6月22日蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào) 預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com 公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車后向東100米 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng) 蘇州最新招聘信息 2021年06月22日（周二）勞務(wù)招聘會(huì) 攤位：A03 豪雅光電科技(蘇州)有限公司 作業(yè)員（正式合同工）若干名 1.男女不限，中專學(xué)歷 18—35周歲； 2.身體健康，吃苦耐勞，適應(yīng)翻班體制（兩班倒）； 3.繳納五險(xiǎn)一金，底薪2400元、每月績效獎(jiǎng)金600-1000元。 日語事務(wù)員1名 1.生產(chǎn)技術(shù)部門相關(guān)文件類翻譯、外部聯(lián)絡(luò)對(duì)接窗口 2.部門內(nèi)行政類事務(wù)對(duì)應(yīng) 3.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、能服從公司安排 4.大專及以上學(xué)歷， 日語二級(jí)以上、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可 生產(chǎn)技術(shù)工程師5名 1.大專及以上學(xué)歷； 2.專業(yè)要求： ① 光電專業(yè)相關(guān)人才（相機(jī)、監(jiān)控、鏡頭制造企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)人才,鏡頭制造企業(yè)人員更佳） ② 精密加工相關(guān)人才（CNC、模床、模具加工工作經(jīng)驗(yàn)人才，熟知機(jī)械加工（東芝品牌機(jī)器尤佳）原理及光學(xué)相關(guān)圖面圖紙） ③ 化學(xué)材料專業(yè)相關(guān)人才（鍍膜、洗凈工作經(jīng)驗(yàn)人才） 3.工作思路明確，表達(dá)清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的主動(dòng)性； 4.個(gè)人素質(zhì)佳，對(duì)生活充滿熱情，積極向上，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 儲(chǔ)備干部 /實(shí)習(xí)儲(chǔ)備干部（應(yīng)屆畢業(yè)生提供住宿）若干名 1.男女若干名，大專及以上學(xué)歷； 2.機(jī)電一體化技術(shù)、數(shù)控技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造、數(shù)控設(shè)備應(yīng)用維護(hù)專業(yè)優(yōu)先； 3.工作思路明確，表達(dá)清晰，具備自我發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的主動(dòng)性； 4.個(gè)人素質(zhì)佳，對(duì)生活充滿熱情，積極向上，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 蒸著技術(shù)員 2名 1.大專及以上學(xué)歷，25-35歲 2.有相關(guān)蒸著操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.無色盲色弱 成膜技術(shù)專員2名 1.大專及以上學(xué)歷，25-35歲 2.光學(xué)、機(jī)械、電子等相關(guān)專業(yè) 3 .有成膜蒸著技術(shù)經(jīng)驗(yàn) 系統(tǒng)工程師 1名 任職要求： 1.大專及以上計(jì)算機(jī)或相關(guān)專業(yè)（精通計(jì)算機(jī)） 2.25歲以上（性別不限），3年以上工作經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀應(yīng)屆生也可） 3.做事嚴(yán)謹(jǐn)，細(xì)心，有責(zé)任心，服從性好，能夠配合加班 工作內(nèi)容： 1.系統(tǒng)的日常維護(hù)及二次開發(fā) 2.SOLserver及Oracle11g數(shù)據(jù)的維護(hù)、開發(fā) 3.能獨(dú)立開發(fā)BS架構(gòu)應(yīng)用程序（會(huì)C#,java尤佳） 4.IT桌面支持 采購擔(dān)當(dāng)1名 工作內(nèi)容： 1.供應(yīng)商的開發(fā)與維護(hù) 2.根據(jù)需求對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行詢價(jià)、比價(jià)、議價(jià) 3.采購訂單的發(fā)注 4.購入品異常處理對(duì)應(yīng) 5.月末供應(yīng)商對(duì)賬與請(qǐng)款 6.倉庫出入庫、盤點(diǎn)對(duì)應(yīng) 任職要求： 1.22-30周歲，男女不限，大專及以上學(xué)歷 2.有1~3年采購或倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn) 3.能熟練使用英語或日語 4.持有叉車證者或熟悉ISO體系者優(yōu)先 環(huán)境安全擔(dān)當(dāng)1名 1.30周歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷 2.環(huán)境、職衛(wèi)等相關(guān)專業(yè)等優(yōu)先 3.會(huì)日語或英語者優(yōu)先 設(shè)備工程師3名 1.大專及以上學(xué)歷，30周歲以內(nèi) 2.電氣或機(jī)械專業(yè) 3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有電工或CAD證書者優(yōu)先 福利待遇 1、五天八小時(shí)工作制，加班另計(jì)（工作日加班：基本工資1.5倍，休息日加班：基本工資2倍，國假日加班：基本工資3倍）； 2、按勞動(dòng)法規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金（公積金繳納10%）； 3、固定獎(jiǎng)金：1年2次，一年調(diào)薪一次，一年四次晉升機(jī)會(huì)； 4、全勤：50—200元/月，住房津貼：100元/月，個(gè)別崗位津貼：50～300元/月 5、每月績效獎(jiǎng)金600-100元，工會(huì)福利：200元左右/人/月； 6、公司包午餐，加班餐。 7、應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生，公司提供免費(fèi)住宿二年 8、入社滿半年后，根據(jù)表現(xiàn)給予職能津貼：50～350元/月 9、節(jié)日福利：春節(jié)、中秋、端午、生日、旅游 攤位：A04 天納克汽車工業(yè)(蘇州)有限公司 操作工正式工若干名 初中及以上學(xué)歷；一定要能吃苦， 12小時(shí)/兩班倒，主要操作橡膠硫化設(shè)備。 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等，另依據(jù)不同崗位更有特殊崗位津貼10元/班或25元/班。 質(zhì)量檢驗(yàn)員若干名 崗位要求： 初中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 熟練運(yùn)用卡尺，會(huì)看基本圖紙，工作細(xì)心，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 倉庫管理員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有叉車證，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 維修技術(shù)員若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有低壓電工證，懂PLC，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手7K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 模具技術(shù)員或者鉗工若干名 崗位要求： 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 有換工裝經(jīng)驗(yàn)，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6.5K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 物料員若干名 高中及以上學(xué)歷，一定要能吃苦， 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)物料配送及報(bào)工移庫，態(tài)度端正12小時(shí)/兩班倒 薪資信息： 每月到手6K+元，交通補(bǔ)貼150元，全勤獎(jiǎng)200元，夜班23元/班，年終獎(jiǎng)、13薪等 公司福利： -- 完善的福利體系：除了政府規(guī)定的社保，公積金12%，另有6%住房補(bǔ)貼（現(xiàn)金福利）。 -- 傳統(tǒng)節(jié)日500元購物卡，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)品（每季度都發(fā)）。 -- 公司每年組織年度旅游，年會(huì)，家庭日，員工生日，年會(huì)等活動(dòng)，展現(xiàn)員工風(fēng)采。 -- 夏季有高溫補(bǔ)貼、飲料、冰淇淋、水果發(fā)放。 公司地址：蘇州高新區(qū)石陽路22號(hào)（大陽山附近） 聯(lián)系電話：0512-67371364 交通路線：322路至石陽路嵩山路北站、356路至鴻禧路石陽路東站 攤位：A05 達(dá)昌電子科技(蘇州)有限公司 采購專員若干名 22-35歲，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)簽訂采購合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯報(bào)工作，進(jìn)行原材料等其它公司和客戶所需的物品篩選、監(jiān)察、采購、發(fā)貨及質(zhì)保工作 ，積極與各部門進(jìn)行溝通，及時(shí)了解需求情況。熟練使用offtce、ERP等辦公軟件，外向、抗壓能力強(qiáng)、溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神。有采購相關(guān)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 業(yè)務(wù)專員 若干名 22-35歲，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)客戶接單、出貨、對(duì)賬等日常工作，負(fù)責(zé)部門內(nèi)日常文書、表單報(bào)表數(shù)據(jù)收集和整理完整。有較好的人際關(guān)系，有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和開拓進(jìn)取精神，工作細(xì)心、認(rèn)真負(fù)責(zé)、具備良好的溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神，有國內(nèi)、國外客戶跟單及出貨2年以上經(jīng)驗(yàn)，英語書面、口語交流流暢者優(yōu)先。 業(yè)務(wù)助理 若干名 22-35歲，大專以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)車載所有客戶接單、出貨、對(duì)賬等日常工作；負(fù)責(zé)部門內(nèi)日常文書、表單報(bào)表、數(shù)據(jù)收集和整理完整，有國內(nèi)、國外客戶跟單及出貨經(jīng)驗(yàn)，英語書面、口語交流流暢者優(yōu)先 IE工程師 若干名 22-35歲, 大專以上學(xué)歷，工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)，熟練使用offtce ，Auto CAD軟件操作,熟悉SOP制作, 會(huì)制作PFMEA等，能獨(dú)立完成標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能制定，新產(chǎn)品試產(chǎn)及制程改善，有1年以上工業(yè)工程相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 設(shè)備工程師若干名 22-40歲，大專以上學(xué)歷，機(jī)電相關(guān)專業(yè)，精通機(jī)械設(shè)計(jì)，氣液壓傳動(dòng)等，熟練使用CAD、Solidworks軟件，能獨(dú)立完成新開發(fā)設(shè)備設(shè)計(jì)開發(fā)，組立機(jī)調(diào)試，具備豐富的自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)及生產(chǎn)線的設(shè)計(jì)2年以上經(jīng)驗(yàn)。 產(chǎn)品工程師 若干名 22-35歲，大專以上學(xué)歷，熟練操作CAD/3D軟件，依據(jù)客戶要求繪制產(chǎn)品圖，能處理新產(chǎn)品開發(fā)，制程異常改善等，從事電子連接器產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。本科相關(guān)機(jī)械類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 產(chǎn)品繪圖員若干名 20-35歲，大專以上學(xué)歷，熟練操作CAD/3D軟件依據(jù)客戶要求繪制產(chǎn)品圖，有1年以上繪圖工作經(jīng)驗(yàn)，相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 品�？头こ處熑舾擅� 22-35歲，大專以上學(xué)歷，英語四級(jí)，能處理異常客訴分析，具有較強(qiáng)的邏輯思維，有連接器行業(yè)1年以上質(zhì)量分析與管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，英語六級(jí)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 沖壓修模技術(shù)員若干名 22-40歲,中專以上學(xué)歷，能看懂模具零件圖紙,能獨(dú)立操作磨床進(jìn)行模仁零件維修，能獨(dú)立上下模，模具調(diào)整及組立模具，能維修端子連續(xù)模具，從事維修端子連續(xù)模具1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。 塑型修模技術(shù)員若干名 22-40歲，中專以上學(xué)歷，塑料模具新模組立修配，產(chǎn)品外觀檢驗(yàn)，尺寸量測(cè)，零件進(jìn)度追蹤檢驗(yàn)，一般模具成型問題的處理改善，熟悉連接器模具的組立維修，從事連接器類塑料模具行業(yè)一年以上鉗工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 研磨學(xué)員若干名 18-25歲，數(shù)控/機(jī)電/模具相關(guān)專業(yè),能看懂機(jī)械圖紙, 能配合上夜班,吃苦耐勞，有意向?qū)W習(xí)研磨技術(shù)工作，主要磨連接器等小零件。 公司地址:新區(qū)楓橋工業(yè)園華山路158－86號(hào)。(湘江路和馬澗路交界口) 公司交通: （1）35、304、325、335、442路公交車至“楓橋工業(yè)園”站下車，對(duì)面即為公司北門，請(qǐng)繞行至西門等候面試。 （2）44、308、324、325、338、353、400路公交車至“技泰精密部件”站下車往北200米，即為公司西門，請(qǐng)等候面試。 公司簡歷投遞郵箱：ptwohr@sz.p-two.com.cn 攤位：A06 金陵華軟科技股份有限公司 操作員20名 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間各崗位操作工作。 崗位要求： 1、 高中以上學(xué)歷； 2、 有化工廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、 身體健康，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 4、 化工專業(yè)應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生不要求有工作經(jīng)驗(yàn)。 5、 工作地址：南通市如東縣小洋口化工園區(qū)洋口2路15號(hào)（南通納百園化工有限公司） 機(jī)修2名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間設(shè)備維修； 2、負(fù)責(zé)設(shè)備日常維護(hù)工作； 3、負(fù)責(zé)設(shè)備月度、年度檢修工作。 崗位要求： 1、 高中以上學(xué)歷； 2、 有化工廠機(jī)修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、 有團(tuán)隊(duì)合作精神，能吃苦耐勞。 4、 工作地址：南通市如東縣小洋口化工園區(qū)洋口2路15號(hào)（南通納百園化工有限公司） 二、公司福利： 1、公司為員工繳納五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金），商業(yè)險(xiǎn)； 2、公司提供免費(fèi)住宿、工作餐； 3、夏季提供高溫津貼，高溫冷飲發(fā)放； 4、節(jié)日福利； 5、放勞保用品； 6、年度體檢； 7、提供各種培訓(xùn)及晉升，年終評(píng)優(yōu)、年終獎(jiǎng)等福利。 簡歷收件箱：zhouyue@gcstgroup.com, xulinguang@gcstgroup.com, lijuan@gcstgroup.com 聯(lián)系電話：0512-68098830/13915560281,15250407311, 15190990203 攤位：A07 安速日用化學(xué)(蘇州)有限公司 現(xiàn)場(chǎng)操作人員（正式工）5名 ◆要求：男性，身體健康、無色盲色弱。初中以上學(xué)歷，服從管理吃苦耐勞，無違法、解雇記錄。 ◆工作時(shí)間：8：10~16：40（有加班時(shí)，加班至19：30） 白班，無夜班。 ◆薪資待遇： 1） 底薪2500元 2） 2個(gè)月薪資標(biāo)準(zhǔn)年終獎(jiǎng) 3） 按照蘇州市規(guī)定繳納社保、公積金 4） 班車、工會(huì)福利（旅游、節(jié)假日購物卡等）、年終晚會(huì)等 5） 每年年初調(diào)整一次薪資 ◆工作地點(diǎn)：蘇州新區(qū)朝紅路418號(hào)（國家環(huán)保產(chǎn)業(yè)園對(duì)面） 倉管人員（叉車工）1名 ◆要求：男性，身體健康、無色盲色弱。初中以上學(xué)歷，服從管理吃苦耐勞，無違法、解雇記錄； 會(huì)熟練架勢(shì)叉車，有叉車駕駛證，了解倉管基本工作內(nèi)容。 ◆工作時(shí)間：8：10~16：40（有加班時(shí)，加班至19：30） 白班，無夜班。 ◆薪資待遇： 1） 底薪2800元~3200元 2） 2個(gè)月薪資標(biāo)準(zhǔn)年終獎(jiǎng) 3） 按照蘇州市規(guī)定繳納社保、公積金 4） 班車、工會(huì)福利（旅游、節(jié)假日購物卡等）、年終晚會(huì)等 5） 每年年初調(diào)整一次薪資 ◆工作地點(diǎn)：蘇州新區(qū)朝紅路418號(hào)（國家環(huán)保產(chǎn)業(yè)園對(duì)面） 攤位：A08 長興電子(蘇州)有限公司 化工工程師4名 工作內(nèi)容：1.新產(chǎn)品量產(chǎn)前的測(cè)試與導(dǎo)入 ；2.產(chǎn)品應(yīng)用實(shí)驗(yàn)、數(shù)據(jù)收集、參數(shù)撰寫與推廣；3.產(chǎn)品技術(shù)特性異常處理；4.客戶端產(chǎn)品應(yīng)用異常改善與跟蹤；5.產(chǎn)品應(yīng)用特性改良與提升；6.客戶端新產(chǎn)品推展。 任職資格：1.全日制重點(diǎn)本科及以上學(xué)歷，化工相關(guān)專業(yè) ；2.英語可日常交流，并具備良好的書寫、閱讀能力；3.實(shí)驗(yàn)動(dòng)手能力強(qiáng) ；4.踏實(shí)&團(tuán)隊(duì)合作精神 ；5.性格活潑開朗； 安全工程師2名 工作內(nèi)容：1、參與安全標(biāo)準(zhǔn)化或OHSAS18001體系運(yùn)行維護(hù)；2、參與安全月度例會(huì)會(huì)議資料的準(zhǔn)備；3、組織或參與安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程及應(yīng)急預(yù)案的編制與修訂；4、危險(xiǎn)化學(xué)品、易制毒、易制爆化學(xué)品管管理；5、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；6、督促落實(shí)安全生產(chǎn)整改措施；7、最新法律法規(guī)跟蹤與查核；8、隱患排查；9、特種設(shè)備管理。 任職資格：1、至少1-2年化工企業(yè)安全管理經(jīng)驗(yàn)； 2、對(duì)安全標(biāo)準(zhǔn)化、八大特殊作業(yè)有基本的認(rèn)知； 3、對(duì)安全、消防、職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)及規(guī)范有一定的認(rèn)知； 4、有安全培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)；5、持有注冊(cè)安全工程師證書者優(yōu)先考慮。 品保工程師1名 工作內(nèi)容：1.各管理體系的維護(hù)；2.管理審查、體系稽核（包含稽核應(yīng)對(duì)等）；3.管理性指標(biāo)管制、維護(hù)；4.內(nèi)部異常改善、追蹤；5.供應(yīng)商原料異常等追蹤；6.廠區(qū)質(zhì)量管控；7.客訴處理及改善措施落實(shí)等。 任職資格：1.全日制本科學(xué)歷，專業(yè)不限；2.辦公軟件操作熟練；3.有較強(qiáng)的責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)合作力；4.做事細(xì)心、負(fù)責(zé)。 實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員2名 工作內(nèi)容：1.日常品檢作業(yè) ； 2.SPC、MSA系統(tǒng)學(xué)習(xí)及其在日常品檢作業(yè)中的應(yīng)用； 3.儀器、設(shè)備學(xué)習(xí)及保養(yǎng)維護(hù)； 4.實(shí)驗(yàn)室常規(guī)校正工作； 任職資格：1.全日制大專及學(xué)歷，化學(xué)、化工、材料等相關(guān)專業(yè)；2.為人正直、踏實(shí)努力 普工一6名 工作內(nèi)容：1.完成生產(chǎn)前準(zhǔn)備作業(yè)；2.生產(chǎn)時(shí)操作與包裝作業(yè)； 3.檢查產(chǎn)品的缺點(diǎn)；4.生產(chǎn)后清潔作業(yè)；5.烘箱清潔作業(yè)； 6.原料膜出庫與半成品、成品出入庫作業(yè)；7.表單填寫。 崗位要求：1.高中及以上學(xué)歷；2.身體健康，無對(duì)化學(xué)藥品過敏現(xiàn)象； 3.能適應(yīng)三班倒；4.適應(yīng)無塵車間；5.能適應(yīng)上六休一；6.年齡40周歲以下。 普工二3名 工作內(nèi)容：1 前、后制程相關(guān)作業(yè)(備料、投料、預(yù)溶等),2制程各類生產(chǎn)所需之膠液及輸送冷卻(DCS控制),3 膠液過濾系統(tǒng)更新,4 制程相關(guān)記填寫,5 簡易機(jī)械清潔潤滑保養(yǎng),6 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域工作安全,7負(fù)責(zé)區(qū)域之5S維護(hù),8干膜資源化生產(chǎn)執(zhí)行,9 消防器材點(diǎn)檢,10 資源化生產(chǎn)相關(guān)作業(yè)（剝膜、碎料、投料等）,11 執(zhí)行主管交辦事項(xiàng)。 崗位要求：1.高中及以上學(xué)歷；2.身體健康，無對(duì)化學(xué)藥品過敏現(xiàn)象；3.能適應(yīng)上六休一；4.年齡45周歲以下。 福利待遇 1.提供住宿（宿舍雙人間，內(nèi)配置空調(diào)、洗衣機(jī)、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間）； 2.免費(fèi)提供班車:班車停靠點(diǎn):滸關(guān)大潤發(fā)--》金櫚灣--》假日酒店--》公司 3.繳交“五險(xiǎn)一金”; 4.享受帶薪年假、婚假、護(hù)理假、喪假等; 5.享受生日禮金、三節(jié)金、團(tuán)康活動(dòng)、旅游補(bǔ)助、年度體檢、結(jié)婚補(bǔ)助等; 6.商業(yè)保險(xiǎn)。 地址：蘇州新區(qū)滸墅關(guān)鎮(zhèn)華橋路2號(hào) 電話：0512-67373188轉(zhuǎn)139 攤位：A09 霍丁格必凱（蘇州）電子測(cè)量技術(shù)有限公司 CNC作業(yè)員 5名 主要工作職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)量產(chǎn)產(chǎn)品在CNC設(shè)備上的調(diào)試和生產(chǎn) 2、負(fù)責(zé)對(duì)所加工產(chǎn)品的過程質(zhì)量控制 3、負(fù)責(zé)所操作設(shè)備的日常維護(hù)點(diǎn)檢 4、負(fù)責(zé)所操作區(qū)域的5S項(xiàng)目的維護(hù)推進(jìn) 任職資格要求： 1、機(jī)加工行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品的調(diào)試和生產(chǎn) 2、熟悉FANUC和SIEMENS操作系統(tǒng) 3、良好的質(zhì)量意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí) 4、中專以上學(xué)歷 5、能夠適應(yīng)上三班 6、能夠吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)改進(jìn)者優(yōu)先 檢驗(yàn)員 2名 主要工作職責(zé)描述： 1、 檢驗(yàn)各類原材料（如：彈性體，電纜線，PCB及PCBA，附件，化學(xué)品等等）----廠內(nèi)或供應(yīng)商處 2、現(xiàn)場(chǎng)輔導(dǎo)和監(jiān)督供應(yīng)商處的檢驗(yàn)員檢驗(yàn)產(chǎn)品 3、協(xié)助SQE確認(rèn)供應(yīng)商處的相關(guān)問題 任職資格要求： 1、熟練使用各類檢具，如：三坐標(biāo)，二次元，高度尺，膜厚儀，千分尺，游標(biāo)卡尺，硬度計(jì)等等 2、了解各類產(chǎn)品的生產(chǎn)流程（彈性體，電纜線，PCB及PCBA等）；能看懂各類機(jī)械圖紙 3、有IQC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 4、做事認(rèn)真，有上進(jìn)心，工作中能有新的想法；熟練使用計(jì)算機(jī)及各類工作文檔（word, excel等） 普工 10名 主要工作職責(zé)描述： 1、 嚴(yán)格依照要求高效且保質(zhì)保量完成操作工作，遵守操作流程； 2、嚴(yán)格執(zhí)行5S及安全體系的相關(guān)規(guī)定，確�，F(xiàn)場(chǎng)安全、整潔、有序等； 3、有責(zé)任心； 任職資格要求： 1、初中及以上學(xué)歷； 2、18周歲以上40周歲以下； 3、至少一年以上工廠工作經(jīng)驗(yàn)； 4、服從公司工作調(diào)動(dòng)及生產(chǎn)安排； 攤位：A10 住友電工(蘇州)電子線制品有限公司 保全作業(yè)員 若干名 1、兩年以上外圍設(shè)備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、能維修簡單的電路故障； 3、持有效低壓電工操作證，同時(shí)具備有效高壓值班證者優(yōu)先； 4、服從安排、吃苦耐勞，能適應(yīng)適量的加班與夜班。 叉車工 1名 基本工資3089元，加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)2550元。 20-35周歲，中技以上學(xué)歷，有叉車操作證，能熟練駕駛叉車； 工作細(xì)心負(fù)責(zé)，服從公司安排、配合加班及夜班。 無塵室作業(yè)員若干名 正式工直招，五險(xiǎn)一金（公積金12%）+補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn) 基本工資3030元，加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)2500元； 18-35周歲，初中以上學(xué)歷，雙眼裸視0.5以上，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境。 工場(chǎng)作業(yè)員 若干名 正式工直招，五險(xiǎn)一金（公積金12%）+補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn) 基本工資3030元，加班費(fèi)計(jì)算基數(shù)2500元； 18-35周歲，初中以上學(xué)歷，無色盲色弱； 吃苦耐勞、能夠服從公司安排、配合加班及夜班。 間接崗位 若干名 生產(chǎn)技術(shù)工程師、機(jī)械工程師、安全工程師、生產(chǎn)計(jì)劃等間接崗位持續(xù)招聘中， 詳詢現(xiàn)場(chǎng)招聘人員。 攤位：A11 新億星電子科技(蘇州)有限公司 操作人員 20名 男1.初中及以上學(xué)歷，年齡18-35周歲，身體健康，吃苦耐勞，能配合加班 2.工作時(shí)間: 常白班或兩班倒 檢查人員 5名 男女不限 1.高中及以上學(xué)歷，年齡20-35周歲，身體健康，吃苦耐勞，能配合加班 2.工作方式: 能看懂簡單的機(jī)械圖紙，會(huì)使用簡單的測(cè)量工具 三、不穿無塵服，不看顯微鏡 四、薪資福利待遇:底薪2560元/月,全勤獎(jiǎng)100元/月,房帖100元/月，5S 30元/月，車貼 88元/月，獎(jiǎng)金0-800元,加班費(fèi)按2560元計(jì)算，雙休2倍加班工資,國假3倍加班工資,節(jié)假日發(fā)放購物券 公司地址：蘇州新區(qū)漁洋街12號(hào) 攤位：A12 蘇州食行生鮮電子商務(wù)有限公司 配單員30名 負(fù)責(zé)蔬菜、水果等食品的分揀、結(jié)算等工作。 要求18-40歲，能使用智能手機(jī)，認(rèn)識(shí)漢字及26個(gè)英文字母，接受長期夜班。 綜合薪資到手6000-8000元/月。包吃住、新人補(bǔ)貼、節(jié)假日福利。 司機(jī)10名 40歲以內(nèi)，需持有B2駕駛證。 負(fù)責(zé)指定線路包裹數(shù)量的清點(diǎn)、冷藏車的安全運(yùn)輸、包裹裝卸以及入柜。 月休四天，綜合薪資7000-9000元/月。 營業(yè)員10名 要求18-50歲，吃苦耐勞，服務(wù)意識(shí)好，有超市經(jīng)驗(yàn)的者優(yōu)先考慮。 主要負(fù)責(zé)生鮮門店的店面整理、收銀等工作。 蘇州大市均有門店，就近分配，詳情咨詢13310028867。 市場(chǎng)專員10名 20-30歲，高中及以上學(xué)歷，有過銷售經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞； 主要從事地推工作，上六休一，薪資7000-10000元/月。 大客戶銷售專員（2名）： 負(fù)責(zé)B端政府客戶及企事業(yè)單位的合作業(yè)務(wù)洽談，主要合作項(xiàng)目為團(tuán)膳或企業(yè)福利。 要求大專及以上學(xué)歷，20-35歲，能接受外勤工作，有B端銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 周末雙休，薪資8000-13000元/月。 公司地址：蘇州高新區(qū)向陽路55號(hào) 詳情可電話咨詢：0512-68058513 攤位：A13 蘇州市通安起重機(jī)械有限公司 電焊工5名 崗位職責(zé)及要求： 1、以手工焊、氣保焊為主，有焊工證優(yōu)先 2、根據(jù)機(jī)械圖紙可以獨(dú)立焊接 3、具有良好的語言溝通能力，有一定的責(zé)任心 4、學(xué)歷不限，專業(yè)不限，男士優(yōu)先 上五休二、五險(xiǎn)一金 5、配合加班，有吃苦耐勞精神，薪資面議 售后維修電氣工程師（電工） 1名 崗位職責(zé)及要求： 1、配合售后經(jīng)理完成起重機(jī)出廠前調(diào)試工作 2、能判斷出起重機(jī)出現(xiàn)的故障并解決10 3、能調(diào)試變頻器及起重機(jī)超載限制器 4、能簡單看懂電氣圖 5、可登高、無高血壓等疾病 6、配合加班及出差、會(huì)駕車、有吃苦耐勞精神，薪資面議 7、學(xué)歷不限，年齡20至45周歲，男士優(yōu)先 8、上五休二、五險(xiǎn)一金 銷售助理 2名 1、男女不限 年齡20至40周歲 專科以上學(xué)歷 英語或貿(mào)易類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件資料的歸類、管理工作； 3、協(xié)助銷售經(jīng)理對(duì)相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù)做匯總、整理工作； 4、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪、網(wǎng)絡(luò)咨詢等，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，開拓新客戶； 5、根據(jù)銷售經(jīng)理的要求，對(duì)客戶要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量、報(bào)價(jià)、售后維護(hù)，及時(shí)跟蹤； 6、完成銷售經(jīng)理交待的其它事宜。 加工中心學(xué)徒工 1名 1、男性 數(shù)控專業(yè)優(yōu)先 可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 2、能配合兩班倒，吃苦耐勞； 3、上五休二、五險(xiǎn)一金 電氣自動(dòng)化工程師 5名 1、熟悉國家關(guān)于電氣設(shè)備制造及安裝驗(yàn)收規(guī)范； 2、、本公司目前研發(fā)AGV、RGV電動(dòng)搬運(yùn)小車，參與研發(fā)及調(diào)試； 3、據(jù)客戶需求，設(shè)計(jì)開發(fā)起重機(jī)、堆垛機(jī)及其他項(xiàng)目方案； 4、新產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研發(fā)、調(diào)試； 5、深入施工現(xiàn)場(chǎng)，了解工程進(jìn)度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。組織并參與施工中出現(xiàn)的各類問題； 6、起重機(jī)出廠前的調(diào)試工作，確保后期安裝工作順利進(jìn)行； 7、對(duì)電機(jī)、減速器、電動(dòng)葫蘆、變頻器等了解，對(duì)自動(dòng)控制了解，熟練制圖軟件等； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事宜 9、男性 大專及以上學(xué)歷 機(jī)電一體化專業(yè)優(yōu)先，可接收應(yīng)屆畢業(yè)生； 10、配合出差，可登高作業(yè)，有吃苦耐勞精神； 11、上五休二，五險(xiǎn)一金，薪金面議 公司地址：蘇州市新區(qū)通安鎮(zhèn)華圩路89號(hào) 攤位：A14 蘇州市瑞康康復(fù)輔具有限公司 文 員1名 女性，大專及以上學(xué)歷、待人接物親和力強(qiáng)、工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)、有團(tuán)隊(duì)精神，能熟練運(yùn)用World\Excel等辦公軟件、倉庫管理,有文字功底(有標(biāo)書制作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先)。 操 作 工5名 男性，大專以上學(xué)歷， 22歲以上，品行端正，責(zé)任心強(qiáng)，具有積極學(xué)習(xí)、勤勞肯干的態(tài)度，有駕駛經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(無經(jīng)驗(yàn)均可帶薪培訓(xùn)）。待遇：享13月工資+包住+提供工作午餐+轉(zhuǎn)正后五險(xiǎn)(入職第一個(gè)月:3500；第二個(gè)月開始：交險(xiǎn)、底薪4000+當(dāng)月績效獎(jiǎng)金+月度優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金=約5-6千左右；后期根據(jù)工作能力考評(píng)再提高底薪部分)。 攤位：A15 川崎精密機(jī)械(蘇州)有限公司 液壓裝配作業(yè)員5名 男性,18-40歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 負(fù)責(zé)產(chǎn)線配料，液壓產(chǎn)品組裝，清洗去毛刺、運(yùn)轉(zhuǎn)等作業(yè)。 機(jī)器人裝配作業(yè)員10名 男性，18-35歲左右 應(yīng)聘要求：能吃苦耐勞，遵守公司規(guī)章制度，積極配合工作及加班安排。 主要工作內(nèi)容： 產(chǎn)品的配料、組裝、物流作業(yè)。 產(chǎn)品的外觀確認(rèn)、噴涂及補(bǔ)漆作業(yè)。 生產(chǎn)管理（生產(chǎn)計(jì)劃）1名 男性，30歲以內(nèi) 應(yīng)聘要求： 1、2年以上生產(chǎn)計(jì)劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉生產(chǎn)組裝流程。 3、有日語基礎(chǔ)優(yōu)先。 主要工作內(nèi)容： 1、 營業(yè)訂單維護(hù)，出荷計(jì)劃聯(lián)絡(luò)跟蹤。 2、生產(chǎn)計(jì)劃作成。 3、ERP系統(tǒng)操作。 4、本部門內(nèi)其它相關(guān)業(yè)務(wù)的處理。 生產(chǎn)技術(shù)（設(shè)備）1名 男性，30歲以內(nèi)，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè) 應(yīng)聘要求： 1、2年左右相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、掌握PLC編程，能夠獨(dú)立編輯或修改程序； 3、掌握電氣回路圖，能夠進(jìn)行電氣回路維修； 4、掌握油壓回路圖，能夠進(jìn)行油壓系統(tǒng)的維修； 5、能夠進(jìn)行機(jī)械產(chǎn)品的維修及維護(hù)； 6、熟悉設(shè)備管理流程，能夠按照規(guī)章流程對(duì)設(shè)備進(jìn)行管理。 主要工作內(nèi)容： 1、工廠生產(chǎn)設(shè)備的導(dǎo)入及新設(shè)備制作工作的推進(jìn)； 2、工廠生產(chǎn)設(shè)備稼動(dòng)率及使用便利性的改善； 3、工廠生產(chǎn)設(shè)備管理； 4、工廠生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)及維修； 5、上司安排的其它事宜。 福利待遇： 1、正式工，入職即繳納社保與住房公積金（每年調(diào)整一次繳納基數(shù)） 2、薪資構(gòu)成：2150基本工資+500住房津貼+500全勤獎(jiǎng)+84廠車津貼+100叉車證津貼 3、每年調(diào)薪1次； 4、每年發(fā)放2次年終獎(jiǎng)； 5、免費(fèi)提供工作餐、加班餐（有食堂）； 6、生日、節(jié)假日禮品等福利； 7、每年年度旅游、年度福利體檢； 8、每年夏季舉辦納涼晚會(huì)活動(dòng)、年終圣誕晚會(huì)； 9、多種團(tuán)體活動(dòng)：羽毛球、籃球、登山、瑜伽、釣魚隊(duì)等等。 公司地址：江蘇省蘇州市高新區(qū)建林路668號(hào)（出口加工區(qū)工業(yè)園內(nèi)） 聯(lián)系電話：0512-66160365-212（分機(jī)）李小姐 攤位：A16 毅嘉電子(蘇州)有限公司 儲(chǔ)備干部10名 2021年畢業(yè)應(yīng)屆生即可，專業(yè)不限 會(huì)計(jì)2名 本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)專業(yè)，應(yīng)屆生亦可。 廠務(wù)2名 機(jī)電相關(guān)專業(yè)，有電工證，有廠務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 環(huán)安1名 大專及以上學(xué)歷，ESH相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 SMT領(lǐng)班1名 中專及以上學(xué)歷，規(guī)劃、督導(dǎo)安排生產(chǎn)派工，規(guī)劃、確認(rèn)生產(chǎn)達(dá)成狀況，執(zhí)行KPI目標(biāo) ，規(guī)劃、確認(rèn)輔材的管控，確認(rèn)、改善檢查異常 規(guī)劃 采購2名 大專及以上學(xué)歷，有2年以上FPC電子零件采購經(jīng)驗(yàn)佳，應(yīng)對(duì)客戶之項(xiàng)目采購，工作內(nèi)容為核料，轉(zhuǎn)出訂單，交期回復(fù)，物料準(zhǔn)時(shí)入庫，能配合加班，有責(zé)任心。 倉管4名 熟悉倉庫收發(fā)料作業(yè)，能夠配合白夜班輪調(diào) SMT生產(chǎn)技術(shù)員4名 FPCA 電子廠生產(chǎn)線管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，其他電子廠2-3年以上累計(jì)經(jīng)驗(yàn)可面談。 模具設(shè)計(jì)工程師2名 具有汽車內(nèi)飾件模具設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，會(huì)Moldflow者優(yōu)先。 鉗工1名 有汽車/按鍵雙色模,醫(yī)療器材的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;能夠吃苦耐勞,配合加班需求; 注塑工程師1名 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年，會(huì)雙色機(jī)操作，有汽車配件生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 NPI（MVI）4名 大專及以上學(xué)歷，有2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉洗車內(nèi)飾塑膠件開發(fā)流程，熟練使用UG、 CAD等制圖軟件，具備模具，注塑，噴涂，鐳雕經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 IPQC（MVI）2名 有塑料件IPQC/OQC相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 操作工若干名 18-40周歲，身體健康，能配合加班。 攤位：A17 蘇州長光華芯光電技術(shù)股份有限公司 儲(chǔ)備干部10名 （白夜班，底薪+加班費(fèi)，5000-8000）崗位職責(zé)： 1.了解公司的發(fā)展歷史、主營產(chǎn)品等基本情況，并能勝任一線各工序的實(shí)際生產(chǎn)工作職責(zé)； 2.根據(jù)表現(xiàn)情況內(nèi)部可晉升為研發(fā)中心、工程部、激光系統(tǒng)事業(yè)部、VCSEL事業(yè)部、市場(chǎng)銷售部、制造中心等部門技術(shù)類、基礎(chǔ)管理類、職能類崗位正式員工； 任職要求： 1. 應(yīng)屆本科生，理工科等相關(guān)專業(yè)背景； 2吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，愿意從基層做起，且具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性和責(zé)任心，能適應(yīng)加班和倒班。 生產(chǎn)技師30名 （白夜班，底薪+加班費(fèi)，綜合薪資6000-9000） 崗位職責(zé)： 1.按照公司生產(chǎn)部安排，負(fù)責(zé)完成所分配的工藝工序直接生產(chǎn)任務(wù)； 任職要求： 1.中�；蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷18-35歲，會(huì)使用電腦； 2.吃苦耐勞、勤奮好學(xué)，能服從公司安排，且具有較強(qiáng)的穩(wěn)定性和責(zé)任心； 3.可上夜班，配合加班，男女不限； 生產(chǎn)領(lǐng)班2名 （白夜班，底薪+加班費(fèi)，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.生產(chǎn)車間管理，包括生產(chǎn)運(yùn)營、人員、設(shè)備、品質(zhì)等方面； 2.掌握所負(fù)責(zé)產(chǎn)線當(dāng)日情況，協(xié)調(diào)設(shè)備與人員，確保生產(chǎn)計(jì)劃落實(shí)； 3.督導(dǎo)所負(fù)責(zé)產(chǎn)線的作業(yè)執(zhí)行，保證產(chǎn)品品質(zhì)； 4.對(duì)日產(chǎn)量、工時(shí)、物料與質(zhì)量情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)； 任職要求： 1.25-35歲，中專及以上學(xué)歷，可以接受無塵車間（不能接受無塵車間勿投）； 2.3年以上生產(chǎn)領(lǐng)班相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)， 能配合生產(chǎn)加班與倒班。 維修技師3名 （長白班，底薪+加班費(fèi)，綜合薪資5000-8000） 崗位要求： 1.老化臺(tái)設(shè)備安裝調(diào)試，老化臺(tái)設(shè)備故障現(xiàn)場(chǎng)的維護(hù)與維修； 2.研發(fā)樣機(jī)裝配，調(diào)試；備件物料整理，儲(chǔ)備等。 任職要求： 1.中專及以上學(xué)歷，有電工證優(yōu)先，有強(qiáng)弱電設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 2.能夠吃苦耐勞，適應(yīng)加班，適應(yīng)無塵服車間，時(shí)間觀念強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)做事勤奮主動(dòng)有效率的優(yōu)先錄用。 招聘專員2名 （白夜班，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.配合部門負(fù)責(zé)人完成公司年度定崗定編匯總工作； 2.按照匯總的定崗定編的缺編情況，制定年度招聘計(jì)劃，根據(jù)各部門業(yè)務(wù)發(fā)展需求，分解每季度的招聘進(jìn)度，并落實(shí)完成招聘任務(wù)； 3.完善公司招聘流程和招聘體系，能利用各種渠道達(dá)成招聘； 4.負(fù)責(zé)公司崗位需求溝通、勝任分析、招聘實(shí)施及錄用等工作；配合實(shí)施校園招聘工作； 5.按時(shí)輸出招聘數(shù)據(jù)分析，針對(duì)招聘過程的問題進(jìn)行流程優(yōu)化； 6.配合部門負(fù)責(zé)人建立招聘人才庫，定時(shí)收集行業(yè)發(fā)展信息。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，人力資源、行政管理、漢語言文學(xué)等相關(guān)專業(yè)背景； 2.3年及以上招聘工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉半導(dǎo)體行業(yè)人才資源者優(yōu)先； 3.熟悉各種招聘渠道，有開拓和評(píng)估新的招聘渠道的能力； 4.性格外向，具有良好的溝通能力。 廠務(wù)技術(shù)員2名 （白夜班，綜合薪資6000-8000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行，對(duì)責(zé)任區(qū)域內(nèi)的設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)保養(yǎng)、巡檢，并及時(shí)將異常事項(xiàng)報(bào)告并協(xié)助廠務(wù)工程師及時(shí)處理； 2.負(fù)責(zé)廠務(wù)設(shè)備系統(tǒng)運(yùn)行參數(shù)分析，發(fā)現(xiàn)異常查明原因并及時(shí)解決；負(fù)責(zé)工廠內(nèi)部建筑設(shè)施、辦公設(shè)施的維護(hù)、檢修、保養(yǎng)； 3.負(fù)責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)改造施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)護(hù)工作以及廠務(wù)系統(tǒng)區(qū)域的5S日常工作；必須持有高壓操作證及高壓進(jìn)網(wǎng)證；兩班倒，每周6天12小時(shí)工作制； 任職要求： 1.中�；蚋咧屑耙陨蠈W(xué)歷具有半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠務(wù)值班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉行業(yè)內(nèi)工廠的廠務(wù)水電氣各系統(tǒng)運(yùn)行情況； 2.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。 廠務(wù)工程師1名 （長白班，綜合薪資10000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)廠務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）PM計(jì)劃工作； 2.負(fù)責(zé)廠務(wù)特氣系統(tǒng)（大宗氣體、特殊氣體）預(yù)防性管理、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與改善執(zhí)行；特氣系統(tǒng)合理化改善提案實(shí)施監(jiān)督，并參與新建或擴(kuò)建工程評(píng)估及施工監(jiān)督； 3.負(fù)責(zé)特氣和普氣系統(tǒng)的訂貨、更換、維修、檢查、異常處理等工作； 4.負(fù)責(zé)廠務(wù)特氣管路施工及管路安裝、調(diào)試等； 5.在安委會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)下，完善EHS體系，并組織運(yùn)行控制、檢查和不符項(xiàng)整改； 6.負(fù)責(zé)廠務(wù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行及廠務(wù)設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)、巡檢并及時(shí)異常處理； 7.長白班，每周6天12小時(shí)工作制； 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.具備半導(dǎo)體、電子行業(yè)廠務(wù)值班經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.熟悉各種氣體特性、異常處理流程、維護(hù)、保養(yǎng)注意事項(xiàng)等；EHS工作、廠務(wù)管理工作優(yōu)先； 3.持有相關(guān)從業(yè)人員從業(yè)資格證書優(yōu)先考慮。 制程品質(zhì)工程師1名 （PQE，長白班，5天制，綜合薪資6000-8500） 崗位職責(zé)： 1.制程品質(zhì)問題點(diǎn)分析、處理，對(duì)生產(chǎn)過程能力進(jìn)行分析并組織糾正、改善活動(dòng)； 2.NPI階段產(chǎn)品試制驗(yàn)證跟進(jìn)參與，品質(zhì)復(fù)盤推動(dòng)量產(chǎn)方案定型； 3.制程物料不良，確認(rèn)反饋推動(dòng)SQA解決。 任職要求： 1.�？苹蛞陨蠈W(xué)歷，機(jī)械、光學(xué)、材料、質(zhì)量管理相關(guān)專業(yè),三年以上光電行業(yè)產(chǎn)品工藝、品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.熟練操作office辦公軟件，熟悉TS五大工具、SPC等的相關(guān)要求； 客服工程師1名 （CQE，長白班，5天制，綜合薪資6000-8000） 崗位職責(zé)： 1.客戶端品質(zhì)異常及客戶投訴確認(rèn)和處理，組織編制提供8D或跟進(jìn)RMA報(bào)告于客戶； 2.協(xié)調(diào)客戶反饋問題，組織廠內(nèi)團(tuán)隊(duì)成員做原因分析，減少RMA退貨率及出貨不良比列，跟進(jìn)改善措施落地； 3.RMA退貨數(shù)據(jù)臺(tái)賬維護(hù)，客戶來廠稽核的陪同審核及稽核改善報(bào)告撰寫；客戶端產(chǎn)品質(zhì)量信息的溝通，協(xié)調(diào)與傳遞。 任職要求： 1.較強(qiáng)的內(nèi)外部溝通技巧和經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的工作推動(dòng)能力，針對(duì)發(fā)生問題制定計(jì)劃和有效落實(shí)； 2.具備高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠?qū)⒖蛻舳藛栴}及時(shí)反饋廠內(nèi)，開展有效的專案和改善對(duì)策的落實(shí)，主導(dǎo)客戶投訴會(huì)議，進(jìn)行周，月數(shù)據(jù)匯總和報(bào)告； 3.對(duì)體系需要有相關(guān)的了解，有體系內(nèi)審經(jīng)驗(yàn)，能夠利用體系要求開展工作； 4.需要有較強(qiáng)的邏輯思維，分析手法，會(huì)使用QC相關(guān)統(tǒng)計(jì)分析工具。 測(cè)試?yán)匣夹g(shù)員1名 （長白班，綜合薪資7000-9000） 崗位職責(zé)： 1負(fù)責(zé)設(shè)備的正常運(yùn)行，對(duì)異常的及時(shí)維修確認(rèn) 2負(fù)責(zé)根據(jù)年度保養(yǎng)計(jì)劃，及時(shí)對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)及保養(yǎng)工作，并形成表單記錄 3配合工程師對(duì)設(shè)備進(jìn)行搭建，改造及相關(guān)的驗(yàn)證和數(shù)據(jù)收集 4規(guī)范指導(dǎo)生產(chǎn)員工的作業(yè)手法，提出合理化建議 5完成上級(jí)安排的其他任務(wù) 崗位要求： 1機(jī)械，機(jī)電，自動(dòng)化，半導(dǎo)體，光學(xué)通信類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2具備良好的溝通和執(zhí)行能力，有團(tuán)隊(duì)精神，工作積極主動(dòng)，好學(xué)，適應(yīng)無塵室工作環(huán)境 3熟悉自動(dòng)化PLC，觸摸屏，伺服電機(jī)等電氣工作原理優(yōu)先 4有半導(dǎo)體設(shè)備維修與維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗(yàn)，能處理電氣與機(jī)械方面的技術(shù)問題 5此崗位為6天12小時(shí)工作制 市場(chǎng)專員1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-10000） 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定年度、季度、月度市場(chǎng)宣傳計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研，包括市場(chǎng)趨勢(shì)、國內(nèi)外同行分析，形成市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告供公司研發(fā)和產(chǎn)品決策參考； 3.協(xié)助制定銷售政策，參與早期市場(chǎng)開發(fā)工作； 4.負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營銷活動(dòng)方案的策劃與組織實(shí)施，對(duì)外宣傳資料和文案的撰寫； 5.根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料、項(xiàng)目說明書、銷售支持材料等促進(jìn)公司品牌宣傳； 6.公司網(wǎng)站推廣宣傳及信息的更新； 7.負(fù)責(zé)全面組織市場(chǎng)推廣、展會(huì)活動(dòng)，包括會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)中支持、會(huì)后整理、收集活動(dòng)反饋等信息； 8.定期編制發(fā)送客戶及合作伙伴的公司信息快報(bào)； 9.探索推動(dòng)利用互聯(lián)網(wǎng)與社交網(wǎng)絡(luò)新媒體的公司宣傳方式； 10.銷售狀況、市場(chǎng)活動(dòng)、客戶意向及市場(chǎng)反饋； 11.負(fù)責(zé)完成其他市場(chǎng)類相關(guān)工作以及其他上級(jí)交辦的任務(wù)。 任職要求： 1.男女不限，本科以上學(xué)歷，英語能做簡單溝通。 2.3年以上品牌策劃工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉國內(nèi)外展會(huì)參展流程，能獨(dú)立組織公司參展事宜。 4.有組織企業(yè)新聞發(fā)布、行業(yè)論壇，研討會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)。 5.熟悉公眾號(hào)等新媒體操作，文筆好，可獨(dú)立撰寫軟文。 6.熟練使用各類制圖軟件，可獨(dú)立設(shè)計(jì)廣告文案。 7.有激光半導(dǎo)體行業(yè)背景優(yōu)先考慮。 硬件工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-14000） 職位描述： 1.半導(dǎo)體激光器控制系統(tǒng)開發(fā)（包含上位機(jī)，觸摸屏，控制電路板，驅(qū)動(dòng)電路板，硬件程序等） 2.半導(dǎo)體激光器設(shè)備故障現(xiàn)場(chǎng)疑難雜癥的維修。 3.客戶關(guān)系維護(hù)，服務(wù)意識(shí)好（研發(fā)編制，非經(jīng)常出差崗位） 4.溝通能力強(qiáng)，能夠電話支持解決客戶在使用過程中的難題 5.研發(fā)轉(zhuǎn)產(chǎn)圖紙，BOM等輸出，技術(shù)支持文檔編寫等 6.進(jìn)行目前現(xiàn)有設(shè)備的硬件電路以及控制優(yōu)化。 主要職責(zé)： 1.設(shè)備的硬件控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與研發(fā)，配合機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師做PCB的layout。 2.從事過相關(guān)相近的專業(yè)技術(shù)的人才優(yōu)先錄用 3.熟練使用過STM32，飛思卡爾，賽普拉斯等一種或多種單片機(jī)，能夠熟練編程 4.對(duì)FPGA有一定的了解，能對(duì)FPGA做編程或熟悉上位機(jī) 工藝開發(fā)工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-12000） 職位描述： 1.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計(jì)開發(fā)。 2.半導(dǎo)體激光器匹配的外光路光學(xué)器件選型與性能實(shí)驗(yàn)。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與維護(hù)。 4.規(guī)劃應(yīng)用工藝開發(fā)需求物料的時(shí)間與進(jìn)度。 5.制定半導(dǎo)體激光器工藝實(shí)驗(yàn)室研發(fā)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范。 6.目前現(xiàn)有設(shè)備的光學(xué)器件進(jìn)行優(yōu)化建議。 7.調(diào)整與測(cè)試光學(xué)器件，與光學(xué)工程師一起合作解決問題并優(yōu)化。 8.對(duì)客戶提出的工藝技術(shù)進(jìn)行解答處理。 9.完成上級(jí)安排的其他任務(wù) 主要職責(zé)： 1.半導(dǎo)體激光器新應(yīng)用工藝（焊接、切割、表面處理、釬焊、塑料焊）的設(shè)計(jì)開發(fā)。 2.客戶樣品打樣與處理。 3.半導(dǎo)體激光器應(yīng)用工藝的專利申請(qǐng)與軟文推送。 4.參與各種論壇與學(xué)術(shù)峰會(huì)，展現(xiàn)長光華芯的半導(dǎo)體激光器應(yīng)用開發(fā)動(dòng)態(tài)。 5.售后服務(wù)工程師的培訓(xùn)，對(duì)客戶提出的要求做技術(shù)解答與改善和處理。 FAB設(shè)備工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資5000-10000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)芯片生產(chǎn)相關(guān)設(shè)備日常維護(hù)、改進(jìn)規(guī)劃。 2.負(fù)責(zé)芯片產(chǎn)品工藝開發(fā)及對(duì)相關(guān)工藝實(shí)踐有效性的評(píng)估與驗(yàn)證。 3.部門技術(shù)人員的培訓(xùn)及日常管理。 4.負(fù)責(zé)批量生產(chǎn)過程中的工藝技術(shù)及設(shè)備問題。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、應(yīng)用物理本科以上學(xué)歷； 2.半導(dǎo)體FAB 3年以上直接工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉芯片從芯片設(shè)計(jì)、MOCVD（外延）、光刻、解理/鍍膜的相關(guān)生產(chǎn)過程； 4.有一定管理能力，并能從宏觀上解決生產(chǎn)過程中遇到的相關(guān)問題； 5.抗壓能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。 資深半導(dǎo)體設(shè)備及工藝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資15000-25000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體設(shè)備選型與評(píng)估； 2.半導(dǎo)體設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)； 3.結(jié)合半導(dǎo)體設(shè)備改善制程工藝； 任職要求： 1.熟悉MOCVD、光刻機(jī)、解理、濺射、封裝等芯片生產(chǎn)設(shè)備； 2.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上； 電子工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-13000） 職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)電路系統(tǒng)設(shè)計(jì)研發(fā)； 2.電子元器件選型與性能試驗(yàn)； 3.配合產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)并規(guī)劃新設(shè)備電路PCB板以及元器件生成BOM； 4.規(guī)劃設(shè)備線路組裝/電氣、電控、機(jī)械聯(lián)調(diào)等進(jìn)度； 5.制定電路PCB設(shè)計(jì)生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn)，并形成制度與規(guī)范； 6.進(jìn)行現(xiàn)有設(shè)備的硬件電路以及控制優(yōu)化； 7.完成上級(jí)安排的其他任務(wù)； 任職要求： 1.電子類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2.設(shè)備的硬件控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)與研發(fā)，配合機(jī)械結(jié)構(gòu)工程師做PCB的layout； 3.硬件控制板研發(fā)BOM的整理，物料申請(qǐng)與請(qǐng)購； 4.硬件控制設(shè)計(jì)及量產(chǎn)過程中的問題解決與優(yōu)化。 機(jī)械工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 職責(zé)職責(zé)： 1.工藝設(shè)備（工作臺(tái)）改進(jìn)；設(shè)備工裝夾具設(shè)計(jì)、優(yōu)化； 2.主要推進(jìn)工藝設(shè)備（機(jī)臺(tái)）優(yōu)化； 3.新產(chǎn)品設(shè)備、工作臺(tái)設(shè)計(jì)與升級(jí)； 4.設(shè)備與工裝夾具設(shè)計(jì)出圖； 5.物料申請(qǐng)，BOM整理； 6.圖紙整理并存檔； 7.設(shè)備與工裝夾具工藝驗(yàn)證； 8.設(shè)備與工裝夾具異常問題處理； 9.其他安排事項(xiàng)。 任職要求： 1.全日制大專以上學(xué)歷，機(jī)電，自動(dòng)化，控制工程等專業(yè)優(yōu)先，兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2.掌握工程制圖標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)示方法；掌握公差配合的選用與標(biāo)注；掌握熱學(xué)仿真；精密機(jī)械設(shè)計(jì)基本技術(shù)要求； 3.熟悉機(jī)加工工藝及流程，熟悉常用夾具材料性能、試驗(yàn)方法及選用； 4.能使用Solidworks, CAD等制圖軟件熟練進(jìn)行零、部件的設(shè)計(jì)。 自控工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-16000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)工藝設(shè)備（工作臺(tái)）自動(dòng)化部分設(shè)計(jì)、優(yōu)化；包括電氣設(shè)計(jì)、PLC程序編寫與調(diào)試； 2.設(shè)備自動(dòng)化方案整理；設(shè)備SOP編制并培訓(xùn)； 3.負(fù)責(zé)電氣元器件選型，安裝； 4.指導(dǎo)外協(xié)單位配合工作； 5.指導(dǎo)裝配員工進(jìn)行裝配； 6.主導(dǎo)項(xiàng)目會(huì)議召開（項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議、方案評(píng)審會(huì)議、驗(yàn)收會(huì)議等）。 任職要求： 1.全日制本科以上學(xué)歷，機(jī)電，自動(dòng)化，控制工程等專業(yè)優(yōu)先； 2.精通歐姆龍、西門子、三菱等主流PLC編程，并能獨(dú)立完成； 3.精通常用人機(jī)界面的組態(tài)設(shè)計(jì)，熟悉上位機(jī)組態(tài)軟件設(shè)計(jì)； 4.能獨(dú)立承擔(dān)工業(yè)電氣自動(dòng)化控制的設(shè)計(jì)工作； 5.兩年以上電氣設(shè)計(jì)、PLC程序編寫及調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；具有自動(dòng)化精密設(shè)備設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 封裝工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資8000-15000） 職責(zé)職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)芯片封裝技術(shù)的工藝開發(fā)和改進(jìn)，主要金屬焊料（如AuSn、In焊料等）進(jìn)行封裝； 2.負(fù)責(zé)研發(fā)和導(dǎo)入高熱導(dǎo)低應(yīng)力芯片封裝結(jié)構(gòu)及材料，為芯片可靠性提供保障； 3.負(fù)責(zé)工程技術(shù)支持和SOP文件制定及更新； 4.建立質(zhì)量控制，通過FMEA和SPC等質(zhì)量工具，提高生產(chǎn)成品率； 5.新產(chǎn)品開發(fā)NPI推進(jìn)和產(chǎn)線設(shè)計(jì)； 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，物理學(xué)、光學(xué)、光電子、材料學(xué)、材料加工工程、金屬材料、電子封裝等相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉半導(dǎo)體器件封裝設(shè)備的優(yōu)先，如回流焊、貼片機(jī)、打線機(jī)、推/拉力測(cè)試機(jī)等； 3.對(duì)模擬軟件，如comsol、ansys等了解或感興趣的優(yōu)先； 4.三年以上半導(dǎo)體器件封裝工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 光學(xué)模塊工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資7000-12000） 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)光纖耦合產(chǎn)品工藝優(yōu)化及產(chǎn)品指標(biāo)提升； 2.負(fù)責(zé)不良品分析、質(zhì)量轉(zhuǎn)向改善； 3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品異常處理及問題解決； 4.跨部門合作，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品成本節(jié)約、客戶滿意度提升。 任職要求： 1.本科3年以上、碩士1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 2.光學(xué)、光機(jī)電、物理、激光等相關(guān)專業(yè)背景； 3.能夠使用相關(guān)分析工具，如SPC、DOE、GR&R、FMEA等優(yōu)先； 4.有量產(chǎn)產(chǎn)品良率提升相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5.熟悉光學(xué)理論與光學(xué)設(shè)計(jì)，熟悉半導(dǎo)體激光器封裝流程與工藝，熟悉半導(dǎo)體激光器產(chǎn)品參數(shù)測(cè)試。 可靠性工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體芯片產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、匯總和報(bào)告； 2.可靠性測(cè)試運(yùn)營，測(cè)試方法與機(jī)臺(tái)搭建； 3.產(chǎn)品器件失效分析； 4.參與新產(chǎn)品的研發(fā)、管理、產(chǎn)品壽命、可靠性認(rèn)證。 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程、失效分析相關(guān)工作優(yōu)先。 培訓(xùn)運(yùn)營專員1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-10000） 崗位職責(zé)： 1.與講師及合作資源一起，進(jìn)行課程設(shè)計(jì)和內(nèi)容打磨，完成課程素材收集； 2.參與構(gòu)思線上課程體系和工具的建設(shè)、參與合作資源的開拓和對(duì)接； 3.能根據(jù)公司培訓(xùn)需求和大綱進(jìn)行文字采編、文案編輯、視頻錄制、視頻剪輯、視覺優(yōu)化等； 4.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)視頻拍攝剪輯，確定公司線上課程具體內(nèi)容； 5.協(xié)助負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳片整理等工作，協(xié)助負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)維護(hù)與運(yùn)營工作； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。 任職要求 ： 1.新媒體運(yùn)營相關(guān)專業(yè)背景，本科及以上學(xué)歷； 2.思維邏輯性強(qiáng)、溝通和表達(dá)能力好，一定的內(nèi)容撰寫功底、創(chuàng)意策劃能力； 3.有一定音視頻剪輯、微課錄制剪輯或微信公眾號(hào)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.有平面設(shè)計(jì)或網(wǎng)站建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Photoshop、AI、會(huì)聲會(huì)影或其他基礎(chǔ)設(shè)計(jì)軟件和視頻剪輯軟件； 5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)，對(duì)培訓(xùn)工作感興趣。 其他福利： 1)晉升與發(fā)展：注重內(nèi)部人才的培養(yǎng)，為員工職業(yè)發(fā)展提供暢通的晉升通道； 2) 食宿：提供免費(fèi)工作餐與員工宿舍； 3) 保險(xiǎn)：依法為員工繳納五險(xiǎn)一金； 4) 健康：每年在蘇州市一流的體檢中心為員工進(jìn)行全身體檢并建立體檢檔案； 5) 其他：公司每年組織各類文體活動(dòng)，關(guān)懷員工生活。 聯(lián)系人：高女士 聯(lián)系電話：0512-69372548 公司地址：蘇州高新區(qū)科技城昆侖山路189號(hào)2幢 器件工程師1名 （長白班，五天制，綜合薪資4000-8000） 崗位職責(zé)： 1.半導(dǎo)體器件產(chǎn)品性能數(shù)據(jù)分析、判斷、匯總和報(bào)告； 2.工程研發(fā)產(chǎn)品測(cè)試； 3.根據(jù)流程進(jìn)行器件失效分析； 任職要求： 1.半導(dǎo)體、材料、物理、光電子等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2.有數(shù)據(jù)匯總分析、失效分析相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.有半導(dǎo)體光電器件工程相關(guān)工作優(yōu)先。 培訓(xùn)運(yùn)營專員1名 （長白班，五天制，綜合薪資6000-10000） 崗位職責(zé)： 1.與講師及合作資源一起，進(jìn)行課程設(shè)計(jì)和內(nèi)容打磨，完成課程素材收集； 2.參與構(gòu)思線上課程體系和工具的建設(shè)、參與合作資源的開拓和對(duì)接； 3.能根據(jù)公司培訓(xùn)需求和大綱進(jìn)行文字采編、文案編輯、視頻錄制、視頻剪輯、視覺優(yōu)化等； 4.負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)視頻拍攝剪輯，確定公司線上課程具體內(nèi)容； 5.協(xié)助負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳片整理等工作，協(xié)助負(fù)責(zé)公司公眾號(hào)維護(hù)與運(yùn)營工作； 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作事項(xiàng)。 任職要求 ： 1.新媒體運(yùn)營相關(guān)專業(yè)背景，本科及以上學(xué)歷； 2.思維邏輯性強(qiáng)、溝通和表達(dá)能力好，一定的內(nèi)容撰寫功底、創(chuàng)意策劃能力； 3.有一定音視頻剪輯、微課錄制剪輯或微信公眾號(hào)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.有平面設(shè)計(jì)或網(wǎng)站建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用Photoshop、AI、會(huì)聲會(huì)影或其他基礎(chǔ)設(shè)計(jì)軟件和視頻剪輯軟件； 5.良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和服務(wù)意識(shí)，對(duì)培訓(xùn)工作感興趣。 其他福利： 1)晉升與發(fā)展：注重內(nèi)部人才的培養(yǎng)，為員工職業(yè)發(fā)展提供暢通的晉升通道； 2) 食宿：提供免費(fèi)工作餐與員工宿舍； 3) 保險(xiǎn)：依法為員工繳納五險(xiǎn)一金； 4) 健康：每年在蘇州市一流的體檢中心為員工進(jìn)行全身體檢并建立體檢檔案； 5) 其他：公司每年組織各類文體活動(dòng)，關(guān)懷員工生活。 聯(lián)系人：成女士 聯(lián)系電話：0512-69372548 公司地址：蘇州高新區(qū)科技城昆侖山路189號(hào)2幢 攤位：A18 神鋼汽車鋁部件(蘇州)有限公司 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 崗位：鍛造 5；檢查 9；鑄造 1 1.年齡在18歲-40歲，身體健康（電測(cè)聽合格，無高血壓），無不良嗜好； 2.能夠接受機(jī)械廠車間里的高溫和噪聲環(huán)境，能上夜班； 3.富有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞，工作積極主動(dòng)，熱愛本職工作，服從上級(jí)安排； 4.有叉車證、行車經(jīng)驗(yàn)證者優(yōu)先。 備注：需要上夜班，3班2運(yùn)轉(zhuǎn)的班制 綜合工資約5500-6500元/月（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際加班時(shí)數(shù)） 品保選別2名 1.性 別：男性 ；中專以上學(xué)歷； 2.經(jīng) 驗(yàn)：有檢查或者現(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)巡檢經(jīng)驗(yàn)，能夠接受機(jī)械廠的高溫與噪聲工作環(huán)境； 3.會(huì)操作基礎(chǔ)的測(cè)量儀器者優(yōu)先考慮； 4.上 班：暫時(shí)長白班，但也不排除以后上3班2運(yùn)轉(zhuǎn)的班 5.能吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 綜合工資約5500-6500元/月（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際加班時(shí)數(shù)） 設(shè)備保全員2名 此崗位有技能津貼600元/月 1.年齡在18歲-40歲，身體健康，無不良嗜好； 2.中專以上學(xué)歷，能上夜班； 3.富有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能吃苦耐勞，工作積極主動(dòng)，熱愛本職工作，服從上級(jí)安排； 4.能看懂電氣圖紙，有低壓電工證優(yōu)先考慮，有1年以上設(shè)備維修方面的經(jīng)驗(yàn)。 綜合工資約6000-7000元/月（根據(jù)當(dāng)月實(shí)際加班時(shí)數(shù)） 工資待遇： 1.基本工資2900，職能工資200（加班基數(shù)=2900+200=3100），全勤獎(jiǎng)100，月次獎(jiǎng)勵(lì)金200-400元，技能津貼50-200元不等，交通補(bǔ)貼100元，住宅補(bǔ)貼500元（試用期3個(gè)月合格后支給）； 2.夜班津貼40元/天。每年6月-9月發(fā)放高溫補(bǔ)貼300-400元，并發(fā)放防暑降溫飲料； 3.特殊技能崗位（設(shè)備保全員/模具）人員，每月另有600元的特殊技能津貼； 4.一經(jīng)錄用，即可享有繳納五險(xiǎn)一金待遇。試用期內(nèi)工資全額發(fā)放； 5.每年初調(diào)薪一次，年末根據(jù)公司效益發(fā)放年終獎(jiǎng)金。 福利待遇： 1.工作餐及加班餐免費(fèi)，餐標(biāo)：13元/餐； 2.發(fā)放過節(jié)節(jié)日費(fèi)，嚴(yán)格根據(jù)國家規(guī)定，給予當(dāng)年度相應(yīng)的有薪年假天數(shù)，免費(fèi)參加年度體檢，年度旅游，年末舉行忘年會(huì)，同時(shí)伴有中獎(jiǎng)率頗高的抽獎(jiǎng)活動(dòng)； 3.為員工購買團(tuán)體醫(yī)療補(bǔ)助保險(xiǎn) ； 4.為員工發(fā)放婚育祝賀金； 5.工會(huì)活動(dòng)及福利的發(fā)放等； 6.激勵(lì)政策等：有效的改善提案一經(jīng)采納并實(shí)施，根據(jù)產(chǎn)生的實(shí)際效果發(fā)放相應(yīng)的獎(jiǎng)金； 7.其它福利等等。 公司地址：蘇州高新區(qū)鴻禧路155號(hào)，位于鴻禧路石陽路西，近陽山工業(yè)園，在陽山公寓旁。 電話：0512-69375602 請(qǐng)注意：車間是高溫、噪聲的環(huán)境；日常工作時(shí)的佩戴：去車間時(shí)必須要佩戴安全防護(hù)眼鏡和安全帽，穿著安全鞋，不能接受者請(qǐng)勿投遞簡歷！ 供應(yīng)工作餐及加班餐，但不提供廠車及住宿。 體檢不過，給予報(bào)銷！ 攤位：A19 佳能(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 要求：女18-35周歲,身體健康，1.50米以上 > > > 男18-30周歲，身體健康，160米以上 > > > 經(jīng)公司指定體檢中心體檢，無傳染病或其他不適合從事本崗位工作的其他疾病。入社體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。 > > > > 薪資待遇：基本工資2810元，績效獎(jiǎng)50-250元，兩班倒，2個(gè)禮拜換班，夜班 津貼30元/夜。 > > > 平日24元/小時(shí)、休日32元/小時(shí)、國假48元/小時(shí) > > > 福利：交5險(xiǎn)1金。工作餐免費(fèi)。 > > > 住宿：提供宿舍，住宿員工在休日三餐費(fèi)用全免，住宿費(fèi)用為40元/月。 > > > 廠車：由公司免費(fèi)提供部分線路的班車。入社不住宿、不利用班車可申請(qǐng)180 元的交通津貼。 > > > 新員工津貼：500元 > > > > > > > 面試需帶資料：二代身份證原件（有磁性）、1支筆 攤位：A20 巴拉斯塑膠(蘇州)有限公司 生產(chǎn)作業(yè)員 15名 崗位要求： 1.男女正式工， 18-45歲，身體健康，有團(tuán)隊(duì)精神，服從管理，吃苦耐勞，根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)需要配合加班；； 2.工作時(shí)間：8：00-20：00（白班），20：00-8：00（夜班）； 薪資福利： 綜合月薪:5000-7000元以上 =基本工資 +工齡工資+崗位工資+ 全勤獎(jiǎng) +夜班津貼 +住房補(bǔ)貼+ 績效獎(jiǎng) + 加班工資； 包吃包�。」ぷ髅繚M三個(gè)月，另加500元留任補(bǔ)貼，按照工資全額繳納社保五險(xiǎn)，繳納公積金，各種節(jié)假日及生日福利，年度體檢，公司旅游等。 聯(lián)系地址：蘇州科技城漓江路66號(hào) 聯(lián)系電話：0512-66726732/66723243 人事部 聯(lián)系人: 虞小姐18114904984 攤位：A21 自潤軸承(蘇州)有限公司 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員3名 基本要求： 年齡：20歲-40歲 性別：男 學(xué)歷：初中以上學(xué)歷，戶籍不限 職位要求： 1、有工廠工作經(jīng)驗(yàn)； 2、工作認(rèn)真肯吃苦耐勞，身體健康，兢兢業(yè)業(yè)； 3、能看懂相關(guān)記錄并實(shí)施，異常情況的報(bào)告等； 4、5S知識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、工廠安全知識(shí)等有所了解； 5、服從工作安排，服從領(lǐng)導(dǎo)，能領(lǐng)會(huì)上司的各項(xiàng)要求，能理解工作的重要性及必要性，遵守工作紀(jì)律，能配合加班； 職位內(nèi)容： 1、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)操作工，三班制（8小時(shí)/天，加班另算），每周翻班。 2、部門指派的其他工作。 綜合工資約：4800-5600元左右/月（到手） 其他福利：生日禮券，體檢，旅游，運(yùn)動(dòng)會(huì)、婦女節(jié)禮品；端午禮品，中秋禮券，春節(jié)開門紅包，旅游額度報(bào)銷，忘年會(huì)購物禮券；綜合醫(yī)療保險(xiǎn)；結(jié)婚禮金，生育禮金；春節(jié)過路費(fèi)補(bǔ)助；工會(huì)福利等 攤位：B01 中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營銷服務(wù)部 區(qū)域收展員若干名 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1、身體健康，五官端正，談吐清晰； 2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力； 3、具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先。 組訓(xùn)講師若干名 學(xué)歷要求：本科以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1、具有良好的組織能力與語言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先； 2、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具一定團(tuán)隊(duì)管理能力；具有銷售團(tuán)隊(duì)的輔導(dǎo)能力，有文藝類特長者優(yōu)先。 電話回訪員若干名 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1.普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美； 2.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力； 3.身體健康，五官端正，談吐清晰。 經(jīng)理助理若干名 學(xué)歷要求：大專以上；年齡范圍：22-40周歲； 具體要求： 1、具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力； 2、有良好的人脈關(guān)系和溝通能力； 3、親和力強(qiáng)，有銷售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 聯(lián)系人：劉先生 聯(lián)系電話：15050471750 地址：蘇州市滄浪區(qū)民治路235號(hào)二樓中國人壽 攤位：B03 蘇州市世嘉科技股份有限公司 焊工若干名 初中以上 1 1. 會(huì)氬弧焊或氣保焊者，持有焊工證。 這氣保焊能焊厚板者優(yōu)先 面議 打磨工（含噴涂打磨）若干名 初中以上 1.有處理不銹鋼柜子打磨的經(jīng)驗(yàn)，能看懂各類零件圖紙優(yōu)先。 2.從事打磨工作1-2年以上，具有鈑金產(chǎn)品打磨經(jīng)驗(yàn)，并且會(huì)分析鈑金產(chǎn)品的性能 面議 噴粉技工若干名 初中以上 一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作面試，噴粉和噴漆都會(huì)者優(yōu)先 面試 折彎工（可培訓(xùn)）若干名 初中以上 獨(dú)立完成鈑金折彎成型，熟悉使用AMADA機(jī)床者，可接收學(xué)徒工。 面議 折彎技工若干名 初中以上 1、45周歲以下，識(shí)圖能力強(qiáng)，能獨(dú)立完成鈑金件折彎成型； 2、無經(jīng)驗(yàn)者也可做學(xué)徒工，有師傅帶（每半年可晉級(jí)）； 面議 激光技工若干名 初中以上 1、45周歲以下，熟悉瑞士百超激光切割機(jī)的性能； 2、熟悉SJ芬炮剪沖復(fù)合沖床機(jī)的性能，能看懂各類零件圖紙； 3、無經(jīng)驗(yàn)者也可做學(xué)徒工，有師傅帶（每半年可晉級(jí)）； 面議 數(shù)沖技工若干名 初中以上 1、會(huì)數(shù)沖機(jī)床操作；能看懂機(jī)械圖紙；能配合加班；有吃苦耐勞的精神； 無經(jīng)驗(yàn)者也可做學(xué)徒工，有師傅帶（每半年可晉級(jí)）； 面議 作業(yè)員若干名 （組裝/物料/去毛刺/噴涂/折彎/數(shù)中輔工） 初中以上 40周歲以下，吃苦耐勞 面議 檢驗(yàn)員4名 機(jī)械類 中專 學(xué)習(xí)并檢驗(yàn)客戶整體打樣項(xiàng)目的產(chǎn)品；跟蹤產(chǎn)線不良，開出NCR，確保不良及時(shí)反饋和處理,能看得懂第三視角圖紙，會(huì)熟練使用各種量具。 面議 品質(zhì)文員1名 中�；蚋咧幸陨� 1.熟悉辦公室自動(dòng)化軟件 2.具備品質(zhì)部文員工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 面議 機(jī)械工程師若干名 機(jī)械類 專科及以上 熟練使用CAD、Pro-E、SoildWorks等軟件，大專以上學(xué)歷，有2年以上鈑金工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 面議 品質(zhì)工程師 2名 質(zhì)量管理相關(guān) 專科及以上 1.3-5年品質(zhì)相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2.熟練掌握運(yùn)用品質(zhì)管理工具（QC七大手法、FMEA、QCP、PPAP、MSA、8D等） 3.有ISO9001及ISO14001內(nèi)審資質(zhì) 4.具備一定邏輯和溝通能力 面議 供應(yīng)商管理1名 質(zhì)量管理相關(guān) 專科及以上 1、有三年以上鈑金或機(jī)械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)且有供應(yīng)商質(zhì)量工程師工作經(jīng)驗(yàn)；有從事結(jié)構(gòu)料鈑金、金屬表面處理、機(jī)加工等品質(zhì)管控經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉SQE工作，能夠獨(dú)立建立供應(yīng)商目標(biāo)考核和實(shí)施監(jiān)控，能夠結(jié)合產(chǎn)品關(guān)鍵特性輸入到供應(yīng)商管理中進(jìn)行預(yù)防和確保過程穩(wěn)定和產(chǎn)品穩(wěn)定； 3、熟練使用品質(zhì)管理五大工具； 4.具備ISO9000內(nèi)審員資質(zhì)優(yōu)先 面議 編程學(xué)徒2名 機(jī)械 �？� 1. 電腦辦公軟件熟悉， 2. 機(jī)械相關(guān)專業(yè) 3. 勤奮上進(jìn) 面議 跟單員1名 中專以上 1. 電腦辦公軟件熟悉， 2. 相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上 面議 叉車工1名 中專 1. 有叉車駕駛證 2. 能配合加班 面議 計(jì)劃文員1名 高中及以上 1.熟練使用電腦辦公軟件 2.會(huì)使用K3金蝶系統(tǒng)優(yōu)先 面議 鈑金工程師4名 機(jī)械設(shè)計(jì) �？萍耙陨� 1、機(jī)械設(shè)計(jì)機(jī)電等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷 2、5年以上鈑金行業(yè)類似工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉機(jī)械制圖工具，有鈑金產(chǎn)品和相關(guān)流程方面知識(shí)，熟悉產(chǎn)品技術(shù)特性，較高的問題判斷能力、分析問題和解決問 題的能力；熟悉制圖相關(guān)工具；很好的溝通協(xié)調(diào)能力；較強(qiáng)的工藝改善能力 4、負(fù)責(zé)對(duì)汽車方面產(chǎn)品組織制訂APQP,FMEA 面議 產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工程師1名 機(jī)械設(shè)計(jì) 專科及以上 1、機(jī)械設(shè)計(jì)機(jī)電等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷 2、5年以上鈑金或機(jī)械行業(yè)類似工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟悉機(jī)械制圖工具，有鈑金產(chǎn)品和相關(guān)流程方面知識(shí)，熟悉產(chǎn)品技術(shù)特性，較高的問題判斷能力、分析問題和解決問題的能力；有很好的溝通協(xié)調(diào)能力；較強(qiáng)的工藝改善能力 4、能夠編制相關(guān)技術(shù)文檔，準(zhǔn)備并提交相關(guān)報(bào)告 5、能夠理解英語圖紙. 6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 面議 報(bào)價(jià)工程師1名 機(jī)械設(shè)計(jì) �？萍耙陨� 任職要求： 1.機(jī)械設(shè)計(jì)及制造相關(guān)專業(yè)； 2.5年以上鈑金行業(yè)類似工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉機(jī)械制圖工具，有鈑金產(chǎn)品和相關(guān)流程方面知識(shí)； 4.熟悉產(chǎn)品技術(shù)特性，較高的問題判斷能力，分析問題和解決問題的能力，很好的溝通協(xié)調(diào)能力； 5.熟悉mes 原理及流程； 6.有組織小組或團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目技術(shù)問題技術(shù)的能力； 7.能夠編制相關(guān)技術(shù)文檔，準(zhǔn)備并提交相關(guān)報(bào)告； 8.理解英語圖紙 面議 單位地址 蘇州高新區(qū)塘西路28號(hào)/建林路439號(hào) 聯(lián) 系 人 楊小姐/李小姐 聯(lián)系電話 0512-66161797 / 0512-68889888 攤位：B04 蘇州好靈通金屬制品有限公司 生產(chǎn)作業(yè)員若干名 年齡：20周歲~45周歲。做事細(xì)致有耐心，能吃苦耐勞， 蘇州區(qū)域繳納過社保的人員需提供： 社保轉(zhuǎn)移單（或社保編號(hào)）。 基本薪資： 2650元（加班基數(shù)）。全勤100元，車貼100元，高溫津貼300元（6～9月）。 工作時(shí)間： 常日班8h：08:00~16:30 延長加班3h 公司提供工作餐及部分地區(qū)廠車。 公司地址：蘇州高新區(qū)泰山路721號(hào)（朝紅路口） 公交路線：322路、400路“泰山路朝紅路東下” 公司電話：66650866 攤位：B05 建宏金屬材料(蘇州)有限公司 線切割若干名 1.具備慶鴻慢走絲線切割加工經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立操作機(jī)臺(tái)； 2.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，效率高，勤勞上進(jìn)； 3.服從工作安排，吃苦耐勞，能配合加班者優(yōu)先。 非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)若干名 1、需有現(xiàn)場(chǎng)動(dòng)手能力的為佳； 2、高中學(xué)歷以上； 3、模具設(shè)計(jì)也可，只要有意愿，想做自動(dòng)化 4、SD或者UG為佳，有一定基礎(chǔ)也可以 5、年齡30~50歲 半技師/技術(shù)學(xué)徒若干名 1、有相關(guān)機(jī)械類工作經(jīng)驗(yàn) 2、模具，非標(biāo)自動(dòng)化等經(jīng)驗(yàn)亦可 3、18~35周歲、高中及以上學(xué)歷 4、有良好的培養(yǎng)晉升計(jì)劃 設(shè)備調(diào)試技術(shù)/學(xué)徒若干名 1、自動(dòng)化設(shè)備調(diào)試，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2、接受學(xué)徒，高中及同等學(xué)歷 3、能夠配合加班，能夠吃苦耐勞 倉管兼司機(jī)若干名 2、有駕照，有司機(jī)工作經(jīng)驗(yàn) 3、有倉管工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 業(yè)務(wù)員若干名 1、高中同等學(xué)歷 2、有駕照會(huì)開車 3、會(huì)喝酒 4、能夠配合出差 5、能夠配合加班 模修師傅若干名 1. 五金沖壓件架模、熟悉連續(xù)模、折彎模； 2. 熟悉模具結(jié)構(gòu)，對(duì)模具問題有較強(qiáng)的分析判斷能力和維修能力； 3. 能解決生產(chǎn)過程中發(fā)生的模具異常； 4. 有接插件產(chǎn)品模修工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 此崗位加班另算。 生計(jì)/物料若干名 熟悉制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃與物料計(jì)劃（PMC）作業(yè)流程 普工/操作員若干名 男女不限，初中及以上學(xué)歷，包吃五險(xiǎn)一金，能夠配合加班，綜合5000~6000 鉗工若干名 有經(jīng)驗(yàn) 品保若干名 看懂圖紙，有經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，沒有經(jīng)驗(yàn)可教 公司地址：高新區(qū)青石路25號(hào) 聯(lián)系人電話：15250107041（同為微信號(hào)） 解主管 攤位：B06 維順(中國)無紡制品有限公司 操作員10名 （一年福利費(fèi)3900元，高溫費(fèi)1200元/年帶薪年假、帶薪病假）綜合5000左右（不含加班） 上15天（12小時(shí)/班），稅前5000多。 1. 吃苦耐勞 2. 身體健康，需測(cè)電測(cè)聽 3. 能適應(yīng)倒班， 4. 略懂電腦 5. 學(xué)歷中專及以上 6. 年齡在35歲左右 7．上二休二（一天白班，一天晚班，休息2天，12小時(shí)） 產(chǎn)線打包6名 （一年福利費(fèi)3900元，高溫費(fèi)1200元/年帶薪年假、帶薪病假）綜合4000左右（不含加班） 1吃苦耐勞 2身體健康 3能適應(yīng)倒班， 4略懂電腦 5． 學(xué)歷中專及以上 6．年齡在45歲以下 倉庫打包1名 （一年福利費(fèi)3900元，高溫費(fèi)1200元/年帶薪年假、帶薪病假）綜合4000--5000左右 1吃苦耐勞 2身體健康 3能適應(yīng)倒班， 4略懂電腦 5． 學(xué)歷中專及以上 6．年齡在45歲以下 人事專員（培訓(xùn)）若干名 攤位：B07 科德寶.寶翎無紡布(蘇州)有限公司 生產(chǎn)操作工40名 1. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、穩(wěn)定性佳；吃苦耐勞，愿意倒班；愿意配合加班，積極完成上級(jí)安排的工作 2. 工作時(shí)間根據(jù)工作崗位安排，服從領(lǐng)導(dǎo)安排 二班 6:00-18:00/18:00-6:00（需配合加班） 三班 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00 - 次日6:00 （需配合加班） 3. 薪資: 綜合收入月平均約5500-6500元/月（服從公司加班安排） (底薪2,350+月度目標(biāo)獎(jiǎng)金700+派遣補(bǔ)貼400+中/夜班補(bǔ)貼，按2,350計(jì)算加班費(fèi)，當(dāng)月繳納社保和公積金) 品檢員5名 1. 中專及以上學(xué)歷，會(huì)電腦基本操作, 會(huì)使用游標(biāo)卡尺進(jìn)行測(cè)量和讀數(shù)，有進(jìn)料檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2. 工作時(shí)間：三班: 6:00-14:00/14:00-22:00/22:00-次日6:00（需配合加班） 3. 薪資：綜合收入月平均約5500-6500元/月（服從公司加班安排） (底薪2,450，含月度目標(biāo)獎(jiǎng)金700，派遣補(bǔ)貼400, 中夜班補(bǔ)貼，按2,450計(jì)算加班費(fèi)，當(dāng)月繳納社保 和公積金) 公司地址： 蘇州市高新技術(shù)開發(fā)區(qū) 濱河路1588號(hào)（何山花園正對(duì)面）/ 大潤發(fā)超市沿濱河路向南走/地鐵1號(hào)線濱河路站3號(hào)出入口 可乘公交：31、33、308、313、321、325、328、415、622、游3到何山花園 攤位：B08 蘇州康誠倉儲(chǔ)有限公司 收貨、理貨、料架、裝車、稽核、退廠若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：理貨員、裝車員、料架員：基本工資2800元 綜合收入5500---6500元。 收貨員、稽核員、退廠員：基本工資2400元 綜合收入4500---5500元。 以上崗位均享有全勤獎(jiǎng)，績效獎(jiǎng)金，夜班補(bǔ)貼，免費(fèi)工作餐，免費(fèi)廠車接送，在公司服務(wù)滿一年的員工贈(zèng)送大潤發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險(xiǎn)一金”），每天工作9.5小時(shí)，每周5天8小時(shí)以外時(shí)間按法定結(jié)算加班費(fèi)，年假（帶薪休假），醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷。 防損員若干名 崗位要求：1、年齡20-45歲。 2、男，身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。兩班倒，退伍軍人優(yōu)先。 崗位待遇：綜合收入5000元。 現(xiàn)場(chǎng)助理若干名 崗位要求：1、35歲以下，男女不限，兩班倒. 2、熟練操作電腦，特別是EXCEL等辦公軟件。 3、有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、身體健康，吃苦耐勞，無違法記錄。 崗位待遇：綜合工資：4500-5500元，免費(fèi)工作餐，免費(fèi)廠車接送 電工若干名 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃檢修、保養(yǎng)； 2、配電線路安裝等工作； 3、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理； 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在40歲以下； 2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，具備高壓電工證； 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)，配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范。 4、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。 崗位待遇：綜合收入5000---6500元。 駕駛員若干名 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門店配送。 崗位要求：1、年齡25-45歲。 2、駕齡3年以上，熟悉華東地區(qū)的持車路線，持有B2、A2駕駛證件。 3、有貨運(yùn)資格證。 4、零交通事故記錄，身體健康，無違法記錄。 崗位待遇：基本工資2020+獎(jiǎng)金（品質(zhì)獎(jiǎng)、節(jié)油獎(jiǎng)）+里程積分加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼 ，綜合收入：A2照司機(jī)8000元以上、B2照司機(jī)6000元以上。年終獎(jiǎng)金，年假 （帶薪休假），醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷，在公司服務(wù)滿一年的員工贈(zèng)送大潤發(fā)的“認(rèn)股”分紅，年底十三薪，繳納新區(qū)社保及住房公積金（“五險(xiǎn)一金”）。 各線班車�？奎c(diǎn) 東環(huán)線 陽山線 東橋線 華通線 新區(qū)沈巷線 黃埭線 馬澗線 機(jī)場(chǎng)路西 陽山花園四區(qū) 加油站 華通花園一區(qū) 橫山公園 春豐路新政府站 朝紅路與馬澗路交叉口 東環(huán)大潤發(fā) 陽山花園一區(qū) 陽山花園四區(qū) 向陽路青石路口 春秋西路站 康佳花園 化肥廠 大潤發(fā) 陽山花園一區(qū) 新旅程花園 春旺路 東浜 長青大轉(zhuǎn)盤 新滸花園三區(qū) 滸關(guān)大潤發(fā) 珠江路東門町 東橋加油站 馬浜 新滸花園一區(qū) 新滸花園三區(qū) 金色家園 何山大潤發(fā) 新莊 惠豐花園 工作地點(diǎn)：蘇州高新區(qū)滸關(guān)工業(yè)園青花路9號(hào) (公司直招，每天下午1點(diǎn)廠區(qū)面試) 聯(lián)系電話：0512-65391307 攤位：B09 蘇州勤美達(dá)精密機(jī)械有限公司 數(shù)控加工操作員40名 男，20-40歲，高中以上學(xué)歷，有CNC加工中心設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先（數(shù)控加工專業(yè)更佳），月綜合工資6000以上。 機(jī)械機(jī)修工、數(shù)控車床維修工： 電工 10名 男，20-45歲，中專以上學(xué)歷（機(jī)電一體化），對(duì)鉗工的基本技能了解，熟悉電機(jī)，傳動(dòng)件，氣動(dòng)元件選型、氣動(dòng)和液壓控制的原理及維修，有一定的CNC機(jī)械維修經(jīng)驗(yàn)，對(duì)發(fā)那科系統(tǒng)的操作及簡單的故障排除，配合加班，有團(tuán)隊(duì)精神，一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，薪資面議。 鑄造部作業(yè)員30名 男，20-48周歲，初中及以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，身體健康，適應(yīng)鑄造廠工作。月綜合工資6000元以上。 警衛(wèi)2名 男，20-38周歲，初中及以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，身體健康，有退伍證優(yōu)先。月綜合工資6000元以上。 叉車司機(jī)3名 男，20-45周歲，初中及以上學(xué)歷，身體健康，吃苦耐勞，身體健康，持叉車證。月綜合工資6000元以上。 模具加工中心： 鉗工2名 男女不限，20-35周歲，中專以上學(xué)歷，機(jī)械行業(yè)或模具專業(yè)，月綜合工資6000元以上。 公司地址：蘇州高新區(qū)金楓路151號(hào)（玉山路路口） 聯(lián)系方式：徐女士 15950055740 陳女士 19951297207 攤位：B10 蘇州旭光聚合物有限公司 作業(yè)員若干名 要求：男，22-38周歲.初中及以上學(xué)歷，無色弱，無紋身煙疤，會(huì)讀寫26個(gè)英文字母，能吃苦。配合公司加班 、倒班。綜合工資6500左右 。 生產(chǎn)計(jì)劃若干名 1、有相關(guān)計(jì)劃工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，熟悉生產(chǎn)過程中的進(jìn)度以及交期，質(zhì)量等生產(chǎn)相關(guān)協(xié)調(diào)，能處理突發(fā)狀況； 2、生產(chǎn)物料集結(jié)匯總及跟催； 3、有塑料行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 高分子材料實(shí)習(xí)生若干名 1、高分子材料專業(yè)，大專以上學(xué)歷。 2、了解改性塑料的性能、擠出生產(chǎn)工藝和生產(chǎn)、試驗(yàn)設(shè)備等。 3、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和專業(yè)進(jìn)取精神。 銷售工程師若干名 1、高分子材料、營銷相關(guān)專業(yè)，�？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、有改性塑料材料、汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、良好的溝通能力、開拓和創(chuàng)新能力； 4、負(fù)責(zé)收集、整理、分析市場(chǎng)信息，挖掘市場(chǎng)機(jī)會(huì) 攤位：B11 東振恩斯克精密機(jī)械零件(蘇州)有限公司 作業(yè)員若干名 1）男，高中或技校畢業(yè)，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心； 2）35歲以下，3~4年工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3）無色盲，矯正視力必須在0.8以上； 4）能夠適應(yīng)汽車機(jī)械部品行業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境（不穿無塵服）； 5）適應(yīng)三班倒體制（早、中、夜班）； 6）根據(jù)工作需要，可能會(huì)安排2班12小時(shí)。 崗位職責(zé)： 研磨機(jī)的工裝更換、研磨液/油的管理； 緊急對(duì)應(yīng)、其它上司指示的工作內(nèi)容等。； 福利待遇： 基本工資：2,800-3,000元/月 全勤獎(jiǎng)：200元 交通補(bǔ)貼：88元 生活補(bǔ)貼：400元 月獎(jiǎng)+達(dá)成獎(jiǎng)：0~1200元 輪班津貼：10元（中班）/15元（夜班）/20元（大夜班） 加班費(fèi)另算 倉庫作業(yè)員若干名 1）男，高中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，有上進(jìn)心； 2）必須持有特種設(shè)備叉車證； 3）倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)1-2年以上； 崗位職責(zé)： 1）主要工作是倉庫日常收貨、發(fā)料作業(yè)，單據(jù)處理，倉庫日常盤點(diǎn)及年終盤點(diǎn)，數(shù)據(jù)錄入，在庫管理（部品不足時(shí)及時(shí)采購），采購部品跟催，管理好倉庫； 2）原材、輔材卸貨，現(xiàn)場(chǎng)材料移動(dòng)協(xié)助； 3）簡單設(shè)備保全相關(guān)工作輔助； 4）領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作等。 福利待遇： 基本工資：3,000~4,000元/月 全勤獎(jiǎng)：200元 交通補(bǔ)貼：88元 生活補(bǔ)貼：400元 月獎(jiǎng)+達(dá)成獎(jiǎng)：0~1200元 加班費(fèi)另算 外商合資（日本）企業(yè)，供應(yīng)全球汽車變速箱軸承用部品； 招聘正式工，公司繳納5險(xiǎn)1金，每年調(diào)薪； 工廠有空調(diào)；公司免費(fèi)提供工作餐和浴室。 公司地址：新區(qū)泰山路22號(hào) 攤位：B12 埃賽克斯古河電磁線（蘇州）有限公司 操作工若干名 招聘要求： 1、18周歲以上40周歲以下，初中以上學(xué)歷，男性； 2、品性端正，穩(wěn)定性好，有長期在公司工作的意愿。 薪資福利待遇 1） 前三個(gè)月綜合收入5000元左右，三個(gè)月獨(dú)立操作后，綜合收入7000元以上，優(yōu)秀者可達(dá)8000元以上； 2） 基本薪資2320元；加班費(fèi)按照基本薪資的2倍計(jì)算，法定節(jié)假日按照基本薪資的3倍計(jì)算，每月平均2200元左右； 3） 績效獎(jiǎng)金平均1500元左右； 4） 全勤獎(jiǎng)100元/月，交通津貼150元/月，工齡津貼每滿一年增加50元/月，高溫津貼300元/月；夜班津貼35元/天；入職滿三個(gè)月補(bǔ)貼500元，入職滿六個(gè)月再補(bǔ)貼500元；成功通過公司二級(jí)工考試，二級(jí)工津貼800元/月；成功通過公司三級(jí)工考試，三級(jí)工津貼1600元/月； 5） 全年各種福利，如工作餐、年度旅游、年度體檢等；重大節(jié)日的現(xiàn)金福利，如生日蛋糕券、端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等合計(jì)2000元以上； 6） 繳納五險(xiǎn)一金，其中住房公積金為12%。 如果你希望尋找一份穩(wěn)定長久，收入不錯(cuò)的工作，希望以自己的勞動(dòng)為家人創(chuàng)造安定的生活，請(qǐng)加入我們。我們目前在職的大部分員工都已經(jīng)在公司工作5年以上。 公司的地址：蘇州市高新區(qū)鹿山路68號(hào)，鹿山路與金楓路交叉口。 乘車路線為：327路，332路，355路，400路，6路，快3路（站點(diǎn)名：鹿山路金楓路西站）；地鐵三號(hào)線（銅墩站） 攤位：B13 蘇州加藤精密電子有限公司 生產(chǎn)人員若干名 1、18～40歲，初中以上學(xué)歷； 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)； 3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。 品管測(cè)量若干名 1、40歲以內(nèi)，中專以上學(xué)歷； 2、有品管部相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 3、2.5次元測(cè)量經(jīng)驗(yàn)； 4、TS16949、ISO14000體系經(jīng)驗(yàn)。 公司地址：華楓路259號(hào) （何山路與湘江路交叉口向西100米右拐） 公交路線：300路、308路、338路、400路等 攤位：B15 蘇州金科大酒店管理有限公司 培訓(xùn)主管若干名 銷售經(jīng)理、銷售主任若干名 審計(jì)、收銀員若干名 餐廳主管、餐廳VIP服務(wù)師、酒水服務(wù)員、包廂服務(wù)員、宴會(huì)服務(wù)員、餐廳保潔、傳菜員若干名 安全員、洗衣員若干名 空調(diào)工、強(qiáng)電工、萬能工若干名 貴賓經(jīng)理、樓層主管、前臺(tái)接待、預(yù)訂文員、禮賓員、樓層服務(wù)員若干名 西熱主管、刺身廚師、廚工若干名 我們的福利： 帶薪年假、技能培訓(xùn)、職位晉升、員工活動(dòng)、節(jié)日福利 聯(lián)系我們： 0512-66906666轉(zhuǎn)6921 程女士 工作時(shí)間周一-周五9：00-17：30 攤位：B18 東洋精密機(jī)械(蘇州)有限公司 兩班制目檢員 5名 兩班制女檢查員，一周一倒班，站立工作，18-42歲，初中及以上學(xué)歷，視力裸視/矯正達(dá)到0.8及以上，有檢查檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，綜合工資6000元左右。 常日班目檢員 5名 日企直招正式工女檢查員，坐式工作，初中及以上學(xué)歷，18-40歲，視力裸視/矯正達(dá)到0.8及以上，有檢查檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，綜合工資5500元左右。 行政IT擔(dān)當(dāng) 1名 大專及以上學(xué)歷，負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)行政相關(guān)工作事務(wù)，會(huì)簡單的IT知識(shí)者優(yōu)先，薪資面議。 月薪資標(biāo)準(zhǔn)： 基本工資2715元，全勤100元，交通補(bǔ)貼90元，夜班津貼16元/班，加班基數(shù)按基本工資2715元計(jì)算，入職繳納社保公積金。 ★福利情況： ① 提供免費(fèi)工作餐； ② 試用期兩個(gè)月，入職即繳納社保公積金； ③ 每年調(diào)薪一次，入職滿一年享受工齡補(bǔ)貼100元/月、每滿1年增加100，300元/月封頂； ④ 按社會(huì)工齡享受法定年假（標(biāo)準(zhǔn)5天起）、入職滿一年即享受額外公司福利年假（標(biāo)準(zhǔn)3天）； ⑤ 員工生日舉辦生日會(huì)，并發(fā)放150元生日蛋糕福利卡； ⑥ 遇婚喪事時(shí)享受婚喪假及婚喪慰問金； ⑦ 節(jié)日發(fā)放福利品或福利卡； ⑧ 年度一次旅游活動(dòng)、一次健康體檢活動(dòng)； ⑨ 年終舉辦公司年終晚會(huì)，獎(jiǎng)品豐厚； ⑩ 公司設(shè)立工會(huì)組織，活動(dòng)豐富且福利豐厚。 公司地址：高新區(qū)鹿山路15號(hào)（車管所西） 人事科：0512-66618817轉(zhuǎn)1205 攤位：B19 萊克電氣股份有限公司 網(wǎng)管若干名 熟悉電腦安裝，熟悉網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)，應(yīng)屆生亦可 文員若干名 熟悉電腦打字，辦公軟件使用一年以上 檢驗(yàn)若干名 具備檢驗(yàn)知識(shí)，兩班倒 模具設(shè)計(jì)若干名 模具設(shè)計(jì)3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 鉗工若干名 鉗工師傅，兩年以上經(jīng)驗(yàn) C操作技術(shù)員若干名 熟練操作FANUC系統(tǒng)的車床，加工中心，會(huì)使用AutoCAD等制圖軟件和編程軟件，從事過加工鋁合金產(chǎn)品的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2020屆應(yīng)屆大學(xué)生若干名 五險(xiǎn)一金包食宿，待遇優(yōu)厚 成本工程師若干名 大專學(xué)歷，五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 供應(yīng)商質(zhì)量工程師若干名 一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，電子行業(yè) 人事員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 結(jié)構(gòu)工程師若干名 熟悉三維軟件，小家電行業(yè)兩年以上經(jīng)驗(yàn) 倉管員若干名 有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)叉車優(yōu)先 注塑技術(shù)員若干名 海天、振雄相關(guān)注塑機(jī)，能熟練上下模。 食堂若干名 廚師，需男性，廚工，男女不限，年齡55周下（廚工4k-5k，廚師5k-7k），工作地點(diǎn)：陽山、泰山路、木瀆三選一 保安若干名 40歲以下（4.8k-6.5k），工作地點(diǎn)：陽山、泰山路、木瀆三選一 宿舍管理員若干名 性別不限，年齡40周歲以內(nèi)。高中學(xué)歷。工作地點(diǎn)：陽山、泰山路 電工若干名 男性，具有低壓證，年齡40周歲以內(nèi)。高中學(xué)歷。工作地點(diǎn)：泰山路 清潔工若干名 性別不限，年齡55周歲以內(nèi)。工作地點(diǎn)：木瀆 具體地址：泰山路55號(hào)，木瀆珠峰路99號(hào)，陽山石林路55號(hào) 攤位：B20 NGK(蘇州)環(huán)保陶瓷有限公司 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(不超過180為宜) 2.叉車工，底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車證，三年以上經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)三班倒工作 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補(bǔ)貼150(或申請(qǐng)廠車)、住房補(bǔ)貼700不提供住宿)、全勤獎(jiǎng)500、每年6-9月高溫補(bǔ)貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊(duì)、協(xié)會(huì)活動(dòng)等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號(hào) 現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)員若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 年齡20-35歲，吃苦耐勞，身體健康。 能適應(yīng)三班倒工作，男生身高170左右(身高不超過180cm為宜) 叉車工若干名 底薪3360(加班基數(shù)) 有叉車證，三年以上經(jīng)驗(yàn)，能適應(yīng)三班倒工作 薪資待遇 1.中班津貼30、夜班津貼40、交通補(bǔ)貼150(或申請(qǐng)廠車)、住房補(bǔ)貼700不提供住宿)、全勤獎(jiǎng)500、每年6-9月高溫補(bǔ)貼300/月、工作餐(加班餐) 2.五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)(本人及子女) 3.年度旅游、年度有薪假、各種體育隊(duì)、協(xié)會(huì)活動(dòng)等 公司地址:蘇州市高新區(qū)鹿山路58號(hào)（第一工廠） 蘇州市高新區(qū)泰山路7號(hào)（第二工廠） 蘇州最新招聘信息 |
