4月12日蘇州人才市場建筑房產(chǎn)類企業(yè)人才現(xiàn)場招聘會

建筑房產(chǎn)類企業(yè)專場（建筑建材、房產(chǎn)物業(yè)、裝潢設計類企業(yè)） 日期：04-12 (周二) 攤位數(shù)：27 職位數(shù)：51 崗位數(shù)：323

A01:江蘇德邦物流有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：11
1.統(tǒng)計分析員:3名, 崗位要求：1.2014/2015/2016屆全日制統(tǒng)招本科學歷。2.專業(yè)不限、性別不限。3.有較強的抗壓能力、溝通能力佳，有上進心。4. 跟進集中接貨的實際情況，對白班單據(jù)進行審核，確保運單信息與貨物信息一致，減少開單差錯； 整理運單財務聯(lián)，負責集中接貨的及時收銀匯款，保證公司財務安全。5.工作地點：蘇州相城區(qū)望亭總部
2.呼入客服:5名, 1.2014/15/16統(tǒng)招本�？飘厴I(yè)生，以及18-25周歲優(yōu)秀高中/中專文職 。 2.負責接聽客戶來電，受理客戶的訴求，根據(jù)公司制度、規(guī)范，在電話中解決客戶一次性可解決的問題；根據(jù)客戶服務部流程規(guī)范，將不能在電話過程中一次性解決的問題，通過上報工單，流轉到業(yè)務支持部處理；根據(jù)客戶的來電訴求，挖掘客戶現(xiàn)有及潛在的發(fā)貨需求，通過提交400訂單到營業(yè)部，為一線提供相應的信息來源，促成訂單成交。 3.工作地點:蘇州工業(yè)園區(qū)勝浦鎮(zhèn)，提供住宿。
3.物流專員:3名, 崗位要求：1.2014/2015/2016屆全日制統(tǒng)招大專/本科學歷。2.專業(yè)不限、性別不限。 工作內容：根據(jù)部門要求，建立和完善客戶信息，制定營業(yè)部每月客戶營銷及維護計劃；按照公司的標準解答客戶咨詢，推廣公司的各項業(yè)務，尤其是優(yōu)勢業(yè)務和增值業(yè)務，提高收入；按照托運單填寫規(guī)范，指導客戶填寫托運單，將客戶托運信息準確錄入系統(tǒng)，并將業(yè)務的相關事項告知客戶，提高客戶滿意度；按照公司文件規(guī)定，主動聯(lián)系相關部門，及時處理貨物異常及相關理賠工作，最大限度提高客戶滿意度。 工作地點：蘇州區(qū)域.

A02:蘇州正峰建設工程有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：6
1.公裝施工員:2名, 男, 大專,建筑工程專業(yè)，大專以上學歷，有兩年以上公裝管理經(jīng)驗，能吃苦耐勞，服從公司安排，持有施工員上崗證優(yōu)先。
2.公裝資料員:2名, 大專, 男，建筑或相關專業(yè)，大專以上學歷，能熟練使用OFFICE等辦公軟件以及CAD等專業(yè)制圖軟件，熟悉施工管理的工作流程，能獨立完成全套竣工資料的搜集和整理，工作細致，責任心強，能吃苦耐勞，可隨工地，有較強的溝通協(xié)調能力。
3.合約部資料員:2名, 男女不限，大專及以上學歷，文秘、行政管理或工民建專業(yè)，能熟練使用OFFICE軟件及其它電腦軟件；身體健康，為人踏實、仔細，善于學習。有工作經(jīng)驗及定居在蘇州的優(yōu)先。

A05:蘇州尚技裝飾工程有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：30
1.室內設計師:任職資格： 1、室內設計相關專業(yè)大專及以上學歷； 2、有2年以上工作經(jīng)驗，熟練掌握相關設計軟件，如AutoCAD、3DMax、Photoshop、Sketchup, office等； 3、有獨特的設計理念及敏銳的色彩感覺，有獨道的方案設計理念，思路清晰； 4、能獨立完成的項目接洽、談判、項目管理等工作；崗位職責： 1、了解客戶的意圖，與客戶進行良好地溝通，理解、洞察客戶的需求，結合實際情況并能給予好的設計提案，在整體設計方案上有新的創(chuàng)意； 2、帶領設計團隊，主導方案設計； 3、控制項目進度時間，并及時向上級匯報進展情況； 4、負責設計圖紙會審和交底； 5、指導并審核施工圖設計師的專案施工圖繪制工作； 6、負責對施工現(xiàn)場整體方案交底，并配合中期直至完工方案變更工作；
2.電話銷售:崗位職責： 1、了解客戶服務需求信息，進行有效跟蹤，做好售前、售后指導和服務工作； 1、熟練運用公司產(chǎn)品，解答客戶提問并落實問題； 3、與相關部門緊密配合，協(xié)調溝通； 4、維護客戶關系，并開發(fā)新客戶；任職資格： 1、有過銷售或客服工作經(jīng)驗； 2、具備較強的應變能力、口頭表達與溝通能力； 3、有較強的推廣和維護協(xié)調客戶的能力，熟悉客戶服務流程； 4、具備較強的學習能力，及時開展工作； 5、工作嚴謹，計劃性強，善于分析思考問題，有責任心； 6、勤奮踏實，良好的服務意識與團隊合作精神；
3.設計師助理:崗位職責： 1、電話邀約客戶上門或活動現(xiàn)場洽談； 2、配合設計師丈量現(xiàn)場； 3、配合設計師與相關部門的銜接； 4、陪同設計師與客戶溝通并做記錄； 5、協(xié)助設計師完成CAD制圖、打印、裝裱； 6、整理設計師收集到的資料，并將資料歸納分類； 7、完成領導交辦的其他工作。任職要求： 1、熟練操作CAD軟件，有較強的文字語言表達能力； 2、有家裝行業(yè)工作一年及以上經(jīng)驗； 3、有責任心，能承受工作壓力；

A06:蘇州工業(yè)園區(qū)百明建設有限公司 職位數(shù)：7 崗位數(shù)：53
1.材料科：材料員:招聘要求：25-50歲以內 高中及以上學歷，吃苦耐勞，身體健康，能熟練使用office軟件及其它電腦軟件，有經(jīng)驗者及蘇州戶口優(yōu)先，應屆畢業(yè)生亦可。
2.合約部資料員:招聘要求： 24歲~36歲，女，大專及以上學歷，文秘、行政管理或工民建專業(yè)，能熟練使用office軟件及其它電腦軟件；身體健康，為人踏實、仔細，善于學習。有工作經(jīng)驗及定居在蘇州的（園區(qū)）優(yōu)先。工資薪酬2500-3500元/月，試用期2個月。
3.技術負責人:技術負責人2名
4.施工員:施工員3-4名
5.預算員:預算員
6.水電安裝工程師:1名, 水電安裝工程師
7.安全員:2名, 安全員2人。

A07:蘇州廊庭裝飾設計工程有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：8
1.主任設計師:2名, 1、方案設計、初步設計、施工圖設計審核 2、負責案例，技術及資源的整理； 3、配合制定施工進度并督促。 任職資格 ： 1、裝飾設計、室內設計等相關專業(yè)本科及以上學歷； 2、三年以上相關工作經(jīng)驗，有別墅設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、有較強的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD 、PowerPoint、Photoshop 等軟件； 4、學習能力強、熱愛設計工作、有創(chuàng)新精神； 5、善于溝通，表達能力強，有團隊精神；
2.業(yè)務主管:1名, 從事建筑裝飾及室內裝飾營銷活動5年以上，有相當高的攻關能力；能從多方面，多渠道獲取營銷信息，能帶動整個團隊扎根市場每一個角落，為公司獵取到更多資源的佼佼者。
3.業(yè)務員:5名, 從事建筑裝飾及室內裝飾業(yè)務營銷活動，有良好的語言溝通能力及談判能力，良好的人際交往能力和團隊協(xié)作精神，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生或熟悉裝飾行業(yè)業(yè)務流程者可優(yōu)先錄用。

A09:蘇州錦辰裝飾設計工程有限公司 職位數(shù)：8 崗位數(shù)：34
1.設計總監(jiān):3名, 性別不限，大專以上學歷，裝飾設計、室內設計等相關資深設計師，熟悉裝飾材料及施工工藝，掌握相關室內設計規(guī)范，有6年以上相關設計工作經(jīng)驗。 工作的主動性和適應性強，具有較強的創(chuàng)新能力和團隊管理。
2.設計師:10名, 性別不限，大專以上學歷，裝飾設計、室內設計等相關資深設計師，熟悉裝飾材料及施工工藝，掌握相關室內設計規(guī)范，有4年以上相關設計工作經(jīng)驗。 對大戶型及別墅設計有一定研究和經(jīng)驗，有較強的談判能力，具有團隊合作精神。
3.業(yè)務員:10名, 從事建筑裝飾及室內裝飾業(yè)務營銷活動，有良好的語言溝通能力及談判能力，良好的人際交往能力和團隊協(xié)作精神，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生或熟悉裝飾行業(yè)業(yè)務流程者或房屋中介公司工作過的可優(yōu)先錄用。
4.網(wǎng)絡營銷:3名, 從事建筑裝飾及室內裝飾營銷活動3年以上，有高度的遠見及預見力，從事過網(wǎng)絡營銷，熟悉操作流程，能在同行業(yè)中，將營銷策劃工作推進到最高亮點。
5.前臺:2名, 整理保管設計圖紙，熟練掌握本崗位所需的計算機操作技能，負責公司的來電轉接、客戶接待等工作，協(xié)助銷售人員做好上門客戶的接待和電話來訪工作，在銷售人員缺席時，及時轉告客戶信息，妥善處理，善于與人溝通，解答客戶咨詢、投訴及建議，能應變處理客戶反饋問題，工作責任心強，有較強的溝通與協(xié)調能力，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6.市場營銷經(jīng)理:3名, 從事建筑裝飾及室內裝飾營銷活動5年以上，有相當高的攻關能力；能從多方面，多渠道獲取營銷信息，能帶動整個團隊扎根市場每一個角落，為公司獵取到更多資源的佼佼者。
7.客服經(jīng)理:2名, 從事裝飾行業(yè)客戶服務三年以上，熟知裝飾行業(yè)操作流程，對裝飾裝修的材料特征和價格有一定的了解，會CAD，能看懂圖紙，有較強的溝通能力和談判能力。
8.策劃主管:1名, 從事建筑裝飾及室內裝飾營銷活動4年以上，有高度的遠見及預見力，能在同行業(yè)中將營銷策劃工作推進到最高亮點 。

A10:蘇州萬眾房地產(chǎn)營銷策劃有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：20
1.客服文員:5名, 主要負責與客戶電話溝通，口齒清晰，表達能力強
2.儲備干部:5名, 親和力強，具有團隊合作精神和服務意識，能承受工作壓力。（也招應屆生）
3.案場置業(yè)顧問:任職要求： 1.中專以上學歷，形象好，氣質佳； 2.敢于挑戰(zhàn)，有強烈的掙錢欲望，遇到困難挫折不輕易放棄的精神，具有較強的溝通領悟和應變能力！ 3.做事踏實，認真，肯吃苦，愿意從事房產(chǎn)銷售者。 4、熱情接待，細致講解，耐心服務，為客戶提供滿意的服務； 5、負責客戶簽約，追繳房款及后期維護。崗位需求： 1、男女不限，專業(yè)不限； 2、富有工作激情，抗壓能力強； 3、具有獨立工作能力及團隊合作精神； 4、有良好的溝通能力和積極的心態(tài)，有較強的責任心 5、渴望高薪，敢于挑戰(zhàn)。

A13:蘇州天馳冷暖工程有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：20
1.銷售代表:待遇：2800+提成; 要求：品行端正，學習能力強，不怕吃苦，服從安排，有要做業(yè)務精英的決心和毅力； 有很強的語言表達能力，溝通協(xié)調能力和商務談判能力 歡迎熱愛挑戰(zhàn)高薪、有激情的人士加入。 工作經(jīng)驗： 不限，有1年相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先！
2.CAD制圖員:待遇：2800+提成; 要求：認真心細，熟練CAD繪圖，做好暖通報價方案 ;

A20:蘇州市福潤不動產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：39
1.置業(yè)顧問:30名, 大專及以上學歷，應屆畢業(yè)生優(yōu)先，有志于房產(chǎn)領域的發(fā)展，勇于挑戰(zhàn)高薪，做事認真踏實、為人誠懇；自我心理和調整能力強，有較強的團隊合作精神。基本薪資3000（無責任底薪）+提成+五險+獎金
2.儲備店長:3名, 大專及以上的學歷，男生優(yōu)先，有相關房產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先，工作認真負責，對房地產(chǎn)有一定的了解，組織能力強，態(tài)度端正，頭腦靈活，溝通協(xié)調管理能力強，能服從公司內部安排�；�本薪資4000+提成+五險+獎金！
3.業(yè)務助理:5名, 女，大專及以上學歷，主要負責各門店的店務管理和行政后勤的支持工作。形象氣質佳，思維靈活，為人正直，有較強的語言表達能力和溝通能力；熟練運用office辦公軟件及辦公設備�；�本薪資2500+五險+住宿！
4.人事文員:1名, 女，大專及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業(yè)，并且有過2年以上的工作經(jīng)驗，熟悉招聘、培訓、勞資、績效、員工關系等模塊的管理，有一定的親和力、善于溝通，溝通協(xié)調能力強，能服從公司內部安排。基本薪資2500+五險+住宿！

A21:蘇州工業(yè)園區(qū)新鴻嘉投資顧問有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：25
1.置業(yè)顧問:15名, 市場營銷、房地產(chǎn)相關專業(yè)優(yōu)先; 工作內容：在售樓處接待來訪客戶； 為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化服務；
2.招商專員:3名, 城鄉(xiāng)規(guī)劃類、土木工程類、數(shù)學類、工商管理類; 工作內容：業(yè)務拓展、商業(yè)研究策劃、招商業(yè)務執(zhí)行、商業(yè)管理咨詢；客戶數(shù)據(jù)庫更新、維護工作；
3.研發(fā)專員:3名, 城鄉(xiāng)規(guī)劃類、土木工程類、數(shù)學類、工商管理類; 工作內容：對行業(yè)動態(tài)、國家政策等市場信息進行搜集、整理；進行基礎市調、開盤調研，撰寫相關報告；
4.項目開發(fā)經(jīng)理:2名, 專業(yè)不限; 建筑、房地產(chǎn)、經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先; 工作內容：整理目標地塊信息資料、新項目的開發(fā)拓展及在服務項目的維護; 工作、項目的中后期的營銷推廣提供支持與建議、整理各類合作文本合同；
5.房地產(chǎn)策劃（前期）:2名, 專業(yè)不限; 建筑、房地產(chǎn)、經(jīng)濟類專業(yè)優(yōu)先; 工作內容：完成競標客戶的產(chǎn)品定位、客戶定位、價格定位等市場調研工作，撰寫市場分析報告；為客戶（開發(fā)商、政府）提供前期策劃服務，發(fā)布行業(yè)研究報告，推廣公司品牌。

A22:蘇州三聯(lián)建設顧問有限公司 職位數(shù)：3 崗位數(shù)：30
1.省注冊監(jiān)理工程師:大專及以上學歷，水利水電、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、風景園林、林業(yè)園藝、建筑電氣與智能化、給水排水、建筑環(huán)境等工程建筑類相關專業(yè)。
2.國家注冊監(jiān)理工程師:大專及以上學歷，水利水電、建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、風景園林、林業(yè)園藝、建筑電氣與智能化、給水排水、建筑環(huán)境等工程建筑類相關專業(yè)。
3.現(xiàn)場監(jiān)理員:大專及以上學歷，建筑工程、土木工程、市政工程、交通工程、風景園林、林業(yè)園藝、建筑電氣與智能化、給水排水、建筑環(huán)境等工程建筑類相關專業(yè)。

A26:蘇州獨秀建筑裝飾工程有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：40
1.設計師:大專以上學歷 ， 相關設計專業(yè)畢業(yè) ， 3年以上工作經(jīng)驗 能獨立完成測量，設計，預算客戶溝通等。做事認真有較強的團隊協(xié)作精神及創(chuàng)新能力，責任心強。 工資底薪加提成，可交五險一金。
2.業(yè)務顧問:學歷不限 ，有銷售經(jīng)驗或建材\房產(chǎn)類等工作經(jīng)驗的優(yōu)先。做事肯吃苦耐勞，有持之以恒的精神，遵守公司規(guī)章制度。
3.文員:形象氣質佳， 中專以上學歷 ， 會簡單的OFFICE軟件。配合公司各部門完成工作，做事細心認真，有責任心。
4.司機:蘇州本地人 ， 駕齡5年以上 ，無酗酒習慣，要求勤勞務實的精神。

A29:蘇州新地建設工程質量檢測有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：5
1.檢測人員:3名, 測繪工程、勘察工程等相關專業(yè)；大專及以上；男，熱愛工作，責任心強，能吃苦耐勞，語言表達流利，性格外向，善于溝通。相關情況：上五休二，提供工作餐，繳納社保，晉升機會均衡。
2.行政文員:2名, 建筑相關專業(yè)；中專及以上；女性，熱愛工作，性格外向，善于溝通。相關情況：上五休二，提供工作餐，繳納社保，晉升機會均衡。

B21:蘇州市勞動人事爭議仲裁院 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：2
1.書記員:2名, 招聘條件： 1．擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)，具有良好的政治素質、職業(yè)道德和敬業(yè)奉獻精神，無違法違紀等不良記錄； 2．蘇州市區(qū)戶籍。 3. 年齡35周歲以下。 4. 學歷：大專及以上學歷。 5. 專業(yè)：不限。 6．身體健康，無影響正常履行職責的各種疾病；

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