3月24日蘇州人才市場服務(wù)類企業(yè)現(xiàn)場招聘會蘇州人才市場 現(xiàn)場招聘電話：65221911 傳真：65221915、65221993軌道交通1號線至養(yǎng)育巷站2號、3號出口 直達(dá)公交線路：2、9、60、68、307、800、900、923路至學(xué)士街站 .臨近公交線路：7、45、64、70、88、262、300、303、304、318、332、333、522、800（東線）；921、932、949、700小日暉橋（北）站；602、305干將路站 集市時(shí)間：上午8：30--下午12：45 集市地點(diǎn)：干將西路288號，蘇州市人力資源市場一樓(設(shè)A、B、C區(qū))、二樓(設(shè)E、F、G、K區(qū))、三樓(設(shè)H區(qū)) 注:本欄目所提供職位信息僅供參考，如有臨時(shí)變動(dòng)，請以招聘現(xiàn)場發(fā)布的信息為準(zhǔn)！ 服務(wù)類企業(yè)專場 日期：03-24 (周三) 攤位數(shù)：14 職位數(shù)：44 崗位數(shù)：406 A02:蘇州市特種守押保安服務(wù)有限公司 職位數(shù)：2 崗位數(shù)：20 1.運(yùn)鈔車押運(yùn)員:年齡：20-35歲；學(xué)歷：高中及以上；薪資：3500元 2.運(yùn)鈔車駕駛員:年齡：20-40歲；學(xué)歷：初中及以上；薪資：4000-6000元。 A03:江蘇普瑞科光電科技有限公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：7 1.客服專員:1名, 4K—6K元/月； 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的新客戶開拓，客戶信息的搜集； 2、與客戶進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)； 3、定期對客戶檔案進(jìn)行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有報(bào)紙媒體行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識； 3、有敏銳的市場眼光，有自己的理解、分析、判斷能力; 4、思路清晰，有良好的溝通能力和表達(dá)能力，能吃苦耐勞。 2.人事助理:1名, 4K—6K元/月； 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級完成日常人事行政事務(wù)； 2、負(fù)責(zé)對接駐場人員相關(guān)事宜； 3、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。 任職要求： 1、大專以及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者佳； 2、溝通能力強(qiáng)，邏輯清晰，具有高度責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、積極主動(dòng)，能快速熟悉并獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)工作； 4、熟練使用辦公軟件，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 3.財(cái)務(wù)會計(jì):1名, 5K—6K元/月； 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)會計(jì)核算、預(yù)算管理、成本管理、財(cái)務(wù)分析、資金運(yùn)作等相關(guān)的財(cái)務(wù)操作實(shí)務(wù)； 2、負(fù)責(zé)編制單位的總帳、明細(xì)帳、納稅申報(bào)； 3、負(fù)責(zé)制作、管理會計(jì)憑證，進(jìn)行帳務(wù)處理，納稅申報(bào)，日常費(fèi)用報(bào)銷； 4、負(fù)責(zé)單位資產(chǎn)安全管理，資產(chǎn)的具體操作管理、核對與盤點(diǎn)； 5、負(fù)責(zé)各項(xiàng)單據(jù)和報(bào)表的審核，具體操作報(bào)稅，合法繳納稅費(fèi)； 6、負(fù)責(zé)建立和完善會計(jì)核算制度和財(cái)務(wù)管理體系。 任職要求： 1、財(cái)務(wù)、會計(jì)專業(yè)本科以上學(xué)歷，有同崗位5年以上工作經(jīng)歷； 2、 熟悉會計(jì)法規(guī)和稅法，熟練處理會計(jì)報(bào)表及使用財(cái)務(wù)軟件； 3、 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 4、工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理能力。 。 4.實(shí)習(xí)指導(dǎo)老師:2名, 6K—8K元/月； 職責(zé)描述： 1、關(guān)愛學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生獨(dú)立生活和自理能力，引導(dǎo)學(xué)生更好的適應(yīng)工作環(huán)境，抓住每個(gè)教育時(shí)刻給學(xué)生予以引導(dǎo)。 2、幫助學(xué)生樹立健康積極心態(tài)和良好的習(xí)慣； 3、協(xié)助、配合共同做好學(xué)生“吃、住、行、工”管理工作，以達(dá)到穩(wěn)崗效果； 4、對接學(xué)生排班考勤、生產(chǎn)管理、物資領(lǐng)用、崗位培訓(xùn)、用餐住宿等事項(xiàng)； 5、遵守客戶方規(guī)章制度，正確、高效處理人員請假、違紀(jì)、工傷、勞動(dòng)糾紛、離職清退等事項(xiàng)； 6、定期與家長溝通，反饋學(xué)生的工作、生活狀態(tài)。 7、服從單位其它的工作安排。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，積極陽光，有強(qiáng)烈上進(jìn)心，不懼怕困難和挑戰(zhàn)，有教育行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2、表達(dá)能力優(yōu)秀，思維靈活，富有親和力，有耐心，有責(zé)任心，善于與學(xué)生進(jìn)行溝通交流； 3、熟練掌握辦公軟件，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有上進(jìn)心，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可。 4、有駕照且有駕駛經(jīng)驗(yàn)，工作地點(diǎn)：蘇州相城、工業(yè)園區(qū)、吳江等。 5.駐廠管理:2名, 6K—8K元/月； 崗位職責(zé)： 1、維護(hù)與企業(yè)部門的關(guān)系，保持良好溝通和客戶服務(wù)滿意度； 2、協(xié)助、配合共同做好人員“吃、住、行、工”管理工作； 3、對接人員排班考勤、生產(chǎn)管理、物資領(lǐng)用、崗位培訓(xùn)、用餐住宿等事項(xiàng)； 4、遵守客戶方規(guī)章制度，正確、高效處理人員請假、違紀(jì)、工傷、勞動(dòng)糾紛、離職清退等事項(xiàng)； 5、做好員工關(guān)懷及客戶協(xié)調(diào)，確保人員每天生活工作安全、正常到崗、保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，控制離職率。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，具有1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識； 3、能吃苦耐勞、有責(zé)任信、積極上進(jìn)、執(zhí)行力須強(qiáng)。 4、務(wù)實(shí)踏實(shí)，具有處理事務(wù)的能力，能完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的事務(wù)。 5、熟練使用辦公軟件，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，優(yōu)秀畢業(yè)生亦可； 6、有駕照且有駕駛經(jīng)驗(yàn)，需駐廠地點(diǎn)：蘇州相城、工業(yè)園區(qū)、吳江等。 A04:蘇州市兆昌電子科技有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：40 1.客戶經(jīng)理:（底薪3200-3500） 崗位職責(zé)： 1、通過網(wǎng)絡(luò)平臺（阿里巴巴，淘寶，天貓，京東）獲得的客戶資源、詢盤； 2、跟進(jìn)客戶的需求，并及時(shí)解決，通過網(wǎng)絡(luò)/線下進(jìn)行跟進(jìn)，將訂單進(jìn)行轉(zhuǎn)化，并簽訂合同； 3、按時(shí)完成銷售任務(wù)； 4、做好成交客戶售后服務(wù)與定期回訪，并對客戶進(jìn)行二次開發(fā)。 任職要求： 1、�？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)； 2、能吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神； 3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件； 4、有較強(qiáng)的溝通能力。 2.渠道專員:（底薪3500-4000） 1.負(fù)責(zé)目標(biāo)地區(qū)的照明產(chǎn)品市場推廣和項(xiàng)目運(yùn)作，完成銷售目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場銷售渠道關(guān)系的建立、維護(hù); 3.負(fù)責(zé)市場信息的收集及競爭對手的分析，為公司市場銷售提供市場動(dòng)態(tài)情報(bào); 4.建立目標(biāo)市場的客戶檔案信息及照明產(chǎn)品檔案; 5.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場的照明產(chǎn)品售后服務(wù)工作。 要求 1.大專及以上學(xué)歷； 2.良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力，較強(qiáng)的服務(wù)意識。 3.運(yùn)營:（3500-8000） 崗位職責(zé) 1、利用平臺（京東，天貓，淘寶，拼多多，阿里巴巴等），進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、負(fù)責(zé)公司平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布； 3、對接平臺小二，熟悉了解平臺活動(dòng)，運(yùn)用相應(yīng)的推廣手段策劃品牌營銷，最終完成銷售任務(wù)目標(biāo)； 4、對店鋪整體風(fēng)格的把控、首頁、詳情頁等各級頁面的優(yōu)化； 5、定期收集、分析數(shù)據(jù)，并做出優(yōu)化建議，根據(jù)情況進(jìn)行調(diào)整； 6、了解競品的發(fā)展情況，及時(shí)掌握行業(yè)整體動(dòng)態(tài)。 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)優(yōu)先； 2.對數(shù)據(jù)敏感善于數(shù)據(jù)分析并在數(shù)據(jù)上進(jìn)行決策； 3.工作認(rèn)真，抗壓性好。 4.外貿(mào)業(yè)務(wù)員:（底薪3200-3800） 崗位職責(zé)： （1）熟悉阿里巴巴國際站后臺，發(fā)布產(chǎn)品信息，優(yōu)化信息/優(yōu)化排名，詢盤成交，直通車操作； （2）聯(lián)系維護(hù)國外客戶，精通開發(fā)信，利用阿里巴巴平臺以及其他郵件開發(fā)新的海外客戶； （3）客戶資料的歸納整理，以及國外客戶的有效跟進(jìn)，催單； （4）進(jìn)行外貿(mào)定單的洽談和簽約； （5）繕制外貿(mào)出口單據(jù)，審核出口單證，定單管理，外貿(mào)訂單的跟蹤和管理。 任職要求： （1）大專以上學(xué)歷，英語六級以上，國際貿(mào)易專業(yè)優(yōu)先，能夠熟練的運(yùn)用英語和客戶進(jìn)行郵件或電話的溝通 （2）工作熱情，積極，能夠承受一定的工作壓力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神； 福利待遇： 1.上五休二，國家法定節(jié)假日正常放假； 2.五險(xiǎn)一金； 3.國家法定假期（婚假/產(chǎn)假/年假等）； 4.提供餐補(bǔ)、孝順金、年終獎(jiǎng)金、股權(quán)激勵(lì) A05:蘇州博清管理咨詢有限公司 職位數(shù)：4 崗位數(shù)：40 1.渠道經(jīng)理:1、大專及以上學(xué)歷； 2、熱愛銷售，工作主動(dòng)積極，有責(zé)任心； 3、團(tuán)隊(duì)合作精神，較強(qiáng)的抗壓能力； 4、良好的溝通能力和解決問題的能力； 工作內(nèi)容：推廣英利浦（北京）食物垃圾處理器，渠道開發(fā)與維護(hù)； 薪酬：5000+提成+獎(jiǎng)金+分紅+年度體檢+節(jié)日福利； 2.市場專員:1、大專以上學(xué)歷（優(yōu)秀者學(xué)歷可放寬至高中）； 2、服從公司管理，有較強(qiáng)進(jìn)取心； 3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力； 4、工作勤奮踏實(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)； 工作內(nèi)容：市場推廣、營銷策劃活動(dòng)； 薪酬：4000+提成+獎(jiǎng)金+節(jié)日福利； 3.行政文員:1、大專及以上學(xué)歷； 2、熟悉辦公軟件； 3、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有責(zé)任心； 4、思路清晰，辦事干練； 薪酬：3500+獎(jiǎng)金+節(jié)日福利； 4.獵頭顧問:1、.本科或以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)行業(yè)獵頭、招聘經(jīng)驗(yàn)背景可優(yōu)先考慮； 3、優(yōu)秀的溝通能力，學(xué)習(xí)能力，責(zé)任心； 4、價(jià)值觀正向，認(rèn)可長期的顧問職業(yè)發(fā)展，簡單務(wù)實(shí)； 薪酬：4000+提成+獎(jiǎng)金+節(jié)日福利； A06:蘇州金宏氣體股份有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：60 1.行政主管:崗位職責(zé)及任職要求： 1.負(fù)責(zé)公司級接待管理； 2.全面負(fù)責(zé)公司餐廳的管理，優(yōu)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與流程規(guī)范； 3.全面負(fù)責(zé)公司客房管理； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作； 5.大專及以上學(xué)歷，有3年以上酒店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2.廚師:崗位職責(zé)及任職要求： 1.嚴(yán)格把關(guān)菜肴的質(zhì)量； 2.熟悉各類菜肴的烹飪方法和技藝,不斷研究開發(fā)新菜； 3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作任務(wù)； 4.有酒店廚師或者自助餐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.領(lǐng)班:崗位職責(zé)及任職要求： 1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好接待現(xiàn)場的服務(wù)工作； 2.處理現(xiàn)場發(fā)生的異常狀況； 3.負(fù)責(zé)服務(wù)人員服務(wù)態(tài)度和服務(wù)技能的提升與督導(dǎo)； 4.上級主管交辦的其他工作； 5.2年以上酒店領(lǐng)班經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.服務(wù)員:崗位職責(zé)及任職要求： 1.按照要求做好開餐前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作； 2.開餐時(shí)，按服務(wù)程序與標(biāo)準(zhǔn)為就餐人員提供優(yōu)質(zhì)的餐飲服務(wù)； 3.用餐結(jié)束后，做好收尾工作； 4.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作； 5.有酒店餐桌服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5.客房服務(wù)員:崗位職責(zé)及任職要求： 1.按要求負(fù)責(zé)清掃整理客房和樓層相關(guān)區(qū)域； 2.整理清掃客房，及時(shí)補(bǔ)充客人所需的各類物品; 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)； 4.有酒店客房打掃經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6.洗碗工:崗位職責(zé)及任職要求： 1.配合前廳、廚房開展洗刷工作； 2.負(fù)責(zé)本區(qū)域的衛(wèi)生清理和使用工具的消毒工作； 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工； 4.吃苦耐勞、服從安排。 福利待遇：公司提供食宿，繳納五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年度調(diào)薪、年終獎(jiǎng)金、各種節(jié)假日福利、生日福利等。 A07:中通服網(wǎng)盈科技有限公司蘇州分公司 職位數(shù)：5 崗位數(shù)：50 1.中國電信智慧家庭工程師:崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)電信智慧家庭（寬帶、電話、itv）的安裝、維護(hù)工作。 崗位條件：中專及以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，身體健康無色盲。（自備電瓶車） 工作地點(diǎn)：姑蘇區(qū)、高新區(qū)； 薪資待遇：綜合工資8000元—10000元。 2.電信客戶經(jīng)理:崗位職責(zé)及要求 1、 服務(wù)指定區(qū)域內(nèi)電信客戶、為客戶提供電信業(yè)務(wù)和服務(wù)； 2、 維系現(xiàn)有客戶關(guān)系及業(yè)務(wù)，并拓展新的業(yè)務(wù)； 3、 開發(fā)指定區(qū)域內(nèi)新客戶，拓展電信業(yè)務(wù)，提升客戶價(jià)值； 4、 落實(shí)部門營銷計(jì)劃和目標(biāo)，負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)營銷活動(dòng)的策劃、執(zhí)行，完成業(yè)務(wù)目標(biāo)。 5、 在客戶服務(wù)、業(yè)務(wù)推進(jìn)中，協(xié)調(diào)處理涉及的相關(guān)流程事宜。 應(yīng)聘條件 1、 遵紀(jì)守法，人品正直，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任感； 2、 具有良好的職業(yè)操守，遵守工作守則； 3、 擅長人際溝通，能很好適應(yīng)營銷工作，有挑戰(zhàn)精神； 4、 具有一定組織管理水平、持續(xù)學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新意識。 學(xué)歷和資格要求 1、 年齡22-35周歲； 2、 大專及以上學(xué)歷； 3、 有銷售經(jīng)驗(yàn)或電信工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 4、 特別優(yōu)秀者上述條件可適當(dāng)放寬。 薪資待遇及職業(yè)規(guī)劃 1、底薪4000元+銷售分成，上不封頂； 2、每周工作五天，周末雙休；另有享受年假、春秋勞保用品福利 3、繳納五險(xiǎn)一金，及商業(yè)保險(xiǎn)（涵蓋工傷意外保險(xiǎn)、一定額度門診和住院報(bào)銷） 4、晉升通道：客戶經(jīng)理——＞高級客戶經(jīng)理——＞資深客戶經(jīng)理——＞主管——＞國企正式編制 六、 工作地點(diǎn) 蘇州電信局（蘇州市區(qū)范圍以內(nèi)）。 3.中國電信營業(yè)員:崗位職責(zé)：辦理套餐、寬帶、充值繳費(fèi)及手機(jī)終端銷售等電信業(yè)務(wù)。 崗位條件：要求懂電腦基本操作，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，工作熱情禮貌，具有較強(qiáng)的溝通能力與服務(wù)意識；銷售類專業(yè)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 工作地點(diǎn)：三香路營業(yè)廳、人民路電信營業(yè)廳、奧體中心營業(yè)廳。 薪資待遇：1、底薪4000元，上不封頂，按銷量分成。 2、繳納五險(xiǎn)一金，及商業(yè)保險(xiǎn)。 4.綜合調(diào)度支撐員:1、崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)裝維回訪、改約退單管控、照片審核等。具體如下； 1）負(fù)責(zé)客調(diào)裝維的回訪確認(rèn)，對于用戶不滿意工單的預(yù)處理、以及反饋、跟蹤處理； 2）對于線路維護(hù)人員提請的改約、退單和用戶進(jìn)行確認(rèn)，進(jìn)行相應(yīng)的系統(tǒng)操作； 3）針對線路維護(hù)人員提交操作的照片進(jìn)行審核，發(fā)現(xiàn)問題解決問題。 2、崗位要求： 1）對客服工作感興趣、具有高度責(zé)任心和客戶主動(dòng)服務(wù)意識、有較強(qiáng)的親和力； 2）普通話標(biāo)準(zhǔn)、思維敏捷、善于溝通； 3）能夠熟練的應(yīng)用計(jì)算機(jī)辦工軟件； 4）大專及以上學(xué)歷。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮（學(xué)歷亦可適當(dāng)放寬）； 上班地點(diǎn)：金門路電信。 薪資待遇：底薪4000元+業(yè)務(wù)量分成，上不封頂； 5.電信業(yè)務(wù)工單受理:崗位職責(zé)：電信工單錄入前期實(shí)名制認(rèn)證工作。 崗位條件：年齡20-40周歲；中專及以上學(xué)歷；要求懂電腦基本操作，普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，工作熱情禮貌，具有較強(qiáng)的溝通能力與服務(wù)意識； 工作地點(diǎn)：園區(qū)星海街與蘇慕路交界口。 薪資待遇：1、底薪2020元，綜合4000元—8000元，多勞多得，上不封頂；2、上班時(shí)間8:30—18：00，上五休二，排班制，每周有一天晚班到22：00； 3、繳納五險(xiǎn)一金，及商業(yè)保險(xiǎn)。4、提供員工晉升通道。 A08:江蘇盛力文化發(fā)展有限公司 職位數(shù)：6 崗位數(shù)：45 1.校長:崗位職責(zé)：對校區(qū)各項(xiàng)工作全面負(fù)責(zé)。 任職要求： 1. 大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 2. 有教師資格證。 3. 熟悉教育教學(xué)工作，了解中小學(xué)各學(xué)科基本特點(diǎn)和教育教學(xué)問題。 2.招生主任:2名, （薪資4K-8K） 崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)校區(qū)銷售部分的工作，同時(shí)完成校區(qū)其他工作。 1. 大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷。 2. 有市場推廣，銷售業(yè)務(wù)，渠道開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 有教學(xué)工作經(jīng)驗(yàn)為佳，應(yīng)屆畢業(yè)生具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力。 3.課程咨詢顧問: (薪資：4K-8K) 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)銷售招生，課程安排，溝通學(xué)生家長； 任職要求： 1. 熱愛教育事業(yè)，情商高，抗壓力強(qiáng)，善于溝通； 2. 專業(yè)不限。 4.語文老師:3名, (薪資：5k-12k) 崗位職責(zé)：校區(qū)內(nèi)教學(xué)工作及課程研究； 任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷，師范類院校畢業(yè)。 2. 有教師資格證，具有豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和一定的教學(xué)研究工作經(jīng)驗(yàn)。 5.數(shù)學(xué)老師:(薪資：5k-12k) 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)小學(xué)/初中學(xué)生的教學(xué)、輔導(dǎo)、答疑，以及作業(yè)和考卷的批改工作。 2. 完成教學(xué)部門安排的其他工作。 任職要求： 1. 數(shù)學(xué)師范類本科以上學(xué)歷，非師范類優(yōu)秀畢業(yè)生也可；有教師資格證等相關(guān)證件； 2. 熱愛教師工作，熟悉蘇教版教材，有相關(guān)授課、輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6.英語老師:(薪資：5k-12k) 崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)小學(xué)/初中學(xué)生的教學(xué)、輔導(dǎo)、答疑，以及作業(yè)和考卷的批改工作。 2.完成教學(xué)部門安排的其他工作。 職業(yè)要求： 1. 英語專業(yè)本科以上學(xué)歷，具有教師資格證者優(yōu)先； 2. 教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀的漢語和英語語言能力，發(fā)音清晰準(zhǔn)確，熟練操作Office辦公軟件。 A09:蘇州市東吳物業(yè)管理有限公司 職位數(shù)：11 崗位數(shù)：134 1.物業(yè)管理員:10名, 25-34歲,大專,月薪4000-5000元 2.工程領(lǐng)班:2名, 34-45歲，高中及中專學(xué)歷，月薪5500-6500元 3.工程主管:2名, 34-45歲，大專學(xué)歷，月薪7000-8000元 4.保潔:20名, 年齡：25-60，學(xué)歷：小學(xué)，薪資：2100-2600。 5.保安:40名, 年齡：20-50，學(xué)歷：初中，薪資：3500-4500。 6.導(dǎo)醫(yī):10名, 年齡：20-35，學(xué)歷：高中/中專，薪資：3000-3500。 7.維修電工:10名, 年齡：20-55，學(xué)歷：初中，薪資：3500-4500。 8.值班電工:10名, 年齡：20-55，學(xué)歷：初中，薪資：3500-4500。 9.業(yè)務(wù)外拓經(jīng)理:10名, 年齡：20-45，學(xué)歷：高中/中專，薪資：3500-5000。 10.綠化養(yǎng)護(hù)工:10名, 年齡：30-60，學(xué)歷：小學(xué)，薪資：2500-3000。 11.客服:10名, 年齡：20-30，學(xué)歷：高中/中專，薪資：3000-4000。 B01:泰康養(yǎng)老保險(xiǎn)股份有限公司江蘇分公司蘇州中心支公司 職位數(shù)：1 崗位數(shù)：10 1.客戶經(jīng)理:崗位職責(zé)： 1、緊跟公司戰(zhàn)略、方針，與團(tuán)隊(duì)通力協(xié)作維護(hù)和服務(wù)公司企業(yè)客戶； 2、為企業(yè)客戶提供員工福利解決方案、企業(yè)年金配置方案等； 3、為個(gè)人客戶提供健康、養(yǎng)老、理財(cái)規(guī)劃咨詢及方案； 4、挖掘有潛質(zhì)的高端社區(qū)客戶，提供可靠而優(yōu)質(zhì)的保險(xiǎn)服務(wù)。 崗位要求： 1.年齡：25——40周歲； 2.學(xué)歷：全日制大專及以上學(xué)歷畢業(yè)； 3.個(gè)人素質(zhì)：形象氣質(zhì)佳、談吐得體，銷售意愿強(qiáng)，具備一定的營銷策劃能力和談判溝通能力； 4.其他技能要求：適應(yīng)性強(qiáng)，學(xué)歷能力過硬，具備積極向上的工作態(tài)度和吃苦耐勞的工作精神。 薪資待遇： 1.基本薪(2800起）； 2.績效薪； 3.業(yè)務(wù)提獎(jiǎng)； 4.年終獎(jiǎng)； 5.長期服務(wù)獎(jiǎng)； 6、其他獎(jiǎng)勵(lì)； 員工福利： 1.全額繳納法定五險(xiǎn)一金； 2.企業(yè)年金方案； 3.員工彈性福利計(jì)劃； 4.生日福利； 5.節(jié)日福利； 其他： 1.上五休二，跟隨國假安排； 2.定期團(tuán)建活動(dòng)； 3.定期體檢； 4.完善的培訓(xùn)體系； |
