蘇州高新區(qū)人才市場(chǎng)現(xiàn)場(chǎng)招聘信息
招聘時(shí)間：上午8:00-12:00 招聘會(huì)地點(diǎn)：蘇州市高新區(qū)獅山路22號(hào)
預(yù)訂電話：0512-68251814、68254380 傳真：0512-68256701 Email：sczp@sndhr.com
公交線路：・公交2、35、38、39、51、68、89、303、304、308、317、321、325、502路至新城花園酒店站下
・公交33、游3、622、415路至金獅大廈站下車(chē)后向東100米
注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請(qǐng)以招聘現(xiàn)場(chǎng)發(fā)布的信息為準(zhǔn)！具體職位，詳細(xì)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng)！
2015年07月20日(周一)綜合招聘會(huì)
攤位號(hào) A01 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第三營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部
社區(qū)服務(wù)代表 若干 25-45周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，本地戶籍，會(huì)電腦操作，有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先。
電話服務(wù)助理 若干 20-40周歲，高中及以上學(xué)歷，思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先。
儲(chǔ)備干部 若干 25-40周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心，有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先。
綜合內(nèi)勤 若干 25-50周歲，高中及以上學(xué)歷，為人熱情正直，具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先。
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 23-35周歲，本科及以上學(xué)歷，具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先，以上崗位的人員，均要求身體健康，五官端正。
攤位號(hào) A02 綠點(diǎn)(蘇州)科技有限公司
成型技術(shù)員 25名 中專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，需倒班及加班,需有注塑成型機(jī)臺(tái)操作經(jīng)驗(yàn),了解注塑成型流程及工藝，有注塑成型不良分析判斷能力,有注塑機(jī)維護(hù)保養(yǎng)能力.
維修電工 15名 中專(zhuān)或中技,機(jī)電一體化相關(guān)專(zhuān)業(yè),有1年以上工廠水電和機(jī)器維修(注塑成型機(jī))的工作經(jīng)驗(yàn),肯吃苦,能配合倒班,需有低壓電工證.
量測(cè)員 32名 中專(zhuān)以上學(xué)歷, .中專(zhuān)或中技畢業(yè)；熟悉塑料產(chǎn)品得不良；有一年以上品保量測(cè)得工作經(jīng)驗(yàn)；可以熟練使用高度規(guī),千分尺等相關(guān)量測(cè)工具, 有三次元量測(cè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；具有一定識(shí)圖能力；可配合倒班。
CNC技術(shù)專(zhuān)案 2名 大專(zhuān)學(xué)歷以上﹐機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè), 五年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一定分析能力,抗壓力強(qiáng),能熟練使用UG PRE等制圖軟件;
班/線長(zhǎng) 35名 中專(zhuān)以上學(xué)歷,制造企業(yè)2-3年工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),可配合倒班,工作認(rèn)真,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
QE 4名 本科學(xué)歷,CET-4;機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè),熟練使用質(zhì)量工具,有塑膠加工廠質(zhì)量管控經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.溝通能力強(qiáng).
經(jīng)理助理 2名 本科,機(jī)械類(lèi)專(zhuān)業(yè),溝通能力強(qiáng).英文流利者優(yōu)先考慮.熟練使用辦公自動(dòng)化軟件.應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生可.
帶班干部 2名 大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2-3年管理經(jīng)驗(yàn).有一定的管理能力。溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。可配合加班和倒班。
專(zhuān)案管理 3名 大專(zhuān)學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),有兩年以上新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)/試制工作經(jīng)驗(yàn).有試模工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮.
組裝技術(shù)員 18名 中專(zhuān)學(xué)歷以上﹐機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè),制造企業(yè)組裝工作經(jīng)驗(yàn)三年以上.熟悉組裝相關(guān)流程.
印刷技術(shù)員 17名 中專(zhuān)以上學(xué)歷.兩年網(wǎng)印工作經(jīng)驗(yàn),熟悉網(wǎng)印工藝的經(jīng)驗(yàn),懂得維修一般的機(jī)臺(tái)故障,能吃苦耐勞,有責(zé)任心有一定的組織協(xié)調(diào)能力,要配合加班及倒班,
治具技術(shù)員 5名 大專(zhuān)以上學(xué)歷,機(jī)械/自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè),有1-2年自動(dòng)化設(shè)備安裝調(diào)試和維護(hù)保養(yǎng)的經(jīng)驗(yàn),有異常分析及處理經(jīng)驗(yàn). 可配合倒班及加班.
自動(dòng)化技術(shù)員 10名 大專(zhuān)以上學(xué)歷,1年以上產(chǎn)品調(diào)試/異常處理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn).
安保 4名 中專(zhuān)以上學(xué)歷, 有消防相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,可配合加班和倒班.
Cnc技術(shù)員 5名 中專(zhuān)以上學(xué)歷, 制作企業(yè)產(chǎn)品調(diào)試工作經(jīng)驗(yàn),熟悉法蘭克系統(tǒng),熟練手動(dòng)編程. 可獨(dú)立處理異常.可倒班.
攤位號(hào) A03 長(zhǎng)城寬帶網(wǎng)絡(luò)服務(wù)有限公司蘇州分公司
銷(xiāo)售專(zhuān)員 若干 職責(zé)：負(fù)責(zé)寬帶的宣傳和做好市場(chǎng)推廣工作；底薪：3050+提成+獎(jiǎng)金；常白班。有廣闊的晉升空間；工作地點(diǎn)蘇州范圍內(nèi)就近安排
政企專(zhuān)員 2名 負(fù)責(zé)政府、企事業(yè)單位、寫(xiě)字樓和網(wǎng)吧等大客戶銷(xiāo)售；具有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)兩年以上
市場(chǎng)專(zhuān)員 2名 負(fù)責(zé)蘇州市樓盤(pán)物業(yè)的開(kāi)發(fā)；相關(guān)市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn); 要求有駕照，有車(chē)；女性
回訪專(zhuān)員 1名 普通話標(biāo)準(zhǔn)，會(huì)電腦辦公軟件操作，8小時(shí)/天
會(huì)計(jì) 1名 財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)三年以上；會(huì)SAP軟件優(yōu)先；雙休 地址：蘇州市高新區(qū)竹園路財(cái)富廣場(chǎng)2號(hào)樓
攤位號(hào) A04 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司
社區(qū)服務(wù)代表 若干 18-45周歲 大專(zhuān)及以上學(xué)歷 本地戶籍、會(huì)電腦操作、有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力者優(yōu)先
電話服務(wù)助理 若干 18-40周歲 高中及以上學(xué)歷 思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先
儲(chǔ)備干部 若干 20-45周歲 大專(zhuān)及以上學(xué)歷 具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心、有良好的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神者優(yōu)先
綜合文員 若干 25-45周歲 高中及以上學(xué)歷 為人正直熱情、具有服務(wù)意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)能力者優(yōu)先
團(tuán)隊(duì)組訓(xùn) 若干 22-35 周歲 本科及以上學(xué)歷 具有良好的表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí)者優(yōu)先
防癌險(xiǎn)宣傳員 若干 18-45 周歲 高中及以上學(xué)歷 思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先
人事專(zhuān)員 若干 18-45 周歲 高中及以上學(xué)歷 思維敏捷、具有良好的表達(dá)能力和溝通技巧者優(yōu)先，負(fù)責(zé)人事相關(guān)工作
攤位號(hào) A05 潤(rùn)工社(蘇州)電子科技有限公司
操作工 若干 年齡：18~35歲周歲性別：男女不限，男性必須有實(shí)際焊接工作經(jīng)驗(yàn)，僅有學(xué)校經(jīng)歷不行，身心健康。學(xué)歷：高中及以上 視力0.8以上，無(wú)色盲 薪資待遇：加班底薪1800元+交通補(bǔ)貼100元+焊接津貼200元+住房補(bǔ)貼200元工作內(nèi)容：從事調(diào)線、焊接、檢查、組裝等工作。上班時(shí)間：8:30---17:30（平時(shí)每天安排2小時(shí)加班）坐著工作，沒(méi)有流水線，不穿無(wú)塵衣，有廠車(chē)。
攤位號(hào) A06 蘇州振強(qiáng)人力資源有限公司
招聘文員 若干 年齡18-32周歲，男女不限，身體健康，會(huì)簡(jiǎn)單電腦操作，底薪2000+20%提成，高中、中專(zhuān)以上
招聘專(zhuān)員 若干 年齡18-32周歲，男女不限，身體健康，會(huì)簡(jiǎn)單電腦操作，底薪2000+20%提成，高中以上學(xué)歷
攤位號(hào) A07 蘇州東山精密制造股份有限公司
普工 20名 23-34周歲，高中或大專(zhuān)以上學(xué)歷，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，環(huán)境良好也輕松，加班比較穩(wěn)定（3個(gè)月經(jīng)考核薪資增300元）。
LED技術(shù)員、儲(chǔ)備干部 若干 應(yīng)屆畢業(yè)生，23-34周歲，高中或大專(zhuān)以上學(xué)歷，為企業(yè)重點(diǎn)培養(yǎng)帶線班組長(zhǎng)，需在產(chǎn)線上實(shí)習(xí)，有能力者會(huì)提升！（3個(gè)月經(jīng)考核薪資增300元） 3、薪資架構(gòu)：基本工資為1680元/月，夜班津貼（10元/班）等，上五休二，加班費(fèi)另算（平時(shí)1.5倍；周末2倍；節(jié)假日3倍），加班按3小時(shí)計(jì)算，免費(fèi)提供工作餐，吃飯時(shí)間為45分鐘，外地員工免費(fèi)提供住宿或房補(bǔ)，6-8人間，內(nèi)有空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間、大陽(yáng)臺(tái)和獨(dú)立洗涮池等。車(chē)間內(nèi)部裝有中央空調(diào)，環(huán)境整潔。 4、當(dāng)天面試完可安排住宿，當(dāng)天安排醫(yī)院到公司為員工體檢，上班報(bào)道需帶身份證復(fù)印件3張，4張1寸藍(lán)底照片，2張2寸白底照片，黑色筆一支。企 業(yè) 福 利廠車(chē)（園區(qū)吳中線、新區(qū)線、老廠線、永創(chuàng)線、陸巷線） 1.宿舍（免費(fèi)提供宿舍） 2.食堂（免費(fèi)提供工作餐、加班餐） 3.活動(dòng)室（活動(dòng)器具：籃球、乒乓球、羽毛球、五子棋、象棋、軍棋） 4.圖書(shū)館（豐富員工工作外生活） 5.每月特色活動(dòng)（例如：拔河比賽、籃球比賽和斗地主） 6.旅游（為豐富員工生活每年至少一次旅游活動(dòng)） 7.每月績(jī)效 8.員工心理輔導(dǎo) 9.個(gè)人技能培訓(xùn)（針對(duì)不同員工的需求免費(fèi)對(duì)各項(xiàng)課程提供教育訓(xùn)練） 10.每月評(píng)選優(yōu)秀員工、優(yōu)秀助理和優(yōu)秀領(lǐng)班
攤位號(hào) A08 蘇州乾旺文化傳播有限公司
收藏顧問(wèn) 若干 主要負(fù)責(zé)對(duì)上門(mén)拜訪的客戶進(jìn)行接待，通過(guò)聊天滲入投資理念，介紹公司產(chǎn)品，并最終達(dá)成交易。辦公環(huán)境：全部室內(nèi)辦公，無(wú)需外出找客戶跑業(yè)務(wù)，客戶資源都是公司有專(zhuān)門(mén)的客戶部提供。任職資格：品貌端正，普通話流利，遵守公司制度，有銷(xiāo)售熱情
收藏投資顧問(wèn) 若干 主要在公司內(nèi)部負(fù)責(zé)接待客戶，與客戶交流傳遞投資理念，滲入公司產(chǎn)品，最終達(dá)成交易，無(wú)需外出找客戶，全室內(nèi)辦公，環(huán)境優(yōu)雅。任職資格：20-28歲，口齒清晰，無(wú)不良嗜好，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，敢挑戰(zhàn)極限
電話邀約客服 若干 主要通過(guò)電話邀約客戶上門(mén)領(lǐng)取免費(fèi)的禮品，不帶任何銷(xiāo)售性質(zhì)，話單有公司提供。崗位要求：口齒清晰，無(wú)不良嗜好；親和力強(qiáng)，年齡20-28歲。
儲(chǔ)備干部 若干 主要負(fù)責(zé)對(duì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，部門(mén)的業(yè)績(jī)規(guī)劃。對(duì)客戶的分析已及藏品的培訓(xùn)。上級(jí)傳達(dá)的任務(wù)能完善的分配給部門(mén)的每一位員工，制定獎(jiǎng)懲制度
攤位號(hào) A09 仁寶電子科技(昆山)有限公司
作業(yè)員 若干 18-35周歲，男女不限，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)兩班制，有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班。不穿無(wú)塵服，不戴帽子，坐立式作業(yè)。免費(fèi)提供工作餐及住宿。入職繳納五險(xiǎn)一金
攤位號(hào) A10 琳得科(蘇州)科技有限公司
操作工 10名 男性，上2班或3班，身體健康,蘇州本地人。
機(jī)械維修工 2名 男性，30歲以下，3年以上工作經(jīng)驗(yàn). 福利待遇： 1．按國(guó)家規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。公司另外為全體員工投保公眾責(zé)任險(xiǎn)和雇主責(zé)任險(xiǎn)。 2．安全全勤獎(jiǎng)：500元/月，綜合補(bǔ)貼：300元/月. 3．按國(guó)家規(guī)定給予有薪休假，每年另給三天有薪病假，連續(xù)工作滿十年的員工給以獎(jiǎng)金并獎(jiǎng)勵(lì)一天有薪假。 4.有免費(fèi)廠車(chē)和工作餐（餐標(biāo)10元/餐）。年終忘年會(huì)及抽獎(jiǎng)；每半年一次部門(mén)聚餐。 5.有結(jié)婚禮金、生育禮金、子女入學(xué)禮金、喪事慰問(wèn)金、傷病補(bǔ)助金等，子女養(yǎng)育費(fèi)100元/月，高溫費(fèi)(6月至9月)。 6.端午節(jié)、中秋、國(guó)慶節(jié)及春節(jié)發(fā)放現(xiàn)金或超市禮券。 7.每年一次加薪、年終獎(jiǎng)及晉升。 8.多種定期或不定期的培訓(xùn)。 9.公司每2年組織一次旅游（往年去過(guò)：三亞、西安、廈門(mén)、北京、浙江、桂林、香港等地） 。 公司地址：蘇州新區(qū)泰山路30號(hào)
攤位號(hào) A11 蘇州電器科學(xué)研究院股份有限公司
工程部施工人員 若干 1. 參與工程建設(shè)； 2. 電線電纜排放； 3. 設(shè)備安裝； 4. 器具電焊加工； 5. 管道排放； 6. 上級(jí)安排的其他工程任務(wù)。職位要求： 1. 大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、電氣等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2. 吃苦耐勞，適應(yīng)加班； 3. 有電焊證、叉車(chē)證、鉗工證、電工證等相關(guān)技能證書(shū)者中專(zhuān)亦可考慮。
前臺(tái)接待 若干 1. 接聽(tīng)電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確， 2. 對(duì)來(lái)訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時(shí)通知被訪人員。 3. 保持前臺(tái)清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象。 4. 協(xié)助上級(jí)完成公司行政事務(wù)工作及部門(mén)內(nèi)部日常事務(wù)工作。職位要求： 1.本科及以上學(xué)歷 2.文秘類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) 3.一年以上外企前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn) 4.五官端正，形象氣質(zhì)佳
項(xiàng)目工程師 若干 1. 根據(jù)3C任務(wù)與企業(yè)確認(rèn)送樣方案； 2. 校對(duì)試驗(yàn)原始記錄； 3. 編制電器試驗(yàn)報(bào)告。任職條件： 1. 本科及以上學(xué)歷，電器類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2. 大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)者優(yōu)先錄用； 3. 熟悉低壓電器檢測(cè)方法、校準(zhǔn)； 4. 知識(shí)面廣，工作細(xì)心、嚴(yán)謹(jǐn)； 5. 能吃苦耐勞，能承受一定壓力； 6. 能熟練使用CAD者優(yōu)先錄用。
電器檢測(cè)員 若干 1. 根據(jù)國(guó)家、國(guó)際和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)完成對(duì)低壓電器產(chǎn)品的檢測(cè)和分析； 2. 確保測(cè)試結(jié)果準(zhǔn)確，測(cè)試流程符合ISO/IEC17025和本公司質(zhì)量體系文件的要求； 3. 實(shí)驗(yàn)室的內(nèi)務(wù)管理、檢測(cè)設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)； 4. 根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)和試驗(yàn)方法的要求編制相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)和試驗(yàn)文件。任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，電氣類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2. 接受三班工作制度。
樣品庫(kù)管理員 若干 職位描述： 1. 負(fù)責(zé)電器檢測(cè)各類(lèi)型樣品的接收、記錄、入庫(kù)和管理； 2. 負(fù)責(zé)樣品庫(kù)日常維護(hù)工作； 3. 輔助各檢測(cè)試驗(yàn)室的領(lǐng)樣、退樣等安排，根據(jù)試驗(yàn)進(jìn)度及時(shí)記錄與管控。任職要求： 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電氣類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。 2. 工作態(tài)度認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通。 3. 具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)操作能力。 * 有叉車(chē)證，會(huì)開(kāi)叉車(chē)者優(yōu)先。
安全保障部民兵 若干 職位描述： 1.協(xié)助管理公司的安全秩序、消防安全、交通指揮； 2.協(xié)助開(kāi)展公司現(xiàn)場(chǎng)管理工作； 3.協(xié)助開(kāi)展公司的民兵組織建設(shè)、政治教育、軍事訓(xùn)練等； 4.完成執(zhí)勤任務(wù)，配合相關(guān)部門(mén)維護(hù)治安； 5.公司上班統(tǒng)一著武裝部迷彩服，實(shí)行半軍事化管理。任職要求： 1.退伍軍人優(yōu)先，身高173cm以上，身體健康； 2.政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，具有良好品行； 3.大專(zhuān)以上文化程度。
攤位號(hào) A12 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州市分公司第四營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)部
組訓(xùn)講師 若干 本科以上，22-40周歲；具有良好的組織能力與語(yǔ)言表達(dá)能力，取得相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先；有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格，有相關(guān)壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具一定團(tuán)隊(duì)管理能力；具有銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的輔導(dǎo)能力，有文藝類(lèi)特長(zhǎng)者優(yōu)先。
電話回訪員 若干 大專(zhuān)以上，22-40周歲；普通話標(biāo)準(zhǔn)，聲音甜美；有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力；身體健康，五官端正，談吐清晰。
經(jīng)理助理 若干 大專(zhuān)以上學(xué)歷，22-40周歲；具有一定的社會(huì)閱歷，良好的人際溝通能力；有良好的人脈關(guān)系和溝通能力；親和力強(qiáng)，有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、保險(xiǎn)同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
區(qū)域收展員 若干 大專(zhuān)以上學(xué)歷，22~40周歲身體健康，五官端正，談吐清新有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，良好的溝通能力具有本地戶口（或居住在服務(wù)區(qū)域）優(yōu)先
攤位號(hào) A14 蘇州中位印務(wù)有限公司
生管助理 若干 女，35歲以下，要求已婚已育，熟練操作word，excel，ERP，辦公軟件，有兩年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，工作內(nèi)容：協(xié)助生產(chǎn)主管完成生產(chǎn)計(jì)劃的制定、評(píng)審、跟進(jìn)與實(shí)施安排。
業(yè)務(wù)助理 若干 女，35歲以下，高中及以上學(xué)歷，要求已婚已育，工作認(rèn)真、細(xì)致，熟悉office辦公軟件、ERP系統(tǒng)操作，工作內(nèi)容：協(xié)助業(yè)務(wù)完成訂單相關(guān)事宜。
印刷學(xué)徒 若干 男，35歲以下，學(xué)歷不限，要求踏實(shí)肯干，能吃苦耐勞，需配合加班，無(wú)色盲色弱色差，品質(zhì)意識(shí)強(qiáng)。
業(yè)務(wù)（外勤）： 若干 女，35歲以下；已婚已育者優(yōu)先考慮；大專(zhuān)及以上學(xué)歷，形象較好，具有良好的溝通能力，勤奮敬業(yè)，勇于接受自我挑戰(zhàn)，有C1駕照，工作職責(zé)：主要負(fù)責(zé)維護(hù)客戶。
倉(cāng)庫(kù)理貨員 若干 男，高中及以上學(xué)歷，有一年以上倉(cāng)庫(kù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，工作認(rèn)真、踏實(shí)肯干，能配合加班；熟悉ERP系統(tǒng)操作優(yōu)先考慮，要求有叉車(chē)證。薪資待遇： 1. 試用期1～2個(gè)月； 2. 長(zhǎng)白班，5天8小時(shí)制，加班另算 3. 底薪1680、加班按國(guó)家規(guī)定（平時(shí)1.5倍、雙休日2倍）；每天晚上加班滿3小時(shí)除加班工資外另補(bǔ)助津貼10元，滿6小時(shí)補(bǔ)助30元，綜合薪資2500～4000+（薪資結(jié)構(gòu)：底薪+全勤+津貼+加班薪資+加班補(bǔ)貼） 綜合福利： 1. 公司提供工作餐；繳納五險(xiǎn)及公積金； 2. 工作滿一年后享有帶薪年休假五天。 3. 公司每年7月份調(diào)薪，另有生日禮金100、旅游補(bǔ)貼1200/人（每年國(guó)慶發(fā)放）、結(jié)婚禮金1000、生育禮金500、年終獎(jiǎng)3000～8000+、年度體檢、節(jié)假日禮券：五一、端午、中秋、冬至各100；高溫福利等；公司內(nèi)四季恒溫，不用看顯微鏡、無(wú)須穿無(wú)塵服。 地 址：蘇州新區(qū)火炬路41號(hào) 蘇州中位印務(wù)有限公司 聯(lián)系電話：68082452 2015-7-16 聯(lián) 系 人：談小姐
攤位號(hào) A15 蘇州鑫興機(jī)電設(shè)備有限公司
車(chē)工 若干 有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，無(wú)不良嗜好
數(shù)控車(chē)床操作工 若干 有三年以上工作經(jīng)驗(yàn)，身體健康，無(wú)不良嗜好
電焊工 若干 身體健康，無(wú)不良嗜好
攤位號(hào) A16 蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院
高配值班員兼維修 3名 男，25-50歲左右，持有高壓進(jìn)網(wǎng)電工作業(yè)證，具有廠（校）區(qū)水電電維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用薪資待遇：一經(jīng)錄用，簽訂勞動(dòng)合同，繳納社保，錄用人員性質(zhì)為蘇州衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院聯(lián)系電話：62690079
點(diǎn)心幫廚 1名 男女不限，35-45歲左右，身體健康，能吃苦耐勞，技術(shù)熟練，具有食堂相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
保潔員 1名 男50歲左右，身體健康，能吃苦耐勞，具有廠區(qū)保潔工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用
攤位號(hào) A17 蘇州億津餐飲有限公司
店面服務(wù)生 若干 1．男女不限，19周歲 -35周歲之間； 2. 身體健康，錄取后要求辦理健康證； 3 8小時(shí)之外都算加班，加班費(fèi)按國(guó)家規(guī)定另行計(jì)算； 4 按規(guī)定繳納社保，公司提供餐貼、住宿補(bǔ)貼、帶薪年假、年終獎(jiǎng)金、員工旅游。
儲(chǔ)備店長(zhǎng) 若干 1．24周歲~40周歲以下，大專(zhuān)以上學(xué)歷 ； 2．二年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，有健康證； 3．了解連鎖型快消行業(yè)的經(jīng)營(yíng)模式，善于門(mén)店管理及人員的梯隊(duì)建設(shè)； 4．有良好的理解溝通能力、貫徹能力、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
攤位號(hào) A18 蘇州云算電子商務(wù)有限公司
電子商務(wù)客服 若干 要求：男女不限（16-28歲），中專(zhuān)以上學(xué)歷，熟悉基本的辦公軟件，有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。上班時(shí)間：早9:00 -- 晚6:00（8小時(shí)） 上六休一（調(diào)休）薪資：無(wú)責(zé)任底薪100/天 + 月度績(jī)效
儲(chǔ)備干部 若干 要求：男女不限（20-30歲），有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的考核通過(guò)直接可以晉升為管理，保底5000月薪
業(yè)務(wù)主管 若干 要求：男女不限（25-35歲），有同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，薪資面議。福利：1.工作餐 + 住宿 舒適優(yōu)雅的辦公環(huán)境 2.轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金 3.員工在職期間可享受免費(fèi)通話！公司地址：蘇州市 高新區(qū) 濱河路1276號(hào) 如優(yōu)電子商務(wù)基地101室 云算電子商務(wù)有限公司（金獅大廈站臺(tái)旁 ）聯(lián)系直線：劉助理18913065191 楊助理18866135076
攤位號(hào) A19 蘇州高新區(qū)漁悅釣具商行
淘寶客服 5名 18~35歲，男女不限，底薪2000元+提成（淘寶客服有晚班，晚班時(shí)間12：00-22：00，輪班制）
批發(fā)客服 1名 18~35歲，男女不限，工資3500元。
發(fā)貨專(zhuān)員 2名 18~35歲，男女不限
店?duì)I業(yè)員 1名 18~35歲，男女不限工作時(shí)間：日常上班9.5小時(shí)，8：00-18：30每周單休（包吃不包�。�
攤位號(hào) A20 蘇州廣仁富精密模具有限公司
作業(yè)員 若干 18-35歲，男女不限，初中以上學(xué)歷，能適應(yīng)兩班制，有較強(qiáng)的品質(zhì)意識(shí)，吃苦耐勞，能適應(yīng)加班，月獎(jiǎng)金200，全勤獎(jiǎng)200，崗位津貼500，平時(shí)加班1.5倍，雙休2倍，國(guó)假3倍，不穿無(wú)塵服，不看顯微鏡，坐立式作業(yè)，免費(fèi)提供工作餐及住宿，入職繳納五險(xiǎn)一金
物料員 若干 18-35周歲，高中、中專(zhuān)以上學(xué)歷，對(duì)數(shù)字敏感；工作認(rèn)真仔細(xì)；兩班倒、工作職責(zé)：負(fù)責(zé)貨物入庫(kù)、出貨的分揀及盤(pán)點(diǎn)工作
攤位號(hào) A21 蘇州鴻福鑫照明工程有限公司
招商專(zhuān)員2個(gè)，招商主管1個(gè)，產(chǎn)品銷(xiāo)售2人。 若干 1、要求： （1）年齡22歲—38歲，男女不限： （2）專(zhuān)科及以上學(xué)歷。 （3）有過(guò)燈具銷(xiāo)售和招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2、五官端正，身體健康，形象佳，符合崗位要求的條件。 3、無(wú)違法犯罪等不良記錄。三、薪酬及職業(yè)發(fā)展基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合：如果個(gè)人努力強(qiáng)，發(fā)展空間相對(duì)比較大，歡迎有至于節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)的有識(shí)之士加盟，共享科技專(zhuān)利產(chǎn)品的財(cái)富盛宴！四、招聘方式及流程公司采用面試的試用方式擬聘人選，試用期2個(gè)月。五、招聘專(zhuān)用郵箱wyjclyx@126.com,1213565294.qq.com 電話：18915519558（陸先生）地址：珠江路與向陽(yáng)路口50米蘇州金楓設(shè)計(jì)產(chǎn)業(yè)園1309室
攤位號(hào) B01 南通中集特種運(yùn)輸設(shè)備制造有限公司
焊工 300名 年齡18-38，學(xué)歷初中，男性，裸眼視力0.5以上，有二氧化碳?xì)怏w保護(hù)焊基礎(chǔ)，能吃苦耐勞即可。
一般普工（噴漆、噴砂、打磨、沖壓、等輔助工） 200名 年齡18-38，學(xué)歷初中，男性，裸眼視力0.5以上，能吃苦耐勞即可。福利待遇 1、工資收入：試用期1-2個(gè)月，每個(gè)月給予一定的出勤、安全等達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)，年末根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)給予年終獎(jiǎng)金。） 2、社會(huì)保險(xiǎn)：公司給予每位員工繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)五大社會(huì)保險(xiǎn)。 3、其他福利：過(guò)年過(guò)節(jié)費(fèi)、高溫費(fèi)、夏令用品、過(guò)年返鄉(xiāng)路費(fèi)、旅游費(fèi)、生日禮品、電影票等。 4、后勤保障：提供免費(fèi)公寓式住宿（空調(diào)、獨(dú)立衛(wèi)生間、淋浴房、床柜等）、免費(fèi)提供一日三餐（含水果點(diǎn)心），兩次工作點(diǎn)心餐。新員工預(yù)充400元餐費(fèi)。宿舍區(qū)設(shè)有員工餐廳，提供三餐服務(wù)�；@球場(chǎng)、臺(tái)球室、乒乓球室、棋牌室、卡拉OK房、放映室、超市、洗衣房等休閑娛樂(lè)生活設(shè)施齊全，周邊還設(shè)有網(wǎng)吧、特色餐館、賓館等。 5、業(yè)余活動(dòng)：公司離市區(qū)、汽車(chē)站、火車(chē)站僅10分鐘車(chē)程，出行方便快捷。生產(chǎn)間隙組織南通一日游、年度旅游、各類(lèi)球賽、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK賽、月末舞會(huì)等。過(guò)年過(guò)節(jié)時(shí)組織各類(lèi)聯(lián)誼活動(dòng)、文藝晚會(huì)等。
攤位號(hào) B07 蘇州特愛(ài)絲服飾有限公司
服裝包裝及檢品工、臨時(shí)工 4名 18-55歲，女3人，男1人，初中及初中以上
攤位號(hào) B08 蘇州谷爾德人力資源管理有限公司
人事招聘專(zhuān)員 若干 1、主要負(fù)責(zé)協(xié)助公司人事經(jīng)理做好相關(guān)工作。 2、對(duì)求職者進(jìn)行接待，面試，入職，離職，升職，培訓(xùn)，調(diào)動(dòng)等。 3、主要負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、招聘渠道維護(hù)、招聘電話接聽(tīng)； 4、入職人員的跟蹤、反饋，檔案維護(hù)；新入職員工問(wèn)題收集、反饋等。 5、具備良好的行政事務(wù)能力，工作有條理性、計(jì)劃性，踏實(shí)，細(xì)心、辦事沉穩(wěn)細(xì)致，盡職盡責(zé) 。工作要求及待遇 1.男女不限，年齡18--30周歲 2.熟悉基本的辦公室軟件，能獨(dú)立進(jìn)行文檔制作； 3.具有良好的服務(wù)意識(shí)普通話流利，不怯與人溝通，能耐心解答員工對(duì)工資、福利方面的一些疑問(wèn) 4.具有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神，能承受有壓力的工作環(huán)境，能適當(dāng)加班。
人事招聘主管 若干 1、完善企業(yè)招聘制度、招聘體系及招聘流程； 2、擬定招聘方案，組織實(shí)施招聘活動(dòng)； 3、甄別、選擇、建立和維護(hù)合適的招聘渠道； 4、進(jìn)行工作分析，完成職位說(shuō)明書(shū)以及簡(jiǎn)歷甄別和招聘測(cè)試、面試、篩選、錄用等；要求：熟悉網(wǎng)絡(luò)招聘流程、能夠帶好團(tuán)隊(duì)、管理好每日工作。薪資:面議 工作時(shí)間： 五天八小時(shí)
攤位號(hào) B09 蘇州昌富偉電子科技有限公司
市場(chǎng)專(zhuān)員 1名 限女性，18周歲以上，會(huì)使用辦公軟件，負(fù)責(zé)員工入職辦理及招聘和培訓(xùn)，能服從安排的相關(guān)工作，薪資面議
文員 1名 18-30歲，男女不限，會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作以及辦公軟件的使用，常白班，上六休一，薪資面議。
攤位號(hào) B10 瑞儀光電(蘇州)有限公司
產(chǎn)線作業(yè)員 若干 年齡18—35周歲，男女不限，煙疤紋身不要，身體健康無(wú)疾病！ 底薪1680+加班費(fèi)+生產(chǎn)獎(jiǎng)金 質(zhì)檢，品保，物流 公司實(shí)行兩班制工作，夜班有補(bǔ)助津貼 公司地址：云梨路528號(hào)
攤位號(hào) B13 蘇州斯迪克威電子科技有限公司
辦公室文員 若干 16-35歲，男女不限，會(huì)簡(jiǎn)單的電腦操作（EXCEL、WORD辦公軟件等基本操作）朝九晚五雙休
市場(chǎng)招聘專(zhuān)員 2名 限女性，會(huì)使用辦公軟件，負(fù)責(zé)員工入職辦理及招聘和培訓(xùn)，能服從安排的相關(guān)工作
攤位號(hào) C13 羅技科技(蘇州)有限公司
作業(yè)員 若干 年齡要求：18周歲以上（需提供二代身份證原件）基本工資1880元（底薪1680元+生產(chǎn)獎(jiǎng)金100元+全勤獎(jiǎng)100元）入職滿兩個(gè)月符合公司晉升規(guī)定，考核合格，基本工資上調(diào)為2040（底薪1700+生產(chǎn)獎(jiǎng)金200元+全勤獎(jiǎng)140元）上班班次：公司班次分白、晚班（月初調(diào)班），夜班給付夜班津12元/晚其他薪資：加班費(fèi)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)
Foreman生產(chǎn)組長(zhǎng) 若干 任職條件： 1、電子或機(jī)械工程類(lèi)本科學(xué)歷，或大專(zhuān)擁有二年相關(guān)生產(chǎn)一線管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉電子行業(yè)如裝配，測(cè)試和包裝流程的。 2.具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn) 3.有教導(dǎo)員工和團(tuán)隊(duì)合作的意愿 4.具備基本英語(yǔ)讀寫(xiě)能力。 崗位職責(zé)： 1.熟悉工廠生產(chǎn)制造流程。 2.根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃制定的“日生產(chǎn)計(jì)劃”，安排生產(chǎn)，確保按時(shí)完成公司的生產(chǎn)目標(biāo)。 3.與工程和質(zhì)量團(tuán)隊(duì)合作，分析與解決質(zhì)量和制程中出現(xiàn)的問(wèn)題。 4.優(yōu)化生產(chǎn)系統(tǒng)資源配置，提高生產(chǎn)能力和生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本 5培訓(xùn)員工，提升生產(chǎn)管理能力和技巧。 6.監(jiān)督和培訓(xùn)員工嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)定，杜絕安全事故的發(fā)生。 7.部門(mén)經(jīng)理安排的其它工作任務(wù)。 8. 能配合白夜班輪班(1次/月)
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