做到賬實相符； 5. 做好倉庫“6S”管理； 崗位要求： 1、中專、中技及以上學歷 2、鈑金行業(yè)物料倉庫管理經(jīng)驗 3、相關崗位2年以上工作經(jīng)驗 4、工作責任心強 5、有叉車操作證、有ERP系統(tǒng)經(jīng)驗優(yōu)先
4. 打磨工 多人, 不限 初中及以上 1、具有初中或以上文化水平。 2、有操作工經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3、努力認真工作，保質保量的完成生產(chǎn)任務
5. 裝配/包裝工 10人, 不限 初中及以上 1、具有初中或以上文化水平。 2、有包裝及機柜裝配操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3、努力認真工作，保質保量的完成生產(chǎn)任務。
6. 噴涂工 10人, 不限 初中及以上 1、具有初中或以上文化水平。 2、有操作工經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 3、努力認真工作，保質保量的完成生產(chǎn)任務
太倉阿爾派電子有限公司 職位數(shù): 2
1. 采購擔當 1人, 20~30之間 大專及以上 工作內容：訂單發(fā)注；部品納期的交涉；在庫部品的管理控制以及新制品部品的納期確認等 日語等級能力2級以上，熟練使用office軟件。有SAP相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；有采購經(jīng)驗者優(yōu)先。
2. 關務助理 1人, 20~30之間 大專及以上 計算機及相關專業(yè)，日語等級能力3級以上或英語4級以上； 有SAP相關工作經(jīng)驗或關務經(jīng)驗者優(yōu)先。
廣州神崎壓鑄有限公司太倉分公司 職位數(shù): 1
1. 操作工 10人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
新中聯(lián)物流設施（蘇州）有限公司 職位數(shù): 5
1. 報價員 1人, 25~35歲之間 中專及以上 主要職責 1、負責公司貨架招投標項目標書的制作和校對，認真制作，努力提高中標率； 2、負責公司的報價和校對工作，努力保證報價準確率；3、參與公司有關報價方面管理文件的編寫和修訂； 4、參與公司招投標和報價信息、資料的整理和歸檔，保護公司機密； 5、根據(jù)自身的工作經(jīng)驗，提供給銷售經(jīng)理價格方面和應標方面的合理建議；6、完成上級交辦的其它事項。 7、熟練運用正確、快速的報價方法，掌握標準產(chǎn)品的技術要求，非標產(chǎn)品經(jīng)技術部門指導后及時掌握； 8、能及時發(fā)現(xiàn)投標過程和報價過程中出現(xiàn)的異常情況，并及時向報價負責人匯總。 9、為客戶提供基本的技術信息支持，根據(jù)客戶要求協(xié)助銷售工程改進工作圖紙，為招投標和報價進行基本核算； 10、在報價負責人安排下及時做好招投標工程和報價工程的后續(xù)分析工作，特別是價格異常項目，能并進行詳細的分析和比較，打好長期競爭的基礎。 11、及時與采購部溝通，獲取準確的材料價格信息，建立并更新常用材料價格信息庫 具體要求 1、對企業(yè)忠誠，愛崗敬業(yè)，開拓進取，無私奉獻， 2、領會領導指示務必準確無誤，報告工作務必及時有效； 3、熟悉業(yè)務流程，熟悉成套產(chǎn)品圖紙，熟練掌握公司銷售產(chǎn)品的技術配置；根據(jù)報價圖紙要求和用戶要求獨立完成報價清單（特殊產(chǎn)品除外）； 4、報價工作認真細致，準確及時； 5、能及時處理緊急事件和突發(fā)事件； 6、嚴守公司的商業(yè)秘密，不得擅自向外界提供或者泄露公司的銷售信息。 7、領導交辦的任務有落實、有反饋。 應具備條件 1、具有�？萍吧蠈W歷，具有貨架行業(yè)一年報價經(jīng)驗或技術經(jīng)歷， 2、熟悉貨架行業(yè)相關知識，有較好的配合能力； 3、有豐富的相關工作經(jīng)驗和很強的溝通能力； 4、具有很強的計算機運用能力，熟練使用計算機辦公軟件和機械加工軟件； 5、具備優(yōu)秀的職業(yè)道德。
2. 噴粉工 多人, 18~35歲之間 不限 1、身體健康，能吃苦耐勞， 2、服從安排，有良好的團隊精神。 3、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
3. 沖床工 多人, 25~45歲之間 不限 1、身體健康，能吃苦耐勞， 2、服從安排，有良好的團隊精神。 3、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
4. 折彎工 多人, 25~45歲之間 不限 1、身體健康，能吃苦耐勞， 2、服從安排，有良好的團隊精神。 3、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
5. 普工 多人, 25~45歲之間 不限 1、身體健康，能吃苦耐勞，服從安排。 2、有良好的團隊精神。 3、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
蘇州隆祥電子有限公司 職位數(shù): 4
1. 生產(chǎn)部作業(yè)員 30人, 20~30之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 生產(chǎn)部文員 1人, 18~25之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 生產(chǎn)部錫爐 3人, 25~35歲之間 初中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. PE工程師 1人, 25~35歲之間 大專及以上 1.大專以上學歷，電子專業(yè)或機械電子專業(yè)，熟悉PCBA制造工藝流程。 2.有從事PCBA電子廠ICT測試維護經(jīng)驗一年以上。 3.能熟練使用Auto-CAD,CAM350,PROE等軟件，懂BOM，熟悉各種電子元器件。 4.有責任心，有團隊合作精神，善于溝通，能配合日常加班和周末加班。
奈森克林（蘇州）日用品有限公司 職位數(shù): 5
1. 倉庫主管 1人, 不限 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 機器操作 3人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 平面設計 1人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 財務部經(jīng)理 1人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5. 倉管 1人, 不限 不限 熟悉金蝶ERP系統(tǒng)，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
蘇州泰盛設備安裝有限公司 職位數(shù): 5
1. 總經(jīng)理助理 3人, 20~30之間 大專及以上 口語流利，有較好的溝通和協(xié)作能力。可以出差！
2. 機電工程師 3人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 工程師 6人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團隊精神，需經(jīng)常出差！有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 技術工人 8人, 不限 不限 有良好的團隊精神，可以出差！有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5. 自動化工程師 3人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團隊精神，可以出差！有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
蘇州育龍科教設備有限公司 職位數(shù): 1
1. 鉗工、銑工 5人, 25~45歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
佳兆業(yè)物業(yè)管理（深圳）有限公司太倉分公司 職位數(shù): 2
1. 保安 5人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 電工 2人, 18~35歲之間 初中及以上 持有電工證，吃苦耐勞，有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
益技歐電子器件（中國）有限公司 職位數(shù): 21
1. 工業(yè)工程師 1人, 25歲以上 大專及以上 leading of new project for machines,new tooling,wi,capability study; support production in line,control all performance for equipments,such as downtime,reject rate,fpt. implement & maintain process and new product introduction. bachelors ,majoring in electric & automatization. familiar with coating and potting process,2 years above in pcba work experience. positive work attitude and teamwork.
2. 質量工程師 1人, 25~35歲之間 大專及以上 job description: 1.responsible for process control,final inspection and customer complain disposition; 2.establish, and execute inspection process and plan,as well as fmea and control plan; 3.arrange the quality inspectors work properly; 4.organize product and process audit as well as internal management system audit; 5.analyze failure model of the product,take related corrective and preventative action; 6.responsible for quality data statistic & analysis; 7.take part in the quality improvement and other products; 8.finish other works which are arranged by the manager. job requirement: 1.college degree or above; 2.major in mechatronics or relevant speciality; 3.abundant experience of process quality control and final quality control; 4.know well about quality tool like fmea,spc,gr&r,etc; 5.more than 3 years experience in electronic company; 6.fluent english skill both in oral and written; 7.good team spirit.
3. 技術客戶服務工程師 1人, 25~35歲之間 大專及以上 Job Description： 1. Responsible for customer complaint treatment, to be the main window to Sales department; organize the related department to finish the return analysis and repair, finish the report and follow the customer feedback. 負責處理客戶投訴事宜，作為與銷售部門的主要接口；組織并協(xié)調相關部門完成對客退品的維修和分析，完成分析報告并跟進客戶的反饋。 2. If the question from customer related to technical or production information, organize the related department to reply and follow the customer feedback. 如果客戶的問題涉及技術或生產(chǎn)等部門，組織相關部門分析并回答客戶，同時跟進客戶的反饋。 3. Reply customer about quality problem and technical problem 回答客戶關于質量及技術方面的問題。 4. Collect the customer complaint information and the analysis report, training the related engineer and operator with these information. 負責收集和分析客訴的訊息并形成報告，負責培訓相關工程師或操作員相關客訴的訊息和要點。 5. Organize the monthly customer complaint analysis meeting 負責組織月度客訴分析及該進會議。 6.Visit customer if necessary, work together with technical team solve the problem at customer side and give suggestion to customer if necessary. 如有必要需拜訪客
4. 質檢員 2人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有2年以上相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 懂IPC-60
5. IE Supervisor 1人, 25~35歲之間 本科及以上 Job Requirement 1, College or above, major in mechanic engineering or other related technical field.Meche-tronic is prefer. 大專及以上學歷，機械工程專業(yè)及相關專業(yè)背景，機電專業(yè)優(yōu)先; 2,More than 5 years related products and process experience. Experience in statistics tools application. 至少5年以上的產(chǎn)品和工藝的經(jīng)驗， 有相應的統(tǒng)計工具運用的經(jīng)驗。 3, Good knowledge and fluent in automatic production line. 對自動化產(chǎn)線有良好熟練的運用知識。 4, Skilled in design software such as CAD and Office software. Can read the related products drawings. 熟悉制圖如CAD和辦公軟件，能看懂相應的產(chǎn)品圖紙。 5, Fluent spoken and written English.熟練的英語讀寫能力。 6, Team Player, good interpersonal skills. Responsible and able to work independently.良好的人際關系和團隊合作精神，有責任心和獨立處理工作的能力。 Job description: 職位描述 Leading and managing of the IE team of related Production Department 領導并管理好與生產(chǎn)部門相關的IE 團隊。 Work in strong relationship to Production-, Quality- and Logistic- department 給予生產(chǎn)、質量、物流足夠的支持。 Coordination of test planing 協(xié)調測試方案和計劃。 Responsible of equipment, machine and processes 負責產(chǎn)線的設備、工藝。
6. accountant 1人, 25~35歲之間 本科及以上 Job Description: Support/take over taxes and accounts payables. Coordinate with Operation department to establish the standard cost and setup in SAP system. Collect and maintain cost data in purchasing and manufacturing processes to ensure accuracy and completeness. Review and analyze manufacturing variance and purchase price variance,to provide constructive suggestions for potential improvements. Perform cost variance analysis between budget and actual. Other work needed by management. Job Requirement: Effective written and verbal and reading skill in English. Excellent in Excel,Word and Powerpoint. SAP experience is a must. Team player,openness in communication,Self-motivated,Aware of responsibility.
7. IE 1人, 25~35歲之間 本科及以上 ob description: leading of new project for machines,new tooling,wi,capability study; support production in line,control all performance for equipments,such as downtime,reject rate,fpt. implement & maintain process and new product introduction. job requirement: bachelors ,majoring in electric & automatization. familiar with coating and potting process,2 years above in pcba work experience. positive work attitude and teamwork.
8. 產(chǎn)品工藝工程師 1人, 25~35歲之間 本科及以上 job description 1, and creat process flow t, fmea, control plan. 更新和創(chuàng)建工藝流程圖，fmea, 和控制計劃。 2, optimize the time standardard and create the new standard for new products. 優(yōu)化標準生產(chǎn)時間，為新產(chǎn)品建立新標準。 3, issue , and give training about operation instruction. provide technical and process solution for the production. 作業(yè)指導書的制作，更新和培訓；提供有關生產(chǎn)的技術和工藝解決方案 4, establish and maintain bom of the related product in the sap system. 在sap系統(tǒng)中建立和維護相關產(chǎn)品的bom 5, provide support, defect analysis and improvenment measures for production. 為生產(chǎn)提供技術支持，缺陷分析和一些改善的方法。 6, the customer related documentation and connection with product development of business unit and other functions. 更新客戶相關文件，并與產(chǎn)品事業(yè)部研發(fā)部門保持密切聯(lián)系 7, work closely with sales department to deliver premier customer service to the market and provide technical support to the customers.與銷售部緊密合作，為市場提供首要的客戶服務 job requirement 1, college or above, major in mechanic engineerin
9. ME R&D 1人, 25~35歲之間 本科及以上 job description 1) mechanical design of electronic products for cooking appliance. 2) design of induction coils. 3) mechnical design and prototyping for customer application. 4) initiate and coordinate design review with manufacturing engineer, test engineer and hardware r&d engineer, to ensure the design meets the specifications and quality. 5) generate component drawings and supervise the tooling development to make sure the final parts meet the requirements of the drawings. 6) creation and maintenance of technical documentation (specifications, drawings, boms, material data, working with pdm system). 7) provide general cad service to support product and r&d sample development. job requirement 1)bachelor degree or above in electrical & mechanical background. 2)more than 3 years mechanical development experience, involving plastic parts, metal parts and electrical parts like connectors, wiring harness, coils. 3)solid mechanical design skill sets, skillful
10. Administration Supervisor 1人, 25~35歲之間 本科及以上 job description: 1、prepare admin related budget, related plan such as canteen、bus、dormitory and facilities etc in order to meet site admin objectives 2、help resolve admin issues, provide proposals and suggestion in order to enhance admin function performance and meet corporations target in order to retain key talent 3、expatriate (work permit, visa etc.) management 4、employee visa application support 5、establish and implement office admin policies, procedure, and management system 6、office supplies purchase and vendor management, evaluate service vender’s performance and focus on continue service quality improvement. 7、supervise all of facility expense claim and provide analysis report as per request. 8、coordinate administrative and project-related activities (symposiums, meetings, guest visits, etc.). 9、provide executive secretary support when needed. 10、complete other tasks assigned by upper supervisor. job requirement ： 1、 college degree or above. 2、at least 5 years of
11. sales order expert 1人, 25~35歲之間 本科及以上 job competence, tasks and duties 工作能力、任務和職責 1、input sales order into sap (foreign + domestic) 將客戶訂單(外貿及內貿客戶)的信息準確無誤地錄入sap系統(tǒng); 2、check availability of raw material with planner, parts with sap (warehouse) , and production capacity. 和計劃確認原材料情況，倉庫確認產(chǎn)庫存情況，生產(chǎn)確認產(chǎn)能。 3、after approval of raw material, parts and capacity, confirmation of order to customers responsible person (mostly incoming logistic). 確認材料，產(chǎn)品和產(chǎn)能后，發(fā)送訂單確認給客戶負責人。 4、check due deliveries to customer. 和客戶確認發(fā)貨。 5、create delivery notes (transfer sales order into delivery note). 創(chuàng)建發(fā)貨通知， (通過銷售訂單直接轉換發(fā)貨通知)。 6、every 2 weeks the next 3 months forecast (ip tool) according to customer quantity planning (ask customer needs). 根據(jù)客戶的需求每兩周在ip tool 系統(tǒng)中更新未來3個月的預測數(shù)據(jù)。 job requirement 錄用條件 1、preferable college degree, majored in international business, trade, economics mathematics, engineering; 專科以上學歷，國際貿易,經(jīng)濟學，數(shù)學，工程學專業(yè)共為佳; 2、minimum 2 years experience in foreign trading, experience in operational work with erp syste
12. sales backoffice 1人, 25~35歲之間 大專及以上 Job Description: Responsible for all of the assistant job and support to sales.Including Inquiry,Quotation sheet,sample,after Sales service,IP Tool,PCN,price into SAP and BIW. Job Requirement: Minimum 2 years experience in foreign trading or sales administration. Experiences in SAP are preferable; Fluent oral and written English.Good at communication. Good team cooperation.
13. Warehouse Supervisor 1人, 不限 本科及以上 • Ensure right labeling and storing of materials in the right way and in the right place 確保物料標簽與包裝使用正確的方式，并存放正確的位置 • Prepare Material according the demand of production and ensure quality 根據(jù)需求整形原材料，并保證質量 • Delivery of material in the right time to the production. Avoid shortages in the production lines 及時送料，保證車間不缺料 • Warehouse staff should work efficiently according the warehouse processes in the Electronic . 倉庫人員必須遵守倉庫相關流程和規(guī)定 • Ensure a 100% stock accuracy physically and in the system 確保實物與系統(tǒng)庫存100%一致 • Follow existing Kanban systems 遵守看板系統(tǒng) • Ensure that the facilities and the equipment are always in a good status 確保所有的設備維持在好的狀態(tài) • Keep a 5S working environment 堅持5S • Look for continues Improvements 持續(xù)改進 • Create and Follow Up SAP TOs
14. 產(chǎn)品工藝工程師 5人, 不限 大專及以上 1、大專及以上學歷，機械工程專業(yè)及相關專業(yè)背景，有溫控器產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、 有相應的統(tǒng)計工具運用的經(jīng)驗； 3、 對SPC和FMEA有良好熟練的運用知識； 4、熟悉制圖軟件如CAD和辦公軟件，能看懂相應的產(chǎn)品圖紙； 5、熟練的英語讀寫能力； 6、良好的人際關系和團隊合作精神，有責任心和獨立處理工作的能力。
15. Senior Hardware Engineer 1人, 25~35歲之間 本科及以上 Job Description - Hardware design for home appliance electronic control. - Contribute to technical feasibility study, incl. cost calculation - Innovate and design new electronic circuits with simluation tools, such as Pspice - Lead verification tests and performance improvement on electronics design. - Technical support for production and sales. Qualifications - Bachelor degree or above, major in Electrical Engineering or related. - More than 5 years hardware design experience in related appliance control field, such as induction generator, motor control and power supply. - Familiar with norms and standards for home appliance products. - Good knowledge of Pspice is a plus. - Innovative, self-motivation by technical challenge. - Team spirit and communicative. - Fluent oral and written English.
16. 工業(yè)工程師 1人, 25~45歲之間 不限 Job Requirement 任職需求 1, College or above, major in mechanic engineering or other related technical field. 大專及以上學歷，機械工程專業(yè)及相關專業(yè)背景 2, More than 5 years related products and process experience. Experience in statistics tools application. 至少5年以上的產(chǎn)品和工藝的經(jīng)驗， 有相應的統(tǒng)計工具運用的經(jīng)驗。 3, Good knowledge and experience in assembly line. 對組裝產(chǎn)線有良好的知識以及運用經(jīng)驗。 4, Skilled in operation of design software，CAD or Solidwork. 熟練使用制圖軟件，CAD或Solidwork。 5, Fluent spoken and written English. 熟練的英語讀寫能力。 6, Positive work attitude and teamwork. 積極主動，并有團隊意識。 Job description: 職位描述 1. Work closely with production, quality and logistic to achieve department target. 與生產(chǎn)，質量，物料緊密合作，以達到部門目標。 2. Responsible for equipment, machine and processes. 負責產(chǎn)線的設備、工藝。 3. Leading of new product introduction and all related technical projects implementation. 組織協(xié)調新產(chǎn)品的導入，以及其他技術項目的開展。 4. Identify and manage process improvements, such as quality, cost, cycle time and efficiency. 制定和管理工藝改善，以提高產(chǎn)品質量
17. 機修工 6人, 25~45歲之間 不限 具有2-3年機修工作經(jīng)驗，有流水線維修經(jīng)驗的為佳； 有中型生產(chǎn)企業(yè)的工作經(jīng)驗； 工作認真，身體健康，能隨班工作者；
18. Sales Order Expert 1人, 25~35歲之間 不限 job competence, tasks and duties 工作能力、任務和職責 1、input sales order into sap (foreign + domestic) 將客戶訂單(外貿及內貿客戶)的信息準確無誤地錄入sap系統(tǒng); 2、check availability of raw material with planner, parts with sap (warehouse) , and production capacity. 和計劃確認原材料情況，倉庫確認產(chǎn)庫存情況，生產(chǎn)確認產(chǎn)能。 3、after approval of raw material, parts and capacity, confirmation of order to customers responsible person (mostly incoming logistic). 確認材料，產(chǎn)品和產(chǎn)能后，發(fā)送訂單確認給客戶負責人。 4、check due deliveries to customer. 和客戶確認發(fā)貨。 5、create delivery notes (transfer sales order into delivery note). 創(chuàng)建發(fā)貨通知， (通過銷售訂單直接轉換發(fā)貨通知)。 6、every 2 weeks the next 3 months forecast (ip tool) according to customer quantity planning (ask customer needs). 根據(jù)客戶的需求每兩周在ip tool 系統(tǒng)中更新未來3個月的預測數(shù)據(jù)。 job requirement 錄用條件 1、preferable college degree, majored in international business, trade, economics mathematics, engineering; �？埔陨蠈W歷，國際貿易,經(jīng)濟學，數(shù)學，工程學專業(yè)共為佳; 2、minimum 2 years experience in foreign trading, experience in operational work with erp system ma
19. 電工 1人, 25~35歲之間 中專及以上 工作描述： -確定工廠設備上電氣及電子故障源 -修復工廠設備電氣控制系統(tǒng) -根據(jù)線路圖對機器進行電氣變更 -進行維修和保養(yǎng)工作 -進行機器設備的改裝 其他要求： 中�；虼髮．厴I(yè)，專業(yè)：電氣自動化、電氣工程、儀器儀表 -有高、低壓電工證、有電工上崗證 -熟悉工廠變配電工作原理及各種傳感器原理 -熟悉消防報警系統(tǒng)，熟悉樓宇控制系統(tǒng) -肯吃苦、勤動手、懇踏實、身體力行地從事設備維修工作 -具有一般的英語水平
20. 電工，機修工 10人, 不限 大專及以上 工作描述： -確定工廠設備上電氣及電子故障源 -修復工廠設備電氣控制系統(tǒng) -根據(jù)線路圖對機器進行電氣變更 -進行維修和保養(yǎng)工作 -進行機器設備的改裝 其他要求： 大專畢業(yè)，專業(yè)：電氣自動化、電氣工程、儀器儀表 -有高、低壓電工證、有電工上崗證 -熟悉工廠變配電工作原理及各種傳感器原理 -熟悉消防報警系統(tǒng)，熟悉樓宇控制系統(tǒng) -肯吃苦、勤動手、懇踏實、身體力行地從事設備維修工作 -具有一般的英語水平
21. 機械技術員 10人, 20~30之間 大專及以上 機電一體化，機械類相關專業(yè)； 身體健康，吃苦耐勞，肯學肯干，服從安排； 能適應翻班工作制。
眾華電子科技（太倉）有限公司 職位數(shù): 2
1. 維修技術員 1人, 20~30之間 中專及以上 熟練使用電烙鐵、萬用表、熱風槍、示波器等維修工具，有ICT、FCT電子產(chǎn)品的焊接、調試經(jīng)驗，有扎實的電子理論知識，熟悉模擬電路分析。
2. 實習生 2人, 不限 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
蘇州芳科實業(yè)有限公司 職位數(shù): 3
1. 注塑機調試技術員 2人, 25歲以上 大專及以上 我廠主要生產(chǎn)加工汽車配件（注塑），主要生產(chǎn)設備：德國德瑪格，日本FANAC，韓國LG,國產(chǎn)海天/海倫。 誠聘熟練的調試技術員。 有意者可來我廠面試。 聯(lián)系電話：13913758852
2. 品保助理 2人, 不限 不限 1.熟練操作EXCEL，WORD等基本的辦公軟件；2.工作耐心負責，有良好的團隊精神 3.4.工作地點：太倉市板橋鎮(zhèn)廣州東路/發(fā)達路交界處。
3. QE工程師 2人, 20~30之間 大專及以上 1、2年以上工作經(jīng)驗，高中以上學歷 2、能與客戶溝通 3、對塑膠件比較了解 4、吃苦耐勞
林德納新型建筑材料（太倉）有限公司 職位數(shù): 2
1. 折彎工 2人, 不限 不限 有折彎經(jīng)驗
2. 折彎工 2人, 不限 不限 有折彎經(jīng)驗
太倉鄺德-友聯(lián)電訊設備有限公司 職位數(shù): 6
1. 加工中心 1人, 20~30之間 大專及以上 可配合加班/倒班，可獨立編程、操機
2. 鉗工 3人, 25~35歲之間 初中及以上 識圖能力強，可配合加班/倒班。
3. 質檢員 多人, 25~45歲之間 大專及以上 負責產(chǎn)品外觀檢驗及功能檢驗
4. 模具工 1人, 20~30之間 大專及以上 根據(jù)圖紙完成模具制作，可熟練操作車銑刨磨鉆等機床
5. 壓鉚工 1人, 25~35歲之間 初中及以上 會基本的機械識圖，可配合加班。
6. 項目工程師 1人, 25~45歲之間 大專及以上 建筑環(huán)境與設備工程專業(yè)，一年以上相關工作經(jīng)歷，可配合出差。
蘇州奧美佳精密機械有限公司 職位數(shù): 2
1. 數(shù)控加工中心技術員 2人, 25~35歲之間 中技及以上 有三年以上獨立編程、調機工作經(jīng)驗，能吃苦耐勞，有良好的團隊精神。
2. 數(shù)控車床技術員 3人, 25~35歲之間 不限 能熟練操作FANUC系統(tǒng)，能獨立完成看圖、設計、手動編程、調試、加工等項目，有兩年以上數(shù)控車床實際編程操作經(jīng)驗，有良好的團隊精神
太倉東瑞精密模具有限公司 職位數(shù): 2
1. 數(shù)控車床 4人, 不限 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 文員 1人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
上海景瑞物業(yè)管理有限公司太倉分公司 職位數(shù): 5
1. 翡翠灣泳池前臺 1人, 20~30之間 大專及以上 負責前臺接待客戶，收費，制作各種財務報表，參與泳池現(xiàn)場管理以及領導安排的其他事宜。 身體健康，無不良嗜好，吃苦耐勞，服從公司安排。 上班時間：09:30-21:30
2. 秩序維護員 5人, 18~35歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 客服管家 1人, 18~35歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 維修工 2人, 25~45歲之間 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5. 客服主管 1人, 25歲以上 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
上海泰坦體育用品有限公司太倉分公司 職位數(shù): 4
1. 樣衣 4人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 制版師 5人, 不限 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 工藝師 1人, 不限 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 車縫工 20人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
蘇州紅壹佰照明有限公司 職位數(shù): 7
1. 儲備干部 5人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 技術、物料員儲備 5人, 20~30之間 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
3. 外貿業(yè)務員 2人, 不限 大專及以上 通過互聯(lián)網(wǎng)、展會、行業(yè)雜志、拜訪等方式尋找合適的海外經(jīng)銷商和國內貿易公司，對公司產(chǎn)品進行品牌、OEM等方式的推廣和銷售。有相關外貿工作經(jīng)驗三年以上。
4. 檢驗員（接受應屆畢業(yè)生） 1人, 不限 不限 1、根據(jù)生產(chǎn)流程，收集各種質量信息，并及時進行質量反饋； 2、根據(jù)技術要求和技術質量參數(shù)，對生產(chǎn)過程進行質量監(jiān)控并作質量檢查記錄； 3、監(jiān)督生產(chǎn)過程中每個環(huán)節(jié)質量記錄的完整性和準確性； 4、協(xié)助質量部監(jiān)控生產(chǎn)全過程，按技術文件抽樣檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時與制造部、技術部等相關部門協(xié)調解決； 5、負責對過程檢驗規(guī)則進行制定、修改并監(jiān)督實施； 6、完成上級指派的其他工作。
5. 結構工程師 1人, 20~30之間 本科及以上 1、負責新產(chǎn)品的結構設計、常規(guī)產(chǎn)品的結構改良； 2、負責材料技術標準、檢測標準的制定 全部 3、負責新產(chǎn)品的結構評審 4、負責繪制產(chǎn)品結構圖、裝配圖 5、負責制定產(chǎn)品結構的技術標準 6、主要負責包裝設計
6. 電工 1人, 25歲以上 高中及以上 1、有生產(chǎn)設備維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗； 2、有電工證； 3、熟悉貼片機設備的優(yōu)先錄用。
7. 設備工程師 1人, 25~35歲之間 中技及以上 1、有生產(chǎn)設備維修保養(yǎng)工作經(jīng)驗； 2、有電工證； 3、熟悉貼片機設備的優(yōu)先錄用。
太倉市凱豐置業(yè)有限責任公司華旭假日酒店 職位數(shù): 6
1. 餐飲服務員 多人, 20~30之間 大專及以上 工作職責 準備食品 協(xié)助接收和存儲物品 清潔并保持設備和物資的清潔 遵守衛(wèi)生規(guī)范和程序 協(xié)助職責和服務的準備工作 協(xié)助酒窖的工作 協(xié)助餐廳的服務準備工作： 清潔設備 清潔并保持餐具的清潔以備使用 清潔并保持瓷器的清潔以備使用 準備服務臺 準備自助餐臺 準備服務設備和材料 協(xié)助餐臺的準備工作
2. 機修管道工 多人, 不限 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用.協(xié)助工程主管進行酒店和建筑的整體維修保養(yǎng)，確保在你的專業(yè)領域中高標準完成工作，得到顧客的滿意。負責各類設備的檢修和相關服務。
3. 水電工 多人, 25~45歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 電工 1人, 25~45歲之間 不限 強電工/弱電工/高配電工 財務回報 協(xié)助值班工程師設計預防性維修保養(yǎng)計劃。 對酒店進行小型的維修保養(yǎng)。 員工團隊 每天對公共區(qū)就與自己專業(yè)技能相關的方面進行檢查和修整。 在上級主管沒有要求的情況下，有預見性的在預防性維修保養(yǎng)計劃的范圍內主動的進行工作。 確保檢查機房和進行清潔工作，確保設備在正常狀態(tài)下工作。 檢查電燈，確保所有燈泡正常工作。 調查有關洗衣和廚房設備的故障報告。 執(zhí)行客房和公共區(qū)域的小型維修。 運用綜合維修技能：油漆；電工；機械工程師；木工；家具家裝，建筑；園藝；或其它。確保弱電設備的正常運作：電視系統(tǒng)，消防系統(tǒng)，電話系統(tǒng)，多媒體系統(tǒng)，燈光音響系統(tǒng)。
5. 宴會領班 1人, 不限 不限 經(jīng)理及主管不在時，組織交接班例會，確保員工知曉酒店的活動和運作要求 換班中盡量解決所有的抱怨，并記錄在值班日記上以便進一步跟蹤調查 監(jiān)督客人服務和設施的標準 控制庫存和監(jiān)督安全程序 負責宴會廳的日常管理，主要是服務程序和產(chǎn)品質量方面的管理。 確保宴會廳所有的準備工作都做好，為各個服務時段做好準備。 對破損進行控制 和客人保持密切接觸，保證能得到客人的滿意和稱贊。 完成經(jīng)理和餐飲總監(jiān)的合理要求。 保證迎賓員按照要求迎賓，確保各個活動場地已按客所需已全部設置完畢 檢查所有的調味品、宴會廳供應品以及經(jīng)營用具，保證有日常經(jīng)營所需
6. 應收文員 多人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
蘇州科而雅針織有限公司 職位數(shù): 3
1. 縫紉工 6人, 不限 不限 有良好的團隊合作精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 大燙 2人, 不限 不限 有良好的團隊合作精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
3. 裁剪工 2人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
太倉市大方機電物資有限公司 職位數(shù): 4
1. 業(yè)務員 9人, 20~30之間 大專及以上 公司主要是蘇州地區(qū)獨家代理世界五百強企業(yè)的法國施耐德電氣，日本東洋（NTN）軸承的銷售公司。目前由于業(yè)務量不斷擴大，急需招聘一批有夢想的有識之士加盟我們公司。公司提供專業(yè)的技術培訓，為每個新加盟的銷售人員量身定制銷售方案。在公司提供優(yōu)良的辦公環(huán)境和優(yōu)秀的銷售團隊中讓每個業(yè)務員有獨立的發(fā)揮空間。公司承諾：讓每個加入的員工只要是通過自身努力，按照公司既定銷售方案，員工一定可以實現(xiàn)自己想要的收入水平！公司目前已經(jīng)讓大部分員工實現(xiàn)了人生夢想！
2. 采購員 2人, 不限 大專及以上 有相關工作經(jīng)驗1年以上，角、樂于與溝通. 做事謹慎，認真，有責任心、熟悉基本的軟件操作！
3. 電話/網(wǎng)絡銷售 2人, 不限 中專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 文員 1人, 不限 不限 性格開朗，善于溝通。踏實，穩(wěn)定！能熟聯(lián)操作辦公用品和Office 軟件.
中國太平洋人壽保險股份有限公司太倉支公司 職位數(shù): 2
1. 籌備主管 2人, 25~45歲之間 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
2. 客戶服務專員 3人, 25~45歲之間 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
財榮金屬制品（太倉）有限公司 職位數(shù): 2
1. 事務局 1人, 不限 大專及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用，負責公司TPS，協(xié)助高層日常管理工作
2. 總經(jīng)理助理 1人, 25歲以上 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
美南精密電機（太倉）有限公司 職位數(shù): 1
1. 生產(chǎn)線管理 1人, 25歲以上 大專及以上 按照指示，負責安排生產(chǎn)線工作人員工作，以確保保質保量的完成生產(chǎn)任務；負責處理生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的各種問題；能適應加班；具有相關經(jīng)驗者優(yōu)先。
蘇州三永五金制品有限公司 職位數(shù): 8
1. 采購專員 2人, 25~35歲之間 大專及以上 有五金行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗，能獨立完成采購相關工作
2. 倉庫帳務 2人, 25~45歲之間 大專及以上 整理倉庫報表，熟練操作電腦，會ERP
3. 業(yè)務專員 5人, 25歲以上 不限 獨立處理整個業(yè)務流程，報價，訂單等
4. 制圖人員 2人, 25~35歲之間 大專及以上 大專以上學歷，男女不限，有五金螺絲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗3年以上，熟悉相關標準，熟悉檢驗工具使用。熟練操作運用AutoCAD,Office等軟件。能配合公司主管安排加班，熟悉ISO/TS16949體系，有外企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
5. 執(zhí)行副總 2人, 35~55歲之間 本科及以上 本科及以上學歷，英語8級，從事外企5年以上經(jīng)驗，緊固件行業(yè)優(yōu)先。
6. 業(yè)務開發(fā)部總監(jiān) 2人, 25~45歲之間 本科及以上 本科及以上學歷，英語6級以上，從事外企5年以上經(jīng)驗，緊固件行業(yè)優(yōu)先。
7. 總經(jīng)理助理 2人, 25~35歲之間 本科及以上 本科及以上學歷，英語8級，從事外企2年以上經(jīng)驗，緊固件行業(yè)優(yōu)先。
8. 螺母成型師 2人, 25~45歲之間 高中及以上 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
閥安格水處理系統(tǒng)（太倉）有限公司 職位數(shù): 2
1. CNC數(shù)控車床 1人, 不限 中技及以上 主要負責數(shù)控車床的操作和日常的機器保養(yǎng)工作。 1.2年以上CNC操作經(jīng)驗； 2.熟悉西門子或海德漢操作系統(tǒng)； 3.能看懂圖紙； 4.具有較強的工作責任心； 5. 適應倒班制
2. CNC車床技工 1人, 不限 中技及以上 1.熟練操作CNC,熟悉SIEMENS、FNNC或HEIDENHAIN操作; 2.熟悉工藝流程,能夠識別加工圖紙和工藝文件并能進行進貨檢驗及裝夾,能夠進行過程檢驗。 設備的日點檢，日保養(yǎng) 3.了解本崗位環(huán)境因素及控制方法,按照ISO14000標準條款要求。 1.3年以上CNC操作經(jīng)驗； 2.熟悉西門子或海德漢操作系統(tǒng)； 3.能看懂圖紙； 4.具有較強的工作責任心。
太倉明島包裝服務有限公司 職位數(shù): 2
1. 現(xiàn)場儲備干部 5人, 18~25之間 大專及以上 具備良好的溝通協(xié)調能力，組織管理能力，心態(tài)良好，愿意從基層做起。
2. 現(xiàn)場揀貨員 10人, 18~35歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
太倉麥騰資訊科技有限公司 職位數(shù): 1
1. 客服專員 20人, 18~35歲之間 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
皆斯內（上海）物業(yè)管理服務有限公司太倉分公司 職位數(shù): 1
1. 保安 10人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
皮爾金頓太陽能（太倉）有限公司 職位數(shù): 4
1. 維修電工 1人, 不限 高中及以上 1、制造性企業(yè)從事電氣安裝和維修3年以上； 2、具備電氣行業(yè)特種作業(yè)許可證； 3、熟練掌握設備電氣圖紙；熟練操作變頻器、伺服控制器、軟啟動器等電控設備，并能對一般故障進行快速處理；了解設備全面維護和保養(yǎng)； 4、愿意從事倒班工作。
2. 生產(chǎn)計劃（實習/臨時) 1人, 不限 大專及以上 崗位描述： 需要在短時間內了解生產(chǎn)線的運營 日常工作包括：數(shù)據(jù)輸入（SAP和Excel）、報表生成、數(shù)據(jù)統(tǒng)計和整理和文檔管理 階段后期會被委派生產(chǎn)排產(chǎn)任務
3. 叉車操作 1人, 不限 不限 有良好的團隊精神，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
4. 技術操作 3人, 不限 大專及以上 有良好的團隊精神，
太倉市韋博語言培訓中心 職位數(shù): 2
1. 課程顧問 2人, 不限 本科及以上 課程顧問老師為韋博國際英語太倉中心執(zhí)行銷售、學生管理工作。課程老師主要負責：1、和在讀學員保持良好的關系，幫助在讀學生提高英語水平。2、與潛在學生維護良好關系，幫助更多的學生，認識、選擇韋博，學好英語，改變人生！ 主要內容： 1、向學生介紹韋博國際英語的課程，并設計符合學生需求的課程； 2、跟進在讀學員學習狀況，并和潛在學生保持積極有效的溝通。 3、韋博英語為所有員工提供多種學習、培訓機會；
2. 課程顧問 1人, 不限 本科及以上 入職韋博八大福利與優(yōu)勢： 1、入職即為正式員工，享受正式員工待遇及福利； 2、薪資：無責任底薪+高獎金提成+餐補+舒適員工宿舍（薪資6000-10000以上，不封頂）； 3、福利：繳納保險（五險）、月度及季度獎勵、生日聚會、員工旅游、帶薪年假、節(jié)日福利； 4、福利：帶薪病假（不用擔心生病時沒有保障）、年度體檢（服務滿學校要求期限即可享有）； 5、免費英語培訓機會：入職后滿半年以上即可申請，價值15800元； 6、彈性上班時間：每天工作6小時，每周工作時間40小時； 7、帶薪培訓：系統(tǒng)化、正規(guī)化的崗前、在職培訓保證你的職業(yè)生涯發(fā)展； 8、發(fā)展途徑：課程顧問—資深課程顧問—首席課程顧問—銷售主管—中心校長—區(qū)域校長（或區(qū)域總監(jiān)）。 國際英語培訓領軍品牌----韋博國際英語誠聘：課程顧問，主要工作內容： 1、接待客戶來訪，分析客戶學習需求、制定學習計劃，幫助更多人認識、選擇韋博英語； 2、跟進、監(jiān)督、管理學員的學習進度，幫助他們學好英語。 職位要求： 1、良好的溝通能力和技巧； 2、積極樂觀的生活態(tài)度和良好的服務意識，并適應在一定壓力下工作；
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