南亞電子材料(昆山)有限公司展位號:088 | ||
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儲備干部 | 1名 |
學(xué)歷:大專/本科 專業(yè):化工相關(guān)專業(yè)
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保養(yǎng)員 | 10名 |
男,中專,機(jī)械/電子相關(guān)專業(yè)。
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中國人壽保險股份有限公司昆山支公司展位號:099 | ||
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客服專員 | 6名 |
1、遵守法律、法規(guī)及保險代理合同約定的內(nèi)容; 2、掌握保單的服務(wù)功能以及服務(wù)區(qū)域客戶,有效管理客戶資料,做好保密工作; 3、建立客戶關(guān)系,及時開咱客戶服務(wù)工作,提高客戶滿意度; 4、負(fù)責(zé)續(xù)期保單續(xù)保工作,協(xié)助客戶對個人業(yè)務(wù)的咨詢、變更、給付等保單保全服務(wù)工作; 5、按時完成公司規(guī)定的客戶拜訪; 6、完成公司委托的其他事宜。
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售后專員 | 10名 |
1、為公司老客戶提供售后服務(wù),包括續(xù)收、理賠、答疑、協(xié)助變更 2、建立客戶信息檔案 3、定期組織公司規(guī)定的活動與客戶互動,提高客戶對公司的滿意度 4、按客戶需求為客戶完善家庭保險保障 5、定期參加公司組織的會議、培訓(xùn),通過不斷的學(xué)習(xí)實(shí)現(xiàn)自我提升
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儲備干部 | 5名 |
1、協(xié)助經(jīng)理完成銷售管理工作 2、組織銷售人員開展會議活動 3、協(xié)助開展客戶活動 4、客戶信息管理 5、辦公一體化操作
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儲備網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理 | 3名 |
1、在鄉(xiāng)鎮(zhèn)籌建銷售隊(duì)伍、管理隊(duì)伍 2、完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo) 3、服務(wù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)客戶 4、管理鄉(xiāng)鎮(zhèn)資產(chǎn) 5、維護(hù)公司地方形象 6、代表公司參加各類鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府活動
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綜合內(nèi)勤 | 5名 |
1、單證交接處理 2、保險報價 3、計劃書制作 4、保單電子化處理 5、公司交辦的其他事務(wù)
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保險經(jīng)理人 | 3名 |
職位要求: 1、年齡在25周歲到40周歲之間 2、具有大專以上學(xué)歷(專業(yè)不限),有金融、營銷從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、品行端正,身體健康,儀表大方,談吐清晰,且具有完全民事行為能力 4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備獨(dú)立開發(fā)市場的潛力; 5、有志于金融行業(yè),具備善于學(xué)習(xí)、持之以恒、勇于挑戰(zhàn)的職業(yè)素質(zhì)
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儲備經(jīng)理人 | 10名 |
基本職責(zé): 電話通知客戶繳納續(xù)期保費(fèi),幫助客戶變更銀行賬號及家庭地址,完善客戶的聯(lián)系方式,給客戶送發(fā)票和紅利派發(fā)單,幫助客戶辦理保單保全,理賠等。 任職資格:年齡22-40歲,高中以上學(xué)歷,品貌端正,會說普通話,有較強(qiáng)的溝通理解能力,有責(zé)任心
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昆山天鼎商務(wù)信息咨詢有限公司展位號:100 | ||
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培訓(xùn)師 | 2名 |
熟悉呼叫中心業(yè)務(wù)流程,針對老員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),能制定完善的培訓(xùn)課件,有培訓(xùn)資格證書的優(yōu)先考慮,月薪6000以上! |
售后客服 | 2名 |
崗位職責(zé): 1、了解客戶服務(wù)需求信息,進(jìn)行有效跟蹤,做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作; 2、熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實(shí)問題; 3、與相關(guān)部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通; 4、維護(hù)客戶關(guān)系,并開發(fā)新客戶任職資格: 1、至少1年以上銷售或客服工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備敏銳的商業(yè)意識,較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力; 3、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作; 5、熟練運(yùn)用office及良好的文檔寫作能力; 6、工作嚴(yán)謹(jǐn),計劃性強(qiáng),善于分析思考問題,有責(zé)任心; 7、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊(duì)合作精神。 待遇:月薪2200元----3000元 |
客服專員 | 10名 |
客服專員(男女不限):月均薪5000元;
崗位要求: 1.20-30周歲,男女不限,中專以上學(xué)歷,能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,談判,語言表達(dá)能力強(qiáng); 3.有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生; 4.熟練電腦基本操作; 薪資待遇: 1. 底薪1800+高額提成,月均薪5000; 2. 新員工可享受為期6天帶薪培訓(xùn),提供產(chǎn)品知識,銷售 技巧等培訓(xùn) 3. 公司免費(fèi)提供員工宿舍或公司附近免費(fèi)房源尋找; 4. 公司內(nèi)所有員工均可享受公司所有的福利,月帶薪假期4天,滿一年后每年增加1500元的工齡獎金 5. 公司每年免費(fèi)組織國內(nèi)旅游2次,戶外擴(kuò)展,外出學(xué)習(xí)數(shù)次; |
昆山天禧商務(wù)信息咨詢有限公司展位號:079 | ||
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錄音監(jiān)聽 | 2名 | 崗位職責(zé):負(fù)責(zé)監(jiān)督業(yè)務(wù)部門銷售形式和內(nèi)容,確保公司與客戶雙方的利益! 任職資格:具有1-2年的工作經(jīng)驗(yàn),工作認(rèn)真負(fù)責(zé)有耐心! |
售后客服 | 1名 | 崗位職責(zé): |
客服專員 | 10名 |
客服專員(男女不限):月均薪5000元;
崗位要求: 1.20-30周歲,男女不限,中專以上學(xué)歷,能力強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,談判,語言表達(dá)能力強(qiáng); 3.有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生; 4.熟練電腦基本操作; 薪資待遇: 1. 底薪1800+高額提成,月均薪5000; 2. 新員工可享受為期6天帶薪培訓(xùn),提供產(chǎn)品知識,銷售 技巧等培訓(xùn) 3. 公司免費(fèi)提供員工宿舍或公司附近免費(fèi)房源尋找; 4. 公司內(nèi)所有員工均可享受公司所有的福利,月帶薪假期4天,滿一年后每年增加1500元的工齡獎金 5. 公司每年免費(fèi)組織國內(nèi)旅游2次,戶外擴(kuò)展,外出學(xué)習(xí)數(shù)次; |
昆山丘鈦微電子科技有限公司展位號:084 | ||
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作業(yè)員 | 20名 |
昆山丘鈦微電子科技有限公司主要生產(chǎn)手機(jī)和筆記本電腦使用的攝像頭模組等光電子器件,以及微電機(jī)系統(tǒng)(MEMS)等高科技產(chǎn)品。英資企業(yè),注冊資本 2000萬美元,總投資2998萬美元。現(xiàn)有員工2000多人。 1. 男女不限,18-35周歲,初中以上學(xué)歷,能適應(yīng)無塵車間環(huán)境。 2. 薪資待遇:包吃住,月薪4000元--5000元/月,公司全年無淡季,2班倒,12小時一班。 3. 福利:免費(fèi)吃住,工作車間,辦公區(qū)域、全日空調(diào)、食堂各種風(fēng)味都有,宿舍有洗衣機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)、熱水器,享受帶薪年假等 4. 每半年加一次薪資。
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QC | 10名 |
昆山丘鈦微電子科技有限公司主要生產(chǎn)手機(jī)和筆記本電腦使用的攝像頭模組等光電子器件,以及微電機(jī)系統(tǒng)(MEMS)等高科技產(chǎn)品。英資企業(yè),注冊資本 2000萬美元,總投資2998萬美元。現(xiàn)有員工2000多人。 1. 男女不限,18-35周歲,初中以上學(xué)歷,能適應(yīng)無塵車間環(huán)境。 2. 薪資待遇:包吃住,月薪4000元--5000元/月,2班倒,12小時一班。 3. 福利:免費(fèi)吃住,工作車間,辦公區(qū)域、全日空調(diào)、食堂各種風(fēng)味都有,宿舍有洗衣機(jī)、電視、網(wǎng)絡(luò)、熱水器,享受帶薪年假等 4. 每半年加一次薪資。
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儲備干部 | 20名 | 電子或機(jī)電專業(yè)應(yīng)屆生 |
質(zhì)量管理 | 10名 | |
普工 | 100名 | |
設(shè)備工程師 | 1名 |
崗位要求: 1.有DB/WB/HM1種或1種以上相關(guān)設(shè)備維修、維護(hù)經(jīng)驗(yàn) 2.有手機(jī)攝像頭模組相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 3.會autocad 、solidworks等繪圖軟件佳 4.有較強(qiáng)的設(shè)備專業(yè)技能 崗位職責(zé): 1、設(shè)備維修、維護(hù) 2、設(shè)備改善 3、治工具設(shè)計制作 4、技術(shù)員培訓(xùn) 5、失效模式分析改善 6、其他主管交辦的事務(wù)
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文員 | 1名 |
1.熟悉應(yīng)用辦公軟件 2.配合加班
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昆山開發(fā)區(qū)迪爾康貿(mào)易商行展位號:119 | ||
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出差專員 | 10名 |
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣。維護(hù)老客戶,拓展市場, 愛崗敬業(yè),服從公司安排,樂觀,自信。 有責(zé)任心,樂于服務(wù)顧客,為客戶負(fù)責(zé),勇于開發(fā)新市場。 思想積極上進(jìn),工作積極主動,有創(chuàng)新精神 善于溝通協(xié)調(diào),有親和力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
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業(yè)務(wù)代表 | 10名 |
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、維護(hù)老客戶,
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業(yè)務(wù)助理 | 5名 |
1、負(fù)責(zé)報表的整理,資料入庫,排版。 2、對老客戶進(jìn)行售后服務(wù),幫客戶解決問題。 3、輔助業(yè)務(wù)員的完成訂單。 4、輔助經(jīng)理處理一些會議資料。
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經(jīng)理助理 | 5名 |
1、1、負(fù)責(zé)公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔; 2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、協(xié)調(diào)會議室預(yù)定,合理安排會議室的使用; 4、輔助經(jīng)理完成各方面工作,
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文員 | 3名 |
1.日常事務(wù)的處理(接聽電話、整理資料等) 2、負(fù)責(zé)前臺的接待, 3.周報表,月報表的制作 要求: 1.電腦辦公軟件的熟練使用 2.語言表達(dá)能力良好,有一定的與人溝通能力 3.配合能力強(qiáng),有良好的親和力
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市場專員 | 6名 |
1.根據(jù)月度市場推廣方案實(shí)施推廣工作; 2.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)有效搜集意向客戶的信息,實(shí)現(xiàn)目標(biāo)客戶的到訪; 3.區(qū)域推廣團(tuán)隊(duì)的構(gòu)建 4、分析市場的需求和客戶的類型,開發(fā)市場! 要求:1、能吃苦耐勞,做事有責(zé)任心! 2、有團(tuán)隊(duì)精神,善于與人合作 3、做事的目標(biāo)性比較強(qiáng),有良好的邏輯思維
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儲備干部 | 5名 |
崗位職責(zé):1、熟悉公司各方面的業(yè)務(wù)流程,以及客戶資料 2、管理銷售人員,對新成員進(jìn)行管理和培訓(xùn) 3、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行訂單的談判, 任職資格: 1、具有良好的親和力、溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、具有良好的心理素質(zhì)及良好的溝通能力; 3、具有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的個性; 4、有意向管理發(fā)展,責(zé)任心強(qiáng); 5、勤奮好學(xué),勇于接受挑戰(zhàn),有自我創(chuàng)業(yè)的想法。
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昆山人力資源派遣公司展位號:057 |
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求職者之家展位號:103 |
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南通中集特種運(yùn)輸設(shè)備制造有限公司展位號:053 | ||
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焊工 | 50名 |
男性,身高1.63米,體重60KG,身上無煙疤、紋身、刺青、手術(shù)疤,眼睛無色盲、色弱、閃光,裸視視力達(dá)到0.5以上,工作認(rèn)真、能吃苦耐勞。
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噴漆 | 20名 | 專業(yè)不限,工作經(jīng)驗(yàn)不限 |
大金盾安保隊(duì)展位號:052 |
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世碩電子(昆山)有限公司展位號:102 | ||
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文員 | 1名 |
熟悉工作流程,具備團(tuán)隊(duì)精神。 |
蘇州能訊高能半導(dǎo)體有限公司展位號:086 | ||
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生產(chǎn)技術(shù)員 | 5名 |
崗位職責(zé): 1.按照機(jī)臺作業(yè)指導(dǎo)書操作,按照工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè); 2.按照生產(chǎn)指令進(jìn)行作業(yè),負(fù)責(zé)原材料、工裝夾具、液體等的更換及領(lǐng)用,負(fù)責(zé)制程產(chǎn)品的標(biāo)示、包裝、安全搬運(yùn)及定制存放等工作; 3.及時報告、協(xié)助處理產(chǎn)品或設(shè)備異常,確保制品安全; 4.記錄相關(guān)數(shù)據(jù),按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品自檢,做好7S工作。
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廠務(wù)值班技術(shù)員 | 1名 |
崗位職責(zé): 1.系統(tǒng)值班巡檢,定期記錄相關(guān)數(shù)據(jù); 2.系統(tǒng)運(yùn)行異常處理; 3.數(shù)據(jù)分析,統(tǒng)計等以及其他工作; 4.水氣化系統(tǒng)操作與維護(hù)工作,及上級交辦的工作。 任職資格: 1.大專及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、化工、氣體或相關(guān)專業(yè); 2.應(yīng)屆生或一年左右相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu),獲英語四級證書者優(yōu); 3.熟悉辦公及CAD軟件,有較強(qiáng)的溝通能力,能夠接受輪班工作制,工作責(zé)任心強(qiáng),學(xué)習(xí)積極性高。
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品質(zhì)檢驗(yàn)員 | 1名 |
崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)功放管產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節(jié)的過程質(zhì)量檢查、包裝打標(biāo)出貨檢查等工作; 2.負(fù)責(zé)檢測封裝技術(shù)員作業(yè)封裝工藝整個過程的標(biāo)準(zhǔn)化及7S、封裝工程師設(shè)備維護(hù)等執(zhí)行力; 3.包括外延片、芯片入庫前的最終檢驗(yàn)(全檢); 4.協(xié)助晶背間后道工藝制程的質(zhì)量檢驗(yàn)工作及巡檢。
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太倉中集集裝箱制造有限公司展位號:056 | ||
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焊工 | 100名 |
1、 年齡18-38周歲; 2、 身體健康,能吃苦耐勞;(注:入職前須經(jīng)入職體檢,體檢費(fèi)在入職1個月后報銷。) 3、 為人誠實(shí)本分,身上無紋身、無煙疤; 4、 初中文化,能書寫一般漢字,能正常交流; 注意:電焊工無需經(jīng)驗(yàn),公司提供帶薪培訓(xùn)
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油漆工 | 40名 |
1、油漆工年齡18-38周歲; 2、身體健康,能吃苦耐勞;(注:入職前須經(jīng)入職體檢,體檢費(fèi)在入職1個月后報銷。) 3、為人誠實(shí)本分,身上無紋身、無煙疤; 4、初中文化,能書寫一般漢字,能正常交流; 注意:油漆工無需經(jīng)驗(yàn),公司提供帶薪培訓(xùn)。
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普工 | 80名 |
1、普工18-40周歲; 2、身體健康,能吃苦耐勞;(注:入職前須經(jīng)入職體檢,體檢費(fèi)在入職1個月后報銷。) 3、為人誠實(shí)本分,身上無紋身、無煙疤; 4、初中文化,能書寫一般漢字,能正常交流;
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維修電工 | 1名 |
崗位要求: 1、男性,20-38歲,具有2年以上電氣維修經(jīng)驗(yàn); 2、須有有效的電工證; 3、懂PLC程序的優(yōu)先。 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維修、檢修等。
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維修鉗工 | 5名 |
男性、20-40歲,具有2年以上設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),身體健康,具備較強(qiáng)的溝通能力。(熟悉液壓或機(jī)加工的優(yōu)先考慮)
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昆山和霖光電高科有限公司展位號:106 | ||
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品檢員 | 3名 |
1、高中及以上學(xué)歷; 2、一年左右電子廠QC工作經(jīng)驗(yàn); 3、能吃苦耐勞,服從管理。 4、所有崗位都是坐著,沒有流水線作業(yè)。
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作業(yè)員 | 30名 |
具備電子廠經(jīng)驗(yàn)的女生優(yōu)先錄用;所有崗位都是坐著,沒有流水線作業(yè)。
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儲備干部 | 5名 |
從基層做起,從技術(shù)和管理方向發(fā)展。
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昆山瑞杰德商務(wù)信息咨詢有限公司展位號:081 | ||
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坐席代表 | 50名 | 年齡20-30周歲,電腦操作熟練,普通話 |
蘇州定帆邦信息科技有限公司展位號:top | ||
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銷售經(jīng)理 | 10名 |
崗位職責(zé):一手項(xiàng)目經(jīng)理 薪資面議 高級銷售經(jīng)理 底薪4000+門店提成+獎金 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績; 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
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銷售精英 | 30名 |
1、18-30歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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電話銷售 | 30名 |
1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶; 2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會并完成銷售業(yè)績; 3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力; 4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
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崑山立兆鎖商貿(mào)有限公司展位號:050 |
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服務(wù)熱線
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