9月19日蘇州人才市場(chǎng)高校畢業(yè)生公益現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)

蘇州市高校畢業(yè)生公益專場(chǎng) 日期：09-19 (周一) 攤位數(shù)：86 職位數(shù)：173 崗位數(shù)：1061

入場(chǎng)須知：應(yīng)屆高校畢業(yè)生憑身份證原件、就業(yè)推薦表或畢業(yè)證書(shū)經(jīng)驗(yàn)證后免費(fèi)入場(chǎng)
往屆未就業(yè)高校畢業(yè)生憑身份證原件、就業(yè)推薦表原件經(jīng)驗(yàn)證后免費(fèi)入場(chǎng)

A02:蘇州金通易達(dá)房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：40
1.行政人事助理/行政前臺(tái):崗位職責(zé)： 1、客戶接待和登記； 2、部門(mén)考勤； 3、報(bào)表統(tǒng)計(jì)和匯報(bào)。任職要求： 1、辦公軟件word、excel、PPT熟練�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.客服文員:崗位職責(zé)： 1、與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求，無(wú)需外出； 2、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。任職要求： 1、口齒清晰，普通話流利； 2、對(duì)工作有較高的熱情�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.渠道專員:崗位職責(zé)： 1、尋找并管理渠道合作者，協(xié)助市場(chǎng)部開(kāi)拓市場(chǎng)。任職要求： 1、喜歡與人溝通，具有良好的服務(wù)意識(shí)，為人熱情�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.置業(yè)顧問(wèn)/案場(chǎng)接待:崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)。任職要求： 1、無(wú)本行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。我們有專業(yè)免費(fèi)的培訓(xùn)，還有老員工手把手的代訓(xùn)，直到能獨(dú)立作業(yè)為止。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A05:蘇州海偉網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：19
1.行政專員:2名, 工作職責(zé)： 1、協(xié)助公司的各項(xiàng)規(guī)章制度、維護(hù)工作秩序。 2、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成�；�本要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、溝通能力、理解能力強(qiáng)； 3、能把握好具體工作進(jìn)度及銜接工作進(jìn)程； 4、熟練各類辦公軟件�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.品牌運(yùn)營(yíng)專員:5名, 工作職責(zé)： 1、能夠獨(dú)立完成活動(dòng)創(chuàng)意方案及方案撰寫(xiě)，具備扎實(shí)的文字功底、方案策劃能力、提案制作能力; 2、責(zé)任心非常強(qiáng)，心細(xì)，性格活潑開(kāi)朗，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)烈; 3、對(duì)電子商務(wù)市場(chǎng)具備強(qiáng)烈的興趣，思路清晰，具備策略思考與企劃能力�；�本要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、溝通能力、理解能力強(qiáng)； 3、能把握好具體工作進(jìn)度及銜接工作進(jìn)程； 4、熟練各類辦公軟件； 5、有一定的抗壓能力�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.品牌營(yíng)銷顧問(wèn):10名, 工作職責(zé)： 1、通過(guò)各種方式挖掘潛在客戶變成意向客戶，維護(hù)老客戶； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成銷售任務(wù)； 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系�；�本要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際能力； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力； 4、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.PHP程序員:2名, 崗位要求： 1、負(fù)責(zé)協(xié)助技術(shù)總監(jiān)進(jìn)行技術(shù)評(píng)測(cè)，bug處理，代碼開(kāi)發(fā); 2、負(fù)責(zé)網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫(kù)、欄目、程序模塊的設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā); 3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求進(jìn)行erp、oa、crm系統(tǒng)等項(xiàng)目開(kāi)發(fā); 4、定期與培訓(xùn)部和測(cè)試部溝通，獲取反饋信息并進(jìn)行相應(yīng)的處理; 5、按時(shí)按質(zhì)完成公司下達(dá)程度開(kāi)發(fā)、系統(tǒng)評(píng)測(cè)等工作任務(wù); 6、定期維護(hù)網(wǎng)站程序，處理反饋回來(lái)的系統(tǒng)bug; 7、網(wǎng)站程序開(kāi)發(fā)文檔的編寫(xiě)�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A06:蘇州眾樂(lè)康商貿(mào)有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：23
1.人事:4名, 男女不限，相關(guān)專業(yè)皆可，市場(chǎng)體驗(yàn)2月。 職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)全體員工的人事檔案管理工作。 2、負(fù)責(zé)新進(jìn)員工試用期的跟蹤考核，晉升提薪及轉(zhuǎn)正合同的簽訂并形成相應(yīng)檔案資料。 3、負(fù)責(zé)員工調(diào)查問(wèn)卷的發(fā)放和收集，分析匯總調(diào)查結(jié)果，形成結(jié)論上報(bào)。 4、負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)匯總，上報(bào)員工考勤月報(bào)表，處理考勤異常情況。 5、負(fù)責(zé)員工績(jī)效考核資料的定期統(tǒng)計(jì)匯總，上報(bào)，并對(duì)績(jī)效考核的方式方法提出意見(jiàn)和建議。 6、負(fù)責(zé)員工薪酬發(fā)放的異常處理和薪酬政策的跟蹤調(diào)查，提供相應(yīng)的報(bào)表和資料。 7、負(fù)責(zé)員工技能培訓(xùn)方案，技能測(cè)評(píng)的督導(dǎo)與跟進(jìn)。 8、負(fù)責(zé)完成公司人事工作任務(wù)，并提出改進(jìn)意見(jiàn)。 9、負(fù)責(zé)公司人事文件的呈轉(zhuǎn)及發(fā)放。 10、協(xié)助招聘主管進(jìn)行員工招聘的面試，負(fù)責(zé)報(bào)到及解聘手續(xù)的辦理，接待引領(lǐng)新進(jìn)員工。 基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.店長(zhǎng)助理:6名, 工作職責(zé)：輔助店長(zhǎng)做好店內(nèi)的新老客戶關(guān)系的維護(hù)，客戶的服務(wù)工作，要有愛(ài)心、孝心和責(zé)任心，具有一定的自律性，服從領(lǐng)導(dǎo)的管理。 任職要求： 1、�？埔陨蠈W(xué)歷，男女不限，專業(yè)不限，要有一定的愛(ài)心、孝心、責(zé)任心和耐心； 2、不怕辛苦，主動(dòng)性、積極性強(qiáng)。 3、可培訓(xùn)�；�本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.儲(chǔ)備店長(zhǎng):5名, 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)門(mén)店經(jīng)營(yíng)管理，店內(nèi)客戶關(guān)系的拓展和維護(hù)等。 任職要求： 1、�？埔陨蠈W(xué)歷，男女不限，專業(yè)不限，有上進(jìn)心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實(shí)肯干，服從管理。 3、提供培訓(xùn)。基本工資:2040元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)代表:6名, 崗位職責(zé)： 1、門(mén)店內(nèi)或戶外社區(qū)駐點(diǎn)面對(duì)面體驗(yàn)式銷售； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳，客戶試用儀器的治療服務(wù)工作； 3、新老客戶關(guān)系的維護(hù)（售前、售中、售后服務(wù)工作）。 任職要求： 1、男女不限，有上進(jìn)心，工作認(rèn)真，人品端正； 2、善于溝通，反應(yīng)靈活，思維敏捷，抗壓能力強(qiáng)。 3、可培訓(xùn)�；�本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.人資專員（招聘方向）:2名, 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)日常人事工作的執(zhí)行與管理，重點(diǎn)是蘇州市場(chǎng)人才招聘任務(wù)； 2、配合總部完成招聘計(jì)劃和人事其它工作； 3、配合當(dāng)?shù)貭I(yíng)運(yùn)所需的其他工作； 工作要求： 1、人力資源管理類全日制�？埔陨蠈W(xué)歷； 2、性格開(kāi)朗，責(zé)任心強(qiáng)，自律性強(qiáng)，有上進(jìn)心，能承擔(dān)一定的工作壓力。 3、喜歡與人溝通，善于表達(dá)擅長(zhǎng)招聘工作，可獨(dú)立完成招聘工作。基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A08:蘇州銷客地產(chǎn)綜合服務(wù)有限公司（博思堂） 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：40
1.文創(chuàng)設(shè)計(jì):崗位要求： 1、了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)及平面設(shè)計(jì)，具備扎實(shí)的的美術(shù)功底，良好的審美能力； 2、能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)制作項(xiàng)目及其他領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，熟練操做和使用設(shè)計(jì)軟件； 3、熱情、充滿活力，工作踏實(shí)，敬業(yè)，有責(zé)任感； 4、大專及以上學(xué)歷，有文化創(chuàng)意商品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5、有相關(guān)會(huì)展公司、藝術(shù)展覽公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、能接受短途出差。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.市場(chǎng)研究員:崗位要求： 1、本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、統(tǒng)計(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、具有較強(qiáng)的文字功底、數(shù)據(jù)分析及溝通協(xié)調(diào)能力，具備較強(qiáng)的前瞻思維能力和敏銳的房地產(chǎn)市場(chǎng)分析能力； 3、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有過(guò)團(tuán)隊(duì)管理的經(jīng)驗(yàn)。薪資2500起+獎(jiǎng)金基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.策劃師:崗位要求： 1、 根據(jù)樓盤(pán)性質(zhì)與銷售目的進(jìn)行系統(tǒng)的文案策劃，并制定個(gè)案企劃方向、廣告預(yù)算。 2、 與設(shè)計(jì)、媒介整合方案，優(yōu)化推廣思路； 3、 有較強(qiáng)的文字功底和執(zhí)行能力，能完成策劃報(bào)告、活動(dòng)執(zhí)行。薪資3000起+獎(jiǎng)金基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.置業(yè)顧問(wèn):職位要求： 1、男女不限，大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)； 2、有較強(qiáng)的表達(dá)、溝通能力，外表形象佳； 3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，注重團(tuán)隊(duì)合作；薪資2000起+傭金基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A10:蘇州市中怡堂文化傳播有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：23
1.文案策劃:3名, 1、負(fù)責(zé)電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)相關(guān)節(jié)目的選題、策劃、文稿的編寫(xiě)與整理。 2、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，擅長(zhǎng)文字編寫(xiě)，思維活躍，有較好的文字處理能力。 3、醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)、廣播新聞等專業(yè)優(yōu)先，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生加入。提供有工作餐、免費(fèi)住宿、帶薪培訓(xùn)、年底雙薪、交五險(xiǎn)、公休年假、公平的晉升機(jī)會(huì)、良好的發(fā)展空間！基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.客服文員:10名, 1、大專及以上學(xué)歷，良好的服務(wù)意識(shí)，有耐心和責(zé)任心，工作積極（條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬要求）。 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、口齒清楚、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。 3、市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)及有客服、接待實(shí)習(xí)經(jīng)歷者優(yōu)先，亦歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生及實(shí)習(xí)生加入。提供有工作餐、免費(fèi)住宿、帶薪培訓(xùn)、年底雙薪、交五險(xiǎn)、公休年假、公平的晉升機(jī)會(huì)、良好的發(fā)展空間！基本工資:2600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.儲(chǔ)備干部:10名, 1、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、營(yíng)養(yǎng)及市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先。 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有一定的組織協(xié)調(diào)能力，有較強(qiáng)的抗壓能力。 3、工作踏實(shí)肯干，愿意從基層做起，與公司一起成長(zhǎng)。提供有工作餐、免費(fèi)住宿、帶薪培訓(xùn)、年底雙薪、交五險(xiǎn)、公休年假、公平的晉升機(jī)會(huì)、良好的發(fā)展空間！基本工資:2600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A11:江蘇天舒電器股份有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：31
1.業(yè)務(wù)員:20名, 市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等專業(yè)，負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)開(kāi)拓，需長(zhǎng)期駐外出差（全國(guó)范圍）。底薪+提成。基本工資:2400元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)員:3名, 本科, 機(jī)械設(shè)計(jì)等專業(yè)，主要從事產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作，要求熟練使用solidworks三維軟件。基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.暖通設(shè)計(jì)員:5名, 本科, 建筑環(huán)境與設(shè)備工程、暖通空調(diào)、給排水專業(yè)。主要從事工程設(shè)計(jì)及施工技術(shù)支持，要求男性，熟練使用CAD、PROE等制圖軟件，能短期出差�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.見(jiàn)習(xí)實(shí)驗(yàn)員:3名, 大專, 熱能與動(dòng)力、制冷、暖通專業(yè)，主要從事產(chǎn)品實(shí)驗(yàn)操作工作，要求男性，能適應(yīng)短期倒班。 公司福利： 1、公司提供食宿，完善的培訓(xùn)晉升體系，簽訂正式勞動(dòng)合同過(guò)后繳納五險(xiǎn)一金； 2、帶薪培訓(xùn)＋豐厚的年終獎(jiǎng)金＋節(jié)日禮金等； 3、公費(fèi)旅游：每年組織一次公費(fèi)旅游； 4、其他豐富多彩的業(yè)余活動(dòng)�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A13:蘇州厚邦網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：60
1.商務(wù)代表:1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門(mén)銷售指標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃�；�本工資:2700元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.客服專員:1、受理及主動(dòng)電話客戶，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問(wèn)題并給到正確和滿意的回復(fù)； 2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求。 3、具備處理問(wèn)題、安排進(jìn)展、跟進(jìn)進(jìn)程、溝通及疑難問(wèn)題服務(wù)的意識(shí)跟能力，最大限度的提高客戶滿意度。遇到不能解決的問(wèn)題按流程提交相關(guān)人員或主管處理，并跟蹤進(jìn)展直至解決； 4、具備一定的銷售能力，針對(duì)公司現(xiàn)有的客戶進(jìn)行營(yíng)銷，讓客戶接受更為廣泛的產(chǎn)品，達(dá)到最好的營(yíng)銷效果。任職資格： 1、計(jì)算機(jī)操作熟練，office辦公軟件使用熟練，有一定的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)基礎(chǔ)�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.公關(guān)經(jīng)理:崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司對(duì)外關(guān)系事務(wù)和資源管理，組織、執(zhí)行相關(guān)的公關(guān)活動(dòng)及應(yīng)急事件。 2.負(fù)責(zé)政府相關(guān)職能部門(mén)的關(guān)系開(kāi)發(fā)、維護(hù)。崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷， 2.良好的商業(yè)利益判斷分析能力。 3.能承受壓力，踏實(shí)勤奮，男女不限�；�本工資:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)跟單:1、負(fù)責(zé)訂單的整理，備貨，發(fā)貨事宜。 2、負(fù)責(zé)客戶的日常訂單溝通， 3、負(fù)責(zé)銷售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)工作 4、負(fù)責(zé)日常與客戶的對(duì)賬溝通。任職資格：做事認(rèn)真細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)基本工資:2700元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.人事專員:1、行象好，氣質(zhì)佳、身體健康。 2、熟悉電腦操作、有良好的溝通能力。 3、主要負(fù)責(zé)公司人事招聘、人員接待培訓(xùn)、管理等。 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。 5、有良好的心理素質(zhì)、無(wú)不良嗜好。崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在公司網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，接電話以及面試接待； 2、負(fù)責(zé)公司員工資料存檔； 3、報(bào)表的收編以及整理，以便更好的貫徹和落實(shí)工作； 4、完成部門(mén)經(jīng)理交代的其它工作。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.營(yíng)銷經(jīng)理:1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的團(tuán)隊(duì)的維護(hù)；任職資格： 1、專科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或經(jīng)濟(jì)、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、對(duì)市場(chǎng)銷售有較強(qiáng)理解者尤佳； 3、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4、Office辦公軟件運(yùn)用熟練與Excel數(shù)據(jù)整理；基本工資:6800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A14:蘇州莊園匯酒店有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：20
1.儲(chǔ)備干部:10名, 培養(yǎng)方向： 1、大專以上學(xué)歷，積極上進(jìn)，熱愛(ài)服務(wù)性行業(yè)。 2、根據(jù)企業(yè)需求和個(gè)人情況，為其制定職業(yè)發(fā)展目標(biāo)，明確發(fā)展方向。 2、儲(chǔ)備干部隊(duì)伍實(shí)行優(yōu)勝劣汰，本著“成熟一個(gè)，發(fā)展一個(gè)”的原則，經(jīng)集團(tuán)綜合考評(píng)合格，提拔至相關(guān)基層和中高層管理崗位。
2.文案策劃:2名, 崗位要求： 1、大專以上學(xué)歷。 2、負(fù)責(zé)酒店的整體形象構(gòu)思、設(shè)計(jì)、廣告文案與軟件的撰寫(xiě)與發(fā)布。 3、負(fù)責(zé)酒店品牌傳播、營(yíng)銷、策劃、市場(chǎng)分析及調(diào)研等工作。 4、負(fù)責(zé)酒店品牌推廣策劃，完成各項(xiàng)節(jié)日營(yíng)銷方案。
3.餐廳服務(wù)員:3名, 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷，，性格外向，熱愛(ài)服務(wù)性行業(yè)。 2、掌握餐廳服務(wù)規(guī)程，了解各種菜肴的基本特點(diǎn)和簡(jiǎn)單的烹制方法。 3、具有熟練的服務(wù)技能技巧和一定的應(yīng)變能力，能妥善處理服務(wù)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題。 3、工作積極主動(dòng)、認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)。
4.前臺(tái)接待員、收銀員:5名, 崗位要求 1、大專以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳。 2、性格開(kāi)朗、工作踏實(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、推銷意識(shí)和責(zé)任感。 3、通曉酒店各項(xiàng)對(duì)客政策以及總臺(tái)工作規(guī)范。

A16:蘇州探路人信息技術(shù)有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：15
1.電子商務(wù)Tmall客服導(dǎo)購(gòu):5名, 要求：大專及以上學(xué)歷，做事細(xì)心，有親和力，公司會(huì)統(tǒng)一做入職培訓(xùn)，電子商務(wù)專業(yè)的應(yīng)屆生 和 有淘寶天貓實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，待遇從優(yōu)�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.電子商務(wù)Tmall美工:3名, 要求：大專及以上學(xué)歷，熟練使用Photoshop、Coreldraw等平面設(shè)計(jì)軟件，有較強(qiáng)的自學(xué)能力及吃苦耐勞的精神。有淘寶天貓工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，待遇從優(yōu)。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.銷售助理:2名, 要求：大專及以上學(xué)歷，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及高度的工作責(zé)任感,能積極主動(dòng)解決工作中遇到的問(wèn)題 �；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.Microsoft、Autodesk、Adobe通用軟件銷售代表:2名, 要求：大專及以上學(xué)歷，擅于溝通、理解能力強(qiáng)，能主動(dòng)開(kāi)拓客戶市場(chǎng)并執(zhí)行公司下達(dá)的政策目標(biāo)。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.系統(tǒng)工程師:3名, 要求：大專及以上學(xué)歷，良好的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)， 對(duì)計(jì)算機(jī)技術(shù)有濃厚興趣。有較強(qiáng)的自學(xué)與動(dòng)手能力，能吃苦和承受一定工作壓力�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A18:蘇州市全力自動(dòng)化科技有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：11
1.銷售經(jīng)理:1名, 崗位職責(zé)： 1.參與公司制定銷售戰(zhàn)略和計(jì)劃，完成銷售目標(biāo)； 2.建立和維護(hù)客戶關(guān)系,與客戶保持良好有效溝通； 3.與公司內(nèi)部做好工作交接，跟進(jìn)合同履行及貨款回收； 4.負(fù)責(zé)銷售部門(mén)培訓(xùn)和管理工作；任職要求： 1.大專學(xué)歷及以上，有實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2.熟悉自動(dòng)化機(jī)械設(shè)備和智能生產(chǎn)線且對(duì)行業(yè)發(fā)展形勢(shì)有一定見(jiàn)解； 3.具備優(yōu)秀的銷售技巧和談判能力,能完成部分技術(shù)溝通工作； 4.英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力優(yōu)或有同行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先. 基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷售代表:2名, 崗位職責(zé)： 1.產(chǎn)品推廣，發(fā)展優(yōu)質(zhì)客戶，完成銷售目標(biāo)； 2.建立和維護(hù)客戶關(guān)系, 與客戶保持良好有效溝通； 3.與公司內(nèi)部做好工作交接，跟進(jìn)合同履行及貨款回收； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作任職要求： 1.大專學(xué)歷及以上，工作經(jīng)驗(yàn)不限，性別不限； 2.對(duì)自動(dòng)化機(jī)械設(shè)備和智能生產(chǎn)線有一定了解； 3.具備良好的社交能力、商務(wù)處理能力、會(huì)使用辦公軟件； 4.能適應(yīng)短期出差，抗壓能力強(qiáng)。薪資待遇:3000+提成基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.銷售文員:2名, 女, 崗位職責(zé)： 1.產(chǎn)品推廣，收集信息，整理歸檔； 2.與客戶保持良好有效溝通并跟進(jìn)； 3.為公司提供有效客戶信息促成銷售； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。任職要求： 1.大專學(xué)歷及以上，工作經(jīng)驗(yàn)不限，性別不限； 2.具備良好的溝通表達(dá)能力、會(huì)使用辦公軟件； 3.性格開(kāi)朗，抗壓能力強(qiáng)。薪資待遇:3000+提成基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.自動(dòng)化軟件工程師/C#工程師:2名, 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備工控軟體設(shè)計(jì)、調(diào)試，以及舊自動(dòng)化控制系統(tǒng)改造升級(jí)； 2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線自動(dòng)化控制系統(tǒng)、管理系統(tǒng)的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)。任職要求： 1.工業(yè)自動(dòng)化、自動(dòng)控制、軟件設(shè)計(jì)或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷； 2.精通C#工控編程，具備EPLAN/CAD制圖能力； 3.具有豐富的運(yùn)動(dòng)控制卡、I/O卡、CCD應(yīng)用等相關(guān)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)； 4.具有非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備研發(fā)經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪資待遇:試用期3500 基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.電氣技術(shù)員:2名, 崗位職責(zé)： 1.電氣布線、配線； 2.工控設(shè)備及各種電氣元件裝配調(diào)試； 3.售后技術(shù)支持，配合公司解決相關(guān)技術(shù)問(wèn)題； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。任職要求： 1.電氣工程或機(jī)械自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)大專及以上； 2.了解電氣布線、電氣元件選型和操作規(guī)范； 3.具備良好溝通協(xié)作能力和責(zé)任心；薪資待遇:試用期3500 基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.裝配工程師:2名, 男, 崗位職責(zé)： 1.根據(jù)設(shè)計(jì)圖進(jìn)行裝配調(diào)試及精調(diào)； 2.接待客戶驗(yàn)機(jī)，獨(dú)立出差送裝設(shè)備； 3.售后技術(shù)支持，配合公司解決相關(guān)技術(shù)問(wèn)題； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。任職要求： 1.大專學(xué)歷及以上； 2.練裝配氣動(dòng)元件、電氣元件、控制元件、金屬工件及各種自動(dòng)化零件； 3.具備良好溝通協(xié)作能力和責(zé)任心； 4.會(huì)使用銑床磨床車床者優(yōu)先。薪資待遇:3500+績(jī)效獎(jiǎng)金基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A19:蘇州萬(wàn)瑞行商業(yè)地產(chǎn)管理有限公司 職位數(shù)：9 崗位數(shù)：90
1.文案策劃:1、負(fù)責(zé)公司各類營(yíng)銷計(jì)劃相關(guān)的文案的撰寫(xiě)； 2、有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作功底，能獨(dú)立完成新聞、軟文、廣告的撰寫(xiě)； 3、本科以上學(xué)歷;基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷售主管:1、組織團(tuán)隊(duì)挖掘新客戶、維系老客戶； 2、督促團(tuán)隊(duì)成員基礎(chǔ)工作量的完成；基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.人事主管:1、負(fù)責(zé)公司人力資源工作的策劃，建立、執(zhí)行招聘、培訓(xùn)、考勤、勞動(dòng)紀(jì)律等人事程序或規(guī)章制度。 2、本科以上學(xué)歷； 3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力；基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.平面設(shè)計(jì):1、負(fù)責(zé)公司線上線下宣傳推廣等設(shè)計(jì)； 2、按時(shí)有效的完成創(chuàng)意作品； 3、本科以上學(xué)歷、正規(guī)美術(shù)院校畢業(yè)基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.案場(chǎng)經(jīng)理:1、負(fù)責(zé)銷售現(xiàn)場(chǎng)全面工作及團(tuán)隊(duì)建設(shè)； 2、完成項(xiàng)目公關(guān)活動(dòng)的組織、客戶關(guān)系維護(hù)工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料； 3、房地產(chǎn)市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，基本工資:4500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.銷售經(jīng)理:1、建立、組織、完善及實(shí)施銷售方案； 2、組織、領(lǐng)導(dǎo)銷售隊(duì)伍完成銷售目標(biāo)； 基本工資:4500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.置業(yè)顧問(wèn):1、具備良好語(yǔ)言表達(dá)能力，溝通協(xié)調(diào)能力； 2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則，可以獨(dú)立完成相關(guān)業(yè)務(wù)銷售流程工作�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.人事專員:1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，人力資源管理及其相關(guān)專業(yè)； 2、敬業(yè)進(jìn)取，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)�；�本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
9.儲(chǔ)備干部:1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)。 2、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力�；�本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A22:姑蘇區(qū)平江同創(chuàng)健身器材商行 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：29
1.文員:2名, 大專以上學(xué)歷，熟悉OFFICE辦公軟件，做事細(xì)心，形象氣質(zhì)佳，口齒伶俐，有一定的溝通能力，能夠靈活處理各項(xiàng)事物�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.業(yè)務(wù)助理:3名, 大專以上學(xué)歷，有良好的溝通能力，能吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)，主要負(fù)責(zé)接待客戶日常來(lái)訪、來(lái)電、來(lái)函等咨詢業(yè)務(wù)、協(xié)助業(yè)務(wù)人員進(jìn)行訂單制作、跟單、樣品寄送，并跟進(jìn)、處理制作業(yè)務(wù)員交給的報(bào)表、單據(jù)、文件、資料等，定期對(duì)重點(diǎn)客戶進(jìn)行電話回訪，幫助業(yè)務(wù)人員做好客情，主動(dòng)和客戶增進(jìn)了解�；�本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.儲(chǔ)備干部:4名, 大專以上學(xué)歷，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神及一定的管理潛力，有上進(jìn)心，能吃苦耐勞。愿意從基層做起�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)員:10名, 有親和力，有一定的上進(jìn)心，能吃苦耐勞，可以挑戰(zhàn)高薪。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.出差專員:10名, 性格比較隨和，愛(ài)好旅游，能吃苦耐勞，公司有相關(guān)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A23:蘇州諾亞吉興網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：22
1.互聯(lián)網(wǎng)銷售:15名, 崗位要求：1、主要利用QQ、微信等網(wǎng)絡(luò)方式開(kāi)發(fā)客戶資源和推廣公司品牌，完成銷售任務(wù)。2、協(xié)助意向客戶辦理開(kāi)戶，入金等手續(xù)；3、支持客戶的技術(shù)交流，接受并解決客戶的問(wèn)題；4、在公司系統(tǒng)、全面的培訓(xùn)支持下，不斷對(duì)自我進(jìn)行挑戰(zhàn)和激勵(lì)�；�本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷售助理:5名, 基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.客服:2名, 負(fù)責(zé)公司日常客戶維護(hù)、回訪等工作；基本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A25:江蘇融邦互動(dòng)信息服務(wù)有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：15
1.約訪專員:10名, 要求：1.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 2.具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 3.有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 4.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力；職責(zé)： 1.通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī)； 2.熱愛(ài)銷售崗位，對(duì)工作充滿激情； 3.具有良好的自我調(diào)控能力及良好的語(yǔ)言溝通表達(dá)能力； 4.有一定的抗壓能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。福利待遇：工資= 底薪(無(wú)責(zé)任)+提成+全勤獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金；豐厚的薪酬制度:無(wú)責(zé)任固定底薪（3000-5000）元/月＋高額提成＋豐厚獎(jiǎng)金=8000以上，每周/每月除業(yè)績(jī)提成外，增設(shè)日獎(jiǎng)、周獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)，天天都拿獎(jiǎng)；季度游、半年游、年終出國(guó)游，讓你游不停。工作時(shí)間： 9：00-5:30 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.渠道專員:5名, 要求：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)； 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門(mén)銷售指標(biāo)； 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；福利待遇：工資= 底薪(無(wú)責(zé)任)+提成+全勤獎(jiǎng)+獎(jiǎng)金，綜合工資8000—15000以上；以上職位：公司繳納五險(xiǎn)一金，包��；基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A26:蘇州蒂亞康電子科技有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：27
1.出差專員:5名, 性格比較隨和，比較有責(zé)任感，愛(ài)好旅游，能吃苦耐勞，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司有相關(guān)的培訓(xùn)；基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.文員:2名, 熟悉office辦公軟件，比較愛(ài)學(xué)習(xí)，性格穩(wěn)重，有親和力，善于溝通，五官端正，形象氣質(zhì)佳，待人接物性格大方，聽(tīng)從公司安排；基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.業(yè)務(wù)員:10名, 有親和力，有一定的上進(jìn)心，能吃苦耐勞，可以挑戰(zhàn)高薪；基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.經(jīng)理助理:5名, 熟悉辦公office軟件，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)能力，有一定的文字功底，形象氣質(zhì)佳，能服從公司安排；基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.見(jiàn)習(xí)主管:5名, 比較有責(zé)任感，具有一定的溝通能力，能吃苦耐勞�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A28:蘇州晶洲裝備科技有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：50
1.項(xiàng)目工程師:1、機(jī)械或流體類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、會(huì)使用CAD、Solidworks\Solidege等操作軟件； 3、熟悉非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)流程工藝。免費(fèi)提供住宿及工作餐基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.機(jī)械工程師:1、過(guò)程裝備與制造或機(jī)械制造專業(yè)，本科學(xué)歷； 2、 熟悉機(jī)械原理；熟悉液壓系統(tǒng)和氣壓系統(tǒng)；熟悉機(jī)械加工工藝；精通計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)； 3、 熟悉非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)計(jì)流程；免費(fèi)提供住宿及工作餐基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.市場(chǎng)部助理:1、負(fù)責(zé)公司線上運(yùn)營(yíng)與推廣，如：網(wǎng)站、微信的內(nèi)容更新等； 2、負(fù)責(zé)公司線下運(yùn)營(yíng)與推廣，如：展會(huì)、廣告策劃等； 3、負(fù)責(zé)公司付費(fèi)網(wǎng)站（阿里巴巴、中國(guó)制造）等B2B平臺(tái)的信息發(fā)布、日常維護(hù)； 4、協(xié)助執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)推廣方案、撰寫(xiě)相關(guān)文案； 5、負(fù)責(zé)公司社交網(wǎng)站（Linkedin、Facebook、Google+、Blogger、Youtube）的更新； 6、制作網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)表，協(xié)同完成銷售目標(biāo)。免費(fèi)提供住宿及工作餐基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.裝配電工:1、男，機(jī)電類相關(guān)專業(yè)； 2、能看懂電氣圖紙及電路板裝配圖，熟悉電氣原理。免費(fèi)提供住宿及工作餐基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.組裝技工:1、男，機(jī)械類相關(guān)專業(yè)； 2、能看懂機(jī)械設(shè)備類圖紙。免費(fèi)提供住宿及工作餐基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A29:重村鋼模機(jī)械工業(yè)（蘇州）有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：9
1.編程員:3名, 大專及以上學(xué)歷，數(shù)控加工等機(jī)械相關(guān)專業(yè)，熟練使用CAD，了解數(shù)控加工程序，服從管理，上進(jìn)心強(qiáng)，工作責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能適應(yīng)倒班�；�本工資:1820元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.CNC技術(shù)員:3名, 大專學(xué)歷，數(shù)控加工等機(jī)械相關(guān)專業(yè)，了解數(shù)控加工程序，服從管理，上進(jìn)心強(qiáng)，工作責(zé)任心強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能適應(yīng)倒班�；�本工資:1820元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.繪圖員:1名, 大專及以上學(xué)歷，機(jī)械制造、模具設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)；熟練操作Autocad，能適應(yīng)倒班，服從管理，工作責(zé)任心強(qiáng)，態(tài)度端正，忠厚老實(shí)，了解基本模具結(jié)構(gòu)者優(yōu)先�；�本工資:1820元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.業(yè)務(wù)員:2名, 大專，市場(chǎng)營(yíng)銷或機(jī)械相關(guān)專業(yè)，頭腦靈活，溝通、交際能力好，普通話標(biāo)準(zhǔn)，服從管理，實(shí)干、能吃苦耐勞�；�本工資:1820元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A31:蘇州市弘力五金有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：6
1.PS繪圖員:1名, 1.熟練使用PHOTOSHOP繪圖軟件，能掌握一種SD繪圖軟件，負(fù)責(zé)五金產(chǎn)品零部件的設(shè)計(jì)、分析、制圖， 2. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的宣傳樣本和圖片的設(shè)計(jì)、編輯、美化等工作（可后期學(xué)習(xí)）； 3. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的五金類產(chǎn)品的銷售工作，對(duì)本地客戶的深度挖據(jù)，對(duì)公司產(chǎn)品的零售、批發(fā)和推廣； 4. 活潑開(kāi)朗，能吃苦耐勞，積極學(xué)習(xí)，責(zé)任心強(qiáng)，有平面設(shè)計(jì)（PHOTOSHOP或AI）基礎(chǔ)或有銷售意向和工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 5. 工資待遇，基本工資+獎(jiǎng)金，繳五險(xiǎn)一金基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:4名, 大專, 1. 大專以上學(xué)歷，具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力，工作踏實(shí)認(rèn)真、反應(yīng)靈敏、責(zé)任心強(qiáng) 2. 良好的英語(yǔ)或其他語(yǔ)種聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，熟練運(yùn)用各種辦公軟件 3. 具有業(yè)務(wù)思維和銷售能力 4. 有五金行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，或一年以上外貿(mào)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，或掌握兩門(mén)外語(yǔ)者優(yōu)先考慮 5. 工資待遇，基本工資+提成，繳五險(xiǎn)一金基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.車間統(tǒng)計(jì)文員:1名, 1.負(fù)責(zé)每天收集匯總公司各項(xiàng)指標(biāo)，做到及時(shí)、完整、準(zhǔn)確地進(jìn)行整理匯總，綜合分析，建立形成相應(yīng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 2.按時(shí)登記臺(tái)帳，做到臺(tái)帳齊全，帳帳相符。能及時(shí)為公司提供所需統(tǒng)計(jì)資料。 3.能獨(dú)立解決問(wèn)題; 并按要求及時(shí)上報(bào)各項(xiàng)指標(biāo)和數(shù)據(jù)，做到正確完整。 4. 熟練使用excel、word等辦公軟件及ERP系統(tǒng) 。 5. 工資待遇，基本工資+獎(jiǎng)金 ，繳五險(xiǎn)基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

A34:品格衛(wèi)廚(浙江)有限公司 職位數(shù)：18 崗位數(shù)：37
1.市場(chǎng)推廣員:17名, 大專及以上，專業(yè)不限，能接受長(zhǎng)期出差，具備一定的推廣策劃組織能力，執(zhí)行能力強(qiáng)，細(xì)心善于學(xué)習(xí)�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.人力專員:2名, 本科及以上，人力資源或相關(guān)專業(yè)，具有人力資源方面實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)；熟悉招聘組織及實(shí)施流程；熟練使用辦公室軟件。基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.IT工程師:1名, 本科，精通ERP、OA、WMS等軟件系統(tǒng)，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.五金工藝工程師:1名, 大專，機(jī)械制造或機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè)，熟悉IE手法；優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.應(yīng)用設(shè)計(jì)師:1名, 本科，熟悉CAD、PS、3Dmax 等設(shè)計(jì)軟件，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.軟裝設(shè)計(jì)師:1名, 本科，熟悉CAD、PS、3Dmax 等設(shè)計(jì)軟件，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.平面設(shè)計(jì)師:1名, 本科，廣告平面設(shè)計(jì)、裝潢設(shè)計(jì)類相關(guān)專業(yè)，熟練使用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.終端設(shè)計(jì)師:1名, 本科，熟悉CAD、PS、3Dmax 等設(shè)計(jì)軟件，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
9.內(nèi)刊編輯:1名, 本科，文史、政經(jīng)類專業(yè)畢業(yè)，思維敏捷、有較強(qiáng)的思辨能力和寫(xiě)作能力，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷。基本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
10.策劃專員:1名, 本科，熟練運(yùn)用制圖軟件，有良好的語(yǔ)言溝通能力和創(chuàng)新能力，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
11.法務(wù)專員:1名, 本科，法律大專畢業(yè)，或類似學(xué)歷，品性優(yōu)良，性格內(nèi)向，辦事縝密，穩(wěn)重踏實(shí)，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
12.安全員:1名, 本科，持相關(guān)證件優(yōu)先，日常安全巡查，檢查車間員工勞保用品使用情況，督促安全問(wèn)題整改等，優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
13.總裝工藝員:1名, 大專及以上，機(jī)械制造或機(jī)電一體化專業(yè)畢業(yè)，熟悉IE手法�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
14.五金工藝員:1名, 大專及以上，機(jī)械制造及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，熟練運(yùn)用CAD，有機(jī)械繪圖基礎(chǔ)�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
15.稽核專員:2名, 大專及以上，專業(yè)不限，稽查終端專賣店規(guī)范經(jīng)營(yíng)情況；工作項(xiàng)目執(zhí)行實(shí)施情況�；�本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
16.檢驗(yàn)員:1名, 大專及以上，能熟練運(yùn)用檢驗(yàn)量具。基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
17.模具學(xué)徒:2名, 大專及以上身體健康，吃苦耐勞，熱愛(ài)模具相關(guān)工作�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
18.行政文員:1名, 大專及以上，熟練運(yùn)用辦公軟件。 基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

B03:蘇州恒正昊商務(wù)信息咨詢有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：21
1.銷售經(jīng)理:1名, 大專以上學(xué)歷，無(wú)責(zé)任3000提成30到35基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.網(wǎng)絡(luò)銷售:8名, 熱愛(ài)金融行業(yè)，抗壓力強(qiáng)，具備良好的服務(wù)意識(shí)。 有意挑戰(zhàn)高薪金融行業(yè)。無(wú)責(zé)任3000提成30到35基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.行政:1名, 本科以上學(xué)歷。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.客服專員:5名, 具有良好的溝通能力，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.銷售精英:6名, 熱愛(ài)金融行業(yè)，3000無(wú)責(zé)任，提成30到35基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

B07:天津金裕道貴金屬經(jīng)營(yíng)有限公司蘇州分公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：15
1.客戶經(jīng)理:5名, 大專以上。公司提供客戶資源，負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)客戶，吃苦耐勞，抗壓性強(qiáng)，善于溝通，善于挑戰(zhàn)�；�本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.儲(chǔ)備干部:2名, 大專以上，樂(lè)于挑戰(zhàn)，敢于拼搏，對(duì)未來(lái)有明確的規(guī)劃。 基本工資:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.售后客服:6名, 大專以上。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.人事:2名, 本科以上。 1、形象氣質(zhì)佳； 2、吃苦耐勞，相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

B16:蘇州嘉沃文化傳媒有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：20
1.前臺(tái):1名, 大專及以上學(xué)歷，上六休一；形象氣質(zhì)佳，態(tài)度良好。公司福利：全勤獎(jiǎng)勵(lì)、餐補(bǔ)、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、國(guó)內(nèi)外旅游、加班補(bǔ)助、帶薪年假、帶薪病假、戶外拓展運(yùn)動(dòng)、親情1+1、下午茶、員工聚餐�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.儲(chǔ)備干部:4名, 大專及以上學(xué)歷；良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；學(xué)校里任職校、班級(jí)干部?jī)?yōu)先。公司福利：全勤獎(jiǎng)勵(lì)、餐補(bǔ)、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、國(guó)內(nèi)外旅游、加班補(bǔ)助、帶薪年假、帶薪病假、戶外拓展運(yùn)動(dòng)、親情1+1、下午茶、員工聚餐�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.網(wǎng)絡(luò)客服:5名, 良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力，頭腦靈活。公司福利：全勤獎(jiǎng)勵(lì)、餐補(bǔ)、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、國(guó)內(nèi)外旅游、加班補(bǔ)助、帶薪年假、帶薪病假、戶外拓展運(yùn)動(dòng)、親情1+1、下午茶、員工聚餐�；�本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.投資顧問(wèn):6名, 具有良好的營(yíng)銷技巧；良好的口頭及書(shū)面表達(dá)能力；優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。公司福利：全勤獎(jiǎng)勵(lì)、餐補(bǔ)、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、國(guó)內(nèi)外旅游、加班補(bǔ)助、帶薪年假、帶薪病假、戶外拓展運(yùn)動(dòng)、親情1+1、下午茶、員工聚餐。基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.銷售經(jīng)理:2名, 大專以上學(xué)歷，良好的營(yíng)銷技巧、策劃、運(yùn)作能力以及優(yōu)秀的溝通能力。公司福利：全勤獎(jiǎng)勵(lì)、餐補(bǔ)、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、國(guó)內(nèi)外旅游、加班補(bǔ)助、帶薪年假、帶薪病假、戶外拓展運(yùn)動(dòng)、親情1+1、下午茶、員工聚餐�；�本工資:6000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.分析師助理:2名, 大專以上學(xué)歷；打字速度快，反應(yīng)靈敏；對(duì)金融行業(yè)感興趣。公司福利：全勤獎(jiǎng)勵(lì)、餐補(bǔ)、帶薪培訓(xùn)、節(jié)日福利、生日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、國(guó)內(nèi)外旅游、加班補(bǔ)助、帶薪年假、帶薪病假、戶外拓展運(yùn)動(dòng)、親情1+1、下午茶、員工聚餐。基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

B17:杭州高信金融信息咨詢服務(wù)有限公司蘇州分公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：35
1.法務(wù)專員:本科學(xué)歷，法學(xué)專業(yè)，做事認(rèn)真踏實(shí)，與銀行客戶進(jìn)行溝通，通過(guò)非訴解決銀行不良資產(chǎn)問(wèn)題�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銀行信息修復(fù)專員:善于溝通表達(dá)，完善客戶的信息，思維敏捷�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.銀行客服（文員）:15名, 主要從事銀行信用卡違約責(zé)任，具有良好的心態(tài)。基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

B18:蘇州市名思教育咨詢有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：45
1.教育咨詢師:1、大�；蛞陨蠈W(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、熱愛(ài)教育行業(yè)； 3、溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的抗壓能力，善于與人交流，口齒伶俐、表達(dá)清晰、 氣質(zhì)優(yōu)雅；有較強(qiáng)的溝通及商務(wù)談判能力； 4、雖沒(méi)經(jīng)驗(yàn)但熱愛(ài)教育，學(xué)習(xí)力很強(qiáng)，很具有可塑性，想從事銷售工作的意愿極強(qiáng)者亦可 基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.初高中各科教師:1．統(tǒng)招本科學(xué)歷師范專業(yè)畢業(yè)，一類重點(diǎn)本科、研究生畢業(yè)者優(yōu)先； 2．熱愛(ài)教師工作，熟悉課程設(shè)置； 3．表達(dá)能力優(yōu)秀，普通話標(biāo)準(zhǔn)，思維靈活，富有親和力，有耐心，有責(zé)任心，有師德，擅長(zhǎng)與學(xué)生進(jìn)行溝通交流。 4．熟悉學(xué)生的生活及學(xué)習(xí)特點(diǎn)，善于因材施教，能開(kāi)拓發(fā)掘組織多種教學(xué)方式，靈活教學(xué)； 5．有教師資格證等相關(guān)證件者優(yōu)先； 6. 有授課、輔導(dǎo)、家教經(jīng)驗(yàn)或?qū)W校教學(xué)經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)機(jī)構(gòu)任教者優(yōu)先。 基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.班主任:5名, 1、負(fù)責(zé)學(xué)員督導(dǎo)工作，做出學(xué)習(xí)規(guī)劃，定時(shí)與家長(zhǎng)溝通學(xué)生的學(xué)習(xí)情況。 2、負(fù)責(zé)學(xué)員與家長(zhǎng)的日常接待工作； 3、負(fù)責(zé)辦理學(xué)員入學(xué)的相關(guān)手續(xù)，并將學(xué)員的相關(guān)信息進(jìn)行錄入及整理； 4、協(xié)助咨詢顧問(wèn)解決招生咨詢中的專業(yè)問(wèn)題： 5、協(xié)助校區(qū)主管協(xié)調(diào)教師、課程等相關(guān)事宜； 6、管理學(xué)員學(xué)習(xí)、生活情況，負(fù)責(zé)與家長(zhǎng)溝通并定期反饋學(xué)員學(xué)習(xí)問(wèn)題。基本工資:2000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.市場(chǎng)專員:1、吃苦耐勞，服從公司領(lǐng)導(dǎo)安排，能認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成上級(jí)交待的工作任務(wù)。 2、對(duì)于蘇州地區(qū)的市場(chǎng)有一定的了解。 3、具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力，通過(guò)各種渠道拓寬市場(chǎng)，宣傳公司業(yè)務(wù)�；�本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.人事行政專員:1、大專及以上學(xué)歷、行政管理、財(cái)務(wù)、人力資源管理相關(guān)專業(yè)。 2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，良好的執(zhí)行力，工作細(xì)心，有志于在教育行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展。基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

B21:蘇州尚暢泰投資管理有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：62
1.客服專員:崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提供的客戶電話，邀約客戶； 2、通過(guò)電話負(fù)責(zé)客戶的約訪工作；任職資格： 1、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧； 2、有責(zé)任心； 3、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神�；�本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.實(shí)習(xí)生:10名, 普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，為人熱情�；�本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.市場(chǎng)專員:30名, 公司擁有良好的崗位晉升制度以及高額提成。(提供崗前帶薪培訓(xùn)) 基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.行政前臺(tái):2名, 形象氣質(zhì)佳,有親和力,積極向上有責(zé)任心，熟悉辦公軟件使用，能獨(dú)立處理好行政事宜，及時(shí)完成上級(jí)所交代的工作任務(wù)�；�本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.儲(chǔ)備干部,部門(mén)主管:能獨(dú)立完成公司賦予的工作任務(wù)。形象談吐佳，溝通能力強(qiáng)，具有高度的工作熱情�；�本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

B22:康佳集團(tuán)股份有限公司蘇州分公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：10
1.市場(chǎng)推廣專員:10名, 男；招聘要求： 1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)優(yōu)先； 2、能吃苦耐勞，熱愛(ài)銷售服務(wù)行業(yè)，愿意在家電銷售行業(yè)發(fā)展； 3、有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，能服從團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)工作安排； 4、能適應(yīng)不定時(shí)工作制； 5、能適應(yīng)出差工作，出差范圍：無(wú)錫、常州、鎮(zhèn)江、南京（含各轄區(qū)內(nèi)縣級(jí)市）；基本工資：3000元，繳納五險(xiǎn)；基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

B23:中國(guó)太平洋人壽保險(xiǎn)股份有限公司蘇州工業(yè)園區(qū)支公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：30
1.電話銷售:崗位職責(zé): 1、公司提供相應(yīng)的優(yōu)質(zhì)客戶資源，通過(guò)電話跟蹤及開(kāi)發(fā)新老客戶；約訪客戶見(jiàn)面，讓我司主管上門(mén)為客戶做保險(xiǎn)需求狀況財(cái)務(wù)分析，并制定全套個(gè)人保險(xiǎn)計(jì)劃； 2、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。任職條件: 1、大專以及以上學(xué)歷，身體健康、相貌端正； 2、有良好的學(xué)習(xí)心態(tài)，為人親和； 3、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)，能有一定的處理應(yīng)變事件的能力；能熟練操作office系列辦公軟件；薪資:基本底薪(實(shí)習(xí)期2200元/月)+績(jī)效+獎(jiǎng)勵(lì)。條件優(yōu)秀或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，基本底薪可商談。工作地點(diǎn):蘇州園區(qū)基本工資:2200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.大學(xué)生管培生崗:要求: 1、大專以上學(xué)歷，戶籍、專業(yè)、性別不限；(在校學(xué)生也可應(yīng)聘) 2、溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，可承受壓力，面對(duì)挑戰(zhàn)能靈活處理，有潛在的領(lǐng)導(dǎo)潛質(zhì)。在校進(jìn)擔(dān)任過(guò)學(xué)生會(huì)主席可優(yōu)先考慮； 3、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇；高度的工作意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神及執(zhí)行力。 4、晉升主管最快只要3個(gè)月，給與職場(chǎng)新人完善的晉升體制及薪資體系。薪資:基本底薪(實(shí)習(xí)期1820元/月)+提成+績(jī)效+獎(jiǎng)金+管理津貼。達(dá)到一定業(yè)績(jī)指標(biāo)，底薪上浮，2400/3600/4000/6000元。 5、工作地點(diǎn)：蘇州園區(qū)。 基本工資:1820元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.業(yè)務(wù)助理:崗位職責(zé): 1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)及人才市場(chǎng)為公司挑選人才，邀約來(lái)公司面試； 2、公司提供相應(yīng)的優(yōu)質(zhì)客戶資源，通過(guò)電話跟蹤及開(kāi)發(fā)新老客戶；約訪客戶見(jiàn)面，讓我司主管上門(mén)為客戶做保險(xiǎn)需求狀況財(cái)務(wù)分析，并制定全套個(gè)人保險(xiǎn)計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)各種報(bào)表、文件的整理、歸類及存檔； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。任職條件: 1、大專以及以上學(xué)歷，身體健康、相貌端正； 2、有良好的學(xué)習(xí)心態(tài)，為人親和； 3、工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)，執(zhí)行力強(qiáng)，能有一定的處理應(yīng)變事件的能力；能熟練操作office系列辦公軟件；薪資:基本底薪(實(shí)習(xí)期1820元/月)+團(tuán)隊(duì)績(jī)效+獎(jiǎng)金。條件優(yōu)秀，基本底薪可上調(diào)�；�本工資:1820元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

C02:蘇州全人生物技術(shù)有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：31
1.行政文員:2名, 做事細(xì)心踏實(shí)，有責(zé)任心，勤奮穩(wěn)定者優(yōu)先以上崗位均帶薪培訓(xùn)，提供住宿。基本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.旅游專員:6名, 熱愛(ài)旅游，做事細(xì)心，有耐心及具有超強(qiáng)服務(wù)意識(shí)者優(yōu)先。以上崗位均帶薪培訓(xùn)，提供住宿�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.儲(chǔ)備干部:8名, 勤奮踏實(shí)，有夢(mèng)想敢于挑戰(zhàn)高薪者優(yōu)先。以上崗位均帶薪培訓(xùn)，提供住宿�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.銷售助理:10名, 能吃苦耐勞，喜歡營(yíng)銷，無(wú)須經(jīng)驗(yàn)，帶薪培訓(xùn)。以上崗位均帶薪培訓(xùn)，提供住宿�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.行政銷售助理:3名, 性格沉穩(wěn)，有責(zé)任心，做事仔細(xì)認(rèn)真。以上崗位均帶薪培訓(xùn)，提供住宿�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.店長(zhǎng)助理:2名, 負(fù)責(zé)協(xié)助店長(zhǎng)完成店長(zhǎng)的任務(wù)，吃苦耐勞者優(yōu)先。以上崗位均帶薪培訓(xùn)，提供住宿�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

C04:蘇州怡家樂(lè)超市有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：13
1.店員:基本要求：男女不限。工作時(shí)間：做4休2或 做3休1（需上夜班）。薪資福利：試用期（1個(gè)月）2800元左右，轉(zhuǎn)正后3500元左右 1.基本工資1820元/月，上滿174小時(shí)后，超出部分按1.5倍加班工資計(jì)算，法定節(jié)假日3倍工資。 2.全勤獎(jiǎng)200元/月。 3.另有績(jī)效工資。 4.繳交園區(qū)乙類公積金。 5.一年內(nèi)有1000元門(mén)急診報(bào)銷。 6.夜班補(bǔ)貼35元/班次。 7.車費(fèi)補(bǔ)貼15元/班次（園區(qū)及部分門(mén)店）。 工作地點(diǎn)：就近安排，具體以門(mén)店安排為準(zhǔn)！基本工資:1820元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.工程設(shè)計(jì)繪圖員:1名, 基本要求： 1.大專及以上學(xué)歷，男女不限； 2.施工設(shè)計(jì)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3.熟練使用CAD、3D MAX等軟件效果圖優(yōu)先； 4.有良好的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)。崗位職責(zé)： 1.建立門(mén)店的布局圖及施工圖，會(huì)簡(jiǎn)單的預(yù)、決算及合同處理； 2.對(duì)改造門(mén)店出具改造方案，并出具施工方案； 3.配合工程監(jiān)理監(jiān)督施工質(zhì)量及進(jìn)度； 4.上級(jí)交辦的其它事項(xiàng)�；�本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.工程倉(cāng)庫(kù)管理員:1名, 崗位要求： 1.男性； 2.能吃苦耐勞，有駕駛證者優(yōu)先；崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌安排設(shè)備管理，賬面登記清晰； 2.做好設(shè)備的維護(hù)、物架的搭配； 3.協(xié)助維修人員的維修工作； 4.上級(jí)交代的其他工作事項(xiàng)�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.企劃專員:1名, 崗位要求： 1.本科； 2.熟悉AI或CorelDraw等工具者優(yōu)先； 3.有責(zé)任意識(shí)，主動(dòng)性強(qiáng)，優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先； 4.熟悉Html5，CSS3，JS等相關(guān)技術(shù)者優(yōu)先； 5.市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)管類優(yōu)先； 崗位職責(zé)： 1.完善和管理公司經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)品目錄； 2.新產(chǎn)品推廣規(guī)劃及跟蹤實(shí)施； 3.依據(jù)經(jīng)營(yíng)需要開(kāi)展?fàn)I銷調(diào)研活動(dòng)，在此基礎(chǔ)上制定及實(shí)施促銷推廣活動(dòng)�；�本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

C10:蘇州天耀化工有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：20
1.銷售代表:任職要求： 1、專科以上學(xué)歷，對(duì)銷售有強(qiáng)烈的意愿； 2、積極樂(lè)觀，喜歡挑戰(zhàn)； 3、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力； 4、具有強(qiáng)烈的責(zé)任感，富于團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，正直忠誠(chéng)，優(yōu)秀的職業(yè)道德操守； 5、有駕照者優(yōu)先考慮。職位職責(zé) 1，負(fù)責(zé)所屬部門(mén)的化工原料產(chǎn)品銷售，客戶關(guān)系的日常聯(lián)絡(luò)、維護(hù)和加強(qiáng)。 2，掌握所銷售化工原料產(chǎn)品的性質(zhì)，用途，能向客戶提供一定技術(shù)支持。 3，開(kāi)發(fā)江蘇及周邊地區(qū)的客戶資源，應(yīng)收賬款的回收。 4，主管交辦其他事務(wù)�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷售助理:崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)整理客戶資料ERP系統(tǒng)錄入； 2、接受客戶訂單，制作銷售訂單，并與財(cái)務(wù)對(duì)接； 3、負(fù)責(zé)貨物運(yùn)輸安排及跟蹤； 4、協(xié)助主管完善部門(mén)規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范，做好銷售后臺(tái)支持； 5、相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等的存檔管理； 6、客戶相關(guān)信息的錄入管理，建立客戶檔案； 7、制作采購(gòu)合同、跟蹤到貨情況； 8、完成上級(jí)交給的其他財(cái)務(wù)等方面的事務(wù)性工作；任職要求 1、大專及以上學(xué)歷。 2、具備較強(qiáng)的英語(yǔ)能力及電腦操作技巧； 3、具有團(tuán)隊(duì)精神，較強(qiáng)的溝通、談判能力，責(zé)任心強(qiáng)�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

C11:蘇州優(yōu)教通信息科技有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：7
1.計(jì)算機(jī)技術(shù)員:5名, 男，熟悉計(jì)算機(jī)的軟硬件，動(dòng)手能力強(qiáng)，能吃苦耐勞，善于與人溝通，有計(jì)算機(jī)及相關(guān)產(chǎn)品安裝及維修經(jīng)歷，有駕駛證者優(yōu)先。提供住宿，交五險(xiǎn)，年底有獎(jiǎng)金。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.銷售助理:2名, 女，大專及以上學(xué)歷，熟悉計(jì)算機(jī)軟硬件及周邊設(shè)備，熟練使用繪圖軟件。提供住宿，交五險(xiǎn)，年底有獎(jiǎng)金。 基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

C23:蘇州市卡迪軟件科技有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：11
1.銷售經(jīng)理:1名, 底薪3500元，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)。熱愛(ài)銷售工作基本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.實(shí)施顧問(wèn):2名, 男，綜合工資5000元左右，能吃苦耐勞，計(jì)算機(jī)軟件或管理專業(yè)，溝通能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)�；�本工資:3500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.軟件服務(wù):2名, 大專, 男，綜合工資4000左右元，財(cái)務(wù)或計(jì)算機(jī)專業(yè)，能吃苦耐勞，工作細(xì)致�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.銷售:3名, 底薪2500元加提成，愿意從事銷售行業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于溝通�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.電話銷售:3名, 口齒伶俐，思維敏捷。底薪2500加提成�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

C24:蘇州市力維人力資源職業(yè)介紹有限公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：2
1.獵頭顧問(wèn)助理/實(shí)習(xí)生:2名, 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)金融行業(yè)、IT行業(yè)中高端人才招聘工作，招聘對(duì)象為年薪20萬(wàn)~200萬(wàn)的高端人才； 2.每周根據(jù)職位計(jì)劃分配職位，按照要求通過(guò)各種招聘渠道尋訪合適候選人； 3.有效完成每日溝通計(jì)劃、推薦計(jì)劃、年度業(yè)績(jī)要求等； 4.無(wú)需出差，全服從安排、完成安排的各項(xiàng)事宜；崗位要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.有人力資源招聘、獵頭、咨詢、市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)采集、業(yè)務(wù)、電話銷售等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰��?qiáng)的可以適當(dāng)放寬招聘要求； 3.主動(dòng)性強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力好，有較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力； 4.具備優(yōu)秀的人際溝通能力，思維縝密，關(guān)注細(xì)節(jié)； 5.思路靈活，人際交往廣，有沖勁，形象氣質(zhì)佳；薪資待遇: 試用期三個(gè)月薪資2500元(另有每月300補(bǔ)貼)，轉(zhuǎn)正后根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)調(diào)整基本薪資3000~5000元，（提供保險(xiǎn)、補(bǔ)貼、提成），年綜合稅前5萬(wàn)~20萬(wàn)，工作時(shí)間：上五休二，每天早9：00至晚6：00，午休一小時(shí)�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

C25:科沃斯商用機(jī)器人有限公司 職位數(shù)：7 崗位數(shù)：70
1.后臺(tái)服務(wù)顧問(wèn):通過(guò)遠(yuǎn)程服務(wù)系統(tǒng)服務(wù)銀行客戶�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.助理電子工程師:負(fù)責(zé)產(chǎn)品原理圖的繪制等�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.助理軟件工程師:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件開(kāi)發(fā)�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.助理軟件測(cè)試工程師:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品軟件測(cè)試工作�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.助理結(jié)構(gòu)工程師:負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.平面設(shè)計(jì):負(fù)責(zé)公司VI設(shè)計(jì)工作�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.服務(wù)工程師:負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的服務(wù)交付工作。基本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

C27:江蘇德邦物流有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：40
1.儲(chǔ)備生:崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷。 2.專業(yè)不限。 3.工作嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)抗壓能力，良好溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。 4.熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件�；�本工資:2900元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.物流專員（男）:崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷。 2.專業(yè)不限。 3.有較強(qiáng)的抗壓能力.溝通能力佳，有上進(jìn)心。 4.認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層開(kāi)始�；�本工資:2900元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.統(tǒng)計(jì)分析員:崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷。 2.專業(yè)不限。 3.工作嚴(yán)謹(jǐn)，執(zhí)行力強(qiáng)，有較強(qiáng)抗壓能力，良好溝通能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。 4.熟練運(yùn)用OFFICE辦公軟件。基本工資:2900元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.收銀員:女, 崗位要求： 1.統(tǒng)招本科學(xué)歷，專業(yè)不限。 2.溝通能力強(qiáng)，細(xì)心、有責(zé)任心。 3.認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層開(kāi)始�；�本工資:2500元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

C28:姑蘇區(qū)山里人健康管理養(yǎng)生館 職位數(shù)：11 崗位數(shù)：62
1.總經(jīng)理:2名, 大專及以上學(xué)歷。基本工資:5000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
2.儲(chǔ)備干部:10名, 要求善于交流，性格開(kāi)朗，勇于不斷迎接新挑戰(zhàn)，能承受較大的工作壓力，對(duì)銷售工作有較高的熱情，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力和吃苦耐勞精神�；�本工資:3200元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
3.銷售助理:10名, 大專及以上學(xué)歷，協(xié)助主管做好上門(mén)客戶的接待和電話來(lái)訪工作，在銷售人員缺席時(shí)，及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理，負(fù)責(zé)客戶、顧客的投訴記錄，協(xié)助有關(guān)部門(mén)妥善處理�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
4.健康顧問(wèn):5名, 大專及以上學(xué)歷，健康管理學(xué)、營(yíng)養(yǎng)學(xué)、醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，負(fù)責(zé)對(duì)客戶進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)，并提出合理的建議和分析報(bào)告，工作認(rèn)真踏實(shí)，能承受一定的工作壓力，有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
5.客戶關(guān)系經(jīng)理:10名, 大專以上學(xué)歷，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠處理好客戶關(guān)系，具有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力�；�本工資:3000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
6.儲(chǔ)備干部:5名, 大專及以上學(xué)歷，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、勤奮主動(dòng)，具有高度的工作熱情，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心，敬業(yè)愛(ài)崗，具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和應(yīng)變能力，有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，愿意接受工作挑戰(zhàn)，歡迎應(yīng)屆優(yōu)秀畢業(yè)生�；�本工資:2600元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
7.人事經(jīng)理:2名, 大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理，心理學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，具有較強(qiáng)的親和力和溝通表達(dá)能力。基本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
8.辦公室文員:1名, 大專及以上學(xué)歷，能熟練掌握OFFICE辦公軟件，能服從安排�；�本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
9.話務(wù)員:10名, 普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，良好的語(yǔ)言表達(dá)能力，開(kāi)發(fā)新客戶，拓展市場(chǎng)，有較強(qiáng)的親和力，有團(tuán)隊(duì)合作精神�；�本工資:2800元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
10.發(fā)單員:5名, 負(fù)責(zé)外出宣傳。認(rèn)真負(fù)責(zé)、做事踏實(shí)、服從管理、有上進(jìn)心、能吃苦耐勞、具有團(tuán)隊(duì)精神�；�本工資:4000元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)
11.辦公室助理:2名, 大專及以上學(xué)歷，能熟練掌握OFFICE辦公軟件，文筆好，思路清晰，能編寫(xiě)標(biāo)準(zhǔn)格式公文，性格穩(wěn)重，有親和力，善于溝通。 基本工資:2400元(不包括獎(jiǎng)金、津貼、加班費(fèi)等項(xiàng)目)

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